Trabajos en Barrio Nuevo - Page 3Crear alertasJornada completa

Situado en el centro turístico de Playa de Las Américas, muy cerca de la Playa de Troya.Tu principal misión será prestar apoyo al equipo de Guest Experience en la fidelización y creación de experiencias únicas en nuestros clientes, ofreciéndoles presencia, dedicación y un trato personalizad

Participa en la elaboración/ regeneración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina donde es asignado, a través del eficiente desempeño de sus funciones, cumpliendo en todo momento con los estándares de calidad y recetas establecidas para cada uno de los platos que se le sol

Responsable de la elaboración/ regeneración y presentación de los alimentos que se producen en la cocina donde es asignado, a través del eficiente desempeño de sus funciones, cumpliendo en todo momento con los estándares de calidad y recetas establecidas para cada uno de los platos que se le s

Encargarse de las labores de limpieza del menaje, del comedor y de la cocina. Tu misión principal será realizar las tareas de limpieza de útiles, maquinaria y menaje, así como las dependencias de la cocina correspondiente al restaurante asignado. Océano Atlántico y el majestuoso Teide, en la i

Apoyar al responsable de mantenimiento en la organización de las tareas y actividades de mantenimiento de los proveedores externos en el hotel, y coordinar estas actividades con todos los departamentos implicados. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo

Océano Atlántico y el majestuoso Teide, en la isla de Tenerife, este exclusivo resort con un toque vanguardista del servicio de lujo tradicional ofrece una experiencia mágica.Este Resort en Guía de Isora cuenta con la piscina infinita de agua salada más larga de Europa en un hotel, que se integ

Cumple con las instrucciones de su jefe inmediato en cuanto a turnos, horarios, tareas y cargas de trabajo del día que deba. Lleva a cabo el acomodo de la cámara y refrigeradores de su estación, para el correcto aprovechamiento de los productos,. Lleva a cabo la producción asignada de acuerdo a

¿Eres optometrista y buscas iniciar o progresar en tu carrera profesional en una empresa que comparte tus inquietudes? ¿Qué buscamos? Actualmente necesitamos incorporar uno/a óptico/a en uno de nuestros centros asociados en Santa Cruz de Tenerife y en Los Cristianos. ¿Cuáles serían tus funciones? • Revisión y ajustes de graduación., • Adaptar lentes de contacto., • Atención y venta al paciente/cliente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Jornada a negociar, • Desarrollo profesional en empresa líder en el sector., • Acceso a un programa de formación continua para seguir adquiriendo conocimientos técnicos y competencias para desarrollar el trabajo de manera eficaz. • Excelente ambiente de trabajo. En Opticalia buscamos el talento de personas como tú, profesionales que entienden el mundo de la óptica de manera fresca e innovadora. Personas que piensan en el cliente, que saben conectar emocionalmente con la gente y que harán todo lo posible para que en nuestras ópticas se viva una experiencia única. Si crees que cumples con los requisitos y quieres formar parte del equipo de Opticalia, no dudes en inscribirte. ¡Te esperamos! :)

Se asegura de que las normas de seguridad e higiene se entiendan y apliquen correctamente en el desempeño de las tareas, minimizando los riesgos y el número de accidentes derivados de prácticas inseguras. Supervisar continuamente la eficiencia y productividad de todos y cada uno de los empleados

Colaborar en la preparación y presentación de platos de alta calidad para las operaciones diarias según recetas/menú dentro de las directrices de la empresa. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro p

Sales Advisor – Club by Meliá - GM PALACIO DE ISORA (COMISIONES SIN LIMITES).ALCALÁ, TENERIFE] | ?? Jornada completa | ?? Contrato indefinido |.Salario por convenio + comisiones competitivas.Sobre Meliá Hotels International:.Somos una de las hoteleras líderes de origen español, con más de 350

Minor Hotels Europe & Americas.Organización y coordinación de eventos.Interlocución directa con clientes.Coordinación con equipos operativos del hotel.Supervisión del servicio durante el evento.Garantizar altos estándares de calidad.Nivel alto de inglés y español.Experiencia en hoteles (valo

Minor Hotels Europe & Americas.Elaboración, conservación y organización de la mise-en-place para cada uno de los servicios, minimizando las pérdidas de producto.Garantizar la presentación, cantidad y calidad de cada plato del servicio, en base a los estándares establecidos.Verificar y controla

Formación: Ciclo formativo de Grado Medio de Cocina y Gastronomía, Curso en APPCC. Flexibilidad y rapidez de ejecución de las tareas. Mantener la cocina en óptimas condiciones de higiene y orden.

Reportando al General Manager del hotel, el puesto será responsable de:.Las operaciones del hotel: planificación, coordinación, gestión, supervisión y análisis de los resultados de todos los departamentos del hotel.Dirigir e inspirar el alto rendimiento de los equipos del hotel, evaluando y ma

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Comercialización Inmobiliaria para gestionar activos y participar de forma directa en operaciones de venta y arrendamiento. Formarás parte de un equipo dinámico, participando en todo el ciclo comercial: desde la captación hasta el cierre de operaciones. Funciones principales: • Captación y gestión de clientes (compradores y arrendatarios)., • Organización y realización de visitas a inmuebles., • Asesoramiento personalizado durante todo el proceso de comercialización., • Negociación de condiciones económicas y contractuales, dentro de los márgenes establecidos., • Gestión y seguimiento de cartera de clientes., • Preparación de documentación comercial y contractual., • Coordinación con los agentes implicados en el cierre de operaciones. Requisitos: • Grado en ADE, Economía, Derecho o similar., • Experiencia mínima de 2 años en comercialización inmobiliaria o funciones similares., • Nivel de inglés mínimo B1. ¿Qué te ofrecemos? • Proyecto estable en el sector inmobiliario., • Participación directa en operaciones de venta y arrendamiento., • Un entorno con posibilidades reales de desarrollo profesional., • Contrato indefinido a jornada completa.

Situado en el centro turístico de Playa de Las Américas, muy cerca de la Playa de Troya.Serás responsable de realizar de manera cualificada, autónoma y responsable, la preparación, aderezo y presentación de platos utilizando las técnicas más idóneas.Cuáles serán tus principales funciones?

Necesitamos Pianista para importante hotel en la isla de Palma (Canarias) Ofrecemos alojamiento , dietas más su respectivo salario. Necesitamos pianista para importante hotel.

Tendrás libertad creativa dentro de una estrategia definida y formarás parte de un entorno de trabajo atractivo y dinámico en Tenerife, con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía. Requisitos logísticos *Residir en Tenerife o disponibilidad para tras

Informar del estado de las instalaciones al Jefe/a de SSTT, al 2º Jefe/a de SSTT o en su ausencia al Director/a del Hotel. Solucionar problemas relativos al funcionamiento y conservación de los equipos e instalaciones, tanto de los clientes como de los empleados del Hotel, comunicados por teléfon

PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO • Bachillerato • Experiencia de 1 año en un puesto similar, preferentemente en Hoteles.

Colaborar en la realización de pedidos.Conservar las materias primas y productos de uso en la cocina.Preparar, cocinar y presentar los productos de uso culinario.Colaborar en el montaje, servicio y desmontaje de bufetes.Revisar y controlar el material de uso en la cocina, comunicando cualquier inci

En Toyota Nivaria Taco buscamos un/a Jefe/a de Ventas de Vehículos Nuevos con experiencia demostrable en el sector automoción. La persona seleccionada liderará el equipo comercial, desarrollará estrategias de venta y garantizará el cumplimiento de los objetivos marcados por la compañía. Reportará directamente al Gerente del centro, siendo este su único responsable directo. Funciones principales: • Liderar y gestionar un equipo de 6-7 comerciales., • Establecer, supervisar y exigir el cumplimiento de objetivos., • Definir e implementar estrategias de ventas orientadas a resultados., • Proponer y participar activamente en campañas de marketing., • Analizar datos y métricas comerciales para la toma de decisiones. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años imprescindible como Jefe/a de Ventas de vehículos., • Conocimientos sólidos en análisis de datos y estrategia comercial., • Alta capacidad de liderazgo, comunicación y orientación a objetivos., • Perfil analítico, organizado y con iniciativa. Se ofrece: • Contrato indefinido y jornada completa., • Incorporación a un proyecto estable dentro de una marca líder del sector., • Posibilidad de desarrollo profesional.

📲 Buscamos perfil comercial (Tenerife – horario tarde) En Humix seguimos creciendo y queremos incorporar a una persona para reforzar nuestro equipo comercial en Tenerife. 🕓 Horario: de 16:00 a 22:00 💼 ¿Qué harás? • Atender llamadas entrantes de clientes, • Gestionar WhatsApp y leads, • Resolver dudas y asesorar sobre nuestros servicios, • Apoyar al equipo comercial 📍 Requisitos: • Residir en Tenerife, • Buen trato con clientes (clave), • Perfil comercial y comunicativo, • Manejo básico de ordenador y móvil, • No es necesario estar siempre en oficina (modelo flexible) ✨ ¿Qué ofrecemos? • Trabajo flexible, • Formación por parte de la empresa, • Formar parte de un proyecto en crecimiento internacional, • Buen ambiente de trabajo, • 📩 Si te interesa, envíanos un mensaje o tu CV por privado.

DISTRIBUIDORA Y COMERCIALIZADORA DE MATERIALES PARA LA CONSTRUCCIÓN con base en Tenerife, desea contratar RESPONSABLE COMERCIAL Nexo selecciona Responsable Comercial para una consolidada Distribuidora y Comercializadora de Materiales para la Construcción líder en su sector en Canarias. En dependencia del Director Comercial, se encargará de la gestión comercial de la zona. Sus funciones principales serán: • Efectuar un plan de visita, seguimiento y fidelización de la cartera clientes., • Prospección comercial a clientes potenciales., • Ampliación de la cartera de clientes directos., • Negociación y cierre de acuerdos comerciales., • Análisis de tarifas de la competencia y tendencias de mercado., • Definición de precios de venta y control de márgenes comerciales., • Elaboración y emisión de propuestas de pedido a proveedores., • Seguimiento del stock, rotación de producto e impacto del pricing en ventas., • Formación adecuada al puesto., • Se valorará experiencia comercial en sector de: hoteles, ferreterías, construccción o similar, de al menos, 2 años. Buscamos a una persona orientada a la consecución de objetivos, con capacidad de negociación y para trabajar de forma autónoma, responsable, dinámica y constante. La persona seleccionada se incorporará a una reconocida empresa, en una posición estable con competitiva retribución fija y variable en función de resultados, jornada continua y coche de empresa. Nexo garantiza el trato individualizado y confidencial.

Todas las semanas alrededor de 1.2 billones de personas se mueven en las ciudades, en 2050 serán 2,5 billones y todos ellos dependerán de elevadores y escaleras para continuar en movimiento. En Schindler encontrarás: • Estabilidad profesional, formación inicial, continua y oportunidades de desarrollo para asumir otras posiciones a nivel nacional e internacional., • Salario atractivo compuesto por fijo + variable (en función de cumplimiento de objetivos)., • Horario flexible, • Vehículo de empresa, • Seguro médico gratuito para ti y la posibilidad de contratarlo para tu familia con unas excelentes condiciones., • Acceso a nuestro plan de compensación flexible para contratar el seguro médico de tus familiares entre otros. Tu misión será: Con ubicación en nuestras oficinas de Tenerife SUR, te asegurarás del correcto mantenimiento (Preventivo y Correctivo) y de las reparaciones, gestionando al equipo de técnicos/as de tu zona y trabajando estrechamente con el equipo comercial con el propósito de alcanzar los objetivos estratégicos de la compañía (Satisfacción del Cliente, Motivación del Empleado, Crecimiento y Rentabilidad). ¿Cómo lo harás? • Motivarás y coordinarás las actividades de los Técnicos/as de Mantenimiento y Reparadores/as de tu área con el objetivo de alcanzar tus objetivos estratégicos., • Coordinarás el desarrollo y ejecución de todos los trabajos de mantenimiento y reparaciones, optimizando el rendimiento y distribución de los equipos de trabajo, herramientas y recursos, para alcanzar los objetivos de facturación, actividad, rendimiento y calidad del trabajo., • Te asegurarás de la aplicación de las normas y procedimientos de Seguridad y Salud., • Analizarás las causas raíces de las desviaciones tomando acciones correctivas, apoyándote en un mindset de mejora continua., • Optimizarás el trabajo y la distribución de los equipos de servicios técnicos, planificando las necesidades (organización de rutas, cargas de trabajo y formación)., • Llevarás a cabo revisiones periódicas del servicio para garantizar la Satisfacción del Cliente y el cumplimiento del servicio en tiempo y forma. ¿Qué te hará triunfar? • Te ayudará ser Ingeniero/a Técnico/a Industrial o similar, aunque se valorarán otras formaciones técnicas. Este tipo de formación te ayudará a dar un mejor soporte a tus técnicos y un mejor asesoramiento al cliente., • Tener experiencia en puestos similares y gestionando personas para poder coordinar de manera eficiente a tu equipo y mantenerlo motivado y comprometido., • Tener gran capacidad de comunicación para poder tener impacto en tu equipo, en tus compañeros/as y los clientes, • Ser proactivo/a, ir un paso por delante te ayudará a prevenir incidencias y centrarte en lo importante., • Estar orientado/a a la consecución de resultados exigentes para llevar tus competencias al siguiente nivel. Si te ves reflejado/a en este rol, inscríbete ahora... We Elevate... YOU

Compliance & People Operations Manager Location: Tenerife, Canary Islands (Remote) Employment Type: Full Time. IMPORTANT LOCATION REQUIREMENT: This is a remote-first role with periodic in-person meetings and collaboration in Tenerife. Candidates already based in Tenerife or the Canary Islands will be given strong preference. Applicants planning to relocate to Tenerife within the next 3–6 months are also encouraged to apply. Please note that this position is not intended for applicants seeking a fully remote role from another country. About Inspira Holding Inspira Holding is a global travel technology company powering private-label travel and lifestyle platforms for partners across banking, telecommunications, loyalty, membership, and travel sectors. Our technology supports partners and brands across North America, Europe, Asia, and Latin America, helping millions of users access travel and lifestyle benefits through white-label solutions, membership programs, and loyalty platforms. As we continue to grow, we are looking for a Compliance & People Operations Manager to help strengthen our compliance framework, support our international team, and build scalable internal processes. About the Role We are seeking a highly organized and proactive Compliance & People Operations Manager to oversee our compliance initiatives and support key people operations across our international business. This role combines responsibility for compliance programs including SOC 2, PCI DSS, ISO 27001 readiness, policy management, audit preparation, vendor compliance reviews, and security awareness initiatives, while also supporting employee onboarding, training, documentation, and people operations processes. You will work closely with leadership, operations, technology teams, customer support teams, and external partners to ensure compliance requirements are met and internal processes continue to scale effectively. This is an excellent opportunity for someone who enjoys building structure, improving processes, coordinating across departments, and helping a growing international technology company operate efficiently. Key ResponsibilitiesCompliance & Governance • Manage and maintain compliance programs including SOC 2, PCI DSS, ISO 27001 readiness, and related initiatives, • Coordinate audits, evidence collection, control monitoring, and remediation activities, • Administer compliance platforms such as Drata and maintain supporting documentation, • Maintain company policies, procedures, and review schedules, • Coordinate vendor due diligence, security reviews, and compliance questionnaires, • Support risk assessments and compliance reporting activities, • Track compliance obligations and ensure timely completion of required actions, • Coordinate security awareness and compliance training programs, • Work with internal teams to ensure controls are operating effectively, • Serve as a key point of coordination for compliance-related projects and audits People Operations • Manage employee onboarding and offboarding processes, • Coordinate employee training, certifications, and policy acknowledgements, • Maintain employee records and operational documentation, • Support recruitment coordination and hiring administration, • Assist managers with employee lifecycle processes and internal procedures, • Help improve internal documentation, workflows, and operational processes, • Support employee engagement and communication initiatives, • Partner with leadership to build scalable people operations as the company grows RequirementsRequired • 3+ years of experience in Compliance, People Operations, HR Operations, Risk Management, Security, Operations, or a related field, • Experience supporting compliance frameworks such as SOC 2, PCI DSS, ISO 27001, GDPR, or similar, • Strong organizational and project management skills, • Excellent documentation and communication abilities, • Experience coordinating across multiple teams and stakeholders, • Strong attention to detail and follow-through, • Ability to work independently in a remote environment, • Fluent written and spoken English Preferred • Experience with Drata, Vanta, Secureframe, or similar compliance platforms, • Experience supporting audits or certification programs, • Experience working in SaaS, technology, travel technology, fintech, or similar industries, • Experience supporting distributed or international teams, • Experience building and improving internal processes within growing companies, • Based in Tenerife or the Canary Islands, or willing to work primarily aligned with Canary Islands/CET business hours What We're Looking For You are: • Highly organized and process-driven, • Detail-oriented and proactive, • Comfortable working across Compliance, Operations, Technology, and Leadership teams, • Able to manage multiple projects and deadlines simultaneously, • Passionate about improving processes and maintaining high standards, • Self-motivated and comfortable working independently, • Excited by the opportunity to help build and scale a growing international business What We Offer • Fully remote position, • Flexible working environment, • Opportunity to work with international teams and partners, • Exposure across compliance, operations, technology, and people functions, • Career growth opportunities as the company continues to scale, • Competitive compensation based on experience How to Apply Please apply through LinkedIn and include your CV along with a brief summary outlining: • Your experience with compliance frameworks such as SOC 2, PCI DSS, ISO 27001, GDPR, or similar, • Your experience in People Operations, HR Operations, or employee lifecycle management, • Any experience with compliance platforms such as Drata, Vanta, or Secureframe, • Why you believe you would be a good fit for this role We look forward to hearing from you.

The Retail Division at MICHAEL KORS is a continuously growing network of more than 30 Outlets, 80 Lifestyle Stores, and 100 Concessions/Shop-in-Shops across 21 European countries. Our EMEA Retail team is passionate, driven, multicultural, and has a wonderful international spirit. Concessions Store Manager- ECI Tenerife Who You Are: Our Concession Store Managers at Michael Kors are fashion-forward, driven, multi-tasking individuals who know how to keep their team focused and inspired in a fast-paced environment. You are a reliable, empowering, supportive leader and an effective communicator. As an innovative business owner, you lead the concession team by encouraging curiosity, transparency, and honesty while delivering an elevated customer experience while maintaining strong partnerships with the host store. What You'll Do: • Develop and execute a strategic business plan for the concession while driving incremental sales through effective collaboration with cross-functional partners and host store teams., • Recruit, hire, and retain best-in-class talent., • Oversee effective day-to-day concession operations and ensure brand standards are consistently maintained., • Manage, inspire, and empower your team by building trust, leading by example, and delivering effective training and development., • Drive omni-channel sales in a fast-paced environment by utilizing all available tools and technology., • Build and maintain strong relationships with host store management to maximize business opportunities and enhance brand visibility. You'll Need to Have: • Relevant experience managing a high-volume concession, department store environment, or specialty retail store, leading a team to achieve commercial objectives., • Focus on results, thriving on exceeding targets and driving KPIs., • Ability to problem-solve, proactive and flexible., • Entrepreneurial, out-of-the-box thinker., • Maintain a keen interest in the fashion industry and market trends., • English language. We'd Love to See: • Interest in self-development and in growing your career within Capri Holdings and Michael Kors., • Passion for people development with the ability to listen, allow time for questions and ideas, and build trust to foster an inclusive work environment., • A true brand ambassador with passion for fashion., • Passionate and confident about technology with an entrepreneurial spirit., • Local language. What We Offer: • Competitive compensation package., • Employee discount across Michael Kors and Jimmy Choo., • Clothing allotment., • Employee Wellbeing Programme. — The Company is an equal employment opportunity employer. The Company’s policy is not to unlawfully discriminate against any applicant or employee on the basis of race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, age, military status, disability, genetic information or any other consideration made unlawful by applicable federal, state, or local laws. The Company also prohibits harassment of applicants and employees based on any of these protected categories. At Capri Holdings Limited, we are committed to providing a fair and accessible recruitment process. If you require a reasonable accommodation for the interview or application process, please contact our Talent Acquisition team at CapriTalentAcquisition@CapriHoldings.com. In compliance with certain Pay Transparency laws, employers are required to disclose a compensation range. The range for this position will vary based on role requirements, skill set, and years of experience. Please note that for salaried roles, the figures reflect full-time equivalency, while for hourly roles, the figures represent the applicable hourly rate. Compensation Range: 27,000.00 - 40,00.00 EUR

¿Te apasiona el contacto con personas? ¿Eres una persona humilde, trabajadora y honesta? ¿Tienes buenas habilidades de negociación? ¿Te gustaría trabajar por objetivos? ¿Te gusta detectar las necesidades de los clientes y ofrecerles lo que necesitan? Si la mayoría de las respuestas han sido afirmativas, ¡estás de suerte! Duplach, empresa líder en venta de mobiliario de baño busca incorporar, en la zona de Santa Cruz de Tenerife, un/a Comercial con experiencia en el sector. Buscamos una persona organizada, proactiva y orientada al cliente, con capacidad para visitar y fidelizar clientes profesionales como constructoras, empresas de reformas, autónomos, instaladores y profesionales de obra. Funciones: Visita y seguimiento de clientes profesionales. Captación de nuevos clientes en Granada y provincia. Asesoramiento comercial sobre materiales de construcción. Elaboración y seguimiento de ofertas. Gestión y fidelización de cartera de clientes. Se ofrece: Incorporación a empresa líder y consolidada. Puesto estable y con posibilidades de desarrollo. Buen ambiente de trabajo.

Desde Grupo BCM GestionARTE, corporación empresarial especializada en la gestión integral y outsourcing del capital humano, buscamos incorporar un/a Supervisor/a de Servicios para liderar y supervisar los servicios en las Islas Canarias, con base en Santa Cruz de Tenerife. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta prestación de los servicios, coordinando los recursos humanos y materiales, manteniendo la interlocución con las administraciones públicas y velando por la calidad y continuidad de la atención prestada a las personas usuarias Funciones principales Gestión y supervisión de servicios • Supervisar el correcto funcionamiento de los servicios de Ayuda a Domicilio en las distintas zonas de actuación, • Realizar seguimiento periódico de la calidad del servicio y proponer acciones de mejora continua, • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de los requisitos establecidos por las entidades contratantes Coordinación y gestión de equipos • Apoyar los procesos de selección, acogida e integración de nuevas incorporaciones, • Resolver incidencias operativas y laborales de especial complejidad Relación con clientes y administraciones públic • Actuar como interlocutor/a principal con ayuntamientos, organismos públicos y otras entidades contratantes, • Realizar reuniones de seguimiento y presentar informes sobre la evolución de los servicios, • Gestionar incidencias, reclamaciones y solicitudes de los clientes, asegurando una respuesta eficaz y profesional, • Mantener una comunicación fluida con los responsables técnicos de las administraciones públicas Gestión administrativa y control de indicadores • Supervisar la documentación asociada a los servicios y el cumplimiento de los requisitos contractuales, • Realizar seguimiento de indicadores de actividad, calidad y productividad, • Colaborar en los procesos de facturación y control administrativo de los servicios, • Elaborar informes de seguimiento y reporting para la dirección Requisitos • Grado o Licenciatura en Psicología, Trabajo Social, Relaciones Laborales o titulaciones afines, • Formación complementaria en Recursos Humanos, Dirección de Equipos o Gestión de Servicio, • Experiencia previa en gestión y coordinación de servicios, preferiblemente en el ámbito sociosanitario, ayuda a domicilio, dependencia o atención social, • Experiencia en coordinación de equipos y planificación de servicios, • Nivel avanzado de herramientas ofimáticas, • Carnet de conducir y vehículo propio, • Disponibilidad para desplazarse entre las distintas islas según necesidades del servicio, • Residencia preferentemente en Tenerife Ofrecemos • Incorporación INMEDIATA, • Contrato indefinido, • Jornada completa, • Horario: de lunes a jueves de 08:00 a 16:30 h y viernes de 08:00 a 15:00, • Salario bruto anual entre 24.000 € y 30.000 €, según experiencia y valía aportada En BCMGestionARTE creemos en la diversidad y la inclusión. Por ello, se valorarán y se priorizarán especialmente las candidaturas de personas con discapacidad (certificado igual o superior al 33%) o cualquier otro colectivo vulnerable. El grupo BCMGestionARTE garantiza que sus proceso de selección se desarrollan conforme a criterios de igualdad de trato y oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombre en todos los ámbitos de la empresa y reconociendo, el derecho a la igualdad de trato y oportunidades de las personas LGTBI en el ámbito laboral.

We are looking for a Full Time Property Manager at our city central property which we are converting into a four star hotel but currently they are apartments.As our Property Manager you will ensure the outstanding quality and delivery of service across the property.You will demonstrate a thorough kn

Océano Atlántico y el majestuoso Teide, en la isla de Tenerife, este exclusivo resort con un toque vanguardista del servicio de lujo tradicional ofrece una experiencia mágica. Detectar y trasladar necesidades, incidencias u oportunidades de mejora. Nuestras opciones gastronómicas de cocina espa�

Strong Law/Incwell specializes in assisting international businesses establish operations in Spain by providing solutions to address language and cultural challenges. With expertise in accounting, payroll, tax advice, VAT registration, fiscal migration, and legal services, we offer a single provider approach to meet all business needs. Our team ensures that international businesses are fully supported every step of the way. Role Description We are looking for a full-time, on-site Junior Accountant and Tax Advisor to join our team in Santa Cruz de Tenerife. The role includes supporting the accounting and tax department with day-to-day tasks such as preparing tax returns, maintaining accurate accounting records, and assisting with financial reporting. Tasks may also involve reviewing financial statements, providing tax advice to clients, and assisting in the preparation of financial reports. We are looking for someone organised, motivated, and willing to continue developing professionally within the accounting and tax field. This position is intended for junior-level candidates, so extensive experience is not necessary. Requirements • Education in Administration, Accounting, Finance, Business Administration (ADE), Economics, or a related field., • Solid knowledge of accounting and administrative processes., • High level of English, both written and spoken., • Proficiency in office tools, especially Excel., • Strong organizational skills, attention to detail, and sense of responsibility., • Availability to work on-site in Tenerife., • Immediate availability to join. Preferred Qualifications • Previous experience in an accounting firm, consultancy, or professional services office., • Knowledge of accounting software A3., • Experience working with international clients., • Autonomy, proactivity, and ability to work in a team. Conditions • On-site position in Tenerife., • Immediate incorporation., • Integration into a professional services firm with a portfolio of both national and international clients., • Opportunities for professional development., • Working hours and compensation to be defined based on profile and experience.

¿Te motiva contribuir a que las organizaciones gestionen mejor su calidad, reduzcan su impacto ambiental y protejan la salud de sus personas trabajadoras? ¿Te ves liderando auditorías técnicas que impulsan la mejora continua en sectores diversos, con el respaldo de una marca reconocida como AENOR? Aquí encontrarás libertad para planificar tu trabajo, equipos con los que compartir experiencia, y una carrera con impacto directo y proyección a largo plazo. Si valoras el conocimiento, el prestigio técnico y la mejora continua… AENOR es tu sitio. ¿Cómo será tu experiencia como Auditor/a en AENOR? 👥 Compañerismo real desde el primer día Aquí no estarás solo/a. El equipo siempre está dispuesto a ayudarte, aunque no te conozcan. Se genera una red de apoyo sólida, transversal y auténtica. 🧭 Autonomía para organizar tu ritmo Gestionarás tus visitas y auditorías con plena libertad. Se confía en tu criterio profesional para decidir cómo, cuándo y dónde planificar tu trabajo. 🏡 Flexibilidad y conciliación que se adapta a ti Tras una semana de viajes puedes teletrabajar. Podrás ajustar tu agenda para conciliar con tu vida personal, tu familia o tus momentos de descanso. 📚 Aprendizaje constante, con impacto directo Cada auditoría es una oportunidad para ver cómo las organizaciones aplican la norma y cómo pueden mejorar. Aquí nunca dejas de aprender. 🚀 Clientes top que te exponen a lo más avanzado del sector Auditarás organizaciones líderes en sus ámbitos, con realidades muy distintas que enriquecerán tu mirada técnica. 🎓 Formación real y desarrollo a largo plazo Podrás certificarte en nuevas normas, ampliar tu ámbito de actuación y crecer profesionalmente dentro del ecosistema AENOR. 🌍 Propósito y mejora continua Tu trabajo ayuda a prevenir riesgos, proteger el medioambiente y asegurar que las organizaciones avanzan de forma responsable. 🎖️ Marca que da confianza y te posiciona Ir con el nombre AENOR abre puertas. Los clientes valoran tu experiencia desde el primer minuto, y tú te posicionas como referente del sector. 🎁 Beneficios que marcan la diferencia Jornada intensiva 3 meses en verano, coche de renting también para uso personal, ayudas a guardería, dietas, idiomas, portátil, descuentos, viajes cubiertos y retribución flexible entre otros. Qué te hará tener éxito en esta posición 🎓 Titulación superior universitaria Te aportará la base necesaria para entender entornos organizativos complejos y aplicar criterios técnicos con seguridad. 📄 Experiencia mínima de 2 años en implantación o auditoría de sistemas de gestión Te permitirá desenvolverte con autonomía técnica en auditorías ISO 9001 y 14001. 🏢 Conocimiento integral de normas ISO 9001 y 14001 Es clave para evaluar el desempeño de una organización desde una mirada global e integrada. 🚗 Disponibilidad para desplazamientos en la zona de influencia de las Islas Te permitirá acompañar a clientes diversos en sus procesos de mejora, conociendo múltiples sectores y realidades. Tu misión como Auditor/a de Sistemas de Gestión en AENOR Tu papel será clave para asegurar que las organizaciones cumplen con los estándares de calidad, sostenibilidad y prevención más exigentes. Serás la persona responsable de evaluar y verificar sus sistemas de gestión, ayudándolas a mejorar sus procesos, prevenir riesgos y generar confianza ante sus grupos de interés. Representarás a AENOR como referente técnico, con rigor, cercanía y compromiso con la mejora continua. 🚀 ¿Te unes a nuestra misión? Si quieres crecer en un entorno técnico, auditar con propósito y posicionarte como experto/a en sistemas de gestión… esta es tu oportunidad. 👉 Inscríbete ahora y forma parte del equipo que impulsa la mejora en organizaciones de toda España.

Soltel Group continúa creciendo. Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos una nueva posición para perfil de Técnicos/as de microinformática para sustitución vacaciones de verano, en el aeropuerto de Tenerife Norte, en modalidad presencial. ✅ Requisitos • Titulación ◦ Grado Medio (SMR): Técnico/a en Sistemas Microinformáticos y Redes o Grado Superior (ASIR): Técnico/a Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red o titulación equivalente • Experiencia profesional: mínimo 2 años en operación o soporte microinformático, • Idiomas: inglés nivel B1 Conocimientos técnicos: • Sistemas operativos Windows 10 o superior, • Microsoft 365 (Office, Teams, OneDrive, Outlook), • Configuración de correo y redes (VPN, TCP/IP), • Hardware y periféricos (instalación de componentes y drivers), • Dispositivos móviles Android/iOS 🛠️ Funciones principales • Atención y soporte a personas usuarias (presencial y remoto), • Instalación y configuración de equipos y aplicaciones corporativas, • Configuración y soporte de smartphones y tabletas, • Gestión de inventario y control de activos, • Mantenimiento y reparación de hardware, • Soporte básico de red y parcheo, • Soporte de impresión (impresoras, escáneres, plotters), • Traslado y reinstalación de equipos Qué te ofrecemos? Soltel Group te da la oportunidad de: • Trabajar con tecnologías emergentes, • Valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello con oportunidades de crecimiento a través de la formación continua. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encanta la tecnología y los retos, encajarás bien en Soltel Group. ¡Te esperamos!

Descripción de la oferta Buscamos una persona con experiencia en sistemas de gestión de calidad que participe activamente en el diseño, implantación y mantenimiento del SIG, asegurando su alineación con los estándares ISO y los procesos de la compañía. Tendrás un rol transversal, trabajando de la mano con distintas áreas y con asesoría externa, contribuyendo a fortalecer la cultura de calidad, cumplimiento y mejora continua dentro de la organización ✨ 🎯¿Cuál será tu misión? Implantar, desarrollar y mantener el Sistema de Gestión de Calidad dentro del Sistema Integral de Gestión (SIG), garantizando su alineación con estándares ISO (9001, 14001 y 45001) y con los procesos internos. 📊Funciones principales Te encargarás de: • Participar en el diseño, implantación y despliegue del SIG, • Elaborar y actualizar procedimientos, instrucciones y registros conforme a normativa ISO, • Coordinar con la consultora externa la implantación del sistema, • Apoyar en la integración de procesos de Operaciones, Ingeniería y Mantenimiento, • Realizar seguimiento del cumplimiento de procedimientos y detectar desviaciones, • Participar en auditorías internas, • Colaborar en procesos de certificación del sistema, • Gestionar y mantener el sistema, impulsando la mejora continua Requisitos imprescindibles • Titulación en Ingeniería Técnica o Superior o similar Requisitos valorables • Se valorará experiencia previa en puesto similar, • Formación en Sistemas de Gestión ISO, • Formación en Medioambiente, • Formación en Prevención de Riesgos Laborales, • Nivel de Inglés medio, • Conocimiento en materia de protección de datos 🤝🏼¿Qué te ofrecemos en Grupo Disa? ✨ Contrato indefinido e Incorporación inmediata 🎓 Formación continua y desarrollo profesional, para que sigas creciendo y actualizando tus conocimientos en materia ambiental. 🏢 Incorporación en un grupo de referencia, con proyectos estables y un fuerte compromiso con la sostenibilidad. 🚀 Flexibilidad horaria para conciliar: • Lunes a jueves: Entrada flexible de 7:30 a 9:00, salida de 16:30 a 18:00., • Viernes: Entrada flexible de 8:00 a 9:00, salida de 14:00 a 15:00. ¡Únete a Grupo DISA y forma parte del cambio! 🌟 “Durante el proceso de selección se solicitará la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum y se podrá consultar la información profesional disponible en perfiles públicos de LinkedIn, exclusivamente para fines relacionados con la evaluación del puesto. Las personas que concurran a nuestros Procesos de Selección y Evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo, con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.”

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Subdirector/a para nuestros hoteles en las Islas Canarias , concretamente en Tenerife (Costa Adeje) y Fuerteventura (Jandía) pero antes de saber de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar. Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad. Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones. Nuestro movimiento Iberostar es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Tu misión principal será controlar conjuntamente con el/la Director/a de Hotel en el cumplimiento de los objetivos económicos, operativos y de calidad de servicio del hotel, supervisando la adecuación de su imagen a su categoría y a las directrices de marca, y participando en la dirección y gestión del personal. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio. ✔️¿Cuáles serán tus funciones principales? Revisarás la calidad de servicio y producto ofrecido al cliente desde los diferentes departamentos del hotel. Revisarás la adecuación de la imagen del hotel a su categoría y a las directrices de marca, y el correcto mantenimiento de las instalaciones. Ofrecerás una atención directa a clientes, dando soporte al guest service cuando sea necesario, resolviendo dudas, sugerencias, quejas y reclamaciones para garantizar su satisfacción. Colaborarás en la gestión de situaciones extraordinarias y de las quejas indicadas por los sindicatos en el Comité de Empresa y en el Comité de Seguridad y Salud. Supervisarás el cumplimiento de la legislación vigente. Atenderás y/o acompañarás al Director del Hotel en las visitas e inspecciones de autoridades locales. Controlarás el cumplimiento de las directrices de RSC corporativas. Colaborarás en la aportación y transmisión de información relevante al área de Operaciones y a la Dirección General para la pertinente toma de decisiones. Colaborarás en la dirección y gestión del personal del hotel. Gestionarás y supervisarás el dimensionamiento y distribución de la plantilla de los diferentes departamentos en función de la ocupación y presupuestos. Velarás por el cumplimiento de la cuenta de resultados del hotel, velando por los objetivos de ingresos y control de gastos. Participarás en la elaboración del presupuesto anual para el hotel. Participarás activamente en el Engagement del personal del hotel, impulsando buenas prácticas a través del desarrollo y motivación profesional. Supervisarás la prevención de riesgos laborales para velar siempre por la seguridad del personal. Participarás activamente en la obtención de nuevas certificaciones establecidas en los objetivos de la empresa. Darás seguimiento al cumplimiento de los KPIS establecidos por la empresa. ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Buscamos una persona con ganas de aprender, crecer y trabajar en equipo. Tu motivación y compromiso serán claves. Además necesitamos que aportes: Estudios: Grado Universitario en Administración y Dirección de empresas, Dirección Hotelera o similar. Master Dirección Hotelera. Conocimientos específicos: Conocimiento de las directrices de la marca corporativa. Conocimiento de la operativa de hotel. Conocimiento del perfil de cliente. Relaciones públicas. Experiencia / Trayectoria Profesional: Mínima de 2 años como Subdirector/a, Guest Service o Jefe/ Segundo Jefe de Recepción. Idiomas: Nivel C2 de Inglés. Valorable C1 de Alemán y/o Francés. Competencias profesionales del puesto: Vocación de servicio y Orientación al cliente. Proactividad, Adaptación y Flexibilidad. Capacidad de trabajo en equipo. Liderazgo. Sostenibilidad. Persona organizada, metódica y responsable. Gestión del cambio y la diversidad. Gestión emocional, y Gestión de relaciones. ⭐¿Qué podemos ofrecerte? Nuestra para para ti es la siguiente: Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. Beneficios de empresa: descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más; ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado). Oportunidad de progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días, además de poder acceder a nuestro Campus Elearning desde tu primer día. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo. #WeAreIberostar.

Rover Grupo somos una constructora internacional líder, comprometida con la innovación y la sostenibilidad en todos nuestros procesos. Con más de 60 años de trayectoria y un equipo de más de 700 empleados, contamos con una exitosa experiencia en nuestras seis áreas de negocio: Rover Infraestructuras, Rover Maritime, Rover Rail, Rover Edifica, Rover Homes y Rover Energía. Nos destacamos por nuestra capacidad para ejecutar obras complejas con excelencia y en el menor tiempo posible, cumpliendo con las expectativas de nuestros clientes. Rover Grupo busca incorporar un/a Topógrafo/a como Jefe/a de topografía para una obra en Marítima en Canarias. Funciones: Realización de levantamientos topográficos, trazos, nivelación y proyectos Replanteos Labores de oficina técnica el objetivo de planificar, comprobar y modificar el diseño de la obra, así como para obtener mediciones para la certificación. Control de útiles e instrumentación de topografía. Requisitos: Grado en Ingeniería Topográfica o Ingeniería Geomática. Mínimo de 5 años de experiencia como topógrafo. Persona dinámica, motivada, proactiva, planificada y orientada a resultados. ¿Qué ofrecemos? Entrar a formar parte de un equipo de más de 700 profesionales. Retribución competitiva. Contrato indefinido a jornada completa Plan de retribución flexible (guardería, transporte, seguro médico, etc.) Oportunidades de desarrollo profesional en la empresa. En Rover velamos por la salud y la integridad de cada uno de nuestros empleados y nos comprometemos con el desarrollo de sus carreras profesionales, haciéndolas compatibles con su vida familiar. Invertimos en formación y apostamos por la igualdad de oportunidades en un entorno saludable y libre de discriminación.

About INFINNI INFINNI is the infrastructure behind the creator economy. We're already the leading CRM in our category, with thousands of creators and creator businesses running their operations on our platform. Now we're building the next layer of products, AI-powered tools, big-data and infrastructure purpose-built for creators. We're a global team of 180+ builders at the rare inflection point where a category leader becomes a category-defining platform. The decisions we make in the next 18 months will shape an industry. Role Overview The Executive Assistant will serve as a trusted partner to leadership, helping manage priorities, improve operational efficiency, and ensure smooth coordination across internal and external stakeholders. This role requires exceptional organizational skills, discretion, professionalism, and the ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment. A background or exposure to legal, compliance, contracts, or corporate administration is considered a strong advantage. Key Responsibilities Manage complex calendars, scheduling, and meeting coordination across multiple time zones Coordinate internal and external communications on behalf of leadership Prepare meeting agendas, presentations, reports, and follow-up action items Support travel planning, expense management, and event coordination Assist with document management, contract administration, and corporate records Liaise with legal counsel, vendors, partners, and external stakeholders when required Maintain confidentiality and handle sensitive business information with discretion Track key deliverables, deadlines, and executive priorities Support cross-functional coordination between departments including Operations, Finance, HR, and Leadership Help streamline administrative and operational processes Provide ad hoc operational and project support as needed Requirements 3+ years of experience as an Executive Assistant, Personal Assistant, Operations Coordinator, or similar role Excellent organizational and multitasking abilities Strong written and verbal communication skills in English High attention to detail and ability to work independently Strong proficiency with Google Workspace, Microsoft Office, and collaboration tools Ability to prioritize effectively in a fast-moving environment Professionalism, discretion, and strong problem-solving skills Nice to Have Experience supporting C-level executives or founders Exposure to legal documentation, contracts, compliance, or corporate administration Previous experience in startups, tech, fintech, or international companies Familiarity with project management tools such as Notion, Asana, Jira, or ClickUp Additional European languages are a plus What’s in it for you: Competitive Salary and Bonus based on your experience and skillset Career Growth opportunities in a rapidly expanding company Company Perks such as Private Health Insurance Intense, but Flexible & Inclusive Culture where innovation and collaboration thrive Be part of a company shaping the future of the Creator Economy

About Us: INFINNI is building the infrastructure that powers the creator economy. We’re a technology company reimagining how creators work by designing powerful, modern tools that make it simple to manage, distribute, and scale their work. The creator economy is on track to exceed $480B by 2027, yet the software powering it is fragmented and outdated. We’re here to change that. Our ecosystem of products—trusted by the biggest names in the industry—streamlines content management, distribution, and monetization. We’re a global team of 150+ engineers, designers, marketers, and operators with experience at Meta, TikTok, Microsoft, N26, TIER, and WeWork. United by a shared mission: to empower creators to grow across platforms and markets by centralizing their content, sales, and operations into a single connected ecosystem. Job Description We are looking for a dedicated and enthusiastic Senior Customer Support Agent to join our European customer service team and our going international market. In this role, you will be responsible for addressing and resolving non-technical and technical customer inquiries in English via chat (Intercom) related to the Infinni platform. The ideal candidate will have strong communication, a customer-centric approach, and a keen eye for detail. This role reports to the Support Team Lead and will play a crucial part in ensuring our customers receive the highest standard of service. We are looking for applicants who are currently based in the Canary Islands You’ll be responsible for: Customer Service: Respond promptly and professionally to customer questions through chat (Intercom). Provide accurate and efficient resolutions to both non-technical and technical questions regarding the Infinni platform. Maintain a high level of customer satisfaction by addressing issues thoroughly and courteously. Escalate complex issues to the appropriate teams while ensuring customers are kept informed throughout the resolution process. Collaboration: Work closely with other members of the support team to share knowledge and best practices. Collaborate with cross-functional teams to resolve customer issues and improve the overall customer experience. Participate in team meetings and training sessions to stay updated on new features, tools, and processes. Process Improvement: Identify recurring customer issues and suggest improvements to enhance the support process. Contribute to the development and updating of support documentation and resources. Provide feedback to the Support Team Lead on potential improvements to tools and workflows. Ideally you’ll have: Education and Experience: Bachelor's degree in Business Administration, Psychology, Human Resources, Finance, or a related field is preferred. at least 2+ years of experience in a customer support role, preferably in a B2B SaaS environment. Familiarity with Intercom or similar customer support tools (e.g., Zendesk). Skills and Competencies: Excellent written and verbal communication skills. Strong problem-solving abilities and attention to detail. Ability to manage multiple inquiries simultaneously in a fast-paced environment. High level of empathy and customer-centric mindset. Languages: Fluency in English. German, French OR Spanish is also a plus. What’s in it for you: We are a remote first company allowing our employees to work from home or abroad, please note that the role is only open to candidates based in the Canary Islands. Competitive Salary: A highly attractive compensation package. Professional Growth: Opportunities for career advancement and personal development in a fast-growing company. Inclusive Culture: Be part of a diverse and collaborative team committed to innovation and excellence. If you are passionate about customer service and looking for an opportunity to grow within a dynamic team, we encourage you to apply for this exciting role. Join us in delivering exceptional support to our Infinni platform users!

Buscamos incorporar un/a Director/a de Obras, Expansión y Mantenimiento para una compañía líder del sector retail en pleno proceso de crecimiento y expansión. Se trata de una posición estratégica, con dependencia directa de Dirección General, desde la que se liderará la planificación y ejecución de proyectos de nuevas aperturas, reformas, mantenimiento y expansión de la red de centros de la compañía. Principales responsabilidades Liderar el área de obras, expansión y mantenimiento. Definir y ejecutar la estrategia de expansión y adecuación de la red de centros. Coordinar nuevas aperturas, reformas y proyectos de mejora. Supervisar la planificación, ejecución y seguimiento técnico y económico de las obras. Gestionar proveedores, contratas, licencias y equipos técnicos. Definir y controlar presupuestos, inversiones y costes del área. Definir e Implantar planes de mantenimiento preventivo y correctivo. Garantizar el cumplimiento de normativa, seguridad y estándares operativos. Identificar oportunidades de optimización y eficiencia. Requisitos Formación universitaria en Ingeniería, Arquitectura o similar. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de responsabilidad en obras, expansión y/o mantenimiento, preferiblemente en retail o gran distribución. Experiencia gestionando múltiples proyectos simultáneamente. Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados. Alta capacidad de negociación y coordinación de equipos y proveedores. Disponibilidad para viajar. Se ofrece Incorporación a un proyecto empresarial en plena fase de crecimiento y expansión. Posición con visibilidad e impacto directo en la estrategia y desarrollo de la compañía. Oportunidad de liderar proyectos de gran alcance y crecimiento profesional. Entorno dinámico, con capacidad real de aportar e impulsar mejoras. Retribución competitiva acorde a la experiencia y al nivel de responsabilidad del puesto.

¡Estamos contratando! Jefe de Unidad obra de depuración En nuestro equipo seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Civil Grado, Máster o equivalente para Control y Vigilancia de obras de saneamiento y depuración. Ubicación: Lanzarote Duración aproximada de la obra: 38 meses Funciones principales: • Jefe de Unidad de Obra de depuración • Responsable de Control y ejecución de obra • Elaboración de documentación técnica Requisitos: • Titulación de Ingeniero Civil de Grado, Máster o equivalente • Experiencia mínima general de 10 años • Experiencia acreditada como Jefe de Obra o Unidad en al menos una depuradora de más de 15.000 habitantes equivalente. • Experiencia en el ámbito hidráulico: depuración, saneamiento y abastecimiento • Disponibilidad para trabajo presencial en Lanzarote y a jornada completa • Incorporación inmediata Si te interesa o conoces a alguien que encaje, ¡no dudes en compartir o enviar tu CV a imoratilla@ingiopsa.es

Imagina formar parte de una empresa en constante movimiento, donde las soluciones surgen de la escucha y se materializan a través del aporte de cada persona que conforma nuestro ecosistema. En ILUNION TextilCare nuestro propósito es claro: gestionar el textil para crear valor con soluciones sostenibles. Construimos un modelo empresarial diferente que impulsa un cambio social y ambiental positivo, transformando la diversidad en inclusión, donde #TODOSSUMAMOS. Contamos con un equipo de más de 6.400 personas distribuidas en 45 plantas industriales, la mayoría Centros Especiales de Empleo, superando el 75% de personas con discapacidad y, ofreciendo cobertura total en España, Colombia y Portugal. En el transcurso de este crecimiento, queremos que nos acompañes como técnico/a de mantenimiento, teniendo la oportunidad de incorporarte al equipo en los centros de trabajo ubicados en Las Islas Canarias. Marcarás la diferencia: Buscamos una persona comprometida, que le guste trabajar en equipo. Se requiere formación en mantenimiento industrial, instalaciones electromecánicas, electricidad, mecánica, mecatrónica, electrónica, o similar. Además, de experiencia en mantenimiento industrial y posibilidad de trabajar a turnos rotativos. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Como técnico/a de mantenimiento, serás pieza importante dentro del equipo, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, eficiencia y sostenibilidad que caracterizan a la empresa, encargándote de ejecutar las medidas de mantenimiento preventivo y correctivo indicadas por el jefe de mantenimiento. Más en concreto, tus retos serán: Encendido y apagado de sistemas productivos. Registro de consumos. Gestión con Proveedores. Cumplir con las normas de gestión ambiental, calidad y PRL de los procesos productivos sostenibles que reflejen el compromiso de ILUNION con la excelencia y la responsabilidad social. Verificar aperturas y cierres de maquinaria y calderas y tener un papel clave en la transformación de la producción industrial, contribuyendo al desarrollo profesional del equipo y de la empresa. Las ventajas de ser parte de nuestra familia: • Oportunidades de desarrollo profesional: Apostamos por tu crecimiento con formación continua y oportunidades de avance dentro de la empresa. - Equipo comprometido y solidario: Formarás parte de un equipo que trabaja unido para lograr objetivos comunes, con un ambiente de trabajo cálido y cercano. - Programa Ayuda al Empleado (PAE) donde se ofrece ayuda psicológica al empleado y a sus familiares de primer grado 24 horas al día, 7 días de la semana. - Obtención de la “tarjeta +ONCE” con numerosos descuentos. - Beneficios sociales a partir del año (ayudas comedor escolar, ayudas compra de gafas, ayuda a la compra de dispositivos electrónicos, etc.) que mejoran tu experiencia laboral. ¿Qué podemos ofrecer? • Jornada completa. - Acceso a formación continua. - Plan de carrera. - Salario en función de la capacidad. ¿Está vacante te entusiasma? ¡Inscríbete ahora! Y si piensas que hay alguien más a quien podría interesarle, recuerda: ¡La generosidad es un valor incalculable!

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Buscamos estudiantes de Grado o Máster de Ingeniería para incorporar como Becarios (h/m) en Las Palmas y Tenerife (Canarias) . Estudiantes de las titulaciones universitarias: Ingeniería Industrial Ingeniería Eléctrica Ingeniería de la Energía Ingeniería Mecánica Ingeniería Civil Ingeniería Electrónica, Robótica y Mecatrónica Ingeniería de Organización Industrial ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Funciones: Apoyo/asistencia al departamento de Oficina Técnica para la realización de ofertas y licitaciones de obras. Apoyo/asistencia al Jefe de Obra en tareas de gestión documental, revisión de planos y mediciones de obra. Apoyo/asistencias a los diferentes departamentos de la Delegación (Prevención, Calidad...). Requisitos: Estudiantes de Grado o Máster en Ingeniería (en curso). Incorporación inmediata. Posibilidad de realizar Convenio a través de la Universidad o la Fundación durante al menos 6 meses. Valorable disponer de conocimientos básicos de Presto, AutoCAD y/o CypeCAD. Carnet de conducir y vehículo propio. Se ofrece: Incorporación a una gran empresa en el desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Convenio de Prácticas Curriculares o Extracurriculares, con posibilidad de posterior incorporación a plantilla. Jornada parcial de mañana, entre 25-40 horas (nos adaptamos a la disponibilidad y necesidad del candidato). Ayuda económica al estudio mensual, a determinar, según la jornada de prácticas.

La asociación IN GÉNERO busca incorporar a su equipo un/a Mediador/a Intercultural a jornada completa en Telde, Gran Canaria. El objetivo principal del puesto es establecer contacto con personas que ejercen prostitución y/o son víctimas de trata con fines de explotación sexual, proporcionando atención directa, orientación y acompañamiento, así como facilitando su acceso a recursos y servicios esenciales. Responsabilidades: Acudir a los lugares de ejercicio para establecer contacto directo con las personas destinatarias. Repartir material preventivo (sanitario, informativo, etc.) para reducir riesgos y mejorar su bienestar. Realizar acompañamientos sociales y sanitarios para facilitar el acceso a servicios esenciales. Orientar y asesorar en temas de interés para las personas usuarias. Poner en contacto a las personas con recursos especializados en áreas como salud, jurídica, social y educativa. Diseñar y llevar a cabo talleres enfocados en prevención, empoderamiento y desarrollo personal. Colaborar con otros profesionales del equipo (trabajo social, psicología, abogacía) para garantizar una intervención integral. Realizar informes y evaluaciones periódicas de las intervenciones realizadas. Perfil: Formación Académica: Formación específica en mediación intercultural o áreas afines. Experiencia Profesional Deseable: Experiencia mínima de 2 años trabajando con colectivos vulnerables, especialmente con personas migrantes, refugiadas o en situación de prostitución y trata. Conocimientos Complementarios: Sólidos conocimientos en derechos humanos, perspectiva de género y diversidad cultural. Formación en salud sexual y reproductiva, prevención de ITS, y reducción de riesgos. Habilidades en la planificación y desarrollo de talleres o actividades grupales. Competencias lingüísticas en otros idiomas (valorable inglés, francés o portugues). Competencias Personales: Capacidad de crear relaciones de confianza y comunicación efectiva. Habilidades de mediación y resolución de conflictos. Empatía, proactividad y capacidad de trabajar en equipo. Adaptabilidad a contextos diversos y dinámicos. Requisitos Imprescindibles: Carné de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos. Incorporación inmediata. Disponibilidad para pernoctar fuera de domicilio 2 dias a la semana. Competencias: Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación Tipo de contrato: Jornada completa Duración: Sin especificar Salario: Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

¡Únete a Clece y marca la diferencia! Clece selecciona para nuestra filial de seguridad es una empresa de ámbito nacional especializada en soluciones integrales de protección y seguridad a personas, empresas e instituciones bajo un concepto de seguridad integra. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? ¿Qué buscamos? Titulación universitaria, preferentemente, de Ingeniería Industrial y/o vinculadas al objeto de los servicios bajo su responsabilidad: mantenimiento/ educación infantil/ servicios sociales/restauración, etc. Valorable experiencia en gestión de RR.HH., gestión económico-financiera, gestión comercial, dirección de equipos multidisciplinares y gestión técnica de los servicios. Nivel alto de ofimática. Valorable nivel alto de inglés. Permiso de conducir. Valorable conocimiento de políticas sobre modelos internos y externos de gestión de compañía. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Definir las líneas rectoras de la gestión integral encomendada. Conocer, analizar y determinar las necesidades de personal. Dirigir, organizar y supervisar la actuación del personal, para lograr su optimización. Gestión de temas de personal a través del sistema de gestión de plantillas. Elaborar las planificaciones, presupuestos y previsiones, de los servicios para su revisión con su superior inmediato/a. Analizar las desviaciones de las planificaciones y presupuestos, promoviendo medidas correctoras. Gestión de clientes, seguimiento, y supervisión de la facturación y control de la gestión del cobro. Gestión de proveedores de conformidad con las políticas de compras de la Compañía. Colaboración y coordinación con los distintos departamentos de la Compañía. Colaborar en la elaboración de ofertas. Difundir las políticas de la empresa entre el personal. Comprometerse en el cumplimiento y difusión de nuestro Código Ético, y su sistema de "Compliance", en especial, en el ámbito penal, antisoborno y de defensa de la competencia. ¿Qué te ofrecemos? Medidas de conciliación y flexibilidad horaria:Flexibilidad en la hora de entrada y salida, jornada intensiva los viernes en modalidad de teletrabajo, y jornada intensiva durante el verano. Atractivo paquete retributivo acorde al perfil profesional + ayuda comida. Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros). Seguridad y estabilidad laboral: un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios. Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. En Clece estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades. Promovemos la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentamos la inclusión laboral de colectivos vulnerables. Especialmente, damos la bienvenida a candidaturas para puestos en actividades con baja representación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece Seguridad tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

ABOUT US INFINNI is building the infrastructure that powers the creator economy. We’re a technology company reimagining how creators work by designing powerful, modern tools that make it simple to manage, distribute, and scale their work. The creator economy is on track to exceed $480B by 2027, yet the software powering it is fragmented and outdated. We’re here to change that. Our ecosystem of products—trusted by the biggest names in the industry—streamlines content management, distribution, and monetization. We’re a global team of 150+ engineers, designers, marketers, and operators with experience at Meta, TikTok, Microsoft, N26, TIER, and WeWork. United by a shared mission: to empower creators to grow across platforms and markets by centralizing their content, sales, and operations into a single connected ecosystem. Please note that this is only open to candidates based or willing to relocate to the Canary Islands. WHY THIS ROLE MATTERS As INFINNI scales, our relationships with top-tier agencies, spicy creators, and industry leaders are amongst our most valuable assets. We need a dedicated champion to nurture these connections both online and in the real world, ensuring every touchpoint feels premium, exclusive, and highly rewarding. In this role, your time will be split 70% on community management and 30% on influencer relations. You will take full ownership of our exclusive VIP agency community, drive engagement across our Telegram ecosystem, and help strategize high-end offline activations. Simultaneously, you will build strategic relationships with niche Key Opinion Leaders (KOLs) to firmly position INFINNI as the leading infrastructure in the creator space. WHAT YOU WILL OWN Premium Community Leadership: Take direct ownership of our exclusive VIP community for our top agency partners. You will be the driving force behind scaling this group, introducing engaging membership tiers, and keeping the value proposition exceptionally high. Telegram Ecosystem & Broadcasting: Manage, moderate, and grow our primary Telegram channels. You'll introduce dynamic formats like Telegram Live sessions to keep our audience informed, engaged, and excited about the INFINNI ecosystem. Activations & Gamification: Develop and manage a gamified points system, exclusive merch drops, and a premium merch shop to incentivize and reward our top community members and influencers. IRL Activations: Partner closely with our internal Events Manager to conceptualize and plan high-impact real-life activations, exclusive meetups, and offline experiences that strengthen bonds with our key partners. Influencer Outreach: Identify, reach out to, and onboard niche KOLs and micro-influencers. You will introduce them to INFINNI, strategize on how they can best position our brand, and build relationships with owners of key Telegram communities. Cross-Functional Collaboration: Act as the connective tissue between the community and our internal teams. You will collaborate closely with Marketing, the Affiliate Manager, and the broader Rev team (Sales, Customer Success, and Support) to ensure all initiatives align with company-wide revenue and growth goals. (Note: You are not handling customer support tickets, but you will ensure community feedback flows smoothly to the Rev team). WHAT WE’RE LOOKING FOR Experience: 4+ years of experience in community management, influencer marketing, or partner relations, preferably within the creator economy, SaaS, or agency environment. Premium touch: Proven track record of managing and scaling premium , high-tier communities. You understand how to deliver white-glove value and create an exclusive, high-end feel rather than a mass-market approach. Platform expertise: Deep, practical knowledge of Telegram as a community-building and broadcasting tool, including audio/video features like Telegram Live. Creative strategy: Experience building community incentives, such as gamified reward systems, tiered memberships, or custom merchandise programs. Networking & hustle: You are a natural relationship builder. You know how to craft a compelling cold outreach message, make a strong introduction, and turn a prospect into a brand advocate. Language: Fluent in English (both written and verbal). Autonomy & proactivity: You don't wait to be told what to do. You can step into a VIP community, take the reins, and build a scalable, engaging strategy from the ground up. WHAT’S IN IT FOR YOU Competitive salary: Attractive compensation and relocation package commensurate with experience and skills. Bonus Beckham Law tax rate if you are moving to Spain for the first time. Remote work and yearly company offsite: We offer flexible working hours and location options (work remotely within the Canary Islands, or from our two offices in Tenerife). Professional growth: Opportunities for career advancement and personal development in a fast-growing company. Inclusive culture: Be part of a diverse and collaborative team committed to innovation and excellence. Collaborative and supportive team: Working with team members who understand the importance of the work you’ll be doing.

Te gustan las renovables y las instalaciones de eficiencia energética y buscas un proyecto estable, bien valorado y con futuro?...En Bioenergy Feel, empresa líder en instalaciones de energías renovables en Canarias, te estamos buscando. Tecnico en instalación y mantenimiento de Baja Tensión, con experiencia en instalaciones fotovoltaicas. Experiencia y requisitos Experiencia en instalación y mantenimiento de sistemas eléctricos de baja tensión. Experiencia mínima de 3 años como electricista para el puesto de Oficial de 1ª/2ª Experiencia en Instalaciones Fotovoltaicas Habilidad para instalar equipos eléctricos. Se valorara conocimiento en climatización, calderas, fontanería. Carnet de conducir B. PRL en trabajo en altura y electricidad. Formación Ciclo superior en Instalaciones Eléctricas. Carnet de Instalador en Baja Tensión. Ofrecemos un salario competitivo acorde a la experiencia, capacitación continua, posibilidad de crecimiento profesional y estabilidad laboral. Persona responsable y resolutiva, con capacidad de toma de decisiones. Se ofrece salario acorde a titulación y experiencia, además de incorporación inmediata de forma indefinida, con periodo de prueba. Ven a formar parte del equipo de Bioenergy Feel, nos avalan más de 15 años de experiencia y más de cientos de instalaciones bajo nuestro cuidado. Nuestras instalaciones mejoran la energía disponible de nuestros clientes cada día. Como Técnico/a de Bioenergy Feel, y con el respaldo del todo el equipo de Tenerife trabajaremos para ofrecer un servicio ágil, seguro y de calidad. Formarás parte del equipo de instaladores en Tenerife. - Atenderás avisos de incidencias con eficacia y buen trato al cliente. - Gestionarás tu parque de instalaciones asignado, asegurando su funcionamiento óptimo y cumplimiento normativo. Contrato Indefinido. Formación continua a cargo de la empresa. Trabajo en equipo con apoyo de un/a coordinador/a. Si buscas un lugar en el que puedas trabajar en equipo, ofreciendo un servicio de calidad en un entorno donde las relaciones están