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Apoyar las actividades HSE&S en todos los negocios InsudPharma, identificando y promoviendo proyectos de carácter transversal. El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso

En nuestra compañía, el talento es lo primero. Hemos sido certificados por el Top Employers Institute como una de las mejores empresas para trabajar en España, gracias a nuestro firme compromiso con el desarrollo profesional, el bienestar de las personas y la creación de un entorno laboral inclusivo, colaborativo y motivador. En Molins, estamos en constante evolución, y hoy nos encontramos en un momento clave de transformación y crecimiento continuo, lleno de retos y oportunidades. Estos desafíos nos motivan a diario y nos llenan de pasión e ilusión, dos valores fundamentales que todas las personas que formamos parte de la compañía compartimos. Te invitamos a sumarte a estos retos, a crecer tanto a nivel personal como profesional, y a unir tu talento con el nuestro para encontrar soluciones cada vez más sostenibles e innovadoras en el sector de la construcción. Priorizamos la mejora continua y buscamos generar un impacto positivo, siempre enfocados en crear un futuro mejor para todos y todas. Y hablando de futuro, ¿hablamos del tuyo? Molins Precast Solutions somos el negocio de Molins especialista en soluciones con prefabricados de hormigón. Desde el diseño hasta el ensamblado, nos implicamos plenamente en todo tipo de proyectos de edificación y obra civil, asesorándote con nuestra larga experiencia en el sector. Tomamos un rol esencial en la construcción de un mejor entorno con nuestras soluciones de prefabricados de hormigón. Buscamos un/a Jefe/a de Desarrollo de Instalaciones para liderar la ejecución de los proyectos de nuevas instalaciones industriales y la implantación de maquinaria en nuestros centros productivos. Su actividad se desarrollará principalmente en campo, coordinando las obras, supervisando su correcta ejecución y asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad, la seguridad y los objetivos del proyecto. Entre otras funciones, destacamos las siguientes: • Coordinar y supervisar la ejecución de obras para nuevas instalaciones industriales., • Gestionar la implantación y puesta en marcha de nueva maquinaria., • Coordinar empresas instaladoras, proveedores y equipos internos., • Aportar conocimiento técnico sobre normativa de construcción, licencias y permisos aplicables a las obra., • Excelente oportunidad de desarrollo profesional dentro de la compañía, que es referente en el sector de la construcción y tiene sólidos valores éticos., • Muy buen ambiente laboral, compañerismo y trabajo en equipo., • Formación continua por parte de la empresa., • Retribución acorde con la experiencia, conocimientos y valores aportados., • Retribución flexible con Cobee, telemedicina gratuita con Savia, acceso a Wellhub, plan de pensiones, y descuentos en productos y servicios. #J-18808-Ljbffr

Arvato es un proveedor líder e innovador de servicios 3PL a nivel global, especializado en gestión de cadenas de suministro e ecommerce. Con 20.000 empleados en más de 100 centros, nos centramos en los sectores de bienes de consumo, tecnología, healthcare, automoción y editoriales. Trabajarás en un entorno basado en la colaboración, el respeto, el compromiso y la curiosidad, donde podrás crecer, aportar tus ideas y general impacto real. Forma parte del equipo que ofrece excelencia logística y transforma las cadenas de suministro a nivel global. Trabajar en Arvato significa: Together, we’re on it. Actualmente buscamos incorporar un/a Key Account Manager (KAM) Healthcare para gestionar cuentas estratégicas de los sectores farmacéutico y medical devices. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona responsable de la gestión integral de cuentas estratégicas del sector farmaceútico y/o dispositivos médicos, asegurando la excelencia del servicio, el cumplimiento contractual y el desarrollo de la relación comercial. Actuarás como principal interlocutor del cliente y punto de conexión con las áreas internas, garantizando la calidad operativa, la rentabilidad de la cuenta y la identificación de nuevas oportunidades de crecimiento. Principales responsabilidades • Gestionar la relación con clientes estratégicos del sector farmacéutico y dispositivos médicos., • Liderar reuniones de seguimiento y revisión de negocio., • Garantizar el cumplimiento de SLA y acuerdos de servicio., • Gestionar incidencias, escalaciones y planes de mejora., • Identificar oportunidades de crecimiento (upselling y cross-selling)., • Negociar propuestas comerciales, renovaciones y modificaciones contractuales., • Supervisar la rentabilidad de las cuentas (ingresos, costes y márgenes)., • Elaborar y presentar KPIs operativos y financieros., • Liderar proyectos de implantación, transformación y mejora continua., • Colaborar en auditorías y procesos de compliance en entornos regulados (GxP)., • Coordinar funcionalmente equipos internos para garantizar un servicio excelente end-to-end., • Grado en ADE, Ingeniería, Logística, Farmacia o similar., • Valorable formación en gestión de proyectos, finanzas o calidad. Experiencia • Más de 5 años en gestión de cuentas clave dentro de logística farmacéutica, healthcare o supply chain regulada., • Experiencia en gestión comercial, contractual y financiera., • Experiencia coordinando proyectos y equipos multidisciplinares., • Acostumbrado/a a trabajar con clientes estratégicos y entornos internacionales. Conocimientos • Logística farmacéutica y/o de dispositivos médicos., • Gestión de SLA, contratos y KPIs., • Control financiero y rentabilidad de cuentas., • SAP SD/TM, WMS o herramientas similares., • Excel avanzado y herramientas de reporting. Disponibilidad • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional. Estos serán tus beneficios: • Salario competitivo: acorde a tu experiencia y contribución., • Seguro médico privado: incluye póliza dental. La empresa cubre el 50 % del coste, tanto para el empleado como para sus beneficiarios., • Remuneración flexible: tickets comida y guardería., • Programa de bienestar: servicios de psicología y coaching gratuitos e ilimitados, y descuentos para familiares de los empleados., • Plataforma de formación eLearning (con más de 180 cursos gratuitos)., • Becas de la Universidad Bertelsmann, para formación en tecnología, datos, IA y soft skills., • Plataforma de descuentos para empleados., • Cesta de navidad., • Nuestro marco de liderazgo, Leading at Arvato, es un pilar fundamental de nuestra cultura. Da forma a nuestras acciones y comportamientos diarios y se basa en tres principios de liderazgo: Crecer juntos, Dar forma a nuestro futuro, Comprometerse y cumplir. Si estás listo/a para sumergirte en proyectos fascinantes de Logística y Supply Chain, trabajar en un entorno colaborativo, que fomenta tu creatividad y acepta nuevas ideas, este es el lugar ideal para ti. Requisitos de información relativos a la recogida de sus datos personales: La entidad responsable del tratamiento de la información facilitada en su solicitud es la empresa indicada en la oferta de empleo, con domicilio social en la dirección indicada. La empresa trata sus datos con el fin de establecer una relación laboral, de conformidad con el artículo 6, apartado 1, letra b) del RGPD / artículo 26, apartado 1, frase 1 de la BDSG. El plazo de conservación de sus datos viene determinado por los plazos legales aplicables en el país correspondiente, que comienzan una vez finalizado el proceso de selección. Puede consultarlos aquí . Puede ponerse en contacto con el delegado de protección de datos de la empresa en la dirección postal mencionada anteriormente o por correo electrónico. Puede encontrar más información sobre la protección de datos y sus derechos aquí . Requisitos de información relativos a la recogida de sus datos personales. Plataforma de selección de personal con tecnología de SmartRecruiters. #J-18808-Ljbffr

En este puesto, te encargarás de manejar y ajustar la maquinaria en las líneas de producción del sector cosmético. Tus tareas incluirán preparar los equipos, supervisar el proceso para mantener la calidad del producto y realizar un mantenimiento básico para detectar cualquier problema mecánico durante el envasado. También aplicarás las normas de seguridad e higiene propias del sector. De forma habitual, revisarás el funcionamiento de las líneas, ajustarás los parámetros según sea necesario y avisarás al equipo de calidad si algo no va bien. Colaborarás con otros compañeros para que la producción sea más eficiente y reducir tiempos de parada. Es importante seguir los procedimientos y anotar las tareas hechas o las incidencias. El trabajo es dinámico y exige atención al detalle y buen trabajo en equipo. Se ofrece un contrato temporal de 6 meses, con posibilidad de pasar a fijo después. El salario es de 11,67 € por hora, con pluses por turnos y nocturnidad, y jornada completa de lunes a viernes. Esta posición te permitirá crecer profesionalmente en una empresa consolidada del sector cosmético. Se valora la actitud proactiva y el compromiso con la calidad.

Veolia España busca un operario de planta para ejecutar todas las actividades relacionadas con la valorización de residuos y la clasificación de polímeros. Alimentar la línea de producción de forma manual o con la cinta, usando las herramientas y maquinaria del puesto, manteniendo siempre orden y seguridad.Las tareas requieren disponibilidad para turnos rotativos, incluidos fines de semana, y se valora el compromiso con el medio ambiente.#J-18808-Ljbffr

At Air Products, we reimagine what’s possible. By tapping into the motivation of our people and our collective experience, we create the ideas and innovations that drive us forward. When we come together – where every voice is heard and everyone knows they belong and matter – we create solutions that launch people into space, support lifesaving care in hospitals, and enable the construction of groundbreaking, world scale production facilities. Reimagine What’s Possible Actualmente buscamos incorporar un perfil de Sales Area Manager - Zona Sur Occidental para liderar el negocio de Gases Industriales en las provincias de Sevilla y Cádiz. ¿Quieres ser tú?Responsabilidades- Mantener y hacer crecer la cartera de clientes existentes, así como generar nuevo negocio.- Tener un conocimiento profundo del panorama industrial de la zona asignada y estar al día con la información más reciente del mercado (nuevas inversiones, tendencias, movimientos impulsados, etc.).- Asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas en volumen, facturación y margen.- Establecer planes de crecimiento para la zona asignada.- Mantenerte al día en cuanto a nuevos productos y aplicaciones.- Promover el contacto con el equipo de Product Managers y Especialistas.Requisitos- Formación universitaria en Ingeniería (técnica o superior), Química o similar.- Se valorará también formación en ADE u otras titulaciones afines.- Experiencia mínima de 3-5 años en ventas consultivas, gestión de clientes, negociación y resolución de incidencias.- Marcada orientación comercial, con sólidas habilidades de negociación y enfoque a resultados.- Persona proactiva, con actitud positiva, buenas habilidades interpersonales y capacidad de trabajo en equipo.- Español nativo y nivel básico de inglés.- Se valorará el conocimiento de otros idiomas.- Carnet de conducir tipo B y disponibilidad para desplazamientos diarios.Ofrecemos- Salario Competitivo: Basado en la experiencia y habilidades (+ variable + coche de empresa)- Cuidamos de ti con seguro médico + seguro de vida + plan de pensión.- Retribución flexible para contratar ticket restaurante, ticket transporte, seguro médico para familiares, cheques guardería.- Ayuda económica para el teletrabajo.- Días de vacaciones: 22 días + días de adecuación de jornada.- Desarrollo Profesional: oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa + plataforma de formación: tu eliges que quieres profundizar.- Descuentos especiales en tus marcas favoritas por ser de Carburos Metálicos.Declaración de Transparencia SalarialEn Air Products, las decisiones de compensación se basan en criterios objetivos relacionados con el puesto, incluyendo experiencia profesional, conocimientos, competencias, ubicación, alcance de las responsabilidades y cualificaciones relevantes. Cada posición cuenta con una estructura salarial definida y los detalles de compensación aplicables se compartirán con los candidatos conforme a los requisitos locales y las políticas de la compañía.Fundada en 1940, Air Products es una empresa líder mundial en gases industriales y tiene una orgullosa historia de innovación, excelencia operativa, con un compromiso inquebrantable con la seguridad y la sostenibilidad ambiental.Working together, we are taking our passion and diverse backgrounds forward to reimagine what’s possible and generate a cleaner future for our customers, our communities, and the world.Employee and Applicant Rights Behind every success and innovation that has made a difference in the world, you will find a team of passionate people who helped make it possible. At Air Products, our talented people help each other and our customers thrive. To our colleagues, we are valued and respected teammates. To our customers, we are partners in creating value. To our communities, we are caring, involved neighbors and committed stewards of the environment.#J-18808-Ljbffr

Se busca personal con experiencia en el manejo de carretilla retráctil para trabajar en un almacén ubicado en Azuqueca de Henares. Las tareas principales incluyen la ubicación y el movimiento de mercancía, la carga y descarga de productos, y la organización general del almacén. Se ofrece un contrato temporal a jornada completa, con turno de tarde. Es necesario contar con vehículo propio para desplazarse al centro de trabajo y disponer del carnet de carretillero en vigor. Se valora la responsabilidad, el compromiso y la capacidad para trabajar en equipo. El puesto ofrece un buen ambiente laboral dentro de un equipo en crecimiento, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional. Existe la posibilidad real de pasar a formar parte de la plantilla fija.

Tipo de contrato: Temporal Jornada: A tiempo completo Ubicación: CC Alcalá Magna Porque tú marcas la diferencia En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Department Manager. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Department Manager. Porque tú importas Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión. • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos. • Formación continuada en diversas áreas. • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones. • Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Department Manager liderarás un departamento de la tienda con el objetivo de maximizar las ventas y ofrecer una experiencia de compra excelente. Te encargarás de planificar estrategias comerciales, garantizar los estándares visuales y operativos, y gestionar el stock para satisfacer las expectativas de las personas que visitan la tienda. Además, coordinarás y asignarás tareas a tu equipo, ofreciendo orientación y feedback para desarrollar sus habilidades, así como mantener su motivación y compromiso. Colaborarás con el resto del equipo de managers para promover un entorno de trabajo seguro, organizado y eficiente, resolviendo consultas o problemas y asegurando el cumplimiento de las políticas de la compañía. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a alguien con habilidades de liderazgo que inspire y guíe a su equipo hacia un alto rendimiento, fomentando la colaboración y el aprendizaje. Valoramos una visión comercial clara y capacidad analítica para tomar decisiones estratégicas y optimizar los recursos del departamento. Es fundamental que seas resiliente, con capacidad para gestionar retos de manera eficaz y habilidades de comunicación y empatía para construir relaciones sólidas. También necesitarás contar con experiencia previa en retail, idealmente en entornos de gran volumen, liderando equipos y alcanzando objetivos. Si buscas crecer en una empresa dinámica, este rol es para ti. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que será un requisito indispensable para tu desarrollo que aportes disponibilidad geográfica si te incorporas en la compañía. Si te incorporas a Primark como Department Manager valoraremos positivamente que hayas completado estudios relacionados con la gestión comercial, administración y ventas, etc. Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. ¡Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo! Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 31/08/2026. Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.

El puesto de Auxiliar de Servicios en Alcalá de Henares permite adquirir experiencia en entornos profesionales, desarrollar habilidades de atención al público y formar parte de empresas que valoran el compromiso y la implicación. El puesto de Auxiliar de Servicios en Alcalá de Henares es una ex

El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Or

Se valora experiencia en limpieza profesional y compromiso con el trabajo en equipo, para mantener entornos de trabajo limpios y seguros.

Descripción del puesto:Restaurante ubicado en Alcalá de Henares busca incorporar a su equipo un/a cocinero/a con pasión por la gastronomía, compromiso con la calidad y capacidad para trabajar en equipo. Requisitos:Experiencia previa como cocinero/a (mínimo 2 años).

Experiencia previa como cocinero/a (mínimo 2 años). Descripción del puesto: Restaurante ubicado en Alcalá de Henares busca incorporar a su equipo un/a cocinero/a con pasión por la gastronomía, compromiso con la calidad y capacidad para trabajar en equipo.

Estamos buscando un/a Cocinero/a con pasión por la cocina y compromiso con la calidad, para incorporarse en jornada de 15 horas semanales en nuestro equipo ubicado en Azuqueca de Henares. Experiencia previa demostrable como cocinero/a en restaurantes, hoteles o colectividades.

Buscas un empleo estable dentro del sector de la limpieza profesional? En esta ocasión seleccionamos limpiadores/as industriales para incorporar a una empresa que trabaja con estándares de calidad muy altos y que apuesta por el compromiso y la constancia de su equipo. Formarás parte de un equipo

Se necesitan Limpiadores/as Industriales jornada parcial en Alcala de Henares. En esta ocasión seleccionamos limpiadores/as industriales para incorporar a una empresa que trabaja con estándares de calidad muy altos y que apuesta por el compromiso y la constancia de su equipo. Formarás parte de un

Estamos buscando un/a Cocinero/a con pasión por la cocina y compromiso con la calidad, para incorporarse en jornada de 40 horas semanales en nuestro equipo ubicado en Azuqueca de Henares. Experiencia previa demostrable como cocinero/a en restaurantes, hoteles o colectividades.

El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Or

Restaurante ubicado en Alcalá de Henares busca incorporar a su equipo un/a cocinero/a con pasión por la gastronomía, compromiso con la calidad y capacidad para trabajar en equipo. Experiencia previa como cocinero/a (mínimo 2 años).

Turnos: turnos rotativos, con los descansos establecidos por ley. Puntualidad y compromiso con los turnos asignados.

Restaurante ubicado en Alcalá de Henares busca incorporar a su equipo un/a cocinero/a con pasión por la gastronomía, compromiso con la calidad y capacidad para trabajar en equipo. Experiencia previa como cocinero/a (mínimo 2 años).

Estamos buscando un/a Cocinero/a con pasión por la cocina y compromiso con la calidad, para incorporarse en jornada de 20 horas semanales en nuestro equipo ubicado en Alcalá de Henares. Experiencia previa demostrable como cocinero/a en restaurantes, hoteles o colectividades.

Restaurante ubicado en Alcalá de Henares busca cocinero/a con pasión por la gastronomía, compromiso con la calidad y capacidad para trabajar en equipo.

El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Or

Restaurante ubicado en Alcalá de Henares busca incorporar a su equipo un/a cocinero/a con pasión por la gastronomía, compromiso con la calidad y capacidad para trabajar en equipo.

Empresaconfidencial, restaurante ubicado en Alcalá de Henares, está buscando un/a cocinero/a con pasión por la gastronomía y compromiso con la calidad.

Estamos buscando un/a Cocinero/a con pasión por la cocina y compromiso con la calidad, para incorporarse en jornada de 40 horas semanales en nuestro equipo ubicado en Alcalá de Henares. Experiencia previa demostrable como cocinero/a en restaurantes, hoteles o colectividades.

Como Responsable de Equipo de Reparaciones, gestionarás una unidad dentro de un centro de servicio posventa con el objetivo de ofrecer un servicio de primer nivel a nuestros clientes. Impulsarás una cultura orientada a mejorar e implementar nuevas ideas, estándares y cambios operativos dentro del servicio posventa. • Gestionar todo el proceso de reparación, desde la recepción de las máquinas hasta su expedición, aplicando los estándares de reparación de Hilti y cumpliendo rigurosamente las normas HSE vigentes., • Participar al reclutamiento personal de reparación altamente cualificado, capaz de responder a las exigencias técnicas y operativas., • Planificar y asignar los recursos necesarios para cubrir las necesidades de formación y desarrollo, fomentando una cultura de intercambio de conocimientos dentro de la comunidad de servicios posventa (AMS)., • Motivar y acompañar al equipo para alcanzar los objetivos de rendimiento individuales y colectivos., • Garantizar un servicio al cliente excelente mediante el cumplimiento de los KPI asociados a calidad, costes y eficiencia., • Desarrollar e implementar métodos que maximicen la productividad y la calidad, optimizando al mismo tiempo los costes., • Gestionar de forma óptima el stock de piezas de recambio y consumibles, asegurando su disponibilidad continua y controlando los riesgos de obsolescencia y sobre stock., • Liderar la mentalidad de LEAN management y favorecer la mejora continua de las operaciones., • Establecer y mantener canales de comunicación eficaces dentro del departamento y colaborar con las funciones transversales: Atención al Cliente, Logística, Mantenimiento, Procesos, Calidad, Seguridad, Finanzas, entre otras., • Coordinar las actividades con el resto de los equipos, especialmente Ventas y Marketing, para garantizar un nivel de servicio excelente durante el lanzamiento de nuevos productos., • Reforzar la cultura de empresa y promover sus valores dentro del equipo. En el marco de tus funciones, gestionarás un equipo de aproximadamente 13 técnicos, así como su planificación y asignación a los diferentes pilotos de reparación en función del flujo de trabajo. También serás responsable de los procesos de Recursos Humanos, incluida la evaluación y el desarrollo de las competencias de tus colaboradores, así como de la diversidad y la inclusión. • Experiencia consolidada en gestión de equipos., • Liderazgo sólido, con capacidad para inspirar, unir y desarrollar el talento en un entorno exigente., • Excelentes habilidades de comunicación, con claridad, impacto y capacidad de escucha., • Visión estratégica y sentido táctico, con capacidad para combinar las necesidades operativas con las orientaciones a largo plazo., • Marcada orientación al cliente y compromiso constante con la satisfacción y el rendimiento., • Pensamiento analítico y capacidad para estructurar, interpretar y utilizar datos complejos., • Proactividad y espíritu de equipo, contribuyendo activamente a la colaboración y a la dinámica colectiva., • Dominio del paquete Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint., • Tener un nivel fluido de inglés para reuniones de gestión con nuestro equipo regional/global., • Se valorarán conocimientos de SAP., • Se valorará especialmente un nivel fluido de inglés., • Los conocimientos técnicos o mecánicos constituirán una ventaja adicional. Nuestros colaboradores proceden de ámbitos muy diversos, lo que contribuye a crear un grupo más dinámico. Hilti es el referente mundial en innovación para la construcción, con más de 34 000 personas en 120 países. Nuestro propósito, mejorar el mundo de la construcción, nos impulsa a aprender, crecer y descubrir nuevas formas de marcar la diferencia de forma duradera. Aquí podrá sacar el máximo partido a sus habilidades, colaborará con un equipo global e inclusivo y asumirá desafíos significativos. En Hilti, sus ideas y logros se harán en realidad gracias a la pasión, la determinación y el trabajo en equipo. En Hilti, la inclusión es un pilar fundamental de nuestra forma de trabajar, liderar y crecer juntos. Tenemos el compromiso de fomentar la diversidad de pensamiento y crear un entorno inclusivo para todo el mundo en cualquier lugar. Trabajamos duro para garantizar que todas las opiniones sean valoradas y que cada miembro del equipo pueda realizar su aportación cuando lo considere oportuno. Gracias a base, podemos fortalecer nuestros equipos, mejoramos los procesos de innovación y el impacto conseguido, para mejorar juntos el sector de la construcción. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto:Restaurante ubicado en Alcalá de Henares busca incorporar a su equipo un/a cocinero/a con pasión por la gastronomía, compromiso con la calidad y capacidad para trabajar en equipo.Si te apasiona la cocina y estás buscando una oportunidad estable en un entorno dinámico y p

Descripción de la empresaArvato es un proveedor líder e innovador de servicios 3PL a nivel global, especializado en gestión de cadenas de suministro e ecommerce.Trabajarás en un entorno basado en la colaboración, el respeto, el compromiso y la curiosidad, donde podrás crecer, aportar tus ideas

El puesto consiste en realizar trabajos de soldadura y cerrajería en hierro y aluminio, interpretando planos técnicos para guiar cada paso. Se manejan herramientas manuales y eléctricas para transformar la materia prima con precisión. Entre las tareas diarias están el mantenimiento de la maquinaria asignada, el recuento de inventario y el análisis de materiales según los pedidos en curso. También se cumplimentan los procedimientos de producción (PPI) y se informa al responsable sobre cualquier incidencia durante el proceso. La gestión de residuos es clave: hay que segregarlos correctamente siguiendo los procedimientos de calidad, medio ambiente y seguridad laboral. Se fomenta el consumo eficiente de recursos y se aplican todas las medidas de prevención de riesgos. El rol puede requerir rotar a otras secciones del taller, para lo cual se proporciona formación interna. Además, se coordina al personal asignado por el jefe de taller, organizando y dirigiendo las tareas del equipo. Este entorno industrial demanda atención al detalle, precisión y un compromiso constante con los estándares de calidad y seguridad.

¡Únete a Hilti! Como Técnico/a Electromecánico/a de Taller, repararás las herramientas que recibe nuestro Servicio Técnico siguiendo las instrucciones y los planos oficiales de reparación. Realizarás las pruebas finales necesarias para garantizar que cada herramienta cumple los estándares de calidad de Hilti y registrarás correctamente en el sistema toda la información asociada a la intervención y al servicio prestado al cliente. ¿Qué requisitos debes cumplir? - Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Electromecánica, Electricidad, Electrónica, Mecánica, Mantenimiento Industrial, Automoción o una rama técnica similar. - Se valorará experiencia en reparación, mantenimiento, montaje o diagnóstico de equipos eléctricos, mecánicos o electrónicos. También consideraremos perfiles junior con buena base técnica y ganas de aprender. - Interés y capacidad para interpretar instrucciones técnicas, planos y procesos de reparación. - Rigor y atención al detalle para realizar diagnósticos, reparaciones y pruebas con altos estándares de calidad. - Orientación al cliente y conciencia del impacto de cada reparación en la calidad del servicio y en los costes. - Capacidad para trabajar siguiendo prioridades, procedimientos y normas de seguridad. - Proactividad, responsabilidad y disposición para participar en iniciativas de mejora continua. - Motivación por aprender, trabajar con las manos y resolver averías de forma práctica. - Buen nivel de colaboración y trabajo en equipo. Aviso legal Envíanos tu CV ahora. ¡Te estamos esperando! Compromiso con la inclusión En Hilti, la inclusión es un pilar fundamental de nuestra forma de trabajar, liderar y crecer juntos. Tenemos el compromiso de fomentar la diversidad de pensamiento y crear un entorno inclusivo para todo el mundo en cualquier lugar. Trabajamos duro para garantizar que todas las opiniones sean valoradas y que cada miembro del equipo pueda realizar su aportación cuando lo considere oportuno. Gracias a base, podemos fortalecer nuestros equipos, mejoramos los procesos de innovación y el impacto conseguido, para mejorar juntos el sector de la construcción. ¿Por qué Hilti? Hilti es el referente mundial en innovación para la construcción, con más de 34 000 personas en 120 países. Nuestro propósito, mejorar el mundo de la construcción, nos impulsa a aprender, crecer y descubrir nuevas formas de marcar la diferencia de forma duradera. Aquí podrá sacar el máximo partido a sus habilidades, colaborará con un equipo global e inclusivo y asumirá desafíos significativos. En Hilti, sus ideas y logros se harán en realidad gracias a la pasión, la determinación y el trabajo en equipo. Envíanos tu CV ahora. ¡Te estamos esperando! Hilti es el referente mundial en innovación para la construcción, con más de 34 000 personas en 120 países. Nuestro propósito, mejorar el mundo de la construcción, nos impulsa a aprender, crecer y descubrir nuevas formas de marcar la diferencia de forma duradera. Aquí podrá sacar el máximo partido a sus habilidades, colaborará con un equipo global e inclusivo y asumirá desafíos significativos. En Hilti, sus ideas y logros se harán en realidad gracias a la pasión, la determinación y el trabajo en equipo.