Trabajos en Ugaldecho - Page 3Crear alertasSin experiencia

Estamos en búsqueda de un/a Store Manager apasionado/a por el mundo del retail y con un fuerte enfoque en ventas, gestión de equipos y análisis de KPIs. La posición está orientada a liderar un equipo de alto rendimiento en un entorno dinámico, con el objetivo de maximizar los resultados y ofrecer una experiencia de cliente excepcional. Sobre el Rol La posición está orientada a liderar un equipo de alto rendimiento en un entorno dinámico, con el objetivo de maximizar los resultados y ofrecer una experiencia de cliente excepcional. Responsabilidades • Liderar, motivar y desarrollar al equipo de tienda., • Supervisar la operativa diaria asegurando estándares de calidad, imagen y atención al cliente., • Analizar resultados de venta y KPIs para implementar acciones de mejora., • Cumplir con los objetivos comerciales y garantizar una experiencia de compra excelente., • Asegurar la correcta ejecución de las políticas y procedimientos de la compañía. Requisitos • Experiencia previa en posiciones similares dentro del sector retail., • Alta orientación a resultados y ventas., • Capacidad analítica para interpretar datos de negocio y tomar decisiones estratégicas., • Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Habilidades Requeridas • Experiencia previa en posiciones similares dentro del sector retail., • Alta orientación a resultados y ventas., • Capacidad analítica para interpretar datos de negocio y tomar decisiones estratégicas., • Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Habilidades Preferidas • Capacidad analítica para interpretar datos de negocio y tomar decisiones estratégicas., • Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos. Si eres una persona dinámica, orientada a resultados y te apasiona liderar equipos en el entorno retail, esta puede ser una gran oportunidad para ti.

En TECNALIA queremos potenciar la plataforma de Caracterización y Validación de Materiales y Productos incorporando un/a Técnico/a de Laboratorio al grupo de Materialografía. Dentro de la Ingeniería de Materiales nuestros ámbitos de actuación se centran en la caracterización y validación de materiales (aceros, aleaciones base Al, Ni, Cu..., polímeros, composites, cerámicos), sus recubrimientos, uniones y productos, así como en el apoyo al desarrollo de procesos de fabricación. En el Laboratorio de Materialografía concretamente, contamos con una amplia experiencia en el análisis microestructural de los materiales, que está íntimamente ligado a su composición química e historia termo-mecánica, y por ende a su comportamiento en servicio. Si eres una persona proactiva, responsable y resolutiva con capacidad de adaptación a nuevos proyectos y te gusta el trabajo en equipo, si sientes interés por los materiales y su caracterización ... ¡Sigue leyendo...! Qué harás: Te incorporarás al Laboratorio de Materialografía, teniendo la oportunidad de formar parte de un equipo con gran proyección, que ya cuenta con ocho personas. Desempeñarás el rol de técnico/a de laboratorio y tus funciones se centrarán en la preparación de probetas materialográficas. Buscamos una persona responsable, dinámica y abierta, para incorporarse a un equipo multidisciplinar, y dar respuesta tanto a las demandas de nuestros clientes externos como también a la de nuestros clientes internos que desarrollan su actividad en el ámbito de la I+D en nuevos materiales y procesos de fabricación. Qué te ofrecemos: • Oportunidades de desarrollo profesional., • Integrarte en un equipo joven y dinámico., • Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional., • Contrato temporal Requisitos: Titulación: Preferentemente Ciclo Formativo Superior en Programación de la Producción en Fabricación Mecánica, y en su defecto Ciclo Formativo Superior en Análisis y Control de Calidad y/o Química Ambiental/Industrial (abstenerse titulados superiores). Valoraremos: • Residencia en la zona de Donostialdea., • Persona responsable, organizada y proactiva., • Empatía y asertividad en las relaciones con los clientes y compañeros., • Capacidad de organización para el cumplimiento de plazos y la correcta interacción con el resto de las personas del equipo., • Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

Trebide es una compañía de servicios tecnológicos especializada en la aplicación de la tecnología para la operación de infraestructuras de transporte y la securización de infraestructuras críticas. Servicios de ingeniería, integración y desarrollo tecnológico, adaptando soluciones a los procesos y necesidades actuales y futuras de nuestros clientes. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Project Manager que lidere la ejecución de proyectos tecnológicos, asegurando el cumplimiento de los objetivos acordados con el cliente en términos de alcance, rentabilidad, plazos y calidad. Esta persona será clave en la coordinación de equipos, gestión de clientes y generación de nuevas oportunidades de negocio. 🎯 Responsabilidades principales • Gestión de proyectos: planificación, seguimiento, control económico, documentación técnica, cumplimiento de normativas y comunicación con stakeholders., • Coordinación de equipos: planificación de actividades de equipos internos y externos (proveedores, subcontratistas)., • Apoyo a la venta: participación en la elaboración de ofertas y generación de negocio dentro de proyectos existentes., • Gestión de clientes y partners: interlocución directa, detección de necesidades, generación de propuestas de valor y coordinación de contratos. 🤝 Colaboraciones clave • Equipo técnico: ejecución y retroalimentación., • KAM: desarrollo de oportunidades comerciales., • Áreas de soporte: compras, recursos, administración., • Control financiero: seguimiento de costes., • Clientes, socios y subcontratistas: coordinación y satisfacción. 📊 Requisitos • Formación: Licenciatura., • Certificación: PMP, • Experiencia: Mínimo 5 años en gestión de proyectos tecnológicos., • Idiomas: Inglés nivel medio., • Conocimientos técnicos:, • Análisis económico y control de proyectos., • Evaluación de riesgos y contratos., • Herramientas de gestión y planificación (CRM, Project) 💡 Competencias valoradas • Orientación al cliente., • Afán de logro., • Gestión de personas., • Gestión del cambio., • Toma de decisiones., • Comunicación efectiva. ¿Te apasiona liderar proyectos que impactan en infraestructuras críticas y tecnológicas? Únete a Trebide y lidera el cambio desde la tecnología.

⚙️ Dirección de Fabricación – Automoción 📍 Entorno próximo a San Sebastián ¿Quieres liderar la dirección operativa de una planta de componentes de automoción referente en su sector? La empresa busca incorporar un/a Director/a de Fabricación experimentado-a, en el marco de un contrato de relevo por prejubilación. Reportarás directamente a Gerencia, asumiendo la responsabilidad sobre las áreas de planificación, compras, fabricación, mantenimiento y logística, asegurando el cumplimiento del plan de gestión y el desarrollo continuo del equipo. 📌 Tus principales responsabilidades serán: -Planificación y producción: organizar, planificar y supervisar la fabricación garantizando plazos, costes y calidad. -Gestión integral de recursos: materiales, humanos y financieros para optimizar resultados. -Cadena de suministro: supervisar compras, aprovisionamiento y logística. -Mantenimiento: asegurar el correcto funcionamiento y la actualización de equipos e instalaciones. -Calidad: garantizar estándares de la industria automotriz. -Liderazgo de equipos: motivar, desarrollar y asegurar un entorno de trabajo seguro. -Mejora continua: implementar procesos Lean Manufacturing, eficiencia y reducción de costes. -Resolución de incidencias: rápida respuesta a problemas que afecten a la producción. -Cumplimiento normativo: seguridad, medio ambiente, sostenibilidad y regulaciones. -Gestión estratégica: participación activa en la estrategia industrial y en el Comité de Dirección. 🧩 Perfil que buscamos -Ingeniería Industrial. -+5 años de experiencia en un puesto similar en automoción. -Conocimientos sólidos en Lean Manufacturing y estándares IATF16949, ISO14001, SPRL. -Elevada capacidad de liderazgo, comunicación e influencia. -Capacidad analítica, resolutiva y orientación a resultados. -Experiencia en programas de gestión (ERP, GMAO, MES) y herramientas de análisis de datos. -Dominio del inglés (se valorará francés). 💡 Te encajará el proyecto si… -Te motiva liderar personas y procesos en entornos industriales exigentes. -Buscas un proyecto estable con posibilidades de aportar visión estratégica. -Quieres ser parte clave de la transformación y competitividad de una empresa referente.

Si alguna vez has usado unas gafas, ya nos conoces. Somos líderes mundiales en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol. Damos a nuestros colaboradores en más de 150 países acceso a una plataforma global de productos de cuidado visual de alta calidad (como la marca Essilor, con Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest y Transitions), marcas icónicas que los consumidores adoran (como Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear y Costa), así como una red de atención oftalmológica de excelencia y experiencias de compra excepcionales (como Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò y la red GrandVision), además de plataformas líderes en comercio electrónico. Súmate a nuestra comunidad global de más de 190.000 empleados comprometidos con transformar el sector óptico y del cuidado visual. Actualmente buscamos un/a Store Manager para una de nuestras tiendas ubicada en San Sebastián. Responsabilidades: • Alcanzar los objetivos de venta de la tienda, • Gestionar el equipo: ventas individuales, turnos, vacaciones y desempeño, • Motivar al equipo y fomentar su desarrollo profesional, • Asegurar que se cumplen los estándares visuales y de producto, según las directrices de la marca, • Garantizar una experiencia de compra excelente para nuestros clientes, • Control y gestión de stock, pedidos y surtido, • Nivel alto de inglés., • Experiencia previa como Store Manager o Encargado/a de tienda, • Gestión de equipos de mínimo 4-5 personas, • Experiencia en tiendas con alta facturación y orientación a resultados, • Perfil analítico, con experiencia trabajando con KPIs, • Persona organizada, comunicativa y orientada al detalle y al cliente, • Contrato indefinido a jornada completa (40h/semana), • Horario intensivo rotativo, • Salario competitivo + variables individuales y de equipo, • Descuento en seguro médico según política de empresa, • Descuentos exclusivos en nuestros productos, • Acceso a una amplia cartera de beneficios y servicios externos, • Plataforma e-learning con formación continua en producto, marca, soft skills y más, • Plan de onboarding completo y acompañamiento en tu desarrollo, • Oportunidades reales de crecimiento dentro del grupo líder del sector óptico, tanto a nivel nacional como internacional

Para taller mecánico de vehículos industriales, precisamos una persona con experiencia gestionando y liderando talleres con alto volumen de vehículos. Las principales funciones son: • Realiza y planifica los mantenimientos en los vehículos y se asegura de formar al equipo bajo su supervisión para que puedan ser autónomos en el día a día., • Gestiona y supervisa el equipo de mecánicos /as y chapistas: horarios, vacaciones, formación, etc., • Asegura que las diagnosis se hagan correctamente para su posterior reparación., • Da respuesta oportuna al cliente y le ofrece un servicio cercano y de confianza., • Controla el almacén de recambios y gestiona a los proveedores., • Mantiene actualizado todos los trabajos realizados a los vehículos en los diferentes programas informáticos, según corresponda., • Se asegura del correcto aprovechamiento de los diferentes espacios y áreas de taller., • Se asegura del correcto cumplimiento de las normas de PRL y medio ambiental. Buscamos a una persona con: • Solidos conocimientos en mecánica, idealmente de vehículos industriales., • Experiencia liderando equipos grande de mecánicos /as., • Experiencia gestionando talleres., • Carnet B., • Habilidades informáticas y dominio de office. Ofrecemos: • Salario competitivo, coche de empresa, ticket restaurante., • Proyecto estable y con posibilidad de crecimiento.

Estamos buscando agentes de atención al cliente entusiastas y orientados al servicio para unirse a nuestro equipo! -Idiomas: catalán y castellano -Jornada completa -Duración de contrato: 3 meses, prorrogable a indefinido. -Formación a cargo de la empresa. -Ubicación: Hernani Valoramos la capacidad de trabajar en equipo, las habilidades de comunicación verbal y escrita. La versatilidad y flexibilidad. Disponibilidad para trabajos de larga duración. Ofrecemos entorno de trabajo dinámico y colaborativo. Formación del servicio y cercanía en el trato. Si estás interesado en esta oportunidad, ponte en contacto con nosotros

🚨 ¡¡Atención!! Buscamos un Senior Motion Designer 🚨 Move (to Jungle) needs a Senior Motion designer y tú puedes serlo. 📍 Ubicación: Calle Portuetxe K en Donostia 🏠 Modelo: Híbrido 🕘 Horario: L-J 08:30 a 17:00 pm, V de 08:00 a 15:00 / Intensivo en verano 📄 Contrato: Indefinido 💶 Salario: 25.000 – 32.000 € brutos anuales 💡¿Quiénes somos en Jungle y por qué unirte? We are brandmakers Jungle es un ecosistema de compañías que comparten algo esencial: una forma de trabajar en la que las personas importan, las ideas cuentan y el propósito está en el centro. Move es nuestra consultora de branding, que construye marcas desde la estrategia, el diseño y la tecnología. Aquí el diseño no es solo estética: es impacto, narrativa y construcción de marca con alma. Nos mueve trabajar bien y a gusto, rodeados de talento, criterio y buen humor. Si estás buscando un lugar donde crecer profesionalmente, sentirte parte de un equipo que te respeta y trabajar en proyectos que realmente te reten, este puede ser tu sitio. 🎯 Tu misión: imaginar, construir y activar marcas vivas Nuestra misión es construir las marcas que el futuro demanda, transformando la estrategia en universos visuales memorables. Para ello, buscamos un/a Motion Designer que sea el catalizador de esta transformación. Tu reto: diseñar la personalidad cinética de las marcas, dándoles un movimiento que impacte, inspire y perdure En tu día a día, esto significa: • Crear animaciones 2D y 3D que refuercen la identidad visual de las marcas., • Colaborar con diseñadores y creativos para dar coherencia y vida a las identidades y experiencias de marca., • Diseñar y animar elementos gráficos para presentaciones, contenido digital y audiovisual, eventos y otras experiencias de marca., • Estar al día de las últimas herramientas y tecnologías para motion design, así como tener una sólida base de referencias de estudios. ¿A quién buscamos? 🧩 Experiencia: Más de 5 años demostrables como Motion Designer, preferiblemente con experiencia en proyectos de branding. 🛠️ Dominio Técnico: Dominio de Adobe After Effects, Adobe Premiere Pro y Adobe Illustrator e Indesign. Conocimientos de programas de 3D como Cinema 4D o Blender. Se valorarán conocimientos de animación programática (After Effects Code, JavaScript, GSAP, Lottie, Cavalry…). 💡 Visión Creativa: Una sensibilidad excepcional para el diseño y la narrativa, capaz de transformar conceptos en historias visuales memorables a través del movimiento. 🎨 Fundamentos del Diseño: Sólida base en color, tipografía y composición, aplicada a la creación de animaciones fluidas, transiciones y efectos de vídeo de alto impacto. 🧠 Habilidades Personales: Excelente comunicación, gran capacidad para gestionar múltiples proyectos y cumplir plazos, y una motivación genuina para proponer y ejecutar ideas nuevas. Si esto te mueve, mándanos tu portfolio y cuéntanos por qué tú deberías ser la próxima gran incorporación.

En 3INA buscamos un Gestor/a de Punto de Venta para supervisar, gestionar y acondicionar los puntos de venta asignados. Ofrecemos un contrato indefinido con una jornada de 16 horas mensuales en los siguientes puntos de venta ubicados en San Sebastián. Arenal - Eibar (Guipúzcoa) Primor - Libertad (San Sebastián) Arenal Loiola ( San Sebastian) Primor - CC Garbera (San Sebastián) Arenal - CC La Bretxa (Guipúzcoa) Arenal - CC Urbil (Guipúzcoa) ¿Qué perfil buscamos? • Profesionales con interés por la cosmética y la experiencia del cliente., • Experiencia mínima de 6 meses como Gestor/a de Punto de Venta, Promotor/a, Comercial o en roles similares dentro de retail., • Conocimiento del sector cosmética., • Dominio de herramientas de informática nivel usuario., • E imprescindible tener disponibilidad para hacer desplazamientos frecuentes debido a que se gestionará más de un Punto de Venta., • Personas responsables, resolutivas, autónomas, organizadas, empáticas, puntuales, flexibles y proactivas. Funciones: Visitar los puntos de venta asignados para asegurar: • Visitar los puntos de venta asignados con el objetivo de asegurar el correcto funcionamiento y presentación del espacio de la marca., • Garantizar la limpieza del mueble en cada punto de venta., • Revisar y reponer el layout y el material de visual merchandising según las directrices de 3INA., • Comprobar el estado de los testers y realizar su cambio cuando sea necesario., • Gestionar el stock e incidencias relacionadas con el mueble: displays, cassettes y placas., • Organizar y mantener en orden los cajones del mueble., • Enviar información actualizada sobre el stock al manager de zona., • Implantar promociones, cartelería y etiquetas de acuerdo con las campañas vigentes. ¿Qué ofrecemos? • Formar parte de un proyecto muy ilusionante que está en pleno crecimiento., • Contrato indefinido con una Jornada de 4 horas semanales., • Salario fijo + incentivos según objetivos., • Beneficio de producto de la marca ¡Si cumples con los requisitos y quieres unirte a la familia 3INA, no dudes en enviarnos tu solicitud!

🚨 ¡Buscamos un Director/a de Arte Senior en Donosti🚨 Move (to Jungle) needs a Senior Art Director y tú puedes serlo. 📍 Ubicación: Calle Portuetxe K en Donostia 🏠 Modelo: Híbrido 🕘 Horario: L-J 08:30 am a 17:00 pm, V de 08:00 am a 15:00 pm / Intensivo en verano 📄 Contrato: Indefinido 💶 Salario: 30.000 – 35.000 € brutos anuales 💡¿Quiénes somos en Jungle y por qué unirte? We are brandmakers Jungle es un ecosistema de compañías que comparten algo esencial: una forma de trabajar en la que las personas importan, las ideas cuentan y el propósito está en el centro. Move es nuestra consultora de branding, que construye marcas desde la estrategia, el diseño y la tecnología. Aquí el diseño no es solo estética: es impacto, narrativa y construcción de marca con alma. Nos mueve trabajar bien y a gusto, rodeados de talento, criterio y buen humor. Si estás buscando un lugar donde crecer profesionalmente, sentirte parte de un equipo que te respeta y trabajar en proyectos que realmente te reten, este puede ser tu sitio. 🎯 Tu misión: imaginar, construir y activar marcas vivas En Move Branding buscamos a alguien que no solo sepa diseñar, sino que sepa pensar con imágenes. Una persona con criterio estético, mirada estratégica y capacidad de liderar proyectos creativos de principio a fin. Queremos sumar al equipo a alguien con experiencia, sensibilidad y mucha hambre de mover marcas. 🚀 Tus funciones • Liderar el desarrollo visual de proyectos de branding, campañas y experiencias digitales y físicas., • Traducir estrategias de marca en conceptos creativos potentes y sistemas visuales coherentes., • Dirigir el trabajo de diseñadores/as y colaboradores, asegurando calidad y consistencia en todas las entregas., • Presentar proyectos a clientes, transmitiendo ideas con claridad, confianza y pasión., • Colaborar mano a mano con estrategia, narrativa y gestión de proyectos para llevar las marcas al siguiente nivel. 🌟 Tus responsabilidades • Garantizar que el output creativo de Move se distinga por excelencia, innovación y sensibilidad estética., • Elevar la mirada de los proyectos: no quedarte en la forma, sino entender el fondo y aportar visión estratégica., • Gestionar tiempos, recursos y prioridades para que los proyectos fluyan sin perder detalle ni calidad., • Mentorizar y motivar al equipo junior, ayudándoles a crecer y sacar lo mejor de sí mismos/as., • Ser embajador/a de la cultura Move: abierto/a, colaborativo/a, inconformista y siempre con ganas de ir más allá. ✨ Qué buscamos en ti • +7 años de experiencia en agencias de branding, diseño o estudios creativos., • Portfolio que muestre versatilidad y criterio en proyectos de identidad, campañas y experiencias digitales., • Buen ojo para la tipografía, la composición, la narrativa visual y el detalle., • Seguridad al presentar y defender ideas frente a clientes., • Actitud positiva, curiosidad infinita y gusto por el trabajo en equipo. Si esto te mueve, mándanos tu portfolio y cuéntanos por qué tú deberías ser la próxima gran incorporación.

Eulen Selección busca un/a ANALISTA PROGRAMADOR con formación Universitaria en Grado Ingeniería Técnica en Informática y conocimientos en IA, para una contratación laboral indefinida, para llevar los proyectos dentro de empresa Gipuzkoako Urak en la zona Donostialdea. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? En dependencia directa del responsable de informática tu principal misión será participar en el mantenimiento, mejoras y nuevos proyectos del departamento de informática. ¿Qué encontrarás? • Quieren que te quedes todo el tiempo que quieras, por eso firmaras un contrato indefinido desde el principio con la empresa., • Sobre la retribución, se valorará la formación aportada, la experiencia y las cualidades personales para definir el salario bruto anual, basándonos siempre en el convenio de (entre 37.000€ y 45.700€), • Horario de trabajo flexible y presencial en la hora de entrada, pero por lo general el dpto. arranca de lunes a viernes de 8.00 a 13.30 y 14.00 a 16.30, los viernes de 8.00-15.00, con jornada intensiva durante los meses de verano., • Facilitaremos la formación necesaria para te mantengas informado sobre las nuevas tecnologías del sector, oportunidades de mejora, y seas proactivo para mejorar el servicio. ¿Qué nos aportarás? • Estar en posesión de titulación superior en Grado Ingeniería Técnica en Informática., • Valoramos tu experiencia en manejo en HTML, manejo de Bases de Datos Oracle y programación VisualBasic.net, C Sharp, Python, WEB y ASP., • Nos gustaría que tuvieras conocimientos en IA, • Capacidad para trabajar en equipo, gusto por la búsqueda de soluciones e interés por aprender nuevas tecnologías es lo que define al personal que forma parte del equipo de trabajo.

About Optibus: ___ is a unified software platform revolutionizing public transportation planning, scheduling, and operations in over 7,000 cities worldwide. Using AI, ML, and optimization algorithms, it empowers agencies to design more efficient, equitable, and sustainable transit networks, enhancing passenger access, reducing emissions, and improving driver conditions. With offices globally and a team of 350+ employees, Optibus fosters a collaborative culture centered on innovation, determination, and impact. As the first unicorn in public transportation technology, Optibus is driving the modernization of mass transit to make it the preferred choice for cities and passengers alike. About the position: Optibus is looking for an exceptional Software Architect to join our R&D department. We are looking for an experienced professional with superb interpersonal skills, a software engineering technical leadership background and production experience building SaaS products at scale. As a Software Architect you will take a significant part in designing and reviewing our architecture decisions, serve as a technical consultant and see the large picture of Optibus’ technology stack and its architecture. This is not a “docs and slides” position, we’re looking for an architect who wishes and can stay hands-on and be able to dive into multidisciplinary complex issues and independently solve them. You will work closely with R&D leads and engineers to ensure engineering best practices and excellency. Requirements: • 10+ years experience of hands-on software engineering, • 5+ years experience of engineering technical leadership or management as architect, team lead or tech lead, • Experience in Java and Spring Boot (or related, such C# or .NET) on the BE and React on the FE, • System wide knowledge of building and scaling a SaaS product, • Strong analytical skills to translate business requirements into technical design, • Production grade SaaS experience, • Familiarity with AWS or an alternative cloud environment, • BS degree in Computer Science , Software Engineering, or related domains ___ is proud to be an equal opportunity employer. We hire talented individuals, regardless of gender, race, ethnicity, ancestry, age, disability, sexual orientation, gender identity or expression, cultural background, religious beliefs, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. It is our responsibility at Optibus to provide an inclusive and accessible interview experience for all. We will provide reasonable accommodations for all candidates in need of individualised support during the hiring process.

¿Buscas un nuevo reto? Desde HAYS estamos colaborando con una empresa tecnológicaubicada en Donosti. Estamos buscamos incorporar un/a Team Lead del equipo de SW. Buscamos una persona con experiencia en gestión de quipo que será el encargado de liderar la estrategia del departamento de SW. Reportando directamente a Dirección serás el encargado de gestionar el departamento y su equipo técnico. ¿Qué HARÁS? Planificación de proyecto, establecimiento de objetivos, plazos, recursos necesarios y riesgos potenciales. Liderazgo un equipo de unos 10 ingenieros/as de desarrollo. Supervisión del progreso de cada proyecto para asegurar que esté avanzando de acuerdo con el plan establecido. ¿Qué NECESITAS? • Formación en ingeniería., • Nivel de inglés avanzado., • Experiencia de al menos 3 años como responsable de equipo tech., • Experiencia en planificación y gestión de proyectos., • Se valorará positivamente la programación en C++. ¿Qué OBTENDRÁS? • Pertenecerás a un proyecto en crecimiento y en fase de transformación., • Contratación indefinida., • Salario: 45k-55k, • Flexibilidad horaria y modelo híbrido de trabajo, • Jornada continua de junio a septiembre., • Plan de Carrera. ¿Te interesa? No dudes en inscribirte o enviarme tu CV a y encantada te amplia información

👕 Store Manager – San Sebastian 👟 ¿Sueñas con dirigir una tienda dinámica en el universo de las Sneakers y del streetwear? ¡Únete a una marca en pleno crecimiento donde tu pasión comercial y tu liderazgo marcarán la diferencia! 🚀 Tus Misiones 📊 Impulsar el Rendimiento: Seguir los KPIs (facturación, ticket medio, tasa de conversión), analizar los datos y proponer planes de acción para superar los objetivos. 🤝 Liderar e Inspirar: Reclutar, formar y motivar a un equipo de 8 a 12 personas mediante briefings regulares y acompañamiento diario. 🛠 Asegurar la Excelencia Operativa: Aplicar los procedimientos (inventarios, caja, back office), optimizar los horarios y mantener los estándares de visual merchandising. 💖 Ofrecer una Experiencia Cliente Premium: Garantizar una acogida cálida, fomentar la fidelización y representar los valores de la marca. 📋 Gestionar el Back Office: Gestionar los horarios, la administración de RRHH, el seguimiento presupuestario y los informes a la dirección. 🔍 Perfil Ideal ✔️ Experiencia demostrada gestionando una tienda de 10 a 15 personas en el sector retail ✔️ Mentalidad analítica y gran dominio de los números para transformar datos en acciones ✔️ Líder natural con pasión por el coaching y el desarrollo de equipos ✔️ Entusiasmo por la moda, el estilo de vida y la experiencia cliente ✔️ Atención al detalle, proactividad y orientación a resultados 🌟 ¿Por Qué Unirte a Nosotros? 📄 Contrato indefinido 💰 Paquete salarial competitivo + 🍽️ Cheques de comida + 🏥 Seguro médico ✨ Crecimiento & Alcance Internacional: Marca en expansión presente en España y internacionalmente 🌱 Compromiso Responsable: Iniciativas ecológicas (reciclaje, colaboraciones medioambientales) 🎓 Desarrollo Profesional: Formación, e-learning, movilidad interna y programas de referidos 🤗 Cultura Colaborativa: Entorno basado en la confianza, el trabajo en equipo y la iniciativa

Trebide es una compañía de servicios tecnológicos especializada en la aplicación de la tecnología para la operación de infraestructuras de transporte y la securización de infraestructuras críticas. Servicios de ingeniería, integración y desarrollo tecnológico, adaptando soluciones a los procesos y necesidades actuales y futuras de nuestros clientes. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Preventa que se sume a nuestro equipo, aportando valor técnico y económico en la definición y ejecución de soluciones tecnológicas para nuestros clientes. Esta persona trabajará en estrecha colaboración con los equipos de ventas, gestión de proyectos y servicios. 🎯 Responsabilidades principales • Participar en actividades de preventa, colaborando con el equipo comercial en la toma de requisitos y definición de estrategias tecnológicas., • Liderar técnicamente los proyectos junto al PM, diseñando soluciones detalladas y eficientes., • Elaborar documentación técnica y económica de ofertas y proyectos., • Acompañar la puesta en marcha de soluciones, incluyendo protocolos de prueba., • Detectar oportunidades de negocio durante la ejecución de proyectos y proponer soluciones innovadoras. 🤝 Colaboraciones clave • KAM: apoyo en estrategia tecnológica y generación de ofertas., • PM: liderazgo técnico y control de ejecución., • Coordinadores técnicos: ejecución y transferencia de conocimiento., • Clientes y partners: interlocución técnica, búsqueda de nuevas tecnologías y negociación. 📊 Requisitos • Formación: Diplomatura o Licenciatura en Ingeniería., • Experiencia: Mínimo 2 años en roles similares., • Idiomas: Inglés alto., • Conocimientos técnicos:, • Diseño de arquitecturas de sistemas de información, seguridad y comunicaciones., • Equipamiento tecnológico en los ámbitos anteriores., • Herramientas ofimáticas, • Interpretación de planos CAD., • Normativas aplicables en el sector. 💡 Competencias valoradas • Orientación al cliente., • Afán de logro., • Trabajo en equipo., • Toma de decisiones., • Iniciativa y proactividad., • Innovación y creatividad. ¿Te gustaría formar parte de un equipo que transforma la tecnología en soluciones reales para infraestructuras críticas? ¡Únete a Trebide y evoluciona con nosotros!

Import Back Office Specialist – INDI&COLD Ubicación: San Sebastián Incorporación inmediata | Horario flexible | Media Jornada Sobre INDI&COLD: INDI&COLD es una marca de moda internacional con 21 tiendas propias, ecommerce y más de 900 puntos de venta multimarca. Nuestra misión: acompañar a cada mujer en su viaje hacia su versión más real y genuina. Buscamos talento para seguir creciendo y fortalecer nuestro equipo de oficinas. Tu misión: Como Import Back Office Specialist, serás responsable de garantizar que todos los procesos de importación y coordinación con proveedores se realicen de manera eficiente y organizada. Trabajarás con los equipos de compras, logística y producto, asegurando la trazabilidad de envíos, control documental y gestión de muestrarios. Import Back Office Specialist Responsabilidades clave: • Elaboración y seguimiento de dossiers de trabajo con proveedores., • Seguimiento de timings y coordinación con transportistas para garantizar puntualidad en la recepción de mercancía., • Control de end-to-end de documentación de importación: facturas, packing list, certificados de origen y documentación aduanera., • Coordinación con almacén para balancear picos de mercancía., • Validación de recepción de género y gestión de posibles incidencias., • Gestión de envíos y muestrarios, con posibilidad de asumir la coordinación integral de esta área. Qué buscamos: • Experiencia en tareas administrativas, compras o logística., • Organización, atención al detalle y orientación a resultados., • Capacidad de coordinación con proveedores y equipos internos., • Proactividad, autonomía y resolución de incidencias., • Entorno creativo, colaborativo y con visión internacional., • Posibilidad de asumir responsabilidades adicionales y desarrollo profesional., • Incorporación inmediata con horario flexible y jornada intensiva en verano., • Compromiso con la diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. Únete a nosotros y forma parte de un equipo dinámico en el que tu trabajo marcará la diferencia.

Importante empresa multinacional industrial, líder en el sector de equipos de precisión para la medida y control en entornos productivos, con oficinas en más de 30 países y más de 3600 empleados, precisa incorporar en sus oficinas de Donostia: Técnico-Comercial Máquina Herramienta En nuestra Unidad de Negocio de Máquina Herramienta, buscamos incorporar a un/a Técnico-Comercial que se una al Departamento Comercial y nos ayude a seguir desarrollando relaciones sólidas con nuestros clientes. Tus principales responsabilidades serán: • Presentar nuestras soluciones y asesorar a usuarios., • Acompañar en la instalación y capacitar en el uso de los instrumentos., • Promocionar e instalar nuevas soluciones en la base instalada., • Resolver dudas técnicas y asegurar el correcto funcionamiento de los equipos., • Desarrollar un conocimiento profundo del mercado., • Ser el primer punto de contacto para nuestros usuarios, creando relaciones de confianza., • Dar soporte al equipo de ventas y a la coordinación de proyectos., • Colaborar en actividades de marketing y promoción cuando se requiera. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable en una empresa sólida y referente en su sector., • Salario competitivo acorde a la experiencia (aprox. 34.000 € brutos anuales + variable)., • Coche de empresa., • Flexibilidad horaria., • Plan de formación y desarrollo profesional., • Posibilidad real de crecimiento y carrera en el área comercial/técnica. Si buscas un nuevo reto profesional donde combinar tu perfil técnico con tus habilidades comerciales, ¡esta es tu oportunidad! Inscríbete y únete a un equipo dinámico, innovador y orientado al cliente. REQUISITOS MÍNIMOS: Buscamos un/a profesional con: • Experiencia mínima de 4 años en funciones similares, preferiblemente dentro del sector de máquina herramienta., • Formación técnica, valorándose Ingeniería., • Manejo avanzado de informática (Office)., • Habilidades clave: Enfoque en el cliente y actitud positiva. Excelentes dotes interpersonales y de comunicación. Capacidad de trabajo en equipo y autonomía. Flexibilidad, creatividad y proactividad. Orientación a resultados y compromiso. Ganas de aprender y especializarse en el área.

CIDETEC needs to recruit a researcher to work in the Multi-physics Modelling area in the Energy Materials Unit. A researcher is required in the area of energy storage, capable of assisting in the development and implementation of multi-physics models for lithium ion and lithium metal batteries. If you want to be part of this revolution, we are waiting for you! Our work covers the entire value chain, from battery chemistry to the final application. We design and develop cells, modules and battery packs tailored to our customers' needs, with a clear focus on technology transfer to industry. The researcher's work will be related in the development and implementation of multi-physics models for lithium ion and lithium metal batteries. Your contribution You will form part of a state-of-the-art research centre, geared to sustainability and the circular economy, which has helped electrify Spain's roads and is now working towards 100% future sustainability. The developer will join the Energy Materials Unit, working on the development of battery technologies. They must be capable of carrying out several lines of work simultaneously, optimising resources and maximising results. The researcher will work independently, according to the defined work plan. They will be in charge of implementing new mechanisms and features on an existing battery simulation code. This will require knowledge of Python programming as well as fluency in deducing and implementing variational formulations for complex models. Your work will focus on the following activities: • Generating new ideas/concepts and implementing them., • They will assist in producing documentation related to the search for funding., • Strong product/market/result orientation (deadline, cost, time), • Achievement of the forecasts defined in the annual plans., • Continuous monitoring of the state of the art and the market. What we offer you • At CIDETEC you will be able to develop your career alongside a team of top-level professionals, in a young yet committed environment, dedicated to innovation and seeking to provide practical solutions that result in a more sustainable world., • Professional development opportunities that allow you to build a solid career, working on projects that transform both industry and society., • Work with teams at the very highest level in local, national and European settings., • Work-life balance initiatives, • Continuous training, • Privileged setting in a safe and friendly environment, • Variable remuneration package for all employees Requirements: Education: Mathematics / Physics / Engineering / AI Languages: High level of written and spoken English Knowledge: The successful candidate will demonstrate a sound knowledge in: • Python programming or advanced programming in another similar language and the ability to adapt, • Experience in implementing numerical methods for solving systems of differential equations and partial derivative equations, • Modelling and simulation of complex problems: multi-physics and multi-scale problems, • Additionally, knowledge in the following areas will be an advantage:, • Lithium-ion and electrochemical battery modelling, • Modern programming tools, display and software development (Git/SVN, Plotly) A highly motivated person, with a keen interest in research and innovation, you will join a multidisciplinary team. You will be able to organise your work, meeting both the deadlines and the established objectives. Problem-solving capacity and scientific criteria. Good communication skills, both verbal and written. Having undertaken a placement abroad and more than 3 years' work experience will be considered a plus. *We positively value applications from people with a disability equal to or greater than 33%, in compliance with current legislation, the General Law on the Rights of Persons with Disabilities and their social inclusion (LGD).

🔧 Buscamos un/a Responsable de Taller Empresa multinacional en fase de expansión en España busca incorporar un/a Responsable de Taller para liderar el área técnica en su base operativa en San Sebastián. 📍Ubicación: San Sebastián (Donostia) Funciones principales: • Supervisión y coordinación del equipo técnico de taller (mecánicos, frigoristas, etc.)., • Organización del mantenimiento preventivo y correctivo de la flota de vehículos frigoríficos., • Gestión de proveedores, control de calidad y seguimiento de reparaciones., • Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y tiempos de servicio. Requisitos: • Experiencia previa liderando talleres en el sector automoción, transporte, maquinaria o similar., • Conocimientos en mecánica, electricidad y/o sistemas de refrigeración., • Capacidad para coordinar equipos y trabajar por objetivos., • Perfil orientado a la mejora continua, con visión operativa y de servicio. Se ofrece: • Proyecto estable dentro de una compañía en crecimiento., • Atractivo paquete retributivo., • Ticket restaurante y seguro médico privado., • Formación continua y desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo y autonomía en la gestión.

Acerca de la Empresa Mail Boxes Etc es una empresa de externalización de servicios, enfocada a las pymes y especializada en el mundo del transporte internacional con más de 20 años de experiencia. Acerca del Rol Estamos buscando un perfil comercial, para la gestión de la cartera de clientes y la captación de nuevos. Englobando las tareas en funciones de atención comercial. Buscamos una persona que valore la estabilidad profesional. Si te ves reflejado en el perfil que indicamos, no dudes en mandarnos tu CV. Responsabilidades • Será responsable de captar nuevas cuentas para nuestro departamento de transporte internacional, en nuestros cuatro centros ubicados en Gipuzkoa, así como desarrollar y mantener la cartera actual. Calificaciones • Experiencia previa en venta de servicios/productos a sector empresarial / industrial, • Muy valorable experiencia en el sector de la logística y el transporte urgente internacional., • Se valora conocimiento tejido empresarial de la provincia, • Acostumbradas a trabajar con CRM. Habilidades Requeridas • Persona dinámica y proactiva, acostumbrada a trabajar por objetivos. Habilidades Preferidas • Persona empática, resolutiva y con claro perfil comercial. Rango Salarial y Paquete de Compensación Salario en función de la experiencia y el perfil del candidato

Akelarre, uno de los referentes de la alta gastronomía nacional e internacional, busca un/a Cocinero/a de I+D para unirse a su equipo creativo. Misión del puesto Diseñar, testear y perfeccionar nuevas elaboraciones culinarias que cumplan con los más altos estándares de excelencia, creatividad y técnica propios de un restaurante tres estrellas Michelin. Esto implica: • Anticiparse a tendencias gastronómicas, reinterpretar productos locales y contribuir al prestigio de Akelarre., • Asumir que, de más de 100 pruebas, quizá solo una tenga el nivel suficiente para ser servida., • Defender ideas sin anteponer el relato al sabor., • Combinar la creación en el Aula de Cocina con trabajo rotativo en las partidas para absorber y mantener el Estilo Akelarre. Retos Estratégicos • Innovar respetando la identidad culinaria y filosofía de Akelarre., • Crear platos viables que mantengan la esencia del restaurante., • Equilibrar creatividad, excelencia técnica y operatividad. Responsabilidades • Diseñar y desarrollar nuevos platos alineados con la identidad de Akelarre., • Crear prototipos y adaptar procesos para cocina operativa., • Documentar recetas, técnicas y costes con rigor técnico., • Investigar ingredientes, proveedores de proximidad y nuevas tecnologías aplicadas a la cocina., • Colaborar de manera rotativa en las diferentes partidas de cocina., • Alinear el desarrollo culinario con la visión del jefes de cocina y dirección. Formación, Requisitos • Grado en Gastronomía y Artes Culinarias o similar., • Conocimiento profundo de técnicas contemporáneas y tradicionales., • Mínimo 5 años de experiencia en roles similares en restaurantes de prestigio nacional/internacional., • Habilidades de comunicación con equipo y posibles interlocutores., • Idiomas valorados: inglés, francés y euskera., • Alta capacidad para el trabajo en equipo, el aprendizaje y la adaptación. ¿Eres una mente inquieta, perfeccionista y apasionada que sueña con crear la próxima gran elaboración de la cocina contemporánea? ¡Únete al equipo de Akelarre! 📩 Envía tu candidatura a

En Ceit buscamos un estudiante de Máster para realizar el Trabajo de fin de Máster en el grupo de Materiales y Fabricación, investigando materiales alternativos al metal duro convencional. Si deseas ganar aprender de los mejores investigadores en el campo de materiales y fabricación, postula a este TFM. En el proyecto se realizarán las siguientes tareas: 1- Formación en simulación termodinámica mediante Thermo-Calc. 2- Selección de polvo cerámico y metálico. Se llevará a cabo una caracterización detallada del polvo para definir el nivel de impurezas (espectroscopía de dispersión de energía), cristalografía (difracción de rayos X) y caracterización microestructural (microscopía electrónica de barrido/transmisión). 3- Adaptación de la ruta de sinterizado a los nuevos materiales y procesos de conformado. Se investigarán las tecnologías necesarias para la consolidación de los compactos y la eliminación completa de la porosidad (tecnologías Sinter HIP). Estos estudios están directamente relacionados con la sinterabilidad de las aleaciones diseñadas. 4- Caracterización microestructural. Se llevará a cabo una caracterización microestructural (SEM-EDAX, EBSD y TEM) y ensayos mecánicos (principalmente propiedades de tracción y dureza) para identificar la eficacia de las aleaciones diseñadas. 5- Optimización de composiciones y métodos de fabricación. De los resultados obtenidos se obtendrá una base de datos con la que se retroalimentarán los modelos termodinámicos y se adaptarán el proceso de Sinter HIP con el objetivo de conseguir componentes funcionales. Horario: • Jornada: Invierno: 7,75 horas diarias. Julio y agosto: 6 horas diarias (continua)., • Horario flexible: entrada entre 8:00 y 9:30, salida a partir de las 16:15. Vacaciones: • 23 días laborables, • 1 semana en Navidad y 1 semana en Semana Santa Requisitos: Titulación: Ingenieria y carreras científicas afines. Idiomas: Ingles Avanzado y, Castellano y Euskera varolable Adjuntar el expediente académico a la postulación.

Desde Paul Marlex, seleccionamos un Gerente Junior para una empresa del sector de la climatización en Donosti (Guipúzcoa). Si has gestionado equipos de alto nivel y te apetece ser responsable de un proyecto en expansión y con mucho desarrollo por delante. ¡Te estamos buscando! ¿Qué buscamos en ti? • Titulación Universitaria Diplomatura, Grado o Licenciatura (se pedirá acreditarla durante el proceso de selección)., • Experiencia de al menos 3 años en dirección de negocio y gestionando equipos., • Valoramos perfiles con experiencia en Dirección negocio., • Afinidad con nuevas tecnologías., • Buen manejo del Paquete Office., • Valorable nivel alto de inglés., • Nuestro candidato/a ideal es una persona proactiva, con habilidad de negociación y de planificación, líder de equipo y orientado al cliente., • ¿Cuál será tu misión? Tus responsabilidades incluirán: • Relaciones comerciales., • Representación de la empresa interna y externamente, • Planificación de estrategias dirigidas a incrementar el volumen de ventas y seguimiento de ventas ., • Planificación financiera y de objetivos anuales., • Control del equipo de trabajo, • Controlar los beneficios productivos del taller y el negocio en venta de piezas de repuesto., • Gestión eficaz de reclamaciones, garantizar la optimización constante de los procesos comerciales, gestión junto al departamento de contabilidad/controlling de la situación financiera de la organización. Qué te ofrecemos? • Incorporación en empresa sólida en plena expansión., • Contrato indefinido con jornada completa., • Posición estable y proyecto sólido en plena expansión., • Salario atractivo + beneficio sobre objetivos+ vehículo de empresa, • Proyectos emocionantes: participarás en proyectos innovadores y de gran envergadura en diversas localizaciones. Si te gusta lo que has leído, no dudes en inscribirte. ¡Te estamos esperando!

Eres aparajedor/a, tienes ganas de aprender, de aportar, de formar parte de un equipo joven en una promotora - constructora en Gipuzkoa. En Gailur te estamos buscando. En dependencia de la Dirección de Oficina Técnica de la empresa, realizarás entre otras las siguientes funciones; planificaciones y mediciones de obra, cálculos diversos, apoyos a jefes de obra, control de costes y calidad, tutela en el área de seguridad y subcontratación, gestión técnica de obra, interlocución con gremios... Se ofrecen buenas condiciones salariales en función de la experiencia y valía demostrada.

¿Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Descripción del puesto: Buscamos un Modelador BIM para trabajar en DONOSTIA con 5 años de experiencia en modelado REVIT ARQ, (al menos 3 años de experiencia de trabajo en España) Especialidad en modelado de edificación en general: Se valorará la participación en proyectos de edificación industrial y terciaria: CPDs, oficinas, edificios singulares, ...., Se valorará la experiencia en modelado de otras disciplinas (STR, MEP..) Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo a la semana o todas las tardes a partir de las 14:00h Por qué unirte a nosotros: • Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes, • Acceso a formación continua y certificaciones, • Disfrutar de un plan de compensación flexible, • ... ¡y mucho más!

En Ferrer&Ojeda cuidamos el futuro que imaginamos. Somos especialistas en gerencia de riesgos y correduría de seguros. En estos momentos, deseamos crecer en nuestro activo diferencial: las Personas. Valoramos la diversidad y somos conscientes que cada persona aporta un conjunto de habilidades y competencias únicas que enriquecen a nuestro equipo. Por lo tanto, si te apasionan los seguros, construyes relaciones en base a la confianza y los valores. ¡Estás en el lugar idóneo! Concretamente queremos incorporar un/a Risk Manager - Corporate en nuestras oficinas de Barcelona o de Madrid. La persona se incorporará a un equipo de alta especialización técnica, aportando asesoramiento técnico al cliente y capacidad negociadora con las compañías de seguros. Buscamos una persona que tenga: • Gran conocimiento técnico/a en Daños Materiales y Responsabilidad Civil, para el asesoramiento de riesgos complejos, análisis de las pólizas, coberturas y siniestralidad., • Desarrollo de negocio de cuentas relevantes a nivel nacional., • Capacidad y experiencia en asesoramiento y negociación con las compañías de seguros., • Experiencia en visitas de ingeniería y revisión de riesgos. Además de que esté acostumbrada a trabajar por objetivos, debe ser una persona innovadora, analítica, resolutiva, dinámica, y acostumbrada al uso de CRM. Que aporte un nivel de conocimientos sólidos en el sector seguros para poder hacer un buen asesoramiento y acompañamiento al cliente. El cliente es nuestra razón de ser y sus problemas son nuestros problemas, por lo que es imprescindible conocimiento del producto asegurador para empresas junto con una alta orientación al cliente y voluntad de servicio. Requisitos: • Mínimo 5 años en la posición, • Estudios universitarios, • Catalán y castellano hablado y escrito, • Valorable nivel fluido de inglés, • Nivel 1 o 2 de Seguros Ofrecemos: • Garantizamos la máxima confidencialidad durante todo el proceso, • Incorporación a empresa de referencia en el sector, • Nivel retributivo en función del valor aportado, • Oferta de retribución flexible y otros beneficios corporativos, • Horario flexible La persona que se incorpore a este proyecto sólido y estable, disfrutará de una combinación única de personas que viven, ríen, aprenden y comparten su pasión por lo que hacen. ¡Súmate a nuestro proyecto!

En Ansareo nos adelantamos a las necesidades de nuestros clientes y transformamos cada proyecto en soluciones reales, eficientes y sostenibles. Trabajamos con calidad certificada (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001) y bajo los principios de gestión ética SGE-21. Ofrecemos productos y servicios de la más alta calidad a nuestros clientes en las zonas de Bizkaia, Gipuzkoa, Álava y Navarra. Además, contamos con un equipo altamente cualificado y capacitado para brindar asistencia técnica en cualquier momento que nuestros clientes lo necesiten. Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Jefe/a de Taller para nuestra división de equipos de bombeo en Hernani - Gipuzkoa. 🔹 Tu misión Liderarás la organización y operatividad del taller, garantizando la correcta planificación de trabajos, la coordinación del equipo humano y el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y servicio al cliente. 🔹 ¿Qué harás en tu día a día? • Planificar y coordinar los trabajos del taller, asegurando plazos y productividad., • Gestionar el abastecimiento y mantenimiento preventivo y correctivo de equipos., • Coordinar y motivar al personal del taller, detectando necesidades formativas., • Velar por la seguridad, orden y limpieza del área de trabajo., • Analizar incidencias y proponer mejoras técnicas y organizativas., • Asesorar al cliente en soluciones técnicas cuando sea necesario. 🔹 Qué necesitamos de ti • Formación en Mecatrónica, Electromecánica o Ingeniería de Organización (valorables titulaciones equivalentes)., • Experiencia mínima en puestos similares, • Conocimiento de equipos de bombeo (Caprari, Xylem, Grundfos, etc.)., • Manejo de herramientas de gestión (Office, correo electrónico, Navision)., • Euskera valorable, • Habilidades de liderazgo, comunicación y orientación a resultados. 🔹 Qué ofrecemos • Incorporarte a una empresa en plena expansión y con fuerte apuesta por la innovación., • Un entorno de trabajo dinámico, con un equipo comprometido., • Formación continua en nuevas tecnologías y equipos de bombeo., • Estabilidad laboral y proyección profesional., • Salario según experiencia. Si quieres ser parte del equipo ANSAREO, no lo dudes y envíanos tu CV a través de: con la referencia " JEFE/A de TALLER”

Invest MSS, empresa especializada en la gestión e intermediación de activos inmobiliarios, selecciona un/a Administrativo/a para incorporar a su Departamento de Activos en nuestras oficinas de San Sebastián. Funciones principales • Apoyo administrativo integral en la gestión del departamento., • Registro, control y actualización de la base de datos de activos., • Preparación de informes, fichas y documentación interna., • Coordinación con otros departamentos y soporte a la dirección en la gestión diaria., • Seguimiento y archivo de contratos, propuestas y documentación asociada., • Formación en Administración, Gestión Empresarial o similar., • Experiencia previa en funciones administrativas (valorable en sector inmobiliario o financiero)., • Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico)., • Capacidad de organización, atención al detalle y habilidades comunicativas., • Contrato a jornada completa, con proyección de estabilidad., • Incorporación a un equipo dinámico en una empresa en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional en el sector de gestión de activos.

Descripción del puesto: Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Buscamos incorporar a nuestro equipo de Advisory un/a profesional con experiencia en seguridad y gobierno en entornos OnPrem y Microsoft 365. Este perfil será clave para definir e implementar buenas prácticas en entornos Microsoft 365, con especial enfoque en aspectos de seguridad, cumplimiento normativo, integración de aplicaciones y gestión del entorno híbrido con Active Directory. ¿QUÉ HARÁS EN TU DIA A DIA? • Definición y despliegue de políticas de seguridad y cumplimiento en Microsoft 365 (Purview, Defender, Entra ID, etc.)., • Implementación de modelos de gobierno y gestión de identidades., • Diseño y gestión de políticas de Acceso Condicional en Entra ID para proteger el acceso a los recursos corporativos., • Integración y publicación de aplicaciones en Entra ID, incluyendo Single Sign-On (SSO) y gestión del ciclo de vida., • Administración de Microsoft Intune para la gestión de dispositivos (compliance, políticas de configuración, MAM/MDM)., • Revisión y aplicación de buenas prácticas de configuración de M365., • Soporte a la configuración y mantenimiento de Active Directory, GPOs y PKI., • Coordinación con otros equipos técnicos y funcionales para la correcta adopción de medidas de seguridad y gobierno. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Experiencia demostrable en administración y gobierno de entornos Microsoft 365., • Conocimientos sólidos en:, • Active Directory (AD), GPOs y PKI., • Seguridad y cumplimiento en M365., • Microsoft Entra ID: gestión de identidades, acceso condicional, SSO., • Microsoft Intune: gestión de dispositivos, compliance, despliegue de apps y políticas., • Capacidad de interlocución con cliente y orientación a la resolución de problemas., • Buen nivel de documentación, organización y trabajo en equipo., • Familiaridad con Zero Trust Architecture y despliegue práctico en cliente., • Capacidad para traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas dentro del ecosistema Microsoft., • Autonomía y mentalidad de consultoría, con actitud proactiva frente al cliente. ¿QUÉ ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide a donde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍 ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

Acerca de la Empresa Buscamos personas que quieran desarrollar un Plan de Carrera Profesional dentro del mundo asegurador, un sector estable y en continuo crecimiento. Sus funciones principales consistirán en la creación y consolidación de una cartera de clientes, incluyendo la gestión y el asesoramiento de la misma, así como la comercialización de la amplia gama de productos aseguradores y financieros de MGS. Ofrecemos: • Interesante paquete retributivo: ingresos fijos mensuales + variable + campañas comerciales., • Diseño de un plan de negocio., • Formación para ejercer la profesión de Agente Exclusivo., • Herramientas de gestión comercial y de marketing, para apoyar la captación y fidelización de clientes., • Acompañamiento en todo el proceso hasta la consolidación del negocio, con posibilidad de abrir su propia Agencia de Seguros en la zona de actuación. Requisitos mínimos • Carácter emprendedor, con iniciativa y vocación comercial., • Persona motivada por el cumplimiento de objetivos. Proactiva y empática., • Se valorará experiencia en ventas, trato con clientes, capacidad de organización y gestión del negocio., • Se valorará formación universitaria o de grado superior en materias financieras y/o comerciales., • Residencia en DONOSTIA o alrededores.

Bicolan está buscando para empresa cliente de Hernani Peones para Rebarbado. Requisitos: • Experiencia de más de un año., • Realización de cantos vivos, reducción de sobrantes., • Horario de 6:45 a 15:00 de lunes a viernes Desde Bicolan, empresa de trabajo temporal líder en selección de personal a nivel nacional, declaramos nuestro firme compromiso por trabajar en favor de una sociedad más justa e igualitaria, entre mujeres y hombres, en el ámbito laboral, que favorezca su avance y desarrollo, y en la que se respeten los derechos fundamentales y las libertades de todas las personas que las componen.

Si alguna vez has usado unas gafas, ya nos conoces.Somos líderes mundiales en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol.Damos a nuestros colaboradores en más de 150 países acceso a una plataforma global de productos de cuidado visual de alta calidad (

Xya-hosted VMs) to modern platforms. This role will ensure architecture scalability, cost-efficiency, automation, and resilience, supporting both current operations and new industrial workloads under the upcoming digital transformation programs. Design solutions aligned with Microsoft best practices

¿Te entusiasma el mundo de las nuevas tecnologías? ¿Te consideras una persona metódica, organizada y con capacidad de síntesis? ¿Tienes habilidades interpersonales, ojo para los detalles y la determinación de llevar cada proyecto a la meta? Buscamos un/a Compliance Specialist para incorporarse a una de las empresas líderes de soluciones de control de accesos. TU MISIÓN La persona seleccionada se unirá al equipo legal para desempeñar un papel clave en la definición, implementación y supervisión del programa de compliance del grupo a nivel local e internacional. TUS RESPONSABILIDADES • Participar en la redacción, definición, revisión y actualización de las políticas de compliance de la mano de la dirección del área y de la dirección general del grupo., • Coordinar la adaptación local e internacional del modelo de compliance del grupo y de sus políticas de desarrollo cuando sea necesario., • Desplegar y supervisar el alcance del despliegue del modelo de compliance y de sus políticas y procesos. En particular, asegurar que en las diferentes sociedades del grupo se ejecuta un modelo de supervisión de riesgos de compliance en línea con el modelo de compliance definido para el grupo., • Elaborar un plan de auditorías internas y evaluaciones periódicas, su realización y elaboración de los informes de auditoría., • Identificar áreas de vulnerabilidad y desarrollar planes de acción para mitigar riesgos., • Desplegar una herramienta y metodología para la evaluación de riesgos y su monitoreo., • Trabajar para crear una cultura del cumplimiento, con políticas claras, sencillas y planes alcanzables., • Ser responsable de preparar, coordinar y ejecutar programas de formación y concienciación en el grupo en materia de compliance., • Informar de manera periódica a distintos comités del estado de los planes de compliance., • Apoyar a los diferentes comités en la redacción de los informes regulares en materia de compliance a someter a la dirección o al consejo de administración., • Ser la persona de referencia para la interpretación y aplicación de normativas internas y externas en estas materias., • Mantenerse en constante actualización sobre cambios en las regulaciones y normativas locales e internacionales que puedan afectar a la organización., • Disponibilidad para viajar. LO QUE BUSCAMOS EN TÍ • Licenciatura en Derecho o Doble Licenciatura en Derecho y ADE, • Se valorará formación de postgrado en compliance y certificaciones en la materia, • Experiencia de al menos 5 años en empresa o despacho de abogados desplegando programas de compliance a nivel internacional, • Así mismo, se valorará tener experiencia en el desarrollo y despliegue de políticas y controles de cumplimiento de sanciones internacionales, • Inglés avanzado. Se valorará conocimiento de otros idiomas como francés o alemán LO QUE TE OFRECEMOS • Formar parte de un equipo líder en innovación y cumplimiento normativo, • Modelo híbrido de trabajo y horario flexible, • Oportunidades de formación y crecimiento profesional, • Beneficios sociales: seguro médico, seguro de vida, sesiones de wellness, catering, ayudas a la digitalización y participación en los resultados de la empresa ¡Esperamos recibir tu solicitud y conocerte pronto! 🚀

¡En @Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología e #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Reforzamos nuestro equipo de 📍San Sebastián con una nueva posición de Responsable de Facturación. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ✅ Requisitos: • Formación: Licenciado en ADE, Económicas, Finanzas o similar, • 10 años de experiencia, • Experiencia en SAP, • Experiencia en Departamento financiero y facturación, • Experiencia liderando pequeños equipos, haciendo reuniones periódicas y seguimiento, • Persona proactiva, con iniciativa, • Nivel alto de Excel ✅ Requisitos a valorar: • Experiencia en integraciones de SAP y mejoras de módulos, • Idiomas: Inglés fluido (C1/C2) y español, indispensables., • Preparación de reporting en Excel, • Experiencia en auditorias: Como auditor o dando soporte a la auditoria desde cliente ✨ Te ofrecemos un camino lleno de aventuras • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector., • Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte., • Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más., • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas., • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.

¿Hablas alemán e inglés con soltura? ¿Te apasiona el entorno industrial y los retos internacionales? ¡Entonces esta oportunidad en GRUPO WISCO te interesa! En nuestra sede de Lezo (Gipuzkoa), buscamos un/a Export Area Manager – Alemania para desarrollar el mercado en esta zona estratégica. Serás el nexo entre fábrica y cliente, participando activamente en la estrategia comercial de la compañía. 🔍 ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar y fidelizar tu cartera de clientes en Alemania 🇩🇪, • Captar nuevas cuentas y detectar oportunidades de negocio, • Coordinar las necesidades del cliente con nuestro equipo de producción, • Asesorar técnicamente a los clientes y negociar condiciones, • Formación técnica o universitaria vinculada al entorno industrial, • Al menos 3 años de experiencia comercial en sector industrial, • Nivel alto de alemán e inglés, • Dominio de herramientas ofimáticas, • Disponibilidad para viajar quincenalmente, • Incorporarte a un grupo industrial líder en Europa con presencia global, • Proyecto sólido y con crecimiento dentro de un equipo comprometido, • Salario competitivo acorde a tu experiencia, • Oficina base en Lezo (Gipuzkoa), • Apoyo directo desde Dirección

¿Dónde trabajarás? ¿Tienes experiencia en el ámbito de Despacho? Nuestro cliente, despacho jurídico de gran prestigio ubicado en la zona de Donosti, busca incorporar a un/a Técnico/a Laboral (H/M) para su departamento laboral. Tus funciones principales serán: • Confección de volumen alto de nóminas mediante el programa DIAMALAB., • Gestión de seguros sociales (Sistema RED)., • Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social., • Gestión de contratos, prórrogas y finiquitos., • Coordinación con el equipo jurídico-laboral para resolución de incidencias. Requisitos mínimos: • Grado o Grado Superior en Administración y Finanzas, RRLL y/o similar., • Experiencia mínima de 3 años en puesto similar., • Manejo del programa DIAMALAB. Te ofrecemos: • Contrato de inicio temporal, con posibilidad de indefinido., • Salario competitivo., • Jornada de 30-35 horas con horario intensivo de mañana., • Posibilidad de optar a jornada completa. Si cuentas con la experiencia señalada y tienes ganas de apostar por un nuevo reto profesional, ¡es tu oportunidad!.

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Tenemos un/a hijo/a Nia, 10 No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.

Kaixo! Somos Jennifer y Unai y tenemos 2 peques de 4 aos y de casi 4 meses.Escribimos con bastante tiempo, porque estamos empezando la bsqueda de una persona para el cuidado de los nios y para las tareas de casa.Sera para empezar con las tareas de casa de forma inmediata y con los nios sobre marzo,

Gracias a tod@s por vuestros mensajes y aplicaciones.He recibido muchos mensajes y poco a poco ir contestando :) Perdonar la diferencia horaria a la que os escribo, vivimos en Australia.Hola! Me llamo Erika y tengo un nio de 3 aos y un beb de 10 meses ( edad que tendrn el da de la boda).Vivimos en

Somos un matrimonio con horario de trabajo diferente.El padre trabaja a turnos y la madre trabaja 3 das/semana en Francia.Tenemos un peque de ao y medio que se porta muy bien pero necesitamos que alguien lo cuide cuando no estamos.

Sera llevarle al cole por la maana,yo lo acercara al irme a trabajar sobre las 7 y a la tarde recogerle a las 16,30 y esperar que llegue yo sobre las 17,30.

Somos un familia espaola/peruana, trabajadores los dos con una amplia red social, a los nios les gusta mucho estar en el parque y con sus amigos, aunque tambin disfrutan estando en casa. El mayor es un nio tranquilo, responsable y colabora en las tareas, la pequea es ms traviesa, graciosa, bailarina

Tenemos un hijo nacido en mayo del 2023.En ocasiones necesitamos que nos echen una mano para estar unas horas con nuestro hijo.Es un nio activo pero muy sonriente y alegre.No dudes en ponerte en contacto conmigo para conocernos.