Trabajos colectivo en ValladolidCrear alertas

This job is open to both internal and external candidates to the Iveco Group. Técnico/a de mantenimiento Planta de Iveco Valladolid. Funciones • Diagnóstico, ajuste y reparación de sistemas electrónicos industriales y de automatización. Intervención en PLCs, variadores de frecuencia, servomotores, sistemas de visión.. etc., • Ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo en líneas automatizadas, equipos y sistemas de procesos., • Análisis de averías y fallos mediante software de diagnóstico y esquemas eléctricos., • Colaboración en mejoras técnicas y optimización de equipos. Áreas Técnicas: • Electricidad Industrial, • Electrónica Industrial, • Robótica Industrial, • Automatización y Control Requisitos • FP II o Grado Superior Automatización y Robótica Industrial / Regulación y Control., • Experiencia en diagnóstico de estados / variación de parámetros de autómatas programables, principalmente Siemens / Rockwell., • Lenguaje de programación., • Mínimo 3 años de experiencia en líneas de producción, averías, incidencias a nivel electrónico., • Inglés técnico a nivel de comprensión escrita., • Disponibilidad para trabajar a tres turnos y fines de semana., • Valorable experiencia en sector automóvil., • Valorable experiencia en robótica industrial. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía industrial de referencia, con contrato estable y contratación directa., • Salario competitivo y paquete de beneficios sociales del Convenio Colectivo Iveco Valladolid., • Formación continua, acceso a tecnologías avanzadas y oportunidades de desarrollo profesional. "Iveco is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status."

🚦 Únete a NTT DATA y lidera la movilidad del futuro En NTT DATA somos más de 190.000 profesionales en más de 50 países, conectados por una visión común: utilizar la tecnología para transformar la sociedad de forma sostenible, eficiente y responsable. Trabajamos en múltiples sectores —energía, industria, telecomunicaciones, banca, sector público, sanidad siempre desde la colaboración, la innovación y una mirada a largo plazo. 🌱 Green Deal & Sustainability | Movilidad Sostenible: Desde el equipo de Movilidad Sostenible, lideramos proyectos clave para la transformación del transporte público y la movilidad urbana. Acompañamos a administraciones y operadores en la digitalización del transporte, la implantación de sistemas inteligentes, y la evolución hacia modelos de movilidad más sostenibles, conectados y centrados en las personas. Buscamos perfiles con visión, liderazgo y experiencia, capaces de convertir la complejidad en impacto real. 💡 Buscamos: • Jefes/as de Proyecto – Project Managers IT con experiencia en movilidad, transporte y tecnología, que quieran liderar proyectos estratégicos y de gran escala, guiando a clientes públicos en su proceso de transformación digital. 🧩 ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia demostrable gestionando grandes proyectos tecnológicos y de software, preferiblemente con clientes del sector público., • Experiencia en proyectos de transporte público y movilidad., • Conocimiento del ecosistema de movilidad: sistemas de pago, ticketing, información al viajero, SAE, MaaS, ABT, EMV, contactless, GTFS, etc., • Formación en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones, Industrial u otras)., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares., • Certificaciones PMP, SCRUM, ITIL (muy valoradas)., • Conocimiento técnico en arquitecturas modernas (API REST, microservicios, NoSQL, Ruby on Rails – nice to have)., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Disponibilidad para viajar. 🧭 ¿Cuál será tu rol en el equipo? • Liderar proyectos tecnológicos complejos en el ámbito del transporte y la movilidad., • Gestionar la relación con clientes públicos, incluyendo contratos de larga duración., • Definir alcance, planificación, estimaciones, plazos y calidad de los proyectos., • Coordinar y liderar equipos técnicos y funcionales., • Gestionar la productividad, capacidades y evolución del equipo., • Participar en la elaboración de propuestas y en el desarrollo de negocio., • Asegurar la correcta ejecución y entrega de los proyectos, alineando expectativas y resultados. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • 💼 Contrato indefinido desde el primer día y participación en proyectos de alto impacto y visibilidad., • 📈 Plan de carrera individualizado y mentorizado, pensado para perfiles con ambición y visión de largo plazo., • 🧠 Formación continua y certificaciones alineadas con el mercado y tu desarrollo profesional., • 💰 Retribución competitiva, con revisiones anuales en función de desempeño y evolución., • 🏥 Beneficios sociales (seguro médico, seguro de vida, dietas y retribución flexible)., • 👩 💻 Modelo híbrido, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y durante el verano., • 🤝 Buen ambiente de equipo, con referentes técnicos y de gestión de los que aprender… y a los que también aportar., • 🏆 Top Employer & Cultura inclusiva En NTT DATA llevamos 10 años consecutivos siendo Top Employer en España, gracias a nuestro compromiso real con el desarrollo del talento, la conciliación y la diversidad. Creemos que cada persona es única, y que esa singularidad es la que impulsa la innovación y el crecimiento colectivo. Aquí podrás explorar, potenciar y desarrollar tu liderazgo en un entorno que apuesta por las personas y el impacto positivo. ¿Te unes a liderar la movilidad del mañana? #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #Mobility #ProjectManagement #GreenDeal #FutureAtHeart

ALS es una empresa global líder en servicios de análisis y laboratorio, comprometida con ofrecer soluciones de alta calidad y precisión a clientes de diversas industrias. Con más de 40 años de experiencia, brindamos una amplia gama de servicios que incluyen pruebas, análisis y asesoramiento técnico en áreas como minería, medio ambiente, alimentos, energía, entre otros. Nuestra misión es proporcionar resultados confiables que ayuden a nuestros clientes a tomar decisiones informadas, impulsando la sostenibilidad, la seguridad y la innovación en sus operaciones. Como parte de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de desarrollarte profesionalmente en una empresa comprometida con la mejora continua y con un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención técnico-industrial, para reforzar el área de seguridad y salud laboral con un perfil técnico especializado en instalaciones, equipos y mantenimiento. La persona seleccionada trabajará en coordinación con el/la técnico/a de PRL ya existente en la empresa, complementando su labor desde una perspectiva más orientada a la seguridad de equipos, instalaciones, condiciones técnicas y gestión preventiva en entornos operativos. Funciones principales: Dar soporte técnico en materia de prevención aplicada a instalaciones, equipos y trabajos de mantenimiento. Identificar riesgos asociados a maquinaria, herramientas, instalaciones generales y actividades de mantenimiento. Supervisar condiciones de seguridad en intervenciones técnicas, trabajos correctivos y preventivos. Colaborar en la implantación de medidas preventivas relacionadas con instalaciones y equipos de trabajo. Revisar procedimientos de trabajo seguro vinculados a mantenimiento, operaciones técnicas e intervenciones en campo. Participar en evaluaciones de riesgos desde el punto de vista técnico-operativo. Coordinar acciones preventivas con mantenimiento, operaciones y proveedores externos. Hacer seguimiento de incidencias, deficiencias técnicas y acciones correctoras. Colaborar en inspecciones internas, auditorías y revisiones de cumplimiento. Apoyar la investigación de incidentes o desviaciones relacionadas con equipos e instalaciones. Contribuir a la mejora continua de la seguridad en entornos técnicos e industriales. Perfil que buscamos: Formación en Prevención de Riesgos Laborales y/o formación técnica relacionada con mantenimiento, instalaciones, electromecánica, electricidad, equipos industriales o similar. Experiencia en posiciones vinculadas a prevención en entornos técnicos, mantenimiento o instalaciones. Conocimientos sobre seguridad en equipos de trabajo, instalaciones y actividades de mantenimiento. Capacidad para trabajar de forma coordinada con áreas técnicas y de prevención. Perfil práctico, resolutivo y con orientación a la mejora continua. Buen nivel de organización y capacidad para elaborar documentación técnica. Se valorará especialmente: Experiencia en entorno industrial, laboratorio, producción o servicios técnicos. Conocimientos en seguridad industrial, consignación, permisos de trabajo, coordinación de actividades empresariales o gestión de contratas. Familiaridad con inspecciones de instalaciones, revisiones técnicas y control documental. Formación complementaria en electricidad, mantenimiento o instalaciones generales. Nivel de inglés fluido. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Posición estable dentro de un entorno técnico y multidisciplinar. Trabajo coordinado con el área de PRL y los equipos de mantenimiento/operaciones. Participación en proyectos de mejora de instalaciones, equipos y condiciones de seguridad. Desarrollo profesional y formación continua. Si te interesa una posición donde combinar prevención, mantenimiento e instalaciones dentro de un entorno técnico, nos encantará conocerte. En ALS, valoramos la integridad, la excelencia y la colaboración, y trabajamos para crear un ambiente de trabajo inclusivo y diverso, donde cada miembro del equipo pueda contribuir al éxito colectivo.

This job is open to both internal and external candidates to the Iveco Group. Técnico/a de mantenimiento Planta de Iveco Valladolid. Funciones • Diagnóstico, ajuste y reparación de sistemas electrónicos industriales y de automatización. Intervención en PLCs, variadores de frecuencia, servomotores, sistemas de visión.. etc., • Ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo en líneas automatizadas, equipos y sistemas de procesos., • Análisis de averías y fallos mediante software de diagnóstico y esquemas eléctricos., • Colaboración en mejoras técnicas y optimización de equipos. Áreas Técnicas: • Electricidad Industrial, • Electrónica Industrial, • Robótica Industrial, • Automatización y Control Requisitos • FP II o Grado Superior Automatización y Robótica Industrial / Regulación y Control., • Experiencia en diagnóstico de estados / variación de parámetros de autómatas programables, principalmente Siemens / Rockwell., • Lenguaje de programación., • Mínimo 3 años de experiencia en líneas de producción, averías, incidencias a nivel electrónico., • Inglés técnico a nivel de comprensión escrita., • Disponibilidad para trabajar a tres turnos y fines de semana., • Valorable experiencia en sector automóvil., • Valorable experiencia en robótica industrial. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía industrial de referencia, con contrato estable y contratación directa., • Salario competitivo y paquete de beneficios sociales del Convenio Colectivo Iveco Valladolid., • Formación continua, acceso a tecnologías avanzadas y oportunidades de desarrollo profesional. Iveco is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status.

This job is open to both internal and external candidates to the Iveco Group. Técnico/a de mantenimiento Planta de Iveco Valladolid. Funciones • Diagnóstico, ajuste y reparación de sistemas electrónicos industriales y de automatización. Intervención en PLCs, variadores de frecuencia, servomotores, sistemas de visión.. etc., • Ejecución del mantenimiento preventivo y correctivo en líneas automatizadas, equipos y sistemas de procesos., • Análisis de averías y fallos mediante software de diagnóstico y esquemas eléctricos., • Colaboración en mejoras técnicas y optimización de equipos. Áreas Técnicas: • Electricidad Industrial, • Electrónica Industrial, • Robótica Industrial, • Automatización y Control Requisitos • FP II o Grado Superior Automatización y Robótica Industrial / Regulación y Control., • Experiencia en diagnóstico de estados / variación de parámetros de autómatas programables, principalmente Siemens / Rockwell., • Lenguaje de programación., • Mínimo 3 años de experiencia en líneas de producción, averías, incidencias a nivel electrónico., • Inglés técnico a nivel de comprensión escrita., • Disponibilidad para trabajar a tres turnos y fines de semana., • Valorable experiencia en sector automóvil., • Valorable experiencia en robótica industrial. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una compañía industrial de referencia, con contrato estable y contratación directa., • Salario competitivo y paquete de beneficios sociales del Convenio Colectivo Iveco Valladolid., • Formación continua, acceso a tecnologías avanzadas y oportunidades de desarrollo profesional. Iveco is proud to be an equal opportunity workplace dedicated to promoting diversity. We don’t discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability status.

🚦 Únete a NTT DATA y lidera la movilidad del futuro En NTT DATA somos más de 190.000 profesionales en más de 50 países, conectados por una visión común: utilizar la tecnología para transformar la sociedad de forma sostenible, eficiente y responsable. Trabajamos en múltiples sectores —energía, industria, telecomunicaciones, banca, sector público, sanidad siempre desde la colaboración, la innovación y una mirada a largo plazo. 🌱 Green Deal & Sustainability | Movilidad Sostenible: Desde el equipo de Movilidad Sostenible, lideramos proyectos clave para la transformación del transporte público y la movilidad urbana. Acompañamos a administraciones y operadores en la digitalización del transporte, la implantación de sistemas inteligentes, y la evolución hacia modelos de movilidad más sostenibles, conectados y centrados en las personas. Buscamos perfiles con visión, liderazgo y experiencia, capaces de convertir la complejidad en impacto real. 💡 Buscamos: • Jefes/as de Proyecto – Project Managers IT con experiencia en movilidad, transporte y tecnología, que quieran liderar proyectos estratégicos y de gran escala, guiando a clientes públicos en su proceso de transformación digital. 🧩 ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia demostrable gestionando grandes proyectos tecnológicos y de software, preferiblemente con clientes del sector público., • Experiencia en proyectos de transporte público y movilidad., • Conocimiento del ecosistema de movilidad: sistemas de pago, ticketing, información al viajero, SAE, MaaS, ABT, EMV, contactless, GTFS, etc., • Formación en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones, Industrial u otras)., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares., • Certificaciones PMP, SCRUM, ITIL (muy valoradas)., • Conocimiento técnico en arquitecturas modernas (API REST, microservicios, NoSQL, Ruby on Rails – nice to have)., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Disponibilidad para viajar. 🧭 ¿Cuál será tu rol en el equipo? • Liderar proyectos tecnológicos complejos en el ámbito del transporte y la movilidad., • Gestionar la relación con clientes públicos, incluyendo contratos de larga duración., • Definir alcance, planificación, estimaciones, plazos y calidad de los proyectos., • Coordinar y liderar equipos técnicos y funcionales., • Gestionar la productividad, capacidades y evolución del equipo., • Participar en la elaboración de propuestas y en el desarrollo de negocio., • Asegurar la correcta ejecución y entrega de los proyectos, alineando expectativas y resultados. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • 💼 Contrato indefinido desde el primer día y participación en proyectos de alto impacto y visibilidad., • 📈 Plan de carrera individualizado y mentorizado, pensado para perfiles con ambición y visión de largo plazo., • 🧠 Formación continua y certificaciones alineadas con el mercado y tu desarrollo profesional., • 💰 Retribución competitiva, con revisiones anuales en función de desempeño y evolución., • 🏥 Beneficios sociales (seguro médico, seguro de vida, dietas y retribución flexible)., • 👩 💻 Modelo híbrido, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y durante el verano., • 🤝 Buen ambiente de equipo, con referentes técnicos y de gestión de los que aprender… y a los que también aportar., • 🏆 Top Employer & Cultura inclusiva En NTT DATA llevamos 10 años consecutivos siendo Top Employer en España, gracias a nuestro compromiso real con el desarrollo del talento, la conciliación y la diversidad. Creemos que cada persona es única, y que esa singularidad es la que impulsa la innovación y el crecimiento colectivo. Aquí podrás explorar, potenciar y desarrollar tu liderazgo en un entorno que apuesta por las personas y el impacto positivo. ¿Te unes a liderar la movilidad del mañana? #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #Mobility #ProjectManagement #GreenDeal #FutureAtHeart

🚦 Únete a NTT DATA y lidera la movilidad del futuro En NTT DATA somos más de 190.000 profesionales en más de 50 países, conectados por una visión común: utilizar la tecnología para transformar la sociedad de forma sostenible, eficiente y responsable. Trabajamos en múltiples sectores —energía, industria, telecomunicaciones, banca, sector público, sanidad siempre desde la colaboración, la innovación y una mirada a largo plazo. 🌱 Green Deal & Sustainability | Movilidad Sostenible: Desde el equipo de Movilidad Sostenible, lideramos proyectos clave para la transformación del transporte público y la movilidad urbana. Acompañamos a administraciones y operadores en la digitalización del transporte, la implantación de sistemas inteligentes, y la evolución hacia modelos de movilidad más sostenibles, conectados y centrados en las personas. Buscamos perfiles con visión, liderazgo y experiencia, capaces de convertir la complejidad en impacto real. 💡 Buscamos: • Jefes/as de Proyecto – Project Managers IT con experiencia en movilidad, transporte y tecnología, que quieran liderar proyectos estratégicos y de gran escala, guiando a clientes públicos en su proceso de transformación digital. 🧩 ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia demostrable gestionando grandes proyectos tecnológicos y de software, preferiblemente con clientes del sector público., • Experiencia en proyectos de transporte público y movilidad., • Conocimiento del ecosistema de movilidad: sistemas de pago, ticketing, información al viajero, SAE, MaaS, ABT, EMV, contactless, GTFS, etc., • Formación en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones, Industrial u otras)., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares., • Certificaciones PMP, SCRUM, ITIL (muy valoradas)., • Conocimiento técnico en arquitecturas modernas (API REST, microservicios, NoSQL, Ruby on Rails – nice to have)., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Disponibilidad para viajar. 🧭 ¿Cuál será tu rol en el equipo? • Liderar proyectos tecnológicos complejos en el ámbito del transporte y la movilidad., • Gestionar la relación con clientes públicos, incluyendo contratos de larga duración., • Definir alcance, planificación, estimaciones, plazos y calidad de los proyectos., • Coordinar y liderar equipos técnicos y funcionales., • Gestionar la productividad, capacidades y evolución del equipo., • Participar en la elaboración de propuestas y en el desarrollo de negocio., • Asegurar la correcta ejecución y entrega de los proyectos, alineando expectativas y resultados. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • 💼 Contrato indefinido desde el primer día y participación en proyectos de alto impacto y visibilidad., • 📈 Plan de carrera individualizado y mentorizado, pensado para perfiles con ambición y visión de largo plazo., • 🧠 Formación continua y certificaciones alineadas con el mercado y tu desarrollo profesional., • 💰 Retribución competitiva, con revisiones anuales en función de desempeño y evolución., • 🏥 Beneficios sociales (seguro médico, seguro de vida, dietas y retribución flexible)., • 👩 💻 Modelo híbrido, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y durante el verano., • 🤝 Buen ambiente de equipo, con referentes técnicos y de gestión de los que aprender… y a los que también aportar., • 🏆 Top Employer & Cultura inclusiva En NTT DATA llevamos 10 años consecutivos siendo Top Employer en España, gracias a nuestro compromiso real con el desarrollo del talento, la conciliación y la diversidad. Creemos que cada persona es única, y que esa singularidad es la que impulsa la innovación y el crecimiento colectivo. Aquí podrás explorar, potenciar y desarrollar tu liderazgo en un entorno que apuesta por las personas y el impacto positivo. ¿Te unes a liderar la movilidad del mañana? #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #Mobility #ProjectManagement #GreenDeal #FutureAtHeart

Participación en proyectos de ingeniería. Análisis y supervisión de cálculos eléctricos. Gestionar la documentación asociada al proceso de legalización de los proyectos de instalaciones eléctricas. Registrar y mantener actualizada la documentación relacionada con el proyecto. Seleccionar suministradores de equipos eléctricos. Seguimiento de pedidos. Buen ambiente de trabajo. Tipo contrato: Indefinido, con 6 meses de período de prueba. Jornada: completa, 40 horas/semana Horario: Lunes a jueves entrada flexible de 7:30 a 8:30, 8:30 horas de trabajo efectivo. Viernes entrada flexible de 7:30 a 8:30, 6 horas de trabajo efectivo Convenio Sector de Industria, Servicios e Instalaciones del Metal de Valladolid. Categoría/Grupo /Nivel: según convenio Vacaciones: convenio. Seguro de vida y accidentes: según convenio colectivo aplicable y condiciones ofrecidas por la compañía en cada momento. Acceso al plan de compensación flexible: podrás contratar los productos ofrecidos (seguro médico, ticket restaurante, trasporte, guardería y formación), con los límites y criterios establecidos en el plan de compensación flexible vigente en cada momento. Centro de trabajo: Calle del Arzobispo José Delicado 10, local 3C, Valladolid. REQUISITOS DEL PERFIL Formación: Ingeniería eléctrica. Conocimientos: Valorable conocimiento y experiencia en las herramientas de diseño y de cálculo propias del puesto. Conocimiento y experiencia en AutoCAD. Experiencia: No se requiere, pero se valorará positivamente al menos 1 años de experiencia en las propias responsabilidades de esta posición. Cualidades para trabajar en equipo. Persona orientada a resultados, técnica y analítica. Análisis y tratamiento de la información. Flexible y adaptable a entornos híbridos Habilidades de comunicación. Planificación y organización. Persona rigurosa, lógica, metódica, gran capacidad de escucha y análisis, con gran orientación a la resolución de problemas, consecución de resultados. Capacidad para realizar y gestionar múltiples tareas y proyectos al mismo tiempo Negociación Integridad En REBI valoramos el talento sin importar raza, color, religión, edad, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad u otras circunstancias personales o sociales. Promovemos la igualdad de oportunidades, enfocándonos en identificar y desarrollar el potencial de las personas basándonos únicamente en sus capacidades laborales, siempre desde el respeto a la diversidad y la no discriminación. Proceso de aplicación Envía tu currículum: No te liaremos rellenando mil campos, es simple, solo necesitas cargar tu CV, y unas breves preguntas. Preselección: Si tu perfil encaja con nuestros requisitos, contactaremos contigo para conocernos a través de una video entrevista, en algunas ocasiones precedida de una breve entrevista telefónica. Entrevista: Sí tu perfil encaja en nuestro equipo, nos pondremos en contacto contigo para una entrevista en nuestras instalaciones (pueden también realizarse pruebas técnicas o de idiomas de las que te informaremos previamente). Tanto si has sido seleccionado como si no, nuestro equipo contactará contigo. #J-18808-Ljbffr

Buscamos una persona con los conocimientos y aptitudes necesarias para ejercer el rol de Team Leader, gestionando la estabilidad y evolución de infraestructura Unix / Linux (On Premise) de gran escala del cliente, que combine la autoridad técnica en administración de sistemas y automatización, con la capacidad de gobierno de servicios críticos y la gestión de equipos técnicos de alto rendimiento. Para ello, trabajarás estrechamente con los servicios y equipos propios del cliente, siendo responsable de la agilidad de respuesta y operativa continua de sistemas críticos y entornos altamente regulados, así como del equipo técnico implicado. De este modo, los dos ámbitos diferenciados sobre los que es necesario actuar: Gestión Técnica. Definir y supervisar los estándares técnicos de la infraestructura. Liderazgo y Gestión de Operaciones. Organización del equipo y el cumplimiento de los niveles de servicio (SLA). Requisitos Qué ofrecemos • Incorporación inmediata para proyecto estable, con integración en los equipos técnicos del cliente., • Contrato indefinido a jornada completa., • Teletrabajo. No dejes pasar esta oportunidad, y contacta con nosotros para valorar en detalle. Muchas gracias por tu atención.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Consultor/a que tenga experiencia trabajando en proyectos de Ciberseguridad. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Funciones Principales: • Asesoramiento técnico para la definición de proyectos de ciberseguridad, elaboración y seguimiento de proyectos, así como aplicación de la normativa aplicable a los proyectos e iniciativas de seguridad lógica y control y auditoría documental durante la ejecución de los proyectos., • Apoyo al personal de División de Ciberseguridad en proyectos específicos para cuya ejecución se requiere de la asesoría específica especializada., • Las actividades de la prestación del servicio serán principalmente la redacción de memorias técnicas y/o pliegos de prescripciones técnicas y demás documentación asociada para la licitación, participación en comisiones de evaluación técnica, estudios sobre tecnologías a adoptar y coordinación de actividades de las diversas empresas durante la ejecución de los expedientes., • Aplicación de conocimientos de usuario avanzado en herramientas como MS OFFICE, MS SHAREPOINT y MS PROJECT, así como de herramientas de gestión de incidencias y de optimización de flujos de trabajo. Requisitos: • Haber finalizado Ingeniería en Informática., • Contar con al menos 4 años de experiencia realizando labores similares a las descritas anteriormente., • Haber trabajado, durante al menos 2 años, en auditorías de proyectos de ciberseguridad., • Experiencia y/o conocimiento de proyectos de gobierno y operación de la ciberseguridad de entornos aeroportuarios. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. xcskxlj Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.