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La Fundació Salut Empordà és una entitat sense ànim de lucre ubicada a la ciutat de Figueres (Alt Empordà) i amb una trajectòria de més de 700 anys d'història. Formant part del sistema sanitari integral d'utilització pública de Catalunya, proveeix assistència sanitària als 140.000 habitants de la comarca de l'Alt Empordà, integrada per 68 municipis. Disposa de tres nivells assistencials: atenció especialitzada (Hospital de Figueres), atenció intermèdia (Hospital d’Atenció Intermèdia Bernat Jaume), i atenció primària (ABS l'Escala). També disposa de l'Institut de Recerca Glòria Compte, ubicat a l'edifici de l'Hospital, el Centre de Rehabilitació de Roses, vinculat al Servei de Rehabilitació de l'Hospital, i, el 2020, va incorporar la Clínica Santa Creu per oferir atenció al client privat i mútues. La Fundació Salut Empordà compta amb una plantilla de més de 1.000 professionals, repartits en 5 centres de treball. Actualment necessitem incorporar en el departament TIC i Transformació digital un/a TÈCNIC/A DE SISTEMES Integrat/da en l’equip de tècnics/ques i en dependència directa del Responsable del departament, assumiria les següents funcions: • Administrar la xarxa LAN, Vlans i Wifi, • Mantenir i auditar la seguretat perimetral i interna de la institució (Firewalls, polítiques VPN, IPS, Filtres EDR, actualització de pegats), • Gestionar clústers de virtualització (VMWARE, Proxmox, monitoratge, manteniment de servidors), • Active Directory (gestió de GPO i usuaris), • Documentar processos Es requereix: • Formació de CFGS en Administració de sistemes Informàtics, Enginyeria tècnica en Informàtica de sistemes i/o Enginyeria superior Informàtica., • Experiència mínima de 2 anys com a tècnic de segon nivell en entorns de virtualització, sistemes operatius Windows 2019-2022 Server i Linux, SQL Server/PostgreSQL, Cabines d’emmagatzament, i gestió avançada d’incidències, entre altres. S’ofereix: • Contracte temporal de 1 any + INDEFINIT a jornada completa (1620 hores anuals)., • Retribució i carrera professional segons conveni del SISCAT., • Horari de dilluns a divendres 8-15h + 1 tarda fins 17h, entrada en guàrdies de localització després d’uns mesos de formació interna., • Programa actiu de formació continuada i actualització professional., • Excel·lent oportunitat professional en un bon ambient de treball i un entorn d’alta qualitat de vida.

En Fabrega Legal, un despacho de abogados especializado en herencias, sucesiones, familia e inmobiliario, buscamos una administrativa organizada, proactiva y con ganas de crecer profesionalmente para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona el trabajo bien hecho, la organización y el trato cercano con clientes y compañeros, ¡queremos conocerte! Responsabilidades principales • Gestionar y archivar documentación legal y contable (física y digital), manteniendo la información siempre ordenada y accesible., • Organizar y coordinar agendas, citas para el equipo de abogados., • Atender llamadas y gestionar el correo entrante y saliente, asegurando una comunicación interna y externa fluida., • Preparar y distribuir facturas y documentación contable a clientes y proveedores., • Registrar, verificar y controlar transacciones financieras (cobros, pagos y conciliaciones bancarias)., • Mantener actualizado el archivo contable y financiero., • Colaborar en la automatización de procesos mediante herramientas o plataformas digitales. Lo que buscamos en ti • Experiencia previa en tareas administrativas, preferiblemente en despachos profesionales o entornos legales/contables., • Conocimientos básicos de contabilidad y manejo de herramientas digitales., • Habilidades de organización, atención al detalle y capacidad para trabajar con plazos ajustados., • Buen nivel de comunicación, tanto escrita como verbal., • Proactividad y disposición para aprender y adaptarse a nuevas herramientas y procesos.

📌 Oferta: Técnico/a Laboral – Calsina Carré Pont de Molins, Girona, España ¿Tienes experiencia en gestión laboral y te apasiona el entorno de los recursos humanos? En Calsina Carré, empresa multinacional líder en el sector logístico, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Recursos Humanos con especialización en Administración Laboral, para asegurar el cumplimiento normativo, la coordinación con la gestoría de nóminas y ofrecer soporte directo al personal de nuestras distintas sociedades. 🏢 Quiénes somos Con más de 50 años de trayectoria, Calsina Carré es un grupo logístico internacional presente en Europa y el norte de África. Estamos en plena misión de desarrollo del talento y apostamos por políticas de RRHH modernas, sólidas y alineadas con nuestros valores de crecimiento sostenible y excelencia operativa. Te unirás a un equipo colaborativo, comprometido y en constante evolución. 🎯 ¿Qué harás? Como Técnico/a de RRHH – Especialista en Administración Laboral, tus principales funciones serán: 👥 Coordinación de nómina y gestoría externa • Coordinación mensual de nóminas con gestoría externa para todas las empresas del grupo., • Revisión de variables según colectivo (conductores, oficina, etc.)., • Validación de nóminas y resolución de discrepancias., • Comunicación continua con la gestoría para asegurar el cumplimiento del convenio colectivo i/o proceso nominal. 📄 Gestión laboral y administrativa • Altas, bajas y modificaciones contractuales., • Elaboración de contratos, renovaciones, liquidaciones, excedencias., • Tramitación de bajas médicas en el sistema de gestión de recursos humanos y seguimiento de su impacto en nómina., • Mantenimiento actualizado de bases de datos y plataforma Bizneo. 🧑‍💼 Atención a personas trabajadoras • Punto de referencia para consultas laborales (nómina, IRPF, permisos…)., • Coordinación con responsables de equipo para gestión de vacaciones., • Entrega de documentación, ropa de trabajo y soporte individualizado. ⚖️ Cumplimiento legal y relaciones externas • Aplicación correcta del convenio colectivo., • Contacto con Seguridad Social, INSS, SEPE, Inspección de Trabajo y otros organismos., • Apoyo en medidas disciplinarias, amonestaciones y acciones correctoras. 🩺 Soporte en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) • Coordinación de revisiones médicas y contacto con mutua., • Gestión de accidentes e incidentes laborales., • Organización del comité de seguridad y salud, elaboración de actas., • Apoyo en la identificación de riesgos y seguimiento de medidas preventivas., • Soporte en las diferentes actividades del personal técnico de PRL. 📂 Otras funciones de soporte RRHH • Actualización de organigramas y descripciones de puesto., • Mantenimiento de listados de personal de todas las sociedades del grupo., • Apoyo ocasional en procesos de acogida. 🧩 ¿Qué buscamos? Requisitos: • Diplomatura en Relaciones Laborales y/o Licenciatura en ADE., • Experiencia previa de 2-3 años en una posición similar., • Nivel alto de inglés (imprescindible); valorable francés., • Dominio de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión (Bizneo…). Competencias clave: • Orientación al cliente interno, • Responsabilidad, organización, discreción y confidencialidad, • Resolución de problemas y capacidad de trabajo, • Proactividad y habilidades sociales 🌱 ¿Qué te ofrecemos? • Participar en la implementación de ERP de RRHH (Bizneo), • Proyecto estable en una empresa en crecimiento internacional, • Participación en la gestión laboral de un grupo logístico líder, • Un día de teletrabajo a la semana., • Formación y desarrollo continuo, • Salario competitivo en función de tu experiencia 📍 Ubicación: Sede central (Pont de Molins) 💼 Tipo de contrato: Indefinido 💰 Retribución: Según experiencia y perfil Si te motiva aportar tu experiencia en un entorno humano, profesional y en constante evolución, ¡te estamos esperando! 🔗 Aplica ahora y forma parte del equipo de RRHH de Calsina Carré.

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En Pierre & Vacances, ¡Seguimos creciendo! ?? Líder en el sector de hoteles y apartamentos turísticos, buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento para unirse a nuestro equipo en el Hotel Empuriabrava Port Salins. Llevar a cabo tareas relacionadas con el mantenimiento general del hotel, como: - Tr

Empresas: Hotel Cala Joncols Hotel Cala Joncols, ubicado en la localidad de Roses, necesita ampliar nuestra Área de Sala hasta final de temporada 2024. Buscamos perfiles para puesto de Ayudante de Camareros/as Qué esperamos de ti: • Recibir a los clientes y atender las mesas. • Servir comida y bebida a los clientes, haciendo recomendaciones si es necesario. • Limpiar las mesas, realizar las labores de cierre y reponer servicios de mesa y otros artículos • Realizar labores de apertura y cierre, incluyendo preparación de todos los artículos necesarios, limpieza de zonas y equipos cierre de puertas, etc. • Preparar, surtir y mantener áreas de trabajo. • Organizar el servicio de mesas, puestos, etc... Necesitamos personas responsables, con capacidad de trabajo en equipo, y que disponga de muchas ganas de trabajar en un entorno natural como este, junto al Parque natural del Cap de Creus.. REQUISITOS • Experiencia previa de al menos 6 meses en tareas similares. • Capacidad de adaptación al trabajo en equipo. • Disponibilidad inmediata para incorporarse al puesto de trabajo. SE OFRECE • Contrato a jornada completa has final temporada y posibilidad de volver la temporada 2024. • Alojamiento incluido en el establecimiento + pensión completa • Excelente clima laboral. Requisitos : Obligatorio tener experiencia como ayudante de camarero/a con más de 6 meses, buena higiene personal, persona responsable y puntual.

Hola soy nathaly tengo 28 aos Tengo una nene de 5 aos qu es super tranquila le gusta sociabilizarse mucho es muy habladora Luego tengo un nene de 2 meses que aveces necesita ayuda con el sobre todo para poder descansar un rato.

Somos dos padres que trabajamos todos los das el nio tiene 6 meses es muy juicioso y tranquilo tenemos una gata que es muy tranquila al nio le gusta rerse mucho y jugar.

Buscamos a alguien carioso, responsable y con experiencia en el cuidado de bebs :) Si ests interesada o tienes disponibilidad, nos encantara conocerte!. Aunque vivimos en Blgica, pasamos entre 3 y 4 meses al ao en la Costa Brava, ya que tenemos familia en la zona. Somos una familia belga con un beb

Hola necesito alguien que me cuide mi nia de 2 aos que sea fijo numero *.

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No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos. Esperamos un beb en septiembre 2025.

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Nous recherchons une baby-sitter pour mon fils de 6 ans dont la langue maternelle est le franais, en principe c'est quelque chose d'occasionnel, l'ide est de faire une heure et demie chaque semaine.Et la possibilit de s'occuper de lui quand il est malade ou une heure supplmentaire si ncessaire.

Hola, somos de Inglaterra/Alemania y vamos a pasar un fin de semana en octubre en Peralada (del 17 al 20 de octubre) para la boda de unos amigos.Buscamos una niera de confianza que cuide a nuestra hija tres noches (viernes, sbado y domingo) en nuestro hotel.Para entonces tendr unos 4 meses.Muchas gr

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Buscamos Alquiler de autobuses y minibus en Figueres y alrededores.

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Estamos franceses de vacaciones en Roses con amigos.

Me llamo Francesc y mi pareja Eva.Tenemos 3 hijos (1 Nio y 2 nias, dos son mellisos la mayor que tiene 5 aos).No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos y poder ayudar, formando parte de nuestra familia.

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Buscamos Albañil/a en Roses y alrededores.

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Buscamos Mantenimiento y reparación de barcos en Roses y alrededores.

Buscamos Tatuador/a en Figueres y alrededores.

Buscamos Montador/a de muebles en Roses y alrededores.

Conocimientos previos para desarrollar funciones de Albañil/a para piscinas. Para conseguir nuevos clientes, solo tienes que incurrir en una pequeña inversión y podrás acceder a estas solicitudes. Cronoshare es una plataforma online para profesionales que quieren encontrar nuevos clientes.

Customer Service Manager - Coordinador/a d'Administració Comercial.

Amazon cuenta con cientos de instalaciones por toda Europa. No son meros lugares de trabajo, sino centros donde los equipos se reúnen y colaboran para asegurarse de que siempre ofrecemos lo mejor a nuestros clientes. Como gerente de área de ingeniería de mantenimiento y fiabilidad, tu labor consistirá en conjugar todos los elementos que hacen que nuestro entorno de trabajo sea lo más solidario y eficiente posible. Tu cometido será dirigir y orientar a un equipo de técnicos/as expertos/as con el objetivo de garantizar la fiabilidad de las instalaciones. Key job responsibilities • Brindar apoyo a los miembros de tu equipo en el cumplimiento de las políticas y los procedimientos de seguridad en el lugar de trabajo., • Implementar las normas de la red de la UE, planificar las tareas de mantenimiento preventivo y garantizar la disponibilidad técnica., • Colaborar con el resto del personal para recopilar y analizar datos con el objetivo de mejorar los procesos., • Ejecutar y supervisar proyectos tanto a nivel local como en toda la red., • Experiencia relevante como parte de un equipo de mantenimiento en un entorno industrial o de producción que gestione todo tipo de procesos empresariales complejos., • Experiencia relevante pertinente en la gestión de un equipo de ingenieros/as., • Experiencia relevante en la coordinación y gestión de las relaciones entre una variedad de socios empresariales, incluidos los proveedores externos., • Experiencia en el trabajo con marcos regulatorios, tales como los controles de conformidad y protocolos de seguridad de máquinas., • Experiencia con equipos automatizados, incluida maquinaria de envasado y sistemas de clasificación y transporte., • Experiencia con herramientas de análisis de datos y sistemas de control basados en PLC., • Experiencia en la gestión de proyectos o procesos Kaizen, Lean, Six Sigma.

Grup empresarial dedicat al disseny, desenvolupament i fabricació d’equips de pesatge industrial amb presència en més de 50 països. Cerquem un/a tècnic/a de màrqueting digital i analítica per reforçar el nostre equip i impulsar la generació de demanda i la presa de decisions basada en dades. Missió del lloc Donar suport a la direcció de màrqueting en l’execució de campanyes digitals i en la creació d’informes d’analítica que permetin mesurar i optimitzar l’impacte de màrqueting en el negoci. El/la professional contribuirà a l’alineació entre màrqueting i vendes (MQL, SQL, pipeline influït) i ajudarà a consolidar la presència digital de les nostres marques a escala internacional. Funcions • Implementar i monitoritzar campanyes digitals B2B (SEO, SEM, LinkedIn Ads, email màrqueting)., • Gestionar el CRM i les eines d’automatització (HubSpot, Zoho o similars)., • Dissenyar, configurar i optimitzar workflows de lead nurturing i lead scoring., • Elaborar dashboards i informes de KPIs clau (CAC, LTV, ROI de campanyes, pipeline influït)., • Donar suport en la segmentació de bases de dades i creació de llistes., • Coordinar amb l’equip comercial per assegurar la qualitat dels leads i l’eficàcia del SLA., • Col·laborar en proves A/B i optimització de landing pages (CRO)., • Analitzar el trànsit web i la performance de campanyes amb Google Analytics 4, Data Studio o Power BI., • Grau en Màrqueting, ADE, Publicitat, Comunicació Digital o similar., • Català i castellà nadius/alt., • Experiència mínima de 3–5 anys en màrqueting digital B2B., • Domini d’eines: Google Analytics 4, Google Ads, LinkedIn Campaign Manager, HubSpot/Zoho, SAP., • Experiència amb CMS web (wordpress o similar) i amb constructors (Elementor o similar)., • Coneixements avançats d’Excel i reporting amb Data Studio/Power BI., • Capacitat d’interpretar dades i traduir-les en recomanacions accionables., • Experiència en inbound màrqueting i Account-Based Marketing (ABM)., • Orientació a resultats i capacitat d’organització., • Formació inicial i pla d'acollida., • Flexibilitat horària: Dilluns a dijous de 08:00 a 09:00 i sortida entre 16:30 i 18:00. Divendres de 08:00 a 15:00., • Pla de creixement dins l’empresa., • Contracte indefinit., • Salari a determinar segons vàlua del/la candidat/a., • Jornada completa, de dilluns a divendres., • Participació en projectes innovadors., • Bon ambient de treball., • Incorporació immediata.