Trabajos carrefour en MadridCrear alertas

Carrefour lo formamos un equipo de personas apasionadas por el Cliente, siempre con ganas de aprender e innovar. En nuestros supermercados trabajamos en equipo para ofrecer la mejor atención y el/la Responsable de Tienda es clave en la tienda para alcanzar este objetivo. Si quieres ser parte de una empresa dinámica, dentro de un sector con gran potencial de desarrollo que te ofrecerá oportunidades de crecimiento profesional y personal, nos encantará tener la oportunidad de conocerte. ¿Qué buscamos? -Personas con habilidades interpersonales, liderazgo, adaptación a entornos dinámicos y capacidad de trabajo. Como Manager en Supermercados, te responsabilizarás de: • Ser el anfitrión/a de nuestros clientes, conociendo sus necesidades y contribuyendo a su fidelización., • Garantizar la correcta implantación de mercancías en la tienda, cuidando al detalle la calidad y frescura de los productos, asegurando la disponibilidad de producto., • Liderar y coordinar al equipo de trabajo, dándoles soporte en la consecución de objetivos de venta., • Velar por el buen funcionamiento de las instalaciones de la tienda, • Participar en la gestión de la cuenta de resultados -Disponibilidad de movilidad Castilla y León Te ofrecemos: • Contrato indefinido y Salario competitivo (fijo + variable), • Descuento del 8% para ti y para 6 personas más en nuestras tiendas, • Programas que se preocupan por tu bienestar: Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas exclusivas) y Carrefour Flexible (retribución flexible para seguro médico, guarderías, transporte...) • Formación continua, • Desarrollo profesional ¡Tú decides dónde llegar! Valoraremos todas las candidaturas interesadas y si eres la persona seleccionada, para avanzar en el proceso, nos pondremos en contacto contigo para darte más detalles del puesto y conocer tu perfil. ¡Muchas gracias!

Director/a de Arquitectura IT Buscamos un/a Director/a de Arquitectura IT con experiencia senior para liderar la estrategia y evolución tecnológica de la compañía 12+ años de experiencia en tecnología 5+ años liderando equipos de arquitectura Experiencia técnica real en producción Sólidos conocimientos en Cloud (preferiblemente GCP), Aplicaciones, Integración y Datos Experiencia en modernización de aplicaciones legacy y gestión de múltiples proveedores Capacidad de interlocución con CTO, negocio y equipos técnicos Conocimientos y experiencia en IA aplicada al desarrollo Ubicación: España Modalidad: Hibrido Inglés y español profesional Si tu perfil encaja y estás abierto/a a un nuevo reto, ¡nos gustaría conocerte! #Arquitectura #ITArchitecture #Cloud #GCP #Technology #DigitalTransformation #Carrefour #Architecture #ITJobs #Hiring

Director/a de Arquitectura Buscamos un perfil muy técnico, con visión estratégica y capacidad de liderazgo, que haya tenido responsabilidad directa sobre sistemas en producción y que pueda tomar decisiones arquitectónicas con criterio propio. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Dirigir la función de Arquitectura de Carrefour España, definiendo la visión tecnológica objetivo y asegurando su coherencia en áreas como: 🏗️ Arquitectura de Aplicaciones ☁️ Cloud 🔄 Integración y CI/CD 📊 Datos SAP Además, tendrás un papel clave en la modernización del parque tecnológico, la racionalización de plataformas y la evolución hacia un modelo de desarrollo más estandarizado, automatizado y preparado para la IA aplicada al ciclo de vida del software. 🔑 Principales responsabilidades Definir la estrategia y visión tecnológica de la compañía. Diseñar e implantar el modelo de gobierno de arquitectura, priorizando controles automatizados frente a comités manuales. Crear desde cero el repositorio de arquitectura empresarial y un estándar único de documentación técnica. Liderar la arquitectura del programa de modernización de aplicaciones legacy. Definir estándares que se traduzcan en plantillas, pipelines y librerías reutilizables. Dirigir la racionalización y consolidación del parque tecnológico. Ser referente técnico para los Technical Leads y colaborar con Producto, Ciberseguridad, Datos e IT. Evaluar técnicamente proveedores y nuevas tecnologías. Reportar al CTO riesgos técnicos, evolución de la arquitectura y avances de modernización. Impulsar el uso responsable y escalable de la Inteligencia Artificial en el desarrollo de software. ✅ Requisitos imprescindibles +12 años de experiencia en Tecnología. +5 años liderando equipos o funciones de Arquitectura. Experiencia previa como Desarrollador/a o Arquitecto/a, con responsabilidad directa sobre sistemas en producción. Conocimientos sólidos y visión transversal de Aplicaciones, Cloud, Integración y Datos. Experiencia en entornos Cloud a escala, preferiblemente Google Cloud Platform (GCP). Experiencia demostrable en modernización de aplicaciones legacy. Experiencia trabajando con múltiples proveedores de desarrollo y en su evaluación técnica. Experiencia práctica con desarrollo asistido por IA. Capacidad para implantar estándares y modelos de trabajo sin depender exclusivamente de autoridad jerárquica. Experiencia interlocutando con Dirección y Comités. Español e inglés profesional. ⭐ Se valorará especialmente Experiencia en Retail / Distribución. Conocimiento de entornos de tienda, e-commerce y Supply Chain. Experiencia en organizaciones con fuerte presencia de SAP. Haber creado una función de Arquitectura desde cero. Experiencia en entornos multinacionales y estructuras corporativas.

Alcobendas, Madrid Híbrido — 3 días presenciales/semana Buscamos Arquitecto/a Cloud & CI/CD Buscamos un/a Cloud & Continuous Integration Architect para definir la arquitectura Cloud de Carrefour y construir los estándares de CI/CD, automatización, infraestructura y despliegue utilizados por los equipos de desarrollo. • Diseñar la arquitectura Cloud sobre Google Cloud Platform., • Definir arquitecturas con GKE, Cloud Run y servicios gestionados., • Diseñar pipelines corporativos de CI/CD., • Crear plantillas de pipelines e infraestructura como código., • Trabajar con Terraform., • Integrar controles de calidad y seguridad en pipelines., • Definir estrategias de despliegue y rollback., • Diseñar modelos de red, identidad y gestión de secretos., • Definir observabilidad: métricas, logs y trazas., • Trabajar en optimización de costes Cloud., • Definir arquitecturas resilientes y de alta disponibilidad., • Participar en migraciones de infraestructura legacy a Cloud., • Impulsar automatización e IA aplicada al ciclo de desarrollo., • 8+ años en arquitectura/ingeniería de infraestructura y plataformas., • 3+ años en arquitectura Cloud., • Experiencia real y productiva con Google Cloud Platform., • Experiencia con:, • GKE, • Cloud Run, • Networking, • IAM, • Servicios gestionados GCP, • Experiencia construyendo pipelines CI/CD a escala., • Jenkins, GitLab CI, Bitbucket Pipelines o equivalentes., • Terraform / IaC., • Kubernetes en producción., • Observabilidad de plataformas distribuidas., • Experiencia con optimización de costes Cloud., • Python, Go o equivalente., • Español e inglés profesional. Se valorará certificación GCP, multicloud, experiencia en plataformas internas y AI Agents aplicados a CI/CD. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Key Account Manager (KAM) con entre 3 y 5 años de experiencia, orientado/a a la gestión y desarrollo de grandes cuentas, con especial foco en la negociación comercial y la construcción de relaciones sólidas a largo plazo. • Gestión y desarrollo de cuentas clave nacionales e internacionales., • Negociación de acuerdos comerciales y seguimiento de condiciones estratégicas., • Identificación de nuevas oportunidades de negocio y crecimiento., • Coordinación con equipos internos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos., • Análisis de mercado, competencia y tendencias para impulsar acciones comerciales., • Seguimiento de objetivos de ventas y rentabilidad., • Experiencia previa de 3 a 5 años en posiciones de KAM para el canal de alimentación moderna o retail , negociando con centrales de compra de cadenas de hipermercados y supermercados como ECI, Carrefour, Alcampo, etc, • Perfil con fuerte orientación comercial y capacidad de negociación., • Persona con mucha motivación, iniciativa y actitud proactiva., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal., • Interés por el deporte y un estilo de vida activo., • Experiencia en entornos internacionales y dinámicos. Más allá de la experiencia, buscamos una persona con una actitud positiva, ganas de crecer, aprender y aportar valor al equipo. La iniciativa, la energía y la capacidad de implicarse marcarán la diferencia. #J-18808-Ljbffr

Liderar la estrategia global de ecommerce de la compañía en Amazon Vendor y Marketplaces (Amazon Seller, Miravia, Carrefour, Leroy Merlin, MediaMarkt y otros canales estratégicos). Liderar las negociaciones con Amazon Vendor (condiciones comerciales, acuerdos promocionales, márgenes, financiaci�

Carrefour busca un Arquitecto/a de Aplicaciones para definir estándares tecnológicos y patrones de diseño, participando en la modernización y migración de aplicaciones legacy en entornos de Alcobendas, Madrid. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Se valorará experiencia hands-on y revisión de código en producción, trabajando con stacks como Java/Spring Boot, Node.js/TypeScript, React o Vue. El/la candidato/a ideal tendrá xcskxlj 5+ años en desarrollo y arquitectura, experiencia en microservicios y APIs, Cloud (GCP) y dominio del español e #J-18808-Ljbffr

Alcobendas, Madrid Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. Híbrido — 3 días presenciales/semana Buscamos Arquitecto/a de Aplicaciones Buscamos un/a Arquitecto/a de Aplicaciones para definir los estándares tecnológicos, patrones de diseño y arquitectura de las aplicaciones de Carrefour, participando además en un importante programa de modernización y migración de aplicaciones legacy. Es imprescindible que sea un perfil técnico y hands-on, con experiencia reciente desarrollando y revisando código en producción. Responsabilidades • Definir arquitecturas de aplicaciones y stacks tecnológicos., • Trabajar con Java / Spring Boot, Node.js / TypeScript, React y/o Vue., • Diseñar arquitecturas de microservicios y APIs., • Definir patrones de diseño, configuración, trazabilidad y gestión de errores., • Diseñar arquitecturas de destino para aplicaciones legacy., • Definir estándares de calidad de código., • Establecer reglas arquitectónicas automatizadas., • Colaborar con iniciativas de IA y desarrollo agéntico., • Definir la interacción entre aplicaciones, integración y datos., • Participar en la racionalización del parque aplicativo., • Trabajar con Technical Leads y equipos de desarrollo.Requisitos, • 5+ años de experiencia en desarrollo y arquitectura., • 3+ años en arquitectura o roles similares., • Experiencia de desarrollo real y reciente en producción., • Dominio de al menos 2 de estas tecnologías:, • Java / Spring Boot, • Node.js / TypeScript, • React, • Vue, • Experiencia con microservicios y APIs., • Experiencia en modernización de aplicaciones Java EE legacy., • Experiencia Cloud, preferiblemente GCP., • Experiencia definiendo estándares de calidad de código., • Uso real de IA / agentes de coding. xcskxlj, • Español e inglés profesional.Valorable experiencia en retail, e-commerce y omnicanalidad #J-18808-Ljbffr

Company Description Publicis Groupe, the world's second largest communications group, is a solutions platform that is present in more than 100 countries and has more than 98,000 employees. With a unique work philosophy, The Power of One puts clients at the center by promoting the growth of their business through creative agencies (Publicis, Leo Burnett, Publicis Health), media (Zenith, Starcom, Spark and Performics), and areas of transversal knowledge. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Publicis Groupe links Creativity, Technology and Data offering a value proposition that effectively connects brand and consumer. Overview A Retail Media Specialist is responsible for the retailer presence of a brand. They are in charge of planning and implementing digital media campaigns aligned with business goals on media platforms such as Amazon Ads, Criteo, Unlimitail and all main retailers. Responsibilities • Developing a relationship with the client’s Online Brand Managers., • Understanding the brand necessities in retail media., • Implementing the media marketing strategy in retailers such as Amazon, Primor, Perfurme´s Club, Douglas, Carrefour, etc., • Coordinating the advertising media plan. Managing end‑to‑end digital campaigns from the media platforms (activation, optimization, budget allocation, relation with retailers, etc.), • Maintaining a strong online brand voice in online retail sites., • Maintaining a solid knowledge of retail media tools., • Analysing and reporting campaign results and brand performance., • Budget and KPIs control and follow‑upQualifications Experience, • 2-3 years of experience., • Strong English communication skills (C1 level required), which will be evaluated during the recruitment interview process., • Communication and interpersonal skills., • Analytical skills; Amazon Search Ads, Amazon DSP Ability of using Microsoft Office for various tasks (Excel, Power point…)., • A deep understanding of how data analytics influences key business KPIs., • Deep understanding of customer journey optimization across digital., • Strong learning ability and cross‑departmental and cross‑country communication skills.Additional Information Why join us? Because we offer reasons such as: • Flexible Benefits (Coverflex): Enjoy more than just work with flexible compensation including meal vouchers, health insurance, transportation, and more., • Growth Opportunities: You can advance in your career not only through the experience of working with major clients but also by accessing local and global training programs specialized according to your role, covering both technical and soft skills., • Free Online Training: You can access unlimited courses from LinkedIn Learning and Udemy Catalogs through our artificial intelligence platform "Marcel"., • Partner Certifications: You'll have the opportunity to obtain certifications from industry giants such as Meta, Google, or Amazon., • Work from anywhere: Telecommute up to 6 weeks from over 100 countries with our #WorkYourWorld program., • Attractive holidays package including your birthday & Advertising Day off plus some additional days off. Rest is also important!, • Well‑being: We prioritize the well‑being of our staff and organize various health initiatives such as daily meditation or yoga among others. Employee benefits are an integral part of the company’s annual compensation package. These benefits are subject to the company’s current policies and guidelines and may be modified, updated, or adjusted at the company’s discretion to reflect organizational needs, regulatory requirements, or business conditions. We are certified as a Great Place to Work, your happiness and providing you with an outstanding experience means a lot to us, let's enjoy! Here at Publicis Groupe, we are committed to building a culturally diverse workforce and therefore strongly encourage applications from underrepresented groups. We are committed to equality of opportunity and welcome applications from all individuals, regardless of their background: we do not discriminate on the basis of race, color, religion, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, age, disability, marital status, or any individual´s status in any group or class protected by law. If you have any reasonable adjustment needs arising from a disability or medical condition to fully participate in the recruitment process, please discuss this with the recruiter who contacts you. All employees are committed to complying with obligations regarding Information Security and Technologies, obligations related to the use of Artificial Intelligence, obligations stemming from the Quality and Environmental Management System, as well as obligations derived from the Integrity Management System, Corruption Prevention, and the Anti-Bribery and Anti-Corruption Policy. xcskxlj Furthermore, all employees are required to complete mandatory training courses, declarations, and compliance commitments in these areas. #J-18808-Ljbffr

Fonroche Lighting seeks a seasoned Commercial Manager for Major Accounts in Spain. Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a continuación. You will drive strategic sales, access decision-makers, and grow national accounts with Lidl, Carrefour, Repsol, Burger King, and others. You will collaborate with the Country Manager to develop strategies that reduce installation costs, lower carbon emissions, and deliver energy savings through our lighting solutions. xcskxlj Travel across Spain is required. #J-18808-Ljbffr

Carrefour busca un Arquitecto/a de Datos para definir y gobernar la arquitectura de las plataformas de datos, participando en proyectos de modernización, migración y evolución de plataformas Cloud. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Ubicación Alcobendas, Madrid. Modelo híbrido: 3 días presenciales a la semana. xcskxlj Se requieren 8+ años en Arquitectura/Ingeniería de Datos, experiencia en Google Cloud Platform (BigQuery, Dataflow, Dataproc, Pub/Sub), SQL avanzado y Python o Java. Se valora conocimiento en Data Mesh y IA. #J-18808-Ljbffr

Alcobendas, Madrid ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Híbrido — 3 días presenciales/semana Buscamos Arquitecto/a de Datos Buscamos un/a Arquitecto/a de Datos para definir y gobernar la arquitectura de las plataformas de datos de Carrefour, participando en proyectos de modernización, migración y evolución de plataformas Cloud. Responsabilidades • Definir la arquitectura objetivo de las plataformas de datos., • Diseñar soluciones de Batch y Real-Time Data Processing., • Definir modelos y estándares de datos., • Diseñar estrategias de migración y convivencia entre plataformas., • Definir procesos de validación de integridad y paridad., • Diseñar pipelines de datos observables., • Participar en la racionalización de plataformas legacy., • Definir mecanismos de protección, anonimización y enmascaramiento., • Diseñar la capa de datos para soluciones de IA., • Trabajar con arquitectura Cloud y equipos de desarrollo., • Colaborar con el área de CDO y Data Governance. Requisitos imprescindibles • 8+ años en Data Architecture / Data Engineering., • 3+ años en arquitectura de datos transversal., • Experiencia real y productiva en Google Cloud Platform., • Dominio de:, • BigQuery, • Dataflow, • Dataproc, • Pub/Sub, • Experiencia en modelado de datos., • Experiencia en migraciones entre bases de datos., • Experiencia con:, • Oracle, • PostgreSQL, • Bases de datos NoSQL, • SQL avanzado., • Python o Java., • Experiencia con ecosistema Hadoop., • Experiencia construyendo pipelines observables., • Español e inglés profesional. Valorable • Retail / distribución., • Data Mesh / Data Contracts., • Bases de datos vectoriales., • Arquitecturas de datos para GenAI / LLMs. xcskxlj, • Experiencia con Snowflake, Databricks o BigQuery. #J-18808-Ljbffr

Carrefour busca un Arquitecto Cloud & CI/CD para definir la arquitectura Cloud y construir los estándares de CI/CD, automatización, infraestructura y despliegue utilizados por los equipos de desarrollo. La posición es en Alcobendas, Madrid, con modalidad híbrida: 3 días presenciales a la semana. xcskxlj Es posible que un gran número de candidatos se presenten a este puesto, así que asegúrese de enviar su CV y su solicitud lo antes posible. Se requieren 8+ años en infra/IA, experiencia con GCP y habilidades en CI/CD, Terraform y Kubernetes, además de español e inglés profesional. #J-18808-Ljbffr

Buscamos incorporar un/a Key Account Manager (KAM) con entre 3 y 5 años de experiencia , orientado/a a la gestión y desarrollo de grandes cuentas, con especial foco en la negociación comercial y la construcción de relaciones sólidas a largo plazo. Responsabilidades principales - Gestión y desarrollo de cuentas clave nacionales e internacionales. - Negociación de acuerdos comerciales y seguimiento de condiciones estratégicas. - Identificación de nuevas oportunidades de negocio y crecimiento. - Coordinación con equipos internos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. - Análisis de mercado, competencia y tendencias para impulsar acciones comerciales. - Seguimiento de objetivos de ventas y rentabilidad. - Experiencia previa de 3 a 5 años en posiciones de KAM para el canal de alimentación moderna o retail, negociando con centrales de compra de cadenas de hipermercados y supermercados como ECI, Carrefour, Alcampo, etc - Perfil con fuerte orientación comercial y capacidad de negociación. - Persona con mucha motivación, iniciativa y actitud proactiva. - Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a resultados. - Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal. Valoraremos positivamente - Interés por el deporte y un estilo de vida activo. - Experiencia en entornos internacionales y dinámicos. Más allá de la experiencia, buscamos una persona con una actitud positiva, ganas de crecer, aprender y aportar valor al equipo. La iniciativa, la energía y la capacidad de implicarse marcarán la diferencia. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres ser parte de un planeta más saludable? ¡Únete a nosotros! En las empresas que formamos el Grupo Ecotone, fomentamos una alimentación sostenible y saludable. La sede del Grupo está en Lyon y nuestras filiales están localizadas en toda Europa. Haga click aqu para saber si hay una de nuestras empresas cerca de ud. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. Senior Brand Manager – International Brands (Ecotone Spain) About Ecotone Ecotone is one of Europe's leading organic and sustainable food groups, with a portfolio of internationally recognized brands across healthy food, plant-based, herbal teas, and snacking categories. In the Spanish market, this may include brands such as Bjorg, Ecocesta, El Granero, Bonneterre, Isola Bio, Cupper, Abbot Kinneys and Zonnatura, among others depending on current distribution. Job Title Senior Brand Manager – International Brands (Iberia) Location Madrid Reports to Marketing Director Iberia Contract type Full-time, permanent Job Summary We are looking for a Senior Brand Manager based in Spain, with strong FMCG experience, to lead the brand strategy for one or several of Ecotone's international brands within the Spanish market , while contributing to the broader European brand strategy. This role requires close coordination with European headquarters, local sales teams, retail partners, and external agencies to drive brand growth, ensure market relevance, and maintain global brand consistency. Key Responsibilities • Lead the brand strategy for Iberia, adapting global brand positioning to local market specifics and consumer needs., • Build and execute the annual brand plan: objectives, marketing budget, media mix, innovation roadmap and promotions., • Manage the local innovation pipeline in coordination with European Marketing team, R&D, Supply Chain, Purchase and Trade Marketing teams., • Definition and monitoring of the marketing budget allocated for the international brands (Cupper, AK, Destination, Evernat, Mrs Crimbles), • Monthly analyze the Spanish organic/bio and health food market, competitive landscape (Nielsen, Kantar), and consumer trends (homescan&mintel) to identify growth opportunities., • Own the brand P&L : sales volume, value, margins, and marketing investment ROI. Pricing strategy., • Collaborate closely with the local Sales and Trade Marketing teams, and with key retail accounts (Amazon, Veritas, Carrefour, El Corte Inglés, specialty organic retail, etc.)., • Act as the link between European brand headquarters and the local team, ensuring global consistency while representing local market needs., • Manage relationships with creative, media, PR, and digital agencies operating in Spain., • Integrate sustainability and impact messaging into local brand communication, in line with Ecotone's environmental and social commitments., • Present business results, market insights, and strategic recommendations to local management team., • Definition of the Category opportunity through the development of a Business Case: category review, assortment proposal, price positioning vs competition, and opportunity size. Requirements Education • Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or related field. Master's/MBA a plus. Experience • Minimum 5–7 years of brand management experience in FMCG, ideally within multinational companies operating in Spain., • Proven experience managing international brands in a local market context., • Experience with major Spanish retail accounts and understanding of the local retail landscape., • Experience in organic, healthy food, or sustainable categories is highly valued. Technical Skills • P&L management and marketing budget ownership., • Strong analytical skills using market data (Nielsen, Numerator, IRI)., • Solid understanding of brand strategy (positioning, brand architecture, brand purpose)., • Experience managing creative and media agencies in the Spanish market. Personal Competencies • Strategic thinking combined with strong execution and results orientation., • Excellent stakeholder management skills, both locally and with international HQ., • Strong communication and storytelling abilities., • Comfortable working in a matrixed, multicultural organization., • Genuine interest in sustainability, organic food, and healthy living. xcskxlj Languages • Native or fluent Spanish., • Fluent English (mandatory – international environment, regular contact with European HQ). Para preguntas sobre este puesto de trabajo por favor contacte con #J-18808-Ljbffr

Carrefour es una empresa líder en comercio de alimentación y distribución y queremos que inicies una carrera profesional llena de posibilidades con nuestros mejores profesionales. Programas que se preocupan por tu bienestar: Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas

En GUAW, especialistas en bienestar animal y productos para mascotas, seguimos creciendo y buscamos En pleno crecimiento, buscamos incorporar un/a Sales Assistant / Dependiente/a de Tienda a 20 horas/semana para formar parte de nuestro equipo en nuestra tienda del Centro Comercial Carrefour Móstole

For modern distribution-national retailers and reporting to Sales Strategy and Planing Director, will be responsible of Hypermarket channel, working together with National Key Account Managers, and in close contact with Point of Sales and Marketing teams and others. Externally, direct contact with the Hypermarket customers (Carrefour, Auchan, El Corte Ingles…) MISSION / AMBITION / RESPONSIBILITIES / – WHAT DOES SUCCESS LOOK LIKE? LEAD THE SHIFT FROM BRAND TO CATEGORY APPROACH IN THE BU • Deep understanding of market, customer and channel trends, issues/opportunities and competitor activity with on-going communication to the marketing & business unit stakeholders & partners to enable them to make the right strategical decisions and develop the right plans., • Based on the understanding of the market, define the local category growth engines, ensuring that marketing strategy and action plans, as well as customers joint business plans are fueling those growth engines, • Build clear category growth stories to become a thought leader and engage customers, with the objective to reinforce our partnership with them DEFINE COMMERCIAL DRIVERS BY CHANNEL • Define clear guidelines for commercial drivers, for each category, channel and brand, • Assortment: identify the best performing portfolio, ideal assortment by channel & define the distribution target, • Shelving: define a shopper-based shelving strategy, • Define the primary and secondary placements guidelines & objectives by channel, • In close collaboration with the RGM manager, translate the pricing strategy into a Price Pack Architecture proposal and into a specific Promo strategy (promotion role & objectives, volume in deal, depth of discount, promo frequency, …) at brand and SKU level, • Those guidelines will be defined by channel, potentially at customer level, and monitored regularly, with the right KPI’s which will be tracked & monitored. The guidelines will be defined in close collaboration with brand teams and KAM. TRADE FUND MANAGEMENT & BUSINESS SUFFICIENCY • Co-own with brand team strategy & plans for best investment of in store A&P (brick & mortar & e retail), • Key player of the demand review while proactively providing detailed understanding of Vol / Net Sales/ Spending by sales team and anticipation of risks & opportunities., • Identify best practices and share with teams’ ways to amplify them ORGANIZATION & STAKEHOLDERS (IN / OUT) • Internally: Partners with Key Account, Field Sales & Consumer Marketing Teams as well as other functions: Global Teams, Finance, Supply and Quality, • Externally: Customers, Agencies, • Reporting to Sales Strategy and Planning Director SALES & LEADERSHIP COMPETENCIES • A capacity to strengthen the Sales Transformation by working transversally both with different departments (category, trade, marketing, sales) and the customers to propose strategic plans., • A deep understanding of the environment in order to analyze categories and trade’s trends on a long-term perspective: changes in customers’ behaviors and needs, trends in merchandising habits, shoppers’ insights, new channels emergence., • A Category Excellence to prove a deep knowledge and a long-term vision of each category, in order to develop cross-category strategies and relevant initiative planning., • An ability to master data to evaluate category and trade strategies’ performance, through the implementation of relevant KPIs, and to propose key incentives to boost categories’ growth and commercial drivers’ efficiency., • Embody the Bel Leadership competencies: drive and accelerate transformation, demonstrate agility, dare to innovate, unconditional collaboration, unleash & develop talents. SKILLS & EXPERIENCE REQUIREMENTS • Strong organizational skills with a demonstrated ability to manage multiple priorities, • Strong collaboration & communication/interpersonal skills with the ability to work effectively with both internal / external stakeholders, • Strong leadership skills, ability to make timely decisions and influence senior leaders, • Strong strategic analytical thinking, creative & innovative thinking, pro-active & can-do attitude, • Agility, ability to integrate change in a dynamic environment, be flexible & adapt to changing conditions and plans, ability to drive solutions that meet both brand requirements and local commercial realities, • In-depth understanding of sales performance metrics, commercial environment, financial acumen, • Being good with numbers is essential, • Proficiency in Microsoft Office applications, including Excel & Power point, • Fluent in English, both written and spoken, • Experience in dealing with Customers: trade stories, business review meetings, ad-hoc plans development, category projects, etc LOCATION Location: Madrid Professional travels • Mid-Senior level, • Full-time, • Food and Beverage Manufacturing Referrals increase your chances of interviewing at Bel by 2x Madrid, Community of Madrid, Spain 1 day ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain €40,000.00-€50,000.00 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 5 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 10 hours ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 year ago Alcobendas, Community of Madrid, Spain 6 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 years ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 day ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 day ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 3 weeks ago We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr

At Carrefour, we are committed to creating an ideal workspace where everyone—regardless of gender, sexual orientation, identity, beliefs, origin, or ability—can reach their full potential.

Carrefour Property, filial inmobiliaria del Grupo Carrefour, busca un Coordinador técnico de equipos de ECOP para gestionar proyectos de nueva construcción, ampliación y renovación, así como aspectos técnicos de gestión del patrimonio.

Especializada en la creación de tejido comercial, Carrefour Property capitaliza la fuerza de la marca Carrefour para crear nuevos polos de atracción comercial. Carrefour Life (actividades y eventos deportivos, descuentos y ventajas exclusivas). Carrefour Flexible (retribución flexible para seguro

Eureca | Carrefour European Purchasing Office en Madrid busca un profesional de tesorería para optimizar la liquidez, gestionar pagos y coordinar con el equipo Group Treasury.

En Grupo Carrefour sabemos que el éxito de nuestros hipermercados depende de una infraestructura impecable. En Carrefour apostamos por un espacio de trabajo idóneo para que cualquier persona con independencia de su género, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, creencias, ideol

The Carrefour European Purchasing Office, in collaboration with Eureca Mayoristas, seeks a seasoned tax leader to manage strategic tax planning and compliance across multiple jurisdictions.

Carrefour España busca un/a Responsable de Obras para planificar y controlar la ejecución de proyectos en Madrid.

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Carrefour España busca un Data Analyst para su Dirección de Seguros, con el objetivo de analizar datos de la compañía, convertirlos en información accionable y generar informes y visualizaciones útiles para la toma de decisiones.

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Carrefour España busca un/a Responsable Técnico/a de Disciplina Urbanística para asegurar el desarrollo y la viabilidad legal de nuestra red de centros. Se ofrecen programas de bienestar y desarrollo profesional dentro del grupo Carrefour.

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Que te ofrecemos desde Carrefour:. Compartir nuestro compromiso con la inclusión, ayudando desde la Fundación Solidaridad Carrefour a mejorar la situación de muchas personas en riesgo de exclusión social. Te apasiona la gestión integral de proyectos y quieres dejar tu huella en una compañía l

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Carrefour Property à Madrid recherche un talent pour le V.

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Buscamos un/a Director/a de Arquitectura para liderar la función de arquitectura tecnológica de Carrefour España y construir un equipo referente en Aplicaciones, Cloud, Integración, Datos y SAP. Crear y establecer el modelo de gobierno de arquitectura. Al menos 5 años liderando equipos de arqui

Carrefour España en Alcobendas, Madrid, busca un/a Director/a de Arquitectura para liderar la función de arquitectura tecnológica y construir un equipo referente en Aplicaciones, Cloud, Integración, Datos y SAP.

Join Fonroche Lighting and Make a Global Impact Asegúrese de leer la descripción completa a continuación y, si confía en que cumple todos los requisitos, envíe su solicitud de inmediato. About Us Fonroche Lighting is a global leader in autonomous solar urban streetlights, with over 200,000 installations across five continents. Based in France between Bordeaux and Toulouse, we're experiencing rapid growth (30% annually) while maintaining an exceptional employee retention rate of 95%. Our modern headquarters, inaugurated in 2023, houses dynamic teams united by a mission to illuminate the world sustainably. The Opportunity We're seeking for our Responsable Comercial - Grandes Cuentas, España H/F, to join Yoann's team in Spain. This is a newly created position designed for a professional with proven experience in strategic sales and business development with major national accounts. Working closely with the Country Manager, the successful candidate will be responsible for developing and implementing strategies to engage key national accounts, increase brand awareness, and expand the presence of Fonroche Lighting and its products within the market. The role requires the ability to identify and access decision-makers within large organizations, build long-term relationships, promote the company's value proposition, and support the growth of national business opportunities. The candidate will play a key role in establishing Fonroche Lighting as a recognized and trusted partner among leading corporate groups and multi-site organizations across the country. This role offers the opportunity to establish relationships with key national accounts such as Lidl, Carrefour, Repsol, Burger King, and similar organizations, with the objective of securing product and brand listings and negotiating contracts at a national level. It is important to highlight that we provide tailored solutions to these major accounts that enable them to reduce installation costs by choosing products that lower carbon emissions and, above all, deliver significant energy savings through reduced power consumption. Key Responsibilities • Identify and engage with decision-makers within major corporate groups, while recognizing that some locations may also make purchasing decisions independently at the local level., • Secure meetings to present our products and promote our solutions by clearly demonstrating the direct cost savings and operational benefits for the customer., • Leverage international references and successful projects worldwide to build credibility and encourage customers to test and adopt our products., • Negotiate pricing, manage the sales process, and successfully close deals., • Manage and grow existing client relationships, • Handle account operations, including customer service and forecasting, • Coordinate with headquarters for product ordering and service delivery, • Represent company at industry events What You Can Bring To Us • Bachelor's degree, • 5 - 10 years of relevant experience, • Experience in B2B sales, for industrial products., • Spanish and English or French conversational proficiency, • Willingness to travel regularly within Spain Your Super Powers • Knowledge of Key Account Structures A strong understanding of how large corporate accounts operate is essential, regardless of the products or services previously sold. The candidate must be familiar with complex purchasing processes, decision-making structures, and stakeholder management within major organizations., • Initiative and Proactivity Ability to independently navigate and unblock complex decision-making processes, identify opportunities, engage the right stakeholders, and drive projects forward with minimal supervision., • Persuasion and Influencing Skills Previous experience managing large accounts is important, as securing meetings and gaining access to decision-makers can be challenging. The candidate must be able to effectively present products, communicate value propositions, and influence stakeholders throughout the sales cycle. As part of its diversity policy, Fonroche Lighting considers all applications on an equal basis, including those from people with disabilities. If you are collaborative, humble, committed, dynamic, and driven by a willingness to take risks, then we share the same values! What We Offer • Role in an environmentally impactful global company; where work has meaning, • Modern work environment with dynamic teams; having the chance to take ownership of your projects and make impactful decisions in a trusted environment, • Training tailored to your needs and market trends and Professional development opportunities, • Stable company with strong growth trajectory, • International exposure; A multicultural environment with over 30 different nationalities at Fonroche, • The opportunity to work with industry experts within a leading and most innovative company in its market. Additional Information Recruitment And Integration Process If selected, you will join a simple and quick recruitment process with only four steps: • It begins with a video interview with our Talent Acquisition, Nancy., • Then a technical video interview with your future manager: Yoann., • An interview with the Europe Regional Director: Bruno, • A video interview with our HR Director, Joris, to discuss values as well as cultural fit. About Onboarding for the position will be through our customized internal program. xcskxlj You will be supported in your role for about 2 weeks through three key stages: • Meeting all departments and business areas of the company,, • Technical discovery of the products and processes,, • Training tailored to your needs and functions. #J-18808-Ljbffr

What does Carrefour offer you?. At Carrefour, we are committed to creating an ideal workspace where everyone—regardless of gender, sexual orientation, identity, beliefs, origin, or ability—can reach their full potential.