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Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando a un/a Internal Communication & Engagement Manager. Tu misión será definir la estrategia de comunicación interna dirigida a los/as empleados/as, de forma transparente y acorde a los valores de Cofidis. Definir y facilitar acciones que potencien una excelente experiencia colaborador/a en sus interacciones con Cofidis, en coordinación con todas las áreas implicadas, para incrementar el nivel de engagement. Entre tus funciones y responsabilidades: • Definición e implementación de la estrategia de canales de comunicación, gestionando la comunicación bidireccional empresa-empleado/a., • Gestión y coordinación de eventos y animaciones que promuevan la participación de los empleados/as en la cultura de empresa., • Liderar la estrategia de las políticas de RSC con el objetivo de generar impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente, impulsando la implicación activa de los empleados/as mediante programas de voluntariado., • Definición, implementación y mejora continua del employee journey map, identificando las interacciones del/la empleado/a con Cofidis, identificando puntos de fricción en el proceso y proponiendo soluciones al respecto., • Definir, medir y analizar KPIs de comunicación interna para objetivar la eficacia de los mensajes y canales. Traducir esos datos en decisiones accionables, optimizando continuamente la estrategia de comunicación para mejorar alineamiento, eficiencia y cultura organizativa., • Liderar un equipo de profesionales velando por su contribución a Cofidis y su desarrollo profesional. Desarrollar acciones para mejorar el talento y las capacidades del equipo., • Dar respuesta por los distintos canales a las cuestiones planteadas por los/as empleados/as, implantando las acciones necesarias para potenciar una excelente experiencia, coordinada entre todas las áreas de Recursos Humanos., • Velar por la correcta gestión del presupuesto de comunicación asignado, buscando siempre la optimización en los procesos del servicio., • Participar en proyectos transversales de Cofidis y/o del Grupo., • Actuar como embajador/a de la marca representando Cofidis y los valores de la compañía. Requisitos del puesto: • Formación universitaria en el área de la Comunicación o similar. Se valorará positivamente máster / postgrado en comunicación interna / corporativa., • Experiencia +5 años como responsable de comunicación interna en empresas con un volumen alto de empleados/as. También valoraremos personas con ese mismo rol en agencias de comunicación., • Experiencia en la gestión y coordinación de eventos corporativos de alto impacto., • Experiencia gestionando equipos de trabajo., • Muy valorable aportar nivel de francés. En su defecto, se requiere un nivel de inglés avanzado., • Persona con unas excelentes habilidades comunicativas, visión estratégica, liderazgo y orientación a objetivos. ¿Qué podemos ofrecerte? • Incorporación a una multinacional del sector financiero., • Integrarte en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable individual y de empresa, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando a un/a Technical Support Specialist para integrarse en el equipo de N1 de soporte técnico. Su misión será la de gestionar las incidencias que impactan a nuestros aplicativos internos, brindando soporte directo a los usuarios internos y actuando como enlace entre éstos y los equipos técnicos. Entre sus funciones y responsabilidades: • Garantizar el seguimiento, clasificación y resolución de los incidentes dentro de los plazos establecidos (SLA)., • Priorizar los tickets según criticidad, impacto y urgencia. Escalar o alertar sobre desviaciones en los compromisos de servicio., • Mantener una comunicación constante y efectiva con los stakeholders: equipos técnicos, áreas de negocio y responsables de proyecto. Asegurar la alineación de expectativas y la transparencia del estado de los incidentes relevantes., • Identificar, documentar y proponer mejoras en los procesos. Aplicar metodologías como Root Cause Analysis o Impact Analysis y colaborar en la ejecución de acciones correctivas y/o preventivas que fortalezcan la resiliencia operativa., • Proporcionar recomendaciones para optimizar la experiencia de usuario y apoyar la evolución funcional de las aplicaciones. Actuar como referente en el uso y la usabilidad de los aplicativos internos. ¿Qué esperamos de ti? • Formación superior., • Experiencia mínima de 2 años en soporte técnico de nivel 1., • Experiencia demostrable en iniciativas de mejora de procesos o documentación., • Valorable aportar nivel de Francés hablado., • Competencias clave: orientación al servicio, comunicación eficaz, capacidad de priorización, creatividad en la resolución de problemas, iniciativa para la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. ¿Quieres unirte a Cofidis y tener tu primera experiencia profesional? Nos implicamos en la formación y empleabilidad de los jóvenes. Nuestros becari@s tienen encomendadas misiones reales con objetivos y responsabilidades desde el primer día. Además, participan en numerosos proyectos y grupos de trabajo transversales. Nos tomamos el tiempo para la integración con formaciones que permiten descubrir la empresa, sus valores y sus profesionales. También ofrecemos formaciones enfocadas al desarrollo de competencias y conocimientos transversales: responsabilidad social corporativa, tendencias del sector financiero, gestión de proyectos.... Y como las personas están en el ADN de Cofidis, durante la estancia en prácticas asignamos un tutor para acompañar y progresar profesionalmente. Nuestro deseo es ¡darte la oportunidad de abrirte a múltiples horizontes! ¿Te apasiona encontrar una aguja en el pajar? Buscamos un Analista de Fraude para unirse a nuestro equipo de Fraude Data Science. No necesitamos que seas un experto en normativa bancaria, pero sí que los datos te apasionen. Tu misión será detectar anomalías, así como anillos de fraude mediante el análisis de patrones y ayudarnos a automatizar la detección temprana para ir un paso por delante de los defraudadores. Responsabilidades clave: • Análisis de patrones: Soporte en la exploración de grandes sets de datos para identificar comportamientos atípicos y técnicas de ataque emergentes., • Detección de anillos: Ayuda en el uso de análisis de relaciones (grafos) para identificar redes vinculadas y estructuras de fraude organizado., • Dashboard y reporting: Colaboración en el diseño y mantenimiento de visualizaciones que permitan monitorear en tiempo real., • Optimización de reglas: Soporte en la evaluación de la eficiencia de las reglas actuales para reducir falsos positivos sin comprometer la seguridad., • Colaboración proactiva: Trabajar con el equipo técnico para implementar modelos de detección basados en tus hallazgos. Requisitos técnicos imprescindibles: • Formación: Estudiante en grado / máster de Ciencia de Datos / Estadística / Matemáticas / Ingeniería o carreras con fuerte componente analítico., • Mentalidad crítica y base estadística: Capacidad para formular hipótesis y validarlas estadísticamente con los datos. Requisitos valorables: • Valorable conocimiento de SQL: Valorable contar con la capacidad para hacer consultas complejas y limpieza de datos con soltura., • Valorable conocimiento de Python / R: Valorable contar con experiencia manipulando datos (Pandas, NumPy) y realizando análisis exploratorio (EDA)., • Idiomas: francés y/o inglés nivel B2, • Nociones de modelización ML: Especialmente Machine Learning aplicado a la clasificación. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para el equipo de Arquitectura del Dato a un/a Data Engineer Junior (TEMPORAL). Entre tus responsabilidades: • Responsable de la monitorización del Batch y la gestión de retrasos e incidencias., • Responsable de la planificación de los procesos ETL., • Integrar el datamart con las herramientas de BI y analítica de la compañía., • Participación en proyectos estratégicos. Requisitos principales: • Formación universitaria en ingeniería / matemáticas / estadística o similar., • Conocimiento de SQL., • Valorable experiencia en posiciones similares., • Valorable conocimiento de Python., • Idiomas: Francés valorable., • Competencias personales: persona metódica, estructurada, capacidad analítica y con habilidades comunicativas. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

🚀 ¡Buscamos Contables para nuestro equipo en Salvat de manera temporal (2 meses)! En Salvat seguimos creciendo y necesitamos incorporar a 2 profesionales contables de forma inmediata para nuestras instalaciones en Espluges, Barcelona. Si eres una persona resolutiva, con dominio de SAP y quieres aportar tu experiencia desde el minuto uno en un entorno dinámico y sólido, ¡te estamos buscando! 🎯 El Reto Tu misión principal será la gestión y contabilización de facturas, asegurando la excelencia y agilidad en el flujo contable del grupo. ✅ ¿Qué buscamos? • Experiencia: Mínimo +2 años en puestos contables similares., • Herramientas: Imprescindible dominio de SAP (Módulo FI)., • Agilidad: Buscamos perfiles con experiencia sólida en contabilización de facturas, capaces de trabajar con autonomía y aportar valor desde el primer día. 📍 Ubicación • Salvat – Esplugues, Barcelona. ¿Te interesa el desafío o conoces a alguien que encaje a la perfección? 📩 [Insertar aquí método de contacto: "Envía tu CV a : #Contabilidad #EmpleoBarcelona #SAPFI #Salvat #GrupoSalvat #Barcelona #Finanzas #Hiring

Responsabilidades principales: 1. Contabilidad y reporting financiero • Participar y liderar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales:, • Balance general, • Cuenta de resultados, • Estado de flujos de efectivo, • Supervisar el proceso contable y garantizar la exactitud de los registros, • Gestionar cierres contables mensuales y anuales 2. Cumplimiento fiscal y declaraciones tributarias Responsable de la presentación de los principales modelos fiscales, incluyendo: • Modelo 303 (IVA), • Modelo 111 (retenciones de IRPF), • Modelo 349 (operaciones intracomunitarias) 3.Cash Flow & Financial Management • Manage cash flow forecasting and liquidity control, • Monitor financial risks and fund utilization 4. Financial Process Improvement • Establish and improve internal financial controls and reporting processes, • Enhance efficiency of accounting and reporting workflows Requisitos: · Titulación universitaria en Finanzas, Contabilidad o carreras afines. · Experiencia en normativa contable y fiscal de España y Europa. · Habilidades en análisis financiero y planificación tributaria. · Dominio de software contable (SAP u otros) y Excel avanzado. Sobre la empresa: Kngloo se fundó en España como una empresa internacional con presencia estratégica en China, España, Italia y Estados Unidos. La compañía cuenta con varios centros operativos a nivel global: · Centro de cadena de suministro en Shanghai · Centro de marketing y postventa en Barcelona y Milán · Centro logístico y de almacenamiento en Tarragona · Plataforma de ventas online en Nueva York Bajo su marca insignia “Kngloo”, la empresa se especializa en la cadena completa de la industria automotriz, que incluye: · Producción y comercialización de vehículos y componentes · Construcción y operación de estaciones de servicio y reparación en red · Distribución de productos complementarios y derivados del sector automotor • Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido

¿Buscas una posición estable, con autonomía real y contacto directo con dirección? ¿Te sientes cómodo/a gestionando tesorería, previsiones de caja y relación con bancos? Estamos buscando un/a Contable con experiencia para incorporarse a una empresa industrial consolidada, integrada en un grupo empresarial en crecimiento, que incorpora nuevas compañías de forma progresiva. Se trata de una posición clave dentro de la organización, con un papel central en la gestión financiera diaria, el control del circulante y la toma de decisiones junto a dirección. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con criterio propio, que quiera implicarse a largo plazo en un proyecto sólido. ¿Qué perfil buscamos? Funciones principales • Gestión del circulante y control diario de la tesorería., • Relación directa con entidades bancarias: cobros, pagos, domiciliaciones y líneas financieras., • Elaboración y seguimiento de previsiones de caja mensuales., • Preparación de reporting financiero para dirección., • Gestión contable diaria a través de Odoo., • Confección y preparación de impuestos., • Coordinación con auditores para la auditoría anual., • Colaboración directa con dirección y otros departamentos. Requisitos imprescindibles • Experiencia mínima de 3 - 5 años en una posición similar., • Experiencia en sector industrial Se valorará especialmente • Gestión de tesorería y control del circulante., • Experiencia en empresas industriales o de servicios por proyectos., • Conocimientos en confirming, factoring y relación con entidades bancarias., • Capacidad de análisis financiero y elaboración de previsiones., • Interés o conocimientos en automatización e inteligencia artificial aplicada a tareas administrativas. Condiciones Horario • Lunes a jueves:, • 7:00 a 16:00 o 8:00 a 17:00 (1 hora para comer), • Viernes:, • Jornada intensiva de 7:00 a 14:00, • Estabilidad a largo plazo., • Posición de responsabilidad real y visibilidad en la toma de decisiones., • Integración en un grupo industrial sólido y en crecimiento., • Entorno profesional donde aportar experiencia y continuidad. Ubicación • Cornellà de Llobregat Retribución atractiva: • 35.000-36.000 € brutos anuales dependiendo de la experiencia del perfil

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 30 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para el equipo a un/a Health & Safety Specialist. Entre tus responsabilidades: • Gestionar de forma integral el Servicio de Prevención Propio, • Coordinar el CSS (Comité de seguridad y salud), • Planificar, ejecutar y actualizar la evaluación de riesgos laborales, • Elaborar y supervisar los planes de prevención y de emergencia, incluyendo simulacros y seguimiento de medidas correctivas., • Coordinar la formación y sensibilización preventiva para todas las personas trabajadoras de la empresa, • Investigar accidentes e incidentes y proponer acciones de mejora., • Coordinar la CAE (Coordinación de Actividades Empresariales) con proveedores y contratas., • Mantener actualizada la documentación legal del sistema preventivo y los registros en materia de seguridad y salud., • Asesorar a las distintas direcciones en la aplicación de medidas preventivas., • Gestionar el plan de bienestar de la compañía, • Coordinar con el servicio de vigilancia de la salud revisiones médicas, adaptaciones de puestos, • Representar a la empresa en temas de prevención ante organismos oficiales Requisitos principales: • Formación universitaria: RRLL, Derecho, ADE o similar, • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, • Experiencia mínima de 3 años en la gestión de un servicio de prevención propio., • Competencias personales: capacidad de gestión, visión estratégica, persona metódica y estructurada. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una multinacional del sector financiero., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Somos una empresa consolidada en el sector de Facility Management con una larga trayectoria y en constante crecimiento y evolución. Contamos con un modelo disruptivo que apuesta por la mejora continua y por un modelo basado en la experiencia de cliente, la innovación y la gestión del talento, con una cultura corporativa en la que podrás desarrollarte y seguir evolucionando al ritmo en que lo hace la compañía. Para nuestra sede corporativa en L'Hospitalet de LL. necesitamos incorporar un/a Técnico/a Contable. ¿Cuáles serán tus tareas? • Elaboración de pedidos de compra, revisión y control de órdenes de trabajo de las diferentes empresas del grupo verificando la correlación de compras y ventas de proyectos estratégicos, • Elaboración de informes mensuales pedidos/facturación de las empresas del grupo, • Reporte a control financiero que a su vez coordina con los diferentes departamentos, • Gestión y coordinación de la información con los distintos centros territoriales ¿Qué buscamos en ti? • Formación en ADE, Contabilidad, etc., • Experiencia mínima de 1 año en un departamento de contabilidad., • Enfoque estratégico, orientado/a a resultados y con alta capacidad analítica., • Nivel Alto de Excel, • Conocimientos de SAP, Navision, etc ¿Qué te ofrecemos? • Formar parte de una empresa en constante crecimiento y referencia en su sector., • Ubicación en nuestras oficinas de Hospitalet de Llobregat., • 2 días de teletrabajo a la semana., • Un ambiente inclusivo donde valoramos la diversidad y el trabajo en equipo.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando incorporar a nuestras oficinas de Cornellá de Llobregat un Especialista de nóminas y RRLL. Funciones y responsabilidades: • Gestión de nóminas: Procesar y calcular los pagos de nómina de manera precisa y puntual, teniendo en cuenta factores como salarios, variables, deducciones y beneficios. Elaborar y emitir las nóminas mensuales de la plantilla, garantizando la exactitud de los cálculos y la conformidad con la legislación vigente., • Tareas administrativas: Realizar tareas administrativas relacionadas con la nómina, como la preparación de informes, el mantenimiento de registros y la resolución de consultas de los empleados., • Gestión de altas y bajas: Acompañamiento al empleado/a, gestión administrativa, • Seguros sociales: Gestionar los trámites y obligaciones relacionados con los seguros sociales, como altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social., • Normativa de la seguridad social: Mantenerse actualizado/a sobre la normativa y los cambios en la legislación de la Seguridad Social, para asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones aplicables., • Realizar tareas administrativas generales, como la gestión de archivos, la atención a consultas y la colaboración con otros departamentos., • Mantenerse informado/a sobre las actualizaciones en la legislación laboral, fiscal y de Seguridad Social, para aplicar correctamente las normas y requisitos., • Calcular y gestionar las retenciones de IRPF de los empleados, asegurando el cumplimiento de las obligaciones fiscales., • Realizar los trámites y pagos relacionados con la Seguridad Social, como las cotizaciones y las declaraciones de situación. Perfil deseado: • Formación académica: Relaciones laborales o similar, • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en tareas de gestión de nómina., • Conocimientos: Sólidos conocimientos en legislación laboral, normativa de la Seguridad Social, cálculo de nóminas, IRPF y administración general., • Habilidades: Excelentes habilidades numéricas, atención al detalle, capacidad de organización y resolución de problemas, así como una fuerte orientación al servicio al cliente., • Competencias: Proactividad, trabajo en equipo, adaptabilidad y habilidades de comunicación efectiva. Se ofrece: • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestras oficinas de Cornellà de Llobregat a un/a Técnico/a de Reporting al Banco de España. Entre tus funciones y responsabilidades: • Preparación, revisión y validación de la información regulatoria., • Elaboración del reporting periódico al Banco de España., • Control de la correcta imputación contable de las operaciones., • Atención y análisis de los requerimientos de información del Banco de España u otros organismos., • Propuesta de mejoras en los procesos de control y reporting de la entidad. Requisitos del puesto: • Grado en Economía, ADE, Finanzas, Contabilidad o similar., • Experiencia mínima de 1-2 años en reporting regulatorio a Banco de España., • Valorable tener experiencia como auditor/a (Big4 u otras) para empresas del sector financiero / banca., • Conocimientos de contabilidad y operativa financiera., • Conocimiento de la normativa de aplicación a sucursales (circular 4/2017 de BdE y modificaciones; Estados financieros y reservados que afecten a la actividad de la sucursal)., • Excel avanzado. Te ofrecemos: • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Formar parte de un equipo dinámico y participar en proyectos transversales., • Posibilidades de desarrollo profesional y formación continua., • Modelo de trabajo híbrido., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, tickets restaurant y otros beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

En Caja Rural buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Banca de Empresas en nuestra oficina de Hospitalet de Llobregat, que tenga ganas de crecer profesionalmente, que disfrute del trato directo con el cliente y sienta pasión por la labor comercial. Para nosotros esta posición es clave para el desarrollo de nuestra entidad, ya que representa contacto intermediario entre nuestros clientes y las oficinas y, es fundamental para seguir cumpliendo con nuestros valores y compromiso con la sociedad. Requisitos: • Titulación universitaria (derecho, ADE o similar) o Grados Superiores afines., • MIFID II, LCCI y Ley de Seguros, • +2 años de experiencia previa tratando comercialmente con empresas., • Se requiere disponibilidad de desplazamiento según necesidades de la posición. Funciones principales: • Gestión directa en la captación y seguimiento de la cartera de clientes asignados., • Responsabilizarse del cumplimiento y grado de consecución de los objetivos que hayan sido fijados para su unidad, para su cartera personal y para la red comercial cuando estén relacionados con su unidad., • Realización de visitas comerciales con el objetivo general de incrementar el volumen de negocio, aumentar la base de clientes y/o la rentabilidad de la Entidad., • Detectar, buscar y generar oportunidades de negocio durante la realización del trabajo diario, concluyendo las mismas o dirigiendo al cliente hacia quien las pueda concluir., • Comunicar a las unidades de negocio cualquier oportunidad de negocio potencial detectada en acciones comerciales realizadas a clientes de su unidad, facilitando el contacto comercial y toda la información necesaria., • Cuando así se requiera, ejercer funciones de representación institucional ante organismos e instituciones públicas., • Cuando así se requiera, dar charlas a colectivos de clientes de banca de empresas., • Incrementar la vinculación y rentabilidad de los clientes del segmento y captar nuevas empresas S.L. y S.A., • Asesoramiento del producto / servicio a las oficinas (presencial, por correo y/o telefónicamente)., • Resolución por correo electrónico y/o teléfono (consultas de precios, planteamiento de operaciones, asesoramiento sobre los productos dependiendo de las necesidades del cliente)., • Asistencia a las reuniones de zona para analizar datos, presentación de nuevos productos o herramientas, etc., • Despachar operaciones con los analistas, para sondear, y en el análisis de esta, colaborar estrechamente con la oficina y analista., • Facilitar el uso de herramientas internas (Sinergia, EFE) y su seguimiento., • Persona de contacto entre las oficinas y entidades de soporte (Banco Cooperativo, FEI, ICO, Confirming, empresas de Renting, etc.)., • Atender las peticiones de información y requerimientos remitidos por las Unidades de Control (PBC y SAC, Cumplimiento Normativo y Auditoría Interna), así como implantar los planes de acción acordados que se hayan derivado de las incidencias identificadas en las revisiones realizadas por dichas Unidades., • Asistir a las reuniones del equipo de la Unidad, en las que se realizará un seguimiento de los objetivos de las zonas y carteras personales, campañas comerciales, así como cualquier otro aspecto importante para el buen desarrollo del segmento empresas en la Entidad., • Despachar con el director de Zona sobre visitas realizadas con sus oficinas, operaciones, precios, etc., ver necesidades de apoyar a algún compañero y/o oficina., • Colaborar en mantener nuestra cultura empresarial como ventaja competitiva, fomentando el conocimiento de esta interna o externamente, mejorando el sentido de pertenencia., • Asegurar el cumplimiento interno de normas legales de cualquier índole, favoreciendo su aplicación en el trabajo desarrollado., • Dar ejemplo a los demás en relación con el cumplimiento de todas las normas que la entidad tiene establecidas., • Proporcionar asesoramiento y formación al resto de las áreas de la Entidad.

¿Tienes experiencia en el área contable? Si lo que buscas es estabilidad y la posibilidad de continuar desarrollando tu experiencia y crecer dentro de la misma empresa, esta puede ser tu oportunidad. Participarás en la gestión contable y administrativo/a integral de la empresa dando soporte al director/a del departamento. Funciones: Contabilidad general de la empresa. Gestión y control de clientes y proveedores/as. Control de tesorería y relación con entidades bancarias. Apoyo en la gestión laboral en coordinación con la gestoría externa. Gestión de impuestos y documentación contable-administrativo/a. Realización de gestiones administrativas externas (bancos, gestoría, organismos oficiales). Soporte administrativo/a general al responsable del área. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia mínima de 3-5 años como contable, preferiblemente en PYMES (valorable). Conocimientos sólidos de contabilidad, tesorería y gestión administrativo/a. Perfil organizado, autónomo y con capacidad de asumir responsabilidades. Carnet de conducir B (para gestiones puntuales; vehículo de empresa). Valorable experiencia con el software SEGE. Inglés valorable, no imprescindible. Formación en contabilidad, administración o similar valorable. ¿Qué ofrecemos? Qué ofrecemos Contrato estable en empresa consolidada. Zona de trabajo: Sant Just Desvern. Salario entre 30.000 € y 36.000 € brutos anuales, revisable según experiencia y valía. Horario: o Lunes a jueves: 8:0013:30 / 14:3017:30 o Viernes: 8:0014:00 Trabajo 100% presencial.

En Reig Jofre estamos buscando a un/a Financial Risk Manager para que se incorpore al equipo de finanzas de nuestra planta productiva ubicada en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de gestionar riesgos de clientes nacionales e internacionales, identificando y mitigando riesgos como impagos, fraudes y otros riesgos asociados a clientes. Así mismo, realizará la gestión de riesgos corporativos, co-liderando la función de auditoría interna con nuestro proveedor externo. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por la salud de personas ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones principales: • Gestionar riesgos de clientes tanto a nivel nacional como internacional., • Identificar y mitigar los riesgos de impago, fraude y otros riesgos asociados con los clientes., • Seguir los riesgos de los clientes y tomar medidas para mitigarlos., • Colaborar con otros departamentos de la empresa para el seguimiento del riesgo de la venta y su cobro., • Realizar análisis de crédito evaluando la solvencia crediticia de los clientes y determinar los límites de crédito adecuados., • Realizar la gestión de riesgos corporativos, co-liderando la función de auditoría interna con nuestro proveedor externo., • Seguimientos de la matriz de riesgos con otros departamentos de la compañía. Aptitudes y experiencia requeridas: • Licenciatura o Grado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o similar., • Valorable máster o posgrado en Finanzas o Tesorería., • Experiencia mínima de 5 años en funciones de tesorería, finanzas corporativas o gestión de riesgos de clientes, preferentemente en entorno industrial o farmacéutico multinacional., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, planificación, resolución y dotes de trabajo en equipo con las distintas áreas operativas de la organización. Nosotros ofrecemos: • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato., • Horario flexible de entrada y salida (de 7:30h a 9.30h hasta las 16:30h a 18:30h), • Contrato indefinido., • Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…)., • Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

BELIEVE IN LIFE. Join a company that takes you further! Galenicum is one of the fastest growing companies in the pharmaceutical sector! We are enthusiastic about life, devoting our talent and effort to providing high-quality affordable pharmaceuticals worldwide. People are the key to our present and future success, so we carefully select candidates that meet the requirements for each position, however most importantly, who also fit with our cultural DNA and values. Here’s the lowdown on what your role will actually look like (spoiler alert: it’s awesome!) We are looking for a Accounts Receivable Expert to join our Finance Team! What you'll be rocking: • Posting, maintaining and controlling of accounts receivable, • Invoicing. Introducing customer invoices in SAP, • Re-invoicing taxes, R&D, etc, • Price control, • Sending bill reminders, • Contacting clients to discuss their accounts, • Balance sheet conciliations, • Preparation of monthly and quarterly management reports according to exigencies of the business, • Protects organization value by keeping information confidential, • Participate in summary reports and Audit, • Help in other requested tasks of the department What you bring to the table: • Proven working experience as accounts payable clerk., • Mandatory SAP experience., • Interest in the field of pharmaceuticals would be an asset or having worked in an audit big 4., • Solid understanding of basic accounting principles and collection regulations., • Excellent computer skills, advanced in Excel. Educational milestone: • Preferably university degree in Economics., • Excellent level of English and Spanish, spoken and written. Your key superpowers: • Excellent communication, research, problem solving, and time management skills., • Highly responsible, disciplined, proactive, dynamic and methodical individual., • Attention to detail., • Ability to build relationships with providers and internal departments., • Enthusiasm to join a young and growing company in the pharmaceutical industry., • Ability to work with minimal supervision., • Excellent written and oral communication skills., • Ability to increase technical knowledge and apply new skills. What makes Galenicum a top-tier workplace? • A challenging company, and a dynamic team to work with., • A Workspace to enjoy. Pleasant, sustainable, and architecture-awarded office., • A flexible schedule to match your preferences and workload., • A training offer to learn beyond your job with a broad set of topics: Galenicum Laude., • Health insurance coverage to feel cared., • Food to keep your energy up. Subsidized meals in our office restaurant Popina., • Gym to help you maintain a healthy lifestyle., • Flexible remuneration., • And, very important! A Buddy to help you land smoothly in our company since day 1. We’re looking for someone who works hard, plays hard, and laughs harder. Sound like you? Come aboard. Believe in life

Buscamos incorporar un/a Contable para nuestra oficina de Barcelona (L’Hospitalet). La persona se integrará en el área económico-financiera y participará activamente en la gestión contable y de tesorería del Grupo. Buscamos un perfil dinámico, organizado y proactivo, con buena capacidad de trabajo en equipo y ganas de implicarse en el día a día del departamento. Funciones principales La persona seleccionada se responsabilizará, entre otras, de las siguientes tareas: • Gestión contable e introducción de asientos., • Registro de movimientos bancarios y conciliaciones., • Registro y contabilización de facturas de proveedores y acreedores., • Gestión y contabilización de notas de gasto y tarjetas de crédito., • Emisión y control de órdenes de cobro y pago., • Control y seguimiento de pagos a proveedores., • Experiencia mínima de 5 años en departamentos de Contabilidad o Finanzas., • Experiencia en entornos empresariales con cierta complejidad organizativa o grupos empresariales., • Experiencia en gestión fiscal básica (impuestos periódicos y preparación de información)., • Manejo avanzado de Excel y paquete Office., • Experiencia trabajando con ERP (valorable Dynamics)., • Conocimiento del Plan General Contable., • Catalán y castellano hablados y escritos (inglés valorable)., • Alta capacidad analítica y atención al detalle., • Organización, planificación y capacidad para priorizar tareas., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración con distintos departamentos., • Orientación al cumplimiento de plazos y trabajo en entornos con deadlines (cierre contable/reporting mensual)., • Salario acorde con mercado., • Modelo de trabajo híbrido (3 días oficina / 2 días teletrabajo), • Horario flexible. Jornada intensiva los viernes., • Jornada intensiva en julio y agosto, • Plaza de parking en el edificio., • Employee Assistance Program para tu bienestar., • Plan de formación para tu desarrollo profesional., • Seguro médico y plan de compensación flexible., • Acceso a una plataforma de descuentos en tiendas y marcas. En Midwich Iberia S.A.U. promovemos un entorno laboral inclusivo y respetuoso. Todos los procesos de selección se basan en la valoración objetiva de competencias y méritos, sin ningún tipo de discriminación por género, edad, origen, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal. Nuestro objetivo es garantizar una experiencia profesional equitativa y un espacio de trabajo seguro y accesible para todas las personas.

Para nuestra sede corporativa en L'Hospitalet de LL. necesitamos incorporar un Payroll Specialist en nómina SAP para incorporarse en un equipo consolidado para gestionar todo el proceso de cálculo de nómina y pago a los empleados de los servicios asignados, manejando diferentes convenios a nivel nacional. Somos una empresa de ámbito nacional con más de 10.000 trabajadores asignados a diferentes divisiones y servicios con la misión de ser un agente de cambio social, liderando y reconstruyendo el FM para impactar positivamente en la prosperidad, el progreso de las personas y las comunidades, basándonos en nuestros pilares de Personas e Impacto Social, Innovación, Tecnología, Datos y Sostenibilidad. Necesitamos incorporar personas con talento que quieran incorporarse en un proyecto con un gran impacto social que, apuesta por un modelo basado en la experiencia de cliente, empleado y tecnología, promoviendo un entorno sostenible y el cumplimiento de los objetivos marcados en la Agenda 2030. En Optima Grupo creemos que la igualdad y la diversidad son principios implícitos en nuestra cultura identitaria y es uno de los requisitos para garantizar el éxito y un entorno donde las personas tengan acceso por igual a oportunidades de desarrollo y crecimiento independientemente de sus características personales o capacidades especiales. Incorporarte con nosotros es apostar por la evolución y por el desarrollo de estrategias en el área de RRHH, para ser referentes también en este ámbito. Tus principales funciones serán: • Gestión del ciclo completo del cálculo de nóminas (IRPF, finiquitos, nomina, atrasos, etc.), • Comunicación con organismos oficiales e ITSS, • Corrección e interpretación de la nómina, resolución de incidencias y control y auditoria de la nomina, • Tramitación embargos y/o retenciones judiciales, • Comunicación interna con los demás departamentos de RRHH, • Participación en proyectos estratégicos en el área de RRHH, • Asegurar la correcta aplicación del convenio colectivo, así como de la normativa laboral vigente de cada uno de los convenios con los que trabajamos a nivel nacional, • Confección de Seguros sociales y ficheros CRA, • Gestión de partes de IT a través de FIE Requisitos: • Graduado en RRLL o similar o grado superior de administración, • Paquete Office 365, • Experiencia mínima de 1 año en el cargo o funciones similares, • Valorable experiencia con SAP – Success Factors Te ofrecemos: 📄 Contratación indefinida en un proyecto consolidado y con gran proyección, gracias a nuestro carácter innovador, tecnológico y disruptivo. 🏢 Modelo híbrido: jornada completa de lunes a jueves y viernes intensivo, con dos días de teletrabajo y horario flexible para favorecer la conciliación. 🏖️ Jornada intensiva en julio y agosto y días previos a festivos. 💰 Paquete retributivo competitivo en función de la valía del candidato. 📈 Impulso de tu desarrollo con un plan de carrera sólido y transparente, con evaluaciones periódicas y formación continua. 🎁 Acceso a beneficios de valor añadido como plan de retribución flexible: seguro de salud privado, ticket restaurant, transporte y guardería. 🤝 Bienestar, cultura de equipo, eventos corporativos y teambuildings. 🏡 Entorno de trabajo distendido, amable, cercano y divertido en nuestra sede corporativa, con modelo open space y una maravillosa terraza donde podrás comer, descansar, tomar el sol o jugar al ping pong.

En Reig Jofre estamos buscando a un/a Financial Risk Manager para que se incorpore al equipo de finanzas de nuestra planta productiva ubicada en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de gestionar riesgos de clientes nacionales e internacionales, identificando y mitigando riesgos como impagos, fraudes y otros riesgos asociados a clientes. Así mismo, realizará la gestión de riesgos corporativos, co-liderando la función de auditoría interna con nuestro proveedor externo. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por la salud de personas ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones principales: • Gestionar riesgos de clientes tanto a nivel nacional como internacional., • Identificar y mitigar los riesgos de impago, fraude y otros riesgos asociados con los clientes., • Seguir los riesgos de los clientes y tomar medidas para mitigarlos., • Colaborar con otros departamentos de la empresa para el seguimiento del riesgo de la venta y su cobro., • Realizar análisis de crédito evaluando la solvencia crediticia de los clientes y determinar los límites de crédito adecuados., • Realizar la gestión de riesgos corporativos, co-liderando la función de auditoría interna con nuestro proveedor externo., • Seguimientos de la matriz de riesgos con otros departamentos de la compañía. Aptitudes y experiencia requeridas: • Licenciatura o Grado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o similar., • Valorable máster o posgrado en Finanzas o Tesorería., • Experiencia mínima de 5 años en funciones de tesorería, finanzas corporativas o gestión de riesgos de clientes, preferentemente en entorno industrial o farmacéutico multinacional., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, planificación, resolución y dotes de trabajo en equipo con las distintas áreas operativas de la organización. Nosotros ofrecemos: • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato., • Horario flexible de entrada y salida (de 7:30h a 9.30h hasta las 16:30h a 18:30h), • Contrato indefinido., • Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…)., • Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Generate a quantifiable return for the business by effectively leading a variety of risk-based and management requested projects.Transform the function, strengthening its brand, through your participation on department initiatives designed to build talent, improve our services, and build productive

Habilidades: Excelentes habilidades numéricas, atención al detalle, capacidad de organización y resolución de problemas, así como una fuerte orientación al servicio al cliente. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el s

En Reig Jofre estamos buscando a un/a Financial Risk Manager para que se incorpore al equipo de finanzas de nuestra planta productiva ubicada en Sant Joan Despí. Su misión principal será la de gestionar riesgos de clientes nacionales e internacionales, identificando y mitigando riesgos como impagos, fraudes y otros riesgos asociados a clientes. Así mismo, realizará la gestión de riesgos corporativos, co-liderando la función de auditoría interna con nuestro proveedor externo. Si te gustan los retos, te sientes cómodo/a en ambientes dinámicos y tienes vocación por la salud de personas ¡no dudes en seguir leyendo! Funciones principales: • Gestionar riesgos de clientes tanto a nivel nacional como internacional., • Identificar y mitigar los riesgos de impago, fraude y otros riesgos asociados con los clientes., • Seguir los riesgos de los clientes y tomar medidas para mitigarlos., • Colaborar con otros departamentos de la empresa para el seguimiento del riesgo de la venta y su cobro., • Realizar análisis de crédito evaluando la solvencia crediticia de los clientes y determinar los límites de crédito adecuados., • Realizar la gestión de riesgos corporativos, co-liderando la función de auditoría interna con nuestro proveedor externo., • Seguimientos de la matriz de riesgos con otros departamentos de la compañía. Aptitudes y experiencia requeridas: • Licenciatura o Grado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o similar., • Valorable máster o posgrado en Finanzas o Tesorería., • Experiencia mínima de 5 años en funciones de tesorería, finanzas corporativas o gestión de riesgos de clientes, preferentemente en entorno industrial o farmacéutico multinacional., • Nivel alto de inglés., • Capacidad de organización, planificación, resolución y dotes de trabajo en equipo con las distintas áreas operativas de la organización. Nosotros ofrecemos: • Salario competitivo en función de la capacidad y experiencia del candidato., • Horario flexible de entrada y salida (de 7:30h a 9.30h hasta las 16:30h a 18:30h), • Contrato indefinido., • Plan de compensación flexible (seguro médico, ticket transporte, guardería, formación…)., • Formar parte de una empresa líder en el sector farmacéutico. Si cumples con los requisitos y quieres involucrarte en un nuevo reto profesional, no lo dudes ¡Apúntate!

Si eres una persona resolutiva, con dominio de SAP y quieres aportar tu experiencia desde el minuto uno en un entorno dinámico y sólido, ¡te estamos buscando!. Tu misión principal será la gestión y contabilización de facturas, asegurando la excelencia y agilidad en el flujo contable del grupo

Generate a quantifiable return for the business by effectively leading a variety of risk-based and management requested projects.Transform the function, strengthening its brand, through your participation on department initiatives designed to build talent, improve our services, and build productive

BELIEVE IN LIFE. Join a company that takes you further! Galenicum is one of the fastest growing companies in the pharmaceutical sector! We are enthusiastic about life, devoting our talent and effort to providing high-quality affordable pharmaceuticals worldwide. People are the key to our present and future success, so we carefully select candidates that meet the requirements for each position, however most importantly, who also fit with our cultural DNA and values. Here’s the lowdown on what your role will actually look like (spoiler alert: it’s awesome!) We are looking for a Accounts Receivable Expert to join our Finance Team! What you'll be rocking: • Posting, maintaining and controlling of accounts receivable, • Invoicing. Introducing customer invoices in SAP, • Re-invoicing taxes, R&D, etc, • Price control, • Sending bill reminders, • Contacting clients to discuss their accounts, • Balance sheet conciliations, • Preparation of monthly and quarterly management reports according to exigencies of the business, • Protects organization value by keeping information confidential, • Participate in summary reports and Audit, • Help in other requested tasks of the department What you bring to the table: • Proven working experience as accounts payable clerk., • Mandatory SAP experience., • Interest in the field of pharmaceuticals would be an asset or having worked in an audit big 4., • Solid understanding of basic accounting principles and collection regulations., • Excellent computer skills, advanced in Excel. Educational milestone: • Preferably university degree in Economics., • Excellent level of English and Spanish, spoken and written. Your key superpowers: • Excellent communication, research, problem solving, and time management skills., • Highly responsible, disciplined, proactive, dynamic and methodical individual., • Attention to detail., • Ability to build relationships with providers and internal departments., • Enthusiasm to join a young and growing company in the pharmaceutical industry., • Ability to work with minimal supervision., • Excellent written and oral communication skills., • Ability to increase technical knowledge and apply new skills. What makes Galenicum a top-tier workplace? • A challenging company, and a dynamic team to work with., • A Workspace to enjoy. Pleasant, sustainable, and architecture-awarded office., • A flexible schedule to match your preferences and workload., • A training offer to learn beyond your job with a broad set of topics: Galenicum Laude., • Health insurance coverage to feel cared., • Food to keep your energy up. Subsidized meals in our office restaurant Popina., • Gym to help you maintain a healthy lifestyle., • Flexible remuneration., • And, very important! A Buddy to help you land smoothly in our company since day 1. We’re looking for someone who works hard, plays hard, and laughs harder. Sound like you? Come aboard. Believe in life

Contabilidad #EmpleoBarcelona #SAPFI #Salvat #GrupoSalvat #Barcelona #Finanzas #Hiring.

Formación de Administración, Relaciones Laborales o Derecho Laboral. Seleccionamos un/a Técnico/a Laboral que se integrará en el Departamento de RRHH en servicios centrales ubicados en L´Hospitalet de Llobregat.

En Caja Rural buscamos incorporar a un/a Gestor/a de Banca de Empresas en nuestra oficina de Hospitalet de Llobregat, que tenga ganas de crecer profesionalmente, que disfrute del trato directo con el cliente y sienta pasión por la labor comercial.

ADE, Relaciones Laborales, RRHH.

ADE, Relaciones Laborales, RRHH.

Especialista de nóminas y RRLL.

Formación de Administración, Relaciones Laborales o Derecho Laboral. Seleccionamos un/a Técnico/a Laboral que se integrará en el Departamento de RRHH en servicios centrales ubicados en L´Hospitalet de Llobregat.

Contabilidad y reporting financiero. Participar y liderar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales:. Habilidades en análisis financiero y planificación tributaria.

Contabilidad y reporting financiero. Participar y liderar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales:. Habilidades en análisis financiero y planificación tributaria.

Contabilidad y reporting financiero. Participar y liderar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales:. Habilidades en análisis financiero y planificación tributaria.

Entorno de trabajo distendido, amable, cercano y divertido en nuestra sede corporativa, con modelo open space y una maravillosa terraza donde podrás comer, descansar, tomar el sol o jugar al ping pong. Corrección e interpretación de la nómina, resolución de incidencias y control y auditoria de

Preparación de libros contables y cuentas anuales. Asesoramiento básico contable y fiscal a clientes. Manejo de programas contables (A3, Sage o similares valorable).

Gestión contable completa de cartera de clientes. Preparación de libros contables y cuentas anuales. Asesoramiento básico contable y fiscal a clientes.

Tienes experiencia en el área contable? Si lo que buscas es estabilidad y la posibilidad de continuar desarrollando tu experiencia y crecer dentro de la misma empresa, esta puede ser tu oportunidad. Participarás en la gestión contable y administrativo/a integral de la empresa dando soporte al dir

Gestoría ubicada en Esplugues de Llobregat busca incorporar de forma inmediata un/a. Persona organizada, autónoma y con capacidad de gestión de volumen de trabajo. Gestión contable completa de cartera de clientes.

Gestión contable diaria a través de.

Elaboración de pedidos de compra, revisión y control de órdenes de trabajo de las diferentes empresas del grupo verificando la correlación de compras y ventas de proyectos estratégicos. Experiencia mínima de 1 año en un departamento de contabilidad. Para nuestra sede corporativa en L'Hospital

Atender las peticiones de información y requerimientos remitidos por las Unidades de Control (PBC y SAC, Cumplimiento Normativo y Auditoría Interna), así como implantar los planes de acción acordados que se hayan derivado de las incidencias identificadas en las revisiones realizadas por dichas U

Controller financiero/Técnico Contable.

Tienes experiencia en el área contable? Si lo que buscas es estabilidad y la posibilidad de continuar desarrollando tu experiencia y crecer dentro de la misma empresa, esta puede ser tu oportunidad. Participarás en la gestión contable y administrativo/a integral de la empresa dando soporte al dir

Gestión contable diaria a través de.

Oficinas en El Prat de Llobregat, con acceso en transporte público y vehículo propio. Nivel medio de Excel (uso de fórmulas y manejo de datos). Administración de Personal de una compañía del sector retail con alto volumen de empleados.

We are seeking a highly skilled and detail-oriented Consolidation Accountant to join our Finance team in Sant Just Desvern. Maintain consolidation adjustments, including intercompany eliminations and foreign currency translation.

Para nuestra sede corporativa en L'Hospitalet de LL.Somos una empresa de ámbito nacional con más de.FM para impactar positivamente en la prosperidad, el progreso de las personas y las comunidades, basándonos en nuestros pilares de.Personas e Impacto Social, Innovación, Tecnología, Datos y Soste