Trabajos Ventas y Marketing en Paracuellos De JaramaCrear alertasJornada parcial

Asendia Europe is looking for a Sales Support Executive to join our team in Madrid. In this role, you will provide day-to-day commercial support to our Business Development and Customer Success teams across Asendia’s eCommerce, Press and Mail solutions. You will play a key role in ensuring that commercial activities are supported by accurate documentation, reliable data and consistent processes, working closely with colleagues across different European markets and functions. Key responsibilities • Prepare proposals, presentations and commercial documentation in collaboration with the Commercial team., • Support tender responses, quotations and pricing requests., • Maintain accurate customer, opportunity and pricing data in CRM., • Ensure the consistent use of standard commercial templates, tools and processes., • Coordinate with internal teams to facilitate the effective execution of commercial activities., • Provide ongoing administrative and operational support to Business Development and Customer Success teams., • Contribute to maintaining high standards of accuracy, efficiency and service across the commercial function. About you We are looking for someone who is organised, reliable and comfortable working in an international environment. You will ideally have: • Previous experience in sales support, commercial administration, sales operations or a similar position., • Strong organisational skills and excellent attention to detail., • A structured, proactive and service-oriented approach., • Experience working with CRM systems and reporting/documentation tools., • Good communication and coordination skills, with the ability to work effectively with different teams and stakeholders., • Fluency in Spanish, Italian and English, written and spoken., • Knowledge of additional languages would be highly desirable., • Confidence working in a multicultural and international environment. What we offer At Asendia, you will be part of an international organisation where collaboration, customer focus and continuous improvement are at the heart of how we work. We offer: • A hybrid working model in Madrid., • An international and multicultural working environment., • Collaboration with teams and colleagues across Europe., • Opportunities for professional development and growth., • A workplace built around flexibility, fairness and teamwork. At Asendia, we work together as one global team to deliver for our customers, strive for excellence and create value beyond expectations. If you are looking for your next opportunity in an international commercial environment, we would be delighted to hear from you

Seleccionamos comercial para empresa especializada en soluciones y productos sector de la fabricación y distribución de bolsas de papel y plástico, para el sector hostelería . 🔎 ¿Qué buscamos? Queremos conocer profesionales con una sólida trayectoria comercial en el sector de la hostelería, acostumbrados a generar negocio y desarrollar relaciones de confianza con restaurantes, bares, hoteles y otros establecimientos del canal HORECA. Requisitos imprescindibles: ✅ Experiencia previa en ventas dentro del sector hostelero. ✅ Cartera activa de clientes o una amplia red de contactos en el canal HORECA. ✅ Capacidad para captar nuevas cuentas y desarrollar negocio de forma autónoma. ✅ Perfil orientado a resultados, con habilidades de negociación y fidelización de clientes. ✅ Acostumbrado/a a trabajar sobre objetivos comerciales. Se valorarán conocimientos en productos de limpieza profesional, aunque no son imprescindibles, ya que la compañía ofrecerá formación específica desde el inicio. 💼 ¿Qué ofrece la empresa? 💰 Salario fijo de 25.000 € brutos anuales durante los primeros 6 meses. 📈 Revisión salarial a los 6 meses con incremento hasta 30.000 € brutos anuales. 🚗 Coche de empresa. 📱 Teléfono móvil de empresa. 🎓 Formación continua y apoyo técnico-comercial. 🤝 Incorporación a una compañía con un proyecto sólido, estable y con posibilidades reales de crecimiento. Si cuentas con experiencia comercial en hostelería, dispones de una cartera de clientes consolidada y quieres dar un paso más en tu carrera profesional, nos encantaría conocerte. 📩 Envíame tu CV por mensaje privado o comparte esta publicación con alguien de tu red que pueda encajar.

Cross-Cluster & GPI Project Planner (Planificador/a Transversales Cluster y GPIs) En Indra Group, protegemos lo que más importa. Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Planificador/a Transversales Cluster y GPIs Junior para unirse a nuestro equipo. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? · Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. · Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. · Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!) · Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. · Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. · Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 💡 ¿Qué harás? · Planificación y seguimiento de proyectos y materiales, verificando la disponibilidad de material de las órdenes previsionales a fabricar. · Lanzamiento de órdenes de fabricación y solicitudes de pedido (Solpeds), incluyendo órdenes de fabricación externa. · Realización de traspasos de material y gestión de las necesidades de suministro. · Inclusión de paquete documental asociado a los pedidos. · Revisión del PAC/PM una vez enviado el pedido al proveedor (Control). · Seguimiento del material PAC asociado a pedidos subcontratados. · Liberación y solicitud de envío de material a subcontratista. · Planificación y seguimiento de la subcontratación. · Categorización de la criticidad. · Revisión de necesidades (ACS). · Seguimiento de suministros a línea Kanban, control de gavetas vacías y activación del interface. · Gestión de errores de toma retroactiva mediante la transacción COGI de SAP. · Seguimiento y control del impacto en plazo de los IPF. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! · Grado Medio en Gestión Administrativa, Comercio, Electromecánica de Maquinaria, Mantenimiento Electromecánico, Instalaciones Eléctricas y Automáticas, Electrónica o similar. · Menos de dos años de experiencia. · Conocimientos básicos de planificación de la producción. · Manejo de SAP aplicado a planificación, producción y fabricación (PP, DP, MRS y ERP). · Conocimientos básicos de gestión de materiales. · Nivel medio en herramientas ofimáticas (Microsoft Office, Project, Visio y Office 365). · Se valorará experiencia o conocimientos en planificación, gestión de materiales, aprovisionamiento, logística o procesos de fabricación. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? · Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. · Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. · Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). · Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match. · Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

Do you have commercial experience, strong Portuguese skills and the drive to develop a market from the ground up? At Spring GDS we’re looking for a Sales Consultant to grow our business in Portugal, working from our offices in Madrid. Who we are Spring GDS is part of Cross Border Solutions (CBS), PostNL’s business unit specialised in international delivery and e-commerce logistics solutions. We are the best partner for global e-commerce, putting people, performance and planet first. We simplify logistics for our customers, creating responsive and responsible solutions with local flavour and global reach. We have offices and hubs worldwide, over 1,000 employees and serve more than 190 countries. What you’ll do You’ll develop the Portuguese market by combining remote prospecting from Madrid with periodic on-site visits to Portugal at the key stages of the sales cycle. Day to day, you will: • Segment and analyse the Portuguese market to identify high-potential sectors and target client profiles., • Research and qualify new prospects remotely (web, LinkedIn and market-intelligence tools)., • Proactively reach out by phone, email and video to identify needs and generate qualified opportunities., • Represent the company at selected trade fairs and industry events, and carry out periodic in-person visits to clients and prospects in Portugal., • Design tailor-made logistics and e-commerce solutions, negotiating rates, terms, transit times and integrations., • Manage and grow your portfolio, coordinating with Operations and Customer Service, and keep the CRM up to date. What we’re looking for • Minimum 2 years’ experience in client prospecting and business development., • Portuguese C1 or higher and fluent English (B2 or higher). Spanish is needed for day-to-day work in the Madrid office., • University degree in Business Administration or a related field., • Driving licence (required)., • Based in Madrid., • Commercial argumentation, business vision, prospecting techniques, CRM management and commercial data analysis., • Result- and customer-oriented, with effective communication and proactivity., • Previous experience in the logistics and/or e-commerce sector is a plus. What we offer • The chance to join a leading cross-border logistics multinational (PostNL Group)., • Autonomy to develop a market with real growth potential and internal visibility., • An international, people-focused and collaborative environment., • Medical insurance, life insurance and restaurant tickets. Interested? Apply through this posting. We’d love to meet you!

En Daimler Buses España buscamos incorporar un/a Asesor/a para el área de Garantías y Contratos de Servicio (f/m/d), con interés en desarrollarse en una compañía líder del sector de vehículos industriales y con presencia global. Daimler Buses España forma parte de Daimler Truck, uno de los principales fabricantes de vehículos industriales a nivel mundial. Con las marcas Mercedes-Benz y Setra entre otras, ofrecemos soluciones innovadoras de movilidad para el transporte de viajeros, apostando por la calidad, la sostenibilidad y el desarrollo continuo de nuestro equipo humano. Formarás parte del equipo de Posventa, colaborando estrechamente con nuestra red de talleres autorizados y con equipos nacionales e internacionales para garantizar la calidad del servicio y la satisfacción de nuestros clientes. Las principales funciones serán: • Gestión y tramitación de garantías., • Asesorar a la red de talleres autorizados en el procesamiento de garantías y presupuestos técnico., • Coordinar con la central y con área de verificación y calidad lo relativo a piezas defectuosas., • Gestionar facturas vía SAP entre Daimler Buses España, sede central y taller autorizado (flujo de gastos e ingresos), • Formar a los gestores de garantías de la red de talleres autorizados., • Auditar procedimientos de garantías y deferencias en la red de talleres autorizados., • Optimizar procesos de garantías y contribuir a la satisfacción del cliente., • Gestionar reclamaciones de garantías., • Contratos de servicio: activar contratos en los sistemas correspondientes, calcular precios, revisar requisitos y dar asesoramiento a la red en caso de duda., • Gestión de atenciones comerciales: participación en proceso de deferencias. Requisitos necesarios/valorables: • Grado Superior en Administración y Finanzas o similar., • Experiencia previa de al menos dos años en área de garantías o similar (Posventa)., • Valorable experiencia en trato con clientes., • Nivel avanzado de aplicaciones informáticas de gestión: Excel, Word, PowerPoint, SAP, etc., • Experiencia o conocimientos de herramientas de Inteligencia Artificial para simplificar procesos, acelerar el análisis de información y aumentar la productividad., • Nivel de inglés C1., • Nivel de alemán B2 valorable. Competencias: • Capacidad de análisis., • Orientación al cliente., • Trabajo en equipo., • Buenas dotes comunicativas. Ofrecemos: • Incorporación a una compañía líder internacional en el sector de la movilidad., • Proyecto estable con amplias oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional., • Entorno colaborativo., • Formación continua., • Participación en proyectos internacionales y contacto con equipos globales., • Ticket restaurante., • Horario flexible. En Daimler Buses España promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en todas sus formas. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra condición personal o social protegida por la legislación vigente.

🌍 ¡Únete al lanzamiento del Platinum Sales Desk en Safetykleen España! 🚀 ¿Te gustaría ser el motor de un nuevo proyecto internacional centrado en la excelencia y la sostenibilidad? En Safetykleen, líderes mundiales en servicios medioambientales y economía circular, inauguramos nuestro Platinum Sales Desk (PSD) en España. A nivel global operamos en 14 países, y en España contamos con más de 310 profesionales y 14 delegaciones. Buscamos un/a profesional centrado/a en el cliente para actuar como "Asesor de Confianza" (Trusted Advisor) de nuestras cuentas Platinum. Este no es un puesto tradicional: es un rol híbrido donde el servicio es el motor de la venta. ¿Qué hace especial a este proyecto? No es un puesto de atención al cliente tradicional. Es un rol híbrido donde el servicio es el motor de la venta. Tu objetivo es que nuestros clientes se sientan acompañados y descubran cómo nuestras soluciones pueden ayudarles a ser más eficientes y respetuosos con el medio ambiente. Tus responsabilidades clave: • Gestión 360º y Visión Comercial: Desarrollo proactivo de cuentas Platinum mediante contacto saliente (outbound) y gestión de contactos entrantes (inbound), resolviendo incidencias y detectando oportunidades de Up-selling y Cross-selling., • Gestión de Precios (Pricing): Liderarás la negociación y comunicación de actualizaciones de tarifas, incluyendo la gestión del yearly pricing increase, asegurando que el cliente comprenda el valor aportado por nuestras soluciones., • Fidelización y Onboarding: Recepción y gestión de los nuevos clientes que son onboarded a través del equipo de PCE. Monitorización del estado de la cuenta para abordar proactivamente cualquier riesgo de abandono (churn)., • Handover y Colaboración Transversal: Coordinación continua con Marketing, Crédito y Servicios. Especial colaboración con los Account Managers para gestionar de forma estratégica el traspaso (handover) de aquellas cuentas Platinum que crezcan y requieran gestión presencial., • Data & CRM: Registro exhaustivo de interacciones, mantenimiento de la limpieza de datos y uso de KPIs a través de nuestro sistema CRM y Excel para analizar la salud de la cartera. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia consolidada en televentas, gestión de cuentas o Customer Success B2B., • Capacidad demostrada para trabajar por objetivos, cumplir plazos y mantener altos estándares de servicio., • Soltura en el uso de sistemas CRM y análisis de datos en Excel para identificar riesgos u oportunidades., • Dotes excelentes de comunicación, persuasión y resolución de conflictos., • Valorable: Nivel de inglés para conectar con nuestros compañeros en Europa. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido: Formarás parte de un proyecto piloto con visibilidad a nivel internacional., • Paquete Competitivo: Salario base de 20.648 €+ plan de incentivos/comisiones mensuales en función de objetivos., • Conciliación: Horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:15h y viernes libres desde las 15:00h, • Beneficios: 22 días de vacaciones laborables y formación técnica y comercial completa. ¡Postúlate hoy y ayúdanos a construir el futuro del servicio Platinum! #InsideSales #PlatinumAccounts #CustomerSuccess #HiringMadrid #Safetykleen #EconomíaCircular #Empleo

Previous experience in sales support, commercial administration, sales operations or a similar position.

Cross-Cluster & GPI Project Planner (Planificador/a Transversales Cluster y GPIs) En Indra Group, protegemos lo que más importa. Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Planificador/a Transversales Cluster y GPIs Junior para unirse a nuestro equipo. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? · Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. · Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. · Formación continua. · Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. · Ambiente cercano y transparente. · Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 💡 ¿Qué harás? · Planificación y seguimiento de proyectos y materiales, verificando la disponibilidad de material de las órdenes previsionales a fabricar. · Lanzamiento de órdenes de fabricación y solicitudes de pedido (Solpeds).. · Realización de traspasos de material y gestión de las necesidades de suministro. · Inclusión de paquete documental asociado a los pedidos. · Revisión del PAC/PM una vez enviado el pedido al proveedor (Control). · Seguimiento del material PAC asociado a pedidos subcontratados. · Liberación y solicitud de envío de material a subcontratista. · Categorización de la criticidad. · Revisión de necesidades (ACS). · Seguimiento de suministros a línea Kanban, control de gavetas vacías y activación del interface. · Gestión de errores de toma retroactiva mediante la transacción COGI de SAP. · Seguimiento y control del impacto en plazo de los IPF. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! · Grado Medio en Gestión Administrativa, Comercio, Electromecánica de Maquinaria, Mantenimiento Electromecánico, Instalaciones Eléctricas y Automáticas, Electrónica o similar. · Menos de dos años de experiencia. · Conocimientos básicos de planificación de la producción. · Manejo de SAP aplicado a planificación, producción y fabricación (PP, DP, MRS y ERP). · Conocimientos básicos de gestión de materiales. · Nivel medio en herramientas ofimáticas (Microsoft Office Excel, Project, Visio y Office 365). · Se valorará experiencia o conocimientos en planificación, gestión de materiales, aprovisionamiento, logística o procesos de fabricación. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? · Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. · Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. · Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. · Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

Únete a la familia Patitas&co! 🐾.En Patitas&co, somos un e-commerce líder en productos naturales y de calidad para perros y gatos.Creemos en cambiar la manera en que se alimenta y cuida a las mascotas, y buscamos a alguien que comparta nuestra pasión por ofrecer lo mejor para ellos.Estamos bus

Cross-Cluster & GPI Project Planner (Planificador/a Transversales Cluster y GPIs) En Indra Group, protegemos lo que más importa. Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales! Queremos incorporar un/a Planificador/a Transversales Cluster y GPIs Junior para unirse a nuestro equipo. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? · Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. · Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. · Formación continua. · Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. · Ambiente cercano y transparente. · Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. 💡 ¿Qué harás? · Planificación y seguimiento de proyectos y materiales, verificando la disponibilidad de material de las órdenes previsionales a fabricar. · Lanzamiento de órdenes de fabricación y solicitudes de pedido (Solpeds).. · Realización de traspasos de material y gestión de las necesidades de suministro. · Inclusión de paquete documental asociado a los pedidos. · Revisión del PAC/PM una vez enviado el pedido al proveedor (Control). · Seguimiento del material PAC asociado a pedidos subcontratados. · Liberación y solicitud de envío de material a subcontratista. · Categorización de la criticidad. · Revisión de necesidades (ACS). · Seguimiento de suministros a línea Kanban, control de gavetas vacías y activación del interface. · Gestión de errores de toma retroactiva mediante la transacción COGI de SAP. · Seguimiento y control del impacto en plazo de los IPF. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! · Grado Medio en Gestión Administrativa, Comercio, Electromecánica de Maquinaria, Mantenimiento Electromecánico, Instalaciones Eléctricas y Automáticas, Electrónica o similar. · Menos de dos años de experiencia. · Conocimientos básicos de planificación de la producción. · Manejo de SAP aplicado a planificación, producción y fabricación (PP, DP, MRS y ERP). · Conocimientos básicos de gestión de materiales. · Nivel medio en herramientas ofimáticas (Microsoft Office Excel, Project, Visio y Office 365). · Se valorará experiencia o conocimientos en planificación, gestión de materiales, aprovisionamiento, logística o procesos de fabricación. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? · Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. · Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. · Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. · Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

Asendia Europe is looking for a Sales Support Executive to join our team in Madrid. In this role, you will provide day-to-day commercial support to our Business Development and Customer Success teams across Asendia’s eCommerce, Press and Mail solutions. You will play a key role in ensuring that commercial activities are supported by accurate documentation, reliable data and consistent processes, working closely with colleagues across different European markets and functions. Key responsibilities Prepare proposals, presentations and commercial documentation in collaboration with the Commercial team. Support tender responses, quotations and pricing requests. Maintain accurate customer, opportunity and pricing data in CRM. Ensure the consistent use of standard commercial templates, tools and processes. Coordinate with internal teams to facilitate the effective execution of commercial activities. Provide ongoing administrative and operational support to Business Development and Customer Success teams. Contribute to maintaining high standards of accuracy, efficiency and service across the commercial function. About you We are looking for someone who is organised, reliable and comfortable working in an international environment. You will ideally have: Previous experience in sales support, commercial administration, sales operations or a similar position. Strong organisational skills and excellent attention to detail. A structured, proactive and service-oriented approach. Experience working with CRM systems and reporting/documentation tools. Good communication and coordination skills, with the ability to work effectively with different teams and stakeholders. Fluency in Spanish, Italian and English, written and spoken. Knowledge of additional languages would be highly desirable. Confidence working in a multicultural and international environment. What we offer At Asendia, you will be part of an international organisation where collaboration, customer focus and continuous improvement are at the heart of how we work. We offer: A hybrid working model in Madrid. An international and multicultural working environment. Collaboration with teams and colleagues across Europe. Opportunities for professional development and growth. A workplace built around flexibility, fairness and teamwork. At Asendia, we work together as one global team to deliver for our customers, strive for excellence and create value beyond expectations. If you are looking for your next opportunity in an international commercial environment, we would be delighted to hear from you

Develop the Portuguese market from Madrid by identifying prospects, designing logistics solutions, and managing client portfolios. Requires commercial experience, strong Portuguese, and English skills.

(Atención: Oferta de empleo únicamente para residentes en España, con preferencia en Madrid y cercanías) Nuestro objetivo: buscar profesionales con nivel Nativo o Bilingüe de Inglés y sólida experiencia comercial para prospección en el mercado estadounidense. Si te motiva el teléfono, superarte en cada llamada y trabajar orientado a métricas y KPIs, esta oportunidad es para ti! • Salario: Base mensual de 2.500 € + Bonos sin techo ni límite de comisiones., • Horario: Jornada adaptada al horario comercial de EE. UU., • Proceso de selección: Gestión integral a través de la plataforma Teamtailor., • Experiencia: De 1 a 6 años de experiencia comercial sólida (roles como BDR, SDR, call center de prospección saliente o venta fría)., • Idiomas: Inglés Nativo o Bilingüe (imprescindible para negociar con clientes en EE. UU.)., • Habilidades: Excelente manejo de llamadas en frío (cold-calling), orientación a resultados y resiliencia para superar objetivos comerciales., • Ubicación: Residencia obligatoria en España (Madrid o alrededores). Si eres un vendedor nato, te encantan los retos y buscas un entorno dinámico donde tu esfuerzo determine tus ingresos, #J-18808-Ljbffr

The Branding & Loyalty Programs Manager will be responsible for driving brand excellence and customer loyalty initiatives across the Compressor Systems & Services (CSS) EMEIA business, encompassing both the Compression and Air Treatment portfolios. This role will lead the execution of strategic branding and brand harmonization initiatives, develop loyalty programs that strengthen customer engagement, retention, and advocacy and ensure consistent implementation of global brand guidelines across the EMEIA region. The position requires close collaboration with regional business leaders, marketing teams, corporate brand stakeholders, to ensure alignment and execution excellence across multiple markets. • Lead the execution of EMEIA branding initiatives across Compressor Systems and Air Treatment businesses., • Drive the implementation and activation of brand value propositions across the CSS EMEIA brands, ensuring clear differentiation, consistent messaging, and alignment with value-selling strategies to strengthen customer perception and commercial impact, • Drive implementation of brand architecture, portfolio positioning, brand transitions, and brand harmonization projects across the region., • Develop and manage execution roadmaps, ensuring timely delivery of branding-related initiatives across multiple countries and channels., • Coordinate cross-functional activities involving marketing, communications, legal, digital, operations, sales, and customer support teams., • Monitor project milestones, manage stakeholders, and ensure seamless implementation of branding changes across the business., • Develop, implement, and manage customer loyalty and retention programs across Compressor Systems and Air Treatment businesses., • Partner with commercial, service, customer experience, digital, and marketing teams to identify opportunities to increase customer engagement and lifetime value., • Design loyalty frameworks, customer recognition programs, incentive structures, and engagement campaigns that support business growth objectives., • Define program KPIs and measure effectiveness through customer participation, retention, advocacy, and revenue impact metrics., • Continuously evaluate customer feedback, market trends, and competitor programs to optimize loyalty initiatives., • Act as the primary EMEIA liaison for corporate brand teams., • Ensure consistent application of brand standards, visual identity systems, messaging frameworks, and communication guidelines across all customer touchpoints., • Provide guidance and support to local marketing teams, distributors, and business units regarding branding best practices., • Build strong partnerships with regional business leaders, product teams, sales organizations, distributors, and service teams across EMEIA., • Foster alignment between regional business priorities and global branding objectives., • Present program updates, recommendations, and business impact assessments to senior leadership., • Establish metrics to evaluate the effectiveness of branding and loyalty initiatives., • Track brand compliance, customer engagement levels, program participation, and overall business impact., • Provide regular reporting and actionable insights to stakeholders and leadership teams., • Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or a related field., • 5–10 years of experience in brand management, marketing, customer engagement, loyalty programs, or related disciplines., • Demonstrated experience managing complex cross-functional projects across multiple countries and stakeholders., • Strong understanding of brand governance, brand implementation, and customer lifecycle management., • Experience working within a B2B industrial, manufacturing, engineering, or technology environment is preferred., • Experience supporting regional or global branding initiatives., • Knowledge of customer retention, customer experience, and loyalty program development., • Strategic Thinking, • Project & Program Management, • Brand Management & Governance, • Customer Loyalty & Retention, • Stakeholder Management, • Analytical & Data-Driven Decision Making, • Results Orientation, • Effective execution of EMEIA branding initiatives on time and within scope., • Successful implementation and growth of customer loyalty programs., • Consistent adoption and compliance with brand guidelines across the region., • Improved customer engagement, retention, and brand advocacy metrics., • Strong stakeholder satisfaction and cross-functional collaboration across EMEIA and global teams. For roles based in Spain, compensation is determined based on experience, skills, and internal benchmarks aligned with market practices. • Private health insurance, • Life insurance coverage, • Pension plan, • Flexible working arrangements, • Employee stock programs and recognition initiatives, • Access to wellbeing and employee assistance programs At Ingersoll Rand, we promote a culture of ownership- supporting not only business success but also the wellbeing of our employees and communities #J-18808-Ljbffr

Tamarind Intelligence in Coslada, Madrid, seeks an Inside Sales Support professional to assist Area Sales Managers, distributors, and customers with enquiries, quotations, orders, and communications.

For one of our main clients located in Madrid, Omnitel is looking for a Senior Paid Media Specialist with broad expertise across paid media channels. This role requires a strategic thinker with hands-on experience in planning, executing, and optimizing integrated campaigns across digital platforms, including CTV, Social, Display, and Video . The ideal candidate will have strong analytical skills, leadership capabilities, and a proven track record of managing large-scale media campaigns that drive brand growth and business impact. General Data: Type of contract: Indefinite Hours: 09:00h - 18: 00h (40 hours) Location: Madrid- Spain Hybrid Annual Gross Salary: 35K-37K Start Date: Immediate Responsibilities: Plan, execute, and optimize paid media campaigns. Manage media budgets to maximize result. Act as a key client contact, providing strategic recommendations and campaign insights. Monitor, analyze, and report campaign performance, identifying optimization opportunities. Collaborate with internal teams and external partners to ensure successful campaign delivery. Stay updated on industry trends, platforms, and media innovations. Requirements: 3+ years of experience in a media agency. Strong hands-on expertise in digital paid media (Google Ads, Meta, LinkedIn, Programmatic). Proven experience in client services and direct client management. Versatile profile with the ability to manage multiple projects and stakeholders. Strong analytical, communication, and presentation skills. Fluent in English. Advanced Excel and PowerPoint skills. Desired Profile: Proactive, adaptable, and results-driven. Comfortable working in a fast-paced environment. Strong team player with a client-first mindset. If you meet this profile, this is your opportunity to join a growing team with projection. Please, add your updated CV in English in this offer. Thank you!

En este rol, lideras la entrega de soluciones técnicas y soporte comercial a clientes y distribuidores para aumentar participación de mercado.Gestionas la venta directa de tu cartera, fortaleces relaciones estratégicas y propones soluciones que cubren las necesidades del cliente.Serás clave para

Lepas busca un Responsable de Ventas Regionales para liderar el crecimiento de la red de concesionarios en la región de Paracuellos de Jarama, España. El candidato gestionará planes de ventas, negociará con dealers y promoverá la marca Lepas en el mercado local, manteniendo una alta satisfacción del cliente y cumplimiento de objetivos. Se requiere experiencia de al menos 3 años en ventas automotrices, habilidades de comunicación en entornos multinationales y nivel de inglés, con conocimiento de #J-18808-Ljbffr

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Operamos en más de 100 países en todo el mundo y tenemos alrededor de 13.000 personas trabajando para la marca. Una red de más de 8.500 técnicos de servicio asegura la máxima disponibilidad de las carretillas y soluciones Linde, y basándose en su red logística mundial. Estamos construidos sobre una base sólida mediante la entrega de un servicio experto y soluciones de productos a nuestros clientes. Creemos que nuestro éxito es el resultado de las habilidades y el compromiso de las personas de nuestro equipo. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Está preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. Buscamos personas con vocación de servicio, comprometidas, dinámicas, polivalentes y con ambición de crecer profesionalmente dentro de la compañía. Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. ¿Estás list@ para hacer crecer tu carrera con nosotr@s? • Retribución según valía y aptitudes., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Mutua privada., • Vehículo de empresa., • Retribución flexible., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. Supervisar la gestión comercial de los productos y servicios de la empresa en el grupo de clientes especiales asignados. Funciones Principales y Responsabilidades • Creación de estrategias para maximizar el negocio en las cuentas asignadas: máquinas nuevas y usadas (tanto en venta como en alquiler), soluciones en automatización, contratos de mantenimiento, etc., • Asesoramiento y recomendación de equipos y soluciones en función de las aplicaciones del cliente., • Fidelización de los clientes y obtención de nuevos en base a un correcto análisis del mercado, así como de unos planes de acción específicos., • Comunicación y coordinación con el equipo nacional e internacional para garantizar que las grandes cuentas asignadas reciben la atención y servicio esperado por la marca., • Negociación con interlocutores de alto nivel incluyendo la resolución de conflictos., • Gestión de oportunidades, mediante la ejecución de ofertas complejas., • Seguimiento del proceso desde el cierre de la operación hasta la entrega de la máquina, asegurando que todos los equipos están coordinados para una correcta ejecución., • Reporte de actividad, velando por que la base de datos sea fiel al mercado y perfil de los cliente., • Licenciatura/Grado en Ingeniería, Ciencias Empresariales, ADE, Finanzas o similar o experiencia comercial en el sector de carretillas elevadoras o sector industrial (al menos 2 años)., • Competencia completa en inglés, capaz de comunicarse con fluidez y precisión en contextos profesionales aportando capacidad de negociación cuando sea requerido., • Conocimientos avanzados de MS Office., • Carnet de conducir., • Gran habilidad de relación con interlocutores de distinto nivel., • Capacidad de organización., • Proactividad y planificación., • Habilidades comunicativas., • Capacidad de gestión de equipos humanos. #J-18808-Ljbffr

Overview In this role, you will lead branding and loyalty initiatives across CSS EMEIA, shaping brand architecture and customer engagement for both Compression Systems and Air Treatment. You’ll align regional branding with global standards, partner with cross-functional teams, and drive loyalty programs that boost retention and advocacy. You’ll manage multi-country rollout plans and measure impact to accelerate growth and market differentiation. This position offers a strategic, cross-functional leadership opportunity in a global industrial environment. Compensaciones / Beneficios • Private health insurance, • Life insurance coverage, • Pension plan, • Flexible working arrangements, • Employee stock programs and recognition initiatives, • Wellbeing and employee assistance programs Responsabilidades • Lead EMEIA branding initiatives across CSS and Air Treatment, • Drive brand value propositions, messaging consistency, and differentiation aligned with value-selling, • Manage brand architecture, transitions, and harmonization across the region, • Develop and execute branding roadmaps across countries and channels, • Coordinate cross-functional activities with marketing, legal, digital, operations, sales, and support, • Monitor milestones and ensure branding changes are implemented smoothly, • Develop, implement, and manage customer loyalty and retention programs, • Collaborate with commercial, service, digital, and marketing teams to identify engagement opportunities, • Define program KPIs and measure customer participation, retention, advocacy, and revenue impact, • Continuously evaluate feedback, trends, and competitor programs to optimize loyalty initiatives, • Act as primary EMEIA liaison for corporate brand teams, • Ensure consistent brand standards and visual identity across touchpoints, • Provide guidance to local teams, distributors, and units on branding practices, • Build partnerships with regional leaders, product, sales, distributors, and service teams, • Present updates and impact assessments to senior leadership, • Establish metrics to evaluate branding and loyalty effectiveness, • Report findings and insights to stakeholders and leadership teams Requisitos principales • Bachelor’s degree in Marketing, Business Administration, Communications, or related field, • 5–10 years in brand management, marketing, customer engagement, or loyalty programs, • Experience managing cross-functional projects across multiple countries and stakeholders, • Strong knowledge of brand governance, implementation, and customer lifecycle management, • Experience in a B2B industrial/manufacturing/engineering or technology environment (preferred), • Experience supporting regional or global branding initiatives, • Knowledge of customer retention, customer experience, and loyalty program development, • Strategic thinking, • Stakeholder management, • Analytical and data-driven decision making, • Brand governance and implementation, • Customer lifecycle management, • Loyalty program design and analytics

Akkodis busca un/a Cyber AI Specialist (Seguridad de Agentes de IA) para unirse a su equipo en Coslada, Comunidad de Madrid. Este puesto incluye responsabilidades clave en la seguridad del diseño y operación de soluciones inteligentes y agentes de IA, así como en la protección contra amenazas. Se requieren más de 3 años de experiencia en ciberseguridad junto con conocimientos en arquitectura de seguridad y herramientas como Cloud Security. La empresa ofrece un modelo híbrido, formación continua y beneficios exclusivos para empleados/as. #J-18808-Ljbffr

We are looking for a professional who provides internal and external sales support for the EMEIA Sales Division. Consults Product & Sales Management on their needs and offers creative ideas to support business growth. Maintains information for lead tracking & marketing databases. • Support Area Sales Managers, distributors, and customers with enquiries, quotations, orders, and communications., • Coordinate sales events, training, factory visits, meetings, and trade shows., • Support marketing, business development, and customer engagement initiatives., • Build strong relationships with customers, distributors, and internal stakeholders., • Deliver customer and sales team support both remotely and onsite., • Manage databases, commercial communications, and sales materials., • Analyze sales performance and provide reporting to commercial leadership., • Deliver training on sales tools and processes., • Support cross-functional projects and continuous improvement activities, • Experience with Microsoft Office applications (Access, Excel, Word), • Experience of SAP/Oracle or other ERP system, • Excellent written and oral communication skills, with the ability to prioritise and execute tasks in a high-pressure environment, • Exceptional customer service skills, • Excellent organizational skills, • Bachelor's degree in business, engineering, or a related field., • Minimum of 3 years of experience in a sales/ technical sales and/or service-oriented environment (knowledge of compressed air or related sectors)., • Proficiency in Microsoft Office applications (Excel, Word, PowerPoint, Outlook)., • Experience with Salesforce CRM is preferred., • Strong interpersonal, verbal, and written communication skills, including effective telephone communication., • Fluency in English (written and spoken - level B2, • Permanent contract, • Two days home office per week after the first six months., • Unlimited access to LinkedIn Learning, • Subsidized canteen available on-site, • Life insurance and private health insurance, • Summer schedule, • Opportunities for development and growth within a global company, • After one year in the company, you receive 10% of your gross salary in company shares #J-18808-Ljbffr

With a rich heritage spanning over 60 years of industry experience, we continuously pursue our vision of connecting the physical and digital worlds through innovative measurement solutions. We make the most reliable data easily accessible. Aumente sus posibilidades de conseguir una entrevista leyendo la siguiente descripción general de este puesto antes de presentar su candidatura. By working together with our customers, we specialize in developing customized sensor solutions for a wide range of parameters. From measuring level, flow and pressure to recording temperature, conductivity, light, wind, humidity and meteorological data. No measurement task is too big for us. We are ready to take on the challenges of the IoT. For our Global Sales Team we are looking for the next possible date for an Area Sales and Key Account Manager (m/f/d) Sales responsibility across all Senseca business units within the region Spain, Portugal and Americas. You will be based in Spain, preferable in Madrid area and will have also home and mobile office possibility. • Acts as single point of contact to all customers of an assigned territory or business focus areas, • Add value as a member of the International Sales Team to increase sales to achieve the company's corporate and Business Units' strategies, • Professional analysis of markets/customers and derivation/realization of appropriate sales activities to profitably increase sales in existing and new countries, cross-BU, • Competent contribution of business skills and technical know-how and sustainable experience in sales of all products in an international environment, • Ensuring proper and lawful business operations in compliance with the necessary business conduct and compliance rules, • Open and energetic mindset for efficient collaboration in cross country teams., • Degree and/or experience in electrical engineering or related field (measurement and sensor technology). xqysrnh, • Professional experience in working directly with customers but also in a partner landscape (Resellers, Distributors, System Integrators) and preferably with experience within sales of sensor technologies applied for renewable energy generation., • Intercultural understanding especially within customers and partners in Spanish speaking countries and as well as for European and North American businesses based in English language (best even with a related network coming by), • Proven success in setting up and managing strategic sales activities, • Comprehensive end-to-end business understanding, • Native-level proficiency in Spanish and fluent English, • A challenging, wide-ranging and interesting job in an internationally growing company, • A great deal of creative freedom with the opportunity to develop professionally and personally, • Permanent position for an indefinite period #J-18808-Ljbffr

Asendia Europe is looking for a.In this role, you will provide day-to-day commercial support to our Business Development and Customer Success teams across Asendia’s eCommerce, Press and Mail solutions.You will play a key role in ensuring that commercial activities are supported by accurate documen

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un

Únete al lanzamiento del Platinum Sales Desk en Safetykleen España! 🚀.Te gustaría ser el motor de un nuevo proyecto internacional centrado en la excelencia y la sostenibilidad?.En Safetykleen, líderes mundiales en servicios medioambientales y economía circular, inauguramos nuestro.A nivel gl

Desarrollo proactivo de cuentas Platinum mediante contacto saliente (outbound) y gestión de contactos entrantes (inbound), resolviendo incidencias y detectando oportunidades de Up-selling y Cross-selling. M: Registro exhaustivo de interacciones, mantenimiento de la limpieza de datos y uso de KPIs a

Experiencia o conocimientos de herramientas de Inteligencia Artificial para simplificar procesos, acelerar el análisis de información y aumentar la productividad. Contratos de servicio: activar contratos en los sistemas correspondientes, calcular precios, revisar requisitos y dar asesoramiento a l

Experiencia o conocimientos de herramientas de Inteligencia Artificial para simplificar procesos, acelerar el análisis de información y aumentar la productividad. Experiencia previa de al menos dos años en área de garantías o similar (Posventa). Todas las candidaturas serán consideradas sin di

Formación continua y apoyo técnico-comercial. Si cuentas con experiencia comercial en hostelería, dispones de una cartera de clientes consolidada y quieres dar un paso más en tu carrera profesional,. Seleccionamos comercial para empresa especializada en soluciones y productos sector de la fabric

Do you have commercial experience, strong Portuguese skills and the drive to develop a market from the ground up? At Spring GDS we’re looking for a Sales Consultant to grow our business in Portugal, working from our offices in Madrid. Who we are Spring GDS is part of Cross Border Solutions (CBS), PostNL’s business unit specialised in international delivery and e-commerce logistics solutions. We are the best partner for global e-commerce, putting people, performance and planet first. We simplify logistics for our customers, creating responsive and responsible solutions with local flavour and global reach. We have offices and hubs worldwide, over 1,000 employees and serve more than 190 countries. What you’ll do You’ll develop the Portuguese market by combining remote prospecting from Madrid with periodic on-site visits to Portugal at the key stages of the sales cycle. Day to day, you will: • Segment and analyse the Portuguese market to identify high-potential sectors and target client profiles., • Research and qualify new prospects remotely (web, LinkedIn and market-intelligence tools)., • Proactively reach out by phone, email and video to identify needs and generate qualified opportunities., • Represent the company at selected trade fairs and industry events, and carry out periodic in-person visits to clients and prospects in Portugal., • Design tailor-made logistics and e-commerce solutions, negotiating rates, terms, transit times and integrations., • Manage and grow your portfolio, coordinating with Operations and Customer Service, and keep the CRM up to date. What we’re looking for • Minimum 2 years’ experience in client prospecting and business development., • Portuguese C1 or higher and fluent English (B2 or higher). Spanish is needed for day-to-day work in the Madrid office., • University degree in Business Administration or a related field., • Driving licence (required)., • Based in Madrid., • Commercial argumentation, business vision, prospecting techniques, CRM management and commercial data analysis., • Result- and customer-oriented, with effective communication and proactivity., • Previous experience in the logistics and/or e-commerce sector is a plus. What we offer • The chance to join a leading cross-border logistics multinational (PostNL Group)., • Autonomy to develop a market with real growth potential and internal visibility., • An international, people-focused and collaborative environment., • Medical insurance, life insurance and restaurant tickets. Interested? Apply through this posting. We’d love to meet you!

Queremos conocer profesionales con una sólida trayectoria comercial en el sector de la hostelería, acostumbrados a generar negocio y desarrollar relaciones de confianza con restaurantes, bares, hoteles y otros establecimientos del canal HORECA. Acostumbrado/a a trabajar sobre objetivos comerciales

The Branding & Loyalty Programs Manager will be responsible for driving brand excellence and customer loyalty initiatives across the Compressor Systems & Services (CSS) EMEIA business, encompassing both the Compression and Air Treatment portfolios. This role will lead the execution of strategic branding and brand consolidation initiatives, develop loyalty programs that strengthen customer engagement, retention, and advocacy and ensure consistent implementation of global brand guidelines across the EMEIA region. The position requires close collaboration with regional business leaders, marketing teams, corporate brand stakeholders, to ensure alignment and execution excellence across multiple markets. • Lead the execution of EMEIA branding initiatives across Compressor Systems and Air Treatment businesses., • Drive the implementation and activation of brand value propositions across the CSS EMEIA brands, ensuring clear differentiation, consistent messaging, and alignment with value-selling strategies to strengthen customer perception and commercial impact, • Drive implementation of brand architecture, portfolio positioning, brand transitions, and brand consolidation projects across the region., • Develop and manage execution roadmaps, ensuring timely delivery of branding-related initiatives across multiple countries and channels., • Coordinate cross-functional activities involving marketing, communications, legal, digital, operations, sales, and customer support teams., • Monitor project milestones, manage stakeholders, and ensure seamless implementation of branding changes across the business., • Develop, implement, and manage customer loyalty and retention programs across Compressor Systems and Air Treatment businesses., • Partner with commercial, service, customer experience, digital, and marketing teams to identify opportunities to increase customer engagement and lifetime value., • Design loyalty frameworks, customer recognition programs, incentive structures, and engagement campaigns that support business growth objectives., • Define program KPIs and measure effectiveness through customer participation, retention, advocacy, and revenue impact metrics., • Continuously evaluate customer feedback, market trends, and competitor programs to optimize loyalty initiatives., • Act as the primary EMEIA liaison for corporate brand teams., • Ensure consistent application of brand standards, visual identity systems, messaging frameworks, and communication guidelines across all customer touchpoints., • Provide guidance and support to local marketing teams, distributors, and business units regarding branding best practices., • Build strong partnerships with regional business leaders, product teams, sales organizations, distributors, and service teams across EMEIA., • Foster alignment between regional business priorities and global branding objectives., • Present program updates, recommendations, and business impact assessments to senior leadership., • Establish metrics to evaluate the effectiveness of branding and loyalty initiatives., • Track brand compliance, customer engagement levels, program participation, and overall business impact., • Provide regular reporting and actionable insights to stakeholders and leadership teams., • Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or a related field., • 5–10 years of experience in brand management, marketing, customer engagement, loyalty programs, or related disciplines., • Demonstrated experience managing complex cross-functional projects across multiple countries and stakeholders., • Strong understanding of brand governance, brand implementation, and customer lifecycle management., • Experience working within a B2B industrial, manufacturing, engineering, or technology environment is preferred., • Experience supporting regional or global branding initiatives., • Knowledge of customer retention, customer experience, and loyalty program development., • Strategic Thinking, • Project & Program Management, • Brand Management & Governance, • Customer Loyalty & Retention, • Stakeholder Management, • Analytical & Data-Driven Decision Making, • Results Orientation, • Effective execution of EMEIA branding initiatives on time and within scope., • Successful implementation and growth of customer loyalty programs., • Consistent adoption and compliance with brand guidelines across the region., • Improved customer engagement, retention, and brand advocacy metrics., • Strong stakeholder satisfaction and cross-functional collaboration across EMEIA and global teams. For roles based in Spain, compensation is determined based on experience, skills, and internal benchmarks aligned with market practices. • Private health insurance, • Life insurance coverage, • Pension plan, • Flexible working arrangements, • Employee stock programs and recognition initiatives, • Access to wellbeing and employee assistance programs At Ingersoll Rand, we promote a culture of ownership- supporting not only business success but also the wellbeing of our employees and communities #J-18808-Ljbffr

Overview In this role, you will lead branding and loyalty initiatives across CSS EMEIA, shaping brand architecture and customer engagement for both Compression Systems and Air Treatment. You’ll align regional branding with global standards, partner with cross-functional teams, and drive loyalty programs that boost retention and advocacy. You’ll manage multi-country rollout plans and measure impact to accelerate growth and market differentiation. This position offers a strategic, cross-functional leadership opportunity in a global industrial environment. Compensaciones / Beneficios • Private health insurance, • Life insurance coverage, • Pension plan, • Flexible working arrangements, • Employee stock programs and recognition initiatives, • Wellbeing and employee assistance programs Responsabilidades, • Lead EMEIA branding initiatives across CSS and Air Treatment, • Drive brand value propositions, messaging consistency, and differentiation aligned with value-selling, • Manage brand architecture, transitions, and harmonization across the region, • Develop and execute branding roadmaps across countries and channels, • Coordinate cross-functional activities with marketing, legal, digital, operations, sales, and support, • Monitor milestones and ensure branding changes are implemented smoothly, • Develop, implement, and manage customer loyalty and retention programs, • Collaborate with commercial, service, digital, and marketing teams to identify engagement opportunities, • Define program KPIs and measure customer participation, retention, advocacy, and revenue impact, • Continuously evaluate feedback, trends, and competitor programs to optimize loyalty initiatives, • Act as primary EMEIA liaison for corporate brand teams, • Ensure consistent brand standards and visual identity across touchpoints, • Provide guidance to local teams, distributors, and units on branding practices, • Build partnerships with regional leaders, product, sales, distributors, and service teams, • Present updates and impact assessments to senior leadership, • Establish metrics to evaluate branding and loyalty effectiveness, • Report findings and insights to stakeholders and leadership teams Requisitos principales, • Bachelor’s degree in Marketing, Business Administration, Communications, or related field, • 5–10 years in brand management, marketing, customer engagement, or loyalty programs, • Experience managing cross-functional projects across multiple countries and stakeholders, • Strong knowledge of brand governance, implementation, and customer lifecycle management, • Experience in a B2B industrial/manufacturing/engineering or technology environment (preferred), • Experience supporting regional or global branding initiatives, • Knowledge of customer retention, customer experience, and loyalty program development, • Strategic thinking, • Stakeholder management, • Analytical and data-driven decision making, • Brand governance and implementation, • Customer lifecycle management, • Loyalty program design and analytics

Overview En este rol, lideras la entrega de soluciones técnicas y soporte comercial a clientes y distribuidores para aumentar participación de mercado. Gestionas la venta directa de tu cartera, fortaleces relaciones estratégicas y propones soluciones que cubren las necesidades del cliente. Serás clave para impulsar crecimiento y previsiones comerciales, aportando conocimiento técnico y evangelizando el valor de nuestras ofertas. Trabajas con equipos multifuncionales para asegurar la satisfacción del cliente y el desarrollo de la cartera. Responsabilidades • Llevar entrega total de soluciones técnicas y soporte de ventas a clientes finales y distribuidores, • Gestionar venta directa de la cartera asignada para alcanzar o superar objetivos comerciales y financieros, • Organizar visitas a clientes actuales y potenciales, • Desarrollar, mantener y retener relaciones comerciales estratégicas con clientes y cuentas clave, • Recomendar productos y servicios que se ajusten a las necesidades del cliente, • Definir la estrategia de desarrollo para la cartera de clientes asignada, • Demostrar el valor entregado mediante CVF en la cartera, • Defender y crecer la cuota de mercado identificando nuevas oportunidades, • Proporcionar información de mercado sobre clientes y competidores, • Apoyar a la Dirección Comercial con previsiones, presupuestos y objetivos, • Responder a preguntas técnicas complejas sobre productos y servicios, • Desarrollar y brindar capacitación para educar a empleados, socios y clientes, • Solucionar problemas técnicos durante o después de la implementación, • Mantener conocimiento detallado de producto y del negocio del cliente, • Gestionar relaciones con clientes externos e internos, • Nivel fluido de inglés y nativo de catalán, • Permiso de conducir vigente, • Disponibilidad para viajar Requisitos principales, • Experiencia mayor a 5 años en mecanizado (herramientas de corte o máquinas herramienta), • Experiencia en gestión comercial y ventas o Account Management con relación directa a clientes finales, • Uso avanzado de herramientas CRM para gestión de clientes, oportunidades, forecasting y reporting comercial, • Negociación de términos y condiciones comerciales y técnicos con clientes industriales, • Experiencia en CAD/CAM y programación CNC, • Conocimientos de Decoletaje (piezas pequeñas/medical), • Conocimientos y experiencia en gestión de proyectos (valorable), • Conocimiento y experiencia en gestión de relaciones con clientes externos e internos, • Nivel fluido de inglés y nativo de Catalán, • Permiso de conducir vigente, • Disponibilidad para viajar, • orientación a resultados, • comunicación efectiva, • negociación, • herramientas de corte de ingeniería, • mecanizado, • CAD/CAM

Especialista en ciberseguridad con enfoque en IA para garantizar el uso seguro, escalable y alineado con la gobernanza de agentes de IA y copilots.

Overview In this role, you will lead branding and loyalty initiatives across CSS EMEIA, shaping brand value propositions and ensuring consistent guidelines regionally. You will work closely with regional leaders and marketing teams to deliver brand architecture, positioning, and consolidations that drive commercial impact. You will design and manage loyalty programs to boost engagement, retention, and advocacy, using data to optimize outcomes. This is a cross-functional, regional role with a strong emphasis on governance, collaboration, and measurable impact. Join a mission-driven organization focused on brand excellence and customer lifecycle success. Compensaciones / Beneficios • Private health insurance, • Life insurance coverage, • Pension plan, • Flexible working arrangements, • Employee stock programs and recognition initiatives, • Wellbeing and employee assistance programs Responsabilidades, • Lead regional branding initiatives across CSS EMEIA for multiple portfolios (Compression and Air Treatment)., • Drive brand architecture, positioning, transitions, and consolidations with cross-functional teams., • Develop execution roadmaps and ensure timely delivery across countries and channels., • Coordinate marketing, communications, legal, digital, operations, sales, and support activities for branding changes. Requisitos principales, • Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or related field, • 5–10 years in brand management, marketing, customer engagement, or loyalty programs, • Experience managing complex cross-functional projects across multiple countries and stakeholders, • Strong understanding of brand governance, implementation, and customer lifecycle management, • Experience in a B2B industrial/manufacturing/engineering environment is preferred, • Experience supporting regional or global branding initiatives, • Strategic thinking, • Stakeholder management, • Analytical and data-driven decision making, • Brand governance and implementation, • Customer lifecycle management, • Brand metrics and KPI tracking

Overview En este rol, lideras la entrega de soluciones técnicas y soporte comercial a clientes y distribuidores para aumentar participación de mercado. Gestionas la venta directa de tu cartera, fortaleces relaciones estratégicas y propones soluciones que cubren las necesidades del cliente. Serás clave para impulsar crecimiento y previsiones comerciales, aportando conocimiento técnico y evangelizando el valor de nuestras ofertas. Trabajas con equipos multifuncionales para asegurar la satisfacción del cliente y el desarrollo de la cartera. Responsabilidades • Llevar entrega total de soluciones técnicas y soporte de ventas a clientes finales y distribuidores, • Gestionar venta directa de la cartera asignada para alcanzar o superar objetivos comerciales y financieros, • Organizar visitas a clientes actuales y potenciales, • Desarrollar, mantener y retener relaciones comerciales estratégicas con clientes y cuentas clave, • Recomendar productos y servicios que se ajusten a las necesidades del cliente, • Definir la estrategia de desarrollo para la cartera de clientes asignada, • Demostrar el valor entregado mediante CVF en la cartera, • Defender y crecer la cuota de mercado identificando nuevas oportunidades, • Proporcionar información de mercado sobre clientes y competidores, • Apoyar a la Dirección Comercial con previsiones, presupuestos y objetivos, • Responder a preguntas técnicas complejas sobre productos y servicios, • Desarrollar y brindar capacitación para educar a empleados, socios y clientes, • Solucionar problemas técnicos durante o después de la implementación, • Mantener conocimiento detallado de producto y del negocio del cliente, • Gestionar relaciones con clientes externos e internos, • Nivel fluido de inglés y nativo de catalán, • Permiso de conducir vigente, • Disponibilidad para viajar Requisitos principales, • Experiencia mayor a 5 años en mecanizado (herramientas de corte o máquinas herramienta), • Experiencia en gestión comercial y ventas o Account Management con relación directa a clientes finales, • Uso avanzado de herramientas CRM para gestión de clientes, oportunidades, forecasting y reporting comercial, • Negociación de términos y condiciones comerciales y técnicos con clientes industriales, • Experiencia en CAD/CAM y programación CNC, • Conocimientos de Decoletaje (piezas pequeñas/medical), • Conocimientos y experiencia en gestión de proyectos (valorable), • Conocimiento y experiencia en gestión de relaciones con clientes externos e internos, • Nivel fluido de inglés y nativo de Catalán, • Permiso de conducir vigente, • Disponibilidad para viajar, • orientación a resultados, • comunicación efectiva, • negociación, • herramientas de corte de ingeniería, • mecanizado, • CAD/CAM

¿Quieres despegar tu carrera en la escuela náutica líder en España? Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. En Cenáutica, con más de 50.000 antiguos alumnos y una trayectoria liderando la formación de navegantes en España, buscamos talento joven que quiera aprender y comenzar su carrera en un sector en crecimiento junto a un equipo comprometido. Si estudias ADE, Gestión comercial, Turismo o similares y buscas unas prácticas curriculares o extracurriculares donde realmente aportes y aprendas, esta es tu oportunidad. No solo nos ayudarás a gestionar la operativa de la escuela; te formarás en Salesforce (el CRM no1 del mundo) y conocerás desde dentro el funcionamiento de una empresa líder. Tu Aprendizaje y Desafíos Formarás parte activa de nuestro equipo de administración y ventas, asistiendo en áreas clave para el negocio: • Gestión Comercial: Apoyo en la gestión de leads y seguimiento de oportunidades de venta en Salesforce., • Atención al Alumno: Gestión de expedientes, trámites de titulaciones y certificaciones oficiales ante la administración., • Operaciones: Control de stocks, logística de pedidos y envíos de material., • Estrategia: Participación en el desarrollo de proyectos para implantar nuevas líneas de negocio. ¿Qué perfil buscamos? • Formación: Estudiantes de ADE, Gestión Comercial, Comunicación, MBA, Turismo o afines., • Requisito Imprescindible: Poder firmar convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios y que las prácticas tengan al menos una duración de 6 meses., • Habilidades: Persona resolutiva, con excelente comunicación (oral y escrita) y capacidad para trabajar en equipo. Condiciones de la Beca Queremos que tus prácticas se adapten a tu vida académica, por eso te ofrecemos: • Horario Flexible: Elige entre 4, 5, 6 o 7 horas diarias según tu disponibilidad (Esta vacante es para realizar las prácticas en turno de tarde, dentro del rango horario entre las 15:00 y las 22:00)., • Ubicación: Oficina en Madrid (Plaza de Castilla). Modalidad presencial., • Duración: mínimo 6 meses, con posibilidad de ampliar hasta el año completo., • Ayuda Económica (Beca):, • Primeros 6 meses: Entre 360 € y 720 €/mes (según horas realizadas)., • Del mes 6 al 12: Incremento de la beca a un rango de 520 € a 1.040 €/mes (según horas)., • Futuro: Posibilidades reales de incorporación a plantilla con contrato laboral tras finalizar el año de prácticas. Beneficios • Formación Pro: Certificación práctica en el uso de Salesforce., • Aprende a navegar: Acceso gratuito a nuestros cursos de náutica de recreo. ¡Sácate el título mientras aprendes con nosotros! ¿Te subes a bordo? xqysrnh Si eres una persona con ganas de aprender en un entorno dinámico y profesional, queremos conocerte. Para aplicar a la oferta deberás introducir el número 329

Somos una importante empresa del sector nupcial, que se encuentra en pleno proceso de expansión. Actualmente estamos en búsqueda activa de una Asesora nupcial para nuestra tienda situada en Alcalá de Henares, Madrid. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. ¿Te apasiona el mundo nupcial? ¿Tu vocación es la atención al cliente y las ventas? ¿Te gustan los retos, abrazas el cambio y eres una persona flexible y cumplidora? Si has contestado sí a todo, entonces nos encantaría conocerte. Como Asesora nupcial, tu misión principal será brindar una excelente experiencia de compra a cada cliente que visite nuestra tienda y el cierre de la venta. El conocimiento del producto y el asesoramiento al cliente deberán ser excelentes, consiguiendo que la experiencia sea inolvidable, el objetivo del rol es encontrar el vestido, los trajes y complementos que den voz a las pasiones de nuestros clientes. Para garantizar esta experiencia de cliente, deberás garantizar, la imagen del producto y su exposición en la sala de ventas, y la organización de la tienda. xqysrnh Te ofrecemos formar parte de un equipo de alto rendimiento en el sector nupcial, formación continua y plan de comisiones. Los requisitos que tendrá que cumplir la persona para el puesto son: • Experiencia en sector nupcial o firmas de lujo/venta personalizada, • Excelentes dotes de comunicación, • Orientación al cliente y a la atención personalizada, • Garantizar la calidad del servicio ofrecido a los clientes, • Saber escuchar y entender las necesidades de las novias, • Persona resolutiva y polivalente, • Saber trabajar en equipo Lo que ofrecemos para esta posición es: • Jornada parcial de 28 horas semanales: tardes y sábados, • Salario Fijo + Porcentaje sobre Objetivos, • Contrato inicial de duración determinada con posibilidades de ser indefinido, • Incorporación inmediata

Presencial / Contrato indefinido Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? En Ares Proptech necesitamos incorporar un Appointment Setter / Gestor de Leads Inmobiliarios. (Lugar de trabajo: Chamartin) Ofrecemos: contrato indefinido, sueldo fijo + comisiones + incentivos Qué vas a hacer • Contactar leads cualificados (no puerta fría), • Hacer seguimiento estratégico (no insistencia vacía), • Detectar motivación real de venta, • Coordinar citas con el equipo comercial, • Alimentar el CRM con criterio (no rellenar por rellenar) A quién NO buscamos • Personas que necesitan que les digan qué hacer todo el tiempo, • Perfiles de call center sin ambición comercial, • Gente cómoda con lo básico Si buscas "un trabajo tranquilo", este no es tu sitio. A quién SÍ buscamos • Perfil comercial, ambicioso y con energía, • Buena comunicación y capacidad de persuasión, • Mentalidad de mejora constante, • Que entienda que su rendimiento impacta directamente en resultados Qué ofrecemos • Formación en nuestro sistema, • Entorno de alto rendimiento, • Posibilidad real de crecimiento dentro de la compañía Importante No valoramos tanto tu experiencia como tu actitud. Si encajas, no envíes un CV estándar. xqysrnh Cuéntanos por qué deberíamos hablar contigo.

Do you want to be part of the company which is revolutionizing the legal sector with AI? Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos. At Lexroom, we are transforming how lawyers and legal teams work across Europe. Our all-in-one SaaS platform acts as an indispensable AI assistant for legal professionals, helping solo practitioners and small-to-medium law firms streamline their day-to-day work and supercharge productivity. With a product that boasts an exceptional Product-Market Fit and massive traction in the Spanish market, we are accelerating to capture a unique market opportunity over the next two years. That's why we are looking for high-energy, fast-executing Account Executives (AEs) to join our team in Madrid or Barcelona. If you have a growth mindset, thrive in high-intensity tech sales, and want to play a key role in a startup's hypergrowth stage... keep reading! Your day-to-day at Lexroom • High-Velocity Demo Execution: Deliver compelling product demonstrations, showcasing our AI capabilities to key decision-makers across solo practices and SMB law firms., • Full-Cycle Ownership: Manage the end-to-end sales process from qualified meetings booked by our BDR team through to negotiation, closing, and contract finalization.Also you will also proactively prospect and self-source your own meetings., • Proactive Pipeline Growth: Engage in targeted outbound prospecting to complement inbound pipelines and fuel continuous business expansion., • Seamless Post-Close Experience: Partner closely with our Customer Success team to ensure an exceptional onboarding transition and drive long-term client satisfaction., • Pipeline & CRM Management: Keep sales activities, forecasts, and prospect insights accurate and actionable within HubSpot., • Continuous Skill Enhancement: Collaborate with leadership, participate in call reviews, and refine your pitch within a fast-learning, high-performing environment. What we are looking for in you • Passion for High-Paced Tech Sales: High energy, resilience, and a drive to excel in a dynamic, high-velocity sales environment., • Closing Potential or Sales Experience: Experienced Account Executives or ambitious, top-performing BDRs with experience leading, negotiating and closing deals.eager to step up, run demos, and close deals., • High Coachability & Curiosity: Open to learning, quick to incorporate feedback, and constantly seeking ways to level up your sales craft., • Client-Centric Communication: Strong relationship-building skills with the ability to understand pain points and articulate value to autonomous professionals and SMBs., • Language Skills: Native-level Spanish and professional working proficiency in English for internal collaboration., • Location: Based in (or willing to relocate to) Madrid (preferred) or Barcelona., • Nice-to-Have: Experience in B2B SaaS, legaltech, or a legal background (e.g., law graduates pivoting into Tech Sales). Why join Lexroom? • Hybrid Model: 3 days in-office / 2 days remote (working together in our Madrid or Barcelona offices to feed off the team's energy)., • Competitive Compensation: Attractive Fixed + Variable salary package with an Uncapped Bonus structure to reward outstanding performance., • Perks & Benefits: Meal vouchers, mental health support platform, travel benefits, and private health insurance., • Career Progression: Clear internal growth paths to develop from Associate into Senior AE and leadership roles., • Authentic Startup Culture: Young, dynamic, high-performing team building the future of AI in legal tech. xqysrnh Ready to accelerate your career and grow with us? Apply now and start shaping the future of legal tech!

Job Purpose: ¿Quiere enviar su solicitud? Lea toda la información sobre este puesto a continuación y luego pulse el botón de solicitar. Lead the development of Regional Accounts assigned to my responsibility, under the supervision of the hierarchical superior, proposing and executing the commercial strategy, establishing the appropriate commercial relationship, in order to achieve the objectives set out in the Unit Business Plan. Key Responsabilities: • Commercial agreements negotiation: Negotiate the commercial agreements, in order to achieve the established growth and profitability objectives in the Business Plan., • Joint customer planning and value creation: Build shared strategies and plans with our customers to create joint value., • P&L optimization: Optimize resource allocation, investment, revenue and overall P&L to deliver efficient JBPs., • Customer and shopper insight: Develop and maintain a deep understanding of our customers, their market and shoppers., • External insights: Develop and maintain a deep understanding of trends and changes in the broader market, including what competitors are doing., • Strategy and execution approach: Apply our vision into a clear strategy and execution approach for channels and key accounts., • Measures and metrics: Define and implement measures and metrics to assess the performance and compliance of key accounts., • Customer engagement: Establish an engagement platform on which we can grow and maintain win-win customer relationships., • Internal leadership: Bring the best of our company to customer accounts, through creation and management of effective virtual teams, • Cross-functional collaboration: Coordinate with internal departments to ensure seamless execution of customer plans., • Channel opportunity mapping: Identify and propose entry strategies for new sales channels with potential for NARTD and ARTD categories., • Institutional visit preparation: Support and participate in strategic customer visits and presentations. What do we expect from you? Academic Education required: • University degree or specialized training in the commercial area., • We will positively value having complemented your training with a master's degree., • Fluency in English C1 (oral and written). Experience: • It is essential to have at least 6 years of experience in the sales department., • Experience in different markets (AFH, OP or Field sales) would be an asset., • Proven experience in team leadership is highly desirable., • Sales experience in opening new markets or channels will be positively valued., • Working high knowledge of Office tools. Competency Profile, critical skills: • Very good communication and influencing skills, • Negotiating, • Problem Solving, • Client Focus, • Business Perspective, • Decision Making & Analytic skills Interested in joining a leading multinational company? xqysrnh Send us your CV and we'll be in touch!

Strategic Account Executive — Madrid, Spain Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Up to circa €350k OTE On behalf of our client: We are recruiting on behalf of a fast-scaling AI infrastructure company that builds the platform enterprises use to create and orchestrate AI workforces. Their AI workers don't just communicate through voice and email — they make decisions, take action, and run operations autonomously across entire enterprise systems. Born out of a top-tier startup accelerator and backed by leading venture capital investors with over $150M raised, the company powers critical operations for global enterprises. Their platform was built and battle-tested in the logistics industry, with a proprietary voice stack, models, and orchestration layer built from the ground up, and is now expanding into every enterprise that runs the real economy. The Role We're looking for a highly driven Strategic Account Executive to join our client's growing sales team, based in Madrid. In this role, you'll manage the full sales cycle, build strong relationships with enterprise clients, and drive revenue growth. What You'll Do • Own the full enterprise sales cycle, from prospecting through to closing., • Build and maintain a robust pipeline of enterprise accounts, ensuring consistent deal flow., • Take a consultative selling approach — understanding client challenges, industry trends, and business goals to position the SaaS solution effectively., • Establish and nurture long-term relationships with key stakeholders and decision-makers., • Lead complex, strategic negotiations that create win-win outcomes., • Collaborate cross-functionally with Sales Engineering, Customer Success, and Product teams to deliver tailored solutions., • Meet and exceed sales targets, contributing directly to company revenue goals., • Stay on top of industry trends, competitor activity, and market shifts to continuously refine sales strategy. What We're Looking For • Experience in enterprise sales, preferably within the SaaS industry., • Proven track record of consistently meeting or exceeding sales quotas in a B2B environment., • A track record of large ACV deals., • Strong experience managing complex sales cycles with multiple stakeholders., • Excellent communication, negotiation, and presentation skills., • Ability to analyze customer needs and align them with the right solution., • Experience with CRM tools such as Salesforce, HubSpot, or similar., • Comfort operating in a fast-paced, high-growth environment. Why Join • Join a world-class team of engineers and builders., • Backed by top-tier venture capital investors., • Real ownership and autonomy over your book of business., • Comprehensive benefits, including healthcare, dental, and vision coverage. xqysrnh, • Competitive salary plus equity in a high-growth startup.

About MITO AI: ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. MITO AI is a collaborative, AI-native platform reinventing how films, commercials, and music videos are made. We are building the operating system for a $300B+ global video production industry shifting to AI-native workflows. Based between San Francisco and Madrid, MITO combines state-of-the-art AI models for image, video, and audio with professional-grade agentic editing tools in a multiplayer, browser-based canvas. Individuals and teams can bring ideas to life by directing AI agents to create scenes and edit in real time. MITO was founded by Iñaki Berenguer (MIT, PhD Cambridge, 5x founder — Pixable acquired by SingTel, CoverWallet $300M exit, iPronics $50M raised), Danny Saltaren (product designer at 2 unicorns, National Design Award), and Arantxa Barcia (award-winning filmmaker). We are backed by Lightspeed Venture Partners, Bessemer Venture Partners, and other investors including Kibo Ventures, K Fund, Sequoia and a16z scouts, LifeX, Everywhere, 5 unicorn founders, and execs from GitHub and Roblox. The Role: Selling AI-generated video and creative production means selling a category that doesn't have a playbook yet. This role owns the full sales cycle for MITO's AI-powered production platform (MITO Tools) and studio services (MITO Films) — selling to brands, ad agencies, and production companies who are only beginning to figure out what "AI-native content production" means for them. You will work closely with founders and Solutions Engineers in early-stage deals, run the full cycle from first outbound touch to signed contract, and coordinate tightly with Customer Success and Production — since MITO blends software with hands-on service delivery. This is not a transactional, self-serve sale. This is a high-agency AE who can map a client's production workflow, build a business case where none existed before, and close. Key Responsibilities: Pipeline & Discovery • Build outbound and inbound pipeline targeting brands, ad agencies, and production houses, • Run discovery calls that map a client's content production workflow and pain points, • Lead product demos, often paired with a founder or Solutions Engineer in early-stage settings Full-Cycle Deal Management • Own proposal, negotiation, contract, and close end to end, • Coordinate closely with Customer Success and Production teams to hand off and deliver — critical here, since MITO blends SaaS with service delivery, • Keep pipeline and forecast accurate and current in CRM (HubSpot) Market & Category Building • Feed market feedback directly to the product team — you'll be one of the closest people to how buyers actually think about this still-forming category, • Help sharpen MITO's positioning and messaging as the market matures About You: • Sales Track Record: You have 2–3 years of B2B SaaS sales experience in a consultative motion — not transactional or self-serve., • Category Comfort: You're energized, not intimidated, by selling something buyers don't have a category for yet. You've built business cases from scratch before., • Domain Instinct: Experience selling to agencies or brands, or a background in MarTech, AdTech, or creative tools, is a strong plus., • Cross-Functional Fluency: You're comfortable working closely with Customer Success and Production teams, since delivery here isn't pure software., • Communication: Fluent English — you'll work directly with our SF office, international investors, and clients. xqysrnh Compensation & Perks: Competitive base + uncapped variable, with an accelerator that rewards you well above target. • Competitive, market-benchmarked salary with a strong commission structure and accelerators above quota, • Hybrid setup in Madrid — real flexibility, real collaboration, • Work directly with the founding team, closing deals in a category you'll help define, • The chance to shape how brands, agencies, and studios buy AI-native production — before anyone else has figured it out

About us: Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. Vidoomy is a specialized adtech company in video advertising across 3,000 premium publishers. We connect advertisers with quality audiences while maximizing publisher revenue. Founded in 2017, our headquarters are in Madrid, but our projection extends worldwide: we have operations in more than 20 countries, and we're expanding rapidly. Our proprietary technology handles 5 billion daily ad requests from 600M+ users worldwide - and we're growing exponentially month over month. At Vidoomy, we invest in our people because we know great teams drive great results. You'll master cutting-edge adtech while being part of a fast-growing, high-energy industry. About the role: As a Key Account Manager, you will play a central role in supporting the company's growth, maintaining new clients, and identifying new business opportunities for the sales team at both national and international levels. Your Responsibilities: • Management and development of proposals for global brands, including analysis, monitoring, and optimization of video and digital advertising campaigns., • End-to-end campaign tracking, ensuring proper execution of all phases and coordination across teams., • Provide creative and strategic input by developing briefings and materials aligned with client objectives., • Identify upselling and cross-selling opportunities, proposing value-added initiatives., • Ensure deadlines, delivery quality, and client satisfaction, preparing clear reports and presentations (Excel, PowerPoint, Looker Studio)., • Support the sales and creative teams and conduct market analysis to identify opportunities and define growth strategies., • Collaborate internally to improve tools, processes, and working methodologies. Minimum requirements: • Spanish language and advanced English (C1) for fluent communication; additional languages such as French, Polish, Portuguese, and Italian are a plus., • Proficiency in Microsoft Office and Google Workspace (especially Excel and PowerPoint)., • Familiarity with internal management tools (Jira, Trello, Slack)., • Experience or interest in analytics and reporting (GA4, Campaign Manager, Looker Studio)., • Knowledge of digital marketing and communications, with support to sales and creative teams., • Ability to create clear, visual reports and presentations., • Strong multitasking skills and experience managing multiple projects simultaneously., • Creativity to turn briefings into proposals aligned with brand and business objectives., • Excellent communication and teamwork skills., • Proactive attitude, eagerness to learn, and willingness to grow in an international environment., • Strong organizational skills, attention to detail, and adaptability to fast-paced environments. Why Vidoomy? Beyond our amazing team, dynamic culture, and drive for success, Vidoomy offers a range of benefits that make this an outstanding place to work. Join us and enjoy: • Working from a modern, centrally located office in the heart of Madrid., • Access to a premium benefits package., • A young, multicultural, high-energy environment where every day is a chance to learn and grow., • Getting around the city? Do it in style! Enjoy free access to our Vidoomynetes (our electric scooters)., • Celebrate your birthday the right way, take the day off and do whatever you love., • Stay energized with fresh fruit and unlimited coffee., • Weekly team-building activities and celebrations for every new milestone, because we succeed together., • Be part of an exciting, ambitious project alongside top professionals in the industry. xqysrnh Do you check all the boxes? Then apply now, we're excited to meet you!

Reportando al Responsable Nacional del canal de Estaciones de Servicio, el/la Gestor/a de Cuentas se responsabilizará de gestionar clientes a nivel comercial, así como del control, la planificación y coordinación de las diferentes áreas implicadas en el desarrollo del proyecto.

Responsibilities: Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura. • Support product on-boarding To-Dos on e-comm platforms, maintain and update product listing, refresh digital assets and copies regularly;, • Monitor daily operational metrics, provide data-driven insights to stakeholders;, • Manage PSI report for online business, analyse and keep on track key indicators as inventory, sales, turnover rate, etc., • Other finance/billing works, including but not limited to uploading invoices/CNs and track the status, reconciliation with suppliers and clients; Requirements: • Enrolled at a Spanish university, major in a Bachelor's/Master's Degree in business administration, finance or a similar field of study;, • Proficient in Spanish and Chinese; xqysrnh • Good knowledge of MS office, especially Excel., • Can work independently and collaboratively across diverse teams, departments and levels;, • Structured way of working, with the ability to multitask in a fast-paced environment;