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RECEPCIONISTA / VENDEDOR(A) DE ENTRADAS EN CASA LA TEATRO (MERCADO DE TRIANA) ¿Te apasiona el arte, la cultura y el trato con la gente? En CasaLa Teatro, un espacio único y cercano, dentro del Mercado de Triana, en Sevilla, buscamos un/a recepcionista con espíritu comercial y energía positiva, capaz de hacer que cada visitante viva una experiencia inolvidable. Tu papel: Serás el primer contacto del público con nuestra casa. Tu misión irá mucho más allá de la recepción: • Vender entradas para nuestros espectáculos de flamenco, teatro, música y otras experiencias culturales., • Informar y asesorar a turistas y locales sobre los distintos eventos y propuestas que ofrecemos., • Promocionar activamente los espectáculos, repartiendo flyers, atrayendo público y generando conversación con entusiasmo y cercanía., • Potenciar las ventas de entradas y experiencias combinadas (no solo flamenco, sino todo tipo de actividades)., • Atender consultas en español e inglés, tanto en persona como por teléfono o redes, con empatía y claridad., • Apoyar al equipo en la organización y flujo diario del teatro, siempre con actitud colaborativa. Tu energía, comunicación y amabilidad serán claves para conectar con quienes nos visitan y para que cada noche el teatro se llene de vida. Ofrecemos: • Jornada parcial, ideal para compatibilizar con estudios u otros proyectos., • 2 días de descanso seguidos., • Un entorno familiar, dinámico y creativo, donde cada idea cuenta., • La oportunidad de crecer junto a un equipo pequeño que no deja de avanzar. Buscamos a alguien que: • Tenga nivel intermedio de inglés (imprescindible) para atender al público internacional., • Sea comunicativo/a, resolutivo/a y empático/a., • Tenga iniciativa, actitud proactiva y buena presencia., • Disfrute hablando con la gente, vendiendo y creando conexiones auténticas., • Sea responsable, puntual y comprometido/a con el trabajo en equipo. En CasaLa Teatro valoramos: La energía, la responsabilidad, la buena comunicación y, sobre todo, la conexión humana. Queremos a alguien que disfrute siendo parte de una experiencia cultural viva, cercana y auténtica. Si te reconoces en esta descripción, envíanos tu perfil y únete a nuestro equipo. Ayúdanos a que cada día, más personas descubran el arte que se vive en CasaLa Teatro.

¡Únete a la familia SALESLAND y sé parte del crecimiento de uno de nuestros clientes más importantes, Repsol! En nuestro Stand en el Centro Comercial CAMAS, tendrás la emocionante tarea de captar clientes para ofrecerles un estudio gratuito de su factura energética. Además, podrás brindarles la oportunidad de ahorrar con tarjetas regalo, descuentos en combustible y los mejores precios en energía, luz y gas. ¿Qué te ofrecemos? Un proyecto estable con posibilidades reales de crecimiento. La oportunidad de duplicar tu salario mensualmente. Formación continua y plan de desarrollo profesional desde el primer día. Un ambiente multicultural y de alto nivel profesional y humano. ¡Y eso no es todo! Después de 6 meses en la empresa, tendrás la posibilidad de optar por un seguro médico con condiciones especiales. Y ahora… ¿Te sumas a nuestro equipo? Horarios : Turnos intensivos tarde de 16:00 a 21:00. Salario fijo : 1102,58 bruto + Importante comisiones.

Oferta de Empleo: Responsable de Recursos Humanos Ubicación: Sevilla Sector: Grupo de empresas de hostelería Sobre nosotros Somos un grupo consolidado en el sector de la hostelería, con varios establecimientos en plena expansión. Apostamos por la calidad, la innovación y, sobre todo, por el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo. Funciones principales Definir e implementar políticas de RRHH alineadas con la estrategia del grupo. Gestión integral de procesos de selección, contratación e incorporación de personal. Desarrollo de planes de formación y programas de motivación. Supervisión de nóminas, contratos y relaciones laborales. Fomento de un clima laboral positivo y resolución de incidencias. Coordinación con responsables de área para cubrir necesidades de personal en cada establecimiento. Requisitos Formación universitaria en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar. Experiencia mínima de 3-5 años en un puesto de RRHH, preferiblemente en hostelería o restauración. Conocimientos sólidos en legislación laboral y gestión de personal. Habilidades de comunicación, liderazgo y resolución de conflictos. Capacidad de organización y orientación a resultados. Ofrecemos Incorporación a un grupo en crecimiento con proyectos de expansión. Contrato estable y desarrollo profesional. Salario competitivo acorde a experiencia y valía. Descuentos y beneficios en nuestros

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