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¿Te motiva dejar huella en una marca en expansión y desarrollar su estrategia? Estamos buscando un/a Marketing Manager (H/M/X) para liderar la llegada y posicionamiento de una reconocida marca internacional de restauración en Cataluña. Será una figura clave en el desarrollo de la estrategia de marketing, ejecución local y crecimiento comercial. 📍Ubicación: Barcelona y alrededores. ¿Cuál será tu misión principal? Diseñar y ejecutar la estrategia de marketing para el lanzamiento y expansión de una marca global del sector hostelería. Tu rol combinará análisis de mercado, campañas locales y gestión integral de marca, conectando con el consumidor local de forma auténtica y efectiva. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Estrategia y análisis de mercado • Desarrollar la estrategia de marketing para la entrada y expansión de la marca., • Investigar el mercado local, hábitos del consumidor y entorno competitivo para definir acciones efectivas., • Liderar campañas promocionales y acciones de marketing offline (BTL, eventos, trade marketing, etc.)., • Gestionar canales digitales: redes sociales, campañas en Google Ads, posicionamiento en mapas y colaboraciones con influencers., • Coordinar proveedores externos (agencias, diseñadores, PR, etc.)., • Administrar el presupuesto de marketing con foco en eficiencia y retorno., • Medir impacto de las acciones y proponer mejoras continuas. ¿Qué perfil buscamos? ✔ Experiencia en marketing en sectores como restauración, retail, e-commerce o food service. ✔ Residencia en Barcelona o alrededores, con varios años de experiencia trabajando por la región y profundo conocimiento del mercado local. ✔ Dominio de catalán y español. ✔ Nivel avanzado de inglés para coordinar con equipos internacionales. ✔ Experiencia en: – Social media marketing y publicidad digital (Facebook, Instagram, TikTok, etc.) – Campañas en Google Ads y visibilidad en mapas (Google Maps, Apple Maps) – Acciones locales de marketing (BTL, promociones, eventos) ✔ Habilidad analítica para interpretar datos y optimizar resultados. ✔ Capacidad de liderazgo y gestión de equipos/proveedores. ¿Qué se ofrece? • Modelo de trabajo híbrido., • Libertad para tomar decisiones y diseñar una estrategia de alto impacto., • Oportunidad de crecimiento en un proyecto de expansión con fuerte respaldo internacional., • Salario competitivo + bonificaciones por desempeño., • Participar en el desarrollo local de una marca global, con cultura innovadora y enfoque en resultados. Si te entusiasma ser protagonista en la construcción de un proyecto en plena expansión, y dejar tu marca en el mercado, queremos conocerte.

Sobre la empresa Dodo Pizza es una cadena internacional de pizzerías fundada en 2011. Operamos en 24 países y gestionamos más de 1.200 establecimientos en todo el mundo. En 2024, la facturación de la empresa superó los 1.000 millones de euros, con un crecimiento anual del 39 %. Nuestra marca no es solo sinónimo de pizza deliciosa, sino también de tecnología avanzada, eficiencia y una cultura corporativa abierta. Dodo Pizza forma parte de Dodo Brands, que también engloba a Drinkit. Estamos iniciando nuestra expansión en Cataluña con el objetivo de abrir 50 pizzerías en los próximos 10 años, comenzando con la inauguración de tres locales este mismo año. Nuestra misión es convertirnos en el lugar favorito tanto para disfrutar en el restaurante como para el servicio a domicilio. Buscamos un marketer experimentado que lidere el desarrollo de la marca, la estrategia y el crecimiento de las ventas. Responsabilidades: • Desarrollar e implementar una estrategia de marketing., • Estudiar el mercado local y el entorno competitivo (investigación de mercado, clientes y competidores, así como monitoreo regular)., • Gestionar la planificación y ejecución de medios (incluyendo SMM, marketing digital, asociaciones, etc.), además de administrar el menú y los precios., • Ejecutar campañas promocionales y marketing local (promociones de precios, BTL, trade marketing, etc.)., • Gestionar el presupuesto de marketing (planificación y control). Perfil que buscamos: ✔ Un profesional con experiencia en marketing en retail, restauración, food service o e-commerce. ✔ Dominio del catalán y español, con residencia en Barcelona, Terrassa o Sabadell desde hace más de 10 años para comprender bien el mercado local. ✔ Nivel alto de inglés o ruso, necesario para la comunicación con la oficina central. ✔ Buen conocimiento de los fundamentos y principios de la planificación de medios, incluyendo: • SMM en Facebook e Instagram (Twitter, TikTok, Snapchat y colaboraciones con influencers son una ventaja),, • publicidad en redes sociales (segmentación y análisis en Facebook e Instagram),, • Google Ads,, • marketing offline,, • BTL,, • trade marketing,, • campañas promocionales, ✔ Experiencia en la gestión de equipos y proveedores externos (agencias, diseñadores, PR). ✔ Conocimiento profundo del mercado español y catalán, con capacidad para adaptar estrategias de marketing al público local. Qué ofrecemos: 🔥 Libertad en la toma de decisiones – contarás con recursos y apoyo, pero serás tú quien diseñe la estrategia. 📈 Oportunidades de crecimiento profesional – posibilidad de escalar el proyecto y tener un impacto real en el desarrollo de la empresa. 💰 Salario competitivo + bonificaciones por resultados. 🌍 Trabajar en una empresa joven, pero que ya ha logrado hacerse un nombre a nivel mundial 📍 Ubicación: Formato híbrido – parte del trabajo puede realizarse desde casa, pero también habrá desplazamientos por Barcelona y alrededores. Si te motiva la idea de construir un proyecto desde cero, influir en el mercado y ver los resultados de tu trabajo, ¡te estamos esperando en nuestro equipo! 💌 ¡Postula ahora! Envíanos tu candidatura a con el asunto "Marketing Manager en Cataluña", explicando por qué eres el candidato ideal para el puesto.

Desde nuestra división de Marketing Digital estamos buscando un/a Performance Marketing Specialist, para incorporarse directamente en cliente final del sector retail, ubicado en Barcelona. RESPONSABILIDADES: • Planificación, ejecución y optimización de campañas de marketing digital (Google Ads, Paid Social)., • Seguimiento y control de presupuestos, timings y rendimiento de campañas., • Análisis de KPIs y elaboración de informes para la mejora continua de las estrategias., • Coordinación con agencia externa para asegurar la correcta implementación de campañas., • Propuesta de nuevas estrategias de captación y conversión basadas en datos., • Colaboración activa con el área de eCommerce para alinear los objetivos de conversión online. SE REQUIERE: • Formación en Marketing, Publicidad, ADE o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en marketing digital, especialmente en performance (SEM, Paid Social)., • Perfil analítico, con experiencia trabajando con datos para la toma de decisiones., • Nivel de inglés B2, • Manejo de herramientas como Google Ads, Meta Ads y otras plataformas de medios pagados., • Valorable experiencia previa en entornos B2C, especialmente retail., • Actitud proactiva y trabajo en equipo. Se valorará especialmente la capacidad de adaptación y aprendizaje continuo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido directamente con el cliente final., • Salario competitivo en función de la experiencia., • Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo a la semana una vez se tenga autonomía en el puesto)., • Horario flexible de entrada y salida, • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte, guardería., • Acceso a plataforma de descuentos corporativos., • Proyecto estable en una empresa con un entorno colaborativo, horizontal y en constante evolución. Si te apasiona el marketing digital, tienes un enfoque analítico y te motiva trabajar en un entorno dinámico y de equipo, esta puede ser tu oportunidad. ¡Queremos conocerte!

AGENTE INMOBILIARIO AUTÓNOMO / ELEVADOS INGRESOS / PRESTIGIO PROFESIONAL donpiso es la empresa decana en el sector en España con más de 40 años de experiencia y es líder en operaciones con más de 5.000 ventas / año. Una marca reconocida por todos, que te aporta imagen, prestigio, recursos, más clientes, más ventas y altos beneficios. El modelo donpiso está adaptado al mercado español y aporta grandes ventajas al Agente, es creíble y muy diferente del resto de alternativas que te puedan ofrecer. En qué consiste tu trabajo: • Captación de inmuebles y su puesta en comercialización., • Atención y aprovechamiento de clientes compradores, propietarios e inquilinos., • Asistencia a las visitas y su posterior seguimiento., • Realizar valoración de inmuebles y diseñar estrategias de precio con el propietario., • Negociación y cierre de operaciones., • Introducción de toda la información del proceso en los soportes tecnológicos (CRM, etc.) que la marca pone a tu disposición para el análisis y mejora de procedimientos de ayuda a tu trabajo. Requisitos: • Experiencia comercial, • Debes estar enfocado a trabajar 100% a comisión., • Darte de alta como autónomo., • Informática y navegación por internet y Redes Sociales, a nivel usuario., • Compromiso, constancia y actitud positiva. Lo que te aporta donpiso: • Una marca seria, solvente y de prestigio que te "abre puertas" y facilita la interacción con los clientes., • Soporte y apoyo permanente 100%, • Dispondrás del mejor catálogo de productos y servicios del mercado., • Acceso a la Base de Datos con contactos de propietarios desde el principio, • Publicidad multicanal para difundir las propiedades de tu cartera y generar más leads., • Publicidad de marca a nivel nacional, • Sistemas de valoración de inmuebles, con informes comerciales, • Tecnología propia de vanguardia, exclusiva, y enfocada al negocio., • Formación continuada a todos los niveles., • Procesos digitales de alto rendimiento en captación de clientes, • Consultoría de negocio para ayudarte sobre el terreno., • Instrumentos y soporte de marketing personal tales como folletos, dosieres, vídeos, post para Redes Sociales, mensajes para email marketing, etc., etc., • Soporte en aspectos legales, contratos y documentos, fotos y vídeos profesionales, tour 360º, etc..., • Cruces oferta/demanda con un gran potencial para generar visitas., • Sistema de Captación automatizada para generar leads de propietarios., • Un sistema comercial de éxito probado., • Tú gestionas tu tiempo y concilias tu vida personal... ... Y LAS COMISIONES MÁS COMPETITIVAS DEL SECTOR. ¡COMPRUÉBALO!

Job description - Técnico/a de RRHH After es una agencia creativa independiente con oficinas en Barcelona, Madrid y Valencia. Trabajamos para empresas que quieren ser relevantes para las personas y la sociedad, y lo hacemos con creatividad, contenidos, producción, digital, medios y data, siempre con la estrategia en el centro. Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos con mínimo 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Si eres una persona empática, resolutiva, organizada, con sensibilidad por la cultura de empresa y ganas de crecer en un entorno creativo y cambiante, esta puede ser tu próxima aventura profesional. ¿Cómo será tu día a día? • Realizar el seguimiento íntegro de los procesos de selección para todas las vacantes, tanto de personal de plantilla como de prácticas., • Gestionar los procesos de onboarding y offboarding, asegurando una experiencia positiva de entrada y salida., • Diseñar, lanzar y analizar encuestas de satisfacción internas, presentando resultados y planes de mejora., • Apoyar a líderes de equipos y dirección en la detección de necesidades formativas y en la planificación de acciones concretas., • Gestionar el crédito formativo de FUNDAE y hacer seguimiento de las formaciones bonificadas., • Coordinar y supervisar el proceso de evaluaciones de desempeño, así como los planes de desarrollo y carrera derivados., • Gestionar la administración de personal: fichajes, vacaciones, permisos, ausencias y otras incidencias del día a día., • Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar (valorable Máster en Dirección de RRHH)., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares dentro del área de RRHH. Se valorará haber trabajado en agencias de publicidad, marketing o en entornos creativos., • Dominio de plataformas de gestión de RRHH como Factorial, Woffu u otras similares., • Nivel de inglés fluido, tanto hablado como escrito. Nivel mínimo First Certificate., • Conocimiento y uso habitual de LinkedIn para la gestión de procesos de selección., • Empatía y habilidades de comunicación., • Resolución de conflictos y escucha activa., • Proactividad y capacidad de tomar la iniciativa., • Planificación y organización. Atención al cliente., • Capacidad analítica. Interpretación y perfil estratégico. ¿Qué ofrecemos? • Empresa consolidada, reconocida y con grandes perspectivas de crecimiento, y con clientes y proyectos muy atractivos., • Entorno dinámico con un buen ambiente de trabajo.., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Salario a convenir según la experiencia y las competencias aportadas., • Horario: Lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18h. Viernes jornada intensiva de 9h a 15h (Julio y Agosto intensiva de 8h a 15h)., • Teletrabajo: 6 días al mes, con adecuación especial de la modalidad en agosto y Navidad., • Opción de ticket restaurante, transporte y/o guardería. 📩 ¿Te interesa la posición? Envíanos tu CV y te leeremos.

Somos una compañía de transformación creativa, que une el poder de la creatividad y la profundidad de la consultoría para crear y construir Relaciones Genuinas. Entendemos y aplicamos la creatividad como una fuerza transversal que inspira, conecta y transforma, a través de especialidades sólidas e integradas. Una transformación creativa que activamos con: La precisión del dato, el rigor de la investigación, la visión del diseño, el poder de las historias, la realidad del negocio, la emoción de las experiencias, el compromiso con el impacto positivo y la escala de la tecnología. Este es el reto: Buscamos un/a FREELANCE que se incorpore como Community Manager de guardia para uno de nuestros principales clientes. En base a la estrategia establecida, tus principales funciones serán: • Gestión del día a día de las RRSS de la marca y respuesta a usuarios., • Propuesta de calendario de contenidos (junto al equipo creativo y Social Creative Lead)., • Subida de contenidos y programación., • Identificación de oportunidades real time en canales sociales y propuesta reactiva (junto a equipo creativo)., • Coordinar con equipos de diseño y marketing para asegurar que el contenido refleje el tono y el branding de la marca., • Elaboración de informes de resultados mensuales (junto a Social Creative Lead) orgánico y paid., • Contacto directo con cliente en las necesidades y responsabilidades del día a día. Eres la persona ideal si… • Catalán y castellano nativos | Inglés C1, • Experiencia de mínimo 3-4 años trabajando con marcas y contenidos en entorno digital y RRSS., • Conocimiento de interfaz y últimas actualizaciones de las principales plataformas sociales., • Conocimiento y cercanía de la actualidad cultural., • Organización, proactividad y creatividad., • Excelentes habilidades de redacción y comunicación verbal en español y catalán., • Capacidad de crear contenido atractivo, persuasivo y original., • Fácil adaptación a las tendencias cambiantes del mercado y nuevas herramientas tecnológicas. Valorable: • Grado en comunicación, Marketing, Publicidad, Relaciones Públicas o un campo relacionado., • Trabajo previo en agencia de publicidad, marca y experiencia en procesos de trabajo creativos., • Familiarización y conocimiento de herramientas de escucha como Brandwatch. Horarios: • Lunes a viernes de 18:00 a 22:00, • Viernes de 15:00 a 21:00, • Sábados y domingos 4h día, distribuidas entre 12:00 y 20:00 ¿Te vienes? 🚀

Somos una agencia de marketing, publicidad y consultoría especializada en el sector cultura, ocio y turismo. Con más de 10 años de trayectoria, aportando soluciones para diversos clientes como atracciones, museos, destinos turísticos, touroperadores, comercializadores y proveedores turísticos. Necesitamos incorporar una persona que quiera desarrollarse y profundizara en las tareas del equipo de Comercial & Marketing de la empresa. 🔹 Las funciones previstas para el puesto son: • Participar en la configuración e implementación de acciones marketing., • Dar soporte en la investigación de mercados y captación de leads., • Colaborar en la implementación de acciones comerciales de la empresa (llamadas, emails, visitas)., • Analizar métricas de reputación, campañas, analítica web y redes sociales., • Apoyo en investigación y preparación de proyectos de consultoría/asesoramiento para destinos y empresas turísticas., • Contribuir activamente en el desarrollo de los proyectos asignados., • Participación en proyectos digitales y Social Media., • Carga de contenidos en diferentes plataformas y herramientas digitales. 🔹 Requisitos de la posición: • Sensibilidad y gran gran interés por el sector turístico de Tours & Activities., • Preferentemente estudiantes de último curso en carreras relacionadas con turismo, marketing, publicidad, etc. (ciclo, grado o postgrado)., • Valorable tener conocimientos de técnicas SEO, gestión de redes sociales, analítica web, content marketing., • Valorable contar con experiencia en los temas solicitados de al menos 3 meses., • Valorables conocimientos generales de Wordpress / Power BI / Google Ads, • Buen nivel de Francés (indispensable). Inglés y Castellano/Catalán. 🔹 Requisitos Generales: • Fuertes habilidades de comunicación, • Valoramos la iniciativa, proactividad y aportación de ideas., • Capacidad de aprendizaje e implicación en proyectos., • Usuario de Office avanzado / Google Workspace, • Responsabilidad y compromiso, • Facilidad de trabajar en equipo, • Incorporación Septiembre 2025, • Residencia: Barcelona o área metropolitana (excluyente) 🔹 Sobre la posición: • Horario: Lunes a Viernes de 9/10 a 13/14 hs., • 20 hs / Semana, • Oficina: Barcelona (zona Verdaguer), • Horario Flexible y días de teletrabajo 🔹 ¿Qué ofrecemos? • Oportunidad de desarrollo y aprendizaje en un entorno digital y ágil., • Posibilidad de incorporación definitiva a la empresa., • Buen ambiente de trabajo. 😎, • Café, té y mucha fruta 😊., • Friday BBQ cada mes. 🍽️, • Evento anual de empleados para estrechar lazos y celebrar nuestra trayectoria., • Un equipo joven y emprendedor donde construirás relaciones duraderas., • Formaciones técnicas regulares., • PRÁCTICAS REMUNERADAS 💶

Somos una agencia de marketing, publicidad y consultoría especializada en el sector cultura, ocio y turismo.Con más de 10 años de trayectoria, aportando soluciones para diversos clientes como atracciones, museos, destinos turísticos, touroperadores, comercializadores y proveedores turísticos.Ne

Se valorará haber trabajado en agencias de publicidad, marketing o en entornos creativos. Si eres una persona empática, resolutiva, organizada, con sensibilidad por la cultura de empresa y ganas de crecer en un entorno creativo y cambiante, esta puede ser tu próxima aventura profesional. Trabajam

Desde nuestra división de Marketing Digital estamos buscando un/a Performance Marketing Specialist. Planificación, ejecución y optimización de campañas de marketing digital (Google Ads, Paid Social). Formación en Marketing, Publicidad, ADE o similar.

Somos una agencia de marketing, publicidad y consultoría especializada en el sector cultura, ocio y turismo. Con más de 10 años de trayectoria, aportando soluciones para diversos clientes como atracciones, museos, destinos turísticos, touroperadores, comercializadores y proveedores turísticos. Necesitamos incorporar una persona que quiera desarrollarse y profundizara en las tareas del equipo de Comercial & Marketing de la empresa. Las funciones previstas para el puesto son: • Participar en la configuración e implementación de acciones marketing., • Dar soporte en la investigación de mercados y captación de leads., • Colaborar en la implementación de acciones comerciales de la empresa (llamadas, emails, visitas)., • Analizar métricas de reputación, campañas, analítica web y redes sociales., • Apoyo en investigación y preparación de proyectos de consultoría/asesoramiento para destinos y empresas turísticas., • Contribuir activamente en el desarrollo de los proyectos asignados., • Participación en proyectos digitales y Social Media., • Carga de contenidos en diferentes plataformas y herramientas digitales. Requisitos de la posición: • Sensibilidad y gran gran interés por el sector turístico de Tours & Activities., • Preferentemente estudiantes de último curso en carreras relacionadas con turismo, marketing, publicidad, etc. (ciclo, grado o postgrado)., • Valorable tener conocimientos de técnicas SEO, gestión de redes sociales, analítica web, content marketing., • Valorable contar con experiencia en los temas solicitados de al menos 3 meses., • Valorables conocimientos generales de Wordpress / Power BI / Google Ads, • Buen nivel de Francés (indispensable). Inglés y Castellano/Catalán. Requisitos Generales: • Fuertes habilidades de comunicación, • Valoramos la iniciativa, proactividad y aportación de ideas., • Capacidad de aprendizaje e implicación en proyectos., • Usuario de Office avanzado / Google Workspace, • Responsabilidad y compromiso, • Facilidad de trabajar en equipo, • Incorporación Septiembre 2025, • Residencia: Barcelona o área metropolitana (excluyente) Sobre la posición: • Horario: Lunes a Viernes de 9/10 a 13/14 hs., • 20 hs / Semana, • Oficina: Barcelona (zona Verdaguer), • Horario Flexible y días de teletrabajo ¿Qué ofrecemos? • Oportunidad de desarrollo y aprendizaje en un entorno digital y ágil., • Posibilidad de incorporación definitiva a la empresa., • Buen ambiente de trabajo.

Desde nuestra división de Marketing Digital estamos buscando un/a Performance Marketing Specialist , para incorporarse directamente en cliente final del sector retail, ubicado en Barcelona. RESPONSABILIDADES: • Planificación, ejecución y optimización de campañas de marketing digital (Google Ads, Paid Social)., • Seguimiento y control de presupuestos, timings y rendimiento de campañas., • Análisis de KPIs y elaboración de informes para la mejora continua de las estrategias., • Coordinación con agencia externa para asegurar la correcta implementación de campañas., • Propuesta de nuevas estrategias de captación y conversión basadas en datos., • Colaboración activa con el área de eCommerce para alinear los objetivos de conversión online. SE REQUIERE: • Formación en Marketing, Publicidad, ADE o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en marketing digital, especialmente en performance (SEM, Paid Social)., • Perfil analítico, con experiencia trabajando con datos para la toma de decisiones., • Nivel de inglés B2, • Manejo de herramientas como Google Ads, Meta Ads y otras plataformas de medios pagados., • Valorable experiencia previa en entornos B2C, especialmente retail., • Actitud proactiva y trabajo en equipo. Se valorará especialmente la capacidad de adaptación y aprendizaje continuo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido directamente con el cliente final., • Salario competitivo en función de la experiencia., • Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo a la semana una vez se tenga autonomía en el puesto)., • Horario flexible de entrada y salida, • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte, guardería., • Acceso a plataforma de descuentos corporativos., • Proyecto estable en una empresa con un entorno colaborativo, horizontal y en constante evolución. Si te apasiona el marketing digital, tienes un enfoque analítico y te motiva trabajar en un entorno dinámico y de equipo, esta puede ser tu oportunidad. ¡Queremos conocerte!

Sobre la empresa Dodo Pizza es una cadena internacional de pizzerías fundada en 2011 . Operamos en 24 países y gestionamos más de 1.200 establecimientos en todo el mundo. En 2024, la facturación de la empresa superó los 1.000 millones de euros , con un crecimiento anual del 39 % . Nuestra marca no es solo sinónimo de pizza deliciosa, sino también de tecnología avanzada, eficiencia y una cultura corporativa abierta. Dodo Pizza forma parte de Dodo Brands , que también engloba a Drinkit . Estamos iniciando nuestra expansión en Cataluña con el objetivo de abrir 50 pizzerías en los próximos 10 años, comenzando con la inauguración de tres locales este mismo año. Nuestra misión es convertirnos en el lugar favorito tanto para disfrutar en el restaurante como para el servicio a domicilio. Buscamos un marketer experimentado que lidere el desarrollo de la marca, la estrategia y el crecimiento de las ventas . Responsabilidades : • Desarrollar e implementar una estrategia de marketing., • Estudiar el mercado local y el entorno competitivo (investigación de mercado, clientes y competidores, así como monitoreo regular)., • Gestionar la planificación y ejecución de medios (incluyendo SMM, marketing digital, asociaciones, etc.), además de administrar el menú y los precios., • Ejecutar campañas promocionales y marketing local (promociones de precios, BTL, trade marketing, etc.)., • Gestionar el presupuesto de marketing (planificación y control). Perfil que buscamos: ✔ Un profesional con experiencia en marketing en retail, restauración, food service o e-commerce. ✔ Dominio del catalán y español, con residencia en Barcelona, Terrassa o Sabadell desde hace más de 10 años para comprender bien el mercado local. ✔ Nivel alto de inglés o ruso , necesario para la comunicación con la oficina central. ✔ Buen conocimiento de los fundamentos y principios de la planificación de medios, incluyendo: • SMM en Facebook e Instagram (Twitter, TikTok, Snapchat y colaboraciones con influencers son una ventaja),, • publicidad en redes sociales (segmentación y análisis en Facebook e Instagram),, • Google Ads ,, • marketing offline,, • BTL,, • trade marketing,, • campañas promocionales, ✔ Experiencia en la gestión de equipos y proveedores externos (agencias, diseñadores, PR). ✔ Conocimiento profundo del mercado español y catalán , con capacidad para adaptar estrategias de marketing al público local. Qué ofrecemos: Libertad en la toma de decisiones – contarás con recursos y apoyo, pero serás tú quien diseñe la estrategia. Oportunidades de crecimiento profesional – posibilidad de escalar el proyecto y tener un impacto real en el desarrollo de la empresa. Salario competitivo + bonificaciones por resultados. Trabajar en una empresa joven, pero que ya ha logrado hacerse un nombre a nivel mundial Ubicación : Formato híbrido – parte del trabajo puede realizarse desde casa, pero también habrá desplazamientos por Barcelona y alrededores. Si te motiva la idea de construir un proyecto desde cero, influir en el mercado y ver los resultados de tu trabajo, ¡te estamos esperando en nuestro equipo! ¡Postula ahora! Envíanos tu candidatura a con el asunto "Marketing Manager en Cataluña ", explicando por qué eres el candidato ideal para el puesto.

Somos una compañía de transformación creativa, que une el poder de la creatividad y la profundidad de la consultoría para crear y construir Relaciones Genuinas. Entendemos y aplicamos la creatividad como una fuerza transversal que inspira, conecta y transforma, a través de especialidades sólidas e integradas. Una transformación creativa que activamos con: La precisión del dato, el rigor de la investigación, la visión del diseño, el poder de las historias, la realidad del negocio, la emoción de las experiencias, el compromiso con el impacto positivo y la escala de la tecnología. Este es el reto: Buscamos un/a FREELANCE que se incorpore como Community Manager de guardia para uno de nuestros principales clientes. En base a la estrategia establecida, tus principales funciones serán: • Gestión del día a día de las RRSS de la marca y respuesta a usuarios., • Propuesta de calendario de contenidos (junto al equipo creativo y Social Creative Lead)., • Subida de contenidos y programación., • Identificación de oportunidades real time en canales sociales y propuesta reactiva (junto a equipo creativo)., • Coordinar con equipos de diseño y marketing para asegurar que el contenido refleje el tono y el branding de la marca., • Elaboración de informes de resultados mensuales (junto a Social Creative Lead) orgánico y paid., • Contacto directo con cliente en las necesidades y responsabilidades del día a día. Eres la persona ideal si… • Catalán y castellano nativos | Inglés C1, • Experiencia de mínimo 3-4 años trabajando con marcas y contenidos en entorno digital y RRSS., • Conocimiento de interfaz y últimas actualizaciones de las principales plataformas sociales., • Conocimiento y cercanía de la actualidad cultural., • Organización, proactividad y creatividad., • Excelentes habilidades de redacción y comunicación verbal en español y catalán., • Capacidad de crear contenido atractivo, persuasivo y original., • Fácil adaptación a las tendencias cambiantes del mercado y nuevas herramientas tecnológicas. Valorable: • Grado en comunicación, Marketing, Publicidad, Relaciones Públicas o un campo relacionado., • Trabajo previo en agencia de publicidad, marca y experiencia en procesos de trabajo creativos., • Familiarización y conocimiento de herramientas de escucha como Brandwatch. Horarios: • Lunes a viernes de 18:00 a 22:00, • Viernes de 15:00 a 21:00, • Sábados y domingos 4h día, distribuidas entre 12:00 y 20:00 ¿Te vienes?

Job description - Técnico/a de RRHH After es una agencia creativa independiente con oficinas en Barcelona, Madrid y Valencia. Trabajamos para empresas que quieren ser relevantes para las personas y la sociedad, y lo hacemos con creatividad, contenidos, producción, digital, medios y data, siempre con la estrategia en el centro. Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos con mínimo 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Si eres una persona empática, resolutiva, organizada, con sensibilidad por la cultura de empresa y ganas de crecer en un entorno creativo y cambiante, esta puede ser tu próxima aventura profesional. ¿Cómo será tu día a día? • Realizar el seguimiento íntegro de los procesos de selección para todas las vacantes, tanto de personal de plantilla como de prácticas., • Gestionar los procesos de onboarding y offboarding, asegurando una experiencia positiva de entrada y salida., • Diseñar, lanzar y analizar encuestas de satisfacción internas, presentando resultados y planes de mejora., • Apoyar a líderes de equipos y dirección en la detección de necesidades formativas y en la planificación de acciones concretas., • Gestionar el crédito formativo de FUNDAE y hacer seguimiento de las formaciones bonificadas., • Coordinar y supervisar el proceso de evaluaciones de desempeño, así como los planes de desarrollo y carrera derivados., • Gestionar la administración de personal: fichajes, vacaciones, permisos, ausencias y otras incidencias del día a día., • Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar (valorable Máster en Dirección de RRHH)., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares dentro del área de RRHH. Se valorará haber trabajado en agencias de publicidad, marketing o en entornos creativos., • Dominio de plataformas de gestión de RRHH como Factorial, Woffu u otras similares., • Nivel de inglés fluido, tanto hablado como escrito. Nivel mínimo First Certificate., • Conocimiento y uso habitual de LinkedIn para la gestión de procesos de selección., • Empatía y habilidades de comunicación., • Resolución de conflictos y escucha activa., • Proactividad y capacidad de tomar la iniciativa., • Planificación y organización. Atención al cliente., • Capacidad analítica. Interpretación y perfil estratégico. ¿Qué ofrecemos? • Empresa consolidada, reconocida y con grandes perspectivas de crecimiento, y con clientes y proyectos muy atractivos., • Entorno dinámico con un buen ambiente de trabajo.., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Salario a convenir según la experiencia y las competencias aportadas., • Horario: Lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18h. Viernes jornada intensiva de 9h a 15h (Julio y Agosto intensiva de 8h a 15h)., • Teletrabajo: 6 días al mes, con adecuación especial de la modalidad en agosto y Navidad., • Opción de ticket restaurante, transporte y/o guardería. ¿Te interesa la posición? Envíanos tu CV y te leeremos.

Job description - Técnico/a de RRHH After es una agencia creativa independiente con oficinas en Barcelona, Madrid y Valencia. Trabajamos para empresas que quieren ser relevantes para las personas y la sociedad, y lo hacemos con creatividad, contenidos, producción, digital, medios y data, siempre con la estrategia en el centro. Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos con mínimo 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Si eres una persona empática, resolutiva, organizada, con sensibilidad por la cultura de empresa y ganas de crecer en un entorno creativo y cambiante, esta puede ser tu próxima aventura profesional. ¿Cómo será tu día a día? • Realizar el seguimiento íntegro de los procesos de selección para todas las vacantes, tanto de personal de plantilla como de prácticas., • Gestionar los procesos de onboarding y offboarding, asegurando una experiencia positiva de entrada y salida., • Diseñar, lanzar y analizar encuestas de satisfacción internas, presentando resultados y planes de mejora., • Apoyar a líderes de equipos y dirección en la detección de necesidades formativas y en la planificación de acciones concretas., • Gestionar el crédito formativo de FUNDAE y hacer seguimiento de las formaciones bonificadas., • Coordinar y supervisar el proceso de evaluaciones de desempeño, así como los planes de desarrollo y carrera derivados., • Gestionar la administración de personal: fichajes, vacaciones, permisos, ausencias y otras incidencias del día a día., • Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar (valorable Máster en Dirección de RRHH)., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares dentro del área de RRHH. Se valorará haber trabajado en agencias de publicidad, marketing o en entornos creativos., • Dominio de plataformas de gestión de RRHH como Factorial, Woffu u otras similares., • Nivel de inglés fluido, tanto hablado como escrito. Nivel mínimo First Certificate., • Conocimiento y uso habitual de LinkedIn para la gestión de procesos de selección., • Empatía y habilidades de comunicación., • Resolución de conflictos y escucha activa., • Proactividad y capacidad de tomar la iniciativa., • Planificación y organización. Atención al cliente., • Empresa consolidada, reconocida y con grandes perspectivas de crecimiento, y con clientes y proyectos muy atractivos., • Entorno dinámico con un buen ambiente de trabajo.., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Salario a convenir según la experiencia y las competencias aportadas., • Horario: Lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18h. Viernes jornada intensiva de 9h a 15h (Julio y Agosto intensiva de 8h a 15h)., • Teletrabajo: 6 días al mes, con adecuación especial de la modalidad en agosto y Navidad.

Desde nuestra división de Marketing Digital estamos buscando un/a Performance Marketing Specialist, para incorporarse directamente en cliente final del sector retail, ubicado en Barcelona. RESPONSABILIDADES: • Planificación, ejecución y optimización de campañas de marketing digital (Google Ads, Paid Social)., • Seguimiento y control de presupuestos, timings y rendimiento de campañas., • Análisis de KPIs y elaboración de informes para la mejora continua de las estrategias., • Coordinación con agencia externa para asegurar la correcta implementación de campañas., • Propuesta de nuevas estrategias de captación y conversión basadas en datos., • Formación en Marketing, Publicidad, ADE o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en marketing digital, especialmente en performance (SEM, Paid Social)., • Perfil analítico, con experiencia trabajando con datos para la toma de decisiones., • Nivel de inglés B2, • Manejo de herramientas como Google Ads, Meta Ads y otras plataformas de medios pagados., • Valorable experiencia previa en entornos B2C, especialmente retail., • Contrato indefinido directamente con el cliente final., • Salario competitivo en función de la experiencia., • Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo a la semana una vez se tenga autonomía en el puesto)., • Horario flexible de entrada y salida, • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte, guardería., • Acceso a plataforma de descuentos corporativos.

Sobre la empresa Dodo Pizza es una cadena internacional de pizzerías fundada en 2011. Operamos en 24 países y gestionamos más de 1.200 establecimientos en todo el mundo. En 2024, la facturación de la empresa superó los 1.000 millones de euros, con un crecimiento anual del 39 %. Nuestra marca no es solo sinónimo de pizza deliciosa, sino también de tecnología avanzada, eficiencia y una cultura corporativa abierta. Dodo Pizza forma parte de Dodo Brands, que también engloba a Drinkit. Estamos iniciando nuestra expansión en Cataluña con el objetivo de abrir 50 pizzerías en los próximos 10 años, comenzando con la inauguración de tres locales este mismo año. Nuestra misión es convertirnos en el lugar favorito tanto para disfrutar en el restaurante como para el servicio a domicilio. Buscamos un marketer experimentado que lidere el desarrollo de la marca, la estrategia y el crecimiento de las ventas. Responsabilidades: • Desarrollar e implementar una estrategia de marketing., • Estudiar el mercado local y el entorno competitivo (investigación de mercado, clientes y competidores, así como monitoreo regular)., • Gestionar la planificación y ejecución de medios (incluyendo SMM, marketing digital, asociaciones, etc.), además de administrar el menú y los precios., • Ejecutar campañas promocionales y marketing local (promociones de precios, BTL, trade marketing, etc.). Un profesional con experiencia en marketing en retail, restauración, food service o e-commerce. Dominio del catalán y español, con residencia en Barcelona, Terrassa o Sabadell desde hace más de 10 años para comprender bien el mercado local. Nivel alto de inglés o ruso, necesario para la comunicación con la oficina central. Buen conocimiento de los fundamentos y principios de la planificación de medios, incluyendo: • SMM en Facebook e Instagram (Twitter, TikTok, Snapchat y colaboraciones con influencers son una ventaja),, • publicidad en redes sociales (segmentación y análisis en Facebook e Instagram),, • Google Ads,, • marketing offline,, • BTL,, • trade marketing,, • campañas promocionales, Experiencia en la gestión de equipos y proveedores externos (agencias, diseñadores, PR). Conocimiento profundo del mercado español y catalán, con capacidad para adaptar estrategias de marketing al público local. Qué ofrecemos: Libertad en la toma de decisiones – contarás con recursos y apoyo, pero serás tú quien diseñe la estrategia. Oportunidades de crecimiento profesional – posibilidad de escalar el proyecto y tener un impacto real en el desarrollo de la empresa. Salario competitivo + bonificaciones por resultados. Trabajar en una empresa joven, pero que ya ha logrado hacerse un nombre a nivel mundial Ubicación: Formato híbrido – parte del trabajo puede realizarse desde casa, pero también habrá desplazamientos por Barcelona y alrededores. Si te motiva la idea de construir un proyecto desde cero, influir en el mercado y ver los resultados de tu trabajo, ¡te estamos esperando en nuestro equipo! ¡Postula ahora! Envíanos tu candidatura a con el asunto "Marketing Manager en Cataluña", explicando por qué eres el candidato ideal para el puesto.

Somos una agencia de marketing, publicidad y consultoría especializada en el sector cultura, ocio y turismo. Con más de 10 años de trayectoria, aportando soluciones para diversos clientes como atracciones, museos, destinos turísticos, touroperadores, comercializadores y proveedores turísticos. Necesitamos incorporar una persona que quiera desarrollarse y profundizara en las tareas del equipo de Comercial & Marketing de la empresa. Las funciones previstas para el puesto son: • Participar en la configuración e implementación de acciones marketing., • Dar soporte en la investigación de mercados y captación de leads., • Colaborar en la implementación de acciones comerciales de la empresa (llamadas, emails, visitas)., • Analizar métricas de reputación, campañas, analítica web y redes sociales., • Apoyo en investigación y preparación de proyectos de consultoría/asesoramiento para destinos y empresas turísticas., • Contribuir activamente en el desarrollo de los proyectos asignados., • Participación en proyectos digitales y Social Media., • Sensibilidad y gran gran interés por el sector turístico de Tours & Activities., • Preferentemente estudiantes de último curso en carreras relacionadas con turismo, marketing, publicidad, etc. (ciclo, grado o postgrado)., • Valorable tener conocimientos de técnicas SEO, gestión de redes sociales, analítica web, content marketing., • Valorable contar con experiencia en los temas solicitados de al menos 3 meses., • Valorables conocimientos generales de Wordpress / Power BI / Google Ads, • Fuertes habilidades de comunicación, • Valoramos la iniciativa, proactividad y aportación de ideas., • Capacidad de aprendizaje e implicación en proyectos., • Usuario de Office avanzado / Google Workspace, • Responsabilidad y compromiso, • Facilidad de trabajar en equipo, • Incorporación Septiembre 2025, • Horario: Lunes a Viernes de 9/10 a 13/14 hs., • 20 hs / Semana, • Oficina: Barcelona (zona Verdaguer), • Oportunidad de desarrollo y aprendizaje en un entorno digital y ágil., • Posibilidad de incorporación definitiva a la empresa., • Buen ambiente de trabajo.

Somos una compañía de transformación creativa, que une el poder de la creatividad y la profundidad de la consultoría para crear y construir Relaciones Genuinas. Entendemos y aplicamos la creatividad como una fuerza transversal que inspira, conecta y transforma, a través de especialidades sólidas e integradas. Una transformación creativa que activamos con: La precisión del dato, el rigor de la investigación, la visión del diseño, el poder de las historias, la realidad del negocio, la emoción de las experiencias, el compromiso con el impacto positivo y la escala de la tecnología. Este es el reto: Buscamos un/a FREELANCE que se incorpore como Community Manager de guardia para uno de nuestros principales clientes. En base a la estrategia establecida, tus principales funciones serán: • Gestión del día a día de las RRSS de la marca y respuesta a usuarios., • Propuesta de calendario de contenidos (junto al equipo creativo y Social Creative Lead)., • Subida de contenidos y programación., • Identificación de oportunidades real time en canales sociales y propuesta reactiva (junto a equipo creativo)., • Coordinar con equipos de diseño y marketing para asegurar que el contenido refleje el tono y el branding de la marca., • Elaboración de informes de resultados mensuales (junto a Social Creative Lead) orgánico y paid., • Catalán y castellano nativos | Inglés C1, • Experiencia de mínimo 3-4 años trabajando con marcas y contenidos en entorno digital y RRSS., • Conocimiento de interfaz y últimas actualizaciones de las principales plataformas sociales., • Conocimiento y cercanía de la actualidad cultural., • Organización, proactividad y creatividad., • Excelentes habilidades de redacción y comunicación verbal en español y catalán., • Capacidad de crear contenido atractivo, persuasivo y original., • Grado en comunicación, Marketing, Publicidad, Relaciones Públicas o un campo relacionado., • Trabajo previo en agencia de publicidad, marca y experiencia en procesos de trabajo creativos., • Lunes a viernes de 18:00 a 22:00, • Viernes de 15:00 a 21:00

Job description - Técnico/a de RRHH After es una agencia creativa independiente con oficinas en Barcelona, Madrid y Valencia. Trabajamos para empresas que quieren ser relevantes para las personas y la sociedad, y lo hacemos con creatividad, contenidos, producción, digital, medios y data, siempre con la estrategia en el centro. Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos con mínimo 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en Barcelona. Si eres una persona empática, resolutiva, organizada, con sensibilidad por la cultura de empresa y ganas de crecer en un entorno creativo y cambiante, esta puede ser tu próxima aventura profesional. ¿Cómo será tu día a día? • Realizar el seguimiento íntegro de los procesos de selección para todas las vacantes, tanto de personal de plantilla como de prácticas., • Gestionar los procesos de onboarding y offboarding, asegurando una experiencia positiva de entrada y salida., • Diseñar, lanzar y analizar encuestas de satisfacción internas, presentando resultados y planes de mejora., • Apoyar a líderes de equipos y dirección en la detección de necesidades formativas y en la planificación de acciones concretas., • Gestionar el crédito formativo de FUNDAE y hacer seguimiento de las formaciones bonificadas., • Coordinar y supervisar el proceso de evaluaciones de desempeño, así como los planes de desarrollo y carrera derivados., • Gestionar la administración de personal: fichajes, vacaciones, permisos, ausencias y otras incidencias del día a día., • Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar (valorable Máster en Dirección de RRHH)., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares dentro del área de RRHH. Se valorará haber trabajado en agencias de publicidad, marketing o en entornos creativos., • Dominio de plataformas de gestión de RRHH como Factorial, Woffu u otras similares., • Nivel de inglés fluido, tanto hablado como escrito. Nivel mínimo First Certificate., • Conocimiento y uso habitual de LinkedIn para la gestión de procesos de selección., • Empatía y habilidades de comunicación., • Resolución de conflictos y escucha activa., • Proactividad y capacidad de tomar la iniciativa., • Planificación y organización. Atención al cliente., • Capacidad analítica. Interpretación y perfil estratégico. ¿Qué ofrecemos? • Empresa consolidada, reconocida y con grandes perspectivas de crecimiento, y con clientes y proyectos muy atractivos., • Entorno dinámico con un buen ambiente de trabajo.., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Salario a convenir según la experiencia y las competencias aportadas., • Horario: Lunes a jueves de 9h a 14h y de 15h a 18h. Viernes jornada intensiva de 9h a 15h (Julio y Agosto intensiva de 8h a 15h)., • Teletrabajo: 6 días al mes, con adecuación especial de la modalidad en agosto y Navidad., • Opción de ticket restaurante, transporte y/o guardería. 📩 ¿Te interesa la posición? Envíanos tu CV y te leeremos.

Desde nuestra división de Marketing Digital estamos buscando un/a Performance Marketing Specialist, para incorporarse directamente en cliente final del sector retail, ubicado en Barcelona. RESPONSABILIDADES: • Planificación, ejecución y optimización de campañas de marketing digital (Google Ads, Paid Social)., • Seguimiento y control de presupuestos, timings y rendimiento de campañas., • Análisis de KPIs y elaboración de informes para la mejora continua de las estrategias., • Coordinación con agencia externa para asegurar la correcta implementación de campañas., • Propuesta de nuevas estrategias de captación y conversión basadas en datos., • Colaboración activa con el área de eCommerce para alinear los objetivos de conversión online. SE REQUIERE: • Formación en Marketing, Publicidad, ADE o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en marketing digital, especialmente en performance (SEM, Paid Social)., • Perfil analítico, con experiencia trabajando con datos para la toma de decisiones., • Nivel de inglés B2, • Manejo de herramientas como Google Ads, Meta Ads y otras plataformas de medios pagados., • Valorable experiencia previa en entornos B2C, especialmente retail., • Actitud proactiva y trabajo en equipo. Se valorará especialmente la capacidad de adaptación y aprendizaje continuo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido directamente con el cliente final., • Salario competitivo en función de la experiencia., • Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo a la semana una vez se tenga autonomía en el puesto)., • Horario flexible de entrada y salida, • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte, guardería., • Acceso a plataforma de descuentos corporativos., • Proyecto estable en una empresa con un entorno colaborativo, horizontal y en constante evolución. Si te apasiona el marketing digital, tienes un enfoque analítico y te motiva trabajar en un entorno dinámico y de equipo, esta puede ser tu oportunidad. ¡Queremos conocerte!

Sobre la empresa Dodo Pizza es una cadena internacional de pizzerías fundada en 2011. Operamos en 24 países y gestionamos más de 1.200 establecimientos en todo el mundo. En 2024, la facturación de la empresa superó los 1.000 millones de euros, con un crecimiento anual del 39 %. Nuestra marca no es solo sinónimo de pizza deliciosa, sino también de tecnología avanzada, eficiencia y una cultura corporativa abierta. Dodo Pizza forma parte de Dodo Brands, que también engloba a Drinkit. Estamos iniciando nuestra expansión en Cataluña con el objetivo de abrir 50 pizzerías en los próximos 10 años, comenzando con la inauguración de tres locales este mismo año. Nuestra misión es convertirnos en el lugar favorito tanto para disfrutar en el restaurante como para el servicio a domicilio. Buscamos un marketer experimentado que lidere el desarrollo de la marca, la estrategia y el crecimiento de las ventas. Responsabilidades: • Desarrollar e implementar una estrategia de marketing., • Estudiar el mercado local y el entorno competitivo (investigación de mercado, clientes y competidores, así como monitoreo regular)., • Gestionar la planificación y ejecución de medios (incluyendo SMM, marketing digital, asociaciones, etc.), además de administrar el menú y los precios., • Ejecutar campañas promocionales y marketing local (promociones de precios, BTL, trade marketing, etc.)., • Gestionar el presupuesto de marketing (planificación y control). Perfil que buscamos: ✔ Un profesional con experiencia en marketing en retail, restauración, food service o e-commerce. ✔ Dominio del catalán y español, con residencia en Barcelona, Terrassa o Sabadell desde hace más de 10 años para comprender bien el mercado local. ✔ Nivel alto de inglés o ruso, necesario para la comunicación con la oficina central. ✔ Buen conocimiento de los fundamentos y principios de la planificación de medios, incluyendo: • SMM en Facebook e Instagram (Twitter, TikTok, Snapchat y colaboraciones con influencers son una ventaja),, • publicidad en redes sociales (segmentación y análisis en Facebook e Instagram),, • Google Ads,, • marketing offline,, • BTL,, • trade marketing,, • campañas promocionales, ✔ Experiencia en la gestión de equipos y proveedores externos (agencias, diseñadores, PR). ✔ Conocimiento profundo del mercado español y catalán, con capacidad para adaptar estrategias de marketing al público local. Qué ofrecemos: 🔥 Libertad en la toma de decisiones – contarás con recursos y apoyo, pero serás tú quien diseñe la estrategia. 📈 Oportunidades de crecimiento profesional – posibilidad de escalar el proyecto y tener un impacto real en el desarrollo de la empresa. 💰 Salario competitivo + bonificaciones por resultados. 🌍 Trabajar en una empresa joven, pero que ya ha logrado hacerse un nombre a nivel mundial 📍 Ubicación: Formato híbrido – parte del trabajo puede realizarse desde casa, pero también habrá desplazamientos por Barcelona y alrededores. Si te motiva la idea de construir un proyecto desde cero, influir en el mercado y ver los resultados de tu trabajo, ¡te estamos esperando en nuestro equipo! 💌 ¡Postula ahora! Envíanos tu candidatura a con el asunto "Marketing Manager en Cataluña", explicando por qué eres el candidato ideal para el puesto.

Importante compañía del sector de la publicidad a nivel nacional, con presencia en múltiples entornos, busca un Sales Executive para sus oficinas en Barcelona. La compañía se encuentra en plena etapa de consolidación y transformación comercial, ofreciendo soluciones innovadoras y cobertura global a sus clientes. El candidato/a ideal va a identificar oportunidades de negocio en el mercado local, captar y fidelizar nuevas cuentas, contribuir a la creación de una cartera propia y al incremento del volumen de negocio en la zona, mediante la venta directa y transversal del porfolio corporativo. Funciones principales • Cumplir con los objetivos de ventas establecidos en la delegación., • Captación de nuevos clientes en el ámbito local y desarrollo de relaciones a largo plazo con agencias y anunciantes directos., • Comercializar soportes publicitarios en las distintas líneas de negocio., • Elaborar y presentar propuestas comerciales adaptadas a cada cliente., • Reportar periódicamente resultados y actividades al Jefe de Ventas Local., • Participar en la estrategia comercial de la delegación, asistiendo a eventos y convenciones estratégicas para el desarrollo del negocio., • Coordinarse con otros departamentos internos (marketing, planificación, operaciones, etc.). Requisitos • Titulación media, superior, grado y/o máster., • Experiencia demostrada en ventas de publicidad preferiblemente., • Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente., • Proactividad, autonomía y capacidad de organización., • Gran dominio de Excel. Se ofrece • Incorporación a una compañía líder en publicidad con fuerte presencia en el mercado nacional., • Crecimiento profesional dentro de una organización en transformación comercial., • Retribución competitiva: fijo + variable + vehículo de empresa., • Buen ambiente de trabajo en una delegación consolidada.

Descripción de la empresa/puesto: Grupo tecnológico de servicios digitales especializado en: • desarrollo de producto a través de tecnología propia y soluciones innovadoras y,, • en estrategias digitales para la captación y conversión de clientes Busca un/a Digital Sales Manager (hunter) para Madrid, con experiencia en prospección y captación de grandes cuentas de negocio digital, basado en venta de plataformas/servicios tecnológicos de tipo Saas con modelo de suscripción. Se responsabilizará de la prospección en mercado y captación de grandes cuentas, siendo el nexo entre el cliente y la empresa/equipo técnico. Buscamos rodearnos de personas con talento comercial, a las que les motive el desarrollo de negocio tecnológico/digital. Un perfil profesional con: • Habilidades en ventas consultivas: Capacidad para entender los problemas del cliente y ofrecer soluciones personalizadas con impacto medible., • Experiencia en marketing digital: Amplio conocimiento en modelos de adquisición de leads, customer journey y optimización de conversiones., • Mentalidad analítica y estratégica: Capacidad para interpretar datos y métricas de ventas para la toma de decisiones., • Habilidades de negociación y comunicación: Dominio en la gestión de procesos de venta complejos y trato con decision-makers., • Proactividad y autonomía: Perfil orientado a resultados, con alta capacidad de autoorganización y toma de decisiones. Si te apasionan las nuevas tecnologías y los productos innovadores, se trata de una excelente oportunidad laboral para integrarse en un equipo multidisciplinar enfocado al desarrollo de producto tecnológico y digital. ¿Qué valor diferencial tienen nuestros productos/servicios/soluciones? Contamos con un amplio porfolio de soluciones tecnológicas + estrategias digitales ad hoc ideales para grandes cuentas que quieran mejorar su proceso de venta online y/o captar leads en diferentes verticales digitales (telcos, formación, energéticas, viajes, aseguradoras, etc), utilizando producto propio (servicios, sistemas, tecnologías web de alto rendimiento/alta disponibilidad, IA, machine learning, etc.), así como gestión de grandes volúmenes de datos con Big Data. ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable: oportunidad de crecimiento profesional y estabilidad. Posibilidades reales de liderar el área, gestionar y ampliar equipo., • Plan de formación continua y anual. Cada trabajador propone formación adaptada., • 22 días laborables de vacaciones + jornada intensiva en julio y agosto +flexibilidad horaria necesaria., • Rango salarial fijo + variable, en función de experiencia acreditada y cartera de clientes., • Beneficios: clases de inglés, ofertas corporativas preferentes (seguro médico + parking)., • Trabajo colaborativo: demos semanales, teambuilding anual, etc ¿Qué vas a necesitar de inicio? 1. Para nosotros el candidato/a ideal debería tener formación de base tecnológica (ingenierías como las de Informática, Telecomunicaciones, Industrial, FP de desarrollo de aplicaciones web, etc), ó formación en áreas de marketing o publicidad valorando especialmente postgrado o especialización de Marketing digital posterior., 2. Imprescindible conocimientos digitales y/o marketing digital y potente discurso comercial venta de productos digitales de base tech tales como click to call o lead management, datos (analítica web) y procesos trasversales de venta digital, productos o servicios Saas con base en tecnologías como IA, ML, Big Data., 3. Mínimo 5 años de experiencia en venta digital de base tech, B2B en sectores de tecnología, SaaS, marketing digital o consultoría realizando tanto captación como fidelización en grandes empresas digitales/tecnológicas o en áreas de incubación técnica de éstas últimas o startups., 4. Capacidad de Intimacy en cliente gran cuenta que permita escalar y conocer en el organigrama del cliente conociendo los órganos decisores en cada momento. Se valorará red de contactos generalista con preferencia en los sectores de telecomunicaciones, banca, retail, seguros, energéticas, etc., 5. Disponibilidad para vivir/trabajar en Madrid con dedicación exclusiva y viajar en ocasiones puntuales. Soft Skills: Persona orientada a la Planificación y Organización /Capacidad de aprendizaje /Orientación a resultados / Visión de Negocio / Orientación a cliente /Toma de decisiones / Liderazgo colaborativo y compromiso. Se valorará: • Experiencia en la venta de productos SaaS con modelo de suscripción., • Conocimiento en herramientas de CRM (HubSpot, Salesforce, etc.)., • Red de contactos en sectores clave como telecomunicaciones, banca, seguros o retail., • Pasión por la tecnología, el reto técnico y las ventas., • Inglés profesional. ¿Qué harás cuando estés con nosotros? • Gestión de todo el ciclo de venta: Prospección y captación de nuevo negocio en las verticales estratégicas identificadas, a partir de un target definido y/o de contactos propios, hasta el cierre, incluyendo negociación de contratos., • Desarrollo comercial: Realizar visitas comerciales y presentaciones de los servicios de la compañía a grandes cuentas potenciales., • Identificar y desarrollar las necesidades del cliente y recomendar posibles soluciones., • Colaboración interna: Colaborarás con los responsables de Desarrollo de Negocio de las diferentes áreas para buscar clientes potenciales y crear estrategias de contacto., • Gestión de cuentas estratégicas: Preparar, presentar y negociar las propuestas con alto valor añadido según las características concretas de cada cliente y efectuar el seguimiento de las mismas hasta el cierre de la operación., • Posicionar la propuesta de valor que suponen los productos y servicios tecnológicos de nuestra compañía, • Colaborar en la gestión de las cuentas comercializadas, para lo que interactuarás de forma permanente con otras áreas de la compañía (producto, sistemas, financiero, etc)., • Desarrollar y mantener relaciones a largo plazo con los clientes., • Cumplimiento de los objetivos comerciales marcados y trabajo en equipo con las unidades internas de producto con el objetivo de aumentar la cifra de negocios y consolidación de nuestros productos en el mercado, • Orientación a clientes proponiendo soluciones que aporten valor a sus negocios.

Betancourt selecciona: Director Comercial, sector Hotelero La empresa Grupo hotelero solvente y consolidado con presencia en la Costa del Sol busca un Director Comercial para su Hotel de categoría superior en Málaga. El puesto/la misión El Director Comercial será responsable de liderar y gestionar todas las actividades comerciales del hotel, incluyendo marketing, ventas, reservas, eventos y estrategias de precios, asegurando la máxima rentabilidad y un servicio al cliente de primer nivel. Las responsabilidades • Dirigir la comercialización del hotel, incluidas las áreas de contratación, reservas, revenue, MICE, eventos y marketing., • Gestionar y liderar un equipo de 6 a 10 personas, estableciendo objetivos claros y delegando responsabilidades eficazmente., • Desarrollar estrategias comerciales que maximicen los ingresos y la rentabilidad del hotel., • Analizar y evaluar mercados para identificar oportunidades de negocio y desafíos., • Mantener un alto nivel de satisfacción del cliente en todas las interacciones comerciales. Lo que ofrecemos • Incorporación inmediata a prestigioso grupo hotelero con presencia en Marbella, con gran reputación en el mercado y posición plenamente consolidada en el sector., • Oferta económica competitiva acorde al perfil y bagaje profesional aportado. Lo que buscamos • Grado/Postgrado en Turismo, ADE, Marketing o similar., • Amplio conocimiento en marketing digital, publicidad, revenue management, gestión de canales y CRM., • Al menos 5-10 años de experiencia en dirección comercial en Hoteles de categorías superiores., • Inglés nivel alto, • Conocimiento profundo del mercado turístico, • Competencias: Liderazgo, habilidades de gestión y ventas, orientación estratégica, excelente comunicación, orientación al cliente y capacidad para trabajar bajo presión.

¿Te apasiona transformar empresas desde la consultoría, la innovación y el impacto real en negocio? Únete a un equipo que acompaña a grandes marcas internacionales a crecer en el nuevo entorno digital. En O2O tenemos un equipo especializado en construir soluciones basadas en la consultoría e implementación de producto digital a lo largo de todo su ciclo de vida, alineando las necesidades que negocio e IT tienen en áreas como la innovación, movilidad, ecommerce o digitalización de procesos. Acompañamos a los clientes en la toma de decisiones sobre su estrategia de negocio Digital, Martech, Loyalty, Experiencia de Usuario, Tecnologías y Desarrollo, basado en 3 pilares fundamentales: Asesoría estratégica, constante evolución (Devops) y crecimiento de negocio (Growth). Participamos en proyectos digitales multi-sectoriales, especialmente aquellos que son transaccionales, con operativa de negocio y de fidelización. Trabajamos con clientes en sectores como Travel, Fintech, Puntos de Venta y Deportes/Ocio. Gestionamos proyectos digitales para clientes como Carrefour, ALSA, Meliá, Grupo Gmp, Correos, ONCE, Mahou, AECC, Hyatt.. Generamos un impacto directo en ventas, automatizamos y transformamos los datos de usuarios en insights que optimizan el producto y la estrategia. De ti, esperamos: • Conocimiento y experiencia en la implementación de proyectos de fidelización, CRM, estrategia de Loyalty y reglas de negocio e incentivo., • Experiencia en proyectos y soluciones Martech que involucren data, trazabilidad, CDP, journeys y marketing automation., • Experiencia co-creando con el cliente, aplicando metodología Design Thinking y conceptualizando la estrategia de proyectos digitales., • Colaboración con el cliente en la definición y concreción de los objetivos del proyecto para tener una visión clara y definida de las entregas pactadas., • Liderar los recursos necesarios para la definición exitosa del producto, donde aportará un contexto de negocio para el equipo de desarrollo de software priorizando funcionalidades bajo un enfoque ágil., • En colaboración y coordinación continua con las necesidades del cliente y el proyecto, proporcionar visión al equipo de desarrollo y a las partes interesadas durante todo el proyecto definiendo los requerimientos del Producto, • Proporcionar un papel activo en la mitigación de los impedimentos que afectan el cumplimiento exitoso de los objetivos., • Elaborar dashboard y reportes acerca del progreso del producto y el impacto en el negocio. Competencias clave: • Habilidades de comunicación, presentaciones en público y asesoramiento estratégico., • Capacidad para analizar mercados, detectar oportunidades y proponer estrategias de crecimiento., • Experiencia en relación directa con clientes de grandes cuentas, interlocución con áreas de negocio e IT., • Orientación a resultados, optimización continua y growth., • Resolución de conflictos y negociación., • Proactividad, multitarea y adaptabilidad a entornos dinámicos., • Impacto e influencia, capacidad de trabajo en equipo y motivación por la mejora continua., • Atención al detalle, autogestión, planificación y entusiasmo por el mundo digital., • Alto nivel de inglés Valoramos (Bonus Points): • Formación superior (preferible en Ingeniería, ADE, Marketing, Publicidad); se valorará especialización en E-business y negocio digital., • Experiencia relevante en consultoría digital, transformación, desarrollo de software, proyectos de fidelización, CRM y Martech (data, trazabilidad, CDP, marketing automation…)., • Participación directa en estrategia, diseño funcional y operativo de proyectos digitales (Experiencia en sectores multinacionales es un plus)., • Experiencia con herramientas de analítica (Google Analytics, Tableau…)., • Certificaciones en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, Product Owner) son un plus., • Conocimientos holísticos y visión actualizada de tendencias tecnológicas digitales (CRM, E-commerce, Apps, Data, ML/AI, Industria 4.0…). Qué ofrecemos: • 🏖 25 días de vacaciones (los 23 que aparecen en nuestro convenio + 24 y 31 de diciembre)., • 📡 Trabajo en remoto. Las oficinas siempre están abiertas para cuando lo necesites., • ⌚ Horario flexible, con entrada desde las 8.00 hasta las 10:00 h. de Lunes a Jueves. Los viernes salimos a las 15 horas. Jornada intensiva los meses de verano., • 🥡 Plan de retribución flexible: Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheque Guardería o Seguro Médico (Caser)., • 📖 Compromiso de formación anual., • 🍹 Ambiente de equipo excelente: eventos, fiestas y cultura colaborativa., • Salario competitivo y oportunidades de desarrollo profesional. Nuestros valores: O2O aboga por la defensa de los valores que nos definen y está especialmente comprometida con la igualdad de derechos y oportunidades. Apostamos por la diversidad, la inclusión y la tolerancia, respetando distintos credos, razas, culturas y orientación sexual. Desearíamos que la persona que se incorpore pueda contribuir a fomentarlos, creando un buen ambiente (que es lo que nos hace no diferentes, pero si especiales). Con la participación en esta convocatoria Ud. presta su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales conforme a nuestra política de privacidad que puede consultar en el siguiente enlace:

Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 3.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌 Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻 Trabajamos para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué estamos buscando? Buscamos a un/a Digital Marketing Specialist, necesitamos a una persona que aporte además previa experiencia en proyectos de Data, tu papel será clave en nuestro crecimiento, por ello necesitamos que tengas un perfil mixto entre parte técnica y gestión de proyectos. Es una posición hibrida. 💻Algunas de tus funciones • Medición y seguimiento de campañas publicitarias digitales, • Definición y mantenimiento de naming conventions y taxonomías, • Análisis de resultados y optimización, • Elaboración de reportes y visualizaciones, • Gestión de proyectos de datos y medios, • Experiencia de al menos 3 años en la medición de campañas publicitarias en diversos canales digitales, incluyendo:, • Display (compra directa y programática) (DV360), • Publicidad Contextual (Taboola, Noddus), • Redes Sociales (TikTok, Meta, X, LinkedId), • Búsqueda de Pago (Google Ads), • Email marketing (Mailchimp), • Analítica y SEO (Adobe Analytics, Google Search Console), • Experiencia sólida en la medición con adserver (Campaign Manager) y en la definición de naming conventions para múltiples canales., • Capacidad para definir plantillas de medición de campañas., • Gestión de proyectos: Experiencia en la coordinación de proyectos de media y datos, ya sea como gestor/a o coordinador/a de equipos., • Validación y taxonomía: Experiencia previa en la validación de la medición de campañas y en la aplicación de taxonomías., • Presentación de resultados: Habilidad para presentar resultados y visualizaciones de datos de manera clara y efectiva. Experiencia Valorada (No Obligatoria) • Experiencia en proyectos de datos: Participación en la elaboración de modelos de datos y visualización de los mismos, ya sea de forma directa o como parte de un equipo., • Habilidades de comunicación: Capacidad para interactuar con clientes y equipos de activación de campañas., • Capacidad de formación: Experiencia en la capacitación de equipos para la adopción de nuevos sistemas de medición y en el control de la calidad de los datos., • Experiencia con herramientas de analítica: Se valorará el manejo de herramientas como Adobe Analytics., • Conocimientos básicos sobre campañas en medios offline (TV, radio, prensa) son un plus. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo + bonificación 🏠 Acuerdos de teletrabajo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. 🔍 ¿Eres tú o conoces a alguien? Queremos construir el equipo que lidere la revolución de la IA Generativa en Europa. Si tienes la mentalidad, la pasión y las capacidades, este es tu sitio. #somoshiberus #GenAI #GeminiAI #LLMs #somostalento Hablamos?

Estamos buscando incorporar a un/a nuevo/a miembro a nuestro equipo de marketing en una empresa líder dentro del sector alimentario. Si eres una persona apasionada por los datos, la publicidad digital y los resultados medibles, esta oportunidad es para ti. Responsabilidades: • Dirigirás campañas publicitarias en plataformas como Google Ads, Meta, TikTok, YouTube Ads y Afiliación, con el fin de lograr un rendimiento óptimo en todas las acciones., • Serás responsable de analizar los resultados de cada campaña, presentando informes claros que sirvan para tomar decisiones basadas en datos., • Colaborarás estrechamente con el equipo para diseñar y ajustar estrategias, buscando siempre la mejora continua en las campañas y la optimización de los recursos., • Gestionarás el presupuesto asignado, asegurándote de que las inversiones publicitarias sean eficientes y estén alineadas con los objetivos., • Realizarás un seguimiento constante de las tendencias del mercado, recomendando y aplicando cambios estratégicos cuando sea necesario. ¿Qué esperamos de ti? • Que seas una persona autónoma, resolutiva, con un enfoque analítico y con gran capacidad para adaptarte a un entorno de trabajo acelerado y en constante cambio., • Más de dos años de experiencia trabajando con campañas de paid media, ya sea en una agencia o en un entorno cliente., • Que tengas un buen dominio de herramientas como Google Analytics 4 y Excel para optimizar y gestionar campañas., • Formación universitaria en Marketing, Administración de Empresas o carreras afines., • Excelentes habilidades para priorizar tareas y gestionar múltiples proyectos de manera efectiva. Ofrecemos: • Un ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y lleno de oportunidades para crecer., • Flexibilidad para trabajar de manera remota, con la opción de acudir a la oficina si resides en Madrid., • Retribución flexible y horarios flexibles, con jornada intensiva los viernes.

¿Quiénes somos? Somos una empresa Top Employer, con un equipo de más de 20.000 personas que operamos en diversos países y compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada. Llevamos más de 100 años movilizando personas, implantando los más altos niveles de seguridad y excelencia en lo que hacemos. Respetamos el medio ambiente y cuidamos de las personas que forman parte de nuestra empresa. Nos mueve la innovación, la sostenibilidad y la búsqueda de nuevas formas de hacer las cosas. Actualmente, nos encontramos en una fase de expansión y de diversificación, habiendo incluido en nuestro portfolio de activos diferentes opciones de movilidad y/o afines a la misma: ambulancias, áreas de servicio, transporte de mercancías por ferrocarril, etc. Creemos firmemente que contar con un equipo diverso e inclusivo es clave para lograr nuestro éxito y ofrecer un servicio de calidad. Si quieres unirte a una compañía que valora las diferencias, ¡te estamos buscando! ¿Cómo va a ser tu día a día? Te incorporarás al equipo de CRM de Alsa; un departamento puntero en el mercado, innovador, flexible, con las mejores herramientas tecnológicas a tu disposición, etc. • Definición de planes de comunicación basados en la estrategia de la dirección de Marketing para alcanzar los objetivos definidos: tanto de venta como de satisfacción del cliente., • Definición y segmentación de la base de datos de clientes., • Uso de contenidos dinámicos y personalizados que mejoren la efectividad., • Liderar la creación y gestión de contenidos atractivos para las campañas del área CRM a través de sus diferentes canales: emailing, notificaciones push, etc., • Análisis de los KPIs de las campañas ajustando estrategias y contenidos según los resultados.-, • Realización de tests A/B para optimizar mensajes/contenido de campañas., • Implementación de estrategias de fidelización de clientes mediante campañas específicas., • Colaboración con los diferentes equipos y unidades de negocio en la creación, ejecución y optimización de campañas. Qué te ofrecemos? • Un proyecto retador en una empresa multinacional en expansión., • Un paquete retributivo interesante con posibilidad de adherirte a productos de Retribución Flexible., • Oportunidades de desarrollo profesional a través de nuestro programa de movilidad interna., • Horario Flexible: L a J de 8:30-9:30h a 17:30-18:30h y los V de 8:00 a 15:00h., • Jornada de verano: L a V de 8:00 a 15:00, durante julio y agosto., • Teletrabajo: 1 día a la semana y 1 adicional al mes., • Servicio de psicología y salud mental confidencial a disposición de cada empleado y sus familiares., • Tarjeta Alsa Plus empleado/a, que te permitirá disfrutar a ti y tu familia de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos., • Programa “Alsalud” para ayudar a generar hábitos de vida saludable., • Lanzadera desde Nuevos Ministerios y Avenida de América., • Servicio de fisioterapia y gimnasio en el edificio. ¿Qué esperamos de ti? Te queremos en el equipo si quieres unirte a un proyecto puntero y en crecimiento; eres una persona ordenada y con habilidades de comunicación, con pensamiento crítico y constructivo. • Grado en Marketing, ADE, Publicidad y RRPP o formación similar para el puesto., • Al menos 2 años de experiencia demostrable en la nube de Salesforce Marketing Cloud., • Valoramos positivamente certificación Salesforce., • Nivel de inglés medio-alto (B2-C1)., • Se valorarán conocimientos en HTML/CSS., • Dominio alto de Microsoft Office y Google Suite. Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades En Alsa apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial. Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo. Continúa tu camino con nosotros/as. ¿Te subes? #HastaDondeTúQuieras #TalentoAlsa

En VIBIA trabajamos para mejorar la vida de las personas, ayudándoles a crear y disfrutar de mejores espacios donde vivir o trabajar: “Better spaces, better lives”. Aspiramos a liderar la nueva iluminación, que va más allá de la luz. Una iluminación que tiene como objetivo crear espacios y atmósferas que generen emociones y sensaciones y que tengan un impacto positivo en las personas. “Design beyond light”. Pretendemos ser promotores del talento creativo y de la sostenibilidad. Descripción de la oferta Formarás parte del equipo de Growth Marketing de una empresa internacional con una gran proyección de crecimiento. Apoyarás en la gestión y optimización de campañas publicitarias en plataformas de Paid Media. También analizarás los resultados, proponiendo ideas para mejorar nuestro impacto en cada una de las plataformas y podrás participar también a nivel creativo en la creación de estrategias y contenido. Principales funciones: Optimización del flujo de adquisición de potenciales oportunidades: • Gestión y optimización de campañas publicitarias: Apoyarás en la creación, seguimiento y análisis de campañas en plataformas como Meta Ads, Pinterest Ads y Google Ads, entre otras., • Análisis de datos y rendimiento: Utilizarás herramientas como Excel, Google Analytics y Power BI para medir el impacto de las campañas, identificar tendencias y proponer mejoras., • Colaboración en el diseño de estrategias publicitarias: Participarás en el proceso de diseño de estrategias creativas que impulsen el rendimiento y se alineen con los objetivos de la empresa., • Testing: Pondrás en práctica nuestra estrategia de experimentación para la optimización continua de nuestras campañas., • Gestión de presupuestos: Apoyo en la gestión del presupuesto a nivel global en cada una de las plataformas., • Investigación y benchmarking: Identificarás tendencias tanto de la de la industria como del sector para estar al día de los cambios importantes que pueda haber. Perfil buscado • Formación relacionada con marketing digital, • Conocimiento técnico de plataformas de Paid Media: Estar familiarizado y haber utilizado plataformas de publicidad digital como Meta Ads, Pinterest Ads y Google Ads entre otras., • Habilidades analíticas: Capacidad para interpretar datos y proponer soluciones basadas en resultados., • Conocimiento básico de herramientas analíticas: Idealmente de Google Analytics, pero se valorará experiencia con herramientas similares., • Conocimientos de Excel: Incluyendo funciones básicas, tablas dinámicas y gráficos para análisis y reportes., • Deseable conocimiento de herramientas de creación de Landing pages., • Habilidades creativas y familiaridad con herramientas de diseño como Canva., • Proactividad, organización y ganas de aprender en un entorno dinámico., • Imprescindible nivel alto de inglés Qué Ofrecemos Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una empresa consolidada y líder en su sector, con elevado ritmo de crecimiento y un muy buen clima laboral. El equipo de growth asume el compromiso de ofrecer una experiencia enriquecedora de prácticas, potenciando las habilidades de los estudiantes y haciéndoles partícipes de proyectos transversales que contribuyen al proceso de aprendizaje. Condiciones de prácticas • Incorporación inmediata, • Jornada presencial de 4 a 6 horas diarias según disponibilidad y convenio. Turno mañana., • Duración de las prácticas entre 4 y 6 meses según disponibilidad y convenio., • Lugar de trabajo: Gavà (al lado de la estación de tren) ¡Únete al equipo Vibia! En Vibia nos comprometemos a garantizar que en nuestros procesos de selección ninguna persona será discriminada por motivos de género, edad, etnia o nacionalidad, convicciones religiosas, u orientación sexual. Creemos en la igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito profesional; por este motivo, se valorará positivamente la incorporación de personas con una discapacidad acreditable igual o superior al 33%.

Únete al equipo de Esteller! ¿Quiénes somos? Esteller es una empresa con más de 30 años de experiencia en el mercado, especializada en la distribución y comercialización de marcas líderes de artículos deportivos a nivel internacional, como Swarovski Optik, Sea to Summit, Singing Rock. Crecemos junto a estas prestigiosas marcas y nos enorgullece acompañarlas en su desarrollo. ¿Qué buscamos? Si tienes un enfoque data-driven, te apasiona la redacción y disfrutas del outdoor y los deportes de montaña, estamos buscando un/a Social & Community Manager para incorporar a nuestro equipo en nuestras renovadas oficinas ubicadas en Sant Vicens dels Horts. Reportando al director de Marketing y Comunicación serás responsable de la presencia digital de las marcas de Esteller, gestionando estrategias de marketing y comunicación en plataformas sociales. Tus principales funciones incluirán: • Planificación, elaboración y ejecución de estrategias de social media., • Elaboración de los calendarios de contenido de las marcas., • Gestión de cuentas y perfiles sociales como social media manager., • Creación de contenido creativo y relevante., • Cobertura de eventos presencialmente como social media manager., • Desarrollo de estrategias de social media y gestión de campañas publicitarias., • Redacción de blogs, newsletters y notas de prensa. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en posición similar en las funciones descritas., • Conocimientos en video, fotografía y edición de contenido serán valorados positivamente., • Dominio de redes sociales y sus características., • Excelente escritura y habilidades comunicativas, con especial detalle a la creatividad en la creación de contenido., • Dominio del castellano e inglés, tanto oral como escrito., • Experiencia previa en agencias de publicidad es un plus. Competencia que buscamos • Estamos buscando un perfil proactivo y dinámico, con habilidades para trabajar en equipo y capacidad para la resolución de problemas., • Valoramos la orientación a resultados, la creatividad y la capacidad analítica., • También es importante tener una actitud positiva, capacidad de organización y autonomía. ¿Qué ofrecemos? • Entorno de trabajo estable y un contrato indefinido a jornada completa., • Tu horario será de lunes a jueves de 8:30 a 14h y de 15 a 18h y los viernes de 8:30 a 14:30h., • El nivel salarial será negociado en función de la experiencia aportada.

¿Quienes somos? AutoSpecial.com es el primer Marketplace en España de compraventa de vehículos entre particulares certificados y con garantía. Ayudamos a compradores y vendedores particulares a disfrutar de un proceso de compraventa sencillo, transparente y seguro. Somos una startup en fase de crecimiento y por ello necesitamos contar con el mejor talento. Tu misión Tu rol será clave en la visibilidad y posicionamiento de nuestra empresa. Algunas de tus funciones principales serán: • Publicación, edición y optimización de imágenes de producto., • Diseño de creatividades para redes sociales, campañas publicitarias y contenido web., • Gestión y subida de anuncios en distintos portales., • Gestión de campañas de publicidad digital (Facebook Ads, Google Ads, etc.)., • Manejo de herramientas de diseño gráfico como Canva o similares., • Gestión de leads generados a través de nuestros canales digitales., • Atención al cliente vía telefónica y canales online., • Seguimiento y control de procesos de captación y atención. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, proactiva y orientada al cliente., • Con experiencia o formación en marketing digital, diseño gráfico o afines., • Dominio de herramientas de diseño y publicidad online., • Pasión por el mundo de la automoción., • Carnet de conducir B y vehículo propio ¿Qué ofrecemos? • Contrato en prácticas de 6 meses con posibilidad de contratación, • Un ambiente joven en una startup en constante crecimiento, • Formarás parte de un equipo dinámico y emprendedor donde tus iniciativas serán tenidas en cuenta para el desarrollo del negocio., • Descuentos especiales en compra de vehículos a través de AutoSpecial., • Descuentos especiales en el mantenimiento de tu vehículo., • Únete a nosotros a nuestro equipo de Marketing. Experimentarás cómo es crecer en una Startup. Requisitos • Persona organizada, proactiva y orientada al cliente., • Con experiencia o formación en marketing digital, diseño gráfico o afines., • Dominio de herramientas de diseño y publicidad online., • Pasión por el mundo de la automoción. Ubicación de nuestras oficinas Paseo Club Deportivo 1, Pozuelo de Alarcón

🚀 ¿Buscas unas prácticas que realmente te impulsen? Entonces sigue leyendo... 👇 En Chiesi España & Portugal, somos una compañía farmacéutica internacional con presencia en más de 30 países y más de 90 años de historia. Lo que nos hace diferentes no es solo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. 🌍 Somos una empresa B Corp, lo que significa que cumplimos con altos estándares de impacto social, ambiental y de buen gobierno. 🌱 Nuestros valores son muy claros: Mejorar la calidad de vida de las personas, asegurando un impacto positivo en la sociedad y el planeta. ✨ Creemos en el talento joven como motor de transformación, y por eso abrimos nuestras puertas a estudiantes y recién titulados/as que quieran desarrollar sus prácticas en un entorno innovador, colaborativo y con propósito. Thinking generations ahead. 🔎 ¿Qué perfiles buscamos? Buscamos personas curiosas, comprometidas y con ganas de aprender, que estén estudiando o hayan terminado recientemente en áreas como: 📚 Ciencias de la Salud: Farmacia, Biotecnología, Biología, Química 📊 Economía y Empresa 💻 Ingeniería: Industrial, Biomédica, Química 📢 Comunicación y Marketing: Publicidad, Comunicación Corporativa, Marketing Digital 🧠 Recursos Humanos: Gestión del talento, desarrollo organizacional 📈 Data & IT: Análisis de datos, inteligencia de negocio, herramientas digitales 🧪 ¿Qué te ofrecemos? ✔ Prácticas con sentido, donde podrás implicarte en proyectos reales ✔ Acompañamiento de profesionales que estarán ahí para guiarte y retarte ✔ Un ambiente inclusivo, colaborativo y flexible ✔ Formación continua y oportunidades de desarrollo ✔ La posibilidad de formar parte de una compañía que combina ciencia, valores y futuro 🏠 Nuestros departamentos: • Marketing, • Médico, • Business Excellence, • Legal, • Recursos Humanos, • Supply Chain, • Finance, • Comunicación ¿Te interesa? Escribe y manda tu CV a ¡Estamos deseando conocerte y que formes parte de esta experiencia!

¿Tienes conocimientos en diseño gráfico, redes sociales e interficies UX/UI? ¿Te gustaría formarte en labores comerciales y de marketing para pasar después a una contratación en empresa con más de 30 años de experiencia en infraestrucutras críticas en el ámbito de Automatización y Control, Infraestructuras IT, Seguridad Electrónica y Ciberseguridad Industrial? En Elecnor Sistemas estamos buscando un nuevo talento, con motivación e ilusión, para desarrollarse profesionalmente a través de una contratación junto al equipo comercial. En Elecnor Sistemas somos conscientes que en las personas está la clave del éxito. Por eso, apostamos por el trabajo en equipo, la colaboración y por la formación continua en habilidades. Aunque formamos una gran familia y nos gusta vernos en la oficina, creemos que la flexibilidad y la conciliación laboral son tan importantes como lo es trabajar desde la perseverancia y autoexigencia para ser un referente tecnológico en nuestro sector. ¿Cómo será tu día a día? ¿Qué funciones vas a desarrollar? • Soporte en el material gráfico del departamento de Desarrollo de Negocio, • Preparación de material para la asistencia a congresos i eventos (stand, flyers, merchandising), • Soporte en la conceptualización de elementos para interficies de usuarios (UX/UI), • Aprendizaje en materia de redes sociales (LinkedIn) y asesoramiento en publicaciones periódicas, • Soporte en el seguimiento de la estrategia de Marketing de la Unidad de Negocio ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos retadores en un entorno que facilita el aprendizaje y la evolución, • Plan de formación a medida, • Flexibilidad en horario y modalidad, • Proyección de futuro y carrera profesional en la compañía tras la beca, • Beca remunerada Esta oferta es para ti si.... • Te encuentras realizando el Grado de Ingeniería de Diseño Industrial y Desarrollo de Producto, Diseño Industrial, Marketing y Publicidad o similar., • Presentas conocimientos en el paquete Adobe (Illustrator, Photoshop, Premiere). Valoraremos además si... • Hablas un nivel de inglés avanzado., • Presentas conocimientos en diseño UX/UI, especialmente trabajando con Figma. Si cumples con el perfil y te gustan los retos, ¡no dudes en inscribirte a nuestra oferta!

Somos una compañía de transformación creativa, que une el poder de la creatividad y la profundidad de la consultoría para crear y construir Relaciones Genuinas. Entendemos y aplicamos la creatividad como una fuerza transversal que inspira, conecta y transforma, a través de especialidades sólidas e integradas. Una transformación creativa que activamos con: La precisión del dato, el rigor de la investigación, la visión del diseño, el poder de las historias, la realidad del negocio, la emoción de las experiencias, el compromiso con el impacto positivo y la escala de la tecnología. Este es el reto: Buscamos un/a estudiante con talento para unirse a nuestro equipo como Account Executive en prácticas. Si te gusta el marketing y tienes ganas de aprender, ¡esta es tu oportunidad! Tus principales funciones serán: • Mantendrás la relación con nuestros clientes, principalmente departamentos de marketing y/o managers de los departamentos creativos, • Realizarás el seguimiento de campañas, materiales y proyectos de marketing., • Gestionarás los presupuestos asignados a cada cliente. Requisitos: • Licenciatura en Publicidad, Comunicación, Marketing o similar., • Nivel alto de inglés (hablado y escrito)., • Alta capacidad de gestión, organización, análisis y síntesis., • Habilidades de trabajo en equipo y capacidad de adaptación/respuesta., • Imprescindible estar matriculado/a actualmente o haberlo estado en los últimos 6 meses en un máster/curso universitario, para poder firmar un convenio de prácticas., • Disponibilidad de incorporación en octubre Ofrecemos: • Beca de 6 meses de duración Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00, • Modelo híbrido: 2 días presenciales y 3 días de teletrabajo. Próximos pasos: Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención. 😉 Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV y portfolio (si nos compartes tus perfiles sociales o algún link donde podamos valorar tu tono/estilo de redacción lo agradeceremos). Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre VML The Cocktail y sobre el rol. Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú. ¿Te vienes? 🚀

Dependiendo de RESPONSABLE MARKETING se responsabilizará de las siguientes funciones: Dara soporte integral al departamento de Marketing y Comunicación de la empresa en Iberia. Esta posición es generalista y requiere una combinación de competencias organizativas, operativas y creativas para ejecutar tareas de comunicación interna y externa, atención a clientes, gestión de contenidos y eventos, así como la colaboración con agencias externas, proveedores y el equipo comercial. CONTENIDO Y COMUNICACIÓN Creación y adaptación de contenido • Traducción y localización de fichas técnicas, manuales y documentos de producto., • Redacción de contenidos comerciales, informativos y promocionales (folletos, campañas, inserciones, emails...)., • Creación y envío de newsletters (desde la planificación hasta el seguimiento)., • Redacción y envío de comunicaciones., • Coordinación de eventos internos (encuestas, formaciones, reuniones generales)., • Envío de comunicaciones comerciales externas y atención a consultas de clientes., • Coordinación con la agencia de redes sociales: planificación de campañas, redacción de copies, revisión de contenidos y supervisión de publicaciones., • Seguimiento con la agencia de prensa: calendario, entregas y publicaciones., • Seguimiento con la agencia de diseño gráfico. DIGITAL Web y plataformas digitales • Gestión de la web local: actualizaciones de contenidos, creación de nuevas páginas, campañas, SEO básico., • Apoyo en la digitalización de herramientas y materiales comerciales. REDES SOCIALES Gestión y creación de contenido • Propuesta y redacción de contenidos para redes sociales., • Adaptación de campañas EMEA a la realidad local., • Coordinación con agencia externa para planificación y publicación., • Revisión y validación de contenidos, imágenes y tono de comunicación. APOYO COMERCIAL Soporte comercial • Generación de contenidos gráficos y materiales para campañas., • Envío de catálogos, muestras, etc. clientes., • Diseño de soportes visuales para presentaciones o herramientas comerciales., • Soporte general a ventas y clientes. EVENTOS Y FORMACIÓN Ferias y eventos • Coordinación logística y diseño de stand en colaboración con proveedores., • Envío de producto, montaje y asistencia presencial si es necesario., • Planificación y coordinación de formaciones presenciales., • Apoyo a la organización de webinars: comunicación, contenido y seguimiento. SOPORTE DIARIO / OPERACIONES Atención a clientes y equipo • Respuesta a correos y consultas de clientes, distribuidores y comerciales., • Envío de materiales., • Coordinación de diseño de showrooms de clientes., • Participación en campañas, acciones comerciales y lanzamientos: desde la idea hasta la ejecución y análisis de resultados., • Coordinación con equipos internos (ventas, SAT, customer service) para alinear acciones. Requisitos: Experiencia profesional • Formación y/o experiencia de dos a tres años en marketing, comunicación o publicidad., • Experiencia práctica en creación de contenido, diseño gráfico y campañas., • Perfil versátil, resolutivo y organizado., • Sensibilidad visual y orientación al detalle., • Capacidad para ejecutar tareas de forma autónoma y mantener una comunicación fluida con el equipo., • Interés por el sector técnico e industrial., • Dominio del español (nativo o equivalente)., • Nivel medio-alto de inglés, especialmente en comprensión escrita.

¿Estás buscando una oportunidad para aplicar y desarrollar tus conocimientos en marketing digital, con foco en lanzamientos de productos formativos y diseño de funnels de ventas? En BIG School, te ofrecemos practicas donde podrás aprender de la mano de expertos, participando activamente en campañas de lanzamiento, la creación de funnels de conversión y estrategias de inbound marketing orientadas a resultados. Si eres proactiv@, tienes ganas de aprender y te apasionan los datos, ¡esta es tu oportunidad de unirte a nuestro equipo! ¿Qué harás con nosotros? • Apoyar en la planificación, ejecución y optimización de lanzamientos de nuestros productos formativos, desde la estrategia inicial hasta el análisis de resultados., • Colaborar en el diseño y gestión de funnels de ventas efectivos que acompañen a nuestros prospectos en cada etapa: captación, nurturing y cierre., • Asistir en la implementación de estrategias de inbound marketing para atraer y convertir leads cualificados, contribuyendo con la creación de contenido de valor., • Participar en la supervisión y optimización de campañas de email marketing, automatización y lead nurturing., • Ayudar en el análisis de métricas clave y en la elaboración de informes para optimizar el rendimiento de las campañas., • Colaborar estrechamente con los equipos de contenido, diseño y ventas para asegurar una experiencia de usuario coherente y atractiva., • Aprender a gestionar y optimizar el CRM y las plataformas de automatización. ¿Qué esperamos de ti? • Estudiante o recién graduado/a en Marketing Digital, Publicidad, Comunicación o campos relacionados., • Interés y/o conocimientos básicos en marketing digital, especialmente en lanzamientos y funnels de ventas., • Familiaridad con los conceptos de inbound marketing, automatización y estrategias de captación., • Ganas de aprender y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y ágil., • Conocimientos básicos o interés en herramientas como HubSpot, ActiveCampaign u otras plataformas de automatización de marketing., • Proactividad, curiosidad y ganas de aportar nuevas ideas., • Habilidades analíticas básicas para interpretar datos. Soft Skills que valoramos: • Trabajo en equipo y colaboración: Queremos que te integres y aportes al grupo., • Adaptabilidad y flexibilidad: El mundo digital cambia rápido, ¡y nosotros con él!, • Proactividad y resolución de problemas: No tengas miedo de proponer y buscar soluciones. ¿Qué te ofrecemos? • Practicas de 6 meses., • Practicas remuneradas: 750 €/mes., • 6 días de vacaciones., • Acceso completo al contenido del campus de BIG School: ¡Formación de alto valor para tu desarrollo profesional!, • Posibilidad real de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la organización tras la finalización de las practicas, según rendimiento y vacantes disponibles., • Modalidad híbrida: presencial en Barcelona + teletrabajo., • PizSeo mensuales para compartir en equipo y evento anual para celebrar logros. Proceso de Selección: • Test inicial (online), • Primera entrevista con RRHH, • Entrevista final

Estamos en la búsqueda de un Sales Manager altamente capacitado y motivado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de la comercialización de propiedades residenciales y comerciales, realizando desplazamientos diarios para atender reuniones y visitas a propiedades. Responsabilidades: • Asignar brokers a activos según sus características., • Revisar toda la documentación necesaria para la venta, incluyendo escrituras y documentos relacionados., • Coordinar las visitas a propiedades con los brokers asignados y acompañarlos en las visitas cuando sea necesario., • Supervisar las visitas, atender preguntas y negociar directamente con los brokers o los compradores., • Presentar propuestas de CAPEX y estrategias de marketing, incluyendo el porcentaje de comisión, exclusividad y campañas publicitarias., • Elaborar propuestas de precios de venta, incluyendo precio de venta, precio de cierre y tiempo estimado de venta., • Publicitar las propiedades de acuerdo con los estándares del mercado local., • Ejecutar estrategias de marketing, como la publicación de activos en diferentes sitios web inmobiliarios y realizar publicidad en el lugar., • Monitorizar posibles clientes interesados y visitas a las propiedades., • Recibir y evaluar las ofertas de posibles compradores., • Negociar ofertas con compradores potenciales., • Presentar propuestas de venta finalizadas para su aprobación., • Obtener aprobaciones de las ofertas por parte de los corredores y clientes. Requisitos: • Experiencia en ventas inmobiliarias: Sólida experiencia en la comercialización de propiedades residenciales y comerciales. Conocimiento de las dinámicas del mercado inmobiliario, procesos de transacción, regulaciones locales y aspectos legales relevantes., • Capacidad para trabajar con autonomía: Habilidad para mantener altos niveles de productividad trabajando desde casa., • Disponibilidad para desplazamientos diarios: Capacidad para gestionar desplazamientos frecuentes y mantener un enfoque orientado a resultados., • Adaptabilidad y flexibilidad: Capacidad para enfrentar diversas situaciones y necesidades individuales en un entorno dinámico., • Se valorará positivamente tener experiencia en el sector NPL (Non-Performing Loans), aunque no es un requisito necesario., • Nivel avanzado de inglés., • Imprescindible tener licencia de conducir tipo B. Competencias: • Capacidad de negociación., • Habilidades comerciales y relacionales., • Tenacidad., • Orientación a objetivos y resultados., • Capacidad de trabajo., • Capacidad de Análisis., • Proactividad e iniciativa., • Capacidad de resistencia a la presión., • Colaboración y trabajo en equipo, • Capacidad de organización y planificación. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Paquete retributivo según experiencia y valía. Retribución variable según cumplimiento de objetivos. Formación y desarrollo profesional continuo: clases de idiomas subvencionadas por Fundae, plan de formación anual... Excelente ambiente de trabajo. Entorno profesional exigente, dinámico e internacional. Un proyecto a largo plazo, queremos que hagas carrera con nosotros. 🚀 CoperniFlex (retribución flexible): seguro de salud, tarjeta transporte, tarjeta restaurant, formación y cheque guardería (por tu cumpleaños tendrás una recarga extra en tu tarjeta restaurant 😊 🎁). Horario flexible. Reconocimiento. Oficinas ubicadas en Madrid - Chamberí ¿Cómo son nuestros Copernican@s? Somos teamplayers, nos gusta trabajar por objetivos y buscar nuevos retos. Nuestros valores: clients first, humility, one team one global dream, think as an owner. #IgualdaddeOportunidades Copernicus es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, edad, religión, sexo, orientación sexual, identidad / expresión de género, origen nacional.

Somos una agencia de marketing, publicidad y consultoría especializada en el sector cultura, ocio y turismo. Con más de 10 años de trayectoria, aportando soluciones para diversos clientes como atracciones, museos, destinos turísticos, touroperadores, comercializadores y proveedores turísticos. Necesitamos incorporar una persona que quiera desarrollarse y profundizar en las tareas del equipo de Comercial & Marketing de la empresa. Las funciones previstas para el puesto son: • Participar en la configuración e implementación de acciones marketing., • Dar soporte en la investigación de mercados y captación de leads., • Colaborar en la implementación de acciones comerciales de la empresa (llamadas, emails, visitas)., • Analizar métricas de reputación, campañas, analítica web y redes sociales., • Apoyo en investigación y preparación de proyectos de consultoría/asesoramiento para destinos y empresas turísticas., • Contribuir activamente en el desarrollo de los proyectos asignados., • Participación en proyectos digitales y Social Media., • Carga de contenidos en diferentes plataformas y herramientas digitales. Requisitos de la posición: • Sensibilidad y gran gran interés por el sector turístico de Tours & Activities., • Preferentemente estudiantes de último curso en carreras relacionadas con turismo, marketing, publicidad, etc. (ciclo, grado o postgrado)., • Valorable tener conocimientos de técnicas SEO, gestión de redes sociales, analítica web, content marketing., • Valorable contar con experiencia en los temas solicitados de al menos 3 meses., • Valorables conocimientos generales de Wordpress / Power BI / Google Ads, • Buen nivel de Francés (indispensable). Inglés y Castellano/Catalán. Requisitos Generales: • Fuertes habilidades de comunicación, • Valoramos la iniciativa, proactividad y aportación de ideas., • Capacidad de aprendizaje e implicación en proyectos., • Usuario de Office avanzado / Google Workspace, • Responsabilidad y compromiso, • Facilidad de trabajar en equipo, • Incorporación Septiembre 2025, • Residencia: Barcelona o área metropolitana (excluyente) Sobre la posición: • Horario: Lunes a Viernes de 9/10 a 13/14 hs., • 20 hs / Semana, • Oficina: Barcelona (zona Verdaguer), • Horario Flexible y días de teletrabajo ¿Qué ofrecemos? • Oportunidad de desarrollo y aprendizaje en un entorno digital y ágil., • Posibilidad de incorporación definitiva a la empresa., • Buen ambiente de trabajo.

Únete al equipo de Esteller ! ¿Quiénes somos? Esteller es una empresa con más de 30 años de experiencia en el mercado, especializada en la distribución y comercialización de marcas líderes de artículos deportivos a nivel internacional, como Swarovski Optik, Sea to Summit, Singing Rock. Crecemos junto a estas prestigiosas marcas y nos enorgullece acompañarlas en su desarrollo. ¿Qué buscamos? Si tienes un enfoque data-driven, te apasiona la redacción y disfrutas del outdoor y los deportes de montaña, estamos buscando un/a Social & Community Manager para incorporar a nuestro equipo en nuestras renovadas oficinas ubicadas en Sant Vicens dels Horts. Reportando al director de Marketing y Comunicación serás responsable de la presencia digital de las marcas de Esteller, gestionando estrategias de marketing y comunicación en plataformas sociales. Tus principales funciones incluirán: • Planificación, elaboración y ejecución de estrategias de social media., • Elaboración de los calendarios de contenido de las marcas., • Gestión de cuentas y perfiles sociales como social media manager., • Creación de contenido creativo y relevante., • Cobertura de eventos presencialmente como social media manager., • Desarrollo de estrategias de social media y gestión de campañas publicitarias., • Redacción de blogs, newsletters y notas de prensa. Requisitos • Experiencia mínima de 3 años en posición similar en las funciones descritas., • Conocimientos en video, fotografía y edición de contenido serán valorados positivamente., • Dominio de redes sociales y sus características., • Excelente escritura y habilidades comunicativas, con especial detalle a la creatividad en la creación de contenido., • Dominio del castellano e inglés, tanto oral como escrito., • Experiencia previa en agencias de publicidad es un plus. Competencia que buscamos • Estamos buscando un perfil proactivo y dinámico, con habilidades para trabajar en equipo y capacidad para la resolución de problemas., • Valoramos la orientación a resultados, la creatividad y la capacidad analítica., • También es importante tener una actitud positiva, capacidad de organización y autonomía. ¿Qué ofrecemos? • Entorno de trabajo estable y un contrato indefinido a jornada completa., • Tu horario será de lunes a jueves de 8:30 a 14h y de 15 a 18h y los viernes de 8:30 a 14:30h., • El nivel salarial será negociado en función de la experiencia aportada.

Desde nuestra división de Marketing Digital estamos buscando un/a Performance Marketing Specialist , para incorporarse directamente en cliente final del sector retail, ubicado en Barcelona. RESPONSABILIDADES: • Planificación, ejecución y optimización de campañas de marketing digital (Google Ads, Paid Social)., • Seguimiento y control de presupuestos, timings y rendimiento de campañas., • Análisis de KPIs y elaboración de informes para la mejora continua de las estrategias., • Coordinación con agencia externa para asegurar la correcta implementación de campañas., • Propuesta de nuevas estrategias de captación y conversión basadas en datos., • Colaboración activa con el área de eCommerce para alinear los objetivos de conversión online. SE REQUIERE: • Formación en Marketing, Publicidad, ADE o similar., • Mínimo 3 años de experiencia en marketing digital, especialmente en performance (SEM, Paid Social)., • Perfil analítico, con experiencia trabajando con datos para la toma de decisiones., • Nivel de inglés B2, • Manejo de herramientas como Google Ads, Meta Ads y otras plataformas de medios pagados., • Valorable experiencia previa en entornos B2C, especialmente retail., • Actitud proactiva y trabajo en equipo. Se valorará especialmente la capacidad de adaptación y aprendizaje continuo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido directamente con el cliente final., • Salario competitivo en función de la experiencia., • Modalidad híbrida (2 días de teletrabajo a la semana una vez se tenga autonomía en el puesto)., • Horario flexible de entrada y salida, • Retribución flexible: ticket restaurante, transporte, guardería., • Acceso a plataforma de descuentos corporativos., • Proyecto estable en una empresa con un entorno colaborativo, horizontal y en constante evolución. Si te apasiona el marketing digital, tienes un enfoque analítico y te motiva trabajar en un entorno dinámico y de equipo, esta puede ser tu oportunidad. ¡Queremos conocerte!

¿Quienes somos? AutoSpecial.com es el primer Marketplace en España de compraventa de vehículos entre particulares certificados y con garantía. Ayudamos a compradores y vendedores particulares a disfrutar de un proceso de compraventa sencillo, transparente y seguro. Somos una startup en fase de crecimiento y por ello necesitamos contar con el mejor talento. Tu misión Tu rol será clave en la visibilidad y posicionamiento de nuestra empresa. Algunas de tus funciones principales serán: • Publicación, edición y optimización de imágenes de producto., • Diseño de creatividades para redes sociales, campañas publicitarias y contenido web., • Gestión y subida de anuncios en distintos portales., • Gestión de campañas de publicidad digital (Facebook Ads, Google Ads, etc.)., • Manejo de herramientas de diseño gráfico como Canva o similares., • Gestión de leads generados a través de nuestros canales digitales., • Atención al cliente vía telefónica y canales online., • Seguimiento y control de procesos de captación y atención. ¿Qué buscamos? • Persona organizada, proactiva y orientada al cliente., • Con experiencia o formación en marketing digital, diseño gráfico o afines., • Dominio de herramientas de diseño y publicidad online., • Pasión por el mundo de la automoción., • Carnet de conducir B y vehículo propio ¿Qué ofrecemos? • Contrato en prácticas de 6 meses con posibilidad de contratación, • Un ambiente joven en una startup en constante crecimiento, • Formarás parte de un equipo dinámico y emprendedor donde tus iniciativas serán tenidas en cuenta para el desarrollo del negocio., • Descuentos especiales en compra de vehículos a través de AutoSpecial., • Descuentos especiales en el mantenimiento de tu vehículo., • Únete a nosotros a nuestro equipo de Marketing. Experimentarás cómo es crecer en una Startup. Requisitos • Persona organizada, proactiva y orientada al cliente., • Con experiencia o formación en marketing digital, diseño gráfico o afines., • Dominio de herramientas de diseño y publicidad online., • Pasión por el mundo de la automoción. Ubicación de nuestras oficinas Paseo Club Deportivo 1, Pozuelo de Alarcón

Sobre la empresa Dodo Pizza es una cadena internacional de pizzerías fundada en 2011 . Operamos en 24 países y gestionamos más de 1.200 establecimientos en todo el mundo. En 2024, la facturación de la empresa superó los 1.000 millones de euros , con un crecimiento anual del 39 % . Nuestra marca no es solo sinónimo de pizza deliciosa, sino también de tecnología avanzada, eficiencia y una cultura corporativa abierta. Dodo Pizza forma parte de Dodo Brands , que también engloba a Drinkit . Estamos iniciando nuestra expansión en Cataluña con el objetivo de abrir 50 pizzerías en los próximos 10 años, comenzando con la inauguración de tres locales este mismo año. Nuestra misión es convertirnos en el lugar favorito tanto para disfrutar en el restaurante como para el servicio a domicilio. Buscamos un marketer experimentado que lidere el desarrollo de la marca, la estrategia y el crecimiento de las ventas . Responsabilidades : • Desarrollar e implementar una estrategia de marketing., • Estudiar el mercado local y el entorno competitivo (investigación de mercado, clientes y competidores, así como monitoreo regular)., • Gestionar la planificación y ejecución de medios (incluyendo SMM, marketing digital, asociaciones, etc.), además de administrar el menú y los precios., • Ejecutar campañas promocionales y marketing local (promociones de precios, BTL, trade marketing, etc.)., • Gestionar el presupuesto de marketing (planificación y control). Perfil que buscamos: ✔ Un profesional con experiencia en marketing en retail, restauración, food service o e-commerce. ✔ Dominio del catalán y español, con residencia en Barcelona, Terrassa o Sabadell desde hace más de 10 años para comprender bien el mercado local. ✔ Nivel alto de inglés o ruso , necesario para la comunicación con la oficina central. ✔ Buen conocimiento de los fundamentos y principios de la planificación de medios, incluyendo: • SMM en Facebook e Instagram (Twitter, TikTok, Snapchat y colaboraciones con influencers son una ventaja),, • publicidad en redes sociales (segmentación y análisis en Facebook e Instagram),, • Google Ads ,, • marketing offline,, • BTL,, • trade marketing,, • campañas promocionales, ✔ Experiencia en la gestión de equipos y proveedores externos (agencias, diseñadores, PR). ✔ Conocimiento profundo del mercado español y catalán , con capacidad para adaptar estrategias de marketing al público local. Qué ofrecemos: Libertad en la toma de decisiones – contarás con recursos y apoyo, pero serás tú quien diseñe la estrategia. Oportunidades de crecimiento profesional – posibilidad de escalar el proyecto y tener un impacto real en el desarrollo de la empresa. Salario competitivo + bonificaciones por resultados. Trabajar en una empresa joven, pero que ya ha logrado hacerse un nombre a nivel mundial Ubicación : Formato híbrido – parte del trabajo puede realizarse desde casa, pero también habrá desplazamientos por Barcelona y alrededores. Si te motiva la idea de construir un proyecto desde cero, influir en el mercado y ver los resultados de tu trabajo, ¡te estamos esperando en nuestro equipo! ¡Postula ahora! Envíanos tu candidatura a con el asunto "Marketing Manager en Cataluña ", explicando por qué eres el candidato ideal para el puesto.

En VIBIA trabajamos para mejorar la vida de las personas, ayudándoles a crear y disfrutar de mejores espacios donde vivir o trabajar: “Better spaces, better lives”. Aspiramos a liderar la nueva iluminación, que va más allá de la luz. Una iluminación que tiene como objetivo crear espacios y atmósferas que generen emociones y sensaciones y que tengan un impacto positivo en las personas. “Design beyond light”. Pretendemos ser promotores del talento creativo y de la sostenibilidad. Descripción de la oferta Formarás parte del equipo de Growth Marketing de una empresa internacional con una gran proyección de crecimiento. Apoyarás en la gestión y optimización de campañas publicitarias en plataformas de Paid Media. También analizarás los resultados, proponiendo ideas para mejorar nuestro impacto en cada una de las plataformas y podrás participar también a nivel creativo en la creación de estrategias y contenido. Principales funciones: Optimización del flujo de adquisición de potenciales oportunidades: • Gestión y optimización de campañas publicitarias: Apoyarás en la creación, seguimiento y análisis de campañas en plataformas como Meta Ads, Pinterest Ads y Google Ads, entre otras., • Análisis de datos y rendimiento: Utilizarás herramientas como Excel, Google Analytics y Power BI para medir el impacto de las campañas, identificar tendencias y proponer mejoras., • Colaboración en el diseño de estrategias publicitarias: Participarás en el proceso de diseño de estrategias creativas que impulsen el rendimiento y se alineen con los objetivos de la empresa., • Testing: Pondrás en práctica nuestra estrategia de experimentación para la optimización continua de nuestras campañas., • Gestión de presupuestos: Apoyo en la gestión del presupuesto a nivel global en cada una de las plataformas., • Investigación y benchmarking: Identificarás tendencias tanto de la de la industria como del sector para estar al día de los cambios importantes que pueda haber. Perfil buscado • Formación relacionada con marketing digital, • Conocimiento técnico de plataformas de Paid Media: Estar familiarizado y haber utilizado plataformas de publicidad digital como Meta Ads, Pinterest Ads y Google Ads entre otras., • Habilidades analíticas: Capacidad para interpretar datos y proponer soluciones basadas en resultados., • Conocimiento básico de herramientas analíticas: Idealmente de Google Analytics, pero se valorará experiencia con herramientas similares., • Conocimientos de Excel: Incluyendo funciones básicas, tablas dinámicas y gráficos para análisis y reportes., • Deseable conocimiento de herramientas de creación de Landing pages., • Habilidades creativas y familiaridad con herramientas de diseño como Canva., • Proactividad, organización y ganas de aprender en un entorno dinámico., • Imprescindible nivel alto de inglés Qué Ofrecemos Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una empresa consolidada y líder en su sector, con elevado ritmo de crecimiento y un muy buen clima laboral. El equipo de growth asume el compromiso de ofrecer una experiencia enriquecedora de prácticas, potenciando las habilidades de los estudiantes y haciéndoles partícipes de proyectos transversales que contribuyen al proceso de aprendizaje. Condiciones de prácticas • Incorporación inmediata, • Jornada presencial de 4 a 6 horas diarias según disponibilidad y convenio. Turno mañana., • Duración de las prácticas entre 4 y 6 meses según disponibilidad y convenio., • Lugar de trabajo: Gavà (al lado de la estación de tren) ¡Únete al equipo Vibia! En Vibia nos comprometemos a garantizar que en nuestros procesos de selección ninguna persona será discriminada por motivos de género, edad, etnia o nacionalidad, convicciones religiosas, u orientación sexual. Creemos en la igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito profesional; por este motivo, se valorará positivamente la incorporación de personas con una discapacidad acreditable igual o superior al 33%.

Dependiendo de RESPONSABLE MARKETING se responsabilizará de las siguientes funciones: Dara soporte integral al departamento de Marketing y Comunicación de la empresa en Iberia. Esta posición es generalista y requiere una combinación de competencias organizativas, operativas y creativas para ejecutar tareas de comunicación interna y externa, atención a clientes, gestión de contenidos y eventos, así como la colaboración con agencias externas, proveedores y el equipo comercial. CONTENIDO Y COMUNICACIÓN Creación y adaptación de contenido • Traducción y localización de fichas técnicas, manuales y documentos de producto., • Redacción de contenidos comerciales, informativos y promocionales (folletos, campañas, inserciones, emails...)., • Creación y envío de newsletters (desde la planificación hasta el seguimiento)., • Redacción y envío de comunicaciones., • Coordinación de eventos internos (encuestas, formaciones, reuniones generales)., • Envío de comunicaciones comerciales externas y atención a consultas de clientes., • Coordinación con la agencia de redes sociales: planificación de campañas, redacción de copies, revisión de contenidos y supervisión de publicaciones., • Seguimiento con la agencia de prensa: calendario, entregas y publicaciones., • Seguimiento con la agencia de diseño gráfico. DIGITAL Web y plataformas digitales • Gestión de la web local: actualizaciones de contenidos, creación de nuevas páginas, campañas, SEO básico., • Apoyo en la digitalización de herramientas y materiales comerciales. REDES SOCIALES Gestión y creación de contenido • Propuesta y redacción de contenidos para redes sociales., • Adaptación de campañas EMEA a la realidad local., • Coordinación con agencia externa para planificación y publicación., • Revisión y validación de contenidos, imágenes y tono de comunicación. APOYO COMERCIAL Soporte comercial • Generación de contenidos gráficos y materiales para campañas., • Envío de catálogos, muestras, etc. clientes., • Diseño de soportes visuales para presentaciones o herramientas comerciales., • Soporte general a ventas y clientes. EVENTOS Y FORMACIÓN Ferias y eventos • Coordinación logística y diseño de stand en colaboración con proveedores., • Envío de producto, montaje y asistencia presencial si es necesario., • Planificación y coordinación de formaciones presenciales., • Apoyo a la organización de webinars: comunicación, contenido y seguimiento. SOPORTE DIARIO / OPERACIONES Atención a clientes y equipo • Respuesta a correos y consultas de clientes, distribuidores y comerciales., • Envío de materiales., • Coordinación de diseño de showrooms de clientes., • Participación en campañas, acciones comerciales y lanzamientos: desde la idea hasta la ejecución y análisis de resultados., • Coordinación con equipos internos (ventas, SAT, customer service) para alinear acciones. Requisitos: Experiencia profesional • Formación y/o experiencia de dos a tres años en marketing, comunicación o publicidad., • Experiencia práctica en creación de contenido, diseño gráfico y campañas., • Perfil versátil, resolutivo y organizado., • Sensibilidad visual y orientación al detalle., • Capacidad para ejecutar tareas de forma autónoma y mantener una comunicación fluida con el equipo., • Interés por el sector técnico e industrial., • Dominio del español (nativo o equivalente)., • Nivel medio-alto de inglés, especialmente en comprensión escrita.

En DeAPlaneta Kids & Family buscamos una persona dinámica, estratégica y con visión comercial para liderar nuestra estrategia de contenidos digitales y monetización. Esta posición será clave para definir la línea editorial de nuestros canales digitales, maximizar el alcance y valor de nuestros contenidos en plataformas digitales (AVOD y FAST), y generar oportunidades de ingresos a través de acuerdos de distribución, patrocinios y branded content. Responsabilidades principales • Liderar y optimizar la distribución de contenidos en plataformas digitales basadas en publicidad (AVOD y FAST)., • Desarrollar oportunidades comerciales en torno a nuestros contenidos digitales: desde acuerdos de distribución hasta patrocinios y branded content., • Detectar, negociar y cerrar acuerdos con plataformas, marcas y anunciantes relevantes., • Aportar una visión estratégica de monetización de inventario publicitario digital, incluyendo conocimiento en publicidad programática, • Liderar la estrategia editorial y de contenido de los canales digitales de DeAPlaneta Kids & Family., • Supervisar y coordinar al equipo de Social Media y Digital Content, asegurando la coherencia y efectividad de las publicaciones y campañas., • Colaborar estrechamente con los equipos de marketing, licensing y ventas para alinear objetivos y maximizar el impacto del contenido., • Mantenerse actualizado/a sobre tendencias del sector digital y del entretenimiento infantil/familiar. Requisitos • Perfil comercial y estratégico, con experiencia en desarrollo de negocio o ventas digitales., • Mentalidad orientada a resultados y al crecimiento de audiencias e ingresos., • Experiencia demostrada en gestión de contenido digital, estrategia editorial o distribución en entornos digitales., • Conocimiento sólido de publicidad digital, modelos AVOD/FAST y publicidad programática., • Se valorará muy positivamente la experiencia en el sector del entretenimiento (siendo un plus el infantil o familiar)., • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Dominio del inglés (nivel profesional o avanzado)., • Se valorará positivamente el conocimiento de otros idiomas, especialmente italiano, francés, alemán, portugués y polaco. Si cumples con los requisitos y te gusta asumir nuevos retos, ¡queremos conocerte! En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

Somos una compañía de transformación creativa, que une el poder de la creatividad y la profundidad de la consultoría para crear y construir Relaciones Genuinas. Entendemos y aplicamos la creatividad como una fuerza transversal que inspira, conecta y transforma, a través de especialidades sólidas e integradas. Una transformación creativa que activamos con: La precisión del dato, el rigor de la investigación, la visión del diseño, el poder de las historias, la realidad del negocio, la emoción de las experiencias, el compromiso con el impacto positivo y la escala de la tecnología. Este es el reto: Buscamos un/a estudiante con talento para unirse a nuestro equipo como Art director en prácticas. Si te gusta el marketing y tienes ganas de aprender, ¡esta es tu oportunidad! Tus principales funciones serán: • Trabajar en conjunto con equipos de diseño gráfico, copywriting, producción, estrategia y cuentas para asegurar la fluidez del proyecto., • Asistir en la adaptación de piezas creativas a diferentes formatos o canales (ej. de una campaña de TV a un banner digital)., • Asistir en la búsqueda y selección de imágenes, videos, tipografías y elementos gráficos., • Colaborar en la redacción de headlines, taglines o copies cortos, bajo supervisión., • Ayudar en la maquetación y diseño de presentaciones creativas para clientes o equipos internos. Requisitos: • Licenciatura en Publicidad, Comunicación, Marketing o similar., • Nivel alto de inglés (hablado y escrito)., • Alta capacidad de gestión, organización, análisis y síntesis., • Habilidades de trabajo en equipo y capacidad de adaptación/respuesta., • Imprescindible estar matriculado/a actualmente o haberlo estado en los últimos 6 meses en un máster/curso universitario, para poder firmar un convenio de prácticas., • Disponibilidad de incorporación en octubre. Ofrecemos: • Beca de 6 meses de duración Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 14:00, • Modelo híbrido: 2 días presenciales y 3 días de teletrabajo. Próximos pasos: Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención.