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🦺 TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES (PRL) ¿Te apasiona la seguridad laboral y quieres formar parte de una empresa donde la prevención tenga un papel estratégico? Desde nuestra consultora de selección estamos colaborando con una importante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses (Girona), que busca incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de impulsar y coordinar las actividades preventivas de la compañía, promoviendo una auténtica cultura de seguridad y garantizando el cumplimiento de la normativa vigente dentro del entorno industrial. 🔹 Principales responsabilidades • Coordinar y realizar el seguimiento de las actividades preventivas de la empresa., • Identificar, evaluar y proponer medidas correctoras ante posibles riesgos laborales., • Realizar inspecciones de seguridad y seguimiento de las condiciones de trabajo., • Gestionar la documentación relacionada con Prevención de Riesgos Laborales., • Coordinarse con el Servicio de Prevención Ajeno y otros organismos externos., • Participar en acciones de formación y sensibilización en materia de seguridad y salud., • Colaborar en la investigación de accidentes e incidentes, proponiendo acciones de mejora., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa aplicable. ✅ ¿Qué buscamos? • Formación universitaria., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Experiencia previa en posiciones similares, preferiblemente en entorno industrial o alimentario., • Conocimiento actualizado de la normativa de PRL., • Persona organizada, resolutiva, comunicativa y con capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos., • Residencia próxima a Les Preses o disponibilidad para desplazarse. ⭐ ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y reconocida dentro del sector alimentario., • Proyecto estable y con recorrido profesional., • Entorno dinámico, profesional y comprometido con la mejora continua., • Oportunidad de asumir un rol clave en la seguridad y bienestar de las personas de la organización. Indícanos tu expectativa salarial al aplicar. 📩 Si crees que esta oportunidad encaja contigo, nos encantará conocerte. #PrevenciónDeRiesgosLaborales #PRL #SeguridadLaboral #IndustriaAlimentaria #LesPreses #Girona #Talent #SelecciónDePersonal #OportunidadLaboral

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un/a Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico/a para una empresa ubicada en Olot. Objetivos del puesto: Responsable de llevar el mantenimiento preventivo / correctivo tanto de los equipos como de las instalaciones de la empresa. Seguirá las instrucciones del Jefe de Planta y reportará a este sobre incidencias y el seguimiento del plan de mantenimiento. Funciones y responsabilidades: • Llevar a cabo el plan de mantenimiento preventivo, cumplir con los tiempos encomendados y reportar al Jefe de Planta., • Realizar los mantenimientos correctivos que sean necesarios., • Coordinar con los proveedores externos que deban realizar mantenimientos preventivos en la planta (ejemplo mantenimiento extintores, puente grúa, montacargas, etc…)., • Controlar el stock de material de mantenimiento y realizar los pedidos de material necesario., • Llevar un control de los costes de las reparaciones y de las compras de material. Realización de pedidos y solicitud de presupuestos, • Realizar propuestas de mejora sobre equipos e instalaciones al Jefe de Planta., • Control Depuradora, • Cumplir con la normativa de Prevención de Riesgos Laborales y BPM En este rol será necesario: • Formación a nivel de FP o ciclo formativo grado medio / superior electricidad / mecánica (ambos), • Mínimo 3 años de experiencia en puesto similar, en empresa industrial, preferentemente del sector de industria cárnica, pero no imprescindible. Carnet de carretilla elevadora (frontal y retráctil), • Conocimiento gestión almacenes y plantas productivas, • Excel Medio y conocimientos paquete Office, • Formación en PRL básico / Recurso Preventivo Esta posición te aportará: • Contrato Indefinido, • Horario: Lunes a Viernes (08:00h-18:00h) Flexibilidad, • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Buscamos un/a Responsable de Medio Ambiente y Sostenibilidad para incorporarse a una importante empresa industrial del sector alimentario. Si tienes experiencia liderando la gestión ambiental en entornos industriales y quieres formar parte de un proyecto con impacto real en sostenibilidad, ¡esta oportunidad puede interesarte! 🚀 🎯 ¿Cuál será tu misión? Dirigir y coordinar la gestión ambiental de la empresa, garantizando el cumplimiento de la normativa ambiental, la correcta implantación del Sistema de Gestión Ambiental y el desarrollo de proyectos de sostenibilidad alineados con la estrategia de la compañía. 📋 ¿Cuáles serán tus funciones? ✔️ Liderar y supervisar el Sistema de Gestión Ambiental (ISO 14001) ✔️ Garantizar el cumplimiento de la normativa ambiental en los distintos centros productivos ✔️ Coordinar auditorías internas, externas e inspecciones ambientales ✔️ Supervisar declaraciones ambientales y requerimientos administrativos ✔️ Analizar indicadores ambientales y detectar oportunidades de mejora ✔️ Impulsar proyectos de sostenibilidad, eficiencia energética y reducción de residuos ✔️ Coordinar la gestión ambiental con producción, calidad, mantenimiento y logística ✔️ Liderar y coordinar el equipo de Medio Ambiente 🎓 ¿Qué buscamos? • Formación relacionada con Medio Ambiente, Ingeniería o similar, • Experiencia en gestión ambiental dentro de entornos industriales, • Conocimientos en ISO 14001, residuos industriales y legislación ambiental, • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones, • Perfil analítico, resolutivo y orientado a la mejora continua 💼 ¿Qué ofrecemos? ✨ Horario de lunes a viernes de 8:00 h a 16:30 h ✨ Incorporación a una empresa industrial consolidada ✨ Proyecto estratégico con impacto directo en sostenibilidad ✨ Liderazgo de proyectos ambientales transversales ✨ Entorno dinámico con coordinación entre distintas áreas de la empresa ✨ Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional Te solicitamos tu expectativa salarial

Cap del Departament Comercial - Fes créixer el futur del sector energètic Vols liderar un equip clau, tenir impacte real en el negoci i participar activament en l'evolució d'un sector en constant transformació? Aquesta oportunitat és per a tu. Busquem una persona amb visió estratègica, capacitat analítica i esperit innovador per liderar el Departament Comercial i impulsar nous projectes dins d'un entorn dinàmic i transversal. Què faràs? Seràs una peça clau en l'organització, amb responsabilitats que van més enllà de la gestió operativa: • Lideraràs un equip multidisciplinari, assegurant l'excel·lència en facturació, ATR i atenció al client., • Analitzaràs el negoci i desenvoluparàs business cases, detectant i creant noves oportunitats de creixement., • Tindràs un paper actiu en l'anàlisi regulatori del sector, anticipant canvis i convertint-los en avantatges competitius., • Impulsaràs la millora contínua, optimitzant processos i incrementant l'eficiència dels equips., • Definiràs i implementaràs protocols i procediments que connectin departaments i millorin la coordinació global., • Fomentaràs sinergies entre empreses del grup, aportant una visió transversal i estratègica., • Representaràs l'empresa davant altres distribuïdores i agents del sector, generant relacions de confiança i oportunitats de col·laboració., • Participaràs en la presa de decisions estratègiques, amb impacte directe en el futur de l'organització. Què busquem en tu? • Mentalitat analítica i orientada a negoci, • Capacitat de lideratge i influència, • Visió estratègica i transversal, • Excel·lents habilitats comunicatives i de relació Requisits • Grau universitari vinculat al sector energètic, • Valorable màster o postgrau, • Experiència en entorns similars (energia, consultoria o comercialització), • Coneixement del marc regulatori (molt valorable) Què t'oferim? • Posició clau amb impacte real en l'empresa, • Participació directa en comitè de direcció, • Entorn col·laboratiu i en transformació digital, • Oficines a Olot + flexibilitat puntual de teletreball, • Projecte estable amb recorregut i creixement Si vols formar part d'un projecte on podràs aportar, construir i transformar, aquest és el teu lloc. Fes el següent pas en la teva carrera i uneix-te a nosaltres.

Funciones: • Validación y revisión de ofertas comerciales antes de su aprobación., • Elaboración diaria de informes, indicadores y reportes para Dirección., • Análisis comparativo entre los costes previstos en la oferta y los costes reales de los proyectos finalizados., • Cálculo y seguimiento de los costes de fabricación., • Control y monitorización económica de proyectos en curso y finalizados., • Creación y actualización de plannings y previsiones de proyectos., • Seguimiento y elaboración de indicadores globales del departamento., • Extracción, tratamiento y análisis de datos para detectar desviaciones y oportunidades de mejora., • Coordinación con diferentes departamentos para garantizar la fiabilidad de la información y el cumplimiento de los plazos establecidos. Nivel de estudios finalizados: • Grado en Dirección y Administración de Empresas, • Ciencias Empresariales Idiomas: • Catalán: dominio (valorable), • Castellano: dominio (valorable), • Se valorarán otros idiomas Experiencia: Experiencia mínima de 2 años en posiciones administrativas, de control de costes, controlling o análisis de datos dentro de entornos industriales o productivos. Requisitos: Persona ordenada, metódica, rigurosa, con iniciativa y capacidad de trabajo tanto en equipo como de forma autónoma. Orientada al detalle y con capacidad de análisis y extracción de conclusiones. Con buen nivel de interlocución y resolutiva. Nivel alto de informática en hojas de cálculo y correo electrónico. Implicación con la empresa. Se valorarán conocimientos de SAP y BI. ¿Qué ofrecemos? • Empresa en plena expansión., • Posibilidad de crecer dentro del departamento., • Apostamos por el talento, por eso desde el primer día dispondrás de la formación y las herramientas necesarias para que tengas un crecimiento continuado., • Plan de carrera., • Beneficios sociales: gimnasio de empresa y seguro médico., • Jornada completa., • Incorporación inmediata.

Importante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses, busca incorporar un/a Responsable de Relaciones Laborales para reforzar el área de Personas y aportar visión técnica en la gestión laboral de la organización. Buscamos un perfil con sólida base en gestión laboral, capacidad de asesoramiento interno y motivación por impulsar la mejora y digitalización de procesos dentro del departamento . 🎯 ¿Cuál será tu misi ón?Ser un referente interno en materia laboral, garantizando una gestión eficiente, actualizada y alineada con las necesidades de la organización y su crecimien to.Funciones principa • lesAsesoramiento interno en materia laboral y normativa a managers y direcci, • ón.Gestión de los procesos administrativos laborales: altas, bajas, contratos y modificaciones contractual, • es.Coordinación y relación con asesores laborales extern, • os.Supervisión y mejora de los procesos de gestión de nómi, • na.Impulso de la digitalización y optimización de procesos laborales dentro del departamen, • to.Acompañamiento en los procesos de incorporación y onboarding de nuevas contratacion, • es.Participación en la gestión de planes de carrera y sistemas de retribución variab, • le.Apoyo en otras tareas propias de administración y gestión laboral de la empre sa. 🧑 💼 ¿Qué busca • mos?Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o simi, • lar.Experiencia previa en gestión laboral y relaciones laborales, preferiblemente en empresa o aseso, • ría.Conocimiento actualizado de legislación laboral españ, • ola.Experiencia o interés en digitalización y mejora de procesos de R, • RHH.Perfil organizado, analítico y con capacidad de asesoramiento inte rno. ⭐ Valoraremos especial • menteExperiencia en entornos industriales o sector aliment, • ario.Experiencia trabajando con software de nó, • mina.Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes áreas de la emp resa. 💼 ¿Qué ofre • cemos?Incorporación a una empresa sólida y referente en el sector alimen, • tario.Proyecto estable con recorrido profes, • ional.Participación activa en la evolución y modernización del área la, • boral.Buen entorno de trabajo y equipo comprom, • etido.Rango salarial: 36.000-40.000 euros brutos a nuales

Empresa industrial especializada en el desarrollo, producción y comercialización de reactivos de diagnóstico in vitro para laboratorios, situada en la zona de Olot, busca: HR TECHNICIAN Será parte del equipo de Personas y Cultura y realizará actividades operativas y estratégicas de Recursos Humanos asegurando el buen funcionamiento de los procesos y acompañamiento a las personas. RESPONSABILIDADES: • Gestionar y mantener actualizados los sistemas de RRHH con toda la información de los/as empleados/as (registros, contratos, documentación, etc.)., • Proporcionar soporte a empleados/as y resolver sus consultas (nóminas, horarios, políticas internas, etc.) en coordinación con la gestoría, si es necesario., • Coordinar procesos de selección con colaboradores externos., • Coordinar prácticas e interlocución con universidades., • Dar soporte a los procesos de onboarding, offboarding e iniciativas de experiencia del empleado/a., • Dar soporte a proyectos de RRHH (Plan de Igualdad, planes de formación, iniciativas de digitalización, evaluación del desempeño, etc.)., • Gestionar actividades de comunicación interna junto con Marketing (anuncios, eventos, iniciativas de engagement, etc.)., • Crear y mantener actualizados las políticas, los procedimientos y documentación de RRHH., • Elaborar KPIs de Recursos Humanos como rotación, absentismo y métricas de contratación., • Dar soporte en reporting interno e iniciativas estratégicas junto con la Dirección de Recursos Humanos. REQUISITOS MÍNIMOS: Se valorará: • Grado universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o similar., • Experiencia en departamentos de Recursos Humanos., • Conocimiento de normativa laboral y procesos de RRHH., • Experiencia con software de gestión de RRHH., • Conocimientos de MS Office (Excel)., • Nivel avanzado de inglés.

DESDE AURA STAFFING ESPAÑA ETT DENTRO DE NUESTRO PLAN DE EXPANSIÓN PRECISAMOS INCORPORAR UN /A TECNICO DE RRHH EN NUESTRA DELEGACIÓN DE OLOT FUNCIONES: ATENCION PRESENCIAL Y TELEFONICA DE CANDIDATOS Y TRABAJADORES CRIBA CVS PUBLICACION DE OFERTAS EN LOS CANALES DE EMPLEO ENTREVISTAS TELEFONICAS ENTREVISTAS PRESENCIALES GESTION CONTRATOS BUSCAMOS UNA PERSONA QUE LE MOTIVEN LOS RRHH, MUY VALORABLE RESIDIR EN LA ZONA VALORABLE EXPERIENCIA EN ETT POSIBILIDAD DE MEDIA JORNADA O JORNADA COMPLETA HORARIO L-J 9-18; V 8:30-14:30 AGOSTO 8-15 H 24 DÍAS LABORABLES DE VACACIONES ESTABILIDAD

Para importante empresa de inyección de plástico de la comarca de La Garrotxa dedicada al diseño y fabricación de piezas para el sector automotive y pharma, buscamos un/a Project Manager para reubicarse en la fábrica de la empresa ubicada en la República Checa (Klasterec nad Ohří) con unas 30 líneas de producción altamente automatizadas (TIER1). Dependiendo directamente del Director de Proyectos, su principal función será la gestión y desarrollo de los proyectos que se le asignen, teniendo como principal objetivo la entrada en producción (SOP) del proyecto de acuerdo con los términos de tiempo, coste y calidad, asegurando el correcto cumplimiento de los estándares del grupo. La gestión de proyectos incluye tanto proyectos que ya están en marcha como la ejecución de proyectos desde la fase de diseño hasta su liberación. Formarás parte de una oficina técnica con un equipo de ingenieros/as distribuidos/as entre la planta de España y la República Checa. Tus funciones y responsabilidades incluyen: • Gestionar y coordinar el desarrollo, homologación y puesta en marcha en producción de nuevos proyectos. Normalmente, consiste en construcción de molde (con moldista externo), células automatizadas y elementos de inspección. - Asegurarse del cumplimiento de los objetivos del proyecto: Timing, presupuesto y calidad. - Garantizar que los proyectos cumplen los estándares del grupo. - Coordinarse con los diferentes departamentos (comercial, industrialización, calidad, logística, compras, producción) para llevar a cabo los proyectos correctamente. - Realizar el seguimiento técnico y documental de los proyectos junto con los clientes. - Liderar la movilización de las personas dentro y fuera de la cadena de valor para que los cambios requeridos sean efectivos (Incluyendo los clientes y proveedores). - Identificar oportunidades de mejora de procesos y de metodologías de trabajo. Requisitos: • Persona de carácter fuerte y con capacidad de liderazgo. - Capacidad para tomar decisiones a partir de datos. - Perfil enfocado a la mejora continua. - Conocimientos del sector automoción o del sector plástico. - Conocimientos de la normativa del sector de la automoción IATF 16949 y VDA 6. - Conocimientos de normativa de aseguramiento de la calidad y documental (PPAP, AMFE, APQP, CPLAN, MSA, SPC…). Se ofrece: • Contrato en calidad de expatriado en República Checa. - Proyecto estable de 2-3 años con continuidad. - Retribución fija + variable en función del perfil y conocimientos aportados.

TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES (PRL) ¿Te apasiona la seguridad laboral y quieres formar parte de una empresa donde la prevención tenga un papel estratégico? Desde nuestra consultora de selección estamos colaborando con una importante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses (Girona), que busca incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de impulsar y coordinar las actividades preventivas de la compañía, promoviendo una auténtica cultura de seguridad y garantizando el cumplimiento de la normativa vigente dentro del entorno industrial. Principales responsabilidades • Coordinar y realizar el seguimiento de las actividades preventivas de la empresa. • Identificar, evaluar y proponer medidas correctoras ante posibles riesgos laborales. • Realizar inspecciones de seguridad y seguimiento de las condiciones de trabajo. • Gestionar la documentación relacionada con Prevención de Riesgos Laborales. • Coordinarse con el Servicio de Prevención Ajeno y otros organismos externos. • Participar en acciones de formación y sensibilización en materia de seguridad y salud. • Colaborar en la investigación de accidentes e incidentes, proponiendo acciones de mejora. • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa aplicable. ✅ ¿Qué buscamos? • Formación universitaria. • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. • Experiencia previa en posiciones similares, preferiblemente en entorno industrial o alimentario. • Conocimiento actualizado de la normativa de PRL. • Persona organizada, resolutiva, comunicativa y con capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos. • Residencia próxima a Les Preses o disponibilidad para desplazarse. ⭐ ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y reconocida dentro del sector alimentario. • Proyecto estable y con recorrido profesional. • Entorno dinámico, profesional y comprometido con la mejora continua. • Oportunidad de asumir un rol clave en la seguridad y bienestar de las personas de la organización. Indícanos tu expectativa salarial al aplicar. Si crees que esta oportunidad encaja contigo, nos encantará conocerte. #PrevenciónDeRiesgosLaborales #PRL #SeguridadLaboral #IndustriaAlimentaria #LesPreses #Girona #Talent #SelecciónDePersonal #OportunidadLaboral

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TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES (PRL) ¿Te apasiona la seguridad laboral y quieres formar parte de una empresa donde la prevención tenga un papel estratégico? Desde nuestra consultora de selección estamos colaborando con una importante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses (Girona), que busca incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de impulsar y coordinar las actividades preventivas de la compañía, promoviendo una auténtica cultura de seguridad y garantizando el cumplimiento de la normativa vigente dentro del entorno industrial. Principales responsabilidades • Coordinar y realizar el seguimiento de las actividades preventivas de la empresa. • Identificar, evaluar y proponer medidas correctoras ante posibles riesgos laborales. • Realizar inspecciones de seguridad y seguimiento de las condiciones de trabajo. • Gestionar la documentación relacionada con Prevención de Riesgos Laborales. • Coordinarse con el Servicio de Prevención Ajeno y otros organismos externos. • Participar en acciones de formación y sensibilización en materia de seguridad y salud. • Colaborar en la investigación de accidentes e incidentes, proponiendo acciones de mejora. • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa aplicable. ✅ ¿Qué buscamos? • Formación universitaria. • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades. • Experiencia previa en posiciones similares, preferiblemente en entorno industrial o alimentario. • Conocimiento actualizado de la normativa de PRL. • Persona organizada, resolutiva, comunicativa y con capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos. • Residencia próxima a Les Preses o disponibilidad para desplazarse. ⭐ ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y reconocida dentro del sector alimentario. • Proyecto estable y con recorrido profesional. • Entorno dinámico, profesional y comprometido con la mejora continua. • Oportunidad de asumir un rol clave en la seguridad y bienestar de las personas de la organización. Indícanos tu expectativa salarial al aplicar. Si crees que esta oportunidad encaja contigo, nos encantará conocerte. #PrevenciónDeRiesgosLaborales #PRL #SeguridadLaboral #IndustriaAlimentaria #LesPreses #Girona #Talent #SelecciónDePersonal #OportunidadLaboral

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Des de Paul Marlex col·laborem amb una empresa internacional metal·lúrgica ubicada a La Garrotxa que es dedica a dissenyar, fabricar i comercialitzar maquinària industrial i, que actualment precisa incorporar un/a CONTROLLER FINANCER/A DE PROJECTES. Quina seria la teva missió a l’empresa? En dependència del cap de departament, la persona seleccionada s’encarregarà de dur a terme les següents tasques: Comprovaràs i validaràs les ofertes comercials Presentaràs els informes i reports a la direcció i faràs la previsió d’indicadors globals Compararàs els projectes finalitzats amb l’oferta creada Faràs el càlcul de costos de fabricació, passant per totes les fases Controlaràs els costos dels projectes, tant en curs com finalitzats Crearàs i supervisaràs els plannings previstos per projectes Què s’ofereix? Contracte indefinit i projecte de creixement professional Formació continuada a càrrec de l’empresa Treballar en una empresa consolidada en el sector Possibilitat de desenvolupar un rol dinàmic i estratègic Incorporació immediata Ets el/la candidat/a ideal si... Disposes d’un Grau universitari d’ADE, Economia, Comptabilitat i Finances o similar Tens una experiència en una posició similar dins una empresa industrial Ets una persona ordenada, dinàmica i amb iniciativa Es valorarà un bon nivell en una llegua estrangera (no imprescindible)

No se requiere experiencia previa como profesor. Se busca profesores/estudiantes/universitarios para brindar clases de distintas materias a estudiantes de diferentes niveles educativos (primaria, secundaria, bachillerato o universidad).

Funciones: • Validación y revisión de ofertas comerciales antes de su aprobación., • Elaboración diaria de informes, indicadores y reportes para Dirección., • Análisis comparativo entre los costes previstos en la oferta y los costes reales de los proyectos finalizados., • Cálculo y seguimiento de los costes de fabricación., • Control y monitorización económica de proyectos en curso y finalizados., • Creación y actualización de plannings y previsiones de proyectos., • Seguimiento y elaboración de indicadores globales del departamento., • Extracción, tratamiento y análisis de datos para detectar desviaciones y oportunidades de mejora., • Coordinación con diferentes departamentos para garantizar la fiabilidad de la información y el cumplimiento de los plazos establecidos. Nivel de estudios finalizados: • Grado en Dirección y Administración de Empresas, • Ciencias Empresariales Idiomas: • Catalán: dominio (valorable), • Castellano: dominio (valorable), • Se valorarán otros idiomas Experiencia: Experiencia mínima de 2 años en posiciones administrativas, de control de costes, controlling o análisis de datos dentro de entornos industriales o productivos. Requisitos: Persona ordenada, metódica, rigurosa, con iniciativa y capacidad de trabajo tanto en equipo como de forma autónoma. Orientada al detalle y con capacidad de análisis y extracción de conclusiones. Con buen nivel de interlocución y resolutiva. Nivel alto de informática en hojas de cálculo y correo electrónico. Implicación con la empresa. Se valorarán conocimientos de SAP y BI. ¿Qué ofrecemos? • Empresa en plena expansión., • Posibilidad de crecer dentro del departamento., • Apostamos por el talento, por eso desde el primer día dispondrás de la formación y las herramientas necesarias para que tengas un crecimiento continuado., • Plan de carrera., • Beneficios sociales: gimnasio de empresa y seguro médico., • Jornada completa., • Incorporación inmediata.

Funciones: • Validación y revisión de ofertas comerciales antes de su aprobación., • Elaboración diaria de informes, indicadores y reportes para Dirección., • Análisis comparativo entre los costes previstos en la oferta y los costes reales de los proyectos finalizados., • Cálculo y seguimiento de los costes de fabricación., • Control y monitorización económica de proyectos en curso y finalizados., • Creación y actualización de plannings y previsiones de proyectos., • Seguimiento y elaboración de indicadores globales del departamento., • Extracción, tratamiento y análisis de datos para detectar desviaciones y oportunidades de mejora., • Coordinación con diferentes departamentos para garantizar la fiabilidad de la información y el cumplimiento de los plazos establecidos. Nivel de estudios finalizados: • Grado en Dirección y Administración de Empresas, • Ciencias Empresariales Idiomas: • Catalán: dominio (valorable), • Castellano: dominio (valorable), • Se valorarán otros idiomas Experiencia: Experiencia mínima de 2 años en posiciones administrativas, de control de costes, controlling o análisis de datos dentro de entornos industriales o productivos. Requisitos: Persona ordenada, metódica, rigurosa, con iniciativa y capacidad de trabajo tanto en equipo como de forma autónoma. Orientada al detalle y con capacidad de análisis y extracción de conclusiones. Con buen nivel de interlocución y resolutiva. Nivel alto de informática en hojas de cálculo y correo electrónico. Implicación con la empresa. Se valorarán conocimientos de SAP y BI. ¿Qué ofrecemos? • Empresa en plena expansión., • Posibilidad de crecer dentro del departamento., • Apostamos por el talento, por eso desde el primer día dispondrás de la formación y las herramientas necesarias para que tengas un crecimiento continuado., • Plan de carrera., • Beneficios sociales: gimnasio de empresa y seguro médico., • Jornada completa., • Incorporación inmediata.

Importante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses, busca incorporar un/a Responsable de Relaciones Laborales para reforzar el área de Personas y aportar visión técnica en la gestión laboral de la organización. Buscamos un perfil con sólida base en gestión laboral, capacidad de asesoramiento interno y motivación por impulsar la mejora y digitalización de procesos dentro del departamento 🎯 ¿Cuál será tu misi ón?Ser un referente interno en materia laboral, garantizando una gestión eficiente, actualizada y alineada con las necesidades de la organización y su crecimien to.Funciones principa • lesAsesoramiento interno en materia laboral y normativa a managers y direcci, • ón.Gestión de los procesos administrativos laborales: altas, bajas, contratos y modificaciones contractual, • es.Coordinación y relación con asesores laborales extern, • os.Supervisión y mejora de los procesos de gestión de nómi, • na.Impulso de la digitalización y optimización de procesos laborales dentro del departamen, • to.Acompañamiento en los procesos de incorporación y onboarding de nuevas contratacion, • es.Participación en la gestión de planes de carrera y sistemas de retribución variab, • le.Apoyo en otras tareas propias de administración y gestión laboral de la empre sa. 🧑 💼 ¿Qué busca • mos?Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o simi, • lar.Experiencia previa en gestión laboral y relaciones laborales, preferiblemente en empresa o aseso, • ría.Conocimiento actualizado de legislación laboral españ, • ola.Experiencia o interés en digitalización y mejora de procesos de R, • RHH.Perfil organizado, analítico y con capacidad de asesoramiento inte rno. ⭐ Valoraremos especial • menteExperiencia en entornos industriales o sector aliment, • ario.Experiencia trabajando con software de nó, • mina.Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes áreas de la emp resa. 💼 ¿Qué ofre • cemos?Incorporación a una empresa sólida y referente en el sector alimen, • tario.Proyecto estable con recorrido profes, • ional.Participación activa en la evolución y modernización del área la, • boral.Buen entorno de trabajo y equipo comprom, • etido.Rango salarial: 36.000-40.000 euros brutos a nuales

Importante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses, busca incorporar un/a Responsable de Relaciones Laborales para reforzar el área de Personas y aportar visión técnica en la gestión laboral de la organización. Buscamos un perfil con sólida base en gestión laboral, capacidad de asesoramiento interno y motivación por impulsar la mejora y digitalización de procesos dentro del departamento 🎯 ¿Cuál será tu misi ón?Ser un referente interno en materia laboral, garantizando una gestión eficiente, actualizada y alineada con las necesidades de la organización y su crecimien to.Funciones principa • lesAsesoramiento interno en materia laboral y normativa a managers y direcci, • ón.Gestión de los procesos administrativos laborales: altas, bajas, contratos y modificaciones contractual, • es.Coordinación y relación con asesores laborales extern, • os.Supervisión y mejora de los procesos de gestión de nómi, • na.Impulso de la digitalización y optimización de procesos laborales dentro del departamen, • to.Acompañamiento en los procesos de incorporación y onboarding de nuevas contratacion, • es.Participación en la gestión de planes de carrera y sistemas de retribución variab, • le.Apoyo en otras tareas propias de administración y gestión laboral de la empre sa. 🧑 💼 ¿Qué busca • mos?Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o simi, • lar.Experiencia previa en gestión laboral y relaciones laborales, preferiblemente en empresa o aseso, • ría.Conocimiento actualizado de legislación laboral españ, • ola.Experiencia o interés en digitalización y mejora de procesos de R, • RHH.Perfil organizado, analítico y con capacidad de asesoramiento inte rno. ⭐ Valoraremos especial • menteExperiencia en entornos industriales o sector aliment, • ario.Experiencia trabajando con software de nó, • mina.Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con diferentes áreas de la emp resa. 💼 ¿Qué ofre • cemos?Incorporación a una empresa sólida y referente en el sector alimen, • tario.Proyecto estable con recorrido profes, • ional.Participación activa en la evolución y modernización del área la, • boral.Buen entorno de trabajo y equipo comprom, • etido.Rango salarial: 36.000-40.000 euros brutos a nuales

🦺 TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES (PRL) ¿Te apasiona la seguridad laboral y quieres formar parte de una empresa donde la prevención tenga un papel estratégico? Desde nuestra consultora de selección estamos colaborando con una importante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses (Girona), que busca incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de impulsar y coordinar las actividades preventivas de la compañía, promoviendo una auténtica cultura de seguridad y garantizando el cumplimiento de la normativa vigente dentro del entorno industrial. 🔹 Principales responsabilidades • Coordinar y realizar el seguimiento de las actividades preventivas de la empresa., • Identificar, evaluar y proponer medidas correctoras ante posibles riesgos laborales., • Realizar inspecciones de seguridad y seguimiento de las condiciones de trabajo., • Gestionar la documentación relacionada con Prevención de Riesgos Laborales., • Coordinarse con el Servicio de Prevención Ajeno y otros organismos externos., • Participar en acciones de formación y sensibilización en materia de seguridad y salud., • Colaborar en la investigación de accidentes e incidentes, proponiendo acciones de mejora., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa aplicable. ✅ ¿Qué buscamos? • Formación universitaria., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Experiencia previa en posiciones similares, preferiblemente en entorno industrial o alimentario., • Conocimiento actualizado de la normativa de PRL., • Persona organizada, resolutiva, comunicativa y con capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos., • Residencia próxima a Les Preses o disponibilidad para desplazarse. ⭐ ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y reconocida dentro del sector alimentario., • Proyecto estable y con recorrido profesional., • Entorno dinámico, profesional y comprometido con la mejora continua., • Oportunidad de asumir un rol clave en la seguridad y bienestar de las personas de la organización. Indícanos tu expectativa salarial al aplicar. 📩 Si crees que esta oportunidad encaja contigo, nos encantará conocerte. #PrevenciónDeRiesgosLaborales #PRL #SeguridadLaboral #IndustriaAlimentaria #LesPreses #Girona #Talent #SelecciónDePersonal #OportunidadLaboral

🦺 TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES (PRL) ¿Te apasiona la seguridad laboral y quieres formar parte de una empresa donde la prevención tenga un papel estratégico? Desde nuestra consultora de selección estamos colaborando con una importante empresa del sector alimentario, ubicada en Les Preses (Girona), que busca incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar su equipo. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de impulsar y coordinar las actividades preventivas de la compañía, promoviendo una auténtica cultura de seguridad y garantizando el cumplimiento de la normativa vigente dentro del entorno industrial. 🔹 Principales responsabilidades • Coordinar y realizar el seguimiento de las actividades preventivas de la empresa., • Identificar, evaluar y proponer medidas correctoras ante posibles riesgos laborales., • Realizar inspecciones de seguridad y seguimiento de las condiciones de trabajo., • Gestionar la documentación relacionada con Prevención de Riesgos Laborales., • Coordinarse con el Servicio de Prevención Ajeno y otros organismos externos., • Participar en acciones de formación y sensibilización en materia de seguridad y salud., • Colaborar en la investigación de accidentes e incidentes, proponiendo acciones de mejora., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa aplicable. ✅ ¿Qué buscamos? • Formación universitaria., • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Experiencia previa en posiciones similares, preferiblemente en entorno industrial o alimentario., • Conocimiento actualizado de la normativa de PRL., • Persona organizada, resolutiva, comunicativa y con capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos., • Residencia próxima a Les Preses o disponibilidad para desplazarse. ⭐ ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a una empresa sólida y reconocida dentro del sector alimentario., • Proyecto estable y con recorrido profesional., • Entorno dinámico, profesional y comprometido con la mejora continua., • Oportunidad de asumir un rol clave en la seguridad y bienestar de las personas de la organización. Indícanos tu expectativa salarial al aplicar. 📩 Si crees que esta oportunidad encaja contigo, nos encantará conocerte. #PrevenciónDeRiesgosLaborales #PRL #SeguridadLaboral #IndustriaAlimentaria #LesPreses #Girona #Talent #SelecciónDePersonal #OportunidadLaboral

DESDE AURA STAFFING ESPAÑA ETT DENTRO DE NUESTRO PLAN DE EXPANSIÓN PRECISAMOS INCORPORAR UN /A TECNICO DE RRHH EN NUESTRA DELEGACIÓN DE OLOT.

Empresa industrial especializada en el desarrollo, producción y comercialización de reactivos de diagnóstico in vitro para laboratorios, situada en la zona de Olot, busca: HR TECHNICIAN Será parte del equipo de Personas y Cultura y realizará actividades operativas y estratégicas de Recursos Humanos asegurando el buen funcionamiento de los procesos y acompañamiento a las personas. RESPONSABILIDADES: • Gestionar y mantener actualizados los sistemas de RRHH con toda la información de los/as empleados/as (registros, contratos, documentación, etc.)., • Proporcionar soporte a empleados/as y resolver sus consultas (nóminas, horarios, políticas internas, etc.) en coordinación con la gestoría, si es necesario., • Coordinar procesos de selección con colaboradores externos., • Coordinar prácticas e interlocución con universidades., • Dar soporte a los procesos de onboarding, offboarding e iniciativas de experiencia del empleado/a., • Dar soporte a proyectos de RRHH (Plan de Igualdad, planes de formación, iniciativas de digitalización, evaluación del desempeño, etc.)., • Gestionar actividades de comunicación interna junto con Marketing (anuncios, eventos, iniciativas de engagement, etc.)., • Crear y mantener actualizados las políticas, los procedimientos y documentación de RRHH., • Elaborar KPIs de Recursos Humanos como rotación, absentismo y métricas de contratación., • Dar soporte en reporting interno e iniciativas estratégicas junto con la Dirección de Recursos Humanos. REQUISITOS MÍNIMOS: Se valorará: • Grado universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o similar., • Experiencia en departamentos de Recursos Humanos., • Conocimiento de normativa laboral y procesos de RRHH., • Experiencia con software de gestión de RRHH., • Conocimientos de MS Office (Excel)., • Nivel avanzado de inglés.

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un/a Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico/a para una empresa ubicada en Olot. Objetivos del puesto: Responsable de llevar el mantenimiento preventivo / correctivo tanto de los equipos como de las instalaciones de la empresa. Seguirá las instrucciones del Jefe de Planta y reportará a este sobre incidencias y el seguimiento del plan de mantenimiento. Funciones y responsabilidades: • Llevar a cabo el plan de mantenimiento preventivo, cumplir con los tiempos encomendados y reportar al Jefe de Planta., • Realizar los mantenimientos correctivos que sean necesarios., • Coordinar con los proveedores externos que deban realizar mantenimientos preventivos en la planta (ejemplo mantenimiento extintores, puente grúa, montacargas, etc…)., • Controlar el stock de material de mantenimiento y realizar los pedidos de material necesario., • Llevar un control de los costes de las reparaciones y de las compras de material. Realización de pedidos y solicitud de presupuestos, • Realizar propuestas de mejora sobre equipos e instalaciones al Jefe de Planta., • Control Depuradora, • Cumplir con la normativa de Prevención de Riesgos Laborales y BPM En este rol será necesario: • Formación a nivel de FP o ciclo formativo grado medio / superior electricidad / mecánica (ambos), • Mínimo 3 años de experiencia en puesto similar, en empresa industrial, preferentemente del sector de industria cárnica, pero no imprescindible. Carnet de carretilla elevadora (frontal y retráctil), • Conocimiento gestión almacenes y plantas productivas, • Excel Medio y conocimientos paquete Office, • Formación en PRL básico / Recurso Preventivo Esta posición te aportará: • Contrato Indefinido, • Horario: Lunes a Viernes (08:00h-18:00h) Flexibilidad, • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

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Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un/a Técnico/a de Mantenimiento Electromecánico/a para una empresa ubicada en Olot. Objetivos del puesto: Responsable de llevar el mantenimiento preventivo / correctivo tanto de los equipos como de las instalaciones de la empresa. Seguirá las instrucciones del Jefe de Planta y reportará a este sobre incidencias y el seguimiento del plan de mantenimiento. Funciones y responsabilidades: • Llevar a cabo el plan de mantenimiento preventivo, cumplir con los tiempos encomendados y reportar al Jefe de Planta., • Realizar los mantenimientos correctivos que sean necesarios., • Coordinar con los proveedores externos que deban realizar mantenimientos preventivos en la planta (ejemplo mantenimiento extintores, puente grúa, montacargas, etc…)., • Controlar el stock de material de mantenimiento y realizar los pedidos de material necesario., • Llevar un control de los costes de las reparaciones y de las compras de material. Realización de pedidos y solicitud de presupuestos, • Realizar propuestas de mejora sobre equipos e instalaciones al Jefe de Planta., • Control Depuradora, • Cumplir con la normativa de Prevención de Riesgos Laborales y BPM En este rol será necesario: • Formación a nivel de FP o ciclo formativo grado medio / superior electricidad / mecánica (ambos), • Mínimo 3 años de experiencia en puesto similar, en empresa industrial, preferentemente del sector de industria cárnica, pero no imprescindible. Carnet de carretilla elevadora (frontal y retráctil), • Conocimiento gestión almacenes y plantas productivas, • Excel Medio y conocimientos paquete Office, • Formación en PRL básico / Recurso Preventivo Esta posición te aportará: • Contrato Indefinido, • Horario: Lunes a Viernes (08:00h-18:00h) Flexibilidad, • Buen ambiente de trabajo ¡Te estamos esperando! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Empresa industrial especializada en el desarrollo, producción y comercialización de reactivos de diagnóstico in vitro para laboratorios, situada en la zona de Olot, busca: HR TECHNICIAN Será parte del equipo de Personas y Cultura y realizará actividades operativas y estratégicas de Recursos Humanos asegurando el buen funcionamiento de los procesos y acompañamiento a las personas. RESPONSABILIDADES: • Gestionar y mantener actualizados los sistemas de RRHH con toda la información de los/as empleados/as (registros, contratos, documentación, etc.)., • Proporcionar soporte a empleados/as y resolver sus consultas (nóminas, horarios, políticas internas, etc.) en coordinación con la gestoría, si es necesario., • Coordinar procesos de selección con colaboradores externos., • Coordinar prácticas e interlocución con universidades., • Dar soporte a los procesos de onboarding, offboarding e iniciativas de experiencia del empleado/a., • Dar soporte a proyectos de RRHH (Plan de Igualdad, planes de formación, iniciativas de digitalización, evaluación del desempeño, etc.)., • Gestionar actividades de comunicación interna junto con Marketing (anuncios, eventos, iniciativas de engagement, etc.)., • Crear y mantener actualizados las políticas, los procedimientos y documentación de RRHH., • Elaborar KPIs de Recursos Humanos como rotación, absentismo y métricas de contratación., • Dar soporte en reporting interno e iniciativas estratégicas junto con la Dirección de Recursos Humanos. REQUISITOS MÍNIMOS: Se valorará: • Grado universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o similar., • Experiencia en departamentos de Recursos Humanos., • Conocimiento de normativa laboral y procesos de RRHH., • Experiencia con software de gestión de RRHH., • Conocimientos de MS Office (Excel)., • Nivel avanzado de inglés.

Buscamos un/a Responsable de Medio Ambiente y Sostenibilidad para incorporarse a una importante empresa industrial del sector alimentario. Si tienes experiencia liderando la gestión ambiental en entornos industriales y quieres formar parte de un proyecto con impacto real en sostenibilidad, ¡esta oportunidad puede interesarte! 🚀 🎯 ¿Cuál será tu misión? Dirigir y coordinar la gestión ambiental de la empresa, garantizando el cumplimiento de la normativa ambiental, la correcta implantación del Sistema de Gestión Ambiental y el desarrollo de proyectos de sostenibilidad alineados con la estrategia de la compañía. 📋 ¿Cuáles serán tus funciones? ✔️ Liderar y supervisar el Sistema de Gestión Ambiental (ISO 14001) ✔️ Garantizar el cumplimiento de la normativa ambiental en los distintos centros productivos ✔️ Coordinar auditorías internas, externas e inspecciones ambientales ✔️ Supervisar declaraciones ambientales y requerimientos administrativos ✔️ Analizar indicadores ambientales y detectar oportunidades de mejora ✔️ Impulsar proyectos de sostenibilidad, eficiencia energética y reducción de residuos ✔️ Coordinar la gestión ambiental con producción, calidad, mantenimiento y logística ✔️ Liderar y coordinar el equipo de Medio Ambiente 🎓 ¿Qué buscamos? • Formación relacionada con Medio Ambiente, Ingeniería o similar, • Experiencia en gestión ambiental dentro de entornos industriales, • Conocimientos en ISO 14001, residuos industriales y legislación ambiental, • Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones, • Perfil analítico, resolutivo y orientado a la mejora continua 💼 ¿Qué ofrecemos? ✨ Horario de lunes a viernes de 8:00 h a 16:30 h ✨ Incorporación a una empresa industrial consolidada ✨ Proyecto estratégico con impacto directo en sostenibilidad ✨ Liderazgo de proyectos ambientales transversales ✨ Entorno dinámico con coordinación entre distintas áreas de la empresa ✨ Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional Te solicitamos tu expectativa salarial

Responsable de Medio Ambiente y Sostenibilidad.Si tienes experiencia liderando la gestión ambiental en entornos industriales y quieres formar parte de un proyecto con impacto real en sostenibilidad, ¡esta oportunidad puede interesarte! 🚀.Dirigir y coordinar la gestión ambiental de la empresa,

Cap del Departament Comercial - Fes créixer el futur del sector energètic. Busquem una persona amb visió estratègica, capacitat analítica i esperit innovador per liderar el Departament Comercial i impulsar nous projectes dins d'un entorn dinàmic i transversal. Experiència en entorns similars

Cap del Departament Comercial - Fes créixer el futur del sector energètic. Busquem una persona amb visió estratègica, capacitat analítica i esperit innovador per liderar el Departament Comercial i impulsar nous projectes dins d'un entorn dinàmic i transversal. Experiència en entorns similars

RESPONSABLE DE PRODUCCIÓN / PLANTA Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. – GIRONA (GARROTXA) Buscamos un/a Responsable de Producción para liderar una planta industrial perteneciente a un grupo empresarial consolidado y en crecimiento. La posición está orientada a perfiles con experiencia en entornos industriales dinámicos, acostumbrados a gestionar producción, equipo y operativa diaria desde una visión muy práctica y cercana a taller. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de coordinar el día a día de la planta: Organización de producción y prioridades Gestión de un equipo de operarios en turnos Seguimiento de productividad y calidad Supervisión del orden y funcionamiento del taller Soporte técnico y mantenimiento básico de maquinaria Coordinación con central y mejora continua de procesos Buscamos una persona resolutiva, organizada y con capacidad para liderar equipos en entornos donde la planificación puede cambiar con rapidez y es necesario mantener el ritmo operativo y el compromiso del equipo. Perfil que buscamos • Experiencia previa como Responsable de Producción, Encargado/a de Planta o Jefe/a de Taller, • Capacidad de liderazgo operativo y gestión de equipos, • Perfil muy práctico y orientado a producción, • Conocimientos técnicos/mantenimiento industrial, • Carnet de carretilla elevadora valorable, • Residencia en Girona / Garrotxa o proximidad Ubicación: Garrotxa (Girona) Contrato indefinid Horario habitual de 8h a 17h con flexibilidad según necesidades productivas La empresa ofrece estabilidad, autonomía y un proyecto donde la persona tendrá un impacto real en la organización y evolución de la planta. xcskxlj Si quieres más información o valorar el proyecto, puedes enviarnos tu CV por mensaje privado.

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Empresa de Reformas de naves industriales. Perte

Buscamos un/a Responsable de Medio Ambiente y Sostenibilidad para incorporarse a una importante empresa industrial del sector alimentario.Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar.

Buscamos Carpintero/a en Olot y alrededores.

Buscamos Albañil/a en Olot y alrededores.

Buscamos Arquitecto/a en Olot y alrededores.

Buscamos Pintor en Olot y alrededores.

Conocimientos previos para desarrollar funciones de Limpiador/a. Solicitudes de nuevos trabajos y clientes en tu zona, que necesitan Limpiador/a. Buscamos Limpiador/a en Olot y alrededores.

Buscamos Jardinero/a en Olot y alrededores.

Necesito un servicio de Albañil con las siguientes características: ~ Indica para qué necesitas al albañil Arreglar goteras ~¿Qué tipo de trabajos de albañilería hay que realizar? Reparar goteras, humedades o infiltraciones ~ Partes del inmueble sobre las que trabajará el albañil Teja

Necesito un servicio de Albañil con las siguientes características: ~ Indica para qué necesitas al albañil Arreglar goteras ~¿Qué tipo de trabajos de albañilería hay que realizar? Reparar goteras, humedades o infiltraciones ~ Partes del inmueble sobre las que trabajará el albañil Teja

Garantizar la coordinación y supervisión efectiva de las operaciones de transporte, optimizando recursos y asegurando la satisfacción del cliente mediante una gestión eficiente de rutas, trato directo con clientes y resolución de imprevistos.Cuáles son tus principales responsabilidades?.Coordi

Garantizar la coordinación y supervisión efectiva de las operaciones de transporte, optimizando recursos y asegurando la satisfacción del cliente mediante una gestión eficiente de rutas, trato directo con clientes y resolución de imprevistos.Cuáles son tus principales responsabilidades?.Coordi

Garantizar la coordinación y supervisión efectiva de las operaciones de transporte, optimizando recursos y asegurando la satisfacción del cliente mediante una gestión eficiente de rutas, trato directo con clientes y resolución de imprevistos.Cuáles son tus principales responsabilidades?.Coordi

RESPONSABLE DE CARNISSERIA A OLOT_NOVA OBERTURA!. Busquem un professional per gestionar la secció de carnisseria i xarcuteria de la nostra botiga a Olot.

Gestión de inicio a fin de los proyectos mecanicos.

Treure peces de plàstic de les injectores.Encaixar i revisar els possibles defectes de les peces de plàstic.Rebabar i fer ACABATS i MUNTATGES a les peces de plàstic.Afegir material/aditius a les injectores.Comprovar que les peces surten be de les injectores.Entrar dins els sistema informàtic la