Trabajos administrativo seguros en MadridCrear alertas

Comercial Junior de Riesgos y Seguros para Empresas en Madrid Descripción del puesto Buscamos talento joven con mentalidad empresarial. No buscamos “vendedores”. Buscamos detectores de oportunidades. Necesitamos incorporar un/a Comercial de Prospección Empresarial Junior cuyo foco principal será la identificación, cualificación y apertura de oportunidades con empresas. Este es un puesto de tiempo completo, en modalidad de trabajo presencial, ubicado en el área metropolitana de Madrid y alrededores. Misión del puesto Generar primeras reuniones comerciales cualificadas con decisores de empresas (gerencia, dirección financiera, dirección de operaciones), mediante prospección estratégica y estructurada. No es un puesto administrativo ni de venta reactiva. Es un rol orientado a creación de pipeline comercial real y medible. Responsabilidades Clave • Prospección activa B2B (LinkedIn, email, teléfono y bases de datos)., • Identificación de decisores y mapeo de estructuras empresariales., • Generación de reuniones cualificadas para el equipo senior., • Seguimiento estructurado en CRM., • Reporte semanal de actividad y ratios de conversión., • Mejora continua del argumentario comercial. Perfil que buscamos Imprescindible: • Mentalidad analítica y orientación a resultados., • Capacidad de comunicación clara y estructurada., • Persistencia comercial sin fricción relacional., • Organización y disciplina en seguimiento., • Nivel medio-alto en herramientas digitales (CRM, Excel, LinkedIn). Valoraremos especialmente: • Experiencia previa en ventas B2B (aunque sea prácticas)., • Formación en ADE, Marketing, Derecho o similar., • Interés por entornos empresariales y financieros., • Capacidad de escucha estratégica. Ofrecemos: • Formación estructurada en venta consultiva B2B., • Plan de carrera real hacia Ejecutivo/a Comercial., • Fijo + variable por reuniones cualificadas + variable por negocio generado., • Entorno profesional exigente pero meritocrático., • Desarrollo directo con Dirección.

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Back Office especializado/a en Seguros de Hogar, con experiencia en empresa aseguradora, que combine un fuerte conocimiento operativo y de gestión con una clara orientación al análisis y la mejora continua. Formarás parte de un equipo clave del Centro de Operaciones, aportando valor no solo en la operativa diaria, sino también en la optimización de procesos y el análisis de negocio para apoyar la toma de decisiones. Funciones: Gestión de pólizas de Hogar: Tramitación de contratación de pólizas de Hogar. Gestión de modificaciones (garantías, capitales, datos de tomador, mediadores, etc.) Administración y mantenimiento de la cartera. Resolución de incidencias operativas en coordinación con mediadores y áreas internas. Análisis de negocio y mejora continua: Identificar oportunidades de mejora en los procesos. Análisis de cartera, mediadores y resultados. Elaboración de informes y detección de tendencias. Creación de dashboards, reportes y presentaciones ejecutivas. Buscamos: • Al menos 4 años de experiencia en compañías aseguradoras, realizando funciones de contratación y modificación de pólizas de Hogar y gestión de cartera., • Formación en ADE, Economía, Derecho, similar o titulaciones de grado superior afines., • Valorable experiencia en entornos de back office y/o roles con componente analítico., • Alta capacidad analítica y orientación al dato. Interés por tecnología, automatización e inteligencia artificial., • Nivel avanzado de Excel/Power Point y muy valorable manejo de herramientas de reporting / BI., • Una persona con gran motivación por el aprendizaje continuo, actitud abierta y un enfoque proactivo ante nuevos retos., • Valoramos especialmente la capacidad de trabajo en equipo, el espíritu de colaboración y la habilidad para contribuir de forma positiva al entorno laboral, con una orientación a la mejora constante y compromiso con el desarrollo tanto individual como colectivo. En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: _

Somos una correduría de seguros con más de 50 años de experiencia en la mediación de seguros. Somos un equipo joven y positivamente ambicioso. Estamos creciendo y posicionándonos como un referente del sector de la mediación de seguros empresariales, teniendo siempre en el centro de nuestro trabajo el bienestar y seguridad de nuestros clientes, mediante un trato cercano y transparente, que nos permita construir relaciones de confianza a largo plazo. ¿QUÉ NECESITAMOS? Un gestor administrativo para la tramitación de expedientes y siniestros. Será responsable de la defensa de los intereses de nuestros clientes ante las compañías aseguradoras, gestión del expediente de principio a fin, apertura, seguimiento y cierre de siniestros. Funciones: · Apertura, gestión, análisis y cierre de siniestros. · Atención telefónica y personalizada al cliente. · Gestión del seguimiento del siniestro a través de plataforma interna. · Petición de documentación, tanto a clientes, como a las aseguradoras y realización de las gestiones necesarias. · Seguimiento de acciones con peritos, reparadores y tramitadores. · Redacción de reclamaciones a las aseguradoras. Requisitos: · Formación universitaria, preferiblemente en Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar. · Experiencia mínima de 3 años en puestos y funciones similares. · Manejo a nivel avanzado del paquete office (Word, PowerPoint y Excel). · Formación como mediador de seguros (Grupo B o superior). · Nivel avanzado de inglés (Deseable, no imprescindible). Competencias deseadas: · Responsabilidad y compromiso con el trabajo a realizar. · Buenas dotes interpersonales y de comunicación, tanto oral, como escrita. · Capacidad de trabajar en equipo. · Iniciativa y proactividad en la toma de decisiones. · Capacidad de resolución de problemas. · Capacidad de organización del trabajo. · Persona acostumbrada a cumplir con plazos establecidos. ¿QUÉ OFRECEMOS? · Formar parte de una empresa con grandes perspectivas de futuro en el sector asegurador. · Oportunidad de crecer con el proyecto. · Desarrollo y formación que hará crecer tu carrera profesional. · Excelente ambiente de trabajo. · Estabilidad, contrato laboral indefinido. · Remuneración fija + Complemento variable · Jornada completa. · Posibilidad de teletrabajo. · Seguro médico.

Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Correduría de Seguros con experiencia previa en el sector asegurador para reforzar nuestro equipo de operaciones y administración. La persona seleccionada dará soporte en la gestión diaria de pólizas, atención a clientes y compañías aseguradoras, así como en tareas administrativas propias de una correduría de seguros. Funciones principales • Emisión y gestión administrativa de pólizas., • Suplementos, renovaciones y regularizaciones., • Gestión documental y archivo de expedientes., • Atención telefónica y por correo electrónico a clientes y compañías., • Seguimiento de incidencias y recibos., • Apoyo al departamento comercial y de producción., • Manejo de plataformas aseguradoras y herramientas de gestión interna. Requisitos • Experiencia mínima de 2-3 años en correduría de seguros o departamento de administración de seguros., • Conocimientos de productos aseguradores y operativa administrativa., • Buen manejo de herramientas ofimáticas., • Capacidad organizativa y orientación al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará muy positivamente • Experiencia trabajando con Segelevia / Elevia de MPM Software., • Conocimiento de multitarificadores y plataformas de compañías., • Experiencia en ramos particulares y empresas. Qué ofrecemos • Incorporación estable en una correduría en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional., • Formación continua., • Jornada completa (horario de verano de 08.00 a 15.00 del 15.06.26 al 15.09.26), • Viernes de teletrabajo semanas alternas (superado el período de prueba)

En COS Global Services seleccionamos un Administrativo/a de RRHH con experiencia en la gestión del programa LABOR, y experiencia en procesos propios del área de RRHH: gestión de contratos, elaboración, revisión, control, prórrogas, conversiones, experiencia en nóminas y Seguridad Social, gestión de inspecciones laborales, escritos a organismos oficiales (TGSS, INSS, SEPE, etc.), planificación y cumplimiento legal, mediación y conciliaciones: negociación de condiciones laborales individuales y colectivas, así como soporte en conflictos laborales y juicios, gestión interna de RRHH: registro horario, control de absentismo, fichajes, vacaciones y gestión documental del personal, para incorporarse en nuestra empresa ubicada en Madrid, zona Tres Cantos, para cubrir una baja médica. Requisitos Mínimos -Formación en académica como Graduado/a en RRLL, Derecho o similar. -Experiencia trabajando con la herramienta LABOR, en las diferentes áreas de trabajo que ofrece. -Experiencia en legislación laboral: ITs, finalización de relaciones laborales, despidos, excedencias, prórrogas,... -Conocimiento de tramitación de Seguridad Social: Seguros Sociales -Capacidad de comunicación, negociación y resolución de problemas. COS es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Desde nuestro total compromiso con la equidad e inclusión, trabajamos para garantizar la diversidad y promovemos un entorno inclusivo para todas las personas, independientemente de su género, origen étnico, orientación sexual, discapacidad, religión o cualquier otra pluralidad de perspectiva.

Para operador de referencia vinculado a la gestión integral del ciclo del agua en España seleccionamos Técnico/a de Nóminas y Administración de Personal Tus funciones principales serán: • Gestionar procesos de contratación y desvinculación en colaboración con la Gestoría externa., • Controlar vencimientos, prórrogas, anexos, novaciones y transformaciones contractuales, así como cambios de jornada, centro, categoría o condiciones., • Participar en la elaboración y revisión mensual de nómina, analizando incidencias, discrepancias, embargos y otros conceptos., • Gestionar ausencias, vacaciones, permisos retribuidos, bajas médicas, accidentes, maternidad/paternidad, reducciones de jornada, excedencias y otras situaciones laborales., • Actualizar datos de administración de personal para apoyar el reporting interno., • Colaborar en la gestión de convenios colectivos: tablas salariales, pluses, permisos, vacaciones, jornada y demás condiciones laborales., • Atender consultas de las personas trabajadoras, escalando situaciones complejas., • Asegurar la incorporación y salida del personal en las diferentes plataformas de gestión., • Dar soporte administrativo en el resto de las áreas y proyectos del departamento., • Proponer mejoras en procesos administrativos para ganar eficiencia, orden y calidad. Qué buscamos • Formación en Relaciones Laborales, Administración y Finanzas o similar., • Valorable formación específica en nóminas, seguros sociales y contratación laboral., • Experiencia de 2 a 4 años en funciones similares de nómina y administración de personal., • Conocimientos sólidos en contratación, afiliación, nómina, seguros sociales, incidencias y normativa laboral., • Valorable experiencia en entornos con distintos convenios colectivos, centros de trabajo o estructuras complejas., • Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión de personas., • Persona rigurosa, organizada, discreta y orientada al detalle., • Alta orientación al cliente interno, planificación y compromiso con la calidad del dato., • Capacidad para trabajar en equipo, resolver incidencias y mantener una comunicación clara y profesional. Qué se ofrece • Contrato indefinido., • Incorporación a una empresa sólida., • Participación en un área clave para la gestión de personas y la eficiencia operativa., • Formación inicial en procedimientos internos, herramientas y dinámica del área., • Entorno profesional, cercano y colaborativo., • Desarrollo en un departamento de Recursos Humanos con impacto directo., • Salario Bruto anual aproximado: 28 K

🚀 ¡ÚNETE A ENGINIUM! En Enginium, parte de Gi Group Holding, empresa internacional de servicios tecnológicos, buscamos incorporar un/a SAP CO/FI Functional Analyst con background financiero–contable para integrarse en el equipo interno de negocio (Control de Gestión / Contabilidad Analítica. 🎯 Tu misión Serás el nexo entre el área financiera de negocio y la consultora implantadora, con un papel clave en las fases de migración, validación y pruebas del nuevo entorno S/4HANA. Tu foco estará en contabilidad analítica y control de gestión, asegurando la calidad, coherencia y trazabilidad del dato financiero durante todo el proyecto. 📍 Madrid | Modelo híbrido 🔎 Lo que harás en tu día a día • Dar soporte funcional en el proyecto de migración SAP R/3 → SAP S/4HANA, dentro del área de Control de Gestión / Contabilidad Analítica., • Participar activamente en las rondas de migración de datos: revisión, limpieza y validación de datos de CO/FI, reconciliaciones y análisis de desviaciones., • Analizar y documentar incidencias funcionales relacionadas con: contabilidad analítica, estructuras de control de gestión (centros de coste, órdenes, objetos de controlling, etc.), integración FI–CO., • Dar soporte en las UATs (User Acceptance Tests / Pruebas de Aceptación de Usuario): definición y ejecución de casos de prueba, revisión de resultados de las diferentes rondas, seguimiento de errores y acciones correctivas con la consultora técnica., • Colaborar estrechamente con: equipo interno financiero (control de gestión, contabilidad), consultora implantadora (equipo técnico SAP)., • Velar por la consistencia del modelo de información en S/4HANA, alineando necesidades de negocio con las posibilidades del sistema. 👤 Qué buscamos • Formación en Finanzas, Contabilidad, ADE o similar., • Experiencia profesional en contabilidad analítica / control de gestión dentro de entornos corporativos., • Experiencia demostrable trabajando con: SAP R/3, SAP S/4HANA en módulos CO y FI., • Haber participado al menos en un proyecto de migración SAP (idealmente R/3 → S/4HANA), con tareas ligadas a: migración y validación de datos, análisis de incidencias, pruebas funcionales / UATs., • Perfil claramente funcional orientado a negocio, no puramente técnico ni administrativo. 🔎 Valoraremos muy positivamente • Experiencia en compañías grandes o entornos regulados (ej. financiero, seguros, banca)., • Conocimiento de procesos de cierre y reporting de gestión., • Experiencia en proyectos con múltiples rondas de pruebas y migración, con alta exigencia en detalle y trazabilidad., • Capacidad de interlocución negocio–IT: sabes hablar el lenguaje financiero y traducirlo a requerimientos SAP., • Autonomía y sentido de la responsabilidad en fases críticas de proyecto. Además, en Enginium… 🌱 El seguimiento impulsa, no supervisa. 🔄 Transiciones entre proyectos naturales y acompañadas. 🧭 Encuentros donde el equipo se escucha y se alinea. 🎉 Un evento anual que no parece corporativo. 🎁 Detalles que sorprenden (sí, también en tu cumpleaños). No es solo trabajo. Es experiencia compartida. Si te intriga lo que hay detrás de cada símbolo, hablamos 🚀 📢 Compromiso con la diversidad En Enginium, reafirmamos nuestro compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión. Promovemos un entorno laboral seguro, respetuoso y libre de discriminación, garantizando la igualdad de oportunidades para todas las personas. Nuestras decisiones de contratación se basan exclusivamente en criterios objetivos de profesionalidad, mérito y capacidad.

Correduría de Seguros Alemana con oficina en Madrid. Especializada en seguros industriales y de empresa. Desarrolla su negocio en un entorno multinacional, dando servicio a clientes en distintos países. Actualmente se precisa incorporar personal para nuestro departamento de Siniestros , que desarrolle sus funciones en dependencia jerárquica del dpto. Técnico. Responsabilidades Buscamos persona con experiencia previa en correduría, dando soporte administrativo al departamento de siniestros y técnico . Requisitos: Experiencia demostrable en el sector de corredurías mínimo 3 años. Valorable Inglés medio-alto. Mínimo nivel 3 de formación en Seguros. Licenciatura valorable. Capacidad de organización. Orientación al cliente. Horario: De Lunes a Jueves de 09.00 a 18.00 y Viernes de 09.00 a 15.00 Posibilidad de teletrabajo 1 día a la semana. Jornada de verano Incorporación: Se valorará en entrevista según disponibilidad del candidat@. Ubicación: Metro Santiago Bernabéu

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡Sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar la figura de Control Administrativo del Proyecto para incorporarse a nuestro equipo de Metalurgia y Minería en Bilbao. La persona seleccionada se integrará en un equipo líder en servicios profesionales de consultoría con claras posibilidades de proyección profesional. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza y darás apoyo de Seguros a las distintas líneas de negocio que forman parte de la empresa. Las funciones incluirán: Elaboración/Control de Facturación Elaboración/Control de Partes de Horas Control de Costes Actividades Administrativas generales SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes.... Ciclo Formativo Superior en Administración, Secretariado o similar. Experiencia en las funciones descritas Dominio del inglés (acreditado). Otros idiomas valorables Manejo de Excel (medio/alto) – SAP (preferiblemente) Habilidades de comunicación y negociación, a nivel oral y escrito Comprensión y capacidad de análisis Persona proactiva, autónoma, responsable, metódica, resolutiva, y con capacidad de adaptarse a nuevos retos. SOBRE NOSOTROS IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM estamos relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 4.300 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. ¡Queremos conocerte!

Buscamos para nuestro cliente, empresa de servicios industriales con larga trayectoria, un/a Administrativo/a Polivalente para realizar como tareas principales; atención de pedidos y PRL, pero también otras tareas menos recurrentes para dar soporte integral a sus operaciones. El puesto es presencial, requiere capacidad de gestión multitarea, autonomía y experiencia con herramientas ofimáticas y ERP (SAGE). 1. GESTIÓN DOCUMENTAL Y PRL • Gestión y subida de documentación de PRL en plataformas de clientes para que los técnicos puedan entrar a las empresas a realizar los trabajos. – Envío de documentación requerida por correo electrónico a clientes y plataformas externas – Seguimiento semanal de visitas programadas de técnicos a distintas instalaciones. • Coordinación con el servicio de prevención (Grupo MPE) – Evaluaciones de riesgos – Control de formaciones obligatorias – Seguimiento de reconocimientos médicos del personal. 1. PEDIDOS Y GESTIÓN DE COMPRAS • Gestión de compras y proveedores mediante SAGE – Creación y gestión de pedidos a proveedores – Alta de nuevos proveedores en el sistema – Envío de pedidos a proveedores por correo electrónico • Recepción y control de materiales – Registro de entrada en SAGE y asociación con albaranes – Control y validación de facturas recibidas – Gestión del ciclo completo hasta la contabilización / facturación., • Revisión y gestión de facturas de proveedores – Control de albaranes firmados para asegurar la correcta facturación al cliente final. 2.1 LOGÍSTICA Y ENVÍOS • Preparación y envío de material a clientes finales – Creación de albaranes de venta en SAGE. • Gestión de envíos mediante transportista (NTL) – Solicitud de recogidas y organización de entregas., • Seguimiento y control documental de entregas – Recepción de albaranes firmados (recogida y entrega) – Archivo y validación para posterior facturación. 1. RESERVA DE VIAJES Y ALOJAMIENTO • Reserva de hoteles, vuelos y transporte para los técnicos 1. OTRAS TAREAS ADMINISTRATIVAS • Gestión de seguros de empresa – Vehículos – Responsabilidad civil • Gestión de multas REQUISITOS • Experiencia previa en puesto administrativo similar • Conocimiento de SAGE o ERP equivalente • Manejo de plataformas CAE / PRL de clientes • Dominio de paquete Office (Word, Excel, Outlook) • Capacidad de organización y gestión simultánea de tareas • Atención al detalle, rigor documental y proactividad •P uesto presencial, zona Valencia con opción a 1 día de teletrabajo. SE OFRECE Contrato indefinido (meses de prueba según convenio). Jornada completa (40 hs/semanales) Rango salarial 22 a 24K SBA según experiencia

Para operador de referencia vinculado a la gestión integral del ciclo del agua en España seleccionamos Técnico/a de Nóminas y Administración de Personal Tus funciones principales serán: Gestionar procesos de contratación y desvinculación en colaboración con la Gestoría externa. Controlar vencimientos, prórrogas, anexos, novaciones y transformaciones contractuales, así como cambios de jornada, centro, categoría o condiciones. Participar en la elaboración y revisión mensual de nómina, analizando incidencias, discrepancias, embargos y otros conceptos. Gestionar ausencias, vacaciones, permisos retribuidos, bajas médicas, accidentes, maternidad/paternidad, reducciones de jornada, excedencias y otras situaciones laborales. Actualizar datos de administración de personal para apoyar el reporting interno. Colaborar en la gestión de convenios colectivos: tablas salariales, pluses, permisos, vacaciones, jornada y demás condiciones laborales. Atender consultas de las personas trabajadoras, escalando situaciones complejas. Asegurar la incorporación y salida del personal en las diferentes plataformas de gestión. Dar soporte administrativo en el resto de las áreas y proyectos del departamento. Proponer mejoras en procesos administrativos para ganar eficiencia, orden y calidad. Qué buscamos Formación en Relaciones Laborales, Administración y Finanzas o similar. Valorable formación específica en nóminas, seguros sociales y contratación laboral. Experiencia de 2 a 4 años en funciones similares de nómina y administración de personal. Conocimientos sólidos en contratación, afiliación, nómina, seguros sociales, incidencias y normativa laboral. Valorable experiencia en entornos con distintos convenios colectivos, centros de trabajo o estructuras complejas. Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión de personas. Persona rigurosa, organizada, discreta y orientada al detalle. Alta orientación al cliente interno, planificación y compromiso con la calidad del dato. Capacidad para trabajar en equipo, resolver incidencias y mantener una comunicación clara y profesional. Qué se ofrece Contrato indefinido. Incorporación a una empresa sólida. Participación en un área clave para la gestión de personas y la eficiencia operativa. Formación inicial en procedimientos internos, herramientas y dinámica del área. Entorno profesional, cercano y colaborativo. Desarrollo en un departamento de Recursos Humanos con impacto directo. Salario Bruto anual aproximado: 28 K - 30 k

Para operador de referencia vinculado a la gestión integral del ciclo del agua en España seleccionamos Técnico/a de Nóminas y Administración de Personal Tus funciones principales serán: • Gestionar procesos de contratación y desvinculación en colaboración con la Gestoría externa., • Controlar vencimientos, prórrogas, anexos, novaciones y transformaciones contractuales, así como cambios de jornada, centro, categoría o condiciones., • Participar en la elaboración y revisión mensual de nómina, analizando incidencias, discrepancias, embargos y otros conceptos., • Gestionar ausencias, vacaciones, permisos retribuidos, bajas médicas, accidentes, maternidad/paternidad, reducciones de jornada, excedencias y otras situaciones laborales., • Actualizar datos de administración de personal para apoyar el reporting interno., • Colaborar en la gestión de convenios colectivos: tablas salariales, pluses, permisos, vacaciones, jornada y demás condiciones laborales., • Atender consultas de las personas trabajadoras, escalando situaciones complejas., • Asegurar la incorporación y salida del personal en las diferentes plataformas de gestión., • Dar soporte administrativo en el resto de las áreas y proyectos del departamento., • Proponer mejoras en procesos administrativos para ganar eficiencia, orden y calidad. Qué buscamos • Formación en Relaciones Laborales, Administración y Finanzas o similar., • Valorable formación específica en nóminas, seguros sociales y contratación laboral., • Experiencia de 2 a 4 años en funciones similares de nómina y administración de personal., • Conocimientos sólidos en contratación, afiliación, nómina, seguros sociales, incidencias y normativa laboral., • Valorable experiencia en entornos con distintos convenios colectivos, centros de trabajo o estructuras complejas., • Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión de personas., • Persona rigurosa, organizada, discreta y orientada al detalle., • Alta orientación al cliente interno, planificación y compromiso con la calidad del dato., • Capacidad para trabajar en equipo, resolver incidencias y mantener una comunicación clara y profesional. Qué se ofrece • Contrato indefinido., • Incorporación a una empresa sólida., • Participación en un área clave para la gestión de personas y la eficiencia operativa., • Formación inicial en procedimientos internos, herramientas y dinámica del área., • Entorno profesional, cercano y colaborativo., • Desarrollo en un departamento de Recursos Humanos con impacto directo., • Salario Bruto anual aproximado: 28 K - 30 k

Somos una correduría de seguros con más de 50 años de experiencia en la mediación de seguros. Somos un equipo joven y positivamente ambicioso. Estamos creciendo y posicionándonos como un referente del sector de la mediación de seguros empresariales, teniendo siempre en el centro de nuestro trabajo el bienestar y seguridad de nuestros clientes, mediante un trato cercano y transparente, que nos permita construir relaciones de confianza a largo plazo. ¿QUÉ NECESITAMOS? Un gestor administrativo para la tramitación de expedientes y siniestros. Será responsable de la defensa de los intereses de nuestros clientes ante las compañías aseguradoras, gestión del expediente de principio a fin, apertura, seguimiento y cierre de siniestros. Funciones: · Apertura, gestión, análisis y cierre de siniestros. · Atención telefónica y personalizada al cliente. · Gestión del seguimiento del siniestro a través de plataforma interna. · Petición de documentación, tanto a clientes, como a las aseguradoras y realización de las gestiones necesarias. · Seguimiento de acciones con peritos, reparadores y tramitadores. · Redacción de reclamaciones a las aseguradoras. Requisitos: · Formación universitaria, preferiblemente en Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar. · Experiencia mínima de 3 años en puestos y funciones similares. · Manejo a nivel avanzado del paquete office (Word, PowerPoint y Excel). · Formación como mediador de seguros (Grupo B o superior). · Nivel avanzado de inglés (Deseable, no imprescindible). Competencias deseadas: · Responsabilidad y compromiso con el trabajo a realizar. · Buenas dotes interpersonales y de comunicación, tanto oral, como escrita. · Capacidad de trabajar en equipo. · Iniciativa y proactividad en la toma de decisiones. · Capacidad de resolución de problemas. · Capacidad de organización del trabajo. · Persona acostumbrada a cumplir con plazos establecidos. ¿QUÉ OFRECEMOS? · Formar parte de una empresa con grandes perspectivas de futuro en el sector asegurador. · Oportunidad de crecer con el proyecto. · Desarrollo y formación que hará crecer tu carrera profesional. · Excelente ambiente de trabajo. · Estabilidad, contrato laboral indefinido. · Remuneración fija + Complemento variable · Jornada completa. · Posibilidad de teletrabajo. · Seguro médico.

Para operador de referencia vinculado a la gestión integral del ciclo del agua en España seleccionamos Técnico/a de Nóminas y Administración de Personal Tus funciones principales serán: • Gestionar procesos de contratación y desvinculación en colaboración con la Gestoría externa., • Controlar vencimientos, prórrogas, anexos, novaciones y transformaciones contractuales, así como cambios de jornada, centro, categoría o condiciones., • Participar en la elaboración y revisión mensual de nómina, analizando incidencias, discrepancias, embargos y otros conceptos., • Gestionar ausencias, vacaciones, permisos retribuidos, bajas médicas, accidentes, maternidad/paternidad, reducciones de jornada, excedencias y otras situaciones laborales., • Actualizar datos de administración de personal para apoyar el reporting interno., • Colaborar en la gestión de convenios colectivos: tablas salariales, pluses, permisos, vacaciones, jornada y demás condiciones laborales., • Atender consultas de las personas trabajadoras, escalando situaciones complejas., • Asegurar la incorporación y salida del personal en las diferentes plataformas de gestión., • Dar soporte administrativo en el resto de las áreas y proyectos del departamento., • Proponer mejoras en procesos administrativos para ganar eficiencia, orden y calidad. Qué buscamos • Formación en Relaciones Laborales, Administración y Finanzas o similar., • Valorable formación específica en nóminas, seguros sociales y contratación laboral., • Experiencia de 2 a 4 años en funciones similares de nómina y administración de personal., • Conocimientos sólidos en contratación, afiliación, nómina, seguros sociales, incidencias y normativa laboral., • Valorable experiencia en entornos con distintos convenios colectivos, centros de trabajo o estructuras complejas., • Manejo de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión de personas., • Persona rigurosa, organizada, discreta y orientada al detalle., • Alta orientación al cliente interno, planificación y compromiso con la calidad del dato., • Capacidad para trabajar en equipo, resolver incidencias y mantener una comunicación clara y profesional. Qué se ofrece • Contrato indefinido., • Incorporación a una empresa sólida., • Participación en un área clave para la gestión de personas y la eficiencia operativa., • Formación inicial en procedimientos internos, herramientas y dinámica del área., • Entorno profesional, cercano y colaborativo., • Desarrollo en un departamento de Recursos Humanos con impacto directo., • Salario Bruto anual aproximado: 28 K - 30 k

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡Sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar la figura de Control Administrativo del Proyecto para incorporarse a nuestro equipo de Metalurgia y Minería en Bilbao. La persona seleccionada se integrará en un equipo líder en servicios profesionales de consultoría con claras posibilidades de proyección profesional. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza y darás apoyo de Seguros a las distintas líneas de negocio que forman parte de la empresa. Las funciones incluirán: • Elaboración/Control de Facturación, • Elaboración/Control de Partes de Horas, • Control de Costes, • Actividades Administrativas generales SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes.... • Ciclo Formativo Superior en Administración, Secretariado o similar., • Experiencia en las funciones descritas, • Dominio del inglés (acreditado). Otros idiomas valorables, • Manejo de Excel (medio/alto) – SAP (preferiblemente), • Habilidades de comunicación y negociación, a nivel oral y escrito, • Comprensión y capacidad de análisis, • Persona proactiva, autónoma, responsable, metódica, resolutiva, y con capacidad de adaptarse a nuevos retos. SOBRE NOSOTROS IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM estamos relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 4.300 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. ¡Queremos conocerte!

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Correduría de Seguros con experiencia previa en el sector asegurador para reforzar nuestro equipo de operaciones y administración.

🚀 ¡ÚNETE A ENGINIUM! En Enginium, parte de Gi Group Holding, empresa internacional de servicios tecnológicos, buscamos incorporar un/a SAP CO/FI Functional Analyst con background financiero–contable para integrarse en el equipo interno de negocio (Control de Gestión / Contabilidad Analítica. 🎯 Tu misión Serás el nexo entre el área financiera de negocio y la consultora implantadora, con un papel clave en las fases de migración, validación y pruebas del nuevo entorno S/4HANA. Tu foco estará en contabilidad analítica y control de gestión, asegurando la calidad, coherencia y trazabilidad del dato financiero durante todo el proyecto. 📍 Madrid | Modelo híbrido 🔎 Lo que harás en tu día a día • Dar soporte funcional en el proyecto de migración SAP R/3 → SAP S/4HANA, dentro del área de Control de Gestión / Contabilidad Analítica., • Participar activamente en las rondas de migración de datos: revisión, limpieza y validación de datos de CO/FI, reconciliaciones y análisis de desviaciones., • Analizar y documentar incidencias funcionales relacionadas con: contabilidad analítica, estructuras de control de gestión (centros de coste, órdenes, objetos de controlling, etc.), integración FI–CO., • Dar soporte en las UATs (User Acceptance Tests / Pruebas de Aceptación de Usuario): definición y ejecución de casos de prueba, revisión de resultados de las diferentes rondas, seguimiento de errores y acciones correctivas con la consultora técnica., • Colaborar estrechamente con: equipo interno financiero (control de gestión, contabilidad), consultora implantadora (equipo técnico SAP)., • Velar por la consistencia del modelo de información en S/4HANA, alineando necesidades de negocio con las posibilidades del sistema. 👤 Qué buscamos • Formación en Finanzas, Contabilidad, ADE o similar., • Experiencia profesional en contabilidad analítica / control de gestión dentro de entornos corporativos., • Experiencia demostrable trabajando con: SAP R/3, SAP S/4HANA en módulos CO y FI., • Haber participado al menos en un proyecto de migración SAP (idealmente R/3 → S/4HANA), con tareas ligadas a: migración y validación de datos, análisis de incidencias, pruebas funcionales / UATs., • Perfil claramente funcional orientado a negocio, no puramente técnico ni administrativo. 🔎 Valoraremos muy positivamente • Experiencia en compañías grandes o entornos regulados (ej. financiero, seguros, banca)., • Conocimiento de procesos de cierre y reporting de gestión., • Experiencia en proyectos con múltiples rondas de pruebas y migración, con alta exigencia en detalle y trazabilidad., • Capacidad de interlocución negocio–IT: sabes hablar el lenguaje financiero y traducirlo a requerimientos SAP., • Autonomía y sentido de la responsabilidad en fases críticas de proyecto. Además, en Enginium… 🌱 El seguimiento impulsa, no supervisa. 🔄 Transiciones entre proyectos naturales y acompañadas. 🧭 Encuentros donde el equipo se escucha y se alinea. 🎉 Un evento anual que no parece corporativo. 🎁 Detalles que sorprenden (sí, también en tu cumpleaños). No es solo trabajo. Es experiencia compartida. Si te intriga lo que hay detrás de cada símbolo, hablamos 🚀 📢 Compromiso con la diversidad En Enginium, reafirmamos nuestro compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión. Promovemos un entorno laboral seguro, respetuoso y libre de discriminación, garantizando la igualdad de oportunidades para todas las personas. Nuestras decisiones de contratación se basan exclusivamente en criterios objetivos de profesionalidad, mérito y capacidad.

Somos una correduría de seguros con más de 50 años de experiencia en la mediación de seguros. Somos un equipo joven y positivamente ambicioso. Estamos creciendo y posicionándonos como un referente del sector de la mediación de seguros empresariales, teniendo siempre en el centro de nuestro trabajo el bienestar y seguridad de nuestros clientes, mediante un trato cercano y transparente, que nos permita construir relaciones de confianza a largo plazo. ¿QUÉ NECESITAMOS? Un gestor administrativo para la tramitación de expedientes y siniestros. Será responsable de la defensa de los intereses de nuestros clientes ante las compañías aseguradoras, gestión del expediente de principio a fin, apertura, seguimiento y cierre de siniestros. Funciones: · Apertura, gestión, análisis y cierre de siniestros. · Atención telefónica y personalizada al cliente. · Gestión del seguimiento del siniestro a través de plataforma interna. · Petición de documentación, tanto a clientes, como a las aseguradoras y realización de las gestiones necesarias. · Seguimiento de acciones con peritos, reparadores y tramitadores. · Redacción de reclamaciones a las aseguradoras. Requisitos: · Formación universitaria, preferiblemente en Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar. · Experiencia mínima de 3 años en puestos y funciones similares. · Manejo a nivel avanzado del paquete office (Word, PowerPoint y Excel). · Formación como mediador de seguros (Grupo B o superior). · Nivel avanzado de inglés (Deseable, no imprescindible). Competencias deseadas: · Responsabilidad y compromiso con el trabajo a realizar. · Buenas dotes interpersonales y de comunicación, tanto oral, como escrita. · Capacidad de trabajar en equipo. · Iniciativa y proactividad en la toma de decisiones. · Capacidad de resolución de problemas. · Capacidad de organización del trabajo. · Persona acostumbrada a cumplir con plazos establecidos. ¿QUÉ OFRECEMOS? · Formar parte de una empresa con grandes perspectivas de futuro en el sector asegurador. · Oportunidad de crecer con el proyecto. · Desarrollo y formación que hará crecer tu carrera profesional. · Excelente ambiente de trabajo. · Estabilidad, contrato laboral indefinido. · Remuneración fija + Complemento variable · Jornada completa. · Posibilidad de teletrabajo. · Seguro médico.

Correduría de Seguros Alemana con oficina en Madrid. Especializada en seguros industriales y de empresa. Desarrolla su negocio en un entorno multinacional, dando servicio a clientes en distintos países. Actualmente se precisa incorporar personal para nuestro departamento de Siniestros , que desarrolle sus funciones en dependencia jerárquica del dpto. Técnico. Responsabilidades Buscamos persona con experiencia previa en correduría, dando soporte administrativo al departamento de siniestros y técnico . Requisitos: Experiencia demostrable en el sector de corredurías mínimo 3 años. Valorable Inglés medio-alto. Mínimo nivel 3 de formación en Seguros. Licenciatura valorable. Capacidad de organización. Orientación al cliente. Horario: De Lunes a Jueves de 09.00 a 18.00 y Viernes de 09.00 a 15.00 Posibilidad de teletrabajo 1 día a la semana. Jornada de verano Incorporación: Se valorará en entrevista según disponibilidad del candidat@. Ubicación: Metro Santiago Bernabéu

Correduría de Seguros Alemana con oficina en Madrid. Especializada en seguros industriales y de empresa. Desarrolla su negocio en un entorno multinacional, dando servicio a clientes en distintos países. Actualmente se precisa incorporar personal para nuestro departamento de Siniestros , que desarrolle sus funciones en dependencia jerárquica del dpto. Técnico. Responsabilidades Buscamos persona con experiencia previa en correduría, dando soporte administrativo al departamento de siniestros y técnico . Requisitos: Experiencia demostrable en el sector de corredurías mínimo 3 años. Valorable Inglés medio-alto. Mínimo nivel 3 de formación en Seguros. Licenciatura valorable. Capacidad de organización. Orientación al cliente. Horario: De Lunes a Jueves de 09.00 a 18.00 y Viernes de 09.00 a 15.00 Posibilidad de teletrabajo 1 día a la semana. Jornada de verano Incorporación: Se valorará en entrevista según disponibilidad del candidat@. Ubicación: Metro Santiago Bernabéu

Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Correduría de Seguros con experiencia previa en el sector asegurador para reforzar nuestro equipo de operaciones y administración. La persona seleccionada dará soporte en la gestión diaria de pólizas, atención a clientes y compañías aseguradoras, así como en tareas administrativas propias de una correduría de seguros. Funciones principales • Emisión y gestión administrativa de pólizas., • Suplementos, renovaciones y regularizaciones., • Gestión documental y archivo de expedientes., • Atención telefónica y por correo electrónico a clientes y compañías., • Seguimiento de incidencias y recibos., • Apoyo al departamento comercial y de producción., • Manejo de plataformas aseguradoras y herramientas de gestión interna. Requisitos • Experiencia mínima de 2-3 años en correduría de seguros o departamento de administración de seguros., • Conocimientos de productos aseguradores y operativa administrativa., • Buen manejo de herramientas ofimáticas., • Capacidad organizativa y orientación al detalle., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará muy positivamente • Experiencia trabajando con Segelevia / Elevia de MPM Software., • Conocimiento de multitarificadores y plataformas de compañías., • Experiencia en ramos particulares y empresas. Qué ofrecemos • Incorporación estable en una correduría en crecimiento., • Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional., • Formación continua., • Jornada completa (horario de verano de 08.00 a 15.00 del 15.06.26 al 15.09.26), • Viernes de teletrabajo semanas alternas (superado el período de prueba)

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Back Office especializado/a en Seguros de Hogar, con experiencia en empresa aseguradora, que combine un fuerte conocimiento operativo y de gestión con una clara orientación al análisis y la mejora continua. Valorable experiencia en entornos de back off

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Back Office especializado/a en Seguros de Hogar, con experiencia en empresa aseguradora, que combine un fuerte conocimiento operativo y de gestión con una clara orientación al análisis y la mejora continua. Valorable experiencia en entornos de back off

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way, apasionados por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo. En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a Administrativo/a Especializado/a en Scorings con ubicación en Cornellá de Llobregat con la misión de gestionar de forma integral y proactiva el proceso de obtención y validación de la información necesaria para la realización del scoring de los/as ocupantes, asegurando la correcta coordinación con el/la visitador/a, el contacto directo con el/la ocupante y la preparación completa y fiable de la documentación, garantizando que el sistema pueda ejecutar el scoring conforme a los criterios establecidos y dentro de los plazos definidos. ¿Cuáles serán tus funciones? Seguimiento activo del/de la visitador/a encargado de la visita a la persona ocupante para la obtención del teléfono y datos de contacto. Contacto telefónico directo con la persona ocupante para informar del proceso y solicitar la documentación necesaria para el scoring. Recepción, revisión y validación de la documentación aportada, verificando que esté completa y conforme a los criterios establecidos. Requerimiento y seguimiento de subsanaciones cuando la documentación recibida esté incompleta o incorrecta. Carga y preparación de la documentación en los sistemas habilitados para la realización del scoring. Comprobación de que el sistema ejecuta correctamente el scoring y detección de posibles incidencias. Coordinación con otras áreas implicadas (visitadores/as, gestión patrimonial, área social o técnica, si aplica) para resolver bloqueos o stoppers. Actualización y mantenimiento del estado de cada expediente en las herramientas de seguimiento. Garantizar el cumplimiento de plazos y la trazabilidad completa del proceso de scoring. Apoyo en la mejora continua del proceso, detectando incidencias recurrentes y proponiendo ajustes operativos ¿Qué persona buscamos? Habilidades Alta orientación al cliente, con capacidad para gestionar conversaciones telefónicas en contextos sensibles. Habilidad comunicativa y de persuasión, especialmente para la obtención de información y documentación. Escucha activa y empatía, manteniendo un trato profesional y respetuoso con el ocupante. Capacidad de seguimiento y control, asegurando cierre de tareas y casos abiertos. Rigor y atención al detalle, en la revisión y validación de documentación. Capacidad de organización y priorización, gestionando volúmenes de llamadas y expedientes. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos, SLAs y plazos definidos. Proactividad, anticipándose a incidencias o falta de información. Capacidad de trabajo en equipo, coordinándose con visitadores y otros equipos internos. Resiliencia y autocontrol, para gestionar situaciones complejas o de tensión telefónica. Formación y conocimientos: FP I - Administración, Bachiller (BUP / COU) Conocimiento básico de protección de datos y confidencialidad en el tratamiento de información personal. Conocimiento del uso de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión (CRM, plataformas internas, Excel a nivel usuario). Conocimiento de operativa de Call Center / Contact Center, incluyendo gestión de llamadas entrantes y salientes, seguimiento de casos y cumplimiento de SLAs. Conocimiento de técnicas de contacto telefónico, escucha activa y comunicación clara con ocupantes/inquilinos, en contextos sensibles Experiencia: Experiencia sólida y demostrable en entornos de Call Center, especialmente en funciones de emisión de llamadas (outbound) y gestión telefónica con clientes u ocupantes. Experiencia en seguimiento de expedientes, gestión de alto volumen de llamadas y control de estados a lo largo de un proceso administrativo. Acostumbrado/a a contactar telefónicamente para solicitud de documentación, explicación de procesos y gestión de objeciones o reticencias. Experiencia en validación documental, comprobando que la información recibida es completa, coherente y cumple con los requisitos definidos. Manejo habitual de herramientas de gestión y CRM, con actualización continua del estado de los casos. Experiencia trabajando con procedimientos estructurados, objetivos de plazos y cumplimiento de SLA. Valorable experiencia previa en sectores regulados o sensibles (servicing inmobiliario, alquiler social/asequible, recobro, utilities, banca, seguros). Capacidad demostrada para trabajar de forma coordinada con otros roles operativos (visitadores, gestores, áreas internas). Descubre también otras oportunidades disponibles en el siguiente enlace: https://unetealequipo.servihabitat.com/homepage.aspx

Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Queremos incorporar la figura de Control Administrativo del Proyecto para incorporarse a nuestro equipo de Metalurgia y Minería en Bilbao. Se pueden requerir diversas habilidades interpersonales y experiencia para el siguiente puesto. Por favor, asegúrese de consultar la descripción a continuación con atención. La persona seleccionada se integrará en un equipo líder en servicios profesionales de consultoría con claras posibilidades de proyección profesional. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza y darás apoyo de Seguros a las distintas líneas de negocio que forman parte de la empresa. Elaboración/Control de Facturación Elaboración/Control de Partes de Horas Control de Costes Actividades Administrativas generales Ciclo Formativo Superior en Administración, Secretariado o similar. Experiencia en las funciones descritas Dominio del inglés (acreditado). Otros idiomas valorables Manejo de Excel (medio/alto) – SAP (preferiblemente) Habilidades de comunicación y negociación, a nivel oral y escrito Comprensión y capacidad de análisis Persona proactiva, autónoma, responsable, metódica, resolutiva, y con capacidad de adaptarse a nuevos retos. IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM estamos relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 4.300 personas. xcskxlj ¿Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. ¡

Empresa consolidada del sector asegurador, ubicada en Barcelona, busca incorporar un/a Back Office Junior para dar soporte al departamento comercial y desarrollarse profesionalmente dentro de una compañía en crecimiento. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con ganas de aprender, que quiera iniciar o consolidar su trayectoria profesional en un entorno estable, dinámico y con posibilidades reales de desarrollo interno. Funciones principales: • Soporte administrativo al departamento comercial. - Gestión y seguimiento documental de pólizas, expedientes y trámites internos. - Atención y soporte a clientes (telefónica y por email). - Coordinación y seguimiento de gestiones administrativas con clientes y compañías aseguradoras. - Actualización de bases de datos y archivo documental. - Resolución y seguimiento de incidencias administrativas. - Apoyo en tareas de back office y coordinación interna. Requisitos: • Perfil junior, con motivación por aprender y crecer profesionalmente. - Se valorará experiencia en gestoría, administración de fincas o sectores afines (no imprescindible). - Persona organizada, proactiva y con capacidad resolutiva. - Manejo fluido de herramientas ofimáticas. ¿Qué ofrecen? Contrato indefinido desde el inicio Jornada completa, de lunes a viernes de 9:00h a 18:00h Modalidad 100% presencial en sus oficinas de Barcelona Formación inicial y acompañamiento en el desarrollo del puesto Plan de crecimiento profesional interno Entorno de trabajo dinámico y colaborativo ¡Si buscas una oportunidad para desarrollarte profesionalmente, aprender y crecer dentro del sector seguros, no dudes en aplicar!

¿Tienes ganas de desarrollarte en una compañía en la que puedes llegar a ser socio/a? Nuestros valores esenciales son el Cliente, la Persona y el Desarrollo Profesional. Si te sientes identificado/a, ¡Sigue leyendo! SOBRE LA OPORTUNIDAD Queremos incorporar la figura de Control Administrativo del Proyecto para incorporarse a nuestro equipo de Metalurgia y Minería en Bilbao. La persona seleccionada se integrará en un equipo líder en servicios profesionales de consultoría con claras posibilidades de proyección profesional. Desde IDOM te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional participando activamente en proyectos nacionales e internacionales que te harán superarte cada día, en un entorno de colaboración y trabajo en equipo. Te integrarás en un grupo multidisciplinar donde serás una pieza clave en el desarrollo de los proyectos. Tendrás una visión global de distintos negocios y tecnologías en un ambiente de trabajo flexible y de confianza y darás apoyo de Seguros a las distintas líneas de negocio que forman parte de la empresa. Las funciones incluirán: • Elaboración/Control de Facturación, • Elaboración/Control de Partes de Horas, • Control de Costes, • Actividades Administrativas generales SOBRE TÍ No dudes en aplicar si tienes.... • Ciclo Formativo Superior en Administración, Secretariado o similar., • Experiencia en las funciones descritas, • Dominio del inglés (acreditado). Otros idiomas valorables, • Manejo de Excel (medio/alto) – SAP (preferiblemente), • Habilidades de comunicación y negociación, a nivel oral y escrito, • Comprensión y capacidad de análisis, • Persona proactiva, autónoma, responsable, metódica, resolutiva, y con capacidad de adaptarse a nuevos retos. SOBRE NOSOTROS IDOM es una Asociación de Profesionales cuya actividad se enfoca en la realización de proyectos de Ingeniería, Arquitectura y Consultoría, que contribuyen a un mundo más sostenible. Las personas de IDOM estamos relacionadas por nuestro trabajo y por la propiedad de la Firma y cooperamos para lograr nuestro mayor desarrollo profesional y humano y el mejor servicio al Cliente. Es por ello que el patrimonio básico de IDOM es la valía y la experiencia de sus personas. Profesionales de alta cualificación y calidad humana, profundamente unidos, que trabajan en un marco de respeto a su identidad y libertad profesionales, con fuerte ambición de progreso, desarrollo, servicio e innovación. Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 4.300 personas. ¿Estas preparado/a para dar el siguiente paso? Si te unes a nuestro EQUIPO podrás desarrollar tu carrera al más alto nivel, dentro de un entorno de profunda confianza y respeto profesional. ¡Queremos conocerte!

¿Quiénes somos? Somos Hereditas, un despacho de abogados joven y dinámico, consolidado y en plena expansión, especializado en derecho de familia y sucesiones. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a administrativo/a para nuestra delegación de Burgos. Si quieres crecer profesionalmente, este es tu lugar. En nuestro despacho buscamos a una persona: Formación en administración Experiencia mínima de 3 años en gestiones administrativas Orientado/a a resultados Persona metódica, organizada y resolutiva Habilidades de interacción con las administraciones públicas ¿Cuáles serán tus funciones? Alta y registro de nuevos expedientes según el Manual de Procedimientos Iniciar expedientes y realizar el primer contacto con clientes dentro de los plazos establecidos Verificar datos proporcionados por colaboradores y determinar servicios requeridos por clientes Concertar citas de asesoramiento según disponibilidad Responder a solicitudes de informes de situación de expedientes Informar sobre cambios de procedimiento o situaciones excepcionales Atender telefónica y presencial Control de liquidación de expedientes pendientes Solicitud y recepción de Certificados y Seguros ¿Qué ofrecemos? En Hereditas ofrecemos: Contrato Laboral Indefinido Horario de oficina: L-J: 09:00-14:00 y 15:00-18:00 y V: 09:00-15:00 Salario competitivo Buen ambiente laboral joven y dinámico ¡Si estás interesado/a, no dudes en aplicar!

Correduría de Seguros Alemana con oficina en Madrid. Especializada en seguros industriales y de empresa. Desarrolla su negocio en un entorno multinacional, dando servicio a clientes en distintos países. Actualmente se precisa incorporar personal para nuestro departamento de Siniestros , que desarrolle sus funciones en dependencia jerárquica del dpto. Técnico. Responsabilidades Buscamos persona con experiencia previa en correduría, dando soporte administrativo al departamento de siniestros y técnico . Requisitos: Experiencia demostrable en el sector de corredurías mínimo 3 años. Valorable Inglés medio-alto. Mínimo nivel 3 de formación en Seguros. Licenciatura valorable. Capacidad de organización. Orientación al cliente. Horario: De Lunes a Jueves de 09.00 a 18.00 y Viernes de 09.00 a 15.00 Posibilidad de teletrabajo 1 día a la semana. Jornada de verano Incorporación: Se valorará en entrevista según disponibilidad del candidat@. Ubicación: Metro Santiago Bernabéu

Agrupación Mutual Aseguradora, la Mutua de los profesionales sanitarios, líder en aseguramiento del colectivo sanitario y sus familias, continúa creciendo y buscamos incorporar un/a Tramitador/a de Siniestros para nuestra oficina de Las Palmas de Gran Canaria . Formarás parte de un equipo comprometido y cercano, donde tendrás un papel clave en la atención, gestión y fidelización de clientes, así como en el apoyo administrativo y comercial a la actividad diaria de la oficina, realizando funciones de tramitación de siniestros. Atención presencial, telefónica y por correo electrónico a clientes y mutualistas. Gestión administrativa de pólizas, suplementos y documentación contractual. Apoyo comercial en la captación y fidelización de clientes. Asesoramiento sobre productos aseguradores personales y profesionales. Apoyo en tareas de organización y coordinación interna. Buscamos una persona: Proactiva, organizada y con orientación al cliente. Con habilidades comunicativas y comerciales. Con capacidad de trabajo en equipo y resolución de incidencias. Con buen manejo de herramientas informáticas y paquete Office. Con título de distribución de seguros (mínimo nivel 2: 200 horas, o superior). Requisitos mínimos Experiencia previa en puestos administrativos y/o comerciales en el sector seguros o banca. Formación Profesional, Grado o estudios relacionados con Administración, Comercio, ADE o similares. Conocimiento de productos aseguradores. Título de distribución de seguros (nivel 2 o superior). Contrato indefinido. Plan de desarrollo y crecimiento profesional. Formación continua. Atractivo paquete de beneficios sociales: Cheques Restaurante, Cheque Guardería, Plan de Pensiones y Seguro de Vida, entre otros. Si buscas un proyecto estable donde seguir creciendo profesionalmente dentro de una compañía referente en el sector asegurador, ¡queremos conocerte!

Desde RSTalent apostamos por tu talento y potencial. Por ello, queremos ofrecerte proyectos retadores que impulsen tu desarrollo profesional dentro de organizaciones de primer nivel. ¿Buscas una nueva oportunidad en el sector asegurador? Buscamos incorporar en nuestro equipo de Barcelona un/a especialista adminsitrativo/a para el área de Premium. ¿Qué harás en tu día a día? • Gestionar las altas, bajas y modificaciones de pólizas, así como su tramitación y comunicación con la compañía y el cliente Premium. • Solicitar, revisar y enviar documentación asociada a pólizas, certificados y suplementos. • Gestionar avisos de cobro, retención de recibos y otras tareas administrativas vinculadas a la cartera de clientes. • Elaborar informes y revisar documentación, condiciones y aspectos técnicos relacionados con la cartera. • Dar soporte en otras actividades administrativas al ejecutivo/a de cuentas. • Introducción de datos y actualización CRM. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia mínima de 2 años en administración, siendo preferible en sector asegurador. • Nivel medio Microsoft Office . • Bilingüe Catalán- castellano. ¿Qué podemos ofrecerte? • Teletrabajo, entre 1 y 2 días alternos entre semanas. • Horario de Lunes a jueves de 8:30h a a 18:00h, Viernes jornada intensiva. • Intensivo de verano. ¡No dudes en inscribirte!

Oferta de Empleo: Administrativo/a – Jornada Completa Valladolid Eurofinca Consultores Descripción del puesto: Buscamos un/a Administrativo/a para incorporarse a nuestro equipo en Valladolid. La persona seleccionada se encargará de dar soporte en la gestión diaria de la empresa, garantizando un correcto funcionamiento de las tareas administrativas y una atención de calidad a los clientes. Funciones principales: Realización de tareas administrativas generales. Atención y gestión de llamadas telefónicas. Tramitación de seguros. Atención al cliente tanto de forma presencial como telefónica. Requisitos: Formación académica en Administración y Finanzas. Experiencia en tramitación de seguros. Manejo de herramientas informáticas (paquete Office, correo electrónico, etc.). Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. Capacidad organizativa, responsabilidad y atención al detalle. Se ofrece: Contrato a jornada completa. Horario partido. Incorporación inmediata. Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo. ~ Salario según convenio y experiencia aportada.

En Tahe Productos Cosméticos, estamos redefiniendo el futuro de la belleza, fusionando innovación y sostenibilidad en cada paso que damos. ¿Te imaginas formando parte de este viaje? Nos hemos consolidado como un referente en la industria cosmética, creando productos que marcan la diferencia y respetan profundamente el medioambiente. Cada fórmula, cada proceso, está pensado para cuidar tanto de las personas como del planeta. El talento individual y la colaboración en equipo son nuestra mayor fortaleza. Creemos en el poder de las nuevas ideas, y sabemos que la diversidad de perspectivas es lo que impulsa nuestro crecimiento. Por eso, buscamos personas con pasión, compromiso y ganas de enfrentarse a retos en un entorno dinámico y en constante evolución. Si te atrae la idea de crecer profesionalmente en una empresa que valora tu potencial y te da el espacio para brillar, ¡esta es tu oportunidad! En este momento, buscamos una persona que se incorpore a nuestro equipo de administración de ventas y que asuma el desafío de contribuir a la gestión administrativa del área comercial nacional y del mercado francés, asegurando un servicio ágil, preciso y orientado a las necesidades de nuestra red de clientes y equipo comercial. Si compartes nuestros valores y quieres formar parte de nuestra historia, ¡nos encantaría conocerte! ¿Qué funciones realizarás? Proporcionar apoyo administrativo al equipo de ventas mediante el procesamiento, planificación, coordinación y control de pedidos, entregas, incidencias, comisiones, saldos y abonos. Atender y gestionar las posibles necesidades de la cartera de clientes y el equipo comercial, derivando casos complejos a otros departamentos cuando sea necesario. Revisar, controlar y procesar pedidos y devoluciones en el sistema informático, verificando el cumplimiento de las condiciones generales de venta y cobro establecidas por la empresa. Registrar y actualizar los datos de la cartera de clientes, evitando duplicidades y verificando la ausencia de incidencias. Redactar contratos con condiciones especiales, asegurando su correcta ejecución y documentación en el sistema. Calcular y aplicar rappels a la clientela que cumpla con los volúmenes de compra establecidos, reportando la información al área correspondiente. Gestionar impagos, actualizando la información en el sistema para facilitar la toma de decisiones sobre futuras transacciones. Mantener una comunicación constante con la cartera de clientes de habla francesa, para resolver consultas, enviar muestras personalizadas y proporcionar información técnica o logística. Traducir documentos, videos corporativos y comunicaciones al francés. Tramitar administrativamente el alta de nuevo personal distribuidor, gestionando el acceso a herramientas internas. ¿Quieres saber de lo que te podrás beneficiar si te unes a nuestro equipo? Contratación inicialmente temporal, para la cobertura de una baja médica. Salario de 20.080€ brutos anuales correspondiente al grupo 2 de nuestro convenio brutos anuales. Ayuda para desplazamiento : Si tu lugar de residencia no está próximo a nuestras instalaciones recibirás una ayuda económica mensual para compensación de viaje. Y si, como en TAHE, tú también apuestas por la descarbonización y te gusta implicarte por el medioambiente, te facilitaremos la comunicación con otras personas de tu zona para compartir vehículo (y de paso compartir gastos) Conciliación: Apostamos por políticas que te permitan equilibrar tu vida personal y profesional, fomentamos la desconexión digital para que puedas disfrutar de cada momento. Horario de trabajo: Tendrás un horario de trabajo con entrada flexible desde las 8:00 hasta las 9:30 de lunes a jueves y los viernes de 8:00-15:00h, para promover el equilibrio entre la vida personal y profesional. Beneficios sociales: Contamos con un programa de beneficios que incluye descuentos en los productos de la marca, seguros de salud y actividades de bienestar y equilibrio personal, servicios de psicología, viajes y hoteles, entre otros. Además, colaboramos con prestigiosas universidades y centros de estudios, para ofrecerte las mejores ofertas en formaciones. Formación constante: Contamos con un plan de formación continua creado con la colaboración de nuestro equipo. Si te identificas con nuestros valores y te entusiasma unirte a nuestra historia, ¡queremos conocerte! Visita nuestra web y descubre la posición perfecta para ti: https://tahecosmetics.com/jobs/ .

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Somos una consultoría tecnológica multinacional presente en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo soluciones y diferentes servicios de consultoría en los sectores de Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. Dentro de los servicios de consultoría que ofrecemos nos destacamos en el tecnológico pero también ofrecemos desde el área de Business y estrategias de negocio; y BPS (Business processes services), referente al BackOffice y externalización de procesos. Buscamos Administrativo/a Gestión Reclamaciones con Power BI. Buscamos Administrativo con experiencia mínima de 2 años en tramitación de reclamaciones y quejas aeroportuarias, así como actividades relacionadas con experiencia al cliente o atención al usuario. Necesaria experiencia demostrable en análisis de datos utilizando herramientas como Excel avanzado o Power BI. Nivel de idioma: • Español: Nativo o C2. - Catalán: Nativo o C2. - Inglés: B1 o superior (valorable). Funciones: • Registro, tramitación y resolución de reclamaciones y quejas. - Elaboración de informes y seguimiento de indicadores. - Apoyo al análisis de datos de experiencia cliente. - Identificación de tendencias en reclamaciones y quejas. - Soporte transversal al equipo operativo. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos , hasta 22k. Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

JBC Soldering, S.L., es una compañía global con más de 95 años de experiencia en la fabricación de soldadores y herramientas para electrónica profesional. Entre nuestros clientes figuran algunas de las compañías tecnológicas más importantes del mundo en sectores como Automoción, Aeronáutica, Electromedicina, Defensa, etc. Con sede en Molins de Rei (Barcelona), la compañía dispone de delegaciones en USA, México, China, e India. Incorporación de un/a Especialista en Gestión Laboral, Fiscal y Contable , para la gestión administrativa laboral, contable y fiscal del grupo, asegurando la correcta coordinación y supervisión del proceso de nóminas y el cumplimiento preciso de las obligaciones legales vigentes, plazos y procedimientos establecidos, facilitando la información necesaria para la toma de decisiones económico–financieras de la compañía. Dependiendo del Responsable Administrativo de la Empresa, y en colaboración con el Dpto. de RR.HH. y PRL, realizará las siguientes funciones: Gestión Administrativa Laboral (Especialista en nóminas y Gestión de Personal de las Empresas del Grupo): Contratación: Preparación de la documentación necesaria para la contratación nacional e internacional, así como para su finalización, en su caso. Control de renovaciones, vencimientos. Nómina: Coordinación y supervisión del proveedor externo de nóminas, asegurando la correcta transmisión y validación de la información. Revisión de nóminas, seguros sociales e impuestos asociados, en coordinación con la asesoría externa. Gestión y Control de Personal: Altas, Bajas, y variaciones en la Seguridad Social y otros Organismos necesarios. Vacaciones, Permisos, Control Horario. Accidentes Laborales Coordinación de Evaluaciones de desempeño. Colaboración activa en actividades de formación y coordinación de capacitación. Mantenimiento de Bases de datos de Personal: De conformidad con la legalidad vigente, registro y mantenimiento actualizado del fichero de Personal, expedientes. Gestión de consultas del Personal del Grupo. Colaboración activa, soporte y coordinación con el Dpto de RRHH y PRL e interdepartamental. Gestión Contable y Fiscal: Gestión Contable: Responsable del Registro y control de operaciones. Cobros y pagos de Empresas del Grupo, en colaboración con el resto del Personal del Departamento. Control y supervisión de Registros. Control de Cobros y Pagos. Conciliaciones bancarias. Soporte en el resto de tareas contables. Interlocución con terceros y entidades financieras. Gestión Fiscal: Responsable del cumplimiento de las obligaciones tributarias. Elaboración, revisión y presentación de declaraciones fiscales periódicas (IVA, IRPF, retenciones, estadísticas, etc.). Comunicación con Organismos Tributarios. Otras funciones de apoyo Administrativo – Financiero: Colaborar con el área financiera en cierres contables y en la preparación de informes, y auditorías. Mantenerse actualizado/a en materia laboral y fiscal, proponiendo mejoras en procesos y garantizando el cumplimiento normativo. Preparación de informes y otras tareas de apoyo que se requieran. Perfil requerido: Nivel formativo : Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía, Relaciones Laborales y Recursos Humanos u otros estudios afines. Valorable: Máster o cursos de especialización en Gestión de Nóminas y Seguridad Social, Fiscalidad Empresarial o Contabilidad avanzada. Experiencia: Imprescindible mínimo 5 años en un departamento laboral, fiscal o financiero con gestión directa de nóminas. Dominio avanzado de programas de gestión de nóminas y seguridad social (Sistema RED, Siltra, Contrat@, Delta…). Conocimientos actualizados en legislación laboral, Seguridad Social y normativa fiscal y contable. Idiomas: Dominio funcional del inglés que permita la gestión de documentación técnica y la interacción con interlocutores internacionales. Competencias valoradas: Rigurosidad, confidencialidad y atención al detalle. Buenas habilidades de comunicación y trato con el personal. Capacidad de organización y planificación. Resolución de incidencias y orientación a resultados. Proactividad y actualización constante en normativa laboral y fiscal. Se ofrece: Contrato indefinido con un periodo de prueba de 6 meses. Horario de 7 a 15.20 h. de lunes a viernes, con flexibilidad de entrada de 7.00 a 9.00 h. Salario en función de la valía y experiencia del candidato/a. Incorporación inmediata o a convenir con el candidato/a. Más información: www.jbctools.com

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en un entorno en constante evolución que apuesta por nuevas formas de trabajar en equipo? ¡Estás en el lugar ideal y en el momento oportuno! Buscamos personas con ganas de innovar y de formar parte de la transformación de nuestro negocio. Queremos profesionales que conecten con nuestros valores Way , apasionados por el cliente y por conseguir los resultados, comprometidos la excelencia, con sentido de responsabilidad y del trabajo en equipo. En nuestra Compañía los qué son importantes y los cómo imprescindibles, y las personas son un referente para transformar nuestro negocio, actuando en línea con nuestros principios para dar valor a nuestros clientes. En Servihabitat nos encontramos en búsqueda de un/a Administrativo/a Especializado/a en Scorings con ubicación en Cornellá de Llobregat con la misión de gestionar de forma integral y proactiva el proceso de obtención y validación de la información necesaria para la realización del scoring de los/as ocupantes, asegurando la correcta coordinación con el/la visitador/a, el contacto directo con el/la ocupante y la preparación completa y fiable de la documentación, garantizando que el sistema pueda ejecutar el scoring conforme a los criterios establecidos y dentro de los plazos definidos. ¿Cuáles serán tus funciones? Seguimiento activo del/de la visitador/a encargado de la visita a la persona ocupante para la obtención del teléfono y datos de contacto. Contacto telefónico directo con la persona ocupante para informar del proceso y solicitar la documentación necesaria para el scoring. Recepción, revisión y validación de la documentación aportada, verificando que esté completa y conforme a los criterios establecidos. Requerimiento y seguimiento de subsanaciones cuando la documentación recibida esté incompleta o incorrecta. Carga y preparación de la documentación en los sistemas habilitados para la realización del scoring. Comprobación de que el sistema ejecuta correctamente el scoring y detección de posibles incidencias. Coordinación con otras áreas implicadas (visitadores/as, gestión patrimonial, área social o técnica, si aplica) para resolver bloqueos o stoppers. Actualización y mantenimiento del estado de cada expediente en las herramientas de seguimiento. Garantizar el cumplimiento de plazos y la trazabilidad completa del proceso de scoring. Apoyo en la mejora continua del proceso, detectando incidencias recurrentes y proponiendo ajustes operativos ¿Qué persona buscamos? Habilidades Alta orientación al cliente, con capacidad para gestionar conversaciones telefónicas en contextos sensibles. Habilidad comunicativa y de persuasión, especialmente para la obtención de información y documentación. Escucha activa y empatía, manteniendo un trato profesional y respetuoso con el ocupante. Capacidad de seguimiento y control, asegurando cierre de tareas y casos abiertos. Rigor y atención al detalle, en la revisión y validación de documentación. Capacidad de organización y priorización, gestionando volúmenes de llamadas y expedientes. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos, SLAs y plazos definidos. Proactividad, anticipándose a incidencias o falta de información. Capacidad de trabajo en equipo, coordinándose con visitadores y otros equipos internos. Resiliencia y autocontrol, para gestionar situaciones complejas o de tensión telefónica. Formación y conocimientos: FP I - Administración, Bachiller (BUP / COU) Conocimiento básico de protección de datos y confidencialidad en el tratamiento de información personal. Conocimiento del uso de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión (CRM, plataformas internas, Excel a nivel usuario). Conocimiento de operativa de Call Center / Contact Center, incluyendo gestión de llamadas entrantes y salientes, seguimiento de casos y cumplimiento de SLAs. Conocimiento de técnicas de contacto telefónico, escucha activa y comunicación clara con ocupantes/inquilinos, en contextos sensibles Experiencia : Experiencia sólida y demostrable en entornos de Call Center, especialmente en funciones de emisión de llamadas (outbound) y gestión telefónica con clientes u ocupantes. Experiencia en seguimiento de expedientes, gestión de alto volumen de llamadas y control de estados a lo largo de un proceso administrativo. Acostumbrado/a a contactar telefónicamente para solicitud de documentación, explicación de procesos y gestión de objeciones o reticencias. Experiencia en validación documental, comprobando que la información recibida es completa, coherente y cumple con los requisitos definidos. Manejo habitual de herramientas de gestión y CRM, con actualización continua del estado de los casos. Experiencia trabajando con procedimientos estructurados, objetivos de plazos y cumplimiento de SLA. Valorable experiencia previa en sectores regulados o sensibles (servicing inmobiliario, alquiler social/asequible, recobro, utilities, banca, seguros). Capacidad demostrada para trabajar de forma coordinada con otros roles operativos (visitadores, gestores, áreas internas). Descubre también otras oportunidades disponibles en el siguiente enlace:

En Tahe Productos Cosméticos, estamos redefiniendo el futuro de la belleza, fusionando innovación y sostenibilidad en cada paso que damos. ¿Te imaginas formando parte de este viaje? Nos hemos consolidado como un referente en la industria cosmética, creando productos que marcan la diferencia y respetan profundamente el medioambiente. Cada fórmula, cada proceso, está pensado para cuidar tanto de las personas como del planeta. El talento individual y la colaboración en equipo son nuestra mayor fortaleza. Creemos en el poder de las nuevas ideas, y sabemos que la diversidad de perspectivas es lo que impulsa nuestro crecimiento. Por eso, buscamos personas con pasión, compromiso y ganas de enfrentarse a retos en un entorno dinámico y en constante evolución. Si te atrae la idea de crecer profesionalmente en una empresa que valora tu potencial y te da el espacio para brillar, ¡esta es tu oportunidad! En este momento, buscamos una persona que se incorpore a nuestro equipo de administración de ventas y que asuma el desafío de contribuir a la gestión administrativa del área comercial nacional y del mercado francés, asegurando un servicio ágil, preciso y orientado a las necesidades de nuestra red de clientes y equipo comercial. Si compartes nuestros valores y quieres formar parte de nuestra historia, ¡nos encantaría conocerte! ¿Qué funciones realizarás? Proporcionar apoyo administrativo al equipo de ventas mediante el procesamiento, planificación, coordinación y control de pedidos, entregas, incidencias, comisiones, saldos y abonos. Atender y gestionar las posibles necesidades de la cartera de clientes y el equipo comercial, derivando casos complejos a otros departamentos cuando sea necesario. Revisar, controlar y procesar pedidos y devoluciones en el sistema informático, verificando el cumplimiento de las condiciones generales de venta y cobro establecidas por la empresa. Registrar y actualizar los datos de la cartera de clientes, evitando duplicidades y verificando la ausencia de incidencias. Redactar contratos con condiciones especiales, asegurando su correcta ejecución y documentación en el sistema. Calcular y aplicar rappels a la clientela que cumpla con los volúmenes de compra establecidos, reportando la información al área correspondiente. Gestionar impagos, actualizando la información en el sistema para facilitar la toma de decisiones sobre futuras transacciones. ¿Quieres saber de lo que te podrás beneficiar si te unes a nuestro equipo? Contratación inicialmente temporal, para la cobertura de una baja médica. Salario de 20.080€ brutos anuales correspondiente al grupo 2 de nuestro convenio brutos anuales. Ayuda para desplazamiento : Si tu lugar de residencia no está próximo a nuestras instalaciones recibirás una ayuda económica mensual para compensación de viaje. Y si, como en TAHE, tú también apuestas por la descarbonización y te gusta implicarte por el medioambiente, te facilitaremos la comunicación con otras personas de tu zona para compartir vehículo (y de paso compartir gastos) Conciliación: Apostamos por políticas que te permitan equilibrar tu vida personal y profesional, fomentamos la desconexión digital para que puedas disfrutar de cada momento. Horario de trabajo: Tendrás un horario de trabajo con entrada flexible desde las 8:00 hasta las 9:30 de lunes a jueves y los viernes de 8:00-15:00h, para promover el equilibrio entre la vida personal y profesional. Beneficios sociales: Contamos con un programa de beneficios que incluye descuentos en los productos de la marca, seguros de salud y actividades de bienestar y equilibrio personal, servicios de psicología, viajes y hoteles, entre otros. Además, colaboramos con prestigiosas universidades y centros de estudios, para ofrecerte las mejores ofertas en formaciones. Formación constante: Contamos con un plan de formación continua creado con la colaboración de nuestro equipo. Si te identificas con nuestros valores y te entusiasma unirte a nuestra historia, ¡queremos conocerte! Visita nuestra web y descubre la posición perfecta para ti: .

ASESOR/A DE CLIENTES Ubicación : A Coruña. Horario : De 9 a 14h y de 16h a 19h Tipo de contrato: TEMPORAL Descripción del puesto: Atender las necesidades de los clientes y generar oportunidades de venta (venta directa, fidelización, reactivación...) a través del contacto directo con los clientes de la oficina y el uso de herramientas de fidelización (Te Cuidamos). Prestar soporte administrativo al Director/a de la Oficina y a los Técnicos Comerciales para aumentar la eficiencia de la Oficina. Ejecutar acciones comerciales telefónicas con el objetivo de reactivar antiguos clientes o anulaciones. Atender a los clientes potenciales que acuden a la Oficina pidiendo información para detectar posibles necesidades aseguradoras. Tramitar incidencias que afectan a los seguros de los clientes de cartera, mejorar el grado de fidelización y generar nuevas oportunidades. Gestiones comerciales derivadas del SGC. Cumplir los principios institucionales y organizativos del grupo MAPFRE. Requisitos Experiencia mínima n o Requerida Conocimientos necesarios clientes al cliente Requisitos mínimos Titulación mínima titulación universitaria, grado. Requisitos deseados Iniciativa Orientación a resultados Compromiso. Orientación al cliente. Resolución de problemas. "Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo. Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social." Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales. Para conocer más ofertas de empleo te invitamos a que accedas a TRABAJAR EN MAPFRE y te des de alta en nuestro portal de empleo.

Oferta de Trabajo: Becario/a de Contabilidad Ubicación: Barcelona Salario: 600 € mensuales Tipo de contrato: Prácticas Departamento: Administración Inicio: Incorporación inmediata (preferible) Quiénes Somos En Emotion, un marketplace de vehículos eléctricos, simplificamos la transición hacia la movilidad eléctrica mediante un servicio integral y centrado en el cliente. Desde ayudar a los clientes a encontrar la mejor oferta para su próximo vehículo eléctrico hasta instalar su cargador doméstico y cambiarles a la tarifa eléctrica más adecuada. Priorizamos la satisfacción del cliente, y por ello buscamos personas que compartan nuestro compromiso con la calidad y el servicio—personas que quieran marcar la diferencia en cada interacción. Estamos creciendo rápidamente y ampliando nuestro equipo para escalar aún más. Queremos incorporar el mejor talento—personas que nos ayuden a mejorar cada día y acelerar nuestra expansión. ✊ Sobre el Puesto Buscamos a un/a estudiante motivado/a y con ganas de aprender para unirse a nuestro departamento de Administración como Becario/a de Contabilidad . Te incorporarás a un equipo dinámico donde tendrás la oportunidad de participar en diferentes procesos contables y financieros, aprendiendo de primera mano cómo funciona la gestión económica en una startup en crecimiento y ambiciosa que está moldeando el futuro de la movilidad eléctrica. Tus responsabilidades incluirán: Apoyo en la contabilización y registro de facturas, gastos y cobros. Conciliaciones bancarias y revisión de movimientos financieros. Actualización y organización de la documentación contable. Control de pago a proveedores y clientes. Apoyo con el análisis y elaboración de informes financieros periódicos. Colaboración en tareas de control de costes y presupuestos. Trabajo directo con la Gestoría. Soporte administrativo general del departamento. Sobre Ti Estudiante de los últimos años de carrera de Contabilidad, Finanzas o ADE. Conocimientos básicos de contabilidad general. Persona ordenada, organizada y con alta atención al detalle. Actitud proactiva y positiva para resolver problemas. Buenas habilidades de multitarea y gestión del tiempo. Capacidad para trabajar en equipo y contribuir al éxito colectivo. Nuestros Valores En Emotion, vivimos según una filosofía No Bullshit . Nos movemos rápido, estamos obsesionados con el cliente y esperamos que cada nuevo miembro del equipo nos haga mejores. Creemos en el trabajo duro, la comunicación directa, la mejora continua—y en disfrutar del camino mientras construimos algo grande. Si buscas un lugar donde la excelencia operativa, la acción y el espíritu de equipo sean innegociables, este es tu sitio. ✅ Qué Ofrecemos Convenio de prácticas. Ayuda al estudio: 600 € / mes . Ambiente joven, dinámico y altamente colaborativo. Formación práctica en procesos contables y financieros en un entorno startup. Un excelente ambiente laboral. Un entorno dinámico y desafiante. La oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento donde podrás ayudar a dar forma al futuro del departamento de Administración. ✅ Proceso de Solicitud Envía tu CV a careers@emotion.green junto con: Una carta de motivación. Recibimos cientos… y el 99% son idénticas. Estamos seguros de que eres el/la candidato/a ideal, capaz de trabajar bajo presión y un/a gran jugador/a de equipo—pero por favor, ¡sé original! Puedes usar imágenes, dibujos, historias, vídeos… desata tu creatividad. Envíanos tu CV y una carta de motivación única a careers@emotion.green (asunto: Becario/a de Contabilidad ). Recibimos cientos de cartas… y el 99% dicen lo mismo—así que sé creativo/a. Igualdad de Oportunidades En Emotion, valoramos la diversidad y la inclusión. Creemos que un equipo diverso es clave para comprender y servir mejor a nuestros clientes. Fomentamos un entorno inclusivo en el que todos puedan crecer profesionalmente, independientemente de su origen, identidad o circunstancias personales.

GRUPO ALEGA es un nuevo pero consolidado concepto de empresa especializada en asesoramiento y defensa jurídica en distintas materias (derecho del consumidor, derecho bancario, derecho de seguro, derecho laboral...) Para nuestra sede de SANTANDER, precisamos incorporar un GESTOR LEGAL - ADMINISTRATIVO con ilusión por desarrollar con nosotros este nuevo concepto de servicio. Funciones a realizar Gestión de expedientes de siniestros Asistencia en la atención legal de clientes Asistencia en la elaboración de escritos judiciales y reclamaciones extrajudiciales Experiencia mínima: Al menos 3 años Requisitos preferentes: Residente en Santander Perfil Administrativo / Legal / Seguros / Atención al cliente Clara vocación comercial Capacidad de trabajo en equipo y por objetivos Manejo de aplicaciones informáticas de gestión de expedientes Incorporación deseable: mayo de 2026

Empresa del sector servicios selecciona personal para tareas de apoyo administrativo en el ámbito de los recursos humanos y gestión interna. Atención y resolución de dudas y consultas de los empleados. Apoyo administrativo en las distintas tareas del departamento de Recursos Humanos. Gestión y tramitación de los Seguros Sociales. Elaboración, revisión y actualización de las nóminas del personal. Seguimiento y aplicación de cambios salariales, promociones internas y modificaciones de puesto. Control y gestión de vacaciones, ausencias e incapacidades laborales para su correcta imputación en nómina. Apoyo a gestiones de documentación de PRL. Requisitos: Experiencia previa en cálculo de nómina y uso de sistema RED. Conocimientos sólidos de laboral. Ofrecemos: Contrato estable de media jornada de mañanas. Desarrollo profesional. Buen clima laboral.

Grupo 360 está formado por profesionales especialistas en la gestión de servicios de RRHH. Ofrecemos un amplia experiencia en buscar soluciones estratégicas para la empresa en el ámbito del Trabajo Temporal, Selección y servicios de Outsourcing. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico/a laboral. FUNCIONES: · Gestión y elaboración de nóminas mensuales · Asesoramiento laboral a clientes y gestión integral de incidencias. · Tramitación de contrataciones, altas, bajas y modificaciones contractuales. · Preparación y presentación de seguros sociales (SILTRA), comunicaciones de contratación (CONTRA@) y accidentes de trabajo (DELT@). REQUISITOS: · Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior (FP II Administrativo) o Grado en Relaciones Laborales. · Experiencia mínima de 3 años preferiblemente en consultorías o asesorías laborales, gestionando nóminas y seguros sociales. - Conocimientos imprescindibles: A3NOM, A3INNUVA o SAP HCM - Conocimientos en normativa laboral, contratación, altas, bajas y tramitación de seguros sociales. - Manejo avanzado de Excel y herramientas Office. - Plataformas de Seguridad Social: SILTRA, CONTRA@, DELT@. SE OFRECE - Contrato indefinido y estabilidad laboral. - Jornada Flexible y teletrabajo híbrido. - Horario: 9.00 a 14:30 y de 15:30h a 18:00h, VIERNES DE 9.00 a 15.00h. - Jornada flexible. Entrada de 8 a 9 hs. - Salida de 17 a 18 hs. - Ambiente profesional y desarrollo en el área de gestión laboral.

Somos Hereditas, un despacho de abogados joven y dinámico, consolidado y en plena expansión, especializado en derecho de familia y sucesiones. ¿Estamos buscando un/a administrativo/a para nuestra delegación de Burgos. En nuestro despacho buscamos a una persona: Formación en administración Experiencia mínima de 3 años en gestiones administrativas Persona metódica, organizada y resolutiva Habilidades de interacción con las administraciones públicas ¿Alta y registro de nuevos expedientes según el Manual de Procedimientos Iniciar expedientes y realizar el primer contacto con clientes dentro de los plazos establecidos Verificar datos proporcionados por colaboradores y determinar servicios requeridos por clientes Atender telefónica y presencial Control de liquidación de expedientes pendientes Solicitud y recepción de Certificados y Seguros ¿Contrato Laboral Indefinido Horario de oficina: L-J: 09:00-14:00 y 15:00-18:00 y V: 09:00-15:00 Buen ambiente laboral joven y dinámico ¡

En Tahe Productos Cosméticos, estamos redefiniendo el futuro de la belleza, fusionando innovación y sostenibilidad en cada paso que damos. ¿Te imaginas formando parte de este viaje? Nos hemos consolidado como un referente en la industria cosmética, creando productos que marcan la diferencia y respetan profundamente el medioambiente. Cada fórmula, cada proceso, está pensado para cuidar tanto de las personas como del planeta. El talento individual y la colaboración en equipo son nuestra mayor fortaleza. Creemos en el poder de las nuevas ideas, y sabemos que la diversidad de perspectivas es lo que impulsa nuestro crecimiento. Por eso, buscamos personas con pasión, compromiso y ganas de enfrentarse a retos en un entorno dinámico y en constante evolución. Si te atrae la idea de crecer profesionalmente en una empresa que valora tu potencial y te da el espacio para brillar, ¡esta es tu oportunidad! En este momento, buscamos una persona que se incorpore a nuestro equipo de administración de ventas y que asuma el desafío de contribuir a la gestión administrativa del área comercial nacional y del mercado francés, asegurando un servicio ágil, preciso y orientado a las necesidades de nuestra red de clientes y equipo comercial. Si compartes nuestros valores y quieres formar parte de nuestra historia, ¡nos encantaría conocerte! ¿Qué funciones realizarás? Proporcionar apoyo administrativo al equipo de ventas mediante el procesamiento, planificación, coordinación y control de pedidos, entregas, incidencias, comisiones, saldos y abonos. Atender y gestionar las posibles necesidades de la cartera de clientes y el equipo comercial, derivando casos complejos a otros departamentos cuando sea necesario. Revisar, controlar y procesar pedidos y devoluciones en el sistema informático, verificando el cumplimiento de las condiciones generales de venta y cobro establecidas por la empresa. Registrar y actualizar los datos de la cartera de clientes, evitando duplicidades y verificando la ausencia de incidencias. Redactar contratos con condiciones especiales, asegurando su correcta ejecución y documentación en el sistema. Calcular y aplicar rappels a la clientela que cumpla con los volúmenes de compra establecidos, reportando la información al área correspondiente. Gestionar impagos, actualizando la información en el sistema para facilitar la toma de decisiones sobre futuras transacciones. ¿Quieres saber de lo que te podrás beneficiar si te unes a nuestro equipo? Contratación inicialmente temporal, para la cobertura de una baja médica. Salario de 20.080€ brutos anuales correspondiente al grupo 2 de nuestro convenio brutos anuales. Ayuda para desplazamiento : Si tu lugar de residencia no está próximo a nuestras instalaciones recibirás una ayuda económica mensual para compensación de viaje. Y si, como en TAHE, tú también apuestas por la descarbonización y te gusta implicarte por el medioambiente, te facilitaremos la comunicación con otras personas de tu zona para compartir vehículo (y de paso compartir gastos) Conciliación: Apostamos por políticas que te permitan equilibrar tu vida personal y profesional, fomentamos la desconexión digital para que puedas disfrutar de cada momento. Horario de trabajo: Tendrás un horario de trabajo con entrada flexible desde las 8:00 hasta las 9:30 de lunes a jueves y los viernes de 8:00-15:00h, para promover el equilibrio entre la vida personal y profesional. Beneficios sociales: Contamos con un programa de beneficios que incluye descuentos en los productos de la marca, seguros de salud y actividades de bienestar y equilibrio personal, servicios de psicología, viajes y hoteles, entre otros. Además, colaboramos con prestigiosas universidades y centros de estudios, para ofrecerte las mejores ofertas en formaciones. Formación constante: Contamos con un plan de formación continua creado con la colaboración de nuestro equipo. Si te identificas con nuestros valores y te entusiasma unirte a nuestra historia, ¡queremos conocerte! Visita nuestra web y descubre la posición perfecta para ti: .

¿Quiénes somos? GCO es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito en el mundo. Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡!Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. ¿Qué necesitamos de ti? Si estas cursando los últimos años de tu grado te ofrecemos la posibilidad de realizar tus prácticas dando soporte en el centro administrativo-contable, como una excelente oportunidad para poder crecer profesional y personalmente, y poder formar parte de un buen ambiente de trabajo cooperativo y colaborativo. Nuestras preferencias son estudiantes con estos requisitos: Estudiantes de grado en ADE, Contabilidad y Finanzas y similares. Conocimientos en Contabilidad Se valorará, aunque no es imprescindible, conocimientos en SAP Orientación al trabajo en equipo Nivel alto en Office365 Capacidad de organización, de seguimiento de proyectos y proactividad Muy importante: Posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la Universidad (no es posible con escuelas o centros formativos). ¿En qué funciones puedes colaborar? Colaboración en la gestión embargos mediadores Apoyo a los procesos y operaciones vinculados al área de Red Agencial y Canal Decesos Apoyo en la gestión general de recibos. Colaborar en el control de Cuentas Mediador y resolución de Incidencias Participar en la gestión de peticiones clientes (anulación de pólizas, incidencias recibos...). Contacto con el Territorio. ¿Qué te podemos ofrecer? Beca de 6 meses de duración Salario: 8€/hora Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 (con posibilidad de teletrabajo, preferiblemente los viernes). Puesta a disposición de un ordenador portátil por parte de la Compañía. Ubicación: Calle Jesús Serra Santamans 1, Sant Cugat del Vallès. Incorporación: inmediata. Formación continua y desarrollo profesional Participación en proyectos singulares Formar parte de un equipo joven y dinámico Te damos la posibilidad de poder crecer profesionalmente en una empresa con una sólida trayectoria en el sector, y reconocida por diferentes organismos entre las marcas aseguradoras más valiosas del mundo. Desarrollarás tus habilidades y competencias, aprendiendo de los mejores profesionales y adquiriendo una experiencia y conocimientos que seguro te van a ayudar en tu futuro más próximo. Si tienes interés en este puesto de trabajo ¡No dudes en contactar con nosotros! Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!

Diverxia es una empresa global enfocada en el desarrollo y ejecución de proyectos fotovoltaicos a gran escala. La pertenencia a un importante holding industrial y los años de experiencia en el sector de las renovables dotan a Diverxia de una gran solvencia y versatilidad, convirtiéndola en un aliado de confianza para la ejecución de infraestructuras en cualquier parte del mundo. Especializada en la promoción de plantas solares de gran tamaño, la compañía participa en todo el proceso de desarrollo del proyecto. Cuenta con sede en España y filiales en EE. UU., Colombia, Filipinas, México, Lituania y Brasil. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un perfil de Abogado/a, que se incorporará con un papel clave en el asesoramiento jurídico de la compañía, con especial foco en el mercado americano. Funciones: • Proporcionar asesoramiento legal a la empresa en todas las áreas relevantes, incluyendo en materia contractual, societaria, cumplimiento normativo, litigios, propiedad intelectual, etc., • Revisar y redactar contratos vinculados a proyectos renovables (EPC, O&M, DSA, PPA), acuerdos de colaboración y contratos con proveedores, etc., • Identificar y gestionar los riesgos legales asociados a proyectos de ingeniería, incluyendo riesgos de responsabilidad, seguros, etc., • Participar en negociaciones con clientes, proveedores y otras partes implicadas, especialmente en operaciones vinculadas al mercado internacional., • Realizar investigaciones, estudios e informes jurídicos sobre cuestiones específicas relacionadas con el sector energético y proporcionar análisis jurídicos y recomendaciones. Requisitos: • Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía., • Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, preferiblemente en entornos internacionales o sector energético/infraestructuras., • Experiencia en derecho mercantil, administrativo y civil., • Nivel de inglés B2/C1, imprescindible para el desarrollo de funciones en entorno internacional., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Alta capacidad analítica y orientación a resultados., • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y a la evolución constante de proyectos de ingeniería. ¿Qué ofrecemos? • Seguro médico y plan de retribución flexible., • Formación continua para impulsar tu desarrollo profesional., • Contrato indefinido en un proyecto estable y con impacto global. Si crees que encajas con lo que estamos buscando, no dudes en enviarnos tu candidatura.

En Grupo Soledad continuamos nuestro crecimiento y buscamos incorporar a nuestros equipos a un/a Alumno/a en Prácticas para el Departamento Internacional . Buscamos a la persona que será un apoyo estratégico en nuestra expansión exterior , garantizando la identificación de nuevas oportunidades de negocio y el soporte operativo en mercados extranjeros . Seleccionamos a un/a profesional con proactividad, capacidad analítica y orientación al cliente y dominio de inglés (mínimo nivel B2) . ¿Qué harás en tu día a día? Tu trabajo será fundamental para el funcionamiento de nuestra División Internacional , combinando la investigación de mercados con el soporte administrativo-comercial : Prospección de mercados : Identificación y toma de contacto inicial con nuevos/as distribuidores internacionales para ampliar nuestra red global. Apoyo comercial : Colaboración directa en la ejecución de la estrategia de expansión de la compañía en los diferentes mercados asignados. Análisis de datos : Investigación de tendencias, detección de oportunidades en el sector del neumático y el reciclaje, y estudio pormenorizado de la competencia. Gestión administrativa : Actualización constante de bases de datos (CRM) y optimización de los procesos comerciales internos para mejorar la eficiencia del departamento. ¿Qué buscamos? Experiencia demostrable como estudiante de Grado o Máster en puestos de Comercio Internacional, ADE, Marketing o similares (se valorará muy positivamente conocimiento previo en el sector del neumático o economía circular ). Dominio de herramientas de gestión (CRM), paquete Office y nivel avanzado de inglés (B2/C1) . Persona autónoma , proactiva y con claras habilidades analíticas . Capacidad para formalizar un convenio de prácticas con su centro de estudios y trabajar en un entorno dinámico y global . ¿Qué ofrecemos? Estabilidad : Convenio de prácticas con posibilidad real de incorporación a plantilla tras finalizar el periodo inicial en un grupo empresarial sólido y consolidado. Retribución : Ayuda económica al estudio de 460€ brutos mensuales . Desarrollo : Entorno de trabajo profesional con procesos claros y formación continua en herramientas comerciales y técnicas de negociación . Paquete de Beneficios Grupo Soledad Como parte de nuestra gran familia, tendrás acceso a ventajas exclusivas: Automoción : Descuentos especiales en mano de obra en nuestros talleres propios, neumáticos y carburante en nuestras gasolineras. Plataforma de Ahorro : Acceso a la APP "Soledad Benefits" con descuentos en multitud de marcas y servicios. Vacaciones y Ocio : Acceso a nuestra propia Agencia de Viajes con descuentos exclusivos y facilidades de pago. Salud : Precios especiales y colectivos en Seguros Médicos. Este no es otro periodo de prácticas más. Es una apuesta fuerte por la calidad, con un equipo de alto nivel donde podrás desarrollar tu carrera con estabilidad. Si te reconoces en esta descripción, queremos conocerte. Inscríbete ahora para formar parte de Grupo Soledad. #compromisoconlaigualdad

CEVA Logistics ofrece soluciones globales de cadena de suministro para conectar a personas, productos y proveedores en todo el mundo. Presente en 170 países y con más de 110.000 empleados distribuidos en 1.300 sitios, estamos bien encaminados para lograr nuestra visión: convertirnos en uno de los 5 principales operadores logísticos 3PL a nivel global. Creemos que nuestros empleados son la clave de nuestro éxito. Queremos involucrar y empoderar a nuestro diverso equipo global para cocrear valor con nuestros clientes a través de nuestras soluciones en logística contractual y transporte aéreo, marítimo, terrestre y de vehículos terminados. Por eso CEVA Logistics ofrece un entorno de trabajo dinámico y excepcional que fomenta el crecimiento personal, la innovación y la mejora continua. ATRÉVETE A CRECER. Únete a CEVA Logistics y formarás parte de un equipo que valora la imaginación, fomenta la audacia y la ejemplaridad, y está comprometido con la excelencia en todo lo que hacemos. Únete a nuestra misión de dar forma al futuro de la logística global mientras nos convertimos en un líder mundial en la industria. A medida que seguimos creciendo a un ritmo acelerado, ¿te atreves a crecer con nosotros? TU ROL Nuestra división de Freight Forwarding cuenta con una excelente oportunidad para un/a Operativo/a de aduanas dinámico/a y detallista para unirse a nuestro equipo. En este rol fundamental, serás responsable de la tramitación de expedientes de despacho a través de nuestra plataforma, asegurando una gestión eficiente de las operaciones de Importación, Exportación y Tránsito en modalidades aéreo, marítimo y terrestre. ¿QUÉ VAS A HACER? Reportando al responsable del área, te encargarás de asegurar que los datos operativos y de KPI estén alineados con las actividades del proyecto. Tus funciones incluirán: Gestión de Despachos: Elaboración y tramitación del Documento Único Administrativo (DUA) para importación y exportación. Operativa Técnica: Introducción manual de servicios y datos de despacho en el software de gestión y sistemas de la Aduana (tránsitos de farmacia, sanidad, alimentación, etc.). Control de Procesos: Seguimiento de hitos, actualización de estados en la plataforma y envío de confirmaciones a los interlocutores correspondientes. Mejora Continua: Identificar riesgos operativos y asegurar que las lecciones aprendidas se compartan para futuras actividades. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Para tener éxito en tu candidatura, buscamos un perfil con: Formación y Experiencia: Experiencia previa en gestión contable y reporte, idealmente dentro de un entorno de logística de terceros (3PL) o cadena de suministro. Habilidades Analíticas: Capacidad probada para interpretar datos complejos, identificar tendencias y analizar resultados operativos. Gestión de Stakeholders: Habilidad para construir relaciones sólidas y comunicarse de manera diplomática con grupos tanto financieros como no financieros. Resolución de Problemas: Una persona con alta atención al detalle, capaz de resolver problemas y cumplir con plazos de negocio exigentes. Herramientas Digitales: Dominio de sistemas financieros y del paquete MS Office, especialmente MS Excel. Flexibilidad: Comodidad trabajando con equipos remotos y flexibilidad horaria según lo requiera la operación. ¿QUÉ TENEMOS PARA OFRECER? Con una cultura genuina de recompensa y reconocimiento, queremos que nuestros empleados crezcan, se desarrollen y formen parte de nuestro viaje. Ofrecemos: Un paquete de beneficios competitivo que incluye vacaciones anuales, esquemas de pensiones y seguros de vida. Acceso a una plataforma de beneficios para empleados con descuentos en diversos servicios de retail, viajes y hospitalidad. La oportunidad de trabajar para uno de los principales proveedores logísticos del mundo. Un contrato temporal con posibilidad a pasar a plantilla indefinida según desarrollo interno. ACERCA DEL MAÑANA Valoramos tu crecimiento profesional y personal. Es por eso que compartimos numerosas oportunidades de carrera para que prosperes dentro de CEVA. Únete a CEVA para una carrera desafiante. CEVA Iberia se compromete a atraer, adquirir y retener a los mejores candidatos posibles de una manera equitativa e inclusiva, coherente con la legislación laboral y con las mejores prácticas. Nuestra organización es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. La política de la empresa establece que no habrá discriminación contra ningún empleado o solicitante por motivos de raza, color, credo, ascendencia, origen étnico, género, orientación sexual, estado civil, situación familiar, discapacidad y/o edad (según lo establecido por la ley). Aviso importante: Los procesos legítimos de selección de CEVA Logistics incluyen la comunicación con los candidatos a través de redes profesionales reconocidas, como LinkedIn, o mediante una dirección de correo electrónico oficial de la empresa: nombre.apellido@cevalogistics.com. Recomendamos no responder a propuestas comerciales u ofertas no solicitadas de personas desconocidas.