Trabajos en Pedreña - Page 2Crear alertasJornada parcial

Con alma rockera y espíritu rebelde, la marca parisina de prêt-à-porter IKKS reúne a una tribu de espíritus libres, comprometidos y deseosos de un mundo mejor: la generación IKKS. Los equipos de IKKS trabajan con pasión y colaboran continuamente para proponer una oferta premium a sus clientes en todo el mundo. Buscamos Sales Assistant 24H para unirse al equipo Retail en Santander. Reportando al Area Manager con el objetivo de trasmitir una excelente experiencia de compra al cliente, siguiendo los estándares de la marca y alcanzando a los objetivos marcados. ¿Cuál es la misión? • Realizar y desarrollar las ventas ofreciendo a nuestros clientes un nivel premium de servicio., • Satisfacer a nuestros clientes al más alto nivel para generar una lealtad duradera., • Desarrollar un conocimiento profundo de los productos IKKS para satisfacer mejor las necesidades y expectativas de nuestros clientes., • Promocionar activamente la marca a diario mostrando pasión por la marca, los productos y nuestro ADN., • Aplicar procedimientos de gestión de inventarios., • Implementar todas las recomendaciones de comercialización., • Velar por que el punto de venta se mantenga en perfecto estado en todo momento., • Desarrollar y mantener relaciones de trabajo efectivas, positivas y cooperativas para apoyar los objetivos del equipo. ¿Cómo ser parte del equipo? Eres una persona apasionada por la moda y dinámica con experiencia previa en el puesto y sector durante mínimo 1 año. Posees la habilidad de escucha activa para ofrecer un servicio al cliente premium en todas las circunstancias. Estas motivado para alcanzar tus objetivos de ventas, y tienes talento para fidelizar a los clientes. Tienes buenas habilidades interpersonales y ética laboral, eres amable y sonriente. Si eres la persona ideal no dudes en aplicar a la oferta. ¡Estamos deseando conocerte! IKKS GROUP nos comprometemos a fomentar la igualdad de oportunidades, empleando en nuestra compañía a perfiles profesionales diversos independientemente de su género, orientación sexual, raza, nacionalidad, edad, religión, discapacidad, o cualquier otra circunstancia social y/o personal.

¡Bienvenido/a a FCC Ámbito! FCC Ámbito es la empresa especializada en la gestión integral de residuos industriales, comerciales, recuperación de subproductos y descontaminación de suelos. Mediante innovadoras soluciones de aprovechamiento de los recursos contenidos en los diferentes residuos, Ámbito se ha convertido en colaborador estratégico de las industrias y comercios que, en consonancia con la economía circular, desarrollan sus actividades asegurando la sostenibilidad medioambiental, social y económica. En conjunto, se dispone de un total de 39 centros de tratamiento, distribuidos en España y Portugal, que suponen más de 69 líneas de tratamiento que garantizan la funcionalidad de las instalaciones. A nivel internacional FCC Ámbito tiene una destacada presencia en Portugal, donde opera a través de su filial ECODEAL. La actividad de residuos industriales seguirá incidiendo en la eficiencia de las operaciones y en el crecimiento de la actividad. La incorporación de nuevas tecnologías permitirá a FCC Ámbito afianzarse en los mercados de reciclaje y valorización de residuos, posicionándose como actor clave en la economía circular. ¿Qué estamos buscando? Buscamos incorporar un/a Responsable de Centro de Transferencia de Residuos para la gestión integral de la instalación, asegurando el correcto funcionamiento operativo, el cumplimiento de la normativa medioambiental y de seguridad, así como la coordinación del equipo humano adscrito al centro. La persona seleccionada tendrá un papel clave en la optimización de los procesos, el control de la operativa diaria y la interlocución con clientes, proveedores y la administración. Sus funciones serán las siguientes: Organización y supervisión de la operativa diaria del centro de transferencia. Gestión y coordinación del equipo de operarios/as (turnos, tareas y rendimiento). Control de entradas y salidas de residuos, trazabilidad y correcta segregación. Garantizar el cumplimiento de la normativa medioambiental, de PRL y calidad. Supervisión del uso y mantenimiento de maquinaria e instalaciones. Control documental: registros, albaranes, pesajes, informes y reporting. Resolución de incidencias operativas y propuesta de mejoras en los procesos. Coordinación con transporte, gestores autorizados y otros centros. Interlocución con clientes, administración y responsables de la empresa. Requisitos -Formación universitaria obligatoria, preferiblemente en: • Ingeniería (Industrial, Ambiental, Química, Civil o similar), • Ciencias Ambientales Conocimientos sólidos en gestión de residuos y normativa medioambiental. -Experiencia demostrable en gestión de equipos. -Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. -Alto compromiso con la seguridad, la calidad y el cumplimiento normativo. -Valorable formación complementaria en PRL, medio ambiente o gestión de operaciones. Idiomas requeridos: • Castellano C2, • Inglés B2, • Euskera (valorable) Conocimientos informáticos indispensables: • Paquete Office (nivel intermedio–avanzado, según el puesto), • Conocimientos de RPs (SAP), • Uso de IA (valorable, nivel medio) Conocimientos técnicos: Los asociados a la formación y al desempeño previsto, incluyendo procesos, equipos, maquinaria, instalaciones y normativa aplicable. Otros requisitos: • Carnet de conducir B / B1, • Disponibilidad para viajar o desplazarse habitualmente según la ubicación asignada, • Residencia próxima al centro de trabajo, • Horario flexible, • Capacidad de adaptación a calendarios y necesidades operativas

Desde Antal International estamos buscando un/a Area Manager para una empresa de retail en plena expansión, con una sólida presencia en el mercado y un ambicioso plan de crecimiento. ¿Eres un/a retailer ambicioso/a y orientado/a a resultados? ¿Tienes una visión global del negocio y sabes liderar y motivar equipos, incluso a distancia? ¿Estás preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional? ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía de distribución dinámica, que apuesta por el desarrollo de sus equipos y trabaja cada día para ser un excelente lugar donde crecer profesionalmente. Formarás parte de un entorno en constante evolución, donde tus ideas serán escuchadas y podrás participar activamente en proyectos estratégicos. Además, el paquete incluye: • Oportunidades reales de desarrollo interno en una empresa de rápido crecimiento, • Coche de empresa para uso profesional y personal, • Bonus variable vinculado a objetivos y resultados, • Concursos e incentivos internos con atractivos premios, • Horario flexible, • Descuento para empleados, • Seguro de salud privado, • Eventos corporativos y actividades de team building ¿Cómo será tu día a día? Cada semana será diferente. Visitarás regularmente las tiendas de tu area, viviendo un entorno dinámico y orientado a resultados. Serás responsable de: • Garantizar que las tiendas estén 100% preparadas para la venta y enfocadas en la experiencia del cliente, • Liderar, motivar y desarrollar a los/las Store Managers, tanto en remoto como presencialmente, • Asegurar que cada tienda cuente con un plan de acción sólido para alcanzar sus objetivos clave, • Velar por la correcta implementación de los procedimientos, rutinas y conceptos operativos, • Formar y acompañar a los/las responsables de tienda en selección, gestión del desempeño y liderazgo, asegurando equipos de alto rendimiento ¿Qué perfil buscamos? • Titulación superior en Gestión, ADE o similar, • Mínimo 5 años de experiencia como District Manager o posición similar en retail, • Sólidos conocimientos de Office, especialmente Excel, • Nivel de inglés mínimo B2, • Disponibilidad para desplazamientos frecuentes entre las tiendas de la zona, • Experiencia demostrada liderando, motivando y desarrollando equipos, • Capacidad para identificar talento y potenciar el crecimiento de los colaboradores, • Orientación clara a resultados y resiliencia ante los retos, • Habilidad para planificar, priorizar y trabajar con autonomía, • Perfil inspirador, comunicativo y con capacidad para generar un clima de trabajo positivo, • Capacidad resolutiva y serenidad en situaciones exigentes

Desde Preventium buscamos un/a Responsable de Centro Médico para liderar la actividad diaria de las instalaciones de un centro médico especializado y garantizar un funcionamiento eficiente, seguro y orientado al cliente. La persona seleccionada será la figura clave en la coordinación del equipo, la gestión operativa del centro y la consecución de los objetivos establecidos. Misión principal: Velar por el correcto funcionamiento del centro, ofreciendo un servicio de calidad a los pacientes, y manteniendo las instalaciones en perfecto estado. Control del personal del centro, en cuanto a presencia física, uniformidad, trato a los pacientes, etc. Misión secundaria: Realizar labor asistencial Requisitos Formación profesional de grado medio o asimilado, o técnico en imagen para el diagnóstico. Se valorará experiencia en el sector sanitario, especialmente si se tiene nivel 3 como TSID (Técnico Superior en Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear). Imprescindible experiencia en gestión de equipos humanos. ¿Qué ofrecemos? Contrato de lunes a domingo, el horario debe ser de flexible, con disponibilidad de mañana y tardes. Algunos días el turno será de 9h-17h, y otros días, de 13h-21h dependiendo de la actividad del centro.

Sobre la Empresa Somos Impress, la cadena de clínicas dentales especializada en ortodoncia invisible líder en Europa. Con más de 360 clínicas y presencia en 10 países, seguimos creciendo y mejorando las sonrisas alrededor del mundo :) Sobre el Rol Estamos buscando incorporar un/x Ortodoncista para nuestra clínica de Santander. Responsabilidades • Ofrecer una excelente experiencia a nuestrxs pacientes., • Realizar diagnósticos integrales y seguimiento de los tratamientos con alineadores., • Elaborar historias clínicas, realizar escaneos 3D o impresiones dentales de lxs pacientes para determinar el diseño de los productos de ortodoncia., • Definir el plan de tratamiento y explicarlo a lxs pacientes, revisar los planes de tratamiento y reportar diariamente la información de seguimiento., • Realizar visitas de seguimiento, IPRs, colocar ataches y realizar tratamientos de alineadores., • Contribuir al control de calidad y las iniciativas de mejora de procesos., • Dar soporte al equipo de atención al paciente en la preparación de los casos para la producción y responder las preguntas de los pacientes. Calificaciones • Título universitario de Odontología válido para ejercer en España, preferiblemente con especialización en Ortodoncia y con colegiación., • Experiencia en tratamientos con alineadores invisibles., • Experiencia en escaneo 3D., • Atención al detalle, orientación a la excelencia en ofrecer la mejor experiencia a lxs pacientes, capacidad de adaptación y de uso de tecnologías punteras en el mercado., • Humildad, trabajo en equipo, calidad en los procesos y sobre todo: ¡Ganas de formar parte de una organización puntera en el sector odontológico! Habilidades Requeridas • Experiencia en tratamientos con alineadores invisibles., • Experiencia en escaneo 3D., • Atención al detalle y orientación a la excelencia. Habilidades Preferidas • Capacidad de adaptación y uso de tecnologías punteras en el mercado., • Trabajo en equipo y humildad. ¿Qué ofrecemos? • Clínicas insignia ubicadas en zonas céntricas, actualizadas con la última tecnología y diseño., • Descuentos y beneficios especiales en nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales del sector altamente especializados de 10 países., • Trabajar en una empresa dinámica y única con un impresionante sistema de crecimiento y desarrollo profesional. Declaración de Igualdad de Oportunidades En Impress promovemos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fortalezas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias diversas y animamos a todos los candidatos a postular sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, lugar de origen, discapacidad o cualquier otra característica protegida. ¡Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados!

En Grupo INVOIN estamos buscando un/a Técnico Junior de Ensayos No Destructivos para incorporarse a un grupo internacional de inspección y control con participación en proyectos principalmente del sector nuclear, en Santander. Características del puesto • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Modalidad: presencial., • Jornada completa., • Ubicación: Santander. Principales funciones • Ejecución de ensayos no destructivos en entorno industrial y nuclear., • Inspección de soldaduras y componentes mediante Radiografía Industrial (RT)., • Realización de ensayos VT y PT según certificaciones disponibles., • Interpretación de indicaciones y elaboración de informes técnicos., • Cumplimiento de procedimientos internos, normativa aplicable y estándares de seguridad., • Trabajo coordinado con el equipo técnico de la delegación. Requisitos imprescindibles • Certificación vigente UNE-EN ISO 9712 Nivel 2 en RT., • Certificaciones adicionales en VT y/o PT., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable experiencia en sector nuclear)., • Autonomía operativa en campo., • Disponibilidad para trabajo presencial., • Interés real en residir y desarrollarse profesionalmente en Cantabria. Valorable • Experiencia demostrable en proyectos del sector nuclear., • Conocimiento de normativa ASME/API u otra normativa técnica aplicable., • Certificaciones adicionales Nivel 2. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡aplica ya e impulsa tu carrera junto a nosotros!

🔧 Jefe/a de Taller – Flota y Maquinaria Servicios Urbanos (Santander / Vitoria) ACCIONA | Servicios Urbanos 📍 Ubicación: Santander (Cantabria) o Vitoria-Gasteiz (Álava) 🕒 Jornada: Completa 📝 Contrato: Indefinido 🚛 Área: Mantenimiento de flota y maquinaria RSU 👥 Nivel: Responsable de Taller (gestión de equipo) 🟦 Sobre el puesto En ACCIONA, compañía líder en Servicios Urbanos, buscamos incorporar un/a Jefe/a de Taller para gestionar de forma integral el mantenimiento de vehículos industriales y maquinaria municipal (barredoras, baldeadoras, recolectores, compactadores…). Un rol clave para garantizar que la flota esté siempre operativa y funcionando con los máximos estándares de calidad, seguridad y eficiencia. 🔧 Tus responsabilidades principales serán ✅ Gestión completa del taller y del mantenimiento de la flota asignada. ✅ Organización, planificación y supervisión del equipo técnico (mecánicos/as). ✅ Evaluación de averías y toma de decisiones: reparación interna o externa. ✅ Uso de GMAO para planificación de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo. ✅ Control de costes: repuestos, neumáticos, aceites, lubricantes, servicios externos. ✅ Relación continua con Compras y Maquinaria (proveedores y repuestos). ✅ Gestión del almacén y control de stock. ✅ Elaboración y seguimiento de informes técnicos y KPIs. ✅ Asegurar el cumplimiento de normativa, seguridad y disponibilidad operativa. ✅ Impulso de mejoras técnicas y organizativas en el taller. 🧩 Lo que buscamos en ti 🎓 Formación: FP Superior en Automoción, Electromecánica, Mecatrónica o Mantenimiento Industrial. 🛠️ Experiencia: +5 años en funciones similares: • Jefe/a o Encargado/a de Taller, • Responsable de mantenimiento de flota, • Técnicos con evolución a jefe (maquinaria industrial, MOP, RSU, VI) ✅ Valorable muy positivamente: • Experiencia en maquinaria de limpieza viaria y RSU, • Uso habitual de GMAO, • Conocimientos de hidráulica, electromecánica, vehículo industrial, • Experiencia gestionando equipos técnicos 💼 Qué ofrecemos ✔ Incorporación estable a una compañía de referencia. ✔ Rol estratégico dentro del servicio urbano de ACCIONA. ✔ Proyecto de impacto en la ciudad y en el servicio a la ciudadanía. ✔ Equipo técnico consolidado y recursos para el desempeño. ✔ Posibilidad de ubicación en Santander o Vitoria. 🚀 ¿Te interesa? Estamos en plena fase de selección y nos gustaría conocerte. Tu experiencia en taller puede ser clave para este proyecto.

¡En RDT seguimos creciendo! Desde nuestro Centro de excelencia de Ingeniería Avanzada nos encontramos seleccionando un/a Ingeniero/a Mecánico de Instalaciones para formar parte de proyectos de climatización y ventilación, sistemas de protección contra incendios, abastecimiento de agua y saneamiento. Ubicación: Santander, Cantabria. Funciones: • Realizará cálculos de instalaciones, elaborará planos, especificaciones, estimaciones de costes, propuestas e informes técnicos., • Verificará y asegurará el cumplimento de normativa y de los estándares de calidad establecidos en el proyecto., • Prestará apoyo técnico a los clientes durante el diseño, la construcción y la puesta en marcha de las instalaciones., • Participación en desarrollo de propuestas y gestión de cliente y de proyecto. Requisitos Mínimos: • Ingeniero/a industrial, Ingeniero/a técnico industrial Especialidad Mecánica, • Entre 5 y 10 años de experiencia en diseño de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación comercial, sanitaria, industrial, transporte e infraestructuras, singular, etc., • Colaboración en gestión de Proyectos de Instalaciones incluyendo la relación con el cliente., • Colaboración en la gestión y coordinación de equipos., • Experiencia en empresas de ingeniería y arquitectura de ámbito nacional/internacional., • Nivel de inglés B2 o superior Requisitos deseables: • Conocimiento de estándares de diseño internacional (ASHRAE, NFPA, ...)., • Conocimiento de normativa local (CTE, RIPCI, RSCIEI, RITE...)., • Conocimiento de certificaciones y estándares de sostenibilidad aplicada a la edificación (Passivhaus, BREEAM, LEED, etc.), • Desarrollo de proyectos en entorno BIM

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval y buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Naval Senior con experiencia en verificaciones de estructuras de acero en 3D, con posibilidad de trabajar desde cualquiera de nuestras oficinas en España: Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena, Las Palmas de Gran Canaria y Sevilla. ¿Qué requisitos son necesarios? • Formación en Ingeniería Naval o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 5 años en ingeniería estructural dentro del sector naval., • Experiencia demostrable en verificaciones de estructuras de acero a partir de modelos 3D., • Experiencia en desarrollo y revisión de modelos 3D de estructuras navales., • Valorable experiencia en proyectos de ingeniería de detalle o ingeniería de producción., • Nivel de inglés B2 valorable. ¿Qué beneficios ofrecemos? • Flexibilidad horaria de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes del año, • Jornada intensiva en julio y agosto, • Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible, • Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

Desde Manpower Professional Recruitment buscamos un Coordinador/a de Zona para liderar y supervisar la implementación de los planes de formación subvencionada en Santander. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la correcta ejecución de los proyectos, asegurando el cumplimiento normativo, técnico y económico, y gestionando de forma directa al equipo responsable del desarrollo de las acciones formativas. Responsabilidades principales • Coordinar la planificación, ejecución y seguimiento de los planes de formación subvencionada, garantizando su adecuación a los requisitos de cada convocatoria., • Supervisar el diseño pedagógico, la puesta en marcha y la calidad de las acciones formativas., • Gestionar y coordinar al equipo a cargo, asegurando una correcta organización del trabajo y el cumplimiento de los objetivos., • Seleccionar y supervisar proveedores clave, como formadores, espacios, recursos didácticos y plataformas tecnológicas., • Impulsar acciones de difusión y captación de alumnado según las necesidades del territorio., • Participar en el análisis económico de los proyectos, control de costes y márgenes, y en la justificación documental y económica ante las administraciones., • Mantener y fortalecer la relación con empresas y entidades para detectar necesidades formativas y generar propuestas adaptadas. Requisitos • Titulación universitaria en Pedagogía, Psicología, ADE, Relaciones Laborales, Ciencias Sociales o similar., • Se valorará formación de posgrado., • Experiencia de 2 a 3 años en formación para el empleo., • Valorable trayectoria en formación subvencionada estatal y autonómica., • Deseable experiencia previa en coordinación de equipos o gestión de proyectos., • Conocimiento avanzado de normativa de formación subvencionada y licitaciones., • Manejo de herramientas de gestión y justificación., • Conocimiento de metodologías de formación presencial, mixta y online., • Manejo de plataformas oficiales (FUNDAE, SEPE, plataformas autonómicas)., • Excel avanzado y CRM., • Liderazgo, planificación, orientación a resultados y capacidad analítica., • Comunicación eficaz, resolución de problemas y adaptabilidad. Qué ofrecemos • Contrato indefinido desde el inicio., • Desarrollo profesional dentro de una organización en crecimiento, con posibilidades reales de progresión., • Salario competitivo en función de la valía y experiencia aportada., • Oportunidad de liderar un equipo y proyectos con impacto directo en el territorio., • Entorno de trabajo dinámico, técnico y orientado a la mejora continua.

En INGECID buscamos un/a INGENIERO/A JUNIOR para unirse al departamento de Consultoría Técnica e Inovación de forma PRESENCIAL en Santander, dentro del área de Proyectos Tecnológicos. Esta oportunidad es ideal para ti si eres un apasionado de la innovación tecnológica y de afrontar nuevos retos día a día, trabajando en el desarrollo de nuevas soluciones tecnológicas para sectores de tanta relevancia como el sector nuclear y el sector defensa. Si valoras el trabajo en equipo, la colaboración y la proactividad en un entorno dinámico, ¡este es el lugar para ti! En INGECID, tendrás la oportunidad de contribuir en proyectos muy relevantes y de impactar directamente en el éxito de nuestro equipo. Responsabilidades • Visión general de las aplicaciones desarrolladas dentro de la empresa para el sector nuclear / sector defensa., • Coordinación con el equipo de desarrollo para garantizar el cumplimiento de las especificaciones propuestas., • Comunicación con clientes nacionales e internacionales (presentación de resultados, gestión de incidencias, resolución de dudas, análisis de viabilidad técnica de propuestas de cambio, etc.), • Preparación y seguimiento de planes de testeo., • Elaboración de documentación técnica., • Elaboración de todas las tareas anteriores con un alto nivel de calidad dado los sectores de los que se trata (nuclear/defensa). Requisitos • Título en ingeniería civil, ingeniería industrial o similar., • Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado., • Capacidad analítica alta., • Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para presentar ideas de manera clara., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Proactividad y motivación., • Capacidad de adaptación y aprendizaje. Se valorará • Experiencia previa en el desarrollo de proyectos de similar naturaleza., • Experiencia previa en proyectos internacionales, con comunicación directa con clientes., • Experiencia previa en especificaciones funcionales y técnicas de aplicaciones tecnológicas., • Conocimiento acerca de funcionamiento de modelos de datos, APIs, y otros. Ofrecemos • Oportunidades de desarrollo y formación continua en un entorno innovador., • Participación en proyectos desafiantes de sectores estratégicos., • Participación en proyectos internacionales., • Entorno de trabajo agradable junto a un equipo de gran calidad humana. Los datos proporcionados se conservarán hasta la adjudicación de un puesto de trabajo o hasta que Ud. ejerza su derecho de supresión. Los datos no se cederán a terceros ni se realizará transferencia internacional. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de datos y oposición y limitación a su tratamiento ante INGECID, S.L. en la dirección electrónica . Para llevar a cabo dicho tratamiento, solicitamos su consentimiento expreso mediante la afirmación a la pregunta correspondiente de autorización y consentimiento de tratamiento de datos. De lo contrario, no procederemos a su archivo en nuestros sistemas.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su línea de negocio de Servicios Urbanos, incorpora a su equipo un/a Técnico/a de PRL, Calidad y Medio Ambiente en Santander. Descripción del puesto Misión Será el/la responsable de garantizar la gestión integral de seguridad y salud laboral, calidad y medio ambiente del contrato de Limpieza Viaria y Recogida de Residuos de Santander, asegurando el cumplimiento normativo, la implementación y mantenimiento de sistemas de gestión ISO 45001, ISO 9001 e ISO 14001, y promoviendo una cultura preventiva que minimice riesgos laborales y ambientales, mejore la calidad del servicio y contribuya a la sostenibilidad de las operaciones. Funciones del candidato • Realizar y actualizar evaluaciones de riesgos, planes de emergencia y Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con clientes y subcontratistas., • Investigar accidentes e incidentes laborales, elaborar informes y proponer medidas correctivas y preventivas., • Elaborar planes de seguridad y salud, procedimientos específicos de prevención y documentación preventiva para proyectos y licitaciones., • Realizar inspecciones de seguridad y medio ambiente en centros fijos y operaciones en campo, verificando el cumplimiento de normativa y procedimientos., • Mantener y actualizar la documentación de los sistemas de gestión: procedimientos, instrucciones, registros y plan de actividades preventivas., • Realizar seguimiento mensual de no conformidades, acciones correctivas y planes de mejora con reporte a dirección., • Apoyar en la realización de auditorías internas y externas, preparando documentación (PAP, plan de formación, objetivos, indicadores)., • Gestionar la comunicación con entidades certificadoras (BSI u otras): ofertas, facturas, cambios en certificados y coordinación de auditorías., • Revisar y actualizar requisitos legales de PRL, calidad y medio ambiente, evaluando su cumplimiento de forma continua y anualmente antes de auditorías., • Gestionar documentación para solicitudes externas: renovación de inscripción en REA (Registro de Empresas Acreditadas), licencias ambientales y autorizaciones., • Asegurar el cumplimiento de normativa específica de residuos, emisiones atmosféricas, vertidos y gestión ambiental., • Planificar, coordinar y realizar seguimiento de la formación en PRL y materia ambiental para trabajadores (inicial, periódica y específica)., • Gestionar la documentación formativa interna: registros, certificados, detección de necesidades y control de reciclajes., • Impartir formaciones específicas en seguridad, calidad y medio ambiente según necesidades operativas., • Elaborar memorias técnicas de PRL, calidad y medio ambiente para licitaciones públicas., • Participar en el reporte de información no financiera para la Memoria de Sostenibilidad del grupo. Requisitos del candidato Formación: • Imprescindible: Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades., • Valorable Grado en Ingeniería (Industrial, Civil, Ambiental, Forestal o similares)., • Valorable Máster en Gestión Ambiental o similar. Experiencia: • Experiencia de al menos cuatro años realizando funciones similares a las descritas., • Valorable conocimiento del sector de Servicios Urbanos y medioambientales., • Experiencia demostrable en gestión de sistemas ISO 45001 (Seguridad y Salud en el Trabajo), deseable también en ISO 9001 e ISO 14001., • Experiencia en elaboración de evaluaciones de riesgos, planes de seguridad, investigación de accidentes e inspecciones preventivas., • Experiencia en coordinación de actividades empresariales (CAE) con clientes y subcontratistas., • Experiencia en auditorías internas de sistemas de gestión. Habilidades: • Capacidad analítica., • Comunicación., • Creatividad e Iniciativa. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su línea de negocio de Servicios Urbanos, incorpora en su equipo un/a Coordinador/a del departamento de Administracion Financiera para su sede en Santander. Descripción del puesto Misión Será el/la responsable de la gestión económico-financiera y administrativa del contrato asignado, asegurando el control presupuestario, la optimización de recursos y la generación de información fiable para la toma de decisiones, garantizando la rentabilidad y el cumplimiento normativo. Funciones del candidato Planificación y control presupuestario • Elaborar el presupuesto anual de los contratos en coordinación con las áreas operativas., • Realizar cierres mensuales y analizar desviaciones presupuestarias, identificando riesgos y oportunidades., • Reportar resultados económicos a Dirección con propuestas de medidas correctivas. Gestión de Compras y Proveedores • Controlar el flujo de albaranes y facturas de proveedores, verificando su correcta imputación contable., • Control y gestión de las revisiones de precios de los contratos de acuerdo a los pliegos, presentación y facturación., • Gestionar provisiones, anticipos y la relación con subcontratistas., • Coordinar la función de compras, supervisando pedidos y validando condiciones comerciales., • Control y gestión de la documentación administrativa de la maquinaria (seguros, ITV's, documentación vehículos, tarjetas combustible, renting, alquileres, etc), • Control y gestión de las pólizas de seguro de los contratos (Seguro RC, Damos Multirriesgo instalaciones, vehículos, convenio, etc), fiscalizando las altas y gestionando los siniestros. Facturación y Gestión de Cobros • Emitir facturas a clientes institucionales a través de SAP, cumpliendo plazos y requisitos administrativos., • Gestionar las revisiones de precios según pliegos de condiciones y normativa aplicable., • Controlar el ciclo de cobros: seguimiento de vencimientos, gestión de reclamaciones y reporte del estado de la deuda., • Elaborar estudios económicos para modificados contractuales y conflictos con clientes. Análisis de Riesgos y Control Interno • Identificar y evaluar riesgos económico-financieros: costes, morosidad, subcontratistas y cumplimientos contractuales., • Implementar controles internos que aseguren la fiabilidad de la información financiera., • Asegurar el cumplimiento de obligaciones fiscales, laborales y mercantiles. Sistemas de Gestión y Reporting • Apoyo en la gestión de los procedimientos de calidad y medioambiente, gestionando y coordinando los flujos para registro de variables y posterior reporte a Dirección., • Gestionar el sistema ERP (SAP), asegurando la calidad de datos y trazabilidad., • Generar reportes de gestión con KPIs financieros y operativos. Coordinación de Equipo Administrativo • Coordinar y supervisar al personal administrativo de la zona., • Proporcionar apoyo en tareas críticas garantizando la continuidad operativa., • Promover la mejora continua, digitalización y optimización de procesos administrativos Requisitos del candidato Formación: • Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía, Finanzas, Contabilidad o titulaciones afines. Experiencia: • Mínimo 3 años de experiencia realizando funciones similares., • Experiencia en gestión de presupuestos, cierres mensuales y análisis de desviaciones., • Valorable experiencia en el sector de servicios o con administraciones públicas. Conocimientos Técnicos: • Conocimientos de contabilidad financiera y analítica y manejo de SAP., • Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos). Valorable Power BI, ERP., • Manejo de Microsoft Office (Word, PowerPoint, Outlook). Capacidad analítica y atención al detalle. Habilidades: • Organización y gestión del tiempo., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Integridad profesional y confidencialidad. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

En INGECID buscamos un/a Técnico/a de Soporte para el equipo de Ingeniería de Software para unirse a nuestro equipo de forma PRESENCIAL en Santander. Esta oportunidad es ideal para ti si eres un apasionado del desarrollo de software y tienes experiencia en Soporte técnico. Si valoras el trabajo en equipo, la colaboración y la proactividad en un entorno dinámico, ¡este es el lugar para ti! En INGECID, tendrás la oportunidad de contribuir en proyectos muy relevantes y de impactar directamente en el éxito de nuestro equipo. Responsabilidades • Ser el primer punto de contacto para los usuarios., • Recepción y registro de incidencias (en español e inglés)., • Resolución remota de incidencias de software, accesos y herramientas corporativas., • Escalado de incidencias a Nivel 2/3 cuando corresponda, • Registro, clasificación y seguimiento de tickets a través de las herramientas establecidas., • Cumplimiento de SLA en la gestión de incidencias y solicitudes., • Elaboración de documentación y material de ayuda., • Elaboración de reportes de cumplimiento de requerimientos (tiempos, etc.)., • Impartir formaciones de la herramienta. Requisitos • Formación Profesional de Grado Superior en ASIR, DAW, DAM o similar., • Experiencia mínima de 2 años en soporte técnico., • Experiencia en gestión integral de tickets., • Manejo de herramientas remotas (TeamViewer, RDP, herramientas de ticketing)., • Conocimientos en Windows 10/11 y Microsoft 365., • Nivel C1 de inglés (oral y escrito). Se valorará • Conocimientos en desarrollo web., • Experiencia en entornos tecnológicos o de ingeniería., • Formación en atención al cliente., • Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas. Ofrecemos • Contrato Indefinido, • Oportunidades de desarrollo y formación continua en un entorno innovador., • Colaboración con un equipo diverso en proyectos desafiantes de múltiples sectores., • Espacio colaborativo que fomenta la creatividad y la participación en proyectos internacionales., • Entorno de trabajo agradable junto a un equipo de gran calidad humana. Los datos proporcionados se conservarán hasta la adjudicación de un puesto de trabajo o hasta que Ud. ejerza su derecho de supresión. Los datos no se cederán a terceros ni se realizará transferencia internacional. Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión y portabilidad de datos y oposición y limitación a su tratamiento ante INGECID, S.L. en la dirección electrónica . Para llevar a cabo dicho tratamiento, solicitamos su consentimiento expreso mediante la afirmación a la pregunta correspondiente de autorización y consentimiento de tratamiento de datos. De lo contrario, no procederemos a su archivo en nuestros sistemas.

Desde Ambar Telecomunicaciones queremos incorporar Técnico/a de PRL y formación en Santander. Las funciones a realizar son: • Realizar evaluaciones de riesgos específicas para los trabajos en cliente., • Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) con las distintas plataformas, • Realizar inspecciones de seguridad en centros fijos y operaciones de campo, verificando el cumplimiento de la normativa y procedimientos internos., • Mantener actualizada la documentación preventiva del grupo en coordinación con el SPA., • Apoyo en la realización de auditorías internas y externas, • Planificar, coordinar y realizar el seguimiento de formación en PRL, • Gestión de entrega y archivo de EPIS, • Coordinación, planificación y seguimiento de la vigilancia de la salud, • Investigación de los accidentes e incidentes de las empresas del grupo., • Gestión documental de obras de construcción (apertura de centro de trabajo, habilitación de libros de subcontratación, coordinación con las distintas subcontratas, etc)., • Asistencia a la Dirección de RRHH en Comités de Seguridad y Salud, • Planificación, seguimiento y control del plan de formación Buscamos que cuentes con: • Master en Prevención de Riesgos Laborales, • Experiencia mínima de 2 años en SPP o SPA, • Conocimientos en la legislación y normativa aplicable en materia de seguridad y salud, • Experiencia en gestión de formación a través de Fundae, • Carnet de conducir, • Disponibilidad de incorporación inmediata Ofrecemos: • Contratación estable, • Formación continua a cargo de la empresa, • Ambar Telecomunicaciones promueve y potencia la igualdad de oportunidades

Hays empleo: Director/a de Desarrollo de Negocio Centro Tecnológico – Santander | Presencial Hays acompaña a un centro tecnológico de referencia en la zona norte, constituido como fundación privada sin ánimo de lucro, en la búsqueda de un/a Director/a de Desarrollo de Negocio (o, según perfil, Gestor/a de Desarrollo de Negocio) para reforzar su estrategia de crecimiento y expansión. Con un área conjunta de negocio e innovación compuesta por 4 especialistas y un director, la organización se encuentra en un momento clave: aspira a evolucionar impulsando proyectos de I+D+i con empresas y administraciones. 🎯 Responsabilidades principales La persona seleccionada será responsable de: • Liderar la estrategia de desarrollo de negocio del centro y ampliar la cartera de clientes industriales, energéticos, de movilidad y tecnológicos., • Detectar y promover nuevas oportunidades en proyectos de I+D+i a nivel regional, nacional y europeo., • Colaborar estrechamente con las áreas científicas y técnicas —materiales, industria y energía, navegación y robótica— para convertir capacidades internas en propuestas de valor para el mercado., • Impulsar la presencia del centro en consorcios, licitaciones y ecosistemas tecnológicos., • Representar a la entidad ante clientes, socios estratégicos y organismos públicos., • Contribuir al desarrollo del equipo y asegurar que la visión de negocio se alinea con la estrategia global del centro. 🧩 Perfil buscado Experiencia • Mínimo 3 años desempeñando funciones similares en otro centro tecnológico o entidad de I+D+i., • Conocimiento y experiencia probada en la dinámica de funcionamiento de centros tecnológicos., • Base técnica universitaria: ingeniería o titulaciones afines., • Experiencia en alguna de las áreas clave del centro:, • Materiales avanzados (incluyendo nanomateriales, propiedades mejoradas, economía circular, valorización de residuos)., • Industria y energía (sensórica, mantenimiento predictivo, gemelos digitales, automatización)., • Robótica y navegación (plataformas móviles autónomas, aplicaciones industriales o agro). Competencias • Perfil proactivo, directo, orientado a resultados, con capacidad para valorar el entorno y encajar en un equipo multidisciplinar., • Habilidad para comunicar de forma clara, generar confianza, convencer y abrir nuevas oportunidades., • Visión estratégica y entendimiento técnico suficiente para dialogar con perfiles científicos., • Capacidad para comprometerse con el proyecto y comprender su misión a largo plazo. Idiomas • Inglés imprescindible, por la participación habitual en proyectos europeos y licitaciones internacionales. 💼 Condiciones de la posición • 100% presencial en el centro tecnológico., • Disponibilidad para viajar aproximadamente 30% del tiempo., • Jornada flexible dentro del intervalo 08:00–17:30, con 8 horas efectivas y 45 minutos de comida. Jornada intensiva los viernes y durante el periodo estival. 🚀 Atractivos del proyecto • Participación en proyectos punteros con empresas y organismos nacionales y europeos., • Trayectoria consolidada con agencias espaciales y múltiples licitaciones adjudicadas., • Proyectos avanzados en gemelos digitales, mantenimiento predictivo, robótica móvil autónoma y nuevos materiales., • Oportunidad de liderar el crecimiento de un centro tecnológico en plena expansión y con fuerte vocación de impacto industrial., • Entorno estable, colaborativo y orientado a resultados.

☝️ ¡Únete a nuestro equipo de 🐘 Kaavan, Agencia de Marketing Digital como especialista en soporte técnico, atención al cliente! Si te apasiona resolver problemas y brindar un excelente servicio de atención al cliente remota, ¡este trabajo es para ti! 🎯 Funciones clave: • Atención al cliente remota y solución de incidencias técnicas., • Asistencia y formación en el uso de nuestras herramientas y plataformas a nuestros clientes., • Colaboración con el equipo de diseño y desarrollo para resolver incidencias más complejas., • Comunicación clara y efectiva con clientes y el equipo interno., • Entrega de proyectos a clientes y acompañamiento hasta puesta online. ✍️ Requisitos: • Experiencia previa en atención al cliente y soporte técnico., • Habilidades excepcionales de comunicación oral y escrita., • Conocimientos técnicos: CSS, HTML Y JS., • Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo., • Lugar de residencia. Santander. 💡 Ofrecemos: • Contrato indefinido para garantizar tu estabilidad laboral., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en un ambiente colaborativo., • Ser parte de un equipo apasionado por el marketing digital y la innovación tecnológica. 📚 Formación y Incorporación: ✅ Semana 1: Conocerás a tus compañeros y asistirás a todas las reuniones de producto para comprender nuestra actividad y modelo de negocio. ✅ Semana 2-3: Te familiarizarás con todos nuestros productos y servicios. ✅ Semana 3-6: Desarrollarás tus funciones mientras te formas en áreas en las que desees mejorar. ✅ Semana 7: Estarás preparado para brindar una magnífica ayuda a nuestros clientes. Si te apasiona el mundo digital y te encanta ayudar a los demás, ¡no dudes en unirte a nosotros! ¡Postúlate ahora y prepárate para formar parte de una de las mejores agencias de marketing digital! ¡Te esperamos con los brazos abiertos!

¿¿Te apasiona el mundo del Big Data y Business Intelligence? 👀 ➥ Unirte a Innova-tsn es formar parte de una empresa de consultoría líder a nivel nacional y en pleno desarrollo internacional. Si te interesa trabajar con datos reales, construir modelos que impactan en negocio y seguir creciendo en analítica avanzada, creemos que este es tu lugar 😊 En Innova-tsn, buscamos incorporar un Data Scientist (Junior/Mid) con experiencia en analítica y machine learning, para participar en proyectos de alto impacto en sectores como energético, retail, bancario y más, desde nuestra oficina de Santander. 📌 ¿Qué buscamos? Un perfil con entre 1 y 4 años de experiencia que ya haya trabajado con datos y modelos, y que quiera seguir evolucionando en proyectos reales de analítica avanzada: • Experiencia trabajando con Python o R, especialmente en entornos de análisis y modelado., • Dominio de SQL avanzado para extracción y transformación de datos., • Participación en proyectos de analítica predictiva o machine learning (no buscamos alguien académico, sino alguien que ya haya llevado modelos a la práctica)., • Experiencia en el ciclo completo del dato:, • Preparación y limpieza de datos., • Construcción y selección de variables (feature engineering)., • Elección de técnicas/modelos según el problema., • Entrenamiento, validación y seguimiento de modelos., • Familiaridad con modelos de clasificación, regresión o técnicas de ML tradicional., • Valorable (no imprescindible): exposición a IA Generativa o LLMs. 📈 ¿Qué valoramos? • Grado universitario con background técnico., • Habilidad para comunicarse a nivel funcional y técnico., • Orientación al cliente., • Habilidad para trabajar en equipo y aportar en entornos colaborativos., • Competencia en inglés para algunos proyectos. 👋 ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y un entorno donde poder desarrollarte a largo plazo., • Planes de carrera personalizados y formación continua con certificaciones oficiales., • Proyectos diversos en múltiples sectores, con tecnologías en constante evolución., • Un equipo cercano, con experiencia, donde vas a poder aprender y aportar desde el primer momento., • Beneficios sociales: seguro médico completo y retribución flexible (ticket restaurante/transporte/guardería). En Innova-tsn apostamos por perfiles que disfrutan trabajando con datos de verdad, enfrentándose a problemas reales y viendo el impacto de su trabajo en negocio. Si estás en ese punto en el que ya tienes base técnica y quieres dar el siguiente salto en tu carrera como Data Scientist, este puede ser un muy buen momento para hacerlo con nosotros.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

Grupo Elecnor actúa como gestor integral de proyectos y servicios dentro de las actividades de electricidad, generación de energía, telecomunicaciones y sistemas, instalaciones, gas, construcción, mantenimiento, medio ambiente y agua, ferrocarriles y espacio, con presencia en más de 50 países. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos un/a Jefe/a de obra de Distribución Eléctrica con experiencia para Cantabria. Funciones: - Gestión de obras de alumbrado público y/o instalaciones eléctricas BT/MT - Planificación y seguimiento de obras - Elaboración de presupuestos - Gestión de RRHH y recursos materiales y subcontratación - Control económico de las obras Requisitos mínimos: Grado/Máster en Ingeniería. Experiencia al menos 3 años en proyectos del sector. Experiencia en gestión de contratos con Administraciones públicas de obras o mantenimientos de alumbrado público, instalaciones eléctricas y obra civil. Valorable nivel de inglés B1 Valorable: manejo Autocad, Office y formación en PRL. ¿Qué te podemos ofrecer? Incorporación a puesto estable en compañía líder del sector de las infraestructuras. Contrato indefinido. Salario a convenir según experiencia Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo en el departamento Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc + kilometraje,

Quadrante Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Precisamos incorporar en nuestro equipo de trabajo, para una de nuestras obras en Bilbao, un/a vigilante/supervisor/a con experiencia en obras ferroviarias para realizar funciones de supervisión técnica de obras . ¿Qué funciones realizarás? Supervisar la ejecución de las obras, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y plazos. Controlar el avance de los trabajos y verificar la correcta utilización de materiales y equipos. Elaborar informes y partes diarios de seguimiento y control. Apoyar en la elaboración de croquis y planos representativos del progreso de los proyectos. Colaborar en la preparación de documentación técnica y en la redacción de informes de seguimiento. ¿Qué requisitos debes cumplir? Conocimientos en proyectos de construcción y experiencia en tareas similares Manejo de Microsoft Office. Mínimo 2 años de experiencia en funciones similares. Capacidad de trabajo en equipo, responsabilidad y proactividad. Carnet de conducir B1 . ¿Qué te ofrecemos a cambio de tu experiencia? Posibilidad de trabajar en una empresa líder en su sector, con perspectivas de crecimiento. Incorporación inmediata. Contrato Fijo-Discontinuo Salario a convenir según valía del candidato/a. Plan de retribución flexible. Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperando!

Estamos en periodo de búsqueda de colaboraciones con arquitectos y arquitectos técnicos como profesionales de la tasación inmobiliaria (titulación necesaria de acuerdo con legislación). ¿Qué es un tasador inmobiliario? Se encarga de la realización como profesional libre de informes de Valoración de inmuebles (visita al inmueble, obtención de información inmobiliaria y realización del informe de tasación) según la diferente tipología de inmuebles y según su capacitación, siempre acorde con la normativa de Banco de España u otras regulaciones y bajo los estándares de calidad contemplados por la Compañía. ¿Qué valor aporta Tinsa en esta colaboración? · Compañía líder del sector. · Compartir su conocimiento que te permitirá mejorar tu perfil profesional. · Cómo profesional liberal te puedes organizar de la manera que desees y regular tu propio flujo de trabajo. · Software líder en agilidad dentro del sector. · Concentración geográfica en las propuestas de encargos de tasación. · Nuestra filosofía son colaboraciones estables a lo largo del tiempo. · Posibilidad de colaboración con Tinsa en otro tipo de trabajos. ¿Cómo contactar con nosotros? Si deseas formar parte de nuestra red de colaboradores y trabajar con nosotros como freelance, apúntate a este anuncio y nos pondremos en contacto contigo.

Descripción del puesto de trabajo : ingeniero técnico o grado para incorporación a equipo de Asistencia Técnica de obras en Santander, dentro del Departamento de Control y Dirección de Obra. Funciones principales : Control y vigilancia de calidad de las obras dentro de equipo de ingeniería para la Asistencia Técnica de Dirección de Obra. Responsable del control cualitativo, en colaboración con el técnico de infraestructura y vía y bajo la supervisión del jefe de unidad, de la supervisión in situ de la ejecución de infraestructura ferroviaria. Elaboración de informes de seguimiento de calidad de las obras. Redacción de informes técnicos de calidad. Seguimiento del cumplimiento del Plan de Calidad del contratista y de la propia asistencia técnica. Control de calidad de los materiales, ensayos de contraste, seguimiento y programa de puntos de inspección. Apertura y cierre de No Conformidades. Experiencia previa : Sin experiencia previa necesaria. Se valorará experiencia en obra, u obra ferroviaria. Requisitos : Título de ingeniería técnica, grado, licenciatura o ingeniería superior. Nivel medio en manejo del Paquete Office (Outlook, Excel, Word). Persona proactiva, dinámica y con interés en trabajar en obras de infraestructura en equipos multidisciplinares. Retribución : A convenir según la experiencia acreditada. Zona: Astillero – Santander.

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. &##127775; ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. &##127775; ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. &##127775; ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

Amper es un grupo empresarial español con 70 años de historia y 40 cotizando en el marcado continuo español, una importante presencia internacional, y líder en capacidades tecnológicas, industriales avanzadas, y de ingeniería, para los mercados de Defensa y Seguridad, y Energía y Sostenibilidad. En una de las sociedades del Grupo, Setelsa Security , actualmente seleccionamos un/a Técnico/a de instalación, mantenimiento y montaje para puesto estable y con proyección profesional en nuestras oficinas de Cantabria ubicadas en el Polígono Industrial de Guarnizo (El Astillero). ¿Qué harías en tu día a día? Configuración y puesta en marcha de equipos y sistemas. Realización de pruebas sobre equipos y sistemas con clientes y proveedores. Soporte a las actuaciones de mantenimiento preventivo y/o correctivo. Colaboración en la elaboración de documentación técnica. Reparación y montaje de los equipos. ¿Qué necesitas para unirte a nosotros? Titulación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Sistemas Electrotécnicos, Mantenimiento Electrónico, Automática y Robótica Industrial, o similar. Experiencia de al menos 2 años realizando funciones similares a las descritas. Conocimiento de automatismos. Conocimientos de electricidad baja y media tensión. Conocimiento de dispositivos electrónicos e instrumentación. Manejo de Microsoft Office. Capacidad de interlocución con cliente. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporarte a una compañía con más de 2.500 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad. La oportunidad trabajar en una empresa en constante evolución, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria. Si te apasionan los retos, tienes ganas de crecer y ser parte de un equipo diverso, no lo dudes y envíanos tu CV a . En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. En el caso en que requieras algún ajuste razonable/adaptación para una videollamada o la entrevista personal, por favor, no dejes de aclararlo en el momento en que nos pongamos en contacto contigo. &##127775; ¿Preparado/a para asumir grandes retos tecnológicos? En Amper te damos el espacio para hacerlo posible. ¡Inscríbete!

NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing. La compañía, desarrolla su actividad en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo y una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos un/a Coordinador/a de Atención Telefónica en el sector energético, con orientación a resultados, capacidad analítica y pasión por la mejora continua. ¿Cuál serán tus otras funciones? Liderarás el equipo, gestionando planificación, turnos, vacaciones y dimensionamiento según skills y objetivos del servicio. Analizarás la actividad, realizando seguimiento de KPIs, volumetrías y niveles de servicio para asegurar el cumplimiento de objetivos. Impulsarás la calidad, definiendo y ejecutando planes de acción que mejoren la experiencia del cliente. Optimizarás procesos, participando en la definición e implantación de mejoras operativas y de eficiencia. Acompañarás al equipo, facilitando la formación, integración de nuevas incorporaciones y desarrollo continuo. Colaborarás con otras áreas y cliente, participando en reuniones de seguimiento y garantizando una comunicación efectiva y orientada a resultados. ¿Qué podemos ofrecerte? Equilibrio y flexibilidad laboral-personal. Contrato Indefinido. Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato. Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital. Revisiones periódicas de desempeño. Salario en función de ubicación, perfil y experiencia profesional. Integrarte en una compañía multinacional líder (una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica. Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes. Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. Horacio del servicio: Entre las 08:00 y 19:00 ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: Grado/Licenciatura en ADE, Económicas o Similares. Experiencia de 1 año en coordinación. Experiencia de 2 años en sector energético. Dominio medio-alto de Excel. Dominio medio-alto paquete Office En NTT DATA Europe & LATAM creemos que todos somos únicos y diferentes, por eso apostamos por una cultura inclusiva que reconozca y valore la diversidad. Trabajamos día tras día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #GreatTech #GreatPeople

Quiénes somos Tipsi es una empresa líder en la transformación digital de la hostelería, especializada en soluciones tecnológicas que optimizan la gestión y operativa de restaurantes, bares y cafeterías. Nuestra solución 360º ayuda a los negocios a operar de manera eficiente y optimizar recursos. Creado por y para hosteleros, en Tipsi entendemos de primera mano los desafíos del sector. Ofrecemos herramientas que mejoran la operativa, reducen costes y elevan la experiencia del cliente. Más de 3.000 hosteleros ya han confiado en nosotros. Nuestra propuesta combina innovación tecnológica y un equipo humano cercano, ofreciendo acompañamiento real para garantizar el máximo aprovechamiento de nuestras soluciones. Nuestra misión Hacer de la hostelería un negocio más amable, eficiente y rentable, poniendo a las personas en el centro de cada innovación. Facilitamos el día a día tanto de los profesionales de la restauración como de sus clientes. Nuestros logros Seleccionados por Lanzadera, el mayor acelerador de startups de España (Juan Roig). Ganadores del Horeca Challenge 2021 (Grupo Damm y Bodegas Familia Torres). Mejor startup del sector turismo en Alhambra Ventures 2023. Finalistas en los Premios Emprendedor XXI (Caixabank – food-tech). Ya más de 3.000 establecimientos han confiado en nosotros. Únete a nuestro equipo Buscamos personas a las que les guste vender de verdad: estar en la calle, hablar con clientes, detectar oportunidades y cerrar ventas. Si te motiva el reto, los objetivos claros y ver el impacto directo de tu trabajo, este puesto es para ti. Resumen del puesto: Gestor Comercial ( Cantabria ) En Tipsi buscamos un Gestor Comercial presencial para Cantabria orientado a resultados y con experiencia en ventas presenciales de captación activa (puerta fría). ️ Responsabilidades principales Captación activa de nuevos clientes mediante puerta fría y visitas presenciales. Identificación de necesidades y presentación de demos del software. Seguimiento y cierre de operaciones. Colaboración con partners estratégicos y gestión de oportunidades compartidas. Uso diario y actualización del CRM. Participación en formaciones y dinámicas comerciales. Cumplimiento de objetivos individuales y de equipo. Requisitos imprescindibles 2–3 años de experiencia en ventas Acostumbrado/a a trabajar con objetivos exigentes. Habilidades de negociación, persuasión y cierre. Experiencia utilizando CRM. Alta autonomía y buena gestión del tiempo. Mentalidad ambiciosa, resiliente y orientada a resultados. Espíritu de equipo. Carnet de conducir (mínimo 2 años). Vehículo propio valorable. ⚠️ Importante: este puesto incluye puerta fría de forma habitual. Buscamos perfiles con actitud comercial proactiva. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Retribución total (fijo + variable) de hasta 30.000 – 34.000 €, en función del desempeño. Plan de variable claro, transparente y alcanzable. Formación continua en producto y metodología comercial. Autonomía real y responsabilidad desde el primer día. Entorno dinámico, cercano y con oportunidades reales de crecimiento.

Descripción de la empresa Con más de dos décadas de trayectoria, en OKORU GLOBAL hemos forjado un camino destacado en el mercado de transporte del automóvil, jardín y movilidad urbana. Desde nuestros inicios, hemos liderado con nuestras marcas los respectivos mercados de referencia, canalizando nuestro talento hacia la creación de productos útiles, con un alto valor estético y una inigualable relación calidad / precio. Nuestra historia es un testimonio de constante evolución y crecimiento, trascendiendo fronteras para establecernos como líderes internacionales. Contexto del puesto Nuestra empresa gestiona una cadena de suministro global, donde la coordinación precisa con nuestros partners de fabricación en China es vital para el éxito del negocio. Por este motivo, necesitamos fortalecer nuestro equipo de Compras con un perfil que actúe como un verdadero "puente" entre ambas culturas. En dependencia del departamento de Compras, la persona elegida será el nexo de unión operativo y cultural entre nuestra central en España y las fábricas en China, asegurando que la información fluya sin barreras y los pedidos lleguen a tiempo. Título del trabajo El Purchasing & Logistics Assistant será nuestros "ojos y voz" en la gestión diaria con los proveedores asiáticos. Es un rol fundamental de ejecución y seguimiento. Será su responsabilidad garantizar que las órdenes de compra se ejecuten con precisión, gestionando los tiempos de producción y la logística de importación, utilizando su dominio del idioma y la cultura china para resolver incidencias y mantener relaciones fluidas. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Gestión de Pedidos: Ejecutar y procesar las Órdenes de Compra (PO) emitidas desde la oficina central, realizando un seguimiento exhaustivo desde la emisión hasta la entrega final. Enlace Cultural y Comunicación: Mantener una interlocución fluida y eficaz con los proveedores en China, resolviendo dudas técnicas y gestionando situaciones de tensión con la diplomacia cultural adecuada. Control de Producción: Monitorizar los plazos de entrega y estatus de producción, anticipándose a posibles retrasos y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad. Gestión Logística: Coordinar con proveedores y transitarios la documentación de embarque (Bill of Lading, Packing List, Facturas) y el booking de transporte para asegurar la salida de la mercancía. Reporting: Mantener actualizados los sistemas internos (ERP/Excel) e informar proactivamente al equipo en España sobre el estado real de los pedidos. Requisitos: Buscamos a una persona metódica, con gran atención al detalle, paciencia y capacidad para gestionar la incertidumbre. Imprescindible: Idioma Chino (Mandarín) Nivel Nativo con profundo entendimiento de la cultura de negocios asiática y sus protocolos. Nivel alto de Español (C1/C2) para la coordinación interna y nivel medio-alto de Inglés (B2/C1) para documentación. Dominio de Microsoft Office, especialmente Outlook y Excel. Disponibilidad para viajar a China a medio plazo si la empresa lo requiere. Se valorará positivamente: Conocimiento teórico de Comercio Internacional (Incoterms, Aduanas). Conocimiento de herramientas de comunicación chinas (WeChat) y uso de IA (Copilot) para eficiencia administrativa. Otros requisitos: Disponibilidad de medio de transporte para acceder al centro de trabajo en Barros. Estudios mínimos: Formación Profesional de Grado Superior o Formación Universitaria. Nota: Priorizamos la competencia lingüística y cultural china sobre la titulación específica. Experiencia mínima: No es imprescindible experiencia previa , aunque se valorará positivamente experiencia administrativa o en trato con proveedores. Buscamos a alguien con ganas de aprender y desarrollarse. Ubicación: Trabajo presencial en nuestras oficinas centrales ubicadas en Barros, Cantabria. Beneficios: Contrato indefinido a jornada completa Horario flexible (1 hora de flexibilidad a la entrada y a la salida) Jornada de verano. Servicio de comida en la oficina a precios exclusivos y sin necesidad de preaviso. Integración en un clima laboral positivo y colaborativo. Sentirse valorado y escuchado en un entorno que fomenta el crecimiento individual y colectivo.

Jefe/a de Obra de Edificación: COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra de Edificación en nuestra sede de Cantabria: Funciones: Control en la ejecución y estándares de calidad. Supervisión de tiempos de ejecución. Elaboración de estudios técnicos y económicos. Control y optimización técnico-económico de las ofertas presentadas. Seguimiento de seguridad y salud: control de personal de obra y aplicación del plan de seguridad. Certificaciones y valoraciones a subcontratistas. Será responsable del control en la ejecución de la obra asignada. Coordinación de los equipos de trabajo propios, externalizados y subcontratados. Llevar una planificación de la obra, control y organización de compras. Certificaciones y control económico de la obra. Reuniones con la propiedad. Velarán por cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos: Titulación de arquitecto técnico / ingeniero de edificación. Experiencia mínima de 8 años como jefe de obra demostrable, en obras residenciales y de más de 3.000.000€. Manejar Presto AutoCAD, MS Project y Paquete Office. Curso de seguridad y salud en la construcción nivel básico (60 horas). Actuar como representante de la constructora en reuniones con la Propiedad y Dirección Facultativa. Proactivo Responsable Capacidad de toma de decisiones a nivel de construcción. Gestión de equipos de trabajo. Ofrecemos: Desarrollo y proyección profesional. Posible de crecimiento dentro de la empresa. Contrato indefinido. Salario competitivo según valía.

Jefe/a de Obra de Edificación: COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra de Edificación en nuestra sede de Cantabria: Funciones: Control en la ejecución y estándares de calidad. Supervisión de tiempos de ejecución. Elaboración de estudios técnicos y económicos. Control y optimización técnico-económico de las ofertas presentadas. Seguimiento de seguridad y salud: control de personal de obra y aplicación del plan de seguridad. Certificaciones y valoraciones a subcontratistas. Será responsable del control en la ejecución de la obra asignada. Coordinación de los equipos de trabajo propios, externalizados y subcontratados. Llevar una planificación de la obra, control y organización de compras. Certificaciones y control económico de la obra. Reuniones con la propiedad. Velarán por cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos: Titulación de arquitecto técnico / ingeniero de edificación. Experiencia mínima de 8 años como jefe de obra demostrable, en obras residenciales y de más de 3.000.000€. Manejar Presto AutoCAD, MS Project y Paquete Office. Curso de seguridad y salud en la construcción nivel básico (60 horas). Actuar como representante de la constructora en reuniones con la Propiedad y Dirección Facultativa. Proactivo Responsable Capacidad de toma de decisiones a nivel de construcción. Gestión de equipos de trabajo. Ofrecemos: Desarrollo y proyección profesional. Posible de crecimiento dentro de la empresa. Contrato indefinido. Salario competitivo según valía.

POR AMPLIACIÓN EQUIPO COMERCIAL, Auxiliar de Seguros, perteneciente al grupo AXA, selecciona profesionales especialistas en ventas de Seguros de Salud. Si quieres desarrollar tu propio negocio y tu carrera profesional formando parte de un proyecto motivador, ambicioso y con retos profesionales, únete a nuestra oficina Auxiliar de Seguros - Grupo AXA PRINCIPALES FUNCIONES: Captar nuevos clientes mediante el seguimiento personalizado Impulsar la venta, generando iniciativas comerciales y acuerdos de colaboración Promover la marca AXA ofreciendo la mejor póliza del mercado BUSCAMOS PERSONAS: Con orientación al cliente y empatía Dotes de comunicación Capacidad de negociación Trabajo en equipo Profesionalidad y tenacidad Actitud comercial y aptitud para querer desarrollarse en un proyecto de negocio OFRECEMOS: Contrato mercantil con un atractivo plan de ingresos mixto: plan de desarrollo mensual vinculado a la actividad y comisiones competitivas en producción y cartera. Apoyo al lanzamiento de negocio. Incorporación inmediata a nuestro plan de formación continuado Participación en las campañas de incentivos que se desarrollen en la agencia Inclusión en el programa de recepción de prospectos: Apoyo a la venta a través de campañas cruzadas y entrega de leads.

Jefe/a de Obra de Edificación: COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra de Edificación en nuestra sede de Cantabria: Funciones: Control en la ejecución y estándares de calidad. Supervisión de tiempos de ejecución. Elaboración de estudios técnicos y económicos. Control y optimización técnico-económico de las ofertas presentadas. Seguimiento de seguridad y salud: control de personal de obra y aplicación del plan de seguridad. Certificaciones y valoraciones a subcontratistas. Será responsable del control en la ejecución de la obra asignada. Coordinación de los equipos de trabajo propios, externalizados y subcontratados. Llevar una planificación de la obra, control y organización de compras. Certificaciones y control económico de la obra. Reuniones con la propiedad. Velarán por cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos: Titulación de arquitecto técnico / ingeniero de edificación. Experiencia mínima de 8 años como jefe de obra demostrable, en obras residenciales y de más de 3.000.000€. Manejar Presto AutoCAD, MS Project y Paquete Office. Curso de seguridad y salud en la construcción nivel básico (60 horas). Actuar como representante de la constructora en reuniones con la Propiedad y Dirección Facultativa. Proactivo Responsable Capacidad de toma de decisiones a nivel de construcción. Gestión de equipos de trabajo. Ofrecemos: Desarrollo y proyección profesional. Posible de crecimiento dentro de la empresa. Contrato indefinido. Salario competitivo según valía.

Técnico/a de Compras y Maquinaria – Servicios Urbanos (Zona Norte) ASU – Servicios Urbanos | Grupo Acciona Ubicación: Vitoria‑Gasteiz / Santander Jornada completa Contrato indefinido ️ Área: Maquinaria, compras técnicas y soporte a mantenimiento Sobre el puesto En ASU , compañía referente en gestión de servicios urbanos, buscamos un/a Técnico/a de Compras y Maquinaria para reforzar el área técnica en la Zona Norte. Se trata de un rol híbrido entre compras técnicas + soporte operativo + maquinaria RSU , muy visible dentro del servicio y clave para asegurar la disponibilidad de nuestros equipos (barredoras, recolectores, baldeadoras, maquinaria auxiliar, VI). Un perfil ideal para personas con base técnica industrial y experiencia en mantenimiento, talleres, maquinaria o compras técnicas . Tus principales responsabilidades ✅ Soporte técnico a mantenimiento y talleres Seguimiento de maquinaria (barredoras, recolectores, VI, maquinaria auxiliar). Coordinación de reparaciones internas/externas. Control de repuestos, consumibles, materiales y equipamiento técnico. Revisión documental: OT, partes, albaranes, informes de mantenimiento. ✅ Compras técnicas y relación con proveedores Solicitud y análisis de ofertas. Comparativos técnicos, TCO y propuestas de compra. Negociación con proveedores y talleres externos. Tramitación de pedidos, control de costes y eficiencia. ✅ Gestión operativa de la flota Seguimiento de disponibilidad y tiempos de parada. Reporte de incidencias al responsable de zona. Apoyo en renovaciones e inversiones de maquinaria. ✅ Administración técnica del servicio Uso de ERP/GMAO (o capacidad para aprenderlo fácilmente). Preparación y control de documentación técnica. Colaboración directa con operaciones, mantenimiento y compras corporativas. Lo que buscamos en ti Formación requerida FP Superior en Mecánica, Electromecánica, Mantenimiento Industrial, Automoción o similar. También valoramos Ingeniería Técnica Industrial o similar. ️ Experiencia necesaria Imprescindible experiencia en alguno de estos entornos: maquinaria industrial / maquinaria pesada talleres mecánicos mantenimiento industrial flota de vehículos industriales compras técnicas o aprovisionamiento de repuestos ✅ Muy valorable: experiencia en RSU / limpieza viaria / servicios urbanos manejo de GMAO / SAP PM / ERP técnico conocimientos de hidráulica, neumática o electromecánica trato con proveedores técnicos y talleres externos Qué ofrecemos ✨ Contrato indefinido ✨ Proyecto estable ✨ Desarrollo en entorno técnico-industrial ✨ Posibilidad de crecer dentro del área de maquinaria / compras ✨ Equipo sólido, soporte y onboarding técnico ✨ Condiciones económicas competitivas según experiencia Por qué este rol puede ser para ti Si vienes del mantenimiento , taller , maquinaria industrial , maquinaria de alquiler , mantenimiento de flota , o compras técnicas , y buscas un rol estable, técnico y con recorrido, este proyecto te va a encajar perfectamente . ¿Te interesa?

Jefe/a de Obra de Edificación: COPSESA busca un perfil Jefe/a de Obra de Edificación en nuestra sede de Cantabria: Funciones: Control en la ejecución y estándares de calidad. Supervisión de tiempos de ejecución. Elaboración de estudios técnicos y económicos. Control y optimización técnico-económico de las ofertas presentadas. Seguimiento de seguridad y salud: control de personal de obra y aplicación del plan de seguridad. Certificaciones y valoraciones a subcontratistas. Será responsable del control en la ejecución de la obra asignada. Coordinación de los equipos de trabajo propios, externalizados y subcontratados. Llevar una planificación de la obra, control y organización de compras. Certificaciones y control económico de la obra. Reuniones con la propiedad. Velarán por cumplir las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Requisitos: Titulación de arquitecto técnico / ingeniero de edificación. Experiencia mínima de 8 años como jefe de obra demostrable, en obras residenciales y de más de 3.000.000€. Manejar Presto AutoCAD, MS Project y Paquete Office. Curso de seguridad y salud en la construcción nivel básico (60 horas). Actuar como representante de la constructora en reuniones con la Propiedad y Dirección Facultativa. Proactivo Responsable Capacidad de toma de decisiones a nivel de construcción. Gestión de equipos de trabajo. Ofrecemos: Desarrollo y proyección profesional. Posible de crecimiento dentro de la empresa. Contrato indefinido. Salario competitivo según valía.

Posibilidad de teletrabajo / trabajo desde casa.

¡En RDT seguimos creciendo! Desde nuestro Centro de excelencia de Ingeniería Avanzada nos encontramos seleccionando un/a Ingeniero/a Mecánico de Instalaciones para formar parte de proyectos de climatización y ventilación, sistemas de protección contra incendios, abastecimiento de agua y saneamiento. Ubicación: Santander, Cantabria. Funciones: ~ Realizará cálculos de instalaciones, elaborará planos, especificaciones, estimaciones de costes, propuestas e informes técnicos. ~ Verificará y asegurará el cumplimento de normativa y de los estándares de calidad establecidos en el proyecto. ~ Prestará apoyo técnico a los clientes durante el diseño, la construcción y la puesta en marcha de las instalaciones. ~ Participación en desarrollo de propuestas y gestión de cliente y de proyecto. Requisitos Mínimos: ~ Ingeniero/a industrial, Ingeniero/a técnico industrial Especialidad Mecánica ~ Entre 5 y 10 años de experiencia en diseño de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación comercial, sanitaria, industrial, transporte e infraestructuras, singular, etc. ~ Colaboración en gestión de Proyectos de Instalaciones incluyendo la relación con el cliente. ~ Colaboración en la gestión y coordinación de equipos. ~ Experiencia en empresas de ingeniería y arquitectura de ámbito nacional/internacional. ~ Nivel de inglés B2 o superior Requisitos deseables: ~ Conocimiento de estándares de diseño internacional (ASHRAE, NFPA, ...). ~ Conocimiento de normativa local (CTE, RIPCI, RSCIEI, RITE...). ~ Conocimiento de certificaciones y estándares de sostenibilidad aplicada a la edificación (Passivhaus, BREEAM, LEED, etc.) ~ Desarrollo de proyectos en entorno BIM

¡En RDT seguimos creciendo! Desde nuestro Centro de excelencia de Ingeniería Avanzada nos encontramos seleccionando un/a Ingeniero/a Mecánico de Instalaciones para formar parte de proyectos de climatización y ventilación, sistemas de protección contra incendios, abastecimiento de agua y saneamiento. Ubicación: Santander, Cantabria. Funciones: ~ Realizará cálculos de instalaciones, elaborará planos, especificaciones, estimaciones de costes, propuestas e informes técnicos. ~ Verificará y asegurará el cumplimento de normativa y de los estándares de calidad establecidos en el proyecto. ~ Prestará apoyo técnico a los clientes durante el diseño, la construcción y la puesta en marcha de las instalaciones. ~ Participación en desarrollo de propuestas y gestión de cliente y de proyecto. Requisitos Mínimos: ~ Ingeniero/a industrial, Ingeniero/a técnico industrial Especialidad Mecánica ~ Entre 5 y 10 años de experiencia en diseño de instalaciones mecánicas en proyectos de edificación comercial, sanitaria, industrial, transporte e infraestructuras, singular, etc. ~ Colaboración en gestión de Proyectos de Instalaciones incluyendo la relación con el cliente. ~ Colaboración en la gestión y coordinación de equipos. ~ Experiencia en empresas de ingeniería y arquitectura de ámbito nacional/internacional. ~ Nivel de inglés B2 o superior Requisitos deseables: ~ Conocimiento de estándares de diseño internacional (ASHRAE, NFPA, ...). ~ Conocimiento de normativa local (CTE, RIPCI, RSCIEI, RITE...). ~ Conocimiento de certificaciones y estándares de sostenibilidad aplicada a la edificación (Passivhaus, BREEAM, LEED, etc.) ~ Desarrollo de proyectos en entorno BIM

Desde Manpower Professional Recruitment estamos en búsqueda de un/a Director/a Financiero/a (H/M/X) para una consolidada empresa del sector de la construcción. La persona seleccionada será responsable de garantizar el control económico-financiero de la compañía, así como de liderar la planificación financiera, la gestión de tesorería, el cumplimiento fiscal y los procesos de consolidación. Responsabilidades principales Liderar la función financiera del grupo, asegurando la coordinación entre las distintas sociedades. Supervisar la contabilidad y los cierres mensuales y anuales. Gestionar la tesorería de forma integral, incluyendo previsiones, control de cobros y pagos y optimización del capital circulante. Mantener la relación con entidades financieras, negociando condiciones de financiación, pólizas y avales. Definir la planificación financiera y realizar el seguimiento de resultados mediante análisis de desviaciones. Elaborar y evolucionar el reporting a Dirección, facilitando la toma de decisiones estratégicas. Coordinar auditorías externas y asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y normativas. Supervisar la consolidación contable y fiscal del grupo, así como la elaboración de las Cuentas Anuales. Liderar y desarrollar el equipo financiero. Requisitos Formación universitaria en ADE, Economía o similar. Experiencia mínima de 8 años en posiciones de responsabilidad financiera, incluyendo gestión de equipos. Sólida experiencia en contabilidad, fiscalidad (ámbito nacional y foral) y tesorería. Conocimiento avanzado en reporting financiero y análisis de negocio. Experiencia en consolidación contable y fiscal, así como en la elaboración de Cuentas Anuales individuales y consolidadas. Manejo avanzado de ERP y nivel alto de Excel. Se valorará nivel de inglés B2–C1. Se ofrece Contratación indefinida directamente por la empresa. Proyecto estable con proyección a largo plazo. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto

¡Ampliamos nuestro equipo de Comunicaciones en Santander! Antes de nada, ¡nos presentamos! Desde hace más de 30 años, los 400 profesionales que formamos parte del Grupo CIC acompañamos a las empresas en su transformación digital, ayudándolas a resolver sus necesidades tecnológicas con nuestras soluciones. Para continuar ayudando a las empresas y atender a los nuevos proyectos en los que estamos involucrados, necesitamos incorporar un perfil de comunicaciones en nuestra oficina de Santander. El equipo de comunicaciones está compuesto por perfiles expertos, que se encargan de diseñar, implementar y mantener las comunicaciones y la seguridad en infraestructuras críticas de grandes empresas. El proyecto requiere de comunicación con equipos de trabajo internacionales. Por eso, necesitamos que quien se una a nuestro equipo tenga un buen nivel de inglés, tanto escrito como hablado. Si quieres trabajar junto a profesionales del equipo de operaciones, en un entorno dinámico y para un cliente líder en el sector Utilities… ¡sigue leyendo! ¿Cuáles van a ser tus funciones principales? Atenderás a los usuarios de los servicios de comunicaciones. Monitorizarás, mantendrás y operarás sobre activos de comunicaciones y seguridad. Analizarás y diseñarás soluciones de comunicaciones y seguridad para la detección y gestión de incidentes de ciberseguridad en infraestructuras críticas. Construirás y participarás en despliegues de equipamiento hardware y virtual. Diseñarás y ejecutarás planes de pruebas de sistemas. Analizarás y detectarás vulnerabilidades. Elaborarás documentación técnica. ¿Qué conocimientos técnicos son imprescindibles para realizar mis funciones? Networking (Switching & Routing) equivalente a Cisco CCNA. Firewalling equivalente a sistemas Fortinet o Cisco. Seguridad de la información y gestión de eventos (SIEM). Monitorización de equipos, sistemas de supervisión de red y SNMP. Gestión de vulnerabilidades. Conocimiento de algunas soluciones y áreas de seguridad (IAM, PKI, DLP, FW, IDS/IPS, Antimalware, etc.). ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la oportunidad de comenzar en un lugar de trabajo estable, donde impulsar tu carrera profesional, con formación continua y con opciones reales de crecimiento. Más allá de los beneficios, en CIC queremos que sientas este lugar como un entorno seguro, donde el compañerismo y el sentimiento de equipo sean una realidad. Si formas parte de nuestro equipo de operaciones, también podrás disfrutar de algunas de nuestras actividades de departamento… ¡la última fue un día en los karts con todo el equipo! Descubre más sobre nuestros beneficios y ofertas en: Síguenos en nuestras redes para no perderte nada: CIC Consulting Informático: Resumen | LinkedIn CIC Consulting Informático (@cicconsultinginformatico) • Fotos y videos de Instagram ¡Ven a ser CIC!

Desde Antal International estamos buscando un/a Area Manager para una empresa de retail en plena expansión, con una sólida presencia en el mercado y un ambicioso plan de crecimiento. ¿Eres un/a retailer ambicioso/a y orientado/a a resultados? ¿Tienes una visión global del negocio y sabes liderar y motivar equipos, incluso a distancia? ¿Estás preparado/a para dar el siguiente paso en tu carrera profesional? ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía de distribución dinámica, que apuesta por el desarrollo de sus equipos y trabaja cada día para ser un excelente lugar donde crecer profesionalmente. Formarás parte de un entorno en constante evolución, donde tus ideas serán escuchadas y podrás participar activamente en proyectos estratégicos. Además, el paquete incluye: • Oportunidades reales de desarrollo interno en una empresa de rápido crecimiento, • Coche de empresa para uso profesional y personal, • Bonus variable vinculado a objetivos y resultados, • Concursos e incentivos internos con atractivos premios, • Horario flexible, • Descuento para empleados, • Seguro de salud privado, • Eventos corporativos y actividades de team building ¿Cómo será tu día a día? Cada semana será diferente. Visitarás regularmente las tiendas de tu area, viviendo un entorno dinámico y orientado a resultados. Serás responsable de: • Garantizar que las tiendas estén 100% preparadas para la venta y enfocadas en la experiencia del cliente, • Liderar, motivar y desarrollar a los/las Store Managers, tanto en remoto como presencialmente, • Asegurar que cada tienda cuente con un plan de acción sólido para alcanzar sus objetivos clave, • Velar por la correcta implementación de los procedimientos, rutinas y conceptos operativos, • Formar y acompañar a los/las responsables de tienda en selección, gestión del desempeño y liderazgo, asegurando equipos de alto rendimiento ¿Qué perfil buscamos? • Titulación superior en Gestión, ADE o similar, • Mínimo 5 años de experiencia como District Manager o posición similar en retail, • Sólidos conocimientos de Office, especialmente Excel, • Nivel de inglés mínimo B2, • Disponibilidad para desplazamientos frecuentes entre las tiendas de la zona, • Experiencia demostrada liderando, motivando y desarrollando equipos, • Capacidad para identificar talento y potenciar el crecimiento de los colaboradores, • Orientación clara a resultados y resiliencia ante los retos, • Habilidad para planificar, priorizar y trabajar con autonomía, • Perfil inspirador, comunicativo y con capacidad para generar un clima de trabajo positivo, • Capacidad resolutiva y serenidad en situaciones exigentes

Omexom, marca de VINCI Energies, está especializada en la generación, transporte, transformación y distribución de energía eléctrica. Ofrecemos una amplia gama de servicios de ingeniería, construcción y mantenimiento, así como soluciones en gestión y procesado de datos, ingeniería mecánica, sistemas de tratamiento de aire y proyectos de obra pública. Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren. Desde nuestra línea de negocio de Líneas Alta Tensión Norte buscamos a una persona para incorporarse como Técnico/a Superior Prevención de Riesgos Laborales en nuestras oficinas de Torrelavega, Cantabria. Tu misión es proponer y vigilar el cumplimiento de las medidas preventivas para el control y reducción de los riesgos en obra, así como garantizar de forma eficaz y eficiente las funciones inherentes a la Prevención de Riesgos Laborales Requisitos: • Master PRL en las 3 especialidades., • Carnet de Conducir y disponibilidad para viajar por la zona norte de España., • Conocimiento y aplicación de normativa en materia de PRL, así como los procedimientos e instrucciones técnicas propias y de clientes para obras de construcción de infraestructuras eléctricas, plantas FV, o similar, • Valorable conocimiento sobre las buenas prácticas ambientales. Tus principales responsabilidades serán: • Asegurarse que se cumplen las medidas de seguridad establecidas en los Planes de Prevención; Planes de Seguridad o en los DGP específicos de cada obra, de nuestro personal y del subcontratado en las obras., • Realizar la investigación de incidentes y accidentes., • Promover y realizar simulacros de emergencia., • Redacción y/o supervisión de Planes de Seguridad, DGP; u otros documentos de seguridad específicos del cliente para la realización de trabajos., • Asegurarse de que se promueve la toma de conciencia de los requisitos legales de SyS tanto propios como de cliente en todos niveles de la organización, • Revisión, control y entrega de EPIS, • Gestión de la formación en materia de S.S.L. para cumplir tanto con los requisitos legales como con las especificaciones de los diferentes clientes., • Impartir formación específica orientada al cumplimiento de procedimientos, • Gestionar la documentación e información., • Asistencia a reuniones de Coordinación de Actividades Empresariales con el cliente y restos de empresas que participen en los trabajos. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación estable y posibilidades reales de desarrollo profesional., • Salario competitivo, acorde a tu experiencia y potencial., • Planes de carrera, formación continua y desarrollo dentro del grupo VINCI Energies., • Plan de retribución flexible. -Jornada intensiva todos los viernes y durante el verano. • Plan de acciones VINCI, con derecho a asignación gratuita de acciones., • Apoyo a tu bienestar: financiación de tu actividad deportiva favorita y programas de wellbeing life orientados a hábitos saludables. Sobre VINCI Energies VINCI Energies está presente en 53 países y es líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética. En España, desarrolla su actividad a través de tres marcas: Omexom, Actemium y Axians. Nuestro propósito es conectar infraestructuras, edificios e instalaciones industriales con sistemas de información y energía más fiables, seguros y eficientes, contribuyendo a un futuro sostenible a través de la innovación y la colaboración. Compromiso con la igualdad En VINCI Energies apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. xcskxlj Fomentamos un entorno de trabajo respetuoso, libre de discriminación y basado en la ética, la colaboración y el desarrollo de todas las personas que formamos parte del grupo.

Itinerario: Acompañamiento a los viajeros desde. Recepción y registro de viajeros al inicio del recorrido. Participar en actividades de animación y atención a bordo.

En Grupo INVOIN estamos buscando un/a Técnico Junior de Ensayos No Destructivos para incorporarse a un grupo internacional de inspección y control con participación en proyectos principalmente del sector nuclear, en Santander. Características del puesto • Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada., • Modalidad: presencial., • Jornada completa., • Ubicación: Santander. Principales funciones • Ejecución de ensayos no destructivos en entorno industrial y nuclear., • Inspección de soldaduras y componentes mediante Radiografía Industrial (RT)., • Realización de ensayos VT y PT según certificaciones disponibles., • Interpretación de indicaciones y elaboración de informes técnicos., • Cumplimiento de procedimientos internos, normativa aplicable y estándares de seguridad., • Trabajo coordinado con el equipo técnico de la delegación. Requisitos imprescindibles • Certificación vigente UNE-EN ISO 9712 Nivel 2 en RT., • Certificaciones adicionales en VT y/o PT., • Experiencia previa en entornos industriales (valorable experiencia en sector nuclear)., • Autonomía operativa en campo., • Disponibilidad para trabajo presencial., • Interés real en residir y desarrollarse profesionalmente en Cantabria. Valorable • Experiencia demostrable en proyectos del sector nuclear., • Conocimiento de normativa ASME/API u otra normativa técnica aplicable., • Certificaciones adicionales Nivel 2. ¿Te interesa? ¡No dejes pasar esta oportunidad! Envíanos tu candidatura y si tu perfil encaja con lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo para realizar una entrevista y valorar tu candidatura. Si buscabas una oportunidad como esta, no lo dudes, ¡aplica ya e impulsa tu carrera junto a nosotros!

Únete a nuestro equipo de &##128024; Kaavan, Agencia de Marketing Digital como especialista en soporte técnico, atención al cliente! Si te apasiona resolver problemas y brindar un excelente servicio de atención al cliente remota, ¡este trabajo es para ti! &##Atención al cliente remota y solu

Buscamos Sales Assistant 24H para unirse al equipo Retail en Santander.

FCC Ámbito es la empresa especializada en la gestión integral de residuos industriales, comerciales, recuperación de subproductos y descontaminación de suelos.Mediante innovadoras soluciones de aprovechamiento de los recursos contenidos en los diferentes residuos, Ámbito se ha convertido en col