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FUNCIONESQueremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento.Nationale-Nederlanden es uno de los grupos más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía financiera innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y pensiones.Tus FuncionesComo Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento.Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante!REQUISITOS- Un año de Experiencia en seguros/Banca- Experiencia en dirección de equipos comerciales- Familiarizado en entornos digitales.SE OFRECEComo Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos.- No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial- Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo- Oportunidades de crecimiento profesional personalizado- Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV)- Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID- Flexibilidad horaria y autonomía- Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos- Además contamos con partners como: ING, SANITAS ETC.-CONTRATO MERCANTILEsperamos tu CV!

Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos.

Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento. Experiencia en direcció

At Kardex, we help some of the world's leading manufacturers, retailers, and logistics operators keep their operations running efficiently. As a global leader in intralogistics automation, we deliver innovative storage, retrieval, and material handling solutions supported by a strong service organisation across Europe. We are looking for a customer-focused Sales Manager Aftersales Iberia to strengthen relationships with our existing customers across Spain and Portugal. Rather than selling new equipment, your mission is to help customers get the most from their installed Kardex solutions through service agreements, upgrades, modernisations, and operational improvements . This role is ideal for someone who enjoys long-term customer relationships, understands industrial service environments, and takes pride in providing valuable solutions that improve customer performance. Reporting directly to the Director Life Cycle Service Spain, you will work closely with customers, service teams, and account managers to identify opportunities that create lasting value for both customers and Kardex. Location: Greater Madrid Area (hybrid, approximately three office days per week). Just because it is our rule in Madrid, and to be consistent to what we say to everyone here. In reality you know i want this role to be in the office one day per week. Your Mission As a trusted advisor to our customers, you will help them maximise uptime, performance, and operational efficiency throughout the lifecycle of their Kardex installations. You will: Develop and expand service, maintenance, and support agreements within an established customer base Identify opportunities for upgrades, modernisations, relocations, and productivity improvements Advise customers on how to improve operational efficiency and material flow Build long-term relationships with key customer stakeholders Prepare tailored proposals and quotations together with Area Managers and technical experts Present service solutions that deliver measurable business value Maintain customer information and opportunities in Salesforce CRM Collaborate closely with Service Operations, Back Office teams, and Area Managers to ensure outstanding customer experience Your Profile We are looking for a professional who combines commercial awareness with a genuine passion for customer service. You bring: Experience in industrial services, aftersales, maintenance contracts, technical sales, customer success, or account management Understanding of intralogistics, automation, supply chain operations, manufacturing, or technical service environments A consultative sales approach focused on solving customer challenges rather than transactional selling Strong relationship-building and communication skills A customer-first mindset and the ability to build trust with technical and operational stakeholders Willingness to travel throughout Iberia and a valid driving licence English communication skills at B2 level or above Technical or business education, or equivalent professional experience Experience with CRM systems such as Salesforce and business tools such as Microsoft 365 and SAP Knowledge of SPIN Selling, Miller Heiman, or Trusted Advisor methodologies is considered an advantage. What We Offer A stable and well-established customer base A relationship-focused sales role with long-term customer partnerships Competitive fixed salary with performance-related bonus Company car also available for private use Hybrid working model Professional development opportunities within an international market leader Supportive colleagues and highly experienced service teams The opportunity to directly influence customer success and business performance Ready to Join Us? If you enjoy working with customers, understanding their operational challenges, and helping them achieve long-term success, we would love to hear from you. Apply through our career portal and become part of a company where service excellence, customer relationships, and sustainable growth are at the heart of everything we do. For questions regarding the position, please contact Veronika Wieland-Kolumban at +49 (8283) 999216.

Key Responsibilities We are seeking an experienced and driven Sales for the pet veterinary business to lead market development and sales growth in your local region. 1.Market Development & Business Expansion Conduct local market research to analyze industry trends, competition, and customer needs; Develop and implement regional sales strategies; Identify and acquire new customers, including distributors, agents, and end clients; Participate in international exhibitions and business meetings to drive brand localization. 2. Client Relationship Management Maintain and grow relationships with key accounts and strategic partners; Conduct regular client visits to address business challenges and ensure smooth cooperation; Coordinate with technical and after-sales teams to ensure prompt customer support, including order fulfillment and complaint resolution. 3. HQ liaison Collaborate closely with headquarters or regional offices, providing regular market updates and sales reports. Qualifications 1. Resident in the local market : Must reside in the target market country with strong knowledge of local language, culture, and business environment; professional English business communication required；2.Sales Experience : Prior sales experience in veterinary service, pet healthcare, pet products preferred; candidates with strong interpersonal and sales skills from other industries will also be considered；3.Industry Connections : Direct access to local pet hospitals, veterinary chains, diagnostic labs, distributors, or agents preferred; proven sales success isa plus. 4. Self-Starter : Ability to independently develop the market, acquire clients, execute sales plans, and meet performance targets with support from headquarters. #J-18808-Ljbffr

Introduction Introduction : Established in 1951, IOM is a Related Organization of the United Nations and works with governments and partners to promote humane and orderly migration. IOM provides services and advice to governments and migrants. IOM is committed to a workplace where all employees can thrive professionally and to harness the full potential of migration. Internal and external candidates will be considered for this vacancy. Definitions of internal candidates are provided as part of the recruitment information. Context Under the supervision of the Deputy Director (Digital Enablement and Engagement) and the Chief, Operations and Mission Engagement Solutions (OMES), the ICT Officer (Product Management – Knowledge Management Systems) will provide knowledge management systems and platforms to enable communications and strengthen evidence-based policy making. They will define and execute the end-to-end product strategy for Operations, Media and Communications, including AI-enabled agents in knowledge management, collaboration and communications platforms, ensuring integration with IOM’s platforms (POEM, external websites, intranet) and alignment with departmental knowledge needs. They will shape the vision, roadmap and governance for knowledge management systems and multi-agent AI systems within the Knowledge for Operations and the Media and Communications portfolios. The ICT Officer will define and articulate the AI strategy for the Knowledge for Operations and the Media and Communications portfolios, including how Agentic AI capabilities integrate with knowledge systems and business workflows. They will embed domain knowledge, tacit knowledge and policy nuance into AI prompts, workflows and reasoning chains, and ensure AI products reflect safeguards, programme policies and operational constraints. Responsibilities Own the product vision and roadmap for knowledge, collaboration and AI capabilities, aligned with the organization’s priorities. Translate complex knowledge and AI use cases into clear product features and prioritized backlogs, working with other Product Managers, architects and delivery teams. Define and validate high-value AI use cases within two business divisions to improve how users discover, synthesize and apply institutional knowledge. Partner with data, AI and platform teams to ensure responsible AI practices, including transparency, explainability and governance of AI outputs; lead user discovery andtesting to ensure AI features reduce search time and improve decision quality. Lead product marketing for AI/Agentic AI solutions by defining value propositions, user stories and impact messaging; develop assets that explain agent capabilities, limitations and responsible use principles to operational audiences. Drive adoption and change management for AI features across POEM, intranet and external websites, including readiness assessments, training materials and user enablement plans; foster trust in AI-enabled workflows. Oversee the development team to define requirements for model selection (frontier/open source), retrieval sources, prompt orchestration, and multi-agent flows. Oversee the product team in safeguarding, designing, developing and maintaining relevant systems and modules to meet partner and stakeholder needs. Develop knowledge product health, utilization and operational impact KPIs that are measurable and aligned with business goals and user objectives. Ensure software delivery processes and tools follow the IOM Software Development Lifecycle and best practices, policies and frameworks. Manage vendor engagements to support product delivery and compliance. Manage and support the OMES portfolio, with emphasis on Drupal hosting, SharePoint and data collection solutions. Provide strategic oversight for Power Platform governance, adoption and support services. Perform other duties as assigned. Education Master’s degree in Computer Science, Business Administration, Information Technology, AI, Product Design, Engineering or related field with five years of relevant experience; or a University degree with seven years of relevant experience. Professional training or certification in Project Management or Product Management is a distinct advantage. Experience Experience in defining and executing an AI-driven product vision and roadmap, translating organizational knowledge and data strategies into scalable, user-centered AI solutions. Skills Understanding of software development processes and the ability to analyze product data to inform decisions. Ability to build positive relationships with stakeholders and collaborate effectively. Excellent written and verbal communication, including technical communication with both technical and non-technical audiences. Understanding of SDLC methodologies and AI product fundamentals (RAG architectures, LLM capabilities, data pipelines, and AI lifecycle from experimentation to production). Strong ownership, accountability and organizational skills to meet deadlines. Proficiency in English; knowledge of another UNlanguage is an asset. Languages All staff are required to be fluent in one of IOM’s official languages (English, French, Spanish). For this position, fluency in English is required; working knowledgeof another official UN language is an advantage. Language proficiency will be evaluated during the selection process. Required Competencies IOM’s competency framework is available; competencies willbe assessed during the selection process. Values Inclusion and respect for diversity: Respects and promotes cultural differences and inclusion. Integrity and transparency: Maintains high ethical standards and acts according to organizational principles. Professionalism: Demonstrates capability and judgment in day-to-day challenges. Courage: Willingness to take a stand on important issues. Empathy: Shows compassion and fair treatment of others. Core Competencies Teamwork: Collaborates effectively to achieve shared goals. Delivering results: Produces quality results in a timely, service-oriented manner. Managing and sharing knowledge: Continuously learns, shares knowledge and innovates. Accountability: Takes ownership of priorities and actions. Communication: Communicates clearly and inspires confidence. Notes Internationally recruited staff are expected to be mobile. Offers are subject to funding confirmation and medical fitness, security clearances, and visa requirements where applicable. Vacancies close at 23:59 local time Geneva time on the stated closing date. IOM does not charge recruitment fees and only accepts applications submitted through the official e-Recruitment system. Only shortlisted candidates will be contacted. For more information, visit IOM Careers and Job Vacancies. #J-18808-Ljbffr

ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADESComercialización directa de todo tipo de seguros, con un enfoque personalizado.Participación en proyectos estratégicos y simulaciones que aporten soluciones a medida.Acompañamiento en visitas comerciales, estableciendo relaciones de confianza con clientes corporativos.Promoción de buenas practicas dentro del equipo comercialPreparación detallada de visitas, incluyendo análisis de datos, seguimiento de campañas y revisión de coberturas.Formación continua a nuestros clientes en productos y técnicas para ofrecer soluciones de alta calidad.PERFIL QUE BUSCAMOS:Titulación universitaria en áreas relacionadas.Imprescindible: titulo de mediador en seguros grupo B, valorable grupo A.Experiencia en el sector asegurador y/o banca, con foco en exposición comercial.Experiencia en seguros para PYMES y empresas.Habilidades sobresalientes de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones comerciales solidas.Orientación a resultados con capacidad probada para superar objetivos de ventas.Enfoque analítico y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio.Usuario avanzado de Microsoft Office, valorable Salesforce y Workday.#J-18808-Ljbffr

Allason Consultores SL, parte del grupo internacional Strasshill Holdings Limited con más de 150 empleados en todo el mundo, es una de las principales empresas del sector de los anuncios clasificados.Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés.Estamos presentes en 29 países y continuamos ampliando nuestros horizontes, innovando constantemente nuestras técnicas y competencias en un ambiente de trabajo flexible y dinámico.Estamos en busca de un/a Sales Account para unirse a nuestro equipo de ventas con sede en Valencia (España). La persona, colaborando eficazmente con los equipos de operaciones, deberá gestionar y desarrollar las ventas a través de canales telefónicos o digitales. Contacta a clientes potenciales y actuales presentando los productos y servicios en el mercado, negocia las ofertas y cierra contratos según los criterios establecidos a nivel global.Responsabilidades:Contactar con nuevos clientes potenciales o ya existentes para presentar nuestros servicios y sus características; Comprender y anticipar las necesidades de los clientes, gestionando de forma autónoma el proceso de venta hasta el cierre; Actualizar y mantener los datos de los clientes en el CRM corporativo; En colaboracióncon el Departamento de Customer Care, resolver posibles reclamaciones de forma eficaz, garantizando la satisfacción y fidelización del cliente; Supervisar las actividades de venta y mantener registros precisos de las llamadas y oportunidades; Mantenerse constantemente actualizado/a sobre las promociones y funcionalidades que se deben promover entre los clientes.Requisitos y competencias:Experiencia demostrable en puestos de telesales o ventas outbound; Buen conocimiento de las principales herramientas informáticas (p. ej., Excel, CRM); Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales; Actitud positiva y resiliencia ante los retos y el rechazo; Gran capacidad de negociación, resolución de problemas y gestión de reclamaciones; Excelentedominio del idioma italiano (nativo o nivel equivalente). El conocimiento de español o inglés se considerará un plus. xhfqzwm Qué ofrecemos:Un entorno dinámico e internacional que impulsa el logro de objetivos y el crecimiento profesional; Retribución fija más bonus mensual por ventas; Seguro médico privado; Modalidadde trabajo híbrida (2 días de teletrabajo a la semana); Training wallet(500 € al año); Plataforma de beneficios exclusivos en bienes y servicios locales e internacionales.

Charter Link Logistics: conectando negocios con soluciones logísticas inteligentes En Charter Link , empresa especializada en transporte internacional y soluciones logísticas , ubicada en Alfafar (Valencia), buscamos incorporar un/a profesional para reforzar nuestro equipo comercial. Buscamos una persona con orientación comercial y al cliente , organizada, proactiva y con capacidad para gestionar diferentes solicitudes y oportunidades simultáneamente. Se valorará especialmente la experiencia en sector transitario, transporte marítimo, consolidación o freight forwarding , así como conocimientos de pricing. TU MISIÓN Gestión y seguimiento de la cartera de clientes asignada. Atención y respuesta a consultas comerciales de clientes. Preparación y envío de cotizaciones. Seguimiento de las cotizaciones enviadas y oportunidades comerciales. Coordinación con los departamentos de Operaciones, Pricing y Administración para dar respuesta a las necesidades del cliente. Identificación de oportunidades de negocio dentro de la cartera existente. Apoyo al equipo comercial en la gestión y seguimiento de clientes. Elaboración de informes y seguimiento de la actividad comercial. ✅ QUÉ BUSCAMOS EN TI Experiencia previa de 1-2 años en Inside Sales, Customer Service, Sales Support o funciones comerciales . Se valorará especialmente experiencia en el sector transitario, transporte marítimo, logística o freight forwarding . Experiencia en gestión de clientes y preparación de cotizaciones. Se valorará experiencia trabajando con tarifas de transporte marítimo y/o logística internacional. QUÉ TE OFRECEMOS Proyecto estable dentro de Charter Link . Desarrollo profesional y aprendizaje en el sector del transporte internacional. Entorno dinámico y de trabajo en equipo. Si te motiva el reto de hacer crecer un proyecto con visión global, en un grupo sólido y con valores reales…¡Queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

En este rol lideras la definición e implementación de la estrategia de Market Access a nivel nacional para un portfolio innovador. Trabajas estrechamente con equipos de Medical, Regulatory y Comercial, para alinear pricing, posicionamiento y acceso a financiación. Serás responsable de preparar dossiers de valor y de la interlocución con autoridades sanitarias y organismos evaluadores. Buscamos un profesional que impulse el acceso al mercado, contribuya a la estrategia de reembolso y apoye la expansión en un entorno internacional. Compensaciones / Beneficios desarrollo profesional en entorno internacional rol estratégico con alta visibilidad interna Elaboración y adaptación de dossiers de valor Interlocución con autoridades sanitarias y organismos evaluadores Análisis de pricing y posicionamiento competitivo Coordinación con equipos de Medical, Regulatory y Comercial Seguimiento de procesos de financiación y reembolso Requisitos principales Formación en Ciencias de la Salud, Economía o similar Experiencia previa en Market Access en industria farmacéutica Conocimiento del sistema sanitario español Experiencia en negociación y pricing Nivel alto de inglés negociación trabajo en equipo/interdisciplinario pricing #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Molins de ReiModalidad: PresencialSalario: 18. € brutos/añoExperiencia mínima: 3 añosContrato: Indefinido, jornada completaHorario: De 9:00 a 14:00h y de 15:00 a 18:00hSiga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura.Descripción del puestoAgencia de comunicación, telemarketing y apoyo comercial especializada en los sectores industrial, asegurador y logístico, busca incorporar un/a teleoperador/a para la oficina que la compañía tiene en Molins de Rei.La persona seleccionada realizará funciones como encuestas de satisfacción, validación de datos, gestión de pequeños proyectos, concertación de visitas, llamadas de testeo, organización de agendas, seguimiento posventa, entre otras.No se realizarán acciones comerciales, ya que la compañía no está especializada en venta directa.RequisitosSe valorará muy positivamente experiencia previa como teleoperador/a, en atención al cliente o en posiciones comerciales.Se valorarán conocimientos de inglés.Se valorará experiencia trabajando con CRM como Salesforce, Microsoft Dynamics, Odoo, etc.Buscamos una persona con buenas dotes comunicativas, compromiso y profesionalidad. xhfqzwm Será especialmente valorable disponer de un lenguaje técnico y especializado, así como capacidad para comunicarse con interlocutores de perfiles profesionales y técnicos.

We are currently looking for motivated and confident Sales Consultants to join our remote team in Secure Legacy Ltd. This is a fully remote, self-employed opportunity focused on speaking with pre-set, pre-qualified appointments. If you enjoy speaking with customers, following proven sales scripts, and working in a supportive team environment, this could be a great fit. To apply for this role, send your CV to recruitmentteam@securelegacy.co.uk Earnings Expected earnings: £4,500 – £7,500 per month (OTE) Uncapped commission structure Performance-based earning Commission paid from your first sale No clawbacks Responsibilities Sitting pre-set appointments Able to manage your own diary Speak with pre-qualified customers who have pre paid for their appointment Follow company sales scripts and processes Build rapport and guide customers through the sales process Maintain professionalism and excellent communication Work independently while meeting performance expectations Attend training and team support sessions when required Essential requirements Reliable laptop or computer High-speed internet connection Fluent English communication skills Self-motivated and dependable Comfortable working remotely full-time Legally able to work in the EU Preferred Requirements Previous sales experience Customer service or call handling experience What We Offer Pre-set appointments Paid training provided Supportive and positive team Real progression opportunities Ongoing support and development Schedule Full-time availability expected Job Details Full-time Industry Sales and Later life planning

Role Description: This is a full-time remote role for Business Development Manager. Responsibilities Support the execution of effective local partnerships with merchandise partners, manufacturers, and brands in accordance with established guidance. Focus on implementing category selections to increase overall value for both business and customer objectives. Support and guide assigned merchandise partners through the standard platform onboarding process. Communicate established plans and guidelines to merchandise partners regarding market positioning, product planning, brand marketing, and operational strategies. Gather information on category performance and provide feedback and suggestions. Assist in the implementation of projects through resource coordination and merchant guidance as per project plans. Conduct industry analysis reports to help identify potential customer needs. Participate in the adjustment of tactics based on directives of market trends. Qualifications 3+ years of operational experience, including but not limited to experience in brand management or platform operations. Extensive connections and relationships with local seller and vendor networks is a plus. Strong data analysis skills, able to analyze industry trends and project management through data, and summarize conclusions. Possesses market exploration and marketing innovation capabilities, capable of guiding overall merchant marketing plans. Excellent problem-solving skills, self-motivation, ability to think strategically and adapt quickly to changes. Ability to work under pressure and manage logistics during high-demand periods. As part of the compensation package, you will receive other benefits depending on the position. Detailed information will be provided during the interview process. At Temu, we are proud to be an employer that builds a diverse community. We encourage all qualified individuals to apply and join our team. We are dedicated to providing a work environment free from discrimination and harassment, where all employees are treated with respect and dignity. Apply today to join Temu and be part of a dynamic and innovative company.

Buscamos un/a Jefe/a de Area para liderar, desarrollar e impulsar la estrategia comercial en la zona de Levante , garantizando el cumplimiento de los objetivos de negocio y la excelencia en la gestión de los equipos comerciales. La persona seleccionada será responsable de la dirección, motivación y desarrollo de los equipos de ventas, así como de la implementación de las estrategias comerciales y de acceso al mercado en sus áreas de responsabilidad. Responsabilidades Principales Liderar, coordinar y desarrollar equipos comerciales de alto rendimiento. Definir e implementar planes de acción regionales alineados con la estrategia corporativa. Garantizar la consecución de los objetivos de ventas y cuota de mercado. Analizar indicadores de negocio y establecer planes correctivos cuando sea necesario. Desarrollar relaciones estratégicas con clientes clave, líderes de opinión y stakeholders relevantes. Identificar oportunidades de crecimiento y desarrollo del negocio en la región. Fomentar una cultura de liderazgo, compromiso y orientación a resultados. Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente y de los estándares éticos de la compañía dentro del marco de la industria farmacéutica. Requisitos del puesto Titulación universitaria, preferiblemente en Ciencias de la Salud, Farmacia, Biología, Química, Enfermería o áreas afines. Trayectoria consolidada en posiciones de liderazgo comercial como Jefe/a de Área, Jefe/a Regional, Director/a Regional Experiencia mínima de 5 años gestionando equipos de venta en la industria farmacéutica . Conocimiento demostrado del mercado farmacéutico y del sistema sanitario. Muy valorable conocimiento del área Osteoarticular, Fertilidad, Urología y/o Ginecología, así como experiencia en un modelo de gestión mixta de visita médica y visita a farmacia. Alta orientación a resultados, liderazgo, capacidad analítica e influencia. Interpretación de KPIs y análisis de ventas. Planificación estratégica territorial. Manejo de CRM y herramientas de análisis comercial. Disponibilidad para viajar de forma habitual. Permiso de conducir en vigor. Residencia en la zona de responsabilidad o posibilidad de movilidad (Valencia). Se ofrece Incorporación a una compañía farmacéutica sólida y en crecimiento. Proyecto de alto impacto y responsabilidad. Oportunidades de desarrollo profesional. Paquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo, variable. Vehículo de empresa, seguro medico y herramientas corporativas. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa AAF España y Portugal forma parte de AAF International, el mayor fabricante mundial de soluciones de filtración de aire, con presencia en 22 países de cuatro continentes. La empresa desarrolla y fabrica soluciones integrales de filtración de aire de alta calidad para proteger a personas, procesos y sistemas en múltiples aplicaciones residenciales, comerciales, industriales, de transporte, salas limpias y sector nuclear. AAF forma parte del grupo DAIKIN Industries Ltd., líder mundial en sistemas de aire acondicionado. Descripción del puesto Como Delegado de Ventas Zona Norte, serás responsable de gestionar y desarrollar la cartera de clientes en la zona asignada, identificando nuevas oportunidades de negocio y asegurando el cumplimiento de objetivos de ventas. En tu día a día, visitarás clientes consolidados y potenciales clientes, realizarás presentaciones de producto, prepararás ofertas, negociarás condiciones comerciales y harás seguimiento de pedidos y proyectos. Colaborarás estrechamente con el equipo técnico y de atención al cliente para ofrecer soluciones de filtración de aire adaptadas a cada necesidad y garantizar una experiencia excelente. Este puesto es de jornada completa y requiere fuerte presencia y dedicación de campo. Requisitos Residencia en la zona de trabajo Experiencia previa en un puesto de ventas B2B, preferiblemente en sectores industriales, HVAC, filtración de aire o soluciones técnicas. Aptitudes comerciales sólidas: muy fuerte orientación a la venta y a resultados con objetivos ambiciosos, capacidad de negociación y habilidad para construir relaciones de confianza con clientes. Formación académica en disciplinas técnicas y fuerte perfil comercial. Buen manejo de herramientas digitales y ofimáticas (CRM, ERP, Excel, presentaciones) y disposición para aprender nuevos sistemas de la empresa. Capacidad para organizar tu agenda, planificar visitas y gestionar la zona de manera autónoma, manteniendo una comunicación fluida con el equipo interno. Disponibilidad para viajar de forma habitual dentro de la Zona Norte y permiso de conducir B vigente. Valorable nivel avanzado de inglés y/o otros idiomas europeos, especialmente para coordinar con equipos internacionales. Aptitudes personales excelentes

🚀 Head of Sales Todo el mundo habla de IA, automatización y sostenibilidad.Pero la realidad es que muchas plantas de tratamiento de residuos siguen diseñándose prácticamente con hojas de cálculo ¡Hemos cambiado eso!Desarrollamos software que permite a ingenierías y operadores diseñar, simular y optimizar plantas industriales de forma mucho más rápida e inteligente. Empresas como Veolia, FCC, Valoriza o PreZero ya trabajan con nuestra tecnología.Ahora buscamos a la persona que construya nuestro motor comercial.No queremos incorporar a alguien para gestionar un equipo.Queremos a quien lo cree.🎯 ¿Cuál será tu misión?Convertirte en la persona responsable de llevar este proyecto al siguiente nivel comercial.Eso significa construir procesos, abrir mercado, cerrar grandes cuentas y formar un equipo de ventas capaz de escalar el negocio por toda Europa.Serás una pieza clave del equipo fundador y trabajarás muy cerca del CEO para definir cómo crecer.💼 Tu día a díaDiseñar la estrategia comercial y el GTM.Generar nuevas oportunidades mediante outbound, networking, eventos y partners.Gestionar ciclos de venta complejos (Enterprise).Negociar con múltiples stakeholders técnicos y de negocio.Construir previsiones y pipeline fiables.Definir procesos, playbooks y métricas comerciales.Contratar, desarrollar y liderar el futuro equipo de ventas.Colaborar con Producto y Customer Success para convertir el feedback del mercado en mejoras del producto.🧩 Buscamos a alguien que...Lleve más de 8 años vendiendo soluciones B2B complejas.Haya trabajado en sectores industriales, infraestructuras, energía, medioambiente o similares.Esté acostumbrado a ciclos de venta de varios meses.Sepa vender transformación, no funcionalidades.Haya liderado equipos comerciales o esté preparado para hacerlo.Tenga un nivel alto de español e inglés.Disfrute construyendo desde cero.⭐ Será un plus si además...Has vendido software industrial o SaaS B2B.Conoces herramientas como Apollo, Pipedrive o LinkedIn Sales Navigator.Tienes red de contactos en el sector residuos, reciclaje o ingeniería industrial.🤝 Lo que encontrarás aquíUn proyecto con impacto real sobre la economía circular.Muchísima autonomía para construir.Contacto directo con founders.Un producto que ya tiene clientes relevantes y está preparado para escalar.ESOP para formar parte del crecimiento.Presupuesto para formación.Trabajo principalmente remoto con viajes puntuales por Europa.💰 Condiciones💰 Salario fijo: 50.000 €🎯 Variable: hasta 40.000 €📈 ESOP🌍 Remoto (España)✈️ Viajes periódicos por Europa🏖️ 23 días de vacaciones + festivos🚀 Si te motiva...Construir un área comercial desde cero.Vender un producto técnico que realmente aporta valor.Y formar parte de una startup con ambición europea.Nos encantaría conocerte!

Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo.Dar el salto a liderar un equipo comercial en una compañía sólida no va solo de resultados, va de construir algo que perdure. Aquí tendrás impacto real en personas, clientes, negocio y crecimiento. Formarás parte de una empresa con recorrido, estabilidad y oportunidades reales de desarrollo, donde tu evolución depende de tí y el equipo por lo que tu liderazgo marca la diferencia.¿Cuáles son los Beneficios de elegir Santalucía? Estabilidad en una compañía consolidada. Trabajarás en una empresa con trayectoria y solidez en el sector asegurador, dónde el contexto económico no frena el crecimiento, sino que lo impulsa. Retribución competitiva y equilibrada y Sistema de Incentivos Potente. Disfrutarás de un modelo retributivo que equilibra tu esfuerzo con tu impacto, con una base sólida más incentivos variables atractivos, así como beneficios sociales. Accederás a incentivos mensuales y anuales vinculados a resultados de agencia (retención, producción) y al rendimiento de tu equipo, además de campañas trimestrales con recompensas económicas relevantes. Crecimiento profesional real. Tendrás la oportunidad de evolucionar hacia roles de mayor responsabilidad (como gerencia), desarrollando una visión global del negocio. Liderazgo de tu propio equipo. Construirás, desarrollarás y liderarás un equipo comercial, con capacidad para influir directamente en sus resultados y crecimiento. Conciliación y flexibilidad. Podrás organizar tu tiempo con autonomía, facilitando el equilibrio entre tu vida profesional y personal de Lunes a Viernes. Cultura de reconocimiento y desarrollo. Tu esfuerzo, compromiso y resultados se valoran de forma constante, con oportunidades reales para avanzar. Viajes e incentivos adicionales. Participarás en campañas anuales con premios como viajes y otros incentivos que reconocen tu desempeño. Universidad Corporativa: acceso a formación continua para poder desplegar todo tu potencial y prepararte para las necesidades de puestos actuales y futuros. Nuestro Propósito es Personas que cuidan de Personas, por lo que sobre todo estarás rodeado de un equipo de profesionales que te apoyarán para que pronto te sientas parte de un gran equipo humano del mismo modo que cuidamos de nuestros clientes.¿Cómo será tu día a día?Tu misión será construir un equipo sólido, motivado y rentable, capaz de generar resultados sostenibles en el tiempo mientras desarrollas el talento de cada persona. Tendrás un papel clave en el crecimiento de la agencia, equilibrando la captación de negocio con la fidelización de clientes y aportando una visión global junto ala gerencia.Liderarás y desarrollarás un equipo comercial, ayudando a cada persona a alcanzar su mejor versión. Acompañarás la actividad diaria, detectando oportunidades de mejora y potenciando resultados. Impulsarás la fidelización de clientes y la estabilidad de la cartera, asegurando crecimiento sostenible. Potenciarás el crecimiento del negocio.¿ Qué te hará tener éxito en esta posición ? Capacidad para liderar personas desde la cercanía. Saber escuchar, entender qué necesita cada persona y adaptar tu estilo marcará la diferencia en el rendimiento del equipo y en su compromiso. Fidelización y seguimiento de clientes. Buscar el impacto a largo plazo con foco en sus necesidades y desde el valor de la cercanía. Orientación a resultados con visión a largoplazo. No se trata sólo de vender más, sino de construir un equipo estable que genere resultados constantes y sostenibles. Gestión emocional y del rendimiento. Transformar la presión de los objetivos en foco y motivación será clave para mantener al equipo alineado y en crecimiento. Organización y enfoque en prioridades .Gestionarás múltiples situaciones cada día, por lo que estructurar bien tu tiempo te permitirá ser más eficiente sin necesidad de hacer más. Mentalidad de crecimiento continuo. Estar abierto a aprender, mejorar y evolucionar constantemente te permitirá avanzar dentro de la compañía y asumir nuevosretos.?? Compromiso y constancia. El reconocimiento y las oportunidades llegan a quienes demuestran de forma consistente su implicación y resultados.Si te motiva liderar personas, construir un equipo propio y crecer dentro de una compañía que reconoce tu esfuerzo, este puede ser el paso que estás buscando. xqbhyrx Da el siguiente paso en tu carrera y construye un proyecto con impacto real.

Propósito del PuestoLograr las ventas primarias y secundarias del negocio de respiratorio en el territorio asignado mediante la gestión de relaciones con los factores clave, como médicos y profesionales sanitarios (HCPs). Generar prescripciones promocionando las marcas de la compañía y relacionándose con los HCPs, cumpliendo así los objetivos comerciales generales del negocio en el territorio correspondiente.Responsabilidades ClaveCumplimiento de los objetivos de ventas del año mediante la promoción de marcasIdentificar la matriz cliente–marca realizando estudios de mercado adecuados y asignando el producto correcto al cliente adecuado.Comprender el potencial del cliente y adaptar las técnicas de venta.Promocionar los productos utilizando herramientas científicas/publicaciones, demostraciones, tablets, tarjetas recordatorias, etc.Asegurar la conversión mensual de médicos y aumentar la base de prescriptores.Impulsar el negocio de productos respiratorios para posicionar las marcas y mejorar la estabilidad del negocio.Supervisar la información del negocio y planificar el cumplimiento de objetivos de ventasAsegurar la disponibilidad de producto en todos los puntos del territorio.Recopilar información de la competencia mediante la obtención de datos del mercado.Mantener los estándares básicos de trabajo para las operaciones diariasMantener el promedio y la frecuencia de visitas según lo estipulado.Categorizar a los médicos según su potencial y mantener la frecuencia de visitas a categorías A++, A+, A y B, ofreciendo servicios diferenciados.Actualizar regularmente la "Must See List" (MSL), identificando médicos no cubiertos y médicos críticos.Actualizar el "Daily Call Report" (DCR – reporte diario) de manera regular para registrar el trabajo diario de campo.Crear y seguir el plan de visitas y el plan de viaje mensual.Desarrollar y reforzar continuamente la efectividad en clínica para lograr mejores resultados y aumentar las prescripcionesDesarrollar habilidades para presentar detalladamente todos los productos promocionados y mantenerse actualizado sobre avances en investigación terapéutica.Desarrollar la capacidad de discutir la terapia, indicaciones, aplicaciones y solicitar prescripciones del producto.Asistir a programas de formación terapéutica, divisional y de comportamiento para mejorar el desempeño en clínica (ICE).Gestionar la relación con los clientes para asegurar su compromiso continuoResponder a todas las consultas de los clientes relacionadas con la terapia/productos y ofrecer respuestas ágiles a sus necesidades.Realizar y proporcionar servicios y actividades académicas aprobadas por la organización a los médicos correspondientes, supervisando el retorno de la inversión (ROI).Promocionar los diferenciales de Cipla para generar reconocimiento de marca entre los médicos.Mantener relaciones operativas con farmacéuticos, distribuidores, responsables de compras hospitalarias y encargados de farmacia.Garantizar el cumplimiento de las normas establecidas por las autoridades y la organización.Experiencia Relevante2 a 3 años de experiencia en la industria farmacéutica.Experiencia en el área respiratoria (deseable).Buena presencia y lenguaje corporal confiado.Buenas habilidades de comunicación; conocimientos básicos de informática y manejo de smartphones/tablets.Persona resiliente, comprometida y autónoma.Capacidad para adaptarse a las necesidades del mercado y adelantarse a los cambios.Ganas de aprender y desarrollarse dentro de la organización

Desde Adecco Selección colaboramos con una importante empresa inmobiliaria en Valencia, en pleno proceso de expansión, para incorporar Agentes Comerciales Autónomos que quieran impulsar su carrera profesional en el sector inmobiliario con el respaldo de un equipo profesional y recursos de primer

Key Responsibilities :¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.We are looking for a hands-on, entrepreneurial sales professional to develop our business in the German residential and small C&I PV & energy storage market. The successful candidate will be expected to help in growing the market, leveraging existing sales channels while also identifying and creating new routes to market. As the company is still young in Europe, we are looking for someone who can operate coordinated with the country manager, but independently. Also to move quickly, bring new ideas, and ultimately leave a clear blueprint for sustainable growth in Spain.Sales Responsibility:Business Development: Identify, develop, and capitalize on new business opportunities across the Spanish market. Proactively exploring sales channels, strategic partnerships, and emerging market segments.Market Expansion & Account Development: Build and grow a sustainable customer portfolio from the ground up, developing long-term relationships while expanding existing accounts in a fast-paced, entrepreneurial environment.Strategic Sales Planning: Define and execute sales strategies aligned with market trends, customer needs, and the company's growth objectives, translating opportunities into measurable commercial results.Commercial Ownership: Take a hands-on approach to managing the entire sales cycle—from prospecting and lead generation to negotiation, closing, and after-sales follow-up—ensuring an outstanding customer experience.Industry & Solution Expertise: Develop a deep understanding of the photovoltaic and energy storage market, positioning the company's products and value-added services across a wide array of sales channels, identifying new commercial opportunities and maximizing market penetration.Negotiation & Partnership Management: Lead commercial negotiations, establish strategic partnerships, and conclude agreements that generate sustainable, profitable growth.Technical Support:Enhancing training materials related to installation processes and providing relevant training to clients, both online and offline.Offering on-site guidance during installation as needed.Understanding customer requirements and providing comprehensive pre-sales technical support.Developing and refining pre-sales training materials, and delivering both online and offline technical training to clients.Promptly addressing technical quality issues raised in customer complaints.Resolving queries about product usage, maintenance, and replacement, when necessary.Position Requirements:Experience:3–5+ years of proven sales experience in PV and/or energy storage, ideally within the Spanish market.Strong business development and channel-building capabilities to both leverage existing channels and create new ones from scratch.Strong understanding of the residential and small C&I segments, as well as PV and energy storage technologies, products and market dynamicsEstablished relationships with installers, distributors, wholesalers or other relevant channel partners are a strong advantage.Experience in a start-up, scale-up or entrepreneurial environment is highly valued.Experience with a Tier 1 PV manufacturer is an advantage, but strong market knowledge and commercial capability are more important.Skills & MindsetExcellent negotiation, communication and relationship-building skills.Results-oriented, proactive and commercially minded.Comfortable working with a high degree of autonomy in a fast-paced, evolving environment.Other RequirementsLanguage:monther language of Spanish is preferred. Fluent English.Willingness to travel within Spain and internationally as required.A Bachelor's degree in Business, Engineering, Renewable Energy, or a related field is preferred.Proficiency in CRM tools and Microsoft Office.What we offer :The best of both worlds – group muscle with startup spirit. As part of the CHINT Group, you join a globally established clean-energy player with deep manufacturing scale, R&D, Tier-1 products — but you'll operate inside a young, agile European team where values open communication, collaboration, and a positive work culture, and your decisions actually move the needle.A chance to leave your mark. Your blueprint for Spain won't sit in a drawer. The relationships, partnerships, and routes to market you create will define the company's long-term presence in one of Europe's largest PV & storage markets.Competitive, growth-linked compensation. An attractive base salary combined with a performance and growth-oriented variable component that rewards the market you build, not just what you maintain.International platform and career trajectory. A clear path to grow with our European expansion, visibility to global leadership, cross-border collaboration, and the opportunity to step into a larger leadership role as the business scales.Flexibility and mobility. Flexible/remote-friendly ways of working, possibility of company car or mobility allowance, and the travel needed to be where the customers are, across Spain and internationally.Continuous learning. xhfqzwm Ongoing product, technical, and commercial training, plus exposure to industry events and a knowledgeable international network, so your expertise in PV and storage keeps compounding.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa y LATAM, buscamos Account Manager para nuestro equipo Customer Success (CX) que pueda gestionar las cuentas clave y maximizar el uso, conocimiento y adopción de nuestras herramientas. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión y con un productazo, sigue leyendo: ¿Cuáles serán tus funciones? Realizar seguimiento proactivo a clientes existentes, identificando necesidades y aumentar la adopción de nuestros productos de software. Crear y actualizar contenidos y manuales formativos para clientes. Maximizar la satisfacción y retención de nuestra base de clientes. Identificar riesgos de churn y desarrollar estrategias de retención y adopción. Proporcionar feedback preciso sobre casos de uso y mejoras potenciales del producto. Trabajar con el equipo de marketing para desarrollar casos de éxito y testimonios de clientes. Mantener informados a los clientes sobre las novedades de producto y el roadmap. Programar y realizar QBRs. Realizar webinars y sesiones de formación que incrementen la adopción del producto. Identificar, generar y negociar propuestas de cross y upsell. Mantener actualizado nuestro CRM de clientes y realizar seguimiento de las tareas y métricas de salud de las cuentas. Mantenerse actualizado en las novedades mensuales del software para actuar como consultor experto con los clientes. Requisitos +1 años gestionando cuentas clave como Account Manager o Customer Success +1 año en SaaS / Software ¿Qué ofrecemos? Teletrabajo 100% para siempre aunque puedes venir a visitarnos cuando quieras a nuestras oficinas de Av. Burgos en Madrid. Jornada flexible: El horario general es L a J: 9.00-14.30h y de 15:30-18:30h. Viernes 9:00 a 15:00 pero cuéntanos si necesitas reducir jornada o adaptar el horario. 23 días de vacaciones al año

Buscamos Asesor/a de Admisiones para uTech | 100 % remoto | Remuneración variable En uTech estamos construyendo una propuesta formativa pensada para acercar el talento a las necesidades reales de las empresas. Nuestros primeros programas están enfocados en dos áreas con una clara demanda profesional: Full Stack Development Digital Business Y ahora buscamos incorporar a una persona que nos ayude a convertir el interés de futuros alumnos en nuevas historias dentro de uTech. ¿Qué buscamos? Un/a Asesor/a de Admisiones con perfil comercial , capaz de hablar con potenciales alumnos, entender qué buscan profesionalmente y ayudarles a valorar si uTech es el camino adecuado para ellos. Tu trabajo estará centrado principalmente en: Contactar y hacer seguimiento de leads interesados en nuestros programas. Realizar llamadas y reuniones de admisión online. Detectar las motivaciones y objetivos profesionales de cada candidato. Presentar nuestros programas y resolver dudas. Acompañar al candidato durante todo su proceso de decisión. Convertir candidatos cualificados en alumnos matriculados. ¿Qué ofrecemos? Trabajo 100 % remoto. Flexibilidad y autonomía para organizar tu actividad. Leads generados por las acciones de captación de uTech. Materiales y formación sobre nuestros programas. Remuneración variable vinculada directamente a las matrículas conseguidas. Posibilidad de crecer junto al proyecto a medida que aumente el número de programas y alumnos. Buscamos especialmente a alguien que quiera trabajar por objetivos y con autonomía , y que encuentre atractivo que su remuneración dependa directamente de sus resultados. Nos encantaría conocerte si… Tienes experiencia comercial, especialmente en formación, educación, academias, universidades, bootcamps o venta B2C . Pero, sobre todo, buscamos a alguien con capacidad de comunicación, seguimiento y cierre, que entienda que vender formación no consiste simplemente en matricular alumnos: consiste en ayudar a cada persona a tomar una buena decisión sobre su futuro profesional . Modalidad: 100 % remoto Colaboración: remuneración variable por resultados Incorporación inmediata Si quieres participar en el crecimiento de uTech y crees que puedes ayudarnos a encontrar a nuestros próximos alumnos, queremos conocerte. Aplica a la oferta y hablamos.

Comercial Hunter Freight Forwarding & Logística Internacional ¿Eres de los que disfrutan detectando oportunidades donde otros no las ven? ¿Te motiva abrir mercado, generar negocio y construir relaciones duraderas con los clientes? En Serveto buscamos un/a Comercial Hunter especializado/a en transitario, freight forwarding y logística internacional , con ambición, autonomía y pasión por las ventas para impulsar nuestro crecimiento y seguir consolidando nuestra posición en el sector. Tu misión Serás responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, convirtiéndote en un actor clave para el crecimiento de la compañía y la expansión de nuestra cartera de clientes. Principales responsabilidades Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio a nivel nacional. Realizar visitas comerciales y detectar las necesidades de los clientes para ofrecer soluciones logísticas de valor añadido. Presentar y comercializar servicios de transporte marítimo, aéreo y soluciones aduaneras. Elaborar propuestas comerciales personalizadas en coordinación con los equipos de Operaciones y Pricing. Gestionar el ciclo completo de venta, desde la prospección hasta el cierre. Mantener actualizada la actividad comercial en el CRM. Coordinar la implementación de los servicios contratados junto a los equipos internos. Alcanzar y superar los objetivos establecidos por la Dirección Comercial. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable en ventas dentro del sector transitario, freight forwarding o logística internacional . Perfil claramente hunter , con iniciativa, autonomía y orientación a resultados. Conocimiento de los principales servicios logísticos: transporte marítimo, aéreo y gestión aduanera . Capacidad para generar negocio, negociar y cerrar acuerdos comerciales. Excelentes habilidades de comunicación y relación con clientes. Nivel medio-alto de inglés. Se valorarán otros idiomas. Manejo habitual de herramientas ofimáticas y CRM. ¿Qué ofrecemos? Porque creemos que el talento necesita un entorno donde crecer y disfrutar de su trabajo: Flexibilidad horaria. Metodología de trabajo innovadora basada en espacios abiertos y política de cero papel. Formación continua en idiomas, competencias profesionales y habilidades técnicas. Servicio de restauración con catering personalizado. Fruta fresca diaria a disposición de los empleados. Salas de descanso y espacios de ocio. Gimnasio en las instalaciones. Excelente ambiente de trabajo, joven, dinámico y colaborativo. Proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. ¿Por qué unirte a nosotros? Formarás parte de una empresa innovadora y en constante crecimiento, donde tus resultados tendrán un impacto directo en el negocio. Aquí tendrás la autonomía para desarrollar tu cartera, el apoyo de un equipo altamente profesional y la oportunidad de construir una carrera de largo recorrido dentro del sector logístico internacional. Si te apasionan las ventas, los retos y quieres marcar la diferencia, queremos conocerte. ¡Únete a nuestro equipo!

En Grupo Vall Companys buscamos un Técnico Comercial para el Sector Cárnico en Puçol. Reportarás al Departamento Comercial y contribuirás a la expansión de la cartera de clientes en el ámbito cárnico, manteniendo la calidad y precios conforme a la política de la empresa. ERP (introducción

ERP (introducción de pedidos, tarifas y datos comerciales). En Grupo Vall Companys buscamos un Técnico Comercial para el Sector Cárnico en Puçol. Reportarás al Departamento Comercial y contribuirás a la expansión de la cartera de clientes en el ámbito cárnico, manteniendo la calidad y preci

En Grupo Vall Companys buscamos un Técnico Comercial para el Sector Cárnico en Puçol. Reportarás al Departamento Comercial y contribuirás a la expansión de la cartera de clientes en el ámbito cárnico, manteniendo la calidad y precios conforme a la política de la empresa. ERP (introducción

About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 65+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team is the engine that drives new customer acquisition and engagement for Revolut Business across the globe. Each area of the department works like special forces: from prospecting to acquisition and activation, they own their market segments with a super solution-oriented approach and use their know-how to grow our customer base at breakneck speed. We’re looking for a Portuguese-speaking Acquiring Products Sales Executive to build and drive a sales pipeline for our range of innovative, e-commerce focused payment solutions. You’ll bring your product expertise to close complex sales opportunities, working independently to cross-sell to our existing base of businesses. If you're a motivated individual who enjoys a challenge and acts with integrity at all times, let's get in touch. What you'll be doing Working independently to build and close a pipeline of customers by directly prospecting and reaching out to our existing base of Revolut Business customers Communicating our value proposition to prospective customers using a solution-based approach to identify issues with their current payment providers Building confidence and expertise in payments across your team by sharing knowledge to maximise prospects in the pipeline Meeting and exceeding sales targets and KPIs Contacting prospective customers from a defined territory/vertical to discuss Revolut’s payment features What you'll need Fluency in Portuguese and English Excellent communication skills and articulation over the phone Experience in the full sales cycle Demonstrable commercial experience, particularly in payment products A keen interest in launching a career in a high-performing sales culture Nice to have Experience in the payments industry #J-18808-Ljbffr

Desde Adecco buscamos Asesores/as Comerciales B2B (Canal Corredores) para incorporarse en MAPFRE , con el objetivo de impulsar el negocio y fortalecer las relaciones estratégicas con mediadores y otros canales colaboradores. Asesorar a la red de mediadores en productos, coberturas, herramientas

Sales Executive - Portuguese & Spanish Talents First - Executive Search & Selection - Valencia, comunidad valenciana, Spain Descripción del trabajo Talents First recruits for its client, a growing industrial equipment manufacturer, a: Area Sales Manager Missions Reporting to the Regional Management, you will be responsible for driving sales growth across Northern Spain and Portugal through the development and management of a distributor network. The role combines business development, key account management, and technical sales in a highly competitive industrial environment. Your main responsibilities include: Developing and managing a network of distributors and channel partners Identifying and developing new business opportunities within existing and new accounts Promoting and selling technical solutions in compressed air systems Delivering technical presentations and conducting air audits for customers Supporting partners to ensure effective solution delivery and customer satisfaction Monitoring market trends, competitor activity, and customer needs Achieving sales targets while ensuring profitability Profile Education & Experience Engineering degree or technical background (sales/business education is a plus) Minimum 5 years of experience in B2B industrial sales Proven experience in developing and managing distributor networks (indirect sales) Experience in compressors or similar industrial equipment is highly desirable Skills & Knowledge Strong technical understanding of compressed air systems and industrial applications Excellent negotiation and relationship-building skills Autonomous, results-driven, xkdbapo and comfortable working in a field-based role Ability to engage both technical and commercial stakeholders Languages Spanish: Native level English: Good level required Portuguese: A plus Additional Information Location: Northern Spain (with coverage of Portugal) Travel: Frequent travel within the assigned territory If you are a technically strong sales professional with solid experience in distributor development and industrial solutions, we would be pleased to hear from you. #J-18808-Ljbffr

Gestor/a de Ventas Junior (perfil de inicio) — ValenciaDescubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora.Expert3D es una empresa especializada en tecnologías 3D. Fabricamos y comercializamos impresoras 3D y ofrecemos servicios de impresión, modelado y escaneado. Trabajamos con marcas internacionales de referencia y acompañamos a empresas, centros educativos, clínicas e industria en la incorporación de estas tecnologías.Sobre el puestoBuscamos a una persona que esté empezando su carrera comercial y quiera aprender ventas técnicas desde la base. Es un puesto de entrada: no requiere experiencia previa amplia y no tiene personas a cargo. Te formaremos en producto, en el sector y en nuestro método de trabajo.El trabajo es 100 % presencial en nuestra oficina de Valencia y consiste en atender solicitudes entrantes (leads que ya llegan interesados). No hay llamadas en frío ni campañas de prospección.Qué harásAtenderás las consultas comerciales que llegan por la web y otros canales, entenderás qué necesita cada cliente y le propondrás la solución adecuada con el apoyo del equipo técnico. Prepararás presupuestos, harás seguimiento de las propuestas y mantendrás el contacto con los clientes que ya trabajan con nosotros. Al principio lo harás acompañado; con el tiempo, deformaautónoma.Lo que buscamosEntre 0 y 2 años de experiencia en ventas, atención al cliente, recepción, retail o similar. Vale igual si vienes de prácticas o de un primer empleo en otro sector: lo importante es la actitud y las ganas de aprender.También necesitamos español alto (B2 mínimo), facilidad para comunicarte y escuchar, orden en el seguimiento de tus tareas, interés real por la tecnología y residencia en Valencia o alrededores.Se valora el inglés o el ucraniano a nivel básico o intermedio, y cualquier contacto previo con impresión 3D, CAD o entornos técnicos, aunque sea a nivel de aficionado.Qué ofrecemosContrato indefinido con periodo de prueba. Durante el periodo de prueba, salario fijo correspondiente al Salario Mínimo Interprofesional vigente. Una vez superado, se añade una comisión variable sobre las ventas cerradas, sin límite superior.Formación continua en producto y en técnica de venta, un equipo pequeño donde se aprende rápido y recorrido real dentro de la empresa a medida que crece tu autonomía.Nota importante: es una posición junior con una banda salarial de inicio. xhfqzwm Si tu trayectoria es de perfil senior, jefatura de ventas o dirección comercial, este puesto probablemente no encaje con tus expectativas.

Funciones Ser el interlocutor de confianza de una cartera de cuentas inmobiliarias Construir planes de crecimiento por cuenta, detectando oportunidades de upselling y fidelización Anticipar necesidades y mantener un nivel de servicio homogéneo en todos los contactos Resolver incidencias y gest

Datacenter People are currently supporting a fast-growing software company specialising in Data Center Infrastructure Management (DCIM) and intelligent infrastructure solutions in the search for a Sales & Business Development Manager to join their Southern Europe team, based in Madrid. This is a true hunter role focused on developing new business across Spain, Italy and the wider Southern European region. The successful candidate will be responsible for building pipeline, developing strategic customer relationships and driving the adoption of innovative DCIM software solutions within the rapidly growing data center market. The business already has an active pipeline in Spain and Italy, but is looking for someone who can significantly expand this through proactive business development. The Opportunity You will represent an innovative DCIM software platform used to help data center operators improve infrastructure visibility, operational efficiency and asset management. Working closely with Product, Engineering and Pre-Sales teams, you'll engage consultants, contractors, system integrators, end users and channel partners, identifying opportunities from early-stage engagement through to commercial close. What the Job Involves… Develop new business opportunities across Spain, Italy and Southern Europe Build and manage a healthy sales pipeline through proactive prospecting and networking Develop relationships with data center operators, consultants, contractors and end users Identify opportunities with system integrators and channel partners Manage opportunities from initial engagement through to contract award Deliver commercial presentations and solution positioning to prospective customers Work closely with Pre-Sales and Product teams to develop winning proposals and demonstrations Maintain accurate forecasting and CRM pipeline management Represent the business at industry events, conferences and networking opportunities Provide market intelligence and customer feedback to support future product strategy This is an autonomous role offering significant ownership and the opportunity to establish long-term customer relationships within one of Europe's fastest-growing digital infrastructure markets. We're Looking for Someone Who... Experience selling into the data center market Strong business development and new logo acquisition experience Established network across the Southern European data center ecosystem Experience selling enterprise software, DCIM, networking infrastructure or related technologies Comfortable engaging consultants, contractors, end users and senior decision makers Commercially driven with a proactive, hunter mentality Strong relationship-building and communication skills Fluent Spanish and English (Italian would be advantageous) Candidates from DCIM vendors, system integrators, structured cabling, networking infrastructure, intelligent building technologies or wider data center solution providers would be particularly well suited. Those looking to move from a systems integrator into an OEM/vendor environment would also be of strong interest. What Makes This Role Interesting... True new business role with significant autonomy and regional ownership Opportunity to represent an innovative DCIM software platform in a rapidly expanding market Existing pipeline and market awareness to build upon, while providing freedom to create new opportunities Exposure to consultants, hyperscalers, colocation providers, enterprise customers and system integrators Close collaboration with Product, Engineering and Pre-Sales teams, allowing you to influence both customer success and future product direction Join a growing, entrepreneurial technology business where your contribution will have a direct impact on regional growth and market expansion. We regret that due to the high volume of applications we are unable to acknowledge each one. Please bear in mind that if you are selected for interview we will contact you within the next seven days.

El Grupo Sermicro somos una empresa de referencia de Soluciones y Servicios TIC, que ayuda a las empresas a desplegar su estrategia de negocio mediante un uso eficiente e innovador de la tecnología. Valoramos:Titulación técnica o superior en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática, Indust

Key Account Sales Manager Zoomlion Valencia, Kingdom Of Spain, SpainDescripción del trabajoKey account sales manager - Zoomlion AWPJD:Develop and execute sales strategies for aerial work platforms (AWP) to achieve assigned sales targets.Identify, acquire, and manage key accounts (rental companies, construction enterprises, industrial clients, distributors, etc.).Build and maintain long-term relationships with major customers, ensuring high satisfaction and repeat business.Negotiate contracts, pricing, and commercial terms with customers.Monitor market trends, competitor activities, and customer needs, providing feedback to HQ and product teams.Collaborate with the after-sales and service teams to ensure excellent customer support.Represent the company at trade shows, exhibitions, and customer events.Prepare regular sales reports and forecasts, ensuring transparency and accuracy.Travel frequently within the assigned territory for customer visits and business development.Qualifications:Minimum 10 years of experience in the Aerial Work Platform (AWP) industry.Proven experience working for AWP manufacturer (OEM background required).Strong, well-established relationships with major rental companies and key accounts in Germany.In-depth understanding of fleet sales, rental business models, and key account management.Demonstrated track record of achieving high-value sales targets within the AWP sector.Strong negotiation skills and commercial acumen.English as a working language is required.#J-18808-Ljbffr

Sobre el Rol: El/La SDR será responsable de la prospección de nuevos negocios y la cualificación de leads en el sector de soluciones tecnológicas para la ingeniería industrial para el mercado español y principalmente el mercado portugués. Este profesional desempeñará un papel clave en el desarrollo de nuevos clientes y en la construcción de relaciones a largo plazo con empresas del sector industrial, mediante soluciones innovadoras en ingeniería.Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud.Responsabilidades:Prospección activa de nuevos leads a través de diferentes canales (llamadas telefónicas, correos electrónicos, redes sociales y eventos).Identificar y cualificar clientes potenciales para el equipo de ventas.Realizar presentaciones y demostraciones iniciales de soluciones tecnológicas en ingeniería, alineadas con las necesidades específicas de los clientes.Colaborar estrechamente con los Ingenieros de Ventas para maximizar las oportunidades de negocio.Gestión y seguimiento del embudo de ventas, asegurando un flujo constante de oportunidades cualificadas.Participar en reuniones con clientes potenciales para comprender sus necesidades y cómo las soluciones tecnológicas pueden resolver sus desafíos dentro del ámbito de la ingeniería.Proporcionar retroalimentación valiosa sobre el mercado y las necesidades del cliente, colaborando con los equipos de marketing y desarrollo de productos.Mantener un registro detallado de las interacciones con los clientes en el CRM de la empresa.Calificaciones:Licenciatura en áreas como Ingeniería Industrial, Ingeniería Informática, Ingeniería de Sistemas, o campos relacionados con la ingeniería.Experiencia previa en el área de ventas o desarrollo de negocios, preferentemente en el sector de soluciones tecnológicas aplicadas a la ingeniería.Conocimiento básico o interés en aprender sobre soluciones tecnológicas en ingeniería industrial.Capacidad de comunicación técnica clara y eficaz, con un fuerte enfoque en la construcción de relaciones profesionales.Habilidades de negociación y persuasión orientadas a un entorno técnico de ingeniería.Fluidez en portugués e inglés (escrito y hablado).Proactividad, organización y capacidad para trabajar en equipo. xhfqzwm En Ibernova creemos firmemente que construir un entorno inclusivo, respetuoso y justo es parte esencial de nuestra cultura y de cómo queremos seguir creciendo juntos. La igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto mutuo son valores que guían nuestras decisiones y acciones cada día.

Job descriptionNACHI Robotics Europe is expanding in Spain and Portugal. We are looking for an entrepreneurial Sales & Business Development Manager to develop both markets and establish NACHI's robotics business across Iberia.This role carries exceptional long-term potential. The selected candidate will build the Iberian market and grow into the General Manager position for Iberia as the organization develops.ResponsibilitiesDevelop new business opportunities and expand NACHI's robotics presence across Spain and PortugalBuild and manage relationships with system integrators, OEMs and key industrial customersDrive robot sales and identify strategic market opportunities in both countriesRepresent NACHI Robotics within the Spanish and Portuguese automation ecosystemsSupport the long-term development of the Iberia organizationProfileProven B2B sales experience in industrial robotics, automation or related industrial technologyStrong commercial mindset with a proactive and entrepreneurial approachFluent English and professional proficiency in both Spanish and Portuguese are requiredHome office based within Spain or Portugal, with willingness to travel across both countriesApplications from outside Spain and Portugal will not be consideredWhat We OfferOpportunity to work with NACHI, a global advanced technology manufacturerA platform to prove your potential and build the Iberian marketDirect impact on building and shaping the Iberia organizationClose collaboration with the European robotics teamA clear path to become General Manager for Iberia as the regional organization growsJoin us and help shape the next phase of industrial robotics growth in Iberia.

About Revolut People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 70+ million customers get more from their money every day. As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we've been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 13,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we're looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution. About the role Our Sales team powers customer growth around the world. From prospecting to acquisition and activation, they own their market segments, solve complex problems, and help more customers discover the value of Revolut with a sharp, solution-oriented approach. We’re looking for an API Product Sales Executive to drive adoption of our payments-as-a-service offering with enterprise customers. You’ll collaborate with Product, Sales, and Business Development to deliver consultative solutions, win key accounts, and expand Revolut’s global footprint. Your track record of selling complex solutions to C-level executives will be key to making an impact at scale. Up to shape what's next in finance? Let’s get in touch. What you’ll be doing Building a network of enterprise customers, opening doors to generate revenue across Revolut’s payment solutions Establishing a trusted, strategic advisor relationship with customers by demonstrating continued value through available features Coordinating innovative, problem-solving solutions that match the specific requirements of global payment customers Managing and reporting accurate forecasts and pipelines, achieving sales goals on a quarterly basis, and mentoring sales executives on strategies to reach their goals Working with Product Owners and Business Development Managers to create mutually beneficial partnerships What you'll need 4+ years of experience in a fast paced, entrepreneurial growth environment A proven track record of successfully bringing progressive technologies to market Experience working within ambitious sales organisations Experience creating partnerships with third-party companies to launch B2B services Excellent communication, interpersonal, and presentation skills Nice to have Experience in a reputable, high-growth startup A network of business partners relevant to our payments offerings To be a curious, quick learner who thrives in a collaborative and fast-paced environment Fluency in other languages Compensation range Krakow: PLN14,000 - PLN20,600 gross monthly Poland: PLN14,000 - PLN20,600 gross monthly Other locations: Compensation will be discussed during the interview process *Final compensation will be determined based on the candidate's qualifications, skills, and previous experience

¿Quiénes somos? Occident es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡! Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Estudios universitarios finalizados (Licenciatura, Grado,...) Preferiblemente deberá poseer experiencia comercial, financiero, en la creación y supervisión de redes comerciales. Conocimiento básico de herramientas, programas, aplicaciones y recursos informáticos y tecnológicos requeridos para su puesto de trabajo. Proactividad comercial Iniciativa ¿En qué funciones puedes colaborar? Potenciar el desarrollo comercial de los mediadores existentes. Nombramiento de nuevos mediadores comerciales bajo su responsabilidad. Dar apoyo a los agentes comerciales asignados. Seguimiento de las acciones realizadas en la Sucursal para asegurar su efectividad. Reportar a la Dirección de la Compañía las acciones comerciales realizadas. Resolución de las posibles incidencias de sus clientes finales. ¿Qué te podemos ofrecer? Desarrollo profesional y formación continua. Formar parte de un equipo joven y dinámico. Retribución en función del perfil del candidato. Contrato indefinido Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, condiciones preferentes en seguros para empleados, retribución flexible, jornada flexible, posibilidad de programa renting. Ubicación: Palma de Mallorca Además, podrás desarrollarte profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el mercado, valorada por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo, y una de las empresas líderes en el sector seguros. Desarrollarás tus habilidades en el entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo experiencia que en un futuro te abrirá nuevas oportunidades. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando

BUSCAMOS: Regional Sales Manager (Habla ucraniano / ruso) STALEKS es el mayor fabricante ucraniano de herramientas de alta calidad para manicura y pedicura. Con 30 años de experiencia y presencia en más de 90 países, ¡estamos ampliando nuestro equipo comercial en España!Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto.Buscamos un/a Regional Sales Manager orientado/a a resultados, con residencia en Madrid, para impulsar el crecimiento B2B en la región. Ubicación: Madrid (Home-Office + Visitas comerciales) Tipo de contrato: Jornada completa (Híbrido) TUS RESPONSABILIDADES CLAVE:Estrategia y Crecimiento: Desarrollar y ejecutar la estrategia comercial en el territorio asignado.Objetivos: Cumplir y superar los objetivos de ventas y KPI establecidos.Desarrollo de Negocio: Búsqueda activa, negociación e incorporación de nuevos clientes B2B y distribuidores.Gestión de Cuentas: Control de cobros, seguimiento de pagos y cumplimiento de los acuerdos contractuales.Trabajo de Campo: Realizar reuniones presenciales y representar a STALEKS en las principales ferias del sector.Análisis de Mercado: Monitorización del sector "Beauty" y visitas periódicas a los puntos de venta. PERFIL DEL CANDIDATO:Residencia: Imprescindible vivir en Madrid.Idiomas: Dominio fluido del español y del ucraniano (o ruso) para comunicación interna. Se valorará el inglés.Experiencia: Mínimo 1 año en ventas activas (muy valorable sector B2B, FMCG o Beauty).Movilidad: Carné de conducir (Tipo B) y vehículo propio. Disponibilidad para viajar (mínimo 5 días al mes).Habilidades: Altas dotes de negociación, autoorganización y orientación a resultados.Informática: Dominio de MS Office y herramientas básicas de CRM/reporte. QUÉ OFRECEMOS:Paquete Competitivo: Salario base + % de ventas + bonos por KPI.Gastos Cubiertos: Reembolso de kilometraje y gastos de desplazamiento.Flexibilidad: Modelo híbrido / Home-Office con una cultura basada en la confianza y los resultados.Soporte Global: Acompañamiento continuo por parte de la sede central y un equipo internacional experimentado.Crecimiento Profesional: Oportunidades reales de desarrollo en una empresa global en plena expansión. xqbhyrx Si te interesa nuestra propuesta, deja tu candidatura o puedes ponerte en contacto con nosotros por teléfono (disponible en todas las aplicaciones de mensajería: WhatsApp, Telegram, Viber): .

Comercial Nacional (Zona Sur de España y Canarias).¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación.Desde Adecco colaboramos con un importante Grupo Empresarial especializada en interiorismo y diseño.Actualmente buscamos incorporar un/a comercial nacional, que quiera formar parte de un equipo dinámico y orientado al cliente.Funciones:-Visitar clientes en la zona asignada (Zona Sur de España y Canarias).-Mantenimiento y apertura de nuevos clientes.-Realización de tareas administrativas (informes, actualización de datos, etc.).Requisitos:-Carnet de conducir tipo B.-Experiencia previa como comercial.-Valorable estudios en arquitectura o diseño.-Disponibilidad para viajar.-Persona organizada, proactiva y con capacidad de aprendizaje.Beneficios:-Contrato indefinido directamente con la empresa. xhfqzwm -Jornada completa con horario de lunes a jueves de 08:00h a 17:30h. Jornada intensiva los viernes de 08:00h a 14:00h.- Salario competitivo según valía y experiencia.

QUE HARÁS? Gestionar, llevar la relación y el seguimiento con clientes de la compañía Ayudar a definir el plan comercial y la estrategia a seguir Análisis de oportunidades derivadas de cambios normativos o nuevas fichas del catálogo del Sistema CAE para ciertos sectores que permiten la gen

Buscamos una persona orientada a las ventas y el desarrollo de negocio con conocimientos técnicos, que le permita realizar visitas comerciales con interlocutores de alto conocimiento técnico/a y sea capaz de transmitir confianza, detectar necesidades y ofrecerles la mejor solución técnico/a-económica, para cada cliente. FORMACIÓN ·Formación técnica en electrónica y/o electromecánica. ·Experiencia previa relevante en un puesto de ventas ·Experiencia en disciplinas eléctrica y mecánicas ·Experiencia en el área de la automatización FUNCIONES -Promocionar los productos y servicios del área en materia de automatización y seguridad industrial (evaluaciones de riesgo RD1215/97, Marcado CE, Directiva de Máquinas)-Búsqueda de clientes, y prospección (tanto nuevos clientes, como ya existentes, y sumar su cartera)-Elaboración de propuestas técnico/a-económicas -Toma de datos e identificación de problemas en maquinaria y conjuntos de máquinas de diferentes tipos de industria -Análisis de mercado y estrategia de ventas con objetivos mensuales, trimestrales, -Detectar nuevas necesidades del mercado y desarrollar nuevos productos y servicios junto con el departamento de ingeniería -Realizar seguimiento de postventa a los clientes para garantizar su satisfacción EXPERIENCIA Experiencia como técnico/a comercial de +2años. Vehículo propio Valorable: Cartera activa de clientes TIPO DE CONTRATO Contrato indefinido y un proyecto con recorrido profesional. Jornada completa. De lunes a jueves de 7. 30 a 17h. Viernes de 7. 30 14.00h Jornada intensiva en agosto y navidad Beneficios de empresa gympass, plan saludable, y distribución trimestral de beneficios Retribución según valía y experiencia compuesto de salario fijo + variable alto sin techo en función de objetivos #J-18808-Ljbffr

En un mundo interconectado y global como el actual, la comercialización internacional de sus productos o servicios es un paso fundamental para las empresas que quieren participar en nuevos mercados y consolidar su presencia en otros territorios. Es una actividad que requiere de un evidente esfuerzo económico y humano, para realizarla con éxito se necesita identificar sus requisitos técnicos y administrativos y también conocer el propio mercado y las herramientas tecnológicas que tienen a su alcance. En 2023, las exportaciones de España a otros países tuvieron un valor de más de 400 millones de €, lo que equivale a cerca de la tercera parte del PIB (29,33 %). Desde AANPAK estamos buscando para uno de nuestros clientes un/a International Sales Manager con experiencia en la venta de Materias Primas en el Mercado Alimentario. ¿ Qué tareas se hacen claves para el éxito de la Posición?1. Análisis del mercado El primer paso para sacar partido de la comercialización y del comercio internacional es analizar el mercado en el que vamos a desembarcar. Conocer las empresas que ya operan en él nos permite radiografiar a nuestras futuras competidoras, así como detectar a aquellas que pueden ayudarnos en nuestro proyecto. Y, por supuesto, realizar estudios de mercado también es clave para encontrar buenas oportunidades de negocio y necesidades desatendidas en otros países que puedan cubrir nuestros productos o servicios. 2. Considerar los aspectos burocráticos y legales Saltar más allá de nuestras fronteras implica también someterse a nuevas normas y reglamentos. 3. Crear una estrategia apropiada. Se debe tener en cuenta el mercado y las características de la empresa. Además de conocer el entorno y la competencia, también necesitamos dominar los puntos fuertes y débiles de nuestro negocio para no errar en el enfoque. 4. Capacidad de adaptación al mercado Una buena comercialización internacional también exige adaptarse a varios niveles. Por ejemplo, en el cultural, para amoldar nuestra oferta al idioma, las modas, diseños o costumbres locales. O en el económico, para ajustar nuestros precios a los del mercado local y no perder rentabilidad por el camino. ¿ Te ves en el Reto? Dare to Change

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando Sales Development Representatives (SDR o BDR) para el mercado Francés. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión, sigue leyendo: Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Tus funciones: Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60-80 llamadas diarias) Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación. Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor. Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce. Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. Qué pedimos: Francés nivel nativo. 1+ año en equipos de ventas B2B. 1+ año como SDR o Business Developer en empresas de Software / SaaS / IT. Qué ofrecemos: Teletrabajo 100% desde donde quieres aunque si prefieres venir algunos días a nuestra oficina de Av. Burgos en Madrid serás bienvenido. Jornada intensiva de verano (Julio y Agosto). Posibilidades reales de crecimiento. Evento anual de empresa. xhfqzwm Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

En Bizneo, una de las mayores HR Tech en Europa, estamos buscando Sales Development Representatives (SDR o BDR) para el mercado Francés. Si te apetece unirte a una empresa con cultura startup, que crece año a año sólo con beneficios, sin rondas de inversión, sigue leyendo: Tus funciones: Contactar a clientes potenciales de una lista de compañías que te proporcionaremos (60-80 llamadas diarias) Analizar las necesidades de los clientes potenciales a través de nuestro proceso de cualificación. Gestionar objeciones y argumentar la propuesta de valor. Alimentar y mantener actualizados los contactos y la gestión de tareas a través de nuestro CRM Salesforce. Programar reuniones para nuestro equipo de ventas. Qué pedimos: Francés nivel nativo. 1+ año en equipos de ventas B2B. 1+ año como SDR o Business Developer en empresas de Software / SaaS / IT. Qué ofrecemos: Teletrabajo 100% desde donde quieres aunque si prefieres venir algunos días a nuestra oficina de Av. Burgos en Madrid serás bienvenido. Jornada intensiva de verano (Julio y Agosto). Posibilidades reales de crecimiento. Evento anual de empresa.

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 600 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo yqueremos seguir incorporando talento a la organización, buscamos consultores de viajes especializados en viajes corporativos, para unirse al Business Travel Center de Madrid.Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad.Principales responsabilidades y funciones:Prestar atención personalizada al cliente de empresa en la gestión de las peticiones de viajeOfrecer e informar al cliente de las mejores alternativas disponibles para su peticiónGestionar la reserva de los servicios solicitados (aéreo, tren, coches, hotel... y otros servicios especiales, reuniones...)Desarrollar las tareas administrativas y de facturación derivadas de la prestación del servicio, de acuerdo con los procedimientos y procesos de ventaGestión de reservas y servicios para grupos corporativos.El perfil que nos encanta tiene:Inquietud por continuar tu desarrollo y crecimiento profesional en el sector de agencias de viajes y el Business TravelExperiencia de 2 - 3 años en funciones similares en el área de Business TravelClara orientación al clienteBuen dominio del GDS AmadeusPaquete de Office nivel medioTitulación en Turismo (preferible)Capacidad de trabajo en equipo¿Qué te ofrecemos y cómo es trabajar en IAG7Viajes?Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidosEstabilidad: contrato indefinido tras superar el período de prueba.Trabajo híbrido (2-3 días de teletrabajo semanales)Formación continua para acompañarte en tu crecimiento profesionalBuen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings y afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos... ¡y mucho más, porque no todo es trabajar!Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria...Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG... y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejorCultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. xqysrnhBeneficios exclusivos por ser parte de IAG7Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedoresOficina céntrica y bien ubicada en MadridSi te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023 y 2024, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Negocio Industrial buscamos incorporar un/a Gestor/a Comercial de residuos en Madrid , cuya misión principal será impulsar el desarrollo comercial de negocio de residuos industriales, identificar oportunidades de negocio, elaborar ofertas, concertar visitas según las directrices de su superior y contribuir a los resultados de la compañía. Funciones Gestión de cartera de clientes locales de la zona asignada. Captar clientes, realizando visitas comerciales, preparando las ofertas adaptadas a las necesidades y requerimientos de cada cliente y estableciendo protocolos y procedimientos específicos para cada cliente, para dar la mejor respuesta a las necesidades detectadas. Detectar nuevas oportunidades de negocio para clientes actuales, realizando reuniones periódicas, proponiendo e implantando planes de mejora continua y proyectos de innovación, fidelizando a cada cliente para cumplir con los objetivos de venta establecidos. Analizar el mercado, estudiando el entorno competitivo y el posicionamiento de la empresa en el sector. Asesorar a los clientes en materia legal sobre la gestión de residuos (peligrosos y no peligrosos), novedades normativas, mejores prácticas disponibles y novedades tecnológicas. Elaborar y presentar diferentes informes de seguimiento e indicadores sobre la gestión comercial realizada en la zona bajo su responsabilidad. ¿Qué buscamos? Formación: Licenciatura o Grado en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química, o similar. Valorable Máster en gestión de residuos o medio ambiente. Experiencia: Se requiere de al menos 2 años de experiencia en gestión de residuos, valorándose conocimientos en gestión de residuos peligrosos y empresas químicas. Se requiere de carnet de conducir. Habilidades: Comunicación e Influencia, Orientación al cliente, Orientación a resultados, Proactividad, Organización, Capacidad de negociación, Perseverancia y determinación. ¿Qué te ofrecemos? Remuneración competitiva Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.) Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈ Acceso al programa Cuidate+ Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️ Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector ♀️ Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable), que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Pinmar Yacht Supply is one of the largest European suppliers of nautical products through our stores and supply teams. We are currently looking for a proactive, client-focused and team player Yacht Account Manager at our offices in Palma de Mallorca. Position: Yacht Account Manager Location: Palma de Mallorca (on-site) Requirements - Minimum 2 years’ experience in a similar role. - Nautical knowledge/experience. - Proficiency in Microsoft Office; SAP is a plus. - High level of English. - Valid driving licence. - Strong communication and customer service skills. - Proactive and results-driven mindset. - Adaptability and willingness to support team needs. Key Responsibilities - Identify and develop new business opportunities, converting them into sales through tailored proposals. - Build and maintain strong relationships with yacht clients through daily on-site visits (events, shipyards, marinas). - Deliver excellent customer service across all communication channels, ensuring client retention and growth. - Manage orders, quotations, and client requests in coordination with internal teams. - Follow up on quotations, orders, and outstanding receivables within your portfolio. - Collaborate with internal departments to ensure stock availability and timely deliveries. - Stay up to date with product knowledge and market trends. - Provide cross-functional support to the Trade, e-commerce and retail teams, actively.Participating in shop operations as a key touchpoint for strengthening product knowledge, identifying sales opportunities and building strong customer relationships. If you feel this position is the right fit for you and you are ready to make a difference, we would love to hear from you. #J-18808-Ljbffr