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In Valencia, we are building an agile development center as part of our international engineering organization. We develop maritime sensor-, navigation-, and automation- systems. Join our cross‑functional team and enjoy a modern toolchain, close connections to our other locations, and plenty of room to grow professionally! • Location: Valencia (hybrid), full‑time (jornada completa), indefinite contract (indefinido), • Working language: English (international), Spanish (local team), • Attractive compensation package, which we will discuss transparently during the process, • Develop and further enhance maritime sensor-, navigation-, and automation‑systems in coordination with internal and external stakeholders, • Plan and coordinate team activities, including effort estimates, risk management, testing, and integration concepts, • Continuously develop our capabilities, such as domain understanding, automation, and AI‑assisted development, • Actively help shape the build‑up of the site, including engineering culture, methods/processes, efficiency, and innovation, • 5+ years of relevant professional experience in software development, supported by a degree in computer science/engineering or an equivalent qualification, • Interest in advancing AI‑assisted development in the context of maritime navigation—and taking responsibility for it, • Confident in applying modern software engineering practices, • Very strong abstraction skills, high willingness to learn, and a pronounced quality mindset; very good written and spoken English, • Nice to have: experience with complex software systems as well as C++, Python, Qt/QML or ROS2, • An innovative work environment in Valencia with a maritime focus and international collaboration, • A local startup mindset—combined with the stability and expertise of an established corporate group, • Flexible working arrangements (hybrid) and a healthy work‑life balance, • Plenty of scope to shape the role, development opportunities, and the chance to take responsibility, • Attractive compensation, e.g. 25 working days of vacation plus public holidays The employment relationship is governed by the collective agreement applicable in Spain for companies in IT and technology consulting (XIX Convenio colectivo estatal de empresas de consultoría, tecnologías de la información y estudios de mercado y de la opinión pública). Of course, we offer attractive compensation and working conditions that are aligned with the market and your qualifications and may significantly exceed the minimum standards set by the collective agreement. Please send us your CV. Optionally, you may include a portfolio or work samples, e.g., GitHub/LinkedIn, or references. The language of this process is English. We are committed to equal opportunities and an inclusive working environment. We welcome applications regardless of gender, background, age, disability, sexual identity, or religion and provide reasonable accommodations during the selection process and in the workplace. We process your application data exclusively for the purpose of conducting the selection process and in accordance with applicable data protection regulations (EU GDPR/RGPD and Spanish LOPDGDD). Information about your rights and retention periods will be provided upon request during the process. #J-18808-Ljbffr

PUESTO DE TRABAJO: ENCARGADO DEL DEPARTAMENTO DE RR.REQUISITOS: - CONOCIMIENTOS DE LA NORMATIVA LABORAL, E.Y DEL CONVENIO COLECTIVO DE APLICACIÓN.IMPRESCINDIBLE BUEN MANEJO DEL A3 INNUVA.FUNCIONES: - LA PERSONA SE HARÁ CARGO DEL DEPARTAMENTO DE RR.CONFECCIONARÁ CONTRATOS DE TRABAJO.CONTROL DEL RE

Buscamos un mecánico o mecánica de camiones para realizar tareas de mantenimiento y reparación de vehículos en Albuixech (Valencia). El contrato inicial es temporal, con una duración de seis meses y jornada completa, de lunes a viernes, en horario de 8:00 a 13:00 y de 15:00 a 18:00 horas. Existe la posibilidad de incorporación indefinida en función del desempeño y la adaptación al puesto. Entre las funciones principales se incluye realizar mantenimiento preventivo y correctivo de camiones y cisternas ADR, diagnosticar y reparar averías mecánicas, hacer revisiones y cambios de componentes, y garantizar que los trabajos se ejecuten siguiendo los procedimientos de seguridad y calidad. También es importante mantener el orden y la limpieza del puesto y las herramientas de trabajo. Se valora formación en Automoción, Mecánica de Vehículos Industriales o similar. No es imprescindible tener experiencia previa, aunque se considerarán candidaturas con dos o tres años en mecánica de camiones o vehículos industriales, y se valora especialmente la experiencia en cisternas ADR. Es necesario disponer de los permisos de conducir C o C+E y ADR. El salario se ajusta al convenio colectivo de transporte de mercancías por carretera de Valencia.

Se busca mecánico o mecánica para trabajar en Rafelbuñol/Rafelbunyol (Valencia), con jornada completa y contrato indefinido, incluyendo un periodo de prueba según convenio. El horario es intensivo, de lunes a viernes, de 09:00 a 17:00 horas. La persona seleccionada se encargará del mantenimiento general del vehículo y de mecánica rápida, como distribuciones, embragues, frenos y suspensiones. También realizará diagnosis de averías eléctricas y mecánicas mediante máquina de diagnosis, además del desmontaje, reparación y montaje de componentes del motor y la transmisión. Se requiere capacidad para trabajar de forma autónoma en diagnosis y reparación general de vehículos, experiencia previa demostrable en taller mecánico de al menos 2 o 3 años, aunque también se valoran personas sin experiencia, ya que primero habrá un periodo de prueba. Son necesarios conocimientos de electromecánica, manejo de herramientas de diagnosis y carnet de conducir. El salario se establece según el Convenio Colectivo del Metal de Valencia, valorable según valía y experiencia aportada.

Se precisa personal para incorporarse a un equipo de producción industrial centrado en la fabricación de componentes para sistemas de climatización y ventilación. Las tareas principales se desarrollan en un entorno de taller, manipulando distintos materiales metálicos y empleando tanto maquinaria fija como herramientas manuales para transformar la materia prima en productos terminados. El trabajo valora la precisión, la eficiencia y el respeto por los procedimientos establecidos para asegurar la calidad del producto. La posición requiere una actitud proactiva y la capacidad de seguir instrucciones técnicas con detalle, garantizando que cada pieza fabricada cumpla con las especificaciones de diseño y las normas de seguridad. Es un trabajo físico que exige atención constante a las medidas de protección individual y colectiva para evitar accidentes, así como coordinación con otros miembros del equipo para optimizar los flujos de producción y mantener un entorno ordenado y seguro. El puesto se ofrece en Paiporta, con contrato temporal, bajo las condiciones del convenio colectivo aplicable en materia salarial y horaria. Es un rol clave dentro del proceso productivo que permite desarrollar habilidades técnicas concretas en el ámbito de la metalmecánica.

Se incorpora un mecánico o mecánica de automóvil al equipo técnico de un concesionario o taller oficial en Valencia, donde desarrollará tareas de mecánica general en turismos y furgonetas. El trabajo incluye desde diagnósticos iniciales hasta reparaciones y mantenimientos finales, siguiendo los procedimientos y estándares técnicos de la marca. Se requiere un enfoque preciso y eficiente, ya que el buen funcionamiento de los vehículos es clave para la operativa del centro. El día a día consiste en revisiones periódicas, identificación y solución de averías, y aplicación de planes de mantenimiento preventivo. Se trabajará con herramientas y equipos de diagnóstico propios de un taller oficial, por lo que es necesario un conocimiento actualizado de las tecnologías del sector. También se espera colaboración con otros departamentos para optimizar flujos de trabajo y tiempos de entrega, en un entorno dinámico y orientado a resultados, con formación continua para adaptarse a las innovaciones. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa, con horario de lunes a viernes en turno partido y sábados alternos. El salario se ajusta al convenio colectivo, e incluye formación continua financiada por la compañía y posibilidad de desarrollo profesional en un ambiente estructurado y estable.

El puesto se desarrolla dentro de una planta de procesamiento cárnico, específicamente en líneas dedicadas al despiece de porcino. Las funciones principales implican la manipulación de la canal y la ejecución de cortes específicos con herramientas especializadas. El entorno de trabajo es dinámico y requiere un alto grado de concentración para cumplir con los estándares de calidad y productividad establecidos. La labor demanda esfuerzo físico de manera constante, ya que involucra el manejo de piezas de carne de cierto peso y volumen. La precisión en el uso del cuchillo profesional es fundamental para optimizar el rendimiento del producto y minimizar los desperdicios. Además de las tareas técnicas, se valora la colaboración con el equipo para mantener la fluidez de la línea de producción. La organización del espacio de trabajo y el seguimiento de los protocolos de higiene y seguridad alimentaria son aspectos inseparables de la jornada laboral. El candidato seleccionado formará parte de una estructura industrial consolidada, donde la dedicación y la responsabilidad individual son clave para el funcionamiento colectivo. El rol contribuye directamente a una etapa esencial de la cadena de suministro en el sector alimentario. La empresa ofrece un horario laboral de lunes a viernes, con posibilidad de asignación en turno de mañana o de tarde según las necesidades operativas y la disponibilidad del trabajador. Los turnos son fijos, proporcionando estabilidad en la planificación personal. El empleo se desarrolla en un entorno industrial bajo estrictas normas de seguridad e higiene. La remuneración se ajustará a la convención colectiva aplicable del sector.

Se buscan electricistas oficiales de primera y segunda para realizar instalaciones eléctricas en viviendas y garajes, dentro de proyectos de obra nueva. Es necesario contar con la formación en prevención de riesgos laborales de 20 horas. Se ofrece un contrato de trabajo indefinido y a jornada completa. La incorporación es inmediata y el salario se ajustará al convenio colectivo, valorando la experiencia y la valía de cada profesional. La categoría profesional mínima requerida es de ayudante o auxiliar, aunque se valorarán perfiles con mayor especialización.

Se busca personal para atender llamadas en una empresa del sector inmobiliario situada en el centro de Valencia. Las tareas principales incluyen gestionar las comunicaciones telefónicas y ofrecer una atención cordial a los clientes que contacten con la oficina. Ofrecemos un contrato indefinido con jornada completa, en horario partido de lunes a viernes. El horario concreto es de 9:30 a 14:00 horas y de 16:30 a 20:00 horas de lunes a jueves, mientras que los viernes el turno de tarde finaliza a las 19:00 horas. El salario será conforme al convenio colectivo aplicable, con las pagas extraordinarias prorrateadas a lo largo del año. Se valorará experiencia previa en puestos similares de recepción o centralita, así como buenas habilidades comunicativas y de trato con el público. La posición requiere organización y capacidad para manejar varias llamadas de forma eficiente.

TOMRA Food es una organización multinacional y líder en soluciones de clasificación por sensores, pelado y soluciones integradas para la etapa posterior a la cosecha en la industria alimentaria. Durante más de 50 años, hemos transformado la producción mundial de alimentos para maximizar la seguridad alimentaria y minimizar el desperdicio, asegurándonos de que Every Resource Counts™.En TOMRA buscamos personas que innoven, demuestren pasión por su trabajo y actúen con responsabilidad. Fomentamos la libertad para innovar y asumir riesgos que generen avances capaces de desafiar el statu quo. Valoramos la pasión que impulsa el compromiso y el logro de resultados. Creemos en una mentalidad responsable y segura que cuide a nuestros clientes, nuestros productos y nuestros compañeros de trabajo.¡Únete a la revolución de los recursos!Únete a TOMRA Food como Líder de Servicio Técnico (Field Service Engineers) y desempeña un papel clave liderando nuestras operaciones de Field Service en toda España. En esta posición combinarás liderazgo de personas, excelencia operativa y desarrollo de negocio para garantizar una excelente satisfacción del cliente, un alto rendimiento del equipo y un crecimiento sostenible del servicio.Liderarás un equipo de Ingenieros de Servicio en Campo responsables de la instalación, mantenimiento, diagnóstico y reparación de nuestras soluciones de clasificación de alimentos líderes en el mercado. Aproximadamente el 50% de tu tiempo estará enfocado en liderar y desarrollar al equipo, mientras que el otro 50% se centrará en impulsar el rendimiento del servicio, fortalecer las relaciones con los clientes, identificar oportunidades comerciales y promover mejoras operativas.Liderazgo de Equipo y Desarrollo de Personas- Actuar como principal punto de contacto para los miembros del equipo en temas de apoyo organizacional, orientación y Salud y Seguridad.- Liderar, acompañar, desarrollar y mentorizar a un equipo de Ingenieros de Servicio en Campo en toda España.- Gestionar la incorporación e integración de nuevos miembros al equipo.- Supervisar el desempeño del equipo, proporcionar retroalimentación periódica y apoyar los planes de desarrollo individual.- Fomentar una cultura de colaboración, responsabilidad, compromiso y aprendizaje continuo.- Apoyar los planes de sucesión y las iniciativas de desarrollo de talento.- Participar en actividades de reclutamiento y selección junto con el responsable de contratación.- Liderar con el ejemplo, promoviendo los valores de TOMRA, la cultura de seguridad y una mentalidad centrada en el cliente.- Gestionar cargas de trabajo, agendas, asignación de recursos y cobertura de campo para maximizar la eficiencia y el bienestar del equipo.Servicio al Cliente y Desarrollo de Negocio- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes clave y otras partes interesadas.- Impulsar la satisfacción del cliente, la calidad del servicio y la fidelización a largo plazo.- Apoyar el crecimiento del negocio identificando oportunidades de venta de servicios, actualizaciones, proyectos de modernización, venta de repuestos y servicios adicionales.- Colaborar estrechamente con los equipos de Ventas, Customer Success y Servicio para maximizar el valor para el cliente.- Realizar seguimiento de situaciones críticas o escaladas de clientes, asegurando una resolución y comunicación oportunas.- Guiar al equipo para alcanzar los objetivos de satisfacción del cliente, rendimiento del servicio, ingresos y rentabilidad.- Participar en reuniones con clientes, revisiones de servicio y conversaciones estratégicas cuando sea necesario.Excelencia Operativa y Liderazgo Técnico- Garantizar una planificación, asignación y utilización eficiente de los recursos de servicio en campo.- Mantener una visión global de las actividades de asignación semanal y apoyar las decisiones de planificación del servicio.- Implementar y mejorar procesos, procedimientos y mejores prácticas para aumentar la eficiencia y la calidad.- Apoyar a los Ingenieros de Servicio en Campo en la resolución de problemas técnicos complejos y escalaciones de clientes.- Participar, cuando sea necesario, en intervenciones en terreno para apoyar situaciones técnicas críticas.- Impulsar iniciativas de mejora continua dentro de la organización de servicio.- Desarrollar casos de negocio y propuestas para mejoras operativas y de servicio.- Supervisar los KPI del servicio e implementar acciones correctivas cuando sea necesario.Proyectos y Gestión del Cambio- Participar en proyectos asignados e iniciativas transversales de la compañía.- Liderar y apoyar iniciativas de cambio organizacional.- Colaborar con equipos regionales y globales de servicio para compartir mejores prácticas.- Contribuir a iniciativas estratégicas que fortalezcan la organización de servicio de TOMRA y la experiencia del cliente.- Experienciacomo Ingeniero de Servicio en Campo o en otras funciones internas de Servicio.- Experiencia previa liderando equipos, ya sea mediante gestión formal o responsabilidades de liderazgo.- Titulación universitaria en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecánica, Mecatrónica, Industrial o experiencia equivalente.- Sólido conocimiento de operaciones de Field Service, soporte al cliente y procesos de prestación de servicios.- Capacidad demostrada para motivar, desarrollar y acompañar equipos técnicos.- Fuerte orientación comercial y capacidad para identificar y apoyar oportunidades de crecimiento del negocio.- Enfoque centrado en el cliente, con experiencia demostrada en la entrega de excelentes experiencias de servicio.- Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas tanto en entornos técnicos como de gestión de personas.- Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.- Dominio fluido de español e inglés.- Se valorará experiencia con sistemas CRM, ERP o plataformas de gestión de Field Service.- Excelentes capacidades de organización y planificación.- Fuerte compromiso con los estándares de Salud, Seguridad y Cumplimiento.- Disponibilidad para viajar dentro de España y ocasionalmente por Europa (aproximadamente entre el 30% y el 50% del tiempo).- Equipamiento Premium: portátil de última generación, teléfono móvil, equipos de protección individual (EPI) y ropa de trabajo profesional.- Bonus anual de hasta el 10%: incentivo a corto plazo (STI) basado en el rendimiento y vinculado a tus resultados y a los objetivos de la compañía.- Vehículo de empresa + tarjeta de combustible/recarga: vehículo moderno para uso laboral y personal de acuerdo con la Política de Vehículos de Empresa.- Seguro de vida ampliado financiado al 100% por la empresa: cobertura en caso de fallecimiento e incapacidad permanente.- Extra: acceso a seguro médico privado en condiciones preferentes.- Trabajo híbrido totalmente flexible: contrato basado en teletrabajo con un moderno equilibrio entre vida profesional y personal.- Todos los viajes cubiertos: gastos de viaje y seguro de viaje completo pagados por TOMRA.- Excelente tiempo libre: 29 días naturales de vacaciones de acuerdo con nuestro convenio colectivo.- Reconocimiento a largo plazo: reconocimiento por antigüedad cada 5 años.- Aprendizaje continuo: formación y desarrollo personalizados a través de TOMRA Learn.- Buen ambiente de equipo: actividades sociales y eventos periódicos con excelentes compañeros.En TOMRA estamos orgullosos de ser una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Ofrecemos igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y candidatos, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad de género, edad, nacionalidad, discapacidad, situación parental o de embarazo, estado civil o pareja de hecho, orientación sexual, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por la legislación aplicable.Asimismo, proporcionaremos los ajustes razonables necesarios a los candidatos que los soliciten durante cualquier fase del proceso de selección.#J-18808-Ljbffr

Empresa especializada en servicios de limpieza profesional con compromiso social, busca incorporar a su plantilla nuevos perfiles de personal de limpieza con certificado de discapacidad. Salario: según convenio colectivo del sector de limpieza, con todos los derechos y cotizaciones. Oportunidad par

Se busca personal de limpieza (h/m/d) para Quart de poblet, con discapacidad valorable. Este rol contribuye al bienestar colectivo a través de la limpieza de instalaciones.

En L'Hospitalet de Llobregat, se busca un profesional con titulación en psicología o educación social para un centro de día de adicciones. Se ofrece una retribución bruta anual según el convenio colectivo de acción social de Cataluña.

Se busca personal de limpieza para trabajar en ALFARP (VALENCIA), realizando tareas de neteja i manteniment d'oficines, comunitats i locals. El salario se establece según el convenio colectivo del sector de limpieza.

Se precisa incorporar a una asesoría en Valencia una persona para el área de administración laboral y gestión de personal. El puesto consiste en encargarse de toda la tramitación relacionada con los empleados, garantizando que se cumpla la normativa y que los procesos sean ágiles y correctos. Las funciones principales incluyen la elaboración y revisión de contratos, la creación mensual de nóminas con sus complementos y retenciones, el cálculo de finiquitos, y la gestión de altas y bajas ante la Seguridad Social. También se realizará el envío de seguros sociales y se manejará el programa SILTRA para el control de cotizaciones, resolviendo las incidencias que puedan surgir. Se ofrece un contrato indefinido a jornada parcial de 20 horas semanales, con horario habitual de 14:30 a 18:30. La actividad puede intensificarse en los cierres de nómina. El trabajo es presencial en Valencia y el salario se regirá según el convenio colectivo correspondiente.

El salario xcskxlj se regirá según lo establecido en el Convenio Colectivo del Comercio del Metal para la categoría profesional de ayudantes, auxiliares y especialistas.

La zona de trabajo comprende Paterna y Benimàmet, en la provincia de Valencia. Se precisa personal de limpieza con experiencia para realizar labores en la zona de Paterna y Benimàmet, en Valencia. El salario se ajusta al convenio colectivo y el ambiente de trabajo es agradable.

ZAPATERÍA UBICADA EN EL CENTRO DE VALENCIA PRECISA CUBRIR UN PUESTO DE DEPENDIENTE/A (PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD). REQUISITOS: EXPERIENCIA MÍNIMA DEMOSTRABLE DE 24 MESES. AL ESTAR UBICADO EL PUESTO DE TRABAJO EN ZONA TURÍSTICA, SE PRECISAN IDIOMAS. IMPRESCINDIBLE INGLÉS NIVEL AVANZADO Y CONOCIMIENTOS BÁSICOS DE FRANCÉS. CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD IGUAL O SUPERIOR AL 33%. FUNCIONES: ATENCIÓN AL PÚBLICO EN ZAPATERÍA. PARA EL DESEMPEÑO DEL PUESTO DE TRABAJO Y PODER ACCEDER A LAS CAJAS DE CALZADO UBICADAS EN LAS BALDAS SUPERIORES DEL ALMACÉN, SE REQUIERE SUBIR Y BAJAR ESCALERAS MÓVILES SE OFRECE: CONTRATO INDEFINIDO. JORNADA LABORAL COMPLETA. HORARIO: DE LUNES A SÁBADO, EN TURNOS ROTATIVOS Y CON LOS DESCANSOS LEGALMENTE ESTABLECIDOS. SALARIO SEGÚN LO ESTABLECIDO EN EL CONVENIO COLECTIVO APLICABLE. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 102026572862 Si está inscrito en LABORA, tiene que dirigirse al portal Punt LABORA (https://puntlabora.gva.es/puntlabora?app=ofertas-consultar&cod1=708256&cod2=1&t=EMP&lang=es). Si reside fuera de la Comunidad Valenciana, puede postularse enviando su currículo al correo electrónico espailaboraofertasbarbera@gva.es especificando en el correo su número de DNI/NIE y el número de la oferta 708256-1 como referencia.

El salario se pagará según lo establecido en el convenio colectivo del sector. Se valorará positivamente que la persona viva cerca del centro de trabajo. Se busca personal para tareas de conserjería en el polideportivo de Almassera (Valencia).

Se ofrece un puesto en el sector alimentario centrado en la selección manual de productos dentro de una línea de producción industrial. Las tareas principales son el triaje y la manipulación de artículos, asegurando un control de calidad inicial para que solo los que cumplen con los estándares sigan en la cadena. Después, el trabajo continúa con el envasado y la preparación para la distribución, que incluye encajar, precintar y etiquetar correctamente los lotes, todo bajo normas estrictas de higiene y seguridad alimentaria. El entorno es dinámico y se desarrolla en una planta industrial estructurada, donde se valora la precisión y la atención al detalle para mantener el flujo de trabajo eficiente. Se busca a alguien que pueda integrarse rápido en el equipo, con proactividad para seguir los procedimientos establecidos. Es una labor física que exige concentración constante, ya que de ella depende la calidad del producto final. No se requiere una formación académica concreta, pero se valora mucho la experiencia previa en puestos similares. Es necesario tener disponibilidad para turnos rotativos, lo que asegura la continuidad de la planta. La incorporación es inmediata y las condiciones salariales se rigen por el convenio colectivo del sector.

El operario se integrará en el equipo de producción dentro de un entorno industrial del sector de la madera. Las funciones principales consisten en ejecutar las órdenes de trabajo diarias establecidas por el supervisor, garantizando el cumplimiento de los plazos y la calidad exigida en cada proceso productivo. Será responsable de la manipulación y transformación de materiales de madera, utilizando para ello las herramientas y maquinaria asignada, siguiendo siempre las normas de seguridad y los procedimientos operativos estándar. Además de las tareas productivas, el puesto conlleva labores de mantenimiento básico de las máquinas utilizadas, como la limpieza y verificación elemental de su estado, reportando cualquier anomalía o incidencia detectada al responsable correspondiente. Mantener el orden y la limpieza en el puesto de trabajo es una parte fundamental del rol, contribuyendo a un entorno seguro y eficiente para todo el equipo. La posición requiere una actitud proactiva, capacidad de trabajo en equipo y una gran atención al detalle para asegurar que los productos finales cumplan con las especificaciones técnicas requeridas. El desempeño en este puesto permite desarrollar conocimientos prácticos sólidos sobre los procesos de fabricación y transformación de la madera, así como el manejo especializado de herramientas industriales. El operario participará activamente en el flujo de producción, desde la recepción de la materia prima hasta la preparación de los componentes para las siguientes fases de montaje o acabado, siendo un eslabón clave dentro de la cadena de valor de la empresa. La posición se ofrece a través de un contrato gestionado por Randstad, con perspectivas de estabilidad y posibilidad de paso a plantilla de la empresa cliente según rendimiento y necesidades. El salario se establece conforme al convenio colectivo aplicable al sector, complementado con beneficios variables vinculados a la producción alcanzada. La jornada laboral es de lunes a viernes, organizada en turnos rotativos que cubren los periodos de mañana y tarde, exigiendo flexibilidad horaria por parte del candidato.

Atención a personas con discapacidad o incapacidad para realizar tareas de mantenimiento en edificios y hoteles. Buscamos a alguien hábil, con carácter de "manitas", que sea capaz de realizar pequeños arreglos y reparaciones diversas: fontanería básica, electricidad sencilla, pintura, carpintería o cualquier otra tarea que pueda surgir en el día a día de los apartamentos e instalaciones. Se valorará la polivalencia y la autonomía para resolver incidencias de forma práctica y eficiente. La posición requiere una persona responsable y con iniciativa que pueda mantener en perfecto estado las instalaciones, solucionando los pequeños desperfectos que puedan aparecer. La capacidad de organización y la predisposición para trabajar en equipo son esenciales. La modalidad de contratación es específica para el colectivo mencionado. Ofrecemos un contrato temporal, con jornada completa y salario acorde al convenio, estimado en unos 22.000 euros brutos anuales. La categoría profesional es la de ayudante o auxiliar. Un puesto ideal para quienes buscan estabilidad dentro de un ambiente dinámico y variado.

El puesto de operario industrial se centra en actividades esenciales dentro de un entorno de producción dinámico. Las responsabilidades principales incluyen la participación activa en la línea de producción, donde se llevan a cabo tareas de ensamblaje, control de calidad y empaquetado de productos. Un aspecto clave del rol es la separación y clasificación de materiales, específicamente plásticos, para garantizar que cumplan con los estándares requeridos para su posterior procesamiento o reciclaje. El trabajo se realiza bajo supervisión, siguiendo procedimientos operativos establecidos para mantener la eficiencia y la seguridad en el lugar de trabajo. El entorno es rápido y requiere atención constante a los detalles para prevenir errores y asegurar la continuidad del flujo de producción. La posición implica la manipulación de equipos y herramientas básicas, así como la colaboración con otros miembros del equipo para alcanzar los objetivos diarios. La adaptabilidad es importante, ya que pueden surgir cambios en las tareas según las demandas de la producción. La empresa opera en varios centros, ofreciendo estabilidad a través de contratos mensuales con perspectivas de continuidad. El ambiente laboral se describe como agradable, favoreciendo un clima de trabajo colaborativo donde se valora la contribución de cada empleado. Se proporcionan horarios fijos que facilitan la planificación personal, con turnos establecidos que cubren las necesidades operativas. El salario se determina conforme al convenio sectorial aplicable, asegurando condiciones laborales reguladas. No se requieren estudios formales para este puesto, priorizándose la experiencia práctica demostrada en entornos similares. La posición está dirigida a personas con disponibilidad para trabajar en distintos centros de producción dentro de la zona, lo que puede implicar desplazamientos entre ubicaciones según las necesidades operativas del momento. El contrato es mensual con perspectivas de continuidad laboral. El salario se establece según el convenio colectivo aplicable al sector. Los horarios de trabajo son fijos, con turnos de seis a catorce horas o de catorce quince a veintidós quince horas. El ambiente de trabajo se describe como agradable y dinámico. El puesto puede requerir trabajar en diferentes centros ubicados en la zona, incluyendo localidades como Ribarroja del Turia, Loriguilla, Aldaia, Alacuás, Torrente, Quart de Poblet, Manises, Cheste, Mislata y Xirivella.

La posición requiere la ejecución de tareas fundamentales dentro del entorno productivo de una empresa industrial. Las responsabilidades incluyen la gestión integral de materiales mediante el uso de un puente grúa, lo que implica la carga, descarga y ubicación precisa de productos tanto en proceso como terminados. Además, se brindará apoyo activo en la línea de producción de perfilería metálica, participando en operaciones con maquinaria específica y asegurando el flujo constante de materiales necesarios para la fabricación. Otra función clave es la organización y manejo dentro del área de almacén, movilizando productos terminados y preparándolos para su empaquetado final. El rol también contempla el apoyo en tareas de mantenimiento, tanto preventivo como correctivo, para garantizar la operatividad y seguridad de los equipos utilizados en las labores diarias. Este conjunto de actividades demanda una atención constante a los protocolos de seguridad y calidad establecidos. El entorno de trabajo es dinámico y requiere una adaptación a los ritmos de producción, colaborando estrechamente con otros departamentos para alcanzar los objetivos operativos. Se valorará la capacidad para trabajar de manera metódica y la predisposición para seguir instrucciones técnicas específicas relacionadas con el manejo de materiales y máquinas. Se ofrece contrato a través de Randstad con posibilidad de continuidad laboral. El horario de trabajo es de lunes a viernes en turno de 7:00 a 15:00 horas o en turnos rotativos de mañana y tarde. El salario se establece según el convenio colectivo de aplicación. Se requiere disponibilidad total e inmediata para incorporarse al puesto.

El profesional seleccionado será responsable del desarrollo integral de proyectos de automatización para equipos, maquinaria y líneas de anodizado, abarcando desde la fase inicial de diseño hasta la implementación final. Sus funciones incluirán la supervisión del montaje y construcción de equipamiento especializado, así como la instalación de cuadros eléctricos asociados a los sistemas mecánicos. Además, proporcionará asistencia técnica tanto telefónica como presencial a clientes cuando sea necesario, asegurando la resolución eficiente de incidencias y el correcto funcionamiento de las instalaciones. Otra parte fundamental del rol consiste en gestionar las compras de elementos técnicos relacionados con los proyectos, investigando y evaluando proveedores para garantizar la calidad y el cumplimiento de las especificaciones técnicas. El ingeniero también deberá mantenerse actualizado sobre nuevas técnicas y tecnologías disponibles en el mercado, lo que puede incluir la asistencia a ferias sectoriales como visitante profesional para captar innovaciones aplicables a los desarrollos de la empresa. Se espera que el candidato demuestre una alta capacidad de trabajo en equipo, empatía, proactividad y un firme compromiso con los objetivos del proyecto. La posición requiere implicación constante y responsabilidad en todas las fases de los encargos, desde la conceptualización hasta la entrega final al cliente, asegurando que se cumplan los plazos establecidos y los estándares de calidad requeridos por la organización y los destinatarios del servicio. El contrato ofrecido es de tipo indefinido, sujeto al convenio colectivo del sector químico. La jornada laboral se desarrolla de lunes a jueves en horario partido, de 8:30 a 14:00 y de 14:30 a 18:00 horas, mientras que los viernes el horario es continuado de 8:30 a 15:00 horas. La retribución salarial anual parte desde los 30.000 euros, en función de la experiencia y cualificación del profesional. El puesto requiere disponibilidad para realizar viajes tanto a nivel nacional como internacional, necesarios para la resolución de problemas técnicos en las instalaciones de los clientes o para la adaptación e implementación de nuevas tecnologías.