Especialista en Telemarketing y Captación de Clientes

- Soporte de reconocimientos médicos laborales en centro médico - Interpretación de resultados - Integración en UBS en la ciudad de Barcelona - Introducción de datos en el programa de gestión para valoración médica - Impartición de formaciones relativas a la promoción de la salud - Conducción de UM en salidas a empresas clientes, entre 2 y 3 días a la semana - Soporte de Extracción de Analíticas de sangre y recoger muestras de orina

TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? - Serás responsable del desarrollo comercial de la línea de formación en salud en hospitales o en centros de salud públicos y privados. - Realizarás promoción activa, asesoramiento académico, seguimiento de clientes y cierre de matrículas de los programas formativos. - Harás seguimiento a alumnos. ¿Qué esperamos de ti? - Que tengas experiencia en el ámbito comercial, preferentemente en venta directa, siendo muy valorable la experiencia previa en los sectores educativo y / o sanitario. - Que seas proactivo y tengas ambición económica y ganas de crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? - Salario fijo más variable sin techo, mínimo 50K euros brutos anuales. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento. - Jornada completa, siendo el horario: L-J; 8h-14h y 15h-17h y V; 8h-14h y 15h-16h. - Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. - Con un desempeño óptimo de las funciones como Comercial, podrás asumir nuevos retos como Gerente Comercial y Gerente de Canal, dentro del canal de visita hospitalaria o continuar desarrollando carrera en TECH, asumiendo las funciones de Director Nacional de Ventas o Country Manager, en línea con el plan de expansión internacional de la compañía. - Acompañamiento y formación individualizada, mediante la metodología del mentoring, durante los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación y empatía, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando!

seleccionamos teleoperadores/as con experiencia para trabajar en fidelizacion y recuperación de clientes (no venta fría)para importante eléctrica. Ofrecemos contrato indefinido de 40h semanales de lunes a viernes con salario neto de 1259 eur mes más comisiones de entre 200 y 800 eur mensuales. Imprescindible tener documentación en regla .

Disponemos de 10 plazas vacantes para cubrir puestos de trabajo en diversos Departamentos de nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o atención al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido y crecimiento laboral. Documentación en regla.

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En Quantum Energy, empresa referente en soluciones energéticas, estamos buscando a 2 comerciales de PYMES para incorporarse a nuestra plantilla fija. ¿Qué harás? Tu misión será contactar y asesorar a pequeñas y medianas empresas, ofreciéndoles soluciones energéticas personalizadas que les ayuden a optimizar su consumo y reducir costes. ¿Qué ofrecemos? • Contrato con salario fijo: 782€ netos/mes + incentivos variables que pueden alcanzar hasta 2.000€/mes (¡tu esfuerzo tiene recompensa!). • Horario cómodo y estable: lunes a viernes de 10:00 a 15:00 h (25 h semanales). • Trabajo 100% remoto: organiza tu jornada desde casa y mejora tu calidad de vida. • Formación completa a cargo de la empresa desde el primer día, con acompañamiento continuo. • Ambiente de equipo dinámico, con apoyo constante y oportunidades reales de desarrollo. ¿Qué necesitas? • Ordenador con sistema Windows, conexión a Internet estable y auriculares (imprescindible). • Nivel fluido de castellano y catalán (imprescindible). • Habilidades comunicativas, empatía y orientación a resultados. • Se valorará experiencia en atención al cliente, ventas o telemarketing (no excluyente). ¿Te interesa formar parte de un proyecto sólido y con futuro? ¡Aplica ahora y comienza tu carrera en el sector energético con el respaldo de Iberdrola!

About the job Como asistente comercial, tendrás la misión de dar soporte al equipo comercial en todo lo relativo al seguimiento documental necesario, así como, dar soporte administrativo al CRM que usa Coperama. Funciones Atención Telefónica y Soporte Administrativo: - Atender llamadas y gestionar consultas relacionadas con la adhesión de clientes, contratos y servicios de la central de compras. - Dar soporte administrativo a los diferentes departamentos en tareas relacionadas con documentación y seguimiento de acuerdos. Gestión de Contratos y Documentación: - Elaborar, revisar y actualizar contratos de adhesión para nuevos clientes. - Coordinar la firma y archivo de documentación contractual, asegurando el cumplimiento de normativas internas y legales. - Mantener actualizada la base de datos de contratos y acuerdos comerciales. Soporte en el Proceso de Expansión a los KAM: - Atender las necesidades administrativas y de backoffice del equipo comercial. - Gestionar la documentación necesaria para la adhesión de nuevos clientes. - Coordinar con los KAM la actualización y mantenimiento de acuerdos comerciales. - Asegurar que todos los documentos requeridos para la integración de clientes estén completos y actualizados. Análisis y Reportes: - Generar informes sobre el estado de adhesión de nuevos hoteles y la evolución de la red de asociados. - Analizar tendencias y oportunidades en la expansión hotelera desde una perspectiva administrativa. - Colaborar con el área comercial proporcionando información clave sobre contratos y cumplimiento de condiciones. Gestión de contenido, comunicación y promociones: - Administrar y actualizar la plataforma de descuentos para empleados, asegurando la correcta carga y visibilidad de promociones. - Gestionar el envío de newsletters promocionales periódicas con ofertas y novedades para los clientes. - Coordinar con los equipos internos el contenido promocional. - Mantener actualizada la base de datos de destinatarios. - Coordinar reuniones del equipo Comercial con proveedores periódicas. Gestión de CRM: - Mantener actualizada la base de datos de hoteles asociados en el CRM. - Registrar y actualizar información sobre contratos, acuerdos comerciales y seguimiento de hoteles. - Generar reportes y extraer datos relevantes para el equipo de KAM. Requisitos - Valorable B2 en inglés -Experiencia de al menos dos años en un puesto similar -Nivel de Excel alto - Experiencia trabajando con CRM (Hubspot / SAP) Se ofrece Ubicación Barcelona Oficinas de Coperama Incorporación inmediata Teletrabajo pasado el periodo de formación, 2 días por semana Minor Hotels Europe & Americas se compromete con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de Selección. Department: Sales The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

📣 ¡Buscamos Comercial de Marketing en TikTok! ¿Te apasionan las redes sociales y tienes talento para vender? ¿TikTok no solo es tu app favorita, sino también tu mejor escaparate? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! 🧩 ¿Qué harás? Promocionar productos y servicios a través de TikTok, de forma creativa y auténtica. Diseñar y ejecutar estrategias para captar clientes potenciales desde la plataforma. Colaborar con el equipo de marketing para alinear contenidos y objetivos comerciales. Analizar resultados y proponer mejoras para optimizar conversiones. 📍 Modalidad: Presencial (Barcelona) ⏰ Horario: 4 horas diarias (flexibles) 💼 Contrato: A convenir según perfil 🎯 ¿Qué buscamos? Personas con don de gentes y mentalidad comercial. Buen manejo de TikTok (creación, edición y tendencias). Experiencia en ventas o marketing digital (valorada, pero no excluyente). Proactividad, creatividad y actitud positiva. ✨ Ofrecemos Un entorno joven y dinámico donde tus ideas cuentan. Posibilidades de crecimiento dentro del proyecto. Formación en estrategia digital y ventas si la necesitas.

Empresa: ETL Aislamiento Ubicación: España Descripción del puesto: ETL Aislamiento, líder en aislamiento energético, busca comerciales dinámicos y motivados para unirse a nuestro equipo y realizar tareas de puerta a puerta dentro del marco del programa de aislamiento a 1€. Su misión será contactar con particulares, presentarles nuestra oferta de aislamiento y guiarlos para que aprovechen este servicio ventajoso. Lo que ofrecemos: Remuneración atractiva por comisión: Usted será remunerado(a) según los resultados obtenidos. Cuantos más clientes logre, más ganará. Flexibilidad de horarios: Organice su jornada laboral como desee, según su disponibilidad. Formación y acompañamiento: Le proporcionaremos formación completa sobre el programa de aislamiento y técnicas de ventas. Le acompañaremos para ayudarle a alcanzar sus objetivos. Ambiente de trabajo motivante: Únase a un equipo dinámico con objetivos claros y recompensas para los mejores resultados. Sus responsabilidades: Visitar a los particulares en la zona asignada. Presentar el programa de aislamiento a 1€ y sus numerosos beneficios. Convencer a los clientes para que se inscriban y agenden citas para la instalación. Supervisar sus resultados y gestionar sus objetivos de ventas. Perfil buscado: Dinamismo y facilidad de relación: Disfruta del contacto humano y tiene una gran capacidad de persuasión. Motivación y autonomía: Es autónomo(a), perseverante y enfocado(a) a resultados. Experiencia en ventas (deseable, pero no indispensable): Se valorará experiencia en ventas directas o puerta a puerta, aunque ofrecemos formación a principiantes. Responsabilidad y organización: Capaz de gestionar sus horarios y cumplir con los objetivos de ventas. Buscamos personas que deseen: Aumentar sus ingresos en función de sus esfuerzos. Trabajar de manera flexible e independiente. Contribuir a la transición energética mientras reciben una remuneración acorde a sus resultados. ¿Cómo postularse? Envíe su candidatura (CV y carta de motivación)