Jobs in Vila-seca - Page 3Create job alertsPart-time

KEY RESPONSIBILITIESAccount ManagementIdentify opportunities for account growth and cross-selling in the regionOversee the team of sales managers & Senior sales managers, ensuring strong relationships with customers and understanding business needsSupport Senior Sales Managers in conducting strategi

MarlexSomos una compañía especializada en talento y Recursos Humanos, con 30 años de experiencia y una red de más de 80 oficinas. Descripción de la ofertaDesde Marlex estamos colaborando con una importante empresa del sector alimentario, la cual se dedica a la producción de su propio producto

Aportas formación mínima de Grado Superior (se valorará positivamente que sea relacionada con Artes Gráficas o Diseño)Cuentas con experiencia comercial B2B (valorable en el mismo sector) mínima de dos años y ganas de desarrollarte en un departamento comercial. Descripción de la ofertaDesde M

Nuestro cliente, empresa referente en soluciones de bombeo industrial con fuerte presencia a nivel nacional, busca incorporar un/a Responsable Nacional para liderar la creación y desarrollo del departamento de Servicio Técnico, con foco en talleres, instalaciones y mantenimiento postventa. Además

Grupo empresarial con central en l'Ametlla de Mar, Tarragona, precisa incorporar un/a Responsable de Planta para arrancar proyecto de creación de la planta (sector hormigón).Funciones principalesOrganización y planificación diaria de la producción.Por favor, asegúrese de leer completamente el

Realizar un seguimiento continuo de las operaciones comerciales y del rendimiento de ventas. Posees habilidades comerciales excepcionales y te apasiona el trato con clientes. Te motiva el trabajo por objetivos y el desarrollo comercial.

Descripción de la ofertaDesde Marlex estamos colaborando con una empresa especializada en ofrecer soluciones industriales completas en el campo de la instrumentación, que precisa incorporar a un/a Ingeniero/a Comercial para trabajar la zona de Tarragona. Cuentas con actitud comercial, eres una per

Job ID: 33964Location: Comunidad Valenciana, Tarragona, SpainEmployment type: permanentPosted: 2026-09-23Valid through: 2026-10-30Desde Melt Group, estamos gestionando la selección de un/a Responsable de Exportación para un importante grupo empresarial del sector mobiliario de baño, con presencia

Job ID: tecnico-a-de-control-de-obraTeléfono: 749518261Desde GRUPO IMAN estamos seleccionando a un/a Técnico/a de Control de Obra para nuestro cliente, empresa del sector de obra civil, ubicada en Tarragona. Supervisar a pie de obra la correcta ejecución de las unidades de obra civil conforme a l

Editage, the flagship brand of CACTUS, is building a global pool of Freelance Transcribers for general transcription work.

CBtalents in Barcelona is seeking a Dutch Digital Advertising Specialist to join our Sales Development team. You will identify sales opportunities, profile prospects, and drive outbound campaigns to create new business across Europe, the Middle East and Africa. You will be the first line of contact for hundreds of businesses, proactively engaging them to understand needs and propose IT solutions while meeting individual targets in a dynamic team environment. #J-18808-Ljbffr

Arghos busca un/a Planificador/a (Scheduler) con al menos 4 años de experiencia en Oil & Gas para liderar la planificación y control de proyectos. Se requiere dominio de Primavera P6, MS Project y Excel, y nivel alto de inglés. El puesto implica estructurar WBS, gestionar costes y preparar informes de progreso, cumpliendo plazos y estándares globales. La posición está basada en Tarragona, con posible asignación a Noruega por aproximadamente un año. Se valorará experiencia en SAP y MS Office. #J-18808-Ljbffr

Gestionar la compra de servicios e inversiones necesarios para el funcionamiento de la empresa, asegurando el cumplimiento de los requisitos de calidad, cantidades, plazos de entrega y costes establecidos, así como la optimización del proceso de compras para alcanzar los objetivos de rentabilidad

Magnera's purpose is to better the world with new possibilities made real. For more than 160 years, the originating companies have delivered the material solutions their partners need to thrive. Through economic upheaval, global pandemics and changing end-user needs, they have consistently found ways to solve problems and exceed expectations. By bringing together these legacy companies, the distinct scale and comprehensive portfolio of products will bring customers more materials and choices. With a combined legacy of resilience, Magnera will build personal partnerships that withstand an ever-changing world. The Front End Innovation Specialist plays a key role in identifying and validating future growth opportunities through a hypothesis-driven innovation approach. The role focuses on exploring emerging technologies, translating observations into testable hypotheses, reducing uncertainty through experimentation, and transforming promising ideas into validated innovation opportunities. Working at the intersection of technology, consumer insights, and market needs, this position contributes to the discovery and development of disruptive innovation platforms that can shape the future of the business. Success in this role is measured not only by the concepts generated, but by the ability to identify critical uncertainties, generate actionable learning through experimentation, and support informed innovation decisions. • Identify and explore emerging technologies, scientific advances, market signals, and innovation opportunities., • Translate observations, insights, and unmet needs into learning hypotheses and validation plans., • Identify critical uncertainties and design experiments to rapidly generate evidence and accelerate decision-making., • Build, coordinate, and test prototypes to validate assumptions and accelerate learning., • Lead learning cycles following an evidence-based, hypothesis-driven innovation process., • Analyze experimental results and translate findings into actionable insights, recommendations, and next steps., • Collaborate with consumers, customers, suppliers, startups, universities, and technology centers to generate insights and identify opportunities., • Facilitate ideation, co-creation, and innovation workshops., • Lead selected disruptive innovation projects and actively contribute to others., • Support the identification and development of future growth opportunities beyond today's business., • Communicate learnings, findings, and recommendations to project teams and leadership., • Travel: approximately 15-25%., • Perform other duties as assigned., • Bachelor's or Master's Degree in Engineering, Materials Science, Chemistry, Industrial or Product Design, Biomedical Engineering, Industrial Engineering, or a related discipline. Additional education or experience in innovation, entrepreneurship, or venture development is a plus., • Typically, 3-7 years of experience in innovation, product development, engineering, technology development, startups, research organizations, or similar fast-learning environments., • Demonstrated experience in experimentation, prototyping, structured problem solving, and learning through iterative testing., • Experience with workshop facilitation, jobs-to-be-done, design thinking, lean startup, or similar innovation methodologies are considered a plus., • Industry experience in nonwovens, materials, hygiene, medical, or related sectors is beneficial, but mindset, curiosity, and experimentation capabilities are valued above specific industry experience. #J-18808-Ljbffr

Melt Group busca un CFO para uno de sus mejores clientes del sector químico, con sede central cerca de Tarragona. El candidato liderará el área financiera, reportará al CEO y coordinará las filiales internacionales. Se requiere experiencia sólida de al menos 5 años como CFO, dominio de Navision, grado en ADE/finanzas y nivel alto de inglés; el francés es valorable. Posición presencial con enfoque estratégico y de control interno. #J-18808-Ljbffr

Este rol requiere un liderazgo excepcional, una profunda comprensión de las metodologías de gestión de proyectos y la capacidad de inspirar y motivar a un equipo en un entorno de trabajo totalmente remoto. Tu contribución será fundamental para mantener altos estándares de ejecución y para el

Fluor Corp busca un/a Scheduler con experiencia en Oil & Gas para apoyar al gerente del departamento en ejecución de actividades de contabilidad de costos y planificación en Tarragona. Se requiere dominio de Primavera P6, MS Project y MS Excel, así como inglés avanzado, para gestionar WBS, presupuestos y cronogramas. La posición es permanente y exige capacidad para coordinar múltiples proyectos, mantener informes de estado y asegurar el cumplimiento de políticas globales. #J-18808-Ljbffr

Clariant is seeking a Procurement Manager - Site & Maintenance Services to lead regional sourcing strategies for Tarragona or Barcelona, Spain. You will manage a substantial regional portfolio, negotiate contracts, handle CAPEX procurement, and drive measurable savings through strategic projects. The role requires a degree in a relevant field, 2+ years in procurement, strong SAP knowledge, and excellent communication and stakeholder management. #J-18808-Ljbffr

Si estás en búsqueda de nuevos retos profesionales y quieres formar parte de una empresa líder del sector no dudes en aplicar. Desde Melt Group estamos buscando un perfil de CFO, que garantice la credibilidad del área financiera proporcionando información y análisis financieros precisos sobre varios negocios subsidiarios y del desempeño comercial, para uno de nuestros mejores clientes del sector químico con sede central cerca de Tarragona. • Dar soporte al CEO en las decisiones financieras, • Proporcionar asesoramiento de impacto sobre las decisiones, • Revisar/preparar informes financieros mensuales cumpliendo con los estándares locales y del grupo y comunicar variaciones significativas de manera oportuna, incluida la coordinación de ajustes cuando sea necesario., • Presentar los resultados financieros mensuales y anuales, • Regular, desarrollar e implementar estándares de control interno del grupo empresarial, • Liderar al equipo de finanzas, • Optimizar la estructura de financiación de la empresa y las filiales, • Liderar el equipo interno auditor, • Manejar la información financiera en ERP (Navision), • Monitorear tesorería, • 5 años de experiencia sólida como CFO en entornos similares con estructura de filiales internacionales, • Manejo de Navision, • Grado en ADE, finanzas o similar, • Inglés alto, especializado en Business, • Valorable conocimiento en francés #J-18808-Ljbffr

Se valorará dominio de Primavera P6, MS Project y SAP, y capacidades de análisis de datos con MS Excel. Informe de costos, cronogramas y control de cambios serán parte de sus responsabilidades diarias. La posición es permanente y requiere gestión de múltiples proyectos y tareas, cumpliendo pla

Bonmont Resort in Tarragona, Spain, seeks a founding Director of Human Resources to design the people function, organisational model and employee experience that will support the opening and long-term performance of the premium destination.You will build the organisation before opening, attract lead

Planificador/a (Scheduler) oil&gas.Discipline Contracts and Procurement.Reference Job Function Scheduler.Nuestro cliente se enorgullece en diseñar y construir proyectos y carreras.Está comprometido a albergar un ambiente de trabajo acogedor y colaborativo que favorezca el pensamiento a gran escala

Es wird ein Manager benötigt, sowohl auf Projektebene als auch in der Zusammenarbeit im globalen Management der Data-Abteilung, mit nachgewiesener Erfahrung im Bereich Data&Analytics. • Management komplexer Projekte unter Einhaltung von Fristen, Budget und Qualität, • Mitwirkung bei der Leitung und Koordination des Data-Bereichs unter Sicherstellung der Einhaltung strategischer und operativer Ziele, • Definition und Umsetzung der technologischen Strategie des Bereichs in Zusammenarbeit mit dem Management, • Koordination multidisziplinärer Teams in den Bereichen Data Engineering, Architektur, BI und Analytics, • Management der Beziehung zu strategischen Kunden als Hauptansprechpartner bei Initiativen mit hoher Wirkung, • Überwachung der wirtschaftlichen Planung des Bereichs, einschließlich Budgetierung, Rentabilität, Forecasting und Kostenkontrolle, • Förderung der Einführung neuer Technologien und Cloud-Services im Zusammenhang mit Data und AI, • Teilnahme an Pre-Sales-Prozessen, Erstellung von Angeboten und Business Development, • Etablierung von Standards, Methoden und Best Practices für das Management von Projekten und Teams Wir suchen einen erfahrenen Data & Analytics Manager mit umfangreicher Erfahrung in Datenprojekten, nachgewiesenen Führungskompetenzen und fundierten Kenntnissen moderner Datenarchitekturen und Cloud-Plattformen. Der ideale Kandidat sollte strategische Vision, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit besitzen, komplexe Projekte und multidisziplinäre Teams zu leiten. • Mehr als 10 Jahre Erfahrung in Projekten im Bereich Data und Business Intelligence, • Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Datenbereichen oder -abteilungen, • Erfahrung im Management mehrerer Projekte und Programme gleichzeitig, • Erfahrung in der wirtschaftlichen Steuerung von Projekten und Kostenstellen, • Nachgewiesene Fähigkeit, große, multidisziplinäre Teams zu leiten, • Kenntnisse agiler und traditioneller Projektmanagement-Methoden, • Fähigkeit zur Kommunikation mit Kunden, Management und hochrangigen Stakeholdern, • Kenntnisse moderner Datenarchitekturen: Data Warehouse, Data Lake und Lakehouse, • Fundierte Kenntnisse der wichtigsten Hyperscaler: Azure, AWS und GCP, • Strategische Führungskompetenz, • Management von Hochleistungsteams, • Ergebnisorientierte Arbeitsweise, • Analytisches Denken und Geschäftssinn, • Kommunikationsfähigkeiten auf Führungsebene, • Verhandlungs- und Überzeugungsfähigkeiten, • Entscheidungsfähigkeit, • Change-Management-Kompetenzen, • PMP-Zertifizierung, • Prince2-Zertifizierung oder vergleichbar T-Systems ist Teil der Deutsche Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden. • Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld, • T-Social: soziale Initiativen (Sport, Gemeinschaft, Gesundheit), • Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz), • Flexible Arbeitszeiten, • 4 Wochen Telearbeit pro Jahr, • Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willst, • Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch), • Globale Mentoring-Sessions und Experience Days, • Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport), • Telemedizin, • Lebens- und Unfallversicherung, • Sozialfonds, • Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr, • Kostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung), • 100% des Gehalts im Falle von Krankheitsurlaub #J-18808-Ljbffr

Construction Director – Data Centre. We’re working with a growing data centre developer seeking a Construction Director to oversee construction delivery and coordinate the site team, PMO, general contractor and external partners.

Director/a de Plataforma y Almacén Central.

As a Sales Digital campaign representative, you will be responsible for identifying robust sales opportunities, profiling prospective customers, discovering their needs and driving new business through various outbound campaigns. You will help businesses work better together, move fast and innovate. As a member of the Sales Development team, you will be the first point of contact for hundreds of businesses, proactively engaging them to build enthusiasm while identifying and qualifying their business needs to propose adequate solutions and send them on the most appropriate Sales path. You will work towards individual targets, but will also be part of a larger sales team with a focus to grow our customer base across EMEA. You will be in a phone-based environment, where you will interact with customers primarily via outbound calls. • Native level of Dutch with fluent English., • Experience with CRM., • Some experience in outbound sales, B2B sales or business development, ideally in the IT industry, • Strong written and oral business communication skills., • Comfortable in goal driven environment and attaining goals with broader team, • Excellent communication and presentation skills, both written and verbal, • Goal oriented, self-motivated individual who is confident, competitive, tenacious and proactive, • Able to work independently, but within a team environment, • Strong business acumen with the ability to evaluate multiple business models, • Customer driven and focused on providing exemplary customer experience What we offer: • Full-time position (39 hours/week), • Relocation package:, • Flight ticket, • Accommodation (1 month + allowance), • Free Gym Membership (next to the offices, with sea views!), • Intense specific sales training., • A permanent presence of coaches who will facilitate your personal and professional development, • Established career path to grow within the project, • Continuous training and certifications within Google products, • Bi-weekly, monthly or quarterly contests, • Employment with the world's largest provider of contact center services, • Excellent work environment, great colleagues, social arrangements and personal development, • Dynamic business casual environment with colleagues of all ages gathered in a highly-motivated team, • Office location surrounded by the sea in Barcelona #J-18808-Ljbffr

La posición en 100% presencial en nuestra planta de El Pla de Santa Maria, Tarragona. Revlon busca incorporar un/a Control Tower Specialist para su equipo de Supply Chain en Tarragona. La persona seleccionada será responsable de garantizar la visibilidad, coordinación y control de los flujos logísticos de extremo a extremo, actuando como punto central de control para monitorizar las operaciones, identificar riesgos e incidencias y coordinar acciones que aseguren el cumplimiento de los niveles de servicio. • Supervisar diariamente las operaciones logísticas y de transporte, asegurando la correcta ejecución de los flujos de distribución., • Proporcionar visibilidad integral de la cadena de suministro, identificando proactivamente riesgos, desviaciones e interrupciones., • Coordinar la resolución de incidencias con equipos de Demand Planning, Supply Planning, Customer Service, Producción, Compras, Almacenes y proveedores logísticos., • Monitorizar KPIs clave como OTIF, nivel de servicio, plazos de entrega, disponibilidad de stock e incidencias de transporte., • Gestionar escalaciones operativas e implementar acciones correctivas para minimizar el impacto en clientes y negocio., • Elaborar informes de seguimiento y proponer iniciativas de mejora continua., • Colaborar en proyectos de optimización de procesos y de la red logística., • Asegurar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLAs) con operadores logísticos y transportistas., • Participar en iniciativas orientadas a la reducción de costes y mejora del servicio., • Garantizar la calidad y fiabilidad de los datos utilizados para la gestión de las operaciones., • Titulación universitaria en Logística, Supply Chain, Ingeniería, ADE o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en Supply Chain, Logística, Transporte o entornos de Control Tower., • Experiencia en coordinación y gestión de proveedores logísticos., • Experiencia en análisis de KPIs y seguimiento del rendimiento operativo., • Nivel avanzado de Excel., • Valorable experiencia con SAP, Power BI y otras herramientas de análisis y visualización de datos., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones en entornos dinámicos., • Habilidades de comunicación e influencia., • Capacidad para coordinar múltiples interlocutores y áreas funcionales., • Proactividad, organización y orientación a la mejora continua., • Valorable experiencia en empresas de gran consumo, cosmética o entorno industrial., • Participación activa en la monitorización y coordinación de flujos logísticos nacionales e internacionales., • Exposición transversal a distintas áreas de la organización y a operadores logísticos externos., • Participación en proyectos de mejora continua con impacto directo en el nivel de servicio al cliente., • Interacción con equipos locales, regionales y globales de Supply Chain. #J-18808-Ljbffr

Der Senior ServiceNow Consultant spielt eine Schlüsselrolle bei der technischen Implementierung und Anpassung der ServiceNow ITSM-Plattform, unterstützt das Lösungsdesign und stellt sicher, dass die Plattform den ServiceNow Best Practices folgt. • Design und Implementierung von ServiceNow ITSM-Lösungen, • Konfiguration und Entwicklung innerhalb einer domänengetrennten ServiceNow-Instanz, • Entwicklung von Business Rules, Client Scripts, Workflows und UI Policies, • Unterstützung von ServiceNow-Integrationen mit externen Systemen, • Teilnahme an technischen Design-Diskussionen, • Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Projektteams, • Sicherstellung der Einhaltung von ServiceNow Best Practices Wir suchen einen Senior ServiceNow Consultant mit ausgeprägter technischer Expertise in der ServiceNow ITSM-Plattformentwicklung, fundiertem Wissen über ITSM-Prozesse und Erfahrung mit domänengetrennten Umgebungen sowie erforderlichen Zertifizierungen und professionellen Englischkenntnissen. • Ausgeprägte Erfahrung in der ServiceNow-Plattformentwicklung, • Fundiertes Wissen über ITSM-Prozesse, • Erfahrung mit domänengetrennten ServiceNow-Umgebungen, • Solide JavaScript-Kenntnisse, • Erfahrung in unternehmensweiten ServiceNow-Implementierungen, • CSA (Certified System Administrator)-Zertifizierung - erforderlich, • Englisch - professionelle Arbeitskenntnisse, • CIS ITSM (Certified Implementation Specialist - IT Service Management)-Zertifizierung, • Deutschkenntnisse T-Systems ist Teil der Deutsche Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen Technologie mit Sinn, um eine positive Wirkung auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen einbringen, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem du ohne Grenzen wachsen kannst. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden. • Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld, • T-Social: soziale Initiativen (Sport, Community, Gesundheit, ...), • Hybrides Arbeitsmodell (remote/vor Ort), • Flexible Arbeitszeiten, • Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, um zu lernen, was du willst, wann du willst, • Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch & Deutsch), • Internationale Mentoring-Sessions & Experience Days, • Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport), • Telemedizin, • Lebens- und Unfallversicherung, • Sozialfonds, • 26+ Arbeitstage Urlaub pro Jahr, • Kostenloser Zugang zu Fachdiensten (medizinisch, rechtlich, Wellness), • 100% Gehaltsfortzahlung während Krankheitsurlaub #J-18808-Ljbffr

T-Systems sucht einen erfahrenen Projektmanager, der Anforderungen, Schätzungen, Planung und Risikomanagement koordiniert. Sie arbeiten eng mit Business- und Tech-Teams zusammen, um Umfang, Zeitpläne und Qualität zu steuern. Gefragt sind fließende Catalanischkenntnisse, Erfahrung in agilen und klassischen Methoden sowie Kenntnisse von BI-Prozessen und dem Datenlebenszyklus. Führungsstärke, Kommunikation und Proaktivität runden das Profil ab. #J-18808-Ljbffr

Job ID: 41569 | Location: Tarragona, Tarragona, Spain | Work Model: Hybrid | Total Target Cash €59,250.00 - €79,000.00* Clariant is a globally leading specialty chemicals company committed to creating value through innovation, sustainability, and close collaboration with customers across diverse industries. The Business Unit Adsorbents & Additives is seeking a driven and technically credible Product Manager Adsorbents to be based primarily at our site in Tarragona, Spain. In this role, you will take ownership of the specific product portfolio, acting as the key connector between operations, sales, R&D, marketing, and customers to optimize the product lifecycle and maximize business group profitability. This position reports directly to the Product and Business Development Manager. • Manage the end-to-end product portfolio and lifecycle, • Define and maintain pricing guidelines, ensuring compliance across sales channels, • Approve formulations, product and raw material specifications, and packaging standards, • Drive product lifecycle decisions, including portfolio pruning and cost optimization initiatives, • Ensure full regulatory compliance, coordinating with corporate and regulatory teams on product documentation, • Lead resolution of customer complaints, balancing customer satisfaction with operational feasibility, • Initiate and manage innovation and improvement projects in close collaboration with R&D and technical teams, • Evaluate and implement strategies to access new market segments (e.g., Pharmaceutical industry), • Partner with Marketing to develop technical content, training materials, and trade show contributions, • Collaborate cross-functionally with Operations, Quality Management, and Sales Managers to align on product strategy and execution, • The role also involves travel to engage with customers and stakeholders as needed., • Degree in Chemical Engineering, Chemistry, or a closely related field, • Minimum 3 years of professional experience in product management, technical marketing, or a related role in the specialty chemicals industry, experience in sales or positions with exposure with customers is an advantage, • Strong technical understanding of adsorbents, additives, or related chemical products (preferred), • Fluent in English; German language skills are an advantage, • Demonstrated ability to manage complex, cross-functional stakeholder relationships with confidence and clarity, • Results-oriented mindset with a structured approach to prioritization and problem-solving, • Customer-centric perspective with a solid understanding of market dynamics and unmet customer needs, • Resilient and adaptable under pressure, with a proactive attitude toward continuous learning, • Collaborative team player who thrives in a global matrix organization, • High level of accountability, integrity, and ownership in day-to-day decision-making, • Total Target Cash includes base salary and annual bonus; final offer based on skills and experience, • A global role with real impact, primarily based at Clariant's manufacturing and innovation site in Tarragona, Spain., • This position offers a flexible hybrid working model, combining office and home-office days., • A collaborative and innovative culture where cross-functional teamwork and continuous improvement are valued, • Access to professional development opportunities within a diverse, international organization, • Meaningful work aligned with Clariant's sustainability ambitions and responsible chemistry principles, • A supportive reporting structure with strong exposure to senior business and technical leadership Rodrigo Wintersteller Talent Acquisition Partner EMEA Tel. +49 (0)69/305-80582 Clariant is a Swiss-based global specialty chemicals company, which is concentrated and developed in three business units: Care Chemicals, Catalysts and Adsorbents & Additives. Our purpose as a company is reflected in our tagline "Greater chemistry - between people and planet", which considers the principles of customer, innovation and people orientation, as well as a focus on creating solutions to foster sustainability in different industries by offering high-value and high-performance chemical specialties. At Clariant, we believe that diversity, equity and inclusion are essential to our success. We strive to cultivate a workplace where all employees feel welcomed, respected, supported, and valued. Our diverse workforce allows us to tap into a wealth of perspectives, experiences, and capabilities that drive innovation. We are committed to ensuring equal opportunities for professional growth and advancement across all levels of the organization, based on objective criteria and regardless of gender, gender identity, race, ethnicity, religion, protected veteran status, age, disability, sexual orientation or other aspects of diversity in accordance with the relevant governing laws. By bringing together talented individuals with diverse backgrounds and viewpoints, we gain the agility to meet the evolving needs of our global customers and communities. Join our team to help advance our mission of fostering a culture of belonging where everyone can thrive. • Learn more about Clariant, • Follow us on Facebook, Instagram, LinkedIn, X and YouTube, • Read more about our commitment for people - download our Employment Standards Brochure #J-18808-Ljbffr

At Revlon, we create beauty innovations for everyone that inspire confidence and ignite joy every day. Breaking beauty boundaries is in our company’s DNA. Since its game-changing launch of the first opaque nail enamel in 1932 (and later, the first long-wear foundation), Revlon has provided consumers with high-quality product innovation, performance, and sophisticated glamour. Elizabeth Arden made waves as a woman-led beauty company in the 1920s. In 1931, Almay became the original hypoallergenic, fragrance-free beauty brand. Today, Revlon resiliently continues its legacy as a leading global beauty company. Our diverse portfolio—which consists of some of the world’s most iconic brands and product offerings in color cosmetics, skincare, hair color & care, personal care, and fragrances is sold around the world through prestige, professional, mass, and direct-to-consumer retail channels. These brands include Revlon, Revlon Professional, Elizabeth Arden, Almay, American Crew, CND, Cutex, Mitchum, Sinful Colors, Creme of Nature, Christina Aguilera, John Varvatos, Juicy Couture, Ed Hardy and more. We honor our heritage, embrace change, and applaud diversity. We champion our employees and celebrate our consumers. We are Revlon, together, transforming beauty. La posición en 100% presencial en nuestra planta de El Pla de Santa Maria, Tarragona. Revlon busca incorporar un/a Control Tower Specialist para su equipo de Supply Chain en Tarragona. La persona seleccionada será responsable de garantizar la visibilidad, coordinación y control de los flujos logísticos de extremo a extremo, actuando como punto central de control para monitorizar las operaciones, identificar riesgos e incidencias y coordinar acciones que aseguren el cumplimiento de los niveles de servicio. • Supervisar diariamente las operaciones logísticas y de transporte, asegurando la correcta ejecución de los flujos de distribución., • Proporcionar visibilidad integral de la cadena de suministro, identificando proactivamente riesgos, desviaciones e interrupciones., • Coordinar la resolución de incidencias con equipos de Demand Planning, Supply Planning, Customer Service, Producción, Compras, Almacenes y proveedores logísticos., • Monitorizar KPIs clave como OTIF, nivel de servicio, plazos de entrega, disponibilidad de stock e incidencias de transporte., • Gestionar escalaciones operativas e implementar acciones correctivas para minimizar el impacto en clientes y negocio., • Elaborar informes de seguimiento y proponer iniciativas de mejora continua., • Collaborar en proyectos de optimización de procesos y de la red logística., • Asegurar el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLAs) con operadores logísticos y transportistas., • Participar en iniciativas orientadas a la reducción de costes y mejora del servicio., • Garantizar la calidad y fiabilidad de los datos utilizados para la gestión de las operaciones., • Titulación universitaria en Logística, Supply Chain, Ingeniería, ADE o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en Supply Chain, Logística, Transporte o entornos de Control Tower., • Experiencia en coordinación y gestión de proveedores logísticos., • Experiencia en análisis de KPIs y seguimiento del rendimiento operativo., • Nivel avanzado de Excel., • Valorable experiencia con SAP, Power BI y otras herramientas de análisis y visualización de datos., • Capacidad analítica y orientación a resultados., • Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones en entornos dinámicos., • Habilidades de comunicación e influencia., • Capacidad para coordinar múltiples interlocutores y áreas funcionales., • Proactividad, organización y orientación a la mejora continua., • Valorable experiencia en empresas de gran consumo, cosmética o entorno industrial., • Participación activa en la monitorización y coordinación de flujos logísticos nacionales e internacionales., • Exposición transversal a distintas áreas de la organización y a operadores logísticos externos., • Participación en proyectos de mejora continua con impacto directo en el nivel de servicio al cliente., • Interacción con equipos locales, regionales y globales de Supply Chain. #J-18808-Ljbffr

At Revlon, we create beauty innovations for everyone that inspire confidence and ignite joy every day. Breaking beauty boundaries is in our company’s DNA. Since its game-changing launch of the first opaque nail enamel in 1932 (and later, the first long-wear foundation), Revlon has provided consumers with high-quality product innovation, performance, and sophisticated glamour. Elizabeth Arden made waves as a woman-led beauty company in the 1920s. In 1931, Almay became the original hypoallergenic, fragrance-free beauty brand. Today, Revlon resiliently continues its legacy as a leading global beauty company. Our diverse portfolio—which consists of some of the world’s most iconic brands and product offerings in color cosmetics, skincare, hair color & care, personal care, and fragrances—is sold around the world through prestige, professional, mass, and direct-to-consumer retail channels. These brands include Revlon, Revlon Professional, Elizabeth Arden, Almay, American Crew, CND, Cutex, Mitchum, Sinful Colors, Creme of Nature, Christina Aguilera, John Varvatos, Juicy Couture, Ed Hardy and more. We honor our heritage, embrace change, and applaud diversity. We champion our employees and celebrate our consumers. We are Revlon, together, transforming beauty. Este rol requiere presencialidad de lunes a viernes en nuestras planta de El Pla de Santa Maria, Tarragona. Buscamos incorporar un/a Senior Operations Distribution Manager para liderar las operaciones de distribución de nuestra planta de Tarragona. Reportando al Director de Operaciones del Centro de Distribución, esta posición será responsable de coordinar a los jefes de Producción y Muelles, supervisar los flujos operativos y garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y productividad de la compañía. Asimismo, liderará la ejecución de los proyectos estratégicos de su área, así como la gestión y seguimiento de las inversiones y gastos operativos (CAPEX/OPEX). • Planificar la actividad y dimensionar los recursos necesarios para cumplir los objetivos del proceso en tiempo y forma., • Liderar y coordinar a los jefes de Producción y Muelles mediante reuniones de seguimiento diarias, semanales y mensuales., • Supervisar todos los flujos de producción y asegurar el cumplimiento de los objetivos diarios, semanales y mensuales., • Garantizar la seguridad de las personas y los materiales del centro, así como el cumplimiento de las políticas de Seguridad, Calidad y Prevención de Riesgos Laborales., • Asegurar la aplicación de la visión y los valores de la compañía., • Mantener los niveles de calidad y servicio establecidos para todos los flujos de producción., • Controlar la productividad, realizar el seguimiento de KPIs y asegurar la consecución de los objetivos de productividad y calidad., • Analizar y resolver incidencias operativas, construyendo y ejecutando los planes de acción necesarios., • Liderar reuniones con departamentos transversales y coordinarse con Administración, Sistemas, Soporte, el resto de managers de planta y la Dirección del centro., • Gestionar los proyectos asociados al área y ejecutar las iniciativas de CAPEX y OPEX., • Impulsar la mejora continua mediante la aplicación de metodologías Lean y 5S en la gestión diaria. Un perfil senior con capacidad de planificación y organización, resolución de conflictos y adaptación al cambio. La posición requiere flexibilidad, compromiso con el proyecto, autonomía y una clara orientación al logro y a los resultados. El alcance de la posición comprende las operaciones de distribución de PLA y mantiene una interlocución directa con la Dirección del centro y los managers de planta. Esta posición ofrece la oportunidad de asumir una responsabilidad clave en la gestión de la operación, con impacto directo en la seguridad, la calidad, la productividad y el nivel de servicio del centro. Si tu trayectoria encaja con este nivel de responsabilidad y quieres participar en la gestión y mejora de las operaciones de distribución, te invitamos a presentar tu candidatura. Si esta oportunidad despierta tu interés y consideras que cumples con los requisitos del puesto, te animamos a presentar tu candidatura. #LI-Onsite #LI-LS2 Applicant Data Protection Disclosure: When you apply to a job on this site, the personal data contained in your application will be collected by Revlon Consumer Products LLC (“Controller”), and its operating affiliates. Revlon Consumer Products LLC's data protection officer is Monica Fahnhorst, who can be contacted at privacypolicy@revlon.com . Your personal data will be processed for the purposes of managing Controller’s recruitment related activities, which include setting up and conducting interviews and tests for applicants, evaluating, and assessing the results thereto, and as is otherwise needed in the recruitment and hiring processes. Such processing is legally permissible under Art. 6(1)(f) of Regulation (EU) 2016/679 (General Data Protection Regulation) as necessary for the purposes of the legitimate interests pursued by the Controller, which are the solicitation, evaluation, and selection of applicants for employment. Your personal data will be shared with Greenhouse Software, Inc., a cloud services provider located in the United States of America and engaged by Controller to help manage its recruitment and hiring process on Controller’s behalf. Accordingly, if you are located outside of the United States, your personal data will be transferred to the United States once you submit it through this site. Greenhouse is certified to the EU-U.S. Data Privacy Framework, which the European Commission has determined ensures an adequate level of protection – comparable to that of the EU – for personal data transferred from the EU. Your personal data will be retained by Controller for three (3) years. Under the GDPR, you have the right to request access to your personal data, to request that your personal data be rectified or erased, and to request that processing of your personal data be restricted. You also have to right to data portability. In addition, you may lodge a complaint with an EU supervisory authority. Applicant Privacy Notice Privacy policy – Revlon #J-18808-Ljbffr

Domestiko.Com en Tarragona busca un/a Planificador/a (Scheduler) con al menos 4 años de experiencia en Oil & Gas, para trabajar en Noruega aproximadamente 1 año. Se exige dominio de Primavera P6, MS Project y Excel, y nivel alto de inglés. La función implica crear WBS, gestionar costos y cronogramas, participar en reuniones y garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos. Formación: Licenciatura o Grado en Ingeniería. #J-18808-Ljbffr

The project will combine a premium hotel, an international golf offering and complementary facilities, with a clear focus on international guests and the premium leisure market.

Job ID: 41762 | Location: Tarragona, Tarragona, Spain | Work Model: Hybrid Total Target Cash €59,250.00 - €79,000.00* Clariant is a globally active, purpose-led specialty chemicals company committed to sustainability, innovation, and creating value for customers, employees, and society. We are looking for a driven Procurement Manager - Site & Maintenance Services to join our regional Procurement team based in Tarragona or Barcelona, Spain. In this role, you will be responsible for managing a substantial regional procurement portfolio, delivering and developing sourcing strategies, and supply solutions for our strategic procurement category STEP (Site & Maintenance Services, Technical Equipment and Packaging) with a focus on services. Reporting to the regional Category Manager, you will play a pivotal role in achieving meaningful cost efficiencies through strategic procurement initiatives. • Implement, execute and further develop regional sourcing strategies for site & maintenance services, • Negotiate and conclude contracts and supply agreements for a delegated portfolio of regional services, • Manage procurement activities for capital expenditure (CAPEX) projects, ensuring cost-effective and timely delivery, • Drive measurable savings and value contributions through strategic procurement projectsExecute and manage Clariant procurement tools including SAP, SLM, Pinpools, QNS, contracts, and EcoVadis, • Conduct market research to identify and develop new suppliers and alternative sourcing concepts, • Monitor and analyze market developments within the area of responsibility, • Build and manage relationships with strategic suppliers, ensuring performance, compliance, and long-term value, • Drive cross-functional collaboration and maintain clear, proactive communication with internal stakeholders, • Support the development of category strategies, • Uphold full compliance with Clariant's procurement standards, policies, and ethical guidelines, • Degree in Business, Operations, or Procurement or an Engineering, Chemical, or Technical degree combined with a solid commercial background, • 2+ years of experience in a business function, preferably in procurement or supply chain, • Experience in writing, reviewing, and negotiating supply and service contracts, • Proficiency in SAP, particularly in procurement modules, • Solid command of MS Office tools, • Fluency in English (written and spoken); German language skills are a significant advantage, • Analytical mindset with strong problem-solving capabilities, • Excellent communication, negotiation, and stakeholder influencing skills, • High standards of integrity, compliance awareness, and ethical conduct, • Team-oriented and collaborative, with the ability to work effectively across functions and countries, • Total Target Cash includes base salary and annual bonus; final offer based on skills and experience, • Manage a significant regional procurement portfolio with real business influence, • Grow your skills within a professional, international environment and a well-structured Supply Chain function, • Be part of a company that places sustainability and responsible business at the core of its strategy, • Work within a cross-functional, diverse team that values ownership, transparency, and continuous improvement, • Attractive compensation and benefits aligned with Clariant's global standards Rodrigo Wintersteller Talent Acquisition Partner EMEA Tel. +49 (0)69/305-80582 Clariant is a Swiss-based global specialty chemicals company, which is concentrated and developed in three business units: Care Chemicals, Catalysts and Adsorbents & Additives. Our purpose as a company is reflected in our tagline "Greater chemistry - between people and planet", which considers the principles of customer, innovation and people orientation, as well as a focus on creating solutions to foster sustainability in different industries by offering high-value and high-performance chemical specialties. At Clariant, we believe that diversity, equity and inclusion are essential to our success. We strive to cultivate a workplace where all employees feel welcomed, respected, supported, and valued. Our diverse workforce allows us to tap into a wealth of perspectives, experiences, and capabilities that drive innovation. We are committed to ensuring equal opportunities for professional growth and advancement across all levels of the organization, based on objective criteria and regardless of gender, gender identity, race, ethnicity, religion, protected veteran status, age, disability, sexual orientation or other aspects of diversity in accordance with the relevant governing laws. By bringing together talented individuals with diverse backgrounds and viewpoints, we gain the agility to meet the evolving needs of our global customers and communities. Join our team to help advance our mission of fostering a culture of belonging where everyone can thrive. • Learn more about Clariant, • Follow us on Facebook, Instagram, LinkedIn, X and YouTube, • Read more about our commitment for people - download our Employment Standards Brochure #J-18808-Ljbffr

Die Deutsche Telekom Tochter T-Systems sucht einen dynamischen Product Manager für das Public Team. Sie übernehmen eigenverantwortlich ein Produktportfolio, gestalten Visionen, Roadmaps und Go-to-Market-Strategien. Sie arbeiten eng mit Engineering, Marketing und Sales zusammen und treiben datenbasierte Entscheidungen voran. Sie bringen 3–5 Jahre IT-Erfahrung, starke Analysefähigkeiten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten mit. #J-18808-Ljbffr

Wir möchten unser Team um einen Functional Analyst im Bereich Softwareentwicklung erweitern, idealerweise mit Erfahrung bei großen öffentlichen Auftraggebern. Diese Position ist ideal für Profil e aus Tarragona, wobei auch Bewerbungen aus Barcelona berücksichtigt werden. Die Rolle umfasst das Verstehen der Geschäftsanforderungen und deren Übersetzung in klare funktionale Anforderungen, die das technische Team umsetzen kann. Die Anwendungen werden mit HOST-Technologie entwickelt, aber es wird daran gearbeitet, das System auf Java und die Cloud zu migrieren. • Zusammenstellung von Anforderungen, • Funktionale Analyse und Definition, • Erstellung funktionaler Dokumentation, • Kommunikation mit dem technischen Team, • Validierung und Teilnahme an User Acceptance Tests (UAT) mit dem Kunden, • Support und kontinuierliche Verbesserung Wir suchen einen Functional Analyst in der Softwareentwicklung mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, analytischen Fähigkeiten und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit großen öffentlichen Kunden, der in der Lage ist, Geschäftsanforderungen in klare funktionale Anforderungen zu übersetzen. • Sehr gute Katalanischkenntnisse in Wort und Schrift, • Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Functional Analyst, • Gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden, • Gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Entwicklungsteams, • Analyse- und Synthesefähigkeit, • Empathie gegenüber Nutzern und Kunden, • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit großen öffentlichen Kunden, • Erfahrung mit HOST-Technologie, • Kenntnisse in Java-Migrationsprojekten, • Erfahrung mit Cloud-Migrationsprojekten T-Systems ist Teil der Deutsche Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden. • Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld, • T-Social: soziale Initiativen (Sport, Community, Gesundheit), • Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz), • Flexible Arbeitszeiten, • 4 Wochen Telearbeit pro Jahr, • Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willst, • Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch), • Globale Mentoring-Sessions und Experience Days, • Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport), • Telemedizin, • Lebens- und Unfallversicherung, • Sozialfonds, • Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr, • Kostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung), • 100% des Gehalts im Falle von Krankheitsurlaub #J-18808-Ljbffr

Posted: 25 September 2026 Start date: 20 July 2026 LocationTarragona Job type Permanent Discipline Contracts and Procurement Reference Job Function Scheduler "Nuestro cliente se enorgullece en diseñar y construir proyectos y carreras. Está comprometido a albergar un ambiente de trabajo acogedor y colaborativo que favorezca el pensamiento a gran escala, saque lo mejor de su personal, y les ayude a desarrollar soluciones innovativas que contribuyan a construir entre todos un mundo mejor. Si este es un ambiente en el que te gustaría trabajar, te invitamos a postular a este puesto." Seleccionamos un/a Planificador/a (Scheduler) con un mínimo de 4 años de experiencia en en el sector Oil & Gas, con Primavera P6 y un nivel alto de inglés para estar ubicado en Noruega aproximadamente 1 año. • Preparar la Estructura de Desglose del Trabajo (WBS - Work Breakdown Structure) y las estructuras de codificación del proyecto para garantizar el control y la integridad de los trabajos., • Recopilar y gestionar datos precisos de costos para elaborar el presupuesto del proyecto y actualizar su avance., • Desarrollar procedimientos de control de costos y programación, así como planes de ejecución para los proyectos., • Participar en reuniones semanales de revisión de costos y programación del proyecto., • Desarrollar e implementar un sistema básico de gestión de cambios para ingeniería y construcción., • Identificar tendencias y desviaciones, y recomendar acciones correctivas., • Mantener el cronograma establecido y preparar informes de estado de costos y planificación., • Proporcionar datos históricos significativos y precisos., • Organizar y priorizar eficazmente diversos proyectos y múltiples tareas en tiempo y forma, estableciendo prioridades y cumpliendo plazos., • Planificar y organizar sus propias asignaciones de trabajo, así como realizar tareas administrativas., • Garantizar el cumplimiento de todas las políticas, procedimientos y estándares globales aplicables., • Licenciatura o Grado en Ingeniería o disciplina similar., • Mínimo 4 años de experiencia profesional en el sector Oil & Gas, preferiblemente realizando las tareas describidas anteriormente, cumpliendo los siguientes requisitos:, • Experiencia trabajando con el software Primavera P6., • Experiencia trabajando con MS Project., • Experiencia utilizando SAP., • Experiencia en gestión y análisis de datos con MS Excel., • Mínimo 4 años de experiencia en el sector Oil & Gas, preferiblemente desempeñando las funciones mencionadas en proyectos EPCM o similares., • Nivel avanzado de PRIMAVERA P6., • Nivel avanzado de MS Project., • Nivel avanzado de Excel., • Conocimientos básicos de interpretación de planos., • Dominio completo del paquete Microsoft Office., • Nivel avanzado de inglés, tanto oral como escrito., • Conocimientos de SAP., • Manejo de Microsoft Access., • Capacidad de interpretación de documentación técnica., • Capacidad para manejar información de forma confidencial., • Capacidad para comunicarse eficazmente con la dirección, compañeros de trabajo, clientes, proveedores, contratistas y visitantes., • Agilidad de aprendizaje para asimilar y aplicar rápidamente el conocimiento y las metodologías de la empresa., • Atención al detalle y capacidad para trabajar de manera meticulosa y eficiente., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo realizado., • Capacidad para organizar el trabajo y el espacio de trabajo. Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente. We are an equal opportunity employer. All qualified individuals will receive consideration for employment without regard to race; color; age; sex; sexual orientation; gender identity; religion; national origin; disability; veteran status; genetic information; or any other criteria protected by governing law. #J-18808-Ljbffr

Posted 25 September 2026 Start date 20 July 2026 Location Tarragona Job type Permanent Discipline Contracts and Procurement Reference 168916 Job Function Scheduler “Nuestro cliente se enorgullece en diseñar y construir proyectos y carreras. Está comprometido a albergar un ambiente de trabajo acogedor y colaborativo que favorezca el pensamiento a gran escala, saque lo mejor de su personal, y les ayude a desarrollar soluciones innovativas que contribuyan a construir entre todos un mundo mejor. Si este es un ambiente en el que te gustaría trabajar, te invitamos a postular a este puesto.” Apoyar al gerente del departamento en la ejecución de las actividades propias de la disciplina,tales como: • Preparar la Estructura de Desglose del Trabajo (WBS - Work Breakdown Structure) y las estructuras de codificación del proyecto para garantizar el control y la integridad de los trabajos., • Recopilar y gestionar datos precisos de costos para elaborar el presupuesto del proyecto y actualizar su avance., • Desarrollar procedimientos de control de costos y programación, así como planes de ejecución para los proyectos., • Participar en reuniones semanales de revisión de costos y programación del proyecto., • Desarrollar e implementar un sistema básico de gestión de cambios para ingeniería y construcción., • Identificar tendencias y desviaciones, y recomendar acciones correctivas., • Mantener el cronograma establecido y preparar informes de estado de costos y planificación., • Proporcionar datos históricos significativos y precisos., • Organizar y priorizar eficazmente diversos proyectos y múltiples tareas en tiempo y forma, estableciendo prioridades y cumpliendo plazos., • Planificar y organizar sus propias asignaciones de trabajo, así como realizar tareas administrativas., • Garantizar el cumplimiento de todas las políticas, procedimientos y estándares globales aplicables., • Licenciatura o Grado en Ingeniería o disciplina similar., • Mínimo 4 años de experiencia profesional en el sector Oil & Gas, preferiblemente realizando las tareas descritas anteriormente, cumpliendo los siguientes requisitos:, • Experiencia trabajando con el software Primavera P6., • Experiencia trabajando con MS Project., • Experiencia utilizando SAP., • Experiencia en gestión y análisis de datos con MS Excel., • Mínimo 4 años de experiencia en el sector Oil & Gas, preferiblemente desempeñando las funciones mencionadas en proyectos EPCM o similares., • Nivel avanzado de PRIMAVERA P6., • Nivel avanzado de MS Project., • Nivel avanzado de Excel., • Conocimientos básicos de interpretación de planos., • Dominio completo del paquete Microsoft Office., • Nivel avanzado de inglés, tanto oral como escrito., • Conocimientos de SAP., • Manejo de Microsoft Access., • Capacidad de interpretación de documentación técnica., • Capacidad para manejar información de forma confidencial., • Capacidad para comunicarse eficazmente con la dirección, compañeros de trabajo, clientes, proveedores, contratistas y visitantes., • Agilidad de aprendizaje para asimilar y aplicar rápidamente el conocimiento y las metodologías de la empresa., • Atención al detalle y capacidad para trabajar de manera meticulosa y eficiente., • Responsabilidad y compromiso con el trabajo realizado., • Capacidad para organizar el trabajo y el espacio de trabajo. Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente. We are an equal opportunity employer. All qualified individuals will receive consideration for employment without regard to race; color; age; sex; sexual orientation; gender identity; religion; national origin; disability; veteran status; genetic information; or any other criteria protected by governing law. #J-18808-Ljbffr

Burger King busca un Líder de Equipo de Gestión de Proyectos Remotos para dirigir un grupo global de gerentes de proyecto en un entorno 100% remoto.

En Carbonell Figueras seguimos impulsando proyectos de alto impacto tecnológico e ingeniería avanzada. Buscamos incorporar a un/a COST CONTROLLER para TARRAGONA y asumir la gestión económico-financiera y el control de costes de proyectos civiles e industriales. Si te apasiona el análisis financiero aplicado a la construcción, la optimización de recursos y los retos de máxima exigencia... ¡queremos contar contigo! Principales funciones: • Participación en reestudios y revisiones presupuestarias., • Control y seguimiento del presupuesto de obra vs. ejecución real., • Análisis de costes, márgenes y desviaciones, identificando riesgos económicos., • Seguimiento económico de proyectos en coordinación con el Jefe de Obra y el equipo de producción., • Análisis y seguimiento de contratos de obra, subcontratación y proveedores., • Evaluación del impacto económico de condiciones contractuales (precios, penalizaciones, hitos, etc.) ¿Qué te ofrecemos? • Salario competitivo + otros beneficios., • Oportunidad real de crecimiento y proyección en una empresa referente y en plena expansión., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y de alto nivel técnico #J-18808-Ljbffr

Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global.Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa.Combinarás la

MERCI is a postdoctoral innovative co-funded programme (Choose Europe) that aims to recruit four highly talented and autonomous postdoctoral researchers who will be integrated within the European R&D&I system, reaching the R3 level during their employment at ICIQ. This level is required for them to be able to become a ‘Group Leader’ at the centre or at related research centres and universities, with the possibility to keep connected to ICIQ as ‘Associated Researcher’. By joining ICIQ through MERCI, researchers will follow a clear career development path, including: • Close mentoring by an internationally renowned Group Leader., • Progress monitoring and evaluation mechanisms., • Personalised Career Development Plan (CDP) and research career support. Fellows will also be able to explore interdisciplinary and intersectoral mobility through secondments. ICIQ has active participation in international networks and platforms, as well as working collaborations, and more than 20 research and industry actors have already shown interest in hosting secondments. The programme offers four five-year positions, each mentored by an internationally renowned Group Leader at ICIQ. Each position is divided into two phases (Phase 1: 3 years and Phase 2: 2 years) and includes both an intermediate and a final evaluation by ICIQ’s SAB (Scientific Advisory Board). Postdoctoral candidates will be given freedom to choose their mentor and propose a research project within the three main research areas of the centre, aligned in a complementary way with the group’s framework research lines. A vibrant and international research atmosphere with 19 research groups. A personalised Career Development Plan following the Human Resources Strategy for Researchers. A tailored Training Programme and Networking opportunities in an international environment. Access to excellent scientific equipment, facilities and secondments in international institutions. Mobility rule Researchers of any nationality are eligible to apply, however applicants must not have resided or carried out their main activity in Spain for more than 12 months in the 36 months immediately before the call deadline. Doctoral degree Researchers must be in possession of a doctoral degree at the call deadline. Employment status Researchers should not be permanently employed by ICIQ at the call deadline. Experience Researchers must have between 2 and 10 years of postdoctoral experience at the call deadline. Contract Full-time employment contract of 36 months (Phase 1) and 24 additional months (Phase 2). Fellows will be affiliated to the Spanish Social Security General Regime, which includes standard health and accident insurance, maternity and paternity leaves, pension and unemployment benefits. Salary • Phase 1: average gross salary (including living, mobility allowances) of 60,000 €/year, funded by the EU., • Phase 2: average gross salary (including living, mobility allowances) of 50,000 €/year, funded by ICIQ. Family allowance Included, when applicable, €100/month as supplementary remuneration for family support. Any changes in family situation during the project will result in a corresponding salary adjustment from the date of status change. Research support A budget of €400/month for research expenses (consumables, reagents and materials, etc.) and additional support for the salary of a co-supervised PhD student between the fellow and the mentor. Welcome stipend A unique starting allowance of €1,800 to be included in the salary at the beginning to settle down in Tarragona. Training and networking €350/month to cover specific training courses, attendance at conferences worldwide, secondment costs and dissemination costs. Only one application per candidate may be submitted. Applications must include: • CV and research summary (max. 5 pages) following the template., • Research proposal (max. 6 pages) following the template., • Motivation letter (max. 2 pages)., • Copy of the PhD title., • Supporting documents to prove at least 2 years of postdoctoral experience., • Ethical self‑assessment questionnaire., • Preferred hosting group (mentor) by priority (max. 2 preferences)., • Information of at least two reference contacts., • Statement to comply with the mobility rule., • Agreement to personal data treatment. Check our guide for applicants for more information. Only completed applications will be considered for evaluation. Once the application documents are submitted, candidates will receive an automatic acknowledgement of receipt. For more information on the MERCI programme, including how to apply and access the guidelines and templates needed to prepare an application, please visit the MERCI website. MERCI - Momentum for European Research Career at ICIQ - ICIQ This Project has received funding from the European Union (Marie Sklodowska-Curie Grant Agreement No ) This project has received funding from the Spanish State Research Agency/Ministry of Science, Innovation and Universities through the “Severo Ochoa” Centres of Excellence Programme 2024 (CEX -S, MICIU/AEI/ / ) #J-18808-Ljbffr

Celanese Gruppe is seeking a dedicated Account Manager based in Spain with extensive experience in the Automotive sector. This Home Office role involves maintaining client accounts, building strategic relationships, and managing customer performance. Strong negotiation skills and the ability to drive business opportunities are essential. The position requires a BSc/MSc degree and a minimum of 5 years of relevant experience. The successful candidate will focus on delivering results and exceeding objectives while working collaboratively across teams. #J-18808-Ljbffr

T-Systems sucht einen erfahrenen AI Workflow Engineer, der robuste KI-gestützte Workflows für SDLC-Automatisierung implementiert. Sie arbeiten an Repository-Analyse, Code-Scanning, Service-Dekomposition, Dependency-Discovery, Build-Diagnose und Dokumentationsgenerierung. Sie integrieren Prompts, Tools und Orchestrierungs-Stacks wie Lang Graph oder Open AI Agents SDK, verbessern Logging, Schnittstellen und Dashboards, arbeiten in einem hybriden Umfeld und unterstützen Senior Stakeholder mit klaren #J-18808-Ljbffr

T-Systems sucht einen erfahrenen Architekten mit Schwerpunkt Cloud- und Container-Technologien, Open Stack-Kenntnissen und langjähriger IT-Infrastruktur-Erfahrung. Du berätst Kunden, gestaltest Plattformarchitekturen und treibst Automation voran. Du arbeitest in einem hybriden Umfeld, nutzt moderne Tools, führst Teams und prägst Sicherheitskonzepte. Sehr gute Englischkenntnisse und EU-Arbeitserlaubnis sind erforderlich. #J-18808-Ljbffr

Wir suchen einen dynamischen Product Manager, der das T-Systems Public Team verstärkt. In dieser Rolle übernimmst du von Anfang an die Verantwortung für dein eigenes Produktportfolio. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung der bestehenden Produktpalette und der Einführung spannender neuer Angebote auf dem Markt. • Management des gesamten Produktlebenszyklus von der Ideenfindung bis zur Markteinführung des Produkts, einschließlich Überwachung des Produkterfolgs und potenziellem End-of-Life-Management, • Definition der Produktvision, Roadmap und Priorisierung basierend auf Kundenbedürfnissen und Geschäftszielen, • Enge Zusammenarbeit mit Engineering-Teams zur Priorisierung von Features, Verfolgung des Fortschritts und Sicherstellung der termingerechten Lieferung von Produkten und Services, • Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur Entwicklung von Go-to-Market-Strategien, Produktbotschaften und Marketingmaterialien, • Unterstützung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten durch Bereitstellung von Produktexpertise, Teilnahme an kundenorientierten Aktivitäten und Beiträge zu Sales-Enablement-Materialien, • Durchführung von Marktforschung und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Markttrends und Chancen, • Analyse von Produktmetriken und Key Performance Indicators (KPIs) zur Verfolgung der Produktperformance und Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten Wir suchen einen dynamischen Product Manager mit starkem technischen Hintergrund, nachgewiesener Erfahrung im Produktmanagement, ausgezeichneten analytischen und kommunikativen Fähigkeiten sowie Expertise in agilen Methoden und Cloud-Technologien. • Abgeschlossenes Studium in einem technischen, ingenieurwissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Fach oder vergleichbare Berufsausbildung, • 3-5 Jahre Berufserfahrung in der IT, idealerweise mit Schwerpunkt auf modernen Cloud-Technologien, • Nachgewiesene Erfahrung als Product Manager oder in einer vergleichbaren Rolle, mit einer Erfolgsbilanz bei der erfolgreichen Einführung und Verwaltung von Produkten, • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, • Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren und datengestützte Entscheidungen zu treffen, • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, • Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv mit funktionsübergreifenden Teams und Stakeholdern zusammenzuarbeiten, • Fundiertes Verständnis agiler Methoden und Produktmanagement-Frameworks (z.B. Scrum, Kanban), • Erfahrung mit Produktmanagement-Tools wie JIRA, Trello oder Asana, • Leidenschaft für Technologie und Innovation mit einer kundenorientierten Denkweise und dem Engagement, qualitativ hochwertige Produkte zu liefern, • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, • Erfahrung im Management von Lieferantenbeziehungen, • Hohe Ansprüche an dich selbst, • Gewissenhaft, aber auch aufgeschlossen und kommunikativ, • Fähigkeit, komplexe IT-Lösungen zielgruppengerecht zu präsentieren und zu erklären, • Deutschkenntnisse T-Systems ist Teil der Deutschen Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen Technologie mit Sinn, um eine positive Wirkung auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen einbringen, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem du ohne Grenzen wachsen kannst. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden. • Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld, • T-Social: soziale Initiativen (Sport, Community, Gesundheit, ...), • Hybrides Arbeitsmodell (remote/vor Ort), • Flexible Arbeitszeiten, • Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, um zu lernen, was du willst, wann du willst, • Wöchentliche Sprachkurse (Englisch & Deutsch), • Internationale Mentoring-Sessions & Experience Days, • Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport), • Telemedizin, • Lebens- und Unfallversicherung, • Sozialfonds, • 26+ Arbeitstage Urlaub pro Jahr, • Kostenloser Zugang zu Fachdiensten (medizinisch, rechtlich, Wellness), • 100% Gehaltsfortzahlung während Krankheitsurlaub Und viele weitere Vorteile, Teil von T-Systems zu sein! #J-18808-Ljbffr

Clariant is seeking a commercially driven Account Manager to own and grow its Iberian customer portfolio, with a focus on Cataluña and Valencia regions. Based in Tarragona, the role combines field visits, pricing, and new product introductions across coatings, adhesives, sealants, and plastics. You will coordinate across Sales teams, CSD, Marketing and Supply Chain, leveraging SAP, Power BI and CRM tools to drive CRM pipeline and achieve regional targets. #J-18808-Ljbffr