Trabajos de mantenimiento en Gràcia - Page 11Crear alertas

Empresas: Cadena hotelera 5* GL El/la Recepcionista de Noche es responsable de garantizar un servicio de atención al huésped excepcional durante el turno nocturno, asegurando el correcto funcionamiento del hotel y la seguridad de los clientes y las instalaciones. Responsabilidades: Atender con cortesía y profesionalidad todas las llegadas, salidas y solicitudes de los huéspedes durante la noche. Realizar el cierre del día (night audit), verificando los movimientos de caja, facturación y balances. Gestionar reservas, cancelaciones y modificaciones de última hora. Supervisar la seguridad y el buen estado de las áreas comunes durante el turno nocturno. Atender llamadas telefónicas, correos y mensajes internos con rapidez y precisión. Colaborar con el departamento de Seguridad y Mantenimiento en caso de incidencias o emergencias. Garantizar la discreción y confidencialidad de la información de los huéspedes. Preparar informes diarios y transmitir incidencias al turno de mañana. Requisitos : Experiencia mínima de 1–2 años en recepción o atención al cliente, preferiblemente en hoteles de 4/5 estrellas. Nivel alto de inglés y español (otros idiomas valorables). Conocimiento de sistemas de gestión hotelera (Opera Cloud, Protel o similar). Excelentes habilidades de comunicación y orientación al servicio. Capacidad para trabajar de forma autónoma, responsable y organizada. Carnet de conducir B.

Empresas: Hotel Sant Cugat 4* ?? Oferta de Empleo: Recepcionista Hotel – Hotel El Sant Cugat Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Barcelona) Tipo de contrato: eventual 40 horas Horario: Turnos rotativos de mañana o tarde Incorporación: Inmediata ?? Descripción del puesto: En el Hotel El Sant Cugat buscamos una persona dinámica, organizada y con vocación de servicio para incorporarse a nuestro equipo de recepción. Serás la primera impresión de nuestros huéspedes, por lo que buscamos a alguien con excelente trato al cliente y habilidades comunicativas. ?? Funciones principales: • Atención al cliente presencial, telefónica y por correo electrónico. • Check-in y check-out de huéspedes. • Gestión de reservas y cobros. • Coordinación con otros departamentos (limpieza, mantenimiento, restauración). • Resolución de incidencias y atención personalizada. • Promoción de servicios del hotel y de la zona. ? Requisitos: • Experiencia previa en recepción hotelera o atención al cliente. • Nivel alto de español, catalán e inglés (valorable otros idiomas). • Conocimientos de herramientas informáticas y software de gestión hotelera (valorable experiencia con PMS). • Buena presencia, actitud proactiva y capacidad para trabajar en equipo. ?? Se ofrece: • Contrato a tiempo completo. • Formación y posibilidad de desarrollo profesional. • Ambiente de trabajo profesional y cercano. • Salario competitivo dentro del sector. Requisitos :

Empresas: Grupo Ummana Se solicita Limpiador/a para un Hostal en el Centro de Barcelona. Se encargará del mantenimiento y limpieza de las habitaciones que le sean asignadas diariamente. Requisitos: Experiencia en limpieza de hoteles, hostales y/o apartamentos turísticos. Ofrecemos: Contrato de jornada completa. Incorporación inmediata. Horario: de 8:00-16:00 hrs Requisitos : Experiencia en el puesto descrito con anterioridad.

Empresas: Nobu Hotel Barcelona El/la Housekeeping Office Trainee apoyará las operaciones del departamento de housekeeping en Nobu Hotel Barcelona, asegurando una comunicación eficiente y una organización óptima dentro del departamento. Este rol implica tareas administrativas, coordinación entre diferentes departamentos y asistencia en la limpieza y mantenimiento general del hotel. El/la coordinador/a adquirirá experiencia de primera mano en la gestión de operaciones de housekeeping mientras adopta la cultura Nobu. Responsabilidades: • Aprender todos los aspectos del departamento de housekeeping y su interacción con otras áreas del hotel. • Mantener registros precisos del estado de las habitaciones, asignaciones de housekeeping y solicitudes de mantenimiento. • Coordinar y comunicarse eficazmente con el personal de housekeeping, la recepción, el equipo de guest experience y mantenimiento. • Asistir en la gestión del inventario, incluyendo la compra y el seguimiento de suministros de housekeeping. • Asegurar que las solicitudes y necesidades especiales de los huéspedes sean atendidas con rapidez. • Supervisar los procedimientos de objetos perdidos y garantizar su correcta documentación. • Apoyar en la incorporación y formación de nuevos miembros del equipo de housekeeping. • Atender consultas de los huéspedes y resolver de manera eficiente cualquier incidente relacionado con housekeeping. Requisitos : Requisitos: • Imprescindible poder realizar un convenio con la escuela/centro. • Formación mínima: Actualmente cursando estudios en gestión hotelera o un campo relacionado. • Experiencia: Se valorará experiencia previa en hotelería o en el departamento de housekeeping. • Habilidades técnicas: Conocimientos básicos de Microsoft Office (Outlook, Excel, Word). Se valorará experiencia con sistemas de gestión hotelera (Opera, HotSOS). • Comunicación: Nivel fluido de inglés y español. • Competencias: Atención al detalle. Habilidades organizativas. Capacidad de multitarea. Servicio al cliente. Resolución de problemas. Trabajo en equipo. Actitud proactiva. Capacidad para trabajar bajo presión. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. • Grooming: Todos/as los empleados/as de Nobu Hotel Barcelona deberán adaptarse manteniendo un aspecto cuidado siguiendo los estándares de la compañía. (Appearance & Grooming Nobu Hotel Barcelona)

Empresas: Hotel Hyatt Regency Barcelona Tower

Empresas: Park Hotel 3* Como Camarera de Pisos en el Park Hotel 3* tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la excelencia en el servicio. Tu principal responsabilidad será garantizar la limpieza y orden de las habitaciones, contribuyendo así a la comodidad y satisfacción de nuestros huéspedes. Además, deberás asegurarte del adecuado mantenimiento y reposición de los suministros necesarios en cada habitación. Para tener éxito en este rol, es fundamental que cuentes con al menos 1 año de experiencia en posiciones similares, así como la capacidad para trabajar de manera intensiva por las mañanas durante 40 horas semanales. Este contrato temporal te ofrece un salario mensual bruto entre 1700 € y 1750 €, contribuyendo así a tu desarrollo profesional y estabilidad laboral. Requisitos : SE NECESITA PERSONA ORDENADA, QUE PUEDA TRABAJAR EN DIFERENTES HORARIOS Y SEA RESPONSABLE SE OFRECE CONTRATO DE SUSTITUCION POR BAJA, INCORPORACION INMEDIATA Y FINALIZACION POSIBLEMENTE FINALES DE DICIEMBRE DEPENDIENDO OCUPACION SE OFRECE CONTRATO DIRECTO DEL HOTEL DE 40H SE NECESITA QUE PUEDA CUBRIR DOS TURNOS UNO DE 9:00H - 17:00H EL OTRO 14:00 - 22:00H 2 DIAS DE FIESTAS ROTATORIAS DE LUNES A DOMINGO

Empresas: Gargallo Hotels Gargallo Hotels, Grupo Hotelero con presencia en las comunidades de Cataluña y Aragón, con un total de 21 establecimientos hoteleros, con una plantilla superior a los 600 empleados/as distribuidos precisa incorporar personal con la categoría de BOTONES para sus equipos de recepción de los hoteles situados en Barcelona. Buscamos incorporar perfiles con una clara vocación en la orientación al cliente. Sus principales funciones serán: Atención de los clientes en servicios propios de conserjería. Facilitar información a los clientes sobre los servicios del establecimiento, así como de lugares de interés de la ciudad. Realizar el control, transporte y almacenamiento del equipaje de los clientes/as. Colaborar en el mantenimiento del orden y la limpieza de las zonas de recepción y zonas comunes. Retirar las bolsas de residuos y depositarlas en los contenedores correspondientes. Acompañamiento del/a cliente/a hasta su habitación y explicación del funcionamiento básico de las instalaciones de la habitación. Dar soporte al/la recepcionista durante las operaciones de check-in / check out. Realización de gestiones y encargos varios. Nos gustarían personas trabajadoras que reúnan los siguientes requisitos: Formación mínima requerida: Educación secundaria obligatoria. (Muy valorable candidatos que dispongan de formación específica en Turismo o Gestión Hotelera) Idiomas: Castellano y Catalán (Imprescindible nivel fluido) Disponibilidad para trabajar según calendario rotativo de turnos de trabajo (mañana / tarde / turno central) y en fin de semana. Requisitos :

Empresas: Viajes Tejedor Viajes Tejedor, agencia de viajes reconocida en el sector con más de 50 años de experiencia, especializada en el servicio a empresas y la venta de producto vacacional, precisa incorporar un/a Agente de Viajes con experiencia para su oficina ubicada en Barcelona. Funciones: ? Venta de producto vacacional (programado y a medida). ? Atender las peticiones de viaje de forma presencial o telefónica, resolviendo a los clientes todas sus dudas y recomendándoles el producto que mejor se adapta a sus necesidades. ? Gestión de reservas de servicios de transporte, alojamiento, paquetes combinados, seguros y otros a través de nuestros sistemas y herramientas de gestión. ? Ofrecer a nuestros clientes la mejor experiencia antes, durante y después del viaje. ? Coordinación y control de las acciones comerciales para la captación de nuevos clientes. ? Acciones comerciales para el mantenimiento de clientes. ? Gestiones administrativas de la oficina. ? Demostrar un conocimiento profundo de los destinos y de nuestro producto, así como de las tendencias del mercado. ? Cumplimiento de la política de empresa, directrices de venta y objetivos marcados. Requisitos : - Vocación por el turismo. - Amplio conocimiento de destinos y países. - Persona creativa con grandes habilidades comunicativas y comerciales, responsable y organizada, con buena presencia, activa, con empatía y actitud positiva para llevar a cabo el cargo a ejercer. - Orientación al cliente y a la calidad de servicio. - Capacidad de planificación y organización. - Nivel medio-alto de competencia en el uso de las tecnologías. - Imprescindible conocimiento avanzado del sistema de reservas AMADEUS. - Competencias lingüísticas: imprescindible castellano y catalán hablado y escrito, y nivel elemental (A1) de inglés.

Empresas: Hilton Barcelona Te gustaría formar parte del equipo de mantenimiento de una de las principales cadenas hoteleras a nivel mundial? Tienes experiencia como técnico/a de mantenimiento y te interesaría progresar en un sector tan apasionante como es la Hostelería? Cuáles serán tus funciones principales? Las tareas principales propias de la posición serán las siguientes: - Mantenimiento general, control de funcionamiento, seguridad de instalaciones y equipos. - Atender solicitudes de los demás departamentos del hotel en cuanto a necesidades de reparación y servicios. - Puntualmente, realizar inspecciones preventivas de mantenimiento. - Realización de funciones de albañilería y pintura. Qué ofrecemos? - Contrato Indefinido. Jornada completa.Horario rotativo en turno de mañana y tarde. Disponibilidad fines de semana y festivos. Posibilidad de cambios de horario en función de las necesidades del equipo. - Empleo presencial. - Fecha de incorporación: inmediata. - Descuentos en la marca Occitane. - Plan de Formación y acceso a los cursos de formación a cargo de la empresa a través de nuestra plataforma Hilton University. Qué buscamos? - Titulación mínima: Ciclo Formativo Grado Superior / Medio. - Experiencia previa de al menos 3 años en posición similar y muy valorable en cadena hotelera internacional. - Perfil polivalente con conocimientos de mantenimiento general. - Profesional polivalente y proactivo, con conocimientos de mantenimiento general, capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples solicitudes. Con enfoque lógico y metódico para resolver problemas. Tus datos personales y curriculares podrán formar parte de nuestras bases de datos para participar en nuestros procesos de selección presentes y futuros y se conservarán durante un año máximo. Tus datos personales podrán ser comunicados a terceros que nos ayudan a la gestión de candidaturas, tales como proveedores de plataforma, servicios de alojamiento, así como en nuestro software y aplicaciones que pueden contener datos sobre usted. Requisitos :

Desarrollador/a C++ Si quieres formar parte de un equipo Great Place to Work , ¡Sigue leyendo! Descripción del empleo Responsabilidades - Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en C++ (versión 11 o superior).

Analista Programador/a RPG Funciones - Análisis, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en RPG IILE sobre plataforma AS/400 (IBM iSeries). Modelo presencial de trabajo en Barcelona (Plaza Molina) (Se valorará positivamente certificado de discapacidad 33 ) Se ofrece En AUBAY sel

Empresas: H10 Hotels H10 Hotels precisa incorporar una persona para trabajar como Oficial de Mantenimiento de nuestro hotel The One Barcelona 5*GL. Sus funciones principales serán: * Realiza de manera cualificada y responsable, con conocimientos y capacidad suficiente los trabajos específicos de profesiones de mantenimiento: mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones del hotel. * Cuidar y efectuar el mantenimiento de las instalaciones y maquinarias. * Registrar los datos sobre el desarrollo y los resultados de trabajo. * Instalar y mantener los dispositivos específicos de protección de personas y bienes. * Colaborar con los servicios externos de instalación y mantenimiento si fuera preciso. Requisitos : * Ciclo Formativo Superior de instalaciones eléctricas y/o climatización. * Disponibilidad para trabajar a turnos de mañana y tarde. Deseable: * Experiencia en hotel realizando tareas similares o mantenimiento de edificios. * Nivel B2 Inglés. * Formación en mantenimiento higiénico sanitario con riesgo de Legionellosis.

Empresas: Feelathome Apartments Feelathome es una empresa líder en gestión de edificios de apartamentos turísticos, comprometidos con la calidad y el servicio al cliente. Estamos buscando 1 profesional para unirse a nuestro equipo en el departamento de Producto. Objetivo: Asegurar una gestión de mantenimiento eficiente y homogénea en todos los establecimientos, optimizando recursos, estandarizando procesos y dando soporte técnico a Operaciones para garantizar el cumplimiento de los estándares corporativos. Funciones: * Diseñar, implantar y mantener la estructura organizativa, los procedimientos y los sistemas de trabajo que garanticen una gestión del mantenimiento eficaz y homogénea en todos los establecimientos del grupo * Dar apoyo al equipo de Operaciones en la planificación y supervisión de todos los procesos y operaciones de mantenimiento, coordinando los equipos internos y externos * Realizar inspecciones técnicas periódicas y establecer un sistema de auditorías corporativas de mantenimiento, con el objetivo de detectar desviaciones, anticipar incidencias y garantizar el cumplimiento de los estándares de la compañía. * Actuar como interlocutor técnico interno durante las fases de definición, desarrollo y puesta en marcha de nuevos proyectos, colaborando estrechamente con el área de Construcción y Project Management. * Evaluar y optimizar el desempeño de los proveedores de mantenimiento, liderar negociaciones de contratos y coordinar la búsqueda e incorporación de nuevos partners técnicos. * Gestionar la implantación y seguimiento del sistema GMAO (Gestión del Mantenimiento Asistida por Ordenador) en los diferentes destinos: identificación de activos, definición de planes de mantenimiento, asignación de tareas, control de periodicidades y análisis de indicadores de rendimiento junto a los responsables de cada ciudad. * Supervisar la gestión energética (electricidad, agua, gas, climatización, etc.), promoviendo acciones de eficiencia y sostenibilidad, optimizando el consumo y reduciendo los costes asociados. * Colaborar con el equipo de Construction & Project Management en las gestiones administrativas necesarias para la obtención de licencias y autorizaciones técnicas. * Apoyar al Departamento de Operaciones en el seguimiento y control del presupuesto de mantenimiento, garantizando una adecuada asignación de recursos y optimización de costes. * Elaborar informes periódicos de seguimiento y KPIs del área de mantenimiento, asegurando la trazabilidad y el análisis de resultados corporativos. * Impulsar la formación continua del personal de Operaciones y Producto, asegurando que todos los equipos conozcan, comprendan y apliquen correctamente los procedimientos, protocolos y buenas prácticas definidos por la compañía. Requisitos: * Formación universitaria en Ingeniería Técnica, Ingeniería Industrial o formación de Grado Superior similar relacionada con el mantenimiento de instalaciones industriales * Valorable Formación en Facility Management * Experiencia: 5 años en posiciones similares. En el sector del alojamiento turístico y/o mantenimiento edificios es un plus * Conocimiento instalaciones/sistema climatización, eléctricos y maquinaría técnica * Conocimientos y experiencia en GMAO (se valorarán conocimientos de Infraspeak) * Conocimientos y experiencia trabajando con Excel * Persona autónomo/a, organizado/a, con capacidad de planificación y priorización efectiva, proactivo/a y resolutivo/a * Disponibilidad para viajar (2-4 veces/mes) * Disponibilidad para incorporación en 1-1,5 meses (idealmente finales Diciembre) Beneficios: * Salario fijo + Bono variable anual en base a cumplimiento de objetivos previamente definidos. * Móvil de empresa * 1 día de Teletrabajo a la semana * Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y multicultural. Si estás interesado/a y cumples con los requisitos mencionados, ¡te invitamos a inscribirte! Requisitos :

Empresas: Evenia Hotels Tienes experiencia en electricidad, fontanería y reparaciones? Quieres seguir desarollando tu carrera profesional en este ambito? Si la respuesta es sí, ¡Te estamos buscando! Somos Evenia Hotels, una cadena hotelera con sede en Barcelona, con más de 50 años de experiencia en el sector y 15 complejos hoteleros en 3 países: España, Andorra y Panamá. Seguimos creciendo, y a día de hoy ya somos más de 1400 colaboradores. Además, contamos con otras líneas de negocio como una agencia de viajes, un palacio de congresos y una amplia experiencia en organización de eventos y catering. Actualmente, estamos buscando un/a Técnico/a de Mantenimiento para trabajar en uno de nuestros Hoteles 4* en Barcelona. Cómo será tu día a día con nosotros ? * Asegurarás un control de las herramientas de trabajo y almacenamiento de material. * Actuarás con la urgencia necesaria frente a requerimientos de los huéspedes. * Realizarás mediciones de funcionamiento de la maquinaria. * Llevarás a cabo inspecciones diarias de las distintas instalaciones del edificio. * Revisarás áreas públicas tales como gimnasio, parking, baños públicos, etc. * Realizarás arreglos de albañilería, fontanería, pintura, etc * Harás mantenimiento correctivo y preventivo del establecimiento. Qué ofrecemos? * Un entorno de trabajo único, así como la oportunidad de desarrollarte profesionalmente y crecer de la mano de un equipo de profesionales con amplia experiencia en el sector. * Remuneración competitiva y contrato a termino indefinido. Estás listo/a para asumir el reto? Tú pones el talento, nosotros el crecimiento. ¡Queremos conocerte! Requisitos : Qué debes tener para ser el candidato ideal? * Experiencia en posiciones similares de al menos 2 años. * Grado medio o superior en electricidad, electrónica, mecánica y sistemas. * Disponibilidad jornada completa. * Sólido conocimiento de la operativa del departamento de mantenimiento. * Conocer técnicas necesarias en el mantenimiento de material eléctrico. * Valorable experiencia en mantenimiento de hoteles.

Empresas: Radisson Blu 1882 Barcelona, Sagrada Familia Radisson Hotel Group es uno de los mayores grupos hoteleros del mundo, con diez marcas distintivas y más de 1.160 hoteles en funcionamiento y en desarrollo en 120 países. La promesa global de la marca del Grupo es Cada Momento Importa, con un espíritu de servicio característico de ¡Yes I can! Las personas son el núcleo de nuestro éxito empresarial y nuestro futuro. Nuestra gente son los verdaderos Moment Makers y juntos aportamos la cultura, el espíritu, el entorno y las oportunidades que te permiten dar lo mejor de ti mismo, cada día, en todas partes, en todo momento. Juntos, hacemos que Cada Momento Importe "Every Moment Matter". ¡Ahora estamos buscando un/a Ayudante de mantenimiento en practicas para unirse a nuestro dinámico equipo aquí en Radisson Hotel Group! Qué ofrecemos : -Ofrecemos un paquete de beneficios competitivo, que incluye: - Increíble oportunidad para aprender de una de las mayores empresas hoteleras del mundo, lanzar tu carrera en hostelería y construir una red profesional -Participar y vivir el Negocio Responsable cada día junto con los miembros de nuestro equipo en el hotel y en las comunidades locales donde trabajamos para crear valor compartido, mejores futuros y un planeta mejor para todos -Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de Radisson Requisitos : Nuestros/as becarios/as son las estrellas del futuro, ¡deseosos de desarrollar sus conocimientos y habilidades! Eres entusiasta y estás motivado, con ganas de ofrecer una experiencia que supere las expectativas, creando momentos memorables para nuestros huéspedes. Te apasionará la hostelería, serás un excelente comunicador y disfrutarás trabajando en equipo. Tu papel será de apoyo, práctico y centrado en el negocio para actuar como embajador de la marca, reflejando la cultura y los valores de la empresa. Como parte integrante del equipo, trabajarás de forma proactiva para garantizar la satisfacción del cliente y el buen funcionamiento del departamento. Como Nuestros/as Becarios/as, te unirás a un equipo al que le apasiona ofrecer un servicio increíble en el que creemos que todo es posible, ¡al tiempo que nos divertimos con todo lo que hacemos! Cualidades / Requisitos Flexibilidad y una actitud positiva, ¡Yes I can! Buen ojo para los detalles Es un solucionador de problemas creativo Apasionado/a por crear un servicio extraordinario Capacidad de trabajar en equipo para garantizar la satisfacción de los clientes Gran capacidad de comunicación verbal Estar matriculado en una escuela/universidad y presentar un convenio de prácticas Dominio del español Forma parte del mundo de Moment Makers, ¡estamos deseando conocerte!

Empresas: Hotel Paxton Barcelona Responsabilidades: • Mantenimiento diario: Realizar inspecciones y mantenimiento rutinario de las instalaciones del hotel. • Reparaciones: Solucionar problemas y realizar reparaciones en sistemas eléctricos, de fontanería, calefacción, ventilación y aire acondicionado (HVAC). • Asistencia a huéspedes: Atender las solicitudes de mantenimiento de los huéspedes de manera oportuna y eficiente. • Gestión de equipos: Utilizar y mantener herramientas y equipos de mantenimiento. • Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos del hotel para asegurar un funcionamiento fluido. • Seguridad: Asegurar que todas las reparaciones y mantenimientos se realicen cumpliendo con las normativas de seguridad. Habilidades y Competencias: • Conocimientos técnicos: Sólidos conocimientos en sistemas eléctricos, mecánicos y de fontanería. • Resolución de problemas: Capacidad para diagnosticar y solucionar problemas técnicos rápidamente. • Atención al detalle: Meticuloso en el trabajo realizado. • Flexibilidad horaria. • Capacidad de trabajo en equipo. Requisitos :

Empresas: Acta Hotels Como Técnico de Mantenimiento en nuestro hotel en Barcelona , jugarás un papel fundamental en el mantenimiento y funcionamiento general de nuestras instalaciones. Tus responsabilidades incluirán: • Asistir al jefe de Mantenimiento en todas las tareas • Asumir responsabilidad para las tareas asignadas • Reportar incidencias en las instalaciones del hotel al jefe de Mantenimiento • Mantener los materiales y áreas de trabajo en perfecto estado • Cumplir el horario establecido en el departamento y trabajar en turnos Horario de lunes a domingo con 2 dias de descanso semanal rotativos Salario: 21.000-22.000€ brutos anuales Oportunidad de desarrollo en una empresa solida y en crecimiento! Requisitos : •Experiencia en fontanería y electricidad • Experiencia demostrable como técnico/a de mantenimiento, mínimo 1 año (no imprescindible en hoteles) • Buen trabajador/a en equipo Si eres una persona resolutiva, proactiva y con pasión por el mantenimiento... Queremos conocerte!!

¿Quieres formar parte de proyectos industriales punteros en un entorno dinámico, innovador y con impacto real? ¡En Actemium te estamos esperando! 🌍 Sobre Actemium Actemium, marca de VINCI Energies, ofrece soluciones integrales para el sector industrial: ingeniería, diseño, fabricación, instalación y mantenimiento en automoción, aeronáutico, logístico, nuclear y alimentación, entre otros. Apostamos por la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo, ético y respetuoso, donde la diversidad impulsa la innovación y el éxito. 🔗 Conoce más: ___ 💡 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario competitivo según experiencia y valía profesional., • Formación continua y desarrollo profesional., • Retribución flexible: seguro médico, ticket guardería, descuentos en ocio y marcas aliadas., • Cursos de idiomas contratados por la empresa., • Flexibilidad laboral y conciliación., • Posibilidad de participar en el plan de inversión de empleados en acciones de la compañía. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Especialista en Seguridad, Salud, Calidad y Medioambiente (HSEQ) para reforzar nuestro departamento de Prevención. Será responsable de garantizar el cumplimiento normativo, fomentar una continuar con nuestra cultura preventiva sólida y colaborar activamente con los Gerentes de las Unidades de Negocio y los equipos operativos en planta. 📌 Tu misión Velarás por la seguridad en nuestros entornos industriales, asegurando el cumplimiento normativo y promoviendo una cultura preventiva junto a los equipos operativos. 🎯 Principales responsabilidades • Gestión de las no conformidades, evaluación de riesgos laborales en entornos industriales y propuesta de medidas preventivas y correctoras, • Realización de inspecciones de obra, • Promover la gestión de la prevención y favorecer su integración en los procesos productivos, • Gestión y actualización del sistema de prevención y coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA), • Gestionar el sistema de calidad y medioambiente (seguimiento y mejora continua), • Impartición de formaciones internas en materia de seguridad y salud, • Investigación y análisis de accidentes e incidentes, así como la elaboración de informes, • Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas, • Asesoramiento técnico a mandos intermedios y a Gerentes de Negocio, • Participación activa en auditorías internas y externas, • Seguimiento de los indicadores de PRL y elaboración de KPIs e informes para Dirección (las 3 ramas), • Colaborar con loe equipos de ingeniería y proyectos para garantizar la calidad del diseño hasta la instalación final 👥 Perfil que buscamos • Formación universitaria de Licenciatura/Grado/Diplomatura/Ingeniería Superior o Técnica, • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con al menos 2 especialidades (Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología), • Experiencia mínima de 2-3 años en un puesto similar dentro del sector industrial, • Conocimiento de normativa PRL vigente y de sistemas de gestión (ISO 9001 e ISO 14001), • Manejo fluido de herramientas ofimáticas y plataformas CAE, • Capacidad para trabajar en equipo, comunicación clara y orientación a la mejora continua, • Valorable formación en medioambiente y sostenibilidad, • Nivel mínimo de inglés B2 y conocimiento de alemán será un plus, • Disponibilidad para viajar ocasionalmente a nivel nacional e internacional 🌱 Sobre VINCI Energies VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, contribuyendo a la construcción de un mundo más sostenible. En España, VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom. 🔗 Más información: ___ #HealthAndSafety #IndustrialSafety #RiskPrevention #TechnicalJobs #InclusiveWorkplace #ActemiumBilbao #VINCIenergies #BilbaoJobs #JoinUs #CareerDevelopment #SustainableIndustry #EngineeringJobs

¿Quieres formar parte de una empresa en pleno crecimiento y con gran proyección? El Grupo MIVI Salud está buscando un/a fisioterapeuta para nuestra Residencia Sigma Salud, ubicada en Castellterçol. A continuación, te describimos los pormenores de la oferta: ¿Qué buscamos de ti? Misión: valorar, tratar y hacer seguimiento de la funcionalidad y bienestar físico de las personas residentes, promoviendo su autonomía y calidad de vida. Tareas principales: • Realización de valoraciones funcionales iniciales y periódicas de las personas residentes., • Diseño, planificación y ejecución de tratamientos de fisioterapia individuales y grupales., • Aplicación de técnicas de movilización, ejercicio terapéutico, reeducación de la marcha y prevención de caídas., • Registro y seguimiento de la evolución de los tratamientos en la historia clínica., • Coordinación con el equipo multidisciplinar (médico, enfermería, trabajo social, auxiliares, etc.)., • Participación en programas de prevención, mantenimiento y mejora de la movilidad y del estado físico general., • Asesoramiento a residentes, familias y equipo sobre pautas posturales y de movilización. ¿Qué competencias y aptitudes buscamos de ti? • Flexibilidad y capacidad de adaptación., • Trabajo en equipo y orientación al cuidado centrado en la persona., • Capacidad de planificación y organización., • Orientación al residente y a su familia., • Comunicación eficaz., • Tolerancia a la presión de trabajo y buena gestión emocional ¿Qué formación y experiencia precisamos? • Grado/diplomatura en Fisioterapia (titulación universitaria finalizada)., • Colegiación vigente (imprescindible)., • Experiencia previa en ámbito sanitario o sociosanitario (valorable especialmente experiencia en geriatría o residencia de mayores)., • Imprescindible dominio de ofimática básica (paquete Office). ¿Qué te ofrece MIVI? • Salario: superior al Convenio de Establecimientos Sanitarios de Cataluña (importe definitivo a concretar)., • Localización: Residencia Sigma Salud – Castellterçol., • Jornada: 20 horas semanales (horario a concretar)., • Tipo de contrato: indefinido. No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! 🫵✨

Empresas: Catalonia Hotels & Resorts Desde CATALONIA HOTELS, cadena hotelera en expansión, estamos en búsqueda de un/a OFICIAL DE MANTENIMIENTO para nuestro hotel BRISTOL, ubicado en Sant Andreu de la Barca (Barcelona). Las principales tareas a desarrollar son las siguientes: · Planificación de las tareas. · Realizar el mantenimiento preventivo según el manual de calidad. Cumplimentar el formulario a tal fin. · Cumplir los procedimientos de mantenimiento correctivo según el manual de calidad. · Reparar y/o supervisar las averías. Comprobar que las averías queden resueltas. · Realización del proceso de prevención de legionela. Cumplimentar los registros correspondientes. · Asegurarse de que las instalaciones cumplan las normativas vigentes. · Responsable de dirigir el plan de emergencia. · Mantener y conservar en perfecto estado las instalaciones y mobiliario del hotel. · Diagnóstico del estado de las instalaciones e informar al director del hotel. · Promover y realizar acciones de ahorro y eficiencia energética. · Control de las existencias y recambios bajo la aprobación de dirección. REQUISITOS · Experiencia en posición similar · Estudios técnicos + Carnés de instaladores · Conocimientos técnicos (electricidad, gas, agua...). · Compromiso, rigor y dedicación SE OFRECE · Contrato de 40h semanales. · Salario competitivo. · Posibilidades reales de crecimiento profesional en la cadena. Requisitos :

Hotel Mandarin Oriental Barcelona. Becario de Ingeniería - Dirección de Proyectos y Reparaciones Descripción del Puesto: El Hotel Mandarín Oriental Barcelona está en proceso de implantar Trascendent, una solución digital avanzada para la gestión técnica y mantenimiento de activos e instalaci

Descripción del puesto Serás responsable de impulsar el desarrollo de Salesforce en una empresa multinacional, colaborando en nuevos rollouts internacionales, optimizando la plataforma y apoyando la integración con herramientas del ecosistema cloud de la compañía. Responsabilidades del puesto 🔹 Participar en la evolución y mantenimiento de la implementación actual de Salesforce, incluyendo nuevos desarrollos, rollouts y optimización continua. 🔹 Realizar toma de requerimientos con negocio, analizar necesidades y traducirlas en soluciones dentro de Salesforce. 🔹 Configurar y administrar Sales Cloud, Service Cloud, Field Service y Experience Cloud. 🔹 Colaborar con equipos técnicos para coordinar tareas, validar entregas y asegurar la calidad del desarrollo. Must Have 🔹 +4 años de experiencia trabajando con Salesforce. 🔹 Experiencia en Sales Cloud. Conocimiento en Service Cloud, Field Service y Experience Cloud. Requisitos deseables 🔹 Conocimientos básicos de Apex, LWC e integraciones. 🔹 Certificaciones Salesforce (Administrator, Sales Cloud Consultant, etc.). 💙 ¿Por qué unirte a nosotros? 📘 1.200€ al año en formación 🏥 Seguro médico privado gratuito 🔹 Retribución flexible en transporte, guardería y tickets restaurante 🏋️ ♂️ Acceso a +10K gimnasios por toda España en Wellhub (Gymforless) 🎉 Eventos, team buildings y afterworks cada dos meses ⚽ Patrocinamos nuestro equipo de fútbol si te animas a jugar 🔧 Comunidades tecnológicas internas para compartir y crecer juntos 👉 Sabemos lo importante que es informarte de la empresa, cultura y opiniones de otros profesionales del sector. Por esto, te invitamos a investigar sobre nosotros en: ✨ ¿Quieres saber más? Haz clic ___ y descubre todos los detalles. 🔍 Descubre lo que dicen sobre nosotros en ___ 🕵️ ♀️ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ___ 🎥 ¿Te gustaría conocer más sobre nuestra cultura? Mira este video 👉 ¿Te animas a este gran reto y equipo? 🚀 Empowering People, Unlocking Innovation El empleado se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a información confidencial relacionada con Capitole y el proyecto en el que está trabajando., • Deberá cumplir con las políticas de seguridad y las pautas internas de la empresa y del cliente., • Se le requerirá firmar un NDA.

Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación. En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad e inclusión.

Liderar el ciclo completo de vida de nuestro producto – desde la comprensión de las necesidades del usuario y la definición de la visión (Product Management) hasta el diseño, desarrollo, implementación y mantenimiento (Full Stack Development). Investigación y Estrategia: Recopilar e interpre

Empresa familiar del sector alimentario en St. Joan les Fonts (Girona) busca Adjunto/a responsable de Calidad para apoyar la gestión y mejora del Sistema de Calidad y Seguridad Alimentaria. El rol incluye cumplimiento normativo, control de procesos y apoyo en auditorías. Se valoran formación técnica en el ámbito alimentario e importante tener experiencia en sistemas de calidad. Formarás parte del Departamento de Calidad, contribuyendo a garantizar la seguridad y excelencia de nuestros productos. Responsabilidades • Gestión y mantenimiento de los sistemas de Calidad y Seguridad Alimentaria (BRC, IFS, ISO, etc.)., • Gestión de sistemas SAE para exportación., • Coordinación y seguimiento de auditorías internas y externas (calidad, seguridad alimentaria, exportación...)., • Supervisión y actualización de los planes prerrequisito: APPCC, homologación de proveedores, calibraciones, mantenimiento, control de agua, limpieza, etc., • Gestión de no conformidades internas y externas (clientes, auditorías...)., • Participación en la formación de personal en buenas prácticas de higiene y seguridad alimenticia., • Colaboración en el desarrollo de nuevos sistemas informáticos y en la mejora continua de los procesos., • Revisión periódica del entorno de trabajo y procesos productivos para garantizar su conformidad con los requisitos del producto y las normativas vigentes., • Elaboración y revisión de fichas técnicas y etiquetado según requerimientos de los clientes., • Representación de la empresa en auditorías externas y certificaciones de calidad. Requisitos • Experiencia demostrable en gestión de sistemas de calidad y seguridad alimentaria., • Conocimientos sólidos en normativas del sector alimentario, especialmente industria cárnica o afín., • Capacidad de análisis, organización y trabajo en equipo., • Persona responsable, proactiva y orientada a la mejora continua., • Experiencia previa (4-5 años) en departamentos de calidad del sector alimentario. Condiciones • Horario: De lunes a viernes en horario central., • Sueldo: Según experiencia y responsabilidades del puesto.

Microsoft, tanto en aplicaciones de escritorio como en backend, y con interés en nuevas tecnologías web (Blazor) e inteligencia artificial aplicada al negocio.Participar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones.Desarrollar y evolucionar nuevas funcionalidades en.Desarrollar servic

Se busca canguro / empleada del hogar para jornada de 4 horas a 8 horas diarias (segn incorporacin de la madre al trabajo). Funciones: - Primeros 6 meses (20 horas + complementarias): cuidado del hogar, apoyo a la madre, atencin a los bebs y cuidado de los nios de 10 aos. - Siguientes 6 meses por incorporacin laboral de la madre (40 horas): mismas funciones, adaptadas a las necesidades de la familia. - A partir del ao: llevar o recoger a los nios de la guardera y mantenimiento general de la casa. Se valorar experiencia previa, responsabilidad, flexibilidad y buen trato con los nios. Incorporacin inmediata.

Buscamos un/a profesional brillante y riguroso/a con una visión global (legal, financiera y de negocio) que quiera combinar la excelencia legal, financiera y de gestión con nuestro propósito de crear riqueza y puestos de trabajo apoyando a emprendedores e invirtiendo en Deep-Tech. Rol Multifuncional y de Alto Impacto: Serás una figura clave que conecta la inversión con la gobernanza, el cumplimiento legal y normativo y la gestión de participadas. Tus responsabilidades incluirán: 1. Cierre de Operaciones y Compliance • Documentación Legal: Preparación y revisión de Pactos de Socios, Acuerdos de Inversión, y toda la documentación societaria (actas de Junta, Consejo, modificaciones de Estatutos, etc.)., • Due Diligence: Participación activa en el Análisis Legal y la Due Diligence Financiera de las startups que evaluamos., • Compliance: realizar el análisis de blanqueo de capitales de cada inversión y preparar la documentación para el departamento de riesgos 2. Soporte a Participadas • Secretaría del Consejo: Organización y apoyo a la secretaría de los Consejos de Administración de nuestras participadas., • Monitorización: Seguimiento financiero y operativo de las empresas del portfolio y elaboración de informes de reporting a inversores. 3. Control Financiero y Reporting • Gestión y Cumplimiento: Mantenimiento de la contabilidad de la gestora y elaboración del reporting a la CNMV., • Auditoría y Fiscalidad: Seguimiento continuo e interlocución con la auditoría interna y externa, y gestión de la fiscalidad de la gestora. Esta posición es ideal para un/a candidato/a con una base académica y profesional que exige excelencia: • Formación: Doble Grado en ADE y Derecho (preferiblemente UPF o ESADE). Consultoría o Auditoría (Big 4). Experiencia directa en el ámbito del Venture Capital. • Rigor: Gran capacidad analítica, orientación al detalle y al cumplimiento normativo., • Idiomas: castellano, catalán e inglés, • Impacto: Contribuir directamente a la creación de puestos de trabajo y riqueza sostenible, apoyando el emprendimiento Deep Tech., • Entorno: Formar parte de un equipo vocacional, colaborativo y con una misión clara: hacer crecer personas y empresas. Trabajando en el centro de Barccelona., • Salario Competitivo. Sobre Grow Venture Partners: Somos una gestora de VC especializada en Deep Tech y Transferencia de Tecnología. Somos un equipo de emprendedores e ingenieros. Para nosotros nuestro trabajo es algo vocacional y una forma de devolver a la sociedad lo que hemos recibido. Nuestro nombre viene de nuestra vocación de ayudar a los fundadores a crecer personal y profesionalmente y con ellos a sus empresas. Nuestro propósito es forjar mejores emprendedores y con ellos crear puestos de trabajo y riqueza sostenibles. Por ello nos enfocamos en las fases más tempranas de inversión porque es donde podemos tener más impacto y también son las más alineadas con nuestro propósito. Invertimos en tres sectores: sostenibilidad, medtech y deep tech y lo hacemos con una clara vocación de servicio.

¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística? Mecalux es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 55 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas. Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando profesionales con talento que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo. Actualmente en el departamento de Operaciones estamos buscando un Programador/a PLC de Control en nuestra sede de Cornellà de Llobregat (Headquarters). ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Preparación de los documentos técnicos de los Proyectos y Especificación del Sistema de Control., • Programación y Desarrollo de Software de Sistemas de Control., • Puesta en marcha de máquinas automáticas y sistemas de control., • Solución de problemas y eliminación de fallas, eliminación de alteraciones en los equipos y dispositivos de automatización., • Configuración e implementación de dispositivos, de elementos o dispositivos de ponderación, escáner de código de barras, dispositivos de medición., • Dar capacitaciones y entrenamientos al Departamento de Servicio y a los Operadores del Cliente, así como al Personal de Mantenimiento., • Supervisión y control del trabajo realizado por subcontratistas y otros equipos dependientes del Sistema de Control. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? • CFGS en Automatización, Robótica, Electrónica o Informática., • Experiencia mínima de 4 años en una posición similar., • Mínimo 1 año de experiencia en coordinación de equipos de automatización en obra., • Conocimientos de Programación de PLC, HMI y SCADA., • Operación de Convertidores de Frecuencia (preferiblemente SEW y Lenze)., • Red Fieldbus (Profibus, Profinet)., • Nivel medio-alto de inglés., • Disponibilidad para viajar asiduamente a nivel nacional e internacional. ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos innovadores y de gran interés profesional, con una de las empresas líderes del sector., • Integración en equipos altamente cualificados y en constante evolución., • Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y de crecimiento continuo., • Altas posibilidades de evolución y crecimiento profesional dentro de una empresa global., • Contrato indefinido y jornada completa con flexibilidad horaria., • Un salario competitivo, acorde con la experiencia y el perfil de cada candidato/a., • Plan de retribución flexible. Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución. ¡Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.

Somos una Empresa especializado en la elaboración y comercialización de productos cosméticos y de cuidado personal. Nuestra actividad se basa en la innovación, la excelencia técnica y el cumplimiento normativo, con una sólida presencia en mercados internacionales. Responsabilidades • Registro y autorización de productos sanitarios y cosméticos en los mercados de destino., • Soporte regulatorio en el desarrollo de nuevos productos, colaborando con los departamentos de producción y calidad., • Interlocución con autoridades sanitarias, distribuidores y organismos notificados, garantizando la correcta comunicación y cumplimiento normativo., • Elaboración, mantenimiento y actualización de la documentación técnica relacionada con productos sanitarios., • Identificación, registro, investigación y cierre de incidencias, asegurando la calidad y el cumplimiento de normativas., • Propuesta y seguimiento de acciones correctivas y preventivas., • Apoyo en la validación de procesos y calificación de equipos para la fabricación de productos sanitarios., • Seguimiento y análisis de cambios normativos a nivel nacional e internacional., • Participación Activa en auditorías internas y externas., • la conformidad legal de los productos antes de su comercialización., • la documentación técnica y legal., • el correcto etiquetado y composición., • como interlocutor ante autoridades sanitarias. Requisitos • Grado en Farmacia, Química, Biología, Biotecnología, Ingeniería Química o similar., • Mínimo 2 años de experiencia en puesto similar en sectores como cosmética, farmacéutica, producto sanitario o alimentario., • Conocimiento básico de normativa aplicable (Reglamento cosmético, ISO, etc.)., • Manejo fluido de herramientas ofimáticas y de gestión documental., • Nivel avanzado de inglés técnico., • Capacidad para elaborar y mantener el expediente de información del producto (PIF)., • Responsabilidad sobre la notificación en el portal europeo CPNP antes de la comercialización., • Conocimientos en salas estériles y entornos GMP., • Experiencia en implementación de normas ISO 13485 e ISO 22716., • Experiencia en gestión documental y liderazgo de equipos., • Experiencia en la aplicación de PNT`S. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada Completa. Buscamos una persona proactiva, rigurosa y con capacidad de trabajo en equipo, que aporte experiencia en el ámbito regulatorio y de calidad, especialmente en productos sanitarios y cosméticos. Valoramos especialmente la capacidad de adaptación a entornos normativos exigentes y la orientación a resultados.

Funciones principales 1. Área Administrativa Gestión integral del programa de incidencias de los inquilinos: seguimiento, actualización y resolución coordinada con industriales y proveedores. Introducción y mantenimiento de datos en Adminet (Pragma): facturación, emisión de recibos, control de cobros e impagados y seguimiento administrativo de los inquilinos. Actualización de rentas conforme al IPC y revisión de gastos de comunidad. Archivo, documentación y apoyo administrativo general del área de alquileres. Comunicación fluida con proveedores, industriales, servicios externos y soporte en todas las gestiones administrativas vinculadas a la actividad de la empresa. 2. Área Comercial Revisión del estado de los pisos en caso de baja o renuncia: checklist, valoración del estado, detección de mejoras y coordinación de pequeñas reparaciones. Publicación y gestión de anuncios en plataformas como Idealista, Fotocasa, Habitaclia, entre otras. Atención a potenciales inquilinos: gestión de llamadas, filtrado de solvencia económica, programación de visitas y realización de las mismas. Acompañamiento en todo el proceso de selección del inquilino y apoyo en la formalización del contrato. Perfil del candidato ideal Requisitos académicos: - Formación de Grado Medio o Superior en Administración, Gestión Comercial, Contabilidad o estudios afines. Requisitos y competencias deseadas: - Experiencia previa en tareas administrativas o comerciales (valorable experiencia en el sector inmobiliario, pero no imprescindible). - Conocimiento básico o disposición para aprender programas de gestión como Adminet (Pragma). - Buen manejo de herramientas ofimáticas: Excel, Outlook, Word y PowerPoint. - Capacidad de trato con clientes: comunicación clara, profesionalidad y empatía. - Organización, responsabilidad y atención al detalle. - Habilidad para trabajar de forma autónoma y en coordinación con un equipo pequeño. - Proactividad, iniciativa y motivación para aprender.

Oferta: Analista Programador/a Backend Java (J2EE) – 100% Remote En SG Tech buscamos un/a Analista Programador/a Backend Java para un proyecto estable de mantenimiento correctivo y evolutivo dentro del ámbito de Derechos Sociales de una administración pública catalana. La persona seleccionada realizará análisis técnico, desarrollo backend, resolución de incidencias, implementación de evolutivos y documentación técnica, trabajando en un equipo ágil bajo metodología SCRUM. El puesto es 100% remoto. Responsabilidades Desarrollo backend en Java J2EE. Análisis técnico y participación en decisiones de diseño. Mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicaciones. Resolución de incidencias y mejoras continuas. Documentación técnica de evolutivos y procedimientos. Trabajo en equipo bajo metodología SCRUM. Requisitos mínimos Mínimo 3 años de experiencia como Analista Programador/a J2EE en proyectos de mantenimiento. Experiencia con Java J2EE (1.5/1.8), Struts, JSP, EJB, JDBC, Web Services, Spring (2.5/4) y Hibernate 3. Conocimientos de Oracle y PL/SQL. Manejo de Maven 3 y GIT. Experiencia trabajando en equipos ágiles SCRUM. Capacidad para documentar técnicamente evolutivos y procedimientos. Castellano fluido. Catalán obligatorio. ⭐ Muy valorable Experiencia con Rational Application Developer for WebSphere. ¿Te interesa? Envíame tu CV y te explico más.

Fundada en 1973, en ENINTER tenemos la misión de mejorar la calidad de vida de las personas , comprometidos con cada una de nuestras 1000 personas colaboradoras, quienes trabajan firmemente para ofrecer el mejor servicio posible a nuestros clientes, siempre con dedicación y pasión por lo que hacemos. Hoy en día, mantenemos más de 58.000 ascensores en países como España, Italia, Suiza y Portugal. Nuestro objetivo es claro: Ser la mejor empresa de mantenimiento de ascensores de Europa. Si buscas un lugar donde crecer y desarrollarte profesionalmente en un ambiente colaborativo y lleno de oportunidades, ENINTER es el sitio perfecto para ti. Sobre nosotros: Nos sentimos orgullosos de nuestra historia y cultura , que nace de la constancia y el esfuerzo, y que nos ha llevado a donde estamos hoy. Por eso, para nuestros equipos buscamos talento que: Contribuya a un ambiente laboral positivo y colaborativo. Esté interesado en crecer profesionalmente, comprometido con su propia proyección. Sea proactivo y constante, asumiendo la responsabilidad de sus tareas. ¿CUÁL SERÁ TU MISION? Como Técnico Comercial , tu principal misión será liderar la expansión de la cartera de clientes, siendo el referente comercial de la empresa para nuestros clientes actuales y futuros. Buscamos a alguien con una mentalidad proactiva, orientada a resultados y con una clara vocación para contribuir al éxito y crecimiento de ENINTER . ¿QUÉ RESPONSABILIDADES TENDRÁS? Desarrollo de negocio : Identificar, captar y fidelizar nuevos clientes ampliando la cartera de la zona asignada. Gestión de la cartera existente : Mantener y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes actuales, asegurando el mantenimiento y la satisfacción continua de los mismos. Prospección activa : Realizar un seguimiento continuo del mercado, estableciendo nuevas oportunidades de negocio. Visitas comerciales : Planificar y ejecutar visitas a clientes potenciales y actuales, demostrando el valor diferencial de nuestros servicios de mantenimiento y reforma de ascensores. Negociación de contratos : Elaborar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades del cliente, siempre dentro de los márgenes y política comercial establecidos por la empresa, asegurando una venta eficaz. Coordinación interna : Colaborar con otros departamentos de la empresa para garantizar que las soluciones y plazos ofertados se ajusten a las expectativas del cliente y a la capacidad operativa. Aseguramiento de calidad : Velar por la excelencia en la entrega de nuestros servicios, asegurando que las condiciones acordadas (plazos, calidad y precios) se cumplan con la máxima eficiencia. Gestión administrativa : Preparación de informes periódicos sobre el progreso de las negociaciones, la captación de nuevos clientes y la situación de los proyectos en curso. Análisis de resultados : Monitorear los indicadores de desempeño para alcanzar los objetivos comerciales establecidos, con una fuerte orientación a resultados. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Estabilidad y crecimiento profesional : Formar parte de una empresa sólida con más de 50 años de experiencia en el sector. Flexibilidad : Horario de Lunes a Jueves de 9:00h a 13:30h y de 15:00h a 19:00h, y viernes de 9:00h a 14:00h. Contarás con la tarde libre el día de tu cumpleaños . Beneficios : Seguro médico privado subvencionado por la empresa. Desarrollo continuo : Planes de formación, categorización interna y desarrollo profesional adaptados a tu carrera y proyección. Crecimiento : Oportunidades reales de avance profesional en un sector dinámico y en expansión. Vehículo de empresa : Para que puedas desempeñar tu labor de manera cómoda y eficiente. REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia mínima de 2 años como comercial en sectores afines. Habilidades comerciales, con capacidad para establecer relaciones a largo plazo, orientación a resultados y negociación. Capacidad organizativa y atención al detalle. COMPETENCIAS DESEADAS Orientación al cliente : Capacidad para entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones a medida. Habilidades comunicativas : Empatía, negociación y claridad en la comunicación. Capacidad para trabajar en equipo : Fomentar una actitud colaborativa entre departamentos y dentro del equipo comercial. Autonomía y proactividad : Alta capacidad de autoorganización y de toma de decisiones. Si te entusiasma la idea de contribuir al éxito de una empresa líder en el sector de los ascensores, no dudes en enviarnos tu currículum. Estamos buscando a alguien con ganas de crecer y llevar la expansión de nuestra cartera de mantenimiento a nuevas alturas. ¡Te esperamos para formar parte de esta historia de éxito!

En Alstom entendemos las redes de transporte y lo que mueve a las personas. Desde trenes de alta velocidad, metros, monorraíles y tranvías, hasta sistemas, servicios, infraestructura, señalización y movilidad digital llave en mano, ofrecemos a nuestros diversos clientes la cartera más amplia de la industria. Cada día, 80.000 colegas lideran el camino hacia una movilidad más ecológica e inteligente en todo el mundo, conectando ciudades a medida que reducimos las emisiones de carbono y reemplazamos los automóviles. ¿Podrías ser el/la nuevo/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales en Barcelona que estamos buscando? Tu futuro rol: Asume un nuevo desafío y aplica tu experiencia en Prevención en un nuevo campo de vanguardia. Trabajarás junto a compañeros/as de equipo jóvenes y proactivos/as. Llevarás a cabo la gestión y supervisión de las actividades de Prevención de Riesgos Laborales en el área de señalización ferroviaria. En el día a día, trabajarás con los equipos de operaciones y mantenimiento asegurando el cumplimiento de la normativa en materia de prevención. Te buscamos para: Actualización del plan de prevención y organización de las actividades preventivas, controlando los riesgos asociados a cada proyecto y preparando planes de emergencia. Desarrollar e implementar los procesos y herramientas de prevención alineados con los criterios de ALSTOM y los estándares internacionales (ISO 14001 and ISO45001) Asegurar el cumplimiento del plan de prevención durante los trabajos. Seguimiento de los requisitos legal en materia de prevención. Coordinar la formación e información para los/as profesionales de los centros de trabajo. Visita a los distintos centros trabajos asignados. Sobre ti: Valoramos más tu actitud y aptitudes por encima de la experiencia. Estos serían los principales requisitos que buscamos: Titulación universitaria imprescindible. Experiencia previa en las funciones descritas anteriormente. Imprescindible Master en PRL con las tres especialidades. Se valorará muy positivamente, tener experiencia en el sector industrial o manufactura. Conocimientos sobre normas ISO14001, ISO45001 ISO 50001. Conocimiento de la normativa legal local. Se valorará nivel medio-alto de inglés. Se valorará nivel medio de Catalán. Qué te ofrecemos: Únete a ALSTOM en un viaje transformador para toda la vida: la industria ferroviaria ha llegado para quedarse, para que puedas crecer y desarrollar nuevas habilidades y experiencias a lo largo de tu carrera. También podrás: · Disfrutar de estabilidad, desafíos y una carrera a largo plazo libre de la aburrida rutina diaria · Trabajar con nuevos estándares de seguridad para la señalización ferroviaria · Colaborar con equipos transversales y compañeros serviciales. · Contribuir a proyectos innovadores · Utilizar nuestro entorno de trabajo cooperativo · Dirigir tu carrera en cualquier dirección que elijas en todas las funciones y países · Beneficiarte de nuestra inversión en su desarrollo, a través de un aprendizaje premiado · Beneficiarte de un paquete de recompensas justo y dinámico que reconoce su desempeño y potencial No es necesario ser entusiasta de los trenes para prosperar con nosotros. Te garantizamos que cuando subas a uno de nuestros trenes con tus amigos/as o familiares, estarás orgulloso/a. Si estás preparado/a para el desafío, ¡nos encantaría saber de ti! Importante: Como empresa global, ofrecemos igualdad de oportunidades y celebramos la diversidad en los más de 70 países donde operamos. Nos comprometemos a crear un entorno de trabajo inclusivo para todas las personas.

¿Tienes titulación como Técnico de Prevención de Riesgos Laborales ? ¿Tienes experiencia en inspecciones de seguridad periódicas en campo? En TRADIVEL , estamos buscando un/a profesional comprometido/a para promover e integrar la prevención en todos nuestros niveles. ♂️ Este puesto tiene un fuerte enfoque en la acción directa en las instalaciones, siendo las Inspecciones de Seguridad en Campo la tarea central. Por lo tanto, tus funciones se distribuirán de la siguiente forma: 80% Inspección y Control Operativo: Ejecución de inspecciones de seguridad periódicas en campo para identificar, evaluar y controlar riesgos. 20% se distribuye entre: Gestión, Formación y Sistema: Evaluaciones de Riesgo, Planes de Seguridad y Salud, y procedimientos/instrucciones de trabajo. Formación y Concienciación: Impartir charlas formativas y formaciones de riesgos específicas por puesto, promoviendo la cultura preventiva. Coordinación: Gestionar la investigación de accidentes e incidentes y coordinar las actividades con el Servicio de Prevención Ajeno y la Mutua de Accidentes. Logística : Control de EPI y uniforme de trabajo. Sistema de Gestión: Participación activa en el mantenimiento y gestión de Auditorías del Sistema de Gestión Integrado (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001). Entre los requisitos que pedimos se encuentran: Imprescindible titulación como técnico homologado en prevención de riesgos laborales. Imprescindible tener experiencia en inspecciones de seguridad periódicas en campo . Imprescindible carnet de conducir B . ️ Imprescindible conocimiento de ofimática . ⬆️ Valorable experiencia y/o formación en electricidad y/o gas y energías renovables. Por tanto se ofrece: Contrato Indefinido a jornada completa de lunes a viernes. ⌚ Horario flexible de lunes a jueves 7:30 h - 8:00 h a 17:00 h -17:30 h y los Viernes de 7:30 h - 8:00 h a 14:00h - 14:30h. ☀️ Además disfrutaras de los meses de verano y vísperas de festivo con jornada intensiva . ️ Jornada hibrida. Formación continua con posibilidad de crecimiento dentro de la compañía. Gastos y formación a cargo de la empresa.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos.Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría.Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos

Estamos buscando un/a profesional de ventas para impulsar la comercialización de servicios de mantenimiento en un fabricante líder de maquinaria para automatización industrial.La empresa está en plena expansión de su área de servicios postventa, especialmente en el ámbito de la robótica indu

Nos dedicamos a ofrecer soluciones tecnológicas de vanguardia, estrategias de negocio visionarias y al desarrollo y mantenimiento de aplicaciones que definen el futuro. Modalidad de teletrabajo, porque queremos que trabajes desde donde te inspire la creatividad. Desde nuestra Universidad Corporativ

Conocimientos básicos en climatización, redes de datos y control de accesos. Responsabilidades Realizar y coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Ejecutar tareas de hidráulica (bombas, compresores, redes de aire comprimido) y fontanería (agua, gases).

Desde The Valley Talent estamos buscando un/a perfil de Enterprise Architect para incorporarse a una compañía líder en el sector Gran Consumo. Experiencia requerida Entre 6 y 10 años de experiencia en la gestión de arquitecturas IT complejas , proyectos de desarrollo e integración de sistemas , y procesos de transformación digital o modernización tecnológica en compañías de primer nivel. Experiencia en la definición de planes de arquitectura empresarial , la gestión de servicios de mantenimiento de aplicaciones y la implantación de procesos DevOps , preferiblemente en empresas del sector Consumo . Experiencia en gestión de equipos IT multidisciplinares. Conocimiento de metodologías y marcos de referencia de arquitectura IT , como TOGAF o similares. Aportación del rol Alineación estratégica: Garantiza que la infraestructura y las estrategias tecnológicas estén alineadas con los objetivos y necesidades del negocio. Innovación y eficiencia: Impulsa la innovación tecnológica y la mejora continua de procesos, optimizando la eficiencia operativa e integrando soluciones de TI de valor. Gestión de riesgos y cumplimiento: Asegura arquitecturas tecnológicas seguras, estables y conformes a la normativa. Agilidad y escalabilidad: Promueve el uso de tecnologías que permitan responder con rapidez a los cambios del mercado y escalar operaciones de forma eficiente. Funciones y responsabilidades Definir y gestionar la arquitectura tecnológica IT como palanca para impulsar la competitividad del negocio. Diseñar la estrategia de arquitectura , su roadmap y liderar su ejecución. Participar en los proyectos estratégicos , garantizando una arquitectura coherente y alineada con la visión tecnológica corporativa. Definir y controlar los estándares de programación , asegurando su correcta documentación. Garantizar los procesos y sistemas de DevOps e integración continua . Gestionar de forma transversal el servicio de mantenimiento de aplicaciones (AM) , cumpliendo objetivos y SLAs . Realizar una gestión presupuestaria rigurosa , optimizando costes y recursos. Supervisar y coordinar los proveedores de servicios IT , impulsando la mejora continua. Actuar como punto de contacto único con el equipo de negocio de Marketing Digital , gestionando la demanda, la priorización y la alineación estratégica. Liderar la ejecución del portfolio de proyectos de Marketing Digital. Coordinar junto con el área de Ciberseguridad las revisiones de seguridad de desarrollos y plataformas. Impulsar mejoras y automatización de procesos . Fomentar un equipo experto, actualizado en plataformas y tecnologías emergentes . Promover la innovación tecnológica mediante la propuesta y ejecución de POCs (Pruebas de Concepto) y la incorporación de nuevas soluciones de valor. Favorecer la colaboración y sinergias con los equipos IT de otras sociedades del grupo. Realizar un seguimiento cualitativo y cuantitativo del nivel de servicio, con una visión end-to-end . Condiciones Tipo de contrato: Indefinido con cliente final. Modalidad de trabajo: híbrido

SPIE EREDA refuerza su liderazgo en soluciones integrales de operación y mantenimiento eólico y amplía su alcance hacia proyectos de almacenamiento energético (BESS) e hibridación renovable.Nuestro equipo combina innovación y experiencia técnica para impulsar la transición energética en

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Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de

United Barcode Systems España está en búsqueda de un Técnico de servicio industrial (SAT) en equipos de etiquetado, codificación y marcaje , una persona que pueda brindar servicios y soporte técnico a nuestros clientes. La persona tendrá que realizar servicios de instalación, pruebas, mantenimiento rutinario y extraordinario de sistemas de codificación y etiquetado en empresas clientes. Las funciones principales a desarrollar son: Instalación, mantenimiento preventivo y correctivo a equipos de etiquetado, codificación y marcaje. Actividad en casa de nuestros clientes y en nuestras propias oficinas. Apoyo al departamento de ventas en demostraciones, visitas de seguimiento, en eventos como exposiciones, ferias y convenciones. Proporcionar capacitaciones a nuestros clientes. Generación de reportes, rutinas de mantenimiento, análisis de fallos. Conocimientos técnicos específicos Conocimiento amplio en manejo de PC, sus periféricos e interfaces de comunicación. Buenos conocimientos comprobables en redes LAN. Dominio de suite de office (Word, Power Point, Excel, Outlook). Conocimientos medios en PLC´s (programación en escalera) automatización son un plus. Conocimientos básicos de tecnologías de etiquetado y software de edición. Buen conocimiento de las tecnologías informáticas. Buenos conocimientos de electrónica, mecatrónica y neumática. Redacción profesional de informes técnicos. Interpretación de diagramas eléctricos; uso de instrumentos de medición como multímetro, osciloscopio, fuentes de alimentación, tacómetro encoders, sensores, detectores. Detalles del empleo Horario de trabajo : L-J 8:00-13:30 15:00-18:00 con flexibilidad a la entrada y salida. V 8:00-14:00 Disponibilidad para viajar: Se requiere disponibilidad para viajar. Gastos pagados + Retribución extra. Idiomas: Inglés – Nivel técnico intermedio-avanzado (lectura y comprensión de manuales técnicos). Dominio del 100% será un plus. Experiencia : Deseable 2 años de experiencia laborando en servicio de mantenimiento en campo. También aceptable trabajo dentro de plantas de producción atendiendo especialmente sistemas de codificado Inkjet, equipos de etiquetado o similar. Paquete de beneficios sociales: Retribución flexible + Seguro médico + Dietas opcionales.

Desde MENA , buscamos un/a Técnico de climatización y refrigeración para trabajar directamente con uno de nuestros clientes para realizar funciones de mantenimiento preventivo en varios centros distribuidos por la provincia de Barcelona Tareas: Mantenimiento climatización y ACS/AFS. Reparaciones en tuberías ACS Cambio bombas recircuilación, valvulería, etc. Requisitos: Formación valorable: Gases Fluorados, Rite o Gases Fluorados, CFGM en Climatización Permiso de conducción para poder llevar vehículo de empresa para uso profesional. Experiencia mínima de 2 años. Condiciones: Contrato Indefinido Jornada partida Coche de empresa (uso profesional) Estaremos encantados de conocerte, no dudes en inscribirte a la oferta.

Ingeniero/a de Procesos y Mantenimiento Empresa industrial internacional, especializada en el diseño y fabricación de sistemas de interconexión y cableado para el sector de la automoción, selecciona un/a Ingeniero/a de Procesos y Mantenimiento para su planta ubicada en La Roca del Vallès (Barcelona). La compañía desarrolla soluciones tecnológicas de alta fiabilidad destinadas a fabricantes y proveedores globales del sector automotriz, combinando innovación, precisión y compromiso con la calidad. Este puesto tiene como propósito garantizar la industrialización y el rendimiento óptimo de una nueva línea de producción automatizada basada en tecnología suiza de última generación. Misión del puesto Asegurar la correcta implantación, optimización y mantenimiento de los procesos productivos asociados a la nueva línea de fabricación, contribuyendo a la eficiencia, calidad y fiabilidad de los productos, conforme a los estándares técnicos y operativos del sector automotriz. Principales responsabilidades Liderar la instalación, configuración y puesta en marcha de la nueva línea de producción automatizada. Definir, ajustar y documentar los parámetros de proceso, garantizando la estabilidad, la repetitividad y la conformidad del producto. Programar y optimizar máquinas de corte y pelado automáticas (Komax u otras plataformas equivalentes). Identificar e implementar mejoras de industrialización orientadas a la reducción de tiempos de ciclo, costes y no conformidades. Coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo, en colaboración con el área de mantenimiento general. Colaborar con los departamentos de Ingeniería de Producto y Calidad en la validación de nuevos cables, arneses o configuraciones. Garantizar la trazabilidad y verificación eléctrica de los productos mediante sistemas Dynalab u otros verificadores automáticos. Gestionar repuestos críticos, indicadores de rendimiento (OEE, MTTR, MTBF) y la documentación técnica asociada. Formar al personal técnico y operativo en la utilización y ajuste de los equipos, promoviendo las buenas prácticas de mantenimiento y producción. Requisitos Titulación universitaria en Ingeniería Mecatrónica, Electrónica, Electromecánica, Automatización, Industrialo afín. Experiencia mínima de 2 a 5 años en entornos de fabricación automatizada, preferiblemente en procesos de corte, pelado o ensamblaje de cables o arneses eléctricos. Conocimientos sólidos en: Programación y operación de máquinas Komax (deseable). Sistemas de verificación eléctrica (Dynalab o similares). Interpretación de planos eléctricos y mecánicos. Instrumentación, control industrial y mantenimiento de maquinaria automatizada. Familiaridad con metodologías de Lean Manufacturing, análisis de tiempos y mejora continua. Nivel de inglés técnico avanzado (oral y escrito). Se ofrece Contrato indefinido en empresa consolidada y en crecimiento dentro del sector automotriz. Participación en un proyecto estratégico de implantación tecnológica. Entorno industrial con alto nivel de automatización, innovación y mejora continua. Plan de desarrollo técnico y profesional, con posibilidad de proyección internacional.

¡Únete a Nuestro Equipo y Lleva tu Carrera al Siguiente Nivel! Sobre Nosotros: En Ferchau Valencia, somos pioneros en soluciones tecnológicas innovadoras y estamos comprometidos con la excelencia. Nuestro equipo dinámico y apasionado está en constante crecimiento, y buscamos profesionales que compartan nuestra visión de liderazgo tecnológico. Lo que Buscamos: Estamos en la búsqueda de desarrolladores/as Full Stack Una persona MidSenior y otra Senior una posición y otra persona más Senior. Si eres un desarrollador talentoso, con habilidades técnicas sólidas y estás listo para enfrentar nuevos desafíos, ¡queremos conocerte! Responsabilidades del Puesto: Desarrollo de aplicaciones usando Angular >17 para el front-end Implementación de servicios y lógica con Java (Spring Boot) en el back-end Diseño y desarrollo de microservicios Creación y mantenimiento de documentación API con Swagger Realización de pruebas unitarias para asegurar la calidad del código Gestión y optimización de bases de datos SQL y noSQL Participación activa en equipos Scrum, siguiendo historias de usuario, DOR/DOD, etc. La posición más senior deberá de ir al menos una vez a la semana a las oficinas. Conocimientos Deseables: Conocimiento avanzado en Angular para desarrollo front-end Experiencia sólida en Java (Spring Boot) para desarrollo back-end Familiaridad con microservicios y Swagger Capacidad para realizar pruebas unitarias efectivas Manejo experto en bases de datos SQL y noSQL Experiencia trabajando bajo metodología Scrum Comprensión del sector seguros Modalidad de Trabajo: Full-Remote en el caso de MidSenior La posición más senior deberá de ir al menos una vez a la semana a las oficinas. Así tenemos más oportunidad para vernos ¿Qué ofrecemos? Horario flexible✨ Ambiente de trabajo juvenil y enérgico Ticket guardería Seguro médico Bonus por referrals 500€ Oportunidades de formación personalizada 23 días de vacaciones + Non working days (6 en 2025) Salario: 30k - 40k EUR anuales MidSenior 40-45K Senior ¡Esperamos conocer a la próxima estrella de nuestro equipo!

Empresas especializada en soluciones de automatización industrial en l’Ametlla del Vallès busca incorporar un/a ingeniero/a técnico/a ¿QUÉ PERFIL ESTAMOS BUSCANDO? Formación Académica Ingeniería Técnica Industrial o un Ciclo Formativo de Grado Superior relacionado con proyectos de instalaciones o mantenimiento industrial. Se valorará formación complementaria: Cursos en automatización industrial y control de procesos. Formación en hidráulica y neumática avanzada. Certificaciones en energías renovables o eficiencia energética. Conocimientos en robótica industrial. Conocimientos Técnicos Dominio de software de diseño técnico (AutoCAD, SolidWorks, etc.). Conocimientos en normativa técnica y de seguridad industrial. Capacidad para interpretar planos, esquemas eléctricos y documentación técnica. Conocimientos en gestión de proyectos y planificación. Se valorará la formación en PLC (Siemens, Schneider, Omron, etc.). Se valorará la formación en PRL. Competencias Digitales Manejo básico de Excel (filtros, fórmulas simples, tablas). Habituado al uso de herramientas ofimáticas (suite completa de Office 365) y de gestión empresarial (ERP). Se valorará la formación en gestión de proyectos. Habilidades Personales Interés por desarrollarse profesionalmente. Capacidad de organización y atención al detalle. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Flexibilidad y adaptación a entornos cambiantes. Proactividad y orientación a resultados. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Organización y gestión del tiempo. Experiencia Experiencia mínima de 2 años en entornos industriales, mantenimiento, diseño o gestión de proyectos. Se valorará experiencia en automatización, hidráulica, neumática o instalaciones industriales. Otros Requisitos Carnet de conducir y coche propio. Idiomas: nivel de inglés C1. Disponibilidad para incorporación inmediata o en corto plazo. ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? Diseñar, desarrollar y mantener proyectos técnicos relacionados con instalaciones industriales e instalación de equipos. Colaborar en la planificación, ejecución y supervisión de proyectos, asegurando el cumplimiento de los plazos, estándares de calidad y normativas aplicables. Elaborar planos y documentación técnica utilizando herramientas de diseño asistido (AutoCAD, SolidWorks u otros). Dar soporte técnico en el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos e instalaciones industriales. Apoyar en la coordinación con proveedores, clientes y otros departamentos para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. Supervisar pruebas, verificaciones y puesta en marcha de equipos o instalaciones, asegurando el correcto funcionamiento técnico y operativo. Gestionar y actualizar la documentación de proyectos y la legalización de equipos, cumpliendo con la normativa de seguridad industrial y los procedimientos internos. Contribuir a la mejora continua de procesos mediante la evaluación de nuevas tecnologías, herramientas digitales y metodologías de trabajo. Apoyar la gestión de la eficiencia energética y la implementación de soluciones sostenibles dentro de las instalaciones. Mantener una comunicación fluida y colaborativa con el equipo técnico, promoviendo un entorno de trabajo seguro, organizado y orientado a resultados. ¿QUÉ OFRECEMOS? Formación y Desarrollo Plan de formación inicial: acompañamiento y capacitación en procesos internos, herramientas digitales y habilidades logísticas. Mentoría o tutoría: apoyo de un compañero senior o responsable durante los primeros meses. Importantes oportunidades de crecimiento: posibilidad de promoción interna y desarrollo de carrera a medio plazo en puesto de responsabilidad. Condiciones Laborales Contrato estable: indefinido tras un periodo inicial de prueba. Horario adaptable (si la operativa lo permite): Lunes a jueves: de 8:00 a 18:00 h (1,5 h para comer) y Viernes: Intensivo Salario: de 26.000 a 28.000 € brutos anuales con revisiones periódicas. Ambiente y Cultura Buen ambiente de trabajo: equipo colaborativo, comunicación abierta y liderazgo accesible. Reconocimiento: valoración del esfuerzo y logros alcanzados. Política de conciliación: facilidades para compaginar vida personal y profesional. Otros Incentivos Participación en proyectos: involucración en mejoras de procesos o iniciativas de innovación. Eventos de equipo: actividades sociales, formaciones externas, etc.