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⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Qué harás? Trabajando directamente bajo la supervisión del servicio de prevención y del coordinador de ejecución de servicios. tu misión consistirá en la supervisión del desarrollo de los mantenimientos preventivos o correctivos, de las puestas en marcha, así como del desarrollo de reparaciones y ensayos de nuestros equipos enfocado al cumplimiento de los estándares de trabajo y seguridad laboral de la compañía. Tu función no será común a un/a técnico/a de PRL, ya que estarás en campo con el equipo técnico de mantenimiento y puesta en marcha, por lo que tendrás que tener disponibilidad y flexibilidad de movilidad así como de viajar frecuentemente. Principales Responsabilidades y funciones · Soporte técnico y documental en la preparación de los trabajos en campo. · Desarrollo de procedimientos y/o evaluaciones específicas en la preparación de los trabajos en campo. · Soporte a la coordinación de las actividades en la preparación de los trabajos en campo. · Realizar formación técnica en los procesos enfocado a la seguridad. · Supervisión en campo para las actividades de servicios: o Implementación de estudios de protección y selectividad · Reporte sobre el seguimiento de las visitas al sitio. · Reporte de las oportunidades de mejora de los técnicos de campo y/o subcontratas · Cumplir y hacer cumplir las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad en todo momento. · Colaboración interna con los diferentes departamentos de SEE · Realizar la detección de oportunidades de negocio , incluida las oportunidades de seguridad. · Promoción y desarrollo de mejoras técnicas aplicadas a la seguridad. ¿A quién buscamos? Educación y Experiencia: Imprescindible Máster en Prevención de Riesgos Laborales Imprescinsible conocimientos y normativa riesgos eléctricos Muy valorable conocimientos eléctricos/electronica/MT/BT.... Conocimientos Fundamentales de Electromecánica: Experiencia como Health & Safety Technician en sector Eléctrico/Electrónico/Automatización Experiencia en campo como Health & Safety Technicin en el ámbito de productos en baja tensión y media tensión o mantenimiento. Eléctrico, electromecánico y electrónico. · Conocimientos riesgo eléctrico BT-MT-AT · Capacidad de Aprendizaje Rápido: · Aptitud para adquirir nuevos conocimientos técnicamente, especialmente las plataformas y herramientas específicas de Schneider Electric. · Orientación al Servicio al Cliente: · Habilidades para interactuar efectivamente con los clientes, identificando y resolviendo sus problemas de manera eficiente. Comunicador efectivo tanto de forma oral como escrita · Trabajo en Equipo y Colaboración · Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo, colaborando y compartiendo conocimientos. · Conocimientos en Transformadores y Protecciones: · Habilidad en el diagnóstico de problemas y capacidad para encontrar soluciones, Habituado a trabajar en entornos con presión por la consecución de resultados/objetivos. Altas dotes de planificación y organización · Conocimientos técnicos de teoría de componentes electrónicos/eléctricos. · Cumplir todas las políticas, prácticas y procedimientos de seguridad. · Vocación de servicio y orientación al cliente, capacidad de negociación e influencia · Capacidad para presentar información de forma eficaz y responder a preguntas de grupos de clientes. · Poseer de un permiso de conducir válido. · Conocimientos de aplicación de procedimientos de seguridad (LO-TO) y/o las 5 reglas de Oro. · Conocimientos de aplicación del Real Decreto 614/2001 sobre sobre disposiciones mínimas para la protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico. ¿Qué obtendrás? • ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. • ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. • ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo. Juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Constructora con más de 30 años de trayectoria en el mundo de la edificación residencial y ubicada en la comarca del Vallés Oriental, al norte de Barcelona busca y selecciona a un responsable de las obras. En dependencia de la dirección técnica de la compañía: El responsable de las obras liderará la planificación, la organización, la ejecución y el control integral de las obras de edificación residencial, obra civil y rehabilitación de la compañía, garantizando el cumplimiento de los objetivos de plazo, coste, calidad y seguridad, de acuerdo con el proyecto, la normativa vigente y los estándares de la empresa. Funciones y responsabilidades: Planificación y organización • Analizar el proyecto ejecutivo, planos, mediciones y documentación técnica., • Elaborar y actualizar la planificación de obra y definir las fases constructivas., • Coordinar al equipo de obra (encargados, oficiales y operarios)., • Seleccionar, contratar y supervisar subcontratas y proveedores., • Gestionar el presupuesto de obra y controlar costes., • Realizar comparativos de ofertas y propuestas de compra., • Supervisar certificaciones mensuales y mediciones reales., • Garantizar la correcta ejecución conforme a proyecto y normativa., • Resolver incidencias técnicas y proponer soluciones constructivas., • Velar por el cumplimiento del planning establecido., • Coordinar la secuencia de los distintos gremios., • Garantizar el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud., • Coordinarse con el Coordinador de Seguridad., • Gestionar documentación técnica, actas, licencias y órdenes de cambio., • Elaborar informes de seguimiento de obra., • Interlocución directa con la Dirección Facultativa, promotor y técnicos externos., • Asistir y liderar reuniones de obra., • Coordinar repasos, remates y recepción de la obra., • Gestionar la entrega final y documentación as-built., • Atender incidencias de postventa durante el periodo de garantía. Requisitos del perfil: • Formación técnica: Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Experiencia mínima de entre 7 y 10 años como responsable de obra/obras en edificación residencial, obra civil y rehabilitación., • Conocimientos sólidos en planificación, control económico y ejecución de obra., • Liderazgo y capacidad de toma de decisiones., • Organización y planificación., • Orientación a resultados., • Capacidad de negociación y comunicación., • Resolución de problemas y gestión de imprevistos.

¡En Ayesa crecemos contigo! 🚀 ✨ En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #ingeniería y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a BIM MANAGER en proyectos de carreteras y ferrocarriles para incorporarse a nuestro equipo en 📍Barcelona Precisamos una persona para la vacante de Coordinador/a BIM como responsable de coordinar el trabajo para proyectos de infraestructuras y/o edificaciones de ámbito nacional e internacional habituado a trabajar con proyectos de Infraestructuras de la Generalitat de Catalunya. Buscamos un/a profesional con experiencia previa de más 2 años en coordinación BIM de disciplina MEP y de más de 5 años como modelador de alguna de las disciplinas de instalaciones. Imprescindible manejo de herramientas tales como Autodesk Revit, Naviswork, Presto, paquete Office así como habituado a trabajar en entornos colaborativos como ACC/o Projectwise. Además de ser una persona habituada en normativa BIM , sistema de clasificación Gubimclass y Normativa BIM de ICAT; aseguramiento de cumplimiento del Plan de ejecución BIM de acuerdo a los requerimientos exigidos por cliente a nivel nacional como internacional. Se requiere alta capacidad de comunicación y gestión de equipo para la coordinación de trabajos de modelación en las disciplinas. Se valorará la capacidad de asegurar las interoperabilidades y chequeos de flujos dentro del área de instalaciones electromecánicas. De igual forma, se tendrá en cuenta experiencia previa en auditorías de modelos. Funciones: ·Aseguramiento de los modelos de acuerdo al PMB BIM y BEP establecido. ·Control de calidad de los modelos a nivel de MEP del proyecto y en menor medida de ARQ y EST. ·Gestión de modelos para análisis de interferencias entre disciplinas. ·Aseguramiento de flujos e interoperabilidades con softwares de cálculo de instalaciones electromecánicas ·Gestión y/ o coordinación de tareas relacionadas con familias MEP. ·Identificación de necesidades de automatización para mejora de la productividad ·Generación/o desarrollo de protocolos BIM ·Capacidad de extracción de mediciones BIM mediante interoperabilidad con Cost-it. ¡Anímate a dar el salto!¡Te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Titulación de Arquitectura técnica o FP instalaciones.electromecánicas y gestión de BIM. Se requiere persona con experiencia previa de entre 2 y 5 años en equipos de trabajo BIM y/o oficina técnica realizando tareas de modelación y delineación en diseño en sistemas de infraestructuras instalaciones. Imprescindible manejo avanzado de ACC, Navisworks, Presto, Autocad, Microstation... Siendo interesante apostar uun Master/ Formación de postgrado en BIM Management o similar. A nivel competencial buscamos una persona proactiva, con inquietud por crecer e innovar en entorno BIM, además de resolutiva y orientada a objetivos con un alto sentido de la responsabilidad. Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: • ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector., • Porque lo importante eres tú: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano., • Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte., • Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡mucho más!, • Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida., • ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas, • ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

Natur System es una empresa constructora cuya trayectoria, de más de 50 años de experiencia, la ha capacitado y cualificado para llevar a cabo cualquier tipo de actuación en los ámbitos de construcción de obra nueva, rehabilitación total o parcial de edificios y, en especial, de la restauración histórico-artística y de patrimonio. El equipo de Natur System está constituido por profesionales con un largo recorrido dentro de la empresa y con una elevada cualificación para la gestión integral de todos los procesos de obra. Estamos buscando: JEFE/A DE OBRA DE EDIFICACIÓN/REHABILITACIÓN En dependencia del Responsable de Grupo, se encargará de realizar las siguientes funciones, de gestión de obras: • Restauración histórico-artística,, • Rehabilitación de fachadas, cubiertas y medianera., • Remodelación interior y actualización de instalaciones., • Rehabilitación integral de edificios., • Ejecución de proyectos de obra nueva., • Supervisar la adecuada ejecución de las obras., • Estudio de posibles alternativas., • Análisis técnico del proyecto., • Solicitud y control de presupuestos y ofertas., • Planificación de la obra, tanto técnica como económica., • Control económico, presupuestario y de plazos., • Gestión y coordinación de equipos propios y subcontratas., • Control de la Calidad de ejecución., • Atención al Cliente o Propiedad, mediando como representación empresarial ante éstos y ante la Dirección Facultativa y Coordinador de Seguridad y Salud. Requisitos mínimos: • Buscamos, un Arquitecto Técnico/ Grado Edificación, • Imprescindible experiencia de al menos 5 años como Jefe/a de Obra en obras de Rehabilitación singular antes descritas., • Manejo de programa de presupuestos y de planificación., • Conocimientos necesarios en AUTOCAD, PRESTO, PROJECT, BIM, • Movilidad geográfica a nivel internacional.

En Clínica Diagonal (Grupo FIATC) buscamos un/a Coordinador/a de Quirófano con ganas de ir un paso más allá: organizar, optimizar y hacer que todo fluya mejor. ¿Qué harás? • Coordinar el día a día del bloque quirúrgico, • Impulsar y consolidar protocolos asistenciales y organizativos, • Trabajar con indicadores de actividad, calidad y eficiencia para mejorar resultados reales, • Controlar procesos clave como esterilización e instrumental, • Gestionar relación con casas comerciales y depósitos, • Definir e implementar estrategias para mejorar la eficiencia del quirófano, especialmente en el inicio de la actividad y reducción de retrasos., • Coordinarse con los equipos asistenciales para garantizar una actividad ágil y segura. Qué te ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa, • Turno mixto (3 mañanas + 2 tardes), • Proyecto con impacto real en la organización del bloque quirúrgico, • Desarrollo profesional y participación en proyectos de mejora Buscamos alguien con experiencia en quirófano, visión organizativa y ganas de mejorar procesos.

Per a una entitat privada sense ànim de lucre del sector social i sanitari, amb seu a Barcelona i presència en diverses localitats de Catalunya, la missió de la qual és millorar la qualitat de vida de les persones usuàries i del seu entorn, des d'àmbits com l'atenció directa, la neuro-rehabilitació, la formació i intermediació laboral, i la recerca, BUSQUEN UN/A COORDINADOR/A DE VOLUNTARIAT. MISSIÓ DEL LLOC Garantir un equip de voluntariat format, alineat amb l'entitat i adequat a les necessitats de participació —principalment per a campanyes de sensibilització i captació de fons, i en menor grau per a voluntariat d'acompanyament a persones usuàries. FUNCIONS PRINCIPALS Estratègia i Pla de Voluntariat • Proposar i implementar el cicle de voluntariat alineat amb els objectius de l'entitat, • Dissenyar i actualitzar procediments de selecció, acollida, formació, avaluació, motivació i desvinculació de persones voluntàries, • Dissenyar i executar estratègies de captació de noves modalitats de voluntariat, • Elaborar materials audiovisuals per a captació, fidelització i formació, • Mantenir col·laboracions amb entitats referents del voluntariat i establir convenis amb entitats públiques i privades, • Impartir tallers de sensibilització a centres educatius i altres institucions Coordinació de Voluntariat • Vetllar per una experiència positiva i enriquidora del voluntariat, alineada amb els valors de l'entitat, • Gestionar el procés d'acollida: sessions informatives, dossier de benvinguda, seguiment de la incorporació, • Identificar necessitats formatives i organitzar formacions i espais d'acompanyament, • Actuar com a interlocutor/a entre les persones voluntàries i l'organització, • Planificar la distribució de voluntariat durant campanyes i fer-ne el seguiment, • Cercar, mobilitzar i informar/formar el voluntariat de campanyes i acompanyament Gestió documental i de dades • Mantenir actualitzada la base de dades del voluntariat, assegurant el compliment dels aspectes formals i legals, • Recollir indicadors de seguiment i assoliment d'objectius, • Gestionar les crides de voluntariat a plataformes especialitzades i directoris d'entitats REQUISITS PER ACCEDIR: Formació i coneixements: • Formació acadèmica: Àmbit social i/o Àmbit de comunicació, màrqueting i gestió d’ esdeveniments, • Idioma: castellà i català bilingüe, • Office avançat, • Domini xarxes socials, • Disseny audiovisual (valorable) Experiència prèvia requerida: • Coordinació de projectes transversals, coordinació de persones, • Àmbit social i/o sanitari, • Molt valorable experiència en coordinació de voluntariat, • Disseny i dinamització de tallers grupals Competències • Planificació i gestió de temps, • Optimisme i energia, • Treball en equip, • Comunicació interpersonal i habilitats socials, • Capacitat influència CONDICIONS LABORALS: • Contracte Indefinit, • Jornada: 20 hores setmana, • Horari: matins, • Incorporació : maig 2026, • Ubicació: Barcelona, • Salari: conveni sanitat concertada Catsalut

Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa consolidada distribuidora de material eléctrico e iluminación, con sede en Hospitalet de Llobregat, enfocada en ofrecer soluciones técnicas y productos de alta calidad a profesionales del sector. Buscamos incorporar a un/a Responsable comercial para reforzar el Departamento de Iluminación y pueda llevar la coordinación del equipo de Back office. Funciones principales: Asesoramiento técnico y comercial sobre soluciones de iluminación. Elaboración y seguimiento de ofertas y presupuestos. Atención y gestión de clientes profesionales (instaladores, mantenedores, ingenierías, etc.) Gestión de pedidos, albaranes y documentación comercial. Coordinación con el equipo comercial externo para el desarrollo de cuentas clave. Apoyo en tareas administrativas y de seguimiento de proyectos. Mantenimiento actualizado de la base de datos de clientes y productos. Perfil requerido Formación: Ciclo formativo o estudios relacionados con administración, comercio o área técnica (electricidad/iluminación valorable). Experiencia: mínimo 2 años en puesto similar (back office, administración comercial o atención al cliente). Necesaria experiencia en sector eléctrico o iluminación. Se ofrece: Salario competitivo Integración en una empresa estable y en crecimiento. Formación continua en productos y soluciones del sector. Zona de trabajo: Delegación de Hospitalet de Llobregat. Horario: jornada completa con viernes intensivo (7:30 a 14:30). Contrato: indefinido tras periodo de prueba.

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Somos una consultoría tecnológica multinacional presente en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo soluciones y diferentes servicios de consultoría en los sectores de Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. Dentro de los servicios de consultoría que ofrecemos nos destacamos en el tecnológico pero también ofrecemos desde el área de Business y estrategias de negocio; y BPS (Business processes services), referente al BackOffice y externalización de procesos. Buscamos Responsable de proyecto para servicio de Back Office. Buscamos personas proactivas, orientadas a resultados. Requisitos: • Titulación universitaria, • Requisito indispensable nivel C catalán, • Experiencia mínima de 3-5 años como coordinador o responsable de proyectos de backoffice o tareas administrativas (si fuera en el ámbito de las subvenciones o ayudas, mejor), • Experiencia en sector público, si es posible Soft skills: • Trabajo en equipo, • Flexibilidad para la adaptación a nuevas tareas y responsabilidades, • Habilidades comunicativas para hablar en público y liderar reuniones con cliente, • Conocimiento en temas de IA y transformación de proyectos o servicios Tareas a realizar : • Coordinación de los equipos de trabajo del proyecto e intermediación de los mismos con cliente, • Seguimiento mensual del proyecto: facturación, revisión indicadores, elaboración informes y presentaciones, • Control económico global del proyecto: seguimiento del presupuesto, grado de avance, Forecast, • Interlocución directa con cliente: desarrollo del servicio, gestión de incidencias, cambios en la operativa, redimensionamiento de equipo, • Conocimiento de todas las tareas del servicio y dominio de la operativa diaria, para establecer prioridades y cambios estratégicos, • Mejora continua del servicio, • Aplicación de la IA y eficiencias al servicio ¿Qué ofrecemos? 💼Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos. 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8hs a 17hs) 🏖 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🅿 Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. 🌏 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Te apasiona el área comercial y cuentas con experiencia en el mundo de las gestión de marcas? ¡En Hijos de Rivera seguimos creciendo y queremos que te subas a nuestro barco! Si has respondido sí a nuestra pregunta, tenemos una oportunidad para ti: estamos buscando un/a Area Sales Cervezas Importación & Craft para las zonas de Cataluña, Aragón, País Vasco, La Rioja y Cantabria Tu misión… Supervisar y apoyar en las actividades comerciales de los promotores/as de ventas, así como en la captación y desarrollo del portfolio en clientes conforme la estrategia fijada, a fin de generar negocio y conseguir los objetivos establecidos de las Coordinaciones pertinentes en términos de volumen y rentabilidad por marca y proveedor. Como Area Sales Cervezas Importación & Craft en Hijos de Rivera, ¿qué harás…? Planificar la estrategia comercial a seguir en la zona de operación asignada, Realizar seguimiento continuo y constante de los indicadores de negocio (Ventas, FN) con cada Delegado/a y Coordinador/a. Analizar y ejecutar estrategias distributivas dentro de la zona asignada, de común acuerdo con la dirección regional Desarrollar planes comerciales con el objetivo de que el portfolio asignado de productos sirva como catalizador para los productos del Core Business y relevantes en términos de facturación. Responsabilizarse del uso y gestión del PLV en función de los distintos tipos de clientes y distribuidores, así como de los eventos o promociones: • Elaborar el presupuesto de PLV por Marca en función de los objetivos de ventas marcados y el ratio económico/hectolitro proporcionado por dirección, para su posterior envío a las delegaciones., • Tramitar pedidos de material de PLV para delegaciones y distribuidores., • Realizar el seguimiento de ventas y stock de material de PLV. Planificar el desarrollo de eventos coordinando su ejecución con los Coordinadores/as de Ventas, Delegados/as Comerciales y Promotores/as de Ventas, como acción comercial que incremente el posicionamiento de la Marca en el mercado: • Convocar y asistir a reuniones con clientes., • Traslado y coordinación de la actividad comercial al resto de equipos comerciales. (Delegados/as Comerciales, Promotores/as de Ventas y Distribuidores), • Gestión de materiales y productos para eventos. Realizar la búsqueda de clientes detallistas y distribuidores potenciales en el mercado, acompañando en las visitas a los promotores/as, delegados/as y distribuidores. • Negociación con clientes y envío de ofertas., • Interlocución con clientes para resolución de dudas o negociaciones., • Realizar promociones de productos. Capacitar, incentivar y motivar al equipo comercial interno y externo a la compañía reforzando su vinculación con las marcas y la consecución de los objetivos cualitativos y cuantitativos alineados con la estrategia de la empresa: • Realizar presentaciones para reuniones en delegaciones y distribuidores, tanto de nuevos productos como de porfolio existente con un enfoque comercial, • Formar a los equipos comerciales en los nuevos productos., • Acompañamiento a delegados/as y promotores/as en visitas comerciales y soporte en la elaboración de propuestas comerciales., • Reuniones con distribuidores y sus equipos para la presentación de nuevos productos., • Elaboración y seguimiento, de acuerdo con delegados/as y promotores/as, de planes de incentivos para los distribuidores y sus equipos. Realizar el seguimiento sobre la actividad comercial y los resultados conseguidos a fin de desarrollar acciones comerciales que permitan a los equipos el alcance de los objetivos cualitativos y cuantitativos y su alineación con la estrategia de la empresa. • Realizar seguimiento de consumos de clientes., • Elaborar informes de ventas frente a objetivos., • Control de ventas por distribuidor., • Control de precio neto frente a precio neto objetivo., • Garantizar que los nuevos clientes captados se ajustan a los parámetros marcados por la estrategia., • Supervisión de inversiones en clientes para desarrollo de visibilidad ad hoc juntos al equipo de Trade Marketing Estamos buscando a una persona con gran capacidad de organización y planificación, comunicación interpersonal y orientada a resultados y, además… ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia mínima de 5 años desarrollando tareas similares., • Formación académica: Grado universitario o FP Superior., • Conocimientos Comerciales; Marketing; Cervezas Nacionales y de Importación;, • Manejo de ofimática avanzada y Business Intelligence., • Inglés: B2, • Disponibilidad horaria, • Disponibilidad para viajar ¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador en un lugar en pleno crecimiento? Hijos de Rivera mantiene un compromiso constante para crear un entorno de bienestar global para nuestros equipos, de igualdad de oportunidades, de diversidad, inclusión y equidad. ¿Eres la persona que buscamos? ¡¡¡Sube con nosotros!!!

En LACER, estamos buscando un/a Técnico de Producción, ubicado en nuestra planta industrial de Cerdanyola del Vallès, con amplio conocimiento técnico en las actividades de investigación, análisis y mejora dentro del Departamento de Producción. ¿Qué harás? • Elaborar guías máster de fabricación y envasado en colaboración con los/as responsables de las distintas áreas de Producción., • Elaborar procedimientos normalizados e instrucciones de trabajo de trabajo en colaboración con los/as responsables de las distintas áreas de Producción e Ingeniería., • Elaborar y realizar el seguimiento de solicitudes de cambio en colaboración con los/as responsables de las distintas áreas de Producción e Ingeniería., • Investigar desviaciones/reclamaciones en colaboración con los/as responsables de las distintas áreas., • Dar soporte a los/as responsables de las distintas áreas de Producción en la resolución de problemas e identificación de mejoras, y efectuar el seguimiento y evaluación de la eficacia de las acciones implementadas., • Coordinar las iniciativas de OPEX que se emprendan desde Producción., • Actuar como interlocutor/a o coordinador/a para los proyectos de Ingeniería que afecten a Producción., • Participación en la definición y seguimiento de las inversiones necesarias para Producción., • Participar en la cualificación de equipos, instalaciones, servicios y sistemas que proceda., • Participar en la validación de los procesos de Producción., • Realizar estudios e informes técnicos (análisis de capacidad de proceso, análisis de riesgos, etc)., • Análisis y mejora de las herramientas de Producción., • Dar soporte al departamento de Optimización y Transferencia de Tecnología en la mejora y monitorización de procesos., • Colaborar con Garantía de Calidad en auditorías internas y externas cuando proceda. ¿Qué buscamos? • Formación Grado en Farmacia, Química, Biología, Ingeniería Química, Ciencias Biomédicas, Biotecnologia o similar con Master en la Industria Farmacéutica., • Nivel de inglés B2 o superior., • Valorable conocimientos elevados de Sharepoint, Pragma 4U, SAP y Alfresco., • Nivel alto de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point)., • Experiencia mínima de 1 año en Departamento Producción, Control de Calidad o Garantía de Calidad. Qué ofrecemos? • Incorporación en un laboratorio lider en el mercado., • Contrato temporal maternidad., • Jornada Flexible, • Ticket Restaurant Su cumples con estos requisitos, ¡Te estamos esperando! Al inscribirte a esta oferta, aceptas que LACER, S.A. trate tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura. En este link puedes consultar nuestra política de privacidad y cómo ejercer tus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición.

Buscamos un/a Coordinador/a de Seguridad y Salud para incorporarse al equipo en un proyectos de gran envergadura en el sector construcción e industrial. Alcance de los trabajos: Proyecto de gran envergadura en entorno industrial, que incluye, entre otros: • Estructuras metálicas de más de 30 metros de altura, • Uso de grúas para manejo de equipos pesados, • Trabajos eléctricos de Media Tensión (MT), • Demolición de naves de más de 10.000 m² Perfil requerido • CSS con amplia experiencia, acostumbrado a trabajar con un elevado número de subcontratas y en entornos complejos., • En fases avanzadas de la obra se prevé una concurrencia superior a 500 personas, contando además con tres técnicos de PRL que se irán incorporando progresivamente., • Se requiere un perfil con capacidad para liderar la coordinación de seguridad, anticiparse a situaciones de riesgo y gestionar proactivamente el entorno de obra. Entre sus funciones se incluirán, entre otras: • Elaboración y actualización del Plan de Seguridad y Salud (PSS), • Definición de procedimientos de seguridad para trabajos y procesos no inicialmente previstos, • Análisis y seguimiento de incidencias, • Gestión del libro de incidencias, • Organización de formaciones en seguridad para el personal de obra

Importante empresa dedicada a la gestión de servicios de infraestructuras busca un/a Coordinador/a de gestión de mantenimiento de activos inmobiliarios en Barcelona, cuya misión será gestionar los servicios bajo su responsabilidad, supervisando el desempeño del equipo de trabajo a su cargo, velando por la correcta ejecución de los trabajos, haciendo seguimiento del cumplimiento de normativas, velando por un buen resultado económico y buscando la satisfacción del cliente. Funciones: • Controlar que el servicio a nivel técnico alcanza los estándares establecidos y facilitar los recursos necesarios para la resolución de las incidencias relevantes que puedan surgir y proponer de forma continua mejoras en la ejecución., • Coordinar un equipo de trabajo para llevar a cabo el servicio, proporcionándoles soporte en la resolución de incidencias, fomentando el desarrollo y crecimiento de las personas a cargo y asegurando que el equipo está completo y formado adecuadamente para realizar los trabajos asignados., • Garantizar el mantenimiento de la documentación de los activos de manera correcta y completa, anexando la documentación generada por las actuaciones que se ejecuten en estos., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales, Calidad y Medio Ambiente., • Realizar seguimiento económico mensual para alcanzar los objetivos de rentabilidad., • Llevar a cabo reuniones con los clientes actuales para garantizar su satisfacción con los servicios prestados e identificar otras posibles necesidades adicionales a satisfacer. Requisitos • Grado en Ingeniería de Edificación, Arquitectura o similar, • Nivel medio alto de inglés y valorable nival alto catalán, • Experiencia de 5 años en un puesto similar, • Orientación al cliente, orientación a resultados, gestión de equipos y colaboración, • Disponer de carnet de conducir ¿Qué se ofrece? • Contrato indefinido, • Flexibilidad horaria y 1 día de teletrabajo a la semana, • Paquete retributivo competitivo, • Vehículo de empresa, • Desarrollo profesional en la compañía

Precisamos incorporar un coordinador de auxiliares/Servicios generales en nuestro centro residencial Emera Sant Genis, desarrollará entre otras las siguientes funciones: Elaborar los cuadrantes de servicio de personal a su cargo y hacer seguimiento de las incidencias del equipo. Elaborar las hojas de ruta y comprobar el cumplimiento de las tareas asignadas a cada turno y persona. Realizar su propia hoja de ruta y cumplir con sus tareas de gestión. Comprobar el cumplimiento de los protocolos. Revisar que se está realizando correctamente el registro de incidencias y cualquier otro registro establecido. Implantación y mejora de pautas de trabajo asistenciales y residenciales. Colaborar en las actividades extraordinarias del centro. Gestión y control de existencias del material necesario para desempeñar las tareas del personal a cargo. Disponibilidad jornada completa Vacante estable.

El BBRC està buscant un/una infermer/a de recerca Clínica amb motivació per a la investigació, excel·lents habilitats interpersonals amb capacitat per a treballar en un equip interdisciplinari de professionals mèdics i de l’àmbit de recerca. El/la candidat/a reportarà clínicament al Coordinador de l'Equip d'Infermeria i per a qüestions de gestió al responsable de l'Oficina d'Operacions Clíniques. El/la Infermer/a de recerca Clínica serà responsable de dur a terme els procediments clínics que apliquin segons cada protocol, prestant especial atenció en la seguretat i el benestar dels participants. Tasques principals Les responsabilitats específiques s'emmarcaran en el context de les directrius descrites per a cada protocol i inclouran • Contactar amb els possibles participants de l'estudi, • Realitzar les avaluacions requerides: Mesures antropomètriques, mesures de signes vitals o realitzar un electrocardiograma., • Gestió de les mostres: Recollida, processament, emmagatzematge i registre de mostres biològiques., • Punció lumbar: Assistir a l'equip mèdic en la realització de les puncions lumbars., • Donar seguiment als participants per a assegurar el seu benestar i que se segueixin els procediments de l'estudi, • Completar els formularis d'informe de casos., • Actualitzar les bases de dades dels estudis., • Recollir la informació necessària dels participants, • Respondre a les situacions d'emergència seguint els procediments estandarditzats que apliquin, • Utilitzar les habilitats, els coneixements i el judici clínic per a proporcionar un alt nivell d'atenció als participants en projectes d’investigació. Requisits • Títol d'infermeria., • Infermer/a col·legiat/a, • Coneixement de Microsoft Office en Excel i Word., • Nivell mig d'anglès (lectura i escriptura)., • Es valoraran els coneixements de terminologia mèdica i de recerca clínica., • Excel·lents habilitats verbals, escrites i d'organització., • Flexible, i adaptable a les necessitats del servei. Aptituds personals • Capacitat per a treballar eficaçment amb un equip multidisciplinari., • Capacitat per a treballar en col·laboració (empàtic i centrat en el treball en equip)., • Excel·lents habilitats interpersonals i de comunicació., • Capacitat per a treballar en un entorn dinàmic., • Es valorarà la capacitat d'organitzar i prioritzar les responsabilitats prestant una atenció extrema als detalls., • Interès a unir-se a una organització sense ànim de lucre amb una missió d'alt impacte social., • Oferim una oportunitat única de recerca en un projecte altament innovador en una institució multidisciplinària. S'ofereix: • Incorporació immediata, • Contracte indefinit, • Jornada de dilluns a divendres, amb horari intensiu de 8:00 a 15:00 i un dia de jornada extensiva (a concretar entre dilluns i dijous), • Retribució flexible (assegurança mèdica, tiquet restaurant, servei de guarderia), • 23 dies de vacances + 4 dies de lliure disposició + 7 dies addicionals fixats segons el calendari laboral anual, • Nivell salarial en funció de l’experiència del candidat i segons la Política Retributiva de la BBRC, • Centre de treball a Barcelona

Imagina formar parte de una empresa en constante movimiento, donde las soluciones surgen de la escucha y se materializan a través del aporte de cada persona que conforma nuestro ecosistema. Nuestro propósito es claro: gestionar el textil para crear valor con soluciones sostenibles. Construimos un modelo empresarial diferente que impulsa un cambio social y ambiental positivo, transformando la diversidad en inclusión, donde #TODOSSUMAMOS. Contamos con un equipo de más de 7.000 personas distribuidas en 45 plantas industriales, la mayoría Centros Especiales de Empleo, superando el 75% de personas con discapacidad y, ofreciendo cobertura total en España, Colombia y Portugal. En estos momentos, en ILUNION TextilCare buscamos ampliar nuestro equipo de operaciones y para ello, queremos incorporar a un Coordinador/a de procesos en Cataluña (Barcelona). 🌱 Marcarás la diferencia: Te encargarás de planificar, supervisar, coordinar, controlar y optimizar el desarrollo de todos los proyectos, programas y actividades relacionados con la mejora e implantación de procesos, en los centros de trabajo asignados, y ser la figura de apoyo visible para Dirección del centro en dicha materia. Además, pondrás en práctica las siguientes funciones: • Dimensionar con los jefes de producción de cada centro la plantilla necesaria, en número de recursos y su capacitación en cada puesto., • Detectar las necesidades de recursos en rotación y movilidad de trabajadores/as, y adecuar a la situación de planta., • Supervisar las nuevas contrataciones y detectar la retención de talento o por el contrario del bajo rendimiento., • Elaborar y seguir los planes de acción junto con los jefes/as de producción para la mejora de procesos., • Velar y apoyar a las plantas, de su ámbito de actuación, en la elaboración de cuadrantes y asignación de personal a puesto para que maximicen la productividad y el cumplimiento del servicio., • Proponer y dar seguimiento de planes de acción para la mejora de la productividad, la mejora de la calidad del producto y el control de los datos de producción a facturar., • Diseñar e implementar, junto con la jefatura de gestión de la producción, procesos homogéneos, eficientes y eficaces en todos nuestros centros de trabajo., • Participar activamente en las implantaciones de dichos procesos tanto puramente operativos, informáticos (ABS) o de gestión., • Movilizar personas y recursos en caso de necesidad para la estabilización del servicio y producción en caso de dificultades no asumibles por los equipos locales de planta., • Coordinar con los jefes/as de mantenimiento y producción de cada centro estrategias que minimicen el tiempo de reparación en mantenimiento correctivo y preventivo. 🏆 ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Si eres la persona que buscamos, graduado/a en Ingeniería Industrial, ADE u otras formaciones con experiencia de 3 años en una posición similar, y conocimientos de Office y SAP, esta oportunidad puede ser para ti. Además, valoramos que tengas disponibilidad para viajar y que dispongas del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. 🌟 Ventajas de ser parte de este reto • Cultura inclusiva: Un ambiente colaborativo donde valoramos la diversidad y el desarrollo de las personas, impactando positivamente en nuestros clientes y la sociedad., • Retribución flexible: organiza tu retribución con PayFlow., • Cultura de aprendizaje: El desarrollo profesional es clave. Ofrecemos formación continua para tu crecimiento., • Beneficios: Programa de Ayuda al Empleado, talleres relacionados con la salud y el bienestar, Tarjeta +ONCE y descuentos por pertenecer a ILUNION. 🚀¿Esté rol te entusiasma? ¡Inscríbete ahora! Y si piensas que hay alguien más a quien podría interesarle, recuerda: ¡Compartir es cuidar!

Requisitos mínimos • Titulación Universitaria Diplomatura, Grado o Licenciatura y FP Grado Superior, • Experiencia de al menos 3 año como Director/a o Coordinador/a y directo al cliente o paciente y gestión administrativa del Centro, • Nivel alto de Paquete Office., • Conocimiento protocolos de calidad e implantación., • Tendrás éxito en esta posición si cuentas con experiencia en los siguientes sectores: Sector Salud Dental. Descripción Si te apasiona la gestión de personas, el trato con cliente y la dirección de negocio, ¡esta oportunidad está hecha para ti! Únete a nuestro equipo como Director/a de clínica dental en una de nuestras clínicas dentales de la ciudad de Vilafranca del Pdes En este puesto tendrás la oportunidad de aprender la gestión de una clínica dental de Adeslas Dental a través de un plan de formación individualizado de la mano de nuestros/as directores/as de clínica. ¿Qué harás en esta posición? • Impulsar acciones de fidelización con los clientes en la clínica supervisado por el Gerente del centro. Realizar seguimiento y acciones de captación de nuevos pacientes para fomentar las visitas, trabajando el análisis de nuestros diferentes Kpis, y proponiendo mejoras ante las desviaciones detectadas., • Preparar y explicar los presupuestos al paciente, facilitando su plan de tratamiento mediante un asesoramiento personalizado., • Elaborar cuadros de seguimiento y de actividad comercial, realizando reportes a Gerencia., • Garantizar la excelencia y calidad asistencial de la unidad de negocio Adeslas Dental., • Apoyar al Gerente de la clínica en la gestión integral del negocio., • Gestión de un equipo multidisciplinar. En definitiva, combinarás la labor comercial, con la gestión de unidad de negocio y liderazgo del equipo. ¿Qué te espera?: • Desarrollo profesional: Impulsamos tu crecimiento a través de un Plan de Formación focalizado a tú desarrollo a medio plazo., • Contrato indefinido y jornada completa de lunes a viernes en horario partido., • Remuneración atractiva compuesta de fijo + variable en incentivos+ bonus anual según performance., • Beneficios como empleado en descuentos en seguro de salud, • Responsabilidad y autonomía en el desarrollo de tus funciones Director/a de la clínica., • Innovación: Formarás parte de una empresa de Salud y Bienestar consolidada y en plena expansión de su red de clínicas, que apuesta por la última tecnología en la salud del paciente.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, con una cuota de mercado en torno al 30%. Integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, la aseguradora ocupa también una posición relevante en otros ramos principales como Hogar, Accidentes o Decesos. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. Desde SegurCaixa Adeslas, nos encontramos en la búsqueda de una persona que se incorpore como Coordinador/a Suscripción y Gestión de Cartera Ramos Automóviles en Barcelona. FUNCIONES • Analizar y decidir aceptación o rehúse de riesgos adecuados a su nivel de competencia., • Realizar y actualizar de los procedimientos técnicos de gestión de los procesos de suscripción, gestión de cartera y saneamiento., • Realización de proyectos: elaborar requerimientos, especificaciones técnicas y pruebas de los sistemas para evolucionar la aplicación de suscripción y gestión de cartera., • Coordinar y evolucionar auditorias y controles de las operaciones de negocio: en simulaciones, suscripción, contratación, modificaciones, reactivaciones, etc., • Velar por el correcto funcionamiento de las bases de datos de vehículos y coordinar la clasificación con las normas de suscripción., • Velar por el cumplimiento de los indicadores de Negocio (autorización excepciones, tasa siniestralidad, ratio conversión, etc), • Velar por los indicadores de calidad NPS índice de recomendación y Quejas de clientes de las operaciones del negocio de suscripción y gestión de cartera., • Realizar la coordinación del equipo y los procesos y tareas asignados. REQUISITOS • Formación universitaria, • Experiencia: Mínima cinco años en puesto similar ramo automóviles, en la parte de suscripción y gestión de cartera relacionado con las operaciones y la suscripción de riesgos. Experiencia mínimo dos años en coordinación de equipos., • Informática y aplicaciones: Paquete Microsoft Office avanzado (Excel, Acces, Word, Power Point ppt). Valorable Power BI, • Otros conocimientos necesarios o valorables: conocimiento de CRM Salesforce, aplicaciones de análisis de datos como BO, Aplicaciones de gestión de proyectos como Jira etc

Operativo/a Export–Import Terrestre Reino Unido (UK) 📍 El Prat de Llobregat (Barcelona) | 🏢 Presencial | 📄 Contrato indefinido Para nuestro cliente, empresa líder en el sector transitario, buscamos incorporar un/a Operativo/a de Export–Import Terrestre especializado/a en Reino Unido, para gestionar y coordinar tráficos internacionales en un entorno dinámico y altamente profesional. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Gestionar de forma integral las operaciones terrestres de exportación e importación con Reino Unido, garantizando el cumplimiento normativo post-Brexit, la optimización de los tránsitos y un alto nivel de servicio al cliente. 🚛 ¿Cuáles serán tus responsabilidades? ✔ Coordinación diaria de envíos terrestres con Reino Unido (grupaje y FTL). ✔ Gestión y seguimiento de transportistas, corresponsales y partners internacionales. ✔ Control y supervisión de la documentación aduanera post-Brexit (EX, IM, T1, ENS…). ✔ Seguimiento de tránsitos, resolución de incidencias y comunicación proactiva con clientes. ✔ Emisión y revisión de documentación de transporte (CMR, instrucciones de carga, facturación). 🧠 ¿Qué buscamos? Formación y experiencia • Formación en Comercio Internacional, Logística o similar., • Experiencia mínima de 2–5 años en operativa terrestre internacional (valorable UK). Idiomas • Castellano y Catalán bilingües., • Inglés nivel B2–C1 (uso habitual con clientes y corresponsales UK). Competencias • Perfil organizado, resolutivo y orientado al cliente., • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples envíos., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. 💼 ¿Qué ofrecemos? ✔ Contrato indefinido. ✔ Horario: de lunes a viernes de 8:15 a 14:00 y de 15:30 a 17:45h. ✔ Salario competitivo según experiencia (28.000 € – 40.000 € brutos/año). ✔ Estabilidad y desarrollo profesional en una empresa referente del sector. ✔ Ubicación estratégica en el hub logístico del Prat de Llobregat. 👉 ¿Te interesa formar parte de la plantilla? Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Somos una consultoría tecnológica multinacional presente en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo soluciones y diferentes servicios de consultoría en los sectores de Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. Dentro de los servicios de consultoría que ofrecemos nos destacamos en el tecnológico pero también ofrecemos desde el área de Business y estrategias de negocio; y BPS (Business processes services), referente al BackOffice y externalización de procesos. Buscamos Coordinador/a del Equipo del Servicio de Apoyo Administrativo para los procesos de inscripción en el Registro de Solicitantes de Vivienda con Protección Oficial (RSHPO). La persona candidata deberá contar con titulación universitaria (Licenciatura o Grado en Derecho) y acreditar una experiencia mínima de cinco (5) años en puestos de características similares, especialmente en la gestión de servicios de apoyo administrativo vinculados a procedimientos de vivienda, registros públicos y/o procesos de adjudicación, La jornada sería de 40h/semana y presencialidad en oficinas de cliente y NTT DATA Barcelona. Entre sus principales funciones se incluyen: • Supervisar y controlar el cumplimiento de los términos y condiciones establecidos en el contrato de adjudicación del servicio., • Coordinar, organizar y gestionar el equipo de trabajo encargado del apoyo administrativo a los procesos de inscripción en el RSHPO y de adjudicación de viviendas, garantizando la correcta ejecución del servicio., • Dictar las instrucciones necesarias para asegurar la adecuada tramitación administrativa de los expedientes, de conformidad con la normativa vigente., • Actuar como persona de enlace con la persona responsable designada por la Gerencia de Vivienda para los asuntos relacionados con la gestión de personal y la ejecución del servicio., • Mantener un conocimiento actualizado de los cambios normativos y legislativos que afecten al RSHPO y a los procedimientos de adjudicación de viviendas, comunicándolos oportunamente y velando por su correcta aplicación., • Asegurar la correcta aplicación de los procedimientos administrativos y la calidad del servicio prestado a la ciudadanía. ¿Qué ofrecemos? 💼Contrato indefinido desde el primer momento. 💰 Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos 💳 Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework 📅 Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 🏖 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre 📝 Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). 🅿 Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. 🌏 Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Misión del Puesto Impulsar la estrategia de Seguridad y Salud dentro del área de Recursos Humanos, asegurando su alineación con los objetivos generales de la compañía. Esta posición tiene como propósito integrar una cultura de prevención transversal en las unidades de negocio del grupo. Responsabilidades Principales • Definir y liderar la estrategia corporativa de Seguridad y Salud, adaptada a las particularidades operativas de cada unidad de negocio., • Asegurar el cumplimiento legal integral en materia de PRL., • Supervisar y coordinar los planes de evaluación de riesgos, protocolos de actuación y auditorías internas/externas., • Participar activamente en los Comités de Seguridad y Salud, aportando visión estratégica y seguimiento de planes de acción., • Asegurar el cumplimiento de acciones formativas en materia de planes de emergencias, evacuación y primeros auxilios., • Liderar acciones correctivas derivadas de incidentes o “near miss”., • Liderar el sistema de indicadores y reporting corporativo en materia de seguridad y salud. (KPI, tasas de siniestralidad, seguimiento por centro)., • Coordinación directa con el Servicio de Prevención Ajeno y la mutua, garantizando cumplimiento, optimización de servicios y control documental., • Liderar formaciones en materia de cultura preventiva de PRL. Requisitos • Formación universitaria en Prevención de Riesgos Laborales, Ingeniería o similar., • Titulación como Técnico/a Superior en PRL con las 3 especialidades (Seguridad e Higiene, Ergonomía y Psicosociología)., • Mínimo 10 años de experiencia en posiciones similares, liderando PRL., • Conocimiento experto de la normativa española en PRL., • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, influencia y trabajo colaborativo., • Alta orientación a resultados, planificación, capacidad de análisis y pensamiento estratégico., • Nivel alto de español e inglés., • Disponibilidad para viajar. Beneficios • Rol estratégico y transversal en una compañía del sector hotelero., • Participación directa en la mejora del entorno laboral y del posicionamiento como empresa empleadora., • Contrato estable, paquete económico competitivo y oportunidades de desarrollo profesional., • 1 día de teletrabajo y retribución flexible.

¿Quieres formar parte de una empresa líder en apuestas? ¡Sportium es tu lugar! Tenemos una posición de Coordinador/a de Comunicación para nuestras oficinas ubicadas en Sant Cugat del Vallès. ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚ Flexibilidad horaria 📅 Política híbrida de teletrabajo 🤝 Bonus referral por referenciar a una persona que cumpla con el perfil que buscamos. ¡Tu recomendación es garantía extra de calidad! 💳 Paquete de retribución flexible con beneficios en tributación (tarjeta restaurante, seguro médico, bono transporte, formación o guardería) 📚 Formación continua con un amplio catálogo de cursos a tu alcance ✅ Programa de Becas CIRSA para formarte en lo que quieras 🌱 Empresa comprometida socialmente a través de la ESG 🧘 Programas de wellbeing: risoterapia, alimentación saludable, yoga... 🚴 Clubes deportivos CIRSA: running club, bike club y pádel club dónde podrás competir en torneos internos y contra otras empresas. ¿Qué harás con nosotros? • Planificarás, coordinarás y harás seguimiento del conjunto de proyectos del área de comunicación, incluyendo redes sociales, campañas, contenidos y acciones especiales., • Gestionarás el planning global asegurando la correcta priorización de tareas y la alineación de todos los equipos implicados, tanto internos como externos., • Realizarás un seguimiento continuo del estado de los proyectos, garantizando el cumplimiento de timings, detectando posibles desviaciones y proponiendo soluciones., • Definirás y estructurarás el sistema de reporting del área, supervisando KPIs, preparando informes periódicos con conclusiones y recomendaciones y facilitando la toma de decisiones basada en datos., • Diseñarás y mantendrás dashboards en Power BI, automatizarás procesos para ganar eficiencia, garantizarás la calidad y coherencia de la información y propondrás mejoras continuas en los procesos y flujos de trabajo., • Además, apoyarás la comunicación corporativa y la coordinación de proyectos especiales como eventos o activaciones, asegurando su correcta integración en la estrategia global. ¿Qué te hará triunfar en la posición? • Tener formación en Comunicación, Marketing, Periodismo o similar., • Experiencia de entre 4 y 6 años en agencias, departamentos de marketing o comunicación, con foco en gestión de proyectos y coordinación de múltiples stakeholders., • Contar con una visión estratégica de social media, experiencia en reporting y análisis de resultados, y dominio de herramientas de planificación y organización., • Excelente capacidad de redacción., • Valoraremos especialmente la experiencia en Power BI, Excel avanzado y entornos SAP, así como la capacidad para trabajar con datos y convertirlos en conclusiones claras., • Ser una persona organizada, proactiva, con capacidad de priorización, visión global, buenas habilidades de comunicación interpersonal y orientación a resultados. Si eres una persona apasionada de tu trabajo y quieres desarrollar tu carrera profesional... ¡Inscríbete! CIRSA es una compañía implicada con la Igualdad de Oportunidades. Por ello, nos responsabilizamos para que nuestros procesos de selección se lleven a cabo en igualdad de condiciones y sin discriminaciones por razón de nacimiento, edad, raza, sexo, orientación sexual, religión, estatus marital, opinión o cualquier otra condición física, personal o social protegida por las leyes.

OBJETIVO PRINCIPAL • Administrar y gestionar las cirugías de préstamo de CONMED Barcelona, incluyendo la preparación, el control, el mantenimiento, la trazabilidad y la logística asociada., • Administrar todo el parque de préstamos de CONMED en Barcelona, así como gestionar las demostraciones y las reparaciones., • Reporta al coordinador de logística en Barcelona y al director de logística FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES • Preparar kits quirúrgicos, demostraciones, préstamos, kits de instrumentación y reparaciones para su uso por parte de los clientes., • Organizar los envíos y recogidas de cualquier material de los clientes utilizando la documentación y los procedimientos adecuados., • Verificar la funcionalidad y el estado adecuado del parque de préstamos de CONMED., • Recepciones y envíos diarios de todo tipo de artículos de CONMED (cirugía, préstamos, kits de instrumentación, etc.)., • Responsable del material necesario para cirugías/préstamos., • Realizar otras tareas y proyectos especiales que se le asignen., • Limpieza y revisión de kits de instrumentación., • Entrega y recogida de cualquier tipo de procedimientos de CONMED en hospitales (cirugías, préstamos, reparaciones, etc.). CUALIFICACIONES Y HABILIDADES LABORALES • Educación secundaria o equivalente., • Se recomienda encarecidamente tener 2 años de experiencia en un puesto equivalente., • Habilidades lingüísticas: se recomienda tener un buen nivel de inglés escrito y hablado, y se requieren habilidades de comunicación en español., • Habilidades informáticas: ORACLE, SAP, MS Office para Windows, SFDC., • Buenas habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples tareas., • Centrado en los procedimientos.

En AUBAY seleccionamos un/a COORDINADOR/A en Ciberseguridad para Barcelona (PUESTO HÍBRIDO). Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado. Requisitos: • Titulación universitaria en Informática, Telecomunicaciones o similar., • 5 años de experiencia en la gestión, implementación o desarrollo de proyectos TIC, tanto del ámbito de seguridad de la información como de otros ámbitos de gestión TIC. De estos, al menos 2 años en proyectos similares a los servicios licitados, en cualquiera de las líneas de servicio. Conocimiento de: • Modelos de gestión de seguridad de la información (ISMS, ISO, NIST y similares)., • Entorno normativo y regulatorio que aplica a la seguridad TIC / ciberseguridad., • Entornos variados (gestión de servicios TIC, redes, puesto de trabajo, entornos Cloud, gestión de proveedores ...), así como en seguridad específica (SDSI, PKI, soluciones IAM, monitorización y operación de la seguridad, despliegue de sistemas de gestión de la seguridad, gestión de vulnerabilidades, análisis de seguridad, gestión de incidentes de seguridad ...), • Metodologías i técnicas de auditoria y cumplimiento., • Implementación y mantenimiento de cuadros de mando (PowerBI o similar)., • Governance Risk and Compliance (GRC) team: Gobierno de la información., • Privacidad y seguridad de los datos., • Third Party Risk Management., • Continuidad de Negocio y recuperación., • Software Asset Management., • Metodologías y estándares internacionales de seguridad de la información (ISO 27001, ISO 22301, NIST, PCI, SOC 2 Type 1/Type 2, FedRAMP, TxRAMP, TISAX.). En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando. Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea. Únete a nosotros, te esperamos!

Change your job, change your workplace, change your future... Construimos el futuro con la esencia de la excelencia: Tu Talento, Nuestra Tecnología, un equipo imparable en la vanguardia digital, inspirado por la armonía y la innovación de la cultura japonesa. Nuestro lema es #Imagine.Change Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) #LetPeopleSucceed No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. ¿QUÉ BUSCAMOS? Buscamos un perfil de soporte IT / técnico de sistemas, con un enfoque generalista y operativo, orientado a la atención a usuarios y a la gestión de infraestructuras tecnológicas. Responsabilidades principales: -Resolución de incidencias, peticiones y problemas técnicos. • Soporte a usuarios (presencial y remoto), incluyendo perfiles VIP., • Instalación, configuración y mantenimiento de hardware y software (PCs, portátiles, impresoras, escáneres, videoconferencia, etc.). • Gestión de herramientas de ticketing (InforCRM)., • Monitorización de sistemas y redes (NetCrunch, Azure Analytics)., • Participación en tareas de mantenimiento preventivo y correctivo., • Documentación técnica, inventariado y gestión de cambios., • Soporte en eventos (reuniones, conferencias, webinars)., • Formación a usuarios y creación de manuales de uso. ¿QUÉ NECESITARÁS? -Administración de sistemas Windows Server, Linux, virtualización (VMWare, Hyper-V). • Seguridad informática: antivirus, firewalls, filtrado de correo y navegación., • Redes: TCP/IP, VLANs, routing, switches, WiFi, telefonía IP y móvil., • Plataformas de colaboración: Zoom, Webex, Microsoft Teams., • Sistemas audiovisuales: Crestron AirMedia, Barco ClickShare., • Herramientas de backup: Symantec Backup Exec, Veeam, • dominio nativo de catalán y castellano Competencias: -Buen nivel de comunicación. Trabajo en equipo. Orientación al cliente. Planificación y organización. • Basada en buenas prácticas ITIL y estándares ISO/IEC 20000-1., • Trabajo colaborativo con el Service Manager y Coordinador Técnico., • Participación en sesiones de transferencia de conocimiento (ToI) y formación continua. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Crecimiento profesional: Incorporación a un equipo estable, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros de alto rendimiento en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

En Selecta España, líderes europeos en sector vending y tecnologías footech, seleccionamos un/a COORDINADOR/A TÉCNICO/A para el servicio de vending de los centros penitenciaros de Cataluña. La persona seleccionada se responsabilizará entre otras de las siguientes funciones: • FUNCIONES TÉCNICAS, • Mantenimiento de servidores, • Mantenimiento de los ordenadores de gestión y de las impresoras en los centros, • Mantenimiento y control de usuarios móviles, • Control de software y programas de gestión, • Soporte técnico de averías, • Otras tareas relacionadas con el área técnica, • FUNCIONES ADMINISTRATIVAS, • Recogida de datos para cierre del mes, • Realización de informes, • Control y gestión de facturas, • Otras tareas administrativas, • FUNCIONES DE RELACIÓN Y COORDINACIÓN CON EL CLIENTE, • Comunicación con interlocutores, • Participación en reuniones periódicas de seguimiento, • Atención a peticiones e incidencias reportadas, • Otras tareas similares Ofrecemos un contrato indefinido en una multinacional en crecimiento, con un atractivo paquete retributivo y muchas posibilidades de desarrollo.

Buscamos un/a Gestor / Project Manager / Coordinador técnico con sólida experiencia en entornos Mainframe que haya evolucionado hacia tecnologías modernas y Cloud, para incorporarse a un proyecto estratégico en transformación tecnológica. Se trata de un rol híbrido entre gestión y liderazgo técnico, ideal para perfiles con visión global, capaces de conectar sistemas legacy con arquitecturas actuales. 🎯 Requisitos Experiencia sólida en Mainframe: COBOL CICS DB2 Conocimientos en programación: Java (u otros lenguajes) Experiencia en transición hacia nuevas tecnologías Conocimientos en: Arquitecturas MVC2 Servicios Web (WS) y APIs SQL Server Experiencia con modelos de datos Capacidad de gestión y coordinación de equipos

En AXPE Consulting estamos transformando el mundo de la Tecnología. Por ello, te invitamos a vivir una experiencia única desarrollando tu carrera en una compañía multinacional que mira hacia el futuro. Nuestros valores definen nuestra identidad, son la palanca que nos ayuda a hacer realidad nuestro propósito y guían todas nuestras acciones y decisiones: apostamos por el TALENTO. Queremos ampliar nuestro equipo y buscamos un/a Coordinador/a de Helpdesk para dar soporte a un entorno corporativo de gran volumen de usuarios, coordinando un equipo técnico de Nivel 1 y asegurando la correcta operativa diaria del servicio. ¿Qué buscamos de ti? Buscamos un perfil con experiencia en coordinación de servicios de soporte, con capacidad para organizar el trabajo diario del equipo, realizar seguimiento de incidencias y actuar como punto de apoyo organizativo, en un entorno presencial y con alto volumen de usuarios. Funciones principales • Supervisión y reparto de la carga de trabajo diaria del servicio de Helpdesk., • Seguimiento y reclamación de incidencias e instalaciones con retrasos., • Escalado funcional y soporte organizativo al resto del equipo técnico., • Revisión de la documentación de primer nivel, asegurando su correcta utilización y actualización., • Coordinación de un equipo de 3 técnicos Nivel 1 . ¿Qué ofrecemos? 📈 Proyecto estable en un entorno corporativo con alto volumen de usuarios. 🏢 Trabajo presencial en la sede de Hospitalet, con flexibilidad en periodos vacacionales. 👥 Rol clave de coordinación y soporte dentro del servicio de Helpdesk. 🚀 Integración en una compañía tecnológica que apuesta firmemente por el talento y el desarrollo profesional. En AXPE Consulting estamos orgullosos de ser una empresa experta en tecnología que apuesta fuerte por el talento. La responsabilidad corporativa es inherente a nuestro modelo de negocio, impulsando la educación tecnológica tanto a nivel formativo como profesional. Formar parte de AXPE es liderar la transformación del sector tecnológico.

Coordinador de Grupos para nuestro hotel Eurostars Grand Marina 5* GL ubicado en Barcelona.

Workforce Planning Specialist ¿Te gustaría trabajar en la empresa que está revolucionando la telemedicina en el mundo? ¿Te encanta el trato con la gente? SOBRE NOSOTROS Teladoc Health ofrece la única solución integral de atención virtual capaz de servir a organizaciones y personas en cualquier lugar del mundo. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención médica primaria, la salud mental y la atención médica experta para brindar los mejores resultados médicos. ASÍ SERÁ TU DÍA A DÍA Tu misión principal será la planificación, revisión y coordinación de operaciones del servicio asignado de acuerdo con las exigencias del cliente y los estándares marcados por Teladoc Health International. Garantizando un servicio de personal médico 24 horas al día, 7 días a la semana: • Gestionar y actualizar el planning horario de nuestro equipo sanitario., • Será responsable de garantizar la planificación del servicio (24x7 – 365) del personal médico., • Análisis de los recursos humanos disponibles para optimizar un servicio excelente., • Participar en la selección de personal validando la disponibilidad de los candidatos y la adecuación al planning., • Control de los fichajes, gestión de ausencias de personal., • Supervisar diariamente el cumplimiento del plan de servicio., • Detectar desviaciones y establecer planes de corrección., • Proponer planes de acción orientados a la eficiencia/eficacia., • Contribuir a la implementación de nuevos procesos y sistemas de trabajo., • Análisis y gestión de métricas de recursos (cierre de mes, informes internos, KPI’s, cuadro de mando…)., • Conocer, mantenerse actualizado y actuar de acuerdo con los protocolos internos de gestión y los acuerdos pactados con las compañías siguiendo las políticas para cumplir con la ética de Teladoc Health International. LO QUE ESPERAMOS DE TI • Experiencia mínima de 3 años como Coordinador/Workforce Planner/Scheduling Coordinator o algún puesto similar., • Valoramos: experiencia previa en Contact Centers o empresas BPO, sector sanitario., • Conocimientos en planificación y creación de horarios, • Persona que se implica en el día a día del departamento, con capacidad de organización del tiempo, tareas y prioridades., • Excelentes habilidades interpersonales., • Mentalidad práctica, flexible y resolutiva., • Persona proactiva, con iniciativa, organizada y planificada, orientada al logro., • Dominio herramientas ofimática, a ser posible experto en MS Excel ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido directamente con Teladoc Health, • Jornada completa de 40 horas semanales de Lunes a Viernes de 9-18h., • Trabajo hibrido: 2 días a la semana puedes trabajar desde casa (terminando el periodo de formación de 6 meses), • Crecimiento profesional en la empresa referente a nivel mundial en servicios asistenciales., • Formación inicial y continuada. ¿QUIERES CONOCERNOS UN POCO MEJOR?

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023 y 2024, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Recursos Humanos buscamos incorporar un/a Coordinador/a de administración de RRHH en Barcelona o Madrid cuya misión será coordinar, supervisar y asesorar la labor de los/as Técnicos/as de Administración RRHH asignados en su zona correspondiente y garantizar la realización de procesos de Gestión RRHH con el objetivo de asegurar el correcto pago y contabilización de nómina, en forma y plazo, así como el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos, garantizando asimismo el cumplimiento de la normativa jurídico-laboral vigente. Funciones • Asesorar en materia jurídico-laboral, garantizando la máxima eficiencia dentro de la legalidad vigente., • Asesorar en materia técnica y jurídica, a los/as Técnicos/as de Administración de Recursos Humanos., • Supervisar los procesos de contabilidad de nómina al final de cada mes, así como la elaboración y cumplimiento del "checklist" del proceso., • Coordinar con el área de Administración en la correcta gestión de pagos., • Realizar el seguimiento de incidencias con los/as proveedores de nómina, así como asistir a las reuniones programadas., • Realizar la gestión integral del proceso de nómina asignados. Requisitos • Formación: Grado en Derecho, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas o similar., • Formación complementaria: Máster en RRHH., • Conocimientos específicos: Conocimientos en materia jurídico-laboral., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Informática: Conocimientos de SAP y Excel nivel avanzado., • Experiencia: 3 años coordinando un área de gestión y administración de RRHH con más de 10.000 empleados/as., • Competencias corporativas: Cooperación, afrontar situaciones de conflictos, asignar tareas y responsabilidades, gestionar los cambios, desarrollar las personas. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Acceso a GoodHabitz, plataforma de formación eLearning 💻, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal

Empresa del ámbito de servicios busca incorporar un/a Coordinador de servicios para gestionar distintos servicios externalizados en cliente. La posición tiene un componente tanto operativo como relacional, siendo clave para asegurar el correcto funcionamiento diario de los servicios y la coordinación de los equipos asignados. Qué harás Actuar como interlocutor/a principal con clientes, realizando seguimiento continuo del servicio y atendiendo necesidades operativas. Coordinar varios centros de trabajo, asegurando el cumplimiento de estándares y objetivos. Organizar los recursos humanos asignados: planificación de turnos, coberturas y ajustes operativos. Resolver incidencias del día a día con enfoque práctico y orientado a resultados. Realizar seguimiento del rendimiento de los equipos y detectar áreas de mejora. Participar en la incorporación de nuevas personas al equipo y en su adaptación al puesto. Colaborar con diferentes áreas internas para garantizar el buen funcionamiento del servicio. Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos y la normativa vigente. Perfil que buscamos Formación profesional en áreas administrativas, sociales o de gestión. Experiencia previa en coordinación de equipos o gestión de servicios. Capacidad organizativa, autonomía y habilidades comunicativas. Manejo habitual de herramientas ofimáticas. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Flexibilidad horaria según necesidades operativas. Se valorará experiencia en entornos con múltiples centros o servicios simultáneos. Qué se ofrece Incorporación estable Jornada completa en horario habitual de oficina. Condiciones económicas acordes a la experiencia aportada.

Natur System es una empresa constructora cuya trayectoria, de más de 50 años de experiencia, la ha capacitado y cualificado para llevar a cabo cualquier tipo de actuación en los ámbitos de construcción de obra nueva, rehabilitación total o parcial de edificios y, en especial, de la restauración histórico-artística y de patrimonio. El equipo de Natur System está constituido por profesionales con un largo recorrido dentro de la empresa y con una elevada cualificación para la gestión integral de todos los procesos de obra. JEFE/A DE OBRA DE EDIFICACIÓN/REHABILITACIÓN Restauración histórico-artística, Rehabilitación de fachadas, cubiertas y medianera. Remodelación interior y actualización de instalaciones. Rehabilitación integral de edificios. Ejecución de proyectos de obra nueva. Análisis técnico del proyecto. Solicitud y control de presupuestos y ofertas. Planificación de la obra, tanto técnica como económica. Control económico, presupuestario y de plazos. Control de la Calidad de ejecución. Atención al Cliente o Propiedad, mediando como representación empresarial ante éstos y ante la Dirección Facultativa y Coordinador de Seguridad y Salud. Requisitos mínimos: Buscamos, un Arquitecto Técnico/ Grado Edificación Imprescindible experiencia de al menos 5 años como Jefe/a de Obra en obras de Rehabilitación singular antes descritas. Manejo de programa de presupuestos y de planificación. Conocimientos necesarios en AUTOCAD, PRESTO, PROJECT, BIM Movilidad geográfica a nivel internacional.

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Somos una consultoría tecnológica multinacional presente en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo soluciones y diferentes servicios de consultoría en los sectores de Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. Dentro de los servicios de consultoría que ofrecemos nos destacamos en el tecnológico pero también ofrecemos desde el área de Business y estrategias de negocio; y BPS (Business processes services), referente al BackOffice y externalización de procesos. Buscamos Coordinador/a del Equipo del Servicio de Apoyo Administrativo para los procesos de inscripción en el Registro de Solicitantes de Vivienda con Protección Oficial (RSHPO). La persona candidata deberá contar con titulación universitaria (Licenciatura o Grado en Derecho) y acreditar una experiencia mínima de 3-5 años en puestos de características similares, especialmente en la gestión de servicios de apoyo administrativo vinculados a procedimientos de vivienda, registros públicos y/o procesos de adjudicación, La jornada sería de 40h/semana y presencialidad en oficinas de cliente y NTT DATA Barcelona. Entre sus principales funciones se incluyen: Supervisar y controlar el cumplimiento de los términos y condiciones establecidos en el contrato de adjudicación del servicio. Coordinar, organizar y gestionar el equipo de trabajo encargado del apoyo administrativo a los procesos de inscripción en el RSHPO y de adjudicación de viviendas, garantizando la correcta ejecución del servicio. Dictar las instrucciones necesarias para asegurar la adecuada tramitación administrativa de los expedientes, de conformidad con la normativa vigente. Actuar como persona de enlace con la persona responsable designada por la Gerencia de Vivienda para los asuntos relacionados con la gestión de personal y la ejecución del servicio. Mantener un conocimiento actualizado de los cambios normativos y legislativos que afecten al RSHPO y a los procedimientos de adjudicación de viviendas, comunicándolos oportunamente y velando por su correcta aplicación. Asegurar la correcta aplicación de los procedimientos administrativos y la calidad del servicio prestado a la ciudadanía. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 9hs a 18hs) 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Has escuchado hablar de NTT Data? Somos una consultoría tecnológica multinacional presente en 50 países. Trabajamos en diferentes sectores ofreciendo soluciones y diferentes servicios de consultoría en los sectores de Telecomunicaciones; entidades financieras, como banca y seguros; Industria; Utilities; sector público y sanidad. Dentro de los servicios de consultoría que ofrecemos nos destacamos en el tecnológico pero también ofrecemos desde el área de Business y estrategias de negocio; y BPS (Business processes services), referente al BackOffice y externalización de procesos. Buscamos perfil para gestión de equipos para un servicio de call center . Buscamos personas proactivas, orientadas a resultados. Requisitos: Titulación universitaria Requisito indispensable nivel C catalán Experiencia mínima de 3-5 años como coordinador o responsable de proyectos de call center y de atención ciudadana Soft skills: Trabajo en equipo Flexibilidad para la adaptación a nuevas tareas y responsabilidades Habilidades comunicativas para hablar en público y liderar reuniones con cliente Conocimiento en temas de IA y transformación de proyectos o servicios Tareas a realizar : Coordinación de los equipos de trabajo del proyecto e intermediación de los mismos con cliente Seguimiento mensual del proyecto: facturación, revisión SLA, control posibles penalizaciones Control económico global del proyecto: seguimiento del presupuesto, grado de avance, Forecast Interlocución directa con cliente: desarrollo del servicio, gestión de incidencias, cambios en la opreativa... etc Conocimiento de todas las tareas del servicio y dominio de la operativa diaria, para establecer prioridades y cambios estratégicos Mejora continua del servicio Aplicación de la IA y eficiencias al servicio ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer momento. Remuneración acorde a tu experiencia y conocimientos. Beneficios flex, para destinar parte del salario a beneficios sociales (ticket restaurant, ticket transporte, guardería) repercutiendo en un ahorro fiscal + Ayuda flex telework Modelo de trabajo híbrido y jornada de trabajo completa (Lunes a viernes de 8hs a 17hs) 23 días de vacaciones + 2 días que ofrece la compañía: 24 y 31 de diciembre Acceso gratuito a los cursos de nuestra universidad corporativa (idiomas, formación técnica y habilidades competenciales). Contamos con Parking en nuestras oficinas que puedes reservar a través de una app. Ambiente laboral diverso, creativo, colaborativo y multinacional. Si todo lo que has leído te encaja… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos iniciado este año con dos reconocimientos que nos posicionan como una de las mejores empresas para trabajar: revalidamos la certificación Top Employer España por 9º año consecutivo, y además, a nivel mundial hemos recibido por primera vez la distinción Top Employer Global. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Natur System es una empresa constructora cuya trayectoria, de más de 50 años de experiencia, la ha capacitado y cualificado para llevar a cabo cualquier tipo de actuación en los ámbitos de construcción de obra nueva, rehabilitación total o parcial de edificios y, en especial, de la restauración histórico-artística y de patrimonio. El equipo de Natur System está constituido por profesionales con un largo recorrido dentro de la empresa y con una elevada cualificación para la gestión integral de todos los procesos de obra. JEFE/A DE OBRA DE EDIFICACIÓN/REHABILITACIÓN Restauración histórico-artística, Rehabilitación de fachadas, cubiertas y medianera. Remodelación interior y actualización de instalaciones. Rehabilitación integral de edificios. Ejecución de proyectos de obra nueva. Análisis técnico del proyecto. Solicitud y control de presupuestos y ofertas. Planificación de la obra, tanto técnica como económica. Control económico, presupuestario y de plazos. Control de la Calidad de ejecución. Atención al Cliente o Propiedad, mediando como representación empresarial ante éstos y ante la Dirección Facultativa y Coordinador de Seguridad y Salud. Requisitos mínimos: Buscamos, un Arquitecto Técnico/ Grado Edificación Imprescindible experiencia de al menos 5 años como Jefe/a de Obra en obras de Rehabilitación singular antes descritas. Manejo de programa de presupuestos y de planificación. Conocimientos necesarios en AUTOCAD, PRESTO, PROJECT, BIM Movilidad geográfica a nivel internacional.

A Nomen Foods busquem un/a enginyer/a industrial júnior amb ganes d’aprendre, créixer i assumir responsabilitats de manera progressiva dins del nostre departament tècnic i de manteniment . ️ Quines funcions assumiràs? Amb acompanyament i formació progressiva, participaràs en: ✅ Planificació i organització del manteniment – Suport en planificacions setmanals i mensuals – Seguiment d’incidències i petites inversions – Contacte amb empreses externes (instal·ladors, SAT, enginyeries) ✅ Anàlisi de dades i digitalització del manteniment – Treball amb Dynamics 365 (mòdul de manteniment) – Revisió de parts, causes d’avaria i temps d’intervenció – Anàlisi d’incidències recurrents i equips crítics – Elaboració de KPIs bàsics (correctiu vs preventiu, temps de resposta, costos) ✅ Manteniment preventiu i millora contínua – Revisió i actualització de plans de manteniment – Coordinació de parades tècniques amb Producció – Documentació de procediments, checklists i estàndards – Participació en l’evolució cap a manteniment predictiu ✅ Petits projectes tècnics i millores de planta – Modificacions de línies existents – Millores de seguretat, ergonomia i fiabilitat – Suport en proves i posades en marxa ✅ Eficiència energètica i sostenibilitat – Seguiment de consums elèctrics i de gas – Proposta d’accions de millora – Suport tècnic en projectes d’estalvi energètic i subvencions ✅ Documentació tècnica i suport normatiu – Gestió de documentació de màquines i instal·lacions – Suport en auditories i inspeccions – Aprenentatge progressiu del marc normatiu industrial ‍‍ A qui busquem? Enginyer/a Industrial júnior (recent titulat/da o primers anys d’experiència) Interès real pel món industrial i el manteniment Capacitat d’anàlisi, organització i ganes d’aprendre Actitud proactiva i orientació a la millora contínua Què oferim a Nomen Foods? Incorporació estable en una empresa industrial consolidada Aprenentatge real i progressiu, amb suport directe del coordinador Visió global de planta i participació en decisions tècniques Possibilitat d’evolució del rol cap a més responsabilitat a mig termini Sou competitiu, acord a l’experiència i perfil del candidat/a

Experiencia mínima de 3-5 años como coordinador o responsable de proyectos de call center y de atención ciudadana.

Coordinador/a del Equipo del Servicio de Apoyo Administrativo.

Quieres formar parte de proyectos innovadores en el sector Oil&Gas y trabajar como Coordinador/a de materiales? Si buscas un nuevo reto que te permita seguir creciendo a nivel profesional, esta oportunidad puede ser para ti.Inscríbase sin demora! Se espera un gran volumen de solicitantes para el pu

Gestionar, controlar y coordinar de forma óptima, la logística interna de la empresa bajo la supervisión del Coordinador de operaciones/Delegado.

Experiencia de al menos 3 año como Director/a o Coordinador/a y directo al cliente o paciente y gestión administrativa del Centro. Únete a nuestro equipo como Director/a de clínica dental en una de nuestras clínicas dentales de la ciudad de Vilafranca del Pdes. En este puesto tendrás la oportu

Coordinador/a médico/a de atención intermedia. Como Coordinador/a Médico, tu misión será velar por los objetivos asistenciales del Área de Atención Intermedia acordados con el CatSalut, garantizando la continuidad asistencial con la Atención Primaria y el Hospital Comarcal.

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Impulsar la estrategia de Seguridad y Salud dentro del área de Recursos Humanos, asegurando su alineación con los objetivos generales de la compañía.Esta posición tiene como propósito integrar una cultura de prevención transversal en lasunidades de negocio del grupo.Le gusta esta oportunidad?

Empresa de transportes en Banyoles busca Agente de Tráfico.Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar.Una empresa del sector transporte con sede en Banyoles incorpora un/a.Gestión