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¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Full Stack .NET & Angular que quiera incorporarse al equipo y ser parte de grandes proyectos nacionales e internacionales. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web en entorno .NET (C#) y Angular., • Desarrollo de APIs RESTful., • Aplicación de buenas prácticas de programación (SOLID, patrones de diseño, testing). 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Al menos 3 años de experiencia con .NET, • Experiencia en desarrollo de interfaces con Angular (mínimo 1 año)., • Buen conocimiento de bases de datos relacionales (SQL Server)., • Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse con perfiles técnicos y de negocio. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? #somosHiberus y tú? Te animas?🚀

Conócenos En ZITRO somos referentes en la industria del juego a nivel mundial. Desde su creación en 2007 no hemos parado de crecer y expandirnos por todo el mundo. ¿Nuestro secreto? Una apuesta constante en investigación, desarrollo, innovación tecnológica y en el mejor equipo humano con el que trabajar codo con codo. ¿Te animas? Si te pica la curiosidad y quieres conocernos mejor, echa un vistazo: Tu día a día en Zitro ¡Si te apasiona el análisis de datos y quieres jugar un papel clave en el desarrollo y éxito de nuestros juegos, este es el lugar adecuado para ti! 😊 Únete a nuestro equipo como Game data science, donde tendrás la oportunidad de aplicar tus conocimientos de análisis y programación para medir y predecir el impacto de nuestros juegos antes de su lanzamiento al mercado. Tu trabajo se centrará en calcular la probabilidad de éxito de los nuevos juegos, utilizando modelos de datos avanzados, algoritmos y análisis predictivos, todo en Python. Serás responsable de garantizar que las decisiones sobre qué juegos lanzar estén basadas en datos sólidos y que se maximicen las oportunidades de éxito en la calle. Tus principales funciones consistirán en: • Diseño y creación de indicadores matemáticos utilizando Python para medir el rendimiento y el impacto de los juegos., • Extracción y análisis de KPI’s clave para identificar oportunidades de mejora en la experiencia del jugador y el rendimiento del producto., • Colaboración continua con el equipo de diseño de juegos, proporcionando insights basados en datos para optimizar la mecánica y la jugabilidad., • Gestión y mantenimiento de una base de datos centralizada con indicadores clave del rendimiento de los juegos, garantizando la integridad y disponibilidad de la información., • Mejora y evolución constante del proyecto de analítica de producto, incorporando nuevas métricas, automatizaciones y modelos predictivos para apoyar la toma de decisiones estratégicas. Stack tecnologico: • Linux/Unix, • Python, • Jira, Confluence, Bitbucket., • Git, • C++ ¿Qué necesitas para unirte a nuestro team? • Formación universitaria en áreas como Ingeniería Informática, Estadística, Telecomunicaciones o similares., • Experiencia mínima de 2 años en programación con Python., • Conocimientos de Jira., • Experiencia trabajando con BBDD y conocimiento de SQL., • Conocimientos de técnicas estadísticas y análisis de datos., • Capacidad de aportar de forma proactiva posibles soluciones a problemas del día, trabajando de forma autónoma., • Nivel de inglés medio/alto. ¿Qué suma puntos? • Conocimientos de Unix, Multiprocesing y/o Machine Learning., • Interés y/o experiencia previa en el sector de los juegos., • Experiencia con librerías de análisis de datos en Python, como Pandas o NumPy. Nuestra propuesta • Fantástico ambiente laboral y diversión asegurada en los eventos regulares que organizamos en Zitro, • Contrato fijo que brindará estabilidad y confianza en tu trayectoria profesional., • Horario flexible de lunes a jueves, • Jornada continuada los viernes, • Jornada de verano (julio y agosto), • Teletrabajo híbrido, • Ticket restaurante, • Seguro de salud y de vida, • Retribución flexible (tickets guardería)

En SEMIC somos proveedores globales de productos, soluciones y servicios en IT, con más de 40 años de experiencia en el mercado español, dando servicio a empresas privadas y de la administración pública. Estamos ubicados en Madrid, Barcelona, Lleida, Girona, Sevilla, Valencia, Zaragoza, Tenerife y Andorra. ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en BARCELONA? Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Informático con experiencia consolidada en entornos corporativos, para responsabilizarse del diseño, implementación, mantenimiento y gestión de sistemas informáticos y redes. Este rol requiere una combinación de capacidades técnicas, de liderazgo y gestión, con un enfoque claro en la supervisión de la infraestructura tecnológica, la seguridad informática y el soporte técnico. Funciones a realizar: • Liderazgo Técnico: Responsable de liderar técnicamente los proyectos asignados, asegurando su correcta ejecución y cumplimiento de objetivos. Coordinación y guía del equipo técnico para garantizar el éxito de los proyectos., • Soporte y Acompañamiento Técnico: Apoyo directo a otros técnicos internos, actuando como referente en soluciones WP Software Printing Solutions. Resolución de incidencias complejas y soporte de segundo nivel., • Preventa Técnica: Participación en procesos de preventa técnica, colaborando con los equipos comerciales para analizar requisitos, definir soluciones técnicas y preparar propuestas para clientes., • Provisión de Proyectos Complejos: Ejecución y seguimiento de proyectos avanzados, asegurando la correcta implantación de soluciones y el cumplimiento de los plazos y estándares de calidad., • Referente Funcional: Especialización en los sistemas de accounting (Papercut) y monitorización (Nubeprint). La empresa proporcionará formación para garantizar un dominio completo de estas soluciones., • Gestión de Equipo: Supervisión y distribución equitativa de las cargas de trabajo del equipo técnico asignado, optimizando los recursos disponibles. Requisitos mínimos: • Titulación en Ingeniería Técnica en Informática o CFGS de Administración de Sistemas Informáticos y Redes (ASIR). Se podrá valorar la ausencia de titulación universitaria si se demuestra una experiencia mínima de 5 años en la gestión de Papercut o Nubeprint., • Experiencia profesional mínima de 5 años en el ámbito de la informática, específicamente en sistemas y redes. No se valorarán perfiles con experiencia exclusivamente en desarrollo de aplicaciones o entornos web., • Experiencia consolidada en gestión de infraestructuras IT, servidores, redes, bases de datos, seguridad informática y soporte técnico., • Habilidades demostradas de comunicación y coordinación de equipos técnicos., • Proactividad, capacidad de planificación y orientación a resultados. Se valorará especialmente: • Conocimiento avanzado de soluciones de impresión gestionada y software de control de impresión., • Experiencia con Papercut, Nubeprint y entornos de impresión corporativos., • Certificaciones técnicas relacionadas (Microsoft, Cisco, ITIL, etc.)., • Conocimiento en sistemas Windows, Linux, virtualización y herramientas de monitorización. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa., • Modalidad: Hibrida., • Incorporación inmediata., • Lunes a viernes de 8:00 h a 17:00 h., • Salario: Según experiencia. Idiomas: • Español: Nativo., • Catalán: Nativo/Avanzado (C1)., • Inglés: Técnico Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de un equipo innovador y en crecimiento, te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Esperamos conocerte pronto y explorar cómo puedes contribuir a nuestro éxito mutuo!

¿Estás en busca y captura de una nueva aventura?🎒¿Eres especialista en MOBILE? 💻 ¿Cuentas con experiencia en arquitecturas Android?🧐 Entonces, ¡esta es tu oferta!💪 Desde knowmad mood estamos buscando 🕵️ un/a Arquitecto/a para incorporarse a nuestra COMUNIDAD MOBILE. ¿Qué buscamos? Más de 5 años de experiencia en desarrollo de apps nativas Experiencia en desarrollo de aplicaciones Android. Dominio de Kotlin. Conocimiento de frameworks Android nativos y otros como JetPack Compose, Android X, Retrofit, OKHttp, Room, Realm, Coil. Familiaridad con patrones de diseño de software. Experiencia en integración de servicios web (REST, GraphQL, JSON, XML). Competencia en soluciones de almacenamiento de datos Android (SQLite, Room, Realm). Familiaridad con herramientas de desarrollo (Android Studio, Profiler, App Inspection, debugger). Habilidades en pruebas y depuración de aplicaciones Android. Ejecución de pruebas unitarias, de integración y UI utilizando herramientas como JUnit, Mockk, Mockito, Espresso y Compose UI Test. Experiencia en la creación y mantenimiento de suites de pruebas automatizadas. Conocimiento en la implementación de pruebas de regresión y pruebas de carga. Familiaridad con la integración de pruebas en entornos CI/CD y gestión de código fuente (Bitbucket, Github, Gitflow). Capacidad para identificar y solucionar problemas de rendimiento y estabilidad en aplicaciones Android. Conocimiento de entornos CI/CD y gestión de código fuente (Bitbucket, Github, Gitflow). Conocimiento de frameworks de inyección de dependencias (Dagger Hilt, Koin). Dominio de Gradle (Groovy, Kotlin DSL). Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos (JIRA, Github). ¿Qué más se puede pedir? Pues además puedes contar con beneficios como: · Te podrás beneficiar de un completo programa de beneficios y descuentos 💰 (ocio, tecnología, bienestar y salud 💆🏻...) ¿Quieres ejemplos? Tienes infinitas posibilidades desde contratar Gympass o Fisio-Empresas, pasando por ofertas en móviles y portátiles, hasta descuentos para irte de viaje, reservar un vuelo o pillar un alquiler de coche ¡Tú elijes! · Acceso y formación de todo tipo 🤓 en conocimiento técnico, habilidades o idiomas. · Participación en eventos tecnológicos 💻. Nosotros somos patrocinadores de eventos como el Codemotion, t3chfest y sobre todo estamos orgullosos de ser los organizadores de eventos técnicos como el blockchain spain y DevOps Spain. · Nos acordamos de ti en los momentos importantes de tu vida 🎉 (aniversario de trabajo, cumpleaños 🍰 y nacimiento 👼🏽). ¡Tienes sorpresa asegurada! · Tienes acceso a nuestros meetups, techdays y a nuestro blog tecnológico 😎 ¿Todavía no conoces ? · Actividades de Teambuilding: Nos gusta divertirnos y estar en contacto con nuestros 🚣🏿 · 📴22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre libres) · MASVIDA, conciliación en tu vida personal y laboral. Un/a asistente 24h al día 365 días para tí y tu familia 🤲 • ¿Te atreves? 🤙

Grenergy es un productor independiente de energía (IPP) que integra el desarrollo, construcción, operación y mantenimiento de plantas de energía renovable a gran escala. La compañía incorpora además sus propios equipos dedicados a la originación de PPAs, financiación estructurada y M&A, generando eficiencias como consecuencia de la integración de todo el proceso. A finales de 2019, dimos el salto a Mercado Continuo (Bolsa de Madrid), consolidando nuestro crecimiento y permitiéndonos continuar con nuestro ambicioso plan de expansión internacional. En la actualidad, contamos con presencia en 12 países: España (HQ), Chile, Colombia, Perú, México, Argentina, Italia, Alemania, Reino Unido, Polonia, Rumanía y Estados Unidos. Grenergy ya cuenta con cerca de 1GW de proyectos en operación y construcción, y con un pipeline de 10GW de proyectos solares y eólicos en distintas etapas de desarrollo. Además, en 2021, la compañía ha invertido recursos para avanzar en el desarrollo de un pipeline adicional de casi 5GWh de proyectos de almacenamiento. ¿Cómo será tu día a día? • Promover e integrar la prevención en la empresa., • Supervisar el cumplimiento de la implementación del Sistema de Seguridad y Salud en Obra, • Participar activamente en la planificación de las actividades preventivas., • Colaborar con los servicios de prevención., • Asesorar, formar e informar en materia de prevención de riesgos laborales al personal de las obras asignadas (tanto interno como subcontratas) y a los guardas del control de accesos, • Analizar, evaluar y supervisar el estado de las obras en materia de Prevención de Riesgos Laborales, informando, asesorando y proponiendo soluciones a los equipos de obra, en las incidencias o aspectos de mejora., • Dotar y/o facilitar de material de protección sanitario o de prevención que corresponda para las obras., • Colaborar en la investigación de accidentes de trabajo ocasionados en las obras asignadas, si los hubiese y realizar la confección de los índices de accidentabilidad, • Elaborar las estadísticas de personal mensuales en obra, • Revisión continua de la plataforma de control de la documentación CAE, • Programar y llevar a cabo reuniones de Seguridad y Salud en obra., • Gestión de aspectos de medioambiente en obra (residuos NO Peligrosos como Peligrosos), • Control y seguimiento del libro de subcontratación, de incidencias, adhesiones (al PSS y al PGR) Requisitos de la posición: • Imprescindible Máster Oficial en PRL, o el antiguo Máster superior con las 3 especialidades: seguridad, higiene industrial, ergonomía y psicosociología., • Valorable formación/ conocimientos en ISO (9001, 14001 y 45001) Ofrecemos gran desarrollo profesional y estabilidad en un sector en auge, en una empresa cotizada en pleno crecimiento y expansión internacional, así como buen ambiente en un equipo joven y dinámico. Grenergy se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades laborales, sin discriminación, a todos los empleados y candidatos sin distinción de raza, sexo, edad, ascendencia, color, religión, discapacidad, estado civil, origen, identidad de género, orientación sexual o cualquier otra característica.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. ¿Te gustaría formar parte de este equipo? Buscamos profesionales de desarrollo frontend para un gran cliente multinacional español del sector textil, que tengan motivación por crecer y desarrollar una carrera profesional dentro del cliente, trabajando en proyectos de gran envergadura, acompañados de un plan de formación y con mucha flexibilidad. Requisitos • Buen nivel de js y TypeScript, • CSS, • React / React Native / Vue.js / Nuxt.js / AngularJS, • Redux / Vuex / Pinia, • Swagger, • Test con jest y Cypress, • Buen nivel con GIT, • Experiencia trabajando en entornos Cloud (Azure, AWS, GCP) ¿Qué te ofrecemos? • Salario competitivo acorde a tu perfil, ámbito de especialización tecnológica y aportación de valor en conocimiento y experiencia., • Proceso de revisiones salariales acorde a la evolución dentro de la cuenta de cliente., • Contrato indefinido a jornada completa y estabilidad laboral., • Beneficios sociales y retribución flexible (opción de seguro médico para ti y tus familiares)., • Plan de formación y certificaciones que te permitan desarrollar conocimientos y capacidades dentro de la cuenta del cliente., • Modelo híbrido de teletrabajo, horario y presencialidad a convenir con el cliente. Apúntate y ven a formar parte de una de las mayores compañías de IT del mundo. ¡Te estamos esperando!

¡𝐁𝐢𝐞𝐧𝐯𝐞𝐧𝐢𝐝𝐨/𝐚 𝐚 𝐅𝐂𝐂 𝐌𝐞𝐝𝐢𝐨 𝐀𝐦𝐛𝐢𝐞𝐧𝐭𝐞! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando un/a Programador/a Full Stack para nuestra oficina técnica ubicada en nuestras oficinas del Polígono Industrial de Zona Franca (Barcelona). ¿Cuáles serán tus funciones? La persona que se incorpore, se encargará de atender las necesidades derivadas de la explotación de diferentes contratos en Barcelona y Baleares, así como de colaborar en la evolución digital de los Ayuntamientos e integración de sistemas. Las funciones principales a realizar son: • Desarrollo de aplicaciones informáticas (web, API y escritorio)., • Gestión de bases de datos (SQLServer + Postgresql)., • Mantenimiento de sistemas en servidores (DevOps)., • Análisis de datos de negocio. ¿Qué necesitamos de ti? • Formación requerida: Ingeniería Informática o Técnico Superior en Desarrollo de Aplicaciones., • Formación valorable: formación en desarrollo de apps móviles (android / WebApp reactiva) y servicios en el cloud., • Experiencia necesaria: imprescindible experiencia en desarrollo de aplicaciones .Net, C#, Web MVC y escritorio (WinForms). Imprescindible también experiencia en sistemas gestores de bases de datos, SQL y ORMs., • Idiomas requeridos: Castellano y catalán. Valorable inglés First Certificate. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Jornada completa de lunes a jueves de 8:30 a 14h y de 15h a 17:30 y viernes de 8:30 a 14h., • Jornada intensiva de junio a setiembre (ambos incluidos) de 8h a 15h., • Salario a valorar en función de la experiencia y la formación aportada., • Garantizamos un entorno laboral inclusivo y respetuoso con la diversidad., • Incorporación inmediata., • Desarrollo y formación profesional a cargo de la empresa. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Descripción de la empresa Evotec Consulting es un proveedor de servicios integrados de TI y soluciones empresariales, fundado en 2005 por ingenieros de software. Nuestro objetivo es ofrecer a los clientes la tecnología y los servicios necesarios a precios altamente competitivos, garantizando la implementación exitosa de los proyectos en tiempo y costes comprometidos. Nos especializamos en Microsoft Dynamics Business Central, Sales, SharePoint y otras soluciones personalizadas. Nuestro equipo de consultoría se especializa en diversos sectores, como industria química, fabricación, servicios de ingeniería, gestión de proyectos y despachos de abogados. Descripción del puesto Como Desarrollador de Microsoft Dynamics Business Central en Evotec Consulting, serás responsable del desarrollo, integración y mantenimiento de soluciones basadas en Business Central. Tus tareas diarias incluirán la programación, análisis técnico a partir de definición funcional y la implementación de mejoras en la plataforma. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestra oficina ubicada en Madrid con muy buenas comunicaciones en transporte público y posibilidad de plaza de garaje. Requisitos • Experiencia en desarrollo de software y programación., • Conocimiento y experiencia con Microsoft Dynamics Business Central., • Aptitudes adicionales como la capacidad de trabajar en equipo, buena comunicación y una mentalidad orientada al cliente serán muy valoradas.

Participa en innovadores proyectos del sector energías renovables, aportando al equipo tu experiencia Desarrollador C/C++ En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 3 años de experiencia en desarrollo C/C++ y Linux embebido. nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! 🎯Principales funciones: • Desarrollo y optimización de aplicaciones en C/C++ para entornos de Linux embebido., • Creación y mantenimiento de contenedores con Docker para despliegue y escalabilidad., • Programación multihilo y gestión eficiente de recursos del sistema., • Integración de soluciones de comunicación con dispositivos industriales., • Colaboración con equipos de ingeniería para mejorar productos del sector eléctrico. 🔎¿Qué buscamos? • Experiencia sólida en C/C++ y desarrollo en Linux embebido., • Conocimientos prácticos de Docker y herramientas de virtualización., • Experiencia en programación multihilo y sistemas concurrentes., • Valorable, familiaridad con protocolos industriales (IEC-104, Modbus, IEC 61850, etc.). 🌟¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. 🌍 ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¿Eres un apasionado de IA? 💼📊 ¿Buscas seguir creciendo en las mejores condiciones y con la mayor cercanía y flexibilidad? ¡Esto te interesa! En VASS, somos líderes en soluciones tecnológicas. Queremos ampliar nuestro equipo con gente que quiera unirse a un equipo dinámico, flexible y cercano. ¿Qué Ofrecemos? • Un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo. 🤗🌈, • Flexibilidad para trabajar de manera remota, adaptarte a nuestro modelo smartworking y con horarios flexibles. 🏡📅 (Solemos trabajar de lunes a jueves de 8-9 a 17-18 y jornada intensiva los viernes y meses de verano de Julio y Agosto de 8-15) 🌞, • Plan de carrera: Buscamos el crecimiento general y eso conlleva apoyar e incentivar el crecimiento de nuestros empleados a nivel laboral y personal. 🚀📚, • Certificaciones: Somos partner de Appian, Salesforce y SAP, lo que posibilita a nuestros equipos disponer de certificaciones pagadas a lo largo del año. 📜🏅, • Salario: Nuestra flexibilidad también se traslada aquí y queremos darte más detalles en nuestra primera llamada. 💰📞 ¿Qué harás en tu día a día? Data Engineer de Gravity con al menos 3 años de experiencia. Mantenimiento de procesos de extracción de datos (aplicación Pagos) en Gravity. Nuevos desarrollos de procesos de extracción de datos, análisis técnico (encontrar los origenes de datos), desarrollo y mantenimiento de procesos, principalmente en Azure Databricks. Tecnologías: • Gravity., • Ecosistema Azure: Databricks, DataFactory, Azure Functions, Storage Accounts, AKS, etc., • Devops Azure., • Python, Spark (PySpark), • Conocimiento de SQL y modelado., • Modelo de Datos Microservicios en Python., • Docker., • Obligatorio: Gravity. Python + Spark. Si lo que acabas de leer encaja contigo y te interesa formar parte de un equipo innovador que impulsa la transformación digital en el sector, nos encantaría conocerte... ¡INSCRÍBETE AHORA! 🚀✨

¿Tienes experiencia como Técnico de hardware y estás buscando un nuevo reto? En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 4 años de experiencia como Técnico de Hardware nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Te unes a nuestro #WelcomeHome? ¡Sigue leyendo! ¿QUÉ BUSCAMOS? · Experiencia resolviendo incidencias de hardware Gestión del inventario Herramientas de clonación de dispositivos informáticos Instalación, mantenimiento y reparación de equipos informáticos y periféricos Herramientas de ticketing ITSM ( Jira, Remedy, Servicenow o equivalente) Sistemas operativos Microsoft en entornos de estaciones de trabajo Disponibilidad inmediata para posición presencial en Madrid Formación: FP medio en informática ¿QUÉ PODEMOS OFRECERTE? · Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento. · Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. · Formación especializada y desarrollo profesional continuo. · Beneficios sociales y plan de compensación flexible. · Retribución competitiva. ¿QUIÉNES SOMOS? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¡Hola Digital Lover!💙 Seguro que habrás leído más de una oferta sobre desarrollo de software, ¿pero realmente quieres hacer algo diferente mientras sigues aprendiendo y ampliando tu experiencia profesional? ¿Quieres participar en proyectos donde puedas asumir funciones relacionadas con el management? Si es así, me gustaría darte más detalle 😊 Ampliamos equipo en Application Management Services, buscando developers con experiencia en Node.js para participar en un proyecto internacional del sector Insurance. Las personas que formarán parte de este proyecto deberán conocimientos de los procesos de desarrollo de software, arquitecturas de software, procedimientos de construcción y CI/CD. Pero… ¿Sabes qué es Application Management Services? Es una de nuestras áreas que se especializa en servicios de Gestión de APP’s e Infraestructuras a clientes de primer nivel dentro una amplia variedad de sectores. Proponemos soluciones de mantenimiento y evolución de aplicaciones con orientación hacia la mejora continua, en una relación a largo plazo para alcanzar los objetivos estratégicos de negocio. ¿Qué conocimientos técnicos valoramos para dicho proyecto? • Experiencia trabajando en Node.js y AWS, • Valorable conocimientos de Angular, • Metodologías: Agile development - scrum/kanban Dev methods & tools: CI/CD Pipeline Si te apasiona la tecnología y la vez, tienes habilidades de gestión; y te consideras una persona comunicativa… ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En Staff Global Group, estamos buscando un/a. Por qué trabajar con Staff Global Group?.

Si como Fisioterapeuta buscas un.Tus responsabilidades estarán centradas en evaluar, tratar y seguir el estado físico de las personas usuarias mediante los tratamientos, programas y técnicas rehabilitadoras que se consideren necesarias para promover la mejoría y mantenimiento de sus capacidades

Seleccionamos a un/una Técnico/a Electricista para compañía de servicios energéticos dedicada al montaje y mantenimiento de las instalaciones de los edificios. Experiencia mínima de 2 años realizando funciones de mantenimiento y instalaciones como electricista de viviendas y/o edificios.

¡Estamos contratando Técnicos/as de Reparación de Maquinaria! Delegaciones en Tarragona y Barcelona | Jornada de 37,5 h/semana | Viernes por la tarde libre En Manain , llevamos más de 20 años liderando el sector de la maquinaria para la elevación y la construcción. Contamos con más de 1.500 máquinas , la mayoría de ellas de última generación, y seguimos creciendo gracias a un equipo comprometido, con talento y en constante desarrollo. Nuestros pilares son fomentar el espíritu de mejora continua, el trabajo en equipo y la excelencia en el servicio al cliente . ¿Qué harás en Manain? Formarás parte de nuestro equipo técnico, encargado del mantenimiento y reparación de maquinaria de elevación (hasta 57 m), equipos de construcción, generadores y más. Tendrás el respaldo de una estructura sólida, procesos definidos y un entorno que apuesta por la colaboración. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato estable con jornada de 37,5 h semanales, • Horario habitual: 8:00 a 17:00 h, con los viernes por la tarde libre, • Planes de crecimiento profesional para todo el personal, • Formación continua y desarrollo dentro de la empresa, • Cultura basada en la mejora continua , el trabajo en equipo y el servicio al cliente

En Aggreko brindamos Soluciones Energéticas y Control de Temperatura a medida para que las comunidades prosperen y las empresas puedan crecer. Trabajamos en equipo y estamos orgullosos de nuestra diferenciación para con clientes, las comunidades locales y hacia un futuro sostenible para el mundo. Estamos contratando a un Técnico de Producto en Barcelona , un rol que nos ayudará a impulsar el progreso para nuestros clientes. ¿Porque Aggreko? Estas son algunas de las ventajas y recompensas: Trabajarás para una empresa lídery referente a Nivel Internacional en proyectos temporales a medida de Generación y Distribución de Energía, Control de Temperatura y Aire Comprimido. Empresa reconocida a nivel Internacional por su competencia técnica y sus soluciones de alto valor añadido, junto con una amplia flota que permite abastecer a cualquier sector industrial. Se ofrece contrato indefinido de 40 horas semanales, salario base más variable y beneficios sociales (tickets restaurante, seguro médico, seguro de vida). Responsabilidades principales: Realizar actividades de mantenimiento eléctrico rutinarias y mantenimiento general de equipos eléctricos como generadores y motores, en línea con los procedimientos operativos e instrucciones de trabajo. Identificar y reparar las fallas en alternadores, fallas eléctricas de baja tensión, operación básica de bancos de carga, mantenimiento de baterías, operación de controles de producto, etc. Requisitos y experiencia: Experiencia previa en el sector industrial como técnico eléctrico, técnico de generadores o motores. Se valorarán conocimientos en electricidad y otros equipos industriales. Español nativo y nivel básico de inglés. Habilidad para comunicarse de manera efectiva, así como capacidades de planificación y organización. Si eres una persona dinámica que busca estabilidad y cumples con estos requisitos, esperamos recibir tu solicitud. Únete a nosotros, aporta tu energía y haz crecer tu carrera profesional. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. La unidad de Ciberseguridad de NTT DATA busca incorporar un perfil de: Resiliencia y Continuidad de Negocio para formar parte de nuestro equipo! ¿De qué te encargarás? Colaborar en la definición e implementación de planes de continuidad de negocio.Colaboración en el desarrollo de procedimientos de gestión de crisis.Colaboración en evaluación de riesgos de continuidad de negocio.Apoyo mantenimiento de planes de continuidadSoporte en la coordinación de la definición de planes de recuperación TI.Colaboración en la implementación de estrategias de continuidad.Participación en ejercicios de prueba de continuidad y simulacros de gestión de crisis.Documentación de procedimientos, informes y evidencias de pruebas.Interacción con equipos técnicos y de negocio para asegurar la operatividad de servicios críticos.Adaptación a normativas como DORA, NIS2 y otras.Reporting de resultados a la Dirección. ¿Qué te hará triunfar en el proceso? Formación técnica en Informática, Telecomunicaciones o carreras afines.Formación en estándares de continuidad (ISO 22301, ITIL o BCI).Valorable formación en otras certificaciones (ISO 27001, ISO 42001…)Capacidad analítica, reporting, organización y trabajo en equipo. Por nuestra parte, ¿qué ofrecemos? Plan de desarrollo profesional personalizado.Contrato indefinido y estabilidad laboral.Beneficios sociales.Modalidad híbrida.Flexibilidad horaria.Acceso a nuestra universidad corporativa, un sin fin de cursos y certificaciones a tu alcance.Entorno de trabajo diverso, creativo y colaborativo. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 9º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que, apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

Reparación de persianas eléctricas o motorizadas Objetivo del proyecto : Buscamos un servicio integral para reparar y mantener persianas eléctricas o motorizadas con características específicas. Características del trabajo • Tipo de servicio : Reparación, mantenimiento, • Problemas a solucionar : Persiana atascada, avería en el motor, • Número de persianas : 2, • Tipo de persiana : Eléctrica o motorizada 1. Experiencia previa en la reparación de persianas eléctricas o motorizadas., 2. Conocimientos técnicos sobre electricidad y mecánica para realizar diagnósticos precisos., 3. Equipamiento adecuado para trabajar con diferentes tipos de persianas., 4. Ofreceremos al mejor precio posible si se cumplen nuestros requisitos. #J-18808-Ljbffr

En My Space Barcelona ofrecemos apartamentos en Barcelona por días, semanas y meses, gestionando 11 edificios propios de apartamentos turísticos y temporales, con un total de alrededor de 60 viviendas, y con recepción 24 horas. También gestionamos pisos de otros propietarios. Contamos con más de 10 años en el mercado y planeamos expandirnos a las principales ciudades de Europa. En My Space Barcelona somos un equipo dinámico, joven e internacional. Ofrecemos un buen ambiente de trabajo donde podrás desarrollarte según tus habilidades y competencias, además de aprender sobre diferentes aspectos de la empresa. Buscamos un Director de Hotel dinámico y experimentado para liderar las operaciones de nuestra empresa de apartamentos turísticos en Barcelona. El candidato ideal será responsable de gestionar todas las áreas operativas, comerciales y estratégicas, asegurando una experiencia excepcional para los huéspedes, optimizando ingresos y manteniendo la excelencia operativa en nuestros apartamentos. Formación: Grado en Turismo, Administración de Empresas, Hostelería o disciplinas relacionadas. MBA o formación adicional en gestión hotelera será valorado. Idiomas: Español e inglés avanzado. Otros idiomas como francés o alemán son un plus. Habilidades Técnicas: Experiencia en PMS, Channel Managers, OTAs, gestión financiera y elaboración de presupuestos. Competencias Personales: Liderazgo, toma de decisiones bajo presión, habilidades interpersonales, orientación a resultados y al cliente, análisis, planificación y organización. Contrato indefinido, horario completo (40h/semanal), salario según perfil, estudios en Turismo, Comunicación o Comercio Internacional, conocimientos en Internet, Windows, Office, y habilidades sociales como buena comunicación, alegría, sociabilidad y ganas de aprender. Buscamos una persona dinámica, resolutiva, analítica, autónoma, orientada al cliente, motivada, proactiva, dispuesta a crecer con nosotros y que tenga capacidad para tomar decisiones. #J-18808-Ljbffr

¿Quieres formar parte de una empresa global, que apuesta por el desarrollo de sus profesionales? ¡Esta es tu oportunidad! Somos fabricantes de componentes fundidos y mecanizados para el sector automotriz, tenemos presencia en 3 continentes y apostamos por una clara orientación a la innovación y a nuestros clientes. En Draxton Barcelona (Servicios Centrales E&A) precisamos incorporar la figura de Junior Quality Specialist: Tu misión como Junior Quality Specialist: • Aprenderás a coordinar el proceso de selección y homologación de proveedores, asegurando que cumplan con los estándares de calidad del sector automoción., • Te familiarizarás con normativas como IATF 16949 y VDA 6.3, participando en auditorías, análisis de riesgos y seguimiento de planes de acción., • Colaborarás en la revisión de documentación técnica (PPAP, PSW) y en la validación de primeras muestras para nuevos proyectos., • Participarás en el seguimiento de KPIs de calidad y entrega, ayudando a evaluar el rendimiento de los proveedores junto al equipo de compras., • Darás soporte en la gestión de incidencias de calidad, no conformidades y posibles escalados a proveedores., • Contribuirás a mejorar la calidad del proceso de compra mediante planes de mejora continua y propuestas de nuevos indicadores., • Te responsabilizarás del mantenimiento de la documentación de proveedores: acuerdos de calidad, certificaciones, evaluaciones ESG y otros requisitos legales. Para tener éxito en el puesto debes aportar: • Formación técnica superior., • Nivel de Inglés avanzado B2 (se realizará prueba técnica)., • Competencias importantes: organización, capacidad de decisión, flexibilidad y comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido , con la estabilidad de una empresa respaldada por un grupo internacional sólido., • Formación continua y especifica al puesto., • Horario flexible de entrada de lunes a jueves (entre las 8 y las 9h) y salida a partir de las 17h., • Viernes intensivos : puedes entrar entrar a partir de las 7:30 y salir a partir de las 14:30h, para empezar antes el fin de semana., • Posibilidad Jornada intensiva de verano : de 7 a 15h, durante julio y agosto., • 6 días de teletrabajo al mes., • 30,5 días naturales de vacaciones al año., • Retribución flexible , (cheques restaurante, guardería, mútua médica). Si te interesa formar parte de la familia Draxton, te atrae el reto y consideras que tienes el perfil adecuado, no dudes en aplicar. ¡Estamos esperando tu candidatura! Seguimos creciendo, y ya somos más de 4.000, apostando por formar parte de una empresa ecológicamente sostenible. La Inclusión y la Diversidad son importantes para nosotros y trabajamos constantemente para mejorar estos aspectos. En Draxton no solo aceptamos nuestras diferencias, las apoyamos y celebramos por completo.

Presente en los cinco continentes, VEOLIA es la referencia mundial en la gestión optimizada de los recursos. El Grupo crea y aporta soluciones de gestión de agua, residuos y energía que favorecen el desarrollo sostenible de las ciudades y las industrias. Buscamos Personas entusiastas, con potencial, que busquen crecer, evolucionar profesionalmente en una empresa líder en servicios medioambientales y dispuestos / as a formar parte de nuestro equipo desarrollando su carrera profesional en proyectos de energía. Si estás interesado / a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en inscrib Presente en los cinco continentes, VEOLIA es la referencia mundial en la gestión optimizada de los recursos. El Grupo crea y aporta soluciones de gestión de agua, residuos y energía que favorecen el desarrollo sostenible de las ciudades y las industrias. Buscamos Personas entusiastas, con potencial, que busquen crecer, evolucionar profesionalmente en una empresa líder en servicios medioambientales y dispuestos / as a formar parte de nuestro equipo desarrollando su carrera profesional en proyectos de energía. Si estás interesado / a en participar en el proceso de selección, y quieres formar parte de este equipo y acompañarnos en este gran reto, no dudes en inscrib Descripción del empleo Coordinando al equipo de trabajo de mantenimiento, tendrá como responsabilidad todas aquellas actividades relacionadas con el mantenimiento industrial (correctivo, preventivo y predictivo). • Asegurar la disponibilidad y capacidad de las líneas de producción requeridas para cumplir con los objetivos marcados por la Dirección de la empresa., • Gestión y optimización del presupuesto de mantenimiento, incluyendo el control de gastos en el área de mantenimiento., • Control de los distintos almacenes. Asegurar el buen funcionamiento del stock de repuestos., • Implantación y control de procedimientos de mantenimiento, para estandarizar el servicio., • Asegurar la correcta gestión de la documentación relacionada con el mantenimiento (correcto uso SGD)., • Promover las acciones de mejoras continuas oportunas para la consecución de los objetivos., • Gestión y coordinación de los recursos humanos, • Persona rigurosa, con iniciativa y autonomía para la resolución de problemas., • Capacidad de integración en un equipo multidisciplinar., • Imprescindibles conocimientos en instalaciones industriales., • Imprescindible experiencia en el uso de herramientas de control de mantenimiento (CMMS) Más de 3.000 profesionales en España están comprometidos con el respeto al medio ambiente gracias a la adecuada gestión de los recursos esenciales : el agua, la energía y los residuos. Sabemos que los / as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Como empresa inclusiva, Reciclados la Red by Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

Worksoft da la bienvenida a Aftab Alam como Director de Producto La incorporación pretende impulsar la innovación y el crecimiento de la experiencia del cliente. El experimentado líder de software empresarial se une a Worksoft para acelerar la innovación impulsada por la IA y ofrecer un valor inigualable al cliente Worksoft, líder mundial en automatización inteligente de pruebas para SAP, Oracle, Salesforce y otros, se complace en dar la bienvenida a Aftab Alam como su nuevo Director de Producto. Con más de 20 años de experiencia en estrategias tecnológicas pioneras, Aftab aporta a la empresa un distinguido historial de innovación de productos y liderazgo transformador. En su papel de CPO, Aftab encabezará los esfuerzos para acelerar el crecimiento y elevar la innovación en la experiencia del cliente. Su profunda experiencia en el sector y su mentalidad centrada en el cliente serán clave para dar forma a estrategias de desarrollo de productos que ofrezcan un mayor valor a los clientes de Worksoft. Aftab es un cambio de juego para nosotros", dijo Matt Schwartz, CEO de Worksoft. "Su capacidad demostrada para escalar empresas e innovar al más alto nivel se alinea a la perfección con nuestra misión. Su enfoque visionario, combinado con la ejecución práctica, empujará los límites de la industria y ofrecerá experiencias excepcionales a los clientes". Antes de incorporarse a Worksoft, Aftab fue Director de Producto en Arcserve y ocupó importantes puestos de liderazgo en Microsoft, Simplivity, Hewlett Packard Enterprise y The New York Times. Su liderazgo ha impulsado sistemáticamente estrategias transformadoras y un crecimiento significativo de los ingresos, basado en operaciones ágiles y basadas en datos. El talento de Aftab para transformar las complejas necesidades de los clientes en soluciones tangibles será fundamental para impulsar capacidades de automatización revolucionarias", afirma Linda Hayes, Vicepresidenta Senior de Enablement en Worksoft. "Su enfoque innovador y sus conocimientos de la industria son exactamente lo que necesitamos para ofrecer estabilidad operativa y acelerar el tiempo de creación de valor para nuestros clientes". Estoy encantado de unirme a Worksoft en un momento tan crucial", compartió Aftab. "Estoy deseando colaborar con Matt Schwartz, Linda Hayes y el talentoso equipo de Worksoft para hacer avanzar nuestras tecnologías de automatización e impulsar resultados excepcionales para los clientes". Sobre Worksoft Worksoft permite a las organizaciones prosperar en medio del cambio constante y establecer nuevos estándares de excelencia operativa. Laplataforma de automatización sin código impulsada por IA garantiza la agilidad y la resistencia de las empresas en entornos de aplicaciones empresariales complejas gracias a su capacidad para descubrir, documentar y probar automáticamente procesos empresariales integrales a gran velocidad y a gran escala en entornos de preproducción y posproducción. Reconocida por las principales empresas globales e integradores de sistemas del mundo como el "estándar de oro" para las pruebas automatizadas de SAP, la automatización de Worksoft está integrada en sus prácticas de ERP para apoyar las metodologías Agile, DevOps y SAFe y acelerar las transformaciones digitales. La incorporación pretende impulsar la innovación y el crecimiento de la experiencia del cliente. El experimentado líder de software empresarial se une a Worksoft para acelerar la innovación impulsada por la IA y ofrecer un valor inigualable al cliente Worksoft, líder mundial en automatización inteligente de pruebas para SAP, Oracle, Salesforce y otros, se complace en dar la bienvenida a Aftab Alam como su nuevo Director de Producto. Con más de 20 años de experiencia en estrategias tecnológicas pioneras, Aftab aporta a la empresa un distinguido historial de innovación de productos y liderazgo transformador. En su papel de CPO, Aftab encabezará los esfuerzos para acelerar el crecimiento y elevar la innovación en la experiencia del cliente. Su profunda experiencia en el sector y su mentalidad centrada en el cliente serán clave para dar forma a estrategias de desarrollo de productos que ofrezcan un mayor valor a los clientes de Worksoft. Aftab es un cambio de juego para nosotros", dijo Matt Schwartz, CEO de Worksoft. "Su capacidad demostrada para escalar empresas e innovar al más alto nivel se alinea a la perfección con nuestra misión. Su enfoque visionario, combinado con la ejecución práctica, empujará los límites de la industria y ofrecerá experiencias excepcionales a los clientes". Antes de incorporarse a Worksoft, Aftab fue Director de Producto en Arcserve y ocupó importantes puestos de liderazgo en Microsoft, Simplivity, Hewlett Packard Enterprise y The New York Times. Su liderazgo ha impulsado sistemáticamente estrategias transformadoras y un crecimiento significativo de los ingresos, basado en operaciones ágiles y basadas en datos. El talento de Aftab para transformar las complejas necesidades de los clientes en soluciones tangibles será fundamental para impulsar capacidades de automatización revolucionarias", afirma Linda Hayes, Vicepresidenta Senior de Enablement en Worksoft. "Su enfoque innovador y sus conocimientos de la industria son exactamente lo que necesitamos para ofrecer estabilidad operativa y acelerar el tiempo de creación de valor para nuestros clientes". Estoy encantado de unirme a Worksoft en un momento tan crucial", compartió Aftab. "Estoy deseando colaborar con Matt Schwartz, Linda Hayes y el talentoso equipo de Worksoft para hacer avanzar nuestras tecnologías de automatización e impulsar resultados excepcionales para los clientes". Sobre Worksoft Worksoft permite a las organizaciones prosperar en medio del cambio constante y establecer nuevos estándares de excelencia operativa. Laplataforma de automatización sin código impulsada por IA garantiza la agilidad y la resistencia de las empresas en entornos de aplicaciones empresariales complejas gracias a su capacidad para descubrir, documentar y probar automáticamente procesos empresariales integrales a gran velocidad y a gran escala en entornos de preproducción y posproducción. Reconocida por las principales empresas globales e integradores de sistemas del mundo como el "estándar de oro" para las pruebas automatizadas de SAP, la automatización de Worksoft está integrada en sus prácticas de ERP para apoyar las metodologías Agile, DevOps y SAFe y acelerar las transformaciones digitales. Más información : . Fuente Comunicae from Notas de prensa en RSS IFTTT No hay comentarios : Para dejar un comentario, haz clic en el botón de abajo para iniciar sesión con Google. Ingeniero de formación, ha dedicado toda su vida profesional al sector salud, especialmente al área de Point Of Care Testing. C... La gama realme GT 7 se presentará en París el 27 de mayo de 2025. Posicionado como el «Flagship Killer de 2025», la serie GT 7 dará priorid... IBERIAN PRESS / Hoy hablamos de I3Q la plataforma de trading algorítmico e inteligencia artificial que ha llegado para quedarse en los m... 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Las acciones conjuntas incluyen becas de excelencia, talleres de empleabilidad, formación inclusiva para neurodivergentes, programas par... La plataforma que permite a los creadores de contenido monetizar sus experiencias de viaje ha triplicado sus ventas en un año y ya ha g... Orbitae tiene previsión de triplicar el negocio de IA y los expertos en esta tecnología en los próximos tres años, como una clave de expans... Ingeniero de formación, ha dedicado toda su vida profesional al sector salud, especialmente al área de Point Of Care Testing. C... Ambas compañías, líderes en sus categorías, se juntan para lanzar la primera bebida de matcha lista para beber, elaborada con bebida de a... IBERIAN PRESS / Hoy hablamos de I3Q la plataforma de trading algorítmico e inteligencia artificial que ha llegado para quedarse en los m... La gama realme GT 7 se presentará en París el 27 de mayo de 2025. Posicionado como el «Flagship Killer de 2025», la serie GT 7 dará priorid... La escuela Agente Inmobiliario Online (AIO), especializada en formación y desarrollo profesional en el sector inmobiliario digital, present... La consultora de recursos humanos Aanpak , con sedes en Málaga y Madrid y reconocida por su enfoque disruptivo en la gestión del talento,... Expertos analizan la evolución del sector durante la XV ‘Andalusian Commodity Exchange’, uno de los eventos más importantes de Europa de es... Bienvenida Alam Como • Barcelona, Cataluña, España #J-18808-Ljbffr

Acerca de Almato Almato es una filial al 100% de DATAGROUP SE, que cotiza en bolsa. La empresa es uno de los principales proveedores de software y servicios para la digitalización inteligente de las empresas. Con el software de Almato, las empresas automatizan y movilizan sus procesos de negocio. Las aplicaciones incluyen la automatización de procesos robóticos (RPA), asistentes digitales, aplicaciones inteligentes, robots de software ya preparados, servicios de aprendizaje automático, así como soluciones completas para tareas individuales, como la gestión de la mano de obra. Almato emplea a más de 120 personas en sus sedes de Bonn, Duisburgo, Hamburgo, Reutlingen, Stuttgart y Barcelona. Empresas de todos los sectores utilizan el software de Almato para reducir sus costes y mejorar su servicio. Entre los clientes de Almato se encuentran Aida, Deichmann, Deutsche Telekom, H&M, Innogy, Lands End, Lidl, Sparda, Santander y Tchibo. Almato mantiene asociaciones como revendedor de valor añadido con proveedores de tecnología de importancia mundial, como Abbyy, Automation Anywhere, Nuance, SAP y UiPath, y emplea a más de 120 personas en sus sedes de Bonn, Duisburgo, Hamburgo, Reutlingen, Stuttgart y Barcelona. Descripción de la oferta ¿Te apasiona la tecnología y quieres marcar la diferencia en la digitalización de procesos empresariales? Únete a nuestro equipo de Almato Iberia como Desarrollador/a o Consultor/a Power Platform y trabaja con herramientas como Power Apps, Power Automate, Power BI y Copilot. Colaborarás en proyectos innovadores con clientes internacionales, por lo que es imprescindible contar con muy buen nivel de alemán . Tus responsabilidades: • Apoyarás la digitalización y optimización de procesos empresariales mediante la identificación, análisis y diseño de soluciones personalizadas., • Gestionarás todo el ciclo de vida de las aplicaciones Power Platform: análisis, arquitectura, diseño, implementación, pruebas y mantenimiento., • Desarrollarás soluciones avanzadas con Power Automate, Power Apps, Power BI y Copilot., • Trabajarás en equipos interdisciplinarios bajo metodologías ágiles., • Colaborarás estrechamente con nuestros clientes y socios internacionales para crear escenarios de solución a medida. Tu perfil: • Conocimientos en programación orientada a objetos, preferiblemente en Java o C#, así como en desarrollo web con HTML, CSS y JavaScript., • Capacidad de análisis y comprensión tecnológica para entusiasmar a nuestros clientes., • Experiencia en soluciones de digitalización con Power Platform (Power Automate, Power Apps, Power BI, Power Virtual Agents) es una ventaja., • Habilidad para identificar oportunidades de mejora y automatización de procesos., • Dominio del idioma alemán (nivel muy alto o nativo). Salario: Dependiendo de la experiencia y la formación técnica ofrecemos un rango salarial entre 28-45K. Lo que ofrecemos: • Contrato de trabajo indefinido., • Proyectos innovadores y grandes oportunidades de formación continua y crecimiento profesional (Cursos de Udemy y certificaciones), • Trabajo 100% remoto en España con opción a modalidad híbrida en nuestras oficinas ubicadas en el distrito 22@ (Barcelona)., • Bebidas gratuitas como café, agua, infusiones y zumos, junto con un servicio semanal de fruta de Casa Ametller y una variedad de snacks disponibles en la oficina., • Buena conciliación de la vida laboral y familiar con horario flexible., • Opción a seguro médico privado., • Bonus por recomendación., • Beneficios para los empleados en colaboración con el Banco Sabadell., • Acceso al programa de beneficios corporativos con descuentos en múltiples marcas reconocidas, establecimientos y ocio.

¿Quieres formar parte de la creación de un mundo más seguro? Sin darte cuenta, te encuentras con nosotros en tu vida cotidiana: en casa, en el transporte público y en el trabajo. Estamos en el aeropuerto, en tu lugar de trabajo, en tus lugares de ocio y en tus tiendas. Con una oferta diversa, un amplio alcance de clientes y una mentalidad innovadora, Gunnebo Entrance Control lidera la transformación del sector de la seguridad a través de la digitalización y la conectividad para el desarrollo continuo de controles de acceso inteligentes. Si te apasiona formar parte de un emocionante viaje de transformación trabajando con una organización global, multicultural y altamente motivada, esta es tu oportunidad. Gunnebo Entrance Control es lo suficientemente pequeña como para que tus ideas se hagan realidad y lo suficientemente grande como para que alcances tus objetivos profesionales. Acerca del puesto Gunnebo Entrance Control SL busca cubrir un puesto en Barcelona y su área metropolitana para un técnico de servicio multidisciplinar que realice tareas de reparación y mantenimiento preventivo en las instalaciones de control de accesos de Gunnebo en las instalaciones de los clientes. El puesto implicará demostrar un nivel ejemplar de atención al cliente, con un compromiso con la cultura de la empresa para garantizar que los clientes disfruten de la mejor experiencia de servicio posible de Gunnebo Entrance Control, promoviendo así el potencial de mejora y la repetición de negocios. Además de ser capaces de proporcionar un soporte técnico eficaz, los técnicos de servicio deben ser flexibles y tener excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Responsabilidades • Tareas de reparación y mantenimiento preventivo en las instalaciones de los clientes, soporte técnico, instalación y puesta en marcha de nuevas instalaciones., • Garantizar siempre una buena relación con el cliente, manteniendo un alto nivel de apariencia y un enfoque de comunicación centrado en el cliente., • Asegurarse de que toda la documentación relacionada con el trabajo y otras tareas administrativas necesarias (por ejemplo, permisos de trabajo, hojas de asistencia, reclamaciones de gastos) se completen a tiempo, incluyendo actualizaciones puntuales de los sistemas de gestión de ERP de servicio., • Viajes discrecionales dentro del área geográfica nacional., • Garantizar que se sigan todos los procedimientos y prácticas pertinentes en materia de salud, seguridad y medio ambiente, asegurándose de que todos sean conscientes de sus responsabilidades en estos ámbitos., • Formación en electrónica (FPII o similar)., • Buenos conocimientos de informática., • Se valorarán conocimientos de mecánica y/o hidráulica., • Buenos conocimientos de Microsoft Office: Excel, Word y Outlook., • Disponibilidad para recibir formación continua sobre nuevos productos., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional de forma puntual, aunque el área de operación diaria es Barcelona y su área metropolitana., • Experiencia laboral mínima demostrable en el campo relacionado con la oferta, aunque se tendrán en cuenta candidatos sin experiencia., • Nivel básico mínimo de inglés., • Nivel experto o nativo de español. Se valorará el catalán., • Carné de conducir B1, • Excelente capacidad de aprendizaje y entusiasmo por los productos El Grupo Gunnebo es líder mundial en seguridad y ofrece productos y servicios innovadores para proteger y controlar el flujo de personas, así como para garantizar la seguridad de los objetos de valor. A través de nuestras empresas y clientes en los sectores minorista, transporte público, edificios públicos y comerciales, instalaciones industriales y de alto riesgo y banca, operamos en todo el mundo con 3400 empleados, 25 oficinas en diferentes países y 10 plantas de producción. Prestamos servicio a clientes en más de 100 mercados y, juntos, creamos un mundo más seguro. Gunnebo Entrance Control se especializa en soluciones de control de accesos que permiten a nuestros clientes aumentar la eficiencia, la seguridad y la experiencia del usuario final. Nuestra amplia gama de productos está diseñada para crear un entorno seguro sin restringir la libertad de movimiento, ya sea para entrar en el vestíbulo de una empresa, un supermercado, una zona de ocio, una zona industrial o el transporte público. Damos forma al futuro de la gestión del flujo de personas. Declaración de diversidad Gunnebo Entrance Control es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Sabemos que las grandes mentes no piensan igual, y que se necesitan todo tipo de mentes para que nuestros productos sean tan únicos. Aceptamos solicitudes de candidatos de todos los orígenes y las decisiones de contratación se toman sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el origen, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, la discapacidad o cualquier otra dimensión de la diversidad. #J-18808-Ljbffr

Desde Adecco compartimos contigo una oportunidad única para unirte a una empresa destacada en el sector de Servicios de Instalación Oficial. Estamos en búsqueda de un/a instalador/a de fibra (viajes nacionales) para formar parte de su equipo. Si tienes pasión por la tecnología, te encanta viajar y buscas estabilidad laboral, ¡esta oferta es para ti! La empresa cliente busca incorporar a un/a profesional dinámico/a y comprometido/a que desempeñe un papel clave en la instalación y mantenimiento de redes de fibra óptica y cableado estructurado. Este puesto tiene un enfoque nacional, por lo que la mayor parte de tu tiempo estarás trabajando en ubicaciones fuera de Barcelona. Te ofrecemos la oportunidad de crecer en un entorno técnico desafiante y emocionante. ¡Recuerda, la posición requiere viajar y para ello es necesario que cuentes con carnet de conducir! • Realizar instalaciones de cableado en el sector retail., • Configurar y solucionar problemas en redes de cables, asegurando su correcto funcionamiento., • Probar y mantener cables, garantizando la calidad de las instalaciones., • Identificar y resolver fallos en sistemas de cableado., • Instalar equipos asociados a redes de fibra óptica., • Comunicarte de manera efectiva con clientes y colegas para asegurar el éxito de cada proyecto., • Velar por el cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad en cada instalación., • Contrato indefinido desde el primer día., • Jornada laboral completa de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00., • Salario competitivo de 21.000 € brutos anuales., • Vehículo de empresa, tarjeta de gasolina y teléfono móvil para facilitar tu trabajo diario., • Un ambiente laboral inclusivo y colaborativo. #J-18808-Ljbffr

Modelador de Riesgos El GRUPO COVERT SECURITY es un referente en el sector que con un crecimiento exponencial. En pocos años ha conseguido posicionarse en los sectores de la Pyme y gran cuenta. Nuestro equipo de ventas trabaja de forma vertical cada mercado para ofrecer soluciones a medida según las necesidades. Nuestra actividad es el asesoramiento, venta, instalación y servicios de mantenimiento y central de alarmas de sistemas integrales de seguridad, video vigilancia, analítica de video inteligente para seguridad y marketing, control de accesos y protección contra incendios. Nuestro ámbito de actuación es tanto a nivel nacional como internacional. Tenemos un parque de proyectos realizados en 3 continentes (América, Asia y Europa). Buscamos personal para nuestro departamento de soporte técnico online. • Gestión de imágenes, • Sistemas de intrusión., • Sistemas de CCTV., • Seguridad en Cloud., • Certificación en sistemas., • Seguimiento y control con herramientas de ticketing. Experiencia laboral a valorar: • El puesto es una magnífica oportunidad laboral para un Operador de Central Receptora de Alarmas con experiencia en el área técnica de la misma que quiera un horario laboral diurno estable de lunes a viernes laborables., • La posibilidad de entrar a trabajar en una empresa asentada en el mercado y creciendo cada año., • Certificación y formación en sistemas de seguridad., • Trabajo dentro de un equipo joven, dinámico y en desarrollo., • Horario en 2 turnos, cubriendo de 8:30 a 19:00. #J-18808-Ljbffr

En My Space Barcelona ofrecemos apartamentos en Barcelona por días, semanas y meses, gestionamos 11 edificios propios de apartamentos turísticos y temporales, con un total de alrededor de 60 viviendas, y con recepción 24 horas. Asimismo, gestionamos pisos de otros propietarios. Tenemos más de 10 años en el mercado, con perspectiva de crecimiento a las principales cuidades de Europa. En My Space Barcelona somos un equipo dinámico, joven e internacional. Ofrecemos un buen ambiente de trabajo donde podrás desarrollarte según tus habilidades y competencias, además tendrás la oportunidad de aprender sobre diferentes aspectos de la empresa. Descripción General del Puesto Buscamos un Director de Hotel dinámico y experimentado para liderar las operaciones de nuestra empresa de apartamentos turísticos en Barcelona. El candidato ideal será responsable de gestionar todas las áreas operativas, comerciales y estratégicas de la empresa, asegurando una experiencia excepcional para los huéspedes, optimizando los ingresos y manteniendo la excelencia operativa en nuestros apartamentos. Tareas • Supervisar la operativa diaria de los departamentos de recepción y pisos, • Control de check-in y check-out de los apartamentos, • Atención, seguimiento estancia y gestión de la satisfacción de los clientes., • Seguimiento de los suplidos a facturar a la propiedad., • Supervisar y coordinar al despartamento de ventas y atención al cliente, • Gestión y resolución de conflictos e incidencias, • Gestión y coordinación tareas de mantenimiento, limpieza y lavandería, • Supervisión continua del estado de los apartamentos, • Control de caja, • Coordinar y controlar el servicio de limpieza, • Cierre de cuentas, • Gestión de reservas, • Ventas y Comercialización, • Atención al cliente, • Cierre de facturación, • Servicios post-venta * -Web Development PHP and ASP.NET web services, • Google Adwords marketing., • B2B manager / Affiliation Manager., • XML, JSON, API, Web Services, • IT Technical support, • Google analytics, • #ICNEA #PMS + #ChannelManager Requisitos Requisitos del Candidato Experiencia: Mínimo 5 años en un puesto similar, preferiblemente en gestión de apartamentos turísticos o en la dirección de un hotel boutique. Formación: Grado en Turismo, Administración de Empresas, Hostelería o disciplinas relacionadas. MBA o formación adicional en gestión hotelera será un plus. Idiomas: Nivel avanzado de español e inglés (imprescindible). Otros idiomas, como francés o alemán, serán valorados positivamente. Habilidades Técnicas: Experiencia en gestión de PMS (Property Management System), Channel Managers y OTAs. Conocimiento en gestión financiera y elaboración de presupuestos. Competencias Personales: Liderazgo, capacidad de tomar decisiones bajo presión y habilidades interpersonales. Enfoque en resultados y orientación al cliente. Capacidad de análisis, planificación y organización. Beneficios Descripción del puesto: • Duración: Contrato indefinido, • Horario: tiempo completo, 40h/semanal, • Salario: según perfil, • Perfil requerido: Estudios Turismo, Comunicación, Comercio Internacional • Idiomas: español, inglés, otros conocimientos sería muy valorado, • Habilidades: Internet, Windows, Office., • Dinámica, • Resolutiva, • Analítica, • Autónoma, • Orientada al cliente, • Con ganas de aprender, • Motivada, • Proactiva, • Dispuesta a crecer con nosotros con el objetivo de ofrecer una estancia inolvidable a todos nuestros huéspedes. Ofrecemos una Oficina en el centro de la ciudad + Atención al cliente Multilingüe Nuestro equipo lo forman profesionales del sector del turismo , marketing, abogado, informática y atención al cliente. Te estamos esperando! El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo: Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: director de hotel para empresa de apartamentos turísticos - barcelona | (r660) Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato. Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: director de hotel para empresa de apartamentos turísticos - barcelona | (r660) #J-18808-Ljbffr

Eugen es una startup del sector InsurTech, dedicada al desarrollo de soluciones B2B SaaS para las principales aseguradoras del mercado. Quiénes somos? Fundada en 2011 como empresa independiente, hoy somos un equipo de unas 40 personas que trabajan al unísono para crear las mejores soluciones tecnológicas para el sector asegurador. Nuestra cultura La cultura en Eugen se construye sobre estos pilares : Personas primero : nuestro equipo es nuestro mayor activo. Innovación constante : fomentamos la mejora continua y la autocrítica. Comunicación efectiva : base de nuestra colaboración y éxito. Empoderamiento : valoramos y confiamos en las contribuciones individuales. Agilidad y adaptabilidad : siempre listos para evolucionar y abrazar el cambio. Excelencia técnica : practicamos integración y despliegue continuos para mantenernos a la vanguardia. Experiencia : mínimo 3 años en roles como Machine Learning Engineer, Data Scientist o similares. Competencia comunicativa : habilidades en comunicación escrita y oral para documentar modelos, resultados y colaborar con equipos multidisciplinares. Sólida base técnica : experiencia avanzada en Python, librerías de datos (numpy, pandas, sklearn) y frameworksde IA (TensorFlow, Keras o PyTorch). Conocimiento de MLOps / LLMOps : experiencia práctica en desarrollo, integración y despliegue de modelos, incluyendo flujos de trabajo con LLMs y pipelines de inferencia en producción. IA Generativa : experiencia o interés en el uso de modelos generativos (LLMs) para crear soluciones de valor enproducto. LangChain y frameworks de LLMs : conocimiento o experiencia con para el desarrollo de aplicaciones basadas en LLMs. Testing : hábitos sólidos de testing para asegurar la calidad del código y los modelos. Uso de herramientas de IA para desarrollo : familiaridad con Cursor, Copilot u otras herramientas para mejorarla productividad. Sistemas y herramientas : experiencia con entornos cloud (AWS preferido), MLflow, Docker, Airflow y prácticas de ingeniería de datos / ML en producción. Conocimientos deseables Metodologías ágiles : experiencia trabajando con Scrum. CI / CD : integración de pipelines de despliegue para modelos ML y LLMs. Monitorización de modelos : métricas, validación y mantenimiento post-despliegue. Seguridad y compliance : comprensión de normativas de seguridad y privacidad de datos en proyectos de IA. Optimización de costes : aplicación de FinOps en proyectos de machine learning. LLMOps frameworks : familiaridad con herramientas y prácticas para despliegue y gobernanza de LLMs enproducción. Desarrollo de modelos de IA : crearás, entrenarás y validarás modelos de machine learning y deep learning para resolver problemas reales de negocio. Desarrollo con IA generativa : i mplementarás soluciones basadas en LLMs utilizando frameworks como LangChain , optimizando flujos de información y procesos aseguradores. Testing y calidad : diseñarás y ejecutarás tests para garantizar la robustez y fiabilidad de los modelos y pipelines. Integración en producto : colaborarás con los equipos de desarrollo para integrar correctamente los modelos en las soluciones de Eugen. MLOps y LLMOps : aplicarás buenas prácticas de MLOps y LLMOps para garantizar escalabilidad, rendimiento y gobernanza de los modelos desplegados. KTLO (Keep The Lights On) : colaborarás con el equipo en las tareas de mantenimiento con SLOs definidos por el propio equipo para asegurar la estabilidad de los servicios en producción. Medición y validación de impacto : analizarás métricas y resultados asegurando que los modelos aportan valor real. Colaboración multidisciplinar : trabajarás junto a producto, desarrollo y DevSecOps para garantizar la calidad y seguridad de las soluciones implementadas. Innovación y mejora continua : te mantendrás actualizado / a en las últimas tendencias de IA generativa y propondrás mejoras y nuevas iniciativas para su aplicación. Qué te ofrecemos a cambio? 100% remoto Vacaciones flexibles : 23 días al año, ampliables hasta 28 por antigüedad. También podrás elegir 24 o 31 de diciembre como festivo. El día de tu cumpleaños no trabajas Horario flexible Jornada reducida en verano : julio y agosto para disfrutar más. Retribución flexible : cheque restaurante, guardería, seguro de salud y ayuda al transporte. Formación continua : presupuesto individual para desarrollo profesional. Aprendizaje colaborativo : seminarios quincenales donde compartimos tecnologías y procedimientos. Salario : acorde a experiencia y perfil (indícanos tu rango deseado en la postulación). Cómo unirte a Eugen? El proceso de selección sigue estas etapas : Revisión de candidaturas Reunión con Recursos Humanos Test de conocimiento y entrevista técnica con el CTO Cómo participar? En tu CV y carta de presentación, cuéntanos : ¿Quién eres? Tu formación, experiencia y visión de la IA. Interés en la posición y en Eugen : qué te atrae de esta oportunidad? Experiencia previa : describe proyectos similares que hayas realizado. Tu puesto ideal : cómo te gustaría que fuera y en qué tipo de empresa Primer mes Inducción : conocerás al equipo y las diferentes áreas de negocio y tecnología. Objetivos claros : entenderás cómo contribuyes a los objetivos de Eugen y de tu departamento. Primer sprint : participarás activamente desde el inicio. En tres meses Participación en proyectos integrales : colaborarás en proyectos de IA generativa con impacto directo en producto. Colaboración activa : revisión de PRs y propuestas de mejoras. Feedback continuo : tendrás dos One-on-One con tu manager. En seis meses Autonomía plena : gestionarás tus tareas de forma independiente y aportarás nuevas ideas de forma proactiva. Impacto real : tendrás modelos y soluciones en producción, monitorizarás su rendimiento e identificarás nuevas oportunidades de aplicación de IA generativa. Machine Learning Engineer • Barcelona, España #J-18808-Ljbffr

Manusa somos la empresa líder en el mercado de los accesos inteligentes gracias al desarrollo de una tecnología propia y a un equipo de más de 450 profesionales, repartidos en 10 centros de trabajo en España y las filiales de Portugal, Italia, Brasil y China, con un objetivo común: la innovación. Nosotros mismos creamos, diseñamos, desarrollamos, fabricamos, instalamos, mantenemos y reparamos todos nuestros productos: Actualmente, buscamos incorporar un/a Técnico Instalaciones y Service para nuestra delegación de Manusa Baleares (Palma de Mallorca). Hacerse cargo de las instalaciones asignadas a su cuidado, haciendo tanto las reparaciones como mantenimientos en casa del cliente. En todos los casos debe asegurarse que se cumple con los términos de seguridad, calidad, coste y plazo establecidos con el fin de satisfacer las necesidades de los clientes internos y externos. Trabajar de manera segura cumpliendo en todo momento con todas las normas establecidas a nivel de PRL. La persona seleccionada reportará al Responsable de Instalaciones y Service y deberá realizar las siguientes funciones: • Realizar el montaje de la obra asignada de acuerdo a la información técnica recibida asegurando que queda bien instalada y en marcha., • Realizar la reparación o mantenimiento del cliente asignado de acuerdo a la información técnica recibida asegurando que queda correctamente en marcha., • Seguir en todo momento la normativa de PRL cuidando y velando por la seguridad de uno mismo y de las personas que hay alrededor en la obra., • Asegurarse que se tiene todo el material y herramientas necesarias para el montaje de la obra asignada teniendo en cuenta las órdenes de montaje asignadas o asegurar que tiene todo el material y herramientas necesarias para la reparación y/o mantenimiento de las puertas asignadas teniendo en cuenta las instrucciones existentes., • Velar por el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia mínima de 1 año en posición similar., • Experiencia con herramientas de carpintería metálica., • Ciclo Formativo Grado Medio o Grado Superior preferentemente de la familia de instalaciones y mantenimiento o fabricación mecánica, en mantenimiento electromecánico, mecatrónica industrial, o similar., • Carné de conducir. #J-18808-Ljbffr

Desde MENA , buscamos un/a Técnico de climatización y refrigeración para trabajar directamente con uno de nuestros clientes para realizar funciones de mantenimiento preventivo en varios centros distribuidos por la provincia de Barcelona Tareas: • Mantenimiento climatización y ACS/AFS., • Reparaciones de equipos expansión directa, VRV, compactas, enfriadoras, etc, • Reparaciones en tuberías ACS, • Cambio bombas recircuilación, valvulería, etc. Indispensable: Rite o Gases Fluorados CFGM en Climatización • Permiso de conducción para poder llevar vehículo de empresa para uso profesional., • Experiencia mínima de 3 años en trabajos de mantenimiento Condiciones: • Contrato Indefinido, • Horario de 7 a 15h de lunes a viernes, • salario: 25-32.000 brutos anuales, • Coche de empresa (uso profesional) Estaremos encantados de conocerte, no dudes en inscribirte a la oferta.

Reparación de Cisternas Se busca un profesional con experiencia en reparaciones de cisternas que tenga las siguientes habilidades : • Capacidad para realizar reparaciones de cisternas en tanques bajos con tiradores no funcionantes., • Disponibilidad para trabajar en turnos urgentes dentro de las próximas 24 horas. La posición requiere una gran atención al detalle, puntualidad y capacidad para trabajar bajo presión. El ideal es alguien con experiencia en mantenimiento y reparación de sistemas hidráulicos. Deberá tener conocimientos básicos de electricidad y estar capacitado para manejar herramientas de mano y maquinaria pesada. Además, se espera que sea capaz de comunicarse efectivamente con clientes y colegas, manteniendo un ambiente laboral positivo. El puesto implica trabajar en equipo con otros profesionales, por lo que es importante ser una persona diplomática y colaborativa. #J-18808-Ljbffr

Alphabet Consulting es una empresa especializada en la provisión de Servicios TIC e Ingeniería para la gestión empresarial, ofreciendo soluciones diseñadas a medida de las necesidades de nuestros clientes. Nos enorgullece ser una empresa 2.0 innovadora donde las personas son el centro de nuestra atención. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia son valores fundamentales en nuestra filosofía, y también estamos comprometidos con la igualdad de género. Nos esforzamos por garantizar oportunidades equitativas para hombres y mujeres en todas las áreas de nuestro trabajo. Además, estamos firmemente a favor de la igualdad en todas sus formas y promovemos un entorno inclusivo donde cada individuo, independientemente de su género, religión, orientación sexual, etnia o cualquier otra característica, sea valorado y respetado.

¡Buscamos General Manager para supervisar los servicios de restauración en un estadio de categoría! ¿Tienes experiencia gestionando cuentas de explotación de alto volumen? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! Como General Manager serás el/la último/a responsable de la cuenta de explotación y del servicio. Tendrás todas las herramientas necesarias para garantizar la excelencia en la gestión del recinto. • Liderar la ejecución de las operaciones en todos los sitios del cliente., • Gestionar la relación con el cliente., • Liderar un amplio equipo de colaboradores y personal en múltiples unidades., • Desarrollar, junto con su responsable directo/a, estrategias para incrementar los ingresos y ofrecer un servicio excelente., • Responsable del correcto servicio en los diferentes sitios y del mantenimiento de los estándares de SAFE., • Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en la gestión de grandes instalaciones., • Se valora la experiencia en gestión de restauración en estadios, arenas o centros de público masivo., • Capacidad para liderar un equipo numeroso en operaciones de alto volumen., • Habilidad para liderar en entornos complejos, con un fuerte enfoque en el servicio al cliente., • Pasión por el servicio., • Habilidad para comunicarse estratégicamente con el cliente y la alta dirección., • Orientación al cliente y atención al detalle., • Pensamiento estratégico y visión comercial. Nuestra misión Nuestra esencia radica en el servicio. Nos esforzamos en hacer grandes cosas para nuestra gente, nuestros clientes y socios, así como por la comunidad y el planeta. En Aramark, creemos que todos los empleados y empleadas deben tener las mismas oportunidades laborales y ser libres de participar en todos los aspectos de la compañía. No toleramos la discriminación por raza, color, religión, origen, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética ni cualquier otra característica de las personas que trabajan con nosotros. Sobre Aramark Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento. Actualmente, la compañía cuenta con más de 12.400 empleados en España y prepara diariamente más de 405.000 menús para 1.600 centros donde gestiona el servicio de alimentación. Aramark Corporation es una multinacional con sede en Filadelfia (EEUU), presente en 15 países y con 262.550 empleados en todo el mundo. #J-18808-Ljbffr

Somos una empresa centenaria e innovadora dedicada al mantenimiento e instalación de alumbrado público y tecnologías urbanas. Actualmente estamos buscando a un / a Técnico / a de Licitaciones. Cuáles serán tus funciones? Bajo la supervisión del responsable del área, entre otras : • Estudio y preparación de memorias técnicas en concursos públicos y privados y servicios de alumbrado público, puntos de recarga, fotovoltaica, entre otras instalaciones., • Gestión de las ofertas desde la publicación, elaboración y presentación final, así como el seguimiento de todo el proceso hasta la adjudicación y firma del contrato., • Actualización y gestión de datos a través de CRM y ERP., • Estudio e interpretación de pliegos administrativos y técnicos., • Análisis de los diferentes escenarios en el ámbito comercial., • Grado en Ingeniería de la Energía / Ingeniería Electrónica Industrial y Automática / Ingeniería Eléctrica / Derecho / Ciencia Política y Gestión Pública., • Muy importante buen nivel de redacción y ortografía en catalán y castellano., • Persona responsable, ordenada, proactiva, eficiente, con capacidad de trabajar bajo presión, alta capacidad de trabajo y aprendizaje., • Orientación al detalle y a la minuciosidad. Excelentes capacidades de análisis y comunicación., • Capacidad de trabajo en equipo., • Nivel alto en herramientas ofimáticas Office (Word y Excel) y colaborativas (CRM, Drive, Dropbox)., • Experiencia mínima de 1 año., • Formación continua y proyección interna., • Estabilidad laboral en empresa con más de 100 años de historia., • Convenio colectivo propio., • Técnica / o de Electromedicina - Indefinido 40h / s Barcelona, • Automotive Hotline Technician (m / f / d) / Soporte técnico remoto de automoción, • Remote Workshop Support Technician (m / f / d) / Experto en reparación de averías electrónicas de vehículos, • Técnico / a Proyectos y Mejora Continua – Industria farmacéutica, • Junior Deskside Technician I (PART TIME) #J-18808-Ljbffr

Barcelona • Serás responsable de liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con la gestión de espacios de trabajo en España, incluyendo la estrategia inmobiliaria, alquiler y gestión de oficinas, así como los servicios generales asociados (mantenimiento, suministros, seguridad, limpieza, etc.). Su misión será garantizar espacios eficientes, funcionales y alineados con las necesidades del negocio, en un entorno altamente dinámico y en crecimiento. Real Estate: • Definirás e implementarás la estrategia inmobiliaria de la compañía en España, alineada con el crecimiento del negocio y la optimización de costes., • Gestionarás los contratos de arrendamiento de oficinas, renovaciones, nuevas ubicaciones o cierres, en coordinación con áreas legales y financieras. Servicios Generales: • Supervisarás la operativa diaria de los servicios generales en todas las oficinas de España., • Establecerás estándares de calidad y eficiencia en los servicios de mantenimiento, limpieza, seguridad, recepción, logística y suministros., • Coordinarás con proveedores externos asegurando el cumplimiento de contratos, niveles de servicio y costes., • Impulsarás iniciativas de sostenibilidad y eficiencia energética en las oficinas. Gestión y coordinación: • Colaborarás estrechamente con áreas como Finanzas, RRHH, Comercial y Operaciones para garantizar una experiencia de oficina coherente para los empleados y consultores., • Gestionarás el presupuesto del área, reportando indicadores clave de rendimiento y controlando los costes operativos., • Formación en Facility Management o similar. Experiencia en posiciones similares, gestionando carteras inmobiliarias y servicios generales, preferentemente en empresas con alta dispersión geográfica y modelo flexible (oficinas/teletrabajo/clientes). • Español nativo o bilingüe., • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente.

Humanizando la Tecnología. Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. En SEIDOR estamos convencidos en las posibilidades de crecimiento que ofrece la movilidad interna, pensamos que es una de las la mejores formas de desarrollarnos, de crecer personal y profesionalmente . ¿TE APUNTAS AL RETO? Queremos que formes parte de nuestro equipo Corporativo, en España como Head Real Estate & General Services ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Definirás e implementarás la estrategia inmobiliaria de la compañía en España, alineada con el crecimiento del negocio y la optimización de costes., • Gestionarás los contratos de arrendamiento de oficinas, renovaciones, nuevas ubicaciones o cierres, en coordinación con áreas legales y financieras., • Servicios Generales:, • Supervisarás la operativa diaria de los servicios generales en todas las oficinas de España., • Establecerás estándares de calidad y eficiencia en los servicios de mantenimiento, limpieza, seguridad, recepción, logística y suministros., • Coordinarás con proveedores externos asegurando el cumplimiento de contratos, niveles de servicio y costes., • Impulsarás iniciativas de sostenibilidad y eficiencia energética en las oficinas., • Gestión y coordinación:, • Colaborarás estrechamente con áreas como Finanzas, RRHH, Comercial y Operaciones para garantizar una experiencia de oficina coherente para los empleados y consultores., • Gestionarás el presupuesto del área, reportando indicadores clave de rendimiento y controlando los costes operativos., • Formación en Facility Management o similar., • Experiencia en posiciones similares, gestionando carteras inmobiliarias y servicios generales, preferentemente en empresas con alta dispersión geográfica y modelo flexible (oficinas/teletrabajo/clientes)., • Valorable experiencia previa en empresas del sector IT, consultoría o entornos internacionales. Idiomas:, • Español nativo o bilingüe., • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. #J-18808-Ljbffr

Desde hace más de 150 años, en PRIM ofrecemos a los profesionales de la Salud un amplio catálogo de productos y servicios basados en la tecnología más innovadora y soluciones de movilidad, autonomía y cuidados de la salud que mejoran la calidad de vida de las personas. Contamos entre nuestras distintas divisiones de negocio con una cartera de productos que nos posicionan como uno de los proveedores líderes en tecnología sanitaria y en movilidad y cuidado de la salud. Nuestra organización promueve un modelo de negocio que integra la excelencia en la calidad del producto , laadaptabilidad a las necesidades del cliente y elasesoramiento técnico como pilares estratégicos de su ventaja competitiva. Además de ser líderes en la fabricación de soluciones de ortopedia a medida, ofrecemos equipos técnicos especializados en la búsqueda de novedades sanitarias, desarrolladas en el mercado nacional e internacional, a través de una red de distribución. ¿Te apasiona el mundo de la salud y te gustaría marcar la diferencia en los procesos de nuestro Servicio de Postventa? ¡En PRIM te estamos buscando! Queremos incorporar a un/a Técnico/a de Postventa que garantice la resolución de las peticiones que se reciben de los clientes solicitando instalación y puesta en marcha, reparación y mantenimiento de los equipos y soluciones que corresponda y a los que presta servicio PRIM, así como ejecutar los trabajos programados para ser realizados en su debido momento Si buscas formar parte de un proyecto que impacta vidas positivamente, empezando por la tuya, ¡te queremos conocer! Lo qué harás en PRIM: • Gestionar el buen funcionamiento del parque de aparatos encomendado en la zona de Cataluña y Baleares., • Conocer en profundidad las características técnicas de los aparatos atendidos con capacidad suficiente para repararlos y poder asesorar a los clientes sobre sus aplicaciones., • Dedicar especial atención a su formación realizando un esfuerzo continuado en el conocimiento técnico y de funcionamiento de los aparatos, manteniendo actualizadas las instrucciones de manejo, características técnicas y esquemas que precise., • Colaborar como monitor o soporte técnico en las acciones de formación a la red de ventas y clientes que se determinen., • Visitar y/o contactar, de forma periódica y programada, a los clientes actuales de su zona o ámbito de actuación., • Colaborar con los comerciales en las visitas y demostraciones técnicas que así se requieran., • Conocer los equipos, actividades y movimientos de la competencia, informando puntualmente a su superior., • Informar de las necesidades de mantenimiento de los equipos y soluciones disponibles a los clientes, ofreciendo posibles acuerdos de servicio que favorezcan su conservación y la facturación de la empresa., • Realizar las acciones de venta directa posibles encaminadas a incrementar la facturación de las Divisiones comerciales relacionadas y del área de Postventa, aportando con ello mejoras y soluciones a los clientes de su ámbito de acción., • Mantener en buen estado y perfecto control en todo momento el stock de repuestos., • Beneficios exclusivos Por Ser de PRIM., • Un entorno inclusivo que valora la diversidad y la igualdad., • Trabajo en equipo con profesionales comprometidos. En el GRUPO PRIM, conforme a nuestro compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, basamos nuestros procesos de selección en criterios de adecuación al perfil, siempre desde el punto de vista de competencias, experiencia y cualificación profesional garantizando en todo momento la no discriminación por razón de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, ideología, procedencia cultural, etc Lo que necesitas para que tu candidatura sea considerada: • Grado superior en Electromedicina o similar, • Experiencia al menos 3 años realizando las funciones anteriormente descritas., • Disponibilidad para viajar por Cataluña y Baleares, • Procedencia del sector salud (aparatos de fisio, hospitales, etc) #J-18808-Ljbffr

Empresa líder en el desarrollo y fabricación de productos químicos de gran consumo con fuerte presencia internacional y enfoque en innovación, busca incorporar un/a Técnico/a Regulatory para su unidad enfocada en garantizar el cumplimiento normativo a nivel nacional e internacional. Esta posición se enmarca dentro del área de Regulatory, con impacto directo en el lanzamiento y mantenimiento de productos, colaborando con I+D, marketing, calidad y otras áreas clave. Tu misión será asegurar que los complementos nutricionales y otros productos del porfolio cumplan en todo momento con la normativa aplicable, desde la estrategia regulatoria hasta la documentación técnica y los registros necesarios para su comercialización. FUNCIONES : Desarrollar y mantener el conocimiento de la legislación nacional e internacional aplicable a complementos nutricionales, cosméticos y productos sanitarios. Asesorar en la estrategia regulatoria para lanzamientos en los diferentes mercados. Realizar y coordinar registros nacionales e internacionales. Gestionar documentación y requerimientos con distribuidores y autoridades. Elaborar y mantener actualizada la documentación técnica, incluidas las etiquetas de producto. Dar soporte técnico a I+D y marketing en proyectos de nuevos productos o modificaciones. Elaborar comunicados a clientes, consumidores y equipo comercial sobre actualizaciones regulatorias. Gestionar la documentación de materias primas químicas. Asistir a congresos o eventos del sector. REQUISITOS : Grado Superior en Ciencias Químicas, Farmacia, Biología o similar. Nivel fluido de inglés; se valorará francés y/o alemán. Habilidades en gestión de proyectos, trabajo en equipo y resolución de problemas. Valorable experiencia previa en empresas de fabricación y comercialización de complementos nutricionales. Disponibilidad para viajar de forma ocasional. J-18808-Ljbffr El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo: Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: técnico/a regulatory complementos nutricionales (h-931) Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato. Escribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá de estar al tanto de los últimos empleos por: técnico/a regulatory complementos nutricionales (h-931) #J-18808-Ljbffr

Tienes vocación hotelera y pasión por el turismo familiar? Buscamos Director / a de Hotel en Ibiza Ubicación : San Antonio, Ibiza Tipo de contrato : Indefinido Perfil del hotel : Todo incluido, orientado a familias Enfoque del puesto : Excelencia operativa, experiencia del cliente y liderazgo de equipos • Gestión operativa integral del hotel y coordinación de todos los departamentos., • Supervisión del servicio al cliente con un enfoque familiar y alto estándar de calidad., • Liderazgo de equipos multidisciplinares y promoción de la formación continua., • Control presupuestario, optimización de ingresos y cumplimiento de objetivos., • Asegurar un entorno seguro, acogedor y alineado con los valores del turismo familiar., • Experiencia mínima de 5 años en dirección de hoteles todo incluido orientados a familias., • Nivel alto de inglés. Se valoran otros idiomas como alemán o francés., • Alta orientación al cliente, empatía y habilidades de comunicación. Asunto del correo : “Candidatura Dirección Hotel San Antonio – 2025” #J-18808-Ljbffr

En Iberostar estamos buscando incorporar un / a Climate Action Director a nuestro equipo Sostenibilidad; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados / as), • Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca., • Nuestros valores son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones van acorde a ellos. (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad) Tu misión principal como Climate Action Director será analizar e interpretar los datos sobre el clima y los ecosistemas costeros y oceánicos, realizar evaluaciones de riesgos y desarrollar modelos para predecir y cuantificar los impactos sobre los bienes y destinos, así como evaluar las acciones de mitigación y adaptación. Trabajando dentro de la Oficina de Sostenibilidad, el / la Climate Action Director guiará los esfuerzos de la organización para comprender y abordar el cambio climático a través de la investigación científica y el liderazgo y en estrecha coordinación con el equipo de Naturaleza y Soluciones Basadas en la Naturaleza, el equipo de Ciencia, el equipo de Sostenibilidad de Producto así como con los gestores y administradores de destinos. Ubicación del puesto de trabajo: puede estar basado en Estados Unidos (idealmente en Washington, D.C. o Miami) o en España (idealmente en la sede central de Palma de Mallorca), donde tenemos oficinas. Liderazgo y Dirección: • Establecer la visión estratégica y la agenda de investigación para la ciencia y la acción sobre el cambio climático., • Dirigir y guiar proyectos de investigación sobre diversos aspectos del cambio climático, incluida la mitigación, la adaptación y los impactos., • Garantizar la calidad, precisión y rigor científico de los resultados de la investigación., • Llevar a cabo evaluaciones exhaustivas de los riesgos para valorar las amenazas potenciales para las empresas, las infraestructuras y las comunidades., • Cuantificar la probabilidad de fenómenos meteorológicos extremos, aumento del nivel del mar, cambios de temperatura y otros impactos climáticos., • Desarrollar una cartera de iniciativas de secuestro / captura de carbono para ayudar a alcanzar el objetivo de neutralidad de carbono de Iberostar para 2030., • Identificar y seleccionar socios con los que colaborar., • Priorizar y definir proyectos propios de secuestro de carbono, con especial atención a los proyectos de Carbono azul., • Familiarizarse con los diferentes esquemas de certificación para proyectos de secuestro de carbono., • Mantenerse al día sobre tendencias, tecnologías e iniciativas en la descarbonización de la cadena de valor., • Traducir las complejas conclusiones sobre el clima en una comunicación clara y concisa para las partes interesadas, como los responsables políticos, el público y los líderes de la industria., • Colaborar con otras instituciones e investigadores del cambio climático para avanzar en el conocimiento colectivo sobre el cambio climático., • Fomentar la comunicación interna dentro de la organización para garantizar que todo el mundo comprenda la base científica de la acción climática., • Representar a la organización en conferencias, talleres y debates políticos sobre el cambio climático., • Abogar por soluciones basadas en la ciencia para abordar los retos del cambio climático. La persona ideal para ocupar este puesto debe tener un dominio avanzado / bilingüe inglés / español. Aporta una excelente capacidad para trabajar en equipo, con fortalezas en el mantenimiento de relaciones positivas con los miembros del equipo, con excelentes habilidades de comunicación. Muestra pasión por el aprovechamiento de la ciencia y los conocimientos basados en datos para hacer frente a los desafíos relacionados con el clima. Así como excelentes habilidades interpersonales, creando y promoviendo un ambiente de trabajo positivo y productivo con miembros internos y externos. Fuertes habilidades de liderazgo, con capacidad para motivar y gestionar un equipo. • Experiencia / Trayectoria Profesional:, • Experiencia con modelos climáticos y de riesgo climático (por ejemplo, modelos WRF, CMIP)., • Experiencia en análisis de vulnerabilidad a riesgos climáticos, incluyendo consideraciones sociales y económicas., • Experiencia en presupuestación de proyectos, programación y participación de las partes interesadas., • Capacidad demostrada para evaluar los impactos medioambientales, sociales y económicos del cambio climático., • Experiencia con técnicas de valoración de los impactos del cambio climático y los servicios ecosistémicos., • Experiencia de trabajo con partes interesadas de diversos ámbitos, incluidos organismos gubernamentales, ONG, empresas y comunidades., • Competencias específicas:, • Conocimiento profundo de la ciencia del cambio climático, sus repercusiones y las estrategias de mitigación., • Capacidad para desarrollar, gestionar y aplicar planes de mitigación y adaptación al clima., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con la capacidad de traducir información científica compleja en un lenguaje claro y conciso para diversas audiencias., • Trabajador independiente con iniciativa y capacidad para resolver problemas., • Experiencia en hablar en público., • Dominio bilingüe o avanzado (C1) profesional tanto de Español como de Inglés., • Se valorarán positivamente otros idiomas., • Herramientas:, • Alto nivel de conocimientos de Microsoft Office, Google y programas de modelización., • Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios y ser parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality., • Flexibilidad horaria y teletrabajo, de acuerdo a nuestra política de conciliación., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días. Además de tener acceso a nuestra plataforma de formación continua e-Learning Iberostar Campus. #J-18808-Ljbffr

En HOGAR SÍ abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir el puesto de Técnica / o Socioeducativa / o para el Proyecto Housing First, Fundación HOGAR SÍ es una entidad no lucrativa, independiente y plural, laica y no vinculada a ningún partido político. Nuestro principal objetivo es luchar contra la exclusión social, de forma permanente y creativa. Para ello, desarrollamos programas de intervención social dirigidos a personas gravemente excluidas. Funciones del puesto de Trabajo En dependencia de la coordinación técnica, las funciones principales son las siguientes : Prestar un apoyo en el diseño y seguimiento de los Planes de trabajo de cada persona participante en el proyecto. Realizar el seguimiento de la buena ejecución y, en su caso del aprendizaje, de las tareas para la cobertura de las necesidades básicas (aseo, nutrición, cuidado de la vivienda, electrodomésticos, etc.) Desarrollar las tareas de seguimiento en cada una de las viviendas respecto a las normas de convivencia y cumplimiento de objetivos individuales. Formular alternativas para cambios en el itinerario de inclusión personalizado una vez conocidas las dificultades personales para su cumplimiento. Contacto directo con las personas alojadas en las correspondientes viviendas promoviendo la búsqueda de otras alternativas reales de alojamiento más normalizado. Potenciar la autoestima y favorecer la búsqueda de empleo. Acompañamiento de las / os clientas / es en el proceso de integración y de participación de las / os mismas / os en otros recursos utilizados como centros de formación laboral, de salud, etc. Acogidas de clientela, adecuación de viviendas…en caso de entrada de nuevos / as participantes. Apoyo de la puesta a punto de las viviendas, suministros, equipamiento, mantenimiento y reparaciones. Visitas periódicas para capacitar a los / as participantes en el buen uso de la vivienda. Facilitar la documentación necesaria para trámites relacionados con la vivienda (empadronamiento, ayudas económicas, acceso a servicios, certificados de estancia, etc.) Capacitación, apoyo y elaboración de estrategias para el buen uso de la vivienda. Ofrecer y proporcionar los apoyos y servicios que el participante acuerde desde una perspectiva basada en fortalezas personales a través de metodologías como la gestión del caso, el recovery, la planificación liderada por la persona y la reducción del daño.. Cumplimentar los instrumentos de intervención y evaluación, así como la realización de informes y memorias / Actualización de registros de sistematización de la información : instrumentos de seguimiento de la intervención, BBDD, Indicadores mensuales, microeconomía, memorias y expedientes. Coordinación con servicios de apoyo de HOGAR SÍ (administración, jurídico, desarrollo estratégico, etc.), así como participación en las reuniones de coordinación, foros y jornadas con la Xarxa y las entidades que la componen. Condiciones • Puesto de trabajo : Técnico / a de Socioeducativo / a, • Lugar de trabajo : Barcelona, • Tipo de contrato : Temporal por circunstancias de producción, • Horario de trabajo (marco) : Flexible de lunes a jueves de 9h a 14h y viernes de 9h a 13h #J-18808-Ljbffr

Funciones del puesto de Trabajo En dependencia de la coordinación técnica, las funciones principales son las siguientes: – Prestar un apoyo en el diseño y seguimiento de los Planes de trabajo de cada persona participante en el proyecto. – Realizar el seguimiento de la buena ejecución y, en su caso del aprendizaje, de las tareas para la cobertura de las necesidades básicas (aseo, nutrición, cuidado de la vivienda, electrodomésticos, etc.) – Desarrollar las tareas de seguimiento en cada una de las viviendas respecto a las normas de convivencia y cumplimiento de objetivos individuales. – Formular alternativas para cambios en el itinerario de inclusión personalizado una vez conocidas las dificultades personales para su cumplimiento. – Contacto directo con las personas alojadas en las correspondientes viviendas promoviendo la búsqueda de otras alternativas reales de alojamiento más normalizado. – Potenciar la autoestima y favorecer la búsqueda de empleo. – Acompañamiento de las/os clientas/es en el proceso de integración y de participación de las/os mismas/os en otros recursos utilizados como centros de formación laboral, de salud, etc. – Acogidas de clientela, adecuación de viviendas…en caso de entrada de nuevos/as participantes. – Apoyo de la puesta a punto de las viviendas, suministros, equipamiento, mantenimiento y reparaciones. – Visitas periódicas para capacitar a los/as participantes en el buen uso de la vivienda. – Facilitar la documentación necesaria para trámites relacionados con la vivienda (empadronamiento, ayudas económicas, acceso a servicios, certificados de estancia, etc.) – Capacitación, apoyo y elaboración de estrategias para el buen uso de la vivienda. – Ofrecer y proporcionar los apoyos y servicios que el participante acuerde desde una perspectiva basada en fortalezas personales a través de metodologías como la gestión del caso, el recovery, la planificación liderada por la persona y la reducción del daño.. – Cumplimentar los instrumentos de intervención y evaluación, así como la realización de informes y memorias / Actualización de registros de sistematización de la información: instrumentos de seguimiento de la intervención, BBDD, Indicadores mensuales, microeconomía, memorias y expedientes. – Coordinación con servicios de apoyo de HOGAR SÍ (administración, jurídico, desarrollo estratégico, etc.), así como participación en las reuniones de coordinación, foros y jornadas con la Xarxa y las entidades que la componen. Condiciones • Puesto de trabajo: Técnico/a de Socioeducativo/a, • Lugar de trabajo: Barcelona, • Tipo de contrato: Temporal por circunstancias de producción, • Horario de trabajo (marco): Flexible de lunes a jueves de 9h a 14h y viernes de 9h a 13h, • Salario proporcional al porcentaje de contratación según las condiciones recogidas en el Convenio de Catalunya Colectivo de acción social con niños, jóvenes, familias y otros en situación de riesgo. correspondiente al Grupo 2+Complemento de Plena Dedicación (23.029,82+2.302,98 € para un 100% de la jornada dividido en 12 pagas anuales) #J-18808-Ljbffr

En dependencia de la Dirección General, el perfil de Director Técnico se encargará de : • Asegurar la correcta operación y conservación técnica de todos los activos en España, • Supervisar la ejecución eficiente del mantenimiento preventivo y correctivo., • Garantizar el cumplimiento de toda normativa técnica (alta / baja tensión, PCI, OCAs, ECAs, PRL, etc.), • Optimizar costes operativos (energía, agua, residuos), • Definir y ejecutar el plan de inversiones técnicas (CAPEX) anual y plurianual, • Asegurar la ejecución de los proyectos de reforma extraordinarios (diseño, licencias, ejecución, entrega) financiados por inversores / propietarios de los establecimientos, • Controlar presupuesto, plazos y calidad en todas las inversiones, • Supervisar los proyectos de renovación transversal y reformas integrales de los hoteles, coordinando equipos multidisciplinares (arquitectura, ingeniería, legal, operaciones)., • Garantizar el cumplimiento normativo en todos los activos : OCAs baja y alta tensión, ascensores, clima, calderas, gas, PCI, ITEs, legionela, etcétera., • Diseño, implementación y seguimiento constante de los planes de acción preventivos y correctivos de todas las deficiencias potenciales o identificadas., • Desarrollar planes de eficiencia energética y sostenibilidad., • Impulsar proyectos de reducción de huella ambiental., • Supervisar las Due Diligence técnicas de potenciales nuevos hoteles., • Definición de las necesidades de CAPEX a integrar en los planes de negocio de los nuevos hoteles., • Liderar el equipo técnico interno., • Supervisar y coordinar proveedores y contratistas externos de la mano del Departamento de Compras., • Proyecto estable y a largo plazo, • Formar parte de una empresa en proceso de expansión, • Paquete salarial en función a la experiencia aportada por el perfil. #J-18808-Ljbffr

Grupo empresarial referente en su sector ubicado en el "eixample" de Barcelona Funciones y Responsabilidades: • Gestión contable de las empresas del grupo (matriz y subsidiarias)., • Facturación del grupo., • Cálculo y facturación «intercompany»., • Gestión de Tesorería., • Gestión y mantenimiento de las relaciones con entidades financieras., • Relación con los asesores de Barcelona, México y Portugal., • Relación con los asesores de LOPD., • Gestión de pagos del grupo (proveedores, nóminas, impuestos…),, • Preparación de impuestos (Barcelona)., • Estadísticas de ventas / Power BI., • Cierres contables: Cuenta de Explotación individual y consolidado, cálculo del margen., • Preparación del presupuesto consolidado del grupo., • Gestión administrativa de los RR.HH (altas/bajas, horarios, comunicaciones, etc.)., • Relación con las empresas proveedoras de IT (SAP…)., • Gestión de Amazon., • Cambio de divisa mensual., • Compra de dominios., • Gestión venta suscripciones (AIDS, REO)., • Gestión de marcas., • Compras informáticas., • Formación: ADE, Económicas, Empresariales, etc., • Idiomas : Español-Catalán (dominio), Inglés (medio-alto)., • Experiencia : Mínima de 10 años en el cargo en pequeñas / medianas empresas., • Competencias: Confiable, discreto/a, profesional, capacidad resolutiva, capacidad de análisis, capacidad de planificación y organización, polivalente, visión operativa y estratégica, capacidad de trabajar en equipo, profesional, alto grado de compromiso e implicación, autoexigente, etc., • Horario: Lunes-Jueves (presencial, 8'30h-13'130h / 15h-18'30h. Junio-julio-agosto-septiembre hasta las 18h), viernes (teletrabajo, 9h-13h)., • Salario acorde al perfil y experiencia aportada. #J-18808-Ljbffr

Elegir Capgemini es elegir la posibilidad de dar forma a tu carrera profesional como desees. Recibirás el apoyo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas de todo el mundo y podrás reinventar lo que es posible. Únete a nuestro equipo y ayuda a las principales organizaciones del mundo a descubrir el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Te apetece sumarte a nosotros en el equipo de CCM y participar en proyectos multisectoriales? Nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes en el camino hacia la innovación continua. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? En marzo de 2016 se creó la función de Commercial & Contract Management (CCM) como una función de grupo. Esto surge de la integración de los equipos CCM onshore y offshore. En España la función se implementó en el año 2019, con un crecimiento relevante desde entonces. La persona seleccionada reforzará el equipo de CCM en España brindando apoyo activo al negocio local, mejorando la visibilidad del departamento y contribuyendo a la mejora continua de los procesos internos. El objetivo del puesto es fortalecer la colaboración transversal e incrementar el impacto estratégico del equipo CCM tanto dentro de la empresa como en su relación con clientes y proveedores. ¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol? Trabajando junto con el equipo CCM de España, el/la CCM formará parte de un equipo de 6 personas. Como CCM, la persona seleccionada se encargará de algunas de las siguientes actividades: • Revisar RFPs y documentos del cliente para colaborar con el equipo comercial en la preparación de la mejor oferta;, • Actuar como punto de contacto único (tanto interno como para el cliente) en todos los asuntos contractuales relacionados con las cuentas/ofertas/unidades de mercado asignadas;, • Apoyar en la definición de propuestas comerciales para la venta de servicios;, • Participar en revisiones de oportunidades/ofertas, cuando se solicite;, • Apoyar la gestión de oportunidades de venta complejas (licitaciones, RFPs, RFQs);, • Facilitar la transferencia comercial del equipo de preventa al de postventa, así como proporcionar orientación y formación;, • Colaborar con el equipo de producción en caso de disputas con el cliente o subcontratistas, preparando y evaluando la documentación contractual adecuada;, • Preparar presentaciones y materiales de formación, según sea necesario;, • Asesorar sobre obligaciones contractuales;, • Apoyar a los equipos de producción en la generación de valor adicional mediante gestiones de cambio;, • Asegurar la implementación de buenas prácticas de gestión comercial en la cuenta (por ejemplo, mantenimiento de registros de riesgos);, • Participar en revisiones de servicios y acuerdos;, • Identificar y destacar riesgos comerciales al equipo de gestión de cuentas y colaborar en su resolución;, • Preparar informes mensuales para el seguimiento de las actividades de CCM (conocimientos en Power BI son altamente deseables);, • Participar en las iniciativas lanzadas por la unidad CCM en España (formaciones, revisión de COLA, etc.);, • Mantener actualizadas las distintas bases de datos utilizadas por CCM España y Capgemini España, según sea necesario. Para desenvolverte bien en la posición se requieren conocimientos en/de: • Mínimo 5 años de experiencia (en preventa y postventa) como CCM en el sector IT., • Formación específica en CCM no es obligatoria pero se valorará positivamente (diploma E2CM, certificación WorldCC, D.U. Contract Management, etc.);, • Excelente comunicación oral y escrita;, • Habilidades de redacción y atención al detalle;, • Espíritu de equipo;, • Proactividad y capacidad de respuesta;, • Buen manejo del paquete Office (Power BI, Sway, PowerPoint, Excel);, • Idiomas: dominio del español e inglés. Se valorará el catalán. Formación académica • Máster (en derecho, administración de empresas, ingeniería informática) o experiencia laboral equivalente en servicios IT o de telecomunicaciones. Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: • Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas., • Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días., • Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…), • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras!, • Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad., • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • Seguro de Vida y Accidentes ¿Por qué Capgemini? Capgemini es líder global en transformando los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

• Responsable de la aplicación de la visión, la estrategia, las políticas, los procesos y los procedimientos de las mejores prácticas de mantenimiento para ayudar y mejorar el rendimiento operativo, en particular, el mantenimiento sostenible y la estrategia de reducción del consumo de energía., • Supervisar las operaciones diarias del departamento, incluidas las reparaciones, las modificaciones y la instalación de los trabajos., • Dirigir la función de mantenimiento proporcionando un servicio reactivo y proactivo de múltiples habilidades en todo el equipo operativo y la infraestructura del hotel., • Responsable de la creación de una programación planificada y de la supervisión del cumplimiento y la finalización puntual de los trabajos realizados., • Aumentar la eficacia operativa de las instalaciones, mejorar la entrega de proyectos, reducir el tiempo de inactividad de las salas de máquinas., • Gestionar y aplicar los planes de mejora, impulsando los Indicadores Clave de Rendimiento (KPI) y asegurando el cumplimiento de los requisitos de Salud, Seguridad y Medio Ambiente., • Dirigir a los equipos en cuanto a las mejores prácticas técnicas y establecer políticas y procedimientos estándar, a la vez que liderar el departamento y orientar a los subordinados directos., • Implementar y gestionar la mejora continua de los servicios de mantenimiento, destacando la recomendación de cambios cuando sea necesario., • Titulación mínima requerida : área de Mantenimiento / Titulado de grado medio_ o _superior en Ingeniería., • Imprescindible conocimientos teóricos y prácticos en los campos de climatización, construcción, electricidad, legionella y mecánica en general., • Organización y flexibilidad., • Capacidad de Liderazgo y manejo de equipos., • Compromiso y disponibilidad., • Buen seguimiento administrativo y capacidad de trabajar en equipo., • Actitud de servicio, buen trato y contar con buenas relaciones interpersonales., • Polivalente y con capacidad de adaptación., • Dominio de las diferentes áreas técnicas del hotel., • Idioma imprescindible : español e inglés fluido., • Buen manejo informático., • Experiência de al menos de 5 años en puesto similar., • Disponibilidad para realizar horarios rotativos., • Beneficios, • Tarjeta de beneficios con tarifas de descuentos en Accor en todo el mundo., • Formación continua a través de nuestra plataforma Academy., • Oportunidad de desarrollar tu talento y crecer dentro de la propiedad y en todo el mundo. Haz lo que te gusta, preocúpate por el mundo, atrévete a desafiar el statu quo! #J-18808-Ljbffr

Te gustaría formar parte de la empresa española líder en la prestación de Servicios Generales a empresas y Especialista en el sector de RRHH? Te proponemos trabajar en una de las diez compañías mejor valoradas por sus equipos de trabajo, después de un análisis realizado a más de 120.000 empresas. Actualmente en EULEN Flexiplan nos encontramos seleccionando un / a Director / a de Oficina para nuestra delegación de Sevilla en la división de Soluciones de RR.HH. y Empleo. Tu misión será desarrollar negocio en tu zona, ofreciendo servicios de Trabajo temporal, Consultoría de Selección y Formación a empresas, además de garantizar el buen funcionamiento del servicio con una gran cartera de clientes ya consolidada, coordinando al equipo técnico de selección. Cómo será tu día a día? Área Comercial : Prospección y ampliación de la cartera de clientes, así como del mantenimiento y fidelización de los ya existentes, elaborando propuestas de colaboración y favoreciendo el cierre de acuerdos y negociaciones con empresas de su zona de actuación. Área de Gestión Económica : Consecución de los objetivos de facturación y eficiencia de la delegación, reportando a la Dirección Regional. Gestión de Personas : Gestión directa del equipo técnico, asegurando el cumplimiento de los objetivos de la delegación, y trabajando juntos para garantizar la prestación del servicio a nuestros clientes con los estándares de calidad requeridos. Qué encontrarás en el Grupo EULEN? Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento. Incentivos reales cuatrimestrales en función del margen de contribución, pudiendo llegar hasta el 150%. Salario competitivo en función de lo que nos puedas aportar, además, plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida. Flexibilidad para la conciliación : jornada completa de lunes a viernes. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible de entrada y de salida que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo. 26 días laborales de vacaciones al año. Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo autoformativo. Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los / as trabajadores / as en áreas como la salud, educación y área social. Salud y bienestar : apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados. Ventajas de formar parte del Club EULEN, descuentos en muy diversos productos. Qué nos puedes aportar? Licenciatura en ADE, o una carrera técnica (aunque no es imprescindible si tu experiencia y competencias profesionales te avalan). Experiencia mínima de 2 años en el desarrollo de las funciones descritas en el puesto, o bien experiencia de al menos 3 años como Consultor Comercial y / o similar en empresa del sector. Carné de conducir y posibilidad de desplazamientos. Competencias : Capacidad de negociación, flexibilidad y capacidad de adaptación al cambio, capacidades de comunicación y de gestión de equipos, capacidad de organización y planificación y habituado / a a trabajar con deadlines ajustadas. Conócenos mejor entrando en Grupo EULEN aplica el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección, garantizando la equidad en los mismos. ¡Reconocemos el talento de las personas! #J-18808-Ljbffr