Trabajos Ventas y Marketing en Hortaleza - Page 3Crear alertasJornada parcial

Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado!.

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿Quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡Estás en el lugar adecuado! Si quieres ganar más, emprende una carrera como Asesor Inmobiliario o Agente Inmobiliario.. SAFTI te ofrece un porcentaje de ingresos desde un 60% a un 100% de las comisiones que generes. Cuánto más vendas, MÁS GANAS. ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! BENEFICIOS • Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡Sin límites!, • Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad., • Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad., • Herramientas digitales fáciles de usar., • Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo., • Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual., • Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás., • Prospectar la zona., • Captar inmuebles y clientes., • Valorar propiedades., • Organizar y realizar visitas., • Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación., • Realizar estudios de la competencia., • Llevar a cabo actividades de marketing. ¡EN SAFTI, ESTAMOS BUSCANDO A UNA PERSONA COMO TÚ!

Buscamos un Comercial con ganas de desarrollarse y desempeñar este perfil híbrido combinando conocimientos de telecomunicaciones con habilidades comerciales y de atención al cliente.Venta de servicios y productos de Tecnológicos y de Telefónia.Atención al cliente y resolución de problematica.

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Convertirse en partner estratégico: entender retos de negocio y de talento, mapear stakeholders y alinear una propuesta de valor clara. Impulsar el crecimiento de ingresos de The Wise Skill asegurando un pipeline saludable y predecible, construyendo relaciones estratégicas con clientes y liderando

Colaborar en la definición e implementación de una estrategia comercial integral para el sector de Originacion de Eficiencia Energética de ACT Commodities en España.

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de un Responsable Técnico Comercial para una de las empresas más importantes y con mayor crecimiento a nivel nacional dedicada a la venta de maquinaría de Packaging (envolvedoras, embaladoras, enfardadoras,etc) Objetivo del puesto Buscamos un/a Responsable Técnico Comercial con perfil híbrido, capaz de combinar habilidades técnicas y comerciales para impulsar el crecimiento de la compañía mediante la atención directa a clientes, mantenimiento preventivo de maquinaria y generación de oportunidades de venta cruzada. Responsabilidades • Visitar clientes actuales y potenciales en la zona centro y, ocasionalmente, en Galicia., • Realizar diagnósticos y reparaciones preventivas de maquinaria de packaging., • Asesorar técnicamente sobre soluciones de embalaje adaptadas a cada cliente., • Detectar oportunidades de venta cruzada dentro del portfolio de productos., • Elaborar presupuestos y propuestas comerciales., • Coordinarse con el equipo técnico y de ventas para garantizar una experiencia integral al cliente., • Mantener actualizada la información comercial en CRM. Perfil del candidato/a • Formación técnica (experiencia realizando mantenimiento y reparación de maquinaria), • Experiencia previa en roles técnico-comerciales, idealmente en maquinaria industrial., • Recomendable conocimiento de maquinaria de packaging (enfardadoras, envolvedoras, flejadoras)., • Orientación al cliente y habilidades de comunicación., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar rutas comerciales., • Carnet de conducir y disponibilidad para viajar. Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con perspectiva de gestionar equipo y en medio plazo alcanzar una dirección técnica-comercial., • Formación continua en productos y técnicas de venta., • Banda salarial: a partir de 42.000€ + variable (10.000-20.000€) + coche

Actualmente me encuentro en búsqueda de un/a Account Manager, para multinacional líder en su sector ubicada en la zona norte Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Identificar nuevas oportunidades de negocio B2B., • Gestionar de forma completa el proceso de ventas., • Negociación de propuestas comerciales con C-levels., • Análisis e identificación de las necesidades del cliente., • Realización de presentaciones comerciales ad hoc. ¿Qué buscamos? • Imprescindible experiencia previa mínima de 5 a 10 años realizando las funciones descritas en ventas B2B con C-Levels., • Imprescindible nivel de inglés B2-C1 (se realizará prueba)., • Será muy valorable contar con experiencia dentro del sector educativo o con venta de Saas., • Perfil con excelentes habilidades comunicativas, dinámico y motivador, orientado a resultados. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a través de la empresa., • Salario: 38.000€ - 50.000€ B.A + variable, • Beneficios: retribución flexible., • 28 días de vacaciones., • Horario: 08:45 a 18:00h. Viernes de 9:00h a 15:00h., • Modalidad: híbrido. 2 días de teletrabajo., • Oportunidad de trabajar dentro de una multinacional líder en su sector donde poder desarrollarte profesionalmente dentro de un entorno multicultural y motivador. Si estás interesado/a y tienes ganas de formar parte de un proyecto como éste ¡ésta es tu oportunidad!

¡Buscamos talento comercial con experiencia en seguros! Tienes experiencia en el sector asegurador y te apasiona el asesoramiento personalizado al cliente? ¿Te motiva identificar oportunidades, cerrar acuerdos y construir relaciones duraderas? ¡Esta oportunidad es para ti! Estamos en búsqueda de un/a Asesor/a Comercial en Seguros para incorporarse en correduría de seguros en un proyecto sólido y en crecimiento, con foco en el desarrollo de negocio, captación de clientes y mantenimiento de carteras. 🧭 ¿Qué harás en este rol? • Asesorar a clientes en materia de seguros, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades., • Captar nuevos clientes y fidelizar los existentes, siguiendo modelos de venta consolidados., • Identificar oportunidades de negocio y proponer iniciativas comerciales., • Gestionar directamente la relación con aseguradoras., • Impulsar acuerdos de colaboración que potencien la venta. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Habilidades comerciales y capacidad para rebatir objeciones con empatía y seguridad., • Conocimiento sólido del mercado asegurador., • Título de mediador de seguros nivel 2 (requisito indispensable)., • Perfil responsable, comprometido, resolutivo y con actitud positiva., • Excelente comunicación verbal y orientación a objetivos. Se valorará especialmente • Experiencia previa en corredurías o aseguradoras., • Proyecto estable, contratación laboral indefinida., • Remuneración fija + Variable., • Autonomía para proponer y ejecutar iniciativas comerciales., • Entorno colaborativo, dinámico y orientado al cliente.

🔎EM&E Group - Empresa líder en el diseño, desarrollo y fabricación de soluciones complejas e innovadoras de Defensa y Seguridad, busca ampliar el equipo con un/a Técnico/a de compras especializado en el sector industrial. 🙌Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Más de 22 días de vacaciones., • Horario flexible de 8:00 a 16:00., • Jornada intensiva todos los viernes y meses de verano., • Posibilidad de trabajo a distancia 6 días al mes una vez cumplido el periodo de prueba en la compañía., • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte o seguro medico). 🚀Funciones: • Trato directo con proveedores., • Generar órdenes de pedido y solicitar presupuestos., • Control de stock y suministro de materia prima, piezas y materiales para suministro de la fábrica., • Gestión de notas de entrega., • Agilizar el proceso para llevar a cabo la distribución y entrega de pedidos y materiales., • Actualización e introducción de datos en el sistema informático., • Evaluación de proveedores. ✅Requisitos: • Experiencia de más de 10 años en Dpto. de Compras en el sector fabricación o industrial., • Nivel B2 de inglés fluido hablado y escrito., • Valorable experiencia en el sector defensa o industria., • Disponibilidad para realizar viajes puntuales por Madrid y fuera de Madrid. 📍Ubicación: Pinto, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

¿Quieres ser parte del proyecto digital más ambicioso del Grupo Mutua Madrileña? ¿Te gustan los retos y quieres desarrollarte en un sector altamente competitivo y en constante crecimiento? Nuestra principal misión es hacer la vida más fácil a las personas, facilitando sus desplazamientos y ofreciendo las mejores soluciones tecnológicas de una manera sencilla, práctica y asequible. Nuestro compromiso es garantizar prácticas sostenibles y responsables con todos aquellos que intervienen en la cadena de prestación del servicio. Buscamos incorporar a un nuevo profesional en la división del Servicio de traslados para Imbric, nuestra plataforma de movilidad urbana líder en la prestación de servicios corporativos de movilidad. Los mejores desarrollos tecnológicos unidos a la mejor experiencia de servicio, permite a nuestros clientes controlar detalladamente su uso y ser claves en sus procesos de compras. Contamos con una red de más de 8.500 vehículos repartidos en más de 200 ciudades europeas y, actualmente, más de 50.000 usuarios nos eligen para facilitar su movilidad. El mundo de la movilidad está cambiando y cada día existen menos personas dispuestas a efectuar sus desplazamientos en vehículos privados, ¿nos ayudas a construir un futuro más sostenible al alcance de todos? Propósitos del puesto: Coordinarás el área de soporte y operativa diaria, con un enfoque especial en la retención de proveedores y clientes. Tu misión principal será impulsar los niveles de satisfacción de nuestros principales colaboradores y fomentar la automatización de los procesos del área. Responsabilidades Claves: • Liderar y coordinar el equipo de soporte, asegurando una operativa diaria eficiente y efectiva., • Desarrollar e implementar estrategias para la retención de proveedores y clientes., • Supervisar y participar en proyectos de seguimiento y resolución de tareas vinculadas a la operativa diaria., • Resolución de incidencias y gestiones vía email/teléfono, soporte a otras áreas y coordinación de necesidades especiales., • Fomentar la automatización de procesos para mejorar la eficiencia del equipo., • Análisis de necesidades operativas y captación de proveedores., • Seguimiento de KPI´s de servicio y dimensionamiento de la red de traslados., • Participar activamente en la formación y desarrollo de nuevos colaboradores., • Colaborar en iniciativas que mejoren nuestra propuesta de valor y optimicen los recursos del día a día; definiendo necesidades o testeando., • Trabajar en colaboración con proveedores locales para trasladarles recomendaciones y mejorar así la calidad del servicio., • Entender la normativa del sector y las particularidades de cada zona para asegurar el éxito de las iniciativas o proyectos. ¿Qué encontraras? • Formarás parte de un equipo joven y acostumbrado al trabajo en equipo., • Tendrás la oportunidad de trabajar con diferentes áreas: comercial, soporte a clientes, producto, proyectos, tecnología, etc., • Posibilidad de crecimiento interno y transversalidad entre Servicios., • Trabajarás en un modelo de negocio innovador con la garantía y solvencia del Grupo Mutua., • Contrato indefinido con salario competitivo., • Horario flexible y modelo híbrido de trabajo., • Retribución flexible en tickets restaurant, transporte, seguro médico y guarderías., • Formación y programas de desarrollo personal. Requisitos del perfil: • Titulación universitaria, preferiblemente en ADE, Turismo, Psicología, Comunicación o similares., • Idiomas. Inglés intermedio-alto (escrito y conversación), • Persona analítica, con conocimientos de Excel., • Experiencia previa en coordinación de equipos de soporte o áreas similares., • Habilidades de liderazgo y capacidad para motivar a un equipo., • Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en constante cambio., • Conocimiento en automatización de procesos y herramientas de soporte. *Se realizará prueba de idioma y de Excel. ¿Qué esperamos de ti en el día a día? Esperamos que seas una persona proactiva, con capacidad para tomar decisiones y resolver problemas de manera eficiente. Que tengas una actitud positiva y estés siempre dispuesta a aprender y mejorar. Además, valoramos la capacidad para trabajar en equipo y la orientación a resultados. ¿Te unes a nuestro reto profesional? Queremos conocerte. Mutua es #ElLugarqueTeMereces Aceptando suscribirse a esta oferta consiente el tratamiento de sus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: ___ Aceptando suscribirse a esta oferta consiente el tratamiento de sus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en:

Desde Grupo Cuñado, empresa multinacional líder en la distribución de tuberías, accesorios y válvulas, buscamos un/a Comercial de Distribución para nuestra sede en Alcalá de Henares. Funciones y responsabilidades: • Promocionar y vender los productos de la compañía., • Abrir nuevos mercados y aumentar la cartera de clientes en su área de actuación, manteniendo y potenciando las relaciones existentes., • Trabajo estable con contrato indefinido., • Salario competitivo acorde a la valía del candidato., • Desarrollo personal y profesional dentro de un equipo experimentado., • Jornada completa y flexible., • Experiencia en promoción y venta de productos técnicos o industriales., • Capacidad para abrir mercado, gestionar y fidelizar clientes., • Habilidades para analizar necesidades de clientes y proponer soluciones., • Se valorará conocimiento en: inoxidable, intercambiadores de calor, válvulas y bombas.

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a Comercial corporativo de Cadena Hotelera para nuestras oficinas de Madrid ¿De qué serás responsable? • Desarrollar relaciones de confianza con clientes., • Adquirir un conocimiento profundo de las necesidades y requisitos clave del cliente., • Ampliar las relaciones con los clientes existentes proponiendo continuamente soluciones que cumplan sus objetivos., • Asegurar que los productos y servicios correctos se entreguen a los clientes de manera oportuna., • Servir como enlace de comunicación entre clientes y equipos internos., • Resuelve cualquier incidencia que pueda surgir con los clientes y convertirla en una oportunidad para mantener la confianza y fidelizar a los clientes., • Captación de nuevo negocio de diferentes sectores., • Realización de Planes de acción Comercial de diferentes hoteles., • Planificación comercial en base a los objetivos de la cadena ¿Qué buscamos?: • Experiencia en ventas y aportando soluciones basadas en las necesidades del cliente., • Fuertes habilidades comunicativas e interpersonales con aptitud para entablar relaciones con profesionales de todos los niveles organizacionales., • Persona autónoma, muy responsable y con excelentes habilidades organizativas, • Experiencia en la resolución de problemas y la negociación., • 2-4 años de experiencia en Grandes cuentas del sector Hotelero ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Desde RightHand, compañía especializada en atracción de talento digital y contratación, estamos colaborando en la búsqueda de un/a Digital Head (Strategy & Innovación). Buscamos un perfil senior con visión estratégica, mentalidad de consultoría e impulso innovador para unirse a un equipo de referencia en España y desempeñar un papel clave en la aceleración de la transformación digital y la evolución de los modelos de negocio en el ecosistema creativo y de marketing. Este puesto se encuentra dentro de una agencia internacional y es fundamental para impulsar la innovación, el rendimiento y el pensamiento digital integrado en múltiples equipos y disciplinas. Responsabilidades • Liderar la definición e implementación de estrategias digitales innovadoras, alineadas con objetivos de negocio., • Traducir insights y datos en propuestas estratégicas, iniciativas de innovación y experiencias diferenciadoras., • Construir presentaciones ejecutivas de alto impacto para comités de dirección y stakeholders clave., • Coordinar proyectos multidisciplinares (media, data, creatividad, UX y tecnología), asegurando consistencia e innovación., • Identificar nuevas oportunidades de crecimiento a través de tendencias digitales, customer journey, CRM y data-driven marketing., • Impulsar iniciativas de innovación en productos, servicios y experiencias digitales, incorporando nuevas tecnologías como IA aplicada al marketing, automatización y analítica avanzada., • Participar en procesos de new business, aportando visión estratégica e innovadora a propuestas y pitches., • Mínimo 15 años de experiencia en estrategia digital, innovación o consultoría, idealmente en agencias creativas, digitales o consultoras estratégicas. Requisitos • Experiencia sólida en construcción de presentaciones estratégicas y liderazgo de proyectos de transformación., • Conocimiento profundo de ecosistemas digitales, KPIs clave y tendencias emergentes., • Experiencia en proyectos de innovación digital y full-funnel., • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración, con capacidad para influir en C-Level., • Inglés muy alto (C1-C2). Cualificaciones valoradas • Experiencia previa en entornos de consultoría estratégica o de innovación., • Conocimientos en inteligencia artificial aplicada a marketing y negocio digital., • Familiaridad con metodologías de innovación (Design Thinking, Agile, Lean Startup)., • Trayectoria liderando proyectos multiculturales e internacionales., • Capacidad para combinar visión estratégica con ejecución práctica en entornos digitales. Qué ofrecemos • Contrato indefinido con incorporación inmediata., • Modelo híbrido, • Entorno innovador, internacional y colaborativo., • Beneficios sociales: seguro médico privado, horario flexible, jornada reducida en verano, formación continua.

Against the backdrop our Pozuelo & Boadilla office 5 year anniversary celebration, we are expanding our team and looking for a Sales & Listings agent with at least 3 to 5 year experience in selling luxury real estate and a proven track record of selling prime properties in preferably the following locations: Pozuelo, Aravaca, Valdemarin, La Florida, Majadahonda and Boadilla. If you have real estate sales experience in other areas and are looking for a change of scene please also apply. Fluency in both English and Spanish is a non negotiable requirement. Whats the opportunity? • Joining one of the most successful affiliates offices within Lucas Fox / Dils. Our office has sold more than 300 million euro of prime real estate since inception in 2020. We have set price records in most urbanisations including 7 mm+ transaction in Valdemarin, 17 mm transaction in La Finca and we have a very high market share of all transactions over 4 mm euro across Pozuelo & Aravaca., • Building your own portfolio of prime properties within our platform. Our agents have large assigned areas to build their own business. We are looking for self starters with experience, agents who understand the importance of doing the basics to get the job done. The reality of selling luxury estate is 10% "glamour" and 90% doing very unglamorous things consistently well. Do not apply if you think selling real estate in posting a video on Instagram., • Full employment with competitive base salary and an even more importantly competitive commission structure., • Becoming part of the fast expanding Lucas Fox / Dils group with offices across the most important residential real estate markets in Spain, Portugal & France. If you have the relevant experience and have a winner´s and competitive mentality, please send your CV with short introduction to . Our selection process includes several interviews with office leadership and HR.

Importante compañía multinacional del sector energético, precisa incorporar un Abogado laboralista con fuerte experiencia trabajando con sindicatos para su sede ubicada en Madrid. Funciones: • Elaborar informes jurídicos laborales y asesorar a RR. HH. y demás áreas en la redacción y negociación de contratos de trabajo, cláusulas, políticas internas y acuerdos con representantes de los trabajadores., • Interponer y defender recursos, reclamaciones y expedientes ante la Inspección de Trabajo, Seguridad Social y demás autoridades laborales., • Asumir la dirección técnica de procedimientos de naturaleza laboral y de Seguridad Social (conciliaciones, SMAC/ORECLA, jurisdicción social y contencioso-administrativa en materia laboral)., • Representar legalmente a la compañía ante organismos administrativos y juzgados/tribunales del orden social., • Asesorar de forma continua en normativa laboral, Seguridad Social, prevención de riesgos, igualdad, registro retributivo, desconexión digital, planes de incentivos y régimen disciplinario., • Impulsar y supervisar la implantación y cumplimiento de medidas y políticas globales laborales de buen gobierno y cumplimiento normativo en las filiales del Grupo., • Participar en relaciones laborales colectivas: negociación de convenios y acuerdos, gestión de comités/delegados, procedimientos de modificación sustancial, movilidad, ERTE/ERE y sucesión de empresa., • Colaborar en procesos de M&A coordinando y gestionando la due diligence laboral, análisis de contingencias, planes de integración de plantillas y armonización de condiciones. Requerimientos: • Formación Académica: Grado en Derecho. Se valorará positivamente formación de postgrado o máster en Derecho Laboral o Relaciones Laborales., • Imprescindible experiencia en sectores industriales., • Amplia experiencia trabajando con sindicatos., • Experiencia mínima de 5-7 años en el área de Derecho Laboral, adquirida en despachos de abogados de primer nivel y/o en departamentos jurídicos de empresas multinacionales., • Persona rigurosa, resolutiva y con capacidad de anticipación, que combine sólido conocimiento jurídico con visión estratégica del negocio. Alta orientación al cliente interno y excelentes habilidades de comunicación e interlocución., • Idiomas: Nivel muy alto de inglés (mínimo C1). Se valorará positivamente el dominio de otra lengua.

Desde LHH Recruitment Solutions seguimos colaborando con una prestigiosa empresa del sector seguros, en pleno proceso de Transformación con el objetivo de posicionarse como la compañía referente dentro del sector seguros. Como parte de este ambicioso reto, actualmente buscamos un/a: MISIÓN • Únete a la transformación de la empresa y marca la diferencia resolviendo retos reales de negocio con datos e impacto directo en el cliente y en los resultados de la compañía. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO • Colaborar con los responsables, tanto de su propia unidad, así como con el resto de áreas de negocio y técnicas, en la definición y desarrollo del proyecto para asegurar el cumplimiento de plazos y expectativas, mediante la supervisión del mismo con el objetivo de cumplir los estándares comprometidos para los entregables, así como informando a las áreas implicadas tanto de avances como de posibles bloqueos que puedan surgir, adelantándose en la medida de lo posible a potenciales riesgos., • Trabajar de la mano con todas las áreas a nivel del grupo de la empresa y de la Red Agencial para entender el detalle del problema de negocio. Siempre teniendo en cuenta las particularidades de cada negocio mediante escucha activa en reuniones con los diferentes interlocutores de las unidades con las que se colaborará., • Analizar la información existente, así como proponer activamente nuevas aproximaciones para enriquecer la información existente, con conjuntos de datos que ayuden a resolver el reto analizando la información existente, usando el conjunto de datos potencialmente más apto para la resolución del reto a resolver., • Promover el buen uso de los datos dentro de la compañía, en base a las políticas internas de seguridad y de cumplimiento, y siempre en base a los estándares de calidad, seguridad y legalidad establecidos., • Aportar capacidades del tratamiento del dato usando diferentes técnicas, en base a los resultados obtenidos del análisis de la información (EDA) previamente realizado, con el objetivo de preparar la información para el posterior modelado., • Pensar de manera crítica para identificar el mejor conjunto de modelos/reglas/soluciones a probar para resolver el problema de negocio, así como de optimización de la solución a desarrollar gracias al diseño, implementación, y pruebas de los diferentes algoritmos candidatos, así como para desplegar los modelos desarrollados en entornos de producción., • Ser capaz de interpretar los resultados, detectar puntos de mejora en los modelos y proponer estrategias alternativas de trabajo con los datos, así como transmitir los procesos realizados a perfiles técnicos, así como de negocio., • Definir KPIs con el fin de monitorizar la información, modelos desarrollados y diferentes drifts que puedan surgir, así como de métricas de gobierno de la calidad de la información., • Liderar proyectos de Data Science tanto de manera individual como apoyado por otros miembros del equipo, así como por equipos de consultoría externos., • Mantener, realizar un seguimiento y mejorar los modelos actuales., • Crear nuevos modelos de machine learning escalables y listos para la puesta en producción., • Documentar las soluciones generadas, para justificar las decisiones tomadas, y para presentar los procesos operativos diseñados., • Colaborar en los procesos de identificación, reunión y negociación con proveedores, incluyendo la definición de los requerimientos técnicos óptimos para el correcto desarrollo de los proyectos. EXPERIENCIA, CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES REQUERIDAS Experiencia deseada: • Experiencia profesional de al menos 4 años en departamentos de ciencia de datos., • Se valorará positivamente haber participado en proyectos del sector del seguro, y haber trabajado en otras compañías aseguradoras., • Experiencia en trabajo en equipo, • Experiencia en coordinación de proyectos, • Conocimientos avanzados matemáticos y estadísticos, y en técnicas de preparación de datos en bruto (incluyendo tratamientos de textos) y creación de modelos de Machine Learning de diferente tipología tales como series temporales, y modelos de regresión., • Se valorará positivamente el doctorado. Conocimientos Requeridos: • Conocimientos de Python/PySpark, • Licenciatura/Grado en Informática, Matemáticas, Físicas, Ingeniería u otra carrera técnica. Habilidades: • Habilidades de comunicación, manejo de presentaciones, coordinación de tareas y habilidades de trabajar en equipo., • Realización de informes y cuadros de mando en herramientas de reporting., • Mentalidad colaborativa, estamos impulsando el área de Data Science a través de todo el grupo. Colaborarás con personas de diferentes perfiles y experiencia para desarrollar la mejor solución analítica que impacte a negocio.

Buscamos un/a gerente de compras y supply chain para una empresa del sector de la automoción. Su misión es asegurar una eficiente gestión de compras e inventario, así como de la cadena de aprovisionamiento y de la de suministro, con procesos robustos y un reporting e informes de área. #Responsabilidades • Desarrollo e implementación de una política de compras, • Gestión de proveedores: relaciones comerciales, negociaciones, • Gestión de precios, embalajes y logística de materiales, • Gestión de suministro de materiales y de los procesos necesarios para ello (presupuestos, pedidos, entregas), • Gestión de inventario y de los procesos necesarios para ello, • Colaborar anualmente en la elaboración de los presupuestos de la compañía, • Dotar de las herramientas necesarias (complementar y asesorar en mejoras de ERP) para disponer de información actualizada que permita hacer seguimiento periódico de suministros, inventario, precios y proveedores, • Liderar y gestionar la mejora continua en su área de procesos, • Liderar y gestionar su equipo de colaboradores #Experiencia • Licenciado en ADE, Ingeniería, • Se valorará formación de postgrado: MBA o similar, • Inglés, • Informática a nivel usuario, • Experiencia en sector/industria de la empresa en gestión y dirección de compras y cadena de aprovisionamiento, • Gestión de equipos #Skills: • Capacidad para negociar, • Capacidad de análisis de procesos, costes, con criterios eficientes que permitan una toma de decisiones para una mejora continua, • Capacidad de planificación de recursos a su disposición, • Capacidad de comunicación/relación/empatía que le permita establecer buenas relaciones con carácter estable, • Autonomía y responsabilidad para la toma de decisiones sin necesidad de una supervisión muy directa, • Proactividad para gestionar de una manera efectiva su área y proponer mejoras

MISIÓN: Responsable de la Suscripción, asesoramiento y acompañamiento en el proceso de captación de negocio (vida, salud y accidentes colectivos), en el ámbito territorial Centro-Canarias, interviniendo en la ejecución de los Planes de Acción y en los Programas de Formación , así como analizando resultados y actuando para su mejora, hasta los límites que su delegación técnica le conceda, para mejorar el crecimiento rentable, respetando los parámetros de Seguridad en la Suscripción establecidos por Negocio. PRINCIPALES ACTIVIDADES / RESPONSABILIDADES: • Cotizar los riesgos que le soliciten, hasta los límites que su Delegación Técnica como Suscriptor le confiera. Interviene en acciones destinadas a promocionar el Modelo de Negocio PSC., • Resolver técnicamente las incidencias que se produzcan entre las solicitudes recibidas y la política de suscripción, hasta los límites de su Delegación, • Colaborar en la ejecución de los planes de formación, impartiendo sesiones formativas, tanto internas como externas, así como desmultiplicaciones con Distribuidores en las jornadas de nuevos productos., • Participar en los equipos de mejora de su ámbito de actuación para la confección de propuestas hacia el Negocio/Especialidad (procesos, procedimientos, aplicación de la política de suscripción...). PERFIL: Formación: • Ciencias Actuariales Conocimientos Necesarios: • Conocimientos de suscripción y emisión, • Técnico-Comercial de los productos y los procesos de suscripción y gestión de su Especialidad en su ámbito de actuación, • Legislación de Seguros, • Herramientas habilitadas en su entorno de actuación., • Análisis de riesgos., • Dar respuesta a los clientes internos y externos en las consultas para la cotización y suscripción de riesgos dentro de su ámbito de delegación., • Suscripción de riesgos y de tarifas en el marco de la delegación técnica de su nivel. Idiomas: • inglés: Intermedio Competencias: • Comunicación y Negociación, • Facilidad trabajo en equipo, • Visión de Negocio, • Orientación a la Excelencia, • Capacidad Analítica y de Toma de decisiones, • Capacidad de adaptación En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de certificado de Discapacidad. ¿A qué estás esperando? ¡Únete a la familia AXA y contribuye al progreso de la sociedad!

About HONOR HONOR is a leading global provider of smart devices. It is dedicated to becoming a global iconic technology brand and creating a new intelligent world for everyone through its powerful products and services. With an unwavering focus on R&D, it is committed to developing technology that empowers people around the globe to go beyond, giving them the freedom to achieve and do more. Offering a range of high-quality smartphones, tablets, laptops, and wearables to suit every budget, HONOR’s portfolio of innovative, premium, and reliable products enables people to become the better version of themselves. For more information, please visit HONOR online at ___ For more information, please visit HONOR online at About the Role Position: Channel Sales Manager Job location: Madrid The job holder is the responsible for Channel relationship in Honor Spain. Main focus to bring more HONOR products sell out in certain channel. Key Responsibilities • Drive sustainable sales growth in Key Channel, manage suitable recourse to reach a higher SO., • Cooperate with sales team and regional team to build strong relationship with channel customers in order to obtain competitive resources., • Develop and maintain the relationship with dealers and business partners. WHAT WE ARE LOOKING FOR • At least 2 years working experience in telecommunication customer relationship field, • Proactively identify and lead process improvement, • Fully understand processes and daily goals, and make recommendations to improve performance, • Familiar with office software, such as: Word, Excel, PPT, etc ;, • Able to use Spanish and English as communication language., • Good communicator and motivator, • Prioritization and executional excellence, • Strong execution, steadfast and serious, proactive., • Excellent communication and coordination skills, overall planning skills; good sense of service and teamwork spirit., • Hold a valid residence certificate and be able to work in Madrid, Spain At Honor, we celebrate diversity & Inclusion and are committed to build teams that represent a variety of backgrounds, perspectives, and skills. Please send your CV and cover letter to . Please, send us your resume in English. Start a new journey with HONOR to go beyond! Please Read the Privacy notice:

Descripción de la empresa Indica aquí los detalles. Descripción del puesto Como Responsable de Servicio a Cliente y Comercial en Biolavado, serás responsable de gestionar y optimizar las relaciones con los clientes. Tus tareas diarias incluirán la atención y resolución de consultas, seguimiento de pedidos y mejoras en el servicio al cliente. Además, participarás en actividades comerciales para incrementar las ventas. También controlarás los inventarios de ropa de renting en poder de clientes Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Fuenlabrada. Requisitos • Excelentes aptitudes de comunicación y habilidades interpersonales para la interacción con los clientes., • Experiencia en ventas y gestión de relaciones comerciales para impulsar el crecimiento de la empresa., • Capacidad para resolver problemas y gestionar situaciones complejas de manera eficiente y efectiva., • dominio de herramientas de Office y en especial Excel, • Experiencia en lavanderías industriales o en industria hotelera

1. Be responsible as solution role with account sale in projects with specific customer;, 2. Be responsible for introduction of the existing and updated H3C product and solution in local market from technical point of view;, 3. Be responsible for investigation and analysis of the whol e ICT network of specific customers;, 4. Assess market competition by comparing the Company’s products to competitors’ products;, 5. Obtain product market share by working with the sales team to develop product sales strategies;, 6. Provide information to management by preparing short term and long term product sales forecasts and special reports and analyses;, 7. Maintain professional and technical knowledge by attending educational workshops, reviewing professional publications, establishing personal networks and participating in professional societies; 8. Provide client user assistance and training as needed;, 9. Develop network and systems documentation/proposals as needed;, 10. Fulfill and act on verbal and/or written assignments, tasks, instructions and orders of imme diate supervisors, other competent officials and authorized representatives of the Employer, should business needs so require and therefore, are deemed to be production assignments. Qualifications 1. Ability to discuss highly technical concepts with prospecti ve leads, 2. Willingness to travel, 3. Strong verbal, written, and interpersonal skills Excellent presentation skill, 4. More than 5 years’ experience in working as a Presales or related technical role, 5. Familiar of part of the technology listed with evidence, Campus N etwork, Data Center Network, WAN, WiFi, HCI, switches and Storage, Cloud, Security, 5G;, 6. Successful sizeable project deployment experience, 7. Working proficiency in Spanish and English

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Tco./a Senior Gestión de Vulnerabilidades y Auditorías 💡 Tus principales responsabilidades serán: • Dirigir y coordinar los servicios de pentesting, red team y gestión de vulnerabilidades de la compañía., • El candidato tendrá como labor principal la gestión total de las vulnerabilidades de la compañía, desde el reporte de Zero Days hasta el reporte y seguimiento de la corrección de cualesquiera vulnerabilidades se encuentren en la infraestructura., • En cuanto a los servicios de pentesting y redteam se deberán realizar las gestiones internas con las áreas a auditar y con los analistas y servicios externos para asegurar una comunicación fluida., • Realizará reportes a la dirección mediante la generación de cuadros de mando e informes claros. Esta posición es ideal para un profesional con conocimientos técnicos en seguridad informática que busque crecer en la gestión y coordinación de servicios de pentesting y Red Team, aportando valor en la integración y seguimiento de vulnerabilidades en la organización 💡 FUNCIONES • Gestionar internamente los accesos y permisos para que los pentesters puedan realizar pruebas en aplicaciones y sistemas., • Actuar como enlace con el equipo de Red Team para monitorizar el progreso de sus ataques y ejercicios., • Coordinar el ciclo completo de gestión de vulnerabilidades, integrando datos de múltiples fuentes (scanners de red, aplicaciones, endpoints, pentests, etc.)., • Administrar y supervisar el servicio encargado de ingestar, clasificar y priorizar vulnerabilidades., • Elaborar y presentar cuadros de mando y reportes para la dirección, facilitando la toma de decisiones., • Mejorar continuamente los procesos de gestión de vulnerabilidades y acceso para optimizar la seguridad y eficiencia del equipo., • Definir una estrategia de evolución del área bajo su gestión. 🛠 Requisitos: • Conocimientos básicos en pentesting, herramientas de escaneo y gestión de vulnerabilidades Familiaridad con metodologías y procesos de Red Team y gestión de vulnerabilidades., • •Conocimientos en gestión de servicios relacionados con vulnerabilidades, pentesting o redteam., • Conocimientos en sistemas operativos Windows y Linux, redes y seguridad informática., • Capacidad para manejar herramientas de reporting y cuadros de mando (Power BI, Powerpoint, Excel avanzado o similares)., • Se requiere experiencia de al menos 3 años en roles relacionados con seguridad informática o gestión de vulnerabilidades Mentalidad -Proactividad y capacidad para coordinar equipos y tareas de forma autónoma. -Habilidades comunicativas para actuar como puente entre equipos técnicos y dirección. -Orientación a resultados y atención al detalle en la gestión de vulnerabilidades. -Capacidad analítica y para priorizar riesgos de seguridad. -Disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías y metodologías de seguridad. -Trabajo en equipo, responsabilidad y compromiso con la mejora continua. 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Proyectos estratégicos, • 📚 Formación continua y crecimiento profesional en el campo de la ciberseguridad., • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo y lidera la ciberseguridad del futuro! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩‍💻👨‍💻

En Alkira Living nos especializamos en ofrecer viviendas de calidad en el mercado de alquiler en Madrid, brindando una experiencia única tanto a propietarios como a inquilinos. Nos enfocamos en la satisfacción del cliente y trabajamos para transformar la experiencia de vivir en la ciudad. Buscamos un Agente Comercial Inmobiliario de Alquiler para unirse a nuestro equipo, proporcionando un excelente servicio a nuestros clientes durante las visitas a las promociones. Responsabilidades del Puesto: • Atención al cliente y realización de visitas comerciales: Serás el punto de contacto para los clientes durante las visitas a las promociones inmobiliarias, guiándolos a través de los activos y proporcionándoles información detallada sobre las características de cada inmueble. Te encargarás de mostrar las viviendas disponibles y sus características, ofreciendo una experiencia personalizada y enfocada en las necesidades del cliente., • Responsable del alquiler de promociones de viviendas de obra nueva asignadas dentro del Portfolio Alkira para conseguir los objetivos comerciales marcados, • Generación de una experiencia positiva: Te asegurarás de que cada visita sea una experiencia agradable y profesional, proporcionando un alto nivel de atención al cliente. Requisitos del Puesto: • Buena presencia y habilidades de comunicación excepcionales. Es importante que los candidatos se presenten de manera profesional y cuiden los detalles en su interacción con los clientes., • Actitud proactiva con enfoque en el cliente y en proporcionar una experiencia positiva., • Conocimiento básico del mercado de alquiler en Madrid., • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en la Comunidad de Madrid., • Permiso de conducir y vehículo propio., • Disponibilidad para trabajar en fines de semana (sábados). Lo que Ofrecemos: • Incorporación inmediata en una empresa en pleno proceso de expansión., • Salario competitivo y un sistema de incentivos basado en el rendimiento de las visitas., • Beneficio: tarjeta de combustible., • Contrato Indefinido., • Oportunidades de desarrollo profesional en el sector inmobiliario., • Un equipo joven y apasionado que valora el trabajo en equipo y la innovación. ¿Por qué unirte a Alkira Living? Si te apasiona el sector inmobiliario y tienes un enfoque en el trato directo con el cliente, Alkira Living es el lugar ideal para ti. Te ofrecemos un entorno de trabajo donde tu esfuerzo y dedicación se valoran y donde puedes desarrollarte profesionalmente mientras ayudas a las personas a encontrar su nuevo hogar. Aplica ahora y únete a Alkira Living para ofrecer una experiencia de cliente excepcional en el sector inmobiliario en Madrid.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Director Advanced Analytics NEGOCIO . Como Director Advanced Analytics Negocio, serás la persona encargada de impulsar y coordinar de principio a fin los proyectos de analítica avanzada para el Transversal de Negocio, asegurando su alineamiento con los objetivos. Trabajarás en proyectos complejos con equipos multidisciplinares para convertir los casos de uso en aportaciones de valor 💡 FUNCIONES • Definir la estrategia de proyectos de analítica avanzada, ML, IA alineada con los objetivos y prioridades estratégicas, • Planifica y orquesta el/los proyectos de negocio: asegura la incorporación de los stackholders adecuados en las distintas fases de los proyectos, asegurando el gobierno efectivo, garantiza una planificación robusta, asegurando la entrega de los resultados esperados, • Liderar la identificación y maduración de casos de uso con impacto en costes, eficiencia, experiencia cliente, • Trabajar en equipos multidisciplinares (negocio, datos, tecnología) para la implementación de soluciones analíticas, • Gestionar y desarrollar a los equipos de data science e ingenieros del dato, asegurando su crecimiento, motivación y alineación con la estrategia de la dirección, • Actuar como sponsor / facilitador del cambio, promoviendo la adopción de soluciones basadas en datos en la organización., • Garantizar la medición del impacto de los modelos implantados y fomentar su uso, así como identificación de oportunidades de mejoras continuo., • Impulsar el uso de metodologías ágiles en la gestión de casos de uso., • Asegura el cumplimiento de metodologia de desarrollos de caso de uso para la puesta en producción de los mismos, cumpliendo con los estándares definidos en compañía Mentalidad -Mentalidad orientada a resultados, con capacidad de estructurar iniciativas desde la oportunidad hasta su despliegue operativo -Capacidad de inspirar y movilizar a los equipos hacia la innovación basada en datos -Mentalidad analítica -Proactividad 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Proyectos estratégicos, • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩‍💻👨‍💻

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Desde SegurCaixa Adeslas, nos encontramos en la búsqueda de una persona que se incorpore como Director/a Servicios Contact Center. La misión del Director/a de Servicios Contac Center es liderar la gestión de los equipos para garantizar el funcionamiento correcto de los Contact Center que SCA tiene externalizados, debiendo marcar las pautas de gestión, coordinar la relación operativa con los proveedores , participar en procesos de licitación con los proveedores, etc...En definitiva, garantizar la entrega de los Servicios que se prestan en el Contact Center , cumpliendo los niveles de Servicio requeridos e identificando oportunidades de mejora que equilibren la eficiencia y la calidad y siempre en colaboración con las diferentes Areas de SCA, ya que el Contact center es 100% transversal. Funciones del puesto: • Coordinar al equipo de técnicos de Contact Center que realiza el seguimiento a los proveedores que prestan los Servicios de Contact Center y Retención: organización del equipo de técnicos de CC, supervisión de la calidad del trabajo realizado e identificación mejoras en la relación y coordinación con los proveedores, • Coordinar y liderar la mejora continua de los Servicios, con el objetivo de incrementar los indicadores de calidad: FCR, satisfacción, cordialidad y NPS: mantener la relación con las Direcciones responsables técnicamente de los Servicios para identificar mejoras operativas, adecuaciones de procesos, etc.., identificar mejoras de formación en los diferentes Servicios, tanto inicial como continua, evolucionar soluciones de calidad ofrecida que garantice el control de la actividad gestionada, etc.., • Mantener dinámicas de trabajo positivas con los proveedores de Contact Center liderando un modelo de relación que favorezca relaciones de confianza, compartiendo objetivos en el éxito de la prestación de los Servicios, • Identificar proyectos o iniciativas que permitan la evolución del Servicio atención al cliente, con objetivos de eficiencia y calidad., • Aportar soluciones concretas a situaciones imprevistas que impactan en la atención al cliente Requisitos: • Formación: licenciado sin importar el tipo de estudios universitarios, • Experiencia: experiencia contrastada en la dirección de servicios de CC, • Otros: experiencia en dirección de equipos

Nuggela & Sulé es una marca española especializada en el cuidado del cabello en el sector salud. Buscamos un/a Responsable de Comercial & Formación con título farmacéutico y experiencia en el Canal Farmacia, para gestionar la red comercial tanto nacional como en países del LATAM, gestionar la formación e impulsar el conocimiento de producto y activar la marca en el canal, entre otras tareas. Responsabilidades El responsable se encargará de gestionar y formar de formar a farmacias y redes de distribución (España y LATAM), coordinar acciones con comerciales, dar soporte regulatorio básico (altas en portales), crear materiales técnicos, colaborar con PR/medios y generar contenido (vídeo). Rol clave, muy transversal y con impacto directo en ventas. • Formación técnica a farmacias (presencial/online): producto, patologías capilares, protocolos y rutinas recomendadas., • Formación comercial a distribuidores/delegados (1–2 reuniones/año) y acompañamientos de campo para impulsar sell-in/sell-out., • Formación a Beauty Advisors en LATAM (Perú, Ecuador, Colombia, etc.)., • Eventos y PR: ferias, lanzamientos y charlas representando a la marca., • Desarrollo de negocio: venta directa a farmacias y otros puntos; posventa (formaciones), reposiciones y gestión de pedidos con clientes y distribuidores., • Regulatorio básico: solicitud de Códigos Nacionales y altas/actualizaciones en CPNP., • Materiales: información para fichas técnicas, catálogo y otros soportes., • PR: redacción de notas de prensa y coordinación con la agencia (Alem Comunicación)., • Contenido: grabación de vídeos en estudio para RRSS (producto, problemas capilares, lanzamientos, valor añadido)., • Proyectos especiales como protocolos de análisis capilar., • Interlocución con laboratorios y conocimiento de formulación para nuevos desarrollos o mejoras. Requisitos Licenciatura en farmacia o estudios afines. 3–5+ años en dermocosmética/canal farmacia en funciones de formación, trade o sell-out. Dotes de comunicación y gestión comercial. Sólida base técnica en cuidado capilar/dermocosmética y excelentes habilidades de comunicación didáctica. Experiencia impartiendo formaciones presenciales y online y en acompañamientos comerciales. Capacidad para crear contenidos (presentaciones, guiones de vídeo) y coordinar con PR/medios. Disponibilidad para viajar (≈30–40%). Permiso de conducir. Formación en tricología o experiencia con dermatoscopia/protocolos capilares. Que ofrecemos Contrato indefinido. Rol de alto impacto y visibilidad, con crecimiento y aprendizaje continuo. Entorno innovador en capilar con proyectos técnicos y de campo.

🧬¿Te apasiona la genética y quieres seguir creciendo profesionalmente en un entorno de excelencia, innovación y calidez humana? En IVIRMA Global buscamos incorporar a nuestro equipo a asesores/as de genética con vocación, sensibilidad y un firme compromiso con la excelencia clínica y humana. Si te motiva estar al frente de los avances en medicina reproductiva y genética, y formar parte de un equipo internacional referente, ¡Es tu oportunidad! 🌍 ¿Quiénes somos? Somos el grupo líder y referente mundial en ciencia, investigación y educación de la Reproducción Asistida. Esto ha sido posible gracias a un equipo altamente especializado de más de 5.100 profesionales. Y es que, en IVIRMA Global, creemos que las personas que forman el Grupo son la razón de nuestro éxito como organización. 🔬 ¿Qué funciones tendrás? • Facilitar visitas de asesoramiento genético a pacientes, tanto previas como posteriores al análisis genético, • Resolver interconsultas profesionales y ofrecer soporte técnico al personal sanitario, • Participar en la gestión y resolución de eventos adversos, • Elaborar materiales informativos y de apoyo para pacientes (informes y hojas informativas), • Contribuir en actividades docentes y formaciones dirigidas a otros profesionales 💙 ¿Por qué trabajar en IVIRMA? Porque aquí tu trabajo cambia vidas. Tendrás un rol esencial en el acompañamiento de nuestros pacientes, ayudando a tomar decisiones informadas y responsables en procesos de alta sensibilidad. Estarás en contacto directo con equipos multidisciplinares y con los últimos avances en genética y reproducción asistida, en un entorno internacional de referencia. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Acreditación (o posibilidad de acreditación) por el “European Board of Medical Genetics”, o equivalente homologable, • Experiencia demostrable en asesoramiento genético preconcepcional, reproductivo, prenatal y en reproducción asistida, • Inglés nivel avanzado, • Se valorará positivamente formación en Asesoramiento Genético vía Máster acreditado 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 17:00 (un día a la semana de 11:00 a 19:00), • Teletrabajo 2 días por semana, • Ubicación: Clínica IVI Madrid 🧑 🤝 🧑 En IVIRMA Global estamos profundamente comprometidos con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas serán consideradas sin importar género, identidad, origen o situación personal, en línea con el ODS 5 – Igualdad de Género.

¿Eres una persona con experiencia en el desarrollo de negocio, con visión estratégica y pasión por liderar equipos? Nos encontramos actualmente representando a una compañía del sector energético en pleno crecimiento, en busca de un/a Responsable Comercial que impulse su expansión y lidere el área comercial a nivel nacional e internacional. ¿Qué harás en este nuevo rol? • Diseñar e implementar la estrategia comercial, asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas., • Desarrollar y fidelizar canales y clientes estratégicos, negociando acuerdos de alto impacto., • Coordinar con dirección y otras áreas clave de la compañía para garantizar la máxima eficiencia comercial., • Analizar resultados y KPIs para orientar las decisiones de negocio., • Inspirar, guiar y motivar a tu equipo hacia el logro de resultados excepcionales. Buscamos un perfil comercial del sector energético, con experiencia contrastada en gestión de clientes y canales, orientación a resultados, manejo avanzado de Excel y CRM, y disponibilidad para viajar. Se valorará formación universitaria y en liderazgo o gestión de equipos. Tu perfil destacará si además aportas visión estratégica, habilidades de negociación, comunicación efectiva y adaptabilidad para trabajar en entornos dinámicos y en constante transformación. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una compañía líder en su sector, con proyección nacional e internacional., • Un paquete retributivo competitivo., • Un entorno dinámico, donde tu aportación tendrá un impacto directo en la estrategia de negocio. Si quieres asumir este reto y crecer junto a una empresa en plena evolución, ¡queremos conocerte!

Si quieres formar parte del equipo que estamos formando para nuestro nuevo modelo de servicio de Asisa HOGAR, aquí tienes tu oportunidad. Buscamos un/a tramitador/a senior con perfil técnico-pericial para integrarse en el equipo de siniestros de Asisa HOGAR. Este perfil será responsable tanto de la tramitación avanzada de expedientes con componente técnico como del desarrollo de procedimientos y modelos de control técnico. Tendrá un papel activo en agilizar los procesos, evaluar daños e intervenir en la gestión eficiente de recursos. • Requisitos a valorar: +5 años de experiencia en tramitación técnica de siniestros de hogar., • Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería o similar., • Conocimiento en presupuestos y baremos, así como en el manejo de herramientas de tasación y peritación., • Capacidad de análisis técnico y visión estratégica del ciclo del siniestro.

Somos Distribuidor Platino de Vodafone Empresas, con una sólida trayectoria y en plena fase de crecimiento. En nuestra delegación de Madrid buscamos incorporar un/a Comercial de Empresas para asesorar a compañías en su proceso de digitalización, ofreciendo soluciones innovadoras en telecomunicaciones y conectividad. 🔎 ¿Qué harás en tu día a día? Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en la zona asignada. Asesorar a empresas sobre productos y soluciones Vodafone para optimizar sus comunicaciones. Gestionar de forma integral el proceso comercial: visitas, presentación de propuestas, negociación y cierre de acuerdos. Trabajar de la mano con nuestro equipo de soporte técnico para dar un servicio excelente a los clientes. ✅ Lo que buscamos en ti: Experiencia previa en ventas B2B, preferiblemente en telecomunicaciones o sectores relacionados. Capacidad de comunicación, negociación y orientación a resultados. Motivación por el crecimiento profesional en un sector en plena expansión. 🎁 Lo que ofrecemos: Contrato laboral estable con alta en Seguridad Social. Salario fijo + comisiones sin techo (altos ingresos en función de objetivos). Herramientas de trabajo: portátil, móvil de empresa, tarjetas de visita y tarjeta Solred de combustible. Soporte técnico especializado y formación continua. Plan de desarrollo y promoción interna. Coche de empresa. 🚀 Si te apasiona el mundo comercial y quieres crecer en una compañía referente, ¡te estamos esperando! #Vodafone #Comercial #Ventas #B2B #Madrid #Telecomunicaciones

Únete a una empresa líder en el sector de las telecomunicaciones. Rol y responsabilidades: • Apoyo a la Dirección Comercial y actividades de backoffice, • Elaboración y ajuste de presupuestos y ofertas para clientes, • Recopilación de documentación y preparación de información administrativa necesaria para propuestas comerciales, • Gestión de ofertas en plataformas electrónicas de contratación, • Apoyo en la implementación y seguimiento del plan de venta y producción, • Colaboración en tareas administrativas adicionales de backoffice comercial y apoyo en suplencias de recepción, • Gestión de pedidos, facturación, cobros y gestión administrativa a través de sistemas de información ERP y CRM, incluyendo la incorporación de ofertas y pedidos en las plataformas correspondientes, • Contacto directo con clientes y proveedores para coordinar procesos y resolver incidencias comerciales, • Gestión de clientes en determinados negocios, con conocimiento del portafolio de productos y servicios asociados. Preparación de ofertas comerciales y resolución de consultas relacionadas, • Colaboración directa con los responsables comerciales y líneas de negocio en la elaboración de propuestas Requisitos de cualificación y formación: • Licenciado o graduado en ADE o PF II en Administración, • 1-2 años de experiencia en backoffice comercial, administración y gestión de clientes, • Conocimiento de herramientas CRM y ERP, • Nivel avanzado del paquete Office (Excel, Word y PowerPoint), • Nivel alto de inglés (C1 o superior), • Proactividad y capacidad de tomar la iniciativa, • Buena planificación autónoma de tareas, • Buenas habilidades comunicativas, • Trabajo en equipo ¿Qué Ofrecemos? • Salario fijo competitivo en línea con la experiencia y habilidades del candidato/a., • Ambiente de trabajo joven, estimulante, colaborativo y motivador., • Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento en un entorno tecnológico en constante evolución., • Formación continua En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, le informamos de que sus datos personales serán tratados por la compañía con la finalidad de incluir su candidatura en nuestros procesos de selección de personal.

Senior Quality Assurance Engineer 📍 Location: Full onsite in Madrid – modern offices in the city center 🕐 Seniority: Mid to Senior level (3+ years of experience) 🛠 Contract: Full-time, permanent For an insurance broker and advisor firm, we’re looking for a QA Engineer to join a fast-paced product team focused on automation and quality-first development. This is a key role for someone who thrives on ownership and impact: you’ll drive the quality strategy across both frontend/UI and backend APIs, designing scalable automated testing solutions and working closely with cross-functional teams to ensure every release is reliable, usable, and high quality. Activities: • Define and implement test strategies across frontend/UI and backend APIs, • Analyze requirements, designs, and user stories to identify test cases and edge conditions, • Build, maintain, and run automated test suites (E2E, API, integration), • Perform exploratory testing to uncover UI/UX or functionality issues, • Report defects clearly with context, reproducible steps, and business impact, • Prioritize automation efforts based on ROI, reliability, and maintainability, • Collaborate with developers to improve testability of features, • Integrate automated tests into CI/CD pipelines, • Take full ownership of quality in an Agile/Scrum team, • Contribute to internal QA practices and share knowledge with peers Required skill set: • 3+ years of experience in QA Engineering roles with focus on both API and frontend automation, • Strong hands-on experience with tools such as:, • API: Rest Assured, Playwright (API), Karate, Postman, etc., • Frontend/UI: Playwright, Cypress, Selenium WebDriver, TestCafe, etc., • Proficient in JavaScript/TypeScript or similar for test automation, • Familiar with test architecture and patterns (e.g., POM, BDD, data-driven tests), • Experience with CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, etc.), • Comfortable with browser dev tools, debugging, and accessibility testing, • Analytical mindset with attention to edge cases and usability, • Strong communication skills in English (written and spoken), • Team player in Agile/Scrum environments Nice to Have • Experience with Karate Framework, • Familiarity with visual regression testing (Percy, Applitools, Playwright snapshots), • Exposure to UX/accessibility testing, • Awareness of performance or security testing 🧪 Hiring Process • Initial conversation/interview, • Technical test, • Final interview with the team If you’re passionate about quality and automation, ready to take ownership, and want to work in an agile environment, we want to hear from you! Apply now or reach out for more info.

Nuestro cliente es una importante empresa del sector asegurador, top 10 referente en el ahorro e inversión, y precisa incorporar un perfil de un/a Técnico/a de Reclamaciones para su Departamento de información y reclamaciones Funciones Principales: • Realizar el análisis detallado de las incidencias, estudio de cada caso y buscar soluciones efectivas para la resolución de los problemas de manera eficiente, asegurando la mejora continua de los procesos., • Resolver de manera precisa las consultas de los clientes, proporcionando información clara y transparente, que asegure la resolución de estas., • Revisión y gestión de las reclamaciones planteadas por lo/as clientes., • Realizar la gestión de embargos y requerimientos judiciales y administrativos de información con afectación en clientes y proveedores: registro, seguimiento, instrucción de expedientes y valoración de la ejecución, gestión colaborativa con los departamentos implicados., • Identificar oportunidades de mejora, detectando posibles incidencias y coordinando con otras áreas o departamentos acciones para garantizar su efectiva resolución., • Dar soporte a otros departamentos mediante la provisión de conocimiento especializado en áreas legales, técnicas y normativas, así como de productos o servicios propios de la Entidad., • Llevarca cabo la redacción y emisión de certificados para la validación de información específica. Nuestro Perfil requerido: 2)Experiencia profesional requerida para el puesto y/o previa 2 años de experiencia en Departamento de Defensa del Cliente del sector asegurado, o en servicio de resolución de incidencias y respuesta en atención al cliente en dicho sector o en despacho de abogados que trabaje con compañías aseguradoras. • RECOMENDABLE: 1. Formación específica en Derecho de Seguros, 2. Formación específica en Fiscalidad, 3. Conocimientos sobre Derecho Sucesorio, 4. Conocimientos de productos del sector asegurador. Ofrecemos: • Contrato laboral indefinido, • Salario fijo, variable y beneficios sociales., • Modelo de trabajo híbrido

Desde LHH estamos colaborando con un importante grupo asegurador en la búsqueda de un/a Técnico de Inmuebles. MISIÓN En dependencia del Área de Inmuebles y dentro del Departamento Técnico será responsable de abordar, gestionar y liderar las obras de adecuación del cambio de imagen de las Agencias correspondiente a las Sociedades de Mediación, además de dar soporte en las inversiones internacionales dentro del Área de Inmuebles de Santalucía. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO • Liderazgo obras de construcción, acondicionamiento, reforma y/o rehabilitación de las Agencias correspondiente a las Sociedades de Mediación según plan de estratégico., • Supervisión y soporte en los procesos de licitación y en los contratos con constructoras y empresas mantenedoras., • Supervisión y control de activos fijos contables relativo a las obras., • Control y Seguimiento mantenimientos preventivos, predictivos y correctivos., • Desarrollo, seguimiento y cumplimiento de los presupuestos de las SdM referente a la parte de obra., • Participación, desarrollo y gestión de los proyecto de inversión internacionales del Área de Inmuebles por lo que se requiere disponibilidad para viajar. REQUISITOS Experiencia deseada: • Mínimo 2 años de experiencia en desarrollo de proyectos y obras., • Experiencia en Gestión y desarrollo de proyectos de construcción y mantenimiento., • Conocimientos en mantenimientos de edificios y gestión activos. Conocimientos Requeridos: • Licenciatura y/o Grado Universitario en Arquitectura, Arquitectura Técnica o Ingeniero de la Edificación., • Valorable Master o certificados en gestión inmobiliaria., • Conocimiento de procesos y políticas de inmuebles o activos., • Manejo experto de Microsoft Oficce 365, Autocad y Presto., • Habla de inglés y conocimientos de Frances. Habilidades: • Capacidad relación e interlocución muy elevada., • Orientación a las personas y los resultados., • Fortaleza trabajo en equipo y de liderazgo.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. En SegurCaixa Adeslas , estamos impulsando nuestra transformación digital y buscamos un Project Manager TI para liderar la evolución, mantenimiento y transformación de nuestras aplicaciones de Salud 📌¿Cuál será tu misión? Serás el enlace entre Negocio y TI , asegurando la alineación de los activos tecnológicos con los objetivos estratégicos de la compañía. Coordinarás equipos y proveedores, gestionarás la evolución de nuestras soluciones y garantizarás el rendimiento óptimo de los sistemas de salud, tanto en prestaciones como en ingresos . 🔹 Responsabilidades principales: • Maximizar el valor de los activos TI asignados , asegurando su rendimiento y evolución., • Asegurar el conocimiento funcional E2E de las soluciones bajo su responsabilidad., • Definir el diseño funcional y técnico general de las soluciones., • Gestionar la planificación, riesgos y costes asociados al proyecto., • Coordinar equipos internos y externos para la correcta implementación de soluciones., • Supervisar el cumplimiento metodológico y realizar la documentación de seguimiento., • Monitorizar el rendimiento de las soluciones, detectando y resolviendo desviaciones. 🎯 Requisitos: • +9 años de experiencia gestionando proyectos tecnológicos complejos., • Experiencia en sector seguros , idealmente en seguros de salud., • Conocimientos en herramientas de gestión de proyectos, riesgos y costes ., • Conocimientos en tecnologías como APIs, Java Spring Boot, Angular, SQL, Oracle ., • Experiencia en metodologías Waterfall y ágiles ., • Habilidades de liderazgo, gestión de equipos y comunicación efectiva 📍 Ubicación: Madrid (modelo híbrido). Si buscas un reto en un entorno dinámico, con impacto real en la transformación tecnológica del sector seguros, ¡te queremos nuestro en equipo! 📩 Aplica ahora y únete a SegurCaixa Adeslas. 🚀

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad! Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un/a: Comercial MICE - Cadena Hotelera ¿De qué serás responsable? • Realizar la captación, fidelización y seguimiento de clientes potenciales., • Gestionar y Mantener relaciones de la cartera de clientes., • Promoción y Presentación de la cadena Hotelera., • Presentar y destacar los productos y servicios de la empresa., • Participar en ferias y eventos turísticos para promocionar la empresa., • Visitar Clientes potenciales en las zonas designadas. ¿Qué buscamos? • Experiencia en un puesto similar y en gestión de equipos., • Experiencia previa como comercial de cadena hotelera., • Carácter comercial y orientación al cliente., • Nivel alto de inglés., • Valorables otros idiomas., • Valorable formación de Grado en Turismo o similar., • Disponibilidad de Viajar. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación gratuita en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)., • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Desde la Clínica Oftalmológica Martínez de Carneros estamos en búsqueda de una persona para unirse a nuestro equipo de Marketing como Social Media & Content Specialist. Somos una empresa familiar consolidada en plena expansión, referente en el sector Médico Privado en el centro de Madrid con más de 40 años de experiencia. Nuestro Capital Humano está compuesto por más de 50 profesionales, y contamos con tres sedes en los barrios de Salamanca, Chamartín y Parque de las Avenidas. Buscamos a una persona con actitud proactiva, gran sentido del trabajo en equipo y con muchas ganas de trabajar y desarrollarse en un ambiente colaborativo. Entre las funciones principales destacan: Creación de Contenido • Planificación y desarrollo de estrategias de contenido para redes sociales, blogs y otras plataformas, • Redacción y edición de textos para publicaciones, descripciones, blogs y newsletters., • Diseño de creatividades para redes sociales (imágenes, infografías, banners...)., • Edición y producción de contenido audiovisual (vídeos, reels, TikToks, GIFs). No solo enfocado a RRSS, si no también a contenido propio y publicitario, • Gestión de calendarios de contenido y campañas. Gestión de Redes Sociales • Programación y publicación de contenido en diferentes plataformas (Instagram, Twitter, Facebook, LinkedIn, TikTok, etc.)., • Monitorización de tendencias y optimización de estrategias en base a "insights" y analíticas., • Moderación de comentarios y mensajes privados, asegurando una comunicación efectiva con la audiencia., • Desarrollo y ejecución de campañas de "engagement" Se valorará un perfil muy enfocado a la creatividad que presente un portfolio creativo propio. Requisitos: • Formación profesional o universitaria en Marketing, Publicidad, Diseño Gráfico, Diseño Multimedia o similares, • Experiencia mínima de 1 año en posiciones similares en departamentos marketing, publicidad o producción audiovisual., • Buen manejo de herramientas de edición de imagen o video. Según valía y perfil del candidato, se irán asumiendo funciones de rango superior. La proyección interna es parte del éxito de nuestra empresa. Buscamos candidatos que busquen un proyecto a largo plazo en una empresa con gran estabilidad en un sector en proceso de desarrollo. Valoramos todas las candidaturas, no dudes en inscribirte ¡Nos encantará conocerte! ¡Esperamos tu CV!

We at Mars Petcare believe in making a better world for pets and we want to do this through transforming our relationships with Pet Owners through delivering excellent products, services and personalized experiences with our brands. The Digital Products, Platforms & Services team is a newly formed team sits within Growth, Digital & Platforms (GDP) global function and is responsible for designing, developing & rolling out state-of-the-art digital products across brands, regions & divisions globally and help our brands accelerate organic growth. THE JOB We are seeking a dynamic Software Engineer for CRM Marketing Automation on top of Salesforce Marketing Cloud for our CRM Product team. As a Software Engineer Salesforce CRM Marketing Automation, you will be responsible for building the core CRM product on top of Salesforce CRM capabilities and extending the product with additional features to deliver a delightful experience for the marketing teams. You will be part of the CRM product team and work alongside your colleagues who would focus on other aspects of product engineering as well as leads, product owner and the entire scrum team. This role requires hands-on experience building scalable micro services on Azure Cloud using backend technologies in Java, relational and no-SQL databases and highly scalable stateless capabilities to supplement the needs of our CRM product. It’ll be a big plus to also have a strong understanding of CRM platforms, marketing automation tools, and data engineering experience. Our CRM Marketing Automation Product is built on top of Salesforce CRM and in this role, you will be required to partner closely with the product team, bring your expertise in backend engineering across Mars Petcare for the CRM product to fit our brands and divisions across the globe. You will join our innovative team and play a pivotal role in product engineering for our CRM Marketing capabilities, ensuring optimal customer experiences across our organization. What will be your key responsibilities? • Design, develop, and maintain backend systems and services for our multi-brand global platforms., • Collaborate with engineers, product managers, and other stakeholders to define requirements and prioritize feature development, • Implement best practices for backend development, including code quality, scalability, security, and performance optimization., • Integrate backend systems with third-party APIs, services, and databases., • Optimize backend code for performance, scalability, and maintainability., • Write automated tests to ensure the reliability and correctness of backend code, • Participate in code reviews and provide constructive feedback., • Stay current on backend development trends, best practices, and emerging technologies., • Troubleshoot and debug backend issues, working closely with cross-functional teams to resolve technical challenges, • Work closely with product managers, other software engineers, and stakeholders to define requirements and prioritize feature development, • Provide training and support to end-users on capabilities developed and best practices, • Document your work in a clean, concise manner to be consumed by your colleagues in a way that speaks of your attention to the details, • Stay current on industry trends and best practices in CRM marketing automation and data analytics Knowledge / Experience • Experience in Salesforce Marketing Cloud, • Hands-on software development, with proficiency in some programming languages such as Javascript, Python, Kotlin, or Java is a plus., • Good understanding of backend frameworks and libraries (e.g., Django, Express.js)., • Experience with relational and/or non-relational databases (e.g., MySQL, MongoDB), • Hands-on expertise and proficient use of RESTful API design principles and best practices is required, • Strong hands-on experience with cloud platforms such as AWS, Azure, or Google Cloud Platform, • Experience with containerization and orchestration technologies (e.g., Docker, Kubernetes) is a plus, • Experience with version control systems (e.g., Git) and CI/CD pipelines., • Excellent problem-solving skills and attention to detail., • Strong communication and collaboration skills, with the ability to work effectively in a team environment, • Experience with Salesforce Marketing Cloud or other marketing automation platforms preferred., • Attention to detail in documenting technical specifications and data-related workflows., • Ability to communicate complex technical concepts to non-technical stakeholders., • Ability to work independently and prioritize multiple tasks in a fast-paced environment NICE TO HAVE • Prior experience with Global multi-brand organization., • Awareness of data privacy regulations and a commitment to ensuring compliance in data-related activities. What can you expect from Mars? • Work with diverse and talented Associates, all guided by the Five Principles., • Join a purpose driven company, where we’re striving to build the world we want tomorrow, today., • Best-in-class learning and development support from day one, including access to our in-house Mars University., • An industry competitive salary and benefits package, including company bonus. #TBDDT

Orbis Ways tiene como misión transformar los viajes de turismo activo! Los viajes autoguiados e independientes están convirtiéndose rápidamente en una de las formas más populares de explorar el mundo. El equipo de Reservas de Orbis Ways está creciendo y estamos buscando un Agente de Viajes con alemán nativo para hacer crecer nuestro negocio. Orbis Ways: Somos una agencia de viajes especializada en viajes de aventura, con la misión de convertirnos en la marca global de viajes autoguiados. Actualmente tenemos más de 300 opciones diferentes de viajes de senderismo por todo Europa y nuestra ambición es llegar a las 500 opciones en 2027 en todo el mundo. Cada año miles de clientes confian en nosotros para organizar sus viajes de senderismo. Somos una empresa joven, amante de los viajes de aventura y orientados a nuestros clientes. Nuestra Cultura: Somos una empresa aventurera con una visión ambiciosa. Nuestro objetivo es triplicar el tamaño del negocio para 2027. Nuestra cultura refleja estas ambiciones. Somos una organización dinámica y nos gusta divertirnos en el camino. Buscamos personas que puedan crecer con Orbis Ways y unirse a nosotros en nuestro viaje. No es un camino fácil, buscamos personas que disfruten de los desafíos, amen aprender y quieran hacer un impacto y relacionarse con nuestros valores fundamentales. Amamos los viajes de senderismo: Nuestros viajes son únicos y es por ello que nuestros clientes repiten y se evangelizan. Nuestro negocio crecerá y cambiará y damos la bienvenida a personas ambiciosas y flexibles que quieran aprovechar las oportunidades que puedan surgir, Pensamos diferente: No somos diferentes por el simple hecho de ser diferentes; pero no tendremos éxito si somos iguales que todos los demás. Ideamos soluciones creativas a los problemas, encontramos nuevas formas de hacer las cosas y confiamos en los colegas que también lo están haciendo. Somos valientes y nos sentimos capacitados para tomar la iniciativa. Nos preguntamos: ¿Lo que estoy haciendo es auténticamente Orbis Ways? Somos una familia: Somos considerados, empáticos e intentamos ponernos en los zapatos de nuestros clientes, proveedores y compañeros. Apoyamos el turismo local. Encontramos formas de tener un impacto positivo en las personas y las comunidades. Somos justos y hacemos lo correcto. Funciones: • Gestión y asesoramiento de las solicitudes de potenciales clientes., • Mantener una comunicación fluida con los clientes y brindarles asistencia y atención personalizada en todo momento., • Supervisar y asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad con los clientes., • Resolver de manera efectiva cualquier problema o imprevisto que pueda surgir durante el desarrollo del viaje., • Proponer mejoras y optimizaciones en nuestra oferta comercial., • Colaborar con equipos internos y externos para crear páginas de destino y optimizar la experiencia del usuario., • Informar periódicamente sobre los resultados clave y otros KPI predeterminados., • Proporcionar liderazgo intelectual y perspectiva para su adopción cuando corresponda., • Proyectos: iniciativas interdepartamentales, incluido el desarrollo de sistemas internos, la web, la aplicación web de Orbis Ways, la documentación del cliente y más. Requisitos: • Graduado/a preferiblemente en Turismo, Marketing, Administración y Dirección de Empresas o relacionado., • Se valorará experiencia comercial en ámbitos relacionados con Touroperadores o Agencias de Viajes., • Proactividad, con alta capacidad de compromiso y trabajo en equipo, espíritu de cooperación y superación personal., • Resolución, con alto nivel de autonomía y orientación a objetivos., • Buena capacidad analítica, de comunicación y habilidades interpersonales., • Interés por trabajar en una Agencia de Viajes Online líder en su nicho., • Pasión por los viajes de aventura, especialmente por los viajes de senderismo autoguiado y "vivir" el producto de Orbis Ways es imprescindible., • Habilidades de comunicación: persona altamente segura, competente y articulada que pueda comunicarse en todos los niveles., • Habilidades de planificación y organización: capacidad para gestionar eficazmente múltiples tareas a la vez. Capacidad para realizar múltiples tareas, priorizar y cumplir con los plazos para garantizar que se cumplan objetivos competitivos., • Habilidades tecnológicas: conocimientos y experiencia probados con sistemas CRM. Informado y capaz de trabajar con la última tecnología y aprender rápidamente., • Habilidades interpersonales y de equipo: un jugador de equipo natural, enérgico y amigable., • Pensador comercial y analítico con la capacidad de interpretar datos y resultados., • El rol se adapta a personas ambiciosas que prosperan en negocios ágiles de alto crecimiento, prefiriendo la acción y la entrega sobre la perfección., • Por encima de todo, que te guste aprender y que compartas tus conocimientos con los demás., • Nivel muy alto de español, inglés y alemán. Beneficios: Ofrecemos un paquete retributivo muy competitivo compuesto de salario fijo y bonus anual ligado a la consecución de objetivos. • Trabaja en una de las agencias de viaje más importantes en la tipología de turismo activo, con altas posibilidades de crecimiento profesional., • Plan de carrera definido con un modelo de evaluación periódica, • Formación continua en distintos ámbitos adaptada a tus necesidades., • Salario competitivo y plan de remuneración flexible además de otros beneficios sociales, • Un ambiente de trabajo dinámico y multidisciplinar formado por un equipo joven., • 24 días laborables de vacaciones., • 20% de descuento para ti y tu familia en todos nuestros viajes., • Clases de alemán subvencionadas al 80%., • Agua, Café, Té, infusiones, etc., • Trabajo en modalidad híbrida. Todos los jueves y viernes teletrabajo voluntario., • Oficina moderna y luminosa, situada a 5 minutos caminando de la línea 5 y línea 7 de metro., • Living totalmente equipado para que puedas comer en la oficina. Salario fijo: Entre 24.000€ y 27.000€ anuales Incentivos mensuales: Entre 1.000€ y 2.500€ brutos mensuales Bonus anual: Hasta 18.000€ brutos adicionales Contrato indefinido desde el primer día.

Realización prácticas en diferentes áreas de la Compañía. Prácticas seis meses Lunes a viernes de 09:00 a 14:00 Ubicación: Méndez Alvaro, 31 Gratificación: 700 euros Gimnasio y comedor

We are seeking a Sales Talent to drive the growth of our B2B mobile solutions, specifically focusing on Android-based technologies. This role involves identifying, developing, and closing sales opportunities with businesses seeking to leverage advanced mobile connectivity and management. Responsibilities • Prospecting & Lead Generation: Identify and engage potential business clients for Android mobile solutions., • Needs Assessment: Conduct thorough analyses of client mobile infrastructure and requirements., • Solution Design & Presentation: Collaborate with technical teams to design and present tailored Android-based mobile solutions, including those integrated with MDM platforms., • Negotiation & Closing: Lead negotiations and effectively close sales deals., • Client Relationship Management: Build and maintain strong, long-term client relationships to foster satisfaction and identify upsell opportunities., • Market Intelligence: Stay informed on Android mobile technology trends and competitor offerings., • Sales Reporting: Maintain accurate sales records and provide regular forecasts., • Achieve Targets: Consistently meet or exceed assigned sales quotas. Requirements • Experience: 3-5 years of proven B2B sales experience in telecommunications, with a strong focus on mobile solutions and a track record of exceeding targets., • Industry Knowledge: In-depth understanding of Android mobile ecosystems, device lifecycle management, mobile connectivity (5G/LTE), and enterprise mobility solutions, including Mobile Device Management (MDM) platforms., • Android Enterprise Expertise: Strong familiarity with the Android Enterprise Recommended (AER) program and its implications for enterprise deployments., • Operator Insight: Strong familiarity with the product portfolios, market strategies, and competitive landscapes of major Spanish operators, particularly Orange, Telefónica, and Vodafone., • Sales Acumen: Excellent prospecting, negotiation, and presentation skills. Ability to articulate complex mobile solutions clearly., • Communication: Exceptional verbal and written communication in English., • Self-Motivated: Highly driven and capable of independent work., • Education: Bachelor's degree in a relevant field preferred.

Estamos buscando un/una Key Account Manager para nuestro departamento de Viajes, Energía, Telefonía & Carbs, del área Desarrollo de Negocio. Descripción En Rastreator, el bróker online de seguros y el comparador líder en España, nos centramos en asesorar y aconsejar a nuestros clientes para que elijan las mejores ofertas en seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos, con precios garantizados y ofertas exclusivas Nuestra misión es ayudar a las personas para que tomen las mejores decisiones brindándoles una excelente experiencia de usuario. Y todo esto es gracias al trabajo entre equipos, la gran colaboración entre departamentos y la calidad humana de nuestros empleados. Combinamos el trabajo de un entorno ágil y dinámico buscando la constante innovación con el know-how y la tecnología de una empresa consolidada. Y compartimos la misma pasión que te hace poner todo el esfuerzo en cada cosa que haces, día tras día, para seguir construyendo una empresa que sea un referente. Somos un equipo inclusivo, en el que valoramos la igualdad de oportunidades y apostamos por el crecimiento personal y profesional. Sobre el Departamento de Desarrollo de Negocio - Área Telefonía Desde el equipo de Telefonía buscamos dar transparencia a la hora de comparar productos y servicios con el objetivo de ayudar a nuestros clientes a ahorrar tiempo y dinero en sus tarifas. Nos encargamos de diseñar un panel para que nuestros productos siempre se centran en los clientes y en sus necesidades. Trabajamos en equipos multidisciplinares para crear y lanzar nuevos servicios/mejoras con el objetivo de seguir impulsando el crecimiento de la compañía en este sector. Estamos buscando un Key Account Manager para gestionar las cuentas claves de Telefonía y actuar como el principal punto de contacto entre el cliente y los equipos internos, asegurando el cumplimiento de los KPI´s y manteniendo una comunicación continua con los partners, así como negociar contratos e identificar oportunidades de negocio para garantizar que estemos en constante evolución frente a las necesidades cambiantes de los clientes. Tus funciones principales serán las siguientes: • Serás el primer punto de contacto entre Rastreator y sus partners de telefonía., • Te encargarás del seguimiento de KPIs de negocio y negociación / renegociación de condiciones con los partners., • Identificarás mejoras y soluciones de cara al crecimiento del negocio actual, en colaboración con los partners externos y el resto de departamentos de Rastreator., • Coordinarás con el resto de departamentos transversales de Rastreator la ejecución e implementación de proyectos (Marketing, Data, Business Intelligence, IT, etc)., • Gestionarás el día a día del producto, asegurándote de su correcto funcionamiento (actualización de tarifas, revisión de promociones, gestión de incidencias en la web...). Además, te encargarás de la validación, confirmación y envío de las facturas trabajando mano a mano con el equipo de Administración. Qué necesitamos de ti: • Grado en ADE, economía, ingeniería y marketing o similares, • Buen expediente académico., • 2 años de experiencia en posiciones similares., • Nivel alto de inglés hablado y escrito, mínimo B2, • Gestión de proyectos y coordinación multidisciplinar. Capacidad para impulsar y gestionar iniciativas que involucran a múltiples áreas y stakeholders, tanto internos (equipos de Rastreator) como externos (partners), asegurando un seguimiento detallado y una ejecución eficiente., • Proactividad estratégica y orientación a la mejora. Capacidad para analizar y estructurar problemas, proponiendo iniciativas de optimización y mejora. Se valorará especialmente la capacidad de identificar planes alternativos y plantear soluciones cuando los escenarios previstos se bloqueen., • Rigor en la ejecución de procesos. Capacidad para desempeñar tareas procedimentadas y de carácter operativo (p. ej., actualización de tarifas, facturación, registro de incidencias) que requieren constancia y un alto nivel de precisión, dado su impacto en la calidad de la gestión., • Trabajo en equipo y capacidad de influencia. Experiencia en la colaboración con equipos internos y externos en contextos sin dependencia jerárquica directa. Es esencial la capacidad de generar consenso, persuadir y alinear intereses, en particular con partners, para lograr compromiso y una visión compartida del producto., • Proactividad, carácter resolutivo, entusiasmo y capacidad de adaptación a continuas evoluciones. Qué te ofrecemos: • Salario Fijo + Variable., • Modelo de trabajo híbrido., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • 25 días de vacaciones. Adicionalmente tendrás la opción de comprar 5 días extra., • El día de tu cumpleaños tendrás un permiso de 3 horas., • Paquete de retribución flexible (restaurante, transporte y guardería)., • Seguro médico para ti y tu familia, seguro de vida y Plan de Bienestar (Membresía Plataforma Urban Sport Club, App de contenido saludable, Iniciativas que fomentan la actividad física y la nutrición saludable, Plataformas de descuentos y mucho más...), • Acceso a plataformas de E-Learning., • 5 días extra de vacaciones pagados para participación en voluntariado/proyectos solidarios., • Actividades disruptivas periódicas, Day off y fiesta en Navidad., • Oficina pet friendly., • Un equipo humano diverso con el que disfrutarás aprendiendo y trabajando., • Excelente ambiente de trabajo - Empresa Great Place to Work. Gracias!

¿Te apasiona contar historias en redes sociales? ¿Dominas los lenguajes visuales, las tendencias digitales y sabes conectar con el público joven? En UDIT, Universidad de Diseño, Innovación y Tecnología, estamos buscando una persona creativa y con ganas de trabajar unos perfiles sociales que ya son espectaculares… para llevarlos aún más lejos. Requisitos : • Experiencia mínima de 5 años gestionando redes sociales de marcas con enfoque joven., • Dominio de todas las plataformas: Instagram, TikTok, X, LinkedIn, YouTube, etc., • Pasión por los nuevos lenguajes audiovisuales, formatos innovadores y narrativas digitales., • Capacidad para comunicar con frescura, empatía y visión estratégica., • Conocimiento de comunidades digitales, cultura pop, tendencias y comportamiento de audiencias jóvenes., • Autonomía, iniciativa y ganas de liderar la conversación desde UDIT. Oftrecemos: • Formar parte de una universidad creativa, vibrante y en constante evolución., • Un entorno donde la comunicación es estratégica, transversal y con impacto real., • Libertad para proponer, experimentar y crecer profesionalmente., • Un equipo que cree en el poder de las ideas y en el valor de la marca., • Contrato indefinido

Roles and Responsibilities • Underwrite profitable business in accordance with business plans., • Adhere to all Starr underwriting standards as outlined in the Underwriting Manual., • Obtain sign-off for all business that is in excess of agreed authority levels or where any factor falls below rating guidelines., • Ensure that the policy wordings and clauses are slip referenced and agreed., • Ensure that all accounts are contract certain at the time of binding., • Develop broker relationships and optimise opportunities to lead business., • Explore client and company knowledge to identify and optimise cross-selling opportunities., • Reconcile and report all premiums due versus received in order to manage credit control., • Enter accurate natural catastrophe data into the relevant model in preparation for Realistic Disaster Scenario (RDS) modelling., • Complete the front sheet to ensure that all required information is included., • Enter schedule data and quotations accurately into the system., • Ensure that the reinsurance split in the system matches the underwriting stamp., • Ensure that the Underwriting Notes are complete., • Log all bound, quoted, working and declined risks into the business log immediately., • Ensure that the file is complete and contains all relevant documents. Obtain any outstanding items from the broker or underwriter in readiness for Peer Review., • Ensure that signings are accurate and are consistent with written confirmations., • Liaise with brokers to follow up on outstanding renewals., • Follow up on outstanding quotes with the relevant broker. Experience • Bachelor degree in engineering, business or law (other science degree are acceptable)., • Minimum two years experience as an Energy or Property Assistant Underwriter, and/or as a Broker., • Fluent in English and Spanish., • Proficient computer skills, ability to understand and adapt to new systems.