Avenida de la Ilustración, Madrid
Empresa de Extraescolares de Inglés • 51-250 Employees
Hiring on JOB TODAY since June, 2022
Native Learn cuenta con más de 150 profesores nativos que enseñan inglés a alumnos en 40 colegios públicos y privados en la Comunidad de Madrid.
Buscamos a un profesor/a de Fútbol para dar clases extraescolares en un colegio situado en la zona de Alcorcón, los martes y jueves (de 16:00 a 17:00). Se tendrá en cuenta la experiencia en la materia a impartir así como el trato anterior con niños/as.
Buscamos a un profesor/a de tenis para dar clases extraescolares en un colegio situado en la zona de Herrera Oria, los lunes y miércoles (de 16:30 a 17:30) y los viernes (de 16:00 a 17:00). Se tendrá en cuenta la experiencia en la materia a impartir así como el trato anterior con niños/as.
We are hiring an English Teacher for Escolapias School in Valencia. Schedule: Mondays and Wednesdays, 1:00–2:00 PM and 2:00–3:00 PM Requirements: C2 English level or equivalent
Job Opportunity: English Teacher We are looking for a qualified English Teacher to join us at Benito Pérez Galdós School in Majadahonda. Schedule: Mondays and Wednesdays, 4:00–5:00 PM Grade: 3rd Infantil (Preschool) Requirements: Native or near-native level of English (C2 certified or equivalent) Experience teaching young children is a plus If you meet the requirements and are interested, please send your CV
Buscamos un/a Maitre con experiencia en restauración y gestión de eventos para un hotel mediano de ambiente internacional situado cerca de IFEMA. Estamos orientados a ofrecer una experiencia excepcional a clientes internacionales y profesionales que visitan la zona. Requisitos: Experiencia previa como Maitre en restauración y organización de eventos. Conocimientos sólidos en vinos y experiencia en la creación de cartas de vinos y cócteles. Habilidad para la gestión de cuadrantes horarios y planificación de turnos. Gestión de un equipo pequeño, incluyendo selección, formación y motivación del personal. Nivel alto de inglés (imprescindible). Habilidades en liderazgo, trabajo en equipo y atención al cliente. Motivación para crecer y desarrollarse en un proyecto con visión de futuro. Actitud proactiva y organizada. Ofrecemos: Incorporación inmediata. Contrato indefinido previo periodo de prueba Jornada completa e intensiva (mañana o tarde). Dos días libres consecutivos a la semana. Ambiente de trabajo dinámico, con oportunidad de desarrollo profesional.
Se necesita coordinador/a para gestión de actividades extraescolares. ¿Cuándo? lunes a jueves de 17.00 a 18.00 ¿Dónde? Sanchinarro Madrid. Se Requiere: - Experiencia trabajando con niños/as. - Certificado de delitos sexuales negativo actualizado. - Compromiso durante el curso 2024/2025
Se necesita coordinador/a para gestión de actividades extraescolares. ¿Cuándo? lunes a jueves de 16.00 a 17.00 ¿Dónde? Hortaleza, Madrid. Se Requiere: - Experiencia trabajando con niños/as. - Certificado de delitos sexuales negativo actualizado. - Compromiso durante el curso 2024/2025 - Nivel de inglés B2
Encargado-a de cocina - LEGAZPI Restaurante de cocina mexicana, requiere encargado/a de cocina. Imprescindible: - Experiencia como encargado de cocina: gestión de horarios, control de partidas e inventarios, relación con proveedores. - Posibilidad de trabajar los fines de semana y horarios partidos. - Documentación en regla para trabajar inmediatamente.
Buscamos un coordinador de promociones para llevar a un equipo de comerciales de una importante marca de tabaco en la provincia de MADRID. • Disponibilidad de jornada completa de 9 a 14 y 17 a 20. Funciones: Control diario de entrada al estanco. • Visitas al equipo diarias • Refuerzo a los perfiles • Control de incidencias en los estancos • Control de materiales. • Envió de rutas Contrato fijo discontinuo Se proporciona material de trabajo (ordenador y teléfono de empresa) desde 1600 brutos al mes (entre 19000 y 22000 + incentivos + tarjeta de gasolina) Posibilidad de coche de empresa en caso de permanencia en la empresa.
¿Eres una persona ordenada, motivada y con excelentes habilidades de contacto físico y comercial? ¡Te estamos buscando! Posición: Coordinadora Tipo de empleo: Media jornada Descripción del puesto: Buscamos una coordinadora que se encargue de la gestión administrativa y la atención al cliente. La candidata ideal debe tener un enfoque proactivo, ser capaz de trabajar en equipo y poseer habilidades excepcionales en comunicación telefónica. Responsabilidades: Coordinar las actividades diarias del centro auditivo. Brindar atención al cliente tanto presencial como telefónica. Gestionar citas y seguimiento a pacientes. Realizar tareas administrativas relacionadas con el funcionamiento del centro. Colaborar con el equipo para mejorar la experiencia del cliente. Requisitos: Experiencia previa en puestos administrativos o de coordinación. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad para establecer relaciones comerciales efectivas. Organización y atención al detalle. Motivación y actitud positiva. Si cumples con los requisitos y estás lista para un nuevo desafío, envía tu CV ¡Esperamos conocerte pronto! Odición es un centro auditivo que ofrece igualdad de oportunidades. Se valorará la diversidad en nuestro equipo.
Oferta Administración Buscamos un/a profesional para el puesto de Administración, con responsabilidad en la organización de la agenda del equipo y trato directo con clientes. Este rol es clave para asegurar el buen funcionamiento de nuestras operaciones y la satisfacción de nuestros clientes. ¿Qué esperamos de ti? Excelente capacidad organizativa y atención al detalle. Habilidad para comunicarte con los clientes de manera clara y efectiva. Experiencia en trabajo en equipo, habilidades sociales de trabajo en colaboración. Actitud proactiva, con iniciativa y autonomía Competencia en herramientas de gestión de proyectos y ofimática. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo joven, dinámico y colaborativo. Oportunidades de crecimiento profesional. Incentivos trimestrales por objetivos alcanzado Eventos y actividades Teambulding. Si eres una persona con iniciativa, pasión por la organización y quieres formar parte de un equipo joven en el que serás alguien significativo. Además se ofrece: - -sueldo fijo + comisiones - posibilidad desarrollo carrera profesional - formación continua a cargo de la empresa descripción de la empresa grupo tecnocasa abre sus puertas con la filosofía de apostar por la calidad y no por la cantidad, consiguiendo ofrecer así a nuestros clientes un servicio completo, personalizado y profesional. Argüelles consulting inmobiliario, es una oficina franquiciada del grupo tecnocasa, presta sus servicios de intermediación inmobiliaria en el distrito de argüelles de madrid, lo que nos hace especialistas de la zona. Nuestros servicios: - venta y alquiler de pisos en la zona. - asesoramiento sobre , permisos de venta, herencias, cambios de domicilio. - red de 300 oficinas en la comunidad de madrid, mas de 700 en toda españa. - valoración gratuita de su inmueble y sin ningún tipo de compromiso. - asesoramiento personalizado tanto a vendedor como a comprador. - hacemos la tramitación de herencias o cualquier tipo de gestión legal al poner su inmueble a la venta con nosotros. Dedicación, profesionalidad y transparencia son algunos de los puntos que caracterizan nuestro servicio, con un capital humano cercano capaz de gestionar sus necesidades ahorrándole tiempo y dinero.
Club de Golf de reconocido prestigio por su campo y servicios de restauración, situado cerca de Madrid, busca incorporar un/a Director/a General para liderar la gestión integral de sus instalaciones. Este espacio innovador y en constante crecimiento ofrece una excelente oportunidad para un/a profesional con experiencia en la dirección de proyectos de ocio deportivo y la gestión de equipos multidisciplinarios. Responsabilidades clave: Gestión integral de las instalaciones deportivas, de restauración y de alojamiento, asegurando un funcionamiento eficiente y alineado con los objetivos estratégicos de la empresa. Planificación y control financiero, incluyendo la supervisión de presupuestos, costes operativos y rentabilidad de las distintas áreas. Liderazgo de equipos multidisciplinarios, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a la excelencia en el servicio al cliente. Desarrollo de nuevos servicios y actividades que respondan a las demandas del mercado, manteniendo un enfoque innovador y competitivo. Supervisión y optimización de los procesos operativos para garantizar la máxima eficiencia y seguridad en todas las áreas. Relación con proveedores, gestión de contratos y negociación de acuerdos comerciales para optimizar recursos. Estrategia de marketing y comunicación, dirigida a incrementar la visibilidad del espacio y fidelizar a los clientes. Control de calidad y satisfacción del cliente, asegurando que las instalaciones y los servicios cumplen con los más altos estándares. Requisitos mínimos Formación universitaria en Administración de Empresas, Máster en Dirección de Empresas, MBA o programas equivalentes serán altamente valorados. Experiencia mínima de 5 años en un puesto de dirección en el sector de Ocio, Deporte y de Hostelería. Experiencia en la gestión de eventos corporativos, deportivos y sociales, con capacidad para coordinar y optimizar este tipo de actividades. Afinidad con el sector deportivo y/o golf especialmente. Habilidad demostrada para liderar equipos multidisciplinarios y gestionar proyectos de manera eficiente. Experiencia trabajando con clientes de nivel socioeconómico exigente, asegurando un servicio de calidad y personalizado. Conocimientos avanzados de herramientas de gestión y análisis financiero y contable. Dominio del inglés. Capacidad analítica y orientada a resultados, con experiencia en la optimización de costes y la mejora continua de servicios. Orientación al cliente y experiencia en la creación de estrategias para mejorar la experiencia del usuario. Capacidad de trabajo autónomo y de tomar decisiones estratégicas en un entorno dinámico y competitivo. Condiciones: Incorporación inmediata a un proyecto con gran proyección en el sector del ocio deportivo. Contrato indefinido con atractivas condiciones económicas, incluyendo salario más bonus. Jornada completa intensiva durante la semana, con dos días de descanso, y disponibilidad para trabajar los sábados según la programación de eventos. Flexibilidad horaria para gestionar la jornada de manera eficiente. Aparcamiento en las instalaciones. Ambiente laboral positivo con un equipo comprometido y altamente cualificado. Proyecto dinámico e innovador, con posibilidades de desarrollo profesional en una empresa en expansión, enfocada en la mejora continua.