Trabajos en Parla - Page 7Crear alertasJornada parcial

Being part of LOEWE gives you the opportunity of learning new things every day and working with people passionate about what they do, in a fast moving and ambitious company. If you are passionate about LOEWE, this is great opportunity to gain experience with a leading luxury fashion house. You will be supporting the After Sales team in the physical analysis of the defective items, following up lead time KPIs and proposing ideas to improve both flows. Your role will be: • Revise and update the after sales sections in the retail handbook (after sales policy, After sales training material..), • Manage the operative part of the spare parts flow and participate to its improvements, • Update lead time reports of the internal atelier lead time and spare part lead time, • Making faster and more fluid the logistic flow of the pieces to repair in the internal repair centre., • Support the repair center section leader in the technical analysis of the defective pieces that comes from the european stores., • Create and run report to measure the lead time of the operations., • Forecast and produce a regional safety stock of spare parts for the regions (Spare part safety stock project). What you need for the role: • Currently enrolled in a master’s degree program, engineering school, business school, university, etc., • Good interpersonal skills and your ability to react quickly, • Comfortable with figures and analysis, • Organisational, analytical, and rigorous skills, • Team player, • Good knowledge of the Office package, particularly Excel and power point, • Fluent in English and (at least) conversational Spanish About us: Founded in Spain in 1846, LOEWE is the second-oldest luxury fashion house in the world. Since 2025, the House is under the creative direction of Jack McCollough and Lazaro Hernandez, guided by a rich artistic sensibility and an imaginative exploration of craft. This new chapter builds on core sensibilities of LOEWE: an intellectual and playful approach to fashion, the vibrant spirit of Spanish lifestyle, and unmatched leather expertise. At LOEWE we are committed to a culture that welcomes all, regardless of gender, ethnicity, socioeconomic background and abilities, including people with disabilities of all types. Our aim is for everyone to feel valued, included, and empowered to contribute their best.

Acerca del empleo Nationale Nederlanden Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN, uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros, con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objeto de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia del cliente. ¡ Qué somos! Somos una compañía de seguros innovadora. Buscamos cómo ayudar a nuestros clientes y facilitarles sólo aquello que necesitan. Realizamos Planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión. Nuestros Partners: • Productos hipotecarios de ING y ABANCA, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser., • Productos para particulares de autos de Mutua Madrileña., • Productos de Salud de Sanitas ¿ Qué tenemos para ti? En Nationale-Nederlanden tú ¡¡no eres un número!! Valoramos tus conocimientos, experiencia, ganas, personalidad....podrás planificar tu tiempo y tu agenda. Una propuesta totalmente personalizada donde puedes aprovechar toda tu experiencia y trayectoria para desarrollar y dirigir un gran proyecto. Nosotros te aportamos todo lo que necesitas para que sea un éxito. Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios Europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales, como online a través de un exitoso Plan de Carrera. Tendrás la oportunidad real de crear y gestionar tu propia oficina. Pregúntanos que es un Punto Naranja. Podrás planificar tu tiempo y tu agenda, sin conflictos y disfrutando trabajar. Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos limites. Conoce un sistema de remuneración atractivo y equilibrado donde se premia tu esfuerzo. ¡¡Esto es un adelanto, lo mejor comienza con la entrevista!! No dudes en contactarnos. En Nationale-Nederlanden estamos comprometidos con la diversidad. Estamos orgullosos de ser una empresa inclusiva, que ofrece igualdad de oportunidades con independencia de cuál sea tu raza, cultura, género, religión, nacionalidad, edad, capacidad, estado civil u orientación sexual. Uno de nuestros principales valores es cuidar de las personas para que puedan dar lo mejor de sí mismos en un ambiente de respeto. Requisitos: • Estudios mínimos: Titulado medio o superior preferentemente en Económicas, Empresariales, ADE o Gestión Comercial y Marketing., • Experiencia mínima: Al menos 2 años, preferiblemente en el sector Banca-Seguros, • Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante. Requisitos mínimos: • Actitud, proactividad, espíritu emprendedor., • Predisposición por aprender., • Predisposición por enseñar., • Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros., • Usuario familiarizado en Entornos Digitales. Experiencia a valorar: • Experiencia en el sector asegurador, • Experiencia en el sector bancario., • Proactividad, con capacidad e interés relacional., • Con aptitudes para el desarrollo de personas. Contrato: • Tipo de contrato: Mercantil / autónomo, • Jornada: Indiferente

Are you interested in the biotechnology and sales sector? Do you have experience in commercial roles? This is your opportunity! At Natac, we are specialists in natural extracts, and we are looking for an Area Manager to join our sales team in Madrid. Natac is a Spanish biotechnology company specialized in the research, development, manufacturing, and commercialization of natural ingredients. We have an international presence in more than 50 countries through our sales offices in Madrid, Utah, and Singapore. We are a rapidly expanding business group, listed on BME Growth since November 2023, and we strongly believe in people as a key value for the future. At Natac, you will find a career opportunity that will directly impact your personal and professional development by joining a company with a promising future in a fast-growing market. We have a team that is passionate about its work and proud to be part of a project that has a positive impact on society. Key responsibilities: • Manage and grow a portfolio of active and prospective clients across the U.S. market., • Preparation, monitoring, and budget control in line with management guidelines, with a strong focus on sales and margins., • Market prospecting and expansion of the portfolio of new potential clients within the Nutraceutical industry., • Business Development., • Preparation of visit reports and market studies., • Drive projects end-to-end, from lead generation to successful sales closure., • Preparing and proposing the sales action plan in line with the sales budget for the different business lines within the assigned geographical area., • Client visits to understand their needs and identify market opportunities., • Ability to frequently travel to US and Canada. Approximately 25% of the time will be dedicated to travel within the assigned area. What we are looking for: • University degree., • Languages: Native or bilingual English. Professional level of Spanish., • At least 5 years of experience in B2B sales. Experience in related sectors (biotechnology, food, pharmaceutical, or cosmetics)., • Valid driving license., • Strong communication skills., • Excellent negotiation skills., • Team player with a persistent, proactive, and results-oriented attitude. What we offer: • Competitive salary and benefits (flexible compensation package including private health insurance, transportation card, meal card, childcare support, and training)., • Permanent contract., • Flexible working hours with adaptable start and finish times., • Continuous training and professional development opportunities within the company.

🚀 Desde IMAN GROUP seguimos impulsando el talento en el área comercial. Por encargo de nuestro cliente, empresa referente con más de 30 años de experiencia en la venta, alquiler, mantenimiento y reparación de carretillas elevadoras y distribuidor oficial de Mitsubishi Forklift Trucks y Tennant en la zona centro, buscamos incorporar un/a Comercial de Venta de Carretillas para reforzar su equipo comercial en Pinto (Madrid). Si eres una persona con actitud comercial, ambición y ganas de desarrollarte en el mundo de las ventas, esta puede ser una excelente oportunidad para formar parte de una empresa consolidada, con un importante plan de crecimiento y un atractivo sistema de comisiones. 💡 ¿Cuál será tu misión? Desarrollar la actividad comercial mediante la captación de nuevos clientes y la gestión de la cartera asignada, ofreciendo soluciones integrales de venta y alquiler de carretillas elevadoras y equipos de manutención, adaptadas a las necesidades de cada empresa. 💡 ¿Qué funciones realizarás? • Prospectar y captar nuevos clientes mediante acciones comerciales y puerta fría., • Gestionar y fidelizar la cartera de clientes., • Detectar oportunidades de negocio y ampliar la presencia comercial en la zona., • Elaborar y realizar el seguimiento de ofertas comerciales., • Asesorar a los clientes sobre las soluciones y productos más adecuados a sus necesidades., • Mantener actualizada la información comercial y realizar el seguimiento de la actividad., • Colaborar con el resto del equipo para alcanzar los objetivos comerciales establecidos. 🔧 ¿Qué buscamos en ti? • Perfil claramente orientado a las ventas y a la captación de nuevos clientes., • Valorable experiencia comercial o en atención al cliente., • Persona dinámica, proactiva, con iniciativa y capacidad de negociación., • Habilidades comunicativas y facilidad para desenvolverse en la venta a puerta fría., • Orientación a resultados y ambición por alcanzar objetivos., • Carnet de conducir B. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario fijo de 24.300 € brutos anuales., • Atractivo plan de comisiones (2 % sobre las ventas realizadas), con importantes posibilidades de desarrollo económico., • Vehículo de empresa., • Teléfono móvil, ordenador portátil y tablet., • Comidas a cargo de la empresa., • Formación inicial y acompañamiento para el desarrollo del puesto., • Horario de lunes a jueves de 8:00 a 18:00 h, con pausa para comer, y viernes de 8:00 a 15:15 h. 📍 Ubicación: Polígono Industrial Las Arenas, Pinto (Madrid).

¿Te gustaría avanzar en tu desarrollo profesional y crecer junto a una Startup? ¿Buscas una empresa joven y dinámica donde realizar tus prácticas? En Abastores te estamos buscando. ¿Qué es Abastores? Abastores es la primera Lonja Online especializada en el sector de los cereales en España, proporcionando una plataforma digital completa para los operadores del mercado. Buscamos a alguien altamente motivado y entusiasta, listo para contribuir al éxito de este proyecto innovador. Tendrás la oportunidad de formar parte de una de las empresas con mayor proyección en el sector Agro tecnológico. En Abastores buscamos un/a estudiante en prácticas para unirse a nuestro equipo comercial como SDR. Aprenderá a trabajar con el CRM, a buscar y cualificar nuevos leads y a contactar con potenciales clientes del sector del cereal. Dará soporte al equipo de ventas en el seguimiento de oportunidades y ayudará a detectar nuevas necesidades del mercado. Una oportunidad ideal para aprender cómo funciona un equipo comercial en una empresa en pleno crecimiento. Te formaremos y enseñaremos a trabajar directamente con el cliente, trabajaras con el equipo de marketing y con nuestro equipo de operaciones y ventas. Te brindaremos la formación necesaria para trabajar con nuestro CRM. VALORAMOS Estudios universitarios en Comercio, Marketing o disciplinas similares. Habilidades en comunicación, junto con dinamismo y proactividad. Actitud positiva y capacidad para ser multidisciplinario. Experiencia en atención al cliente. ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? Beca académica remunerada Incorporación inmediata. Equipo joven con un ambiente laboral positivo y en pleno crecimiento. Al menos un día de teletrabajo a la semana. Plaza de aparcamiento para tu vehículo REQUISITOS El requisito fundamental es tener un espíritu emprendedor y estar dispuesto/a a adaptarse a los cambios de una Startup. Que podamos firmar convenio con tu centro de estudios. Buscamos incorporación inmediata. Tras finalizar el periodo de prácticas queremos que la persona se incorporé a nuestro equipo para seguir creciendo. La oficina está situada en Parla, y las prácticas son de forma presencial. Si ves que tu perfil puede encajar, envía tu CV a: comunicacion@abastores.com Te dejamos el enlace para que puedas acceder a la oferta ¡Te esperamos!

Job Description: An opportunity for a Flight Physics PMTD Leader has arisen within Airbus Defence and Space, Getafe (Madrid). The selected candidate will join the Technology & Capability team within the Integration and Strategy domain (TADGI), which is a German-Spanish engineering organization in Airbus Defence and Space - Air Power Engineering. The organization is responsible for the flight physics deliverables for all Air Power programmes and digitalization & technology. As Flight Physics PMTD Leader, you will apply your knowledge and experience in process, methods and tool development (PMTD) to push Flight Physics capabilities to make the program a success. This would be done ensuring the next level of digitalization and advanced technologies and capabilities for the program. With this, you will contribute to increase efficiency, effectiveness and competitiveness of Flight Physics CoC established in the Flight Physics Technology and Digital strategies. * RESPONSIBILITIES Manage the Flight Physics Process, Methods, Tools and Data (PMTD) portfolio for an specific program. Special focus will need to be put on the CoC deliveries for the program are executed on time, cost and quality. * Drive the Flight Physics PMT process convergence and execute it in the agreed terms to ensure PMTD gaps and needs are fully managed. Reflect on the ways of working and continuously improve as needed for the program success. * Lead the PMTD Integrated Product Team (IPT) - Flight Physics to ensure Flight Physics activities and priorities are captured by TAXD. * Drive the Digital transformation of Flight Physics by coordinating transverse initiatives that push Air Power competitiveness and especially for the program efficiency. A non-complete list includes Air Power Digital Chapter and Digital Strategies. Become the Flight Physics interface to TAX, Digital and TADX. * Ensure process and document referential management aligning with internal and external flight physics stakeholders for the program. * Development of integrated solutions to support the end-to-end processes digitalization and digital transformation of Air Power - Engineering with special focus on the program. * Develop, prove, validate and deploy disruptive ways of solving problems in flight physics with a holistic approach that can grow the competitiveness of the program. Challenge the status quo. * SKILLS * Is your profile aligned to the following list of skills? Apply! We are looking forward to know you: * * Education: * University degree in engineering, computer science, mathematics or equivalent. * * Experience: * At least 3 years professional experience in programming & data science in development and engineering areas. Specifically: * Experience on Flight Physics and Overall Aircraft development process and engineering activities. * Experience in managing projects in a complex and international environment. * * Soft skills: C ommunication and influencing skills to be an effective leader are required for this position. Especially important: Aligning and convincing both internal and external flight physics stakeholders. Languages: Advanced level in English & Spanish (both written and spoken). Additionally valued competences: PMP or other project management accreditation would be a plus.* System Engineering and Model Based System Engineering would be a plus * Experience on continuous improvement and relevant process management experience are a plus. Especially Green or Black belt certifications would be appreciated. * Previous experience in Machine learning modeling for Engineering applications would be a plus. * Previous experience in Python and C++ and state-of -the art data science and AI frameworks are a plus. * Previous experience with front end and database development would be a plus * Previous experience on CFD & FEM would be a plus. * Previous experience on High Performance Computing and Linux server administration would be a plus. * Strong desire to work, learn and grow as part of a digitalization and technology team. * WHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AN AIRBUS EMPLOYEE? * At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: * Vacation days plus additional days-off along the year. * Attractive salary. * Hybrid model of working when possible, promoting the work-life balance. * Collective transport service subject to working calendar/home location. * Benefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. * On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office. * Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives. * Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment. * Option to access special rates in products & benefits. #MYCYM This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:* Airbus Defence and Space SAUEmployment Type:Permanent-------Experience Level:ProfessionalJob Family:*Flight & Space Physics By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

¿Te gustaría continuar tu carrera profesional como Ingeniero/a de Gestión de Medios Industriales en el sector Aeronáutica y Defensa? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes entre 1 a 2 años de experiencia como Ingeniero/a de Gestión de Medios Industriales, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones?: • Gestión integral de medios industriales en factoría, coordinando recursos y operarios para dar soporte a la producción de plataformas aeronáuticas militares., • Gestión y aprovisionamiento de material auxiliar, incluyendo ropa de trabajo y EPIs, garantizando el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales., • Coordinación del mantenimiento industrial de equipos e instalaciones (grupos de potencia eléctrica, sistemas de iluminación, hidráulicos y plataformas de trabajo)., • Gestión logística de combustible y herramientas, incluyendo compra, suministro y control en la FAL, así como la organización y planificación de necesidades en el Tool Center de hangares de defensa. ¿Qué buscamos?: • Formación en Ingeniería Industrial o Aeronáutica., • Conocimientos en gestión de medios, mantenimiento industrial de la maquinaria y EPIs, con capacidad para coordinar proveedores y operarios., • Disponibilidad presencialidad 100% Getafe, Madrid., • Nivel de inglés intermedio, B2. ¿Qué podemos ofrecerte?: • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos?: Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

🚀 ¿Tienes un perfil en ingeniería de hardware orientado al desarrollo y validación? ¿Te gustaría trabajar en un entorno innovador, con proyectos internacionales y tecnología puntera? ¡Esta es tu oferta! Continúa leyendo… 👇 Desde la división RAS RECRUITING especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a INGENIERO/A DE HARDWARE - SISTEMAS EMBEBIDOS para empresa del sector INGENIERÍA ELECTRÓNICA en la zona de MADRID SUR. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Participarás en el desarrollo completo de soluciones hardware, desde el diseño y validación hasta la integración en campo, asegurando la calidad y fiabilidad del producto final en proyectos tecnológicos avanzados. • Desarrollo y diseño de hardware electrónico (analógico y digital)., • Programación de microcontroladores (ARM, AVR, PIC, ESP32, _)., • Integración de sistemas embebidos y comunicaciones (UART, SPI, I2C, CAN)., • Validación funcional y térmica de placas electrónicas., • Uso de equipos de laboratorio (osciloscopio, multímetro, analizador lógico, etc.)., • Debugging de hardware y resolución de incidencias técnicas., • Participación en prototipado en laboratorio propio., • Ejecución de pruebas en campo (PTF) y procesos de integración en cliente., • Gestión técnica de tareas (Redmine) y control de versiones (SVN). ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar., • Experiencia en desarrollo de hardware., • Conocimientos en sistemas embebidos y electrónica de potencia., • Experiencia con herramientas de laboratorio y validación., • Nivel alto de inglés (entorno internacional)., • Disponibilidad para viajar puntualmente (3 veces/año). Nuestra búsqueda está orientada a personas con alta capacidad analítica, orientación a resultados y motivación por entornos técnicos exigentes. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Tipo de contratación: Indefinido., • Horario: Flexibilidad horaria (franja de 7:30H a 19:30H)., • Salario: Hasta 45.000 € brutos anuales (según experiencia)., • Teletrabajo (hasta 18 días por trimestre), • Incorporarte dentro de un equipo técnico altamente cualificado, en un entorno innovador con proyectos internacionales y tecnología avanzada. Si quieres ser parte de un gran proyecto, y continuar tu desarrollo profesional en el ámbito de la ingeniería electrónica y el desarrollo hardware… 👉 ¡Queremos conocerte!

Desde Swarming Technologies and Solutions (STS), compañía del grupo Zelenza, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Aeroespacial con al menos 1 año de experiencia para trabajar en el desarrollo de sistemas autónomos y vehículos no tripulados. Buscamos especialmente perfiles con conocimientos o experiencia en algoritmos de guiado, navegación y control, modelos matemáticos y sistemas dinámicos. También nos interesan perfiles junior con una buena base académica, actitud, compromiso y, sobre todo, pasión por la programación, la robótica y los sistemas no tripulados. 🚀 ¿Qué harás? Formarás parte del equipo de desarrollo de sistemas autónomos, participando en todo el ciclo de desarrollo: desde el diseño y simulación de algoritmos hasta su integración y validación en vehículos reales. Entre tus principales responsabilidades estarán: • Desarrollo y mejora de algoritmos de guiado, navegación y control (GNC)., • Desarrollo de algoritmos de aproximación e interceptación para vehículos no tripulados., • Desarrollo de algoritmos aplicados a plataformas de ala fija, multirrotor y FPV., • Desarrollo y aplicación de modelos matemáticos y dinámicos de sistemas y vehículos., • Formulación y resolución de ecuaciones y modelos de sistemas dinámicos., • Integración de algoritmos en entornos de simulación., • Validación y ajuste de algoritmos en vehículos reales., • Participación en pruebas de campo y análisis de los resultados obtenidos. 🎓 ¿Qué buscamos? Requisito principal: • Grado o Máster en Ingeniería Aeroespacial / Aeronáutica., • Al menos 1 año de experiencia en desarrollo de software, robótica, sistemas autónomos o sistemas no tripulados., • Conocimientos de C++., • Base sólida en matemáticas, modelado y sistemas dinámicos., • Interés y conocimientos en guiado, navegación y control. ⭐ Se valorará especialmente • Conocimientos o experiencia en algoritmos de navegación., • Conocimientos o experiencia en algoritmos de control., • Experiencia con vehículos aéreos no tripulados (UAV/UAS)., • Conocimientos de autopilotos y sistemas de control de vuelo., • Experiencia utilizando ArduPilot, PX4 u otros autopilotos., • Haber realizado montaje, configuración o programación de drones propios., • Perfil de aeromodelista o experiencia práctica construyendo y volando aeronaves/drones., • Experiencia con ROS / ROS 2., • Conocimientos de robótica., • Experiencia con Git y gestión de versiones de código. 💡 No es imprescindible tener experiencia profesional en ROS o robótica. Nos interesa especialmente que tengas una buena base de ingeniería y conocimientos de GNC, y que tengas ganas de aprender y llevar tus desarrollos a sistemas reales. 🛩️ ¿Por qué STS? En Swarming Technologies and Solutions trabajamos en una de las áreas más apasionantes de la ingeniería: los sistemas autónomos y el swarming (enjambre) de vehículos no tripulados. Somos un equipo con amplia experiencia en el desarrollo de algoritmos para sistemas no tripulados y uno de los equipos especializados en swarming de vehículos autónomos en Europa. Además, gestionamos el ciclo completo del producto, desde el diseño y fabricación hasta la simulación y las pruebas de campo. Aquí podrás ver cómo tus algoritmos pasan del código y la simulación a funcionar sobre vehículos reales. 🌟 ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un equipo joven, técnico y especializado., • Formación y mentorización desde el inicio., • Participación en proyectos reales de sistemas autónomos y no tripulados., • Trabajo directo con vehículos aéreos, desde el desarrollo y simulación hasta las pruebas de campo., • La oportunidad de desarrollar conocimientos en GNC, autonomía, robótica y sistemas no tripulados., • Un entorno donde las personas son el principal pilar y diferencial de la compañía. Si te apasionan la ingeniería aeroespacial, los drones, la autonomía y los sistemas no tripulados, y quieres ver tus desarrollos funcionando en el mundo real, queremos conocerte. #Zelenza #STS #Swarming #IngenieríaAeroespacial #IngenieroAeroespacial #GNC #GuidanceNavigationControl #UAV #UAS #Drones #Robótica #AutonomousSystems #CPlusPlus #ArduPilot #PX4 #ROS #AerospaceEngineering #FPV

1. Coordinador/a de Proyecto Senior Requisitos • Ingeniería Técnica o Superior., • Experiencia mínima de 2-3 años en gestión de proyectos técnicos., • Valorable experiencia en entornos industriales o aeronáuticos., • Manejo de CATIA., • Capacidad de coordinación de equipos y gestión de interlocutores., • Buen nivel de redacción y revisión de documentación técnica. Funciones • Supervisión y coordinación del equipo de trabajo., • Interlocución directa con responsables de distintas áreas del cliente., • Validación de documentación técnica., • Seguimiento del avance del proyecto y reporte de indicadores (KPIs)., • Regularización de utillaje mediante elaboración de especificaciones técnicas., • Diseño y actualización de modelos 3D mediante CATIA (aprox. 10% de la dedicación). 1. Técnico/a de Documentación y Clasificación Junior Requisitos • Ciclo Formativo de Grado Superior o Ingeniería finalizada/en curso., • No se requiere experiencia previa., • Valorable experiencia en entorno técnico, industrial o aeronáutico., • Conocimientos básicos de CATIA., • Interés por la documentación técnica y la gestión de activos industriales. Funciones • Identificación y categorización de útiles., • Captura fotográfica y toma de medidas., • Extracción y análisis de documentación técnica procedente de SAP, manuales y bases de datos internas., • Apoyo en la elaboración de documentación de alternatividad funcional., • Colaboración en el desarrollo de modelos 3D mediante ingeniería inversa., • Seguimiento de indicadores de calidad y progreso. Actividades Principales del Proyecto • Identificación y caracterización de útiles mediante consultas con responsables técnicos., • Documentación fotográfica y dimensional de elementos., • Revisión y explotación de información en SAP y otras bases documentales., • Elaboración de documentación técnica y de alternatividad funcional., • Diseño de modelos 3D mediante ingeniería inversa cuando sea necesario., • Marcado y trazabilidad de útiles., • Seguimiento continuo de KPIs de calidad, avance y productividad. Si buscas incorporarte a un proyecto técnico de alto valor añadido dentro del sector aeronáutico, esta puede ser una excelente oportunidad para impulsar tu carrera profesional.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 6 meses de experiencia como Ingeniero/a de Industrialización o parecido, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones?: • Elaboración y mantenimiento de documentación de industrialización (hojas de proceso, instrucciones de trabajo, CMS, etc)., • Actualización y seguimiento de datos en SAP y SIPLA., • Apoyo al equipo de ingeniería en la preparación de dossiers técnicos para producción., • Colaboración en tareas de mejora continua y estandarización de procesos., • Lectura/ generación de planos. ¿Qué buscamos?: • Formación: Grado en Ingeniería o Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con la producción., • Competencias técnicas: Capacidad para trabajar en entornos técnicos y documentales complejos; conocimientos de sistemas eléctricos, mecánicos e hidráulicos; lectura y generación de planos., • Herramientas CAD: Experiencia con CATIA (para instrucciones de montaje 3D). Se valorará experiencia con otros softwares CAD., • Idiomas: Nivel de inglés intermedio (mínimo B1)., • Experiencia previa: Al menos 6 meses en industrialización, procesos de producción y/o montaje., • Perfil personal: Persona proactiva, con interés en aprender y desarrollarse. ¿Qué podemos ofrecerte?: • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos?: Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Te interesa desarrollar tu carrera trabajando en proyectos del sector aeronáutico? ¡Sigue leyendo! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! En nuestra compañía queremos incorporar un/a Ingeniero/a de Control de Configuración para apoyar al departamento de Ingeniería de Fabricación en un entorno aeronáutico exigente y dinámico. Misión del puesto Apoyar la gestión de la configuración del producto final (aeronaves), garantizando trazabilidad de cambios, coherencia documental y alineación con estándares de calidad. Además, colaborarás con el equipo de PMO en la planificación, seguimiento de proyectos y mejora continua. Responsabilidades principales ✅ Control de Configuración • Gestión y actualización de documentación técnica (planos, especificaciones, BOMs) en SAP, • Verificación de coherencia entre diseño, fabricación y entrega, • Identificación y análisis de deltas, • Participación en revisiones de cambios (ECN/ECP) ✅ Soporte PMO • Elaboración de informes de seguimiento (avances, desviaciones, KPIs), • Apoyo en planificación de hitos y coordinación interdepartamental, • Detección de cuellos de botella ✅ Mejora de Procesos • Análisis de datos para optimización, • Estandarización de procedimientos ¿Qué buscamos? • Mínimo 2 años en control de configuración, • Valorable experiencia en PMO en sector industrial/aeronáutico, • Valorable: Excel, SAP, SP1, CMS o SNT, • Nivel de inglés B2, • Capacidad analítica para interpretar datos técnicos., • Proactividad en la identificación de riesgos y mejoras. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Te interesa desarrollar tu carrera trabajando en proyectos del sector aeronáutico? ¡Sigue leyendo! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Ingeniero/a de certificación aeronáutica nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Entre las funciones que se desempeñan están: Mods Menores • Analizar y clasificar modificaciones de diseño como “menores”., • Justificar técnicamente por qué el cambio es menor y discutirlo con otros departamentos., • Gestionar la configuración física del avión tras los cambios. Bases de Certificación • Organizar y mantener la documentación técnica y normativa que evidencia el cumplimiento con normas de seguridad., • Gestionar bases de datos (por ejemplo, Excel) con certificaciones aplicables a diferentes modelos de avión., • Asegurar que la documentación esté clara y bien detallada. Permits to Flight (Permisos de Vuelo) • Gestionar permisos de vuelo de acuerdo con autoridades como EASA., • Preparar y entregar documentación técnica a autoridades aeronáuticas., • Optimizar el proceso de emisión de permisos, evitando complicaciones por mala organización. ¿Qué buscamos? • Ingeniería Aeronáutica, • Formación o conocimiento en normativa EASA, • Experiencia previa en certificación aeronáutica o departamentos de airworthiness (mínimo 5 años)., • Conocimiento de procesos de modificación de aeronaves (mods menores)., • Experiencia con documentación técnica aeronáutica y gestión de permisos de vuelo., • Inglés alto (mínimo B2-C1) ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades, independientemente del género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Te interesa desarrollar tu carrera trabajando en proyectos del sector aeronáutico? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? • El perfil dará soporte a la ingeniería de sistemas aeronáuticos, participando en la definición, justificación, validación y certificación de sistemas. Las actividades se desarrollan dentro del Design Office y requieren interacción directa con diferentes áreas técnicas, laboratorios de ensayo y proveedores., • Redacción y validación de documentación de ingeniería de sistemas, incluyendo:, • Simulación y pruebas de integración en laboratorio, • Generación de test requests y definición de escenarios de fallo para validar el comportamiento del sistema, • Seguimiento de ejecución de pruebas junto a equipos de laboratorio, • Gestión de señales y suscripciones en plataformas Airbus como ALBATROS, BRIDGE y MIMOS, • Interacción con proveedores para la revisión y aprobación de documentación de equipos:, • Apoyo al análisis de datos in-service (vuelos reales) con herramientas como Skywise o TSAS, • Actividades de verificación y validación de requisitos y funcionalidades (V&V) ¿Qué buscamos? • Experiencia entre 1-2 años y más de 2 años en puesto similar, • Experiencia previa en Design Office o ingeniería de sistemas aeronáuticos, • Conocimiento en documentación técnica: SRD, SIRD, EIRD, SDN, etc., • Familiaridad con herramientas de gestión de requisitos como DOORS, • Conocimientos de certificación y calificación (eléctrica y ambiental): QPP, QTP, QTR, ensayos de calificación, • Experiencia con gestión de suppliers y revisión de documentación técnica, • Conocimientos en los sistemas ATA 31, 34, 22, 26, 43 y 44 (preferiblemente) ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a de cálculo para trabajar en el sector aeronáutico. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos mínimos: • Ingeniería mecánica o similar, • Experiencia de entre 3 y 5 años, • Dominio del programa Hypermesh y valorable Abaqus, • Experiencia en el sector aeronáutico ARGHOS (www.arghos.es) es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (www.aernnova.com), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Desde R&F Consultores, comenzamos la búsqueda de un/a ingeniero/a de diseño mecánico, para incorporarle de forma indefinida a la estructura organizativa de una firma de ingeniería ubicada en Pinto, y especializada en diseño y producción de maquinaria industrial destinada a la automatización de procesos productivos robotizados. Proyecto: Se pretende internalizar el servicio de diseño mecánico y crear el departamento, con esta figura como referencia en la empresa en materia de diseño mecánico. ¿Qué buscamos? Un perfil especializado en diseño mecánico para realizar diseños de maquinaria industrial a medida, con SOLIDWORK y AUTOCAD, para producir maquinaria a medida para líneas de producción automatizadas y robotizadas, utillajes, brazos articulados... A medio plazo, esta persona será el responsable de liderar el departamento de diseño mecánico. Requisitos: • Formación universitaria en ingeniería mecánica o similares., • Experiencia profesional en posiciones similares de al menos 6 años, realizando diseños de maquinaria industrial., • IMPRESCINDIBLE, experiencia con SOLIDWORK y AUTOCAD., • Disponibilidad para viajar a estudiar las instalaciones del cliente (Mediciones) Oferta: • Contrato indefinido en estructura de empresa final, • Jornada completa de 40h/s, • Horario de Lunes a Jueves de 7h a 15h, • Modalidad: 100% Presencial en Pinto, • Salario a negociar según la experiencia 40.000 - 45.000 €

BUSCAMOS INGENIERO/A DE MEJORA CONTINUA ¿Tienes experiencia en optimización de procesos y te motiva transformar la forma de trabajar para conseguir mejores resultados? Estamos buscando incorporar un/a Ingeniero/a de Mejora Continua para liderar y ejecutar iniciativas de optimización de procesos en el área de Alimentación, con base en Valdemoro (Madrid). ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? • Analizar procesos operativos y de negocio para identificar oportunidades de mejora en productividad, calidad, costes y plazos., • Diseñar, liderar e implantar proyectos de mejora continua utilizando metodologías Lean, Six Sigma, Kaizen, 5S, etc., • Realizar Value Stream Mapping y definir el estado futuro de los procesos., • Definir, medir y realizar el seguimiento de KPIs operativos, cuadros de mando e informes de resultados., • Estandarizar procedimientos de trabajo y documentar mejores prácticas., • Facilitar talleres y dinámicas de mejora con equipos multidisciplinares., • Realizar análisis de causa raíz mediante herramientas como 5 Porqués, Ishikawa y análisis de datos., • Trabajar conjuntamente con áreas como producción, logística, calidad, mantenimiento y TI para asegurar la implantación de las mejoras., • Formar y acompañar a los equipos en herramientas y metodologías de mejora continua., • Evaluar el impacto y retorno de las iniciativas, tanto en ahorros como en productividad, asegurando la sostenibilidad de los resultados. ¿Qué buscamos? Un/a profesional con orientación a la mejora continua, capacidad analítica y experiencia trabajando con procesos y equipos multidisciplinares. Valoraremos especialmente: • Experiencia en Lean / Lean Six Sigma / Kaizen., • Conocimiento de herramientas de análisis y resolución de problemas., • Experiencia en definición y seguimiento de KPIs operativos., • Capacidad para analizar datos y convertirlos en acciones concretas de mejora., • Habilidad para liderar proyectos y trabajar transversalmente con diferentes áreas., • Orientación a resultados y capacidad para medir el impacto de las iniciativas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Trabajo presencial., • Ubicación: Valdemoro (Madrid)., • Un proyecto con impacto directo en la eficiencia, productividad y excelencia operacional. Si tu perfil combina ingeniería, análisis de procesos y mejora continua y buscas un proyecto en el que puedas generar un impacto real, nos gustaría conocerte. #OfertaEmpleo #MejoraContinua #Lean #LeanSixSigma #Kaizen #Ingenieria #ExcelenciaOperacional #Procesos #Operaciones #Empleo #Madrid #Valdemoro

¿Te apasiona la gestión de proyectos técnicos y la industrialización de productos electrónicos? ⚙️ ¿Te gustaría formar parte de una empresa en plena expansión con proyectos internacionales? 🌍 ¡Esta es tu oportunidad! Sigue leyendo… ¡Queremos conocerte! 🚀 Desde la división RAS Recruiting especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, estamos reclutando un/a INGENIERO/A DE INDUSTRIALIZACIÓN - PRODUCTOS ELECTRÓNICOS para empresa del sector tecnológico en la zona de MADRID. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Serás responsable de gestionar técnicamente los proyectos en fase de industrialización, asegurando la correcta transición entre el diseño y la producción, cumpliendo con los estándares de calidad, coste y plazos establecidos. • Coordinar y realizar el seguimiento de proyectos en fase de industrialización., • Supervisar el cumplimiento de hitos técnicos y plazos definidos., • Identificar riesgos técnicos y proponer soluciones., • Coordinarte con los departamentos de Diseño, Producción y Calidad., • Elaborar y revisar documentación técnica de proyectos., • Participar en validaciones de prototipos y pruebas funcionales., • Dar soporte en la implementación productiva., • Proponer mejoras en procesos de industrialización. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Grado en Ingeniería Industrial, Electrónica o similar 🎓., • Experiencia en industrialización o gestión de proyectos técnicos en entornos electrónicos o industriales., • Nivel de inglés avanzado (imprescindible) 🌐. Valoraremos positivamente conocimientos en francés., • Valorable conocimiento en herramientas como Altium, ERP Infor M3 o SQL., • Disponibilidad para viajes esporádicos ✈️. Nuestra búsqueda está orientada a personas con capacidad de comunicación técnica, orientación a resultados y habilidad para trabajar en entornos exigentes. 💡 ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Jornada completa con flexibilidad horaria ⏰., • Banda salarial: 30.000–38.000 € brutos anuales, según experiencia y seniority. 💰., • Incorporarte a un entorno tecnológico, internacional y en constante crecimiento 🌍. Si quieres ser parte de un gran proyecto y continuar tu desarrollo profesional en el ámbito de la ingeniería y la industrialización, ponte en contacto con nosotros/as, ¡queremos conocerte! 🚀

En Arghos - Grupo Aernnova, incorporamos un/a Team Leader/Responsable Técnico mecánico para liderar el desarrollo mecánico de proyectos de electrónica de potencia aplicados al sector ferroviario. Buscamos un perfil con una sólida trayectoria técnica que combine liderazgo de equipos con una clara orientación "hands-on", participando activamente en el diseño, la validación y la mejora de soluciones mecánicas para proyectos internacionales. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Salario competitivo, negociable según la experiencia aportada., • Plan de Retribución Flexible., • Incorporación inmediata. Requisitos: • Máster en Ingeniería Mecánica o titulación equivalente., • Experiencia mínima de 5 años en diseño mecánico de producto industrial., • Al menos 3 años liderando equipos de Ingeniería Mecánica., • Experiencia en equipos de electrónica de potencia (muy valorable en los sectores ferroviario o energético)., • Dominio de herramientas CAD 3D (Solid Edge o similares) y software de simulación por elementos finitos (FEA)., • Experiencia con sistemas PLM/PDM., • Conocimiento de procesos de fabricación metálica (soldadura, mecanizado, plegado y acabados superficiales)., • Valorable conocimiento de normativa ferroviaria (EN 45545, EN 61373, entre otras)., • Nivel de inglés C1. Funciones principales: • Liderar técnicamente el equipo de Ingeniería Mecánica, coordinando la planificación y el desarrollo de proyectos., • Supervisar el diseño mecánico de equipos de electrónica de potencia, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y fabricación., • Revisar y validar modelos 3D, planos de fabricación y grandes ensamblajes mecánicos., • Realizar y validar cálculos estructurales, térmicos y de vibraciones mediante herramientas de simulación., • Gestionar la configuración del producto utilizando herramientas PLM/PDM., • Coordinar revisiones técnicas de diseño durante las distintas fases del proyecto., • Colaborar con los equipos de Electrónica de Potencia para optimizar la integración mecánica, refrigeración y diseño de equipos., • Mentorar y desarrollar técnicamente al equipo de ingeniería, así como coordinar proveedores externos cuando sea necesario. ARGHOS (_) es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (_), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a un importante Grupo Industrial y Tecnológico con gran proyección internacional, con las ventajas de una ingeniería flexible, reactiva y abierta a diferentes tecnologías. En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

Merak es el líder reconocido del mercado global en sistemas de climatización (HVAC) para el sector ferroviario. La marca demuestra una competencia global en todos los mercados de transporte ferroviario, todos los tipos de vehículos ferroviarios, todas las funciones de HVAC y todas las fases de la cadena de valor. Ofrece soluciones altamente avanzadas de climatización para pasajeros orientadas a la salud y el confort, así como soluciones medioambientales y energéticas de HVAC para un futuro más sostenible. Actualmente estamos buscando una persona para incorporar en nuestro Departamento de Calidad. Funciones • Mantener el contacto con el cliente para todos los asuntos relacionados con la Calidad del Proyecto., • Dar soporte al Proyecto en áreas de Calidad desde la fase de oferta hasta el fin de la fase de garantía. Velar por la mejora e integración de know how de proyectos., • Asegurarse del cumplimiento de los requisitos de Calidad del Proyecto., • Desarrollo y seguimiento de FAI´s (validaciones producto/proceso) internas y con cliente., • Desarrollo e implantación de planes de mejora relacionados con las auditorías de cliente., • Asegurar la correcta transferencia de los proyectos a nivel Grupo., • Análisis, definición de planes de acción y seguimiento de los mismos para la resolución de reclamaciones e incidencias de cliente. Requerimos • Formación: Ingeniería Técnica/Superior, • Experiencia de al menos 2 años en el área de calidad de entorno industrial., • Nivel Alto de inglés y valorable contar con alemán., • Disponibilidad para viajar. Ofrecemos Incorporación a plantilla y retribución competitiva. Trabajo semipresencial en nuestras oficinas de Getafe - 25% remoto. Si te interesa y tu perfil puede encajar, no dudes en aplicar. ¡Estamos deseando conocerte! *Como empresa inclusiva favorecemos el acceso al mercado laboral de personas con otras capacidades, aportando el correspondiente certificado de discapacidad.

SeproTem ETT es una empresa especializada en la gestión, asesoramiento y captación de talento tanto para puestos temporales como para puestos fijos. Su misión es la de seleccionar a los mejores profesionales con una clara orientación al cliente. Actualmente seleccionamos un/a ingeniero/a mécanico para importante cliente del sector metal ubicado en Fuenlabrada. Funciones del día a día: • Diseño y desarrollo de fabricación de maquinaria, • Control de documentación técnica, • Cálculo y diseño de fabricación de maquinaria Requisitos mínimos: • Formación en Ingeniería Mecánica / Industrial, • Experiencia mínima de 3 años un puesto similar, • Dominio de herramientas de diseño como AutoCAD o SolidWorks, • Dominio del inglés C1 (oral y escrito) Ofrecemos: • Contratación inicial ETT + incorporación en plantilla cliente, • Jornada completa prestada de lunes a viernes en horario de 07.00h a 15.30h, • Trabajo presencial en oficinas situadas en Fuenlabrada, • Salario según valía y experiencia de cada candidato/a

Merak es líder mundial reconocido en sistemas de climatización para el sector ferroviario. La marca demuestra su competencia a nivel mundial en todos los mercados del transporte ferroviario, en todos los tipos de vehículos ferroviarios, en todas las funciones de climatización y en todas las fases de la cadena de valor. Ofrece soluciones de climatización de última generación para el bienestar y la comodidad de los pasajeros, así como soluciones medioambientales y energéticas de climatización para un futuro sostenible. Buscamos un/a Complaint Engineer encargada de identificar, recopilar, analizar y registrar de manera precisa toda la información necesaria para evaluar con eficacia situaciones potenciales o efectivamente problemáticas. Su misión será garantizar la correcta resolución de estas incidencias, asegurando su seguimiento adecuado tanto internamente como en la comunicación con clientes y/o proveedores, contribuyendo al continuo mejoramiento de nuestros procesos y al fortalecimiento de las relaciones con todas las partes involucradas. Funciones: • Identificar, registrar y gestionar incidencias a resolver utilizando las metodologías establecidas., • Brindar soporte al equipo de Ingeniería de Calidad de Proyectos en la preparación y liberación de comunicaciones de NCR (No Conformance Report) así como definir acciones preventivas y correctivas., • Recopilar la información necesaria para la correcta identificación y verificación de la causa raíz de las incidencias., • Colaborar y guiar a los equipos en la implementación de soluciones efectivas a las incidencias., • Definir y calcular KPIs de rendimiento relacionados con las actividades del área de gestión de incidencias., • Diseñar, coordinar y ejecutar planes de acción para la reducción de incidencias, tanto singulares como sistemáticas., • Proporcionar soporte al equipo de Calidad de Proyectos en la interlocución con clientes respecto a PSS (Product Service Support) e impulsar la implementación de técnicas como KPS (Kaizen, Planificación y Solución de Problemas) y 5S para mejorar los procesos. Requisitos: • Formación en Ingeniería Técnica o Superior Industrial (o experiencia técnica equivalente demostrable)., • Conocimientos en métodos de resolución de problemas (QRQC, 8D)., • Buen dominio del Sistema Informático SAP., • Nivel intermedio-alto de inglés. Ofrecemos • Incorporación a plantilla y retribución competitiva., • Trabajo semipresencial en nuestras oficinas de Getafe - 25% remoto. Si te interesa y tu perfil puede encajar, no dudes en aplicar. ¡Estamos deseando conocerte! *Como empresa inclusiva favorecemos el acceso al mercado laboral de personas con otras capacidades, aportando el correspondiente certificado de discapacidad.

Merak es el líder reconocido del mercado global en sistemas de climatización (HVAC) para el sector ferroviario. La marca demuestra una competencia global en todos los mercados de transporte ferroviario, todos los tipos de vehículos ferroviarios, todas las funciones de HVAC y todas las fases de la cadena de valor. Ofrece soluciones altamente avanzadas de climatización para pasajeros orientadas a la salud y el confort, así como soluciones medioambientales y energéticas de HVAC para un futuro más sostenible. Actualmente estamos buscando una persona para incorporar en nuestro Departamento de Ingeniería Electrónica. Funciones: • Definición, creación de diseños y esquemas electrónicos., • Revisión de especificaciones y contacto con el cliente y proveedores ante cualquier demanda técnica., • Definición de arquitecturas y materiales electrónicos., • Coordinación del desarrollo técnico de sus proyectos., • Documentación electrónica para proyectos con cliente externo e interno., • Revisión y aprobación de documentos de test (procedimientos de prueba)., • Búsqueda de componentes para sustituir obsolescencias de mercado., • Resolución de problemas en campo. Requisitos: • Formación: Ingeniería Técnica/Superior en Electrónica / Automática/ Telecomunicaciones Experiencia de 1 a 3 años, en el conocimiento de componentes electrónicos., • Conocimientos de instrumentación electrónica para ensayos e investigación, • Experiencia en diseño de dispositivos electrónicos., • Nivel alto de inglés, • Disponibilidad para viajar. Ofrecemos: Incorporación a plantilla y retribución competitiva. Trabajo semipresencial en nuestras oficinas de Getafe - 25% remoto. Si te interesa y tu perfil puede encajar, no dudes en aplicar. ¡Estamos deseando conocerte! *Como empresa inclusiva favorecemos el acceso al mercado laboral de personas con otras capacidades, aportando el correspondiente certificado de discapacidad.

FERCHAU Spain es la filial independiente del líder del mercado alemán en ingeniería y TI. Proporcionamos soluciones de alta calidad en sectores impulsados por la innovación como la automoción, la aviación, el ferrocarril y la energía, así como en proyectos de Industria conectada e inteligente. Nuestros empleados se benefician de emocionantes retos en proyectos de vanguardia, así como de diversas oportunidades de crecimiento profesional. Operamos en España desde 2013. Actualmente contamos con un equipo de 400 profesionales ubicados en nuestras oficinas de Madrid, Barcelona, Sevilla, Valencia y Bilbao. Buscamos profesionales con experiencia y/o interés en Diseño (mecánico y eléctrico) con Catia V5 para participar en interesantes proyectos de larga duración en el sector Aeoespacial. Requisitos: • Experiencia en diseño con Catia V5., • Capacidad para trabajar en un entorno multidisciplinario., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Valorable: dominio del inglés, tanto hablado como escrito. En FERCHAU encontrarás: • Oportunidad de trabajar en proyectos innovadores y de gran impacto en la industria aeroespacial., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización., • Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico)., • Plan de formación., • Plataforma de Beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc. Si cumples con los requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo. ¡Te esperamos! Envíanos tu CV a carlota.viloria@ferchau.com

En Arghos- Grupo Aernnova, incorporamos un/a Ingeniero/a de diseño aeronáutico con CATIA. Ofrecemos: • Contrato indefinido con nuestra Empresa, Arghos., • Salario competitivo, negociable individualmente en función de la experiencia aportada., • Acceso a nuestro Plan de Retribución flexible Arghos (Seguro Médico, Ayuda Comida, Ayuda Transporte, Ticket Guarderia) Requisitos: • Experiencia en Aeronáutica de 3 años (muy valorable si se posee experiencia en entorno Airbus), • Buen manejo de Catia, • Experiencia en diseño de estructura primaria metálica ARGHOS (www.arghos.es) es una Empresa de Servicios de Ingeniería presente en diferentes sectores industriales como el Aeroespacial y Defensa, Transporte (Ferrocarril & Automoción), Plantas Industriales y Energía. Somos una división de Ingeniería del Grupo AERNNOVA (www.aernnova.com), empresa global de aeroestructuras, líder en sus sectores de actividad. Combinamos las fortalezas de pertenecer a este importante Grupo Industrial y Tecnológico, con gran proyección internacional y desarrollo de productos propios, con las ventajas de una actividad de servicios de ingeniería flexible, reactiva, y abierta a diferentes tecnologías. Si te gusta trabajar en equipo, en Proyectos innovadores con alto componente técnico, no dudes en inscribirte. ¿Eres tú la persona que estamos buscando? ¿O conoces a la persona ideal para esta posición? No dudes en aplicar a la oferta y/o compartirla con tus contactos, ¡Queremos conocerte! En esta línea, Arghos - Grupo Aernnova apuesta por la igualdad de oportunidades entre todas las personas como pilar fundamental del desarrollo profesional y personal. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas sin distinción de raza, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión o cualquier condición personal, física o social.

¿Quieres descubrir tu talento? ¡Conoce nuestro programa! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 50.000 profesionales. Apostamos por el talento joven, y, cada año, incorporamos más de 100 becas a nivel nacional en diferentes áreas: ingenierías, finanzas, recursos humanos, marketing, etc. A través del programa Talent Drivers ofrecemos vivir una experiencia única de crecimiento acompañado por los mejores profesionales. Prestamos servicio a clientes de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. ¡Estamos orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Actualidad Económica (El Mundo) y por Forbes y de estar en el Top 5 del Happy Trainees en 2025! ¿Qué buscamos? Desde la División de Goverment de Serveo estamos buscando un/una estudiante o recién graduado/a de Ingeniería Industrial o similar para dar apoyo en la gestión de mantenimiento de instalaciones de la Comunidad de Madrid; controlando los estándares técnicos, coordinando las operaciones, el equipo de trabajo y las acciones comerciales con sus clientes. Las funciones que realizará son las siguientes: • Dar soporte en la planificación de trabajos del equipo., • Dar soporte en la resolución de incidencias que puedan surgir, como un fallo en las instalaciones, para prestar el servicio correctamente., • Dar apoyo en la elaboración de informes técnicos sobre el estado y fallos en las instalaciones, así como del cumplimiento de los objetivos del servicio., • Dar apoyo en elaborar ofertas para contribuir a la adjudicación de instalaciones y obras., • Dar soporte en el control de normativas de relaciones laborales, calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales., • Dar apoyo en el seguimiento de las subcontratas y del personal propio en la ejecución de mantenimientos y obras., • Dar apoyo en la realización de compras para prestar el servicio adecuadamente., • Dar apoyo en la elaborar ofertas para contribuir a la adjudicación de instalaciones y obras., • Dar apoyo en la gestión de los recursos humanos asociados al servicio., • Dar apoyo en la comunicación con el cliente colaborando en las reuniones de seguimiento del servicio. ¿Qué te ofrecemos? • Becade 6 meses a un año con posibilidad de incorporación posterior en la compañía ofreciendo un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras., • Formación continua, a lo largo de la beca, se proporcionará formación especializada en gestión y otras áreas clave para el desarrollo profesional, combinando formación teórica con experiencia práctica., • Flexibilidad para facilitar la conciliación entre la vida personal y profesional. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. Requisitos: • Estudiantes o recién graduados/as en Ingeniería Industrial y/o similares, • Carnet de conducir y coche para acceder a las oficinas de Getafe, • Paquete office y manejo de Autocad, • Nivel alto de inglés (B2)., • Habilidades: Foco en el Cliente, Empuje por obtener resultados, Colaboración, Comunicación e Influencia, Pensamiento crítico, Creatividad, Aprendizaje continuo. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta… ¡Tu futuro está en Serveo!

Being part of LOEWE gives you the opportunity of learning new things every day and working with people passionate about what they do, in a fast moving and ambitious company. If you are passionate about LOEWE and interested in product development, design and craftsmanship, this is a great opportunity to gain experience within a leading luxury fashion house. You will be supporting the Hardware Development team in the creation and standardisation of hardware specifications, contributing to the development of new hardware concepts for leather goods and accessories. Your role will be • Study current best practices in hardware and leather goods development., • Gather and analyse information from previous hardware developments., • Assess best practices in terms of hardware design and development., • Create specification documents for different hardware families, such as snap hooks, locking systems, dice and other components., • Develop new hardware standards based on design golden rules., • Summarise and structure technical knowledge within clear and accessible documentation., • Present new documentation to LOEWE teams and share it with external suppliers., • Support the design and development of new hardware for leather goods and accessories., • Contribute to the development of new hardware concepts., • Collaborate with Hardware Development & Industrialization, Quality, Production and Design teams, as well as external suppliers. What you need for the role • Currently enrolled in a master’s degree program, engineering school, business school, university, etc., • Interest in hardware development, product design and the luxury industry., • Analytical, structured and rigorous skills, with attention to detail., • Proactive attitude and willingness to learn., • Good interpersonal and communication skills., • Ability to work collaboratively with multidisciplinary teams., • Knowledge of 3D modelling will be valued., • Good knowledge of the Office package., • Fluent in English and (at least) conversational Spanish. About us Founded in Spain in 1846, LOEWE is the second-oldest luxury fashion house in the world. Since 2025, the House is under the creative direction of Jack McCollough and Lazaro Hernandez, guided by a rich artistic sensibility and an imaginative exploration of craft. This new chapter builds on core sensibilities of LOEWE: an intellectual and playful approach to fashion, the vibrant spirit of Spanish lifestyle, and unmatched leather expertise. At LOEWE we are committed to a culture that welcomes all, regardless of gender, ethnicity, socioeconomic background and abilities, including people with disabilities of all types. Our aim is for everyone to feel valued, included, and empowered to contribute their best.

✈️ Únete a SII Group Spain en el área de Diseño Mecánico En SII Group Spain seguimos creciendo en el sector aeroespacial y buscamos talento para nuestro equipo en diseño mecánico de componentes y estructuras aeronáuticas para programas internacionales con grandes fabricantes aeronáuticos. Buscamos profesionales de diferentes niveles (junior, mid y senior) que quieran desarrollarse en proyectos innovadores, con tecnologías de vanguardia y en un entorno colaborativo e inclusivo. Lo que harás • Diseñar componentes y subconjuntos mecánicos para estructuras metálicas y de materiales compuestos., • Desarrollar modelos 3D y planos 2D con herramientas CAD como CATIA V5/V6., • Realizar estudios de viabilidad y optimización de diseño considerando requisitos estructurales, de peso, coste y normativas aeronáuticas., • Colaborar con departamentos de análisis FEM, fabricación, calidad y certificación para garantizar la integridad y viabilidad del diseño., • Preparar documentación técnica, listas de materiales y soporte para la industrialización y producción., • Participar en proyectos internacionales, interactuando con clientes y equipos multidisciplinares. Lo que valoramos • Grado o máster en Ingeniería Mecánica, Aeroespacial o similar., • Experiencia (o motivación por aprender) en diseño mecánico de estructuras aeronáuticas., • Conocimiento de CATIA V5., • Valorable experiencia en composites, mecanizados o diseño de utillajes., • Nivel de inglés intermedio/avanzado para proyectos internacionales., • Capacidad de trabajo en equipo, atención al detalle y pasión por la ingeniería. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a junior de Diseño Mecánico para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: 🎯 ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseño y desarrollo de componentes y conjuntos mecánicos., • Diseño de utillajes y soluciones mecánicas., • Elaboración y modificación de planos y documentación técnica., • Modelado 3D y generación de diseños para fabricación., • Análisis y optimización de soluciones de diseño., • Coordinación con otros equipos de ingeniería y áreas técnicas., • Participación en proyectos desde la fase de diseño hasta su industrialización. 🛠️ ¿Qué buscamos? • Ingeniería Mecánica, Industrial, Aeroespacial o similar., • Experiencia previa en diseño mecánico., • Experiencia en diseño de utillajes será muy valorable., • Manejo de herramientas CAD, especialmente CATIA V5, Siemens NX o similares., • Capacidad para interpretar y generar planos técnicos., • Conocimientos de procesos de fabricación y materiales., • Persona proactiva, organizada y orientada al trabajo en equipo. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Ingeniero/a de Utillaje es un profesional especializado/a en la evaluación, diseño, desarrollo y fabricación de útiles utilizados en la producción de piezas y componentes. Estos utillajes pueden ser elementos de montaje, transporte, elevación o fabricación de piezas elementales en autoclave, por ejemplo. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta 🚀 Las funciones que realizarás serán las siguientes: • Puesta a punto de medios industriales y soporte técnico a taller y producción., • Creación de especificaciones técnicas y elaboración de prediseños mediante CATIA V5., • Diseño, modificación y gestión de utillajes., • Seguimiento de fabricación y coordinación con proveedores., • Actualización de planos y documentación técnica asociada., • Resolución de incidencias y soporte durante la implantación de los medios industriales., • Participación en el traspaso de los utillajes a producción., • Análisis de ergonomía y mejora continua de los procesos de fabricación., • Gestión documental y gestión de pedidos asociados a los proyectos. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Manufacturing Engineering Junior para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: 🛠️ ¿Qué buscamos? • Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Aeroespacial o similar., • Experiencia previa como Ingeniero/a de Procesos, Manufacturing Engineer o Ingeniero/a de Industrialización., • Experiencia en entornos industriales., • Conocimientos de procesos de fabricación y montaje., • Capacidad para trabajar con documentación técnica y equipos multidisciplinares., • Nivel de inglés alto. ⭐ Se valorará especialmente • Experiencia en el sector aeronáutico., • Conocimientos de Manufacturing Engineering., • Experiencia en industrialización de producto., • Conocimientos de Lean Manufacturing y mejora continua., • Experiencia con herramientas PLM / ERP., • Conocimientos de herramientas de diseño y fabricación. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

Carpisa Foods es una empresa familiar 100% española fundada en 1986. Consolidada en el mercado de la industria cárnica como una de las principales empresas suministradoras de hamburguesas y piezas de vacuno, tanto a nivel nacional como internacional, distribuyendo en Europa, África y Asia. Somos partner estratégico de las principales marcas de restauración. Nos mueve la innovación, la calidad y la ambición por seguir creciendo. Buscamos incorporar al equipo de Ingeniería un perfil proactivo, con autonomía, energía y atención al detalle, que nos ayude a impulsar nuestros proyectos en un momento clave de crecimiento 💻FUNCIONES💻 Reportando a la Dirección de Ingeniería y Proyectos de la compañía, la persona seleccionada se encargará de dar apoyo en el desarrollo de los nuevos proyectos de la compañía, así como en el análisis y mejora de los procesos internos de producción y mantenimiento. Se encargará, asimismo, de colaborar en la puesta en marcha de soluciones que mejoren los indicadores de eficiencia en fábrica. 👌PERFIL REQUERIDO • Formación (finalizada o en curso) en Ingeniería Industrial, • Organizado, metódico y ejecutivo, para asumir y ejecutar tareas simultáneamente y al detalle., • Profesional proactivo, con capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados, • Nivel de inglés alto, • Vehículo propio OFRECEMOS😉 • Un proyecto de continuidad en una empresa sólida, líder y con plan de futuro., • Formación a cargo de la empesa, • Prácticas remuneradas y estabilidad laboral a largo plazo

Job Description: A RF (Radiofrequency) Architect enginneer vacancy for a Active Antenna has arisen within Airbus Defence & Space in Madrid. You will join the « Antenna System Design & Validation Spain » department in charge of the architecture definition, design and development of Telecom and Navigation antennas.Our department is now working on several European Telecom & Navigation systems. You'll be in charge of RF architecture activities, supporting the project Lead Engineer and Project RF architecture.You'll develop your knowledge in antennas, and participate to Airbus Defence & Space development in this exciting domain.For Radio Frequency system/sub-syst/modules/equipments /or components have the ability to provide sufficient detailed data and information about system elements to enable the implementation consistent with architectural entities as defined in models and views of the system architecture and in accordance with the allocated requirements.Verify the compliance of a detailed design solution toward baseline of validated requirements for a single system / sub-system / equipment / component / module.From product or architecture requirements produce a specification. Define interfaces of the electrical or electronic systems. Produced system diagrams and/or circuit diagram. Consider and design to electrical safety guidelines. Define test strategy and validate design.Required skillsYou will have the following skills and experience: - Educated to Master degree level (or equivalent) in Telecomunication or equivalent engineering. - At least five years Antenna RF Design experience for Space applications. - Good knowledge of RF Antenna Analysis as CST, System Vue, TICRA - Autonomy, reactivity and adaptability, - Technical curiosity and pro-activity, - Language Skills: negotiation level English.This role will involve some travel for business in Europe and as such you must be able to travel accordingly.This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company: Airbus Defence and Space SAUEmployment Type:Permanent-------Experience Level:ProfessionalJob Family:Elec.Electron.&Electromag,Optics&Optron. By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Job Description: At Airbus UpNext, we fly future technologies at speeds well beyond what seems feasible today. We're looking for passionate individuals to join a new demonstrator project that is shaping the future of sustainable aviation by advancing the aircraft electrification ⚡ roadmap. This project will focus on the challenges and opportunities of High Voltage Electrical Systems, which are essential for next-generation, low-emission aircraft part of Airbus ambition to electrify the skies. As part of a fast-paced, agile team, you will help create a unique, state-of-the-art test facility from the ground up. Your mission will be to explore novel HV technologies at their limits and beyond, generating invaluable data and learnings needed to build the robust and reliable aircraft of tomorrow by safely testing the unsafe. If you have a burning desire to make an impact and want to work in a startup-like environment backed by the strength of Airbus, this is your opportunity to help us decarbonize the aerospace industry. * The Test Engineer position consists of a limited contact linked to the deliverable of the demonstrator (estimated completion date April - 2028 ), starting ASAP. Mission: * Reporting directly to the Technical Director, you will play a hands-on pivotal role in executing the Verification & Validation strategy during the demonstration phase. You will master and drive the full testing lifecycle - from receiving Laboratory Test Requests and drafting Laboratory Test Instructions to real-time test execution, deferred-time data exploitation, analysis, documentation and problem report management.Your role requires high rigor and immediate real-time decision making to maintain systems and facility integrity during high risk electrical test runs. * Your Main Responsibilities: End-to-End Test Lifecycle Management: Drive the complete test campaign lifecycle from transforming Laboratory Test Requests to detailed Laboratory Test Instructions to executing real-time tests, conducting deferred time data analysis, writing formal test reports and managing Problem Reports through their full resolution lifecycle. Test Campaign Execution & Real-Time Integrity: Be a key contributor to the demonstration phase managing the execution of complex tests, including functional tests, electrical failure mode tests - short circuits, arc-flashes - and altitude environmental emulation up to 55.000 feet. Maintain maximum technical rigor and make critical real-time decisions during live test runs to protect and preserve facility and specimen integrity. Mastery handling Test Support Control systems (NI Veristand, etc.) Test Setup & Instrument Calibration : Configure sensor acquisition chains (current/voltage transformers, Rogowski coils, oscilloscopes, high-speed cameras, temperature sensors) and verify signal integrity prior to test execution. Deferred-Time Data Analysis & Exploitation: Drive post-test data export and deep data exploitation using specialized software toolsets (NI DIAdem, MATLAB, etc). Execute fast analysis and parameter processing for rapid problem-solving iterations and engineering hypothesis validation. Documentation & Anomaly Resolution: Maintain accurate laboratory logbooks, author comprehensive Test Result Analysis reports and drive Problem Report Lifecycle Management to systematically log, diagnose and resolve testing anomalies or hardware / software issues. Test Bench Configuration Control: Assure, track and manage an agile test bench configuration state - hardware setups, sensor chains, bench software configurations to support repeatable test campaigns and rigorous data analysis. The responsibilities and the technical scope of the job might evolve according to the agile working environment of the project, so being flexible is important. Your boarding pass What you bring: Experience : Proven experience of 5 to 10 years of hands-on experience in test campaign execution, system verification & validation and laboratory testing within the electrical systems domain in the aerospace, automotive or industrial sector. Education: Master’s Degree or Bachelor’s Degree in Electrical, Industrial, Systems or Aerospace Engineering. Test Lifecycle Mastery: Proven expertise in execution across all phases of the testing lifecycle management in the electrical systems field. Data Analysis & Toolsets: High proficiency in Test Support Control systems and data exploitation tools, ideally NI TestStand, DIAdem, MATLAB, etc or equivalent managing multiple signals massive datasets. Instrumentation Mastery: Strong capability in handling and installing on the fly additional instrumentation tooling - oscilloscopes, Rogowski coils, high speed acquisition - and troubleshooting test setups on the fly. Multi-Disciplinary Exposure: Background or prior hands-on exposure to adjacent disciplines - electrical systems, test bench design, control systems / HIL - is considered a strong plus, though not a mandatory requirement. Languages: English - fluency mandatory. Spanish is considered a plus. Mindset: Highly analytical, methodical, safety-focused and calm under pressure profile with a desire to solve complex challenges in an agile, changing and fast-paced empirical environment is required. Willingness to have fun! What you get: * Pivotal Role in a Strategic Mission: play a key part in a project at the forefront of aircraft electrification contributing to Airbus’s decarbonization roadmap. ♻ * *Build Something that last: * Your work will create a high-value asset and learning contribution for Airbus’s future. * Develop Critical Competences: Acquire and develop a sound background in aerospace systems and technologies essential for the future of aerospace, providing a unique career development opportunity within Airbus. * Work on the Edge of Technology:* * Explore disruptive technologies at their limits, deepening your knowledge of complex phenomena shaping the future of the aerospace industry. * Agile and Empowering Environment: Thrive in a work culture that empowers you to act and think like a start-up while being supported by the strong expertise of Airbus. • A Great Team and Culture:* * Be part of a high-achieving, experienced and fun team in a shared open-space office with highly skilled colleagues. We are guided by the “Care for Each Other” value. * Flexibility & Fun: Enjoy flexible hours, hybrid remote options, freshly ground coffee, ☕ beverages, and regular UpNext bonding events . About us Founded in 2017, Airbus UpNext is actively shaping the future of aerospace by using demonstrators to evaluate, mature and validate new products and services. Our purpose is to pioneer game-changing technologies with Airbus.In this role, you will embody the core Airbus UpNext values: Care for Each Other: Ensuring a supportive and inclusive environment. Be Simple: Finding the most efficient path to success. Be Audacious: Challenging the status quo to make the unthinkable real. Be Open: Collaborative solution-finding across diverse teams. Speed of Execution: Moving at the speed of a startup. Feel the fire in your belly when you read this? If so.... Send us your application! *This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company: Airbus UpNext S.L.Employment Type:Fixed term-------Experience Level:ProfessionalJob Family:Testing By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

We’re hiring: Receptionist Permanent position 20 hrs weekends | Start date: As soon as possible Do you love customer service and enjoy being at the heart of a busy, people-focused environment? We are looking for a Receptionist to join our team in Livensa Living Getafe and help us create an exceptional experience for our students, residents, and guests. As the face of the residence, you will play a key role in the day-to-day running of reception: welcoming residents and visitors, handling queries and complaints, supporting check-ins and check-outs, coordinating with other departments, and helping everything run smoothly behind the scenes. Key Responsibilities: • Be the first point of contact for students, residents, and guests, delivering a friendly, professional, and welcoming experience at all times., • Manage reception operations, including queries, complaints, check-ins, check-outs, room readiness, payments, welcome documentation, and student account charges., • Build strong relationships with residents, resolving issues quickly and effectively to support customer satisfaction, retention, and recommendation., • Coordinate requests with Maintenance and Housekeeping and support the Residence Manager with administration and general office duties., • Monitor guest access, key handling, and general building security, reporting any concerns when necessary., • Manage mail, parcels, and in-house requests such as tenancy extensions, room moves, and tenancy transfers., • Support sales enquiries, lettings, and property viewings, while working closely with Finance, Sales, Housekeeping, and Maintenance., • Ensure company policies, procedures, and values are reflected in every part of the role through excellent customer service. Requirements: • Minimum B2 level in English., • Positive, proactive, and organised team player with great communication skills., • Strong attention to detail and a genuine passion for customer service., • Previous experience in reception, hospitality, or customer service is a plus. Position Details: • Permanent role, • Start date: As soon as possible, • 20 hours per week Friday, Saturday and Sunday (4hrs Friday and 8hrs Saturday and Sunday) Interested? We’d love to hear from you!

En Akkodis combinamos soluciones digitales e ingeniería para crear un futuro más inteligente para todas las personas. Con presencia en más de 30 países de Europa, Asia y América, apostamos por la innovación, aprovechando el talento de nuestros equipos y la tecnología para transformar industrias y ofrecer soluciones de vanguardia a los desafíos más complejos del mundo. ¿Te apasiona el análisis estructural y el desarrollo de soluciones tecnológicas aplicadas a la ingeniería aeronáutica? Buscamos un/a Structural Health Monitoring Engineer (SHM) para incorporarse a un equipo de ingeniería altamente especializado en el desarrollo e implementación de soluciones de monitorización de estructuras aeronáuticas. La posición combina conocimientos avanzados de análisis estructural y cálculo estático con capacidades de programación y desarrollo de herramientas de ingeniería . Funciones: Realizar análisis y cálculos estructurales de componentes aeronáuticos. Evaluar el comportamiento mecánico y la integridad estructural de diferentes elementos y estructuras. Participar en actividades relacionadas con el seguimiento de la vida estructural y la evaluación de daño acumulado en componentes. Desarrollar, adaptar y mantener herramientas de ingeniería utilizadas en los procesos de cálculo y análisis. Implementar mejoras y nuevas funcionalidades en aplicaciones internas de cálculo mediante programación en C++ . ¿Qué buscamos?: Grado o Máster en Ingeniería Aeronáutica, Industrial, Mecánica o similar. Experiencia en cálculo estructural estático y análisis mecánico de estructuras. Experiencia o conocimientos sólidos de programación orientada a objetos , preferiblemente en C++ . Conocimiento de entornos de cálculo y simulación estructural. ¿Qué ofrecemos en Akkodis? Contrato indefinido. Incorporación a una compañía multinacional líder en tecnología e ingeniería. Plan de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y seguro médico). Formación continua y acceso a programas de desarrollo profesional. Participación en proyectos tecnológicos innovadores y de alto valor estratégico.

En CT Solutions , compañía líder en transformación digital para la ingeniería y partner estratégico de Dassault Systèmes , ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus procesos de desarrollo de producto mediante soluciones PLM de última generación. Actualmente buscamos un/a Project Manager para liderar proyectos de implantación y evolución de la plataforma 3DEXPERIENCE en compañías industriales de primer nivel. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de gestionar proyectos de implantación de 3DEXPERIENCE, coordinando equipos multidisciplinares y actuando como interlocutor principal entre el cliente y los equipos de consultoría y tecnología, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad, alcance y presupuesto. Funciones principales Liderar proyectos de implantación y despliegue de la plataforma 3DEXPERIENCE. Definir y gestionar la planificación, alcance, riesgos y recursos del proyecto. Coordinar equipos funcionales y técnicos, tanto internos como externos. Gestionar la relación con clientes y stakeholders durante todo el ciclo del proyecto. Supervisar actividades de análisis, diseño de procesos, configuración, integración y despliegue. Identificar riesgos y proponer acciones correctivas. Realizar el seguimiento económico y reportar el estado del proyecto a dirección y cliente. Garantizar la correcta adopción de la solución y la satisfacción del cliente. ¿Qué ofrecemos? Participación en proyectos PLM estratégicos para clientes líderes del sector industrial. Formación continua en tecnologías Dassault Systèmes. Plan de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Modalidad de trabajo híbrida/remota. Horario flexible. Retribución competitiva acorde a experiencia y conocimientos. Incorporación a un equipo altamente especializado en soluciones PLM y transformación digital. Ubicación: Getafe ¿A quién buscamos? Buscamos una persona con visión global de los proyectos, capacidad para gestionar clientes exigentes y experiencia liderando implantaciones tecnológicas complejas. Si te apasiona la transformación digital en ingeniería y quieres formar parte de proyectos internacionales basados en la plataforma 3DEXPERIENCE, nos gustaría conocerte. Requisitos Experiencia mínima de 5 años gestionando proyectos tecnológicos o de transformación digital. Experiencia en proyectos de implantación de soluciones PLM. Conocimiento de la plataforma 3DEXPERIENCE (ENOVIA, CATIA, DELMIA o ecosistema Dassault Systèmes). Experiencia gestionando clientes y equipos multidisciplinares.Capacidad de liderazgo, comunicación y orientación a resultados. Nivel de inglés profesional. Muy valorable Experiencia previa como Consultor PLM o Business Analyst. Certificación PMP. Experiencia en metodologías Agile o híbridas. Participación en proyectos internacionales. Conocimiento de procesos de ingeniería, gestión de producto (BOM), gestión documental o configuración de producto. Imprescindible: residencia en España, permiso de trabajo vigente y nivel fluido de español. www.ctsolutions.es

Controller de Gestión Industrial ¿Te motiva transformar datos en decisiones que mejoren la eficiencia y la rentabilidad de una operación industrial? Buscamos una persona con visión analítica y orientación al negocio para incorporarse al área de Control de Gestión de nuestro centro de Valdemoro. Tendrás un papel clave en el seguimiento económico y operativo de la fábrica, proporcionando información fiable que ayude a tomar mejores decisiones y a mejorar continuamente los resultados del negocio. Formarás parte de un entorno dinámico y colaborativo, trabajando de forma cercana con áreas como Producción, Compras, Logística y Calidad para entender la operación y convertir los datos en información útil y accionable. ¿Qué harás? Elaborar informes de gestión y cuadros de mando para la Dirección. Analizar resultados económicos y operativos, identificando desviaciones y oportunidades de mejora. Realizar el seguimiento y control de costes industriales. Diseñar y monitorizar KPIs que permitan medir el rendimiento de la actividad. Detectar oportunidades de eficiencia y optimización de procesos a través del análisis de datos. Colaborar con diferentes áreas de la fábrica para dar soporte en la toma de decisiones. Participar en la elaboración de presupuestos, previsiones y análisis de rentabilidad. Preparar informes y presentaciones utilizando herramientas de análisis y reporting. Dar soporte a proyectos de mejora continua relacionados con la gestión y el control de la actividad. ¿A quién buscamos? Buscamos una persona con formación universitaria en ADE, Economía o titulaciones afines , con experiencia previa en posiciones de Control de Gestión, Controller Industrial, Business Controller o análisis financiero/operativo . Será importante contar con un buen manejo de Excel y experiencia trabajando con herramientas de análisis y visualización de datos como Power BI o similares. También valoraremos experiencia utilizando sistemas ERP (SAP, Dynamics, Navision u otros). Nos gustaría incorporar a una persona con capacidad analítica, orientación a resultados, rigor en el tratamiento de la información y facilidad para colaborar con diferentes áreas de la organización. Se valorará positivamente la experiencia en entornos industriales y, especialmente, en empresas del sector alimentación, así como conocimientos de procesos productivos, costes industriales o sistemas de gestión relacionados con la calidad y la seguridad alimentaria. ¿Qué ofrecemos? Te incorporarás a un entorno profesional donde podrás aportar valor real al negocio, participar en proyectos vinculados a la eficiencia industrial y trabajar cerca de equipos multidisciplinares. El puesto se desarrolla en CEPA Valdemoro, Carretera Andalucía, Salida 24 , con jornada de lunes a viernes y horario general de 7:30 a 16:00 . Además, el último viernes de cada mes, así como los viernes de julio y agosto, la salida es a las 14:00 . Entre los beneficios asociados a la posición, encontrarás: Parking propio para poder aparcar tu vehículo particular. Rutas de transporte gratuitas para facilitar tus desplazamientos. Comedor de empresa , pensado para hacer más cómodo tu día a día. Un proyecto con impacto directo en el control económico, operativo e industrial de la fábrica. Un entorno colaborativo con participación de áreas como Producción, Calidad, Compras y Logística. Además, contamos con un plan de retribución flexible, seguro de vida, descuentos especiales para empleados y acceso a formación continua a través de nuestro Centro Universitario y escuelas de oficios. Creemos en entornos de trabajo diversos, inclusivos y respetuosos, donde cada persona pueda aportar su experiencia, desarrollar su potencial y contribuir desde su propia perspectiva. Si quieres formar parte de un equipo donde el análisis, la gestión y la mejora continua son claves para impulsar decisiones de negocio, nos encantará conocerte. Únete a un proyecto donde tus datos tendrán impacto, tus análisis impulsarán decisiones y tu trabajo contribuirá a mejorar la gestión industrial cada día.

Ubicación: Pinto, Madrid Empresa: Grupo Defesa En Grupo Defesa, líder en servicios de recuperación y gestión de residuos, buscamos un controller financiero que aporte experiencia, visión analítica y capacidad de gestión para reforzar nuestro departamento financiero. Funciones principales Supervisión de la contabilidad general y analítica de la compañía. Control de costes operativos (recogida, transporte, tratamiento y gestión de residuos). Elaboración y seguimiento de presupuestos y análisis de desviaciones. Reporting financiero a dirección (mensual, trimestral y anual). Gestión de tesorería y previsiones de flujo de caja. Análisis de rentabilidad por servicio, cliente o línea de negocio. Coordinación con asesorías externas (fiscal, laboral y auditoría). Mejora de procesos financieros y operativos. Requisitos Formación en ADE o similar Experiencia mínima de 3 años Sólidos conocimientos contables y fiscales. Nivel alto de Excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas, modelos financieros). ERP: experiencia demostrable en A3, Business Central o Sage X3. Perfil analítico, proactivo y orientado a resultados. Capacidad de trabajar de forma autónoma en entornos dinámicos. Se ofrece . Un entorno dinámico, con retos diarios y oportunidades de aprendizaje. . Incorporación estable a una empresa sólida con contrato indefinido . Posibilidades de desarrollo profesional. . lunes a jueves de 8.30h a 17.30h, viernes de 8h a 16h. . 100% presencial.

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada y referente en el sector de la distribución de materiales de construcción, que cuenta con una amplia gama de productos y una extensa red de puntos de venta, y que busca incorporar un/a Responsable de Gestión de Gama para formar parte de su departamento de Merchandising. ¿Cual será tu misión en la empresa? Como Responsable de Gestión de Gama, serás responsable de definir, optimizar y gestionar la gama de productos de la compañía, asegurando su alineación con la estrategia comercial y maximizando la rentabilidad, la rotación y la satisfacción del cliente. Trabajarás de forma transversal con diferentes departamentos, analizando el rendimiento de las distintas categorías y referencias, identificando oportunidades de mejora y participando en la definición de la estrategia de producto, pricing y acciones comerciales. Tus principales responsabilidades serán: • Definir la estrategia de gama, incluyendo surtido, arquitectura de producto, posicionamiento y pricing. • Analizar el rendimiento de la gama a través de KPIs de ventas, margen, rotación, rentabilidad, cuota de mercado y ciclo de vida del producto. • Identificar oportunidades de ampliación, racionalización o eliminación de referencias. • Coordinar el lanzamiento de nuevos productos en colaboración con los departamentos de Marketing, Ventas, Compras y otras áreas implicadas. • Asegurar la coherencia de la gama con la segmentación de clientes y los diferentes canales de venta. • Elaborar argumentarios comerciales y proporcionar soporte a la fuerza de ventas para garantizar una correcta propuesta de valor. • Realizar análisis de mercado, competencia y tendencias para anticipar las necesidades de los clientes. • Colaborar en la definición de promociones, planes de Trade Marketing y diferentes acciones comerciales. • Garantizar la correcta implementación de la gama en los puntos de venta y canales digitales. • Realizar un seguimiento continuo de los resultados de la gama y proponer acciones orientadas a mejorar su rentabilidad y rendimiento. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Incorporación estable a una compañía consolidada y referente en su sector. • Incorporación a un departamento de Merchandising con un papel estratégico dentro del negocio. • Proyecto con alto grado de responsabilidad, autonomía y capacidad de decisión. • Posibilidad de participar en proyectos de optimización y desarrollo de la gama de productos. • Entorno de trabajo dinámico y transversal, en contacto con diferentes áreas de la compañía. • Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con experiencia previa en gestión de producto, gestión de gama, Category Management o gestión en gran superficie . • Aportas experiencia en análisis de datos y seguimiento de KPIs comerciales. • Tienes un buen dominio de Excel y herramientas CRM . • Posees conocimientos de estrategias de pricing y gestión del ciclo de vida del producto . • Tienes capacidad analítica y orientación a resultados. • Cuentas con visión estratégica y capacidad para identificar oportunidades de negocio. • Eres una persona organizada, proactiva y orientada al cliente y al negocio. • Destacas por tus habilidades de comunicación y tu capacidad para trabajar de forma transversal con diferentes departamentos. • Tienes capacidad para tomar decisiones basadas en datos y gestionar diferentes proyectos de manera simultánea.

¿Quiénes somos? En Medisa llevamos más de 40 años diseñando y fabricando mobiliario hospitalario y geriátrico de alta calidad . Nuestro propósito es claro: mejorar la seguridad, el confort y la calidad asistencial de pacientes y profesionales en hospitales y residencias. Gracias a nuestra apuesta por la innovación tecnológica, el diseño ergonómico y la fabricación nacional , nos hemos consolidado como una empresa líder en el sector, con presencia internacional en más de 60 países . Si te apasionan las finanzas y quieres aportar tu talento en un entorno donde tu trabajo tiene un impacto real en la sociedad , ¡este es tu sitio! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestionar la contabilidad y fiscalidad de la empresa (asientos, conciliaciones, impuestos, cierres mensuales/anuales). Elaborar y analizar balances, cuentas de resultados y estados financieros. Controlar la tesorería, cobros y pagos (AR/AP). Preparar presupuestos, proyecciones y análisis de desviaciones. Dar soporte en auditorías externas e internas. Optimizar procesos financieros y administrativos. Lo que buscamos en ti Grado en ADE, Economía, Empresariales o similar. Al menos 3 años de experiencia en contabilidad y finanzas. Conocimiento sólido en normativa contable y fiscal española. Manejo avanzado de Excel y programas de contabilidad. Persona analítica, organizada y autónoma. Se valora positivamente manejo de programa SAGE 200 ¿Qué podemos ofrecerte? Estabilidad y proyección Contrato indefinido en una empresa sólida, en crecimiento y referente en su sector. Entorno dinámico Formarás parte de un equipo comprometido, cercano y con visión de futuro. ⏰ Horario pensado para ti De lunes a jueves: 8:00 a 17:00 (½h comida). Viernes: 8:00 a 14:15. Jornada intensiva de verano (junio a septiembre): 8:00 a 15:00. Trabajo presencial Proyección internacional Oportunidad de crecer en una compañía con fuerte presencia en mercados globales. Ambiente de trabajo cercano y profesional Valoramos la colaboración, el aprendizaje continuo y la innovación. ¿Quieres unirte a Medisa y crecer con nosotros? Has clic a ''solicitud sencilla'' Proceso de selección Revisaremos todas las candidaturas y, si tu perfil encaja, nos pondremos en contacto contigo para agendar una entrevista Conocenos en https://medisa.tech/

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en Montaje Mecánico nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus principales funciones? Montaje e integración de estructuras mecánicas (paneles, soportes, bancadas, mecanismos, etc.). Ensamblaje de subconjuntos según planos técnicos y modelos 3D. Ajuste y alineación de componentes de alta precisión. Uso de herramientas manuales y dinamométricas con control de par. Interpretación de planos mecánicos y documentación técnica. Cumplimiento de procedimientos de calidad y trazabilidad. Participación en pruebas funcionales y de integración. Registro de operaciones en documentación técnica (reportes, NCR, etc.). ¿Qué buscamos? Formación en Fabricación Mecánica, Mantenimiento, Mecatrónica o similar. 2-3 años de experiencia en montaje mecánico de precisión (valorable sector aeronáutico o espacial). Capacidad de interpretación de planos técnicos. Conocimiento de tolerancias, ajustes y control dimensional. Experiencia trabajando bajo normativa de calidad exigente. Conocimientos en MLIs (Materiales de Aislamiento Multicapa) y Sistemas de Aislamiento Térmico Compuesto. Modalidad: 100% presencial en Getafe. Horario: 9:00-17:00 (invierno) / 7:00-15:00 (verano). Se valorará: Experiencia en entorno aeroespacial (proyectos vinculados a la Agencia Espacial Europea). Experiencia en empresas del sector como Airbus Defence and Space o Thales Alenia Space. Trabajo en sala limpia (ISO 8 o superior). Conocimientos básicos de metrología. Nivel básico de inglés técnico. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN , una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a técnico/a de PRL para las zona de Pinto en Madrid para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores mediante la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales, promoviendo una cultura preventiva sólida y el cumplimiento de la normativa vigente, con el objetivo de reducir la siniestralidad, mejorar las condiciones de trabajo y fomentar entornos laborales seguros y saludables. Las funciones a realizar son: Promoción e implantación de la Prevención en la empresa. Elaboración de Planes anuales reducción de la siniestralidad. Evaluaciones de riesgos por puestos y áreas de trabajo. Planificaciones de medidas preventivas. Elaboración de informes, específicos, de evaluaciones por exposición a agentes biológicos, agentes químicos, condiciones ambientales, ruido, vibraciones, factores ergonómicos, y riesgo psicosocial. Elaboración de normas de prevención dimanantes de evaluaciones de riesgo. Visitas a centros, y elaboración de los correspondientes informes de sus condiciones de seguridad y salud, así como equipos de trabajo. Elaboración de Planes de Seguridad y Salud en obras. Impartición de formaciones de PRL, específicos, de cada puesto de trabajo. Investigación de accidentes y realización de informes. ¿Qué necesitas? Formación indispensable. Grado universitario (Ingeniería o ciencias ambientales). Máster en Prevención de Riesgos Laborales. Formación valorable. Sistemas de gestión (ISO 45001, ISO 14001) Experiencia Mínima de 1 año, como Técnico de Prevención de Riesgos Laborales, en entornos industriales, logísticos, o de construcción. Idiomas requeridos. Inglés – B1 Conocimientos informáticos requeridos. Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook nivel medio/avanzado) Manejo de plataformas de gestión documental (nivel medio) Power BI – Valorable. Otros requisitos. Carnet de conducir, y coche propio ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Salario: Depende del convenio aplicable y perfil profesional. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente, es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! -Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Desde Somauto S.L, estamos buscando incorporar un/a/x Responsable Técnico de licitaciones para formar parte de nuestro equipo en Valdemoro. La persona seleccionada participará activamente en la elaboración de propuestas técnicas, estudios económicos, análisis de pliegos y seguimiento comercial de ofertas. ¿Cuáles serán tus funciones? -Analizar requerimientos técnicos de licitaciones públicas, coordinar documentación técnica, administrativa y comercial. Actualizaciones de documentos técnicos de todos los vehículos. -Coordinación: Trabajar con equipos de ventas, I+D, Post-venta y departamentos legales para crear la mejor oferta. ¿Qué te ofrecemos? · Contrato: Indefinido a tiempo completo · Banda salarial según experiencia. · Horario: L-V 09 a 14 y 15 a 18:00 h · Jornada completa, ¿Qué buscamos? -Experiencia: 2 a 5 años en preparación de licitaciones. -Conocimientos Técnicos: Conocimiento del sector de autobuses/automoción, normativas de transporte, vehículos eléctricos (o tecnologías de bajas emisiones) y seguridad. -Idiomas: Inglés alto). -Habilidades: Conocimiento de paquete office capacidad de análisis técnico, capacidad organizativa y capacidad de expresión y presentación. -Experiencia en licitaciones nacionales, capaz de manejar pliegos complejos y cumplir plazos estrictos. Formación en ingeniería y nivel alto de inglés -Ideal residencia en Valdemoro, Toledo o alrededores

Job Description: An opportunity for an Engineering Integrated Planning Management Workload/Workforce junior has arisen within Airbus Defence and Space, Getafe (Madrid). The selected candidate will join the Chief Engineering and Architecture Team.Integrated Planning is a support function to the three backbones of Engineering: the Chief Engineers, the CoC’s and the Top Management involved in all workload and workforce processes of Engineering perimeter. TADIP supports all programmes of Air Power Engineering for workload planning, management and reporting as well as for scheduling activities. The open position has the opportunity to work with the overview over all the programmes the department covers as well as supporting decision making on performance. Furthermore, on the CoC’s and Top Management side the position is in contact with the workload and workforce balance process supporting the analysis. The double vision on workload and resources makes the position attractive for those who would like to join the company.Tasks and responsibilities- for the position: Support in the definition and implementation of Workload and Workforce tools for Engineering. SAP regular reports for internal management. Support workload planning exercises (OP, FC, EAC ...) for Engineering perimeter. Support in monitoring and reporting of project performance and Workload vs Workforce balance. Maintenance of basic database for Engineering Organization Breakdown Structure.Required skills: Engineering Master degree or equivalent MS Office skills Kwonledge of Engineering organization, procedures, main projects, etc is desired. Autonomous, pro-active and team spirit Analytical and good data-handling skills Adaptive in a changing environment Curious and interested in new solutions* English and Spanish requiredAt Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company: Airbus Defence and Space SAUEmployment Type:Permanent-------Experience Level:ProfessionalJob Family:Chief Engineering & Architecture By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Job Description: An opportunity for a highly skilled and proactive Senior ISR Mission Systems Engineer has arisen within Airbus Defence and Space, Getafe (Madrid).We are a high-performing team developing complex, multi-sensor mission suites for major aircraft platforms, focused on maritime surveillance and Anti-Submarine Warfare (ASW).RESPONSIBILITIESAs a senior member of TADMI, your primary responsibilities will include: Lead Systems Engineering activities in the Mission Systems field. Analyze customer requirements for its transformation into design solutions. Assess innovative technologies and architectures, to deliver independent cost benefit analysis. Specify, integrate, qualify, certify and ensure the continued airworthiness of the Mission Systems. Lead the detailed system design process: functional requirements, modelling, subsystem specifications, ICDs. Sensor & Subsystem Management of the integration and optimization of specialized sensors (Acoustic, MAD, Radar, etc.) System Integration & Lifecycle Management: within a V-shape development framework, covering the full lifecycle from requirements capture to final equipment integration. Lead V&V activities including product laboratory validation and supporting aircraft ground and flight testing. Provide technical guidance and oversight of specialized suppliers throughout the procurement lifecycle. Support Services and Commercial campaigns in all aspects related to Mission Systems.*SKILLS Educational Background: Degree in Aerospace, Electronic, Computer Science, or Systems Engineering. A Master’s degree is highly preferred.* Professional Experience: Minimum of 5 years of proven experience in ISR Mission Systems or Avionics within the aerospace or defense sector.* Technical Knowledge: While we work with a wide array of technologies, we highly value deep expertise in any (or several) of the following domains:* ASW & Underwater Detection:Acoustic Systems, Magnetic Anomaly Detection (MAD)* Mission Computing & Avionics Integration:high-performance computing platforms, embedded hardware, real-time environments, aeronautical data buses (e.G., MIL-STD-1553, ARINC 429, Ethernet/AFDX) and system-level integration, qualification processes for mission-critical hardware, emerging computing technologies for aerospace applications.* Aeronautical Cybersecurity, cyber-Resilience, applied to mission systems and aeronautical networks, standards & compliance following regulatory frameworks such as DO-326A / ED-202A.* Maritime & Electronic Surveillance:Radar & Electro-optics, Electronic Warfare & Identification (SIGINT/ELINT/ESM/COMINT), AIS* Tactical Datalinks: Link 16, VMF, or Link 22* Systems Engineering & Integration, full development lifecycle, V&V process, functional analysis, configuration control, complex mission architectures.* General Airworthiness and Certification process knowledge.* Language Proficiency: Strong verbal and written skills in both Spanish and English are mandatory. Knowledge of French is highly desirable and will be considered a significant asset.* *Soft Skills: High level of proactiveness, assertiveness, and the ability to work effectively under pressure. Exceptional problem-solving skills for complex technical troubleshooting. Willingness to interact in international environments with many different people and profiles. Mobility: Willingness to travel as needed to support customer discussions, supplier oversight, integration, and flight-testing requirements. WHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AIRBUS EMPLOYEE?At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: Vacation days plus additional days-off along the year. Attractive salary. Hybrid model of working when possible, promoting the work-life balance. Collective transport service in some sites. Benefits such as health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office. Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives. Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment. Special rates in products & benefits.#MYCYMThis job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company: Airbus Defence and Space SAUEmployment Type:Permanent-------Experience Level:ProfessionalJob Family:Vehicle Mission & Control By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Job Description: A vacancy for a ESCAN Radar & DASS System Engineer has arisen within Airbus Defence and Space in Getafe. The successful applicant will join “TADME1 Eurofighter Electronic Warfare and Radar Team" and will take over several tasks within the team depending on the program needs: Equipment management and documentation reviews, support to National activities and clearances, continuous learning on the systems and their future upgrades, Spanich customer consultancy...We usually work within an international setting with stakeholders in various countries. As team member you will work with highly complex systems and challenging environments.Task & accountabilities:You will be supporting the Radar Equipment Team, which is a joint team comprising of Airbus and Supplier representatives as well as supporting other System equipment engineering tasks within our team.In particular: Support the Mk1 Radar Equipment Development, Engineering and Integration/testing activities Support DASS documentation review, integration activities and impact analysis on other A/C systems Review and approval of supplier documentation Identify and support the resolution of equipment, integration, certification and quality issues Liaison with and coordination of other stakeholders Support our team in equipment engineering activities Resolve technical inquiries from the military customer, the SUZ, the supplier or other Eurofighter Partner Companies Regular business trips to support System Integration testing and meetings at AJT in Warton This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.The willingness to travel on business (mainly domestic) is assumed.Required skills:We are looking for candidates with the following skills and experience: Degree (Bachelor/Master) in Electrical Engineering, Aerospace or similar More than 5 years of Experience working in Engineering Department. Experience with at least one of below mentioned systems*Avionic SystemsAirborne sensors (e.G. Radar, IFF, FLIR)Airborne Defensive Aids systemsCommunication systems and data linksElectronic Warfare systems in general Experience in writing technical documentation (e.G. reports)* Team working spirit* Good communication skills* Willingness to work temporary at the aircraft and/or at the (sub) system integration rig (either in Spain or abroad)* Capability to execute activities under your own responsibility* Security clearance up to NATO SECRET required* Good knowledge in Equipment Engineering, preferably Eurofighter processes* Good System & Requirements Engineering know-how* Knowledge of the aeronautic/space/defence industry would be an advantage* Experience and know-how about Radar is desirable* Cooperative, self-empowered and independent ways of working* Good communication skills and openness for personal development and feedback* Capability to work as part of in an international team and in a multinational project environment.* Negotiation Level of English is required.Beneficial:* Knowledge of Airbus test system (MaTe/AIDASS)* Experience with Sensor Fusion* Experience with COMMS Systems* Experience with Datalinks* Knowledge in MATLAB/Simulink* Knowledge in a high level programming language (e.G. C/C++, Python)This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.* WHICH BENEFITS WILL YOU HAVE AS AIRBUS EMPLOYEE? *At Airbus we are focused on our employees and their welfare. Take a look at some of our social benefits: * Vacation days plus additional days-off along the year. * Attractive salary. * Hybrid model of working when possible, promoting the work-life balance. * Collective transport service subject to working calendar/home location. * Benefits such as life insurance, health insurance, employee stock options, retirement plan, or study grants. * On-site facilities (among others): free canteen, kindergarten, medical office. * Possibility to collaborate in different social and corporate social responsibility initiatives. * Excellent upskilling opportunities and great development prospects in a multicultural environment. * Option to access to special rates in products & benefits. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.Company:* Airbus Defence and Space SAUEmployment Type:Permanent-------Experience Level:ProfessionalJob Family:*Vehicle Mission & Control By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Area Manager USA | Natural Ingredients & Nutraceuticals Build the US market for a fast-growing biotech company At Natac, we develop and manufacture science-backed natural ingredients for the nutraceutical and pharmaceutical industries. We are looking for an experienced Area Manager to drive our growth in the United States and Canada, managing key accounts and developing new business opportunities in one of our most strategic markets. If you enjoy opening doors, building long-term customer relationships and turning opportunities into business, we'd love to hear from you. What you'll do Develop and grow the US and Canadian markets. Manage and expand a portfolio of key nutraceutical customers. Identify, approach and win new business opportunities. Lead commercial projects from first contact to contract signature. Represent Natac at customer meetings, trade shows and industry events. Travel regularly across North America (approximately 25%). What we're looking for 5+ years of B2B sales experience. Experience in nutraceuticals, ingredients, food, biotech, pharma or related industries will be considered an asset. Native or bilingual English. Professional Spanish. Strong commercial mindset, negotiation skills and customer focus. Comfortable working autonomously in an international environment. Why Natac? Fast-growing biotechnology company listed on BME Growth. International business with customers in more than 50 countries. High-growth nutraceutical ingredients market. Real autonomy and direct impact on business results and growing opportunity. Competitive salary + bonus + benefits package. Location Madrid, Spain