Jobs in Bendinat - Page 4Create job alertsPart-time

POSICIÓN: En Soler & Palau, empresa líder en el sector de soluciones de ventilación, estamos buscando un/a Técnico/a Comercial altamente motivado/a y apasionado/a para unirse a la Delegación de Baleares. Como técnico/a comercial, serás responsable de identificar oportunidades de venta, establecer relaciones con clientes y promover nuestros productos y soluciones de ventilación. RESPONSABILIDADES: • Elaborar y presentar propuestas comerciales competitivas y personalizadas para satisfacer las necesidades de los clientes., • Mantener y fortalecer las relaciones comerciales existentes con los clientes, brindando un servicio de atención al cliente excepcional., • Realizar seguimiento de las oportunidades de venta, preparar y presentar cotizaciones y propuestas comerciales., • Participar en ferias y eventos del sector para promover nuestra marca y generar nuevos contactos comerciales. Mantenerse actualizado sobre las tendencias y novedades del sector de ventilación para poder brindar asesoramiento técnico y soluciones personalizadas a los clientes. REQUISITOS: Ingeniero Técnico o Grado Ingeniería Mecánico, Eléctrico o Electrónico. Deseable contar con experiencia comprobada como Técnico Comercial en el sector de la ventilación o industrias relacionadas. Habilidades de comunicación excepcionales, tanto escritas como verbales, con capacidad para presentar información técnica de manera clara y convincente. Fuertes habilidades de negociación y cierre de ventas. Orientación al logro de objetivos y capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Dispondrá de coche de empresa, teléfono móvil, flexibilidad horaria y salario fijo + variable por objetivos. SECTOR: Fabricación de electrodomésticos y productos eléctricos y electrónicos TIPO DE EMPLEO: Jornada completa

Sales Development Representative (gn) - German Speaker 📍 Standort: Vor Ort – Palma de Mallorca 🕓 Anstellung: Vollzeit 📅 Start: ab sofort ⸻ Über Next Level Affiliate Marketing Wir sind Next Level Affiliate Marketing – eine spezialisierte Agentur im B2C-E-Commerce. Seit über 15 Jahren entwickeln wir datengetriebene Affiliate-Strategien für starke D2C-Brands aus ganz Europa. Unser Team arbeitet direkt aus Palma de Mallorca – international, fokussiert, wachstumsorientiert. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir dich als Sales Development Representative (gn) mit Fokus auf Outbound-Sales. ⸻ Deine Mission Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kunden – professionell, klar und verbindlich. Mit deinem Gespür für Menschen, Strukturen und Chancen legst du den Grundstein für unsere Sales-Pipeline und übergibst qualifizierte Leads zur weiteren Bearbeitung durch unseren Vertriebsprozess. ⸻ Deine Aufgaben: • Erstkontakt mit potenziellen Kunden (Telefon, E-Mail, Social Media), • Qualifizierung von Leads: Bedarf, Budget, Entscheidungsstruktur, • Vereinbarung und Übergabe qualifizierter Termine zur weiteren Bearbeitung durch unseren Vertriebsprozess, • Dokumentation und Pflege aller Aktivitäten im CRM (Zoho) ⸻ Was du mitbringst • ✅ Fließende Deutschkenntnisse (C1+), sehr gutes Englisch, • ✅ Freude an der direkten Kommunikation – besonders am Telefon, • ✅ Zuverlässige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, • ✅ Bereitschaft, langfristig in Palma de Mallorca zu arbeiten – oder du wohnst bereits hier, • ✅ Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Outbound-Sales sind hilfreich, aber kein Muss ⸻ Was wir dir bieten • 🧠 Umfassende Einarbeitung vor Ort und enger Austausch mit dem Sales-Team, • 💼 Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Fixgehalt + attraktiver Provision, • 🌍 Internationales Team, moderne Büros im Zentrum von Palma, • 📈 Klare Strukturen, gute Organisation, professionelle Vertriebsprozesse, • ☕ Kaffee-Flat, Getränke & Obst im Office, • 🏖 23 Urlaubstage ⸻ Keine kurzfristige Aushilfe. Kein Saisonjob. Wir suchen jemanden, der mit uns wachsen und langfristig Teil des Teams werden möchte. Du nimmst Vertrieb ernst – wir auch. ⸻ Bereit für dein Next Level? Dann schick uns deinen Lebenslauf und ein paar kurze Zeilen zu dir an: 📩 Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Empresa líder en soluciones integrales de gestión del agua, busca incorporar un/a Director/a de Operaciones que lidere con visión estratégica, enfoque en la excelencia operativa y compromiso con la sostenibilidad. Misión del puesto: Impulsar la eficiencia, la calidad y la innovación en todos los procesos operativos, asegurando la máxima satisfacción de clientes y la optimización de los recursos técnicos y humanos. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la consolidación y crecimiento de la empresa, coordinando equipos, proyectos y operaciones con una mirada global y sostenible. Funciones asociadas al puesto: Con reporte directo a gerencia se responsabilizará de liderar cuatro áreas, la logística, el almacén, las compras y la planificación del servicio técnico: • Impulsar un proyecto de implantación de mejora, automatización, digitalización del almacén., • Promover la mejora de los procesos y la innovación de la empresa para garantizar la fiabilidad del stock, la eficiencia y un servicio rápido y de calidad que mejore la tasa de servicio., • Gestionar las relaciones con proveedores., • Liderar y gestionar el equipo del SAT. Supervisar y coordinar a los responsables técnicos, promoviendo una cultura de alto rendimiento y colaboración., • Diseño y ejecución planes operativos que aseguren la calidad del servicio y la satisfacción del cliente., • Seguimiento del presupuesto del área de responsabilidad y KPIs operativos., • Gestión de los proyectos de equipos y sus instalaciones y coordinar y supervisar las actividades diarias de la empresa., • Gestionar los recursos materiales y humanos asignados, asegurando su uso eficiente y sostenible., • Analizar indicadores clave para identificar oportunidades de mejora y asegurar el cumplimiento de objetivos., • Impulsar la transformación operativa mediante la digitalización, automatización y estandarización de procesos., • Atención al cliente y seguimiento del desarrollo de proyectos de instalación, mantenimiento y gestión de averías., • Relación con clientes y proveedores. Gestión de pedidos., • Interlocutor entre el cliente y el servicio de asistencia técnica., • Impulsar la fidelización de clientes y asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio, promoviendo una experiencia de cliente consistente y de calidad. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería, o similar., • Valorable formación de posgrado en Dirección de Operaciones o logística., • Se requiere aportar experiencia mínima de 3 años en aprovisionamientos, logística interna, mejora de procesos, organización, planificación, gestión y liderando equipos., • Valorable experiencia como jefe/a de obra, jefe de logística o similar., • Valorable nivel alto de inglés., • Buen manejo de Microsoft Office y herramientas colaborativas (Teams, SharePoint, etc.)., • Conocimiento de metodologías de eficiencia operativa y transformación digital., • Competencias clave: Visión estratégica y orientación a resultados, Orientación al cliente, liderazgo y gestión de equipos, capacidad analítica y de toma de decisiones, habilidades de comunicación y negociación, flexibilidad en entornos dinámicos., • Valorable conocimiento de herramientas de gestión (ERP, CRM, BI). Ofrecemos: • Proyecto estratégico en una organización en fase de evolución y crecimiento., • Posición de liderazgo con autonomía para impulsar iniciativas de transformación operativa y desarrollo de equipos., • Entorno colaborativo, con interlocución directa con áreas clave y participación en la toma de decisiones estratégicas., • Contrato fijo., • Jornada: de lunes a viernes. Horario hasta las 17:30h., • Otros beneficios: posibilidad vehículo, seguro médico.

🔍 ¡Únete a nuestro equipo como Técnico de reparación en K-tuin Palma C/Sindicato! ¿Eres amante de Apple y de la tecnología? ¿Eres habilidoso con las tareas de destreza manual? 👋 ¡Hola! Somos K-tuin, el mayor distribuidor de productos Apple en España, y estamos buscando un/a Técnico de reparación para una de nuestras tiendas de Palma de Mallorca. ¿Qué buscamos? 🚀 Experiencia a partir de 1 año en posiciones similares. 🚀 Persona orientada a la reparación y solución de problemas. ¡Que no te asusten los retos! 🚀 Persona positiva, energética y que se sienta cómoda trabajando en flujos de trabajo dinámicos. ¡Competencias que valoramos! 💡 Conocimiento práctico en reparación de dispositivos o sistemas específicos. 💡 Proactividad y capacidad de generar nuevas ideas y trabajar al detalle. 💡 Orientación a resultados. Algunas de tus funciones… 🌟 Reparación de productos Apple y consultas técnicas 🌟 Ofrecer una excelente atención al cliente y ayudarle a encontrar siempre la mejor solución para su consulta. 🌟Trabajo en equipo, en un entorno interno positivo y dinámico. ¿Qué te ofrecemos en K-tuin? ➡️ Formar parte del mayor distribuidor de Apple a nivel europeo. ➡️ Formación continua en un entorno dinámico y divertido. ➡️ Integración en un equipo de gente joven y apasionada por la atención al cliente. ➡️ Posibilidad de desarrollo profesional en el entorno de las nuevas tecnologías. En K-tuin, no solo vendemos productos Apple, ¡vivimos y respiramos tecnología! Nos enorgullece crear un ambiente donde nuestros empleados puedan aprender, crecer y disfrutar de su trabajo. Si te identificas con todo esto y estás listo/a para unirte a un lugar donde la innovación y el buen ambiente van de la mano, ¡queremos conocerte! 📅 ¡No dejes pasar esta oportunidad y envíanos tu CV hoy mismo! ¡Te esperamos! #Ktuin #Apple #ServicioTécnico #TécnicoReparación #Madrid #OportunidadLaboral #Liderazgo #Tecnología

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingenieros/as o Arquitectos/as (Técnicos o Superiores) - Tramitación Expedientes (Mallorca) en Mallorca. En relación al proceso publicado el pasado 29/10/2025 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 06/11/2025 hasta el 17/11/2025 a las 23:59 (hora peninsular). FUNCIONES Y TAREAS: • Revisión y evaluación técnica de las solicitudes de los expedientes, • Actuaciones de verificación y control por el pago de las subvenciones, así como la realización de visitas de comprobación. En ningún caso ejercerán potestades administrativas., • Apoyo administrativo de los expedientes., • Atención de consultas de los solicitantes. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: • Poseer la titulación de Arquitectura Técnica o Superior, Ingeniería Técnica o Superior, Grado o Grado + Máster Universitario (Plan Bolonia) en Ingeniería de la Edificación, Arquitectura, Ingeniería Civil, ITOP, ICCP o Industrial (de especialidad Instalaciones, Energía, Eléctrica o Mecánica), titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades. • Experiencia Previa de al menos 1 año de experiencia en funciones de su titulación. MERITOS VALORABLES: -Formación específica en Eficiencia Energética e Instalaciones. • Formación complementaria en el paquete office., • Catalán Nivel: B2., • Experiencia laboral en relación a subvenciones o tramitaciones administrativas. SE OFRECE: • Contrato de duración determinada de 9 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada. Observaciones: Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso. Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades. En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa. Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor. No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de "persona no apta" para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente. La inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas a las preguntas de filtrado o killer questions, que respondan en relación a la misma, pudiendo ser rechazados en caso de que se compruebe su incumplimiento o falta de veracidad. Con el objeto de dar cumplimiento al II Plan de Igualdad de la empresa para alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en todos los niveles, áreas y ocupaciones donde exista desequilibrio, a igualdad de méritos y capacidades, se articulará la preferencia de contratación de la persona del sexo infrarrepresentado en el puesto. Se entiende por infrarrepresentación un porcentaje igual o menor al 40% en el ámbito de la empresa en el puesto ofertado. Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto. Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su actual puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos. Cualquier contratación temporal resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente. En caso de surgir bajas, se podrá contactar a los/as candidatos/as para ofrecer un contrato de duración determinada con una duración que variará en función del hecho causante. Está conforme con que la inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas y podrá ser rechazado/a en caso contrario.

Job Description — Perfumer Location: Viti Vinci Atelier, Palma de Mallorca Position Type: Full-time (with occasional travel to the UK) About Viti Vinci Viti Vinci is a natural fragrance house rooted in Mallorca, dedicated to creating immersive olfactory experiences through the exclusive use of natural raw materials. Our work bridges regenerative agriculture, fine perfumery, and sensory storytelling. We develop bespoke olfactory identities for leading brands and partners, as well as unique fragrances for our own collections, ranging from fine perfumes and atmospheric scents to cosmetics, candles, and functional synergies. We are now seeking a talented and passionate Perfumer to join our creative team in Palma de Mallorca. Role Overview The Perfumer will play a central role in fragrance creation and formula development across Viti Vinci’s projects and collections. This includes: • Designing bespoke fragrances for partner brands., • Creating new concepts for our in-house collections., • Developing a wide range of products including fine fragrances, room fragrances, candles, cosmetics, and functional synergies. This role requires both technical expertise in perfumery and a deep passion for working with natural extracts. The Perfumer will also contribute to workshops, events, and immersive experiences where the art of natural perfumery is showcased to clients and the public. Key Responsibilities • Fragrance Creation & Development, • Formulate new fragrances for bespoke client briefs and Viti Vinci collections., • Work exclusively with natural raw materials to design high-quality, innovative perfumes., • Develop olfactory identities across different product categories (fine fragrance, atmospheric, cosmetic, candles, functional blends)., • Creative Collaboration, • Partner with the Founder and Creative team to align creations with Viti Vinci’s vision and DNA., • Translate concepts and brand stories into olfactory compositions., • Product Development Support, • Ensure fragrance adaptations for different supports (e.g., diffuser, candle, spray, skincare)., • Collaborate with the production team to guarantee quality and consistency., • Events & Experiences, • Participate in olfactory workshops, brand activations, and immersive experiences where the role of the perfumer is central., • Represent Viti Vinci at selected events in Spain and abroad., • Knowledge & Research, • Stay up to date with developments in natural raw materials and extraction methods., • Conduct research on olfactory trends, markets, and new opportunities for innovation. Secondary Responsibilities • Support with legislation aspects of concentrates to ensure compliance with IFRA and allergens., • Assist in legislation aspects of final products in collaboration with the production and operations team., • Experience: Proven experience as a perfumer, with a portfolio of fragrance creations and formula development., • Expertise: Strong knowledge of natural raw materials, extraction techniques, and their creative applications., • Creativity: Ability to translate abstract concepts and brand values into compelling olfactory experiences., • Passion: Genuine enthusiasm for natural perfumery and sustainable approaches., • Collaboration: Excellent communication skills and ability to work within a multidisciplinary creative team., • Flexibility: Based in Palma de Mallorca, with availability for occasional travel to the UK to support expansion., • A unique opportunity to join a pioneering natural fragrance house with international projects and collaborators., • Creative freedom to develop new concepts within a supportive and visionary team., • Work environment in our atelier in Palma de Mallorca, surrounded by creativity, natural materials, and innovation., • Opportunities to represent Viti Vinci at international events and play an active role in our growth story. How to Apply Please send your CV, portfolio of fragrance creations, and a cover letter explaining your motivation to join Viti Vinci to: .

Qué estamos buscando Como Architect and Design Sales Manager de nuestro Cosentino Center de Mallorca serás responsable de conseguir que los productos y soluciones de Cosentino sean la primera opción de los arquitectos. Buscarás las mejores avenidas para mejorar el posicionamiento de nuestra marca y crecer la cifra de negocio entre la comunidad de arquitectura, mediante la construcción de relaciones sólidas con ell@s y su ecosistema. Todo ello, a través de un enfoque digital, coordinando y colaborando con otros equipos de ventas de Cosentino. Área a cubrir: Mallorca e Ibiza. Cuáles serán tus funciones • Crear planes de venta a corto y largo plazo para mejorar la penetración entre la comunidad de arquitectos; conseguir especificaciones, proyectos y ventas de superficies, revestimientos interiores y otras aplicaciones para los proyectos arquitectónicos de gran envergadura., • Desarrollar nuevas oportunidades y proyectos a través de esfuerzos coordinados de venta, que permitan la construcción de relaciones estables con los arquitectos., • Representar activamente y promover la marca Cosentino y nuestros productos entre la comunidad de arquitectos, siendo un agente activo en la transformación del mundo de la obra arquitectónica y del diseño, a través de: Participar en ferias y exposiciones de interiorismo, diseño, arquitectura de interiores, arte, tendencias y estilo de vida (ej. CasaDecor, ARCO, etc)., • Acoger y participar en eventos con las asociaciones / organizaciones de arquitectos., • Recoger y compartir inteligencia de mercado, en cuanto a tendencias (ej. colores) y materiales., • Gestionar tu propio presupuesto de ventas, manteniendo la disciplina presupuestaria de ventas y costes, con carácter mensual / trimestral / anual., • Gestionar adecuadamente en tiempo y forma la comunicación entre todos los actores implicados, de manera que los proyectos puedan ejecutarse eficientemente., • Coordinar la exitosa ejecución de los proyectos arquitectónicos con el equipo técnico de Cosentino, instaladores, reformistas y demás partes implicadas. Qué necesitas para tener éxito Experiencia Profesional: Buscamos candidatos con 3+ años de experiencia relevante en la venta al arquitecto/a, diseñador/a, reformista. Educación Académica: Estudios superiores en Diseño de Interiores / Decoración / Arquitectura /Arquitectura Técnica / Ingeniería / Administración y Dirección de Empresas por entender mejor el negocio y el producto. Habilidades y conocimientos (preferibles): De negocio: Social Selling, Email marketing, eCRM, Leads digitales, Diseño y generación de contenidos, Marca digital, Gestión de bases de datos, Métricas / KPIs / Cuadros de Mando y Storytelling. Digitales: Salesforce, SAP, Pardot, SaaS, AR / VR y CAD Design. Información Adicional: Debes vivir en Mallorca. También podemos valorar contigo el proyecto profesional si vives en Ibiza. Tendrás coche de empresa para cubrir la zona comercial. Qué ofrecemos Una oportunidad excepcional de desarrollar una zona geográfica clave para nosotros y nuestro negocio en el entorno de arquitectura y diseño. Acerca de Cosentino En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características.

Buscamos incorporar un/a Director/a General de Hotel Resort con experiencia consolidada en la gestión de hoteles vacacionales de gran tamaño y operaciones complejas. Será la máxima figura ejecutiva del establecimiento, con responsabilidad directa sobre la gestión global del resort y la consecución de los objetivos económicos, operativos y de calidad. Contexto del hotel El resort cuenta con más de 500 habitaciones, múltiples restaurantes temáticos y buffets, bares, snack-bar, 4 piscinas y amplias amplias zonas ajardinadas. Se trabaja con diferentes regímenes de alojamiento (todo incluido, media pensión, pensión completa, etc.), lo que requiere una gestión dinámica y flexible para garantizar una operación fluida y rentable, adaptada a un cliente internacional con altas expectativas. Responsabilidades principales • Liderar la gestión integral del hotel, siendo la máxima autoridad ejecutiva en la operativa y estrategia., • Garantizar el cumplimiento de los objetivos financieros, de calidad y satisfacción del cliente definidos por la compañía., • Dirigir y supervisar todos los departamentos: alojamiento, F&B, animación, mantenimiento, administración, comercial, calidad y RRHH., • Optimizar ingresos y costes a través de una gestión eficiente y orientada a resultados., • Impulsar la excelencia en el servicio, asegurando estándares de calidad y experiencia de cliente superiores., • Desarrollar e implementar planes de acción en coordinación con la central para mejorar la competitividad del hotel., • Identificar oportunidades de innovación en producto, servicio y operativa., • Gestionar y motivar a un equipo humano numeroso y multidisciplinar, fomentando un liderazgo exigente y cercano., • Asegurar el cumplimiento de normativas legales, higiénico-sanitarias, laborales y de seguridad., • Representar al hotel ante organismos, instituciones y agentes externos relevantes. Requisitos: Experiencia y formación • Formación superior en Dirección Hotelera, Turismo, Economía o similar., • Experiencia mínima de 5 años como Director/a General de hotel vacacional de gran volumen (400+ habitaciones) o complejos turísticos con operaciones intensivas., • Conocimiento profundo de todos los departamentos, especialmente en entornos con gran diversidad de servicios (alojamiento, restauración, ocio, animación, etc.)., • Sólida trayectoria en gestión de cuentas de explotación, elaboración de presupuestos y análisis de rentabilidad., • Manejo de PMS hoteleros, sistemas de control de gestión y herramientas de análisis financiero., • Dominio de inglés; alemán u otros idiomas muy valorados., • Liderazgo inspirador, con capacidad de motivar y retener talento., • Visión estratégica y orientación a resultados., • Resiliencia y toma de decisiones bajo presión., • Capacidad de comunicación y representación institucional., • Mentalidad innovadora, orientada a la mejora continua.

A private international school in Mallorca is seeking a qualified and experienced Secondary Science Teacher to join its academic team. The role involves teaching across the Middle Years Programme (MYP) and the IB Diploma Programme (DP), within a multilingual and globally-minded educational environment🌍. Teaching Responsibilities • Delivery of STEM-related subjects across Secondary levels, including middle and upper grades, • Participation in interdisciplinary projects and integration of technology in the classroom, • Contribution to curriculum development and innovation within the IB framework 🎓 Candidate Profile • University degree in a STEM field (e.g., Physics, Mathematics, Engineering, or similar)., • Master’s in Secondary Education (CAP, PGCE, or equivalent)., • Minimum of 2 years’ teaching experience, preferably within the IB framework., • Fluency in Spanish and Catalan is highly valued but not essential., • Bilingual, C2-level proficiency, or English as first language., • Valid work permit for Spain or the European Union. What We Offer • Full-time position., • Permanent-contract., • Salary according to the applicable collective agreement., • Medical insurance through our flexible remuneration package., • Free lunch at the school canteen., • A dynamic, international, and enriching work environment. At Globeducate we are committed to safeguarding and promoting the welfare of children and young people and expect all staff to share this commitment. Successful applicants will have undertaken an enhanced safeguarding and local police checks. They will also have to provide HR with a minimum of 2 references. We are also committed to creating an inclusive and fair work environment. We are proud to create a company culture that offers equal opportunities regardless of race, colour, culture, ethnicity, religion, sex, gender identity. We actively work on the integration of people with different abilities, encourage equal access to employment, and ensure that all employees have the same opportunities for professional growth and development. If you share our values and you believe in the importance of diversity in all its aspects and gender equality in the workplace, we hope you will join our team. Safeguarding Statement🛡️🌈: Globeducate is committed to safeguarding and promoting the welfare of children, young people and vulnerable adults and expects all staff and volunteers to share this commitment. We particularly welcome applications from under represented groups including ethnicity, gender, transgender, disability, sexual orientation or religion. Successful applications will be subject to child protection screening, including robust vetting procedures, checks with past employers, and relevant safeguarding assessments.

Desde MLL Hotels buscamos incorporar un/a Subdirector/a de Hotel con un perfil sénior, visión estratégica y experiencia contrastada en operaciones de Alimentos & Bebidas, para liderar y potenciar la oferta gastronómica de uno de nuestros resorts más representativos. Contexto del hotel Con más de 500 habitaciones, 4 piscinas, amplias zonas ajardinadas, el hotel combina una variada propuesta de ocio y restauración. Nuestros clientes disfrutan de distintos tipos de régimen (todo incluido, media pensión, pensión completa, etc.), lo que implica una operación gastronómica dinámica y versátil: buffets, restaurantes temáticos, pizzería, bares, snack-bar, barbacoa y servicio adaptado a la estacionalidad y a la diversidad de públicos. Responsabilidades clave • Integrarte en el comité de dirección del hotel y colaborar con la Dirección General en la gestión estratégica y operativa., • Liderar el área de Alimentos & Bebidas, supervisando buffets, restaurantes temáticos, pizzería, bares, snack-bar y áreas de restauración complementarias., • Diseñar propuestas gastronómicas atractivas y diferenciadas, alineadas con la estrategia de marca y adaptadas a los distintos tipos de régimen., • Optimizar la rentabilidad del área mediante control de costes, y gestión de inventarios., • Analizar y presentar resultados del área (ventas, costes, márgenes, satisfacción del cliente) con propuestas de mejora continua., • Coordinar con los diferentes departamentos para garantizar una experiencia fluida y de calidad a los huéspedes., • Liderar equipos de F&B, motivando y formando a jefes de departamento y equipos operativos., • Asegurar el cumplimiento de normativas de higiene y seguridad alimentaria., • Participar en la planificación presupuestaria y contribuir a la innovación en producto y servicio. Requisitos: Experiencia y formación • Formación en Dirección Hotelera, Hostelería o Restauración., • Experiencia consolidada en puestos de dirección o subdirección de hotel, con sólida trayectoria en la gestión de operaciones de F&B., • Conocimiento operativo y estratégico de hoteles con diferentes tipos de régimen de alojamiento., • Experiencia en control presupuestario, negociación con proveedores y gestión de márgenes., • Manejo de PMS hoteleros y sistemas de control de costes., • Se valorarán idiomas además del español como alemán, Inglés, francés, etc.)., • Mentalidad ejecutiva, con visión global del negocio., • Liderazgo cercano y exigente, capaz de coordinar grandes equipos., • Resiliencia y capacidad de gestionar operaciones de alto volumen., • Orientación al cliente, con habilidad en resolución de incidencias., • Espíritu innovador para impulsar la oferta gastronómica como un valor diferencial del hotel.

📝 Descripción del proyecto Buscamos una persona para liderar un proyecto de operaciones estratégicas en el sector energético. Su misión será la de optimizar el control técnico de operaciones, mantenimiento, obras y explotación en la planta de almacenamiento de GLP, Autogas en Estaciones de Servicio y clientes directos. No se trata de un puesto convencional… Se trata de un proyecto con visión a largo plazo, donde la persona seleccionada desarrollará un modelo de operación y negocio escalable, desarrollándose junto al proyecto y al producto. 🎯 Qué ofrecemos • Contrato Indefinido. Incorporación a un proyecto estratégico con visión a largo plazo., • Desarrollo de un modelo de operación y negocio innovador dentro del sector energético., • Oportunidad de trabajar en un equipo multidisciplinar en un entorno técnico y dinámico., • Crecimiento profesional continuo. 👤 Perfil del candidato/a Imprescindible: • Titulación universitaria en la rama ingeniería y/o similar. Valorable: • 1 año de experiencia en puestos similares, • Máster en Prevención de Riesgos Laborales., • Conocimientos en AutoCAD, • Conocimiento en el sector del Gas y mantenimiento., • Conocimiento de Idiomas, preferiblemente inglés., • Conocimientos en materia de protección de datos. ⚙️ Funciones principales Gestión de inversiones y obras • Elaborar informes de viabilidad técnica y económica para instalaciones de autogas y granel, coordinando con el departamento Comercial., • Tabular ofertas y presupuestos para optimizar la toma de decisiones., • Preparar la documentación para concursos de licitaciones, incluyendo informes técnicos sobre cada ofertante., • Gestionar, controlar y tramitar permisos y licencias ante las Administraciones Públicas., • Supervisar y coordinar las obras en instalaciones de granel y autogas, tanto en estaciones de servicio como en clientes directos., • Gestionar la compra de equipos con el apoyo del departamento de compras., • Controlar el presupuesto de las obras, elaborando cuadros de precios para optimizar costes. Gestión de mantenimientos en instalaciones de Autogas y Granel • Gestionar contratos de mantenimientos preventivos y reglamentarios., • Supervisar la plataforma de mantenimiento asistido por ordenador., • Coordinar las operaciones de mantenimiento correctivo y preventivo., • Actualizar procedimientos de mantenimiento y obras para garantizar eficiencia y cumplimiento. Presupuestos anuales y control financiero • Controlar el gasto mensual y las inversiones gestionadas por el departamento., • Elaborar presupuestos de mantenimiento anuales., • Supervisar desviaciones mensuales de gastos y colaborar en el control presupuestario general. Orientación a la seguridad • Gestionar y ejecutar de forma rigurosa y eficiente las medidas de seguridad, demostrando responsabilidad y disciplina. ✨ ¡Si te motiva el desafío y quieres crecer con nosotros, postúlate ahora! 🚀 Se solicitará durante el Proceso de Selección la documentación necesaria que certifique los datos informados en el curriculum. Las personas que concurran a los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con objetividad, transparencia y respetando el principio de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

Buscamos copywriter con al menos 3 años de experiencia, capaz de trabajar con visión estratégica y de forma autónoma. Te encargarás de conceptualizar ideas, desarrollar relatos de marca y redactar piezas estratégicas para distintos canales y audiencias. Queremos contar con una persona independiente en sus tareas, inquieta, exigente y resolutiva, con sensibilidad por la cultura y la estética, y capaz de traducir objetivos en narrativas que conecten. Alguien que piense en clave de marca y que combine una escritura clara, persuasiva y adaptable con criterio editorial. ¿Cuál será tu misión? – Redactar contenidos para entornos digitales y offline: newsletters, páginas web, campañas, redes sociales, presentaciones y más. – Crear materiales de prensa: notas, convocatorias y dosieres dirigidos a medios de comunicación. – Desarrollar conceptos, estructuras narrativas y estrategias de contenido alineadas con los objetivos de cada marca. – Ajustar el tono y estilo a distintos canales y públicos, tanto B2B como B2C. – Escribir con foco en resultados: persuasión, conversión, captación o engagement, según cada proyecto. – Diseñar universos verbales y discursos de marca sólidos. – Redactar propuestas para nuevos proyectos o clientes. – Colaborar de forma transversal con los equipos creativos, de estrategia, diseño y cuentas. Lo que esperamos de ti: – Formación en Publicidad, Comunicación, Marketing, Periodismo o áreas afines. – Experiencia mínima de 3 años como copywriter o periodista, idealmente en agencia o entorno creativo. – Conocimiento de medios de comunicación y experiencia en gestión de prensa. – Nivel alto de español e inglés, tanto oral como escrito. Se valorará positivamente el catalán. – Sensibilidad por la cultura, el arte, la estética, la moda y el sector hospitality. – Capacidad de adaptación, de trabajo en equipo y pensamiento crítico. Lo que te ofrecemos: – Incorporación inmediata en jornada parcial o completa, según disponibilidad. – Contrato indefinido. – Durante los primeros seis meses: modalidad presencial. A partir del séptimo mes: una jornada de teletrabajo a la semana. – Horario flexible de entrada y comida. – Formación personalizada en función de tus intereses y objetivos profesionales. – Participación en proyectos con propósito, marcas con identidad y retos creativos reales. – Ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso. – Bonus por captación de new business. Si cumples al menos con un 75 % de los requisitos, envíanos tu portfolio a con el asunto: Oferta copywriter. El proceso de selección comenzará el 15 de noviembre. Incorporación prevista: diciembre 2025 / enero de 2026

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Audiovisual Producer Specialist para unirse a nuestro equipo Brand Design en nuestra sede central en Palma de Mallorca (España), pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as)., • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad) son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones que llevamos a cabo van acorde a ellos., • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante... puede que este sea tu sitio! Misión Liderar la producción integral de contenido audiovisual estratégico, coordinando y ejecutando cada proyecto desde la fase de briefing y planificación de los recursos hasta la entrega y gestión de los activos, asegurando la alineación de la producción final con las necesidades estratégicas de los distintos clientes internos (departamentos). ✔️¿Cuáles serán tus funciones? Estrategia y Planificación de Contenido: • Identificar proactivamente las necesidades de contenido audiovisual en base a la estrategia definida por los departamentos de Brand, Marketing y Comunicación., • Colaborar en el desarrollo de las campañas de marca, campañas de venta y campañas de marketing., • Liderar la prospección, contacto regular y negociación con proveedores a nivel nacional e internacional. Ejecución y Coordinación de la Producción: • Dar apoyo y supervisar la realización de reportajes de fotografía y vídeo conceptuales y creativos de marca., • Coordinar las acciones con las agencias creativas en producción de fotografía y vídeo., • Desarrollar proyectos a partir de las peticiones y necesidades del cliente interno (departamentos de la compañía)., • Orquestar la logística de las producciones (recursos y timing), minimizando el impacto operativo y preservando la experiencia del cliente. Gestión de Activos y Control: • Supervisar el contenido del banco de imágenes (Digital Asset Management) asegurando su fácil acceso y distribución interna., • Mantener un control riguroso sobre los derechos de uso y el compliance legal del contenido audiovisual. 🔎 ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para este puesto es un/a profesional con alta capacidad de liderazgo y stakeholder management. Demuestra excelentes habilidades de comunicación para interactuar eficazmente con la alta dirección, partners globales y clientes internos. Demuestra capacidad de planificación y gestión de múltiples proyectos, combinada con una visión proactiva y resolutiva, así como una marcada sensibilidad estética y orientación a la excelencia en el trabajo final. • Mínimo 3 años de experiencia en producción audiovisual en agencias de publicidad y/o creativas así como en departamentos de Marketing o Brand., • Grado universitario o Formación Profesional en Comunicación Audiovisual, Publicidad, Marketing, Periodismo o áreas afines., • Nivel de inglés intermedio-alto (B2/C1), • Alta capacidad de organización, planificación y gestión de múltiples timings y proyectos de forma simultánea., • Excelentes habilidades de trabajo en equipo, comunicación interpersonal y stakeholder management., • Sólido conocimiento de publicidad y marketing., • Excelente capacidad creativa y sensibilidad estética visual, • Experiencia previa gestionando proyectos audiovisuales en el sector hostelería será muy valorable. ⭐¿Qué beneficios tendrás? • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

Si te gustan los desafíos y eres un apasionado del mundo de las VENTAS y de los VEHÍCULOS y quieres desarrollarte en un entorno altamente profesional donde la Positividad, la Honestidad, el Respeto y el Compromiso son los valores en los que basan todas las relaciones en nuestro día a día. ¡¡¡¡ AUTO VIDAL TE ESTÁ BUSCANDO A TÍ!!! Funciones principales: -Atención personalizada y asesoramiento a clientes interesados en la compra de vehículos, mediante una elevada orientación al cliente que permita satisfacer de manera exitosa sus necesidades y conseguir los resultados y estándares de calidad de la Marca. -Valoración de vehículos usados (tasación, revisión visual, prueba si es necesario) • Gestión documental de los expedientes generados y reporting periódico a través de distintos programas informáticos, • Ejecución de las acciones de fidelización de los clientes. -Colaboración con el equipo para alcanzar los objetivos marcados • Pasión y entusiasmo por la venta de vehículos y el desarrollo de funciones orientadas al trato con clientes. Requisitos: IMPRESCINDIBLE RESIDENCIA EN MALLORCA!!! Principalmente muchas ganas de trabajar y desarrollarse profesionalmente Capacidad para negociar, cerrar ventas y generar confianza Persona proactiva, organizada y con excelentes dotes para la comunicación oral y escrita. Imprescindible cierto nivel de inglés y se tendrá también en cuenta otros idiomas. Manejo paquete office Ofrecemos: Incorporación inmediata a una empresa en crecimiento y buen ambiente de trabajo Formación inicial y apoyo continuo Sueldo fijo + comisiones por ventas/compras generadas Estabilidad laboral y horaria Contrato indefinido y jornada completa

FUNCIONES *Ingresar el coche al taller, revisar la orden de trabajo en función de lo diagnosticado y lo autorizado por el o la cliente o el seguro, revisar los daños. *Solicitar el material necesario a recambios/taller *Realizar todos los servicios de mantenimiento y la reparación del vehículo siguiendo las prescripciones del fabricante y según el plan o el ordenador de mantenimiento. *Marcar en el sistema los horarios, tareas realizadas y estado del vehículo en todo momento. *Llevar el vehículo al lavadero una vez ha sido chequeado. Registro en el sistema.

Sales Associate – Vendedor/a – 30h/Semana – Palma de Mallorca Palma de Mallorca, Islas Baleares, España Kontoor Brands es una compañía global de ropa lifestyle, con un portfolio de algunas de las marcas más representativas del mundo denim: "Lee" y "Wrangler". Diseñamos, fabricamos y distribuimos productos de alta calidad que sientan muy bien, dando a cada uno la libertad de expresión y confianza que necesitan. ¡Buscamos a un vendedor/a que marque la diferencia en nuestro nuevo córner de Palma de Mallorca – Jaime III! Nuestro Sales Associate será responsable de proveer un excelente servicio de atención al cliente y de transmitir una fuerte imagen de marca en apariencia, presentación de producto y funcionamiento general en la tienda con el objetivo de lograr los resultados de ventas. Inspirará a nuestros clientes con la imagen y el estilo de vida de nuestros productos. RESPONSABILIDADES CLAVE: • Atención al cliente:, • Proveer el más alto nivel de servicio al cliente tratando a todos los clientes con respeto, tacto y asegurando que tengan una experiencia inmejorable., • Incentivar las ventas ofreciendo artículos extra y ayudando al cliente en su decisión., • Demostrar un conocimiento profundo de todos los productos de la tienda, incluyendo los diferentes estilos, acabados y fabricación para poder comunicarlas correctamente a los clientes., • Estar al día de las tendencias actuales y la posición de la marca dentro del mercado., • Gestión del producto y del punto de venta:, • Aplicar los estándares de calidad en tienda, procedimientos y políticas definidas (ventas, reposición de producto, etc.), • Asegurarse de que todos los artículos tienen el precio correcto y tienen el dispositivo de seguridad., • Asegurarse de que todas las entregas de mercancías son comprobadas de una manera eficiente, precisa y en el tiempo estimado., • Realizar los procesos de gestión de pedidos, stock, inventarios, devolución, traspasos, etc. siguiendo las directrices dadas por la marca., • Asegurarse de que todas las áreas de la tienda están limpias y ordenadas en todo momento., • Estar al tanto de posibles robos e informar de cualquier incidente al responsable directo., • Mantener las directrices del departamento de Visual merchandising. FORMACIÓN Y EXPERIENCIA PREVIA REQUERIDA: • Formación mínima: ESO., • Experiencia de al menos 2 años en atención al cliente en venta al por menor., • Conocimiento informático a nivel usuario (Paquete Office), • Disponibilidad de incorporación inmediata. HABILIDADES: • Gran orientación al cliente, yendo incluso un paso más allá por satisfacer las necesidades de nuestros clientes., • Persona con capacidad de resolución de problemas y responsable, que dedica el tiempo requerido a completar sus tareas y cumplir sus compromisos, asegurando una buena calidad en su trabajo., • Persona orientada y comprometida con los resultados, con una comunicación clara a 360 grados (cliente, compañeros, empresa), que sabe planificar su trabajo y realiza un seguimiento para su consecución. OFRECEMOS: • Contrato indefinido de 30h/semana., • Atractiva retribución salarial., • Programa de Bonus y Comisiones., • Staff Trainings. Si crees que reúnes los requisitos previamente descritos... no lo dudes y aplica a esta oferta sin olvidarte de adjuntar tu CV actualizado. ¡Te estamos esperando!

Estamos buscando incorporar un /a Asistente Corporativo/a de Cocina a nuestro equipo en los hoteles de Cuba. Como Asistente Corporativo/a de Cocina, tu rol se basará en: • Responsable de dar seguimiento al cumplimiento de los estándares y procedimientos de la actividad de Cocina en los hoteles bajo su responsabilidad, supervisando el cumplimiento de las ruedas de menús a estandarizar en restaurantes buffet y especializados y del manual de eventos y de las fichas técnicas y costes de dichas ruedas de menús de acuerdo a los costes establecidos en cada hotel., • Organizar la puesta en marcha de las ofertas gastronómicas de eventos de los hoteles bajo su responsabilidad., • Dar seguimiento a las funciones de los Chef Ejecutivos, Sub Chef y Pasteleros de los hoteles bajo su responsabilidad., • Ejecución de formaciones específicas en el área de cocina de los hoteles que atienden., • Velar por el mantenimiento de la higiene en la manipulación de los alimentos., • Dar seguimiento de las inspecciones realizadas en hotel y exigir el Plan de acción., • Colaborar en la puesta en marcha y cumplimiento de la política de Sostenibilidad. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia de 3-5 años como Jefe/a de Cocina., • Formación orientada al Turismo y Gestión Hotelera., • Alta orientación al cliente., • Persona con iniciativa, proactiva y con actitud positiva., • Capacidad de liderazgo y resolución de conflictos., • Capacidad de gestionar grandes volúmenes de trabajo., • Orientado al cumplimiento de estándares y satisfacción del cliente., • Conocimientos ofimáticos a nivel usuario., • Disponibilidad geográfica para el traslado a Cuba. Apúntate para conocer nuestras excelentes condiciones y oportunidades de crecimiento y desarrollo.

Estamos buscando incorporar un /a Corporativo/a Global de Cocina a nuestro equipo en los hoteles de Cuba. Como Corporativo/a Global de Cocina, tu rol se basará en: • Responsable de definir y dar seguimiento al cumplimiento de los estándares y procedimientos de la actividad de Cocina en los hoteles del destino, elaborando las ruedas de menús a estandarizar en restaurantes buffet y especializados y del manual de eventos., • Definir además fichas técnicas y costes de dichas ruedas de menús de acuerdo a los costes establecidos en cada hotel. Organizar la puesta en marcha de las ofertas gastronómicas de eventos y visitas., • Establecer y dar seguimiento a las funciones de los Chef Asistentes Corporativos de las regiones y los Chefs de las diferentes posiciones de los hoteles., • Organización anual de las formaciones de cocina., • Velar por la higiene en la manipulación de los alimentos. Dar seguimiento de las distintas inspecciones realizadas en hotel y exigir el Plan de acción., • Colaborar en la puesta en marcha y cumplimento de la política de Sostenibilidad., • Colaborar con LHC en la selección/testeo de los nuevos productos que se incorporan al estándar Iberostar en el destino., • Revisión y análisis del Capital de Trabajo de A+B en los hoteles de nueva apertura. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en posiciones corporativas del área de cocina, siendo muy valorable a nivel internacional., • Formación orientada al Turismo y Gestión Hotelera., • Alta orientación al cliente., • Persona con iniciativa, proactiva y con actitud positiva., • Capacidad de liderazgo y resolución de conflictos., • Capacidad de gestionar grandes volúmenes de trabajo., • Orientado al cumplimiento de estándares y satisfacción del cliente., • Conocimientos ofimáticos a nivel usuario., • Disponibilidad geográfica para el traslado a Cuba. Apúntate para conocer nuestras excelentes condiciones y oportunidades de crecimiento y desarrollo.

El rol… En este puesto, desempeñarás un papel crucial en el cumplimiento de los objetivos de la compañía, la implementación de una estrategia de ventas alineada con los objetivos de Dojo y la colaboración con varios equipos para impulsar la estrategia de crecimiento de la empresa. Lo que harás… • Serás responsable de identificar y aprovechar oportunidades de venta para nuestros terminales de cobro, con el objetivo de impulsar el crecimiento del número de comercios que utilizan la plataforma Dojo y aumentar los ingresos anuales de la compañía., • Tus tareas incluirán la prospección activa de comercios para desarrollar y expandir tu propia cartera de clientes. Además, llevarás a cabo un seguimiento meticuloso de las citas programadas, analizarás datos clave y ejecutarás estrategias de venta efectivas para garantizar el éxito de cada transacción., • Tendrás la libertad de implementar procesos de venta innovadores y eficientes, mientras que también serás responsable de generar informes periódicos detallados sobre los resultados obtenidos, lo que proporcionará información valiosa para la toma de decisiones estratégicas., • Colaborarás estrechamente con los equipos de marketing y otros departamentos internos, aprovechando sus redes de contactos y manteniéndote al tanto de las tendencias del mercado para adaptar tus estrategias de venta de manera efectiva. Además, jugarás un papel clave en la optimización continua de nuestros procesos de ventas, incluyendo previsiones, gestión de proyectos y análisis de resultados., • Trabajarás en colaboración con nuestro equipo de partners para ofrecer soluciones integradas que superen las expectativas de nuestros clientes y nos diferencien de la competencia., • Experiencia en el mundo de los pagos o similar, en el mercado español., • Demostradas habilidades de venta, negociación y consecución de objetivos en el mercado español., • Capacidad para establecer relaciones sólidas y trabajar eficazmente con equipos interfuncionales., • Gran capacidad multitarea y de priorización., • Experiencia en ventas a empresas B2B, • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de relaciones., • Salario fijo competitivo acorde al mercado., • Bonus anual en base a la consecución de objetivos., • Seguro médico para el empleado, pagado por la compañia. Uno de los mejores seguros médicos con póliza de reembolso., • Seguro de vida de 4 veces el salario fijo del empleado., • Plan de pensiones. La compañía igualará las aportaciones de los empleados hasta un máximo del 3% de tu salario anual.

ELECNOR empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Seleccionamos para la Delegación de Mantenimiento y Servicios de la Dirección Sudeste en España OFICIALES ELECTRICISTAS para Palma Funciones y Responsabilidades • Revisiones técnico-legales de instalaciones y cuadros eléctricos, de diferentes tipologías según la instalación y/o edificio., • Diagnóstico de averías y reparación de incidencias y anomalías. Trabajos en tensión., • Redacción de informes con la información y resultados de las revisiones realizadas en campo., • Conexionado: puntos de recargas vehículo eléctricos y fotovoltaica., • Instalación, montaje y reparación de sistemas de cableado eléctricos y equipo y accesorios afines. Cualificaciones • Ciclo Formativo Grado Medio - Electricidad y Electrónica., • Experiencia al menos 2 años en instalaciones eléctricas., • Conocimientos del Reglamento Electrónico para Baja Tensión, Mantenimiento Preventivo, riesgos eléctricos, trabajos en altura y alumbrado público. Requisitos Valorables: • Formación PRL 60 HORAS., • Formación Trabajos en Altura., • Se valorará experiencia y/o capacidad de gestión de equipos y subcontratas. Habilidades Requeridas • Capacidad de prestar atención al detalle., • Capacidad de mantener la calma bajo presión, • Trabajo en equipo., • Compromiso y responsabilidad. Remuneración y Beneficios • Salario a convenir en base al perfil y experiencia., • Contrato Indefinido., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones.

En ADYD Group seguimos creciendo y apostando por el mejor talento dentro del ámbito de la ingeniería. Somos oportunidad y talento, una empresa de Ingeniería dedicada a ofrecer servicios de diseño, Ingeniería de Proyectos, Outsourcing y Formación. Actualmente estamos seleccionando un/a Supervisor/a Mecánico para empresa de referencia en el diseño, fabricación, operación y mantenimiento de plantas de desalación, sistemas de potabilización y purificación de aguas de consumo y/o procesos, así como equipos de depuración y reutilización. Para incorporarse en su planta ubicada en Palma de Mallorca. Tus principales responsabilidades serán: • Planificar, coordinar y supervisar las labores de mantenimiento mecánico preventivo, correctivo y predictivo., • Dirigir y controlar al personal técnico, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad., • Diagnosticar y resolver averías mecánicas en equipos e instalaciones., • Gestionar el inventario de repuestos, herramientas y materiales necesarios., • Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad industrial y medioambiental., • Elaborar informes técnicos, registrar intervenciones y proponer mejoras en equipos y procesos. ¿Qué necesitamos? • Formación profesional técnica y/o ingeniería en ramas mecánica, industrial, electromecánica., • Cuentes con al menos 3 años de experiencia profesional en mantenimiento industrial, preferentemente en plantas de tratamiento de aguas y/o entornos industriales (oil&gas, biogás)., • Te consideres un profesional técnico resolutivo, orientado a la seguridad y el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida en empresa referente en el sector., • Paquete salarial competitivo en función de competencias y experiencia aportada., • Vehículo de empresa., • Ayuda a la vivienda. Buscamos candidatos/as con ganas de aportar sus conocimientos y valía. Profesionales deseosos de nuevos retos profesionales y entornos dinámicos, que les permitan seguir creciendo. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO Y APLICA! También puedes enviarme tu CV a (Por favor, indícanos en el asunto del mail a qué vacante aplicas)

¡Buscamos Director/a Comercial para nuestra oficina de Palma de Mallorca! Únete a PACTO Trabajo Temporal y lidera el crecimiento de nuestra delegación en Islas Baleares. ¿Tienes experiencia en el sector de ETT? ¿Te apasiona liderar equipos, impulsar resultados comerciales y garantizar la excelencia operativa? ¡Entonces esta es tu oportunidad! ¿Qué harás en este rol? Serás el motor comercial de la oficina, vendiendo servicios de trabajo temporal y soluciones corporativas en la zona asignada. Gestionarás la cartera de clientes (activos y potenciales), asegurando su fidelización y satisfacción. Tendrás el control de la cuenta de resultados de la delegación y garantizarás el cumplimiento de márgenes. Coordinarás al equipo y los recursos de la oficina, velando por su rendimiento, cumplimiento normativo y desarrollo. Asegurarás que se cumpla la legislación laboral y de ETT, tanto en la contratación como en prevención de riesgos laborales. Serás responsable de los procesos clave: selección, formación, control documental, compras, caja chica y reporting a Dirección. Aplicarás nuestras buenas prácticas éticas, legales y ambientales en todo momento. ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable y con desarrollo profesional en una empresa en crecimiento. Autonomía para liderar tu delegación con el respaldo de una compañía consolidada. Salario competitivo + variable por cumplimiento de objetivos. Formación continua y acompañamiento desde Dirección. ¿Te interesa? Inscríbete, queremos conocerte!

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Desde Claire Joster nos encontramos seleccionando para nuestro cliente, importante empresa del sector ferroviario, a un/a Ingeniero/a de aplicaciones, para la sede de Mallorca. Reportando al Director Técnico, deberás realizar las siguientes funciones: • Responsable del desarrollo de la ingeniería de la aplicación del proyecto, así como del apoyo técnico de aplicaciones a Comercial y Mantenimiento., • Realizar el proyecto de ingeniería de aplicación adaptando los productos propios o de terceros a las necesidades técnicas del cliente y del desarrollo de proyectos., • Podrá asumir funciones como Jefe de Proyectos, realizando la gestión técnica y económica del mismo., • Soporte a las Áreas de Comercial y Mantenimiento en la elaboración de ofertas y asistencia técnica., • Informar al Project Manager, Director Técnico o Comité de Dirección., • Realización del protocolo de pruebas, supervisión y asistencia a la puesta en servicio del sistema., • Cumplimiento de la política de calidad y medio ambiente de la empresa., • Comunicar cualquier incidente / anomalía que se detecte en el desarrollo de su trabajo en materia de Seguridad y Salud del Trabajo., • Velar por el uso correcto, mantenimiento y responsabilidad de los equipos de protección individual y colectivos. Requisitos: • Grado en Ingeniería., • Al menos 2 años de experiencia en sectores similares., • Conocimientos en mecánica, electrónica o electricidad., • Catalán avanzado., • Inglés avanzado., • Experiencia en gestión de proyectos., • Capacidad para trabajar tanto en oficina técnica como en campo., • Actitud proactiva., • Trabajo en equipo. Ofrecemos: • Contratación estable, directamente por nuestro cliente., • Salario competitivo., • Plan de carrera., • Formación en el sector., • Horario flexible: entrada de 7:00 a 9:00h, salida entre las 15:00 y 17:00h. Posibilidad de hacer jornada de 7:00 a 15:00h., • Posibilidad de teletrabajo.

RIU HOTELS, cadena comprometida con la igualdad en el empleo, líder en el sector vacacional, con más de 100 hoteles en 20 países, selecciona un Arquitecto/a Superior, para sus oficinas corporativas ubicadas en Palma de Mallorca. Descripción: Arquitecto/a superior en Departamento de Asesoría técnica en RIU. Se precisan conocimientos en redacción de Proyectos básicos y ejecución además de un sólido conocimiento en AutoCAD y especialidad estructuras en la edificación. Tareas: • Responsable de un proyecto de obra nueva o de reforma de un Hotel., • Recopilación de documentación y visitas iniciales, • Diseños preliminares en base a los criterios y estándares de la empresa, • Redacción de proyectos básico y de ejecución con los diferentes equipos de estructuras, instalaciones, interiorismo, diseño industrial, seguridad y salud, etc..., • Seguimiento, apoyo y control de las obras., • Recopilación de información para la obtención de las licencias de apertura correspondientes. Requisitos: • Experiencia Laboral: Se valora experiencia, pero no es requisito., • Idiomas: inglés (alto)., • Otros idiomas: se valorarán., • Software: AutoCAD, Sketch UP, Photoshop, CYPE y Paquete Office (Word, Excel y Powerpoint)., • Coche propio: Sí. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un grupo dinámico con más de 100 hoteles distribuidos en 20 países y en crecimiento constante., • Manutención en comedor de personal (durante el horario laboral)., • Tipo de contrato: Indefinido con periodo de prueba., • Jornada Laboral: Full-time (jornada partida). Horario presencial de lunes a viernes.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas Desde la Dirección Este, buscamos a un/a Jefe/a Obra con experiencia en gestión de obras de conservación y reformas para sumarse a nuestro equipo de Palma. ¿ Que buscamos? Funciones y responsabilidades: • Planificación y ejecución de las obras de edificación, conservación y reformas., • Gestión técnica de los proyectos: revisión de proyecto durante la ejecución y realización de las correcciones necesarias, • Gestión de compras de materiales y contratación de recursos para el proyecto (humanos, maquinaria, etc.)., • Gestión económica de los proyectos (control de la producción, de costes y reporte al responsable)., • Revisión de proyectos, detección de errores Requisitos minimos: • Arquitectura Técnica o Ingeniería de la Edificación., • Experiencia mínima alrededor de 5 años., • Dominio de Presto y AutoCad., • Carnet de conducir B. Habilidades: • Liderazgo., • Comunicación efectiva., • Resolución de problemas, • Planificación y organización, • Conocimientos técnicos, • Gestión de recursos y presupuestos, • Capacidad para trabajar bajo presión ¿ Que ofrecemos? • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales., • Formación y colaboración con expertos., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Jornada intensiva en los meses de verano y todos los viernes del año., • Beneficios sociales. Posibilidad de adherirse al plan de retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, tarjeta gourmet, entre otros, que aportan importantes beneficios fiscales., • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional., • Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones., • Salario en función experiencia y valía. ( 35-48K) Ubicación: Palma Conocenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___, • Nuestra Web: #grupoelecnor #empleo #desarrolloprofesional #talento #elecnorteam

___ are proud to be representing a stellar company at the forefront of Composite Boat building, once again in Palma, Spain! A global service provider for all things within repair, servicing & maintenance for some of the finest marine projects in the world! Pre-Preg Composite Laminator Palma de Mallorca, Spain Full-Time Position Overview: We are seeking a skilled and experienced Pre-Preg Composite Laminator to join our growing team in Palma. The ideal candidate will have a strong background in composite manufacturing with a particular focus on pre-impregnated (pre-preg) carbon fibre lay-up. This is a hands-on role suited to someone with high attention to detail and a passion for quality. Key Responsibilities: • Lay-up and laminate composite materials using pre-preg carbon fibre to precise engineering drawings and specifications, • GRP repairs, • Trim, vacuum bag, and prepare moulds for curing, • Operate autoclaves and ovens in line with technical instructions, • Ensure all work meets the required quality and safety standards, • Collaborate with engineering and production teams to meet project deadlines, • Maintain a clean and organised work environment Requirements: • Minimum 5-10 years of experience in pre-preg composite laminating, • Strong understanding of composite materials and vacuum bagging techniques, • Ability to read and interpret technical drawings, • Good manual dexterity and attention to detail, • Reliable, motivated, and a team player, • EU work authorisation or valid permit to work in Spain Desirable: • Experience working with carbon fibre in a marine or yacht setting, • Experience working with pre preg lamination, • Spanish and/or English language skills What We Offer: • Competitive salary based on experience, • Opportunities for progression, • Work in a dynamic international team, • A chance to live and work in Palma, one of Europe’s premier yachting hubs

Funciones: Preparación de superficies Aplicación de imprimaciones, bases y lacas. Pulido y retoques finales. Mezcla y preparación de pinturas según especificaciones del fabricante. Control de calidad en acabados. Mantenimiento del Área de trabajo y herramientas. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años como pintor/a de automoción. Conocimientos en técnicas de pintura Manejo de pistolas de pintura y herramientas de preparación. Atención al detalle y compromiso con la calidad. Capacidad de trabajo en equipo y organización. Formación específica en pintura de vehículos. Experiencia en concesionarios o talleres multimarca. Carnet de conducir. Ofrecemos: Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Oportunidad de desarrollo profesional. Incorporación inmediata.

En Iberostar estamos buscando incorporar a un/a Asset Manager Engineering, para la zona de Baleares y Montenegro, que se una a nuestro equipo en el departamento de Construcción, con ubicación en nuestra Sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as), • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad), • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… ¡puede que este sea tu sitio! Misión: Brindar asesoría, supervisar y optimizar los activos técnicos e infraestructurales de múltiples propiedades hoteleras, asegurando la conservación patrimonial, el cumplimiento de estándares de sostenibilidad y la alineación con la estrategia operativa y financiera del grupo. ✔️¿Cuáles serán tus funciones? Conservación Patrimonial: • Diagnosticar el estado de los activos constructivos e instalaciones técnicas., • Evaluar riesgos estructurales y funcionales, proponiendo planes de intervención., • Elaborar y dar seguimiento al plan de inversión patrimonial con el equipo de dirección y Obras. Sostenibilidad: • Apoyar la implementación de iniciativas energéticas y medioambientales en cada propiedad., • Coordinar acciones correctivas / preventivas con base en auditorías ambientales y de eficiencia energética., • Soporte a Operaciones Hoteleras, • Actuar como enlace técnico entre dirección de operaciones y el equipo de sostenibilidad., • Impulsar inversiones estratégicas en eficiencia energética, generación renovable (solar, aerotermia), almacenamiento y gestión de demanda energética., • Coordinar con stakeholders internos y externos para maximizar subvenciones y beneficios fiscales. Soporte a Operaciones Hoteleras: • Visitas técnicas para evaluar el cumplimiento de los estándares de SSTT en las diferentes propiedades como hoteles en gestión., • Después de cada visita, se entregará un informe técnico a la dirección del hotel y al Gerente de SSTT., • El informe será claro, preciso y basado en las observaciones realizadas durante la visita., • Brindar soporte técnico a operaciones con infraestructura crítica de instalaciones (MEP). Evaluar y coordinar acciones urgentes ante contingencias operativas., • Asistir a operaciones en infraestructura crítica., • Participar en la implementación de normativas locales e internacionales de seguridad industrial y protección contra incendios (FLS - IHG)., • Verificar que los sistemas activos y pasivos estén en cumplimiento, apoyando en auditorías e inspecciones técnicas. Gestión y Control: • Evaluar y homologar proveedores y contratistas clave. Seguimiento a reclamaciones de aseguradoras: • Dar seguimiento a los expedientes técnicos y administrativos derivados de siniestros o incidentes cubiertos por seguros., • Coordinar con aseguradoras y peritos para la adecuada documentación, validación y recuperación financiera. Seguimiento y Soporte en Planes de Capex Patrimonial: • Colaborar con el departamento de obras y Hotel Operations para definir estrategias y planes de inversión para renovación y mejora de activos., • Asesoría Técnica en Diseño y Mejora de Instalaciones., • Colaborar en el análisis técnico-financiero de retornos esperados sobre inversiones (ROI, payback, LCOE, etc.), integrando criterios de eficiencia energética y reducción de riesgos operativos. 🔎 ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este rol deberá aportar excelentes habilidades de comunicación efectiva e influencia transversal, visión estratégica y enfoque a resultados, así como capacidad de análisis técnico-financiero; además de reunir los siguientes requisitos: Formación: • Ingeniería Civil, Mecánica, Eléctrica, Electromecánica o afín. Experiencia: • Mínimo 5 años en posiciones similares dentro del sector hotelero o grandes instalaciones. Conocimientos técnicos: • Sistemas MEP (HVAC, hidráulico, eléctrico)., • Normativas de edificación, eficiencia energética y sostenibilidad (LEED, ISO 50001, etc.)., • Software de gestión de activos (CMMS, AME, etc.)., • Lectura e interpretación de planos y especificaciones técnicas., • Indicadores de Desempeño (KPIs)., • Ejecución presupuestal CAPEX y OPEX vs plan., • Niveles de cumplimiento de mantenimientos preventivos. Idiomas: • Español e Inglés dominio alto C1. Disponibilidad para viajar. ⭐ ¿Qué beneficios tendrás? • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

Organización: Fundación Secretariado Gitano, entidad social sin ánimo de lucro que trabaja por la promoción y la igualdad de oportunidades de la población gitana en España y Europa. Programa: Acceder, programa de formación y empleo que facilita la incorporación de personas gitanas al mercado laboral, promoviendo la inclusión social mediante itinerarios personalizados de inserción laboral y acompañamiento social. Misión del puesto: Generar oportunidades laborales para personas gitanas, contactando con empresas comprometidas con la inclusión y fomentando alianzas para favorecer el acceso al empleo en igualdad de condiciones. Funciones principales: Mercado laboral: Mantenerse actualizado sobre tendencias y procesos de selección, analizar el mercado local, regional y estatal, y compartir información con el equipo. Empresas: Prospectar y captar empresas colaboradoras, gestionar ofertas de empleo, asesorar en recursos humanos, establecer alianzas estratégicas, negociar convenios y sensibilizar sobre la población gitana. Participantes: Diagnosticar competencias, acercar el mercado laboral, motivar y acompañar en visitas a empresas, evaluar candidaturas, proporcionar información sociolaboral y hacer seguimiento en empleo y prácticas. Formación: Gestionar acciones formativas, apoyar en selección y seguimiento de alumnado y empresa, sistematizar el trabajo realizado y participar en grupos de trabajo y foros. Herramientas y coordinación: Manejar recursos digitales (Office 365), elaborar informes y memorias, coordinarse con el equipo y participar en actividades transversales definidas en la planificación estratégica. Conocimientos: Mercado de trabajo, sectores con oportunidades, mediación laboral, selección de personal. Programas de inserción laboral para colectivos con baja empleabilidad. Manejo de bases de datos, paquete Office, plataformas de empleo y redes. Conocimiento o disposición para adquirir conocimiento sobre la cultura y realidad social de la Comunidad Gitana. Catalán nivel B2. Experiencia: Mínimo 1 año en puestos similares (hasta 2 años si no se cuenta con la formación académica). Experiencia en intermediación laboral con empresas. Experiencia en programas de empleo con colectivos de difícil inserción. Conocimiento de la población gitana. Experiencia en organización y gestión de formación. Competencias digitales: Competencias avanzadas en entornos digitales, plataformas e-learning, paquete Office. Otros requisitos: Certificado de Delitos de Naturaleza Sexual. Habilidades: orientación al cliente, flexibilidad, aprendizaje continuo, trabajo en equipo, iniciativa, tolerancia a la frustración, creatividad, organización, orientación al logro, análisis, negociación, gestión de personas y capacidad de relación. Se valorará: Formación en género. Discapacidad igual o superior al 33%. Pertenencia a la comunidad gitana. Condiciones laborales: Contrato indefinido. Incorporación inmediata. Jornada completa: 37,5 horas semanales con horario flexible (entrada entre 8:00 y 9:30). Posibilidad de horario adaptado en verano (35 horas semanales). Vacaciones: 23 días laborables + 6 días de asuntos propios anuales. Salario bruto mínimo anual: 23.070 € (variable según experiencia y formación). Formación continua y desarrollo profesional dentro de la fundación.

Técnico/a Electromecánico... ¡Te estamos buscando! Cada día, los productos y soluciones de Jungheinrich se utilizan para mover millones de mercancías en centros logísticos de todo el mundo. Llevamos 70 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde carretillas elevadoras hasta estanterías, software y robots móviles. Buscamos incorporar en nuestro departamento de Postventa a un/a Técnico/a Electromecánico para Mallorca. Una vez incorporado/a, recibirás una amplia formación teórica y práctica con una duración de entre 3-4 meses en nuestro training center. Después de la formación, desarrollarás las siguientes tareas: • Realizar la correcta reparación y mantenimiento preventivo y correctivo de los productos Jungheinrich en casa del cliente., • Efectuar el montaje y la puesta en marcha de nuestra máquina., • Elaborar informes de carácter técnico sobre las incidencias detectadas. -Asesorar posibles mejoras en las instalaciones de los clientes. • Utilizar, mantener y custodiar debidamente todas las herramientas, utensilios, medios y EPIs que la empresa pone a su disposición. ¿Qué esperamos de ti? • Formación: CFGS en Mecatrónica, Electromecánica, Electricidad o similar, • Experiencia previa en Mantenimiento Electromecánico, • Capacidad de resolución de incidencias, orientación al cliente y persona dinámica -En Jungheinrich queremos que te sientas bienvenido@ y motivad@, por lo que ofrecemos: • Sé parte de una compañía multinacional líder, en constante crecimiento y con valores corporativos sólidos. Con nuestra certificación Great Place to Work, garantizamos un entorno laboral excepcional y flexible, enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores/as., • Contrato Indefinido, • Furgoneta de empresa, • Posibilidad de disponer un pack de retribución flexible según tus necesidades y preferencias con seguro médico (subvencionado al 50%), ticket guardería y PPSE (Plan de Previsión Social)., • Posibilidad de elegir como quieres recibir tu retribución en 12, 14 o 16 pagas., • Referal bonus si traes a gente con tanto talento como tú, • Mejoras sociales con reducción del precio, ej: gimnasios, hoteles, alquiler coches, etc, • Plataforma de Bienestar, un servicio gratuito, que os ayudará a mejorar vuestra calidad de vida y aumentar vuestro bienestar laboral y personal. Esta plataforma ofrece distintos contenidos, desde programas saludables, emocionales, retos… En Jungheinrich sabemos que nuestra fuerza está en las personas que nos acompañan. Si cumples con los requisitos y quieres desarrollarte con nosotros, ¡No dudes en hacernos llegar tu candidatura! #MoreWithYou Para más información visítanos en

Descripción En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Técnico/a Electromecánico/a – Vehículo Pesado para ampliar uno de nuestros equipos en Barcelona. Funciones: • Realizar el diagnóstico, reparación y mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas electromecánicos en vehículos pesados., • Documentar las intervenciones realizadas, incluyendo piezas sustituidas y tiempos de reparación., • Intervenir en sistemas eléctricos y electrónicos, incluyendo sistemas de alto voltaje., • Identificar y solucionar averías complejas utilizando herramientas de diagnóstico avanzadas., • Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y calidad en todas las intervenciones., • Manejar equipos de medición y diagnóstico específicos del sector automotriz., • Seguro médico con Sanitas., • Oportunidades de formación continua: Idiomas, Certificaciones, Bootcamps y mucho más., • Participación en multitud de eventos exclusivos: BETWEEN Night, Torneo de Padel y mucho más., • Retribución flexible adaptada a tus necesidades (restaurant, transporte, guardería)., • Formación profesional en electromecánica, electricidad, electrónica o similar., • Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento o reparación de vehículos eléctrico pesado., • Conocimientos en sistemas eléctricos, electrónicos y mecánicos., • Capacidad para realizar diagnósticos y resolver incidencias técnicas en campo o taller., • Posibilidad para trabajar de forma presencial en Palma de Mallorca.

¿Tienes experiencia en atención al cliente y resolución de incidencias, y te apasiona el sector automotriz? ¿Buscas un nuevo reto profesional en una empresa en expansión? ¡Queremos saber más de ti! OK Mobility está en proceso de crecimiento, y queremos integrar a nuestro equipo a un/a Asesor Postventa. En esta posición, serás fundamental en el proceso de postventa, gestionando incidencias de nuestros clientes y asegurando una atención personalizada y eficiente en todo momento. 🚗 ¿Qué harás en tu día a día? • Atención y resolución de incidencias postventa: Serás el principal punto de contacto para clientes que necesiten ayuda durante el periodo de garantía de sus vehículos, ya sea vía telefónica o por correo electrónico., • Coordinación de servicios externos: Trabajarás estrechamente con proveedores como talleres para agilizar la resolución de incidencias y ofrecer soluciones rápidas y efectivas., • Evaluación de incidencias: Valorizarás cada incidencia de acuerdo a los criterios comerciales y de garantía establecidos por la compañía., • Gestión de informes de calidad: Recopilarás y analizarás datos para generar informes que permitan mejorar la calidad del servicio y la experiencia de compra de nuestros clientes. 🆗 ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Experiencia previa en atención al cliente o postventa en el sector automotriz (1-2 años)., • Conocimiento en gestión de garantías y experiencia con herramientas ERP., • Habilidades organizativas y de comunicación, con enfoque en el cliente y capacidad para resolver problemas de manera proactiva., • Nivel avanzado de inglés. Se valorarán otros idiomas como alemán o francés., • Dominio de MS Office. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Contratación estable y un proyecto en crecimiento dentro de una compañía en expansión en el sector de la movilidad., • Horario flexible de entrada/salida y jornada intensiva los viernes., • Desarrollo profesional a través de formación continua y una plataforma de cursos personalizados., • Beneficios exclusivos como descuentos en el alquiler de vehículos y acceso a seguro de salud privado. En OK Mobility, más de 800 personas apasionadas trabajamos para ofrecer a nuestros clientes soluciones de movilidad de primera calidad. Si quieres formar parte de un equipo dinámico y comprometido, ¡únete a nosotros y ayuda a transformar la movilidad! ¿Quieres saber más? Síguenos en Instagram en @lifeatok.

En Fundación Laboral de la Construcción buscamos un/a COMERCIAL para desarrollar las actividades de comercialización de los productos y servicios de la Fundación en Palma. 🌟¿Cómo sería tu día a día? -Gestionar en su totalidad el proceso de comercialización de productos y servicios de la entidad sobre la cartera de clientes asignada por el responsable comercial. • Atender necesidades e identificar oportunidades sobre dicha cartera., • Gestionar ofertas y llevar a cabo el seguimiento de las mismas., • Registrar la actividad resultante de la comercialización en la herramienta de gestión., • Fidelizar a clientes/as /usuarios/as mediante el seguimiento postventa para el buen desarrollo de la actividad. 🎯¿Cuáles son los requisitos que nos gustaría que tuvieras? • Formación Profesional Superior. Valorable formación universitaria., • Al menos dos años de experiencia como comercial. Valorable experiencia en empresas de formación, construcción y/o consultoría., • Catalán Nativo, • Carnet de conducir y vehículo propio, • Imprescindible disponibilidad para viajar entre islas., • Valorable poseer certificado de discapacidad ✨¿Qué te ofrecemos? • Contrato Temporal, • Jornada Completa 40 horas semanales. L-V de 8 a 15h, X y J de 16:00 a 18:30h, • Formación Continua La Fundación Laboral de la Construcción es una organización comprometida con la diversidad y la igualdad en todas sus vertientes, y conforme a su compromiso con la igualdad de trato y oportunidades basa sus procesos de selección sobre criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, edad, ideología, procedencia cultural, etc.

Organización y planificación, proactividad en la mejora de procesos y búsqueda de eficiencia ¿son aspectos que te definen? ¿Tienes experiencia en el área de Administración y buscas un nuevo proyecto laboral? ¡Queremos saber más de ti! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. 🚗🛵🚚🚙🛴🛥️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En este momento estamos inmersos/as en pleno proceso de expansión y crecimientos y para ello, estamos buscando que se incorpore a #OKTeam en nuestra sede corporativa ubicada en Palma de Mallorca un/a B2B Aftersales Admin Technician cuya misión será dar soporte administrativo integral al área de Aftermarkets en la venta de vehículos B2B, garantizando una correcta gestión documental, el seguimiento de reclamaciones y la coordinación de los flujos de comunicación con clientes y proveedores. Asegurar la trazabilidad de cada operación y mantener actualizada la información en los sistemas de gestión. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y dar seguimiento a los procesos administrativos vinculados a las ventas B2B de vehículos., • Recepción, control y archivo de documentación asociada a las operaciones (facturas, contratos, albaranes, etc.)., • Gestión de reclamaciones con clientes B2B y proveedores de servicios relacionados con incidencias postventa o administrativas., • Atención y gestión del correo de gestión, asegurando una respuesta ágil, priorización y correcta trazabilidad de los casos., • Colaborar con los departamentos de Sales, Finance, Logistics y Legal para la resolución de incidencias y validación documental., • Apoyar en la revisión de facturas y verificación de cobros/pagos relacionados con operaciones B2B., • Mantener actualizada la base de datos de clientes y vehículos en los sistemas internos., • Participar en la mejora de procesos administrativos, proponiendo optimizaciones que incrementen la eficiencia operativa. 🆗 ¿Cómo es trabajar en OK? En OK Mobility Group nos gusta lo que hacemos, esa es la clave de nuestro éxito y crecimiento continuo. Somos más de 800 personas dando lo mejor de sí mismas y con una misma misión: ayudar a las personas a moverse hacia lo que más quieren. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Formación relacionada con el puesto (FP en Administración y Finanzas, Comercio internacional o similar), • 3 años de experiencia en el área administración., • Manejo avanzado de Excel y herramientas ofimáticas., • Conocimiento de procesos administrativos y gestión documental., • Uso de sistemas ERP o CRM (valorado)., • Capacidad para trabajar bajo presión y priorizar tareas en entornos con alto volumen de operaciones, • Nivel alto de inglés ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales como por ejemplo ver al RCD Mallorca. Participación gratuita en carreas populares y muchas cosas más. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careers.okmobility

Howden Iberia es un bróker independiente de seguros, que en 20 años se ha posicionado como el cuarto bróker del país con alrededor de 750 empleados en España, más de 9.000 a nivel mundial y presencia en más de 40 países. Howden te da la oportunidad de formar parte de una multinacional líder en el sector, especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento. Misión: Desarrollarás la actividad profesional asesorando al cliente en Previsión Social Individual, con objeto de conseguir y mantener el mayor número de clientes para Howden. Además, te encargarás de aplicar los servicios de análisis e identificación de necesidades de cada cliente, tras realizar un exhaustivo programa de formación tutelado por profesionales expertos. La división de Singular ha experimentado durante los últimos años un crecimiento exponencial y esta buscando perfiles con autonomía profesional que puedan desarrollarse dentro de este negocio y ocupar a medio plazo, las posiciones de dirección de las oficinas abiertas durante los últimos años. Funciones del Puesto: · Como parte de tu onboarding en la compañía, recibirás de manera continuada formacion especializada en previsión social y ahorro. · Captación de nuevos clientes y nuevo negocio a través de un asesoramiento personalizado · Gestión y optimización de la cartera de clientes, analizando la situación de mercado · Realizar una adecuada segmentación de los clientes clave en su zona para crear rutas adecuadas · Seguimiento y análisis de las ventas, optimizando las previsiones y alcanzando los objetivos · Mantener un adecuado reporting de actividad comercial para garantizar la comunicación y eficiencia de la gestión. · Actitud de superación e implicación. Requisitos: • Titulación universitaria: ADE, Económicas, Turismo, Derecho (no imprescindible, sí deseado), • Formación grado medio superior (imprescindible)., • Excelente atención al detalle, • Habilidades comunicativas, capacidad de escucha, orientación a resultados y proactividad comercial., • Manejo de herramientas Microsoft Office., • Carnet de conducir y vehículo propio (no imprescindible, sí deseado) ¿Qué ofrecemos? • Contrato laboral indefinido, • Retribución fija, a acordar en función de experiencia y formación del candidato + variable, • Plan de carrera, con opciones reales de promoción, • Formación inicial y continua a cargo de la empresa, con apoyo al desarrollo profesional., • Herramientas necesarias para el desempeño, • Flexibilidad horaria con posibilidad de teletrabajo 2 días a la semana, • Retribución flexible (detallar más: seguro médico, cheque restaurante…)

En Iberostar Group estamos buscando incorporar a un/a Técnico/a de Presupuestos EMEA para unirse a nuestro equipo en el departamento de Construcción en nuestra Sede Central de Palma de Mallorca; antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as)., • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad), • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante… ¡puede que este sea tu sitio! Tu misión principal será coordinar y supervisar todos los presupuestos y cronogramas de las obras y reformas integrales de los hoteles de EMEA, así como documentar todas las fases de las obras y reformas integrales de los hoteles EMEA, desde la planificación y fase de proyecto, fase de obra hasta la fase de cierre de obra. ¿Cuáles serán tus funciones? -Planificar técnica y económicamente las obras asignadas. En fase de proyecto: • Definición del alcance de la obra en coordinación con el resto de departamentos., • Estimación presupuestaria., • Organizar los medios humanos, materiales, equipos y subcontratas., • Planteamiento de un cronograma de contratación y ejecución. En fase de obra: • Apoyo para el control presupuestario de obra, documentando cambios y desviaciones económicas. Fase de cierre de obra: • Seguimiento y cierre “as built”, • Seguimiento y cierre administrativo. Obtención de cierre económico para futuras estimaciones de costes., • Archivo de documentación final de obra, y entrega al hotel. Supervisión y cumplimiento del Plan de Sostenibilidad de la obra. -Mantener actualizada base de precios unitarios para obtención de estimaciones económicas rápidas. -Proposición de soluciones técnicas ante peticiones de proyecto poco definidas. ¿Qué buscamos en ti? La persona ideal para esta posición aporta excelentes habilidades de comunicación, capacidad de liderazgo, organización y planificación, persona resolutiva y con autonomía. Cuenta con una actitud proactiva en la obtención de resultados y ágil en la resolución de problemas, con capacidad de decisión y para delegar eficazmente. • Titulación universitaria en Ingeniería o Arquitectura Técnica., • Al menos 4 años de experiencia en el mismo puesto o similar., • Experiencia demostrable en departamento de estudios en constructora., • Experiencia demostrable en grandes proyectos y obras/ reformas hoteleras., • Experiencia en uso de herramientas: Excel, Arquimedes, Autocad y similares., • Inglés dominio alto mínimo B2., • Francés se valorará positivamente., • Disponibilidad para viajar y para desplazarse por periodos de duración determinada (temporalmente). ¿Qué beneficios tendrás? • Smart Working: Flexibilidad horaria y modalidad de trabajo híbrida., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¡Nos encantaría proporcionarte más información sobre la posición y conocer más sobre tu perfil y expectativas! #WEAREIBEROSTAR 🌟

Posición de Ingeniero de Software con buena capacidad de aprendizaje de las distintas plataformas de la compañía en el ámbito de IT para desarrollar los proyectos internos tanto evolutivos como nuevos proyectos. Se valoran conocimientos de ERP, SAP, Phyton, etc.

Sobre la Empresa Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria y plataformas elevadoras, precisa incorporar un/a vendedor/a para su stand de maquinaria pequeña ubicados en diferentes delegaciones en Palma. Sobre el Puesto ¿Se te da bien la gente? ¿Te gustan las máquinas de jardín, bricolaje, cortadoras, motosierras...? Si la respuesta es sí... ¡este es tu puesto ideal! Responsabilidades • Asesorar técnica y comercialmente a los clientes para ofrecerle la máquina adecuada: acciones comerciales, conocimiento del servicio, acciones de telemarketing., • Reparar y mantener el parque de máquinas (construcción, bricolaje, jardinería, pintura, etc.) para tener el mayor número de máquinas disponibles., • Coordinar con el personal del cliente en todos los aspectos para resolver cualquier tema relacionado con el cobro, garantías, incidencias con clientes, etc., de manera telefónica o presencial., • Reporte semanal de la actividad al responsable jerárquico (ofertas, contratos, averías, etc.) Calificaciones • IMPRESCINDIBLE: CARNET DE CONDUCIR Y COCHE PROPIO., • Disponibilidad horaria Habilidades Requeridas • Jornada completa (40h/semanales) parcial(20h/semanales), • Horario comercial de lunes a sábado., • No se trabaja festivos ni los domingos. se libra un día adicional., • Tarde libre el día del cumpleaños, • Buen ambiente de trabajo Rango de Pago y Paquete de Compensación • Contrato 6 meses prorrogables con conversión a indefinido Declaración de Igualdad de Oportunidades En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades. ¡Estamos esperando tu CV!

¿Te consideras una persona organizada, resolutiva y con capacidad para adaptarte a distintos retos logísticos? ¿Disfrutas coordinando proyectos y colaborando con diferentes áreas para alcanzar objetivos comunes? ¡Queremos saber más de ti! OK Mobility llegó para revolucionar el mundo de la movilidad. 🚗🛵🚚🚙🛴🛥️ Nuestro objetivo es que nuestrxs clientxs encuentren la solución de movilidad que más se ajuste a sus necesidades: alquilando o comprando el vehículo de sus sueños. 🔍 ¿Qué estamos buscando? En este momento estamos inmersos/as en pleno proceso de expansión y crecimientos y para ello, estamos buscando que se incorpore a #OKTeam en nuestra sede corporativa ubicada en Palma de Mallorca un/a Logistics Technician para nuestra área de Remarketing cuya misión será coordinar y supervisar el transporte de nuestra flota en todas las etapas del proceso —desde la adquisición de los vehículos hasta su venta—, garantizando una gestión eficiente, ágil y de calidad en cada punto de la cadena. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestión, control y seguimiento de todo tipo de transportes necesarios para todas las líneas de negocio de la compañía, ya sea con conductor o con camiones., • Cooperación y constante colaboración con otras áreas de la compañía para satisfacer las necesidades de transportes., • Contacto con proveedores logísticos a nivel nacional., • Minimización de los costes logísticos a través de mejoras en los acuerdos comerciales con proveedores, optimización de procesos y cargas, de nuevas iniciativas., • Análisis de los transportes realizados en la compañía., • Organización y distribución de las cargas para optimizar la operación logística., • Control y gestión de CMRs y documentación. 🆗 ¿Cómo es trabajar en OK? En OK Mobility Group nos gusta lo que hacemos, esa es la clave de nuestro éxito y crecimiento continuo. Somos más de 800 personas dando lo mejor de sí mismas y con una misma misión: ayudar a las personas a moverse hacia lo que más quieren. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Logística, Administración, Comercio Internacional o similar., • Nivel alto de inglés (C1)., • Mínimo 2 años de experiencia en funciones administrativas., • Dominio de herramientas ofimáticas, además de nivel alto de Excel., • Valorable conocimientos de PowerBI., • Alta capacidad de organización y coordinación., • Proactividad y colaboración en equipo, • Capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves. Viernes tardes libres., • Flexibilidad para cobrar parte de tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, que ofrece gran variedad de cursos a la carta y donde tú decides qué formación quieres realizar., • Siendo parte de OKTeam podrás beneficiarte de ventajas como trabajador/a como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Participación en sorteos de movilidad o de entradas para eventos culturales. Formarás parte de un equipo que ayuda a facilitar la movilidad de las personas y convertir sus desplazamientos en una experiencia inolvidable. Trabajarás en un ambiente internacional, multicultural y de ritmo rápido donde cada día es diferente. ¿Todavía quieres saber más? Visítanos en nuestro Instagram @careers.okmobility

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Sobre nosotros Elecnor es una compañía global dedicada al desarrollo y construcción de proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Nuestro propósito es generar cambio y bienestar, llevando energía, tecnología e infraestructuras a territorios de todo el mundo para impulsar su desarrollo. Ponemos la ingeniería y la innovación al servicio de las personas. En Elecnor creemos que las personas son la clave del éxito: su talento, iniciativa y energía nos permiten crecer de forma sostenible y ofrecer soluciones integrales, innovadoras y competitivas. Desde la Dirección Este, buscamos un/a Ayudante Jefe de Obrra] para sumarse a nuestro equipo de la Delegacion de Matenimiento de Palma 🛠 ¿Cómo será tu día a día?. • Soporte al control administrativo de los pedidos de los clientes, realización de mediciones de trabajos y servicios de obra., • Aprendizaje en la realización de comparativos de precios de materiales, realización de pedidos a proveedores, toma de datos en campo., • Soporte en Control de subcontratas., • Aprendizaje del Control económico de la obra., • Apoyo al jefe/a de obra en todos los procesos de las obras. 🧩¿Qué buscamos? • Alumn@ cursando Grado en Ingeniera Industrial ; Mecánica o Eléctrica o similar. ., • Nivel ingles mínimo B2 ✅ ¿Qué ofrecemos? • Desarrollo y proyección, • Estabilidad en la empresa y desarrollo profesional. Trabajar en un ambiente internacional en grandes proyectos de ingeniería, construcción y telecomunicaciones., • Nos adaptamos a la disponibilidad del candidato, aunque es preferible jornada completa., • Firma de convenio con Universidad correspondiente., • Jornada completa: 900 €brutos 📌 Ubicación: Palma Conócenos a través de: • Instagram: @grupo_elecnor, • Nuestra Web: ___, • Nuestra Web: #GrupoElecnor #Empleo #DesarrolloProfesional #Talento #ElecnorTeam

ELECNOR empresa multinacional con presencial en más de 50 países y 22.000 trabajadores por todo el mundo, desarrolla y construye proyectos y servicios en los sectores de infraestructuras, energías renovables y nuevas tecnologías. Seleccionamos TÉCNICO/A EN PREVENCION RIESGOS LABORALES para Palma de Mallorca. ¿Qué funciones desempeñaras? • Impartir formación de PRL., • Planificación de la actividad preventiva., • Elaboración de las evaluaciones de riesgos y planes de seguridad y salud., • Supervisión del cumplimiento de la normativa preventiva en obras y de mantenimiento industrial., • En general, colaboración en otras funciones del SPM. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Requisitos mínimos. • Técnico de Prevención de Riesgos Laborales. (Nivel intermedio)., • Carnet de conducir y coche., • Experiencia demostrable al menos 2 años con funciones similares. Requisito Valorable: • Grado en Ingeniera Industrial, Eléctrica o Mecánica., • Master en PRL (3 especialidades).

Te atreves a iniciar un viaje gastronómico por los distintos continentes del mundo para ofrecer a tus clientes una experiencia culinaria única y diferente? Si es así, continúa leyendo. Te buscamos a ti, con ese espíritu curioso e inquieto, para formar parte de un proyecto único y de gran recorrido en Universal Hotel Neptuno, Playa de Palma. Ofrecemos incorporarte como Jefe/a de cocina en Universal Hotel Neptuno (Restaurante - Joy Palace) para la temporada 2026. Además de: • Salario competitivo según experiencia demostrada., • Bonus anual por consecución de objetivos., • Formar parte de un proyecto culinario basado en "street food", con un concepto absolutamente innovador., • Estabilidad laboral., • Oportunidad de desarrollo profesional en Universal Beach Hotels., • Incorporarse en un buen ambiente de trabajo con un equipo de profesionales., • Descuentos en nuestros hoteles de Universal Beach Hotels. Tu día a día consistirá en desarrollar las siguientes tareas: • Coordinar y supervisar el correcto montaje y puesta en marcha del servicio gastronómico a la carta., • Elaboración de carta gastronómica teniendo en cuenta el costo establecido, profesionalidad y cantidad del equipo y supervisando la condimentación de los mismos., • Apoyar y supervisar a las diferentes partidas en la elaboración del montaje de los platos., • Implantar y asegurar el cumplimento del proceso de cocina., • Realizar control de inventario, pedidos, correcto funcionamiento de la maquinaria, roturas de vajilla, etc., • Coordinar y gestionar el equipo., • Tareas propias del puesto. De la persona que se incorpore en este puesto, esperamos que nos aporte: • Experiencia previa como 2o jefe/a de cocina o similar en restaurante., • A valorar muy positivamente ese espíritu viajero, curioso por la innovación y exploración de nuevas propuestas gastronómicas., • A valorar experiencia previa en concepto culinario "street food" (asiático, americano, europeo, mediterráneo, africano,...), • Liderazgo y responsabilidad., • Trabajo en equipo., • Gestión de equipos.

Universal Beach Hotels, somos una compañía Hispano-Suiza, con un portafolio de 18 hoteles en Mallorca y Formentera, en ubicaciones únicas y privilegiadas. Nuestros valores nos caracterizan y forman parte de nuestro ADN: ___ Proactividad, Amabilidad, Compromiso e Innovación. Ofrecemos incorporarte como 2º Jefe/a de cocina en Universal Beach Hotels. Además de: • Salario competitivo según experiencia demostrada., • Bonus anual por consecución de objetivos., • Estabilidad laboral., • Oportunidad de desarrollo profesional en Universal Beach Hotels., • Incorporarse en un buen ambiente de trabajo con un equipo de profesionales., • Descuentos en nuestros hoteles de Universal Beach Hotels. Tu día a día consistirá en desarrollar las siguientes tareas: • Coordinar y supervisar el correcto montaje y puesta en marcha del servicio a la carta., • Elaboración de ciclos de menús, dietas especiales, platos de difícil preparación, teniendo en cuenta el costo establecido, profesionalidad y cantidad del equipo y supervisando la condimentación de los mismos., • Apoyar y supervisar a las diferentes partidas en la elaboración del montaje de los platos., • Implantar y asegurar el cumplimento del proceso de cocina, • Realizar control de inventario, pedidos, correcto funcionamiento de la maquinaria, roturas de vajilla, etc., • Coordinar y gestionar el equipo., • Tareas propias del puesto. De la persona que se incorpore en este puesto, esperamos que nos aporte: • Experiencia previa como 2o jefe/a de cocina o similar., • A valorar muy positivamente experiencia en hoteles de 4* con servicio de buffet., • Liderazgo y responsabilidad., • Trabajo en equipo., • Gestión de equipos.

¿Te apasiona la gastronomía hotelera y quieres formar parte de un equipo que impulsa la excelencia culinaria a nivel corporativo? ¡Esta es tu oportunidad! En dependencia directa del Chef Corporativo y Director Corporativo de Alimentación. Tus funciones principales serán: • Participar activamente en la formación, puesta en marcha y supervisión de la oferta gastronómica de la compañía., • Colaborar en el diseño de nuevas propuestas culinarias alineadas con la identidad de marca., • Garantizar la estandarización gastronómica en todos los establecimientos., • Elaborar y mantener actualizadas las fichas técnicas de los platos ofertados., • Analizar necesidades de menaje y operativa de cocina para asegurar el cumplimiento de estándares., • Evaluar la calidad de materias primas y proponer mejoras., • Supervisar los estándares de calidad en restaurantes a la carta., • Controlar las buenas prácticas de gestión económica e higiénico-sanitarias, detectando desviaciones y proponiendo soluciones. ¿Qué ofrecemos? • Salario competitivo según experiencia demostrada., • Bonus anual por consecución de objetivos., • Estabilidad laboral., • Kilometraje cubierto por la empresa., • Oportunidad de desarrollo profesional en Universal Beach Hotels., • Incorporarse en un buen ambiente de trabajo con un equipo de profesionales., • Descuentos en nuestros hoteles de Universal Beach Hotels. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia previa como jefe/a de cocina en hoteles 5* o boutique con restaurante gastronómico., • Vehículo propio para desplazamientos., • Perfil con liderazgo y responsabilidad., • Capacidad para trabajar en entornos exigentes, con atención al detalle y orientación a la excelencia., • Experiencia en bufets., • Formación complementaria en gestión gastronómica, seguridad alimentaria o cocina internacional., • Aportación de referencias o cartas de recomendación., • Dominio de herramientas digitales para la gestión de fichas técnicas y estándares.

Resort Maintenance Manager – Paguera, Mallorca, Spain Are you a hands-on technical professional with leadership experience? We are looking for a Maintenance Manager to oversee the maintenance and upkeep of a hotel in Mallorca. This is an exciting opportunity to work in a dynamic, international environment and play a key role in ensuring smooth operations. Your Responsibilities: • Oversee day-to-day technical operations to ensure smooth hotel functioning, • Manage maintenance and repair of all facilities and infrastructure, • Plan and supervise minor renovation and maintenance projects, • Develop and monitor preventive maintenance schedules, • Assist with budgeting for maintenance, repairs, and energy costs, • Technical qualification with leadership experience in maintenance or engineering, • Fluency in English and Spanish, • Goal-oriented and structured approach to work, • Competitive salary with performance-based incentives, • Year-round employment with on-site accommodation, • Work in a supportive and international team, • Exciting career growth opportunities

En Iberostar Group estamos buscando a un/a CRM Project Manager para unirse a nuestro equipo de Solutions & Technology en nuestra Sede Central en Palma, pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 35.000 empleados/as)., • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad) son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones que llevamos a cabo van acorde a ellos., • Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más). Si esto te resulta interesante... puede que este sea tu sitio! Como Project Manager tu misión consistirá en la gestión de proyectos en el área de CRM, tanto de carácter técnico como a nivel funcional, en coordinación con los distintos partners tanto internos como externos de la compañía. ¿Cuáles serán tus funciones? • Dirección y seguimiento de los proyectos. Daily, Weekly con proveedor y áreas de negocio., • Actualización semanal del plan de ejecución de las tareas., • Liderar el proceso de Design Thinking/Toma de requisitos en los nuevos proyectos en cartera., • Validación de propuestas funcionales realizadas por el equipo de analistas., • Ser enlace entre proveedores de IT y áreas de negocio internas., • Reporting a los responsables del Área de Digital, • Comunicación con los Business Partners., • Realizar una correcta gestión de riesgos en los proyectos., • Liderar las fases de certificación y puesta en producción de las nuevas aplicaciones., • Seguimiento económico. ¿Qué buscamos en ti? Conocimientos técnicos: • Conocimientos técnicos para uso de consultas SQL, API REST, SOAP., • Formación universitaria en tecnologías de la información o FPII., • Conocimiento de herramientas de seguimiento y reporting de proyectos., • Experiencia en gestión de proyectos., • Capacidad de comunicación tanto con áreas técnicas como funcionales. Conocimientos deseables: • Conocimiento de Azure DevOps (Backlog, Boards, Sprints, Repos,...), • Conocimiento del ecosistema de productos de Salesforce (Service, Marketing Cloud, Identity,..), • Experiencia en el sector turístico, en CRM., • Inglés conversacional. Competencias Actitudinales: • Espíritu innovador, proactivo y autónomo en la realización de tareas y resolución de problemas., • Capacidad para aprender sobre nuevas tecnologías y técnicas de análisis., • Actitud de servicio al cliente., • Alto nivel de razonamiento, comprensión y adaptación a cambios y mejoras., • Capacidad de trabajo en equipo. Otros: Disponibilidad para viajar, puntualmente. ¿Qué beneficios tendrás? • Smart Working: Flexibilidad horaria y modalidad de trabajo híbrida con dos días de teletrabajo semanales. Algunos días estaras en nuestros hoteles., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¡Nos encantaría proporcionarte más información sobre la posición y conocer más sobre tu perfil y expectativas! #WEAREIBEROSTAR 🌟

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Consultor/a de Seguridad Electrónica para trabajar en Palma de Mallorca: Funciones: • Planificar y organizar las actividades de venta que sean de su responsabilidad., • Realizar prospección comercial con el objetivo de concertar, realizar y cerrar visitas comerciales., • Visitar a los clientes, identificar sus necesidades y elaborar la propuesta o propuestas más adecuadas para cada cliente, presentando la Compañía y el abanico de Servicios disponibles., • Presentar las propuestas al cliente asesorándole sobre cada una de las posibles alternativas facilitando la toma de decisión y el consecuente cierre de la venta., • Efectuar el seguimiento de los clientes y promover su fidelización., • Elaborar las ofertas y gestionar los trámites para la formalización de los contratos., • Atender, registrar y resolver las incidencias y reclamaciones que puedan surgir., • Archivar los registros de la calidad que se le asignen en la documentación del Sistema., • Registrar la actividad comercial realizada en los sistemas de la Compañía., • Cualquier otra función derivada de su ámbito de responsabilidad., • Llevar a cabo las funciones que le corresponden dentro de los diferentes Sistemas de Gestión de Securitas (Calidad,, • Medio Ambiente, Seguridad y Salud, Seguridad de la Información, Continuidad de Negocio, etc. Se requiere: • Estudios - Valorable: Bachillerato o Ciclos Formativos o estudios superiores relacionados con el Comercio y el Marketing o Director de seguridad., • Conocimientos - Mínimo: Productos y servicios relativos al sector y Ofimática a nivel usuario., • Conocimientos - Valorable: Conocimientos técnicos en sistemas de seguridad, electrónicos o de IT e inglés., • Experiencia - Mínimo: Gestión comercial., • Experiencia - Valorable: Experiencia comercial en el sector de seguridad privada., • Otros: Carné de conducir. Residir en Baleares. Ofrecemos: • Estabilidad laboral y formación continua., • Carrera profesional en un contexto internacional., • Salario: a determinar + comisiones., • Disposición de vehículo de empresa. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

En KONE, nuestra misión es mejorar el desplazamiento de la vida urbana. Gracias a un People Flow® más eficaz hacemos que los desplazamientos de las personas sean más seguros, cómodos y fiables en edificios cada vez más altos e inteligentes. En definitiva, en KONE hacemos de las ciudades un lugar mejor para vivir, pero para crear un mejor desplazamiento urbano necesitamos talento y ambición. ¿Estas listo/a para unirte a nosotros? Funciones del puesto: • Tu misión principal será la Planificación, gestión y control de la operativa del servicio en tu zona de responsabilidad, lo que incluye especialmente el garantizar en todo momento la seguridad de todos nuestros equipos, • Gestionar un equipo de técnicos expertos, • Supervisar su desempeño y la adecuada atención a los clientes promoviendo nuestros servicios a través de un apropiado asesoramiento., • Serás el referente para las gestiones operativas y técnicas contratadas por nuestros clientes, • Tendrás responsabilidad sobre los costes del área operativa ¿Qué ofrecemos? • Ofrecemos a nuestros empleados distintas oportunidades de evolución profesional, que van desde desplazamientos horizontales a asumir cargos de más responsabilidad en la organización., • Formación continua con nuestros programas de aprendizaje que cubren una amplia gama de habilidades profesionales., • Retribución flexible., • Contrato indefinido., • Vehículo de trabajo y móvil. En KONE nos esforzamos por ser un gran lugar para trabajar, estamos orgullosos de ofrecer un sin número de experiencias y oportunidades nacionales e internacionales que te ayudarán a alcanzar tus objetivos profesionales y personales, trabajar en KONE te permitirá tener una vida sana y equilibrada entre lo personal y lo profesional. Somos una compañía adherida al pacto mundial de las Naciones Unidas, no discriminamos por razones de raza, color, sexo, edad, origen, religión, genero, status o discapacidad.