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Estamos buscando un/a 2º de Cocina para uno de nuestros restaurantes de Madrid. Somos Grupo Sagardi, líderes en el sector de la hostelería y con un proyecto internacional referente, especializado inicialmente en la cocina vasca y ahora diversificado también en otros conceptos gastronómicos. Los compañeros que forman parte de nuestro equipo son personas con grandes objetivos profesionales y con proyección de crecer dentro de la empresa. ¿Te consideras un/a profesional apasionado/a por la gastronomía y con ganas de crecer en el sector dentro de una empresa internacional? ¡Sigue leyendo! Seas proactivo/a con alta capacidad de trabajo y tengas una alta vocación de servicio y orientación al cliente. Dispongas de experiencia previa trabajando como 2º de Cocina. ¿Qué vas a hacer en Sagardi?: Gestionar la cocina, asegurando la calidad del servicio y del producto. Ejecución del servicio de restaurante. Velar por la calidad del producto. Liderar, formar y consolidar al equipo de trabajo. Apoyar al Jefe de Cocina en la gestión de inventarios, pedidos y realización de horarios. Mantener el orden y la limpieza de las instalaciones y herramientas de trabajo. Trabajar en equipo para la consecución de objetivos. Conseguir la excelencia de servicio teniendo en cuenta los procedimientos del restaurante. Se valora posibilidad de movilidad a nivel nacional y/o internacional. ¿Posición estable con contrato indefinido y posibilidad de proyección interna. ~ Pertenecer a una compañía internacional con posibilidades en otras ciudades. ~35 días naturales de vacaciones. ~20% de descuento en todos los restaurantes del grupo. ~ Formación específica y constante en gastronomía y restauración. ~ Si deseas formar parte de un nuevo proyecto internacional, ¡esta es una oportunidad excepcional! Requisitos mínimos Imprescindible experiencia en el puesto vacante. Imprescindible perfiles con ganas de seguir formándose en cocina. Imprescindible formación en Hostelería y Restauración.

Tu nueva empresa Líder en el sector del Aire Comprimido Industrial Tu nuevo puesto Técnico Comercial Tus funciones se centrarán en: Gestión de cartera de clientes: Mantener y fidelizar a los clientes existentes, ofreciéndoles un servicio de excelencia y soluciones personalizadas que mejoren la eficiencia y fiabilidad de sus equipos. Desarrollo de nuevos productos y clientes: Identificar y desarrollar oportunidades de negocio basadas en nuevas soluciones que implantar y/o con nuevos clientes que incorporar a través de procesos de la prospección. Asesoramiento técnico-comercial: Brindar información detallada sobre los productos y servicios, resolviendo dudas y asesorando a los clientes en la elección de las mejores soluciones para sus necesidades. Elaboración de ofertas y negociación: P reparar propuestas comerciales, incluyendo presupuestos y condiciones de venta, y negociar los términos con los clientes. Cierre de ventas: Formalizar las ventas y asegurar la satisfacción del cliente durante todo el proceso. Seguimiento postventa: Realizar un seguimiento de las ventas realizadas, atendiendo las necesidades de los clientes y gestionando posibles incidencias. Colaboración con el equipo: Trabajar en conjunto con el equipo de servicio y producto para asegurar la correcta ejecución de los proyectos y la satisfacción del cliente. Uso de CRM: Registrar y actualizar la información de clientes y las actividades comerciales en el sistema CRM de la empresa. Requisitos: Formación mínima de grado medio, Experiencia comercial en sector industrial, Nivel avanzado en uso de herramientas de ofimática y CRM Valorando positivamente un nivel medio de inglés hablado y escrito. Qué obtendrás a cambio Ofrecemos un auténtico proyectazo en una marca líder mundial en el sector industrial donde no te vamos a dejar escapar. Un proyecto donde tendrás disponible siempre un plan de carrera, donde valoraremos la persona que conozcamos, para que tengas la posibilidad de hacer de tu trabajo, tu hobby y tu vida. Ofrecemos, además, que también es importante, banda salarial muy competente . Hablamos de a partir de €30000.00 en la banda salarial fija y un variable +vehículo. Amplio paquete de beneficios sociales: ticket restaurant, ticket guardería, horario flexible, jornada laboral híbrida, seguro de vida, plan de pensiones, etc. Oportunidades de crecimiento profesional dentro del grupo al que pertenecemos, con más de 150 años de presencia en todo el mercado. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada y completa de tu CV.

Factum es una consolidada empresa de servicios de ciberseguridad con sede en Madrid con la misión de proteger a las empresas de todo tipo de ataques que se informáticos que sucenden a diario. Buscamos un Especialista en Desarrollo de Mercado (SDR) apasionado para unirse a nuestro equipo de Revenue. Como Sales Development Representative (SDR) , desempeñarás un papel clave en el crecimiento de nuestros ingresos al identificar, interactuar y calificar clientes potenciales. Tu principal objetivo será construir relaciones y generar oportunidades para el equipo de ventas. Prospección : Investigar e identificar clientes potenciales alineados con nuestro Perfil de Cliente Ideal (ICP) utilizando herramientas como LinkedIn, nuestra base de datos de clientes potenciales y nuestra plataforma interna de generación de leads con IA. &##Calificación de leads: Hacer las preguntas adecuadas para entender sus necesidades, identificar sus puntos de dolor y determinar si encajan con nuestros servicios. &##Agendar reuniones: Programar llamadas de descubrimiento y consultorías para el equipo de ventas, asegurando una transición fluida con contexto y detalles clave. &##Gestión en CRM: Mantener organizadas todas las actividades y datos de leads en Salesforce CRM para garantizar seguimientos efectivos y registros precisos. &##Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de Ventas y Marketing para alinear mensajes, campañas y estrategias que optimicen el rendimiento de prospección. &##Feedback estratégico: Compartir información valiosa obtenida en conversaciones con leads para mejorar nuestro producto y los esfuerzos de marketing. Buscamos un Sales Development Representative (SDR) orientado a resultados, resiliente y con ganas de crecer en el mundo de las ventas. Experiencia: Ideal si tienes entre 1 y 3 años de experiencia previo en ventas B2B SaaS en startups. Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en español . &##Manejo de herramientas de prospección: Conocimiento de Salesforce CRM, LinkedIn Sales Navigator y herramientas de email outreach. &##Curiosidad: Ganas de comprender los problemas de los clientes y aprender cómo nuestro producto puede resolverlos. ⚡ Adaptabilidad: Capacidad para prosperar en un entorno de startup dinámico y ajustarse rápidamente a nuevos procesos y herramientas. &##Trabajo en equipo: Mentalidad colaborativa y capacidad para trabajar con equipos multifuncionales para alcanzar objetivos comunes. &##Ubicación: Basado/a en Madrid o alrededores. Salario competitivo ajustado a tu experiencia. &##Aprendizaje continuo: Accede a formaciones, talleres y conferencias sobre ventas en SaaS. &##Oportunidades de crecimiento: Invertimos en tu desarrollo profesional y proyección de carrera. &##Remuneración flexible con beneficios fiscales a través de Pluxee. &##Eventos y celebraciones en equipo: Conectamos, celebramos logros y nos divertimos juntos. &##Cultura colaborativa : Valoramos el esfuerzo, el trabajo en equipo, la transparencia y el respeto, fomentando una comunicación abierta y un ambiente positivo donde tu voz cuenta. ¿Listo/a para impulsar tu carrera en ventas y ayudarnos a crecer? ¡Construyamos juntos algo increíble! &##128640;

Buscamos un profesional con experiencia comercial para incorporarse al equipo, con foco en la gestión y desarrollo de grandes cuentas. La posición combina la captación de nuevo negocio con la expansión de clientes existentes, en un entorno de venta consultiva. El rol está orientado principalmente al sector Horeca (hoteles, restauración y cafeterías), aunque también tendrá impacto en otros sectores relevantes. La persona seleccionada trabajará con soluciones que integran producto y servicio, incluyendo sistemas de pago, TPVs y gestión de efectivo. Se trata de una posición con un alto grado de autonomía, en la que será clave la capacidad de entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adaptadas que aporten valor. Visitar clientes a nivel nacional, identificar sus necesidades y elaborar propuestas adaptadas, presentando la compañía y su portfolio de soluciones. Realizar prospección activa y seguimiento de oportunidades comerciales. Gestionar el ciclo completo de venta, desde la identificación de oportunidades hasta el cierre. Presentar ofertas y asesorar al cliente sobre las distintas alternativas disponibles. Gestionar y desarrollar la relación con clientes existentes, impulsando el crecimiento mediante estrategias de cross-selling y upselling. Participar en procesos de licitación y concursos, colaborando en su análisis y preparación. Realizar demostraciones de producto y visitas comerciales presenciales. Colaborar en los proyectos comerciales del departamento cuando sea necesario. Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional. Carrera profesional en un entorno internacional. Vehículo de empresa para el desempeño de la actividad comercial. Microsoft Office a nivel medio, especialmente Excel. Experiencia Experiencia previa en venta de servicios. Se valorará experiencia en venta consultiva y en gestión de clientes de distinto tamaño. Se valorará experiencia en sectores como tecnología, fintech o servicios. Orientación a cliente y a resultados. Capacidad de análisis y de detección de necesidades. Organización y autonomía en la gestión del trabajo. Carné de conducir. Disponibilidad para desplazamientos y visitas comerciales.

Para el área geográfica de Madrid buscamos una persona para desarrollar las funciones de Clinical Specialist. Comprobación de implantes, ayuda a la gestión de depósitos y coordinación y comunicación con servicio al cliente. Recopilar y proporcionar los registros de las intervenciones. Conocer las especificaciones y tecnología del producto. Formación: preferiblemente graduado en enfermería. Se valorará experiencia en área quirúrgica. Capacidad para gestionar las relaciones en todos los niveles del personal del quirófano. Deseable dominio de Excel, PowerPoint y conocimientos prácticos a nivel de usuario de otras aplicaciones como Outlook, ERP. Capacidad para priorizar la carga de trabajo. Alto nivel de competencia en la anatomía humana y capacidad para aprender continuamente con precisión. Gran capacidad de trabajo en equipo en un entorno acelerado. Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable. Se ofrece un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación interesante.

Importante empresa especializada en fabricación de aparatos médicos se encuentra en búsqueda de un Quality Manager para la parte de Medical Devices. La misión del puesto sería garantizar que todos los productos desarrollados y comercializados por la empresa cumplen la normativa vigente y siguen los estándares más altos de calidad, asegurando la conformidad regulatoria y la excelencia técnica en todo su ciclo de vida. Funciones: Dirigir las acciones destinadas a prevenir o resolver posibles desviaciones respecto a la regulación aplicable. Identificar, analizar y mitigar riesgos derivados de incumplimientos legales o técnicos. Facilitar la comunicación con otras áreas internas para garantizar la alineación en materia normativa. Definir objetivos individuales y departamentales, así como los indicadores que permitan evaluar su cumplimiento. Supervisar el rendimiento general del departamento y promover mejoras continuas. Coordinar y evaluar la labor de proveedores vinculados a cuestiones de calidad o asuntos regulatorios. Apoyar y supervisar los procesos de certificación, registro e introducción de productos en nuevos mercados internacionales. Encabezar las actividades orientadas a garantizar la calidad de los productos, procesos y sistemas internos. Diseñar estrategias para obtener certificaciones de nuevos productos y gestionar la presentación de cambios ante organismos notificados. Asegurar la correcta liberación y conformidad de los productos sanitarios y cosméticos antes de su comercialización. Gestionar las investigaciones relacionadas con posibles eventos clínicos o incidencias reguladoras. Supervisar la monitorización postcomercialización y el seguimiento de la seguridad de los productos. Impulsar iniciativas orientadas a la optimización de la calidad global de la compañía. Definir e implementar planes de mejora relacionados con diseño, producto y procesos productivos. Actuar como representante de la dirección en materia de calidad, asegurando que los procesos exigidos por el sistema de gestión estén descritos y actualizados. Proporcionar información periódica a la alta dirección sobre el desempeño del sistema de calidad y las oportunidades de mejora. Promover la correcta comprensión y aplicación de los requisitos normativos y del sistema de calidad en toda la organización. Administrar el presupuesto asignado al departamento y garantizar su correcta ejecución. Requisitos: Formación en Ingeniería Mecánica, Electrónica, Química o similares. Experiencia de al menos 5 años en funciones de dirección o gestión en áreas regulatorias y de calidad dentro de aparatología médica. Conocimientos en certificaciones y registros de productos sanitarios bajo marcos como MDD 93/42, SOR (Health Canada), ANVISA y MDR 2017/745. Nivel de inglés avanzado. Se ofrece: Proyecto consolidado en una empresa líder dentro del sector de la aparatología médica. Salario en función de conocimientos y experiencia aportada. Horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 horas y viernes jornada intensiva. Modalidad de teletrabajo 100% con asistencia puntual a las oficinas de Madrid por un evento o por visita con cliente. Se evaluarán candidaturas que también residan fuera de Madrid, pero que puedan hacer viajes muy puntuales.

Factum es una consolidada empresa de servicios de ciberseguridad con sede en Madrid con la misión de proteger a las empresas de todo tipo de ataques que se informáticos que sucenden a diario. Buscamos un Especialista en Desarrollo de Mercado (SDR) apasionado para unirse a nuestro equipo de Revenue. Como Sales Development Representative (SDR) , desempeñarás un papel clave en el crecimiento de nuestros ingresos al identificar, interactuar y calificar clientes potenciales. Tu principal objetivo será construir relaciones y generar oportunidades para el equipo de ventas. Prospección : Investigar e identificar clientes potenciales alineados con nuestro Perfil de Cliente Ideal (ICP) utilizando herramientas como LinkedIn, nuestra base de datos de clientes potenciales y nuestra plataforma interna de generación de leads con IA. &##Calificación de leads: Hacer las preguntas adecuadas para entender sus necesidades, identificar sus puntos de dolor y determinar si encajan con nuestros servicios. &##Agendar reuniones: Programar llamadas de descubrimiento y consultorías para el equipo de ventas, asegurando una transición fluida con contexto y detalles clave. &##Gestión en CRM: Mantener organizadas todas las actividades y datos de leads en Salesforce CRM para garantizar seguimientos efectivos y registros precisos. &##Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de Ventas y Marketing para alinear mensajes, campañas y estrategias que optimicen el rendimiento de prospección. &##Feedback estratégico: Compartir información valiosa obtenida en conversaciones con leads para mejorar nuestro producto y los esfuerzos de marketing. Buscamos un Sales Development Representative (SDR) orientado a resultados, resiliente y con ganas de crecer en el mundo de las ventas. Experiencia: Ideal si tienes entre 1 y 3 años de experiencia previo en ventas B2B SaaS en startups. Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en español . &##Manejo de herramientas de prospección: Conocimiento de Salesforce CRM, LinkedIn Sales Navigator y herramientas de email outreach. &##Curiosidad: Ganas de comprender los problemas de los clientes y aprender cómo nuestro producto puede resolverlos. ⚡ Adaptabilidad: Capacidad para prosperar en un entorno de startup dinámico y ajustarse rápidamente a nuevos procesos y herramientas. &##Trabajo en equipo: Mentalidad colaborativa y capacidad para trabajar con equipos multifuncionales para alcanzar objetivos comunes. &##Ubicación: Basado/a en Madrid o alrededores. Salario competitivo ajustado a tu experiencia. &##Aprendizaje continuo: Accede a formaciones, talleres y conferencias sobre ventas en SaaS. &##Oportunidades de crecimiento: Invertimos en tu desarrollo profesional y proyección de carrera. &##Remuneración flexible con beneficios fiscales a través de Pluxee. &##Eventos y celebraciones en equipo: Conectamos, celebramos logros y nos divertimos juntos. &##Cultura colaborativa : Valoramos el esfuerzo, el trabajo en equipo, la transparencia y el respeto, fomentando una comunicación abierta y un ambiente positivo donde tu voz cuenta. ¿Listo/a para impulsar tu carrera en ventas y ayudarnos a crecer? ¡Construyamos juntos algo increíble! &##128640;

Para el área geográfica de Madrid buscamos una persona para desarrollar las funciones de Clinical Specialist. Comprobación de implantes, ayuda a la gestión de depósitos y coordinación y comunicación con servicio al cliente. Recopilar y proporcionar los registros de las intervenciones. Conocer las especificaciones y tecnología del producto. Formación: preferiblemente graduado en enfermería. Se valorará experiencia en área quirúrgica. Capacidad para gestionar las relaciones en todos los niveles del personal del quirófano. Deseable dominio de Excel, PowerPoint y conocimientos prácticos a nivel de usuario de otras aplicaciones como Outlook, ERP. Capacidad para priorizar la carga de trabajo. Alto nivel de competencia en la anatomía humana y capacidad para aprender continuamente con precisión. Gran capacidad de trabajo en equipo en un entorno acelerado. Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable. Se ofrece un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación interesante.

Factum es una consolidada empresa de servicios de ciberseguridad con sede en Madrid con la misión de proteger a las empresas de todo tipo de ataques que se informáticos que sucenden a diario. Buscamos un Especialista en Desarrollo de Mercado (SDR) apasionado para unirse a nuestro equipo de Revenue. Como Sales Development Representative (SDR) , desempeñarás un papel clave en el crecimiento de nuestros ingresos al identificar, interactuar y calificar clientes potenciales. Tu principal objetivo será construir relaciones y generar oportunidades para el equipo de ventas. Prospección : Investigar e identificar clientes potenciales alineados con nuestro Perfil de Cliente Ideal (ICP) utilizando herramientas como LinkedIn, nuestra base de datos de clientes potenciales y nuestra plataforma interna de generación de leads con IA. &##Calificación de leads: Hacer las preguntas adecuadas para entender sus necesidades, identificar sus puntos de dolor y determinar si encajan con nuestros servicios. &##Agendar reuniones: Programar llamadas de descubrimiento y consultorías para el equipo de ventas, asegurando una transición fluida con contexto y detalles clave. &##Gestión en CRM: Mantener organizadas todas las actividades y datos de leads en Salesforce CRM para garantizar seguimientos efectivos y registros precisos. &##Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de Ventas y Marketing para alinear mensajes, campañas y estrategias que optimicen el rendimiento de prospección. &##Feedback estratégico: Compartir información valiosa obtenida en conversaciones con leads para mejorar nuestro producto y los esfuerzos de marketing. Buscamos un Sales Development Representative (SDR) orientado a resultados, resiliente y con ganas de crecer en el mundo de las ventas. Experiencia: Ideal si tienes entre 1 y 3 años de experiencia previo en ventas B2B SaaS en startups. Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en español . &##Manejo de herramientas de prospección: Conocimiento de Salesforce CRM, LinkedIn Sales Navigator y herramientas de email outreach. &##Curiosidad: Ganas de comprender los problemas de los clientes y aprender cómo nuestro producto puede resolverlos. ⚡ Adaptabilidad: Capacidad para prosperar en un entorno de startup dinámico y ajustarse rápidamente a nuevos procesos y herramientas. &##Trabajo en equipo: Mentalidad colaborativa y capacidad para trabajar con equipos multifuncionales para alcanzar objetivos comunes. &##Ubicación: Basado/a en Madrid o alrededores. Salario competitivo ajustado a tu experiencia. &##Aprendizaje continuo: Accede a formaciones, talleres y conferencias sobre ventas en SaaS. &##Oportunidades de crecimiento: Invertimos en tu desarrollo profesional y proyección de carrera. &##Remuneración flexible con beneficios fiscales a través de Pluxee. &##Eventos y celebraciones en equipo: Conectamos, celebramos logros y nos divertimos juntos. &##Cultura colaborativa : Valoramos el esfuerzo, el trabajo en equipo, la transparencia y el respeto, fomentando una comunicación abierta y un ambiente positivo donde tu voz cuenta. ¿Listo/a para impulsar tu carrera en ventas y ayudarnos a crecer? ¡Construyamos juntos algo increíble! &##128640;

¿Estás buscando dar un nuevo paso en tu carrera? ¿Te consideras una persona proactiva capaz de liderar cambios en tu entorno? ¿Te interesa adentrarte en el mundo de la consultoría y trabajar para clientes en el ámbito nacional e internacional? NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo lo que nos permite dar soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing en diversas áreas. Trabajamos con grandes clientes en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, administración pública y sanidad. Somos una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos un/a Agente de Contact Center multilingüe para gestionar el canal de ventas y reservas de una compañía hotelera internacional. ¿Cuál será tu misión? Serás parte del equipo responsable de la gestión integral del canal de venta, asegurando una experiencia fluida y personalizada en cada interacción. Funciones principales: Gestión de reservas (alta, modificación y cancelación). Atención y asesoramiento a clientes nacionales e internacionales. Resolución de dudas sobre servicios, tarifas y disponibilidad. Soporte en procesos comerciales y maximización de oportunidades de venta. Registro y actualización de información en sistemas internos. Requisitos Alemán nivel alto o nativo (imprescindible). Español nivel alto. Inglés valorable. Experiencia previa en atención al cliente, contact center o sector hotelero (valorable). Buen manejo de herramientas informáticas. Orientación al cliente, habilidades comunicativas y capacidad de resolución. Condiciones Turno de mañana (8:30–15:30) o turno de tarde (15:30–23:30). 2 fines de semana al mes. Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo. 1 mes de formación inicial remunerada. Incorporación a un entorno dinámico, multicultural y en crecimiento. ✨ ¿Qué ofrecemos? Estabilidad y desarrollo profesional en el sector hospitality. Formación especializada en producto, herramientas y atención al cliente. Entorno internacional. Modelo de trabajo flexible. Oportunidades de crecimiento interno. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAS #ApplicationServices #ProductDevelopment #ProductEvolution #Agile #Fullstack #Front #Back #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Resumen del perfil Product Designer UX/UI con orientación UX y experiencia en diseño de producto digital, idealmente con experiencia en programas de loyalty, fidelización y engagement de clientes. En modalidad implant en Madrid, con al menos 2 días presenciales semanales, trabajando de forma cercana con equipos de producto, tecnología y negocio. Buscamos un perfil mid (4-6 años de experiencia), bajo la dirección de un Design Lead. Con autonomía, criterio y capacidad de aportar valor en decisiones de producto, con un enfoque claramente hands-on, y con una gran capacidad de trabajar en equipos donde las soluciones deben tener en cuenta no solo UX sino también negocio y tecnología. Responsabilidades Idear experiencias de usuario que motiven y conviertan, en productos de loyalty y fidelización (programas de puntos, rewards, engagement omnicanal). Capacidad de entender los entornos de producción front end para diseñar productos digitales adaptados a los requerimientos de desarrollo. Participar activamente en la definición y evolución del producto, desde fases de discovery hasta delivery. Traducir necesidades de negocio y comportamientos de usuario en arquitecturas de información, flujos, wireframes y prototipos. Diseñar interfaces funcionales, escalables y consistentes, priorizando usabilidad, engagement y experiencia del cliente. Colaborar estrechamente con product managers, desarrolladores y equipos de marketing/CRM. Validar soluciones mediante testing con usuarios, análisis de métricas de engagement y feedback continuo. trabajar respetando los Design Systems de la empresa, patrones y buenas prácticas de diseño. Aportar criterio y visión UX en decisiones de producto y estrategia de fidelización. Ownership a la hora de argumentar en alineamientos y refinamientos las decisiones sobre el diseño. Requisitos 4–6 años de experiencia en diseño de producto digital (UX/UI), con fuerte peso en UX. Experiencia muy deseable en productos de loyalty, fidelización o engagement de clientes. Background en product thinking y ciclos completos de desarrollo de producto. Buen entendimiento del proceso de desarrollo software y colaboración con equipos técnicos. Capacidad para trabajar en entornos complejos, con múltiples stakeholders. Organización y responsabilidad, reportando a Design lead y Director de UX. Dominio de herramientas de diseño y prototipado (Figma y herramientas IA). Nivel alto de español; inglés profesional deseable. Deseable Experiencia previa en sector retail, ecommerce o entornos omnicanal. Experiencia trabajando en modelos de implant en cliente. Participación en design systems a escala. Experiencia en productos con alto volumen de usuarios o impacto en métricas de retención. Modalidad Modalidad de implant en Madrid Presencia mínima de 2 días por semana. Resto en modelo híbrido/remoto según proyecto. Remuneración acorde a experiencia y capacidades

¿Buscas desarrollar tu talento y un lugar dónde tu esfuerzo sea reconocido? Te ofrecemos un entorno dinámico, cercano y de futuro. Aquí, cada día es una nueva oportunidad para aprender, crecer y brillar. Imagina formar parte de un equipo diverso, donde la evolución y el servicio al cliente son nuestra prioridad. En El Corte Inglés, nuestro trabajo es una pasión compartida. En el Grupo Viajes El Corte Inglés ofrecemos experiencias adaptadas a cada cliente, operando con una visión internacional y abierta, con un profundo conocimiento de cada mercado y de cada una de nuestras líneas de negocio. Nuestra apuesta por la innovación y la tecnología nos permite centrarnos en lo que realmente importa: acompañar a cada cliente en su próxima experiencia. Si buscas un entorno dinámico, con impacto global y donde la innovación se combina con la pasión por los viajes, ¡Este es tu sitio! El proyecto que te espera: Actualmente buscamos para nuestra agencia de viajes en Éibar, un agente o una agente de viajes especializada en venta de producto vacacional. Propuesta de valor del puesto El incorporarte a nuestra agencia de viajes te brindará la oportunidad de trabajar con un nuevo mercado, donde podrás tratar con clientela tanto tradicional, como con una tipología de cliente más exclusiva. Todo ello facilitará tu desarrollo profesional, por ello es importante que seas una persona con una alta capacidad de adaptación a nuevos entornos. Requisitos de las personas candidatas Es esencial que cuentes con experiencia como agente de viajes, preferentemente en el área de vacacional. Y además nos gustaría que tuvieras: · Facilidad para el trato directo con clientes. · Dotes comerciales · Habilidades comunicativas. Funciones principales: · Atender de forma personalizada a los clientes, detectando sus necesidades de viajes vacacionales, y asesorándoles sobre las posibles opciones que puedan cubrir sus necesidades. · Búsqueda, selección y cierre de reservas en línea de las mejores opciones de viaje para el cliente a través del teléfono y nuestros sistemas informáticos. · Realizar la gestión económica generada por la facturación del producto final, además de resolver las posibles incidencias que se presenten en el proceso. · Fidelización de los clientes. Además, nuestro grupo te ofrece una variedad de beneficios sociales que contribuirán a tu bienestar: · Descuentos exclusivos en tarjeta de compras de El Corte Inglés y en viajes con nuestros touroperadores propios y proveedores. · Seguro de vida y de accidente. · Universidad Corporativa y Formación continua para el desarrollo profesional. · Ayudas al estudio para hijos e hijas de empleados. · Servicio Médico propio y precios exclusivos para seguros externos. · Ayudas para circunstancias personales o familiares concretas. · Plan de retribución flexible. Si te resulta interesante este puesto, te invitamos a que apliques, ya que tu experiencia podría ser muy valiosa para nosotros. En nuestra empresa todas las personas son bienvenidas.

En TramitApp ayudamos a las empresas a digitalizar y simplificar su gestión de personas. Nuestro software SaaS centraliza procesos como el control horario, vacaciones, nóminas, gestión documental o planificación de turnos, permitiendo a los equipos de RRHH trabajar de forma más ágil, eficiente y humana. Estamos en pleno crecimiento y buscamos incorporar a un Key Account Manager (KAM) en nuestras oficinas de Madrid, con experiencia en SaaS B2B, para liderar el proceso completo de venta e implantación de la solución en nuevos clientes empresariales. Tu misiónTu objetivo será vender, implantar y asegurar el éxito de TramitApp en cada nueva cuenta, acompañando al cliente desde la primera reunión hasta su puesta en marcha completa. Responsabilidades principales: Gestionar el ciclo completo de venta consultiva B2B, desde una primera demo hasta la implantación. Comprender las necesidades del cliente y diseñar una propuesta de valor adaptada a su organización. Ejecutar la implantación inicial del software, configurando la plataforma junto con el cliente. Formar a los responsables de RRHH y usuarios clave para garantizar una adopción exitosa. Mantener una relación cercana y profesional durante todo el proceso de onboarding. Colaborar con los equipos de Customer Success y Producto para asegurar una transición fluida y una experiencia excepcional. Lo que buscamos (Requisitos imprescindibles) Experiencia demostrable en ventas B2B dentro de una empresa SaaS o tecnológica Conocimientos sólidos de procesos empresariales y de RRHH. Capacidad para gestionar implantaciones o proyectos con clientes. Excelentes habilidades de comunicación, empatía y organización. Actitud resolutiva, proactiva y orientada a objetivos. Residencia en Madrid o disponibilidad para trabajar de forma híbrida. Se requiere acudir a la oficina al menos una vez por semana. Qué ofrecemos Incorporarte a una empresa líder en digitalización de RRHH, con crecimiento sostenido y grandes retos por delante. Modelo híbrido de trabajo con flexibilidad y autonomía. Retribución competitiva (fijo + variable) acorde a tu experiencia y resultados. Formación completa sobre producto y metodología de implantación. Plan de desarrollo profesional dentro del área comercial. Buen ambiente, equipo colaborativo y cultura basada en la confianza, la mejora continua y la orientación al cliente. Únete a TramitApp y ayuda a cientos de empresas a trabajar de forma más eficiente, digital y humana.

El futuro se construye con talento, pasión e innovación. En Paradigma, sabemos que la tecnología es la clave para transformar el mundo, pero son las personas quienes hacen la diferencia. Estamos buscando un Senior Product Designer, si te apasiona ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos y sientes el diseño como algo más que un empleo !Esta es tu oportunidad! Inscríbete! Un Senior Product Designer en Paradigma trabaja en aplicaciones complejas para grandes cuentas, entendiendo los requisitos de negocio y aportando soluciones valiosas que se adentran en el diseño de servicios, tendrás mucha visibilidad siendo una pieza clave tanto para el proyecto como en el cliente. Principales responsabilidades del puesto: • Definición de arquitectura de información y comportamiento (flujos de procesos, interacción) manteniendo la documentación sobre especificaciones del producto. - Defender la calidad, coherencia e innovación del producto ante todo tipo de agentes externos. - Incorporación de tendencias del mercado - Creación de experiencias de uso brillantes - Investigación, test con usuarios. - Gestión de expectativas del proyecto con el cliente. - Relación con áreas de desarrollo front y back Experiencia y conocimientos necesarios: • Tener un portfolio amplio y de calidad - Manejo de herramientas de diseño y prototipado - Experiencia como Product Designer de al menos ocho años - Ingles nivel alto , prueba de nivel durante el proceso de selección - Se valorarán conocimientos de analítica y optimización de la conversión, así como conocimientos de desarrollo back y/o front - Manejo de Figma a nivel experto y conocimiento profundo de sistemas de diseño Soft Skills: • Atención al detalle y precisión en el trabajo. - Capacidad de análisis - Capacidad para trabajar en equipo y colaborar eficazmente - Excelente capacidad de comunicación - Comunicación efectiva - Flexibilidad y adaptación a nuevos retos y proyectos ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Paradigma Everywhere: Modelo de trabajo 100% flexible. Tú eliges desde dónde trabajar. ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación: Proyectos retadores y de vanguardia ✅ El dominio técnico son parte de nuestra identidad. ✅ Formación continua: Cursos, meetups, clases de inglés, ayudas para formación y eventos. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. Conócenos mejor aquí: / Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?

Buscamos un vendedor (18hr) para nuestra tienda de Armani Exchange ubicado en el C.C. de Madrid Río. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Gestión Comercial y de Ventas Apoyar al equipo de ventas durante el proceso comercial, preparando los productos solicitados con rapidez y precisión. Proteger la experiencia del cliente en la tienda: todos los movimientos de mercancía relacionados con entradas/salidas o entregas deben realizarse con máxima discreción. Desarrollo e Integración en el Equipo Participar en los programas de inducción para integrarse de forma ágil y eficiente en el equipo de tienda. Asistir a las formaciones destinadas a mejorar el conocimiento del producto y la gestión de stock; proporcionar feedback al supervisor sobre su eficacia. Participar en el briefing matinal diario, compartiendo información relevante del back office. Formar a las nuevas incorporaciones en las funciones de stock cuando sea necesario. Cumplir con todas las políticas y procedimientos de la Compañía (incluyendo normativa de seguridad y salud laboral, prevención de pérdidas y políticas de RRHH). Operaciones y Gestión de Stock Reportar al Store Manager cualquier pérdida, daño o discrepancia detectada. Gestionar entradas y salidas de mercancía (transferencias, devoluciones de fin de temporada, etc.) manteniendo siempre la discreción y evitando interrupciones en la actividad comercial. Organizar y participar en inventarios fiscales y recuentos cíclicos. Apoyar en operaciones adicionales de la tienda más allá de las funciones de stock cuando sea necesario. PERFIL Mínimo 2 años de experiencia en puestos de stock o gestión de inventario. Buena presencia y habilidades de comunicación. Vocación de servicio al cliente y compromiso con el sector retail y de lujo.

En Horus Pharma buscamos un/a Gerente Regional de Ventas para liderar la región Centro-Sur , con un fuerte enfoque en resultados, desarrollo de talento y excelencia comercial. Si te apasiona liderar equipos, construir relaciones de valor con clientes y convertir la estrategia en impacto real en el mercado, ¡queremos conocerte! Tu misión Liderar la ejecución de la estrategia comercial en la región asignada, impulsando el crecimiento sostenible del negocio dentro del marco regulatorio, mediante la motivación, desarrollo y alto desempeño del equipo de ventas. Principales responsabilidades : Gestión del área Definir y planificar objetivos comerciales junto con la Dirección Comercial. Implementar planes de acción y analizar su impacto en resultados. Realizar el seguimiento mensual de resultados y KPIs. Supervisar la ejecución de la estrategia operativa (presupuesto, prioridades de producto, foco comercial). Representar a Horus Pharma ante líderes de opinión clave (KOLs). Responsable de la gestión comercial y resultados de nuevos lanzamientos del área hospitalaria en la región. Gestión del campo y actividad promocional Acompañar y apoyar a los delegados en visitas conjuntas. Implementar actividades promocionales conforme a normativa vigente y evaluar su efectividad. Coordinar estrechamente con el área de Marketing. Asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales de la región. Liderazgo y desarrollo del equipo Organizar, coordinar y liderar el equipo regional de ventas. Realizar evaluaciones de desempeño semestrales y anuales. Motivar y desarrollar al equipo a través de planes de desarrollo profesional. Capacitar a los delegados en productos y estrategias comerciales. Proponer y gestionar recursos humanos, financieros y materiales para la región. Qué buscamos Experiencia consolidada en la industria farmacéutica . Mínimo 3 años liderando equipos comerciales . Experiencia en oftalmología (muy valorada). Experiencia en la gestión y comercialización de productos de alta complejidad Fuerte orientación al cliente (médicos, KOLs y grandes cuentas). Visión analítica y criterio comercial para la toma de decisiones. Manejo fluido de herramientas digitales y CRM. Formación universitaria en Ciencias de la Salud o áreas empresariales . Relación y colaboración Interna: Dirección Comercial, Marketing, RRHH, Compliance y otros Gerentes Regionales. Externa: Profesionales sanitarios y gestores del sistema de salud.

Propósito del Puesto Lograr las ventas primarias y secundarias del negocio de respiratorio en el territorio asignado mediante la gestión de relaciones con los factores clave, como médicos y profesionales sanitarios (HCPs). Generar prescripciones promocionando las marcas de la compañía y relacionándose con los HCPs, cumpliendo así los objetivos comerciales generales del negocio en el territorio correspondiente. Responsabilidades Clave Cumplimiento de los objetivos de ventas del año mediante la promoción de marcas • Identificar la matriz cliente–marca realizando estudios de mercado adecuados y asignando el producto correcto al cliente adecuado. • Comprender el potencial del cliente y adaptar las técnicas de venta. • Promocionar los productos utilizando herramientas científicas/publicaciones, demostraciones, tablets, tarjetas recordatorias, etc. • Asegurar la conversión mensual de médicos y aumentar la base de prescriptores. • Impulsar el negocio de productos respiratorios para posicionar las marcas y mejorar la estabilidad del negocio. Supervisar la información del negocio y planificar el cumplimiento de objetivos de ventas • Asegurar la disponibilidad de producto en todos los puntos del territorio. • Recopilar información de la competencia mediante la obtención de datos del mercado. Mantener los estándares básicos de trabajo para las operaciones diarias • Mantener el promedio y la frecuencia de visitas según lo estipulado. • Categorizar a los médicos según su potencial y mantener la frecuencia de visitas a categorías A++, A+, A y B, ofreciendo servicios diferenciados. • Actualizar regularmente la “Must See List” (MSL), identificando médicos no cubiertos y médicos críticos. • Actualizar el “Daily Call Report” (DCR – reporte diario) de manera regular para registrar el trabajo diario de campo. • Crear y seguir el plan de visitas y el plan de viaje mensual. Desarrollar y reforzar continuamente la efectividad en clínica para lograr mejores resultados y aumentar las prescripciones • Desarrollar habilidades para presentar detalladamente todos los productos promocionados y mantenerse actualizado sobre avances en investigación terapéutica. • Desarrollar la capacidad de discutir la terapia, indicaciones, aplicaciones y solicitar prescripciones del producto. • Asistir a programas de formación terapéutica, divisional y de comportamiento para mejorar el desempeño en clínica (ICE). Gestionar la relación con los clientes para asegurar su compromiso continuo • Responder a todas las consultas de los clientes relacionadas con la terapia/productos y ofrecer respuestas ágiles a sus necesidades. • Realizar y proporcionar servicios y actividades académicas aprobadas por la organización a los médicos correspondientes, supervisando el retorno de la inversión (ROI). • Promocionar los diferenciales de Cipla para generar reconocimiento de marca entre los médicos. • Mantener relaciones operativas con farmacéuticos, distribuidores, responsables de compras hospitalarias y encargados de farmacia. • Garantizar el cumplimiento de las normas establecidas por las autoridades y la organización. Experiencia Relevante • 2 a 3 años de experiencia en la industria farmacéutica. • Experiencia en el área respiratoria (deseable). • Buena presencia y lenguaje corporal confiado. • Buenas habilidades de comunicación; conocimientos básicos de informática y manejo de smartphones/tablets. • Persona resiliente, comprometida y autónoma. • Capacidad para adaptarse a las necesidades del mercado y adelantarse a los cambios. • Ganas de aprender y desarrollarse dentro de la organización

Comercial Panadero/a – Zona Madrid En Granier, cadena r ef erente en el sector de panadería y pastelería, buscamos un/a Comercial Panadero/a para la zona de Madrid, que nos ayude a formar, acompañar e impulsar a nuestros franquiciados en el día a día del negocio. Se trata de un puesto muy práctico y dinámico, ideal para personas que conocen la panadería desde dentro, han trabajado en tienda y disfrutan enseñando y ayudando a otros a crecer. ¿Cuál será tu misión? Acompañar a nuevos franquiciados desde la apertura y durante sus primeros pasos, asegurando que cada tienda funcione según los estándares y valores de Granier. ¿En qué consistirá tu día a día? Explicar a nuevos franquiciados el funcionamiento del modelo de negocio Granier. Formar en la gestión integral de tienda: organización, operativa diaria y estándares de marca. Enseñar técnicas de horneado y preparación de productos de panadería y pastelería. Acompañar aperturas y dar soporte durante los primeros días de actividad. Resolver dudas operativas y asegurar una correcta puesta en marcha. Velar por la imagen y estándares de la marca en cada punto de venta. Implantar acciones comerciales y campañas. Trabajar para alcanzar los objetivos establecidos en la zona asignada. Requisitos imprescindibles Experiencia real en panadería y/o pastelería . Experiencia previa trabajando en tienda (horno, producto, operativa diaria). Capacidad para explicar procesos con claridad y paciencia. Buen trato interpersonal y orientación al cliente. Nociones comerciales y experiencia en venta. Manejo básico de herramientas informáticas (correo, Excel, Word u otros programas). Disponibilidad para desplazarse por toda la Comunidad de Madrid y, puntualmente, por territorio nacional. Disponibilidad para trabajar de lunes a domingo (con los descansos legales). Carnet de conducir B en vigor (imprescindible). Valoraremos especialmente Experiencia formando equipos o desempeñando funciones de encargado/a. Experiencia previa en franquicias o cadenas. Perfil responsable, organizado y con iniciativa. Actitud proactiva y ganas de seguir aprendiendo. ¿Qué ofrecemos? Puesto estable en una empresa consolidada y en crecimiento. Trabajo dinámico y variado, con contacto directo con negocio real. Formación inicial y acompañamiento continuo. Posibilidades reales de desarrollo dentro de Granier. Salario según experiencia y valía, más porcentaje sobre objetivos. Teléfono móvil. Flexibilidad horaria. Si vienes del mundo de la panadería o pastelería y te apasiona enseñar, acompañar y ayudar a otros a tener éxito… ¡Queremos conocerte! ✨

Para el área geográfica de Madrid buscamos una persona para desarrollar las funciones de Clinical Specialist. Comprobación de implantes, ayuda a la gestión de depósitos y coordinación y comunicación con servicio al cliente. Recopilar y proporcionar los registros de las intervenciones. Conocer las especificaciones y tecnología del producto. Formación: preferiblemente graduado en enfermería. Se valorará experiencia en área quirúrgica. Capacidad para gestionar las relaciones en todos los niveles del personal del quirófano. Deseable dominio de Excel, PowerPoint y conocimientos prácticos a nivel de usuario de otras aplicaciones como Outlook, ERP. Capacidad para priorizar la carga de trabajo. Alto nivel de competencia en la anatomía humana y capacidad para aprender continuamente con precisión. Gran capacidad de trabajo en equipo en un entorno acelerado. Incorporación a una gran empresa con un proyecto estable. Se ofrece un atractivo plan de desarrollo profesional y un paquete de compensación interesante.

Estamos buscando un/a 2º de Cocina para uno de nuestros restaurantes de Madrid. Somos Grupo Sagardi, líderes en el sector de la hostelería y con un proyecto internacional referente, especializado inicialmente en la cocina vasca y ahora diversificado también en otros conceptos gastronómicos. Los compañeros que forman parte de nuestro equipo son personas con grandes objetivos profesionales y con proyección de crecer dentro de la empresa. ¿Te consideras un/a profesional apasionado/a por la gastronomía y con ganas de crecer en el sector dentro de una empresa internacional? ¡Sigue leyendo! Seas proactivo/a con alta capacidad de trabajo y tengas una alta vocación de servicio y orientación al cliente. Dispongas de experiencia previa trabajando como 2º de Cocina. ¿Qué vas a hacer en Sagardi?: Gestionar la cocina, asegurando la calidad del servicio y del producto. Ejecución del servicio de restaurante. Velar por la calidad del producto. Liderar, formar y consolidar al equipo de trabajo. Apoyar al Jefe de Cocina en la gestión de inventarios, pedidos y realización de horarios. Mantener el orden y la limpieza de las instalaciones y herramientas de trabajo. Trabajar en equipo para la consecución de objetivos. Conseguir la excelencia de servicio teniendo en cuenta los procedimientos del restaurante. Se valora posibilidad de movilidad a nivel nacional y/o internacional. ¿Posición estable con contrato indefinido y posibilidad de proyección interna. ~ Pertenecer a una compañía internacional con posibilidades en otras ciudades. ~35 días naturales de vacaciones. ~20% de descuento en todos los restaurantes del grupo. ~ Formación específica y constante en gastronomía y restauración. ~ Si deseas formar parte de un nuevo proyecto internacional, ¡esta es una oportunidad excepcional! Requisitos mínimos Imprescindible experiencia en el puesto vacante. Imprescindible perfiles con ganas de seguir formándose en cocina. Imprescindible formación en Hostelería y Restauración.

Partnerships Specialist (h/m/x) – Prop Trading & Formación Online. REMOTO ¿Te interesa desarrollarte en el área de desarrollo de negocio dentro de una compañía en plena expansión internacional? Buscamos un perfil con orientación comercial, interés por el entorno digital/financiero y ganas de aprender en el ámbito de partnerships estratégicos en el sector del trading y la formación online. ¿Quién es nuestro Cliente? Nuestro cliente es una Firma de fondeo altamente reconocida en el sector del trading, especializada en ofrecer a traders acceso a capital, acompañamiento experto y una plataforma diseñada para impulsar su crecimiento profesional. La compañía se ha consolidado como un referente gracias a su modelo transparente, su fuerte orientación al desarrollo del trader y su enfoque educativo, que combina evaluaciones estructuradas, soporte continuo y formación avanzada. Con una presencia creciente en España y Latinoamérica, se encuentra en pleno proceso de expansión internacional, impulsando iniciativas estratégicas que fortalecen su ecosistema de partners. ¿Dónde estarás? La posición se desarrolla en remoto. Requiere disponibilidad para viajar por España y Andorra, así como desplazamientos puntuales a LATAM. Trabajarás dentro del equipo comercial, reportando a perfiles senior del área y colaborando estrechamente con otros equipos internos. ¿Qué harás? Apoyarás en la identificación y desarrollo de alianzas con academias de formación en trading en España y LATAM. Participarás en la prospección comercial: investigación de mercado, generación de leads y primer contacto con potenciales partners. Colaborarás en la gestión del pipeline comercial y actualización del CRM. Darás soporte en reuniones discovery junto a perfiles más senior, ayudando a detectar necesidades y oportunidades. Participarás en la preparación de presentaciones y materiales comerciales. Acompañarás el proceso de negociación y cierre de acuerdos, aprendiendo sobre modelos como revenue share. Coordinarás con equipos internos (Producto, Marketing, etc.) para dar soporte en la implementación de acuerdos. Asistirás a eventos del sector junto al equipo para apoyar el posicionamiento de la compañía. Lo que buscamos en ti: Experiencia aproximada de 1–3 años en roles comerciales, desarrollo de negocio o partnerships. Experiencia o exposición en entornos digitales, formación online, afiliación, fintech o similares. Interés por el sector del prop trading, inversión o mercados financieros. Buenas habilidades de comunicación y orientación a cliente. Capacidad de aprendizaje, proactividad y ganas de desarrollarte en un entorno dinámico. Organización y atención al detalle en la gestión de información comercial. Nivel alto de español e inglés (valorable). Valorable: Haber tenido contacto con modelos de colaboración tipo afiliación o partnerships. Experiencia previa con CRM o herramientas de gestión comercial. ¿Qué ofrecemos? Incorporarte a un equipo en crecimiento donde podrás desarrollarte en el área de partnerships estratégicos. Formación y acompañamiento directo por parte de perfiles senior. Exposición a proyectos internacionales (España y LATAM). Entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados. Modalidad 100% remota con viajes puntuales. Paquete retributivo acorde a un perfil junior, con potencial de crecimiento. ¿Te interesa crecer en el área de desarrollo de negocio dentro del ecosistema de trading? ¡Queremos conocerte!

Estamos buscando un/a 2º de Cocina para uno de nuestros restaurantes de Madrid. Somos Grupo Sagardi, líderes en el sector de la hostelería y con un proyecto internacional referente, especializado inicialmente en la cocina vasca y ahora diversificado también en otros conceptos gastronómicos. Los compañeros que forman parte de nuestro equipo son personas con grandes objetivos profesionales y con proyección de crecer dentro de la empresa. ¿Te consideras un/a profesional apasionado/a por la gastronomía y con ganas de crecer en el sector dentro de una empresa internacional? ¡Sigue leyendo! Seas proactivo/a con alta capacidad de trabajo y tengas una alta vocación de servicio y orientación al cliente. Dispongas de experiencia previa trabajando como 2º de Cocina. ¿Qué vas a hacer en Sagardi?: Gestionar la cocina, asegurando la calidad del servicio y del producto. Ejecución del servicio de restaurante. Velar por la calidad del producto. Liderar, formar y consolidar al equipo de trabajo. Apoyar al Jefe de Cocina en la gestión de inventarios, pedidos y realización de horarios. Mantener el orden y la limpieza de las instalaciones y herramientas de trabajo. Trabajar en equipo para la consecución de objetivos. Conseguir la excelencia de servicio teniendo en cuenta los procedimientos del restaurante. Se valora posibilidad de movilidad a nivel nacional y/o internacional. ¿Posición estable con contrato indefinido y posibilidad de proyección interna. ~ Pertenecer a una compañía internacional con posibilidades en otras ciudades. ~35 días naturales de vacaciones. ~20% de descuento en todos los restaurantes del grupo. ~ Formación específica y constante en gastronomía y restauración. ~ Si deseas formar parte de un nuevo proyecto internacional, ¡esta es una oportunidad excepcional! Requisitos mínimos Imprescindible experiencia en el puesto vacante. Imprescindible perfiles con ganas de seguir formándose en cocina. Imprescindible formación en Hostelería y Restauración.

Estamos buscando un/a 2º de Cocina para uno de nuestros restaurantes de Madrid. Somos Grupo Sagardi, líderes en el sector de la hostelería y con un proyecto internacional referente, especializado inicialmente en la cocina vasca y ahora diversificado también en otros conceptos gastronómicos. Los compañeros que forman parte de nuestro equipo son personas con grandes objetivos profesionales y con proyección de crecer dentro de la empresa. ¿Te consideras un/a profesional apasionado/a por la gastronomía y con ganas de crecer en el sector dentro de una empresa internacional? ¡Sigue leyendo! Seas proactivo/a con alta capacidad de trabajo y tengas una alta vocación de servicio y orientación al cliente. Dispongas de experiencia previa trabajando como 2º de Cocina. ¿Qué vas a hacer en Sagardi?: Gestionar la cocina, asegurando la calidad del servicio y del producto. Ejecución del servicio de restaurante. Velar por la calidad del producto. Liderar, formar y consolidar al equipo de trabajo. Apoyar al Jefe de Cocina en la gestión de inventarios, pedidos y realización de horarios. Mantener el orden y la limpieza de las instalaciones y herramientas de trabajo. Trabajar en equipo para la consecución de objetivos. Conseguir la excelencia de servicio teniendo en cuenta los procedimientos del restaurante. Se valora posibilidad de movilidad a nivel nacional y/o internacional. ¿Posición estable con contrato indefinido y posibilidad de proyección interna. ~ Pertenecer a una compañía internacional con posibilidades en otras ciudades. ~35 días naturales de vacaciones. ~20% de descuento en todos los restaurantes del grupo. ~ Formación específica y constante en gastronomía y restauración. ~ Si deseas formar parte de un nuevo proyecto internacional, ¡esta es una oportunidad excepcional! Requisitos mínimos Imprescindible experiencia en el puesto vacante. Imprescindible perfiles con ganas de seguir formándose en cocina. Imprescindible formación en Hostelería y Restauración.

Desde Claire Joster estamos trabajando con nuestro cliente, prestigiosa empresa del sector industrial y fabricación mecánica, en la búsqueda de un perfil Técnico - Comercial Cuáles serán tus funciones? Responsable de las ventas en Castilla La Mancha, Extremadura y Madrid Suroeste Establecer las necesidades técnicas del cliente y sugerir el producto adecuado Explicar la información técnica a los clientes de manera que sea comprensible Seguimiento de clientes y solución de los problemas que puedan surgir Mantener informado a los clientes de los nuevos productos Adquisición de nuevos clientes y mantenimiento de los existentes Asegurar que los objetivos de ventas se cumplan Reportar en el CRM a la dirección Mantener base de datos actualizada con las comunicaciones y datos de clientes Cuáles son los requisitos? Al menos 2/3 años de experiencia en venta B2B en el sector industrial Alta capacidad de comunicación oral y escrita Orientación al cliente, dotes organizativos, con deseo de trabajar en equipo y disponibilidad para viajar Iniciativa para solucionar problemas Valorable, no imprescindible, conocimiento de inglés Carnet de conducir B Preferencia de residencia: Sur de Madrid o Toledo. Qué se ofrece? Contrato Indefinido Trabajo en formato híbrido, sin necesidad de presencialidad Aprox. 32.000 EUR bruto fijo (14 pagas) Comisiones del 1,3% de la facturación de la zona, de manera mensual. Bono anual por crecimiento respecto al año anterior que puede ser hasta el 35% del salario fijo. Coche de empresa VW T-ROC automático, sin rotular para uso privativo Si te sientes identificado y buscas una posición estable en una empresa sólida, haznos llegar tu cv!

Resumen del cargo El/La Jefe/a de Preventa lidera el proceso técnico‑comercial previo a la venta de sistemas de trackers solares, asegurando propuestas viables, competitivas y alineadas con las necesidades del cliente y del proyecto. Responsabilidades principales · Gestionar de punta a punta el proceso de preventa (RFI/RFQ/RFP) hasta la entrega de la oferta final. · Analizar especificaciones técnicas y requisitos del proyecto (utility‑scale y C&I). · Definir configuraciones óptimas de trackers considerando terreno, cargas de viento, normativa y producción. · Preparar propuestas técnico‑económicas: memorias, layouts preliminares, alcances y supuestos. · Elaborar estimaciones de coste (BOM, logística, cimentación, instalación) y alternativas de value engineering. · Apoyar al equipo comercial en reuniones con clientes/EPCs, demostraciones y aclaraciones técnicas. · Coordinar simulaciones de generación (PVCase), validaciones estructurales y análisis de riesgos. · Colaborar con Ingeniería, Producto, Operaciones y Finanzas para asegurar coherencia técnica y económica. · Mantener y mejorar plantillas, bases de costes y repositorios de ofertas; promover la estandarización. Requisitos del perfil Formación · Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar. Posgrado en energía solar/estructuras (deseable). Experiencia · 3+ años en sector fotovoltaico; experiencia en trackers, EPC o diseño de plantas FV (valorada). · Participación en licitaciones internacionales y proyectos utility‑scale. Competencias técnicas · Manejo deseable de PVsyst, AutoCAD y herramientas de diseño. · Conocimientos de cargas estructurales, cimentaciones y normativa aplicable. · Comprensión de CAPEX, OPEX y modelos económicos de proyectos. Competencias blandas · Liderazgo, coordinación de equipos y comunicación clara con clientes técnicos/no técnicos. · Gestión de múltiples ofertas en paralelo, organización y foco en plazos. · Pensamiento analítico y orientación a resultados. Herramientas y software · PVCase | AutoCAD | Excel/Power BI | CRM (p. ej., Salesforce) | Gestor documental. Condiciones del puesto · Modalidad: Presencial. · Disponibilidad para viajes: 10% en Europa. · Idioma: Español/inglés B2+

️¿Te gustaría averiguar los secretos de la tecnologías más punteras? En Indramind, la unidad de Indra enfocada en IA, datos y tecnologías digitales avanzadas , buscamos un/a Arquitecto/a de Solución o Product Owner con ganas de crecer en proyectos de Defensa . Si disfrutas enfrentándote a retos tecnológicos y quieres crecer en un entorno puntero , ¡este es tu sitio! Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades. ✨ ¿Te apasiona diseñar arquitecturas que marquen la diferencia? ¿Qué harás en tu día a día? ️ Diseño de soluciones Crea productos o soluciones digitales e IA. Integra cloud, datos, IA y sistemas legacy. Negocio ↔ Tecnología Traduce necesidades de negocio en soluciones técnicas. Garantiza valor, escalabilidad y mantenibilidad. ⚙️ Decisiones técnicas Selecciona tecnologías, herramientas y patrones arquitectónicos. Evalúa costes, riesgos y rendimiento. Preventa y ofertas Apoya RFPs y licitaciones . Diseña el roadmap de producto y gestiona el backlog técnico con sensibilidad time2market . ️ Gobierno técnico Asegura que el proyecto sigue la arquitectura definida. Resuelve riesgos y decisiones técnicas complejas. Coordinación de equipos Colabora con desarrollo, data, cloud, seguridad y negocio. Alinea a todos bajo una visión técnica común. Seguridad y calidad Aplica security by design y cumplimiento normativo (RGPD, ENS, ISO). Define estándares y buenas prácticas. Innovación Introduce nuevas tecnologías (IA generativa, MLOps, cloud‑native). Impulsa la mejora continua. Comunicación Documenta la arquitectura y explica soluciones al cliente. Actúa como referente técnico . ¿Por qué te encantará este rol? Impacto real Diseñarás sofisticadas soluciones tecnológicas para la defensa de la soberanía y autonomía estratégica europea y nacional así como la protección de nuestros ciudadanos y nuestras empresas Tu trabajo influye directamente en decisiones clave del cliente . Tecnología puntera Trabajarás con IA, datos, cloud y arquitecturas modernas . Estarás siempre cerca de la innovación aplicada , no solo teórica. Visión end‑to‑end Participarás desde la preventa hasta la ejecución . Verás cómo tus diseños se convierten en soluciones reales. Colaboración de alto nivel Trabajarás con equipos multidisciplinares y perfiles senior. Serás el referente técnico ante cliente y proyecto. Proyectos de gran escala Intervendrás en proyectos críticos y de alto impacto en distintos sectores. Retos complejos que impulsan tu crecimiento profesional. Crecimiento profesional Evolución constante en liderazgo técnico y visión de negocio . Alta visibilidad dentro de la organización. ✅ Lo que buscamos en ti Formación y experiencia Titulación en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar. Experiencia como Arquitecto de Solución, Arquitecto de Software o rol técnico senior . Visión técnica y de negocio Capacidad para entender necesidades de negocio y traducirlas en soluciones técnicas. Visión end‑to‑end de la arquitectura. ⚙️ Conocimiento tecnológico Experiencia en arquitecturas modernas (microservicios, cloud, APIs). Conocimientos en cloud (Azure/AWS/GCP) , datos, analítica e IA. Valorable experiencia en entornos híbridos y sistemas legacy . ️ Calidad y seguridad Sensibilidad por la seguridad, escalabilidad y mantenibilidad . Conocimiento de buenas prácticas y estándares (RGPD, ENS, ISO, etc.). Habilidades personales Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para liderar técnicamente y tomar decisiones. Actitud proactiva y orientada a resultados. Mentalidad de crecimiento Interés por la innovación tecnológica y el aprendizaje continuo. Ganas de participar en proyectos complejos y de alto impacto . Teletrabajo: 40% , 2 días en casa, 3 días en oficina. Así es nuestro proceso Revisión de postulaciones – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos. Primera charla (5-10 min) – Si te llama un nº desconocido, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas. Entrevista técnica – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil. Oferta y bienvenida – ¡Si todo va bien, te sumas al equipo! Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025 ! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. ¿Te atreves a dar el siguiente paso? Únete a Indra y pon a prueba tu talento en un entorno que te desafía a diario. ¡Postúlate ahora! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡Forma parte del futuro en Paradigma Digital! Buscamos talento para una posición de Agile Delivery Leader Tienes la oportunidad de sumarte a un equipo innovador, flexible y comprometido. En Paradigma, valoramos tanto la experiencia como la actitud: buscamos personas con conocimientos en varias de las áreas clave y, sobre todo, con ganas de aprender, colaborar y crecer. ¿Qué buscamos? El Agile Delivery Leader debe asegurarse de que todo el equipo trabaje coordinado para obtener un delivery ágil y eficaz. Responsabilidades: ✔ Diseñar un marco de trabajo acorde a las necesidades del cliente y del equipo que proporcione un espacio para que el equipo ejecute el proyecto de la forma más eficiente posible, y el cliente tenga total transparencia y comunicación. ✔ Asegurar la entrega a través de la gestión de fechas y objetivos, anticiparse a imprevistos y riesgos y, llegado el caso, promover planes de mitigación. ✔ Tener una clara visión del producto y proyecto a realizar y asegurar el alineamiento entre las necesidades del cliente y el trabajo realizado por el equipo a través de un Roadmap y Product Backlog consensuado entre todos... ✔ Trabajar en la mejora continua a través de métricas que proporcionen información en tiempo real del estado del proyecto y faciliten la toma de decisiones. Experiencia en: ✔ Un referente para cualquier duda que le pudiera surgir al equipo o al cliente sobre la gestión de desarrollo de software bajo los principios de la cultura digital y los principios Agile. ✔ Fuerte mindset Agile y experiencia específica en frameworks ágiles (Scrum, Kanban, etc.) y el uso de herramientas de seguimiento ágiles (Atlassian Suite, Azure Devops, Trello, Kanbanize…). ✔ Conocimiento de frameworks de escalado (Safe, Nexus, etc.), diseño organizacional y optimización de procesos. ✔ Capacidad de análisis, comprensión de problemas de negocio, y búsqueda de soluciones técnicas. ✔ Capacidad de liderazgo, dotes de comunicación y negociación, asertividad, proactividad y resolución de conflictos. ✔ Más de cinco años de experiencia liderando equipos de desarrollo en proyectos complejos con equipos de trabajo grandes y bajo metodologías ágiles. Idiomas: ✔Español ✔ Inglés C1 (demostrable). ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación y modelo propio: Proyectos retadores donde podrás trabajar y evolucionar Polaris, nuestro modelo ágil adaptable, basado en nuestra experiencia ✅ Comunidad experta: Te unirás a una comunidad de ágil activa, donde ampliamos conocimiento de forma colaborativa con el objetivo de ser un referente en el sector. ✅ Capacitación real: Acceso a un plan de formación anual que incluye un Programa de Certificaciones y formaciones oficiales. ✅ Acompañamiento desde el inicio: Contarás con un Buddy desde tu incorporación, que te ayudará a crecer, apoyarte y sentirte parte de Paradigma. ✅ El dominio técnico son parte de nuestra identidad. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. Conócenos mejor aquí: Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?

¿Estás buscando dar un nuevo paso en tu carrera? ¿Te consideras una persona proactiva capaz de liderar cambios en tu entorno? ¿Te interesa adentrarte en el mundo de la consultoría y trabajar para clientes en el ámbito nacional e internacional? NTT DATA BPO, es una sociedad perteneciente al grupo NTT DATA, la cual presta servicios de externalización de procesos de negocio. Somos la sexta compañía de servicios IT del mundo lo que nos permite dar soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas, y outsourcing en diversas áreas. Trabajamos con grandes clientes en los sectores de telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, administración pública y sanidad. Somos una de las pocas compañías en España, con los estándares más altos de excelencia en las condiciones que ofrecemos a nuestros empleados, por eso estamos certificados como Top Employer desde 2016 hasta la actualidad. Apostamos por nuestros empleados y creemos por encima de todo en las personas y en su desarrollo integral, por lo que fomentamos un contexto de libertad responsable que se traduce en un alto rendimiento profesional. Buscamos un/a Agente de Contact Center multilingüe para gestionar el canal de ventas y reservas de una compañía hotelera internacional. ¿Cuál será tu misión? Serás parte del equipo responsable de la gestión integral del canal de venta, asegurando una experiencia fluida y personalizada en cada interacción. Funciones principales: Gestión de reservas (alta, modificación y cancelación). Atención y asesoramiento a clientes nacionales e internacionales. Resolución de dudas sobre servicios, tarifas y disponibilidad. Soporte en procesos comerciales y maximización de oportunidades de venta. Registro y actualización de información en sistemas internos. Requisitos Alemán nivel alto o nativo (imprescindible). Español nivel alto. Inglés valorable. Experiencia previa en atención al cliente, contact center o sector hotelero (valorable). Buen manejo de herramientas informáticas. Orientación al cliente, habilidades comunicativas y capacidad de resolución. Condiciones Turno de mañana (8:30–15:30) o turno de tarde (15:30–23:30). 2 fines de semana al mes. Modalidad híbrida: 2 días de teletrabajo. 1 mes de formación inicial remunerada. Incorporación a un entorno dinámico, multicultural y en crecimiento. ✨ ¿Qué ofrecemos? Estabilidad y desarrollo profesional en el sector hospitality. Formación especializada en producto, herramientas y atención al cliente. Entorno internacional. Modelo de trabajo flexible. Oportunidades de crecimiento interno. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAS #ApplicationServices #ProductDevelopment #ProductEvolution #Agile #Fullstack #Front #Back #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición de Técnico/a soporte nivel 2 - Dynamics 365 Customer Service en modalidad teletrabajo para dar apoyo a la evolución, mantenimiento y optimización de la plataforma Microsoft Dynamics 365 Customer Service del cliente. Se prestará soporte en la configuración funcional y técnica del entorno, la integración de nuevos canales de interacción y la implementación de mejoras orientadas a incrementar la eficiencia operativa del servicio de atención al cliente. Funciones: - Realizar actividades de configuración y mantenimiento de Microsoft Dynamics 365 Customer Service. - Participar en la evolución continua de la plataforma según necesidades del negocio. - Ejecutar integraciones dentro del ecosistema de atención al cliente utilizando mecanismos estándar del producto. - Colaborar con analistas, desarrolladores y Product Owners bajo metodologías ágiles. - Documentar configuraciones, procesos y entregables asociados al servicio. Requisitos. Al menos 2 años de experiencia en: - Microsoft Dynamics 365 Customer Service. - Dynamics 365 Channel Integration Framework. - Javascript. - Experiencia trabajando en entornos ágiles - Conocimiento de Microsoft APM SDK - Conocimiento de Copilot Service Workspace ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

Acerca del empleo En Longking EnTech Europe buscamos incorporar un/a Técnico/a Electromecánico/a SAT para dar soporte técnico a instalaciones de clientes, realizando trabajos de mantenimiento, diagnóstico de averías, puesta en marcha y asistencia técnica en equipos industriales para tratamiento de agua. Buscamos una persona con base sólida en electricidad y mecánica industrial , capacidad de diagnóstico y ganas de trabajar en campo. No es imprescindible venir del sector de tratamiento de agua : te formaremos internamente en nuestras tecnologías de ozono y ultravioleta (UV) . Longking EnTech Europe combina ingeniería y ejecución en Europa con la capacidad industrial y de I+D del grupo Longking, y presta soporte a lo largo de todo el ciclo de vida del sistema: ingeniería, FAT/SAT, commissioning, formación, mantenimiento preventivo y repuestos. Funciones principales Realizar intervenciones técnicas en cliente : mantenimiento preventivo y correctivo, ajustes, sustitución de componentes y verificación de funcionamiento. Diagnosticar y resolver averías en sistemas eléctricos, mecánicos, neumáticos e hidráulicos . Apoyar en puestas en marcha , revisiones técnicas y mejoras de instalaciones existentes. Elaborar informes técnicos de intervención: causa probable, mediciones realizadas, acciones ejecutadas y recomendaciones. Coordinar con el equipo interno la gestión de repuestos y el soporte técnico necesario para cada intervención. Requisitos imprescindibles FP Grado Superior en Electricidad, Electromecánica, Mantenimiento Industrial o similar. Experiencia en mantenimiento industrial o servicio técnico en campo . Capacidad para interpretar esquemas eléctricos y planos/diagramas técnicos. Manejo de herramientas de diagnóstico: multímetro , y valorable pinza amperimétrica u otras. Carnet de conducir en vigor. Disponibilidad para desplazamientos planificados a instalaciones de clientes. Se valorará especialmente Experiencia con variadores de frecuencia , instrumentación, señales 4–20 mA , sensores y cuadros eléctricos. Experiencia previa en SAT , comisionado o puesta en marcha de equipos industriales. Inglés técnico para lectura de manuales y documentación. Experiencia en tratamiento de agua, ozono o UV. Qué ofrecemos Incorporación a una empresa especializada en tecnologías industriales de ozono y UV aplicadas al tratamiento de agua. Formación interna en producto, operación y mantenimiento, tanto en España como en cliente cuando aplique. Trabajo técnico de campo con apoyo de ingeniería y servicio postventa estructurado. Participación en instalaciones con soporte de commissioning, FAT/SAT, repuestos y monitorización remota . Sin guardias . Proyecto estable, con desarrollo técnico real. Información adicional Trabajo presencial Ubicación base: Madrid Permiso de trabajo para España

Desde E-Frontiers estamos buscando programadores fullstack con interés o conocimiento en Elixir para formar parte de una empresa de producto. Somos una agencia de reclutamiento especializada en perfiles IT, de origen Irlandés y con presencia en España desde hace 10 años. La contratación será directamente con el cliente y te estaremos dando acompañamiento durante todo el proceso de selección. Trabajamos con diferentes clientes desde Start-Ups hasta multinacionales. Tareas: Podrás participar en el desarrollo de un software dirigido a e-commerce, un buscador inteligente basado en IA y NLP. Requisitos: +4 años de experiencia trabajando con Java/Python/Go/RoR/Erlang/Node Experiencia en Front: HTML5, CSS SCSS Microservicios Conocimientos o interés en trabajar con Elixir • No te preocupes si no has trabajado con ello porque recibirás una formación! AWS ElasticSearch Inglés medio Ofrecen: Contrato indefinido con cliente final Salario: 35-45K - En función de los años de experiencia Horario flexible Seguro médico Remoto con 1 vez al mes en las oficinas de Madrid ¿Quieres más información?:

Desde Adecco Selección , buscamos un/a Responsable de Calidad de Procesos y Producto para una empresa industrial dedicada a la fabricación de transformadores de distribución y potencia, para su sede en Salamanca . La persona seleccionada tendrá un papel clave garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad en los procesos de fabricación y en el producto final, contribuyendo a la mejora continua y a la satisfacción del cliente. Funciones principales: - Garantizar el cumplimiento de las especificaciones técnicas del cliente y los estándares internos de calidad. - Supervisar los controles de calidad en las distintas fases del proceso productivo. - Analizar no conformidades y coordinar acciones correctivas y preventivas. - Gestionar y mantener la documentación y trazabilidad de calidad. - Evaluar y optimizar los procesos productivos para mejorar su eficiencia, estabilidad y repetibilidad. - Implementar metodologías de mejora continua (Lean, 5S, Kaizen). - Colaborar con los departamentos de Producción, Ingeniería y Mantenimiento para prevenir desviaciones. - Definir y realizar seguimiento de KPIs de calidad. - Analizar datos de producción y calidad para detectar oportunidades de mejora. - Elaborar informes de seguimiento para Dirección. - Actuar como enlace entre Producción, Ingeniería, Compras y Dirección en temas de calidad. Requisitos: - Titulación universitaria (Ingeniería, Licenciatura o estudios similares). - Experiencia mínima de 2–3 años en puestos de calidad dentro de entornos industriales. - Conocimiento de sistemas de control de calidad y metodologías de mejora continua. - Competencias: Atención al detalle y capacidad de análisis. Organización y planificación. Orientación a la mejora continua. Capacidad de adaptación y resolución de problemas Beneficios del puesto: - Contrato indefinido directamente con la empresa. - Horario: Lunes a jueves: 8:30 – 13:30 y 15:00 – 18:00 Viernes: 8:30 – 14:00 - Salario según convenio. - Incorporación a una empresa industrial consolidada. - Participación en proyectos de mejora y optimización de procesos. &##128205; Ubicación: Salamanca &##128233; ¿Te interesa? Si has leído la oferta y has llegado hasta aquí…¡Inscríbete y te contaremos todos los detalles de la posición!

Para continuar con este proceso de selección, aplica contestando este formulario: BLASH | Consultora Tecnológica Líder en Transformación IA Blash Design es una aceleradora de negocios ubicada en Madrid, cuya misión es ayudar a emprendedores y CEOs a pasar de auto-empleados a empresarios en tiempo récord convirtiendo sus negocios en empresas rentables, sostenibles y predecibles, a través de nuestra consultoría especializada en escalado de negocios. Estamos construyendo un stack tecnológico propio (dashboards ejecutivos, herramientas IA, automatizaciones) que será la columna vertebral de nuestro crecimiento este año. Buscamos un Product Manager que lidere el roadmap de nuestros productos tech en un entorno startup de alta velocidad. Tu Misión: Coordinar el roadmap de 3-5 productos SaaS simultáneos. Priorizar herramientas basándote en impacto cliente, viabilidad técnica y oportunidad de mercado. Definir especificaciones técnicas claras para que el equipo de desarrollo ejecute sin bloqueos. Liderar sprints semanales con metodología ágil (scrum/kanban adaptado a startups). Investigar el ecosistema IA constantemente: nuevas herramientas, APIs, tendencias (YouTube, Product Hunt, comunidades tech). ✅ Eres el perfil ideal si: Experiencia: 3-8 años en Product Management en startups tech o scale-ups (SaaS, IA, automatización). Técnico pero no developer: entiendes APIs, integraciones, arquitectura de software, pero no necesitas programar. Friki IA nivel obsesivo: sigues a líderes tech en Twitter/YouTube, pruebas herramientas nuevas cada semana, sabes qué lanzó OpenAI ayer. Velocidad > Perfección: prefieres lanzar un MVP en 3 semanas e iterar que esperar 3 meses a "la versión perfecta". Comunicación directa: cero burocracia, cero reuniones innecesarias, cero PowerPoints de 40 slides. Mentalidad startup: has trabajado en equipos pequeños (5-20 personas) donde un día haces roadmap, otro hablas con clientes y otro resuelves un bug crítico. ️ Hard Skills (imprescindibles): Notion, Jira, Asana o herramientas de gestión de proyectos ágiles. Conocimiento básico de: APIs REST, webhooks, integraciones (Zapier/Make/n8n). Experiencia con herramientas IA: ChatGPT, Claude, Gemini, n8n, Zapier IA, Airtable. Inglés técnico fluido (lectura documentación, videos YouTube). Qué ofrecemos: 100% remoto – trabaja desde cualquier lugar. Equipo senior y directo – reportas al CEO, cero middle management. Autonomía real – decides qué construir, cómo priorizarlo y con qué recursos. Crecimiento acelerado – en 6 meses puedes estar liderando un equipo de 5-8 personas. Stack tech de punta – trabajas con las herramientas más nuevas del mercado IA. Impacto visible – tus decisiones afectan a más de 200 clientes. Proceso de Selección: Aplica contestando este formulario: Primera llamada (30 min): Si eres de las personas seleccionadas, haremos una videollamada para conocernos, entender tu experiencia y ver el fit cultural. Caso práctico: te damos el briefing de un producto real, nos presentas tu roadmap de 90 días. Última ronda (30 min): meet con CEO + CTO, alineación visión y condiciones. Inicio esperado: marzo 2026.

&##128737;️ Cybersecurity Manager – España TeamSystem España &##128205; Madrid | &##129489; &##128187; Modelo híbrido/presencial | &##128338; Jornada completa | &##128196; Contrato indefinido En TeamSystem seguimos impulsando la innovación tecnológica garantizando al mismo tiempo la seguridad, continuidad y resiliencia de nuestras plataformas, aplicaciones y productos de software &##128640;&##128272;. Nuestro departamento de CISO juega un papel estratégico en la gestión del riesgo cibernético y en el acompañamiento del crecimiento del negocio y la expansión internacional del grupo. &##128640; Tu misión Buscamos un/a Cybersecurity Manager para liderar y coordinar todas las operaciones de ciberseguridad, gestión de riesgos IT y cumplimiento normativo en la unidad de negocio de TeamSystem en España. Trabajarás en un contexto internacional y en una fase clave de transformación digital, implementando nuevas soluciones, integrando herramientas corporativas del grupo y asegurando la alineación entre las estrategias locales y globales de IT y ciberseguridad. Tu rol tendrá un impacto directo en la protección de nuestras plataformas, productos y datos, así como en el cumplimiento de estándares y marcos regulatorios. &##128736;️ Tecnologías y entorno Herramientas de ciberseguridad: EDR, SIEM, herramientas de gestión de vulnerabilidades Entornos: endpoints, infraestructura IT, cloud pública Marcos y normativas: ISO 27001 y regulaciones locales Entorno internacional y proyectos transversales &##128204; ¿Qué harás? Actuar como interlocutor/a principal con el equipo IT local y todas las entidades legales en España para la gestión diaria de la ciberseguridad (monitorización, incidentes, vulnerabilidades, etc.). Implementar a nivel local las estrategias y políticas internacionales de IT y ciberseguridad del grupo. Integrar los servicios y herramientas corporativas de ciberseguridad de TeamSystem Group. Liderar iniciativas de cumplimiento normativo, incluyendo certificaciones como ISO 27001. Colaborar con equipos IT y de ciberseguridad internacionales en proyectos transfronterizos. Asegurar la correcta alineación entre las estrategias locales y globales de IT y seguridad. Implementar las políticas de riesgo IT y compliance del grupo en todas las entidades legales en España. Colaborar con los equipos de seguridad de producto y compliance para integrar la ciberseguridad en el ciclo de desarrollo seguro del software. Gestionar múltiples proyectos de forma simultánea, asegurando reporting y seguimiento a stakeholders. ✅ Requisitos técnicos Grado en Informática, Tecnologías de la Información o campo relacionado. Mínimo 5 años de experiencia en ciberseguridad, idealmente en entornos internacionales. Experiencia demostrable en: Integración e implantación de herramientas de ciberseguridad (EDR, SIEM, etc.). Monitorización y reporting de gestión de vulnerabilidades. Gestión y reporting de respuesta a incidentes de seguridad. Gestión simultánea de múltiples proyectos. Muy valorable experiencia en plataformas, infraestructura IT y cloud pública. Inglés nivel C1 o superior (deseable). &##129309; Competencias clave Habilidades de negociación y comunicación con perfiles técnicos y C-Level. Enfoque hands-on para liderar la resolución de problemas en entornos complejos. Excelente comunicación en español e inglés. Capacidad para gestionar cambios de prioridades y alcance. Gestión de stakeholders y reporting ejecutivo. &##128153; Nuestros valores ~ EMPRENDIMIENTO &##128640; Buscamos la excelencia, el logro de resultados y el crecimiento sostenible, siempre orientados al cliente. ~ INNOVACIÓN &##128161; Creemos en la diversidad de enfoques y talentos como motor para crear soluciones de valor. ~ MENTALIDAD DE CRECIMIENTO &##127793; Aprendemos de cada reto y evolucionamos continuamente. ~ INCLUSIÓN &##129309; Valoramos todas las perspectivas y fomentamos un entorno diverso y colaborativo. &##128233; ¿Te interesa el reto o conoces a alguien que pueda encajar? ¡Nos encantará conocerte! Postula directamente o comparte esta oportunidad con tu red &##128272;&##128640;

&##128737;️ Cybersecurity Manager – España TeamSystem España &##128205; Madrid | &##129489; &##128187; Modelo híbrido/presencial | &##128338; Jornada completa | &##128196; Contrato indefinido En TeamSystem seguimos impulsando la innovación tecnológica garantizando al mismo tiempo la seguridad, continuidad y resiliencia de nuestras plataformas, aplicaciones y productos de software &##128640;&##128272;. Nuestro departamento de CISO juega un papel estratégico en la gestión del riesgo cibernético y en el acompañamiento del crecimiento del negocio y la expansión internacional del grupo. &##128640; Tu misión Buscamos un/a Cybersecurity Manager para liderar y coordinar todas las operaciones de ciberseguridad, gestión de riesgos IT y cumplimiento normativo en la unidad de negocio de TeamSystem en España. Trabajarás en un contexto internacional y en una fase clave de transformación digital, implementando nuevas soluciones, integrando herramientas corporativas del grupo y asegurando la alineación entre las estrategias locales y globales de IT y ciberseguridad. Tu rol tendrá un impacto directo en la protección de nuestras plataformas, productos y datos, así como en el cumplimiento de estándares y marcos regulatorios. &##128736;️ Tecnologías y entorno Herramientas de ciberseguridad: EDR, SIEM, herramientas de gestión de vulnerabilidades Entornos: endpoints, infraestructura IT, cloud pública Marcos y normativas: ISO 27001 y regulaciones locales Entorno internacional y proyectos transversales &##128204; ¿Qué harás? Actuar como interlocutor/a principal con el equipo IT local y todas las entidades legales en España para la gestión diaria de la ciberseguridad (monitorización, incidentes, vulnerabilidades, etc.). Implementar a nivel local las estrategias y políticas internacionales de IT y ciberseguridad del grupo. Integrar los servicios y herramientas corporativas de ciberseguridad de TeamSystem Group. Liderar iniciativas de cumplimiento normativo, incluyendo certificaciones como ISO 27001. Colaborar con equipos IT y de ciberseguridad internacionales en proyectos transfronterizos. Asegurar la correcta alineación entre las estrategias locales y globales de IT y seguridad. Implementar las políticas de riesgo IT y compliance del grupo en todas las entidades legales en España. Colaborar con los equipos de seguridad de producto y compliance para integrar la ciberseguridad en el ciclo de desarrollo seguro del software. Gestionar múltiples proyectos de forma simultánea, asegurando reporting y seguimiento a stakeholders. ✅ Requisitos técnicos Grado en Informática, Tecnologías de la Información o campo relacionado. Mínimo 5 años de experiencia en ciberseguridad, idealmente en entornos internacionales. Experiencia demostrable en: Integración e implantación de herramientas de ciberseguridad (EDR, SIEM, etc.). Monitorización y reporting de gestión de vulnerabilidades. Gestión y reporting de respuesta a incidentes de seguridad. Gestión simultánea de múltiples proyectos. Muy valorable experiencia en plataformas, infraestructura IT y cloud pública. Inglés nivel C1 o superior (deseable). &##129309; Competencias clave Habilidades de negociación y comunicación con perfiles técnicos y C-Level. Enfoque hands-on para liderar la resolución de problemas en entornos complejos. Excelente comunicación en español e inglés. Capacidad para gestionar cambios de prioridades y alcance. Gestión de stakeholders y reporting ejecutivo. &##128153; Nuestros valores ~ EMPRENDIMIENTO &##128640; Buscamos la excelencia, el logro de resultados y el crecimiento sostenible, siempre orientados al cliente. ~ INNOVACIÓN &##128161; Creemos en la diversidad de enfoques y talentos como motor para crear soluciones de valor. ~ MENTALIDAD DE CRECIMIENTO &##127793; Aprendemos de cada reto y evolucionamos continuamente. ~ INCLUSIÓN &##129309; Valoramos todas las perspectivas y fomentamos un entorno diverso y colaborativo. &##128233; ¿Te interesa el reto o conoces a alguien que pueda encajar? ¡Nos encantará conocerte! Postula directamente o comparte esta oportunidad con tu red &##128272;&##128640;

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, así como la planificación y organización de congresos, convenciones e incentivos; hemos formado un equipo de personas profesionales, comprometidas, socialmente responsables; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a nuestra organización, actualmente queremos ampliar el equipo MICE de la oficina de Madrid; Buscamos los siguientes perfiles: Técnic@ Senior CCI Técnic@ Senior Pharma El perfil que nos encanta tiene: Experiencia mínima de 3 años en la posición y conocimiento de producto MICE o Pharma Total orientación al cliente y al servicio excelente Capacidad de organización y planificación Capacidad de trabajo en equipo Buen dominio del GDS Amadeus Conocimientos del Paquete de Office nivel medio Titulación en Turismo (preferible), Posgrado en Organización de Eventos (no imprescindible) Inglés nivel medio/alto ¿Cómo es trabajar en IAG7Viajes? Estabilidad laboral: contrato indefinido y jornada completa (de lunes a viernes) Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos. Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings y afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos... ¡y mucho más, porque no todo es trabajar! Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria... Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG... y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor. Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores. Oficina céntrica y bien comunicada en Madrid Si te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, así como la planificación y organización de congresos, convenciones e incentivos; hemos formado un equipo de personas profesionales, comprometidas, socialmente responsables; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a nuestra organización, actualmente queremos ampliar el equipo MICE de la oficina de Madrid; Buscamos los siguientes perfiles: Técnic@ Senior CCI Técnic@ Senior Pharma El perfil que nos encanta tiene: Experiencia mínima de 3 años en la posición y conocimiento de producto MICE o Pharma Total orientación al cliente y al servicio excelente Capacidad de organización y planificación Capacidad de trabajo en equipo Buen dominio del GDS Amadeus Conocimientos del Paquete de Office nivel medio Titulación en Turismo (preferible), Posgrado en Organización de Eventos (no imprescindible) Inglés nivel medio/alto ¿Cómo es trabajar en IAG7Viajes? Estabilidad laboral: contrato indefinido y jornada completa (de lunes a viernes) Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos. Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings y afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos... ¡y mucho más, porque no todo es trabajar! Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria... Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG... y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor. Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores. Oficina céntrica y bien comunicada en Madrid Si te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

Consultor Implantación (Madrid/híbrido) Somos PLYCA del grupo Simplifae y, estamos buscando un/a Consultor/a de Implantación con experiencia técnica y funcional. Este rol requiere experiencia en implantación, mantenimiento y/o soporte de soluciones informáticas en el ámbito de la Administración Pública electrónica de 2 años y al menos de 1 año en soluciones de contratación pública electrónica o e-Procurement. Perfil deseado del candidato: Licenciatura en Derecho, Administración de Empresas, Tecnologías de la Información Experiencia de al menos 2 años en compras públicas, con experiencia en implementaciones de compras electrónicas de ciclo completo. Experiencia en consultoría, instalación y formación de soluciones de administración electrónica. Conocimiento de las regulaciones de licitación pública (Ley de contratos del Sector Público Español o TRLCSP) y plataformas de contratación. Conocimientos técnicos de SQL, herramientas de análisis de datos (por ejemplo MS Excel, Pentaho, Power BI, etc.) Conocimientos valorables de módulos de ERP. Capacidad analítica, de resolución de problemas y de comunicación para interactuar con el cliente y partes interesadas, gestionar el cambio. Se valorará conocimientos de lenguas cooficiales del estado español. Funciones y Responsabilidades: Colaborar en la personalización y configuración del sistema para satisfacer las necesidades de las partes interesadas, garantizando la integración con otros sistemas corporativos del cliente. Evaluación de los procesos de compra del cliente para identificar ineficiencias y oportunidades de automatización, asegurando el cumplimiento de las leyes, normas y procedimientos de contratación pública. Elaboración y realización de planes de pruebas, sesiones de capacidades de usuarios, apoyo a los usuarios en fases de arranque para promover y facilitar la puesta en marcha del nuevo sistema electrónico. Colaborar en procesos de migración de datos de sistemas obsoletos y mapeo de datos de proveedores y contratos. Soporte a usuarios en la resolución de problemas de manejo del sistema. Identificación de errores, diagnostico y corrección o escalado a los departamentos de producto y desarrollo. Elaboración de informes, planes de prueba, e impartición de sesiones formativas. Te ofrecemos: Contrato indefinido Jornada completa en horario flexible y continuo de lunes a viernes de 8-9h a 16-17h*. 23 días de vacaciones. Acceso a programa de retribución flexible. Modalidad híbrida (2 días teletrabajo/ 3 días presencial). Programa de cuidado y atención al empleado Simplifae+ ¿Qué te podemos ofrecer en Simplifae? Somos una de las empresas líderes en soluciones de contratación y licitación pública electrónica, en base a nuestra suite de productos PLYCA, en constante evolución tanto en el ámbito funcional como tecnológico. Si te unes a nosotros, disfrutarás de un magnífico ambiente de trabajo. A cambio, te pedimos ilusión, muchas ganas de seguir aprendiendo y de trabajar. Con nosotros trabajaras en un entorno que aplica las últimas tecnologías y disfrutarás de un magnífico ambiente de trabajo. A cambio, te pedimos ilusión, muchas ganas de seguir aprendiendo y conseguir nuestros objetivos. ¡Te estamos esperando!

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Analista funcional senior con experiencia en entorno Cobol/Cics/DB2 del Mainframe IBM-Zos que es el que actualmente el cliente tiene como Core Bancario . Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Tomar requerimientos de cliente. Detallar el producto final (requerimientos, pruebas, entregables,…) a realizar. Supervisar la implantación y/o parametrización de usuarios, sistemas y procesos. Realizar informes de seguimiento para el cliente. Formalizar y gestionar alcance. Consolidar, transmitir y poner en práctica el conocimiento funcional, técnico y metodológico adquirido en este u otros proyectos en los que ha participado. Colaborar en la gestión de expectativas de cliente (alcance, plazos, equipos, calidad). Colaborar en propuestas que recojan las necesidades del cliente. Se valorará Experiencia con herramientas como Jira y Confluence ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? Te animas?

Desde Adecco Selección , buscamos un/a Responsable de Calidad de Procesos y Producto para una empresa industrial dedicada a la fabricación de transformadores de distribución y potencia, para su sede en Salamanca . La persona seleccionada tendrá un papel clave garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad en los procesos de fabricación y en el producto final, contribuyendo a la mejora continua y a la satisfacción del cliente. Funciones principales: - Garantizar el cumplimiento de las especificaciones técnicas del cliente y los estándares internos de calidad. - Supervisar los controles de calidad en las distintas fases del proceso productivo. - Analizar no conformidades y coordinar acciones correctivas y preventivas. - Gestionar y mantener la documentación y trazabilidad de calidad. - Evaluar y optimizar los procesos productivos para mejorar su eficiencia, estabilidad y repetibilidad. - Implementar metodologías de mejora continua (Lean, 5S, Kaizen). - Colaborar con los departamentos de Producción, Ingeniería y Mantenimiento para prevenir desviaciones. - Definir y realizar seguimiento de KPIs de calidad. - Analizar datos de producción y calidad para detectar oportunidades de mejora. - Elaborar informes de seguimiento para Dirección. - Actuar como enlace entre Producción, Ingeniería, Compras y Dirección en temas de calidad. Requisitos: - Titulación universitaria (Ingeniería, Licenciatura o estudios similares). - Experiencia mínima de 2–3 años en puestos de calidad dentro de entornos industriales. - Conocimiento de sistemas de control de calidad y metodologías de mejora continua. - Competencias: Atención al detalle y capacidad de análisis. Organización y planificación. Orientación a la mejora continua. Capacidad de adaptación y resolución de problemas Beneficios del puesto: - Contrato indefinido directamente con la empresa. - Horario: Lunes a jueves: 8:30 – 13:30 y 15:00 – 18:00 Viernes: 8:30 – 14:00 - Salario según convenio. - Incorporación a una empresa industrial consolidada. - Participación en proyectos de mejora y optimización de procesos. &##128205; Ubicación: Salamanca &##128233; ¿Te interesa? Si has leído la oferta y has llegado hasta aquí…¡Inscríbete y te contaremos todos los detalles de la posición!

Desde Adecco Selección , buscamos un/a Responsable de Calidad de Procesos y Producto para una empresa industrial dedicada a la fabricación de transformadores de distribución y potencia, para su sede en Salamanca . La persona seleccionada tendrá un papel clave garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad en los procesos de fabricación y en el producto final, contribuyendo a la mejora continua y a la satisfacción del cliente. Funciones principales: - Garantizar el cumplimiento de las especificaciones técnicas del cliente y los estándares internos de calidad. - Supervisar los controles de calidad en las distintas fases del proceso productivo. - Analizar no conformidades y coordinar acciones correctivas y preventivas. - Gestionar y mantener la documentación y trazabilidad de calidad. - Evaluar y optimizar los procesos productivos para mejorar su eficiencia, estabilidad y repetibilidad. - Implementar metodologías de mejora continua (Lean, 5S, Kaizen). - Colaborar con los departamentos de Producción, Ingeniería y Mantenimiento para prevenir desviaciones. - Definir y realizar seguimiento de KPIs de calidad. - Analizar datos de producción y calidad para detectar oportunidades de mejora. - Elaborar informes de seguimiento para Dirección. - Actuar como enlace entre Producción, Ingeniería, Compras y Dirección en temas de calidad. Requisitos: - Titulación universitaria (Ingeniería, Licenciatura o estudios similares). - Experiencia mínima de 2–3 años en puestos de calidad dentro de entornos industriales. - Conocimiento de sistemas de control de calidad y metodologías de mejora continua. - Competencias: Atención al detalle y capacidad de análisis. Organización y planificación. Orientación a la mejora continua. Capacidad de adaptación y resolución de problemas Beneficios del puesto: - Contrato indefinido directamente con la empresa. - Horario: Lunes a jueves: 8:30 – 13:30 y 15:00 – 18:00 Viernes: 8:30 – 14:00 - Salario según convenio. - Incorporación a una empresa industrial consolidada. - Participación en proyectos de mejora y optimización de procesos. &##128205; Ubicación: Salamanca &##128233; ¿Te interesa? Si has leído la oferta y has llegado hasta aquí…¡Inscríbete y te contaremos todos los detalles de la posición!

¡Forma parte del futuro en Paradigma Digital! Buscamos talento para una posición de Agile Delivery Leader Tienes la oportunidad de sumarte a un equipo innovador, flexible y comprometido. En Paradigma, valoramos tanto la experiencia como la actitud: buscamos personas con conocimientos en varias de las áreas clave y, sobre todo, con ganas de aprender, colaborar y crecer. ¿Qué buscamos? El Agile Delivery Leader debe asegurarse de que todo el equipo trabaje coordinado para obtener un delivery ágil y eficaz. Responsabilidades: ✔ Diseñar un marco de trabajo acorde a las necesidades del cliente y del equipo que proporcione un espacio para que el equipo ejecute el proyecto de la forma más eficiente posible, y el cliente tenga total transparencia y comunicación. ✔ Asegurar la entrega a través de la gestión de fechas y objetivos, anticiparse a imprevistos y riesgos y, llegado el caso, promover planes de mitigación. ✔ Tener una clara visión del producto y proyecto a realizar y asegurar el alineamiento entre las necesidades del cliente y el trabajo realizado por el equipo a través de un Roadmap y Product Backlog consensuado entre todos... ✔ Trabajar en la mejora continua a través de métricas que proporcionen información en tiempo real del estado del proyecto y faciliten la toma de decisiones. Experiencia en: ✔ Un referente para cualquier duda que le pudiera surgir al equipo o al cliente sobre la gestión de desarrollo de software bajo los principios de la cultura digital y los principios Agile. ✔ Fuerte mindset Agile y experiencia específica en frameworks ágiles (Scrum, Kanban, etc.) y el uso de herramientas de seguimiento ágiles (Atlassian Suite, Azure Devops, Trello, Kanbanize…). ✔ Conocimiento de frameworks de escalado (Safe, Nexus, etc.), diseño organizacional y optimización de procesos. ✔ Capacidad de análisis, comprensión de problemas de negocio, y búsqueda de soluciones técnicas. ✔ Capacidad de liderazgo, dotes de comunicación y negociación, asertividad, proactividad y resolución de conflictos. ✔ Más de cinco años de experiencia liderando equipos de desarrollo en proyectos complejos con equipos de trabajo grandes y bajo metodologías ágiles. Idiomas: ✔Español ✔ Inglés C1 (demostrable). ¿Qué encontrarás en Paradigma? ✅ Flexibilidad real: Conciliación entre vida personal y laboral con horarios adaptables. ✅ Innovación y modelo propio: Proyectos retadores donde podrás trabajar y evolucionar Polaris, nuestro modelo ágil adaptable, basado en nuestra experiencia ✅ Comunidad experta: Te unirás a una comunidad de ágil activa, donde ampliamos conocimiento de forma colaborativa con el objetivo de ser un referente en el sector. ✅ Capacitación real: Acceso a un plan de formación anual que incluye un Programa de Certificaciones y formaciones oficiales. ✅ Acompañamiento desde el inicio: Contarás con un Buddy desde tu incorporación, que te ayudará a crecer, apoyarte y sentirte parte de Paradigma. ✅ El dominio técnico son parte de nuestra identidad. ✅ Beneficios sociales: Seguro médico 100% cubierto. Conócenos mejor aquí: Nuestro compromiso con la diversidad e inclusión: En Paradigma, la igualdad es clave. Creamos un entorno donde todas las personas son bienvenidas, independientemente de género, edad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición. Trabajamos para garantizar la igualdad salarial y de oportunidades. Se valorará certificado de discapacidad. En Paradigma, creamos el cambio. ¿Te sumas?

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, así como la planificación y organización de congresos, convenciones e incentivos; hemos formado un equipo de personas profesionales, comprometidas, socialmente responsables; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a nuestra organización, actualmente queremos ampliar el equipo MICE de la oficina de Madrid; Buscamos los siguientes perfiles: Técnic@ Senior CCI Técnic@ Senior Pharma El perfil que nos encanta tiene: Experiencia mínima de 3 años en la posición y conocimiento de producto MICE o Pharma Total orientación al cliente y al servicio excelente Capacidad de organización y planificación Capacidad de trabajo en equipo Buen dominio del GDS Amadeus Conocimientos del Paquete de Office nivel medio Titulación en Turismo (preferible), Posgrado en Organización de Eventos (no imprescindible) Inglés nivel medio/alto ¿Cómo es trabajar en IAG7Viajes? Estabilidad laboral: contrato indefinido y jornada completa (de lunes a viernes) Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos. Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings y afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos... ¡y mucho más, porque no todo es trabajar! Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria... Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG... y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor. Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores. Oficina céntrica y bien comunicada en Madrid Si te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

Desde Adecco Selección , buscamos un/a Responsable de Calidad de Procesos y Producto para una empresa industrial dedicada a la fabricación de transformadores de distribución y potencia, para su sede en Salamanca . La persona seleccionada tendrá un papel clave garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad en los procesos de fabricación y en el producto final, contribuyendo a la mejora continua y a la satisfacción del cliente. Funciones principales: - Garantizar el cumplimiento de las especificaciones técnicas del cliente y los estándares internos de calidad. - Supervisar los controles de calidad en las distintas fases del proceso productivo. - Analizar no conformidades y coordinar acciones correctivas y preventivas. - Gestionar y mantener la documentación y trazabilidad de calidad. - Evaluar y optimizar los procesos productivos para mejorar su eficiencia, estabilidad y repetibilidad. - Implementar metodologías de mejora continua (Lean, 5S, Kaizen). - Colaborar con los departamentos de Producción, Ingeniería y Mantenimiento para prevenir desviaciones. - Definir y realizar seguimiento de KPIs de calidad. - Analizar datos de producción y calidad para detectar oportunidades de mejora. - Elaborar informes de seguimiento para Dirección. - Actuar como enlace entre Producción, Ingeniería, Compras y Dirección en temas de calidad. Requisitos: - Titulación universitaria (Ingeniería, Licenciatura o estudios similares). - Experiencia mínima de 2–3 años en puestos de calidad dentro de entornos industriales. - Conocimiento de sistemas de control de calidad y metodologías de mejora continua. - Competencias: Atención al detalle y capacidad de análisis. Organización y planificación. Orientación a la mejora continua. Capacidad de adaptación y resolución de problemas Beneficios del puesto: - Contrato indefinido directamente con la empresa. - Horario: Lunes a jueves: 8:30 – 13:30 y 15:00 – 18:00 Viernes: 8:30 – 14:00 - Salario según convenio. - Incorporación a una empresa industrial consolidada. - Participación en proyectos de mejora y optimización de procesos. &##128205; Ubicación: Salamanca &##128233; ¿Te interesa? Si has leído la oferta y has llegado hasta aquí…¡Inscríbete y te contaremos todos los detalles de la posición!

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, así como la planificación y organización de congresos, convenciones e incentivos; hemos formado un equipo de personas profesionales, comprometidas, socialmente responsables; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a nuestra organización, actualmente queremos ampliar el equipo MICE de la oficina de Madrid; Buscamos los siguientes perfiles: Técnic@ Senior CCI Técnic@ Senior Pharma El perfil que nos encanta tiene: Experiencia mínima de 3 años en la posición y conocimiento de producto MICE o Pharma Total orientación al cliente y al servicio excelente Capacidad de organización y planificación Capacidad de trabajo en equipo Buen dominio del GDS Amadeus Conocimientos del Paquete de Office nivel medio Titulación en Turismo (preferible), Posgrado en Organización de Eventos (no imprescindible) Inglés nivel medio/alto ¿Cómo es trabajar en IAG7Viajes? Estabilidad laboral: contrato indefinido y jornada completa (de lunes a viernes) Participar de un proyecto ilusionante y en crecimiento, trabajando en equipos comprometidos. Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings y afterworks al año, actividades de ocio y deportivas, asistencia a espectáculos... ¡y mucho más, porque no todo es trabajar! Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental, alimentaria... Impacto social: podrás participar en retos con impacto en proyectos de fundaciones, ONG... y poner tu granito de arena en hacer de este mundo un lugar mejor. Cultura de diversidad, inclusión e igualdad de oportunidades. Beneficios exclusivos por ser parte de IAG7Viajes, descuentos en viajes para el empleado y familiares y ventajas exclusivas con nuestros proveedores. Oficina céntrica y bien comunicada en Madrid Si te interesa la oportunidad, por favor, envía tu CV a ¡Nos encantará conocerte y qué te unas a nuestro equipo y proyecto!

&##128737;️ Cybersecurity Manager – España TeamSystem España &##128205; Madrid | &##129489; &##128187; Modelo híbrido/presencial | &##128338; Jornada completa | &##128196; Contrato indefinido En TeamSystem seguimos impulsando la innovación tecnológica garantizando al mismo tiempo la seguridad, continuidad y resiliencia de nuestras plataformas, aplicaciones y productos de software &##128640;&##128272;. Nuestro departamento de CISO juega un papel estratégico en la gestión del riesgo cibernético y en el acompañamiento del crecimiento del negocio y la expansión internacional del grupo. &##128640; Tu misión Buscamos un/a Cybersecurity Manager para liderar y coordinar todas las operaciones de ciberseguridad, gestión de riesgos IT y cumplimiento normativo en la unidad de negocio de TeamSystem en España. Trabajarás en un contexto internacional y en una fase clave de transformación digital, implementando nuevas soluciones, integrando herramientas corporativas del grupo y asegurando la alineación entre las estrategias locales y globales de IT y ciberseguridad. Tu rol tendrá un impacto directo en la protección de nuestras plataformas, productos y datos, así como en el cumplimiento de estándares y marcos regulatorios. &##128736;️ Tecnologías y entorno Herramientas de ciberseguridad: EDR, SIEM, herramientas de gestión de vulnerabilidades Entornos: endpoints, infraestructura IT, cloud pública Marcos y normativas: ISO 27001 y regulaciones locales Entorno internacional y proyectos transversales &##128204; ¿Qué harás? Actuar como interlocutor/a principal con el equipo IT local y todas las entidades legales en España para la gestión diaria de la ciberseguridad (monitorización, incidentes, vulnerabilidades, etc.). Implementar a nivel local las estrategias y políticas internacionales de IT y ciberseguridad del grupo. Integrar los servicios y herramientas corporativas de ciberseguridad de TeamSystem Group. Liderar iniciativas de cumplimiento normativo, incluyendo certificaciones como ISO 27001. Colaborar con equipos IT y de ciberseguridad internacionales en proyectos transfronterizos. Asegurar la correcta alineación entre las estrategias locales y globales de IT y seguridad. Implementar las políticas de riesgo IT y compliance del grupo en todas las entidades legales en España. Colaborar con los equipos de seguridad de producto y compliance para integrar la ciberseguridad en el ciclo de desarrollo seguro del software. Gestionar múltiples proyectos de forma simultánea, asegurando reporting y seguimiento a stakeholders. ✅ Requisitos técnicos Grado en Informática, Tecnologías de la Información o campo relacionado. Mínimo 5 años de experiencia en ciberseguridad, idealmente en entornos internacionales. Experiencia demostrable en: Integración e implantación de herramientas de ciberseguridad (EDR, SIEM, etc.). Monitorización y reporting de gestión de vulnerabilidades. Gestión y reporting de respuesta a incidentes de seguridad. Gestión simultánea de múltiples proyectos. Muy valorable experiencia en plataformas, infraestructura IT y cloud pública. Inglés nivel C1 o superior (deseable). &##129309; Competencias clave Habilidades de negociación y comunicación con perfiles técnicos y C-Level. Enfoque hands-on para liderar la resolución de problemas en entornos complejos. Excelente comunicación en español e inglés. Capacidad para gestionar cambios de prioridades y alcance. Gestión de stakeholders y reporting ejecutivo. &##128153; Nuestros valores ~ EMPRENDIMIENTO &##128640; Buscamos la excelencia, el logro de resultados y el crecimiento sostenible, siempre orientados al cliente. ~ INNOVACIÓN &##128161; Creemos en la diversidad de enfoques y talentos como motor para crear soluciones de valor. ~ MENTALIDAD DE CRECIMIENTO &##127793; Aprendemos de cada reto y evolucionamos continuamente. ~ INCLUSIÓN &##129309; Valoramos todas las perspectivas y fomentamos un entorno diverso y colaborativo. &##128233; ¿Te interesa el reto o conoces a alguien que pueda encajar? ¡Nos encantará conocerte! Postula directamente o comparte esta oportunidad con tu red &##128272;&##128640;

Responsable de Soporte Técnico (Software – Python) | Sector Biomédico Desde Hays estamos colaborando con un cliente del sector biomédico , referente internacional en el desarrollo de tecnología avanzada para laboratorios de reproducción asistida (IVF/ART) . Su misión es mejorar la seguridad, eficiencia y trazabilidad en procesos de fecundación in vitro mediante soluciones de software, dispositivos médicos y automatización. Buscamos un/a Responsable de Soporte Técnico (Software – Python) para incorporarse a su equipo en España y dar soporte a clientes a nivel nacional y europeo. ¿Qué harás en este rol? El puesto combina soporte técnico avanzado (80%) con desarrollo y automatización (10–20%): Soporte Técnico Avanzado (80%) Gestión y resolución de incidencias de manera remota en entornos on‑premise. Diagnóstico técnico, análisis funcional y acompañamiento al cliente. Administración de servidores Linux (Ubuntu, Debian 8) . Escalado y documentación de incidencias complejas. Soporte en integraciones sanitarias (HL7, Mirth Connect). Desarrollo y Automatización (10–20%) Desarrollo de scripts y herramientas internas para automatizar tareas. Colaboración puntual en backend: Python (FastAPI, Django, Typer) . Mantenimiento de APIs y microservicios. Participación en la transición del producto hacia entornos contenerizados. Stack Tecnológico Linux (administración de servidores) Python (Django, FastAPI, Typer) APIs y microservicios Docker HL7 (deseable) PostgreSQL RabbitMQ / Redis CI/CD y testing automatizado Arquitecturas on‑premise Perfil ideal Buscamos un/a profesional que aporte: Experiencia en backend con Python . Conocimientos sólidos en Linux y administración de sistemas. Capacidad para moverse entre soporte, análisis funcional y desarrollo puntual. Inglés alto B2-C1 Habilidades de comunicación para tratar con clientes y equipos internos. Actitud resolutiva, proactiva y orientada al aprendizaje. Interés por trabajar con integraciones sanitarias y productos de alta complejidad técnica. Condiciones del puesto Salario 40.000-50.000 € brutos/año Modelo prácticamente remoto : solo desplazamientos puntuales para incidencias en cliente o recepción de equipos Proyecto internacional, estable y altamente tecnológico Integración en un equipo multidisciplinar y con producto propio ¿Te interesa? Envíame tu CV o escríbeme por mensaje privado y te cuento todos los detalles.

Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Buscamos un perfil Senior de Backend experto en Java y Microservicios utilizando Spring Boot para trabajar en un proceso de reestructuración y mejora de los portales y cotizadores web, para un importante cliente del sector asegurador. 100% teletrabajo Diseño y desarrollo sistemas backend Colaboración con equipos de front y producto Experiencia en Microservicios: Al menos 5 años de experiencia en el desarrollo de microservicios utilizando Spring Boot. Tecnologías Spring y Bases de Datos: Dominio de Spring Framework, Spring Security, Spring Boot, JPA, Redis y SQL. Buenas Prácticas: Aplicación de patrones de diseño, y buenas prácticas de desarrollo. APIs REST: Experiencia en el desarrollo de APIs REST. Idiomas: Nivel de inglés B2. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!