Trabajos candidatos de en en Terrassa

Por aumento de volumen nuestra oficina requiere Candidat@s para cubrir las vacantes de las áreas de venta presencial y área de supervisión. La formación es a cargo de la empresa. No es indispensable tener experiencia previa ni haber trabajado cara al publico pero se valorará en caso de tenerla. Nos urge la contratación por lo tanto abstenerse aquellas personas que no tengan disponibilidad inmediata y total. El horario es JORNADA COMPLETA, mañana y tarde.

Estamos buscando un ayudante de peluquería para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. El candidato ideal será entusiasta, trabajador y apasionado por la industria de la belleza. - Asistir al personal de peluquería en todas las tareas necesarias para brindar un servicio de alta calidad a nuestros clientes. - Lavar y acondicionar el cabello de los clientes según las instrucciones del estilista. - Preparar y organizar herramientas y productos para los estilistas. - Mantener el área de trabajo limpia, ordenada y segura. - Atender a los clientes.

Empresa en expansión, dedicada al mercado ecológico. Abrimos proceso de selección para candidatos/as con y sin experiencia. Buscamos nuevas incorporaciones para el departamento de atención al cliente personalizado en la oficina de Terrassa. Las funciones a realizar son: Trato directo con el cliente tanto telefónico como presencial Seguimiento de pedidos Resolución de dudas o incidencias Ingresos mínimos garantizados e incentivos a parte. Formación a cargo de la empresa y posibilidad de promoción interna. Se requiere don de gentes y habilidades comunicativas así como buena presencia y actitud positiva para formar parte de este equipo. Requisitos imprescindibles: Mayor de 18 años

Ser Family Banker® con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Te esperamos. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella. Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca. Como Family Banker®, nuestra figura de Asesor Financiero en la entidad, establecerás una relación de confianza con tus clientes para asesorarles y acompañarles en la gestión de sus recursos financieros y dar respuesta a todas sus necesidades, desde la liquidez hasta el ahorro, pasando por la compra de la vivienda o la jubilación. Banco Mediolanum te ofrece: • El respaldo del banco español con los clientes más satisfechos* y con una experiencia de más de 40 años asesorando a sus clientes. • "POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS A continuación, se facilita la información relativa al modo en que, por parte de Banco Mediolanum, S.A., serán tratados los datos personales de los candidatos inscritos en esta oferta. RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO: Banco Mediolanum, S.A. FINALIDADES PARA LAS QUE SE TRATAN LOS DATOS: Gestión y valoración de las candidaturas en los procesos de selección de Family Bankers® p.ej.: creación de perfil de la candidatura, comprobación de datos. DERECHOS DEL CANDIDATO/a: puedes acceder, rectificar y suprimir los datos y oponerte a determinados tratamientos, así como ejercitar otros derechos por los medios previstos en la información adicional y detallada sobre tratamiento de datos. “¿quieres ser Family Banker?-Más información contactanos. En caso de contradicción entre la presente política y cualquier política interna de protección de datos del grupo Mediolanum, prevalecerá lo previsto en la presente política.”

En Iman Corporacion Terrassa, precisamos incorporar dos personas para un Casal ubicado en Terrassa. Horarios: lunes a viernes ( no se trabajan festivos) 09:00h a 15:00h ( 1persona) 15:00h a 21:00h ( 1 persona) Ofrecemos: Contrato desde el 19 abril hasta el 9 de mayo Salario: según convenio INCORPORACIÓN INMEDIATA. En IMAN Corporación Terrassa, estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de los candidatos/as.

se buscan 5 JOVENES para realizar encuestas de ecologia a pie de calle para un call center buena imagen y don de gentes.SOLO CANDIDATOS DE TERRASSA

Som una empresa consolidada en el sector de la construcció amb operacions centrals a Terrassa i presència internacional a Milà i Istambul. Estem buscant una Directora de Recursos Humans amb una trajectòria destacada en gestió de RH. El candidat ideal tindrà experiència en planificació estratègica de RH, gestió de relacions laborals, desenvolupament de polítiques i lideratge en iniciatives de diversitat i inclusió. Aquesta posició és clau per liderar la transformació del departament i suportar l'expansió de l'empresa. Que oferim? - Oportunitat de treballar en una empresa líder en el sector de la construcció, reconeguda per la seva estabilitat, innovació i compromís amb la qualitat. - Salari competitiu dins del sector, amb un rang de 85,000 a 120,000 euros anuals, basat en experiència i habilitats. Salari depenent de l'experiència i qualificacions del candidat. Experiència mínima de 6 anys demostrables.

Buscamos incorporar un perfil con experiencia en limpieza en industria alimentaria, que se encargue de las siguientes tareas: supervisión del servicio (verificación del cumplimiento de rutas de trabajo y de la calidad del servicio), gestión del equipo formado por 6-8 personas, resolución de incidencias y comunicación directa con superiores y cliente. Parte de su jornada laboral se encargará también de realizar tareas de limpieza industrial conjuntamente con el equipo. Imprescindible: - Experiencia previa en limpieza en industria alimentaria y gestión de equipo. - Conocimientos de ofimática nivel usuario. - Castellano. Valorable: - Carnet de conducir y vehículo propio. - Catalán. Ofrecemos: - Jornada laboral de 40h/s repartidas de lunes a viernes en horario nocturno: de 22:00h a 06:00h. - Contratación indefinida y salario competitivo: 20.000€ - 22.000€ brutos anuales, en función de valía del/la candidata/a. - Puesto estable en una empresa consolidada en su sector. En Grupo General Lim creemos en la diversidad, la igualdad de oportunidades y la no discriminación por razones de género, edad, origen, estado civil, ideología, orientación sexual o cualquier otra condición personal.