Trabajos de de auxiliares de servicio en Madrid - Page 2Crear alertas

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Principales funciones: • Liderar la operación y mantenimiento de los sistemas eléctricos de la planta (AT, MT y BT)., • Garantizar la disponibilidad, confiabilidad y seguridad de las instalaciones eléctricas., • Coordinar y supervisar equipos técnicos propios y contratistas., • Planificar y controlar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo., • Gestionar subestaciones, transformadores, generadores de emergencia, UPS y sistemas auxiliares., • Supervisar maniobras eléctricas y asegurar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad., • Participar en proyectos de mejora, ampliaciones y puesta en marcha de equipos eléctricos., • Analizar fallos, implementar acciones correctivas y promover la mejora continua., • Asegurar el cumplimiento de la normativa técnica, legal y de seguridad aplicable., • Gestionar indicadores de desempeño, presupuestos y repuestos críticos del área. Requisitos: • Titulación en Ingeniería Eléctrica o similar., • Experiencia en instalaciones industriales, energía, oil & gas, petroquímica o GNL., • Conocimientos de mantenimiento eléctrico industrial, protecciones eléctricas y sistemas de distribución., • Experiencia en liderazgo de equipos y coordinación de contratistas., • Nivel de inglés técnico valorable., • Disponibilidad para residir en Alemania. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un proyecto internacional de gran envergadura dentro del sector de ingeniería y energía., • Participación en proyectos complejos y multiculturales con alta exposición internacional., • Posibilidad de desarrollo profesional en el área de logística de proyectos EPC/energía., • Integración en un equipo multidisciplinar con alta especialización técnica., • Oportunidad de crecimiento dentro de una organización en expansión., • Formación continua y participación en proyectos de alta responsabilidad., • Condiciones económicas competitivas, acordes a la experiencia y responsabilidad del puesto., • Entorno dinámico, orientado a resultados y mejora continua.

Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país. En Quirónsalud queremos contar con el mejor talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por su calidad, su alto nivel de especialización, y por un cuidado de la salud persona a persona. Descripción de la oferta Seleccionamos un/a Coordinador/a de Consultas externas en nuestro centro médico quirúrgico de Olympia, ubicado en Torre Caleido (metro Begoña). Zona norte de Madrid. Olympia, es el centro pionero del grupo Quirónsalud. Un proyecto único en España que tiene como objetivo el cuidado de las personas a través de la medicina y las últimas tendencias en la salud, el desarrollo del deporte, así como la prevención física, mental y emocional. Nuestros pilares son la innovación, el conocimiento, la perseverancia y la excelencia para conseguir una salud sostenible centrada en el paciente. ¿Por qué elegir nuestro centro? • Tres Center Areas especializadas para impulsar el estado de salud: Sport, Lifestyle y Medical Center., • Medicina multidisciplinar, • Equipos de profesionales de excelencia., • Dotación tecnológica de última generación., • Todo ello ubicado en 12.000 m2 de espacios dinámicos, modernos y acogedores. En este enlace puedes descubrir cómo es nuestro centro y cómo sería trabajar en Olympia: _ ¿Cuál será tu misión? Coordinar y supervisar las actividades relacionadas con el proceso asistencial del programa de Consultas Externas, asegurando una óptima calidad del mismo en los profesionales que coordina, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Realizararás un seguimiento y control de horarios de comienzo y fin de las consultas con el fin de buscar posibilidades de aumentar actividad reorganizando agendas y personal., • Analizarás las incidencias de facturación/remesado, así como las causas de los fallos recurrentes e implantarás medidas de mejora para disminuir incidencias., • Gestionarás diariamente el personal asignado a consultas optimizando recursos según actividad y planificando planillas., • Te responsabilizarás de la selección del personal a tu cargo, así como de la bienvenida y acompañamiento en la incorporación, entrega de material, informar sobre la obligatoriedad de la realización de los cursos obligatorios y seguimiento de los mismos., • Realizarás un correcto mantenimiento y gestión de agendas de los servicios asignados. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado., • Contrato indefinido, • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 9:00-14:00 y de 16:00-19:00h y los viernes de 9:00-14:30h, • Política de Movilidad y Promoción interna, • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración., • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente., • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. ¡Te esperamos! Requisitos ¿Cumples con los siguientes requisitos? • Ciclo Formativo de Grado Medio en Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Administración y Finanzas, etc. o equivalente, • Valorable formación en Gestión de Personas y Excel avanzado, • Experiencia previa en consultas externas de hospitales o clínicas, • Habilidades comunicativas y liderazgo Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo!

🚨 Buscamos al/a la Supervisor/a que liderará el área de Diagnóstico por la Imagen de nuestro nuevo hospital en Madrid En Hospiten buscamos un/a Supervisor/a de Diagnóstico por la Imagen para nuestro nuevo Hospital Universitario en Boadilla del Monte, cuya apertura está prevista en 2026. Con más de 55 años de trayectoria, 20 centros médico-hospitalarios privados y presencia en España, República Dominicana, México, Jamaica y Panamá, en Hospiten atendemos cada año a más de 3 millones de pacientes gracias a un equipo de más de 5.000 profesionales. Buscamos una persona con visión de servicio y liderazgo, que quiera participar en la puesta en marcha de un área clave del hospital, coordinando equipos y definiendo los estándares de funcionamiento desde el primer día. Si te motiva: ✅ Liderar y desarrollar un equipo multidisciplinar de diagnóstico por la imagen. ✅ Garantizar la seguridad del paciente y el cumplimiento de la protección radiológica. ✅ Participar en la creación y organización de un servicio de radiología desde cero. …esta es tu oportunidad para marcar la diferencia desde el inicio del proyecto. 🎯 ¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN? Liderar el servicio de Diagnóstico por la Imagen del hospital, coordinando al equipo, garantizando la excelencia en la atención al paciente, la seguridad radiológica y la eficiencia operativa del servicio desde su puesta en marcha. 🌟 TENDRÁS LA OPORTUNIDAD DE: • Participar activamente en la puesta en marcha y organización del servicio de Diagnóstico por la Imagen, definiendo circuitos asistenciales, protocolos y dinámicas de trabajo junto a la Dirección de Enfermería., • Liderar, coordinar y motivar al equipo de técnicos de radiodiagnóstico, enfermería y auxiliares del servicio., • Organizar la actividad asistencial del área (turnos, agendas, recursos y flujos de pacientes)., • Garantizar la calidad de la atención al paciente antes, durante y después de las pruebas diagnósticas., • Supervisar el cumplimiento de los protocolos de protección radiológica y seguridad del paciente., • Coordinar el correcto funcionamiento de los equipos de diagnóstico por imagen (RM, TC, radiología convencional, etc.), supervisando su mantenimiento preventivo y correctivo., • Optimizar las agendas de citación y circuitos de pacientes, garantizando la eficiencia del servicio., • Supervisar la correcta gestión, almacenamiento y trazabilidad de las imágenes diagnósticas en los sistemas digitales., • Gestionar los pedidos, suministros y material técnico necesario para el funcionamiento del servicio., • Actuar como nexo entre el equipo asistencial y la Dirección de Enfermería, canalizando la información y garantizando la correcta implantación de procesos., • Participar en auditorías, procedimientos de calidad y reporting del servicio, contribuyendo a la mejora continua del hospital. 🎯 ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? • Imprescindible: formación como Técnico/a Superior en Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear (TER / TSID)., • Deseable: Grado en Enfermería., • Experiencia en coordinación o gestión de equipos en entornos hospitalarios de al menos 2 años., • Experiencia asistencial previa en Diagnóstico por la Imagen., • Conocimiento en protección radiológica y funcionamiento de equipos de radiodiagnóstico., • Capacidad organizativa, orientación a resultados y visión global del servicio., • Liderazgo, comunicación efectiva y capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares., • Compromiso con la excelencia asistencial y la mejora continua. 🌟 ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación a un proyecto estratégico en un hospital de nueva creación, con vocación de excelencia y el objetivo de convertirse en centro de referencia., • Red sanitaria internacional: formarás parte de un entorno con presencia global que favorece el intercambio de conocimiento y buenas prácticas., • Desarrollo profesional: acceso a formación continua y oportunidades de crecimiento., • Plan de acogida y acompañamiento en tu incorporación., • Beneficios y descuentos en servicios de Hospiten., • Retribución flexible a través del programa Compensa+, que te permitirá optimizar tu salario adaptándolo a tus necesidades personales.

FOVASA, compañía referente en Facility Services integrada en NEALIS, busca incorporar dos profesionales para su departamento de operaciones en las delegaciones de Castilla La Mancha y Madrid. ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo principal será garantizar la máxima eficiencia operativa y la satisfacción de los clientes asignados. Actuarás como el nexo estratégico entre la compañía, el personal operativo y el cliente final, asegurando el cumplimiento de los siguientes ejes: • Gestión de Clientes y Rentabilidad: Asegurar la fidelización de la cartera mediante un trato directo y profesional, garantizando la consecución de las rentabilidades previstas y el desarrollo comercial de la cuenta., • Liderazgo de Equipos: Supervisión directa del personal operativo, incluyendo la planificación de cuadrantes, detección de necesidades formativas y coordinación con el departamento de RRHH (altas, bajas, vacaciones y selección)., • Control Económico y de Gestión: Monitorización de KPIs, elaboración de informes de seguimiento y control presupuestario exhaustivo. Gestión del cierre mensual y análisis de posibles desviaciones., • Excelencia Operativa: Planificación de mejoras en la ejecución del servicio y gestión eficiente de recursos (pedidos, materiales y uniformidad), velando siempre por el estricto cumplimiento de la normativa de PRL. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia en el terreno: Buscamos a alguien con experiencia previa gestionando equipos de trabajo y servicios a pie de calle, preferiblemente en el sector limpieza o servicios auxiliares., • Capacidad de organización: Debes ser una persona resolutiva, capaz de organizar turnos, gestionar incidencias diarias y asegurar que el equipo tenga todo lo necesario para trabajar bien., • Atención al detalle: Buscamos a alguien responsable con los costes, que sepa reportar los datos del servicio y que se asegure de que siempre cumplimos con lo que el cliente espera de nosotros., • Habilidades de trato: Es fundamental tener facilidad para comunicarte tanto con los trabajadores como con los clientes, resolviendo problemas de forma ágil y positiva. ¿Qué ofrecemos? • Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento., • Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura., • Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...)., • Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia., • Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado., • Participación en proyectos relevantes. ¿Por qué NEALIS/FOVASA? En NEALIS/FOVASA, valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte.

En FUNDACION OSGA REINTEGRA tenemos cómo propósito acompañar a todas las personas de nuestra sociedad, en especial a los colectivos vulnerables, en la búsqueda de una oportunidad laboral y a la vez asesorar y apoyar a empresas y entidades en la incorporación e inclusión de talento dentro de sus equipos de personas trabajadoras, con el objetivo de fomentar una sociedad inclusiva y diversa. FUNDACION OSGA REINTEGRA facilita esta intermediación laboral entre empresas y candidat@s. En esta ocasión, ofertamos la oportunidad de incorporar al proyecto social y empresarial de GRUPO OSGA, una persona trabajadora para que desempeñe funciones de RESPONSABLE COMERCIAL de la zona centro (CCAA Madrid, CLM, CL) ampliando posteriormente a zonas junto con ampliación de recursos. GRUPO OSGA tiene cómo misión la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomenta y promueve la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. El proyecto en expansión de GRUPO OSGA, cuenta con un capital humano de más de 5.000 personas e implantación en todo el territorio nacional. GRUPO OSGA, es una organización comprometida con LA DIVERSIDAD, LA INCLUSION Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación. Esta oferta está dirigida a cualquier persona que, compartiendo los valores de la organización, reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. Sí eres una persona con visión comercial y fuerte motivación para impulsar el crecimiento de nuestra empresa: ¡ÚNETE A GRUPO OSGA! PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. Buscamos una persona con ganas de formar parte de un proyecto consolidado y en crecimiento continuo y con posibilidad reales de promoción dentro de los equipos de trabajo. Tu misión será desarrollar negocio en la zona Centro, generando nuevas oportunidades comerciales y consolidando relaciones con clientes. Formarás parte un equipo, donde contaras con Dirección General, jef@s, supervisor@s de servicio y otr@s compañer@s, donde podrás desarrollar tus habilidades y capacidades de gestión de servicios, de equipos de personas y control económico. ¿CUALES SON LAS FUNCIONES A DESARROLLAR? • Prospección activa de clientes en sectores estratégicos (logística, industria, retail, oficinas, etc.) mediante visitas, llamadas y networking., • Identificación de necesidades del cliente y diseño de propuestas de valor adaptadas a sus requerimientos en limpieza, mantenimiento, auxiliares y otros servicios. Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas comerciales, asegurando competitividad y rentabilidad., • Gestión y negociación de contratos con clientes, garantizando el cumplimiento de las condiciones pactadas., • Desarrollo de acuerdos y alianzas con partners, clusters y grupos de interés., • Mantenimiento y fidelización de la cartera de clientes, desarrollando relaciones de confianza a largo plazo y favoreciendo la venta cruzada., • Colaboración con el equipo de operaciones para asegurar una correcta implantación y calidad del servicio., • Análisis de mercado y competencia para detectar nuevas oportunidades de negocio., • Cumplimiento de objetivos comerciales y reportes periódicos a la dirección sobre el avance de las acciones comerciales., • Gestión del flujo comercial mediante CRM. ¿CÓMO ES LA PERSONA QUE REUNE LOS REQUISITOS PARA ESTE PUESTO? • Experiencia de al menos 5 años en puesto similar en empresa de prestación de servicios, ETT, Outsourcing., • Carnet de conducir, se deberá realizarvisitas a futuros y actuales clientes y servicios en diferentes zonas geográficas., • Formación Superior Universitaria o Ciclo Forma􀀁vo de Grado Superior., • Uso y manejode paquete Office 365: Outlook,Teams, Sharepoint, Excelusuario medio-alto., • Uso y manejo de programas vinculados a la ac􀀁vidad comercial (CRM's, Canva, plataformas inteligentes de ges􀀁ón de ventas...)., • Orientación al cliente y al mercado y entorno. Anticipación de necesidades., • Comunicación efectiva y habilidades de comunicación., • Adaptación a diferente tipología de interlocutores., • Capacidad de negociación y cierre de acuerdos., • Orientación al resultado, dominiode realización de presupuestos., • Predisposición afrontar nuevos retos., • Organización de tiempo y capacidad resolución de incidencias., • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%. ¿QUÉ TIPO DE CONTRATO?: Indefinido. ¿CÚAL ES EL SALARIO?: Acorde a la valía del candidat@. 14 pagas. Plan progresión retributiva. ¿CUÁNDO ES LA INCORPORACIÓN?: Lo antes que puedas. ¿CUÁL ES LA JORNADA Y EL HORARIO?: Realizarás una jornada completa. Cómo bien sabes en el area comercial, el horario se debe adaptar a los horarios y exigencias de los servicios y clientes. El horario de la oficina de la delegación es de lunes a jueves de 8:00 a 17.30. Viernes de 8:00 a 14:30, julio y agosto jornada intensiva 8:00 a 14:30 ¿DÓNDE ESTÁ LA OFICINA, EL CENTRO DE TRABAJO?: En nuestras instalaciones de Madrid, zona Canillejas.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Key Account Manager que en dependencia de la Directora Nacional de Ventas pueda incorporarse a nuestro departamento Comercial en Madrid para desarrollar, gestionar y expandir relaciones a largo plazo con una cartera de clientes Enterprise. Actuarás como socio estratégico, entendiendo a fondo las necesidades del cliente y proponiendo soluciones de alto valor que impulsen la retención, la expansión y el crecimiento del negocio. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con una cartera de clientes estratégicos para garantizar su engagement continuo con la plataforma., • Comprender en profundidad los objetivos de negocio, necesidades y desafíos de los clientes., • Proponer soluciones consultivas alineadas con los objetivos del cliente y sus demandas cambiantes., • Asegurar la correcta y oportuna entrega de productos y servicios en coordinación con los equipos internos., • Ampliar las relaciones con clientes existentes mediante distintos puntos de contacto: reuniones presenciales, business reviews y llamadas periódicas., • Actuar como principal enlace de comunicación entre los clientes clave y los equipos internos (Operaciones, Finanzas, Marketing)., • Gestionar y resolver incidencias, problemas o reclamaciones de los clientes para mantener la confianza y la satisfacción., • Identificar y desarrollar oportunidades de upselling y cross-selling que se traduzcan en relaciones comerciales duraderas., • Preparar informes periódicos de seguimiento, previsiones y resultados para stakeholders internos y externos, utilizando métricas clave de cuentas., • Mantener actualizado el pipeline, forecast y la información de cuentas en CRM. PERFIL REQUISITOS TÉCNICOS • Más de 5 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas Enterprise, servicios o consultoría., • Experiencia demostrada en la negociación de contratos complejos y multianuales con stakeholders senior (Directores, VPs y C-level)., • Experiencia liderando procesos de RFP Enterprise de principio a fin (calificación, gestión de stakeholders, diseño de soluciones, pricing y presentaciones ejecutivas)., • Historial consistente de cumplimiento o superación de objetivos anuales (Crecimiento por expansión, upsell y cross-sell)., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto oral como escrita, en español e inglés, • Sólidas habilidades de negociación y experiencia tratando con decisores C- Level-, • Capacidad para elaborar informes y presentaciones claras, concisas y orientadas a negocio., • Experiencia trabajando con CRM SOFT SKILLS • Enfoque de venta consultiva y orientación al cliente, • Pensamiento estratégico y visión de negocio, • Autonomía y alto nivel de responsabilidad, • Orientación a resultados y relaciones a largo plazo Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Sobre IMAN Cleaning En IMAN Cleaning somos una empresa especializada en servicios profesionales de limpieza y mantenimiento, perteneciente a un grupo empresarial con una sólida trayectoria en la gestión de servicios auxiliares para empresas de distintos sectores. Nuestro compromiso con la calidad, la cercanía al cliente y el bienestar de nuestros equipos nos ha permitido consolidarnos como un referente en el sector, ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente y garantizando los más altos estándares de servicio. Actualmente buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Servicios de Limpieza para cubrir una sustitución por baja por incapacidad temporal (IT). La persona seleccionada desempeñará un papel clave en la organización, supervisión y coordinación de los servicios, asegurando el correcto funcionamiento de los equipos y la satisfacción de nuestros clientes. Funciones principales La persona incorporada será responsable de coordinar y supervisar los servicios asignados, desarrollando, entre otras, las siguientes funciones: • Organizar los turnos de trabajo y la asignación de tareas del personal de limpieza, garantizando una adecuada cobertura de los servicios., • Supervisar la correcta ejecución de las labores de limpieza y verificar el cumplimiento de los protocolos de higiene, calidad y seguridad establecidos., • Coordinar el uso de productos, materiales y equipos de limpieza, realizando el seguimiento de inventarios y gestionando los pedidos necesarios para asegurar la continuidad operativa., • Brindar acompañamiento, orientación y retroalimentación al personal, fomentando un entorno de trabajo positivo, colaborativo y orientado a resultados., • Gestionar incidencias operativas y atender de forma ágil y eficaz los requerimientos o necesidades planteadas por los clientes., • Participar en la formación básica del personal en materia de técnicas de limpieza, utilización de productos e implementación de procedimientos de trabajo., • Elaborar informes y reportes de seguimiento de los servicios, identificando oportunidades de mejora y proponiendo acciones que contribuyan a optimizar la operativa., • Realizar visitas presenciales a clientes asignados ubicados en País Vasco, Cantabria y Zaragoza, con una frecuencia aproximada de dos veces al mes., • Gestionar y coordinar equipos de trabajo compuestos por entre 50 y 80 personas, asegurando una comunicación fluida y una correcta organización de los recursos humanos disponibles. Requisitos Buscamos una persona organizada, resolutiva y con capacidad para liderar equipos de trabajo, que reúna los siguientes requisitos: • Disponibilidad para incorporarse a una contratación de sustitución por baja IT de duración indeterminada., • Experiencia mínima de un año en supervisión de personal, coordinación de equipos o gestión operativa de servicios., • No es imprescindible contar con experiencia específica en el sector de la limpieza, aunque se valorará positivamente. Lo más importante es disponer de habilidades de liderazgo, organización y gestión de personas., • Se valorarán estudios técnicos o universitarios relacionados con Administración, Facility Management, Recursos Humanos o áreas afines., • Manejo de herramientas informáticas a nivel usuario avanzado: paquete Office, correo electrónico y sistemas de gestión de reportes., • Experiencia en el uso de aplicaciones móviles y plataformas digitales para el control de servicios, personal e incidencias., • Se valorarán conocimientos básicos sobre técnicas de limpieza, desinfección y gestión de productos de limpieza., • Disponibilidad para trabajar de forma presencial en nuestras oficinas ubicadas en Rivas-Vaciamadrid., • Disponibilidad para realizar desplazamientos periódicos (2 veces al mes) a clientes ubicados en País Vasco, Cantabria y Zaragoza. ¿Qué ofrecemos? • Contratación para cubrir una baja por incapacidad temporal (IT) de duración indeterminada., • Incorporación a una empresa consolidada, perteneciente a un grupo empresarial de referencia, con un entorno dinámico, profesional y orientado al desarrollo de las personas., • Trabajo presencial en nuestras oficinas de Rivas-Vaciamadrid., • Jornada en horario partido de 09:00 a 18:00 horas, con una hora para comer de 14:00 a 15:00 horas, así como flexibilidad horaria cuando las necesidades del servicio lo requieran., • Salario negociable en función de la experiencia aportada, conocimientos y expectativas profesionales de la persona candidata. Si te apasiona la gestión de equipos, disfrutas coordinando operaciones y buscas incorporarte a una empresa en crecimiento donde puedas aportar valor desde el primer día, estaremos encantados de conocerte.

Auxiliar Administrativo/a – Gestión de Incidencias y Seguimiento de Casos 📍 Madrid 🕒 Turnos: • Mañana (07:00–15:00) – 2 vacantes, • Tarde (15:00–23:00) – 1 vacante, • 💼 3 vacantes, • 💰 Salario según convenio (19.729,47€ br/mes) ¿Te interesa trabajar en un entorno dinámico gestionando casos y situaciones críticas? Buscamos auxiliares administrativos/as con capacidad analítica y orientación al detalle para incorporarse a un servicio donde se gestionan incidencias, seguimiento de casos y análisis de situaciones relevantes en tiempo real. Formarás parte de un equipo multidisciplinar, en un entorno exigente y altamente coordinado. ¿Cuál será tu misión? Realizar el seguimiento de casos e incidencias, asegurando la correcta gestión de la información, el análisis de situaciones críticas y la trazabilidad documental del servicio. Funciones principales • Seguimiento y gestión de casos complejos y situaciones excepcionales., • Análisis de información relevante (cambios, incidencias, situaciones críticas)., • Gestión y seguimiento de: Alertas técnicas y operativas, casos con medidas de protección o situaciones sensibles, elaboración de informes y documentación detallada, gestión de solicitudes, quejas y encuestas. Requisitos • Formación Profesional de grado medio o superior o equivalente., • Experiencia en: gestión de incidencias o seguimiento de casos, entornos de atención (call center, emergencias, servicios sociales o similares). Valorable • Experiencia en entornos con alta exigencia operativa o trazabilidad documental., • Experiencia en sector público, seguridad o servicios sociales., • Formación en gestión administrativa o integración social. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Trabajo en equipo multidisciplinar., • Entorno operativo dinámico y estructurado., • Formación inicial y continua., • Incorporación prevista: 1 de julio de 2026. 👉 Si te motiva trabajar en un entorno donde la gestión precisa de la información es clave, te estamos buscando.

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada dentro del sector de administración de fincas y servicios auxiliares. Actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para incorporarse de forma estable en su Departamento de Personas, ubicado en Las Rozas. Se trata de una posición enfocada en la gestión de nóminas de empleados vinculados a comunidades de propietarios, dentro de un entorno dinámico, con buen clima laboral y contacto directo con negocio. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Formarás parte del área de nóminas dentro del Departamento de Personas, responsabilizándote de la correcta gestión administrativa y laboral de los empleados asociados a los servicios gestionados por la compañía. Tu principal misión será garantizar el correcto cálculo y gestión de nóminas, así como la administración laboral asociada, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de la normativa vigente. • Elaboración y cálculo de nóminas mensuales (pagas extra, atrasos, finiquitos)., • Gestión de incidencias: bajas IT, vacaciones, ausencias, variables, etc., • Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Elaboración de contratos y registro en SEPE., • Control de vencimientos contractuales., • Resolución de incidencias administrativas y atención a consultas internas., • Gestión de nóminas vinculadas a servicios auxiliares., • Uso de herramientas de nómina como SAGE (valorable experiencia con Zucchetti/Altai)., • Coordinación con el equipo y contacto directo con negocio. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contrato estable en una compañía consolidada., • Rango salarial: 21.000 – 22.500 € brutos/año., • Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 días teletrabajo., • Ubicación: Las Rozas (facilidad de aparcamiento y acceso en transporte público)., • Horario: Lunes a jueves: 8:00h a 17:00h (flexibilidad en comida) y viernes: jornada intensiva hasta las 14:00h., • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Política de teletrabajo adicional: bolsa de 10 días + semanas completas en Navidad, Semana Santa y verano., • 23 días de vacaciones + viernes libre por cumpleaños + 24 y 31 de diciembre., • Beneficios sociales: ticket restaurant, transporte, guardería y seguro de salud (opcional)., • Entorno dinámico y colaborativo Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con 2–3 años de experiencia en gestión de nóminas., • Has trabajado en asesoría laboral o gestionando servicios externalizados., • Tienes experiencia con herramientas como SAGE (valorable Zucchetti/Altai)., • Tienes conocimientos en contratación, Seguridad Social e IRPF., • Buscas un entorno donde seguir desarrollándote profesionalmente., • Eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad de gestión., • Te defines como una persona con carácter, clara y con capacidad de trabajo en equipo., • Valoras un buen ambiente laboral y estabilidad.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de una persona en prácticas en el departamento de Ventas que se pueda incorporar en nuestras oficinas de Madrid. El objetivo es que el estudiante adquiera experiencia real en análisis comercial y herramientas de negocio dando soporte al equipo de ventas mediante el análisis de datos, elaboración de informes y participación en proyectos de optimización comercial. PRINCIPALES FUNCIONES • Apoyo en análisis de datos. Recopilar y preparar datos para análisis., • Elaboración de informes: Crear reportes básicos de rendimiento comercial., • Actualización de dashboards bajo supervisión., • Gestión de CRM: Revisar y actualizar información comercial., • Soporte al equipo de ventas. Preparar datos para reuniones, campañas y presentaciones. PERFIL Y REQUISITOS • Cursar activamente un Grado Universitario/Máster en ADE, economía, Estadística, Data Science, Dirección Comercial o estudios afines., • Imprescindible establecer convenio de colaboración y anexo correspondiente con el centro de estudios., • Posibilidad de realizar prácticas durante, mínimo, 6 meses., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto oral como escrita., • Capacidad para elaborar informes y presentaciones claras, concisas y orientadas a negocio. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Legálitas es la Legaltech que está redefiniendo el asesoramiento jurídico en España 🚀 Resolvemos un millón de consultas anuales 📝 junto a un equipo de 800 abogados 🤵 ♀️🤵 con amplia experiencia y una red nacional de 340 despachos. Ofrecemos asesoramiento jurídico para familias, autónomos y pymes “inconformistas” sin olvidar nunca nuestro propósito: ayudar a luchar siempre por los intereses de nuestros clientes. 🤝 Buscamos incorporar un/a TÉCNICO/A DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Y SERVICIOS GENERALES. Misión: garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL), promoviendo una cultura preventiva en la organización, así como coordinar y supervisar los servicios generales e instalaciones para asegurar el correcto funcionamiento de los centros de trabajo. ¿Quieres saber más sobre el día a día? 😉 Prevención de Riesgos Laborales • Colaborar en la implantación, seguimiento y mejora del sistema de gestión de PRL., • Coordinar las actividades preventivas con el Servicio de Prevención Ajeno., • Realizar evaluaciones de riesgos y seguimiento de las medidas correctoras., • Gestionar la documentación preventiva y garantizar el cumplimiento legal., • Coordinar la formación e información en materia de seguridad y salud laboral., • Investigar accidentes e incidentes, proponiendo acciones preventivas y correctivas., • Realizar inspecciones periódicas de seguridad y seguimiento de planes de acción., • Coordinar la vigilancia de la salud y las campañas de prevención. Servicios Generales: • Gestionar el mantenimiento de instalaciones, oficinas y equipamientos., • Coordinar proveedores externos de limpieza, seguridad, mantenimiento y otros servicios auxiliares., • Supervisar el cumplimiento de los contratos de servicios generales., • Gestionar incidencias relacionadas con infraestructuras y servicios., • Participar en proyectos de mejora de instalaciones, sostenibilidad y eficiencia operativa., • Controlar consumos, suministros y presupuestos asociados a servicios generales. ¿Cómo sería nuestra persona ideal? 💘 • Titulación universitaria o formación equivalente., • Máster o Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada), valorable., • Experiencia mínima de 2-3 años en posiciones similares., • Conocimiento actualizado de la normativa de PRL y coordinación de actividades empresariales., • Experiencia en gestión de proveedores y servicios generales., • Manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión documental. ¿Qué tenemos para ti? 🎉 • Contrato temporal (sustitución baja)., • Modalidad HIBRIDA: teletrabajo y presencial., • Horario: 100% flexible., • Vacaciones: 26 días al año., • Seguro de vida desde el primer día que trabajes con nosotros

Desde LHH estamos en la búsqueda de un Ingeniero de Contratos Junior para proyectos fotovoltaicos a gran escala para incorporarse a una empresa del sector de las Energías Renovables con presencia a nivel global. Funciones y responsabilidades: Participar en la elaboración del Plan de Subcontratación junto con el Equipo de Dirección del Proyecto. Preparar los paquetes de RFQ (Request for Quotation – Solicitud de Oferta) con el apoyo del Equipo de Dirección del Proyecto para su envío a subcontratistas (licitadores), con el fin de obtener ofertas para Obras Preliminares y Tempranas, Obras de Alta Tensión (HV), Obras Civiles y Obras Electromecánicas, así como cualquier otro servicio requerido según las necesidades del proyecto (por ejemplo: Estudios Preliminares, Servicios de Ingeniería, Obras de Medidas Compensatorias Ambientales, Servicios de Limpieza de Módulos FV, etc.). Proporcionar aclaraciones a los subcontratistas (licitadores) sobre las Especificaciones Técnicas requeridas del proyecto (Diseño de Ejecución, Alcance de los Trabajos, Mediciones/BoQs, Cronograma de Obras, Condiciones de Pago, Requisitos de Calidad, Requisitos HSE, etc.) durante el período de licitación. Preparar cuadros comparativos (Tabulaciones) para comparar las ofertas alineadas con el alcance requerido, realizando análisis de precios unitarios y coste total conforme al presupuesto. En la fase final del proceso de licitación, preparar contrapropuestas para enviar a los subcontratistas (licitadores), en línea con el presupuesto, con el fin de cerrar acuerdos. Durante el proceso de licitación de proveedores de equipos gestionado por el Equipo de Compras (Procurement), preparar el borrador del contrato (parte comercial) junto con los equipos Legal y de Compras. Redactar y negociar con proveedores de equipos y subcontratistas las condiciones comerciales (Precio, Condiciones de Pago, Pagos por Hitos, Duración del Contrato, Cronograma de Entrega, Cronograma de Obras, Penalizaciones por Retraso – Liquidated Damages, Garantías Bancarias, etc. – excluyendo condiciones estrictamente legales), con el apoyo de los equipos Legal, Compras y Dirección de Proyecto. Preparar los contratos correspondientes a los trabajos y servicios auxiliares mencionados, así como contratos de suministro de bienes y/o servicios/servicios principales, incluyendo sus anexos, con el apoyo de los equipos Legal, Compras y Dirección de Proyecto. Gestionar la preparación de garantías bancarias por parte de proveedores y subcontratistas, con el apoyo del Departamento de Tesorería. Preparar modificaciones contractuales derivadas de revisiones o variaciones en el alcance de los trabajos. Responsable de la preparación de los cierres contractuales, con el apoyo de los equipos Legal y de Dirección de Proyecto. Desarrollar un entendimiento profundo de las condiciones comerciales de los contratos implementados y transferir el conocimiento de dichas condiciones al equipo ampliado del proyecto. Asegurar que el equipo del proyecto cumpla con los procesos corporativos y los procesos específicos del proyecto. Revisar y firmar los Certificados Mensuales de Obra / Solicitudes de Pago por Hitos presentados por los subcontratistas, junto con los miembros correspondientes del Equipo de Dirección del Proyecto (Site Manager, Responsable de Área, Responsable de Calidad y Project Manager). Preparar y gestionar los procesos de aprobación y ejecución contractual (con aportación del departamento Legal) en relación con contratos y sus modificaciones derivadas de variaciones, incluyendo el uso de sistemas electrónicos de construcción y gestión documental, coordinando estas actividades con los equipos de proyecto y legal para la firma y ejecución de contratos/modificaciones, asegurando el cumplimiento de los procesos y procedimientos internos. Proporcionar retroalimentación sobre lecciones aprendidas. Requisitos: Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Construcci'on, Eléctrica, Energía o similar). 3 años de experiencia mínimo en energías renovables (idealmente solar) / EPC / construcción / plantas industriales o generación (ciclos combinados). Conocimiento de procesos de licitación valorable. Manejo avanzado de Excel. Alta capacidad analítica, organización y atención al detalle. Buenas habilidades comunicativas, negociación y capacidad de trabajo en equipo. Fluidez en español e inglés (imprescindible). Beneficios: A comentar durante la entrevista.

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Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Liderar la operación y mantenimiento de los sistemas eléctricos de la planta (AT, MT y BT). Garantizar la disponibilidad, confiabilidad y seguridad de las instalaciones eléctricas. Coordinar y supervisar equipos técnicos propios y contratistas. Gestionar subestaciones, transformadores, generadores de emergencia, UPS y sistemas auxiliares. Participar en proyectos de mejora, ampliaciones y puesta en marcha de equipos eléctricos. Asegurar el cumplimiento de la normativa técnica, legal y de seguridad aplicable. Titulación en Ingeniería Eléctrica o similar. Experiencia en instalaciones industriales, energía, Oil&Gas, petroquímica o GNL. Conocimientos de mantenimiento eléctrico industrial, protecciones eléctricas y sistemas de distribución. Experiencia en liderazgo de equipos y coordinación de contratistas. Nivel de inglés técnico valorable. Contratación indefinida. La propuesta final se ajustará a la experiencia aportada. Incorporación a un proyecto internacional de gran envergadura dentro del sector de ingeniería y energía. Participación en proyectos complejos y multiculturales con alta exposición internacional. Posibilidad de desarrollo profesional en el área de logística de proyectos EPC/energía. Integración en un equipo multidisciplinar con alta especialización técnica. Formación continua y participación en proyectos de alta responsabilidad. Condiciones económicas competitivas, acordes a la experiencia y responsabilidad del puesto.

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Desde LHH estamos en la búsqueda de un Ingeniero de Contratos Junior para proyectos fotovoltaicos a gran escala para incorporarse a una empresa del sector de las Energías Renovables con presencia a nivel global. Funciones y responsabilidades: • Participar en la elaboración del Plan de Subcontratación junto con el Equipo de Dirección del Proyecto., • Preparar los paquetes de RFQ (Request for Quotation – Solicitud de Oferta) con el apoyo del Equipo de Dirección del Proyecto para su envío a subcontratistas (licitadores), con el fin de obtener ofertas para Obras Preliminares y Tempranas, Obras de Alta Tensión (HV), Obras Civiles y Obras Electromecánicas, así como cualquier otro servicio requerido según las necesidades del proyecto (por ejemplo: Estudios Preliminares, Servicios de Ingeniería, Obras de Medidas Compensatorias Ambientales, Servicios de Limpieza de Módulos FV, etc.)., • Proporcionar aclaraciones a los subcontratistas (licitadores) sobre las Especificaciones Técnicas requeridas del proyecto (Diseño de Ejecución, Alcance de los Trabajos, Mediciones/BoQs, Cronograma de Obras, Condiciones de Pago, Requisitos de Calidad, Requisitos HSE, etc.) durante el período de licitación., • Preparar cuadros comparativos (Tabulaciones) para comparar las ofertas alineadas con el alcance requerido, realizando análisis de precios unitarios y coste total conforme al presupuesto., • En la fase final del proceso de licitación, preparar contrapropuestas para enviar a los subcontratistas (licitadores), en línea con el presupuesto, con el fin de cerrar acuerdos., • Durante el proceso de licitación de proveedores de equipos gestionado por el Equipo de Compras (Procurement), preparar el borrador del contrato (parte comercial) junto con los equipos Legal y de Compras., • Redactar y negociar con proveedores de equipos y subcontratistas las condiciones comerciales (Precio, Condiciones de Pago, Pagos por Hitos, Duración del Contrato, Cronograma de Entrega, Cronograma de Obras, Penalizaciones por Retraso – Liquidated Damages, Garantías Bancarias, etc. – excluyendo condiciones estrictamente legales), con el apoyo de los equipos Legal, Compras y Dirección de Proyecto., • Preparar los contratos correspondientes a los trabajos y servicios auxiliares mencionados, así como contratos de suministro de bienes y/o servicios/servicios principales, incluyendo sus anexos, con el apoyo de los equipos Legal, Compras y Dirección de Proyecto., • Gestionar la preparación de garantías bancarias por parte de proveedores y subcontratistas, con el apoyo del Departamento de Tesorería., • Preparar modificaciones contractuales derivadas de revisiones o variaciones en el alcance de los trabajos., • Responsable de la preparación de los cierres contractuales, con el apoyo de los equipos Legal y de Dirección de Proyecto., • Desarrollar un entendimiento profundo de las condiciones comerciales de los contratos implementados y transferir el conocimiento de dichas condiciones al equipo ampliado del proyecto., • Asegurar que el equipo del proyecto cumpla con los procesos corporativos y los procesos específicos del proyecto., • Revisar y firmar los Certificados Mensuales de Obra / Solicitudes de Pago por Hitos presentados por los subcontratistas, junto con los miembros correspondientes del Equipo de Dirección del Proyecto (Site Manager, Responsable de Área, Responsable de Calidad y Project Manager)., • Preparar y gestionar los procesos de aprobación y ejecución contractual (con aportación del departamento Legal) en relación con contratos y sus modificaciones derivadas de variaciones, incluyendo el uso de sistemas electrónicos de construcción y gestión documental, coordinando estas actividades con los equipos de proyecto y legal para la firma y ejecución de contratos/modificaciones, asegurando el cumplimiento de los procesos y procedimientos internos., • Proporcionar retroalimentación sobre lecciones aprendidas. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Construcci'on, Eléctrica, Energía o similar)., • 3 años de experiencia mínimo en energías renovables (idealmente solar) / EPC / construcción / plantas industriales o generación (ciclos combinados)., • Conocimiento de procesos de licitación valorable., • Manejo avanzado de Excel., • Alta capacidad analítica, organización y atención al detalle., • Buenas habilidades comunicativas, negociación y capacidad de trabajo en equipo., • Fluidez en español e inglés (imprescindible). Beneficios: A comentar durante la entrevista.

Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país. En Quirónsalud queremos contar con el mejor talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por su calidad, su alto nivel de especialización, y por un cuidado de la salud persona a persona. Descripción de la oferta Seleccionamos un/a Coordinador/a de Consultas externas en nuestro centro médico quirúrgico de Olympia, ubicado en Torre Caleido (metro Begoña). Zona norte de Madrid. Olympia, es el centro pionero del grupo Quirónsalud. Un proyecto único en España que tiene como objetivo el cuidado de las personas a través de la medicina y las últimas tendencias en la salud, el desarrollo del deporte, así como la prevención física, mental y emocional. Nuestros pilares son la innovación, el conocimiento, la perseverancia y la excelencia para conseguir una salud sostenible centrada en el paciente. ¿Por qué elegir nuestro centro? • Tres Center Areas especializadas para impulsar el estado de salud: Sport, Lifestyle y Medical Center., • Medicina multidisciplinar, • Equipos de profesionales de excelencia., • Dotación tecnológica de última generación., • Todo ello ubicado en 12.000 m2 de espacios dinámicos, modernos y acogedores. En este enlace puedes descubrir cómo es nuestro centro y cómo sería trabajar en Olympia: https://olympia.quironsalud.com/ ¿Cuál será tu misión? Coordinar y supervisar las actividades relacionadas con el proceso asistencial del programa de Consultas Externas, asegurando una óptima calidad del mismo en los profesionales que coordina, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Realizararás un seguimiento y control de horarios de comienzo y fin de las consultas con el fin de buscar posibilidades de aumentar actividad reorganizando agendas y personal., • Analizarás las incidencias de facturación/remesado, así como las causas de los fallos recurrentes e implantarás medidas de mejora para disminuir incidencias., • Gestionarás diariamente el personal asignado a consultas optimizando recursos según actividad y planificando planillas., • Te responsabilizarás de la selección del personal a tu cargo, así como de la bienvenida y acompañamiento en la incorporación, entrega de material, informar sobre la obligatoriedad de la realización de los cursos obligatorios y seguimiento de los mismos., • Realizarás un correcto mantenimiento y gestión de agendas de los servicios asignados. ¿Qué te ofrecemos y cuáles son nuestros beneficios? • Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado., • Contrato indefinido, • Jornada completa en horario de lunes a jueves de 9:00-14:00 y de 16:00-19:00h y los viernes de 9:00-14:30h, • Política de Movilidad y Promoción interna, • Retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y restauración., • Plan estratégico de Formación, que permitirá desarrollarte personal y profesionalmente., • Acceso al programa Quirónsalud Contigo:, • Cuidado financiero: acceso a la plataforma Payflow, y descuentos exclusivos., • Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental y acceso al Hospital Digital., • Cuidado de la familia: proyectos enfocados en promover la vida saludable y el equilibrio entre la vida personal y profesional. ¡Te esperamos! Requisitos ¿Cumples con los siguientes requisitos? • Ciclo Formativo de Grado Medio en Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Administración y Finanzas, etc. o equivalente, • Valorable formación en Gestión de Personas y Excel avanzado, • Experiencia previa en consultas externas de hospitales o clínicas, • Habilidades comunicativas y liderazgo Si buscas una carrera profesional en un entorno hospitalario de prestigio e innovador, con oportunidades de desarrollo y en una organización comprometida con la salud de sus pacientes y profesionales, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo!

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Key Account Manager que en dependencia de la Directora Nacional de Ventas pueda incorporarse a nuestro departamento Comercial en Madrid para desarrollar, gestionar y expandir relaciones a largo plazo con una cartera de clientes Enterprise. Actuarás como socio estratégico, entendiendo a fondo las necesidades del cliente y proponiendo soluciones de alto valor que impulsen la retención, la expansión y el crecimiento del negocio. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con una cartera de clientes estratégicos para garantizar su engagement continuo con la plataforma., • Comprender en profundidad los objetivos de negocio, necesidades y desafíos de los clientes., • Proponer soluciones consultivas alineadas con los objetivos del cliente y sus demandas cambiantes., • Asegurar la correcta y oportuna entrega de productos y servicios en coordinación con los equipos internos., • Ampliar las relaciones con clientes existentes mediante distintos puntos de contacto: reuniones presenciales, business reviews y llamadas periódicas., • Actuar como principal enlace de comunicación entre los clientes clave y los equipos internos (Operaciones, Finanzas, Marketing)., • Gestionar y resolver incidencias, problemas o reclamaciones de los clientes para mantener la confianza y la satisfacción., • Identificar y desarrollar oportunidades de upselling y cross-selling que se traduzcan en relaciones comerciales duraderas., • Preparar informes periódicos de seguimiento, previsiones y resultados para stakeholders internos y externos, utilizando métricas clave de cuentas., • Mantener actualizado el pipeline, forecast y la información de cuentas en CRM. PERFIL REQUISITOS TÉCNICOS • Más de 5 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas Enterprise, servicios o consultoría., • Experiencia demostrada en la negociación de contratos complejos y multianuales con stakeholders senior (Directores, VPs y C-level)., • Experiencia liderando procesos de RFP Enterprise de principio a fin (calificación, gestión de stakeholders, diseño de soluciones, pricing y presentaciones ejecutivas)., • Historial consistente de cumplimiento o superación de objetivos anuales (Crecimiento por expansión, upsell y cross-sell)., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto oral como escrita, en español e inglés, • Sólidas habilidades de negociación y experiencia tratando con decisores C- Level-, • Capacidad para elaborar informes y presentaciones claras, concisas y orientadas a negocio., • Experiencia trabajando con CRM SOFT SKILLS • Enfoque de venta consultiva y orientación al cliente, • Pensamiento estratégico y visión de negocio, • Autonomía y alto nivel de responsabilidad, • Orientación a resultados y relaciones a largo plazo Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada dentro del sector de administración de fincas y servicios auxiliares. Actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para incorporarse de forma estable en su Departamento de Personas, ubicado en Las Rozas. Se trata de una posición enfocada en la gestión de nóminas de empleados vinculados a comunidades de propietarios, dentro de un entorno dinámico, con buen clima laboral y contacto directo con negocio. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Formarás parte del área de nóminas dentro del Departamento de Personas, responsabilizándote de la correcta gestión administrativa y laboral de los empleados asociados a los servicios gestionados por la compañía. Tu principal misión será garantizar el correcto cálculo y gestión de nóminas, así como la administración laboral asociada, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de la normativa vigente. • Elaboración y cálculo de nóminas mensuales (pagas extra, atrasos, finiquitos)., • Gestión de incidencias: bajas IT, vacaciones, ausencias, variables, etc., • Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Elaboración de contratos y registro en SEPE., • Control de vencimientos contractuales., • Resolución de incidencias administrativas y atención a consultas internas., • Gestión de nóminas vinculadas a servicios auxiliares., • Uso de herramientas de nómina como SAGE (valorable experiencia con Zucchetti/Altai)., • Coordinación con el equipo y contacto directo con negocio. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contrato estable en una compañía consolidada., • Rango salarial: 21.000 – 22.500 € brutos/año., • Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 días teletrabajo., • Ubicación: Las Rozas (facilidad de aparcamiento y acceso en transporte público)., • Horario: Lunes a jueves: 8:00h a 17:00h (flexibilidad en comida) y viernes: jornada intensiva hasta las 14:00h., • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Política de teletrabajo adicional: bolsa de 10 días + semanas completas en Navidad, Semana Santa y verano., • 23 días de vacaciones + viernes libre por cumpleaños + 24 y 31 de diciembre., • Beneficios sociales: ticket restaurant, transporte, guardería y seguro de salud (opcional)., • Entorno dinámico y colaborativo Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con 2–3 años de experiencia en gestión de nóminas., • Has trabajado en asesoría laboral o gestionando servicios externalizados., • Tienes experiencia con herramientas como SAGE (valorable Zucchetti/Altai)., • Tienes conocimientos en contratación, Seguridad Social e IRPF., • Buscas un entorno donde seguir desarrollándote profesionalmente., • Eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad de gestión., • Te defines como una persona con carácter, clara y con capacidad de trabajo en equipo., • Valoras un buen ambiente laboral y estabilidad.

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada dentro del sector de administración de fincas y servicios auxiliares. Actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para incorporarse de forma estable en su Departamento de Personas, ubicado en Las Rozas. Se trata de una posición enfocada en la gestión de nóminas de empleados vinculados a comunidades de propietarios, dentro de un entorno dinámico, con buen clima laboral y contacto directo con negocio. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Formarás parte del área de nóminas dentro del Departamento de Personas, responsabilizándote de la correcta gestión administrativa y laboral de los empleados asociados a los servicios gestionados por la compañía. Tu principal misión será garantizar el correcto cálculo y gestión de nóminas, así como la administración laboral asociada, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de la normativa vigente. • Elaboración y cálculo de nóminas mensuales (pagas extra, atrasos, finiquitos)., • Gestión de incidencias: bajas IT, vacaciones, ausencias, variables, etc., • Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social., • Elaboración de contratos y registro en SEPE., • Control de vencimientos contractuales., • Resolución de incidencias administrativas y atención a consultas internas., • Gestión de nóminas vinculadas a servicios auxiliares., • Uso de herramientas de nómina como SAGE (valorable experiencia con Zucchetti/Altai)., • Coordinación con el equipo y contacto directo con negocio. Al perfil seleccionado se le ofrece: • Contrato estable en una compañía consolidada., • Rango salarial: 21.000 – 22.500 € brutos/año., • Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 días teletrabajo., • Ubicación: Las Rozas (facilidad de aparcamiento y acceso en transporte público)., • Horario: Lunes a jueves: 8:00h a 17:00h (flexibilidad en comida) y viernes: jornada intensiva hasta las 14:00h., • Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre., • Política de teletrabajo adicional: bolsa de 10 días + semanas completas en Navidad, Semana Santa y verano., • 23 días de vacaciones + viernes libre por cumpleaños + 24 y 31 de diciembre., • Beneficios sociales: ticket restaurant, transporte, guardería y seguro de salud (opcional)., • Entorno dinámico y colaborativo Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con 2–3 años de experiencia en gestión de nóminas., • Has trabajado en asesoría laboral o gestionando servicios externalizados., • Tienes experiencia con herramientas como SAGE (valorable Zucchetti/Altai)., • Tienes conocimientos en contratación, Seguridad Social e IRPF., • Buscas un entorno donde seguir desarrollándote profesionalmente., • Eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad de gestión., • Te defines como una persona con carácter, clara y con capacidad de trabajo en equipo., • Valoras un buen ambiente laboral y estabilidad.

Desde Grupo Cuñado, empresa multinacional líder en la distribución de tuberías, accesorios y válvulas, estamos en búsqueda de un jefe de almacenes. Misión Responsable de planificar, supervisar y ejecutar la operativa del almacén desde la entrada del material hasta su salida, en flujo directo (venta) como inversos (devolución). Garantizar la correcta ejecución de los procesos de trabajo en forma y plazo. Participar en la evolución y redefinición de los procesos. Diseñar y adaptar los espacios y recursos del almacén para adecuarlos a la operativa. Liderar, organizar y gestionar el equipo de almacén, fomentando el trabajo en equipo, y garantizar la continuidad operativa desarrollando perfiles polivalentes. Identificar las necesidades de recursos humanos y materiales necesarios. Actuar conforme a los criterios generales definidos. Control y seguimiento de los niveles de servicio y coste. Eventual negociación con proveedores de transporte y servicios de almacén. Funciones • Asegurar el cumplimiento del nivel de servicio, así como los compromisos con el cliente para la entrega y/o recogida de mercancías, participando directamente en la ejecución de las tareas, • Planificar, organizar y realizar las entradas y salidas de materiales, conforme a los procedimientos, instrucciones técnicas, especificaciones u otros asociados a cada tipo de material y/o cliente, • Realizar, tramitar, expedir y verificar los documentos asociados a la actividad, almacenamiento y custodia, • Garantizar el almacenaje del material de manera segura, perfectamente identificado y localizado, conforme a las reglas y métodos internos, hasta el momento de su suministro, • Incrementar la fiabilidad de los procesos, optimizar los tiempos y recursos en la ejecución de los procesos, • Participar en la mejora continua de los procesos, e implementar de manera ágil y fiable los nuevos procedimientos, favoreciendo la mejora de la calidad del servicio, • Optimización del espacio, definición de ubicaciones y mantenimiento del almacén para maximizar la fiabilidad, eficiencia de las operaciones y aprovechamiento del espacio, • Coordinar las recogidas y entregas de materiales en proveedores y/o clientes. Gestión del transporte, • Planificación y realización de inventarios rotativos u otros. Gestión de las auditorías de inventario, • Análisis de los KPI´s de actividad, servicio y coste. Análisis y toma de acciones correctoras., • Realizar la compra de materiales auxiliares/consumibles de almacén en función de las necesidades detectadas., • Gestión de equipo de personas a cargo, organización del trabajo, seguimiento y balance, detección de necesidades de formación y propuesta de acciones formativas. Informar al equipo de las distintas políticas de la compañía, • Participar en los proyectos y necesidades de empresa aportando su saber hacer y experiencia para la mejora y búsqueda de nuevas soluciones, • Garantizar la realización de las operaciones de carga/descarga, manipulación de mercancías y el uso de la maquinaria se realiza de manera segura, según las Instrucciones Técnicas correspondientes. Solicitar y tramitar los medios necesarios para los procesos de carga/descarga y manipulación, • Verificar el correcto funcionamiento de los equipos, maquinarias, vehículos, etc, empleados en la manipulación, almacenamiento, embalaje y entrega de materiales, así como que se realiza su plan de mantenimiento preventivo, • Conocer, cumplir y difundir entre los trabajadores a su cargo las Políticas de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales definidas, así como con los procedimientos que de estas se deriven. Alertar de cualquier anomalía o desviación detectada a los Técnicos respectivos Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en gestión de almacenes Habituado a gestionar equipos polivalentes en entornos de mejora continua Experiencia en planificación de transporte Organizado, metódico, capacidad de análisis, proactivo Liderazgo, capacidad de escucha, comunicador Orientación al cliente interno y externo Habilidades de comunicación y gestor de equipos Formación de grado medio, FP2 o similar Nivel avanzado en Microsoft Office (imprescindible Excel y Word) Se valorará: Experiencia en sector industrial Conocimiento de SAP Movilidad geográfica

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Key Account Manager que en dependencia de la Directora Nacional de Ventas pueda incorporarse a nuestro departamento Comercial en Madrid para desarrollar, gestionar y expandir relaciones a largo plazo con una cartera de clientes Enterprise. Actuarás como socio estratégico, entendiendo a fondo las necesidades del cliente y proponiendo soluciones de alto valor que impulsen la retención, la expansión y el crecimiento del negocio. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: • Desarrollar y mantener relaciones sólidas con una cartera de clientes estratégicos para garantizar su engagement continuo con la plataforma., • Comprender en profundidad los objetivos de negocio, necesidades y desafíos de los clientes., • Proponer soluciones consultivas alineadas con los objetivos del cliente y sus demandas cambiantes., • Asegurar la correcta y oportuna entrega de productos y servicios en coordinación con los equipos internos., • Ampliar las relaciones con clientes existentes mediante distintos puntos de contacto: reuniones presenciales, business reviews y llamadas periódicas., • Actuar como principal enlace de comunicación entre los clientes clave y los equipos internos (Operaciones, Finanzas, Marketing)., • Gestionar y resolver incidencias, problemas o reclamaciones de los clientes para mantener la confianza y la satisfacción., • Identificar y desarrollar oportunidades de upselling y cross-selling que se traduzcan en relaciones comerciales duraderas., • Preparar informes periódicos de seguimiento, previsiones y resultados para stakeholders internos y externos, utilizando métricas clave de cuentas., • Mantener actualizado el pipeline, forecast y la información de cuentas en CRM. PERFIL REQUISITOS TÉCNICOS • Más de 5 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas Enterprise, servicios o consultoría., • Experiencia demostrada en la negociación de contratos complejos y multianuales con stakeholders senior (Directores, VPs y C-level)., • Experiencia liderando procesos de RFP Enterprise de principio a fin (calificación, gestión de stakeholders, diseño de soluciones, pricing y presentaciones ejecutivas)., • Historial consistente de cumplimiento o superación de objetivos anuales (Crecimiento por expansión, upsell y cross-sell)., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto oral como escrita, en español e inglés, • Sólidas habilidades de negociación y experiencia tratando con decisores C- Level-, • Capacidad para elaborar informes y presentaciones claras, concisas y orientadas a negocio., • Experiencia trabajando con CRM SOFT SKILLS • Enfoque de venta consultiva y orientación al cliente, • Pensamiento estratégico y visión de negocio, • Autonomía y alto nivel de responsabilidad, • Orientación a resultados y relaciones a largo plazo Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de una persona en prácticas en el departamento de Ventas que se pueda incorporar en nuestras oficinas de Madrid. El objetivo es que el estudiante adquiera experiencia real en análisis comercial y herramientas de negocio dando soporte al equipo de ventas mediante el análisis de datos, elaboración de informes y participación en proyectos de optimización comercial. PRINCIPALES FUNCIONES • Apoyo en análisis de datos. Recopilar y preparar datos para análisis., • Elaboración de informes: Crear reportes básicos de rendimiento comercial., • Actualización de dashboards bajo supervisión., • Gestión de CRM: Revisar y actualizar información comercial., • Soporte al equipo de ventas. Preparar datos para reuniones, campañas y presentaciones. PERFIL Y REQUISITOS • Cursar activamente un Grado Universitario/Máster en ADE, economía, Estadística, Data Science, Dirección Comercial o estudios afines., • Imprescindible establecer convenio de colaboración y anexo correspondiente con el centro de estudios., • Posibilidad de realizar prácticas durante, mínimo, 6 meses., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto oral como escrita., • Capacidad para elaborar informes y presentaciones claras, concisas y orientadas a negocio. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. Nos encontramos en la búsqueda de una persona en prácticas en el departamento de Ventas que se pueda incorporar en nuestras oficinas de Madrid. El objetivo es que el estudiante adquiera experiencia real en análisis comercial y herramientas de negocio dando soporte al equipo de ventas mediante el análisis de datos, elaboración de informes y participación en proyectos de optimización comercial. PRINCIPALES FUNCIONES • Apoyo en análisis de datos. Recopilar y preparar datos para análisis., • Elaboración de informes: Crear reportes básicos de rendimiento comercial., • Actualización de dashboards bajo supervisión., • Gestión de CRM: Revisar y actualizar información comercial., • Soporte al equipo de ventas. Preparar datos para reuniones, campañas y presentaciones. PERFIL Y REQUISITOS • Cursar activamente un Grado Universitario/Máster en ADE, economía, Estadística, Data Science, Dirección Comercial o estudios afines., • Imprescindible establecer convenio de colaboración y anexo correspondiente con el centro de estudios., • Posibilidad de realizar prácticas durante, mínimo, 6 meses., • Excelentes habilidades de comunicación y presentación, tanto oral como escrita., • Capacidad para elaborar informes y presentaciones claras, concisas y orientadas a negocio. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Desde Grupo Cuñado, empresa multinacional líder en la distribución de tuberías, accesorios y válvulas, estamos en búsqueda de un jefe de almacenes. Misión Responsable de planificar, supervisar y ejecutar la operativa del almacén desde la entrada del material hasta su salida, en flujo directo (venta) como inversos (devolución). Garantizar la correcta ejecución de los procesos de trabajo en forma y plazo. Participar en la evolución y redefinición de los procesos. Diseñar y adaptar los espacios y recursos del almacén para adecuarlos a la operativa. Liderar, organizar y gestionar el equipo de almacén, fomentando el trabajo en equipo, y garantizar la continuidad operativa desarrollando perfiles polivalentes. Identificar las necesidades de recursos humanos y materiales necesarios. Actuar conforme a los criterios generales definidos. Control y seguimiento de los niveles de servicio y coste. Eventual negociación con proveedores de transporte y servicios de almacén. Funciones • Asegurar el cumplimiento del nivel de servicio, así como los compromisos con el cliente para la entrega y/o recogida de mercancías, participando directamente en la ejecución de las tareas, • Planificar, organizar y realizar las entradas y salidas de materiales, conforme a los procedimientos, instrucciones técnicas, especificaciones u otros asociados a cada tipo de material y/o cliente, • Realizar, tramitar, expedir y verificar los documentos asociados a la actividad, almacenamiento y custodia, • Garantizar el almacenaje del material de manera segura, perfectamente identificado y localizado, conforme a las reglas y métodos internos, hasta el momento de su suministro, • Incrementar la fiabilidad de los procesos, optimizar los tiempos y recursos en la ejecución de los procesos, • Participar en la mejora continua de los procesos, e implementar de manera ágil y fiable los nuevos procedimientos, favoreciendo la mejora de la calidad del servicio, • Optimización del espacio, definición de ubicaciones y mantenimiento del almacén para maximizar la fiabilidad, eficiencia de las operaciones y aprovechamiento del espacio, • Coordinar las recogidas y entregas de materiales en proveedores y/o clientes. Gestión del transporte, • Planificación y realización de inventarios rotativos u otros. Gestión de las auditorías de inventario, • Análisis de los KPI´s de actividad, servicio y coste. Análisis y toma de acciones correctoras., • Realizar la compra de materiales auxiliares/consumibles de almacén en función de las necesidades detectadas., • Gestión de equipo de personas a cargo, organización del trabajo, seguimiento y balance, detección de necesidades de formación y propuesta de acciones formativas. Informar al equipo de las distintas políticas de la compañía, • Participar en los proyectos y necesidades de empresa aportando su saber hacer y experiencia para la mejora y búsqueda de nuevas soluciones, • Garantizar la realización de las operaciones de carga/descarga, manipulación de mercancías y el uso de la maquinaria se realiza de manera segura, según las Instrucciones Técnicas correspondientes. Solicitar y tramitar los medios necesarios para los procesos de carga/descarga y manipulación, • Verificar el correcto funcionamiento de los equipos, maquinarias, vehículos, etc, empleados en la manipulación, almacenamiento, embalaje y entrega de materiales, así como que se realiza su plan de mantenimiento preventivo, • Conocer, cumplir y difundir entre los trabajadores a su cargo las Políticas de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales definidas, así como con los procedimientos que de estas se deriven. Alertar de cualquier anomalía o desviación detectada a los Técnicos respectivos Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en gestión de almacenes Habituado a gestionar equipos polivalentes en entornos de mejora continua Experiencia en planificación de transporte Organizado, metódico, capacidad de análisis, proactivo Liderazgo, capacidad de escucha, comunicador Orientación al cliente interno y externo Habilidades de comunicación y gestor de equipos Formación de grado medio, FP2 o similar Nivel avanzado en Microsoft Office (imprescindible Excel y Word) Se valorará: Experiencia en sector industrial Conocimiento de SAP Movilidad geográfica

Desde Grupo Cuñado, empresa multinacional líder en la distribución de tuberías, accesorios y válvulas, estamos en búsqueda de un jefe de almacenes. Misión Responsable de planificar, supervisar y ejecutar la operativa del almacén desde la entrada del material hasta su salida, en flujo directo (venta) como inversos (devolución). Garantizar la correcta ejecución de los procesos de trabajo en forma y plazo. Participar en la evolución y redefinición de los procesos. Diseñar y adaptar los espacios y recursos del almacén para adecuarlos a la operativa. Liderar, organizar y gestionar el equipo de almacén, fomentando el trabajo en equipo, y garantizar la continuidad operativa desarrollando perfiles polivalentes. Identificar las necesidades de recursos humanos y materiales necesarios. Actuar conforme a los criterios generales definidos. Control y seguimiento de los niveles de servicio y coste. Eventual negociación con proveedores de transporte y servicios de almacén. Funciones • Asegurar el cumplimiento del nivel de servicio, así como los compromisos con el cliente para la entrega y/o recogida de mercancías, participando directamente en la ejecución de las tareas, • Planificar, organizar y realizar las entradas y salidas de materiales, conforme a los procedimientos, instrucciones técnicas, especificaciones u otros asociados a cada tipo de material y/o cliente, • Realizar, tramitar, expedir y verificar los documentos asociados a la actividad, almacenamiento y custodia, • Garantizar el almacenaje del material de manera segura, perfectamente identificado y localizado, conforme a las reglas y métodos internos, hasta el momento de su suministro, • Incrementar la fiabilidad de los procesos, optimizar los tiempos y recursos en la ejecución de los procesos, • Participar en la mejora continua de los procesos, e implementar de manera ágil y fiable los nuevos procedimientos, favoreciendo la mejora de la calidad del servicio, • Optimización del espacio, definición de ubicaciones y mantenimiento del almacén para maximizar la fiabilidad, eficiencia de las operaciones y aprovechamiento del espacio, • Coordinar las recogidas y entregas de materiales en proveedores y/o clientes. Gestión del transporte, • Planificación y realización de inventarios rotativos u otros. Gestión de las auditorías de inventario, • Análisis de los KPI´s de actividad, servicio y coste. Análisis y toma de acciones correctoras., • Realizar la compra de materiales auxiliares/consumibles de almacén en función de las necesidades detectadas., • Gestión de equipo de personas a cargo, organización del trabajo, seguimiento y balance, detección de necesidades de formación y propuesta de acciones formativas. Informar al equipo de las distintas políticas de la compañía, • Participar en los proyectos y necesidades de empresa aportando su saber hacer y experiencia para la mejora y búsqueda de nuevas soluciones, • Garantizar la realización de las operaciones de carga/descarga, manipulación de mercancías y el uso de la maquinaria se realiza de manera segura, según las Instrucciones Técnicas correspondientes. Solicitar y tramitar los medios necesarios para los procesos de carga/descarga y manipulación, • Verificar el correcto funcionamiento de los equipos, maquinarias, vehículos, etc, empleados en la manipulación, almacenamiento, embalaje y entrega de materiales, así como que se realiza su plan de mantenimiento preventivo, • Conocer, cumplir y difundir entre los trabajadores a su cargo las Políticas de Calidad, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales definidas, así como con los procedimientos que de estas se deriven. Alertar de cualquier anomalía o desviación detectada a los Técnicos respectivos Requisitos: Experiencia mínima de 5 años en gestión de almacenes Habituado a gestionar equipos polivalentes en entornos de mejora continua Experiencia en planificación de transporte Organizado, metódico, capacidad de análisis, proactivo Liderazgo, capacidad de escucha, comunicador Orientación al cliente interno y externo Habilidades de comunicación y gestor de equipos Formación de grado medio, FP2 o similar Nivel avanzado en Microsoft Office (imprescindible Excel y Word) Se valorará: Experiencia en sector industrial Conocimiento de SAP Movilidad geográfica

Buscamos a alguien con experiencia previa gestionando equipos de trabajo y servicios a pie de calle, preferiblemente en el sector limpieza o servicios auxiliares. Planificación de mejoras en la ejecución del servicio y gestión eficiente de recursos (pedidos, materiales y uniformidad), velando sie

Buscamos a alguien con experiencia previa gestionando equipos de trabajo y servicios a pie de calle, preferiblemente en el sector limpieza o servicios auxiliares. Planificación de mejoras en la ejecución del servicio y gestión eficiente de recursos (pedidos, materiales y uniformidad), velando sie

Desde Marlex estamos colaborando con una compañía consolidada dentro del sector de administración de fincas y servicios auxiliares. Actualmente se encuentra en búsqueda de un/a Técnico/a de Nóminas para incorporarse de forma estable en su Departamento de Personas, ubicado en Las Rozas. Se trata de una posición enfocada en la gestión de nóminas de empleados vinculados a comunidades de propietarios, dentro de un entorno dinámico, con buen clima laboral y contacto directo con negocio. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Formarás parte del área de nóminas dentro del Departamento de Personas, responsabilizándote de la correcta gestión administrativa y laboral de los empleados asociados a los servicios gestionados por la compañía. Tu principal misión será garantizar el correcto cálculo y gestión de nóminas, así como la administración laboral asociada, asegurando la calidad del servicio y el cumplimiento de la normativa vigente. Elaboración y cálculo de nóminas mensuales (pagas extra, atrasos, finiquitos). Gestión de incidencias: bajas IT, vacaciones, ausencias, variables, etc. Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social. Elaboración de contratos y registro en SEPE. Control de vencimientos contractuales. Resolución de incidencias administrativas y atención a consultas internas. Gestión de nóminas vinculadas a servicios auxiliares. Uso de herramientas de nómina como SAGE (valorable experiencia con Zucchetti/Altai). Coordinación con el equipo y contacto directo con negocio. Al perfil seleccionado se le ofrece: ~ Contrato estable en una compañía consolidada. ~ Rango salarial: 21.000 – 22.500 € brutos/año. ~ Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 días teletrabajo. ~ Ubicación: Las Rozas (facilidad de aparcamiento y acceso en transporte público). ~ Horario: Lunes a jueves: 8:00h a 17:00h (flexibilidad en comida) y viernes: jornada intensiva hasta las 14:00h. ~ Jornada intensiva del 15 de junio al 15 de septiembre. ~ Política de teletrabajo adicional: bolsa de 10 días + semanas completas en Navidad, Semana Santa y verano. ~23 días de vacaciones + viernes libre por cumpleaños + 24 y 31 de diciembre. ~ Beneficios sociales: ticket restaurant, transporte, guardería y seguro de salud (opcional). ~ Entorno dinámico y colaborativo Eres el/la candidato/a ideal si... Cuentas con 2–3 años de experiencia en gestión de nóminas. Has trabajado en asesoría laboral o gestionando servicios externalizados. Tienes experiencia con herramientas como SAGE (valorable Zucchetti/Altai). Tienes conocimientos en contratación, Seguridad Social e IRPF. Buscas un entorno donde seguir desarrollándote profesionalmente. Eres una persona organizada, resolutiva y con capacidad de gestión. Te defines como una persona con carácter, clara y con capacidad de trabajo en equipo. Valoras un buen ambiente laboral y estabilidad.

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Salario: según experiencia aportada + dietas (14,60€ diarios de lunes a jueves según calendario laboral) Cuidado en Red: servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año Clece es

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Misión del puesto: Serás responsable de ofrecer un servicio excepcional a nuestros huéspedes en el restaurante que tengas asignado colaborando con los Camareros/as y responsables que se te asignen. Realizar labores auxiliares y de apoyo al Camarero/a en el Bar o Restaurante asignado.

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Desarrollar y consolidar el negocio de venta de equipos y servicios en el sector naval. Coordinación de incidencias junto con servicio técnico y proveedores. Evaluación de requisitos técnicos del cliente y adaptación de soluciones.

El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación d

Se mueva con comodidad de un claim a un guion, de un KV a un banner. Buscamos a alguien que no venga solo a escribir, sino a crear ideas que sobrevivan a briefs, departamentos internos, clientes…. Trabaje en digital con ideas con mucha alma.

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En Grupo Amper todos nuestros procesos de selección y promoción de personal garantizan, siguen y respetan, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre todas las personas sin distinción de género, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promov

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