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Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Santiago de Compostela. FUNCIONES PRINCIPALES: • Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.)., • Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota., • Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario., • Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: • Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica), • Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños., • Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: Santiago de Compostela. ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? -Persona emprendedora y con experiencia comercial. -Pasión por el sector inmobiliario. -Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. -Alto nivel de compromiso y responsabilidad -Clara orientación a objetivos -Espíritu colaborador, espíritu de equipo -Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario -Conocimiento de la zona -Persona empática, motivada y perseverante. -¡Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? -Captación proactiva de inmuebles y clientes. -Valoración de propiedades. -Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. -Organización y realización de visitas a las propiedades -Acompañamiento constante a clientes. ¡Somos exclusivos por el servicio que ofrecemos! -Soporte y seguimiento continúo a propietarios y compradores. -Realización de estudios de la competencia en la zona asignada -Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. -Fidelización de la cartera de clientes. -Búsqueda activa de nuevas oportunidades de negocio. ¿Qué ofrecemos? -Academia propia Engel & Völkers. -Formación inicial y continua. -Una amplia red de contactos. -Comisiones competitivas y atractivas. -Posibilidad de gestionar tu propio tiempo. -Una metodología y claves de éxito. -Herramientas de Marketing personalizadas. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Qué buscamos? -Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. -Residencia en el lugar de la vacante ofrecida. -Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). -Conocimiento de herramientas informáticas. Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡En Engel & Völkers no tienes límites! Convierte tu talento, en éxito.

Estamos en búsqueda de un/a Store Manager apasionado/a por el mundo del retail y con un fuerte enfoque en ventas, gestión de equipos y análisis de KPIs. La posición está orientada a liderar un equipo de alto rendimiento en un entorno dinámico, con el objetivo de maximizar los resultados y ofrecer una experiencia de cliente excepcional. Sobre el Rol La posición está orientada a liderar un equipo de alto rendimiento en un entorno dinámico, con el objetivo de maximizar los resultados y ofrecer una experiencia de cliente excepcional. Responsabilidades • Liderar, motivar y desarrollar al equipo de tienda., • Supervisar la operativa diaria asegurando estándares de calidad, imagen y atención al cliente., • Analizar resultados de venta y KPIs para implementar acciones de mejora., • Cumplir con los objetivos comerciales y garantizar una experiencia de compra excelente., • Asegurar la correcta ejecución de las políticas y procedimientos de la compañía. Requisitos • Experiencia previa en posiciones similares dentro del sector retail., • Alta orientación a resultados y ventas., • Capacidad analítica para interpretar datos de negocio y tomar decisiones estratégicas., • Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Habilidades Requeridas • Experiencia previa en posiciones similares dentro del sector retail., • Alta orientación a resultados y ventas., • Capacidad analítica para interpretar datos de negocio y tomar decisiones estratégicas., • Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Habilidades Preferidas • Capacidad analítica para interpretar datos de negocio y tomar decisiones estratégicas., • Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Si eres una persona dinámica, orientada a resultados y te apasiona liderar equipos en el entorno retail, esta puede ser una gran oportunidad para ti.

En Televés, Corporación tecnológica de referencia, buscamos incorporar un/a Controller Industrial para reforzar el control y la eficiencia económica de nuestra actividad productiva, en un entorno fabril altamente automatizado y orientado a la mejora continua. Misión Asegurar la visibilidad y el control económico de la actividad industrial, proporcionando información fiable y análisis accionables que permitan optimizar costes, productividad y rentabilidad, actuando como socio estratégico de Producción, I+D y Dirección Industrial. Funciones Control de costes industriales • Cálculo y seguimiento de costes estándar y reales (materiales, mano de obra, energía, mermas)., • Análisis de desviaciones de costes y productividad por producto, línea o proceso., • Análisis de KPIs industriales: OEE, eficiencia, rendimiento, scrap, retrabajos, paradas., • Colaboración con Producción e Ingeniería para identificar oportunidades de mejora y cuellos de botella., • Elaboración y seguimiento del presupuesto industrial y previsiones (forecast)., • Reporting periódico a dirección con foco en rentabilidad industrial., • Participación en proyectos de mejora continua, Lean Manufacturing e Industria 4.0., • Seguimiento del impacto económico de las mejoras implantadas., • Explotación y mejora de datos provenientes de ERP, MES, GMAO y sistemas productivos. Requisitos • Formación en Ingeniería Industrial, Organización Industrial, ADE con orientación industrial o similar., • Experiencia previa en entornos industriales o fabriles., • Conocimientos sólidos de contabilidad de costes industriales., • Alta capacidad analítica y dominio de herramientas de análisis (Excel avanzado, ERP, BI)., • Capacidad para interactuar con equipos técnicos y operativos., • Mentalidad orientada a negocio, mejora continua y toma de decisiones. Beneficios • Incorporación inmediata y estable a una corporación multinacional gallega., • Formación continua según tus necesidades., • Flexibilidad horaria que permite conciliar y gestionar tu tiempo., • Paquetes de Retribución Flexible, Fisioterapia in house, Catering, y muchos otros beneficios. Igualdad de Oportunidades En Televés Corporación promovemos un entorno inclusivo y diverso. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad u otra condición personal, conforme a nuestro Plan de Igualdad.

ASESORÍA dedicada a la gestión de empresas, necesita incorporar a un/a TÉCNICO/A CONTABLE en la zona de SANTIAGO DE COMPOSTELA. SE OFRECE: · Contratación INDEFINIDA, puesto estable. · Salario A CONVENIR según valía. · Horario de lunes a jueves de 9:30 a 14:00 y de 16:00 a 19:30. Viernes de 08:00 a 15:00. · Jornada INTENSIVA de junio a septiembre, con horario de 08:00 a 15:00. FUNCIONES: · Apoyo en el ASESORAMIENTO CONTABLE a cliente. · Llevanza de CONTABILIDAD de la cartera de clientes. · Gestión de cierres CONTABLES y fiscales, e IMPUESTOS sobre SOCIEDADES. · Contabilización de INGRESOS y GASTOS. · Realización de ASIENTOS contables. · Apoyo en declaraciones TRIBUTARIAS mensuales/trimestrales, y cuentas anuales. REQUISITOS: · EXPERIENCIA mínima de 1 AÑO realizando funciones similares. · Formación de Ciclo Superior en ADMINISTRACIÓN, formación universitaria en ADMINISTRACIÓN y/o similares. · Conocimientos básicos de DERECHO TRIBUTARIO. · Disponibilidad para trabajar en horario partido. · Dominio alto del paquete MICROSOFT OFFICE. · Carnet de conducir y vehículo propio. · Residencia en la zona de Santiago de Compostela o alrededores y/o posibilidad de cambio de residencia.

¿Te apasiona la contabilidad, el trabajo en equipo y los retos que impulsan el crecimiento profesional? En Analiza 360 somos especialistas en ofrecer soluciones integrales para el sector farmacéutico. Somos un equipo comprometido con la excelencia, la confianza y la evolución constante de nuestros clientes. Con presencia en el noroeste de la península ibérica y un equipo multidisciplinar que combina experiencia y conocimiento del sector, trabajamos cada día para hacer que la gestión farmacéutica sea más eficiente y humana. Estamos buscando un/a Asesor/a contable para unirse a nuestro equipo en Milladoiro y A Coruña y crecer con nosotros. Buscamos a alguien con ganas de aportar, seguir aprendiendo y de formar parte de un entorno dinámico donde las personas marcan la diferencia. Entre tus funciones, se encuentran: • Gestión integral de la contabilidad de nuestros clientes., • Confección y presentación de impuestos trimestrales y anuales (IVA, IRPF, IS, 349, sociedades, alquileres, operaciones con terceras personas, bienes en el extranjero, impuestos de no residentes, etc.)., • Realización y presentación de Declaraciones de la Renta., • Elaboración de cierres contables y conciliaciones bancarias., • Preparación de libros oficiales y cuentas anuales para su presentación en el Registro Mercantil., • Gestión y seguimiento de notificaciones electrónicas (AEAT, Seguridad Social, DFB, etc.)., • Asesoramiento y resolución de consultas contables y fiscales a clientes., • Coordinación con otros departamentos (laboral y jurídico) para ofrecer un servicio integral., • Seguimiento de obligaciones fiscales y contables de los clientes, con especial atención a plazos y actualizaciones normativas., • Mantenimiento y actualización de la base de datos contable y documental. ¿Qué buscamos de ti? • Imprescindible experiencia previa en asesoría llevando contabilidades y presentando impuestos trimestrales., • Titulación en Administración de Empresas o similar., • A nivel personal, que seas una persona responsable, organizada, que tenga buen trato para los clientes, buenas dotes sociales y comunicativas y que esté buscando estabilidad laboral. ¿Qué encontrarás en Analiza 360? • Equipo joven y motivado, • Buen ambiente de trabajo, • Empresa en constante crecimiento, • Horario con jornada continua (sólo se trabaja una tarde a la semana y horario de verano), • Puesto estable (contratación a largo plazo), trabajo presencial, • Ubicación: Milladoiro y A Coruña, • Remuneración competitiva según valía del perfil y experiencia demostrable

Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México. Desde ISPROX, seleccionamos para nuestro cliente, una institución educativa dinámica e innovadora en Santiago de Compostela, un/a Especialista de Admisiones. Buscamos a un/a profesional talentoso/a que esté preparado/a para integrar un equipo que promueve programas universitarios y ejecutivos de alta calidad. Responsabilidades: • Comercialización del portfolio de programas de la universidad., • Atención de todas las peticiones de información y asesoramiento personalizado., • Atención a interesados en la Sede Institucional y Campus., • Visitas a centros educativos y asistencia a ferias académicas., • Seguimiento a los leads interesados., • Gestión y actualización del CRM., • Altas de nuevas personas interesadas y gestión de matrículas en programas con o sin proceso de admisión., • Coordinación de pruebas de selección y comunicación de resultados., • Formalización de matrículas y verificación de pagos de reserva. Nuestro cliente se destaca por su compromiso con el desarrollo profesional de sus colaboradores y un ambiente colaborativo que fomenta el aprendizaje continuo. Este puesto tiene los siguientes requisitos: Buscamos un/a candidato/a con sólida formación académica y experiencia en posiciones comerciales, preferentemente vinculadas a la educación. • Titulación superior., • Experiencia mínima de 5 años en funciones comerciales, atención al cliente o gestión de admisiones., • Nivel intermedio de inglés., • Imprescindible residencia en el área de Santiago de Compostela., • Conocimientos en CRM (Hubspot) y excelente orientación al cliente. Es fundamental contar con habilidades comunicativas sobresalientes y capacidad para trabajar de manera autónoma. Esta es una gran oportunidad para aquellos/as que buscan crecer en un entorno educativo de prestigio y que valoran el desarrollo personal y profesional. Este puesto ofrece los siguientes beneficios: • Incorporación a una institución educativa en continuo crecimiento y con un enfoque innovador., • Horario de invierno de 9:00h a 14:00h y de 15:30h a 18:00h. Los meses de julio y agosto horario de verano de 8.15h a 15:15h., • Un entorno de trabajo colaborativo que promueve el desarrollo profesional y personal., • Beneficios sociales que mejoran la calidad de vida de los empleados., • Un salario competitivo acorde con la experiencia y habilidades. Rango entre 30.000€ y 40.000€ brutos al año (fijo y variable) en función de conocimiento y resultados. Al unirte a este equipo, no solo estarás asegurando un puesto, sino que también estarás contribuyendo a la formación de los líderes del futuro. Si deseas ser parte de este emocionante proyecto, ¡no dudes en postularte!

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar de forma presencial en Santiago de Compostela. La persona seleccionada se encargará de apoyar la gestión preventiva de la empresa, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y salud laboral. Funciones: • Evaluación de riesgos laborales y propuesta de medidas preventivas., • Elaboración y seguimiento de planes de prevención., • Control y coordinación de actividades empresariales., • Supervisión del cumplimiento de la normativa de PRL. Requisitos: • Título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales o titulación equivalente., • Conocimientos actualizados de la normativa vigente en PRL., • Capacidad de organización y trabajo en equipo., • Buenas habilidades de comunicación., • Disponibilidad para trabajo presencial en Santiago de Compostela. Se valora: • Experiencia previa en puesto similar., • Formación complementaria en seguridad, higiene o ergonomía., • Carné de conducir y vehículo propio. Que ofrecemos: • Contrato temporal de mayo a junio, con posibilidad de ampliar con otros eventos de la empresa en la comunidad de Galicia, • Salario a convenir Si crees que eres la persona ideal: inscríbete y mándanos tu cv a ¡te estamos esperando!

¿Quienes somos? Alsina es un líder global en ingeniería y soluciones de encofrado. Con presencia en más de 17 países, aportamos innovación, seguridad y eficiencia a proyectos de construcción en todo el mundo. Estamos ampliando el equipo: Buscamos incorporar un Técnico Comercial para nuestra delegación ubicada en Santiago de Compostela, Galicia. ¿Misión del puesto? El Técnico Comercial se encargará de ofrecer soluciones de encofrado con el objetivo de lograr el crecimiento en un territorio geográfico específico asignado, incrementando las ventas mediante la captación de nuevos clientes y la fidelización de los existentes. Entre las funciones a destacar: • Elaborar y presentar ofertas técnicas y económicas de encofrado, • Hacer seguimiento técnico y económico de obras adjudicadas., • Captar nuevos clientes y atender la cartera de la zona asignada, • Presentar nuevos productos y servicios, • Brindar soporte a los clientes en cualquier demanda relacionada con los productos y sistemas de Alsina. Buscar mejorar la satisfacción del cliente mediante un excelente servicio., • Apoyar al departamento de ventas y marketing de Alsina en el análisis de mercado y actividades de desarrollo de negocio, • Gestión del CRM Perfil del Candidato: • Formación: Deseable contar con Titulo Técnico o Superior (Caminos, Civil, Obras Públicas, Industria, Arquitectura Técnica...)., • Experiencia: Deseable contar con experiencia comercial en un puesto similar o del sector construcción. Habilidades deseadas: Valoramos personas con buena capacidad de comunicar, perfil negociador, capacidad numérica y acostumbrado a trabajar en equipo. Te ofrecemos: La oportunidad de proyectar un futuro estable y crecimiento profesional continuo. Apostamos por la innovación y la creatividad en el sector, brindando un entorno dinámico donde tus ideas y talentos puedan ser escuchados. Únete a nosotros y sé parte de un equipo que valora el desarrollo personal y profesional. ¡Tu futuro comienza aquí!

Desde Televés Corporación, líderes en el desarrollo y fabricación de soluciones tecnológicas para telecomunicaciones, buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Personal (especialista en nóminas) para nuestro Departamento de Recursos Humanos. Funciones • Control y gestión de presencia, permisos y ausencias del personal., • Actualización y mantenimiento de los expedientes laborales (físicos y digitales)., • Control y mantenimiento de datos de la plantilla en el programa de nóminas., • Tramitación y gestión de partes médicos (FIE/FIER): IT, permisos de nacimiento, accidentes de trabajo, etc., • Gestión, tramitación y control de altas, bajas y modificaciones del régimen general en la TGSS, tanto mediante ficheros como online., • Gestión y control de contratos laborales: elaboración, envío y firma digital, además de registro en el SEPE., • Participación en procesos de cálculo de nóminas y cierre a efectos de seguros sociales y contabilidad, así como liquidaciones y finiquitos. Requisitos • Formación en Administración, Relaciones Laborales o similar., • Experiencia previa en gestión laboral o administración de personal., • Conocimientos sólidos de legislación laboral, TGSS y SEPE., • Manejo de herramientas ofimáticas y programas de gestión de nóminas, idealmente Labor., • Capacidad organizativa, atención al detalle y confidencialidad. Beneficios • Incorporación inmediata y estable a una corporación multinacional gallega., • Formación continua según tus necesidades., • Flexibilidad horaria que permite conciliar y gestionar tu tiempo., • Paquetes de Retribución Flexible, Fisioterapia in house, Catering, y muchos otros beneficios, • Ambiente colaborativo y oportunidades de aprendizaje dentro de un equipo profesional consolidado. Igualdad de Oportunidades En Televés Corporación promovemos un entorno inclusivo y diverso. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad u otra condición personal, conforme a nuestro Plan de Igualdad.

Necesitamos un nuevo compañer@ en nuestro equipo para seguir creciendo. Estamos especializados en vacuno de leche en INSTALACIONES GANADERAS mejorando la eficiencia y el bienestar animal. Trabajamos principalmente en Galicia, pero también en el resto de España y Portugal. La ubicación ideal puede ser en la provincia de Lugo o A Coruña. Responsabilidades del puesto: Captación y mantenimiento de clientes de vacuno de leche. Requisitos: ACTITUD, experiencia previa en el sector y capacidad para trabajar en equipo La compensación será acorde a tu experiencia y aportación al equipo. Te esperamos, contáctanos y hablamos :-) correo: , WhatsApp 633 155 126

Descripción de la empresa Somos una empresa con más de 24 años de trayectoria, en el sector de obra públicas y demoliciones nos hemos dedicado a la venta reparación y mantenimiento, de maquinaria e implementos, actualmente somos importadores para España de Okada, una marca Japonesa de implementos con renombre en el mercado. También en los últimos año nos hemos enfocado en la importación de Yanmar a nivel de Galicia; así como de otras marcas, MB, SEPPI, SIMEX, MTG, G-RAKE, Descripción del puesto Como Especialista Comercial en Rada Galicia, tus responsabilidades incluirán identificar oportunidades de ventas, gestionar relaciones con clientes y mantener cuentas actuales. Participarás en reuniones con clientes, manejarás procesos de compra y asegurarás un servicio al cliente excepcional en cada interacción. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeñará de manera presencial en las zonas asignadas en Ourense. Requisitos • Excelentes aptitudes de comunicación y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes., • Dominio de la atención al cliente y gestión de cuentas, asegurando una experiencia satisfactoria y personalizada., • Experiencia previa en ventas y procesos de compra para alcanzar y superar objetivos comerciales., • Se valorará positivamente la proactividad, habilidades de negociación y capacidad de análisis de mercado. Se ofrece: • Condiciones negociables, según valía., • horario: L-V 40H, • Dietas, • Coche, • Móvil

En Televés, empresa gallega líder en telecomunicaciones, buscamos un/a Ingeniero/a Mecánico/a Senior para unirse a nuestro Departamento de Mecánica y aportar valor al el diseño de productos innovadores. Funciones • Analizar requisitos de cliente interno y transformarlos en soluciones de diseño., • Diseñar y validar componentes y estructuras mecánicas de producto., • Evaluar alternativas y proponer mejoras o rediseños., • Elaborar y registrar documentación técnica de producto. Perfil • Ingeniería Mecánica, Industrial o similar., • +5 años de experiencia en diseño mecánico y cálculo de estructuras., • Dominio de cálculo estructural, mecánica, FEM, CAD (Siemens NX o similar) y moldes de inyección., • Conocimiento en materiales, hidráulica, neumática y mecanizado., • Buen nivel de inglés. 💡 Qué ofrecemos • Incorporación inmediata y estable en una corporación multinacional que fabrica en Galicia., • Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional., • Flexibilidad horaria y beneficios como Retribución Flexible, fisioterapia in house, catering, entre otros.

Compañía industrial sector alimentación, precisa incorporar un/a Ingeniero/a de Procesos en Zona Santiago de Compostela Descripción Su misión será planificar, organizar y optimizar los procesos productivos, con especial foco en los procesos térmicos, el control de la productividad y la calidad, así como en el análisis y gestión de datos de producción. Planificar, organizar, revisar y corregir la producción de las distintas secciones del proceso productivo, principalmente procesos térmicos. Analizar la productividad de cada sección del proceso productivo, prestando especial atención a mermas y desperdicios de producto. Colaborar en el cumplimiento de los estándares de calidad. Manejar y registrar información, así como grabar datos de producción, para posteriormente elaborar informes y estadísticas de producción. Diseñar y mantener check-lists de control de producción. Se ofrece Incorporación a una compañía de prestigio, consolidada en su sector y con un proyecto sólido, estable y en pleno crecimiento. Retribución negociable en función de la experiencia y valía profesional aportada. Requisitos mínimos Se requiere formación técnica universitaria, siendo imprescindible contar con Máster o Grado en Ingeniería en cualquiera de sus ramas. Nivel B2 de inglés. Imprescindible usuario avanzado de Excel. Se valorarán conocimientos en SAP. Se requiere una experiencia previa en torno a 3 años desempeñando funciones similares, preferentemente en empresas industriales con procesos térmicos. Buscamos una persona perfeccionista, metódica y resolutiva, con capacidad de análisis, orientación al detalle y facilidad para el trabajo en equipo.

Desde TRedess, empresa con una consolidada trayectoria en el sector broadcast, especializada en el diseño y fabricación de transmisores de televisión y radio digital, e integrada en Televés Corporación, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Desarrollo Electrónico para nuestra planta de Santiago de Compostela. Trabajarás en el desarrollo de producto propio, participando en todo el ciclo de vida: diseño, validación, industrialización y mejora continua. Funciones • Participar activamente en el diseño electrónico de nuevos productos, • Diseñar, modificar y optimizar el hardware y firmware de equipos existentes., • Diseño y análisis de circuitos analógicos y digitales, • Desarrollo y revisión de esquemáticos y PCBs, así como selección de componentes electrónicos., • Verificación y validación de prototipos y preseries en laboratorio., • Uso habitual de instrumentación electrónica (osciloscopio, analizador de espectro y redes, multímetro, etc.)., • Elaboración y revisión de documentación técnica de producto., • Propuesta de mejoras técnicas tanto de producto como de procesos internos. Requisitos • Grado o Máster en Ingeniería Electrónica, Electrónica Industrial, Telecomunicaciones o similar., • Perfil analítico, resolutivo y con orientación a la calidad y fiabilidad., • Conocimientos sólidos en:, • Diseño de circuitos analógicos y digitales., • Diseño de PCBs y manejo de herramientas de esquemáticos., • Selección de componentes electrónicos., • Protocolos de comunicación: UART, SPI, I2C, CAN, RS485, Ethernet, etc., • Se valorarán especialmente conocimientos en RF, electrónica de comunicaciones y sistemas broadcast. Beneficios • Incorporación inmediata y estable a una corporación multinacional gallega., • Formación continua según tus necesidades., • Flexibilidad horaria que permite conciliar y gestionar tu tiempo., • Paquetes de Retribución Flexible, Fisioterapia in house, Catering, y muchos otros beneficios. Igualdad de Oportunidades En Televés Corporación promovemos un entorno inclusivo y diverso. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad u otra condición personal, conforme a nuestro Plan de Igualdad.

Empresa del sector retail en plena fase de crecimiento busca incorporar un/a Area Manager para la gestión y desarrollo de varios puntos de venta. Funciones principales • Gestión integral de las tiendas asignadas, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales., • Liderazgo, motivación y desarrollo de los equipos, fomentando un alto nivel de desempeño., • Análisis de resultados, seguimiento de KPI’s y definición de planes de acción., • Asegurar la correcta implementación de los estándares de la compañía en los puntos de venta., • Coordinación con los distintos departamentos de la empresa y reporte a la Dirección. Requisitos • Experiencia mínima de 1 año en gestión de equipos y personas., • Experiencia previa en entorno comercial y/o como vendedor/a., • Persona extrovertida, con habilidades comunicativas y don de gentes., • Disponibilidad geográfica y para pernoctar cuando la operativa lo requiera., • Disponibilidad inmediata., • Residencia en A Coruña o Santiago de Compostela, siendo Santiago de Compostela la ubicación preferente. Se ofrece • Incorporación a una empresa sólida y en expansión., • Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional., • Condiciones competitivas acordes a la experiencia aportada., • Formación inicial y acompañamiento en el puesto.

AIRIA busca Técnicos/as de Instalaciones y Obra Civil para incorporarse al equipo de Asistencia Técnica de Control y Vigilancia en obra aeroportuaria en Santiago de Compostela. La persona seleccionada colaborará en la planificación, seguimiento y control de la obra. Funciones principales: • Control de planificación: planificación de ejecución aprobada al contratista y su seguimiento, situación actual, propuestas recuperación plazos, • Seguimiento de hitos principales., • Análisis de la planificación vigente con respecto a la situación, avance y rendimiento de las obras, • Elaboración de informes de seguimiento. Requisitos mínimos: • Formación técnica acorde al puesto (Ingeniería, Arquitectura Técnica, FP u otros perfiles técnicos)., • Experiencia demostrable en obras similares, preferiblemente en infraestructuras aeroportuarias, obras lineales, obra civil en general., • Capacidad de trabajo en equipo y buena comunicación., • Disponibilidad para trabajar en el entorno aeroportuario. Se valorará: • Experiencia en Balizamiento Aeroportuario., • Experiencia previa en asistencias técnicas de control y vigilancia., • Conocimiento de instalaciones aeroportuarias., • Manejo de herramientas de control y reporte de obra. Ofrecemos: • Contrato acorde a la duración de la obra, con posibilidad de continuidad., • Entorno técnico multidisciplinar y con proyección de desarrollo profesional., • Condiciones económicas competitivas según experiencia y perfil., • Contrato Indefinido a jornada completa, • Incorporación Inmediata Si quieres formar parte de nuestro equipo y consideras que eres el/la candidato/a idóneo/a, envíanos tu CV actualizado a ¡Te esperamos! *Por exigencias de la LISMI, se dará preferencia a las candidaturas con una discapacidad superior o igual al 33%.

Con tu energía positiva y tus ganas de agradar, contribuirás a que los clientes vuelvan a nuestros hoteles. Formación en Escuela de Cocina y/o Restauración - Al menos 2 años de experiencia como cocinero en restaurante y hotel - Nivel medio de inglés demostrable.

Se solicita Ayudante de Camarero/a para un hotel en Santiago de Compostela.

Se solicita Cocinero/a para un Hotel en Santiago de Compostela. Requisitos: Experiencia de al menos un año como cocinero/a.

Empresa de Mobiliario Urbano en pleno proceso de crecimiento necesita incorporar a nuestr@ futur@ técnic@ Responsable Comercial en Galicia ¿Qué funciones llevarás a cabo? Impulsarás las ventas dentro de la zona asignada. Realizarás la promoción de la compañía y los productos. Realizarás visitas periódicas a clientes actuales y potenciales. Serás responsable de buscar nuevas oportunidades de venta, así como gestionar las que desde central se te deriven. Coordinarás y darás soporte a los distintos colaboradores que tenemos en algunas regiones de Andalucía. Realizarás presentaciones de corporativas, de nuevos productos, proyectos específicos, etc. Te encargarás de la elaboración de presupuestos, así como del estudio básico de concursos públicos de tu área. Reportarás la actividad comercial en CRM. Dotarás de información de mercado acerca de tendencias y nuevos requerimientos de clientes al resto de departamentos de la empresa. Visitarás y controlarás los trabajos en proyectos ganados y en curso. Recogerás el feedback de satisfacción de cliente. ¿Qué perfil buscamos? Soft skills: Buscamos a una persona que comparta nuestro proyecto futuro y que sea capaz de liderar e impulsar las ventas en la zona asignada. Deberá tener habilidades sociales, don de gentes, gran capacidad organizativa y saber autogestionarse su propio tiempo de manera autónoma. Además, deberá ser una persona persistente, con capacidad de gestión y seguimiento de las distintas oportunidades de venta, así como una cuidada atención por el detalle. Hard skills: Además, será importante que tengas los siguientes conocimientos y habilidades: Nivel formativo Grado Medio. Experiencia mínima de dos años en venta a Administraciones Públicas, especialmente en áreas relacionadas con los juegos infantiles y el mobiliario urbano. Buenas habilidades informáticas, especialmente del paquete Office 365 y experiencia en el manejo de CRM, (Hubspot o similar) Deseable formación en habilidades comerciales y de gestión de clientes. Deseable conocimiento acerca de la normativa en materia de seguridad relacionada con las áreas infantiles. Carnet de Conducir B1. Inglés nivel B1. ¿Qué podemos ofrecerte? Dependiendo directamente de la dirección comercial, ofrecemos un proyecto en el largo plazo formalizado en unos contratos indefinido y con una modalidad de trabajo a distancia, dado que la sede central se encuentra en Valencia. La retribución estará compuesta por una parte fija y una variable sin límite Además contarás con vehículo de empresa y tarjeta para gasolina y gastos, así como todas las herramientas para desarrollar tu trabajo.

Desde Hays estamos buscando incorporar un/a Clinical Research Associate (CRA) Freelance para participar en un proyecto estratégico dentro del sector farmacéutico, trabajando con un equipo internacional y en estudios clínicos de Fase III . ¿Qué harás? Monitorizar ensayos clínicos Fase III de forma presencial y remota. Gestionar y realizar el seguimiento de centros asignados en la zona correspondiente. Verificar el cumplimiento de: ICH-GCP Reglamento Europeo de Ensayos Clínicos (EU 536/2014) Normativa española (AEMPS, CEIm) Revisar documentación esencial: eCRF vs historia clínica ( SDV / SDR ) Consentimientos informados Seguridad y reporte de SAEs Asegurar la correcta gestión del medicamento en investigación (IMP) . Formar y apoyar a investigadores y personal de los centros. Coordinarte con Project Managers, Clinical Leads, Data Management y QA. Elaborar informes de visitas de inicio, seguimiento y cierre. Detectar y dar seguimiento a desviaciones, CAPAs y riesgos del estudio. Requisitos Formación universitaria en Ciencias de la Salud (Farmacia, Biología, Biotecnología, Medicina, etc.). Experiencia sólida como CRA (5+ años) . Experiencia demostrable en ensayos clínicos Fase III (imprescindible). Conocimiento sólido de normativa europea y española de investigación clínica. Dominio de ICH-GCP y regulación nacional/internacional. Capacidad de organización, autonomía y atención al detalle. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Inglés medio-alto (entorno internacional). ¿Qué ofrecemos? Modalidad Freelance Ubicación: Zona norte de España . Proyecto estable, internacional y con alto impacto en investigación clínica. Estamos buscando perfiles apasionados por la investigación clínica , el cumplimiento regulatorio y la excelencia operativa en estudios avanzados. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más.

Grupo empresarial, con amplia trayectoria y vinculado a la fabricación de materiales para la construcción, selecciona un/a Comercial para reforzar su equipo de ventas en Galicia. Actualmente, el grupo cuenta con personal que combina funciones comerciales con otras responsabilidades internas. El objetivo de esta incorporación es contar con una persona dedicada de forma específica a la actividad comercial, centrada en la captación y desarrollo de clientes. La persona seleccionada desarrollará su actividad principalmente en campo, realizando visitas a empresas del sector de la construcción y a almacenes de materiales, gestionando y ampliando la cartera de clientes asignada. Principales funciones: Prospección y captación de nuevos clientes del sector de la construcción. Visita comercial periódica a empresas constructoras y almacenes de materiales. Gestión, elaboración y seguimiento de ofertas comerciales. Fidelización y desarrollo de la cartera de clientes existente. Negociación de tarifas y plazos de entrega. Detección de oportunidades de negocio y seguimiento del mercado y la competencia. Cierre de ventas para alcanzar los objetivos comerciales. Coordinación interna con producción y logística para asegurar un correcto servicio al cliente. Beneficios del puesto Contrato indefinido en un grupo empresarial consolidado y con fuerte implantación en la zona. Posición claramente orientada a actividad comercial, sin interferencias de otras funciones. Horario de lunes a viernes, de 8:30 a 17:30. Coche de empresa. Entorno estable, con producto propio y recorrido a largo plazo. Política retributiva acorde al mercado y a la experiencia aportada. Requisitos Carnet de conducir. Experiencia previa como comercial en venta y distribución de materiales de construcción o sectores afines. Conocimiento del tejido empresarial del sector construcción y de los canales de distribución. Perfil claramente orientado a la venta, con habilidades de negociación y seguimiento comercial. Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y orientada a resultados. Disponibilidad para realizar visitas comerciales de forma habitual.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Buscamos incorporar un/a profesional: Cybersecurity Architect, para su sumarse a nuestro equipo de Ciberseguridad: Requisitos: Poseer título universitario en: Informática o Telecomunicaciones (Deseable: Máster en Ciberseguridad). Contar con experiencia mínima de 2-3 años en: ejecución de proyectos de arquitectura de seguridad, incluyendo lo siguiente: Análisis y definición de SecureSDLC ; Auditorías y manejo de herramientas SAST y SCA ; Implementación de SecDevOps , incluyendo el uso de herramientas como GitHub Actions , GitLab CI/CD o Jenkins.Gestión de vulnerabilidades; herramientas Agile (Jira) ; seguridad en contenedores , utilizando herramientas como: Docker y Kubernetes ; aplicación de buenas prácticas y formación en seguridad. Poseer conocimientos de estándares y metodologías de seguridad como el ASVS , MASVS , SAMMv2 y/o NIST. Contar con capacidad para prototipar e implementar PoCs de soluciones de seguridad. Poseer capacidad para realizar revisiones de arquitecturas y modelados de amenazas, identificando y mitigando riesgos potenciales. Contar con nivel de inglés: (B2 o superior). Proactividad y capacidad de trabajar de forma autónoma, pero colaborando con el equipo. Será muy valorado: Disponer de alguna certificación de Ciberseguridad (CSSLP, CASE, CCSK, CEH, ECDE). Disponer de alguna certificación Cloud (AZ-500, AZ-900, AWS Certified Cloud. Practitioner, AWS Certified Solutions Architect – Associate, AWS Certified Security – Specialty, GCP Architect, GCP Security Engineer, etc). Poseer conocimientos técnicos en seguridad de soluciones basadas en IA/LLMs. Contar con conocimientos de arquitectura de los Clouds Azure, AWS y/o GCP. Asistente o ponente en eventos de ciberseguridad de carácter anual. Lo que te ofrecemos: Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología . Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

Sobre la Empresa Únete a nuestro equipo como Asesor/a técnico comercial para la zona norte y forma parte de una empresa en continuo crecimiento. ¿Quiénes somos? COMEVAL VALVE SYSTEMS es una compañía de larga tradición establecida en España desde el año 1975 como fabricante y distribuidor profesional de válvulas y productos de control de fluidos aportando también capacidades de mantenimiento, modificación y servicio de reparación. Formamos parte del grupo internacional ARI-ARMATUREN con sede central en Alemania, reforzando nuestra posición ante las más estrictas exigencias del mercado actual. Gracias a nuestra filosofía integral centrada en el cliente y sus necesidades, siempre ofrecemos la solución idónea. Somos sinónimo de fiabilidad y compromiso con nuestros clientes. Sobre el Rol ¿Eres un profesional apasionado por las ventas y el conocimiento técnico? ¿Para ti es un reto ofrecer soluciones a medida adaptadas a las necesidades del cliente? En COMEVAL VALVE SYSTEMS buscamos un experto/a en venta consultiva y asesoramiento para la zona de Galicia que combine el talento comercial con un profundo conocimiento técnico para crear propuestas personalizadas que marquen la diferencia. Responsabilidades Detectar oportunidades de negocio a través de la venta consultiva orientada a soluciones. Brindar asesoramiento técnico de experto que genere confianza y valor añadido. Elaborar propuestas técnicas y comerciales a medida de los requerimientos del cliente. Estudiar el mercado actual del sector analizando tendencias y recopilando nuevas oportunidades de negocio. Calificaciones Formación técnica, con pasión por las ventas y el trato con clientes. Habilidades Requeridas Experiencia demostrable en venta consultiva y asesoramiento técnico dentro del sector de válvulas industriales de vapor. Experiencia trabajando con usuarios finales, EPCs, OEM, instaladores y contratistas. Habilidades sobresalientes para comunicar, negociar y redactar ofertas técnicas. Orientación al cliente, proactividad y capacidad para trabajar en equipo. Manejo de herramientas CRM. Tener nivel medio de inglés es un must. Residencia en la comunidad autónoma de Galicia. Habilidades Preferidas Colaboración con un equipo multidisciplinar altamente especializado. Rango de Pago y Paquete de Compensación Remuneración acorde con la experiencia aportada. Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de la empresa. Declaración de Igualdad de Oportunidades En Comeval, creemos que el trabajo no tiene etiquetas y nos comprometemos a la diversidad y la inclusión en nuestro equipo. Nuestro entorno de trabajo está basado en la igualdad de oportunidades , donde la diversidad de género, origen, edad, orientación sexual, capacidad o religión sea valorada como nuestra mayor fortaleza.

¿Estás buscando dar un nuevo paso en tu carrera? ¿Te consideras una persona proactiva capaz de liderar cambios en tu entorno? ¿Te interesa adentrarte en el mundo de la consultoría y trabajar para clientes en el ámbito nacional e internacional? NTT DATA BPS, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo lo que nos permite dar soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing en diversas áreas. Trabajamos con grandes clientes en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 8º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Para nuestras oficinas de Galicia, buscamos personas con interés por llevar a cabo labores de gestión de implantación y soporte a herramientas TIC. ¿Qué podemos ofrecerte? Formar parte del equipo de profesionales de NTT DATA BPS, lo que significa que desde el primer día ponemos todos los mecanismos necesarios en funcionamiento para que tengas un plan de carrera y formación especializada para el desempeño de tus funciones profesionales: Contrato Indefinido. Plan de Carrera profesional en función de la formación, experiencia, potencial profesional y expectativas del candidato. Formación desde el primer día dirigida a la especialización técnica y de transformación digital. Salario en función de la experiencia del candidato. Disponibilidad de diferentes jornadas de trabajo en función a las necesidades del proyecto. Integrarte en una compañía multinacional líder (Una de las 10 compañías más grandes del sector a nivel mundial), joven y dinámica. Formar parte de un ambiente creativo y colaborador donde puedes disfrutar de la experiencia del trabajo en equipo para lograr el máximo valor para nuestros clientes. Trabajar en una empresa en constante evolución y crecimiento, realizando un trabajo enriquecedor con grandes oportunidades de desarrollo profesional. ¿Te encaja? Esto es lo que valoramos: Más de 3 años de experiencia en el soporte a implantaciones de herramientas corporativas Experiencia en la elaboración de manuales, guías de usuario, QAs, contenidos de formación, documentación funcional... Capacidad para la configuración funcional y técnica (BD) de aplicaciones Habilidades de coordinación con múltiples stakeholders (multi-país, multi-idioma...) Amplia experiencia en atención al usuario y resolución de incidencias en aplicativos CRM/ERP Manejo de herramientas colaborativas: Jira, ServiceNow, Confluence, Teams, Power BI, Excel, SharePoint Inglés avanzado Valorable: Conocimiento o contexto del retail, tiendas, cadenas, obras / rehabilitaciones y proveedores. Dominio de herramientas como SQL Developer, SoapUI/Postman... En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAS #ApplicationServices #ProductDevelopment #ProductEvolution #Agile #Fullstack #Front #Back #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento y comenzar nuevos desafíos? Desde CTT Express nos encontramos en búsqueda de un/a Comercial para Lugo/Vigo proporcionando todas las herramientas para que pueda desarrollarse profesionalmente en el sector. Tus funciones principales serán: Asegurar la captación de clientes y crecimiento rentable del negocio en las zonas asignadas. Gestionar adecuadamente la cartera de clientes captada/asignada, atendiendo las necesidades del cliente. Gestión de la información de la actividad comercial: generación y actualización de informes de ventas. Gestión de bases de datos : mantenimiento y tratamiento de la información de las bases de datos del departamento. Análisis de ventas : generación de nuevos informes de seguimiento de actividad comercial. Reporting diario de actividad comercial. Participar activamente y apoyar cualquiera de las acciones comerciales del resto del área en la que sea necesaria su participación. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería. Fomentamos la flexibilidad y confiamos en nuestros colaboradores/as, creemos que puedes hacer las cosas manteniendo un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante. Conocimiento de la actividad mensual de ventas dentro de una empresa líder en el sector. Participación en reuniones y rituales mensuales de ventas. Desarrollo de softskills como proactividad, organización, trabajo en equipo, resolución de problemas. Experiencia en hardskills como sistemas de información o bases de datos, CRM Aprendizaje diario del sector a través de la práctica. Nos encanta estar en nuestras instalaciones, conocer nuestras máquinas, saber cómo funcionan y en qué podemos mejorar. ¿Qué buscamos? Experiencia: Imprescindible aportar experiencia mínima de 2 años como comercial, valorable conocimientos en el sector transporte y logística. Buscamos a una persona con buenas habilidades comunicativas y sólidas aptitudes para la negociación y la venta, que muestre orientación al cliente y motivación. Si consideras que cumples el perfil, no lo dudes e ¡Inscríbete!

GEWISS, compañía fundada hace más de 50 años, se guía por los valores de integridad, excelencia y sostenibilidad y es un actor clave en soluciones para automatización de viviendas y edificios, distribución de energía, iluminación inteligente y e-movilidad. Con más de 2.200 empleados, el Grupo GEWISS tiene presencia internacional en más de 100 países. En estos momentos, precisa incorporar de manera estable en Galicia: RESPONSABLE COMERCIAL GALICIA Y PORTUGAL (Especialista en Iluminación) El puesto tiene como finalidad la generación de demanda y la promoción técnica de los productos, mediante visitas a instaladores, ingenierías y estudios de arquitectura, así como el seguimiento de obras. Asimismo, incluye el soporte al canal de distribución a través de visitas a puntos de venta, la realización de charlas y jornadas técnicas, y el apoyo comercial en acciones conjuntas. Por lo tanto, sus principales responsabilidades serán: Desarrollar el negocio en su zona, impulsando las ventas en los diferentes canales, especialmente en el canal distribución Generar demanda mediante la promoción técnica de los productos de iluminación Gestionar su territorio de forma autónoma y organizada, reportando a la dirección comercial Requisitos del puesto: Formación técnica , preferiblemente Grado en Ingeniería Eléctrica, Electrónica o similar Experiencia mínima de 5 años en puesto similar dentro del sector: iluminación profesional, material eléctrico, automatización, domótica, etc. Conocimiento del canal distribución y experiencia directa en venta técnica a instaladores y prescriptores de la zona Nivel alto de portugués Orientación a resultados, autonomía y gran capacidad de organización Dominio de herramientas informáticas y CRM comercial Ofrecemos: Incorporación estable en multinacional consolidada, con marca reconocida por su innovación y diseño Proyecto estratégico, con fuerte autonomía para gestionar su zona Retribución fija + variable (20% sobre objetivos). Seguro de Vida. Coche de empresa, portátil, teléfono móvil y herramientas necesarias para el desarrollo del trabajo Formación continua técnica y de producto

¿Te apasiona el Martech y quieres formar parte de un equipo dinámico, estratégico y en constante innovación? En el área de Experience Optimization (ExO) buscamos un/a profesional con talento y ganas de crecer para trabajar con clientes de primer nivel, tanto nacionales como internacionales. Nuestro objetivo es ayudarles a entender y optimizar sus canales digitales, impulsando la conversión y el engagement en un entorno plenamente omnicanal. Si tienes experiencia gestionando campañas de Marketing Automation, trabajas con grandes bases de datos, dominas la segmentación de audiencias y te defines como una persona curiosa y meticulosa… ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades principales Diseño, definición y optimización de journeys digitales: ideación, revisión, propuestas de mejora y evaluación continua de su rendimiento. Implementación de journeys y campañas en herramientas de Marketing Automation. Segmentación avanzada de audiencias, incluyendo extracción y tratamiento de datos mediante SQL. Configuración y preparación de plantillas de comunicación (email, SMS, push), con nociones básicas de HTML para ajustes y personalización. Coordinación con equipos internos (marketing, tecnología, analítica) para garantizar el correcto despliegue de las campañas y el cumplimiento de requisitos. Monitorización, análisis y presentación de resultados de los journeys y campañas. Elaboración de reports y seguimiento de KPIs, proponiendo acciones de optimización basadas en datos. Extracción de información en BBDD para soportar análisis, segmentación y decisiones tácticas. Creación, mantenimiento y gobierno de segmentos de usuarios, alineados con la estrategia del cliente. Aseguramiento de la calidad (QA) en campañas, journeys, integraciones y datos antes de cada lanzamiento. Requisitos indispensables Experiencia demostrable (4–5 años) en un puesto similar en entornos de Marketing Automation. Manejo de herramientas como Adobe Campaign, Salesforce Marketing Cloud u Oracle Responsys (al menos una de ellas). Conocimientos sólidos de SQL. Comprensión del ecosistema Martech y de la orquestación omnicanal. Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con diversas áreas. Excelentes habilidades de comunicación y organización. Lo que te ofrecemos: Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división).Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA

Empresa de Mobiliario Urbano en pleno proceso de crecimiento necesita incorporar a nuestr@ futur@ técnic@ Responsable Comercial en Galicia ¿Qué funciones llevarás a cabo? # Impulsarás las ventas dentro de la zona asignada. # Realizarás la promoción de la compañía y los productos. # Realizarás visitas periódicas a clientes actuales y potenciales. # Serás responsable de buscar nuevas oportunidades de venta, así como gestionar las que desde central se te deriven. # Coordinarás y darás soporte a los distintos colaboradores que tenemos en algunas regiones de Andalucía. # Realizarás presentaciones de corporativas, de nuevos productos, proyectos específicos, etc. # Te encargarás de la elaboración de presupuestos, así como del estudio básico de concursos públicos de tu área. # Reportarás la actividad comercial en CRM. # Dotarás de información de mercado acerca de tendencias y nuevos requerimientos de clientes al resto de departamentos de la empresa. # Visitarás y controlarás los trabajos en proyectos ganados y en curso. # Recogerás el feedback de satisfacción de cliente. ¿Qué perfil buscamos? Soft skills: Buscamos a una persona que comparta nuestro proyecto futuro y que sea capaz de liderar e impulsar las ventas en la zona asignada. Deberá tener habilidades sociales, don de gentes, gran capacidad organizativa y saber autogestionarse su propio tiempo de manera autónoma. Además, deberá ser una persona persistente, con capacidad de gestión y seguimiento de las distintas oportunidades de venta, así como una cuidada atención por el detalle. Hard skills: Además, será importante que tengas los siguientes conocimientos y habilidades: Nivel formativo Grado Medio. Experiencia mínima de dos años en venta a Administraciones Públicas, especialmente en áreas relacionadas con los juegos infantiles y el mobiliario urbano. Buenas habilidades informáticas, especialmente del paquete Office 365 y experiencia en el manejo de CRM, (Hubspot o similar) Deseable formación en habilidades comerciales y de gestión de clientes. Deseable conocimiento acerca de la normativa en materia de seguridad relacionada con las áreas infantiles. Carnet de Conducir B1. Inglés nivel B1. ¿Qué podemos ofrecerte? Dependiendo directamente de la dirección comercial, ofrecemos un proyecto en el largo plazo formalizado en unos contratos indefinido y con una modalidad de trabajo a distancia, dado que la sede central se encuentra en Valencia. La retribución estará compuesta por una parte fija y una variable sin límite Además contarás con vehículo de empresa y tarjeta para gasolina y gastos, así como todas las herramientas para desarrollar tu trabajo.

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: A CORUÑA ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? Persona emprendedora y con experiencia comercial. Pasión por el sector inmobiliario. Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. Espíritu colaborador, espíritu de equipo. Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario. Persona empática, motivada y perseverante. Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? Captación proactiva de inmuebles y clientes. Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. Organización y realización de visitas a las propiedades Acompañamiento constante a clientes. ¡Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. Fidelización de la cartera de clientes. Formación inicial y continua. Una amplia red de contactos. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡

¿Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento y comenzar nuevos desafíos? Desde CTT Express nos encontramos en búsqueda de un/a Comercial para Lugo/Vigo proporcionando todas las herramientas para que pueda desarrollarse profesionalmente en el sector. Tus funciones principales serán: Asegurar la captación de clientes y crecimiento rentable del negocio en las zonas asignadas. Gestionar adecuadamente la cartera de clientes captada/asignada, atendiendo las necesidades del cliente. Gestión de la información de la actividad comercial: generación y actualización de informes de ventas. Gestión de bases de datos : mantenimiento y tratamiento de la información de las bases de datos del departamento. Análisis de ventas : generación de nuevos informes de seguimiento de actividad comercial. Reporting diario de actividad comercial. Participar activamente y apoyar cualquiera de las acciones comerciales del resto del área en la que sea necesaria su participación. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería. Fomentamos la flexibilidad y confiamos en nuestros colaboradores/as, creemos que puedes hacer las cosas manteniendo un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante. Conocimiento de la actividad mensual de ventas dentro de una empresa líder en el sector. Participación en reuniones y rituales mensuales de ventas. Desarrollo de softskills como proactividad, organización, trabajo en equipo, resolución de problemas. Experiencia en hardskills como sistemas de información o bases de datos, CRM Aprendizaje diario del sector a través de la práctica. Nos encanta estar en nuestras instalaciones, conocer nuestras máquinas, saber cómo funcionan y en qué podemos mejorar. ¿Qué buscamos? Experiencia: Imprescindible aportar experiencia mínima de 2 años como comercial, valorable conocimientos en el sector transporte y logística. Buscamos a una persona con buenas habilidades comunicativas y sólidas aptitudes para la negociación y la venta, que muestre orientación al cliente y motivación. Si consideras que cumples el perfil, no lo dudes e ¡Inscríbete!

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: A CORUÑA ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? Persona emprendedora y con experiencia comercial. Pasión por el sector inmobiliario. Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. Espíritu colaborador, espíritu de equipo. Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario. Persona empática, motivada y perseverante. Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? Captación proactiva de inmuebles y clientes. Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. Organización y realización de visitas a las propiedades Acompañamiento constante a clientes. ¡Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. Fidelización de la cartera de clientes. Formación inicial y continua. Una amplia red de contactos. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡

Empresa de Mobiliario Urbano en pleno proceso de crecimiento necesita incorporar a nuestr@ futur@ técnic@ Responsable Comercial en Galicia ¿Qué funciones llevarás a cabo? Impulsarás las ventas dentro de la zona asignada. Realizarás la promoción de la compañía y los productos. Realizarás visitas periódicas a clientes actuales y potenciales. Serás responsable de buscar nuevas oportunidades de venta, así como gestionar las que desde central se te deriven. Coordinarás y darás soporte a los distintos colaboradores que tenemos en algunas regiones de Andalucía. Realizarás presentaciones de corporativas, de nuevos productos, proyectos específicos, etc. Te encargarás de la elaboración de presupuestos, así como del estudio básico de concursos públicos de tu área. Reportarás la actividad comercial en CRM. Dotarás de información de mercado acerca de tendencias y nuevos requerimientos de clientes al resto de departamentos de la empresa. Visitarás y controlarás los trabajos en proyectos ganados y en curso. Recogerás el feedback de satisfacción de cliente. ¿Qué perfil buscamos? Soft skills: Buscamos a una persona que comparta nuestro proyecto futuro y que sea capaz de liderar e impulsar las ventas en la zona asignada. Deberá tener habilidades sociales, don de gentes, gran capacidad organizativa y saber autogestionarse su propio tiempo de manera autónoma. Además, deberá ser una persona persistente, con capacidad de gestión y seguimiento de las distintas oportunidades de venta, así como una cuidada atención por el detalle. Hard skills: Además, será importante que tengas los siguientes conocimientos y habilidades: Nivel formativo Grado Medio. Experiencia mínima de dos años en venta a Administraciones Públicas, especialmente en áreas relacionadas con los juegos infantiles y el mobiliario urbano. Buenas habilidades informáticas, especialmente del paquete Office 365 y experiencia en el manejo de CRM, (Hubspot o similar) Deseable formación en habilidades comerciales y de gestión de clientes. Deseable conocimiento acerca de la normativa en materia de seguridad relacionada con las áreas infantiles. Carnet de Conducir B1. Inglés nivel B1. ¿Qué podemos ofrecerte? Dependiendo directamente de la dirección comercial, ofrecemos un proyecto en el largo plazo formalizado en unos contratos indefinido y con una modalidad de trabajo a distancia, dado que la sede central se encuentra en Valencia. La retribución estará compuesta por una parte fija y una variable sin límite Además contarás con vehículo de empresa y tarjeta para gasolina y gastos, así como todas las herramientas para desarrollar tu trabajo.

Tienes espíritu emprendedor, experiencia comercial y visión cliente? &##128640; ¿Estás buscando una oportunidad para construir tu propio negocio con el respaldo de una compañía internacional de primer nivel ? Estamos lanzando un innovador plan de desarrollo diseñado para formar a los futuros líderes del mercado asegurador y financiero. Buscamos personas apasionadas, emprendedoras , con actitud comercial, interés en desarrollarse en este sector y compromiso con un plan de carrera formativo, subvencionado y orientado a objetivos . &##Al finalizar, podrás especializarte en el ámbito financiero y de empresas. &##Experiencia dual : Formación + actividad comercial real, promoviendo la venta de productos y servicios del sector asegurador y financiero. &##Beca económica durante los primeros 4 años para apoyar tu crecimiento profesional. &##Sistema de comisiones desde el cuarto mes, con oportunidades de extracomisiones. &##Mentoría continua : Acompañamiento por parte de un/a tutor/a con experiencia y soporte de líderes del sector. &##Entorno de crecimiento : Ambiente dinámico, con múltiples oportunidades de desarrollo personal y profesional. &##Respaldo internacional : Trabaja con una compañía sólida y referente en el mercado global. ✅ Formación universitaria o formación profesional. &##Experiencia previa en ventas, negocio propio o áreas relacionadas (no es imprescindible experiencia en seguros o servicios financieros). &##Motivación para emprender y capacidad para trabajar de manera autónoma. &##Excelentes habilidades de comunicación, dotes comerciales y visión cliente. &##Residencia en Provincia de Galicia o alrededores . (Posibilidad en todas las ubicaciones de provincia preferiblemente A Coruña o Lugo) &##Combinarás formación con actividad comercial, participando activamente en la comercialización de productos y servicios del mundo asegurador y financiero. &##Gestionarás tu propia cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades. &##Desarrollarás tu negocio con el respaldo de una compañía internacional, sólida y referente en el mercado. &##Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a una empresa líder en el sector asegurador, te invitamos a enviar tu CV.

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: A CORUÑA ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? Persona emprendedora y con experiencia comercial. Pasión por el sector inmobiliario. Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. Clara orientación a objetivos. Espíritu colaborador, espíritu de equipo. Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario. Conocimiento de la zona. Persona empática, motivada y perseverante. Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? Captación proactiva de inmuebles y clientes. Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. Organización y realización de visitas a las propiedades Acompañamiento constante a clientes. ¡Somos exclusivos por el servicio que ofrecemos! Soporte y seguimiento continúo a propietarios y compradores. Realización de estudios de la competencia en la zona asignada Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. Fidelización de la cartera de clientes. Búsqueda activa de nuevas oportunidades de negocio. ¿Qué ofrecemos? Academia propia Engel & Völkers. Formación inicial y continua. Una amplia red de contactos. Comisiones competitivas y atractivas. Posibilidad de gestionar tu propio tiempo. Una metodología y claves de éxito. Herramientas de Marketing personalizadas. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Qué buscamos? Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. Residencia en el lugar de la vacante ofrecida. Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). Conocimiento de herramientas informáticas. Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡En Engel & Völkers no tienes límites! Convierte tu talento, en éxito.

Tienes espíritu emprendedor, experiencia comercial y visión cliente? &##128640; ¿Estás buscando una oportunidad para construir tu propio negocio con el respaldo de una compañía internacional de primer nivel ? Estamos lanzando un innovador plan de desarrollo diseñado para formar a los futuros líderes del mercado asegurador y financiero. Buscamos personas apasionadas, emprendedoras , con actitud comercial, interés en desarrollarse en este sector y compromiso con un plan de carrera formativo, subvencionado y orientado a objetivos . &##Al finalizar, podrás especializarte en el ámbito financiero y de empresas. &##Experiencia dual : Formación + actividad comercial real, promoviendo la venta de productos y servicios del sector asegurador y financiero. &##Beca económica durante los primeros 4 años para apoyar tu crecimiento profesional. &##Sistema de comisiones desde el cuarto mes, con oportunidades de extracomisiones. &##Mentoría continua : Acompañamiento por parte de un/a tutor/a con experiencia y soporte de líderes del sector. &##Entorno de crecimiento : Ambiente dinámico, con múltiples oportunidades de desarrollo personal y profesional. &##Respaldo internacional : Trabaja con una compañía sólida y referente en el mercado global. ✅ Formación universitaria o formación profesional. &##Experiencia previa en ventas, negocio propio o áreas relacionadas (no es imprescindible experiencia en seguros o servicios financieros). &##Motivación para emprender y capacidad para trabajar de manera autónoma. &##Excelentes habilidades de comunicación, dotes comerciales y visión cliente. &##Residencia en Provincia de Galicia o alrededores . (Posibilidad en todas las ubicaciones de provincia preferiblemente A Coruña o Lugo) &##Combinarás formación con actividad comercial, participando activamente en la comercialización de productos y servicios del mundo asegurador y financiero. &##Gestionarás tu propia cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades. &##Desarrollarás tu negocio con el respaldo de una compañía internacional, sólida y referente en el mercado. &##Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a una empresa líder en el sector asegurador, te invitamos a enviar tu CV.

Empresa de Mobiliario Urbano en pleno proceso de crecimiento necesita incorporar a nuestr@ futur@ técnic@ Responsable Comercial en Galicia ¿Qué funciones llevarás a cabo? # Impulsarás las ventas dentro de la zona asignada. # Realizarás la promoción de la compañía y los productos. # Realizarás visitas periódicas a clientes actuales y potenciales. # Serás responsable de buscar nuevas oportunidades de venta, así como gestionar las que desde central se te deriven. # Coordinarás y darás soporte a los distintos colaboradores que tenemos en algunas regiones de Andalucía. # Realizarás presentaciones de corporativas, de nuevos productos, proyectos específicos, etc. # Te encargarás de la elaboración de presupuestos, así como del estudio básico de concursos públicos de tu área. # Reportarás la actividad comercial en CRM. # Dotarás de información de mercado acerca de tendencias y nuevos requerimientos de clientes al resto de departamentos de la empresa. # Visitarás y controlarás los trabajos en proyectos ganados y en curso. # Recogerás el feedback de satisfacción de cliente. ¿Qué perfil buscamos? Soft skills: Buscamos a una persona que comparta nuestro proyecto futuro y que sea capaz de liderar e impulsar las ventas en la zona asignada. Deberá tener habilidades sociales, don de gentes, gran capacidad organizativa y saber autogestionarse su propio tiempo de manera autónoma. Además, deberá ser una persona persistente, con capacidad de gestión y seguimiento de las distintas oportunidades de venta, así como una cuidada atención por el detalle. Hard skills: Además, será importante que tengas los siguientes conocimientos y habilidades: Nivel formativo Grado Medio. Experiencia mínima de dos años en venta a Administraciones Públicas, especialmente en áreas relacionadas con los juegos infantiles y el mobiliario urbano. Buenas habilidades informáticas, especialmente del paquete Office 365 y experiencia en el manejo de CRM, (Hubspot o similar) Deseable formación en habilidades comerciales y de gestión de clientes. Deseable conocimiento acerca de la normativa en materia de seguridad relacionada con las áreas infantiles. Carnet de Conducir B1. Inglés nivel B1. ¿Qué podemos ofrecerte? Dependiendo directamente de la dirección comercial, ofrecemos un proyecto en el largo plazo formalizado en unos contratos indefinido y con una modalidad de trabajo a distancia, dado que la sede central se encuentra en Valencia. La retribución estará compuesta por una parte fija y una variable sin límite Además contarás con vehículo de empresa y tarjeta para gasolina y gastos, así como todas las herramientas para desarrollar tu trabajo.

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: A CORUÑA ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? Persona emprendedora y con experiencia comercial. Pasión por el sector inmobiliario. Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. Espíritu colaborador, espíritu de equipo. Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario. Persona empática, motivada y perseverante. Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? Captación proactiva de inmuebles y clientes. Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. Organización y realización de visitas a las propiedades Acompañamiento constante a clientes. ¡Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. Fidelización de la cartera de clientes. Formación inicial y continua. Una amplia red de contactos. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡

Engel & Völkers lleva más de 40 años en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto standing. Somos una marca premium que cuenta con unas 800 oficinas en 33 países y en 4 continentes y una de las compañías líderes del mundo en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales. Debido a nuestra expansión buscamos consultores inmobiliarios en: A CORUÑA ¿Cómo son nuestros consultores inmobiliarios? Persona emprendedora y con experiencia comercial. Pasión por el sector inmobiliario. Alta capacidad de organización, negociación, captación de clientes y cierre de operaciones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. Espíritu colaborador, espíritu de equipo. Alta motivación por ampliar conocimientos en el sector inmobiliario. Persona empática, motivada y perseverante. Con ganas de formar parte de un gran proyecto! ¿Qué hacen nuestros consultores inmobiliarios? Captación proactiva de inmuebles y clientes. Negociación con clientes tanto compradores como buscadores. Organización y realización de visitas a las propiedades Acompañamiento constante a clientes. ¡Realización de actividades de marketing para captar residencias y clientes. Fidelización de la cartera de clientes. Formación inicial y continua. Una amplia red de contactos. REQUISITOS MÍNIMOS: ¿Una persona con espíritu emprendedor y orientada a un servicio al cliente exclusivo. Experiencia como comercial (no necesariamente en el sector inmobiliario, la Academia se encargará de compartir todo nuestro Know-How). Tenemos nuestro propio CRM y te formaremos en toda su metodología. ¡

Desde Grupo Cuñado, empresa multinacional líder en la distribución de tuberías, accesorios y válvulas estamos en búsqueda de un Comercial de distribución para Galicia. Realizar la promoción y venta de los productos de la compañía, según las directrices de la Dirección. Abrir mercado, incrementar la cartera de clientes en su área de actuación, manteniendo y potenciando los ya existentes. Análisis, seguimiento y atención de clientes en su área de actuación. Concertar visitas con clientes actuales y potenciales. Preparación y realización de visitas comerciales, ofreciendo los productos y servicios de la empresa. Realización visitas de prospección de mercado, de seguimiento de proyectos, de relación con clientes. Asesoramiento a los clientes en productos y servicios que comercializa. Conocer el mercado, para tomar las medidas necesarias para adaptarse a las necesidades o tendencias de sus clientes. Recopilación de información sobre la competencia en su zona y posibles modificaciones técnicas o tendencias de los productos comercializados. Trabajo estable y un salario acorde a la valía del candidato. Contrato indefinido. Desarrollo personal y profesional en un equipo experimentado. Jornada completa y flexible. Retribución flexible opcional (seguro médico, restaurante, cheque guardería, transporte).

Desde LHH estamos colaborando con un importante grupo asegurador en la búsqueda de una persona para ocupar el cargo de Ejecutivo/a comercial para el canal corredores en la territorial oeste. MISIÓN Realizar las tareas propias de un Ejecutivo Comercial de la Red de Corredores, siendo responsable de la consecución de los objetivos marcados. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Responsabilizarse de la creación y desarrollo de la red de corredores: captación, negociación y mantenimiento de mediadores. Formación sobre productos de vida y herramientas informáticas a los mediadores. Establecimiento de planes de acción para la consecución de los objetivos establecidos. Control de la producción de los mediadores asignados e incorporados a su panel, haciendo hincapié en el mantenimiento individual de los ratios de crecimiento. Creación de un panel de mediación de Corredores adecuado a los objetivos marcados por la compañía. Impartir formación sobre productos de vida y herramientas informáticas a los mediadores. Control de la producción de los mediadores asignados a su panel, haciendo hincapié en el mantenimiento individual de los ratios de crecimiento. Consecución de los objetivos establecidos. REQUISITOS Experiencia : Experiencia en el sector asegurador, desempeñando puestos comerciales en el área de Vida y gestionando redes de mediación con Corredores Mínimo 5 años de experiencia en canal corredores. Experiencia en productos Vida y No Vida. Conocimientos requeridos: Licenciatura y/o Grado Universitario (valorable) Conocedor en profundidad del sector seguros y de los productos aseguradores, principalmente los productos de Vida, Pensiones y Financieros, así como su fiscalidad y Seguridad Social. Informática a nivel de usuario; Power Point; Excel y Word. Habilidades: Persona dinámica con gran capacidad de trabajo. Organizado y planificado en método comercial. Orientado a Resultados. Capacidad de análisis de los problemas y propuestas para la solución de los mismos. Disponibilidad para viajar frecuentemente por la zona bajo su responsabilidad Se ofrecen importantes beneficios

Comercial especialista de seguros de empresas en Santander Assurance Solutions, S.A. (SASA) Somos Santander Assurance Solutions (SASA), nacimos hace 4 años y estamos en pleno desarrollo, por ello, buscamos incorporar a especialistas de seguros para nuestro canal de empresas. Nuestra misión consiste en dinamizar y comercializar el portfolio de seguros de nuestros clientes, poniendo en marcha los planes de acción necesarios, que cubran los retos que se esperan de nuestra compañia. Actividades & Responsabilidades: Comercialización directa de todo tipo de seguros. Realización de simulaciones y proyectos para ofrecer soluciones personalizadas a clientes. Acompañamiento en visitas comerciales para presentar propuestas y establecer relaciones sólidas con los clientes corporativos. Fomento de buenas prácticas y cruce de experiencias positivas dentro del equipo de ventas. Planificación de agenda para optimizar la gestión del tiempo y las actividades comerciales. Preparación detallada de visitas, incluyendo recopilación de datos, campañas vigentes, coberturas obligatorias, y seguimiento de planes de acción comprometidos en visitas anteriores. Seguimiento constante de los objetivos marcados por la Dirección Comercial, ajustando estrategias según los resultados obtenidos. Formación en el producto y en técnicas comerciales a nuestros clientes. ¿Qué perfil estamos buscando? Titulación Universitaria / Grado o similar Requisito imprescindible titulación mediador de seguros grupo B / valorable grupo A Experiencia en sector asegurador y/o banca, con exposición comercial. Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para establecer relaciones sólidas con clientes. Orientación a resultados, con habilidad para trabajar con metas comerciales y demostrada capacidad para alcanzar y superar objetivos de ventas. Capacidad analítica y visión estratégica para identificar oportunidades de negocio, adaptar estrategias comerciales y tomar decisiones basadas en datos. Usuario avanzado de paquete Office. Y, ¿por qué SASA? Porque estamos comprometidos con el bienestar de las personas y esto define lo que hacemos y cómo lo hacemos. Nos encantan los retos y creemos en el desarrollo de las personas, que son las que hacen posible un futuro mejor y más sostenible. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido 25 días laborables de vacaciones + 1 extra por tu cumpleaños Seguro de vida y salud Horario flexible Recursos para que sigas formándote Jornada intensiva en época estival Y muchas cosas más!!!

Tienes espíritu emprendedor, experiencia comercial y visión cliente? &##128640; ¿Estás buscando una oportunidad para construir tu propio negocio con el respaldo de una compañía internacional de primer nivel ? Estamos lanzando un innovador plan de desarrollo diseñado para formar a los futuros líderes del mercado asegurador y financiero. Buscamos personas apasionadas, emprendedoras , con actitud comercial, interés en desarrollarse en este sector y compromiso con un plan de carrera formativo, subvencionado y orientado a objetivos . &##Al finalizar, podrás especializarte en el ámbito financiero y de empresas. &##Experiencia dual : Formación + actividad comercial real, promoviendo la venta de productos y servicios del sector asegurador y financiero. &##Beca económica durante los primeros 4 años para apoyar tu crecimiento profesional. &##Sistema de comisiones desde el cuarto mes, con oportunidades de extracomisiones. &##Mentoría continua : Acompañamiento por parte de un/a tutor/a con experiencia y soporte de líderes del sector. &##Entorno de crecimiento : Ambiente dinámico, con múltiples oportunidades de desarrollo personal y profesional. &##Respaldo internacional : Trabaja con una compañía sólida y referente en el mercado global. ✅ Formación universitaria o formación profesional. &##Experiencia previa en ventas, negocio propio o áreas relacionadas (no es imprescindible experiencia en seguros o servicios financieros). &##Motivación para emprender y capacidad para trabajar de manera autónoma. &##Excelentes habilidades de comunicación, dotes comerciales y visión cliente. &##Residencia en Provincia de Galicia o alrededores . (Posibilidad en todas las ubicaciones de provincia preferiblemente A Coruña o Lugo) &##Combinarás formación con actividad comercial, participando activamente en la comercialización de productos y servicios del mundo asegurador y financiero. &##Gestionarás tu propia cartera de clientes, identificando nuevas oportunidades. &##Desarrollarás tu negocio con el respaldo de una compañía internacional, sólida y referente en el mercado. &##Si quieres dar el siguiente paso en tu carrera y unirte a una empresa líder en el sector asegurador, te invitamos a enviar tu CV.

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¿Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento y comenzar nuevos desafíos? Desde CTT Express nos encontramos en búsqueda de un/a Comercial para Lugo/Vigo proporcionando todas las herramientas para que pueda desarrollarse profesionalmente en el sector. Tus funciones principales serán: Asegurar la captación de clientes y crecimiento rentable del negocio en las zonas asignadas. Gestionar adecuadamente la cartera de clientes captada/asignada, atendiendo las necesidades del cliente. Gestión de la información de la actividad comercial: generación y actualización de informes de ventas. Gestión de bases de datos : mantenimiento y tratamiento de la información de las bases de datos del departamento. Análisis de ventas : generación de nuevos informes de seguimiento de actividad comercial. Reporting diario de actividad comercial. Participar activamente y apoyar cualquiera de las acciones comerciales del resto del área en la que sea necesaria su participación. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería. Fomentamos la flexibilidad y confiamos en nuestros colaboradores/as, creemos que puedes hacer las cosas manteniendo un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante. Conocimiento de la actividad mensual de ventas dentro de una empresa líder en el sector. Participación en reuniones y rituales mensuales de ventas. Desarrollo de softskills como proactividad, organización, trabajo en equipo, resolución de problemas. Experiencia en hardskills como sistemas de información o bases de datos, CRM Aprendizaje diario del sector a través de la práctica. Nos encanta estar en nuestras instalaciones, conocer nuestras máquinas, saber cómo funcionan y en qué podemos mejorar. ¿Qué buscamos? Experiencia: Imprescindible aportar experiencia mínima de 2 años como comercial, valorable conocimientos en el sector transporte y logística. Buscamos a una persona con buenas habilidades comunicativas y sólidas aptitudes para la negociación y la venta, que muestre orientación al cliente y motivación. Si consideras que cumples el perfil, no lo dudes e ¡Inscríbete!

¿Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento y comenzar nuevos desafíos? Desde CTT Express nos encontramos en búsqueda de un/a Comercial para Lugo/Vigo proporcionando todas las herramientas para que pueda desarrollarse profesionalmente en el sector. Tus funciones principales serán: Asegurar la captación de clientes y crecimiento rentable del negocio en las zonas asignadas. Gestionar adecuadamente la cartera de clientes captada/asignada, atendiendo las necesidades del cliente. Gestión de la información de la actividad comercial: generación y actualización de informes de ventas. Gestión de bases de datos : mantenimiento y tratamiento de la información de las bases de datos del departamento. Análisis de ventas : generación de nuevos informes de seguimiento de actividad comercial. Reporting diario de actividad comercial. Participar activamente y apoyar cualquiera de las acciones comerciales del resto del área en la que sea necesaria su participación. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería. Fomentamos la flexibilidad y confiamos en nuestros colaboradores/as, creemos que puedes hacer las cosas manteniendo un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante. Conocimiento de la actividad mensual de ventas dentro de una empresa líder en el sector. Participación en reuniones y rituales mensuales de ventas. Desarrollo de softskills como proactividad, organización, trabajo en equipo, resolución de problemas. Experiencia en hardskills como sistemas de información o bases de datos, CRM Aprendizaje diario del sector a través de la práctica. Nos encanta estar en nuestras instalaciones, conocer nuestras máquinas, saber cómo funcionan y en qué podemos mejorar. ¿Qué buscamos? Experiencia: Imprescindible aportar experiencia mínima de 2 años como comercial, valorable conocimientos en el sector transporte y logística. Buscamos a una persona con buenas habilidades comunicativas y sólidas aptitudes para la negociación y la venta, que muestre orientación al cliente y motivación. Si consideras que cumples el perfil, no lo dudes e ¡Inscríbete!

Desde LHH estamos colaborando con un importante grupo asegurador en la búsqueda de una persona para ocupar el cargo de Ejecutivo/a comercial para el canal corredores en la territorial oeste. MISIÓN Realizar las tareas propias de un Ejecutivo Comercial de la Red de Corredores, siendo responsable de la consecución de los objetivos marcados. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Responsabilizarse de la creación y desarrollo de la red de corredores: captación, negociación y mantenimiento de mediadores. Formación sobre productos de vida y herramientas informáticas a los mediadores. Establecimiento de planes de acción para la consecución de los objetivos establecidos. Control de la producción de los mediadores asignados e incorporados a su panel, haciendo hincapié en el mantenimiento individual de los ratios de crecimiento. Creación de un panel de mediación de Corredores adecuado a los objetivos marcados por la compañía. Impartir formación sobre productos de vida y herramientas informáticas a los mediadores. Control de la producción de los mediadores asignados a su panel, haciendo hincapié en el mantenimiento individual de los ratios de crecimiento. Consecución de los objetivos establecidos. REQUISITOS Experiencia : Experiencia en el sector asegurador, desempeñando puestos comerciales en el área de Vida y gestionando redes de mediación con Corredores Mínimo 5 años de experiencia en canal corredores. Experiencia en productos Vida y No Vida. Conocimientos requeridos: Licenciatura y/o Grado Universitario (valorable) Conocedor en profundidad del sector seguros y de los productos aseguradores, principalmente los productos de Vida, Pensiones y Financieros, así como su fiscalidad y Seguridad Social. Informática a nivel de usuario; Power Point; Excel y Word. Habilidades: Persona dinámica con gran capacidad de trabajo. Organizado y planificado en método comercial. Orientado a Resultados. Capacidad de análisis de los problemas y propuestas para la solución de los mismos. Disponibilidad para viajar frecuentemente por la zona bajo su responsabilidad Se ofrecen importantes beneficios