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Somos un equipo de profesionales especializados en el cuidado de personas mayores desde 1980. Nuestras residencias se convierten en su hogar desde el primer momento gracias a todo nuestro personal y a la atención personalizada que proporcionamos para garantizar su bienestar. Desde Ballesol buscamos incorporar un/a Enfermero/a en nuestro centro ubicado en Valladolid.Siguiendo las pautas marcadas por el Departamento Médico, se encargará de atender las necesidades sanitarias de nuestros Residentes para asegurar o mejorar su calidad de vida y desempeñará las siguientes funciones: • Atender las necesidades sanitarias de los residentes. • Administrar la medicación correspondiente. • Realizar las tareas administrativas del Departamento Médico del que formarás parte. • Promover y velar por el cumplimiento de los principios éticos establecidos Condiciones • Jornada completa en turno de mañana o tarde (7. – 15. 00h / 14. - 22. 00h), de lunes a domingo con las correspondientes libranzas. • Salario: Por encima de convenio • Tipo de contrato: Temporal o indefinido, a concretar según vacante Si eres una persona empática, responsable y respetuosa y disfrutas cuidando y mejorando la vida de nuestros mayores, te estamos buscando para formar parte del equipo humano de Ballesol. Inscríbete a través de la oferta o ponte en contacto con nosotros a través de rrhh@ballesol.Es Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. En Ballesol el espíritu de inclusión está presente en todo lo que hacemos y nos enorgullecemos de ser un lugar de trabajo que garantiza la igualdad de oportunidades independientemente de la raza, el origen étnico, la religión, el sexo, la nacionalidad, la orientación sexual, la , el estado civil, la discapacidad, la identidad de género y la expresión de género. Y esto se refleja en todas nuestras actividades. Por ello tu candidatura será tratada con criterios de igualdad y no discriminación.

Experteer Overview En Lear Valladolid, lideras la automatización de soluciones de fabricación, programando y poniendo en marcha PLCs y robots para maquinaria automatizada. Te integrarás en un plant orientado a la expansión de automatización y eficiencia, colaborando con equipos multifuncionales para mejorar la confiabilidad y el rendimiento. Contribuyes a la documentación y mejora continua de mantenimiento y operación de equipos. Esta oportunidad ofrece impacto en la transformación de una planta recién adquirida y en crecimiento. Compensaciones / Beneficios • Programar y poner en marcha PLCs y robots industriales para maquinaria automatizada • Apoyar la planificación y ejecución de mantenimientos preventivos durante paradas técnicas • Diseñar actividades de investigación/pruebas y proponer acciones de mejora • Gestionar recambios y apoyar proyectos • Participar en mantenimiento nivel 1 y entrenar a operarios en 5S y KPI (andom) • Desarrollar herramientas de Total Production Maintenance y documentación de reparaciones, mantenimientos y EAM • Participar en procesos de mejora continua y en la formación técnica asociada • Contribuir a la toma de decisiones mediante investigación de incidencias y efectos en producción, calidad y seguridad Responsabilidades • Estudios FPI/FP2/CFGM/CFGS de sistemas de regulación y control automática, mantenimiento industrial, mecatrónica o similares • Experiencia o conocimientos en PLCs • Experiencia o conocimiento en programación y puesta en marcha de PLCs y robots industriales Requisitos principales •

Si estás buscando una nueva oportunidad en el sector de mantenimiento, desde Adecco Selección, estamos buscando perfiles mecánicos/as que realicen asistencias técnicos/as a nuestros clientes, especialistas en maquinaria pesada por la zona de Valladolid.¿Cuáles serán tus funciones? Garantizar la fiabilidad, disponibilidad y rendimiento óptimo de la maquinaria a través de actividades programadas de mantenimiento preventivo y la resolución eficiente de fallos/las mecánicos/as y eléctricos. Inspeccionar y realizar mantenimiento regular de sistemas mecánicos/as, hidráulicos y eléctricos. Diagnosticar y resolver problemas mediante pruebas y evaluaciones. Indicar posibles problemas antes de que se conviertan en fallas significativas. Asegurar servicio integral de maquinaria para equipos alquilados como para aquellos propiedad de los clientes. Requisitos -Al menos 1 año de experiencia desempeñando funciones de mantenimiento mecánico/a. -Formación en mecánico/a, electromecánico/a, automoción o similar. -Valorable, tener conocimientos en neumática, hidráulica y soldadura. -Carnet de conducir. -Experiencia en reparación de maquinaria pesada (agrícola, carretillas, maquinaria de obra, etc.). -Valorable conocimientos de SAP. ¿Qué ofrecemos? -Contrato Indefinido - Jornada completa de lunes a viernes - Plan de desarrollo a cargo de la empresa - Salario competitivo

¡Únete a nuestro equipo en La Farmacia Amiga como Farmacéutico/a Sustituto (VLL)! En La Farmacia Amiga, buscamos un/a Farmacéutico/a Sustituto (VLL) que quiera asumir nuevos retos en un entorno profesional que cuida de sus pacientes y de su equipo. Si quieres formar parte de un proyecto que conecta a las personas con farmacias locales de confianza y mejorar la experiencia de nuestros pacientes, ¡esta oportunidad es para ti! Condiciones - Ubicación: Valladolid - Contrato: Indefinido - Jornada y horarios: Lunes a viernes, 9:00h – 18:00h, turno fijo - Sábados, domingos y festivos: Libres - Salario: Por encima de convenio - Coche propio: Requisito imprescindible (farmacia a unos 45 min de Valladolid) Requisitos - Coche propio (excluyente) - Grado o Licenciatura en Farmacia (excluyente) - Colegiación activa (excluyente) - No se requiere experiencia previa en oficina de farmacia - Conocimiento del software Farmatic (deseable) - Habilidades de organización y gestión del tiempo - Trabajo en equipo - Actitud proactiva y compromiso con la formación continua - Disponibilidad inmediata Funciones principales - Ejecución de tareas propias de farmacéutico/a sustituto/a en oficina de farmacia - Gestión de inventario y supervisión de recetas médicas - Realización de pedidos, recepción y gestión del stock de medicación - Apoyo en actividades generales de farmacia siguiendo protocolos establecidos Qué ofrecemos - Jornada completa con turno fijo - Sábados, domingos y festivos libres - Entorno profesional enfocado en innovación y cuidado del paciente - Posibilidad de formación continua y desarrollo profesional ¿Te interesa? ¡Forma parte de nuestro equipo y contribuye a mejorar la salud de tu comunidad! Envía tu CV.

¡Únete a nuestro equipo en La Farmacia Amiga como Farmacéutico/a !En La Farmacia Amiga, buscamos un/a Farmacéutico/a que quiera asumir nuevos retos en un entorno profesional que cuida de sus pacientes y de su equipo. Si quieres formar parte de un proyecto que conecta a las personas con farmacias locales de confianza y mejorar la experiencia de nuestros pacientes, ¡esta oportunidad es para ti! Condiciones - Ubicación: Valladolid - Contrato: Indefinido - Jornada y horarios: Lunes a viernes, 9:00h – 18:00hs, turno fijo de 40 hs/semana, con 1 hora de descanso diaria. - Sábados, domingos y festivos: Libres - Salario: 45.000 - 50.000€ brutos anuales + plus de relocalización + reembolso de alquiler - 30 días naturales de vacaciones - Coche propio: Requisito imprescindible Requisitos - Coche propio, farmacia a unos 45 min de Valladolid (excluyente) - Grado o Licenciatura en Farmacia (excluyente) - Colegiación activa (excluyente) - +1 año de experiencia previa en oficina de farmacia - Conocimiento del software Farmatic (deseable) - Habilidades de organización y gestión del tiempo - Trabajo en equipo - Actitud proactiva y compromiso con la formación continua - Disponibilidad inmediata - Disponibilidad para reubicarse Funciones principales - Ejecución de tareas propias de farmacéutico/a sustituto/a en oficina de farmacia - Gestión de inventario y supervisión de recetas médicas - Realización de pedidos, recepción y gestión del stock de medicación - Apoyo en actividades generales de farmacia siguiendo protocolos establecidos Qué ofrecemos - Jornada completa con turnos fijos y fines de semana libres - 30 días naturales de vacaciones - Equipo que apuesta por la innovación y el cuidado del paciente - Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional ¿Te interesa? ¡Forma parte de nuestro equipo y contribuye a mejorar la salud de tu comunidad! Envía tu CV.

Nos encontramos en búsqueda de un/a Auxiliar de Ayuda a Domicilio para la zona de Tudela de Duero, Valladolid. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Atención en el propio domicilio, a las personas usuarias, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio: Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal. Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación. Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…). Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar. Actividades de ocio dentro del hogar. Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales. Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) ¿Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: 20 h/s Horario: De lunes a sábado, en horario de mañana Tipo de contrato: Temporal ¿Qué buscamos? Disponer de experiencia previa o alguna de las siguientes titulaciones: Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Domicilio o Instituciones Sociales, Ciclo Formativo Grado Medio de Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia. En caso de no residir en el municipio, es necesario disponer de permiso de conducir y vehículo propio para desplazarse hasta el centro de trabajo. === Descripción de la compañÃa Senior es una empresa especializada en la prestación de servicios integrales y socio sanitarios en la zona noroeste de España. En Senior estamos comprometidos en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables.

El Grupo Adler Pelzer es líder mundial en el diseño, la ingeniería y la fabricación de componentes y sistemas acústicos y térmicos para el sector automovilístico. Con más de 13 000 empleados y aproximadamente 100 instalaciones de fabricación e R&D, suministramos a todas las principales marcas de automóviles a nivel mundial. La misión del HSE del centro de trabajo es la de garantizar, de acuerdo a la legislación vigente, el respeto y el cumplimiento de la política de Medio Ambiente y de Prevención de riesgos laborales (HSE) de Adler Pelzer Group. • Jerarquizar y perseguir acciones o problemas reflejados en las evaluaciones e informes de PRL con respecto a requisitos legales e identificación de peligros o riesgos y de impactos medioambientales., • En coordinación con RRHH lanzar actividades de Formación en materia de PRL y elaborar el plan de formación junto a RRHH:, • Identificación de necesidades formativas, • Definición de competencias por puesto, • Realizar las comunicaciones internas y externas., • En coordinación con SPA (servicio prevención Ajeno), tener todos los puestos de trabajo, equipos de trabajo, materias primas, etc. evaluados acorde a la normativa vigente., • Supervisar las evaluaciones de riesgos realizadas por el Servicio de prevención ajeno, en coordinación con este., • Lanzamiento de planificación preventiva anual y continua según riesgos detectados, así como mejoras planteadas, todo ello liderando el proceso de consecución de forma proactiva., • Asegurar el cumplimiento de la legislación en temas de coordinación de actividades empresariales (CAE) de la planta., • Parte integrante del equipo, junto a dpto. industrial y proyectos, en la puesta en marcha de nuevas máquinas, procesos, sustancias, etc. en colaboración con SPA, OCA necesarios, o supervisar el cumplimiento legal, así como gestionar las relaciones y notificaciones de planta con los organismos oficiales en materia de seguridad y salud laboral y medio ambiente (ayuntamiento, generalitat, inspección, Invassat...)., • Promover y liderar de forma proactiva, la evolución positiva y cumplimiento final de un plan de acción anual de Medio Ambiente o programa ambiental, que garantice el cumplimiento, mejora continua, formación y concienciación acorde a ISO14001., • Liderar el plan de emergencia ambiental., • Investigación de accidentes e incidentes, en materia de PRL y Medio Ambiente y lanzamiento de acciones correctoras y preventivas oportunas., • Formación a nivel grado universitario con Master en PRL (Seguridad, Ergonomía y Psicosocial) o Grado universitario en PRL., • Estudios técnicos ambientales., • Amplia experiencia laboral en el área de HSE en un entorno de fabricación., • Gestión Medioambiental (ISO14001), • Gestión de la prevención (ISO 45001), • Se valorará experiencia en la industria automovilística. #J-18808-Ljbffr

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de profesionales en ingeniería, ciencia y tecnología para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continúa tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Cableado Eléctrico para participar en proyectos del sector automoción, contribuyendo al desarrollo, validación, industrialización y seguimiento en vida serie de sistemas eléctricos y de cableado de vehículo. La posición ofrece la oportunidad de trabajar en entornos internacionales y colaborar con equipos multidisciplinares en el desarrollo de nuevas soluciones tecnológicas para la industria de la automoción. ¿Qué harás? - Desarrollo y validación de sistemas de cableado eléctrico y componentes asociados para vehículos. - Definición y gestión de documentación técnica y especificaciones de ingeniería. - Análisis y resolución de incidencias técnicas, garantizando la robustez y fiabilidad de las soluciones implementadas. - Coordinación con equipos de ingeniería nacionales e internacionales para asegurar la convergencia técnica y económica de los proyectos. - Seguimiento técnico de proveedores y validación del cumplimiento de requisitos de calidad, coste y planificación. - Soporte técnico durante las fases de desarrollo, industrialización y vida serie del producto. - Colaboración con plantas de fabricación para la resolución de incidencias y mejora continua de procesos y producto. - Participación en la evolución técnica de arquitecturas eléctricas y sistemas de cableado del vehículo. ¿Qué buscamos? - Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica, Automoción o titulación equivalente. - Experiencia en desarrollo de sistemas eléctricos, cableado o componentes de automoción. - Conocimientos de arquitectura eléctrica de vehículo y sistemas de distribución eléctrica. - Experiencia en gestión técnica de proyectos y coordinación de actividades de ingeniería. - Capacidad para trabajar con proveedores y equipos multidisciplinares en entornos internacionales. - Experiencia en análisis y resolución de problemas técnicos. - Nivel de inglés B2 o superior. Se valorará especialmente - Experiencia previa en fabricantes de automoción o proveedores Tier 1. - Conocimientos de procesos de industrialización y fabricación de sistemas eléctricos. - Experiencia en seguimiento de proyectos bajo objetivos de Calidad, Coste, Plazo y Prestaciones (QCDP). - Capacidad para liderar actividades técnicas y coordinar múltiples interlocutores. - Orientación a la mejora continua y optimización de producto y proceso. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? - Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental. - 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 15 días de vacaciones extra al año. - Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería). - Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor y Education First para idiomas, entre otras. - Participación en acciones de voluntariado y acción social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. - Seguro de Vida y Accidentes. ¿Por qué Capgemini Engineering? Capgemini es líder global en transformación digital y gestión de negocios, impulsando un futuro inclusivo y sostenible mediante la tecnología. Contamos con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplia oferta formativa y programas de certificación. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades se refleja en nuestro Plan de Igualdad y Código Ético, garantizando un entorno libre de discriminación por origen, etnia, nacionalidad, género, edad, orientación sexual, identidad de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Reescribe tu futuro. ¡Únete a Capgemini Engineering! #LI-AP18

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En Digital Architecture estamos en búsqueda de profesionales con experiencia en arquitectura de integración , capaces de diseñar soluciones que conecten aplicaciones, sistemas y servicios de forma segura, escalable y eficiente. ¿Qué esperamos encontrar? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que tuvieras: Como mínimo 5 años de experiencia en diseño, desarrollo y gestión de soluciones de integración entre sistemas, aplicaciones y plataformas. Experiencia en definición de arquitecturas de integración basadas en APIs, eventos, servicios, mensajería o modelos híbridos. Conocimientos en especificaciones y estándares de integración como OpenAPI, AsyncAPI, REST, SOAP, gRPC o equivalentes. Experiencia con plataformas y herramientas de integración como MuleSoft, Apigee, Kong, IBM API Connect, TIBCO, WebMethods, Kafka, RabbitMQ u otras tecnologías similares. Conocimientos de seguridad en integración , incluyendo OAuth2, OpenID Connect, JWT, API Keys, certificados o mecanismos de autenticación y autorización entre sistemas. Se valorará muy positivamente la experiencia en plataformas cloud como AWS, Azure o Google Cloud, así como en arquitecturas híbridas, microservicios, contenedores o despliegues cloud-native. También se valorará la familiaridad con frameworks de desarrollo como Spring Boot, NestJS, Express.js o equivalentes. Más que el conocimiento de una única plataforma, buscamos criterio para diseñar el modelo de integración más adecuado en cada contexto: APIs, eventos, mensajería, servicios o arquitecturas híbridas. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Diseñar y definir arquitecturas de integración end-to-end alineadas con los objetivos de negocio, los sistemas existentes y la evolución tecnológica de cada cliente. Seleccionar y aplicar patrones de integración basados en APIs, eventos, servicios, mensajería o modelos híbridos, según las necesidades del caso de uso. Acompañar la implementación de integraciones entre aplicaciones, plataformas corporativas, canales digitales y servicios externos. Garantizar la seguridad, escalabilidad, rendimiento, observabilidad y mantenibilidad de las soluciones implementadas. Colaborar con equipos de desarrollo, negocio, infraestructura y arquitectura para asegurar decisiones técnicas coherentes y entregas de calidad. Definir estándares, modelos de gobierno y criterios de reutilización para APIs, eventos y activos de integración. Aportar criterio técnico en la elección y evolución de herramientas, plataformas y patrones de integración. Documentar arquitecturas, APIs, flujos y activos reutilizables mediante herramientas de diseño, gobierno y documentación técnica. Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Valladolid, también tenemos equipos en Barcelona, Madrid, Sevilla, Valencia y Zaragoza. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA! #J-18808-Ljbffr

Se precisan dos integradores o integradoras sociales para un dispositivo de acogida de menores en Valladolid. El puesto implica intervención directa con los menores en acciones de apoyo educativo y de integración social, colaborando en la ejecución del programa educativo del centro y en los planes individuales, siempre en coordinación con el resto del equipo. También se realizarán labores de observación durante los turnos, registrando incidencias a través de los canales establecidos. Entre las tareas habituales figuran la atención y los cuidados básicos de los menores, velando por su integración física, psíquica y emocional, así como la elaboración y cumplimentación de los documentos necesarios según las funciones asignadas. Se participará en la elaboración de proyectos específicos adaptados a las necesidades de los menores y a las actividades del centro o programa. Se ofrece contrato indefinido, con dos vacantes disponibles: una a jornada completa y otra a jornada parcial de 28 horas semanales, con horario de fines de semana y festivos. El salario bruto anual oscila entre 18.001 y 24.000 euros.

EIA21 | Estudios e Ingeniería Aplicada XXI Con más de 40 años de experiencia y una fuerte implantación nacional, EIA21 ofrece soluciones a las necesidades de ingeniería de la industria en los sectores Oil&Gas, Química, Energía, Agua, Renovables y Naval. Nuestro equipo de más de 150 trabajadores, compuesto por técnicos ingenieros, proyectistas, delineantes, abarca todas las especialidades implicadas en la realización de los proyectos - obra civil y estructuras, procesos, tuberías, soportación y stress, equipos, electricidad, instrumentación y control y CAD -, así como en la gestión y dirección de proyectos, supervisión de la construcción, seguridad industrial, dirección de obra y puesta en marcha de todo tipo de instalaciones industriales. Te invitamos a que conozcas nuestras ofertas de empleo. ¡Inscríbete y contactamos! Descripción de la oferta En EIA21 buscamos Supervisores Eléctricos de Alta Tensión (HV) para incorporarse a proyectos energéticos. La persona seleccionada será responsable de supervisar la correcta ejecución de los trabajos eléctricos asociados a subestaciones y líneas de alta tensión , asegurando el cumplimiento de los estándares técnicos, de calidad y de seguridad del proyecto. Responsabilidades principales Supervisión del montaje electromecánico de subestaciones de alta tensión (SET). Supervisión de la construcción y montaje de líneas de alta tensión (LAT). Supervisión de actividades de precomisionado y comisionado HV. Seguimiento de actividades de commissioning y verificación de pruebas eléctricas. Interfaz y coordinación con operadores de red, utilities y autoridades regulatorias. Requisitos Formación en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial o titulación técnica equivalente. Experiencia en supervisión de proyectos de alta tensión, especialmente en subestaciones y líneas de transmisión. Conocimiento de procesos de precomisionado, comisionado y pruebas eléctricas HV. Experiencia en coordinación con utilities, operadores de red y organismos regulatorios. Conocimiento de normativas de seguridad eléctrica y estándares técnicos aplicables. #J-18808-Ljbffr

#LI-RM1 EnExpleo buscamos incorporar un/aSoftware Integration & Validation Engineer para participar en proyectos de automoción de alta complejidad, contribuyendo a la integración, validación y optimización de sistemas embebidos de nueva generación.Si te apasiona el desarrollo tecnológico, la automatización de pruebas y los entornos de validación avanzados, esta es una excelente oportunidad para formar parte de equipos internacionales que están impulsando el futuro de la movilidad. Serás responsable de garantizar la correcta integración y validación del software embebido, participando en todo el ciclo de pruebas y asegurando los más altos estándares de calidad, rendimiento y fiabilidad de los sistemas. • Realizar actividades de integración de software en entornos embebidos., • Generar y gestionar paquetes compilados para distintos releases y versiones., • Desarrollar y mantener scripts de automatización para procesos de validación y testing., • Configurar e integrar nuevas versiones de software, asegurando su correcto funcionamiento., • Ejecutar y analizar validaciones en entornos SIL (Software-in-the-Loop) y HIL (Hardware-in-the-Loop) ., • Monitorizar y gestionar métricas de hardware, rendimiento y comportamiento del sistema., • Experiencia en HIL (Hardware-in-the-Loop) ., • Experiencia en SIL (Software-in-the-Loop) ., • Conocimientos sólidos de Embedded Software ., • Experiencia en Integration Testing ., • Experiencia en procesos de Software Validation ., • BTC EmbeddedPlatform., • MATLAB., • Simulink., • Codebeamer., • Jira., • Proyectos relacionados con Powertrain., • Participación en proyectos innovadores y tecnológicamente punteros dentro del sector automoción., • Plan de desarrollo profesional con acceso a formación continua y certificaciones., • Entorno internacional y multicultural, colaborando con profesionales altamente especializados., • Participación en proyectos con las principales compañías de ingeniería y automoción a nivel global., • Flexibilidad y medidas orientadas a favorecer la conciliación y el equilibrio entre vida profesional y personal., • Aprendizaje continuo mediante formación técnica, desarrollo de competencias y oportunidades de crecimiento interno., • Acceso al programa de beneficios corporativos de Expleo., • Una cultura basada en la innovación, la colaboración, la diversidad y el desarrollo de las personas. Si buscas un nuevo desafío profesional en integración y validación de software embebido y quieres desarrollar tu carrera en una compañía global de ingeniería, calidad y transformación digital, queremos conocerte. Join Expleo and help shape the future of automotive technology. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasionan las ventas y el trato con personas? ¡Esta es tu oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y con grandes incentivos! ¿Qué buscamos? Personas con actitud comercial, motivación por aprender y orientadas a la consecución de objetivos. No es necesario contar con experiencia previa, ¡nosotros nos encargamos de tu formación! Funciones principales: Emisión y/o recepción de llamadas. Asesoramiento personalizado a clientes. Comercialización de productos/servicios según campaña. Seguimiento y cierre de ventas. Horarios y jornada: Disponibilidad horaria para conciliación Turnos de mañana o de tarde, según campaña. De lunes a viernes (fines de semana libres). Formación: Formación previa incluida, remunerada o no remunerada según campaña. Acompañamiento continuo y apoyo del equipo. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable en campaña. Salario fijo + grandes comisiones sin techo (según campaña). Buen ambiente de trabajo y equipo motivado. Posibilidades reales de continuidad y desarrollo profesional. ¿Eres tú? Si te gusta comunicar, tienes actitud positiva y buscas estabilidad con ingresos atractivos… ¡Inscríbete y forma parte de nuestro equipo! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Comercial Experimentado. - Motivación por aprender y ganas de trabajar. - Persona extrovertida y dinámica con habilidades comunicativas. - Agilidad informática. -Valorable conocimientos en productos bancarios - Disponibilidad total. ¿Qué ofrecemos? - Te formarán para desempeñar tu trabajo ¡Anímate a formarte y desarrollarte! - Incorporación inmediata tras completar la formación. - Contrato inicial de 2 meses, prorrogables. Con posible paso a empresa. - Horario compatible con otras actividades o vida personal a jornada de lunes a viernes ¡fines de semana totalmente LIBRES para ti!

Telepizza es una marca líder en pizza delivery, fundada en España en 1987. Desde hace más de estamos entregando momentos de felicidad a nuestros clientes. ¿Quieres ser auxiliar y formar parte de nuestro equipo? Buscamos auxiliares de tienda que se encarguen de elaborar nuestras Telepis, dar una excelente atención a nuestros clientes y apoyar en las tareas de tienda. Personas positivas, dinámicas y que sepan guardar nuestro mejor secreto. ¡Únete a nuestro equipo! Te ofrecemos: Contrato parcial indefinido desde el primer día. Jornada desde 12 horas semanales Te damos flexibilidad. Ofrecemos la oportunidad de compatibilizar el trabajo con tus estudios u otras actividades. Creemos y fomentamos la conciliación Formacion continua Desarrollo dentro de la compañía ¿Sabías que varios de nuestros directivos empezaron siendo repartidores? ¡Estamos en todas partes! Buscaremos un centro de trabajo cercano a tu casa, para que tengas la mayor comodidad. Ya sabes!!!! Si te gusta trabajar en equipo y tienes disponibilidad y buena energía, te queremos conocer. Es posible que recibas un mensaje con un enlace que te indicará los pasos para que te presentes brevemente en vídeo y te contemos las condiciones del puesto. Si tu candidatura sigue avanzando, te contactaremos personalmente.¡Te esperamos! Requisitos mínimos: . Permiso de trabajo en regla. * Experiencia en Atención al Cliente

Este puesto está orientado a la ejecución de trabajos especializados de corte, perforación y demolición en estructuras de construcción. El profesional será responsable de la realización de perforaciones mediante el uso de coronas de diamante, actividad conocida como testaqueo, para crear taladros y pasos de instalaciones en elementos de hormigón armado como muros, forjados y cimentaciones. Estas perforaciones son esenciales para el paso de instalaciones de fontanería, electricidad, climatización y ventilación en proyectos de edificación e infraestructura. Otra de las actividades principales consiste en realizar cortes utilizando discos de diamante, tanto en suelos como en muros, mediante el manejo de cortadoras de junta para pavimentos y sistemas de corte guiados por riel en paredes de gran espesor, destinados a la apertura de huecos para puertas, ventanas o ascensores. Además, se encargará de ejecutar cortes con hilo de diamante en grandes estructuras, elementos de gran tonelaje, puentes o piezas de espesor considerable donde otras herramientas no son efectivas. Esto incluye la realización de demoliciones técnicas y robotizadas utilizando quebrantadores hidráulicos, pinzas de demolición y robots de demolición a distancia, como los del tipo Brokk, para llevar a cabo demoliciones controladas que minimicen las vibraciones y los impactos estructurales. El trabajo implica desplazamientos hasta las obras utilizando el vehículo proporcionado por la empresa, formando parte de un equipo dedicado a operaciones de precisión en el sector de la construcción industrial. Este rol requiere una comprensión profunda de las técnicas de corte y perforación, así como la capacidad de operar maquinaria compleja en diversos entornos de obra, asegurando la calidad y seguridad en todas las tareas realizadas. La posición ofrece la oportunidad de participar en proyectos variados, desde obras civiles hasta intervenciones en edificaciones existentes, contribuyendo directamente a la ejecución de modificaciones y adaptaciones estructurales. El salario ofrecido es fijo anual, con un rango comprendido entre 20,000 y 22,000 euros brutos. La jornada laboral es completa y de carácter continuo. El contrato asociado al puesto es indefinido, proporcionando estabilidad laboral. El ambiente de trabajo se describe como agradable y dinámico, integrado por un equipo de profesionales comprometidos con las tareas asignadas. La posición incluye la posibilidad de desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada en el sector.

El trabajo de tractorista agrícola es fundamental en la producción primaria del sector alimentario. Esta posición implica operar maquinaria especializada, principalmente tractores, para preparar la tierra, realizar siembras, aplicar tratamientos fitosanitarios y apoyar directamente las labores de la vendimia. Se trata de un contrato temporal, con jornada adaptada a los ciclos del campo y a las necesidades de cada temporada. El operador debe garantizar que todas las tareas se ejecuten de manera eficiente y segura, siguiendo los protocolos establecidos para el cultivo. Esto no solo requiere habilidad técnica para manejar el vehículo, sino también una comprensión básica de las labores agrícolas y un fuerte compromiso con el trabajo en equipo, ya que las actividades se coordinan con otros profesionales del entorno rural. La jornada laboral varía en intensidad según la época del año y las exigencias de la cosecha. La precisión en cada tarea es clave para optimizar recursos y minimizar el impacto sobre el cultivo, haciendo de esta una posición con una responsabilidad directa en la calidad final del producto. El trabajo se desarrolla en un entorno rural, exigiendo gran adaptabilidad a las condiciones climáticas y al ritmo propio del ciclo agrícola.

¡Hola! ¿Eres un apasionado de las flores y la enseñanza? ¡Entonces tenemos la oportunidad perfecta para ti! En marsdigital,sl, una empresa innovadora con un equipo de entre 11 y 50 empleados, buscamos a alguien como tú para unirse a nosotros como docente de certificado de profesionalidad de floristería. Si tienes experiencia en el mundo floral y te encanta compartir tus conocimientos, queremos que formes parte de nuestro equipo. Esta es tu chance de contribuir al crecimiento de futuros profesionales en el sector, en un ambiente dinámico y creativo. ¡Esperamos contar contigo! Tareas - Impartir cerificados de profesionalidad de nivel 1 y 2 de Actividades de floristería - Impartir clases teóricas y prácticas sobre técnicas de floristería - Preparar material didáctico y recursos educativos para las sesiones de formación - Evaluar el progreso de los alumnos y proporcionar retroalimentación constructiva - Colaborar con el equipo docente en la planificación y desarrollo del curso - Mantener un ambiente de aprendizaje positivo y motivador para los estudiantes Requisitos -Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o el titulo de grado correspondiente u otros títulos equivalentes. -Técnico Superior de la familia profesional Comercio y Marketing -Técnico Superior de la familia profesional Agraria -Certificado de Profesionalidad de nivel 3 del Área Profesional de Jardinería de la Familia Profesional Agraria -Certificado de Profesionalidad de nivel 3 del Área Profesional de Compraventa de la Familia Profesional Comercio y Marketing -Diplomado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o el titulo de grado correspondiente u otros títulos equivalentes. ¿Te apasiona la floristería y la enseñanza? ¡Únete a nuestro equipo en marsdigital como docente de certificado de profesionalidad de floristería! ¡Es tu oportunidad para crecer y compartir tu conocimiento!

Desde Adecco Outsourcing estamos buscando un/a Mozo/a Especialista para incorporarse en un importante centro de trabajo ubicado en el Polígono Argales (Valladolid). ¿Qué te ofrecemos? span> Contrato eventual de 3 meses + 3 meses, con posibilidad de posterior incorporación indefinida. span> Jornada de 6,5 horas semanales. span> Horario de mañana flexible, compatible con otras actividades. span> Días de trabajo habituales: martes (3 horas) y viernes (3,5 horas), con flexibilidad para adaptarlos según necesidad. span> 236,14 € brutos al mes. span> Buen acceso mediante transporte público y líneas de autobús. span> Fecha prevista de incorporación: 30/10/2026. ¿Cuáles serán tus funciones? - Retirada de prensa atrasada de distintas áreas de la empresa. - Paletizado y retractilado de material. - Retirada y clasificación de papel usado para reciclaje. - Gestión y paletización de cartón. - Retirada de residuos y gestión de contenedores. - Atención y preparación de pedidos de material. - Recepción y control de mercancías. - Archivo y gestión de documentación de hemeroteca. - Distribución de agua y otros suministros. - Reposición de papel en fotocopiadoras. - Control de existencias de material de oficina y promociones. - Gestión de residuos para punto limpio (pilas, tóners, etc.). - Recepción y distribución de material para empleados/as. - Limpieza y mantenimiento básico de muelle y naves. Requisitos valorables - Experiencia previa en almacén, logística o funciones similares. - Valorable carnet de carretilla en vigor. - Persona organizada, responsable y con capacidad de trabajo autónomo. Adecco Outsourcing es una empresa comprometida con la igualdad perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios cuyo valor añadido son los Recursos Humanos. ¿Te gustaría compartir tu experiencia y habilidades con grandes profesionales como tú? Si te interesa una jornada parcial los lunes (8.30 a 12.00) y los jueves (8.30 a 11.30) para poder compaginarlo con otras actividades.. ¡No busques más este es tú trabajo! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Requisitos valorables Experiencia previa en almacén, logística o funciones similares. Valorable carnet de carretilla en vigor. Persona organizada, responsable y con capacidad de trabajo autónomo. ¿Qué ofrecemos? Contrato eventual de 3 meses + 3 meses, con posibilidad de posterior incorporación indefinida. Jornada de 6,5 horas semanales. Horario de mañana flexible, compatible con otras actividades. Días de trabajo habituales: martes (3 horas) y viernes (3,5 horas), con flexibilidad para adaptarlos según necesidad. 236,14 € brutos al mes. Buen acceso mediante transporte público y líneas de autobús. Fecha prevista de incorporación: 30/10/202

Para nuestro cliente, empresa Internacional del Sector Logistico/Industrial, buscamos un Responsable de Desarrollo de Negocio para impulsar el desarrollo de nuevo negocio mediante la identificación de nuevos clientes y oportunidades comerciales en servicios de calidad, producción y soporte industrial para empresa del sector Automoción (fabricantes, Tier 1, Tier 2, plantas productivas o servicios industriales). Buscamos un perfil enfocado en la apertura de mercado y la venta consultiva B2B, capaz de detectar necesidades operativas e industriales y convertirlas en proyectos y soluciones de valor. • Apertura de mercado y prospección active (Hunter): Identificación y captación proactiva de empresas objetivo en la provincia de Castilla y Leon., • Generación de reuniones y pipeline comercial: Contacto directo con interlocutores clave, concertación de reuniones comerciales y construcción de un embudo de ventas sólido., • Venta consultiva B2B: Análisis de las necesidades del cliente técnico e industrial en áreas de Calidad, Producción, Compras, Operaciones y Dirección., • Gestión de propuestas y negociación: Preparación de ofertas comerciales, presentación de soluciones ajustadas al cliente, negociación y cierre de acuerdos., • Gestión del seguimiento y CRM: Registro y seguimiento continuo de las actividades, contactos y oportunidades a través de herramientas CRM., • Fidelización y relaciones a largo plazo: Construir relaciones sólidas y duraderas con los nuevos clientes para fomentar el negocio recurrente., • Entre 3 y 8 años de experiencia en desarrollo de negocio o venta consultiva B2B en entornos industriales., • Automoción: Experiencia trabajando o vendiendo a fabricantes, Tier 1, Tier 2, plantas productivas o servicios industriales., • Otros sectores industriales: Mantenimiento, automatización, logística, componentes, ingeniería o soporte/outsourcing industrial. Se valorará muy positivamente la evolución de perfiles técnicos (ej. Responsables de Calidad / Ingenieros de Planta) hacia posiciones comerciales. • Perfil altamente proactivo, orientativo a resultados y autónomo., • Habilidad para interlocutar con diferentes niveles de la empresa (Calidad, Producción, Operaciones, Compras y Dirección)., • Acostumbrado/a al trabajo con objetivos y gestión mediante CRM., • Movilidad: Carnet de conducir y disponibilidad total para desplazamientos dentro de la provincia de Castilla y Leon., • Salario acorde a experiencia, • Salario Variable: Esquema variable atractivo vinculado a la consecución de objetivos comerciales., • Vehículo de empresa o solución de movilidad., • Gastos de desplazamiento cubiertos., • Herramientas de trabajo (teléfono, portátil, CRM)., • Plan de desarrollo y crecimiento dentro de una compañía en expansión. #J-18808-Ljbffr

El profesional seleccionado será responsable de proporcionar atención directa y de apoyo a personas mayores, centrándose en su bienestar físico y cognitivo dentro de un entorno asistencial. Sus funciones principales incluyen la participación activa en el desarrollo e implementación de programas de estimulación cognitiva diseñados para mantener y potenciar las capacidades mentales de los usuarios. Además, ofrecerá soporte integral en las terapias de mantenimiento prescritas, contribuyendo a la conservación de las facultades físicas y a la mejora de la calidad de vida. La supervisión meticulosa de la administración de medicación y el registro de constantes vitales serán tareas fundamentales para garantizar la seguridad y el seguimiento médico adecuado de cada individuo. Un aspecto clave del puesto es el fomento de la autonomía personal, asistiendo y alentando a los usuarios en la realización de sus Actividades de la Vida Diaria para promover su independencia en la medida de lo posible. Esta labor se complementa con la prestación de apoyo en las tareas de higiene y cuidado personal, asegurando un trato digno y respetuoso en todo momento. El rol exige una actitud empática, gran capacidad de observación y un compromiso firme con los principios de la atención centrada en la persona, adaptando las intervenciones a las necesidades específicas de cada uno. El desempeño en este cargo se desarrolla dentro de un equipo multidisciplinar, requiriendo una comunicación fluida y constante con otros profesionales sanitarios y familiares para coordinar la atención de manera eficaz. El objetivo último es crear y mantener un ambiente seguro, acogedor y estimulante que favorezca el máximo bienestar y confort de las personas atendidas, respetando siempre su historia de vida, sus preferencias y su ritmo individual. El contrato inicial tiene una duración de 3 meses, con previsión de incorporación posterior a la plantilla fija. La retribución bruta se establece en 9,65 euros por hora trabajada. El horario es partido, cubriendo turnos de mañana (de 7:00 a 10:30 horas) y de tarde (de 18:00 a 22:00 horas), con libranzas rotativas según la organización del cuadrante establecido. Se valora positivamente la disponibilidad para una incorporación inmediata al puesto.

El puesto requiere realizar actividades de preparación y venta de productos del mar en un establecimiento comercial. Las funciones diarias incluyen la recepción y verificación de los pedidos de pescado fresco, asegurando su correcta manipulación y almacenamiento a las temperaturas indicadas. Posteriormente, se procede a la limpieza, eviscerado, fileteado y corte del pescado según las necesidades de venta y las solicitudes específicas de los clientes, utilizando las herramientas profesionales adecuadas para cada tarea. También es fundamental la atención directa al público, asesorando sobre las características de los diferentes productos, métodos de conservación y posibles preparaciones culinarias, con el objetivo de ofrecer un servicio de calidad. Otra responsabilidad clave es la gestión de la caja registradora, que implica el cobro a los clientes, la emisión de tickets y el manejo básico de efectivo, asegurando la precisión en todas las transacciones. Además, el profesional será responsable del mantenimiento de la limpieza e higiene en la zona de trabajo, tanto en el mostrador como en las áreas de preparación, siguiendo los protocolos sanitarios establecidos. Finalmente, se participará en las tareas de reposición de mercancía en la vitrina y en la rotación del stock, priorizando la venta de los productos con una fecha de caducidad más próxima para minimizar desperdicios. La empresa ofrece una remuneración económica que se ajustará en función de la valía y la experiencia demostrada por el candidato seleccionado. El horario de trabajo establecido es de lunes a sábado, con una jornada diaria de 8 horas. La distribución concreta del turno se organiza en dos bloques: el primero desde las 08:15 hasta las 14:10 horas, y el segundo desde las 14:45 hasta las 21:40 horas, incluyendo los correspondientes descansos.

En adidas, cada día es una oportunidad para cambiar el guion. Una invitación a tomar todo lo que sabemos y reinventarlo. Hacerlo mejor. No conformarnos nunca con lo suficiente. Cada día nos levantamos, inventamos, nos adaptamos, improvisamos, encontramos nuevas formas de colaborar y hacemos lo inesperado. Somos creadores, fabricantes y hacedores. Ayudamos a los atletas a marcar la diferencia, no solo en sus partidos, sino también en sus vidas y en su mundo. Es una obsesión. Llevamos más de 75 años haciéndolo. Con una historia y una tradición inigualables en la creación de productos icónicos, conexiones con los consumidores y experiencias, hemos definido la cultura deportiva desde el principio. Y nunca hemos dejado de hacerlo. Ven y forma parte del futuro junto a nosotros. EQUIPO Nuestro equipo de retail da vida a la marca cada día, creando experiencias memorables para nuestros consumidores y asegurando que cada visita a la tienda refleje nuestra pasión por el deporte, la innovación y la cultura. PROPÓSITO Inspirar y acompañar al consumidor en su experiencia de compra, impulsando las ventas y representando los valores de la marca en cada interacción. RESPONSABILIDADES CLAVE Ofrecer una atención al cliente excepcional, comprendiendo sus necesidades y aplicando el modelo de servicio adidas. Contribuir al cumplimiento y superación de los KPIs de la tienda mediante técnicas de venta efectivas. Mantener un conocimiento actualizado de los productos para asesorar de forma precisa y relevante. Asegurar la disponibilidad del producto mediante reposición y apoyo en implantaciones de Visual Merchandising. Ejecutar transacciones de manera rápida, precisa y conforme a los procedimientos de Profit Protection. Cumplir con los protocolos de Health and Safety y contribuir a un entorno seguro para consumidores y equipo. Colaborar activamente con el equipo para alcanzar los objetivos comunes y mantener un ambiente de trabajo positivo. Completar las formaciones obligatorias y aplicar el aprendizaje en el día a día. Apoyar en tareas de stockroom y participar ocasionalmente en actividades especiales como cambios de layout o inventarios. CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES Habilidades comunicativas sólidas y orientación al cliente. Capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico. Interés por el deporte, la moda y la cultura adidas. Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito. Actitud proactiva, flexible y orientada al aprendizaje continuo. REQUISITOS Experiencia previa en Retail, preferiblemente en moda o deporte orientado al cliente. Deseable conocimiento básico de producto deportivo y tendencias del sector. Capacidad para desenvolverse en un entorno de ritmo rápido manteniendo altos estándares de servicio. BENEFICIOS Un paquete salarial competitivo, diseñado para reconocer tu talento, tu esfuerzo y tu impacto en la tienda. Bienestar real, dentro y fuera del trabajo: apoyo para tu actividad deportiva mensual y acceso gratuito a programas de acompañamiento emocional y mental. Descuentos exclusivos en producto, con beneficios que te permiten vivir la marca desde dentro y equiparte como un auténtico creador. Crecimiento profesional sin límites, con oportunidades reales de promoción interna y acceso a formaciones que impulsan tu desarrollo. Un entorno diverso, inclusivo y lleno de energía, donde cada voz cuenta y donde el deporte, la innovación y la creatividad marcan el ritmo del día a día. La oportunidad de formar parte de una marca icónica, que inspira a millones de personas y que cree firmemente en el poder del deporte para cambiar vidas. ¿Te parece bien? Solicita aquí y forma parte de nuestro futuro. ¿No es el trabajo adecuado para ti? Hay miles de oportunidades en adidas en todo el mundo. Encuentra la que lleva tu nombre. THROUGH SPORT, WE HAVE THE POWER TO CHA

La posición se enfoca en ser el punto de referencia principal y garantizar la operatividad fluida del entorno laboral. El rol implica ser la primera impresión de la organización, requiriendo una atención excepcional y profesional hacia todas las personas que interactúan con la oficina, ya sean empleados internos, clientes, proveedores o visitas. Este puesto es fundamental para mantener un ambiente organizado, eficiente y acogedor, coordinando actividades de soporte que impactan directamente en la productividad del equipo y la imagen corporativa. Las responsabilidades abarcan la gestión integral de la recepción física y telefónica, asegurando que todas las comunicaciones se canalicen de manera oportuna y efectiva hacia los departamentos o personas correspondientes. Además, el rol proporciona un apoyo administrativo sustancial, que incluye el manejo de correspondencia, la organización de archivos, el control de inventarios de suministros y la actualización de directorios internos, contribuyendo así a la optimización de los procesos operativos diarios. El profesional en este cargo trabajará en estrecha colaboración con la gestión de oficina para implementar y mantener procedimientos que mejoren la funcionalidad del espacio de trabajo. Su labor es clave en la logística interna, desde coordinar la recepción de visitas hasta apoyar en la planificación de eventos o reuniones, siempre con un enfoque en el servicio, la discreción y la capacidad para resolver imprevistos de manera ágil y profesional. La posición ofrece un contrato de carácter indefinido bajo una modalidad de jornada completa. El horario laboral establecido es partido, desarrollándose en el tramo de mañana de 9:00 a 14:00 horas y en el tramo de tarde de 16:00 a 19:00 horas. La retribución económica será establecida en función de la valía profesional y la experiencia concreta que el candidato aporte al puesto, con una incorporación al equipo prevista de forma inmediata tras la finalización del proceso de selección. Se requiere poseer el título de Educación Secundaria Obligatoria o un ciclo formativo de grado medio relacionado con la administración. Es imprescindible contar con una experiencia mínima demostrable de tres años desempeñando funciones análogas en un puesto de recepción o apoyo administrativo en un entorno de oficina. El candidato debe demostrar un manejo avanzado y competente del paquete Microsoft Office, especialmente en herramientas de procesamiento de texto y hojas de cálculo, siendo un conocimiento valorable la experiencia previa dentro del sector inmobiliario.

Amazon, empresa líder en el sector de la logística, busca mozos/as de almacén para incorporar su centro de trabajo AMAZON DQL2 ubicado en Valladolid. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos El candidato ideal posee una fuerte ética en el trabajo, atención al detalle, capacidad de cumplir con los plazos establecidos y un gran compromiso con el servicio al cliente. Este puesto de trabajo requiere el uso de escáneres de radiofrecuencia, el movimiento y la ubicación de productos en el centro, la preparación, empaquetado, expedición de pedidos y la resolución de problemas asociados con estas actividades. Se espera que las personas que se incorporen respeten las normas establecidas en materia de Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales, Calidad de los productos y Procesos estandarizados de trabajo. Requisitos Imprescindibles: Mayor de edad. Permiso de trabajo y residencia. Capaz de leer y comprender instrucciones en español. Actitud positiva hacia el trabajo. Disposición y capacidad de trabajar a turnos y flexibilidad para trabajar según necesidades. Compromiso con una cultura de seguridad, calidad y de trabajo basada en procesos estandarizados Capacidad de aprendizaje y concentración. Capacidad de estar de pie o caminando durante 8 horas. Capacidad de manejo de cargas (hasta 15 kg). Imprescindible residir en la provincia de Valladolid o localidades cercanas al centro de trabajo. Responsabilidades: Recepción de mercancía, registro de productos en el sistema informático y control de calidad. Ubicación, recogida, clasificación y empaquetado de productos. Uso de scanner y herramientas informáticas a nivel básico. Trabajo independiente. ¿Qué ofrecemos? Condiciones: JORNADA: 20 o 32 horas semanales (disponibilidad total de lunes a domingo, respetando los descansos mínimos establecidos por Ley). TURNOS: Mañana o noche. SALARIO BASE: Jornada 20h: 9.315,55€ brutos/año. Jornada 32h: 14.904,88€ Brutos/año. +Pluses nocturnidad, fines de semana y días festivos. CONTRATO: Temporal o Fijo Discontinuo directamente con Amazon. Si eres una persona con iniciativa, flexibilidad, pones ilusión y ganas en todo lo que haces, esta es tu oportunidad. ¡Inscríbete ya a esta oferta! ¡Te estamos esperando! *Para completar tu inscripción serás redirigido a la página de Amazon Jobs. La inscripción te llevará aproximadamente 20-25 minutos. Por favor, asegúrate de que dispones de buena conexión a internet, estas en un lugar tranquilo y tienes el tiempo necesario para completarla.

Sera cuidar un 2 nios de 10 aos y otra nia de 5 aos.Sera turno de maana o de tarde depende de la semana , llevarles al colegio , recogerles , hacer actividades ect.

Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti Ampliamos el equipo de Transactions en Castilla y León ¿Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. • ValladolidEn Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en tiDesde Transactions estamos valorando ampliar nuestro equipo en la oficina de Valladolid.En Transactions ofrecemos soluciones especializadas de asesoramiento financiero a clientes que se enfrentan a decisiones críticas de negocio y en transacciones en las que un valor significativo está en juego.Deloitte ha consolidado en Castilla y León un equipo líder dedicado exclusivamente al asesoramiento financiero en operaciones de M&A y situaciones de crisis, que ha asesorado en los últimos años a las principales organizaciones de nuestro tejido empresarial. Como Gerente de este equipo, participarás en proyectos de asesoramiento financiero en adquisiciones, búsqueda de inversores y nueva financiación, así como en procesos de restructuración y mejora operativa. Cuál es el reto?Análisis financiero histórico del negocio de grupos empresariales y sus proyecciones a medio plazo en el contexto de una transacción corporativa y/o reestructuración financiera de su deuda.Coordinación con otros equipos involucrados en el apoyo y asesoramiento a los grupos empresariales y/o entidades financieras en operaciones corporativas o procesos de restructuración.Asesoramiento en la elaboración de modelos financieros (Cuenta de Resultados, Balance y Cash-Flow).Asesoramiento financiero en el diseño, planificación e implantación en procesos de escisión de ramas de negocio. Cómo te imaginamos?Titulado/a en Administración y Dirección de Empresas, Economía, doble titulación con Derecho o Ingeniería.Experiencia entre 6 y 9 años en materia financiera o contable. Se valorará positivamente el paso por departamentos de Auditoría o Consultoría Financiera. Nivel de inglés alto. Cómo es trabajar en Deloitte?ð Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientesBuen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!ð§‍ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas!ð² Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitanð Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. Ya te visualizas en la Deloitte University de París?ð Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexibleSi te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos:Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil. Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor. ¡Comienza el proceso! xsgfvud Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

Groupe SEGULA Technologies SA en Valladolid busca un responsable de arquitectura de vehículos para liderar la definición de la arquitectura del producto, ya sea total o parcialmente.El candidato coordinará las actividades necesarias para la convergencia e implementación de componentes y sistemas

Diseñar la arquitectura del vehículo , ya sea en su totalidad o en parte.Coordinar las actividades necesarias para la convergencia e implementación de componentes y sistemas, garantizando la coherencia en toda la gama.Liderar al equipo de arquitectura.Entregar la documentación técnica indispens

SEGULA Technologies en Valladolid busca un Ingeniero de Arquitectura de Vehículos para liderar la definición de la arquitectura y coordinar las actividades necesarias para la convergencia e implementación de componentes y sistemas.El candidato debe dominar el perímetro del automóvil, contar con

El horario de trabajo se establece para fines de semana y días festivos, específicamente en turno de tarde los sábados, domingos y festivos. Las actividades diarias se estructuran alrededor de la rutina del individuo, adaptándose a sus necesidades específicas y condiciones de salud. Esto incluy

Empresa líder en el sector de la logística del mueble en Europa, selecciona para sus instalaciones en Valladolid a un , responsable de liderar y gestionar las actividades de la delegación asegurando el cumplimiento de su misión, visión y objetivos estratégicos.Asegúrese de presentar su candid

Las funciones principales del puesto se centran en las actividades de línea de producción dentro del proceso de fabricación de motores.Esto incluye tareas específicas como el atornillado preciso, el ensamblaje de componentes, la realización de conexiones de cableado, la manipulación cuidadosa

Se busca personal para un puesto de animación sociocultural en una residencia de mayores situada en el centro de Valladolid.La persona seleccionada se encargará de organizar y llevar a cabo talleres y actividades socioculturales que impulsen la integración de las personas usuarias en el centro y

Se requiere al menos un año de experiencia en puestos comerciales o de telemarketing, valorándose especialmente una actitud emprendedora y una clara vocación comercial. El puesto implica la gestión completa de actividades comerciales en el sector de la salud, centradas en la venta de productos y

El profesional desempeñará una serie de funciones esenciales para la operación eficiente de un almacén de tipo industrial.Sus actividades diarias se centrarán en la manipulación, organización y movimiento de mercancías dentro de las instalaciones, asegurando que los productos se almacenen de

Somos IPLAN GROUP , compañía vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en los sectores de la Energía Eléctrica, Agua y Medio Ambiente, Urbanismo y Movilidad e Industria. Formamos parte de VULCAIN ENGINEERING , grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Business Developer B2B , para incorporarse a nuestro equipo ubicado en la oficina central de VALLADOLID . Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y gestionar el ciclo comercial completo, desde la prospección hasta la negociación y cierre, en servicios de ingeniería y consultoría técnica. • Identificar y desarrollar oportunidades de negocio con distribuidoras eléctricas, utilities, organismos públicos y clientes industriales ., • Diseñar y ejecutar estrategias comerciales para la venta de servicios de ingeniería, consultoría técnica, supervisión de obras, diseño de redes eléctricas y proyectos de modernización ., • Gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, contacto, presentación de propuestas, negociación y cierre ., • Desarrollar y fidelizar relaciones con clientes actuales y potenciales., • Analizar el mercado, detectar tendencias e identificar oportunidades en licitaciones públicas y privadas ., • Coordinar con las unidades productivas y el equipo de ingeniería la preparación de ofertas técnico-económicas y propuestas comerciales ., • Colaborar en estrategias de expansión, alianzas y apertura de nuevos mercados, así como en la elaboración de reportes y previsiones comerciales para dirección., • 6 años o más de experiencia en desarrollo de negocio y ventas técnico-comerciales., • Experiencia gestionando clientes B2B del sector energético y servicios de ingeniería ., • Perfil analítico, comercial y orientado a resultados., • Excelentes habilidades de negociación y comunicación ., • Inglés fluido . Se valorarán otros idiomas, especialmente francés., • Disponibilidad para viajar y participar en actividades comerciales del sector., • Contrato indefinido ., • Desarrollo profesional y plan de carrera ., • Flexibilidad horaria de entrada., • Jornada intensiva todos los viernes del año y 3 días de jornada intensiva durante julio y agosto., • Estabilidad laboral y oportunidad de incorporarte a una compañía en pleno proceso de expansión. ¡Estamos deseando conocerte y que te unas a este gran equipo! #J-18808-Ljbffr

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