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Estoy organizando una cena en casa para unos amigos y necesito a alguien que sirva bebidas y comida durante la velada.Busco a alguien amable, con experiencia en servicio de sala, buena comunicación en español y conocimiento básico de normas de higiene.El trabajo sería para unas 4-5 horas, con po

Somos una familia muy divertida, sociable y unida, nos gusta mucho hacer deporte, viajar y estar con nuestros amigos! Buscamos a una persona que pueda recoger a los peques a la salida del colegio y guardera, los lleve al parque, juegue con ellos, los traiga a casa y los pueda baar antes de irse.

Hola! Tenemos un beb de un ao y no tenemos familiares ni amigos cerca que puedan ayudarnos de manera puntual. Estamos considerando buscar ayuda para cuidar a nuestro beb algunas horas a la semana para poder ganar tiempo que dedicar a otras tareas. El beb es bastante activo ya que en esta etapa est a

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Estamos en la búsqueda de incorporar al equipo de Strategy un/a Market Research & Insights Specialist que pueda transformar información de mercado, consumidor, competencia y tendencias en insights accionables para negocio, marketing y medios. Analizar mercados, categorías, consumidores, tendencias y evolución de la demanda. Desarrollar análisis de competencia, posicionamiento y oportunidades de mercado. Dar soporte de research estratégico a New Business, RFPs y pitches. Convertir datos e información en insights, hipótesis y recomendaciones estratégicas. Analizar audiencias, motivaciones, barreras, búsquedas e intención. Apoyar procesos de priorización de mercados, países y targets. Investigar nuevas tendencias, plataformas, formatos y comportamientos digitales. Realizar research cuantitativo y cualitativo. Crear POVs, benchmarks, informes y materiales reutilizables para Estrategia. Contribuir al Knowledge Hub y Thought Leadership de Adsmurai. Validar fuentes y diferenciar entre datos contrastados, hipótesis e información no concluyente. Tienes al menos 4 años de experiencia en Market Research, Consumer Insights, Market Intelligence o Strategy. Te apasiona el Market Research y quieres desarrollar una carrera vinculada a entender mercados y personas. Piensas con datos: te sientes cómodo/a extrayendo conclusiones sólidas, incluso cuando la información es incompleta o ambigua. Tienes una capacidad de síntesis y storytelling excepcional: conviertes información compleja en historias claras y accionables. Eres curioso/a por naturaleza: disfrutas investigando tendencias, plataformas y comportamientos digitales. Trabajas bien de forma transversal con equipos de Estrategia, New Business, Clientes y Creatividad. Contrato indefinido. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Modelo hibridooficina-remoto. Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, mitad de julio yagosto. 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad). Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños. Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera. AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores). Actividades de equipo y afterworks. Clases de inglés. Convenio con gimnasios (WellHub) Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico. Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados. Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso. Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo. Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #PaidMedia #FacebookAds #TikTokAds #GoogleAds #Specialist #Barcelona #Social #J-18808-Ljbffr

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado. Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas. Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria. Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica. Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá e Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital. Buscamos un/a Analytics & CRO Lead con un fuerte componente de consultoría estratégica, implementación técnica y comunicación con cliente. • Estrategia y liderazgo de la práctica de Analytics & CRO: Definir el rumbo metodológico y técnico del área, asegurando que los planes de medición y las estrategias de conversión impacten directamente en los objetivos de negocio y en la cuenta de resultados de nuestros clientes., • Desarrollo de negocio y consultoría estratégica: Acompañar a los clientes en su madurez digital, identificando nuevas oportunidades de crecimiento dentro de sus cuentas y participando activamente en la propuesta e impulso de soluciones analíticas y de experimentación., • Gestión de proyectos e implementación técnica: Liderar y ejecutar la implementación end-to-end de los proyectos analíticos, asegurando el cumplimiento de timings, la calidad de la entrega y el seguimiento activo del progreso junto al equipo técnico., • Trayectoria consolidada en Data Analytics y CRO: Cuentas con un amplio recorrido y seniority demostrable en el ecosistema analítico, dominando tanto la capa estratégica como la técnica (GA4, GTM Server-Side, SQL/BigQuery, herramientas de BI y plataformas de testing/CRO)., • Visión comercial y orientación a negocio: Posees un marcado perfil consultivo, capaz de detectar necesidades no cubiertas en los clientes, defender propuestas de valor técnico ante perfiles de decisión (C-Level, CMOs, CDOs) y potenciar el crecimiento del área., • Excelente capacidad relacional y de storytelling: Sabes traducir la complejidad del dato crudo en narrativas claras de negocio, construyendo relaciones de confianza a largo plazo con clientes e interlocutores clave., • Solidez técnica y arquitectónica: Mantienes la solvencia técnica para guiar la resolución de problemas complejos (pérdida de datos, atribución, gobernanza y privacidad, integraciones cross-domain)., • Relación directa con Partners: Experiencia trabajando o gestionando alianzas con partners tecnológicos clave (Google Cloud / Marketing Platform, VWO, Optimizely, OneTrust, etc.)., • Ecosistema App & E-commerce: Experiencia avanzada en medición de aplicaciones móviles (Firebase, MMPs como AppsFlyer/Adjust) e integración del Data Layer en CMS corporativos (Shopify Plus, Adobe Commerce)., • Otras plataformas Enterprise: Conocimiento de entornos analíticos complejos como Adobe Analytics o infraestructuras cloud avanzadas (GCP, Azure)., • Conocimientos de Front-End: Nociones de JavaScript, HTML y CSS para entender aspectos técnicos de implementación a nivel de código., • Contrato indefinido., • Flexibilidad horaria de entrada y salida., • Modelo híbrido oficina-remoto con 2 días de teletrabajo., • Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, julio y agosto., • 23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad)., • Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños., • Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera., • AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores)., • Actividades de equipo y afterworks., • Clases de inglés., • Convenio con gimnasios (WellHub), • Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico., • Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados., • Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso., • Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo., • Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas. Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria. Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura. #J-18808-Ljbffr

At Adaptive, we are a financial consulting firm that partners with capital, commodity, and digital market participants. We value differentiation through technology. Our experienced teams design and deliver complex front-office technology solutions using our proven accelerators to create long-term competitive advantage. At Adaptive, we are a financial consulting firm that partners with capital, commodity, and digital market participants. We value differentiation through technology. Our experienced teams design and deliver complex front-office technology solutions using our proven accelerators to create long-term competitive advantage. Our clients include the world’s leading investment banks, investment managers, fintech and capital market service providers. With a global reach with offices in London, New York, Barcelona and Montreal, we have a proven track record of delivering powerful, elegant and intuitive trading technology solutions. We are looking for a Senior Software Development Engineer in Test to join our team and help develop our open-source and proprietary platform products. • Self-directed, with the ability to define and manage priorities independently., • A great team player who loves sharing knowledge and learning from others., • A problem solver with strong analytical skills., • Excited about learning new things and keeping up to date., • Happy to work in a test-driven and Agile development fashion., • Strong understanding of QA methodologies, shift-left practices, and the full software development lifecycle (TDD, BDD, Scrum, Kanban)., • Proficient in Java, with a focus on automated testing, root cause analysis, and debugging., • Comfortable implementing tests across the full test stack: unit, component, integration, system, and E2E., • Experience in uncovering complex edge cases through exploratory testing., • Confident in translating feature specifications into appropriate test coverage and test plans., • Working knowledge of BDD practices, including story refinement, example mapping, acceptance criteria definition, and 3 Amigos., • Comfortable using existing code and tests to understand system behaviour., • Practical knowledge of application profiling to identify performance and memory bottlenecks., • Familiar with defining quality metrics, telemetry, and reporting dashboards., • Hands-on exposure to chaos testing to validate system fault tolerance and reliability., • Experienced in integrating test runs and static code analysis tools into CI/CD pipelines., • Working knowledge of maintaining CI/CD pipeline health, with a focus on minimising false positives and maintaining reliable feedback., • Background in building containerised test environments with Docker and Kubernetes., • Practical familiarity with observability and monitoring platforms., • Understanding of performance and load testing for distributed pub/sub low-latency messaging technologies., • Knowledge of AI tooling applications within QA workflows to improve coverage, efficiency and defect detection., • Exposure to cloud platforms such as AWS, GCP, Azure, and OpenShift., • Financial services or trading domain experience is a nice to have., • Strong communication and collaboration skills, with confidence engaging internal and external stakeholders., • Propose and enhance project’s test plans with focus on test automation approach., • Work on technically challenging quality engineering problems across code, tests, and CI/CD pipelines., • Confidently leverage your experience in questioning and challenging existing practices while actively promoting QA best practices., • Encourage a mindset/culture by educating your team that quality is everyone's responsibility and focusing your time on value-add testing tasks, rather than routine checks., • Design, maintain and execute test cases and provide your analysis on the results., • Build a solid understanding on business, technical and operational requirements., • Follow and suggest improvements to the quality assurance process., • Collaborate with other QAs, BAs and DEV team to enhance automated tests and get maximum test coverage., • Work with Dev and DevOps team to improve our test automation tools and solutions., • To be immersed in high-standard engineering culture. Our fantastic team takes pride in crafting complex technical solutions but also loves sharing their knowledge and helping you grow professionally (we have extraordinary minds at Adaptive) You can learn from anyone here, which is the beauty of it., • To take part in the growth and development of a great company., • Our teams feel free to speak up, make suggestions and raise concerns., • Collaborative team environment: we all work together, respect each other, and pitch in., • Great consideration for work/life balance (highly-flexible, hybrid working model, well-being benefits…). The balance between professional and personal life is massively important to us., • We work hard to provide a positive, collaborative and inclusive culture and to positively impact our staff and local communities through different well-being, diversity and inclusion programmes. You can check our Glassdoor page • 25 days vacation + 2 additional days off for volunteering activities., • Pension plan., • Private Health Insurance., • Ticket restaurant., • Childcare/Commuting benefits., • Wellbeing allowance., • Language classes (English and Spanish). Long interview processes are stressful and boring, and that is not us We want to make sure that everything runs smoothly. So here you will have three-stage interviews: • A chat with one of our great recruiters., • A zoom chat with one of our QA colleagues where they will ask you detailed questions about QA knowledge and your experience., • A Face to Face interview (either in our office or via Zoom). During this interview, we will dig even deeper, and you will have a technical task to do. But don’t worry; everything will be explained to you step by step by your recruiter. Collaboration is massively important to us, so don't hesitate to share your thoughts, ask questions, ask for help if needed, etc. Diversity and inclusion are key to a great workplace, and Adaptive is better when it’s more representative of the world around us. We want everyone to feel comfortable bringing their whole selves to work without any fear of judgment or negativity. All we ask is that our colleagues are respectful, collaborative, passionate about what they do, and have the skills needed to be successful in their roles Background check: The employment is subject to an acceptable background check that will be run by Adaptive. #J-18808-Ljbffr

At Adaptive, we are a financial consulting firm that partners with capital, commodity, and digital market participants. We value differentiation through technology. Our experienced teams design and deliver complex front-office technology solutions using our proven accelerators to create long-term competitive advantage. Our clients include the world's leading investment banks, investment managers, fintech and capital market service providers. With a global reach with offices in London, New York, Barcelona and Montreal, we have a proven track record of delivering powerful, elegant and intuitive trading technology solutions. • Self-directed, with the ability to define and manage priorities independently., • A great team player who loves sharing knowledge and learning from others., • A problem solver with strong analytical skills., • Excited about learning new things and keeping up to date., • Happy to work in a test-driven and Agile development fashion., • Strong understanding of QA methodologies, shift-left practices, and the full software development lifecycle (TDD, BDD, Scrum, Kanban)., • Proficient in Java, with a focus on automated testing, root cause analysis, and debugging., • Comfortable implementing tests across the full test stack: unit, component, integration, system, and E2E., • Experience in uncovering complex edge cases through exploratory testing., • Confident in translating feature specifications into appropriate test coverage and test plans., • Working knowledge of BDD practices, including story refinement, example mapping, acceptance criteria definition, and 3 Amigos., • Comfortable using existing code and tests to understand system behaviour., • Practical knowledge of application profiling to identify performance and memory bottlenecks., • Familiar with defining quality metrics, telemetry, and reporting dashboards., • Hands-on exposure to chaos testing to validate system fault tolerance and reliability., • Experienced in integrating test runs and static code analysis tools into CI/CD pipelines., • Working knowledge of maintaining CI/CD pipeline health, with a focus on minimising false positives and maintaining reliable feedback., • Background in building containerised test environments with Docker and Kubernetes., • Practical familiarity with observability and monitoring platforms., • Understanding of performance and load testing for distributed pub/sub low-latency messaging technologies., • Knowledge of AI tooling applications within QA workflows to improve coverage, efficiency and defect detection., • Exposure to cloud platforms such as AWS, GCP, Azure, and OpenShift., • Financial services or trading domain experience is a nice to have., • Strong communication and collaboration skills, with confidence engaging internal and external stakeholders., • Propose and enhance project's test plans with focus on test automation approach., • Work on technically challenging quality engineering problems across code, tests, and CI/CD pipelines., • Confidently leverage your experience in questioning and challenging existing practices while actively promoting QA best practices., • Encourage a mindset/culture by educating your team that quality is everyone's responsibility and focusing your time on value-add testing tasks, rather than routine checks., • Design, maintain and execute test cases and provide your analysis on the results., • Build a solid understanding on business, technical and operational requirements., • Follow and suggest improvements to the quality assurance process., • Collaborate with other QAs, BAs and DEV team to enhance automated tests and get maximum test coverage., • Work with Dev and DevOps team to improve our test automation tools and solutions. To be immersed in high-standard engineering culture. Our fantastic team takes pride in crafting complex technical solutions but also loves sharing their knowledge and helping you grow professionally (we have extraordinary minds at Adaptive). You can learn from anyone here, which is the beauty of it. To take part in the growth and development of a great company. Our teams feel free to speak up, make suggestions and raise concerns. Collaborative team environment: we all work together, respect each other, and pitch in. Great consideration for work/life balance (highly-flexible, hybrid working model, well-being benefits...). The balance between professional and personal life is massively important to us. We work hard to provide a positive, collaborative and inclusive culture and to positively impact our staff and local communities through different well-being, diversity and inclusion programmes. • 25 days vacation + 2 additional days off f You can check our Glassdoor page #J-18808-Ljbffr

En Baires Dev llevamos 15 años liderando proyectos de tecnología para clientes como Google, Rolls-Royce y las startups más innovadoras de Silicon Valley. Actualmente, contamos con un equipo de 4000 profesionales conformado por el top 1% de la industria trabajando de forma remota desde más de 50 países.Al postularte a esta vacante, estarás dando el primer paso en un proceso que va más allá de lo convencional: Buscaremos conocer en profundidad tus habilidades, intereses y expectativas con el objetivo de realizar una búsqueda personalizada y encontrar el rol ideal para ti en Baires Dev.Buscamos un Ingeniero de QA Automation para asumir un rol 100% funcional. Trabajarás estrechamente con el Product Owner, liderando la visión global de casos de uso, integración de aplicaciones, criterios de aceptación y definición de ready y done. En esta posición clave, determinarás qué casos de negocio son más críticos para la automatización de pruebas y definirás el semi-código en Jenkins para la ejecución de pruebas automatizadas.- Liderar las estrategias de aseguramiento de calidad y automatización de pruebas.- Trabajar estrechamente con los Product Owners para definir criterios de aceptación y estándares de calidad.- Identificar y priorizar casos de negocio críticos para automatización de pruebas.- Diseñar e implementar frameworks de pruebas automatizadas usando Java.- Configurar y mantener pipelines de Jenkins para la ejecución de pruebas automatizadas.- Ser dueño técnico de diferentes módulos de pruebas, incluyendo diseño, desarrollo e integración.- Liderar técnicamente al equipo de automatización de QA.- Realizar investigación y desarrollo para evaluar nuevas tecnologías de pruebas y comunicar su valor para la empresa.- 5+ años de experiencia en QA Automation con Java.- Competencia en metodologías Ágiles, asegurando una entrega eficiente de proyectos y colaboración en equipo.- Sólida experiencia con frameworks y herramientas de automatización de pruebas.- Experiencia en Jenkins y pipelines de CI/CD para automatización de pruebas.- Historial probado en desarrollo e integración de pruebas automatizadas.- Sólida comprensión de metodologías y mejores prácticas de testing.- Habilidad en realizar revisiones de código para frameworks de automatización de pruebas.- Comprensión experta de los requerimientos del cliente, evaluando beneficios y debilidades potenciales.- Sólida experiencia liderando reuniones con clientes y stakeholders, comunicando efectivamente conceptos técnicos.- Habilidades de liderazgo demostradas en gestión de equipos, asignación de tareas, identificación de riesgos, toma de decisiones, estimación de tiempos, resolución de conflictos y planificación de proyectos.- Nivel nativo de español.- Nivel avanzado de inglés.Qué ofrecemos para que tu trabajo (y tu vida) sea más fácil:- Trabajo 100% remoto: trabaja desde tu casa o donde quieras.- Compensación en USD o en tu moneda local, como prefieras, muy por encima de la media del mercado.- Hardware y software.- Horarios flexibles- Licencias por mater/paternidad, vacaciones y días festivos nacionales pagos.- Ambiente laboral multicultural e innovador, perfecto para hacer amigos, colaborar y aprender de las personas más talentosas del mundo.- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de mentorías y entrenamientos.

En Grand Hyatt Barcelona, uno de los nuevos referentes de lujo de la ciudad, buscamos un Sales Manager dinámico, orientado a resultados y con una marcada habilidad para construir relaciones duraderas. Si te apasiona la venta estratégica, la creación de conexiones significativas y la excelencia en la experiencia del cliente, esta es tu oportunidad de unirte a un entorno internacional, sofisticado y vibrante. Como Sales Manager, serás responsable de gestionar y convertir negocio grupal, atendiendo solicitudes que van desde 10 hasta 465 habitaciones por noche. Desarrollarás propuestas personalizadas, negociarás contratos, fortalecerás relaciones comerciales y posicionarás al Grand Hyatt Barcelona como un destino preferente para grupos, reuniones e incentivos. Trabajarás en estrecha colaboración con el Associate Director of Sales para impulsar el éxito comercial del hotel. • Identificar, calificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio grupal alineadas con la estrategia comercial del hotel., • Crear y mantener relaciones sólidas con meeting planners, cuentas corporativas, organizaciones, Hyatt Sales Force, Convention Bureaus y otros socios estratégicos., • Detectar nuevas oportunidades comerciales y fortalecer alianzas existentes para maximizar los resultados., • Comprender las necesidades del cliente y elaborar propuestas adaptadas que destaquen las instalaciones, servicios y experiencias del hotel., • Preparar presentaciones profesionales y mantener actualizada la información de grupos en los sistemas internos., • Analizar el estado de las solicitudes, la competencia y ajustar las ofertas para potenciar la conversión., • Organizar y realizar inspecciones que reflejen los estándares de lujo del hotel., • Asegurar una experiencia fluida, cuidada y memorable que refuerce el cierre del negocio., • Negociar tarifas y condiciones contractuales con seguridad y enfoque estratégico., • Verificar la correcta recepción de depósitos y documentación antes de la transferencia al equipo de Events., • Colaborar estrechamente con Events, Operaciones y Marketing para garantizar una transición fluida y la ejecución impecable de los programas de grupo., • Participar en iniciativas de cross‑selling y acciones promocionales alineadas con los objetivos comerciales del hotel., • Responder a solicitudes grupales dentro del plazo establecido de 6 horas., • Realizar seguimientos, garantizar la satisfacción del cliente, anticipar necesidades y resolver incidencias con rapidez y profesionalismo., • Cumplir con los objetivos de ventas personales y del departamento mediante una estrategia efectiva de oportunidades., • Mantenerse actualizado sobre tendencias de mercado, competencia y oportunidades emergentes, compartiendo insights con el equipo., • Contribuir al desarrollo e implementación de planes comerciales estratégicos., • Dominar Envision, Opera PMS, H2H y los programas de fidelización de Hyatt para asegurar procesos de venta precisos y eficientes., • Participar en programas de formación y apoyar la integración de nuevos compañeros y trainees., • Fomentar un ambiente colaborativo, profesional y orientado al crecimiento., • Experiencia previa en ventas hoteleras, preferiblemente en el segmento de lujo., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones., • Capacidad demostrada para gestionar el ciclo completo de ventas., • Dominio de español e inglés; otros idiomas serán altamente valorados., • Perfil organizado, analítico, proactivo y orientado a soluciones., • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y colaborar con múltiples departamentos. En Hyatt, cuidamos de las personas para que puedan ser su mejor versión. Nuestros valores — Empatía, Integridad, Respeto, Inclusión, Experimentación y Bienestar — guían cada interacción y dan vida a nuestra cultura. Unirte a Hyatt significa formar parte de una familia global que celebra la diversidad y te permite ser auténticamente tú. • Tarifas exclusivas para ti, tu familia y amigos desde el primer día., • Descuentos en nuestros restaurantes y bares., • Comedor de empleados con menús variados y saludables cada día., • Acceso a una plataforma de bienestar enfocada en salud mental y desarrollo personal., • Oportunidades continuas de formación, desarrollo y crecimiento profesional en hoteles Hyatt alrededor del mundo. Con más de 1.150 hoteles en más de 70 países, Hyatt está reconocida globalmente como una Great Place to Work. Nuestros equipos representan un mosaico de culturas, perspectivas y talento. Únete al equipo de Grand Hyatt Barcelona y conviértete en TU mejor versión . #J-18808-Ljbffr

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza. ¿Te apasiona transformar datos en soluciones de negocio y te gustaría formar parte de uno de los proyectos más relevantes del sector aéreo? buscamos un/a Data Scientist con visión funcional, visión crítica y ganas de asumir cada vez más responsabilidad dentro del equipo. • Experiencia como Data Scientist, con especialización en Estadística y Machine Learning., • Conocimientos sólidos de SQL y experiencia trabajando con procesos ETL., • Capacidad para realizar la toma de requisitos con áreas de negocio y entender necesidades funcionales., • Experiencia en la comunicación y presentación de resultados a stakeholders de diferentes niveles., • Perfil analítico, orientado a la resolución de problemas y a la generación de valor mediante los datos. Desarrollo de modelos analíticos y soluciones basadas en datos, colaborando estrechamente con diferentes áreas de negocio para identificar oportunidades, definir necesidades y convertir los datos en recomendaciones accionables. • Contrato Indefinido, • Híbrido. 1 día de presencialidad en Viladecans., • Formación interna y acceso a certificaciones. Consulta nuestro calendario aquí:, • Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante), • Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo, • ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra!, • ¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más!, • 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto), • Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. #J-18808-Ljbffr

Career Opportunities: Mecánico/a de neumáticos de camión (Truck tires mechanic) (55446)En Granollers, Barcelona estamos buscando incorporar a un/a mecánico/a de camión para incorporarse a First Stop quien realizará trabajos de montaje de neumáticos, mantenimiento, control de desgaste, diagnósis, mecánica rápida y avanzada.First Stop y Elma son filiales del Grupo Bridgestone en España. En conjunto, gestionamos una red de aproximadamente 46 centros de servicio en todo el territorio nacional, ofreciendo cobertura integral en soluciones de mantenimiento para el automóvil.First Stop está especializada en neumáticos y servicios de mantenimiento de automoción, tanto para clientes particulares como para flotas profesionales. Nuestra oferta abarca una completa gama de productos y servicios, incluyendo diagnóstico electrónico, mantenimiento preventivo, sustitución de neumáticos, frenos, suspensión, correas de distribución, embragues, sistemas de aire acondicionado y cambios de aceite. Asimismo, contamos con una sólida experiencia en la gestión de neumáticos para vehículos ligeros y pesados.Comprometidos con la calidad y la seguridad, en First Stop trabajamos cada día para ofrecer un servicio eficiente, profesional y orientado al cliente.- Montaje y reparación de neumáticos de turismo.- Mantenimiento, mecánica rápida y integral: aceites, frenos, amortiguadores, alineaciones, correas de distribución, embragues, mecánica avanzada: culatas, diagnosis de motor y sistemas eléctricos.Cualificaciones y experiencia requeridasEducación, Máster, otras cualificaciones:Experiencia (años):- Al menos 1 año de experiencia- Experiencia demostrable en las siguientes funciones:- Mantenimiento.- Neumáticos.- Valorable: Conocimiento de camionesHabilidades sociales:- Calidad- Trabajo en equipo- EspañolNuestros Beneficios:- Salarios según convenio en función del valor aportado por el candidato/a.- Jornada de trabajo de lunes a viernes- Conciliación: Disfruta del día de tu cumpleaños si coincide en día laboral.- Estabilidad laboral.- Descuento importante en neumáticos y servicios de mecánica rápida para empleados/as a partir del primer año.- Programa conexión de descuentos en productos y servicios para familiares y amigos.- Acceso a sistemas de retribución flexible con beneficios fiscales. ¡Obtén más beneficio de tu nómina!- Formación técnica.- Formación gratuita de inglés.- Inmejorable ambiente de trabajo.- Opciones reales de desarrollo de carrera profesional en un grupo de empresas multinacional.- Día extra de vacaciones en tu 10º aniversario en la compañía.- Plan de wellbeing empresarial del año en curso (2025).- Ayudas a la discapacidad.- Equiparamos la pareja de hecho al matrimonio.- EAP: Asesoramiento para las personas de compañía y sus familias en áreas legales, familiares, bienestar...Pensada para ti y los tuyos. Incluye 6 sesiones de psicólogo y 6 sesiones de coaching profesional.#J-18808-Ljbffr

Adsmurai, compañía que lidera la transformación del marketing digital a través de la innovación tecnológica. Desarrolla soluciones escalables impulsadas por IA y datos para predecir, ejecutar y perfeccionar estrategias publicitarias, redefiniendo la forma en que las marcas conectan con sus audiencias.Su plataforma, Adsmurai Marketing Platform, centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Procesa más de diez billones de productos al mes, integrando múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real para optimizar la eficacia publicitaria. Automatiza catálogos y creatividades, analiza datos de e-commerce, CRM y medios, y evalúa el rendimiento de los canales para mejorar estrategias. Gracias al machine learning, mejora la eficiencia operativa y agiliza la toma de decisiones en tiempo real.Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, Adsmurai impulsa un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Su equipo, formado por más de 400 expertos, es clave en esta revolución tecnológica.Partner oficial de Meta, Google Premium, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación, movilidad y deportes, Adsmurai opera en más de 5 países, con headquarters en Barcelona, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital.🔍 Estamos en la búsqueda de un/a talentoso/a Paid Media/Account Manager con al menos 2 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en Barcelona.🚀 Desafíos del puesto:Crear estrategias multicanal que ayuden a alcanzar los objetivos del cliente en todas las fases del funnel.Identificar y comprender las necesidad del cliente.Optimizar y mejorar el rendimiento de las campañas.Diseñar audiencias y seleccionar los formatos de anuncio adecuados en cada plataforma para asegurar el éxito de las campañas.Crear planes estrategias de conversión con Partners como Facebook, Instagram, Tiktok, Pinterest, entre otros.Analizar los datos y generar informes que permitan hacer recomendaciones de mejora a los clientes.Mantenerse al día con las últimas novedades de las principales plataformas de Social gracias a la relación con nuestros Partners.Tener experiencia en la gestión de plataformas.Conoces en profundidad el ecosistema de las redes sociales.Has gestionado campañas de Paid Media en plataformas de Social Ads como Facebook, Instagram, TikTok o Pinterest (otras plataformas globales y/o locales son un plus).Tienes conocimientos de publicidad digital y te apasionan las nuevas tecnologías, los avances en plataformas y técnicas de desarrollo.Tienes una mentalidad analítica y disfrutas trabajando con datos.Eres estratégicx y te orientas a objetivos.Flexibilidad horaria de entrada y salida.Modelo hibridooficina-remoto.Jornada intensiva los viernes, prefestivos laborables, mitad de julio yagosto.23 días de vacaciones (+1 día por año de antigüedad).Adsmubirthday—día libre por tu cumpleaños.Formación activa dentro de la empresa y crecimiento profesional a través de nuestro Plan de Carrera.AdsmuAcademy (plataforma de formación adhoc para los trabajadores).Actividades de equipo y afterworks.Convenio con gimnasios (WellHub)Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico.🍀 Estos son nuestros valores:Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados.Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso.Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo.Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas.Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria.Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura.#PaidMedia #FacebookAds #TikTokAds #GoogleAds #Specialist #Barcelona #Social#J-18808-Ljbffr

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado.Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas.Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria.Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica.Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital.Estamos buscando un/aMarketing ROI Consultant para unirse a nuestro equipo de Marketing Science y ser una pieza clave en la expansión de nuestra solución de Marketing Mix Modeling (MMM).Los retos de la posición son:- Liderar proyectos de Marketing Mix Modeling con clientes, desde la definición hasta la entrega de resultados.- Facilitar la adopción y comprensión del valor de MMM en distintos perfiles de cliente (marketing, performance, dirección).- Colaborar con el equipo de Data Scientists y Data Engineers para el desarrollo, ajuste y mejora de modelos.- Dominar nuestra herramienta interna de generación de modelos MMM, comprendiendo su lógica y posibilidades para contribuir activamente al desarrollo de modelos sólidos y relevantes.- Traducir resultados complejos en insights relevantes y accionables, alineados con las prioridades de negocio y marketing del cliente.- Acompañar a clientes en el uso de resultados MMM en procesos de planificación, forecasting y toma de decisiones estratégicas.Eres tú si:- Tienes experiencia demostrable en Marketing Mix Modeling (MMM) o bien posees experiencia en métodos estadísticos, econometría y medición del rendimiento de marketing (e.G., inferencia causal, modelado predictivo, análisis de series temporales).- Posees una sólida visión de negocio y marketing, con capacidad para conectar resultados analíticos con impacto real.- Disfrutas facilitando conversaciones con clientes, simplificando la complejidad técnica y generando confianza.- Eres rápida/o aprendiendo, con gran curiosidad y orientación a la mejora continua.- Tienes un nivel de inglés C1 o superior, con fluidez en entornos internacionales.Nice to have:- Conocimiento o experiencia con modelos de atribución tradicionales y avanzados (Last Click, DDA, MTA...).- Experiencia con métodos de experimentación e inferencia causal (A/B testing, Geo-testing, Causal Impact…)- Experiencia previa con herramientas de visualización de datos como Looker Studio, Tableau o Power BI.- Conocimientos de plataformas cloud (idealmente Google Cloud Platform: BigQuery, Composer…).- Familiaridad con modelos de atribución habituales.- Experiencia en gestión de inversión publicitaria- Conocimiento de procesos y herramientas de DataOps (pipelines, control de versiones, monitorización de flujos de datos).¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido.- Horarios flexibles de entrada y salida.- Modelo híbrido de trabajo.- Jornada intensiva los viernes, julio y agosto.- 23 días de vacaciones (+1 día por cada año de antigüedad).- Día libre por tu cumpleaños.- Formación continua y desarrollo profesional mediante nuestro Plan de Carrera.- Acceso a AdsmuAcademy (plataforma de formación para empleados).- Actividades de equipo y afterworks.- Clases de inglés.- Convenio con gimnasios.- Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico.Estos son nuestros valores:- Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados.- Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso.- Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo.- Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas.Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria.Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura.#J-18808-Ljbffr

El marketing digital ha dejado de ser una línea en un presupuesto para convertirse en el motor de crecimiento de las marcas. Pero entre tanta herramienta, dato y canal, muchas empresas necesitan un aliado que conecte todas las piezas: estrategia, tecnología, ejecución y resultados. Adsmurai se ha convertido en ese aliado.Somos un Growth-Tech Partner. Combinamos tecnología propia, datos, inteligencia artificial y criterio experto para convertir el marketing en un sistema de crecimiento escalable. Diseñamos, construimos y optimizamos el sistema completo que hace que una marca crezca mejor, porque creemos que el crecimiento no viene de hacer más campañas, sino de conectar mejor las piezas.Nuestra plataforma, Adsmurai Marketing Platform, es el cerebro de todo. Centraliza la gestión de campañas, datos, audiencias y feeds, permitiendo a marcas y agencias escalar resultados mediante estrategias automatizadas e inteligentes. Integra múltiples fuentes, plataformas y KPIs en tiempo real, automatiza catálogos y creatividades, y analiza datos de e-commerce, CRM y medios para optimizar la eficacia publicitaria.Con una cultura basada en la excelencia, la agilidad y la colaboración, impulsamos un entorno donde la innovación audaz y la eficiencia generan resultados transformadores. Nuestro equipo, formado por más de 460 expertos, es clave en esta revolución tecnológica.Somos partner oficial de Meta, Google, Pinterest y TikTok, y referente para marcas líderes en retail-fashion, lujo, educación y deportes. Contamos con oficinas en Barcelona, Málaga, Bogotá y Madrid, estableciendo el estándar global de eficiencia y excelencia en marketing digital.Estamos buscando un/aMarketing Measurement Consultant – MMM & Incrementalitypara unirse a nuestro equipo de Marketing Science y ser una pieza clave en la expansión de nuestra solución de Marketing Mix Modeling (MMM).Los retos de la posición son:Liderar proyectos de Marketing Mix Modeling con clientes, desde la definición hasta la entrega de resultados.Facilitar la adopción y comprensión del valor de MMM en distintos perfiles de cliente (marketing, performance, dirección).Colaborar con el equipo de Data Scientists y Data Engineers para el desarrollo, ajuste y mejora de modelos.Dominar nuestra herramienta interna de generación de modelos MMM, comprendiendo su lógica y posibilidades para contribuir activamente al desarrollo de modelos sólidos y relevantes.Traducir resultados complejos en insights relevantes y accionables, alineados con las prioridades de negocio y marketing del cliente.Acompañar a clientes en el uso de resultados MMM en procesos de planificación, forecasting y toma de decisiones estratégicas.Eres tú si:Tienes experiencia demostrable en Marketing Mix Modeling (MMM) o bien posees experiencia en métodos estadísticos, econometría y medición del rendimiento de marketing (e.G., inferencia causal, modelado predictivo, análisis de series temporales).Posees una sólida visión de negocio y marketing, con capacidad para conectar resultados analíticos con impacto real.Disfrutas facilitando conversaciones con clientes, simplificando la complejidad técnica y generando confianza.Eres rápida/o aprendiendo, con gran curiosidad y orientación a la mejora continua.Tienes un nivel de inglés C1 o superior, con fluidez en entornos internacionales.Nice to have:Conocimiento o experiencia con modelos de atribución tradicionales y avanzados (Last Click, DDA, MTA...).Experiencia con métodos de experimentación e inferencia causal (A/B testing, Geo-testing, Causal Impact…)Experiencia previa con herramientas de visualización de datos como Looker Studio, Tableau o Power BI.Conocimientos de plataformas cloud (idealmente Google Cloud Platform: BigQuery, Composer…).Familiaridad con modelos de atribución habituales.Experiencia en gestión de inversión publicitariaConocimiento de procesos y herramientas de DataOps (pipelines, control de versiones, monitorización de flujos de datos).¿Qué ofrecemos?Contrato indefinido.Horarios flexibles de entrada y salida.Modelo híbrido de trabajo.Jornada intensiva los viernes, julio y agosto.23 días de vacaciones (+1 día por cada año de antigüedad).Día libre por tu cumpleaños.Formación continua y desarrollo profesional mediante nuestro Plan de Carrera.Acceso a AdsmuAcademy (plataforma de formación para empleados).Actividades de equipo y afterworks.Clases de inglés.Convenio con gimnasios.Plan de retribución flexible: ticket restaurante, transporte y seguro médico.Estos son nuestros valores:Make things happen: Aplicamos la razón en la toma de decisiones basándonos en datos. Gestionamos de principio a fin y orientándonos a resultados.Walk, run, fly: Disparamos la proactividad ejecutando ideas. Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso.Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos, con perseverancia y orgullo por nuestro trabajo.Work together: Construimos relaciones de confianza basadas en la honestidad. Escuchamos, empatizamos y respetamos a las personas.Nuestra cultura está alineada con los valores universales de libertad, cooperación y autorrealización. Trabajamos cada día para que todo el mundo tenga las mismas oportunidades independientemente de su sexo, etnia, nacionalidad, orientación sexual, creencias políticas o religiosas y nunca aprobaremos ninguna acción discriminatoria.Adsmurai nació en 2014 de una conversación entre amigos y tratamos de mantener y transmitir ese buen rollo y convertirlo en un pilar fundamental de nuestra cultura.#J-18808-Ljbffr

WE ARE: At Adaptive, we are a financial consulting firm that partners with capital, commodity, and digital market participants. We value differentiation through technology. Our experienced teams design and deliver complex front-office technology solutions using our proven accelerators to create long-term competitive advantage. Our clients include the world's leading investment banks, investment managers, fintech and capital market service providers. With a global reach with offices in London, New York, Barcelona and Montreal, we have a proven track record of delivering powerful, elegant and intuitive trading technology solutions. We are looking for a Senior Software Development Engineer in Test to join our team and help develop our open-source and proprietary platform products. YOU ARE: Self-directed, with the ability to define and manage priorities independently. A great team player who loves sharing knowledge and learning from others. A problem solver with strong analytical skills. Excited about learning new things and keeping up to date. Happy to work in a test-driven and Agile development fashion. YOU HAVE: Strong understanding of QA methodologies, shift-left practices, and the full software development lifecycle (TDD, BDD, Scrum, Kanban).Proficient in Java, with a focus on automated testing, root cause analysis, and debugging. Comfortable implementing tests across the full test stack: unit, component, integration, system, and E2E.Experience in uncovering complex edge cases through exploratory testing. Confident in translating feature specifications into appropriate test coverage and test plans. Working knowledge of BDD practices, including story refinement, example mapping, acceptance criteria definition, and 3 Amigos. Comfortable using existing code and tests to understand system behaviour. Practical knowledge of application profiling to identify performance and memory bottlenecks. Familiar with defining quality metrics, telemetry, and reporting dashboards. Hands-on exposure to chaos testing to validate system fault tolerance and reliability. Experienced in integrating test runs and static code analysis tools into CI/CD pipelines. Working knowledge of maintaining CI/CD pipeline health, with a focus on minimising false positives and maintaining reliable feedback. Background in building containerised test environments with Docker and Kubernetes. Practical familiarity with observability and monitoring platforms. Understanding of performance and load testing for distributed pub/sub low-latency messaging technologies. Knowledge of AI tooling applications within QA workflows to improve coverage, efficiency and defect detection. Exposure to cloud platforms such as AWS, GCP, Azure, and OpenShift. Financial services or trading domain experience is a nice to have. Strong communication and collaboration skills, with confidence engaging internal and external stakeholders. YOU WILL: Propose and enhance project's test plans with focus on test automation approach. Work on technically challenging quality engineering problems across code, tests, and CI/CD pipelines. Confidently leverage your experience in questioning and challenging existing practices while actively promoting QA best practices. Encourage a mindset/culture by educating your team that quality is everyone's responsibility and focusing your time on value-add testing tasks, rather than routine checks. Design, maintain and execute test cases and provide your analysis on the results. Build a solid understanding on business, technical and operational requirements. Follow and suggest improvements to the quality assurance process. Collaborate with other QAs, BAs and DEV team to enhance automated tests and get maximum test coverage. Work with Dev and DevOps team to improve our test automation tools and solutions. WHY US: To be immersed in high-standard engineering culture. Our fantastic team takes pride in crafting complex technical solutions but also loves sharing their knowledge and helping you grow professionally (we have extraordinary minds at Adaptiveð) You can learn from anyone here, which is the beauty of it. To take part in the growth and development of a great company. Our teams feel free to speak up, make suggestions and raise concerns. Collaborative team environment: we all work together, respect each other, and pitch in. Great consideration for work/life balance (highly-flexible, hybrid working model, well-being benefits...). The balance between professional and personal life is massively important to us. We work hard to provide a positive, collaborative and inclusive culture and to positively impact our staff and local communities through different well-being, diversity and inclusion programmes. WHAT DO PEOPLE THINK OF US: ðYou can check our Glassdoor page ðBENEFITS (What we offer in return // what you'll get ):We create benefits with YOU in mind!25 days vacation + 2 additional days off for volunteering activities. Pension plan. Private Health Insurance. Ticket restaurant. Childcare/Commuting benefits. Wellbeing allowance. Language classes (English and Spanish).THE HIRING PROCESS:Long interview processes are stressful and boring, and that is not us ðWe want to make sure that everything runs smoothly. So here you will have three-stage interviews:1- A chat with one of our great recruiters.2- A zoom chat with one of our QA colleagues where they will ask you detailed questions about QA knowledge and your experience.3- A Face to Face interview (either in our office or via Zoom). During this interview, we will dig even deeper, and you will have a technical task to do. But don't worry; everything will be explained to you step by step by your recruiter. Here is a little tip for you during those stages: Collaboration is massively important to us, so don't hesitate to share your thoughts, ask questions, ask for help if needed, etc ð DIVERSITY AND INCLUSION: ðDiversity and inclusion are key to a great workplace, and Adaptive is better when it's more representative of the world around us. We want everyone to feel comfortable bringing their whole selves to work without any fear of judgment or negativity. All we ask is that our colleagues are respectful, collaborative, passionate about what they do, and have the skills needed to be successful in their rolesBackground check: The employment is subject to an acceptable background check that will be run by Adaptive.

Si crees que ayudar a encontrar el empleo ideal a las personas es el mejor trabajo del mundo, si te apasiona la idea de ser un referente para clientes y candidatos en tu sector, si te encanta pasar más tiempo mirando perfiles de candidatos que el feed de Instagram o si tus amigos no aceptan un empl

Crecimiento profesional y desarrollo personal Esta es una gran oportunidad para experimentar el poder del futuro y desarrollar «amigos para toda la vida» al mismo tiempo. Todas nuestras prácticas de contratación se basan en las necesidades del negocio, los requisitos del puesto y las cualificaci

Estamos buscando a una persona con talento, iniciativa y sentido del humor para unirse a nuestro equipo como Handyman en nuestro increíble hotel diferente en Barcelona. Por si aún no sabes quiénes somos (ejem): Conocidos por romper las reglas de la hostelería, en TSH creamos un entorno divertido, creativo e inspirador donde todo el mundo puede trabajar, alojarse, aprender y disfrutar y, lo más importante, ser uno mismo. Como empresa, parecemos, actuamos y pensamos como un hotel, pero ofrecemos mucho más. Piensa en alojamiento para estudiantes, opciones de estancia corta y larga, gimnasios, charlas, eventos, rooftop bar, espacios de restauración, comunidad y coworking. Estamos presentes en Países Bajos, Alemania, Austria, Italia, Francia y España, con varias aperturas nuevas en camino. Este concepto híbrido de hospitalidad puede haber nacido en el corazón de Europa, pero nuestros planes son globales. Tu misión, si decides aceptarla: Junto con el Asset Manager y el Hotel Manager, participarás en todo lo relacionado con el mantenimiento y los aspectos técnicos, tanto dentro como fuera del hotel. Eres una persona muy manitas y, por ello, serás el primer punto de contacto para huéspedes y compañeros cuando se reporte una incidencia o avería. Además, consideras fundamental disfrutar y pasarlo bien en el trabajo. Trabajar como Handyman significa que no habrá dos días iguales. Algunos días realizarás inspecciones y reparaciones en el hotel; otros, te encargarás de ajustar y coordinar distintas actividades técnicas y de colaborar con las partes internas y externas involucradas. Lo que harás Ser el primer punto de contacto para incidencias de mantenimiento de huéspedes y compañeros. Realizar todo tipo de reparaciones dentro y fuera del hotel. Llevar a cabo inspecciones y revisiones de mantenimiento. Coordinarte con partes internas y externas en temas técnicos y de mantenimiento. Quién eres Eres capaz de priorizar y coordinar tareas. Te gusta conectar con los huéspedes y con tus compañeros. Eres una persona fiable y puedes trabajar de forma independiente. Eres flexible y puedes adaptarte a horarios variables; en caso de emergencia, estás disponible para ayudar fuera del horario de oficina. Tienes ganas de aprender y disfrutas compartiendo tus experiencias con otras personas. Tienes un nivel formativo y de razonamiento equivalente a LBO/MBO, además de formación relevante en mantenimiento o construcción (cuentas con la certificación VCA-basis). Tienes al menos 2 años de experiencia en un puesto similar (se valorará experiencia en entorno hotelero). Eres una persona muy sociable y orientada al cliente; te gusta interactuar con personas de diferentes orígenes y quieres trabajar en un entorno informal pero ambicioso. Tienes buen dominio del español y puedes desenvolverte adecuadamente en inglés. ¡Te gusta divertirte con tus compañeros y con los huéspedes! Tienes permiso legal para trabajar en España. Lo que ofrecemos La oportunidad de trabajar en una empresa dinámica y multinacional. No somos un hotel más: somos una compañía innovadora que desafía las convenciones y define el futuro del sector. La posibilidad de aprender y desarrollarte en tu puesto, con oportunidades de crecimiento profesional. Increíbles descuentos en todas nuestras propiedades en Europa, no solo para ti, sino también para tus amigos y familiares. Un lugar de trabajo fantástico al que llamar hogar, lleno de eventos, compañeros increíbles y todos los demás beneficios que puedes esperar. Queremos que seas exactamente quien eres. Para nosotros, la hospitalidad híbrida se refleja en todos los aspectos de nuestro trabajo: desde cómo atendemos a nuestros huéspedes hasta cómo nos presentamos al mundo. Aquí todo el mundo tiene cabida y damos la bienvenida a personas independientemente de su nacionalidad, género, edad, orientación sexual, religión o cultura. Tu autenticidad es lo que mantiene a nuestro equipo diverso. Ven tal y como eres. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- We are looking for someone with talent, drive and a sense of humour to join our team as Handyman at our amazing, hotel-with-a-difference in Barcelona! In Case You Don’t Know Who We Are (ahem): Known for being the rule breakers in hospitality, TSH is a fun, creative and inspiring environment where everyone can work, stay, learn and play and most importantly – be themselves. As an employer we look, act and think like a hotel, but instead we offer a lot more. Think student accommodation, long and short stay options, gyms, talks, events, rooftop bar and eat & drink escapes as well as community and coworking spaces. Located in The Netherlands, Germany, Austria, Italy, France and Spain with several new openings on the way, this hybrid hospitality concept may take root in the heart of Europe, but our plans are set for going global. Your Mission, Should You Choose To Accept: Together with the Asset Manager and Hotel Manager you are involved in everything that has to do with maintenance and technics, both inside and outside of the hotel. You are super handy and therefore the first point of contact for guests and team members when an issue or malfunction is reported. You find it super important to have a lot of fun during your work! Working as a Handyman not one day is the same. Some days you are doing checks and conducting reparations in the hotel, the next day you are working on fine tuning a range of technical activities and liaising with internal and external parties involved. What You'll Do Being first point of contact for maintenance issues for guests and colleagues All relevant reparation work in and around the hotel Conducting maintenance checks Liaising with internal and external parties regarding technical and maintenance topics Who You Are You are capable of prioritizing and coordinating; [ You like to connect to the guests and your colleagues You are reliable and can work independently You are flexible and are able to work flexible hours: if there is an emergency you are available for help outside of office hours You are eager to learn and love to share your experiences with other people You have LBO/MBO-level of working and thinking, with additional relevant training in maintenance/construction (you are in possession of ‘VCA-basis’ certificates) You have a minimum of 2 years’ experience in a similar role (hotel environment preferred) You are very social and have a guest-oriented way of thinking; you like interacting with people from different backgrounds and want to work in an informal yet ambitious environment You have good command of Spanish and you can at least manage accordingly in English You like to have fun with your colleagues and the guests! You are legally allowed to work in Spain What We Offer The opportunity to work at a dynamic, multi-national company. Not just another hotel - we’re a game changing innovator, challenging every convention and defining the future. The chance to learn and grow in your role with the potential for future growth. Awesome discounts in all our properties in Europe and not just for you, but also for your friends and family! A wonderful workplace to call home, full of events, fun colleagues and all the other amazing salary/benefits stuff. Who you are, is how we want you to be. To us, hybrid hospitality goes across the board, from how we service our guests to how we represent ourselves. Here, everyone belongs, and we welcome people no matter their nationality, gender, age, sexual orientation, religion or culture. Your authenticity keeps our team diverse. Come as you are.

Trabaja en el Extranjero como Game Presenter en Sofía, BulgariaAumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora.Relocation Completo | No Se Requiere Experiencia | Pasaporte UE¿Quieres empezar tu carrera internacional, tomarte un gap year o mudarte al extranjero con amigos mientras ganas un buen salario? Estamos contratandoGame Presenterspara un estudio líder en entretenimiento enSofía, una de las capitales más asequibles y vibrantes de Europa.Solo necesitasinglés básico— ¡tenemos profesores en el estudio para ayudarte a mejorar!Es un puestofrente a cámara, nivel inicial, conformación completa. Ideal para graduados, estudiantes, performers, creadores de contenido o cualquier persona que quiera vivir su primera aventura como expatriado.Puedes mudarte con amigos — estamos construyendo un equipo grande y divertido!¿Qué Harás como Game Presenter?- Presentar juegos en directo frente a cámara en un estudio de alta tecnología (Twitch + Vogue vibes).- Interactuar con jugadores y mantener una energía positiva.- Disfrutar de maquillaje y peluquería profesional en cada turno.- Crecer dentro de una marca global con oportunidades reales en HR, Marketing, Diseño, Operaciones o Tecnología. Paquete de Relocation- 3.000 BGN netos(1.000 BGN/mes durante los primeros 3 meses).- Recogida en el aeropuerto.- Apoyo para encontrar alojamiento, abrir cuenta bancaria y trámites locales.- Vive en una ciudad con alquiler accesible, vistas a la montaña, vida nocturna animada y una comunidad digital en crecimiento.Salario y Bonificaciones- 2.200 BGN / 1.100 EUR netosmensuales.- +10% por turnos de fin de semana.- +25% por turnos nocturnos.- +100% festivos nacionales.- Hasta800 BGN / 400 EURde bonus mensual por rendimiento.¿A Quién Buscamos?- Graduados y estudiantes- Amantes de los viajes- Modelos, bailarines, actores, performers- Creadores de contenido- Primeros expatriados- Personas con ganas de crecer y aprenderEmpieza tu Carrera InternacionalÚnete a un equipo global, gana confianza frente a cámara y vive en una de las capitales más dinámicas y asequibles de Europa. xhfqzwm Tu próxima aventura empieza en Sofía.

En Alstom entendemos las redes de transporte y lo que mueve a las personas. Desde trenes de alta velocidad, metros, monorraíles y tranvías, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital llave en mano, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Cada día, 80.000 colegas lideran el camino hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, conectando ciudades a medida que reducimos las emisiones de carbono y reemplazamos los automóviles. ¿Podrías ser tú el/la ResponsabledeOperaciones-Tranvías , para nuestra ubicaciónde Sant Adrià de Besos y Sant Joan Despí - Barcelona que estamos buscando? Asume un nuevo desafío y aplica toda tu experiencia enmantenimientoen un nuevo campo de vanguardia. Trabajarás junto a compañeros de equipo jóvenes y talentosos. Te encargarás específicamente de la planificación, gestión y supervisión de las operaciones de mantenimiento y explotación de la infraestructura energética del sistema tranviario de Barcelona (redesTrambaixyTrambesos) y garantizar la seguridad, disponibilidad de sistemay el cumplimiento de los índices de calidad del servicio establecidos contractualmente. Cumplir y hacer cumplir la normativa de seguridad, los procedimientos operativos y cumplir con los índices y requisitos de calidad del servicio. Gestionar, supervisar y coordinar las operaciones de mantenimiento correctivo, preventivo y overhaul de la infraestructura de energía en ambas redes (Trambaix / Trambesòs). Planificar y priorizar los trabajos de mantenimiento, coordinando recursos humanos, materiales y ventanas operativas para minimizar impacto en la explotación. Realizar el seguimiento con el clientey actuar como interlocutor técnico-operativo detodos los aspectos relacionados con el departamento de energía. Llevar la gestión y desarrollo del equipo a cargo. Proponer mejoras en procedimientos, materiales y medios para optimizar el servicio. Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto del área de Energía, controlando costes y desviaciones. • Grado Ingeniería Eléctrica, Industrial o afines., • Imprescindible nivel nativo o alto de español y catalán., • Deseable nivel intermedio de inglés., • Contar con 5 años de experiencia trabajando en operaciones o mantenimiento de sistemas eléctricos., • Contar con 2 años de experiencia gestionando equipos técnicos., • Experiencia en sistemas de tracción eléctrica, subestaciones y distribución de energía, lectura de esquemas eléctricos y procedimientos de mantenimiento., • Contar con permiso de conducir tipo B. Únete a nosotros en un viaje transformador para toda la vida: la industria ferroviaria ha llegado para quedarse, para que puedas crecer y desarrollar nuevas habilidades y experiencias a lo largo de tu carrera. • Disfrutar de estabilidad, desafíos y una carrera a largo plazo libre de rutinas diarias aburridas., • Colaborar con equipos transversales y colegas útiles., • Contribuir a proyectos innovadores., • Utilizar nuestro entorno ágil de trabajo., • Dirigir tu carrera en cualquier dirección que elija en todas las funciones y países. No es necesario ser un fanático de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que, en cuanto pongas un pie en uno de nuestros trenes con tus amigos o familiares, sentirás un gran orgullo. Si estás dispuesto a asumir el desafío, nos encantaría saber más sobre ti. Como empresa global, somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y celebra la diversidad en los más de 70 países en los que operamos. Estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo inclusivo para todos. #J-18808-Ljbffr