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¿Te gustaría unirte a un departamento formado por personas apasionadas por el mundo de la tecnología? ¿Eres un experto en asumir nuevos retos, y seguir formándote en tu carrera profesional? ¡Únete a PSS! Buscamos un Arquitecto de Soluciones Cloud con foco en Google Cloud (GCP) que actúe como el motor técnico de transformación para uno de nuestros clientes estratégicos. Funciones a desempeñar: • Ejecución Técnica y Diseño en GCP: Diseñar e implementar arquitecturas escalables utilizando servicios core de GCP . Asegurar que los diseños cumplan con el Google Cloud Well-Architected Framework (excelencia operativa, seguridad, fiabilidad, rendimiento y optimización de costes). Continuar siendo un perfil hands-on y referencia dentro del equipo., • Soporte Activo al Delivery: Actuar como el "traductor técnico" para los equipos de ingeniería, resolviendo dudas de implementación y desbloqueando problemas técnicos en el día a día. Crear documentación técnica detallada (diagramas de arquitectura, guías de despliegue) que sirva como "fuente de verdad" para el equipo de operaciones. Participar en revisiones de código y validaciones de infraestructura (IaC) para garantizar la calidad del despliegue., • Optimización y Modernización: Identificar oportunidades para modernizar cargas de trabajo legacy hacia soluciones nativas de la nube o contenedores., • Monitorizar el consumo y eficiencia de los recursos en GCP (FinOps básico) para proponer mejoras de ahorro al cliente. Skills principales del puesto: • Experiencia Cloud: Mínimo de 3-4 años en roles de ingeniería o arquitectura cloud, con al menos 2 años de dedicación intensiva en Google Cloud Platform., • Contenedores y Orquestación: Dominio de Google Kubernetes Engine (GKE). Experiencia real gestionando microservicios y ciclos de vida de contenedores., • Infraestructura como Código (IaC): Experiencia sólida con Terraform (preferible) o Google Cloud Deployment Manager., • Redes en GCP: Conocimiento práctico de VPCs, Shared VPC, Cloud Interconnect, Cloud DNS y Cloud Load Balancing., • Automatización: Familiaridad con pipelines de CI/CD (GitLab, GitHub Actions o Cloud Build)., • Curiosidad Técnica: Una mentalidad de aprendizaje continuo. GCP evoluciona rápido y tú debes ser el primero en probar las nuevas betas relevantes para el cliente., • Comunicación Colaborativa: Capacidad para explicar el "cómo" técnico a los ingenieros y el "qué" funcional a los responsables del proyecto., • Orientación a Objetivos: Capacidad para trabajar bajo metodologías Ágiles (Scrum/Kanban), priorizando tareas que aporten valor real al delivery, • Certificación: Google Cloud Associate Cloud Engineer o Google Cloud Professional Cloud Architect (muy valorable)., • Conocimientos básicos de Data & Analytics en GCP (BigQuery, Pub/Sub) para proyectos de modernización de datos., • Nivel de inglés técnico fluido. Y llegados a este punto... ¿qué te ofrecemos? • Contrato Indefinido con PSS, brindándote estabilidad laboral., • Salario acorde a la experiencia aportada., • Modelo de trabajo 100% teletrabajo, • Plan de carrera y formación continua, impulsando tu crecimiento profesional., • Retribución flexible con ventajas fiscales: te ofrecemos una gama de opciones, como seguro médico privado, ticket restaurante, ticket guardería y/o ticket transporte, que puedes adaptar a tus necesidades., • Campaña de referenciados: si conoces a alguien en el sector que encaje en nuestras vacantes, invítalo a trabajar contigo y recibirás un premio especial. ¡Comparte esta oportunidad con tus amigos!, • Portal de Descuentos: Tu acceso exclusivo a ofertas en tecnología, viajes, moda y mucho más En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación.

En Akkodis, aunamos soluciones digitales y de ingeniería para crear un futuro más inteligente para todos. Con presencia en más de 30 países de Europa, Asia y América, nuestro grupo está comprometido con la innovación, utilizando el conocimiento y experiencia de nuestro equipo y la tecnología para transformar industrias y ofrecer soluciones para afrontar los más complejos retos globales que ahora se plantean. 🔍 Buscamos un/a Senior QA Engineer, cuyo objetivo principal será revisar, evaluar, definir y ejecutar la hoja de ruta de QA para mejorar la cobertura de pruebas unitarias, de integración y funcionales. Responsabilidades: Tipos de pruebas: • ✅ Testing funcional – manual y automatizado, • ✅ Unit testing – automatizado / integrado en pipelines CI/CD, • ✅ Boundary testing – manual y automatizado / integrado en pipelines CI/CD, • ✅ Pruebas de rendimiento y estrés – manuales y automatizadas / integradas en pipelines CI/CD, • ✅ Regression testing – manual y automatizado, • ✅ Integration testing – automatizado / integrado en pipelines CI/CD, • Buscamos a alguien con autonomía y capacidad de liderazgo. Perfil 🎓 Educación • Grado universitario o superior en Ciencias de la Computación, Matemáticas o área similar., • Nivel alto de inglés imprescindible (C1) 💼 Experiencia profesional • Pruebas unitarias / de integración:, • Frontend, Backend, Python, • Pruebas funcionales:, • Selenium, Katalon, Cucumber, • E2E / Integración funcional:, • Java, JS y Python 🏢 Modalidad de trabajo: 📍 Formato híbrido: 3 días en oficina (Madrid) ✨ ¿Qué ofrecemos? 🔹 Proyecto innovador con tecnologías punteras, estable y tecnológico, con impacto real 🚀 🏠 Modelo híbrido (3 días en oficina por semana) Ubicacion Madrid centro. 🔹 Contrato indefinido y estable 📜 🔹 Equipos con fuerte cultura de ingeniería y mejora continua 🔧 🔹 Oportunidades de crecimiento y formación continua 📚 ✨ Paquete de beneficios flexible (cheques restaurante, ayuda transporte, apoyo sanitario). 🔹 Formar parte de una multinacional líder en ingeniería y tecnología 🌍 💸 Descuentos y beneficios exclusivos para empleados/as de Akkodis. • 📩 Si te interesa, déjame tu CV y te cuento todos los detalles. ¡No dejes pasar esta oportunidad! 🔥

En EPICOM llevamos más de de 30 años desarrollando soluciones criptográficas de alta seguridad que garantiza la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los datos en entornos críticos. Como empresa española especializada en tecnología de cifrado con producción propia, estamos comprometidos con la soberanía tecnológica. Nuestros productos están homologados para su uso en entornos clasificados a nivel nacional e internacional. Instituciones públicas, organismos de defensa, cuerpos de seguridad del Estado y operadores de infraestructuras críticas confían en nosotros para proteger lo que más importa. En la actualidad precisamos incorporar Ingeniero/a Desarrollo Firmware con 5 años de experiencia demostrable en diseño y programación de protocolos de comunicaciones sobre FPGA`s, preferiblemente en entorno de Altera (Intel). Responsabilidades: • Diseño y programación de protocolos de comunicaciones sobre FPGA´s., • Elaboración de documentación técnica de producto. Calificaciones: • Ingeniería de Telecomunicaciones., • 5 años de experiencia en el campo. Habilidades Requeridas • Conocimiento de los lenguajes de programación Verilog, VHDL, C y C++., • Experiencia en la elaboración de documentación técnica de producto., • Experiencia en el desarrollo de drivers y programación con código de fuente abierta., • Conocimiento del idioma inglés. ¿Qué te ofrecemos? • Entorno dinámico, aprendizaje continuo y proyectos desafiantes., • Retribución flexible; seguro médico, cheque guardería, cheque restaurante, etc., • Trabajamos presencialmente pero tendrás flexibilidad de entrada y de salida para que puedas conciliar., • ¡Viernes y verano jornada intensiva!, • Oportunidad para desarrollar tus habilidades en un entorno tecnológico estable y en pleno crecimiento., • Salario acorde a tu experiencia EPICOM se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Empresa AVOS Tech con más de 30 años de experiencia en el mercado de servicios operativos y tecnológicos se encuentra en búsqueda de un(a) Ingeniero Informacatico o carrera afín, para desempeñar el cargo de Especialista en Grafana. Requisitos: • Experiencia de 3 a 4 años en cargos similares. Conocimientos Tecnicos Excluyentes: • Azure, • Azure Monitor, • Kubernetes, • Experiencia de 3 años en Grafana (Implementar nuevos paneles y configurar la fuente de datos de newsoft), • Newsoft para extracion de datos Funciones: • Conocimiento de operación de un cluster AKS, • Implementación de datasource de Grafana., • Creación de Dashboard de Grafana., • Ejecución de queries de Azure Log Analytics. Detalles: • Tipo de Contrato: Indefinido, • Modalidad: Hibrida, • Lugar: San ignacio luca de tena 6, madrid, • Jornada Laboral: Horario de oficina

¡Únete a nuestro equipo! Con más de 850 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más 75 hoteles en España y Portugal 🏨 Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos en un momento de expansión, y por eso necesitamos encontrar personas con talento que quieran unirse a este viaje con nosotros, ¿te apuntas? 🚀 Desde B&B HOTELS España y Portugal estamos buscando un Data Analyst el cual, será un miembro clave del equipo de datos de Iberia, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de negocio. El rol es fundamental para transformar datos brutos en insights accionables, dando soporte a la toma de decisiones estratégicas en toda la región. Será responsable de la visualización, el análisis de rendimiento y la identificación de oportunidades de negocio basándose en el ciclo de vida del dato. Qué harás en tu día a día: Análisis y Visualización de Datos: • Diseñar, desarrollar y mantener cuadros de mando (dashboards) e informes utilizando PowerBI para monitorizar el rendimiento y las métricas clave del negocio., • Supervisar de forma continua las tendencias de negocio, los patrones de datos y las anomalías para identificar proactivamente oportunidades y riesgos de negocio., • Realizar análisis ad-hoc para responder a preguntas empresariales críticas, identificando tendencias, patrones y anomalías. Soporte a la Estrategia: • Trabajar en el paso final del proceso de datos (Analizar e Insights) para definir, ejecutar y medir insights de alto valor que impulsen oportunidades de negocio en Iberia., • Colaborar con stakeholders funcionales para entender sus necesidades de datos y traducirlas en requisitos técnicos., • Manejo de Datos:, • Utilizar herramientas como BigQuery para consultas avanzadas y la preparación de grandes conjuntos de datos., • Participar en la fase de "Proceso"(Unificar, Enriquecer, Asegurar la Accesibilidad) para garantizar la calidad y coherencia del dato. Qué buscamos. • Licenciatura en ADE, económicas o similar., • Dominio avanzado de SQL (imprescindible para trabajar con BigQuery)., • Experiencia demostrable con herramientas de visualización de datos, preferiblemente PowerBI. (Si tiene Tableau, Qlick o looker también podría valer). Valorable conocimiento de la plataforma Salesforce como fuente de datos así como, familiaridad con principios de Gobierno del Dato (Data Governance). Sector Turismo/Hoteles., • Nivel alto de inglés (C1). Qué te hará destacar. • Comunicación efectiva., • Habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad de trabajo en equipo., • Atención al detalle., • Empatía.

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un Data Engineer con talento para incorporarse a nuestro equipo para uno de nuestros clientes lider en el sector seguros. 🔍¿Qué buscamos? • Entre 2 y 5 años de experiencia en entornos de datos., • Sólida experiencia en SQL, modelado de datos y procesos ETL., • Experiencia con herramientas de visualización como Power BI o similares., • Capacidad para entender las necesidades del negocio y transformarlas en soluciones analíticas de valor., • Se valorará conocimiento en Palantir Foundry., • Se valorará especialmente experiencia en IA generativa aplicada a casos de uso de negocio., • Formación en Ingeniería Informática, Ingenierías, Matemáticas o similares., • Buen nivel de inglés (mínimo B2). 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Desarrollar lógicas y transformaciones de datos necesarias para cada caso de uso., • Diseñar y construir cuadros de mando y visualizaciones para la toma de decisiones., • Integrar salidas de datos vía API en herramientas corporativas., • Aplicar principios de gobierno y calidad del dato definidos por el área de datos., • Colaborar estrechamente con negocio para maximizar el impacto de las soluciones analíticas. 🏆¿Qué ofrecemos? 💰 Salario competitivo. 💼 Retribución flexible. 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas. 🚀 Plan de Desarrollo Profesional. ⏰ Flexibilidad horaria. 🏆 Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos, es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su línea de Negocio de Construcción, precisa incorporar un o una Devops Engineer en sus oficinas de Madrid. Descripción del puesto Misión: El candidato o candidata seleccionad@ se ocupará, dentro de su ámbito de responsabilidad, principalmente de diseñar, implementar y mantener soluciones de infraestructura escalables y seguras. Funciones: • Gestión de proyectos y servicios de esa área., • Garantizar el correcto funcionamiento de las plataformas, productos y servicios entregados a los equipos de desarrollo de soluciones/aplicaciones, y garantizar así la calidad óptima en los productos entregados a los clientes y usuarios finales. Requisitos del candidato Requisitos: • Experiencia Mínima de 7-10 años en puesto similar., • Profundos conocimientos en contenedores (Docker) y plataformas de orquestación de contenedores (Kubernetes principalmente), • Avanzados conocimientos en implementación de pipelines de CI/CD (Gitlab, AzureDevops, Jenkins, ArgoCD), • Conocimientos de tecnologías en la nube (GCP y AWS principalmente), • Conocimientos en instalación, configuración y despliegue en entornos onpremise de soluciones en K8s o Docker, • Conocimientos en automatización de tareas y aprovisionamiento de infraestructura mediante Terraform y scripting avanzado (Bash/Shell), • Conocimientos en monitorización y observabilidad (Grafana, Graylog, Prometheus, etc.), • Conocimientos en sistemas de mensajería (NATS, RabbitMQ, SNS, Kafka, etc...) y arquitecturas basadas en eventos, • Conocimientos en infraestructura de bases de datos (PostgreSQL, SQLServer, etc…), • Conocimiento y experiencia con diferentes opciones de autenticación y autorización (OAuth2, OpenID Connect, JWT, SAML, Keycloak), • Conocimiento en abordar y resolver vulnerabilidades identificadas tanto dentro de la plataforma, como a nivel de aplicaciones Formación: Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ciencias de la Computación, Matemáticas o Estadística. Otra Formación: • Lenguajes de programación (Python, React, Node.js), • Administración de sistemas Linux, • Definición y aplicación de estándares para el despliegue de Microservicios en Kubernetes incluyendo la creación de plantillas (Helm charts o manifiestos de K8s), • Arquitectura de APIs RESTful incluyendo patrones de comunicación, conceptos de API Gateway (gestión de tráfico, rate limiting) y su papel central en el ecosistema de la plataforma, • Técnicas de despliegue avanzadas, como Blue/Green, Canary Releases y Rolling Updates para minimizar el riesgo de actualizaciones de APIs y servicios Idiomas: Nivel C1 de inglés Habilidades: • Facilidad para trabajar en equipo y comunicarse con áreas técnicas y no técnicas, • Proactividad, agilidad y capacidad de resolver problemas, • Persona organizada, responsable, cooperativa y polivalente, con sentido práctico y resolutivo, • Ser innovador, explorar continuamente nuevas herramientas DevOps y tendencias del sector, para mejorar nuestra automatización, rendimiento y optimización de costes, • Capacidad para trabajar con flexibilidad en un entorno que cambia rápidamente, • Ganas de aprender e innovar Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su división de Infraestructuras, precisa incorporar un/a Responsable de Roll-outs en su Campus de Madrid. Descripción del puesto Misión Reforzar la gestión transversal de proyectos estratégicos y despliegues tecnológicos, asegurando el cumplimiento de los estándares corporativos, la correcta aplicación de metodologías de gestión y la coordinación entre las áreas implicadas. Esta posición será clave para garantizar la ejecución eficaz de las iniciativas críticas del Plan Anual de TI y otros programas corporativos, liderando la planificación, implantación y seguimiento de los proyectos y servicios TIC, velando por el cumplimiento de plazos, costes y calidad. Funciones del candidato • Gestionar proyectos TIC de extremo a extremo (end-to-end): planificación, ejecución, seguimiento y cierre., • Gestionar el alcance, cronograma y presupuesto conforme a los estándares PMP., • Gestionar riesgos e incidencias, definiendo planes de mitigación y realizando los escalados oportunos., • Coordinar el despliegue de soluciones y procesos en nuevos países, unidades de negocio o áreas funcionales, garantizando su correcta adopción local., • Conformar equipos ad hoc para cada proyecto con personal de otras direcciones, servicios corporativos y/o proveedores externos., • Asegurar una comunicación efectiva entre los stakeholders y los equipos en todas las fases del proyecto, reforzando la coordinación y el alineamiento global., • Garantizar la gestión documental y el reporting: actas, cronogramas, dashboards de avance y KPIs., • Asegurar la adopción y formación en los roll-outs, en coordinación con Servicios a Usuarios & Adopción., • Velar por el cumplimiento de la metodología ITIL en los cambios (CAB) y en la transición a operación., • Promover la mejora continua, recopilando y estructurando los aprendizajes tras cada implementación. Requisitos del candidato Formación: • Titulación universitaria en: Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ciencias de la Computación, Matemáticas o Estadística. Certificaciones • Se requiere la certificación PMP., • Se valorará positivamente la certificación ITIL Foundation. Experiencia: • Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos TIC complejos en entornos corporativos y con alcance internacional., • Nivel de inglés B2. Habilidades: • Perfil organizado, responsable, cooperativo y polivalente, con orientación a la resolución de problemas., • Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con múltiples áreas de la organización., • Proactividad, agilidad y capacidad de adaptación., • Flexibilidad para desenvolverse en entornos dinámicos y en constante cambio., • Motivación por el aprendizaje continuo y la innovación Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

🚀 ¿QUIÉNES SOMOS? Oney es un banco diferente y único, nacido del comercio. Guiados por nuestros valores, Libertad, Respeto y Entusiasmo, nuestros miles de talentos presentes en 10 países trabajan día a día para dar a todos la oportunidad de mejorar su vida cotidiana y consumir mejor. Creamos soluciones innovadoras de pago y financiación que facilitan la vida de millones de consumidores y miles de comerciantes en toda Europa. Les acompañamos para ayudarles a tomar decisiones correctas, para ellos y para los demás. Esto es lo que dice nuestra firma: Your money, your way. En Oney, el talento no tiene fronteras ni límites. Apostamos por la diversidad como fuente de enriquecimiento y nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, sin importar aspectos culturales, generacionales, de diversidad funcional, de género u orientación sexual. Buscamos personas entusiastas que quieran aportar su experiencia y talento, y desarrollarlos. Creemos en el poder de elección de todos nuestros talentos. Para que puedas inventar tu propia trayectoria profesional, pero también tu propia forma de trabajar e innovar. ¿CUÁL ES TU MISIÓN? Integrado/a en el equipo ibérico y reportando directamente al Líder del Equipo de Infraestructura Ibérica, el/la Especialista Senior en Infraestructura será responsable de garantizar la excelencia operativa, la seguridad y la modernización de la infraestructura tecnológica en la región. Este perfil actuará como el principal referente técnico para la gestión y optimización del ecosistema cloud y la seguridad de la red, garantizando que la base tecnológica sea resiliente, escalable y totalmente compatible con los estándares globales del Grupo Tu día a día consistirá en… • Administración de la nube y sistemas (Azure y SysAdmin):, • Administre, configure y optimice el entorno de Microsoft Azure, con especial atención al rendimiento, la escalabilidad y el control de costos., • Gestione el ciclo de vida de los sistemas (servidores Windows/Linux, virtualización y Active Directory/Entra ID), garantizando una alta disponibilidad., • Supervise proactivamente el estado de la infraestructura y lidere la resolución de incidentes críticos., • Participar en el diseño de la arquitectura de infraestructura cloud y on‑premise, proponiendo mejoras de resiliencia, rendimiento y seguridad., • Seguridad y Redes (Fortinet):, • Gestionar y mantener la infraestructura de seguridad de red basada en firewalls de Fortinet, garantizando la integridad perimetral., • Configurar y optimizar los túneles VPN y la conectividad entre sitios para garantizar una comunicación estable en toda la Península Ibérica., • Implementar y auditar políticas de seguridad, garantizando la protección de datos y el cumplimiento de las directrices del Grupo., • Asegurar el cumplimiento de normativas globales y locales (ISO 27001, DORA, GDPR, políticas internas de seguridad)., • Colaboración y Gestión de Partes Interesadas:, • Actuar como enlace técnico entre los equipos de Portugal y España en proyectos interdisciplinarios de modernización tecnológica., • Gestionar la comunicación técnica con proveedores externos y socios tecnológicos para garantizar la prestación de los servicios contratados (SLA)., • Documentación y Gobernanza:, • Garantizar el cumplimiento de los estándares globales en la implementación de nuevos sistemas o cambios en la red. Tendremos en cuenta… • Tu energía, capacidad de adaptación y tolerancia al alto flujo de trabajo., • Microsoft Azure: Dominio en administración de IaaS, PaaS y gestión de identidades con Microsoft Entra ID., • Seguridad de Red (Fortinet): Experiencia avanzada en configuración y mantenimiento de firewalls FortiGate (SD-WAN, VPNs y políticas UTM)., • Networking Avanzado: Sólidos conocimientos de TCP/IP, VLANs, Routing y Switching., • Administración de Sistemas: Experiencia profunda en Windows Server y servicios core (Active Directory, GPOs)., • Certificaciones: Se valorará positivamente poseer certificaciones oficiales de Microsoft (AZ-104) o Fortinet (FCP/NSE)., • Inglés B2., • Mínimo de 6 años de experiencia en gestión de infraestructura crítica, con autonomía para brindar soporte Nivel 3 y tomar decisiones técnicas. Te ofrecemos... • Ubicación en Madrid., • Modelo híbrido: 2 días presenciales en oficina (martes y jueves)., • Contrato indefinido., • Retribución flexible., • Tickets de comida., • Seguro médico., • Lanzadera de buses., • Un entorno de trabajo colaborativo, con retos, desarrollo profesional y un equipo que cuida de las personas. ¿Quieres formar parte de esta aventura? ¡Envíanos tu candidatura y haz la diferencia con nosotros!

Somos Plexus Tech, una compañía tecnológica con más de 4.000 profesionales y más de 25 años de experiencia desarrollando productos y servicios de innovación que mejoran la vida de personas y empresas. Con más de 20 centros de trabajo en España y presencia global, colaboramos con casi el 80% de las compañías del IBEX35, liderando proyectos tecnológicos en sectores clave. Necesitamos incorporar profesionales con visión, experiencia y ganas de formar parte de proyectos reales, complejos y con impacto ¿Qué buscamos? Ingeniero/a Devops -Experiencia de, al menos, 5 años en la implementación de herramientas de integración continua y despliegue -Experiencia de, al menos, 5 años en servicios de soporte a la definición de flujos o pipelines de integración. -Experiencia de, al menos, 3 años en tareas monitorización, revisión de logs y alertas de rendimiento en aplicaciones desarrolladas con Flutter. -Experiencia de, al menos, 3 años en gestión de repositorios de código fuente. -Experiencia de, al menos, 3 años en creación de máquinas virtuales, contenedores o sandbox para desarrollo. -Experiencia de, al menos, 3 años en evaluación de indicadores de cuadros de mando mediante APIs de Gitlab y/u otros. ¿Qué harás como Ingeniero/a Devops ? • Diseño, desarrollo, implementación y mantenimiento de metodologías de automatización de los procesos de integración y despliegue continuo. • Mantenimiento y mejora continua de todo tipo de servicios de DevOps., • Soporte a la creación, ejecución y mantenimiento de pipelines., • Monitorización y análisis de rendimiento del software desarrollado., • Gestión continuada de los repositorios y gestión del código fuente, en Gitlab., • Creación de las máquinas virtuales, contenedores o similares que sean necesarios para la creación de sandbox para el desarrollo de aplicaciones móviles. • Revisión de diseños y documentación técnicos., • Interlocución con los departamentos de sistemas de información para aquellos aspectos relativos a la infraestructura necesaria en los diferentes proyectos en los que participe. Lo que ofrecemos • Participar en proyectos innovadores con impacto real, en sectores clave, con tecnologías punteras y clientes nacionales e internacionales., • Retribución flexible para optimizar tu salario, con ventajas fiscales en tickets restaurante, transporte, guardería, seguro médico y más, adaptados a ti, • Formación continua y desarrollo profesional, con acceso a certificaciones y herramientas digitales como LinkedIn Learning para que nunca dejes de crecer, • Un entorno BabyFriendly, donde celebramos cada nuevo bebé con un kit especial y promovemos la conciliación para avanzar en igualdad Compromiso con la igualdad Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas, con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿En qué consiste el trabajo? Participarás en el análisis y desarrollo de los diferentes proyectos de iAhorro: • Desarrollo y maquetación de nuestras aplicaciones web, landing pages, etc., • Desarrollo y evolución de las diferentes herramientas que usamos internamente en iAhorro así como del portal de usuario donde nuestros clientes pueden subir su documentación y seguir el progreso de su hipoteca., • Diseño y desarrollo de componentes reutilizables en VueJS con el framework Nuxt., • Implementación y evolución del Design System de iAhorro de reciente creación (catálogo de componentes, tematización, etc.), • Refinamiento técnico de tareas estudiando la viabilidad técnica a partir de las propuestas y prototipos del departamento de Producto., • Refactorización de código, componentización, arquitectura de servicios., • Desarrollo de microfrontends en Angular para refactorizar código antiguo., • Aplicación de buenas prácticas de desarrollo., • Desarrollo de tests unitarios y End to End., • Trabajarás de la mano con nuestros compañeros del departamento de Producto. En tu día a día, trabajarás dentro del área de IT siguiendo la metodología ágil SCRUM formando parte de uno de los diferentes equipos de trabajo junto con desarrolladores de distintas especialidades. Participarás desde el análisis técnico de las funcionalidades hasta la revisión del código de tus compañeros. Una vez por Sprint todos los FrontEnd os reuniréis para poner en común hallazgos y preocupaciones de la parte front. Buscamos a alguien que tenga: • Estudios de programación/diseño web (FP, estudios universitarios junto con masters o cursos especializados, etc.)., • Experiencia de al menos 6 años en desarrollo de aplicaciones web. Al menos 4 en entorno laboral. • Capacidad para realizar análisis técnicos., • Experiencia usando herramientas de control de versiones Git, • Conocimiento de metodologías ágiles de trabajo y desarrollo (SCRUM, Kanban)., • Capacidad de trabajar de forma independiente pero también en equipo., • Proactividad e interés por las nuevas tecnologías y muchas ganas de aprender y de aportar a sus compañeros., • Facilidad de resolución y adaptación a cambios constantes. Y además, conocimientos técnicos y experiencia en: • HTML y CSS., • Javascript Vanilla ES6 y algún Framework reactivo (VueJS, Angular, React)., • Precompiladores: Sass/Less., • Arquitectura front y motivación para aprender e implementar cambios en esta área haciendo código escalable, reutilizable, resiliente y adaptable., • Automatizadores de tareas, gestores de paquetes y dependencias (Webpack, Gulp, NPM, Lerna...). • Buenas prácticas: o Guías de estilo (Airbnb, jshint) o Principios SOLID o Metodologías de CSS (OOCSS, BEM). • Testing o Unitarios (Jest) o End to End (Cypress, Cucumber, Gherkin), • Uso de herramientas de gestión (Jira, Trello, etc). También estamos enfocados en las siguientes áreas sobre las cuales podemos aprender junt@s: • Typescript, • Nuxt 3, • JS isomórfico / SSR / Generación Estática Incremental, • SEO técnico / WPO, • Arquitectura hexagonal, • SPA, • Web components, • PWA, • TDD 🔒 Contrato indefinido. 💰 Retribución fija + Variable. 🏡 Modelo de trabajo remoto 🩺 Seguro de salud privado. 💳 Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. 🧠 Clases de inglés incluidas. 📚 Formación 💬 Ambiente de trabajo cercano, con un equipo joven, diverso y con buen rollo. 🚀 Empresa sólida, en crecimiento y con oportunidades reales de proyección interna. 📍 Oficina en Madrid 🕒 Horario laboral: • Lunes a jueves: de 9:00 a 18:00h, • Viernes: de 9:00 a 15:00h, • Jornada intensiva los meses de julio y agosto ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando!

En Lognext llevamos más de 18 años ayudando a organizaciones a transformar su forma de trabajar mediante tecnología, talento y visión. Nuestro objetivo es claro: crear entornos digitales más fluidos, seguros y eficientes, impulsados por expertos capaces de marcar la diferencia. Ahora buscamos un Modern Workplace Consultant especializado en Microsoft 365 para unirse a nuestro equipo y trabajar en un proyecto internacional dentro de una de las compañías tecnológicas más importantes del mundo. 🌟 ¿Qué harás como Modern Workplace Consultant? Serás una pieza clave en la evolución del entorno digital del usuario, centrado especialmente en migraciones Microsoft 365 Tenant-to-Tenant, modernización del workplace y automatización. Tus responsabilidades incluirán: • Diseñar, administrar y optimizar entornos Microsoft 365, Azure AD y Intune / Endpoint Manager., • Liderar y ejecutar proyectos de migración Tenant-to-Tenant (Exchange Online, SharePoint, OneDrive, Teams)., • Definir y aplicar políticas de seguridad: MFA, DLP, Conditional Access, Compliance., • Automatizar procesos mediante PowerShell y herramientas corporativas (JIRA, ServiceNow, HP Service Manager). 🔍 Qué buscamos en ti • +3 años administrando entornos Microsoft 365 e Intune., • Dominio de Exchange Online, SharePoint, OneDrive, Teams., • Conocimiento avanzado de Azure AD y políticas de acceso condicional., • Experiencia real en Tenant-to-Tenant migrations con herramientas como:, • Quest Migration Manager, BitTitan, SkyKick., • Buen manejo de PowerShell para automatización. 🏆 ¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo y revisiones anuales., • 💼 Retribución flexible y beneficios sociales., • 📚 Formación continua + certificaciones oficiales en Microsoft 365 & Azure., • ⏰ Flexibilidad horaria y modalidad 100% presencial (Jornada intensiva viernes y verano), • 🎉 Eventos corporativos, teambuilding y participación en iniciativas de impacto., • 🏆 Referral Program con recompensas atractivas. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos; es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de dónde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Microsoft365 #Intune #Migración #PowerShell #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un/a Project Manager IT con talento para incorporarse a nuestro equipo para una multinacional líder en el sector seguridad, dentro del entorno de PMO y Proyectos Estratégicos, gestionando iniciativas transversales con impacto en múltiples plataformas. ¿Qué buscamos? • Experiencia demostrable como Project Manager en entornos IT., • Experiencia en gestión de proyectos end-to-end durante todo su ciclo de vida., • Conocimiento y aplicación de metodologías ágiles (Scrum, Kanban y SAFe)., • Experiencia en proyectos cross-company y multiplataforma., • Conocimiento y uso habitual de herramientas como JIRA, Confluence y PowerPoint., • Alta capacidad de organización, priorización y orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y negociación., • Capacidad para trabajar en entornos complejos y cambiantes. ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestión integral de proyectos tecnológicos de principio a fin., • Coordinación de equipos multidisciplinares y stakeholders internos y externos., • Toma de requisitos y descomposición funcional., • Seguimiento y control presupuestario de los proyectos., • Gestión de riesgos, dependencias y planes de mitigación., • Coordinación y planificación de los planes de pruebas., • Reporting periódico del estado de los proyectos y KPIs., • Participación activa en el modelo de gobierno del proyecto y mejora continua., • Negociación con las distintas áreas implicadas. ¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo., • 💼 Retribución flexible., • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas., • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional., • ⏰ Flexibilidad horaria y modalidad de trabajo híbrida., • 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado., • 🏆 Referral Program. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y asimismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos; es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de dónde vengas; no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

Únete a Bechtle y forma parte de nuestro equipo comercial en crecimiento ¿Eres una persona con mentalidad emprendedora, orientada a resultados y con ganas de crecer en el sector IT? En Bechtle, líder en integración y comercio electrónico de IT en Europa, buscamos un/a Data Manager mejorar la velocidad y calidad de las decisiones estratégicas, aumentar la fiabilidad del forecast y generar impacto medible en los KPIs del negocio. Ubicación: Madrid Rol: Data Manager 🔹 ¿Qué harás en este puesto? • Gestionar de extremo a extremo el sistema de reporting y analítica, desde las fuentes de datos hasta dashboards ejecutivos., • Liderar y desarrollar un equipo de BI/Reporting, asegurando prioridades claras y entregables recurrentes., • Definir y mantener un marco unificado de KPIs (margen, EBIT, pipeline, forecast, churn, cash, delivery)., • Garantizar una fuente única de la verdad, integrando ERP, Finanzas, CRM y herramientas operativas., • Diseñar y automatizar informes por rol (Ventas, Delivery, Finanzas, Dirección) de forma rápida, fiable y auditable., • Estandarizar definiciones clave y asegurar la calidad y consistencia del dato., • Implementar alertas tempranas sobre desviaciones, riesgos y tendencias con recomendaciones accionables., • Traducir la estrategia en rutinas operativas (revisiones semanales, forecast, QBRs)., • Colaborar con liderazgo comercial en la transformación e integración del negocio en España., • Gobernar palancas de margen (rebates, descuentos, MDF) con transparencia y control., • Automatizar tareas recurrentes (Power BI, Power Automate, Excel/SQL) y documentar procesos escalables., • Actuar como consultor interno de mejora de procesos y soporte analítico para decisiones críticas., • Asegurar cumplimiento, seguridad de la información y buenas prácticas (accesos, GDPR, trazabilidad). 🔹 ¿Qué necesitamos? • +6 años de experiencia en BI / Data / Operations con fuerte orientación a negocio., • Conocimiento de Power BI, SQL y automatización (Excel / Power Automate)., • Experiencia integrando ERP, CRM y datos financieros (Navision/Business Central valorable)., • Capacidad para definir KPIs financieros y comerciales y asegurar calidad del dato., • Experiencia liderando pequeños equipos y trabajando con dirección., • Perfil analítico, práctico y orientado a toma de decisiones., • Español nativo y inglés profesional. 🔹¿Qué te ofrecemos? • Desarrollo profesional: formarás parte de un equipo en constante crecimiento., • Horario flexible y trabajo híbrido., • Día libre por tu cumpleaños., • Seguro médico con Sanitas., • Formación continua y apoyo de expertos en el sector. Nuestro lema: Care for People, Passion for IT. Si quieres formar parte de un equipo en crecimiento y construir tu futuro en Bechtle, ¡te estamos esperando! 📩 Inscríbete y hablamos!

¡Si te apasiona el mundo de la automoción ésta es tu oportunidad para seguir desarrollando tu carrera en una empresa multinacional! Ayvens, líder mundial en movilidad sostenible, cuenta con una comunidad global diversa de 15.700 empleados y presencia directa en 44 países. Ofrecemos una amplia gama de servicios: renting, suscripción flexible, gestión de flotas y soluciones de movilidad múltiple a clientes de todos tipos y tamaños. Utilizamos nuestra posición única para liderar el camino hacia la descarbonización y aprovechamos la innovación y la tecnología para dar forma a la transformación digital de la industria de la movilidad. Somos una compañía sólida, con experiencia, amplio conocimiento del sector, además de una ambiciosa estrategia que nos permite estar en constante crecimiento y en búsqueda de personas que aporten talento, ilusión y pasión. Como actor global líder en movilidad sostenible, Ayvens ofrece una oportunidad única: la posibilidad de acelerar la transición a la electricidad, liderar el camino hacia la descarbonización y dar forma a la transformación digital de la industria. Al volante, las personas que trabajan en Ayvens marcan la diferencia y nos impulsan hacia nuestras metas. En Ayvens acogemos los mejores talentos del sector, por eso, si buscas realizarte y lograr un impacto positivo en tu carrera, nos encantará tenerte con nosotros. La persona que se incorpore al equipo como Senior Account Manager - International Business, se encargará de las siguientes funciones: • Planificación y negociación de los vencimientos para la renovación de la flota de los clientes, • Detección de necesidades adicionales del Cliente o Prospecto para la generación de oportunidades, • Asesoramiento mediante propuesta de valor y venta consultiva al cliente [Informe de gestión e IKA benchmark], • Upselling de productos adicionales: Flex, FuelCard, Seguro, campañas, etc., • Hacer valer las Fortalezas únicas en los clientes respecto a nuestros competidores., • Cumplir los objetivos cualitativos y cuantitativos asignados., • Analizar rentabilidad de sus propuestas y proponer autorizaciones en base a su conocimiento y análisis de los clientes., • Gestión de ofertas y presentación de estas en tiempo y forma a los clientes., • Coordinación y participación en los eventos de fidelización organizados por la compañía para los clientes., • Establecer comunicación fluida y estar coordinado en todo momento con el IKAM del equipo de Ayvens Internacional., • Gestión y coordinación de tenders internacionales para los clientes o prospectos de su cartera., • Estar coordinado y establecer contacto estrecho con el área de servicios y comercial support para los clientes de su cartera REQUISITOS • Bachillerato, COU, FPI o FPII, • Título universitario de grado medio o superior (deseable), • Conocimientos en técnicas de venta, productos de renting y/o financiación y/o leasing, • Inglés mínimo B2, • Manejo paquete Office, • Experiencia de al menos 3 años en funciones comerciales, • Experiencia en gestión de grandes cuentas Trabajar en Ayvens significa hacerlo en un clima laboral abierto, flexible, transparente, donde el crecimiento de las personas está alineado con el crecimiento de la compañía y donde la diversidad es una fuente de mejora y creatividad. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte. ¡Te estamos esperando!

🚀 ¿QUIÉNES SOMOS? Oney es un banco diferente y único, nacido del comercio. Guiados por nuestros valores, Libertad, Respeto y Entusiasmo, nuestros miles de talentos presentes en 10 países trabajan día a día para dar a todos la oportunidad de mejorar su vida cotidiana y consumir mejor. Creamos soluciones innovadoras de pago y financiación que facilitan la vida de millones de consumidores y miles de comerciantes en toda Europa. Les acompañamos para ayudarles a tomar decisiones correctas, para ellos y para los demás. Esto es lo que dice nuestra firma: Your money, your way. En Oney, el talento no tiene fronteras ni límites. Apostamos por la diversidad como fuente de enriquecimiento y nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, sin importar aspectos culturales, generacionales, de diversidad funcional, de género u orientación sexual. Buscamos personas entusiastas que quieran aportar su experiencia y talento, y desarrollarlos. Creemos en el poder de elección de todos nuestros talentos. Para que puedas inventar tu propia trayectoria profesional, pero también tu propia forma de trabajar e innovar. ¿CUÁL ES TU MISIÓN? Integrado/a en el equipo de IT Operations, tu misión será liderar y coordinar la gestión completa de los incidentes, asegurando su correcta priorización, seguimiento y resolución. Contribuirás a la coordinación de Major Incidents, la comunicación con los diferentes equipos y stakeholders, la elaboración de análisis post-incidente y la identificación de mejoras que incrementen la resiliencia, estabilidad y eficiencia de los sistemas. Tu día a día consistirá en… • Coordinar todo el ciclo de vida de los incidentes, desde su detección hasta su resolución y cierre., • Liderar la gestión de Major Incidents, asegurando la movilización de los equipos necesarios (internos y externos)., • Definir prioridades y garantizar que los incidentes se gestionan conforme a los SLA., • Asegurar que existe documentación clara, actualizada y completa de todos los incidentes., • Ser el single point of contact durante incidentes críticos., • Facilitar puentes entre los equipos técnicos, negocio, proveedores y stakeholders., • Garantizar la comunicación continua a los stakeholders durante los incidentes (estado, impacto, previsión)., • Preparar informes post-incidente (PIR) con análisis de causa raíz (RCA) y plan de acciones., • Identificar patrones de incidentes y proponer medidas preventivas., • Colaborar con los equipos técnicos para mejorar la resiliencia, automatización y monitorización. Tendremos en cuenta… • Tu energía, capacidad de adaptación y tolerancia al alto flujo de trabajo., • Experiencia con cloud providers (AWS, Azure)., • Experiencia en la plataforma Outsystems., • Experiencia en monitorización y resolución de problemas en sistemas distribuidos complejos., • Conocimiento de plataformas colaborativas (Jira, Confluence y GitLab)., • Excelente nivel de portugués e inglés, hablado y escrito. Te ofrecemos... • Ubicación en Madrid., • Modelo híbrido: 2 días presenciales en oficina (martes y jueves)., • Contrato indefinido., • Retribución flexible., • Tickets de comida., • Seguro médico., • Lanzadera de buses., • Un entorno de trabajo colaborativo, con retos, desarrollo profesional y un equipo que cuida de las personas. ¿Quieres formar parte de esta aventura? ¡Envíanos tu candidatura y haz la diferencia con nosotros! 🚀

Buscamos un DevOps para desarrollar su carrera profesional en el grupo Supply Nexus - OnServices, una consultora referente en la optimización de la Cadena de Suministro y prestación de servicios informáticos. Tu misión será definir, controlar, monitorizar y aplicar estrategias y procedimientos DevOps en múltiples tecnologías, además del soporte experto de N2 de nuestros clientes. Imprescindible saber inglés. Labores técnicas: • Asegurar la integración y despliegue continuo (CI/CD Jenkins) (Necesario), • Diseñar y ordenar protocolos de pruebas (JMeter, Selenium) (Necesario), • Monitorización y recolección de métricas de infraestructuras y aplicaciones (Grafana, Prometheus, Kibana) (Recomendado), • Evaluación de código fuente (SonarQube) (Necesario), • Gestión de repositorio (Necesario), • Análisis de resultados obtenidos en cada fase de desarrollo (Necesario), • Reducir tasa de errores y tiempo de recuperación en caso de haber errores (Necesario), • Reducir tiempo de entregas (Necesario), • Realizar configuraciones necesarias dentro de los equipos. (Necesario), • Realización de tareas de mantenimiento de la planta (Recomendado), • Extraer información y verificar configuraciones. (Necesario), • Resolución de problemas en las infraestructuras (Necesario), • Resolver incidencias en los casos en los que proceda (Recomendado), • Atender reuniones para coordinación de cuestiones técnicas (Necesario), • Seguimiento de incidencias y tareas (Necesario), • Soporte nivel experto N2 fuera del horario laboral, en los últimos 6 meses solo se ha producido 1 llamada, por lo que la carga de trabajo de esta tarea es casi nula (Necesario) Conocimientos / Skills / Experiencia: • Perfil del ingeniero DevOps: requiere amplio conocimiento técnico y capacidad de administrar equipos multidisciplinares. (Necesario), • Experiencia: 3 años en puesto similar en empresa de servicios del Sector TIC (Necesario), • Dominio de metodologías ágiles (Recomendado), • Conocimiento y experiencia en infraestructura (SO Linux/Unix) (Necesario), • Administración de entornos Windows. (Necesario), • Redes LAN y TCP/IP y equipos de comunicaciones. (Recomendado), • Conocimientos de BBDD, administración y mantenimiento. (Recomendado), • Conocimientos de plataformas de almacenamiento (Necesario), • Administración de dispositivos de seguridad, especialmente cortafuegos y antivirus. (Recomendado), • Experiencia en la implementación y uso de Pipeline e integración con herramientas de análisis de código como SonarQube (Necesario), • Integración continua y desarrollo continuo (Jenkins) (Necesario), • Contenedores (Docker, Kubernetes, OpenShift) (Necesario), • Cloud computing (AWS, Azure DevOps, Google Cloud) (Necesario), • Monitorización (Prometheus), • Automatización de pruebas (JMeter, Selenium). (Necesario), • Herramientas de registro y monitoreo como Grafana, • Herramientas de demanda y comunicación (JIRA)., • Familiarizado con la gestión de sistemas como Red Hat o CentOS. (Necesario), • Español hablado y escrito fluido. (Necesario) QUÉ BENEFICIOS OBTENDRÁS • Incorporación a un equipo diverso y dinámico en un ambiente inmejorable., • Participación en proyectos con clientes de primer nivel., • Si te gusta liderar tu propia evolución profesional, te ofrecemos un programa de desarrollo profesional individualizado., • Formar parte de una compañía en la que las personas son importantes y que apuesta por la formación continua en tecnologías actuales con certificaciones oficiales., • Desayuno variado en oficina: Café, zumos, fruta, dulces, frutos secos…¡También nos gusta cocinar y compartir nuestras creaciones caseras con todo el equipo!, • Contrato indefinido a jornada completa. Nuestro proyecto es a largo plazo y contamos contigo., • Modelo de trabajo híbrido., • Ubicación en Madrid, • Rango salarial: de 30.000 a 40.000 euros brutos anuales ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo y desarrollarte profesionalmente? ¡Mándanos tu candidatura! Estaremos encantados de conocerte :)

Desarrolla tus competencias como Desarrollador/a de Software Embebido Python para proyectos del sector ferroviario. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 3 años de experiencia trabajando como Desarrollador/a Software Embebido Python, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Conocimientos en desarrollo de software embebido en C para microcontroladores., • Valorable conocimientos en C++, pero a bajo nivel, NO ORIENTADO A OBJETOS., • Experiencia en entornos industriales, valorable en sector ferroviario., • Protocolos de comunicación: Serie/Serial (RS485, RS232), CAN., • Valorable conocimiento de Labview., • Valorable conocimientos de protocolo: I2C, MVB ., • Gestión de documentación técnica., • Valorable sistemas operativos Linux o Yocto. Responsabilidades • Elaborar documentación de especificación a partir del código fuente original., • Recompilar y adaptar software legacy a nuevos entornos de trabajo., • Validar funcionamiento mediante simulación, integración con HVAC y pruebas en tren., • Actualizar la documentación técnica y de pruebas asociadas al proyecto. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Cuál será tu misión? Serás responsable de desarrollar los proyectos relativos a Producto/Servicios especializados en el negocio de CASH (CashToday y ATM), participando de manera activa en todas sus fases, desde la búsqueda de la solución y su definición, al soporte y la coordinación de la puesta en marcha e implantación de la solución, a fin de contribuir al incremento del negocio con objetivos de calidad y rentabilidad. ¿Cuáles serán tus funciones? Tus labores principales serán las siguientes: • Soporte técnico/funcional del software en los clientes., • Seguimiento de los errores, gestiones de las máquinas en curso y reporte a clientes., • Apoyo en los lanzamientos de nuevas versiones de código fuente., • Atención a los usuarios y soporte a las incidencias del software. Además... Recibe y atiende las peticiones del equipo comercial, relativas a necesidades y peticiones de los clientes, para ello, analiza las soluciones ya implantadas y que puedan adaptarse al cliente y/o propone y desarrolla una solución que se adapte de dichas necesidades. Actúa como interlocutor durante todo el proceso de definición, desarrollo y puesta en marcha, supervisando el cumplimiento de las condiciones acordadas y manteniendo comunicación constante con todos los departamentos involucrados en el proyecto. Para ello se coordina con: • Corporativo/DTI, para el desarrollo de Software, • Operaciones del Cliente, para coordinar la integración de los procesos del propio cliente con la nueva solución/servicio., • Operaciones CASH (Transporte, Cámara o Servicio Técnico), para la formación en producto de los trabajadores que ejecutarán el servicio e informar de la fecha de inicio de la implantación., • Dirección de Seguridad, para la puesta en marcha del servicio y su supervisión en post del cumplimiento de la normativa y Ley de Seguridad Privada., • Departamentos Comerciales, para el registro y alta del cliente y del Servicio en los sistemas y poder proceder a la facturación y cobro de los servicios. Coordina la puesta en marcha de los trabajos de implantación, ejecutando todas las tareas asociadas al “kick-off”, asegurando que todos los implicados conocen los detalles, el cronograma y quién va a estar trabajando en el mismo, siendo el interlocutor de referencia para todos ellos y estableciendo canales de comunicación que posibiliten un flujo de información eficaz y eficiente para conseguir la coordinación de los trabajos. Impulsa la comercialización de los productos CASH, gracias a su conocimiento de las soluciones existentes, definiendo y llevando a cabo proyectos que se adapten a las necesidades de los clientes e incrementen el volumen de negocio, bajo criterios de rentabilidad y desarrollo potencial del producto. Para ello: • Analiza las soluciones CASH diseñadas e implementadas en nuestros clientes, identificando nuevas oportunidades de negocio, a través de la ampliación de los servicios prestados o participando en el diseño y desarrollo de nuevos productos / soluciones y/o Proyectos, interviniendo en su fase conceptual con las distintas áreas de la Compañía., • Front office conocimiento de soluciones: proveedores de hardware y software pos compatibles. Capacidad para la implementación de integración entre los sistemas operativos., • Realiza la búsqueda externa de soluciones para ello está informado de las tendencias del mercado en soluciones CashToday y ATM, contactando y solicitando información a proveedores, obteniendo información por distintas vías (asistiendo a ferias del sector, reuniones informativas y eventos, etc.) a fin de poder valorar las mejores soluciones para los proyectos en los que participa., • Proporciona documentación e información del producto (CashToday y ATM) a la fuerza comercial como apoyo a la venta (información general del producto, costes de la solución, etc.), y facilita a las operaciones la información sobre las especificaciones técnicas necesarias para la ejecución del servicio (velocidad, dimensiones, configuración, comunicación, mantenimiento técnico, etc.), • Da soporte al Departamento Técnico, sobre incidencias en las soluciones CASH., • Desarrolla códigos de programación para routers de comunicación, acordes con las necesidades de transmisión de datos en ambos sentidos entre CashToday/ATM y sistemas de Prosegur., • Conoce nuevas tendencias o métodos relativos a la seguridad de las comunicaciones y promueve su implementación con el objetivo de mantener todo el parque de CashToday/ATM securizado y protegido frente a amenazas externas. REPORTING Informa periódicamente a su responsable sobre el estado de los proyectos, informado de la evolución, cumplimiento, posibles incidencias y desviaciones ¿Qué buscamos de ti? • Formación Ingeniería Informática / Ingeniería Telecomunicaciones, • Experiencia previa en Gestor de Proyectos de mínima de 1 año, • Soft skills/personalidad Trabajo en equipo, Orientación al cliente, Iniciativa, Planificación/Organización, Gestión del cambio, Conocimiento de la Industria/Negocio/Soluciones, Compromiso con la compañía, • Experiencia en herramientas en microinformática, Redes, API, en sistemas operativos Windows y Linux, Programación, Power automate, IA y microsoft 365., • Habilidades técnicas: Conocimientos de soluciones Front Office, Conocimiento de Proveedores de hardware y Software Pos compatibles. Capacidad para la implementación de integración entre los diferentes sistemas operativos., • IDIOMAS: Inglés; Portugués ¿Qué te ofrecemos? • BANDA SALARIAL: 26.000€ a 29.000€, • TIPO DE CONTRATO: 6 meses/Indefinido, • LOCALIZACIÓN: Calle San Dalmacio 53, 28021 Madrid, • OTRAS CONDICIONES IMPORTANTES Disponibilidad para realizar guardias, • TELETRABAJO/PRESENCIALIDAD: Actualmente mixto, • FORMACIÓN continua en la universidad Prosegur, Nuestro Propósito y nuestros Valores “Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Nuestros más de 175.000 profesionales presentes en 36 países nos han convertido en un referente en el sector de la seguridad y nos ayudan cada día a mantener y compartir nuestros valores: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificad@ con nuestro propósito? Súmate a nuestro Team of Teams aplicando a esta oferta y comienza tu aventura con nosotros.

Buscamos incorporar un/a Data Engineer para unirse a nuestro equipo de Data & Inteligencia Artificial, con el objetivo de diseñar, construir y mantener soluciones de datos escalables para accionar procesos de negocio, analítica avanzada e iniciativas de IA. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos robustos y eficientes., • Integrar y transformar datos procedentes de distintas fuentes información, principalmente nuestro CRM, Salesforce., • Implementar procesos ETL/ELT utilizando herramientas de informática (ETL) u otras tecnologías equivalentes., • Trabajar sobre plataformas cloud, principalmente Microsoft Azure y Teradata., • Colaborar con equipos de negocio para entender los objetivos/retos de las iniciativas y con equipos de IA y Analítica Avanzada para asegurar la disponibilidad, calidad y fiabilidad del dato., • Garantizar buenas prácticas de calidad, gobierno y seguridad del dato., • Participar en la mejora continua de la arquitectura y los procesos de la plataforma de datos. ¿Qué buscamos de ti? • Experiencia previa como Data Engineer superior a 5 años o en roles similares., • Conocimiento práctico de Salesforce como fuente de datos., • Experiencia trabajando en entornos Azure (Data Factory, Synapse, Data Lake, u otros servicios relacionados)., • Buen dominio de SQL y conceptos de modelado de datos., • Experiencia en entornos de Big Data., • Conocimientos en arquitecturas orientadas a IA / Machine Learning., • Experiencia previa en procesos de Revenue Assurance., • Experiencia en metodologías ágiles. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de un equipo internacional (con presencia en 36 países)., • Trabajar en un entorno dinámico con un excelente ambiente laboral., • Participar en proyectos estratégicos y disruptivos., • Crecer profesionalmente atendiendo a un plan carrera personalizado., • Acceder a un plan formativo de primer nivel gracias a la Universidad Corporativa de Prosegur., • Disponer de flexibilidad horaria y de interesantes beneficios sociales a través de Reflex., • Disfrutar de nuestro Programa Global de Bienestar., • Colaborar con nuestra Fundación para crear una sociedad más justa. Nuestro Propósito y nuestros Valores “Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” es lo que nos motiva desde hace más de 40 años. Y lo hacemos utilizando las tecnologías más punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS. Nuestros más de 185.000 profesionales presentes en 36 países nos han convertido en un referente en el sector de la seguridad y nos ayudan cada día a mantener y compartir nuestros valores: Nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. ¿Y tú? ¿Te sientes identificado con nuestro propósito? Súmate a nuestro Team of Teams aplicando a esta oferta y comienza tu aventura con nosotros.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su división de Infraestructuras, precisa incorporar un/a Data Engineer en su Campus de Madrid. Descripción del puesto Misión Garantizar la disponibilidad, calidad, integración y explotación eficiente de los datos corporativos, diseñando y manteniendo arquitecturas y procesos de ingesta, transformación y modelado que permitan a la compañía tomar decisiones basadas en información fiable, accesible y consistente. Funciones del candidato • Interactuar con las diferentes áreas de negocio para entender sus necesidades y proponer soluciones en forma de informes y cuadros de mando., • Diseñar, implementar y testear procesos ETL, principalmente con herramientas del ámbito Microsoft (Azure Data Factory, SSIS)., • Apoyar en la coordinación de proyectos y tareas realizados tanto por equipos internos como por proveedores externos., • Participar en el desarrollo de una metodología de reporting automatizado y consistente a nivel corporativo., • Detectar deficiencias y proponer soluciones que mejoren la calidad y disponibilidad de la información., • Colaborar estrechamente con los equipos internos y externos (área TIC y áreas funcionales) para asegurar la calidad y disponibilidad de los datos., • Colaborar de forma activa con el equipo de Gobierno del Dato., • Analizar las fuentes internas de datos para alinearlas con la estrategia corporativa., • Gestionar el control de versiones y esquemas, utilizando sistemas de versionado y despliegue como Azure DevOps. Requisitos del candidato Formación: • Titulado universitario en: Ingeniería Informática, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ciencias de la Computación, Matemáticas o Estadística. Experiencia: • Experiencia en modelización de Data Warehouses y DataMarts, asegurando la disponibilidad y coherencia de datos procedentes de múltiples orígenes., • Experiencia en procesos ETL con herramientas como SSIS, Python, Apache Airflow, Glue o Spark, para la descarga, limpieza y transformación de datos., • Profunda experiencia en Microsoft Power BI (modelado, DAX, visualizaciones y despliegues)., • Experiencia avanzada en Microsoft SQL Server, incluyendo: SQL avanzado (optimización de consultas, procedimientos almacenados, indexación). Optimización de rendimiento en bases de datos y consultas complejas. Conocimientos sólidos en arquitectura de datos (normalización, particionamiento, diseño)., • Nivel de inglés B2. Conocimientos requeridos: • Conocimiento y experiencia en Azure Data Factory y entornos Cloud de Microsoft Azure., • Familiaridad con Azure DevOps para control de versiones, despliegues y procesos CI/CD., • Experiencia previa en ETLs con SSIS y proyectos de integración de datos., • Conocimientos en Data Warehousing y metodologías de diseño de datos., • Experiencia en Microsoft Fabric (OneLake, Dataflows Gen2, Notebooks, Data Pipelines)., • Conocimiento en Power Apps y Power Automate., • Conocimiento en Python u otros lenguajes de scripting para automatizaciones, web scraping o desarrollo de pequeñas aplicaciones., • Conocimientos en pipelines DevOps / CI/CD (GitHub, Terraform, Jenkins…). Habilidades: • Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con múltiples áreas., • Proactividad, agilidad y orientación a la resolución de problemas., • Flexibilidad para adaptarse a entornos cambiantes y dinámicos., • Persona organizada, responsable, cooperativa y polivalente., • Sentido práctico y resolutivo en la toma de decisiones., • Ganas de aprender, innovar y mejorar continuamente. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

En Lognext llevamos más de 18 años brindando soluciones innovadoras que optimizan las operaciones de nuestros clientes. Trabajamos con un equipo de talento experto y alto rendimiento, impulsando el uso de la tecnología para transformar el día a día en el sector financiero. Buscamos un Especialista en Conciliación Financiero/Contable de Renta Fija para unirse a nuestro equipo y apoyar en la gestión y reconciliación de productos financieros en el sector de renta fija (bonos, repos, PdVs, colaterales). Si tienes pasión por la contabilidad financiera, el análisis y las conciliaciones, ¡queremos conocerte! 🔍 ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida en la conciliación de productos de renta fija (bonos, repos, PdVs, colaterales)., • Conocimiento de sistemas financieros como Calypso STC, ACyG o Murex., • Habilidades para analizar discrepancias en los registros contables y trabajar en equipo para resolverlas., • Experiencia en gestión de incidencias y la correcta clasificación de márgenes financieros., • Formación académica en Economía, ADE o Ingeniería Industrial, • Nivel de inglés intermedio o avanzado para interactuar con equipos internacionales. 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Conciliación de productos de renta fija: Realizar y supervisar las conciliaciones contables para productos como bonos, repos y otros instrumentos de renta fija., • Gestión de discrepancias: Analizar y resolver diferencias entre registros contables, realizando los ajustes necesarios., • Controles contables: Asegurar la evolución correcta del margen financiero y su clasificación frente al ROF., • Comunicación con equipos internos y stakeholders: Colaborar con los departamentos de IT, Riesgos de Mercado y Negocio para resolver incidencias y asegurar la correcta contabilización de las operaciones., • Inserción de ajustes manuales: Realizar ajustes contables manuales para mantener la precisión de los registros financieros., • Reportes financieros: Generar informes sobre la evolución de los márgenes y otras métricas relevantes de los productos. 🏆 ¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo según tu experiencia y habilidades., • 💼 Retribución flexible para adaptarnos a tus necesidades., • 📚 Programa de formación continua, incluyendo certificaciones y oportunidades de mejora en idiomas., • 🚀 Plan de desarrollo profesional para que sigas creciendo en el sector financiero., • 🎉 Eventos de integración y actividades de team building., • 🏆 Referral Program: Premios por recomendar a nuevos talentos. Únete a nosotros: En Lognext creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como fuente de innovación. Apostamos por un entorno inclusivo donde cada miembro del equipo tiene la oportunidad de crecer y aportar su experiencia.

¿Quiénes somos? Fundada en 2012, en la última década nos hemos convertido en la aerolínea low-cost de referencia en Madrid, operando vuelos de corto y medio alcance hacia más de 30 destinos nacionales e internacionales. Somos una compañía que conecta personas, ofreciendo en cada vuelo una experiencia única y al alcance de todos, basada en la excelencia, la puntualidad y la cercanía con nuestros clientes. Combinamos las ventajas del segmento low cost (operación punto a punto, eficiencia en costes y precios muy competitivos), con las de una compañía de red (amplia red de conexiones, gran calidad de servicio, clase business, programas de puntos, etc.). Con más de 50 millones de pasajeros que han depositado su confianza en nosotros desde el inicio de nuestras operaciones, nos hemos posicionado entre las cuatro principales compañías aéreas en el aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas en 2023. Este logro refleja nuestro compromiso con la excelencia operativa y empresarial Como empresa joven, conscientes del mundo que queremos construir para las futuras generaciones, pensamos y actuamos comprometiéndonos con la sostenibilidad, tanto social como ambiental, siempre desde la excelencia operativa y empresarial. Iberia Express forma parte del Grupo Iberia, con una red que opera a más de 130 destinos en todo el mundo y que es líder entre Europa y América Latina. También es parte de IAG (International Airlines Group), uno de los mayores grupos de aerolíneas del mundo, y es miembro de OneWorld, una alianza de quince compañías aéreas y una red mundial que ofrece vuelos a más de 900 destinos en 170 territorios. Lo que tendrás que hacer • Proporcionar asistencia en la gestión y actualización de los equipos informáticos de la empresa, brindar soporte a los empleados en el uso de aplicaciones informáticas clave como Intranet, Teams, Outlook, Azure entre otras. Asimismo, te encargaras del mantenimiento de los sistemas/redes y de abordar de manera efectiva cualquier incidencia que pueda surgir en la rutina diaria., • Web de Ecommerce: Elaborar test plans y ejecutarlos en los diversos entornos del sitio web. Monitorizar y detectar problemas en las soluciones web implementadas en Azure, así como en la infraestructura Cloud que presta servicio a las diferentes áreas de la compañía. Colaborar estrechamente con otros equipos para resolver eficientemente los problemas identificados y garantizar la coherencia y seguridad del código transmitido desde el equipo de Desarrollo mediante procesos de revisión., • Realizar consultas a bases de datos e interpretar los datos obtenidos, integrándose con plataformas API como Postman. Ofrecer soporte a otras áreas de la compañía que utilizan nuestros datos como fuente en sus procesos., • Gestionar la integración con terceras empresas (IAG, soporte aeroportuario, partners del ecommerce) para la solución de incidencias o el despliegue de nuevas aplicaciones, asegurando una colaboración eficiente y la resolución oportuna de los desafíos presentes. Lo que esperamos de ti • Habilidad para desempeñarse con eficacia en un entorno colaborativo y orientado al trabajo en equipo, demostrando una destacada capacidad para la resolución de problemas., • Firme motivación por el aprendizaje continuo y el constante desarrollo de conocimientos y habilidades propias., • Destacada organización y proactividad como atributos fundamentales para abordar desafíos y contribuir al éxito del equipo., • Buscamos a una persona con un perfil académico relacionado con el área de IT (modulo superior de tratamiento de bases de datos, desarrollo web o similar). Lo que podemos ofrecerte • Posibilidad de desarrollo y aprendizaje en el seno de una empresa reconocida por su prestigio en el sector., • Participación en un programa de prácticas remuneradas, brindándote una experiencia valiosa y reconocimiento por tu contribución., • Te proporcionaremos un entorno propicio para potenciar tus habilidades y conocimientos, promoviendo tu crecimiento profesional.

CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca un Técnico/a de Regulación para asegurar el correcto cumplimiento de la normativa aplicable, analizar los cambios regulatorios en el ámbito energético y supervisar las comunicaciones con los organismos públicos competentes. Funciones: • Asesoramiento y apoyo a las unidades de negocio en materia regulatoria., • Seguimiento y gestión de la presentación de reportes regulatorios ante organismos oficiales., • Seguimiento del entorno y del marco normativo relacionado con la actividad de la compañía., • Mantener interlocución operativa con el personal técnico de los Reguladores (CNMC, Ministerio, Organismos autonómicos, etc.) y participar en la elaboración de informes regulatorios requeridos por los mismos en coordinación con las áreas de negocio involucradas., • Participar en los grupos de trabajo de materia regulatoria de la CNMC, así como en la relación con los organismos y administraciones públicas que se requiera., • Colaborar en el seguimiento y control de las publicaciones de ofertas en el comparador CNMC., • Colaborar en la elaboración de informes, notas y escritos sobre las novedades normativas. Requisitos: • Ingeniería de la Energía u otras Ingenierías., • 1-2 años de experiencia en puesto similar en compañía comercializadora de energía eléctrica o gas. Competencias: • Capacidad de interacción fluida con diferentes departamentos fomentando la colaboración transversal., • Comunicación efectiva con diferentes áreas de la empresa y el personal técnico de los reguladores orientada a la resolución de conflictos., • Persona organizada y con atención al detalle., • Capacidad analítica y de síntesis normativa. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Retribución fija + variable acorde a la experiencia y responsabilidad., • Paquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y formación)., • 40% de teletrabajo., • Jornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto. En CHC Energía valoramos la diversidad y la igualdad como fuente de talento. Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal. Impulsamos un entorno inclusivo que fomente la igualdad de oportunidades para todos.

En Lognext llevamos más de 18 años acompañando a empresas y equipos en la identificación e implementación de la tecnología necesaria para avanzar, haciendo propios sus retos y objetivos y acercándonos a su realidad. Ser NEXTER significa que tu talento y tu carrera tienen un propósito: construir lo que realmente importa y ayudarte a dar tu siguiente paso profesional. Buscamos incorporar un/a Junior Business Analyst / Proxy Product Owner para colaborar en un proyecto del área de Lending Servicing dentro de un entorno bancario internacional. 📌 Funciones y responsabilidades • Soporte al equipo de Product Owner en el seguimiento del backlog y los requerimientos., • Participación en la elaboración y ejecución de planes de prueba (UAT)., • Ejecución de pruebas funcionales y documentación de resultados., • Presentación de resultados de UAT y coordinación con los equipos involucrados., • Apoyo en la gestión de incidencias BAU., • Soporte en posibles migraciones de operaciones., • Colaboración en entornos Agile (Scrum). 💡 Requisitos y habilidades Imprescindibles • Formación universitaria relacionada con Banca, Finanzas, ADE, Economía o similares., • Experiencia inicial (1–3 años) como Business Analyst, Functional Analyst o rol similar., • Interés o conocimientos en el mundo de préstamos / lending., • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Persona organizada, proactiva y con buenas habilidades interpersonales., • Conocimientos básicos de metodologías ágiles., • Conocimiento de herramientas como Loan IQ, DLX, Jira., • Experiencia en UATs o testing funcional. 👉 ¿Qué ofrecemos? • 📜 Contrato indefinido., • 💰 Salario competitivo acorde a perfil Junior., • 🎓 Formación y acompañamiento para crecimiento profesional., • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Asimismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento que aportan valor añadido a nuestros proyectos, por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de dónde vengas; no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género.

🚀 ¿QUIÉNES SOMOS? Oney es un banco diferente y único, nacido del comercio. Guiados por nuestros valores, Libertad, Respeto y Entusiasmo, nuestros miles de talentos presentes en 10 países trabajan día a día para dar a todos la oportunidad de mejorar su vida cotidiana y consumir mejor. Creamos soluciones innovadoras de pago y financiación que facilitan la vida de millones de consumidores y miles de comerciantes en toda Europa. Les acompañamos para ayudarles a tomar decisiones correctas, para ellos y para los demás. Esto es lo que dice nuestra firma: Your money, your way. En Oney, el talento no tiene fronteras ni límites. Apostamos por la diversidad como fuente de enriquecimiento y nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, sin importar aspectos culturales, generacionales, de diversidad funcional, de género u orientación sexual. Buscamos personas entusiastas que quieran aportar su experiencia y talento, y desarrollarlos. Creemos en el poder de elección de todos nuestros talentos. Para que puedas inventar tu propia trayectoria profesional, pero también tu propia forma de trabajar e innovar. ¿CUÁL ES TU MISIÓN? Integrado/a en el equipo B2C Préstamo Personal tu misión será dar soporte al Product Manager en el diseño, seguimiento y mejora del producto de Préstamo Personal, contribuyendo al análisis de mercado, la optimización del proceso de contratación, proyectos de mejora continua y al crecimiento del negocio. Tu día a día consistirá en… • Analizar el rendimiento del producto y proponer medidas correctoras: conversión, aprobación, riesgo, cancelaciones y satisfacción del cliente., • Preparar informes y presentaciones para el equipo de producto., • Participar en la definición de mejoras del producto y del proceso de contratación., • Participar en la elaboración de requisitos funcionales y realizar pruebas antes de implementación., • Realizar Benchmark e investigar tendencias del mercado y analizar la oferta de competidores., • Identificar puntos de fricción en el journey del cliente y proponer soluciones., • Apoyar en campañas, lanzamientos y comunicaciones relacionadas con el producto. Tendremos en cuenta… • Tu energía, capacidad de adaptación y tolerancia al alto flujo de trabajo., • 2-4 años en banca, Fintech, consultoría, análisis de datos o Product Management, Product Analyst o roles relacionados con productos financieros o financiación al consumo., • Manejo de Excel (Nivel Intermedio) y Power BI (deseable), • Conocimiento en inglés (Nivel B1 o B2), • Experiencia en procesos de contratación digital, UX, análisis de KPI’s de negocio y propuesta de mejoras. Te ofrecemos... • Ubicación en Madrid., • Modelo híbrido: 2 días presenciales en oficina., • Contrato indefinido., • Retribución flexible., • Tickets de comida., • Seguro médico., • Lanzadera de buses., • Un entorno de trabajo colaborativo, con retos, desarrollo profesional y un equipo que cuida de las personas. ¿Quieres formar parte de esta aventura? ¡Envíanos tu candidatura y haz la diferencia con nosotros!

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día Buscamos un Head of Business Development (HBD) con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍 ¿Qué buscamos? • Perfil comercial con amplia experiencia en ventas de servicios IT en consultoras tecnológicas medianas y/o grandes., • Trayectoria comprobada en generación de nuevo negocio en España., • Sólidas relaciones en grandes cuentas y cliente final., • Alta orientación a resultados y excelente capacidad de negociación., • Habilidad para construir relaciones de valor de manera rápida y eficaz. 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Diseñar e impulsar la estrategia de desarrollo de negocio de Lognext en España., • Abrir nuevas oportunidades comerciales y fortalecer relaciones estratégicas con grandes cuentas., • Gestionar el ciclo completo de venta: identificación, prospección, propuesta, negociación y cierre., • Supervisar el pipeline comercial asegurando el cumplimiento de objetivos., • Colaborar estrechamente con el equipo de operaciones., • Analizar tendencias del mercado y aportar insights para optimizar la estrategia comercial de la compañía. 🏆 ¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario Competitivo (fijo + variable), • 💼 Retribución flexible, • 📚 Programa de formación técnica, certificaciones e idiomas, • 🚀 Plan de Desarrollo Profesional, • ⏰ Flexibilidad horaria, • 🎉 Eventos de teambuilding y voluntariado, • 🏆 Referral Program Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

En Lognext llevamos más de 18 años identificando e implementando soluciones tecnológicas prácticas que nos permitan seguir avanzando y optimicen nuestras operaciones, acompañando a los equipos con talento experto de alto rendimiento y haciendo de la tecnología una fuerza transformadora en nuestro día a día. Buscamos un IT Talent Specialist con talento para incorporarse a nuestro equipo. 🔍¿Qué buscamos? • Buscamos una persona con al menos 2-3 añosde experiencia en selección de personal de perfiles IT., • Excelente comprensión de las descripciones de los puestos de trabajo y capacidad para buscar candidatos según las necesidades del cliente., • Experiencia en atracción de candidatos mediante herramientas y mecanismos de búsqueda proactiva., • Capacidad para trabajar en equipo en entornos dinámicos, siguiendo procesos de validación y cumplimiento de plazos., • Nivel de inglés mínimo B2., • Conocimientos avanzados de MS Office, LinkedIn Recruiter y aprendizaje rápido de herramientas internas como CRM/ERP. 🛠️¿Cuáles serán tus principales funciones y responsabilidades? • Gestionar el proceso end to end, desde la atracción de candidatos hasta la gestión de ofertas, incluyendo la búsqueda de candidatos a través de LinkedIn y otros medios, la gestión del proceso de entrevistas, y la gestión y el feedback con los candidatos., • Desarrollar iniciativas de contratación alineadas con la cultura de la compañía y las expectativas de los candidatos., • Elaborar y adaptar información sobre posiciones, criterios de selección y publicaciones., • Construir una cartera de talento IT., • Adaptarse a entornos diversos y a retos cambiantes. 🏆¿Qué ofrecemos? • 💰 Salario competitivo y excelente esquema de comisiones., • 💼 Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, guardería, vales de comida...)., • 📚 Amplio presupuesto para formación y desarrollo profesional., • 🚀 Proyección de carrera., • 🏢 Oficina en Madrid con modelo híbrido (4 días presencial + 1 remoto)., • ✨ Colaboración con clientes en proyectos apasionantes e innovadores. Únete a un equipo de NEXTERS que van más allá, un equipo donde la creatividad, el ingenio y la audacia marcan la diferencia en un mundo lleno de oportunidades. En Lognext apostamos por la igualdad entre mujeres y hombres y prueba de ello tenemos Plan de Igualdad registrado y publicado. Y así mismo, creemos que en la multiculturalidad existe una fuente de valores, experiencias y conocimiento, que aportan valor añadido a nuestros proyectos es por ello por lo que creemos en la diversidad y estamos comprometidos con ella. Trabajamos día a día para crear entornos en los que se trate con respeto y dignidad sin importar de donde vengas, no discriminamos por motivos de raza, religión o creencias, etnia, discapacidad, edad, nacionalidad, estado civil, orientación sexual o género. #Empleo #Tecnología #Innovación #DesarrolloProfesional #Igualdad #Diversidad

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su negocio de Agua, precisa una nueva incorporación de un Ingeniero/a de Piping. Descripción del puesto Funciones Principales • Ingeniero de la disciplina mecánica/piping para colaborar en la ingenieria de detalle reportando al responsable de la tubería plástica., • Ingeniería mecánica, • Minimo 3 años de experiencia en piping, equipos y/o tuberías, • Ser buen trabajador en equipo, ordenador, y buen comunicador, • Buen nivel de naviswork y Office

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su negocio de Agua, busca un/a Ingeniero/a de Procesos para un servicio de Ingeniería en Londres. Funciones principales: • Preparación de documentación de base para una desaladora de gran tamaño., • Elaboración de presentación de proyecto., • Preparación de presupuestos indicativos., • Preparación y presentación de workshops al cliente con las soluciones elegidas., • Elección de proceso adecuado al sitio y la calidad de agua de entrada y salida. Requisitos del candidato: • Titulación académica en Ingeniería Química., • 7 años de experiencia., • Experiencia en procesos de tratamiento de Agua, desalación, similar., • Nivel de inglés alto. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA en su línea de negocio AGUA precisa incorporar un Ingeniero/a de Calidad Junior para su departamento de Calidad y Medio Ambiente. Las funciones asociadas a la posición son: • Colaboración en el análisis de procesos, creación de diagramas de flujo y redacción de procedimientos y estándares., • Control, registro y archivo de la documentación del Sistema de Gestión., • Colaboración en la recopilación y análisis de KPIs y reporting., • Apoyo en las auditorías internas / externas., • Colaboración en la gestión de no conformidades., • Control y mantenimiento de los registros del departamento. REQUISITOS: Titulación académica: • Grado en Ingeniería o en Ciencias., • Valorable formación postgrado en Calidad, Medio Ambiente. Experiencia: • Al menos 2 años en empresas de ingeniería y construcción en puesto similar. Otros conocimientos y habilidades: • Sistemas de Gestión de Calidad ISO 9001., • Valorable otras normas: ISO 19650, ISO 14001., • Herramientas Office / Microsoft 365., • Capacidad de análisis, síntesis., • Proactividad., • Comunicación. Idiomas: • Inglés: C1. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su negocio de Infraestructuras, requiere de la incorporación de Responsables Financieros para importantes proyectos internacionales. Descripción del puesto Misión Garantizar la gestión financiera integral de proyectos y concesiones internacionales, actuando como responsable financiero en destino y apoyando la toma de decisiones del negocio. Funciones del candidato • Asumir la responsabilidad del área financiera del proyecto o concesión asignado/a en destino internacional, • Gestionar y supervisar la contabilidad, presupuestos y control financiero del proyecto., • Elaborar, analizar y supervisar el reporting financiero, garantizando calidad, fiabilidad y cumplimiento de plazos., • Realizar el seguimiento económico del proyecto, análisis de resultados y control de desviaciones., • Supervisar la gestión del flujo de caja (cash flow) y las necesidades financieras del proyecto., • Coordinar los cierres financieros y la elaboración de estados financieros., • Asegurar la correcta aplicación de los procedimientos financieros corporativos y el cumplimiento de la normativa local., • Apoyar a la Dirección del Proyecto mediante análisis financieros y soporte a la toma de decisiones., • Colaborar con equipos corporativos y stakeholders locales e internacionales. Requisitos del candidato Formación: • Licenciatura o Grado en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o titulación equivalente., • Nivel alto de inglés (imprescindible). Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas como francés, portugués y árabe Experiencia: • Mínimo 5 años de experiencia en posiciones financieras, preferentemente en proyectos internacionales y en sectores como infraestructuras, construcción, concesiones o entornos industriales. Conocimientos requeridos: • Se valorarán conocimientos de SAP/ SAP BPC/SEO. Disponibilidad y movilidad internacional • Interés en desarrollar una carrera profesional en el ámbito internacional., • Imprescindible disponibilidad para desplazarse y residir en destinos internacionales como Perú, Brasil, Canadá, Estados Unidos o el norte de África. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA en su línea de negocio de Agua busca incorporar un/una Ingeniero/a Desarrollo Descripciones Funcionales en Madrid. Misión: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad/departamento, de acuerdo a las directrices dadas por su responsable, a fin de ejecutar las tareas que se le deleguen para cumplir con las necesidades del proyecto. Son responsables de la redacción o revisión de proyectos de obra civil, industrial y edificación. Los proyectos pueden ser para clientes externos o para la propia empresa. En la fase de elaboración de ofertas redactan los Proyectos de Licitación y en la fase de ejecución redactan los Proyectos Constructivos. Funciones Principales: • Desarrollo de descripciones funcionales de las plantas a partir de Diagramas de Caudales, P&IDs, Listados de señales y Alarmas., • Análisis de los requerimientos del pliego y detección de mejoras de proceso., • Pruebas de desarrollo de software con los suministradores y clientes. Requisitos: • Formación: Ingeniero/a Control o Automatización; Ingeniero/a Industrial; Ingeniero/a Mecánico; Ingeniero/a Químico, • Especialidad en Instrumentación y Control, Mecánica y/o Química, • Entre 1 y 3 años de experiencia, • Nivel de inglés, • Características personales valorables: persona habituada a trabajar en equipo, preocupada por la calidad de la documentación que genera. Ordenada y con dotes de planificación. Capacidad para tratar con el cliente y consultores, exponer soluciones y defenderlas. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

¿Te gustan los retos de verdad? ¿Tienes ambición y ganas de crecer en un sector en plena revolución? Si la respuesta es sí, iAhorro es tu sitio. Estamos cambiando la forma en la que las personas consiguen su hipoteca, y queremos que seas partícipe. ¿Quiénes somos? Somos la empresa española líder en intermediación hipotecaria. Ayudamos a nuestros usuarios a encontrar la mejor hipoteca de forma gratuita, fácil y con total transparencia. ¿Nuestro secreto? Un equipo de profesionales (como tú) que acompañan a cada persona en todo el proceso, desde que compara opciones hasta que firma su hipoteca. Y lo hacemos de forma cercana, clara y sin líos. Cada mes, más de 30.000 personas usan nuestro comparador para tomar mejores decisiones financieras. Formamos parte de Grupo BC, líder hipotecario en España y Latinoamérica con más de 5.000 empleados. En iAhorro ya somos más de 170 personas, con ganas, buen rollo y mucho por crecer. Y eso no es todo: estamos en una etapa de crecimiento de la mano de Silver Lake, uno de los mayores fondos tecnológicos del mundo. El futuro pinta bien... y tú puedes ser parte de él. ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona con experiencia en hipotecas, actitud comercial, ganas de crecer, y que valore el trato humano y el trabajo bien hecho. Alguien que sepa escuchar, acompañar, resolver dudas y hacer que cada cliente se sienta en las mejores manos. ¿Qué harás en tu día a día? • Conocer a fondo las necesidades de cada cliente., • Analizar qué opciones de financiación se ajustan mejor a su perfil con cercanía y claridad, sin letra pequeña., • Acompañar al cliente de principio a fin., • Hacer seguimiento y cuidar cada detalle como si fuera tu propia hipoteca. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia en el mundo hipotecario (al menos 2 años)., • Hambre comercial y orientación a objetivos., • Orientación al cliente., • Disponibilidad para venir a la oficina dos días fijos a la semana (Madrid centro). ¿Y qué te ofrecemos nosotros? 🔒 Contrato indefinido. 💰 Retribución fija + Variable. Si las hipotecas son lo tuyo puedes llegar a ganar entre 30.000€ y 40.000€ los primeros años, y superar esta cifra sin límites ¡Te ayudaremos a conseguirlo! 🏡 Modelo híbrido real: 2 días presenciales por semana y 3 de teletrabajo + 12 días extra de teletrabajo al año. 🎄 Teletrabajo adicional en Navidad y Semana Santa 🩺 Seguro de salud privado. 💳 Retribución flexible: tarjeta restaurante, transporte y guardería. 🧠 Clases de inglés incluidas. 📚 Curso para obtener o renovar la LCCI. 💬 Ambiente de trabajo cercano, con un equipo joven, diverso y con buen rollo. 🚀 Empresa sólida, en crecimiento y con oportunidades reales de proyección interna. 📍 Oficina en el centro de Madrid 🕒 Horario laboral: • Lunes a jueves: de 11:30 a 19:30h, • Viernes: de 11:00 a 18:00h ¿Por qué iAhorro? Porque aquí no eres un número. Aquí tu trabajo tiene un impacto real, ayudas a personas a tomar decisiones importantes y formas parte de una empresa que valora el talento, la diversidad y el crecimiento profesional. En iAhorro valoramos la diversidad como fuente de talento y apostamos por la igualdad de oportunidades entre personas. Por ello, desarrollamos políticas integradoras que priorizan el talento con independencia del género, edad, diversidad de capacidades o procedencia. Este es nuestro compromiso con todas las personas trabajadoras que forman el equipo de iAhorro. Y porque lo estamos haciendo muy bien, pero contigo podemos hacerlo aún mejor. Si te apetece formar parte de esta aventura, ¡te estamos esperando!

🚀 ¿QUIÉNES SOMOS? Oney es un banco diferente y único, nacido del comercio. Guiados por nuestros valores, Libertad, Respeto y Entusiasmo, nuestros miles de talentos presentes en 10 países trabajan día a día para dar a todos la oportunidad de mejorar su vida cotidiana y consumir mejor. Creamos soluciones innovadoras de pago y financiación que facilitan la vida de millones de consumidores y miles de comerciantes en toda Europa. Les acompañamos para ayudarles a tomar decisiones correctas, para ellos y para los demás. Esto es lo que dice nuestra firma: Your money, your way. En Oney, el talento no tiene fronteras ni límites. Apostamos por la diversidad como fuente de enriquecimiento y nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, sin importar aspectos culturales, generacionales, de diversidad funcional, de género u orientación sexual. Buscamos personas entusiastas que quieran aportar su experiencia y talento, y desarrollarlos. Creemos en el poder de elección de todos nuestros talentos. Para que puedas inventar tu propia trayectoria profesional, pero también tu propia forma de trabajar e innovar. ¿CUÁL ES TU MISIÓN? Integrado/a en el equipo RRHH tú misión será dar apoyo al departamento de HR Organization & Labour en toda gestión administrativa o derivada de la relación laboral entre Oney y los colaboradores, desde el inicio de esta hasta su finalización. Tu día a día consistirá en… • Apoyo en la gestionar las altas y bajas de los colaboradores., • Revisar y entregar los contratos, así como la documentación necesaria para cada incorporación., • Gestionar las solicitudes de empleados en materia de RRHH (certificados, préstamos etc.)., • Gestionar el archivo de personal., • Apoyo en la gestionar el absentismo de personal, controlando las ausencias y su justificación, alertando de cualquier incidencia, así como dar apoyo en el inicio del procedimiento sancionador, cuando proceda., • Gestionar las bajas de enfermedad, accidentes laborales, permisos, maternidad/paternidad en colaboración con la mutua/partner, completar/actualización del fichero registro de los procesos IT, y demás tareas administrativas relativas a la seguridad social., • Apoyo en la verificación y cumplimentación de los datos que se reporten en la declaración mensual de los seguros sociales elaborada por el partner de Nómina (bonificaciones, deducciones por formación y deducciones por pago delegado)., • Apoyo en la comprobación de los datos que se incluyen en las declaraciones mensuales (111 Y 216) y anuales (190 y 296) de IRPF elaboradas por el partner de Nomina., • Dar apoyo y colaboración con el partner de Nómina en la resolución de incidencias con la agencia tributaria. Tendremos en cuenta… • Tu energía, capacidad de adaptación y tolerancia al alto flujo de trabajo., • Grado en Relaciones Laborales / Ciencias del trabajo., • Conocimiento de la normativa laboral vigente., • Conocimientos de cálculo de nóminas y finiquitos., • Dominio de herramientas ofimáticas: PowerPoint, Word y Excel (nivel alto)., • Valorable Conocimiento en normativa obligatoria de igualdad, diversidad y Transparencia retributiva., • Habilidades para la resolución de problemas. Te ofrecemos... • Ubicación en Madrid., • Modelo híbrido: 2 días presenciales en oficina (lunes y miércoles), • Contrato de prácticas., • Ayuda económica, • Un entorno de trabajo colaborativo, con retos, desarrollo profesional y un equipo que cuida de las personas. ¿Quieres formar parte de esta aventura? ¡Envíanos tu candidatura y haz la diferencia con nosotros!

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA en su línea de negocio AGUA precisa incorporar un/a Gerente para su departamento de Puesta en Marcha. Descripción del puesto El Gerente de Puesta en Marcha será responsable de la coordinación del equipo técnico junior del departamento, impulsando su formación, desarrollo y correcta integración en los proyectos de la compañía. Asimismo, brindará apoyo técnico y organizativo a los diferentes proyectos y departamentos, garantizando una comunicación fluida y una ejecución eficiente de las tareas relacionadas con la puesta en marcha de instalaciones de tratamiento de agua. Además, Realizará Las Siguientes Funciones • Coordinar, organizar y supervisar el trabajo del equipo junior de oficina técnica del departamento de Puesta en Marcha., • Planificar las tareas del equipo, asignando prioridades y garantizando el cumplimiento de plazos y estándares de calidad., • Apoyar técnica y documentalmente a los proyectos en ejecución, tanto en la fase de ingeniería como durante la puesta en marcha., • Colaborar estrechamente con otros departamentos (Ingeniería, Construcción, Operación, Calidad, etc.) para garantizar la coherencia y eficacia en los proyectos., • Elaborar y revisar documentación técnica, como procedimientos de arranque, manuales operativos, protocolos de pruebas y reportes técnicos., • Participar en la formación y mentoring del personal junior, promoviendo su desarrollo profesional y autonomía en futuras asignaciones., • Realizar desplazamientos internacionales puntuales para apoyar proyectos en campo o resolver incidencias técnicas relevantes., • Contribuir a la mejora continua de los procedimientos y herramientas del departamento de Puesta en Marcha., • Realizar desplazamientos internacionales puntuales para apoyar proyectos en campo o resolver incidencias técnicas relevantes., • Mínimo 10 años de experiencia en empresas de ingeniería y/o construcción en el sector del agua., • Experiencia contrastada en puesta en marcha de plantas de tratamiento de aguas (residuales, potables y desaladoras)., • Sólido conocimiento de procesos de tratamiento de agua y sistemas de control asociados., • Capacidad para planificar y coordinar equipos técnicos., • Habilidades para la redacción y gestión de documentación técnica., • Nivel avanzado de inglés (valorable otros idiomas)., • Disponibilidad para viajar hasta un 50% del tiempo a nivel internacional, • Liderazgo y gestión de equipos., • Capacidad de organización y planificación., • Comunicación efectiva y trabajo colaborativo., • Orientación a la formación y desarrollo de talento., • Adaptabilidad a entornos multiculturales e internacionales.

Buscamos un perfil que, reportando al equipo de Marketing & Investor Relations, sea responsable de abrir nuevas vías de crecimiento outbound para importante Plataforma de Inversión de Private Equity. Funciones: • Diseñar y ejecutar estrategias de prospección outbound para la captación de inversores cualificados (HNWIs, profesionales, directivos, empresarios)., • Realizar prospección activa y cold outreach (llamadas, email, LinkedIn) con un enfoque consultivo y personalizado., • Invitar y acompañar a potenciales inversores a eventos propios (presentaciones, encuentros privados, sesiones exclusivas)., • Asistir a eventos de terceros (networking, foros de inversión, asociaciones, clubs profesionales) con foco en generación de leads cualificados., • Establecer y desarrollar acuerdos B2B con asociaciones, colectivos profesionales, empresas o partners estratégicos como fuente recurrente de captación., • Gestionar el pipeline de oportunidades outbound en el CRM, asegurando seguimiento, calidad del lead y correcta coordinación con el equipo de Investor Relations., • Proponer nuevas fuentes y estrategias de captación fría de manera proactiva, testando canales y enfoques innovadores., • Representar al cliente como embajador de marca, transmitiendo confianza, profesionalidad y conocimiento del producto de inversión. Requisitos (H/M/D) • Más de 5 años de experiencia en ventas outbound, business development o captación B2B/B2C de alto valor., • Experiencia demostrable en prospección activa y generación de oportunidades desde cero., • Perfil hunter, autónomo y orientado a resultados, pero con un enfoque relacional y consultivo., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones a largo plazo., • Capacidad para interactuar con perfiles senior y entornos de inversión o patrimoniales., • Experiencia trabajando con CRM (HubSpot o similares)., • Mentalidad creativa, con comodidad en entornos en construcción y alta proactividad. Nice-to-haves: • Experiencia previa en fintech, banca privada, gestión patrimonial, inversión alternativa o sectores premium., • Red de contactos en entornos empresariales, financieros o profesionales., • Experiencia en venta a través de eventos y networking presencial., • Conocimiento básico de productos financieros, digitales o de lujo. Qué ofrece: • Entorno startup, ágil, dinámico y con mucho espacio para crecer profesionalmente., • Participar en la toma de decisiones desde el inicio., • Paquete competitivo (salario + variable)., • Teletrabajo los viernes, • Oficina en el centro de Madrid y ambiente de equipo top.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA en su línea de negocio AGUA, dentro de su departamento de Puesta en Marcha, precisa incorporar un Supervisor/a de Montaje para dar soporte a los proyectos de Australia y América. Descripción del puesto Será responsable de coordinar, controlar y ejecutar todas las actividades asociadas al montaje mecánico, electromecánico y de tuberías en proyectos de plantas de tratamiento de agua, incluyendo instalaciones de desalación, depuración y potabilización. Garantizará que los trabajos se realicen conforme a la ingeniería, normativa aplicable y estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. Las Principales Funciones De La Posición Serán • Planificación y coordinación de los trabajos., • Supervisión del montaje mecánico y de equipos,, • Control de calidad, gestión de seguridad y medio ambiente., • Coordinación con ingeniería y dirección de obra., • Ingeniero industrial, • Ingeniero técnico industrial, • Inglés: C1, • Carnet de conducir (B1), • Conocimientos de Informática (nivel alto)

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA en su línea de negocio de Agua, busca a un Gerente de planificación en su proyecto de Casablanca. FUNCIONES: • Crear, junto con el Director de Obra, el Ingeniero de Costes y el cliente, una Estructura de Desglose del Trabajo (WBS) de acuerdo con el procedimiento interno., • Implementación de la Planificación Detallada Base del Proyecto, integrando ingeniería, compras, suministros, construcción y puesta en marcha del mismo., • Garantizar el cumplimiento de todos los requisitos del cliente en cuanto a la documentación contractual a entregar, como informes de avance, curvas, planificación, reportes, etc., en tiempo y forma., • Creación de las curvas de avance base del proyecto según el procedimiento interno., • Cálculo del avance real del proyecto y actualización mensual de las curvas., • Actualización periódica de la planificación., • Conocer los programas de fabricación de suministros, así como los de los subcontratistas, tanto en las fases de licitación como en las contractuales, con el fin de poder alertar al responsable de cada área y al director del proyecto sobre posibles impactos en los plazos., • Elaborar informes sobre el estado del proyecto para el Director del Proyecto, el Departamento de Control de Proyectos y el Departamento de Producción., • Elaboración de los informes requeridos por el cliente., • Informar sobre cualquier retraso del proyecto., • Elaborar planes de aceleración cuando sea necesario., • Análisis de la ruta crítica., • Gestión de recursos en obra, control de producción semanal, estimaciones de previsión, análisis de resultados y propuestas de mejora., • Análisis de desviaciones y propuestas de mejora., • Seguimiento de subcontratistas, avance, rendimiento y cumplimiento de los planes contractuales., • Colaborar en la activación del resto de las áreas para facilitar el cumplimiento de los objetivos de plazo., • Incorporación en la planificación de las Ordenes de Cambio y ajustes en las curvas base, así como en el resto de la documentación que debe entregarse al cliente., • Monitorear y controlar las mediciones y/o cantidades de los subcontratos utilizando la información del Departamento de Construcción, detectando cualquier desviación y evaluando su impacto en los plazos., • Conocer las certificaciones de los subcontratistas., • Colaborar con el Director del Proyecto y el Director de Obra en la elaboración y actualización de los cronogramas de personal (PMT y CMT)., • Apoyar la gestión de reclamaciones y contratos dentro de los proyectos de la empresa (EOTs, reclamaciones, arbitrajes, etc.) Planificación y Reportes • Mantener el cronograma del proyecto mediante el seguimiento del progreso, la coordinación de actividades y la resolución de problemas., • Conocimiento exhaustivo de la documentación del proyecto relacionada con los aspectos de planificación y sus resultados correspondientes., • Contribuir a la preparación de informes mensuales precisos y puntuales., • Informar regularmente a los Directivos Superiores sobre el estado de la implementación y su eficacia. Riesgos • Identificar de forma activa y constante los riesgos y oportunidades del proyecto, tanto en el ámbito propio de control como en el conjunto del proyecto., • Liderar el proceso de desarrollo e implementación de medidas para mitigar riesgos y aprovechar oportunidades., • Comunicar y escalar los riesgos y oportunidades según sea necesario para proteger de la mejor manera los intereses del proyecto. COMPETENCIAS : Organización y Planificación Capacidad para identificar, evaluar y programar las acciones que deben completarse para alcanzar un determinado objetivo, cómo llevarlas a cabo y qué recursos son necesarios para lograr el objetivo final. Gestión de la Calidad Conocer los procedimientos y contribuir a su cumplimiento, así como dar ejemplo en su aplicación, difusión y mejora, a través de sus conocimientos profesionales. También se refiere al interés que muestra en actualizar sus conocimientos. Iniciativa e Innovación Capacidad para actuar de manera proactiva, anticipándose a las necesidades, identificando oportunidades y asumiendo riesgos calculados. Capacidad para introducir de forma proactiva enfoques nuevos y creativos en las actividades, procesos de trabajo y productos, así como mejorar la visión de los enfoques de trabajo existentes. Trabajo en Equipo Capacidad para cooperar con otros, dentro y fuera del equipo, sin comprometer su integridad o la de los demás, estableciendo relaciones de trabajo eficaces y una comunicación fluida que contribuya al logro de los objetivos. Comunicación Capacidad para participar de manera proactiva en actividades de comunicación y consulta, expresar ideas de forma clara y convincente, escuchar y ser receptivo a las propuestas de otros, así como convertir dichas ideas en resultados. Capacidad para presentar ideas ante grupos y obtener su compromiso. REQUISITOS: -Título de Ingeniería (Organización/Industrial/Civil). -Nivel avanzado en Microsoft Excel. -Manejo profesional de Primavera Project Planner P6. -Alto nivel de inglés (C1). -Alto nivel de francés (C1), altamente valorado. -Conocimiento del Last Planner System, altamente valorado. -Experiencia en producción/ejecución de obras de plantas desalinizadoras o PTAP, altamente valorada. -Entre 6 y 8 años de experiencia en planificación y/o gestión de proyectos en entornos de construcción/ingeniería. HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS: -Familiaridad con contratos internacionales (FIDIC, NEC, AIA…). -Conocimiento en análisis de retrasos (TIA, Window Analysis…). -Habilidad demostrada en la gestión y supervisión de equipos de planificación. -Capacidad para presentar datos complejos de forma clara, concisa y coherente, y comunicarse eficazmente a nivel ejecutivo. -Alta orientación a resultados y capacidad para desarrollar y mantener relaciones laborales sólidas a todos los niveles. -Competencias demostradas en gestión de proyectos, preferiblemente con experiencia internacional, y capacidad para trabajar con todos los niveles de la organización. -Sólidas habilidades de presentación y comunicación. -Competencias en gestión del cambio, gestión del rendimiento y construcción de equipos (team building). Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA en su línea de negocio de Agua precisa incorporar un Ingeniero/a Junior de O&M de Redes de Abastecimiento y Saneamiento en el Proyecto de Acometidas de Saneamiento. MISIÓN: Colaborar y apoyar en los proyectos llevados a cabo por su unidad/departamento, de acuerdo a las instrucciones dadas por su responsable, a fin de ejecutar las tareas que se le deleguen y formarse en las técnicas básicas dentro de su ámbito de actividad. Son responsables de definir y establecer la estrategia necesaria sobre los Servicios de Explotación maximizando los resultados de la compañía con especial énfasis en las relaciones con el cliente y vinculando las actividades y proyectos de su área con las necesidades y servicios que demandan sus clientes internos. Son responsable de realizar reparaciones y mantenimiento de máquinas y equipos auxiliares. Realizar comprobaciones regulares de que las instalaciones se encuentren en buenas condiciones operativas, Realizar trabajo de mantenimiento general y elementos de automatización de servicios. FUNCIONES: • Seguimiento y control de la ejecución de las obras., • Asegurar el cumplimiento de la Normativa y pliegos de condiciones., • Elaboración de las certificaciones mensuales., • Elaboración de Memorias Valoradas., • Comunicación diaria con el cliente y aprobador de proyecto., • Seguimiento de subcontratas., • Representar a Acciona Agua ante el cliente y organismos públicos., • Coordinación de trabajos con organismos públicos. REQUISITOS: • Formación académica: Ingeniero de Caminos / Ingeniero Civil o Ingeniero Técnico de Obras Públicas., • Especialidad: redes de alcantarillado y abastecimiento de agua., • Años de experiencia: preferiblemente 1 año de experiencia previa en funciones similares., • Áreas de experiencia: proyectos y/o servicios de redes de abastecimiento de agua potable y saneamiento., • Conocimientos de informática: conocimientos de avanzados Microsoft Office, Autocad y Presto., • Otros: carnet de conducir., • Nivel de inglés deseable. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

ACCIONA Energía es la mayor compañía energética 100% renovable y sin legado fósil del mundo. Con más de 30 años de trayectoria y operaciones en 20 países de los cinco continentes, ACCIONA Energía ofrece una amplia cartera de soluciones energéticas a medida para que sus clientes corporativos e institucionales puedan cumplir sus objetivos de descarbonización. Ello incluye el desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento de plantas renovables – principalmente eólicas y fotovoltaicas-, gestión y comercialización de la energía, servicios energéticos, autoconsumo, movilidad eléctrica y nuevas tecnologías como el almacenamiento y el hidrógeno verde. ACCIONA Energía se rige por los más exigentes criterios medioambientales, sociales y de gobierno corporativo (ESG). ACCIONA Energía precisa incorporar un/a Ingeniero de Tecnología Offshore, para el área de Ingeniería y Construcción, dentro de la división de Energía para su centro de trabajo en Campus Acciona (Madrid) o Avda. Ciudad de la Innovación, Sarriguren (Navarra). Descripción del puesto Misión: Supervisión y Diseño de: Estudios Marítimos, Estructuras, Sistemas, Oceanografía y Construcción y Operaciones marítimas. Elaboración de solución técnica proyectos Offshore y Otros Proyectos Especiales, acorde a las necesidades de cada proyecto. Funciones: • Su cometido principal será participar en la identificación y diseño de maniobras y selección de tecnologías navales para lograr la mejor solución técnica de proyectos de energías renovables marinas y otros proyectos estratégicos., • Análisis de información existente, búsqueda de antecedentes públicos y Generación de estudios de Viabilidad., • Análisis de la información recibida por el Departamento de Ingeniería de los proyectos en estudio, análisis de puntos de mejora y tratamiento de los datos para peticiones de oferta si aplica., • Participar en la elaboración de informes / Due Diligences técnicas en base a la información recibida por Otros (Consultoras/terceras partes)., • Preparación / Revisión (de terceros) de la documentación técnica relativa a cálculos Navales, Estructurales y/o de operaciones a flote a integrar en los proyectos., • Soporte en la elección de tipologías de solución de flotadores, fondeo así como otros elementos estructurales o sistemas auxiliares., • Soporte en la identificación y ponderación de riesgo que asume la empresa en cada proyecto analizado., • Soporte en la generación de especificaciones para el Departamento de Compras de la información necesaria para solicitar estudios de mercado a proveedores y contratistas en fase de análisis de proyecto., • Conocer y cumplir las medidas de prevención y de respeto al medioambiente que en cada caso sean adoptadas., • Cumplir con los objetivos personales anules asignados. Requisitos del candidato Titulación/Formación: Ingeniería Naval / Caminos / Industrial o similar Formación Complementaria: Valorable conocimiento de programas de cálculo dinámico y sistemas GIS Perfil: Experiencia en el diseño, certificación y/o ejecución de maniobras y/o proyectos offshore, proyectos navales, maniobras marítimas y/o proyectos marinas. Idiomas/Nivel: Inglés nivel muy alto, otros idiomas serán valorados. Años/Años de experiencia requerida: Mínimo 3-5 años en alguna de las disciplinas definidas en el Perfil Disponibilidad para viajar: Sí. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023 , 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA en su línea de negocio de Agua, precisa la incorporación de un/a Jefe/a de Servicio para Madrid. Descripción del puesto Misión Ejecutar las partes del proyecto asignadas dentro de su unidad/departamento, de acuerdo a procedimientos establecidos, a fin de facilitar el cumplimiento de los plazos establecidos y coordinar los recursos necesarios (humanos y materiales), impulsando la aportación de mejoras significativas al proyecto. Son responsables de definir y establecer la estrategia necesaria sobre los Servicios de Explotación maximizando los resultados de la compañía con especial énfasis en las relaciones con el cliente y vinculando las actividades y proyectos de su área con las necesidades y servicios que demandan sus clientes internos. Son responsable de realizar reparaciones y mantenimiento de máquinas y equipos auxiliares. Realizar comprobaciones regulares de que las instalaciones se encuentren en buenas condiciones operativas, Realizar trabajo de mantenimiento general y elementos de automatización de servicios. Requisitos del candidato Funciones Principales • Aseguar el cumplimiento del pliego de condiciones y la oferta presentada al cliente, • Representar a la empresa con el cliente, • Supervisar y coordinar los trabajos diarios de manteniemiento de la red., • Implantar las herramientas y tecnologias necesarias, como gestion de ordenes de trabajo, • Analisis y supervisión de los cierres economicos mensiales, • Formación académica: Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniero Tecnico de Obras Públicas, Ingeniero Industrial o Ingeniero Tecnico Industrial, • 14 años de experiencia en contratos de mantenimiento de redes de alcantarillado, • Gestión de redes de alcantarillado de municipios con poblacion de al menos 50.000 habitantes o suma de municipios que su poblacion sea igual o superior a 50.000 habitantes., • Ejecución de las actuaciones urgentes de renovación y reparación en redes de alcantarillado, colectores y emisarios., • Mantenimiento preventivo y correctivo, incluyendo limpiezas e inspecciones con CCTV en redes de alcantarillado, colectores y emisarios. Se deberá poder acredirar limpieza de red mediante camión de hidrolimpieza e inspeccion de red mediante CCTV., • Atención de avisos e incidencias incluidos de la red de saneamiento., • Obras de conservación y mejora en redes de alcantarillado, colectores y emisarios pudiendo acreditar ejecución de obras mediante zanja y obras ejecutadas mediante tecnologia sin zanja, hinca o mina., • Valorable especialidad en servicios de saneamiento, • Paquete Office

ACCIONA, en su línea de negocio de Construcción, precisa incorporar un o una Gerente Especialista en Trazado Carreteras - Soporte Técnico Construcción en sus oficinas centrales en Madrid. Descripción del puesto Misión: Soporte técnico-constructivo en el área de Carreteras a las ofertas asignadas y a los proyectos en adjudicados, bajo la supervisión del responsable del equipo de la UNE. Requisitos del candidato Funciones: • Proporcionar soporte técnico-constructivo en el área de carreteras para el desarrollo de las Ofertas y obras adjudicadas, • Ingeniería de valor, estudio de alternativas y optimización de diseños, • Métodos constructivos, desvíos de tráfico, movimientos de tierra, • Plan de ejecución, programación, rendimientos de las unidades singulares de carreteras, • Soporte técnico especializado en reclamaciones o disputas contractuales, • Asistencia a reuniones con clientes, diseñadores, subcontratistas/suministradores especializados Requisitos: • Máster en Ingeniería Civil, • Al menos 10 Años de experiencia previa en el área de diseño, asistencia técnica y construcción de carreteras, • Inglés alto (B2-C1), • Disponibilidad para viajar. Se valorará: • Experiencia en soporte a obra desde ingenierías o departamentos técnicos de constructoras, • Conocimiento en programas de trazado o similar; OPENROADS, ISTRAM, AUTOCAD CIVIL 3D, • Conocimientos en geotecnia vial, drenaje, pavimientos, desvíos y tráfico, • Disponibilidad para viajar. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

Somos una compañía global, líder en el desarrollo de infraestructuras regenerativas que generan un impacto positivo en la sociedad. Nuestra plantilla, formada por más de 65.000 profesionales y presente en más de 40 países de los cinco continentes, contribuye a nuestra misión de diseñar un planeta mejor. Buscamos personas que quieran marcar la diferencia, promover el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores desafíos globales, incluidos el cambio climático, la sobrepoblación y la escasez hídrica. Únete a nosotros en la búsqueda de soluciones para lograr un futuro sostenible. ACCIONA, en su línea de negocio de Construcción, precisa incorporar Gerente Soporte Técnico para dar soporte a la Unidad de Negocio Especializado en Carreteras y Puentes. Descripción del puesto Misión: Desarrollar el área de construcción en las Ofertas asignadas, bajo la supervisión del responsable del equipo de Soporte Construcción. Funciones: • Proporcionar soporte técnico desde el punto de vista constructivo para el desarrollo de las Ofertas asignadas, en base a la experiencia y conocimientos en la ejecución de Obras. • Liderar, con el apoyo del equipo de diseño, las alternativas al Proyecto de la oferta desde el punto de vista constructivo., • Desarrollar los planes de ejecución, estrategias de ejecución, programas de trabajo, equipos, rendimientos, organigramas, estrategias de subcontratación y self-performance, así como todo lo inherente a la definición del Plan de Ejecución de la Obra desde el punto de vista del Construction/Project Manager, dentro del equipo de la oferta correspondiente., • Incorporarse al equipo de ejecución cuando sea requerido. Requisitos: • Ingeniería Civil, • Al menos 10 años de experiencia previa en grandes Proyectos internacionales, con 5 años de experiencia en las áreas de Construcción., • Imprescindible experiencia previa en Proyectos de Carreteras y/o Puentes., • Inglés alto (B2-C1), • Disponibilidad para viajar a nivel internacional. Somos una compañía que valora la diversidad como fuente de talento y por ello trabajamos para impulsar un entorno inclusivo en el que se promueve el respeto, la pertenencia y el compromiso de forma que todas las personas puedan participar en igualdad de oportunidades. Invitamos a todas las personas a inscribirse con independencia del origen, circunstancias, bagaje o condición. ACCIONA ha recibido la certificación Top Employer 2021, 2022, 2023, 2024 y 2025, que reconoce a la Compañía como una de las mejores empresas para trabajar en España.

¡Lleva tu carrera al siguiente nivel con Amaris Consulting como Desarrollador Senior .NET! Sé parte de un equipo internacional, desarrolla tu futuro en un grupo global con un volumen de negocio de 800 millones de euros y más de 1,000 clientes en todo el mundo, en un entorno ágil. ✍️ ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? ✍️ • +5 años de experiencia en programación web con .NET, servicios web y C#, • Dominio en MVC., • Conocimientos avanzados y experiencia en programación de bases de datos: procedimientos almacenados, procesos de carga de datos y paquetes SSIS (ETL)., • Experiencia en sistemas de gestión de bases de datos, principalmente SQL Server, • Experiencia trabajando en entornos Azure., • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas., • Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipo., • Inglés avanzado (C1) y español. 📍 Ubicación: Madrid (modalidad híbrida) 👉 ¿QUÉ HARÁS? • Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando .NET, C# y servicios web., • Implementar y optimizar la arquitectura MVC en proyectos web., • Diseñar, desarrollar y mantener procedimientos almacenados complejos, procesos de carga de datos y paquetes SSIS (ETL)., • Gestionar y operar bases de datos SQL Server; proporcionar soporte para bases de datos Oracle durante fases de migración., • Utilizar sistemas de control de versiones (SVN/GIT) para la gestión del código fuente y la colaboración., • Configurar y mantener servidores web IIS; proporcionar soporte para servidores Apache y JBoss según sea necesario., • Colaborar con equipos multifuncionales para entregar soluciones de alta calidad., • Trabajar dentro de entornos Azure para desplegar, monitorizar y optimizar aplicaciones., • Diagnosticar y resolver problemas técnicos relacionados con aplicaciones web y bases de datos., • Asegurar el cumplimiento de las mejores prácticas en programación, seguridad y rendimiento a lo largo del ciclo de vida del desarrollo. 🚀 ¿POR QUÉ NOSOTROS? 🚀 Únete a nuestro equipo dinámico de personas talentosas y descubre un mundo lleno de crecimiento y oportunidades. Estas son algunas de las ventajas que ofrecemos: • Crecimiento rápido gracias a un camino profesional personalizado y evaluaciones salariales. El 70 % de nuestros líderes senior comenzaron en puestos de entrada., • Mejora tus habilidades a través de nuestra biblioteca de formación en tecnología (Technology Academy), plataformas como Udemy, clases de idiomas, webinars y talleres., • Toma el control de tu formación con un presupuesto anual personal y certificaciones pagadas por la empresa., • Disfruta de políticas flexibles, opciones de trabajo remoto y excelentes beneficios sociales como bonos de transporte y restaurante, apoyo a la guarda de niños y seguro médico privado., • Benefíciate de nuestro programa WeCare, que apoya a los empleados en situaciones críticas., • Desarrolla todo tu potencial, tanto profesional como personal. Amaris Consulting se enorgullece de ser un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a fomentar la diversidad en el lugar de trabajo y a crear un entorno inclusivo. Por ello, damos la bienvenida a todas las candidaturas cualificadas, independientemente del género, orientación sexual, raza, etnia, credo, edad, estado civil, discapacidad u otras

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Experto/a Técnico/a MES Delmia Apriso – Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Grado en Ingeniería en software, aeroespacial, telecomunicaciones, informática, matemáticas u otra técnica. Experiencia demostrable en instalación, configuración y administración de Delmia Apriso MES (v.2023 o anteriores). Conocimientos sólidos en bases de datos (SQL Server / Oracle) y Windows Server . Experiencia en administración de sistemas , gestión de parches y rendimiento. Experiencia en migración de datos , procesos ETL y herramientas de importación. Conocimiento de SIT, UAT, Cutover y Go-Live en entornos industriales complejos. Inglés alto (oral y escrito, obligatorio). Principales funciones: Instalación y configuración de Delmia Apriso en entornos locales de Aceptación y Producción. Sincronización del código fuente, instalación de parches y Service Packs. Punto de contacto técnico principal (monitorización, rendimiento, gestión de usuarios y roles). Aplicar la Transferencia de Conocimiento (KT) del equipo central. Soporte técnico a especialistas funcionales y usuarios clave. Seguimiento de nuevos Change Requests (CRs) y desarrollos. Definir y ejecutar la estrategia de migración de datos (especialmente pedidos abiertos). Operar herramientas de importación, realizar simulaciones y validaciones. Apoyar tareas de limpieza y corrección de datos. Realizar pruebas de SIT e integración en entornos locales. Soporte técnico durante la formación, Cutover, Go-Live y Post-Go-Live. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: ️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

En Experis, buscamos incorporar a nuestro departamento de proyectos de consultoría, una persona con experiencia como Programador .NET senior – Microservicios / Cloud (H/M/X) Híbrido Valencia (2 días presencial / 3 remoto) Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES: Al menos 5 años de experiencia en las siguientes tecnologías: Experiencia sólida en C# y ASP.NET Core (Web API) Desarrollo de microservicios Manejo de Entity Framework Conocimientos de SQL Server Experiencia con Docker Control de versiones con Git Autenticación y autorización con OAuth2 / JWT / OpenID Connect Experiencia en entornos cloud (Azure, AWS o GCP) Buen entendimiento de patrones de diseño e inyección de dependencias REQUISITOS VALORABLES: Redis u otros sistemas de cache MongoDB u otras bases NoSQL Kubernetes API Gateways (Apigee, WSO2, Amazon API Gateway…) RabbitMQ / ActiveMQ OpenAPI / API First ELK, Prometheus, Grafana Pruebas unitarias FUNCIONES PRINCIPALES: Llevar a cabo los desarrollos del equipo técnico en el que se encuentra asignado. Resolver, analizar y documentar las incidencias que se produzcan en los proyectos. Participar en las reuniones que se le requiera tanto con el cliente como con el equipo. Mantener el panel de tareas de JIRA actualizado. Estimar y cumplir el tiempo de los diferentes desarrollos o peticiones. Realizar y mantener despliegues a distintos entornos en los clientes. Crear y actualizar documentación técnica del proyecto. Ayudar a formar a nuevos miembros del equipo. Actualizar repositorios de código fuente. Realizar pruebas automáticas, si fueran necesarias, del proceso de desarrollo de software MODALIDAD: Híbrido en Valencia 2 días presencial / 3 remoto. Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications. En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas. Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países. En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti: 23 días de vacaciones. Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más. Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería… ¡y todo ello desgrava en IRPF! Acceso a +1.000 gimnasios y centros deportivos en toda España gracias a nuestro acuerdo con Gympass. Programa “Tráete a un amigo”: si nos recomiendas a alguien y se incorpora, ¡recibes una bonificación! Te proporcionamos el equipo necesario para trabajar. Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales para seguir creciendo. Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis. xiphteb Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Desarrolla tus competencias como Desarrollador/a de Software Embebido Python para proyectos del sector ferroviario. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 3 años de experiencia trabajando como Desarrollador/a Software Embebido Python, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Conocimientos en desarrollo de software embebido en C para microcontroladores. Valorable conocimientos en C++, pero a bajo nivel, NO ORIENTADO A OBJETOS. Experiencia en entornos industriales, valorable en sector ferroviario. Valorable conocimiento de Labview. Gestión de documentación técnica. Valorable sistemas operativos Linux o Yocto. Elaborar documentación de especificación a partir del código fuente original. Recompilar y adaptar software legacy a nuevos entornos de trabajo. Validar funcionamiento mediante simulación, integración con HVAC y pruebas en tren. Actualizar la documentación técnica y de pruebas asociadas al proyecto. ¿Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios sociales y plan de compensación flexible. Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen.