¡Hola! Somos una empresa dedicada al turismo y la organización de eventos en varias ciudades de España, y actualmente estamos en búsqueda de una persona polivalente y con muchas ganas de aprender para unirse a nuestro equipo en la oficina de Madrid (zona Sol). La persona seleccionada trabajará como Asistente General, por lo que su función principal será apoyar en todas las tareas que se le asignen, que pueden variar según las necesidades del equipo y de los proyectos en curso. Esto requiere versatilidad, actitud proactiva y ganas de involucrarse en distintas áreas del negocio. Uno de los principales enfoques del puesto será el marketing digital y el área comercial, así que buscamos a alguien con interés (y, preferiblemente, experiencia) en este campo. 🧩 ¿Qué tipo de tareas realizarás? Apoyo general en el día a día de la oficina y del equipo Colaboración en tareas administrativas, logísticas y operativas Identificación y desarrollo de nuevos canales de venta (online y offline) Gestión y fortalecimiento de colaboraciones actuales (hoteles, hostels, agencias, etc.) Apoyo en la gestión de: Redes sociales Campañas SEO y SEM Blogs y newsletters Contenido web y WordPress Participación en la creación, promoción y mejora de actividades (Opcional) Posibilidad de integrarse más adelante en el equipo de guías y monitores/as de actividades ✅ ¿Qué buscamos en ti? Inglés y Español fluido e imprescindible (no aplicar si no los hablas) Persona resolutiva, versátil, proactiva y con actitud positiva Conocimientos en: Marketing digital (especialmente SEO y SEM) Redes sociales WordPress (o también conocimientos básicos y ganas de aprender) Herramientas de Office y mailing, photoshop Carisma, habilidades de comunicación y capacidad para establecer acuerdos 🎁 ¿Qué ofrecemos? Trabajo en un entorno dinámico, creativo e internacional Oficina en pleno centro de Madrid (zona Sol) Participación en un equipo joven y con muy buen ambiente Proyectos variados que te permitirán aprender y crecer profesionalmente Posibilidad de participar activamente en áreas distintas del negocio 📩 ¿Te interesa? Mándanos tu CV y cuéntanos un poco sobre ti y tu disponibilidad. ¡Nos encantará conocerte! ¡Te esperamos para hacer cosas increíbles juntos!
About the job ¿Te has preguntado alguna vez qué es lo que hace especial a una empresa que hace vivir experiencias únicas a miles de clientes? Esta es tu oportunidad de dar el siguiente paso como Corporate HR PMO Manager en nuestras oficinas corporativas de Madrid. Tu misión será ser el responsable de la definición, planificación y ejecución de los proyectos e iniciativas del área Hard de HR, liderando la coordinación de las áreas y equipos implicados a fin de garantizar la correcta implementación de dichos procesos e iniciativas. Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo! Tus funciones principales serán: • Liderar proyectos integrales del área Hard del departamento de RRHH. Desde la conceptualización y definición, hasta su ejecución / implementación en las diversas áreas de la organización., • Gestionar y liderar equipos de trabajo involucrados en cada una de las fases de gestión de proyectos e iniciativas del área., • Definir y coordinar planes de seguimiento y monitorización de la evolución de proyectos e iniciativas del equipo Hard de RRHH, así como, analizar su impacto en las distintas áreas de la organización., • Gestión de riesgos y dificultades que puedan surgir en las diversas fases de los proyectos en gestión, realizando los cambios y adaptaciones precisas para cada área de negocio a fin de garantizar la correcta implementación de las diversas iniciativas., • Definición de las estrategias de comunicación de los proyectos e iniciativas a través de los canales junto a la Dirección de C&B y RRLL., • Definición e implementación de procesos de trabajo y herramientas de apoyo para mejorar el modelo de trabajo., • Control y gestión de presupuestos con relación a los proyectos e iniciativas realizados por el equipo Hard de RRHH., • Identificación, gestión y negociación de proveedores externos precisos para poder desarrollar e implementar los proyectos en gestión., • Gestionar las relaciones sociales y mantener una comunicación y colaboración continua con las diversas áreas de negocio y operación para garantizar la correcta implementación de proyectos desarrollados por el área, proporcionando el asesoramiento y apoyo preciso sobre los puntos de proyectos en fase de implantación, seguimiento o cierre al cliente interno., • Identificar brechas entre las líneas Corporativas y negocio y operaciones, proponiendo e implementando los cambios necesarios para cubrir el gap., • Participar en la construcción de la estrategia del departamento Hard de RRHH (Compensación, Beneficios, RRLL, PRL, etc.)., • Recopilar propuestas de optimización y detectar necesidades a nivel negocio y operación para introducir en el pipeline corporativo de proyectos del área Hard de RRHH. ¿Qué te ofrecemos?: • Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica., • Tu horario será de lunes a viernes. Además, tenemos modelo híbrido de trabajo, con hasta dos días de teletrabajo y tres días de trabajo presencial., • Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional., • Además, podrás disfrutar de diversos beneficios sociales, como acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club; acceso a plataforma de bienestar; plan de retribución flexible; acceso a comedor-restaurante en las instalaciones de la empresa en oficinas de Madrid… Department: Human Resources About you Para tener un buen encaje, deberás aportar: • Licenciatura/ Grado universitario, • Posgrado en gestión y dirección de RRHH., • Al menos 10 años de experiencia en un puesto similar y/o posición generalista de HR., • Competencia en MS Office, Excel, SAP/SSFF, • Postgrado / Máster/ Cursos de especialización de gestión de proyectos / PMO., • Habilidades comunicativas, verbales y escritas (avanzadas)., • Capacidad para establecer relaciones y colaborar dentro de un equipo, interna y externamente Language required: Spanish. The company Palladium Hotel Group es una empresa hotelera española con sedes corporativas en Ibiza y Madrid. Estamos presentes en 6 países, a través de 10 marcas internacionales. Nacimos en Ibiza en 1960 y contamos actualmente con 50 hoteles y más de 13.000 colaboradores. Generamos cientos de nuevos puestos de trabajo al año, impulsando siempre la formación y la profesionalización de nuestros equipos Cada una de nuestras marcas ofrece algo único para satisfacer los deseos de nuestros clientes, brindando experiencias de lujo exclusivas y personalizadas. TRS HOTELES: Sumérgete en el lujo de un nuevo mundo “adults- only” en los destinos más exclusivos y bellos del Caribe. GRAND PALLADIUM HOTELS & RESORTS: Alojamiento de lujo, la mejor cocina del mundo y experiencias inolvidables más allá del servicio todo incluido para toda la familia. PALLADIUM HOTELS: Hoteles “adults- only” de modernas instalaciones ubicados en Ibiza, que ofrecen a sus clientes una experiencia hotelera exclusiva y contemporánea. PALLADIUM BOUTIQUE HOTELES: Alojamientos donde prima la intimidad en una atmósfera relajada y exclusiva. FIESTA HOTELS & RESORTS: Hoteles frente al mar diseñados para disfrutar de la vida de una manera cómoda y agradable. USHUAÏA IBIZA BEACH HOTEL: Disfruta de los mejores eventos musicales en un glamuroso hotel con personalidad única. Vive lo inesperado. BLESS COLECTION HOTELS: Hoteles modernos, de alta tecnología y con estilo, ubicados en los mejores destinos de todo el mundo. Ideal para huéspedes cosmopolitas que buscan un lugar único para satisfacer sus placeres. ONLY YOU HOTELS: Firma de hoteles de moda que ofrecen una experiencia cosmopolita y sofisticada, diseñada para mostrarle la mejor faceta de Madrid. HARD ROCK HOTELS: La combinación perfecta de rock, tecnología y relajación para que tu próximo viaje sea un éxito.
Buscamos una persona resolutiva, organizada y flexible, con ganas de formar parte de un equipo dinámico en una empresa joven en crecimiento. 📍Ubicación: Madrid 🕐Jornada: Media jornada (con opción a ampliar) 💼Tipo de contrato: A convenir según perfil 📅Incorporación: Inmediata ✨ ¿Qué harás? Una mezcla entre oficina y acción. Tus tareas serán variadas y siempre en coordinación directa: - 📁 Gestión administrativa básica: emails, documentos, facturas, agendas. - 👥 Coordinación de personal y servicios (eventos, reformas, limpiezas). - 📣 Apoyo en marketing y redes sociales. - 🧾 Laboral y facturación (con ayuda del gestor). - 📞 Apoyo comercial y seguimiento a clientes. Acudir a reuniones y eventos. - 🧠 Tareas de confianza como asistente directa del jefe. Inclusive en viajes. 🎯 Requisitos: - Buena actitud, responsabilidad y ganas de aprender y crecer. - Disponibilidad horaria y mentalidad flexible. - Nociones de ofimática, redes, WhatsApp Web y Google Drive. - Perfil proactivo, resolutivo y con iniciativa. 💬 Se valora: - Experiencia en coordinación o atención al cliente. - Interés por el mundo eventos, reformas o marketing. - Capacidad para adaptarse a tareas muy variadas. 💡 ¿Qué ofrecemos? - Ambiente joven, cercano - Proyección dentro de un proyecto en crecimiento real. - Oportunidad de aprender de muchas áreas distintas y recibir formación (se pagan además cursos, gym, incentivos) - Flexibilidad, confianza y variedad. Si eres de las que hacen que todo funcione… escríbenos. 📩 Envíanos tu CV con una breve presentación
Se precisan personas para trabajar en el puesto de AGENTE INMOBILIARIO para las zonas de Moratalaz y Retiro. Realizarán labores de intermediación inmobiliaria: trato directo y telefónico con clientes, valoración de inmuebles, citas de venta, organización de expedientes, asistencia a notaria para la escritura pública,... No es necesario tener experiencia en comercial inmobiliario, siendo toda la formación a cargo de la empresa con asistencia a los cursos de la escuela de formación de Tecnocasa. El perfil que se requiere es de personas que quieran formarse y aprender y tengan motivación de crecimiento para convertirse en un PROFESIONAL INMOBILIARIO top y de futuro, con título oficial. En nuestra marca ofrecemos una carrera profesional con un plan de promoción laboral muy bien trazado, que incluye tener la posibilidad de abrir su propia oficina franquicia de Tecnocasa. Se ofrece: • Alta en la Seguridad Social., • Contrato Indefinido., • Salario Fijo + Importantes comisiones, • Promoción constante y formación completa., • Objetivos, premios y viajes., • Buen ambiente de trabajo., • Jornada completa en horario comercial.