Trabajos al ano en Murcia

¿Buscas oportunidades de crecimiento? ¿Quieres trabajar en una empresa en plena expansión? ¿Te apasionan los nuevos retos? ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos personas que sientan pasión por lo que hacen, pero sobre todo que conozcan nuestro proyecto y quieran crecer con nosotros. ¿Qué buscamos? Personas dinámicas y con orientación al cliente, que tengan ganas de crecer en nuestra compañía y con capacidad para el trabajo en equipo. ¿Qué ofrecemos? - Incorporación inmediata a una empresa en pleno crecimiento, con posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional. - La formación es constante por parte de la empresa y hay muchas oportunidades de crecimiento. - Contrato indefinido. - Salario competitivo. Requisitos: - Disponibilidad completa. - Residencia cercana al lugar de trabajo o movilidad en la zona. - Estudios mínimos: educación secundaria obligatoria. - Experiencia mínima de 1 año como encargado preferiblemente en cafeterías o en restaurantes de comida rápida. - Manejo de Office y Ofimática en general a nivel de usuario.

Desde HRCORE seleccionamos Ayudante de Camarero/a para pizzería de alta gama ubicada en el Centro Comercial Nueva Condomina (Churra, Murcia). Requisitos: - Ser menor de 30 años. - Experiencia mínima de 6 meses en el sector de la hostelería organizada. - Buen manejo de bandeja. - Tener disponibilidad geográfica. - Facilidad de desplazamiento: Disponer de coche/moto. - Tener una actitud proactividad y con mucha orientación al cliente. - Estar inscrito en la demanda de empleo. - Valorable nivel medio de inglés. Se ofrece: - Contrato de Formación en Alternancia: 26H/laborales + 14H/formación online. - 1 año de duración. - Jornada partida de jueves a domingo. - Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. - Posibilidad de crecimiento profesional. ¡Te estamos esperando!

AGENCIA INMOBILIARIA GRUPO TECNOCASA Se necesita personal para desarrollarse profesionalmente en el sector en una de las oficinas de MADRID del grupo TECNOCASA durante al menos un año con el objetivo de volver a Murcia con posibilidad de formar parte de la empresa y abrir su propio punto de venta. Realizarán labores de intermediación inmobiliaria: trato directo y telefónico con clientes, valoración de inmuebles, citas de venta, organización de expedientes, asistencia a notaria para la escritura publica,... No es necesario tener experiencia. Se ofrece: Contrato INDEFINITO; sueldo fijo + comisiones; Incentivos mensuales. Formación completa a cargo de la empresa. JORNADA COMPLETA

Desde la oficina de RAS Valencia seleccionamos MOZOS/AS DE ALMACÉN CON CARRETILLA para empresa líder del sector logístico ubicada en Murcia. TUS RESPONSABILIDADES: - Carga y descarga de mercancía. - Manejo de la carretilla y traspaleta. - Preparación y organización de pedidos. - Reporte de incidencias. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? - Disponibilidad de incorporación inmediata.. - Experiencia previa de al menos de 1 año como mozo/a de almacén con carretilla. - Carnet de carretilla en vigor. - Vehículo propio. ¿QUÉ PODEMOS APORTARTE? - Contrato inicial de trabajo 3 meses por ETT y después alta posibilidad de incorporación a empresa. - Horario de lunes a sábado a turnos rotativos (mañanas/tardes). - Posibilidad de hacer 30 o 36 horas semanales. - Salario entre 8,9 y 9,2 € brutos/hora.

Te gustaría formar parte de nuestro equipo?? Estamos buscando personal para jornada a tiempo completo en turno de tarde en Bulevar Café, en Paseo Florencia,35 en Ronda Sur con experiencia mínima de 1 año, responsable y muy simpático/a. Si crees que eres la persona indicada, para + info no dudes en inscríbete en la oférta y escríbenos por el chat Job today.

SE NECESITAN CAMAREROS. LEER BIEN ANTES DE INSCRIBIRSE. Para: Mayo: Miércoles, Jueves y Viernes de tardes sábados hay trabajo de mañanas y de tardes, domingo y festivos solo damos servicio de comidas. Junio: Mismo horario. Julio: de lunes a sábado de 19:00 a 3:00 (8h como máximo) Agosto: de lunes a sábado de 19:00 a 3:00 (8h como máximo) Septiembre en adelante sigo teniendo trabajo para quien se quiera quedar para todo el año, jueves, viernes, sábados y domingos todo el año. Todo eso no me causa ningún problema. Necesito gente joven cualificada con ganas de trabajar que de verdad necesite el trabajo y que no lo tome como una distracción, cachondeo o evasión de sus padres, familia o problemas.

¿Te imaginas teniendo la independencia y la flexibilidad de teletrabajar desde casa, de la mano de un equipo 100% experimentado y consolidado? ¡Forma parte de uno de las empresas con más auge en el último año en el teletrabajo! Buscamos a una persona constante y con una actitud positiva para llevar a cabo funciones de venta impulsiva en turno de mañana para la campaña de captación de nuevos clientes para Naturgy. Nuestros pilares esenciales son la motivación, el compañerismo, el compromiso, la innovación y la actitud. ¿Qué ofrecemos? - Contrato laboral indefinido, sueldo fijo (782€ netos) + incentivos. - Jornada parcial de mañanas con horario de 10-15h, ¡fines de semana y festivos libres! - Organización con objetivos y visión de empresa. - Uno de los mejores planes retributivos del sector. - Formaciones iniciales y complementarias. - Seguimiento personalizado y coaching. - ¡Trabaja a jornada parcial y gana a jornada completa! Si crees que tu perfil encaja con el puesto, ¡te invitamos a aplicar!

¡Únete a nuestro equipo en MAREVENTS! ¿Te encanta el mundo de los eventos y la comunicación?¡Entonces esta oferta de trabajo es para ti! Un trabajo que es compatible con tus estudios o con otros empleos, que te ayudará a introducirte en este campo. Estamos buscando promotores y promotoras dinámicos/as y comprometidos/as para unirse a nuestro equipo. ¿Qué ofrecemos? Oportunidad de formar parte de una agencia líder en comunicación y eventos. Ambiente de trabajo colaborativo y creativo. Posibilidad de desarrollo profesional. ¿Qué buscamos? Capacidad para trabajar en equipo. Creatividad y proactividad. Experiencia previa en promoción o eventos (¡no es imprescindible!). Disponibilidad para trabajar en eventos a lo largo del año. Abierto para toda España Si estás listo/a para unirte a un equipo que marca la diferencia, ¡envíanos tu CV y únete a la misión de MAREVENTS!

El candidato/a debe tener una sólida formación, experiencia demostrable en la gestión de cocinas y un compromiso con la empresa y en la elaboración de alimentos y la satisfacción del cliente. Responsabilidades Supervisión del personal Contratar, capacitar y motivar al personal de cocina. Delegar tareas y responsabilidades de manera eficiente. Asegurar que el personal cumpla con las normas de higiene y seguridad. Ayudar al buen ambiente de trabajo Evaluar el desempeño del personal y proporcionar comentarios constructivos. Revisión de los platos según las fichas proporcionadas por la franquicia. Atención al cliente Revisar y controlar los tiempos de salida de los platos. Supervisión de la higiene de la cocina (Guantes, gorros,etc.) Gestión del inventario Realizar pedidos de inventario de manera eficiente. Controlar el inventario y asegurar que los productos estén frescos y en buen estado. Controlar junto al responsable de sala el cumplimiento de las fichas que ofrece la franquicia así como el desperdicio de alimentos. Elaboración de pedidos semanales y control de stock. Elaborar menú de comida de personal. Elaboración de informes según necesidades de los gerentes Preparar informes diarios o semanales sobre lo que ocurre en la cocina. Identificar áreas de mejora y proponer soluciones. Requisitos Experiencia Al menos 2 años de experiencia en un puesto de jefe de cocina en un restaurante o cafetería. Al menos 1 año de experiencia en cocina. Experiencia en la gestión de personal. Habilidades Habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad de liderazgo y motivación. Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. Organización de equipo. Conocimientos Conocimientos de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Conocimientos de gestión de inventario. Conocimientos de preparación de menús. Formación Formación mínima: Bachillerato o equivalente. Formación adicional: Cursos de formación en gestión de restaurantes, atención al cliente o seguridad alimentaria. Cursos de cocina y pastelería. Imprescindibles para el puesto Liderazgo: Capacidad para inspirar y motivar al personal. Organización: Capacidad para gestionar el tiempo y las tareas de manera eficiente. Comunicación: Capacidad para comunicarse de manera efectiva con el personal y los proveedores. Resolución de problemas: Capacidad para identificar y resolver problemas de manera rápida y eficaz. Toma de decisiones: Capacidad para tomar decisiones responsables bajo presión. Flexibilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes situaciones y trabajar en un entorno dinámico. Supervisión: fichas técnicas y escandallos.

El encargado de Federal Café es un puesto clave para el negocio. El responsable del puesto debe hacerse cargo de la gestión diaria del local incluyendo esta: 1. La supervisión del personal tanto cocina como sala. 2. La atención al cliente. 3. La gestión del inventario. 4. La elaboración de informes. 5. El bienestar socioemocional del personal. Responsabilidades Supervisión del personal 1. Contratar, capacitar y motivar al personal del café restaurante. 2. Delegar tareas y responsabilidades de manera eficiente. 3. Asegurar que el personal cumpla con las normas de higiene y seguridad. 4. Ayudar al buen ambiente de trabajo. 5. Evaluar el desempeño del personal y proporcionar comentarios constructivos. Atención al cliente 6. Brindar un servicio al cliente excepcional y personalizado. 7. Resolver las quejas de los clientes de manera profesional y eficiente. 8. Asegurar que el ambiente del café restaurante sea agradable y acogedor. Gestión del inventario 9. Realizar pedidos de inventario de manera eficiente. 10. Controlar el inventario y asegurar que los productos estén frescos y en buen estado. 11. Controlar junto al jefe de cocina el cumplimiento de las fichas que nos ofrece la franquicia así como el desperdicio de alimentos. 12. Elaboración de pedidos semanales y control de stock. Elaboración de informes según necesidades de los gerentes 13. Preparar informes diarios o semanales sobre las ventas, cajas o descuadres. 14. Identificar áreas de mejora y proponer soluciones. Requisitos Experiencia 1. Al menos 2 años de experiencia en un puesto de encargado en un restaurante o cafetería. 2. Al menos 1 año de experiencia en sala. 3. Experiencia en la gestión de personal y atención al cliente. Habilidades 1. Habilidades de comunicación oral y escrita. 2. Capacidad de liderazgo y motivación. 3. Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión. 4. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. 5. Orientación al cliente y al detalle. Conocimientos 1. Conocimientos de las normas de higiene y seguridad alimentaria. 2. Conocimientos de gestión de inventario. 3. Conocimientos de software de gestión de restaurantes. Formación 4. Educación mínima: Bachillerato o equivalente. Formación adicional: Cursos de formación en gestión de restaurantes, atención al cliente o seguridad alimentaria. Se valorará conocimientos de café, barista. Imprescindibles para el puesto 5. Liderazgo: Capacidad para inspirar y motivar al personal. 6. Organización: Capacidad para gestionar el tiempo y las tareas de manera eficiente. 7. Comunicación: Capacidad para comunicarse de manera efectiva con el personal, los clientes y los proveedores. 8. Resolución de problemas: Capacidad para identificar y resolver problemas de manera rápida y eficaz. 9. Toma de decisiones: Capacidad para tomar decisiones responsables bajo presión. 10. Flexibilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes situaciones y trabajar en un entorno dinámico.

La familia Camping Caravaning Mar Menor, está en búsqueda de un nuevo miembro en el equipo de Recepción. Si eres una persona con don de gentes y cumples con los siguientes requisitos, aquí tienes tu nuevo hogar: Indispensable nivel de inglés C1, no es necesario la certificación pero sí el nivel, se hará prueba en la entrevista. Disponibilidad total e inmediata, se valora que se resida cerca del lugar de trabajo. Experiencia de al menos 1 año en el mismo puesto o similar.

Buscamos una persona responsable y cuidadosa, con experiencia en repostería y cocina dulce, agradable, extrovertida y que haya trabajado en puestos como dependiente/a de pastelería, cafetería, hacer todo tipos de café.Funciones básicas, atención al cliente tanto en mesa como en mostrador. Uso de tpv y pda, cuadres de caja, entre otras funciones. Muy importante: turno de tarde y alguna mañana. Disponibilidad los fines de semana. Experiencia mínima demostrable en un puesto similar 2 año.

Buscamos manicurista con experiencia de mínimo 1 año y conocimiento en decoraciones, nail art. Necesitamos que sea responsable, no fumadora, con ganas de trabajar, para hacer varias tareas. Jornada completa

Tienes experiencia como promotor/a comercial?. ¿Te gusta el trato directo con las personas?. ¿Quieres desarrollarte en el sector comercial? Desde Eurofirms Services para el área de Trade Marketing estamos en búsqueda de promotores/as comerciales para trabajar en importante tienda de electrónica de consumo para reconocida marca de electrodomésticos. ¿Cuáles serán tus funciones? - Asesoramiento al cliente sobre los productos de la marca. - Atención al cliente. - Resolución de dudas y consultas sobre el producto. - Promocionar la venta del producto. ¿Qué perfil buscamos? - Formación: Educación Secundaria Obligatoria, FP Grado Superior, Bachillerato - Conocimientos: habilidades de ventas - Experiencia mínima como promotor de 1 año. - Experiencia en ventas - Vocación y actitud comercial con buenas dotes comunicativas. ¿Qué ofrecemos? - Contrato estable, 30 horas semanales - Salario fijo: 992 brutos mensuales + altas comisiones - Días laborales: Viernes y sábados: 8h (de 11:00 a 14:00 y de 16:00 a 21:00) Lunes: 6h (15:00h - 21:00h) • Miércoles y jueves: 4h (de 17:00 a 21:00) - Formación continuada y desarrollo profesional en el sector comercial a cargo de la empresa. ¡Crece y evoluciona con nosotros! ¡Siempre damos el 100% en nuestros proyectos!

Necesitamos camarer@s para nuestra cafetería Colonia. Jornada Completa. Trabajo estable para todo el año y buenas condiciones laborales. Se precisa mínimo 1 año de experiencia y medio de transporte propio. Idiomas serán favorables

Se necesita ayudante de cocina con experiencia, Incorporación hoy mismo, a partir de las 20:00. Horario de trabajo media jornada, viernes de 20:00 a 24:00, sábado de 13:00 a 17:00 y de 20:00 a 24:00 y domingo de 13:00 a 18:00. Se necesita una o dos personas para todo el año. Quién se inscriba por favor, que tenga en cuenta cumplir estos criterios: el puesto de trabajo requiere un mínimo de experiencia como ayudante de cocina.

Se busca personal para empresa de alquiler y parking de vehículos. Trabajo estable todo el año. Turnos de 8h seguidos. 2 días libres por semana. Sueldo según convenio. Requisitos indispensables. Inglés Carne de conducir. Flexibilidad horaria.

Ampliamos equipo en MURCIA y buscamos PROMOTORES/AS COMERCIALES para realizar captación de clientes, ofreciendo ahorro, ventajas y bonificaciones a los clientes, representando a empresa LIDER con la que llevamos trabajando desde el año 2000. ¡Únete a nuestro equipo y comienza tu carrera profesional en SALESLAND! OFRECEMOS: - Salario FIJO de 1.270 euros b/m + media de 400 - 700 Euros de variable en función de objetivos. ¡Sin techo salarial! ¡Tú decides cuánto quieres ganar! Nuestros comerciales están duplicando su salario. - Jornada laboral de 36 horas semanales, trabajando 6 días y librando un día del fin de semana - Jornada INTENSIVA ROTATIVA semanal de MAÑANA o TARDE de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00 horas. - ¿Sabías que el 90% de nuestros/as directivos/as y mandos intermedios han promocionado internamente?. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN.

Para restaurante en CC Montevida, en La Alberca. Necesario como mínimo un año de experiencia. Es un street food, por lo que se valora el conocer este tipo de cocina: burguer, burritos,, ...

Si quieres crecer profesionalmente , salir de los salarios establecidos, y te consideras una persona extrovertida, con ganas y con pasión por el mundo de las ventas, ¡te estamos buscando! Somos SALESLAND, una multinacional líder en ventas, que forma parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Como cada año, seguimos creciendo gracias a personas con talento y ganas de desarrollarse, y es por ello que actualmente estamos seleccionando a un exclusivo equipo de azafatos/as en ruta que representen a la compañía número uno del sector tabaco a través del incremento de ventas de uno de sus productos estrella en diferentes estancos. ¿Cómo será tu día a día? • Cada día irás a un estanco diferente, actuando como embajador/a de la marca. • Llevarás a cabo una captación de clientes, dando a conocer el producto y sus beneficios al mayor número de consumidores posibles. • Utilizarás una comunicación dinámica, amena y familiar con todos los clientes. • Reportarás las ventas diarias. ¿Qué te ofrecemos? • Puesto estable dentro de Salesland (contrato indefinido desde el primer día). • Entrarás en nuestro plan de carrera y desarrollo profesional especializado para ti. • Trabajarás en una multinacional familiar y en un ambiente dinámico. • Salario 20.000€ brutos anuales + 3.000€ de variable. • Jornada Completa • Pago aparte de kilometraje y dietas ¿Qué te pedimos? • Ganas de crecer profesionalmente y alto nivel de compromiso. • Disponibilidad de incorporación inmediata. • Movilidad geográfica para llevar a cabo la ruta de tu provincia. • Imprescindible vehículo propio (coche). • Experiencia en ventas, promociones, eventos… • Persona extrovertida con habilidades de comunicación. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!

Se ofrece una vacante como Formador/a para empresas en Asesoría Formación Asima ubicada en Alquerías (Murcia). Buscamos una persona con experiencia en el sector de la formación para impartir cursos a personas que desean obtener el arraigo para la formación. Los cursos serán presenciales. Formación docente: Es imprescindible poseer titulación universitaria de ingeniero técnico agrícola o ingeniero agrónomo además de poseer una experiencia mínima de un año en dicho sector, experiencia acreditada como docente/formador/a. Docencia de formación presencial: Habituación a impartir clases presenciales con grupos numerosos. Planificación de la formación: Capacidad para organizar y planificar cursos y contenidos formativos. Habilidades docentes: Facilidad para transmitir conocimientos de forma amena y didáctica. Oratoria: Habilidad para hablar en público de forma clara y comprensible. Idiomas: Se valorará el árabe. Ofrecemos un contrato estable con jornada completa. Además de una retribución acorde con la experiencia.

Empresa de ocio Ozone Bowling con centro de trabajo en Murcia,(Centro Comercial Thader y Myrtea), precisa cubrir puesto de trabajo de limpieza. Su jornada laboral será de 40 horas semanales.Contrato temporal. Imprescindible experiencia mínima de 1 año en puesto similar.

En Popeyes estamos contratando! Somos una cadena de restauración moderna sólida y en continuo crecimiento, cuya mayor característica es la pasión por lo que hacemos. Actualmente, buscamos incorporar un/a área mánager - gerente de zona para nuestros puntos de venta en la zona de Valencia. ¿Qué buscamos en nuestro/a nuevo/a compañero/a? La persona seleccionada se responsabilizará de coordinar, facilitar recursos y prestar asesoramiento a Gerentes y Equipos Gerenciales de los restaurantes de la zona geográfica de la que es responsable para poder cumplir los objetivos y garantizar los estándares de marca. Algunas de las funciones a desarrollar: - Seguimiento y gestión de los restaurantes para que puedan cubrir objetivos de venta y operacionales, asegurando el correcto cumplimiento de los estándares de la marca. - Establecimiento de planes de mejora continua, supervisando que se cumpla la normativa de la compañía. - Planificar, organizar, liderar y evaluar a los equipos a su cargo, transmitiendo un clima de confianza con su equipo. - Participar en los procesos de selección de la plantilla de Restaurante y Equipo Gerencial, con el apoyo del equipo de Recursos Humanos. - Participar en las auditorías de cámaras de restaurantes y diseñar con los Gerentes de Restaurante planes de acción para la corrección de áreas detectadas susceptibles de mejora. - Cualquieras otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores/as jerárquicos/as y resulten necesarias por razones del servicio. Requisitos: - Indispensable, mínimo 1 año de experiencia como gerente de zona o responsable territorial. - Perfil dinámico y analítico - Carnet de conducir y vehiculo propio. - Fluidez en ofimática . - Disposición al apoyo operativo de los puntos de ventas. Si cumples con estos requisitos no dudes en inscribirte. Estamos deseando conocerte!

Grupo nacional de restauración precisa encargados de camareros para sus establecimientos de cafetería en Murcia con posibilidades de estabilidad en la compañía. Buscamos personas claramente orientadas a la venta y con capacidad para gestionar personas, pedidos e inventarios. Se necesita experiencia previa y se valorará formación en hostelería. Buscamos personas proactivas, resolutivas, con iniciativa y don de gentes. ¡No dejes pasar esta oportunidad de entrar y empezar a formar parte de la empresa! Experiencia mínima de 1 año en puesto similar. Carnet de manipulador de alimentos. Se valorará formación en hostelería.