Responsable de Implantación del Modelo de Mejora Continua/Lean (Guissona)
hace 9 días
Guissona
Principales responsabilidades Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. • Liderar la implantación y evolución del Modelo de Mejora Continua, adaptándolo para que se convierta en el modelo propio de bonÀrea., • Definir y ejecutar el roadmap de despliegue en las diferentes secciones de la organización., • Coordinarse con áreas como Métodos, Calidad, Prevención o Agile para garantizar coherencia, integración y ausencia de duplicidades., • Liderar y coordinar los equipos de Mejora Continua, tanto centrales como locales, impulsando el trabajo transversal con las operativas de planta., • Diseñar e impulsar la formación en mejora continua en todos los niveles de la organización., • Desarrollar las competencias internas para garantizar la autonomía del modelo y reducir la dependencia de consultoría externa., • Definir y ejecutar el sistema de auditorías y seguimiento del modelo, asegurando su sostenibilidad., • Realizar el seguimiento de los resultados y del impacto de los proyectos mediante indicadores claros., • Impulsar el Yokoten compartición y escalabilidad de buenas prácticas en toda la organización. ¿Qué ofrecemos en bonÀrea? • Participación en un proyecto estratégico de transformación con impacto global en la compañía., • Entorno industrial dinámico y en crecimiento., • Proyecto estable y a largo plazo., • Cultura orientada a la mejora continua y al desarrollo profesional., • Posibilidad de liderar un modelo corporativo transversal. Grado universitario o CFGS en ámbitos técnicos, industriales, de gestión o de la industria alimentaria. Ingeniería, ADE, operaciones o similares. Formación específica en metodología Lean, Mejora Continua o Excelencia Operacional. Experiencia en implantación de modelos o proyectos de mejora continua en entornos industriales. Conocimiento de la metodología Lean. Experiencia en entornos productivos. Valorable industria alimentaria. Capacidad analítica y orientación a resultados. Liderazgo transversal y capacidad de influencia. xcskxlj Experiencia en formación y desarrollo de equipos. #J-18808-Ljbffr