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¿Tienes ambición y pasión por las ventas?¡Te estamos buscando! En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Asesor Comercial e instalador de sistemas de seguridad ¿Qué ofrecemos? Comisiones sin límite y un plan de incentivos único, ¡lleno de regalos, viajes, experiencias y mucho más! Estamos constantemente pensando como sorprender y reconocer a nuestros equipos En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y super dinámico Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros Un plan de carrera donde tú eres el dueño de tu desarrollo Formación y acompañamiento, aprendiendo de los mejores Flexibilidad y autonomía para organizar tu jornada de trabajo Y por supuesto, contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites Principales funciones: Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial) Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas Requisitos valorables: Carnet de conducir Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad. En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. ¿Te apetece el reto?, Inscríbete!
Clece FS es una empresa de referencia en facility services para todo tipo de activos e infraestructuras, incluyendo la gestión de servicios de mantenimiento, servicios energéticos, gestión de centros deportivos y limpieza de interiores ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a oficial/a polivalente. Requisitos: · FP instalación y mantenimiento/CP Mantenimiento. · Experiencia previa de 3 años en mantenimiento de calderas. · Certificado RITE, carné de instalador/a electricista de BT, certificado de manipulación de gases fluorados... Funciones: · Mantenimiento integral de instalaciones: preventivos, correctivos y conductivo (electricidad, climatización, fontanería, albañilería...). PRINCIPALMENTE CALDERAS. Se ofrece: · Contrato indefinido · Incorporación inmediata · Jornada completa · De lunes a viernes de 7:30 a 15:30 · Salario: 24.000 brutos anuales Clece FS es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece FS tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo!
Requisitos Estudios mínimos Bachillerato Experiencia mínima Al menos 1 año Imprescindible residente en Pontevedra Conocimientos necesarios Técnicas de venta Remuneración Ética CRM Educación ventas comercial Descripción Si quieres formar parte de una empresa lider en el sector de la educación, tendrás posibilidades de crecer y desarrollar una carrera profesional sólida, estable y duradera. Dentro de un equipo de profesionales, tu actividad se centrará en atender a clientes interesados en nuestros centros de formación de Vigo y Pontevedra, escuchando sus necesidades, asesorándoles sobre nuestros servicios y cursos, realizando el seguimiento necesario y solucionándoles todas las dudas e inquietudes, con el fin de cubrir sus necesidades y que se matriculen . Valoramos la honestidad y retención del talento a través de un plan continúo de formación en técnicas de venta, producto, etc., logramos que la estructura comercial desarrolle su labor profesional dentro de un proyecto en continua expansión. OFRECEMOS: -Contrato a Jornada Completa mas Comisiones - Formación actualizada , plan de carrera personal estable y ¡de larga duración. - VISITAS concertadas en las Academias - ALTA REMUNERACIÓN garantizada y demostrada. - Gran ambiente laboral, dentro de un ambiente de trabajo excelente seguimiento y apoyo constante, que te ayudaran a alcanzar tus objetivos. - CRM. Tipo de industria de la oferta Educación
Horario: 25 horas semanales de lunes a viernes en el horario de 16:00 a 21:00 o 35H en el horario de 11:00 a 15:00 y 17:00 a 20:00H. Tipo de Contrato: Contrato de interinidad de larga duración. (Periodo de prueba 45 días) Zona de trabajo: Presencial en Rúa Barxa Do Covelo. Vigo. Horas de Contrato: 25 O 35 horas/semanales Salario: Nivel 10 – 9,10 € brutos la hora Según convenio Contact Center. Vacaciones prorrateadas + pluses a determinar. Descripción del puesto: Emisión de llamadas a clientes a través del teléfono para ofrecerles un producto o servicio de energía. Competencias asociadas al Puesto: Perfil comercial, orientación al cliente, identificación de oportunidades de negocio, capacidad de convencimiento, compromiso y gran motivación intrínseca para la venta. Vocación de servicio. Curso de formación: Para incorporarse a trabajar es imprescindible pasar por un curso de formación presencial selectivo no remunerado del 20 al 24 de mayo, en horario de 09:00h a 15h. Formación de producto y aplicación informática Formación de Telemarketing. Fecha de incorporación a trabajar: 27 de mayo Inmediatamente después de la formación si esta es superada positivamente. La empresa será la responsable de determinar el resultado final y la contratación se hará mediante ETT.
¿Se te da bien hacer búsquedas en Internet? ¿Encuentras lo que buscas con un par de palabras clave? Welocalize está creando un equipo de habla española (España) para participar en un proyecto para evaluar la calidad de anuncios (Ads Quality Rater). El proyecto consiste en evaluar los anuncios de los buscadores siguiendo las instrucciones del proyecto, y todo en una única herramienta online Requisitos - Nivel muy alto de español - Ubicado en España - 18+ - Alta comprensión de inglés, hablado y escrito - Experiencia trabajando en entornos web y con ambiente dinámico - Sistema informático estable y buena conexión a Internet - Nivel de inglés óptimo para seguir instrucciones y cumplir con las indicaciones del proyecto - Firmar un Contrato de Confidencialidad para proteger la confidencialidad del cliente - El proceso de validación consta de dos pruebas: una primera para evaluar el nivel lingüístico y otra enfocada al proyecto en sí diseñadea y gestionada por el cliente final (Se porporcionarán instrucciones y ejemplos prácticos antes de realizar la prueba de cliente) Detalles del proyecto Ubicación: Remoto (España) Horario: De 5 a 20 horas a la semana, horario flexible Tarifa: Variable basada en la complejidad de la tarea (aproximadamente 9 USD por hora) Tipo de contratación: Independiente/Autónomos Debe tenerse en cuenta que esta oferta es para un trabajo independiente basado en las necesidades del proyecto. Debido a esto, tanto el número de horas semanlaes como la tipología de tarea puede variar. A efectos fiscales asegúrese de estar registrado con la información fiscal requerida en su país para configurar el proceso de pago, consulte la referencia del número de identificación fiscal.
Horario: 11:00 a 15:00 y 17:00 a 20:00H. Tipo de Contrato: Contrato de interinidad de larga duración. (Periodo de prueba 45 días) Zona de trabajo: Presencial en Rúa Barxa Do Covelo. Vigo. Horas de Contrato: 35 horas/semanales Salario: 9,10 € brutos la hora Según convenio Contact Center. Vacaciones prorrateadas + pluses a determinar. Descripción del puesto: Emisión de llamadas a clientes a través del teléfono para ofrecerles un producto o servicio de energía. Competencias asociadas al Puesto: Perfil comercial, orientación al cliente, identificación de oportunidades de negocio, capacidad de convencimiento, compromiso y gran motivación intrínseca para la venta. Vocación de servicio. Curso de formación: Para incorporarse a trabajar es imprescindible pasar por un curso de formación presencial selectivo no remunerado del 06 al 10 de mayo, en horario de 14:00h a 20h. Formación de producto y aplicación informática Formación de Telemarketing. Fecha de incorporación a trabajar: 13 de mayo Inmediatamente después de la formación si esta es superada positivamente. La empresa será la responsable de determinar el resultado final y la contratación se hará mediante ETT.
Buscamos un coordinador y un monitor para excursiones tipo campamento con pernocta en las Rías Baixas (aunque tener coche propio es importante, no siempre es imprescindible porque puedes coordinarte con otros miembros del equipo si necesitas desplazarte). El sueldo oscila entre los 60 - 80 €/día para el monitor/a y coordinador/a. Es imprescindible la experiencia previa en campamentos de verano con pernocta. Buscamos un perfil de persona dinámica y responsable, que sienta pasión por los campamentos y la educación no formal. Con capacidad para mover al grupo y transmite buena energía. Se necesita disponibilidad en las siguientes fechas: 8 - 10 de mayo 13 - 16 de mayo 28 - 31 de mayo 3 - 7 de junio 19 - 21 de junio 25 - 28 de junio
Descripción del puesto: emisión de llamadas a talleres para dar seguimiento a los vehículos de renting que necesitan reparación, mantenimiento etc. Horario: 39 horas semanales de lunes a viernes en el horario de 10:00 a 18:30 Tipo de Contrato: Contrato interinidad de larga duración. (Periodo de prueba 45 días) Zona de trabajo: Modalidad Híbrida: (3 días al mes en la oficina de Vigo) Horas de Contrato: 39 horas/semanales Salario: 9,10 € brutos la hora Según convenio Contact Center. Con las vacaciones prorrateadas + plus idiomas (0,83€/h) Competencias asociadas al Puesto: Perfil comercial, orientación al cliente, identificación de oportunidades de negocio, capacidad de convencimiento, compromiso y gran motivación intrínseca para la venta. Vocación de servicio. Fecha de incorporación a trabajar: 06/05/2024.
RequisitosEstudios mínimosBachillerato Experiencia mínimaAl menos 1 año Imprescindible residente enPontevedra Conocimientos necesarios Técnicas de venta Remuneración Ética CRM Educación ventas comercial Descripción Si quieres formar parte de una empresa lider en el sector de la educación, tendrás posibilidades de crecer y desarrollar una carrera profesional sólida, estable y duradera. Dentro de un equipo de profesionales, tu actividad se centrará en atender a clientes interesados en nuestros centros de formación de Vigo y Pontevedra, escuchando sus necesidades, asesorándoles sobre nuestros servicios y cursos, realizando el seguimiento necesario y solucionándoles todas las dudas e inquietudes, con el fin de cubrir sus necesidades y que se matriculen . Valoramos la honestidad y retención del talento a través de un plan continúo de formación en técnicas de venta, producto, etc., logramos que la estructura comercial desarrolle su labor profesional dentro de un proyecto en continua expansión. OFRECEMOS: -Contrato a Jornada Completa mas Comisiones - Formación actualizada , plan de carrera personal estable y ¡de larga duración. - VISITAS concertadas en las Academias - ALTA REMUNERACIÓN garantizada y demostrada. - Gran ambiente laboral, dentro de un ambiente de trabajo excelente seguimiento y apoyo constante, que te ayudaran a alcanzar tus objetivos. - CRM. Tipo de industria de la oferta Educación
Se buscan animadores infantiles para trabajar en todo tipo de fiestas y eventos infantiles como cumpleaños bautizos comuniones colegios etc por VIGO (Provincia). Imprescindible: Experiencia como animador infantil. Vehículo propio (Disponible para desplazarse a domicilio) Conocimientos sobre magia juegos globoflexia y pintacaras. Disponer de mini Altavoz bluetooth y otros materiales para el puesto. El rol del animador/a infantil es el de ir a fiestas infantiles, tales como bodas, bautizos, comuniones y cumpleaños, disfrazado de pirata, princesa, payaso, mago a hacer un pequeño show infantil con juegos para peques entre 3 y 12 años. Durante la selección pediremos a los candidatos seleccionados que nos manden un vídeo de 3 minutos con una presentación divertida. Esto es importante y necesario para nosotros para poder ver lo creativo/a, enérgico que eres, lo bien que hablas, como usas la comunicación no verbal, el desparpajo y en difinitiva ver como te diriges a los peques, etc. Este vídeo es fundamental y va a ser la clave para tu contratación. Duración de los eventos: 2Horas. Tareas: Presentaciones divertidas para niños, magia infantil, juegos variados, bailes con coreografías, globoflexia y pintacaras. Pagos: 40€ por cada evento de dos horas. Desplazamiento si lo hubiera a parte.
¿Tienes experiencia como Camero/a? ¿Estas buscando una posición ESTABLE con contrato indefinido? ¿Te gustaría pertenecer a un Grupo en pleno crecimiento? Estamos buscando CAMAREROS/AS ¿Qué necesitamos que tengas? - Al menos 2 AÑO DE EXPERIENCIA en puesto similar. - Dinamismo, ganas, compromiso y un trato excelente con el cliente - ¿Qué te ofrecemos? - Tipo de contrato: INDEFINIDO - Salario: en función del puesto que se ofrezca - Horario: continuo y ó partido - Lugar de trabajo: VIGO - Posibilidades de desarrollo profesional - Excelente ambiente de trabajo Únete a un equipo comprometido y lleno de ilusión, para llevar a la mesa lo mejor de cada uno.