Certificado discapacidad en jobs in OurenseCreate job alerts

Certificado de Profesionalidad de Nivel 2 para Servicios de Control de Plagas, titulación en Salud Ambiental o formación equivalente. Todos los procesos de selección se desarrollan sin discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, re

¿Tienes experiencia en entornos DevOps y te gusta trabajar en automatización, CI/CD e infraestructura como código? Buscamos incorporar un/a DevOps Engineer con experiencia sólida en Jenkins, administración Linux, Shell Scripting y Terraform , para participar en un proyecto tecnológico estable y de larga duración. ¿Qué buscamos? Experiencia trabajando con Jenkins , especialmente en creación, mantenimiento y evolución de pipelines. Experiencia en administración de sistemas Linux . Conocimientos sólidos de Shell Scripting / Bash . Experiencia con Terraform para automatización y aprovisionamiento de infraestructura. Conocimientos de entornos CI/CD y automatización de despliegues. Capacidad para analizar incidencias, logs y resolver problemas técnicos relacionados con los procesos de integración y despliegue. Se valorará especialmente: Experiencia con Ansible . Experiencia en automatización de despliegues y configuración. Conocimientos de Docker y contenerización. Experiencia trabajando en Software Factory o entornos DevOps complejos. Otros lenguajes de scripting como Python o PowerShell. Tu desarrollo profesional comienza aquí Contrato indefinido. Salario competitivo acorde a tu experiencia. Modelo de trabajo: Hibrido Proyecto sólido y de larga duración. Plan de carrera y formación continua para impulsar tu crecimiento. Retribución flexible con ventajas fiscales (seguro médico privado, tickets restaurante, guardería, transporte…). Programa de referidos con incentivos para que traigas a tu talento favorito. Acceso exclusivo a nuestro portal de descuentos en tecnología, viajes, moda y más. En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. #PSSionForPeople

¡Hola! En MBC seguimos creciendo y ahora buscamos un Analista de Operaciones Bancarias – Control de Fraude para incorporarse a un proyecto dentro del sector financiero. Sobre MBC May Business Consulting es una empresa de consultoría internacional que ofrece asesoría en transformación digital, gestión del cambio, eficiencia y control. Tenemos un enfoque centrado completamente en el cliente, nos involucramos 100% de manera proactiva para maximizar nuestro valor agregado. Tenemos oficina en España y Reino Unido. Trabajamos en proyectos internacionales con entidades financieras, fintechs y startups. Sobre el perfil Buscamos un perfil de Analista de Operaciones Bancarias con al menos 2 años de experiencia, interesado en desarrollar su carrera dentro del sector financiero y especializado en tareas de control de operativa ligada a fraude. La persona seleccionada colaborará con un importante cliente del sector bancario, participando en la revisión y control de operaciones y trabajando en coordinación con diferentes equipos. Funciones: - Realización de controles sobre operativa bancaria ligada a fraude. - Revisión y seguimiento de operaciones para detectar posibles incidencias o irregularidades. - Análisis de información y documentación relacionada con las operaciones. - Elaboración y seguimiento de controles mediante herramientas Microsoft Office. - Colaboración y comunicación con los diferentes equipos involucrados en la operativa. - Apoyo en las tareas propias del área de Operaciones. Requisitos: - Al menos 2 años de experiencia profesional, preferiblemente en operaciones bancarias, fraude, control operativo o áreas relacionadas. - Formación Superior. - Buen manejo de herramientas Microsoft Office. - Nivel de inglés profesional. - Disponibilidad para acudir presencialmente a las oficinas del cliente en Madrid 3 días a la semana durante los primeros 2 meses. Mejor si tienes: - Proactividad - Afán de superación. - Empatía y capacidad de trabajo en equipo. - Capacidad de aprendizaje y atención al detalle - Orientación al cliente. Ofrecemos: - Paquete retributivo abierto: Nos adaptamos a tu experiencia y expectativas. - Retribución flexible: seguro médico, cheques restaurante, formación, etc. - Formación gratuita para ayudarte en tu crecimiento profesional. - Clases de inglés gratis dependiendo de tu nivel. - Participar en diversos proyectos interesantes con enfoque internacional y en un sector en continuo crecimiento. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad > 33% La equidad y la diversidad forman parte de nuestra política de contratación de MBC, fomentando un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y orientado al desarrollo del talento. Lugar: Madrid HÍBRIDO – 3 días presenciales a la semana durante los primeros 2 meses. Únete a una empresa joven de consultoría y continúa con tu crecimiento y desarrollo profesional. Trabaja en proyectos internacionales con buen ambiente de trabajo. ¡Esperamos tu candidatura!

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Senior Java Developer con experiencia avanzada en Apache Kafka para incorporarse a un proyecto de gran envergadura dentro de un entorno tecnológico innovador y con metodologías ágiles. La persona seleccionada participará en el desarrollo y evolución de soluciones basadas en microservicios, trabajando con tecnologías de última generación y colaborando con equipos multidisciplinares. La posición requiere participación en guardias 24/7 de forma rotativa, con una frecuencia aproximada de una semana cada 3 o 4 meses, según la planificación del equipo. ⚙ Funciones: - Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones basadas en arquitectura de microservicios. - Diseño, implementación y optimización de soluciones utilizando Java y Spring Boot. - Gestión e integración de plataformas de mensajería con Apache Kafka. - Diseño y desarrollo de APIs y servicios backend. - Aplicación de principios de programación funcional y buenas prácticas de desarrollo. - Participación en el diseño de software y toma de decisiones técnicas. - Desarrollo orientado a calidad mediante TDD y/o BDD. - Integración con bases de datos relacionales y NoSQL. - Colaboración en entornos Agile bajo metodología Scrum. - Participación en la resolución de incidencias y soporte dentro del modelo de guardias establecido. 💡 Requisitos mínimos: - Experiencia mínima de 4 años en posiciones similares. - Experiencia sólida y demostrable en Apache Kafka (mínimo 4 años). - Experiencia avanzada en: Java 8 o superior, Spring Framework, Spring Boot, Microservicios, JPA, Diseño de Software, Programación Funcional, Testing (TDD y/o BDD). - Conocimientos de bases de datos: PostgreSQL, Oracle y MongoDB. - Experiencia trabajando con metodologías Agile (Scrum). - Nivel de inglés mínimo B2. 🎩 Requisitos deseables: - Conocimientos de programación reactiva. - Experiencia en APIficación y especificaciones OAS3. - Cualquier conocimiento adicional relacionado con arquitecturas distribuidas, integración de sistemas o entornos cloud. 💰 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). -🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). -🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. -🚀 Estabilidad y carrera profesional. -🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. -🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. -🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). -🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

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¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Azure Platform Engineer para colaborar en proyectos de despliegue y evolución de infraestructuras cloud en Microsoft Azure, combinando actividades de diseño, automatización, operación y soporte de plataformas existentes para trabajar con uno de nuestros clientes líderes en banca. Qué esperamos de ti: Experiencia mínima de 3 años en proyectos de infraestructuras cloud en Microsoft Azure. Experiencia sólida en Microsoft Azure. Experiencia en Infrastructure as Code (IaC) con Terraform. Conocimientos DevOps y CI/CD. Experiencia con Azure DevOps. Portugués (B2 o superior) Conocimiento de modelos Cloud: IaaS, PaaS y SaaS. Buenas prácticas de seguridad y gobernanza cloud. Experiencia con Jira, Git y GitHub. Familiaridad con metodologías Agile. Experiencia realizando soporte L2/L3 sobre plataformas cloud en producción. • Skills deseables: Inglés B2 o superior. Azure Networking: VNET, DNS Privado, Private Endpoints, Routing y Peering. Azure Key Vault. Microsoft Entra ID. RBAC y Managed Identities. AKS (Azure Kubernetes Service). ServiceNow, Confluence. Visual Studio Code. Localización: 100% Remoto, España ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

🚀¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile?🚀 Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Fullstack Developer para integrarse en un proyecto 100% remoto. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🚀 Responsabilidades principales Full Stack - Creación de servicios de back-end. - Desarrollo del front-end. - Conexión e integración entre ambos. Front-End: - Experiencia previa con cualquier framework Front-End. - Desarrollo de componentes personalizados. - Consumo e integración con APIs. - Enfoque en usabilidad y correcta construcción de interfaces. - Reutilización de componentes. - Experiencia trabajando con Design Systems. Back-End: - Uso del mismo framework, adaptado a Node.js (Express). - No es imprescindible dominarlo en profundidad; lo relevante es la experiencia trabajando con el patrón BFF (Backend for Frontend). Aspectos técnicos adicionales: - Manejo de estructuras de datos complejas: mapas, filtros y listas. - Enfoque en código limpio y mantenible. - Validación de calidad mediante Sonar, con reglas estrictas. - Desarrollo de tests unitarios tanto en front como en back, utilizando Jest. - Capacidad de adaptación y flexibilidad para trabajar en distintos entornos. - Conocimientos intermedios de back-end con JavaScript. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 - Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. - Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. - Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. - Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. - Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. - Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. - Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web www.profile.es Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: https://profile.es/politicadeprivacidad/

🚀 ¡Seguimos buscando talento… y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados a nivel global y presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un Mid/Junior Developer con sólida experiencia sólida en Java y Kafka, que quiera incorporarse a un proyecto estratégico para uno de nuestros clientes líderes del sector bancario. La persona seleccionada participará en el desarrollo y evolución de arquitecturas basadas en microservicios, trabajando con tecnologías modernas y metodologías Agile. Además, formará parte del sistema de guardias rotativas 24/7 del equipo, agendadas una vez cada 3/4 meses. 📍 Modalidad: 100% remota dentro de España. 📋Requisitos: - Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. - Experiencia laboral demostrable en Kafka nivel avanzado. - Conocimientos en Java o J2EE. 📋Conocimientos necesarios para el rol: - Microservicios - Spring Boot - Programación Funcional - Java (8 en adelante) - JPA - Testing (TDD o BDD) - Diseño de Software - Conocimiento en BBDD (PostgreSQL, Oracle, MongoDB, etc.) - Nociones o conocimientos en metodologías Agile (Scrum) - Nivel de inglés mínimo B2 📋Deseable - Nociones de APIficación (OAS3). 💰 ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes) 🍴 Programa de retribución flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…) 🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación 🚀 Estabilidad y carrera profesional 🚶 Plan de compensación de referencias internas 🔗 Posibilidad de elegir percibir tu salario en 12 o 14 pagas 🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas —psicólogo, nutricionista, entrenador personal—, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto) 🎁 Plataforma UST Club, descuentos y descuentos en gimnasios Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición. ¡Te estamos esperando! 📧 En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

En ILUNION creemos en el talento! Estamos buscando incorporar a nuestro equipo de Selección de Personal nuevos perfiles. ¿Qué harás en tu día a día? - Publicar y gestionar ofertas de empleo en diferentes portales y fuentes de reclutamiento. - Realizar el cribado curricular y llevar a cabo entrevistas telefónicas y presenciales para identificar el talento más adecuado. - Gestionar la documentación necesaria para la contratación y seguimiento de las candidaturas seleccionadas - Detectar necesidades específicas de las personas con discapacidad y coordinar las adaptaciones necesarias para favorecer su desarrollo profesional - Colaboración directa con entidades sociales , organismos públicos para detectar el mejor talento ¿ Qué estamos buscando? Buscamos personas con habilidades de comunicación, orientación a las personas, capacidad de organización y sensibilidad y vocación hacia la diversidad y la inclusión social. -Titulación universitaria en Psicología, Sociología, Recursos Humanos etc.. - 6 meses experiencia en en funciones similares - Conocimientos en técnicas de selección y reclutamiento - Sensibilidad hacia la diversidad y la inclusión sociolaboral - Valorable Certificado Discapacidad de un 33% ¿ Qué ofrecemos? - Estabilidad en una empresa nacional referente en el sector servicios y comprometida con la inclusión sociolaboral - Horario flexible - Jornada intensiva todos los viernes y en períodos de Navidad, Semana Santa y Verano - Beneficios sociales Si te apasiona conectar el talento con las oportunidades y contribuir a una sociedad más inclusiva, ¡queremos conocerte!

¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile? Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Fullstack Developer para integrarse dentro de uno de nuestros equipos y colaborar en un proyecto 100% remoto. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué necesitamos de ti?: Al menos 2-4 años de experiencia en desarrollo fullstack con Java-SpringBoot y React. Experiencia trabajando con arquitectura de microservicios y hexagonal/DDD . Experiencia con versiones actualizadas de Java (17-21). Experiencia siguiendo buenas prácticas de desarrollo, SOLID, TDD y en creación de test . Interés en modalidad 100% remota (España). Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos! Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web www.profile.es Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: https://profile.es/politicadeprivacidad/

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Mid Java Developer con experiencia en Apache Kafka para incorporarse a un proyecto de gran envergadura dentro de un entorno tecnológico innovador y con metodologías ágiles. La persona seleccionada participará en el desarrollo y evolución de soluciones basadas en microservicios, trabajando con tecnologías de última generación y colaborando con equipos multidisciplinares. La posición requiere participación en guardias 24/7 de forma rotativa, con una frecuencia aproximada de una semana cada 3 o 4 meses, según la planificación del equipo. ⚙ Funciones: - Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones basadas en arquitectura de microservicios. - Diseño, implementación y optimización de soluciones utilizando Java y Spring Boot. - Gestión e integración de plataformas de mensajería con Apache Kafka. - Diseño y desarrollo de APIs y servicios backend. - Aplicación de principios de programación funcional y buenas prácticas de desarrollo. - Participación en el diseño de software y toma de decisiones técnicas. - Desarrollo orientado a calidad mediante TDD y/o BDD. - Integración con bases de datos relacionales y NoSQL. - Colaboración en entornos Agile bajo metodología Scrum. - Participación en la resolución de incidencias y soporte dentro del modelo de guardias establecido. 💡 Requisitos mínimos: - Experiencia mínima de 4 años en posiciones similares. - Experiencia sólida y demostrable en Apache Kafka (mínimo 4 años). - Experiencia avanzada en: Java 8 o superior, Spring Framework, Spring Boot, Microservicios, JPA, Diseño de Software, Programación Funcional, Testing (TDD y/o BDD). - Conocimientos de bases de datos: PostgreSQL, Oracle y MongoDB. - Experiencia trabajando con metodologías Agile (Scrum). - Nivel de inglés mínimo B2. 🎩 Requisitos deseables: - Conocimientos de programación reactiva. - Experiencia en APIficación y especificaciones OAS3. - Cualquier conocimiento adicional relacionado con arquitecturas distribuidas, integración de sistemas o entornos cloud. 💰 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). -🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). -🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. -🚀 Estabilidad y carrera profesional. -🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. -🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. -🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). -🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? 🚀 Desde Profile buscamos Consultores/as SAP MM y SD. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ✅ Requisitos imprescindibles - Experiencia de al menos 5 años en Consultoría SAP MM o SD - Experiencia en proyectos AMS, soporte evolutivo y correctivo. - Análisis de requerimientos, diseño e implementación de mejoras. - Capacidad para gestionar cambios, incidencias y análisis funcional. - Trabajo en entornos internacionales → Inglés alto ✨ Conocimientos deseables Integración con otros módulos SAP (MM/SD, FI). Familiaridad con entornos de factoría ABAP. Experiencia previa en empresas multinacionales o retail. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 - Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. - Disponemos de retribución flexible. Puedes optimizar fiscalmente tu salario a través de cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. Podrás beneficiarte de tantas ventajas como elijas y adaptarlas a tus necesidades. - Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. - Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. - Celebramos tu cumpleaños regalándote un cheque regalo de Amazon y te acompañamos en los momentos más especiales de tu vida con muchas otras sorpresas. - Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. - Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web www.profile.es Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: https://profile.es/politicadeprivacidad/

Desde Profile, buscamos un/a Senior Oracle APEX Specialist / Business Engineer con un perfil técnico e intermedio con negocio que cuente con más de 10 años de experiencia para incorporarse a un ambicioso e importante proyecto dentro del ámbito corporativo y digital, liderando el diseño, desarrollo y modelado de datos de soluciones avanzadas con tecnología Oracle. 📍 Ubicación: Madrid 🏢 Modalidad: Remoto. 📅 Incorporación: Inmediata ✅ Requisitos - Formación: Grado en Ingeniería Informática, Ciclo Formativo de Grado Superior en Desarrollo de Aplicaciones Web/Multiplataforma (DAW/DAM) o experiencia equivalente demostrable. - Experiencia: Más de 10 años de trayectoria sólida en el ecosistema de tecnologías Oracle. - Background Técnico (Oracle Core): Dominio avanzado de Oracle SQL y PL/SQL para el diseño de lógica de negocio y optimización de bases de datos. - Ecosistema Low-Code & Frontend: Experiencia experta en Oracle APEX (Application Express) complementada con desarrollo en JavaScript. - Integración y Arquitectura: Sólida experiencia en desarrollo de APIs RESTful y servicios web utilizando ORDS (Oracle REST Data Services). - Business Engineering y Modelado: Capacidad demostrada para realizar modelado de datos complejo y traducción fluida de requisitos de negocio a arquitectura técnica (al menos 3 ejemplos recientes). 🌟 Skills y Experiencia Valorable - Tecnologías Específicas: Manejo de lenguajes de marcado y estructuración de datos (HTML5, CSS3, XML, JSON). - Metodologías: Experiencia de trabajo en marcos ágiles como SCRUM o SAFe (Scaled Agile Framework). - Proyectos: Referencias contrastables en proyectos complejos de desarrollo end-to-end sobre tecnología Oracle. 📋 Responsabilidades Principales - Diseño y Desarrollo de Aplicaciones: Construir y evolucionar nuevas soluciones enterprise basadas en Oracle APEX, aplicando las mejores prácticas de UX/UI y rendimiento. - Modelado de Datos: Definir y estructurar modelos de datos relacionales robustos y escalables para responder a las necesidades de negocio. - Business Engineering: Actuar como puente técnico-funcional, traduciendo requerimientos operativos en arquitecturas técnicas viables. - Lógica de Base de Datos: Programar componentes complejos, procedimientos almacenados y optimización mediante PL/SQL y Oracle SQL. - Desarrollo Frontend y Scripting: Implementar lógica del lado del cliente e interactividad avanzada mediante JavaScript. - Integración de Servicios: Desarrollar, desplegar e integrar APIs y Servicios Web RESTful mediante ORDS. 🧠 Cualidades Personales e Interpersonales - Visión Holística y de Negocio: Capacidad para combinar una comprensión estratégica de los procesos corporativos con la ejecución técnica hands-on. - Autonomía y Pensamiento Analítico: Excelencia en la resolución de problemas complejos y en el diseño conceptual desde cero. - Habilidades de Interlocución: Solvencia para comunicarse con actores clave de negocio e interpretar sus requerimientos con rigor. 📩 ¿Por qué unirte a este reto? Liderarás el ciclo de vida completo de aplicaciones críticas, desde el modelo conceptual de datos hasta la interfaz gráfica en APEX, impactando directamente en la transformación digital de procesos de negocio complejos. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 - Equilibrio trabajo/vida: Flexibilidad horaria para facilitar tu día a día y jornada intensiva todos los viernes y durante el mes de agosto. - Onboarding de calidad: Proceso de acogida personalizado para que te sientas integrado desde el primer día. - Inclusión y Diversidad: Entorno inclusivo y libre de discriminación. Vacantes abiertas a personas con certificado de discapacidad. ¡Conócenos!💛 Si quieres seguir evolucionando y liderar un proyecto digital de alto impacto, ¡contáctanos! Conoce más sobre Profile en nuestra web www.profile.es

Desde Profile, buscamos un/a Full Stack React SPA & .NET Developer (Senior) con un perfil técnico que cuente con entre 4 y 5 años de experiencia para incorporarse a un ambicioso e importante proyecto dentro del ámbito de International Hospitality, liderando el diseño, desarrollo y evolución de una plataforma de intranet corporativa de alto impacto utilizada por múltiples unidades de negocio. 📍 Ubicación: Madrid centro. 🏢 Modalidad: Híbrida (2 días de oficina a la semana con flexibilidad) 📅 Incorporación: Inmediata ✅ Requisitos - Formación: Grado Universitario en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciclo Formativo de Grado Superior (DAW/DAM) o trayectoria equivalente. - Experiencia: Entre 4 y 5 años de experiencia global como Full Stack (mínimo 3-4 años enfocados en desarrollo backend). - Background Técnico: Sólida experiencia en .NET 6> (60%), diseño de APIs RESTful y patrones de arquitectura (Clean Architecture, Arquitectura Hexagonal). - Ecosistema Frontend (React): Dominio de React SPA (40%) (Hooks, Context API, componentes funcionales), gestión de estado/caché (Redux, React Query) y librerías UI (Material UI, Fluent UI o Chakra UI). - Ecosistema Microsoft & Cloud: Experiencia práctica en Microsoft Graph, SharePoint Online (listas, bibliotecas) y autenticación con Azure AD / Microsoft Entra ID (OAuth2, JWT). - Gestión de Datos: Dominio de bases de datos relacionales (MySQL), diseño de modelos y optimización de consultas. - Metodologías & DevOps: Entornos Agile (Scrum/Kanban), control de versiones con Git, integración en pipelines CI/CD y gestión en Azure DevOps / Jira. - Idiomas: Nivel Inglés C1 (imprescindible para interactuar en un entorno global). 🌟 Skills y Experiencia Valorable - Herramientas IA: Uso diario de asistentes de código con IA (GitHub Copilot, Codex, Claude Code) y generación de pruebas unitarias apoyadas en LLMs. - Pruebas y Calidad: Experiencia con testing frontend (Jest, React Testing Library, Cypress) y testing automatizado backend. - Sistemas Distribuidos: Experiencia en proyectos bajo arquitectura de microservicios o monolitos modulares. - Sector: Experiencia previa en desarrollo de intranets corporativas, portales de empleados o plataformas internas en el sector Hostelería / Hospitality. 📋 Responsabilidades Principales - Desarrollo Backend (.NET): Diseñar, desarrollar y evolucionar APIs RESTful escalables, garantizando la integración entre sistemas internos, MySQL y servicios cloud de Azure. - Desarrollo Frontend (React SPA): Construir interfaces web responsivas, componentes reutilizables e implementar estrategias eficientes de enrutamiento y caché del lado del cliente. - Integración con Ecosistema Microsoft: Conectar la aplicación con Microsoft Graph y SharePoint Online para la ingesta y gestión de datos/documentos corporativos. - Calidad y DevOps: Escribir código limpio y testeable, participar en code reviews, dar soporte a pipelines CI/CD y colaborar con QA para la resolución de defectos. - Colaboración Interfuncional: Trabajar codo con codo con el Product Owner, diseñadores UX/UI y QA en el refinamiento técnico de historias de usuario y estimaciones. 🧠 Cualidades Personales e Interpersonales - Autonomía y Pensamiento Arquitectónico: Capacidad para comprender la arquitectura global y tomar decisiones técnicas independientes en un entorno distribuido. - Comunicación Multidisciplinar: Habilidad para traducir requerimientos de negocio e interfaces UX/UI en especificaciones técnicas de alta calidad. - Orientación a la Calidad y la Innovación: Cultura de trabajo enfocada en buenas prácticas de código, automatización y adopción de herramientas avanzadas de IA. 📩 ¿Por qué unirte a este reto? Formarás parte de la transformación digital de un grupo hostelero internacional, liderando la evolución de su plataforma corporativa mediante un stack moderno (.NET + React) e integraciones avanzadas en el ecosistema Microsoft Azure. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 - Equilibrio trabajo/vida: Flexibilidad horaria para facilitar tu día a día. Modalidad híbrida (2 días de oficina con flexibilidad) y jornada intensiva todos los viernes y durante el mes de agosto. - Onboarding de calidad: Proceso de acogida personalizado para que te sientas integrado desde el primer día. - Inclusión y Diversidad: Entorno inclusivo y libre de discriminación. Vacantes abiertas a personas con certificado de discapacidad. ¡Conócenos!💛 Si quieres seguir evolucionando y liderar un proyecto digital de alto impacto, ¡contáctanos! Conoce más sobre Profile en nuestra web www.profile.es

En Monbus seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales. Queremos incorporar un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para formar parte de nuestro Servicio de Prevención Mancomunado, participando en la gestión integral de la actividad preventiva de las distintas empresas y centros de trabajo del Grupo Monbus en la provincia de Lugo. La persona seleccionada desarrollará funciones técnicas de nivel superior en las distintas disciplinas preventivas, colaborando en la implantación, seguimiento y mejora continua de nuestro sistema de gestión de seguridad y salud laboral. Funciones principales - Elaboración y actualización de la documentación del sistema de gestión preventivo (plan de prevención, procedimientos de gestión, instrucciones operativas, registros y documentación técnica asociada). - Realización de evaluaciones de riesgos laborales generales y específicas, así como propuesta y seguimiento de medidas preventivas y correctoras. - Asesoramiento técnico en materia de seguridad y salud laboral a responsables, mandos intermedios y personas trabajadoras. - Gestión y seguimiento de actividades relacionadas con la coordinación de actividades empresariales (CAE). - Elaboración de estudios e informes técnicos relativos a las especialidades preventivas de seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología aplicada. - Investigación de accidentes e incidentes mediante el análisis de causas, elaboración de informes y definición de medidas preventivas. - Seguimiento y supervisión de la implantación efectiva de las medidas preventivas planificadas. - Elaboración e impartición de acciones formativas e informativas en materia de prevención de riesgos laborales. - Elaboración y actualización de planes de emergencia y autoprotección, así como organización y evaluación de simulacros. - Realización de inspecciones de seguridad y controles preventivos. - Participación en auditorías reglamentarias y de certificación ISO 45001, así como en procesos de mejora continua del sistema preventivo. Requisitos Formación - Titulación universitaria oficial (Diplomatura, Grado, Licenciatura, Ingeniería o Arquitectura). - Máster Universitario Oficial en Prevención de Riesgos Laborales o titulación habilitante para el desempeño de funciones de nivel superior en las tres especialidades preventivas, conforme al Real Decreto 39/1997 y sus modificaciones. - Conocimientos avanzados de herramientas ofimáticas y elaboración de documentación técnica. Experiencia - Experiencia mínima de 3 años desempeñando funciones similares. - Se valorará experiencia en servicios de prevención mancomunados, propios o ajenos. - Se valorará experiencia en entornos relacionados con el transporte de viajeros, talleres mecánicos o actividades similares. Conocimientos valorables - Sistemas de gestión conforme a ISO 45001. - Sistemas de gestión de Seguridad Vial conforme a ISO 39001. - Gestión de riesgos laborales en el sector del transporte de viajeros. - Evaluación y gestión de riesgos psicosociales. - Gestión de plataformas CAE. - Auditoría de sistemas de gestión preventiva. - Conocimientos de normativa en materia de seguridad industrial. Competencias - Capacidad analítica y orientación técnica. - Autonomía y capacidad organizativa. - Habilidades comunicativas y de interlocución. - Capacidad para impartir formación. - Trabajo en equipo. - Orientación a la mejora continua. - Adaptabilidad a entornos dinámicos. Otros requisitos - Dominio avanzado, oral y escrito, de castellano y gallego (nivel C o equivalente). - Se valorará el conocimiento de inglés en entornos profesionales. - Permiso de conducir tipo B y vehículo propio. - Disponibilidad para realizar desplazamientos entre los distintos centros de trabajo y empresas del Grupo Monbus. De acuerdo con nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión, valoraremos positivamente candidaturas de personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Si quieres crecer con nosotros y formar parte de nuestro Servicio de Prevención Mancomunado, envíanos tu candidatura. ¡Te esperamos!

Descripción del puesto En Sogeti creemos que lo mejor está dentro de cada uno de nosotros. Ya sea que estés comenzando tu carrera o seas un/a profesional experimentado/a, te animaremos a desarrollar todo tu potencial. A través de nuestra pasión compartida por la tecnología, nuestra cultura emprendedora y nuestro enfoque en el aprendizaje continuo, te proporcionaremos todo lo necesario para que hagas tu mejor trabajo y te conviertas en tu mejor versión. En la actualidad estamos ampliando nuestros equipos por lo que estamos buscando a un/a Consultor en Sharepoint. El proyecto es para un importante cliente a nivel internacional del sector aeronáutico, estando el puesto de trabajo en Alemania (Munich). Valoramos experiencia en: Experiencia en administración (desde Web) valorable de SharePoint versiones MOSS 2007, SharePoint 2010, SharePoint 2013 y SharePoint 2016. Preferiblemente la versión SharePoint Subscription Edition 2019 onpremise. Conocimiento de creación de sitios, bibliotecas, listas, tipos de contenido, propiedades administradas, creación de grupos de permisos, asignación de permisos, creación de usuarios. Experiencia en Desarrollo de aplicaciones (teoría y práctica de programación) y a ser posible con experiencia en creación de workflows. Programación Low-Code. Programación con Jquery/Jscript. Creación y modificación de hojas de estilo CSS Integración de herramientas y webparts de terceros. Habra formación con las tecnologias que no se aporta experiencia. Gastos adicionales a cargo de la empresa por la ubicación. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Calidad de vida laboral. Disfruta de la posibilidad de trabajar en remoto en España y a nivel internacional. Aprovecha la flexibilidad diaria, oportunidades de movilidad interna o intersectorial, asignaciones internacionales. Formación continua. Acceso a itinerarios de formación completos en nuestros Campus Virtuales (GenAI, Cloud, Data...) con oportunidades de certificación. Tendrás acceso gratuito a plataformas como: Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas... Beneficios atractivos: Disfruta de una amplia gama de beneficios, incluyendo el plan de compra de acciones ESOP, planes de ahorro, incentivos por recomendación, servicio de asistencia personal a domicilio Vivofácil y descuentos en diversas actividades sociales y culturales para garantizar el bienestar a través del portal Wellhub. ¿Por qué Sogeti? Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Como parte del Grupo Capgemini, Sogeti aporta valor empresarial a través de la tecnología para organizaciones que necesitan implementar innovación con rapidez y buscan un socio local con alcance global. Con una cultura práctica y cercana a sus clientes, Sogeti desarrolla soluciones que ayudan a las organizaciones a trabajar de forma más rápida, eficiente e inteligente. Combinando agilidad y velocidad de implementación mediante un enfoque DevOps, Sogeti ofrece soluciones innovadoras en ingeniería de calidad, cloud y desarrollo de aplicaciones, todo impulsado por IA, datos y automatización.

Se busca cuidador o cuidadora para personas con discapacidad y/o dependencia en instituciones. Los requisitos son indispensables: estar en situación de desempleo, contar con un certificado de atención sociosanitaria y tener una discapacidad igual o superior al 33%. Se ofrece un contrato temporal con jornada completa y una incorporación inmediata. Es necesario cumplir con los requisitos mencionados para poder optar a esta oportunidad. El trabajo implica brindar apoyo y asistencia a personas que lo necesitan, en un entorno institucional. Se valora la responsabilidad y el compromiso con el cuidado de los demás.

🚀¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile?🚀 Desde Profile nos encontramos en búsqueda de un/a Senior Fullstack Developer para integrarse en un proyecto 100% remoto. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. 🚀 Responsabilidades principales Full Stack - Creación de servicios de back-end. - Desarrollo del front-end. - Conexión e integración entre ambos. Front-End: - Framework propio basado en Vue. - Es valorable la experiencia previa con cualquier framework Front-End. - Desarrollo de componentes personalizados. - Consumo e integración con APIs. - Enfoque en usabilidad y correcta construcción de interfaces. - Reutilización de componentes. - Experiencia trabajando con Design Systems. Back-End: - Uso del mismo framework, adaptado a Node.js (Express). - No es imprescindible dominarlo en profundidad; lo relevante es la experiencia trabajando con el patrón BFF (Backend for Frontend). Aspectos técnicos adicionales: - Manejo de estructuras de datos complejas: mapas, filtros y listas. - Enfoque en código limpio y mantenible. - Validación de calidad mediante Sonar, con reglas estrictas. - Desarrollo de tests unitarios tanto en front como en back, utilizando Jest. - Capacidad de adaptación y flexibilidad para trabajar en distintos entornos. - Conocimientos intermedios de back-end con JavaScript. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 - Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. - Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. - Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. - Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. - Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. - Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. - Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web www.profile.es Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: https://profile.es/politicadeprivacidad/

Desde Profile, buscamos un/a Senior Software Engineer (.NET) – AI Powered Development con un perfil técnico avanzado que cuente con más de 5 años de experiencia para incorporarse a un ambicioso e importante proyecto dentro del ámbito financiero y de pagos, participando en un plan estratégico de transformación internacional. 📍 Ubicación: España (100% Remoto) 🏢 Modalidad: Remoto 100% 📅 Incorporación: Inmediata ✅ Requisitos - Formación: Grado en Ingeniería Informática, Ciclo Formativo de Grado Superior (DAW/DAM) o experiencia equivalente demostrable. - Experiencia: Más de 5 años de trayectoria sólida en desarrollo de software con ecosistemas Microsoft. - Ecosistema .NET: Dominio avanzado de versiones modernas de .NET (.NET 8 / .NET 10) y diseño de Arquitectura de Microservicios. - Sistemas de Mensajería y Eventos: Experiencia práctica trabajando con RabbitMQ o alternativas como Apache Kafka. - Herramientas de IA Asistida: Experiencia o interés activo en el uso diario de asistentes como GitHub Copilot para acelerar el ciclo de desarrollo. 🌟 Skills y Experiencia Valorable - Tecnologías Específicas: Conocimientos o nociones de Python. - Cloud Platform: Nociones o experiencia previa en servicios Microsoft Azure (Serverless, App Services, Messaging). - Calidad de Software: Fuerte mentalidad orientada a Unit Testing y buenas prácticas de código limpio (Clean Code / TDD). - Sector: Experiencia previa en el sector Financiero / Banca / Pasarelas de Pago. 📋 Responsabilidades Principales - Desarrollo y Adaptación de Ecosistema: Implementar y adaptar integraciones de sistemas, pasarelas de pago y servicios clave del nuevo producto internacional. - Construcción de Microservicios: Diseñar y programar APIs y microservicios escalables de alta disponibilidad sobre las últimas versiones de .NET. - Optimización mediante IA: Aplicar asistentes de IA (.NET / Copilot) en el flujo de trabajo diario para generación de código, refactorización y agilización de tareas. Mantenimiento y Evolutivos (BAU/Proyecto): Dar soporte a la plataforma actual o participar en la creación de los nuevos desarrollos. 🧠 Cualidades Personales e Interpersonales - Trabajo en Equipo y Squads: Capacidad para colaborar de manera fluida dentro de equipos ágiles multidisciplinares. - Adaptabilidad Tecnológica: Disposición proactiva para aprender nuevas herramientas o lenguajes (ej. Python) y adoptar tecnologías generativas. - Orientación a la Calidad: Sensibilidad por las pruebas unitarias, la estabilidad del software y las buenas prácticas de diseño. 📩 ¿Por qué unirte a este reto? Formarás parte directa de la transformación digital global de la compañía, participando en la arquitectura de un producto core con proyección y trabajando con stack tecnológico de vanguardia e Inteligencia Artificial aplicada. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 Equilibrio trabajo/vida: - Trabajo 100% remoto con flexibilidad horaria real. - Onboarding de calidad: Proceso de acogida personalizado para que te sientas integrado desde el primer día. - Inclusión y Diversidad: Entorno inclusivo y libre de discriminación. Vacantes abiertas a personas con certificado de discapacidad. ¡Conócenos!💛 Si quieres seguir evolucionando y liderar un proyecto digital de alto impacto, ¡contáctanos! Conoce más sobre Profile en nuestra web www.profile.es

🚀 ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. 🔎 ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Data Engineer Analyst con experiencia en entornos de Market Risk para unirse a un equipo especializado en el Datahub de Markets. La persona seleccionada participará en la definición, automatización y validación de procesos de tratamiento de datos en entornos Big Data, contribuyendo a iniciativas estratégicas relacionadas con Riesgos de Mercado. Colaboración 100% remota desde España. Funciones y responsabilidades: Participar en las tareas del Datahub de Markets, desarrollando funciones de Data Engineer enfocadas en: - Definición y automatización de procesos desarrollados en tecnologías Big Data (Spark/Scala) dentro del área de Market Risk. - Definición de procesos y preparación de datos. - Apertura y gestión de peticiones siguiendo los procedimientos establecidos para la automatización y configuración de procesos. - Coordinación de despliegues de software mediante metodología Job as Code. - Ejecución de pruebas integradas. - Validación y control de calidad de los datos y resultados obtenidos. - Supervisión de tareas realizadas por terceros. - Seguimiento y coordinación de equipos involucrados en la ejecución de los procesos. Importante: La posición no está orientada principalmente al desarrollo Spark/Scala, sino a la definición de procesos, gestión de datos, automatización, validación y coordinación de actividades. Requisitos mínimos: Aportar entre 2 y 3 años de experiencia en proyectos de índole tecnológica. Experiencia como Data Engineer o en funciones relacionadas con ingeniería de datos. Conocimiento avanzado de SQL. Experiencia en diseño de procesos ETL, modelado de datos, validación y testing de datos. Conocimiento relacionado con planificación de procesos mediante software Job as Code. Experiencia con herramientas de monitorización de procesos como Control-M Workload Automation. Experiencia en realización de pruebas integradas y validación de resultados. Experiencia en supervisión de personas y seguimiento de tareas de equipo. Experiencia dentro del sector bancario con conocimiento y experiencia en Riesgos de Mercado. Nivel de inglés B2/C1, deseable. Skills obligatorias: - SQL (nivel avanzado, aproximadamente 5-6 años). - Control-M Workload Automation (nivel avanzado, aproximadamente 5-6 años). - Diseño ETL. - Modelado de Datos. - Data Validation & Testing. - Job as Code. - Data Engineering. - Gestión y supervisión de equipos. - Sector Bancario, riesgos de Mercado. - Office 365 (nivel avanzado, aproximadamente 5-6 años). - Hive (nivel básico, aproximadamente 1-2 años). 💰 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). -🍴 Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). -🎓 Acceso gratuito a varias plataformas de formación. -🚀 Estabilidad y carrera profesional. -🚶 Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. -🔗 Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. -🏡 Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). -🎁 Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. 📧 Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

🚀¿Quieres formar parte de nuestro equipo de Profile?🚀 Desde Profile nos encontramos búsqueda de un/a profesional especializado/a en Gestión de Identidades y Accesos (IAM) para incorporarse a un proyecto de alta disponibilidad en un entorno 100% remoto. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. Requisitos técnicos - Experiencia en la administración y gestión de plataformas IAM basadas en RHSSO (Red Hat Single Sign-On), RHBK (Red Hat Build of Keycloak) y/o Keycloak. - Conocimientos de protocolos de seguridad y autenticación: OAuth2esto; OpenID Connect (OIDC); SAML y/o JWT. Valorable positivamente: - Experiencia en integración de soluciones IAM con aplicaciones y plataformas de integración como IBM App Connect Enterprise (ACE / IIB) o con otras herramientas de integración del mercado, como MuleSoft, WSO2, TIBCO o Apache Camel / Fuse. Soft Skills - Autonomía y responsabilidad: capacidad para autogestionarse, priorizar tareas y asumir la responsabilidad de los entregables de principio a fin. - Proactividad: iniciativa para proponer mejoras en la arquitectura, detectar cuellos de botella y optimizar procesos. - Trabajo en equipo: excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar eficazmente en equipos y entornos multidisciplinares. Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo 🤼 - Garantizamos el equilibrio trabajo/vida. Disponemos de flexibilidad horaria y mejoramos tus vacaciones por cada año que pases con nosotros/as. - Disponemos de retribución flexible: cheques gourmet, seguro médico privado, tarjeta transporte, cheques guardería, formación, etc. - Te daremos la mejor acogida con un proceso de onboarding en el que te sentirás como en casa desde el minuto uno y también recibirás tu welcome pack. - Reconocemos la aportación, implicación y compromiso de todos aquellos que ayudamos a crear un entorno de trabajo más agradable y profesional a través de nuestra plataforma de gamificación. - Fomentamos un ambiente de trabajo en el que todos/as seamos felices. Nuestro equipo multidisciplinar de People & Culture trabaja día a día para aumentar el bienestar y la motivación de todas las personas que componemos Profile. - Trabajamos para que todos/as tengamos las mismas oportunidades, combatir discriminaciones y fomentar la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. - Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad. Fomentamos un entorno inclusivo y libre de discriminación. ¡Conócenos!💛 Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conócenos más sobre Profile en nuestra web www.profile.es Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos: https://profile.es/politicadeprivacidad/

Atención Psiquiátrica Online Emocional Technologies 22, S.L. Modalidad: Teletrabajo Servicio nacional Jornada : Parcial / según disponibilidad del servicio (mínimo 20 h semanales) Horario flexible Sobre emocional En emocional.com combinamos tecnología, salud mental y compromiso social. Colaboramos con más de 20.000 personas y más de 200 entidades en proyectos de intervención, formación y prevención, desarrollando soluciones innovadoras en el ámbito de la salud mental y la intervención social. ¿Qué buscamos? Buscamos incorporar Psiquiatras para un servicio de atención mediante teleconsulta , realizando valoración, seguimiento y tratamiento psiquiátrico individualizado. Funciones Valoración psiquiátrica online. Seguimiento de pacientes. Orientación y tratamiento farmacológico cuando proceda. Elaboración de informes clínicos. Coordinación con otros profesionales sanitarios. Requisitos imprescindibles Licenciatura/Grado en Medicina. Especialidad en Psiquiatría. Colegiación vigente. Experiencia profesional mínima de 2 años . Se valorará Experiencia profesional adicional. Atención sanitaria en lenguas cooficiales (catalán, valenciano, gallego o euskera). Otros idiomas (inglés, francés u otros). Para postular Si te interesa, envíanos la siguiente documentación a: pedro@emocional.com paula.sirica@emocional.com CV actualizado. Titulación de Medicina. Título de especialista en Psiquiatría. Información sobre: Lenguas cooficiales (catalán, valenciano, gallego o euskera). Otros idiomas. Asunto del correo: "Atención Psiquiátrica Online" La fecha límite para postular es: 9 de septiembre En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. No te pierdas nuestras próximas vacantes Sigue el canal de Emocional y mantente al día de nuevas oportunidades profesionales. https://whatsapp.com/channel/0029VbDJzxf7j6fzv3G3AP21 ¡Te esperamos!

Se busca personal para tareas de limpieza en instalaciones ubicadas en Ourense.Es necesario contar con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% o tener reconocida una incapacidad permanente total.Se valora experiencia previa en limpieza de edificios, oficinas, locales o zonas comunes.E

En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones. Como líder en servicios circulares en el trabajo, garantizamos higiene, bienestar y p

Se valorará especialmente experiencia en. Seguimiento de expedientes y resolución de incidencias. Buena comunicación y orientación al cliente.

A menos 2 años de experiencia como delineante mecánico, preferiblemente en maquinaria industrial. Ubicados en el parque empresarial de Bergondo - A Coruña, estamos en un momento de crecimiento, y por ello el equipo de. Requerida buena comprensión lectora para interpretación de documentación t�

Valoramos la diversidad y garantizamos un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de condiciones, independientemente de su género, origen, ideología, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal. Con presencia en más de 90 países, seguimos creciendo y exp

Empresa referente en el ámbito de la Seguridad Privada donde la seguridad de nuestros clientes es nuestra prioridad, precisa para su Delegación ubicada en VIGO, un/a inspector/a (H/M/D) habilitado/a como jefe y director de seguridad con experiencia dilatada en la supervisión y gestión de la oper

Atención general en odontología: conservadora, prótesis, endodoncia básica y prevención. Únete a Clínicas Exö‑Höllenback: Donde la Odontología se encuentra con la Excelencia. Experiencia centrada en el paciente.

Formarás parte de un equipo polivalente, flexible y proactivo, en el que valoramos la colaboración, la iniciativa y un buen ambiente de trabajo. Perfil polivalente, proactivo y orientado al cliente. Si tienes experiencia en el transporte de mercancía refrigerada y buscas un nuevo reto profesional

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Nacemos en Padrón, A Coruña en 2001, con una facturación superior a los 200 millones de euros en la actualidad, un equipo de más de 540 personas y con presencia en mercados internacionales por encima de 80 países. STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofr

Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compro

Buscamos a alguien que disfrute entendiendo cómo funcionan las nuevas soluciones tecnológicas, explorando sus posibilidades y, sobre todo, descubriendo cómo convertirlas en aplicaciones útiles para las empresas. Queremos que seas capaz de entender qué necesita realmente el cliente, analizarlo,

Gestionar la documentación y mantener el archivo documental. Se valorará experiencia previa de, 2 años en la realización de tareas administrativas y/o compras. Habilidades de trabajo en equipo, orientación al detalle, resolución de problemas, organización y negociación.

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