Trabajos delegaciones en ZaragozaCrear alertas

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión preventiva de un alto volumen de proyectos, con obras siempre en la zona de Zaragoza, principalmente en el sector eléctrico e industrial. La persona seleccionada tendrá un papel clave tanto en campo como en la coordinación y liderazgo del equipo de PRL, siendo interlocutor/a directo/a con clientes y empresas colaboradoras. Es una posición con alta carga operativa, que requiere tolerancia al estrés, capacidad de adaptación y orientación a resultados, así como una excelente actitud de cara al cliente. Funciones principales • Presencia habitual en obra como Responsable de PRL, garantizando la correcta implantación de las medidas preventivas en proyectos eléctricos e industriales, • Liderazgo y coordinación del equipo de PRL, organizando recursos y prioridades en función del volumen y tipología de los proyectos Trabajos en altura Izados y maniobras Espacios confinados • Realización de inspecciones de seguridad, visitas preventivas y seguimiento continuo de las condiciones de trabajo en obra, • Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos, • Interlocución directa con el cliente en materia de PRL, participación en reuniones de obra y auditorías de seguridad, • Investigación de incidentes y accidentes, elaboración de informes y propuesta de acciones correctivas y preventivas, • Planificación, seguimiento y actualización de evaluaciones de riesgos y planificación preventiva adaptadas al avance de obra, • Elaboración de reportes periódicos de PRL y seguimiento de indicadores (KPIs), • Promoción activa de la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y los estándares de seguridad Requisitos • Titulación universitaria, • Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades, • Experiencia previa como Responsable o Técnico/a Senior de PRL en obra, preferentemente en sector eléctrico, subestaciones eléctricas o industria similar, • Experiencia demostrable liderando equipos de PRL y gestionando múltiples proyectos de forma simultánea, • Alta tolerancia al estrés, capacidad de organización y toma de decisiones en entornos exigentes, • Buenas habilidades de comunicación y trato con cliente, • Inglés valorable, pero no excluyente, • Conocimiento sólido de la normativa de PRL aplicada a obra e industria, • Carnet de conducir B Se ofrece • Contrato indefinido, • Proyectos estables en la zona de Zaragoza, sin desplazamientos internacionales, • Posición de responsabilidad con autonomía y capacidad de decisión, • Coche de empresa y tarjeta de gasolina, • Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada, • Buen entorno de trabajo, con proyectos técnicamente exigentes y posibilidad de desarrollo profesional

SATEL es grupo internacional de empresas dedicadas a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores eléctrico, gas y telecomunicaciones. Tiene delegaciones en Zaragoza, Lleida, Madrid, Bilbao y Sevilla, y filiales en Brasil y Perú. Necesitamos incorporar a una persona como SITE MANAGER. 📋 Puesto de Trabajo: Site Manager Como parte de la Dirección Facultativa para nuestro cliente, tus responsabilidades serán: • Velar por el cumplimiento de: presupuesto, cronograma y diseño., • Gestionar incidencias y coordinar replanteos., • Redactar informes de avance y calidad de las obras., • Contacto directo con clientes y demás partes interesadas (instaladoras, contratistas, etc.)., • Velar por el cumplimiento de contratos y el desempeño eficaz de los mismos., • Combinar trabajo en obra y oficina. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Horario flexible., • Retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería., • Amplio plan de formación., • Ambiente profesional que fomenta el desarrollo personal y profesional., • Oportunidad de liderar proyectos en una empresa consolidada y en crecimiento. 🎯 Requisitos • Ingeniería Técnica y/o Superior (cualquier modalidad)., • Conocimiento de la construcción de obras eléctricas, civiles y mecánicas de subestaciones, líneas AT y centros de datos., • Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos., • Inglés nativo o bilingüe (C2)., • Experiencia en gestión de proyectos y supervisión de obras., • Manejo avanzado de MS Office., • Perfil analítico, resolutivo y con capacidad de organización y autonomía y con habilidades interpersonales y orientación al cliente. Si estas interesado inscríbete en esta o en otras de nuestras ofertas inscríbete en nuestro portal de selección:

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Quantity Survayor en nuestro CPD de Villanueva de Gállego (Zaragoza). Funciones: • Ejecución de mediciones y valoraciones avanzadas de obra civil y sistemas MEP, integrando planos, modelos BIM y documentación contractual., • Control riguroso del coste del proyecto mediante seguimiento del coste comprometido, ejecutado y forecast, identificando desviaciones y riesgos económicos., • Gestión técnica de certificaciones con validación de producción real, contrastación con “as built” y análisis de unidades ejecutadas., • Administración integral de cambios, variaciones y claims, evaluando impacto económico derivado de IFC, CCD, DCD, RFIs y órdenes de cliente, con preparación de VOs y defensa técnica ante dirección o cliente., • Apoyo analítico a compras mediante validación de comparativos, revisión de alcances, evaluación de precios unitarios y cobertura técnica., • Elaboración de reporting económico, forecast y cierres mensuales para project managers y dirección financiera., • Supervisión contractual orientada al cumplimiento de hitos, unitarios, retenciones y trazabilidad económica., • Seguimiento de la producción económica correlacionando avance físico y valor ejecutado, identificando improductividades, retrabajos y sobreconsumos., • Cierre económico final del proyecto incluyendo validación de mediciones definitivas, consolidación de costes por disciplina y análisis de margen, desviaciones y lecciones aprendidas. Ofrecemos: • Contrato indefinido en un proyecto estable y en crecimiento., • Salario competitivo según experiencia + variable + vehículo de empresa., • Desarrollo profesional y posibilidades de promoción interna., • Entorno dinámico orientado a la innovación y mejora.

¿Te apasiona el mundo de la automoción? ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en la venta y reparación de vehículos de ocasión? En HR Motor contamos con 33 delegaciones distribuidas por todo el país y presencia en las principales ciudades. Con más de 26 años de experiencia en el sector y en pleno proceso de expansión, buscamos profesionales con talento para seguir fortaleciendo nuestra marca. En este momento, estamos en búsqueda de un/a Asesor/a Comercial para nuestra delegación en Zaragoza. Responsabilidades: • Ofrecer atención y asesoramiento personalizado a los clientes en tienda., • Ayudar al cliente en la selección del vehículo que mejor se adapte a sus necesidades., • Gestionar la atención telefónica y leads conforme a los estándares de calidad de la empresa., • Realizar el seguimiento y fidelización de clientes., • Brindar asesoramiento sobre las opciones de financiación disponibles., • Gestionar todo el proceso de venta, desde la reserva hasta la entrega del vehículo., • Colaborar con el equipo comercial para mantener la tienda y la exposición en óptimas condiciones. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo + atractivas comisiones variables, con un salario medio mensual aproximado de 2.900 € brutos/mes, pudiendo alcanzar hasta 11.800 € brutos/mes en función de objetivos., • Jornada completa de Lunes a Sábado, con dos sábados libres al mes en horario partido a concretar., • Un entorno de trabajo dinámico y profesional., • Oportunidades reales de crecimiento (Jefe/a de Tienda y/o Área Manager)., • Incorporación a una empresa sólida y líder en el sector, en pleno proceso de expansión. Si te apasiona la venta, el trato con el cliente y quieres crecer en una empresa en expansión dentro del sector automoción, ¡nos encantará recibir tu candidatura para HR Motor en Zaragoza!

¿Tienes experiencia en el área de logística? ¿Te gustaría formar parte de una empresa en plena expansión? ¡Sigue leyendo! Desde Serlog, buscamos la figura de Técnico/a de Logística y Control de Stock para empresa de alcance nacional con más de 18 con delegaciones, cuya actividad es la distribución de material eléctrico para sectores como la automatización industrial, terciario, residencial, neumática, iluminación, climatización, domótica y telecomunicaciones. Debido al crecimiento de negocio buscan reforzar su equipo. Pensamos en una persona con experiencia previa de al menos 2 años en logística, almacenes o auditoría de stocks, con ganas de crecer profesionalmente. Perfil organizado, detallista, con capacidad analítica y gusto por la precisión de datos. Se requiere disponibilidad para viajar semanalmente. La misión del puesto será garantizar la integridad y veracidad del stock en toda la red de delegaciones. Serás los "ojos" de la central en cada punto de venta, asegurando que los procesos de inventariado se cumplan con rigor y apoyando a los equipos locales en la resolución de incidencias. ¿Cuáles serán tus funciones? -Auditoría en campo (40%): Desplazamiento semanal (2 días) a las distintas delegaciones para realizar auditorías físicas e inventarios rotativos. -Control en Central (60%): Gestión de inventarios en el almacén central, elaboración de informes de discrepancias y análisis de causas. -Soporte operativo: Ayudar a los responsables de delegación a cuadrar sus stocks y mejorar sus procesos de gestión de material. -Reporte directo: Elaboración de informes detallados para la dirección sobre el estado real de los activos en cada sede. ¿Qué ofrecemos? -Contratación estable y directa con la empresa. -Desarrollo profesional dentro de la organización. -Salario competitivo según formación y experiencia. Si te identificas con el perfil y buscas nuevos proyectos donde desarrollar todo tu potencial dentro de la organización, inscríbete ¡queremos conocerte! Requisitos mínimos: -Formación y experiencia previa en puestos de logística, control de stock y gestión de inventarios. -Perfil organizado, detallista y analítico. -Buen manejo de herramientas ofimáticas. -Disponibilidad para viajar 2 días a la semana. -Carnet de conducir.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Cost Controller Manager para liderar el control financiero y de costes en nuestro CPD de Villanueva de Gállego (Zaragoza). La persona seleccionada tendrá un rol clave en la optimización de los procesos económicos, el análisis de rentabilidad y el seguimiento presupuestario para garantizar la eficiencia operativa del negocio. Responsabilidades • Liderar y coordinar todas las actividades de control de costes del centro., • Analizar desviaciones presupuestarias y proponer acciones correctoras., • Elaborar informes económicos y financieros para la dirección., • Optimizar procesos de reporting y control interno., • Participar en el cierre mensual y anual junto al departamento financiero., • Definir y hacer seguimiento de KPIs económico-financieros., • Colaborar con áreas operativas e ingeniería para detectar oportunidades de eficiencia., • Presentar resultados y análisis tanto en castellano como en inglés. Requisitos • Formación universitaria en Ingeniería (Industrial, Organización Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica o similar)., • Experiencia mínima de 5 años en controlling, control de gestión o análisis de costes, preferiblemente en entornos industriales., • Nivel alto de inglés (C1)., • Disponibilidad para trabajar presencialmente en Villanueva de Gállego (Zaragoza)., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de análisis., • Experiencia con ERP (SAP, Oracle u otros)., • Perfil analítico, metódico y orientado a resultados., • Capacidad para trabajar con varios departamentos y gestionar equipos. Se valorará • Experiencia en proyectos de optimización o reducción de costes. Ofrecemos • Contrato indefinido en un proyecto estable y en crecimiento., • Salario competitivo según experiencia + variable + vehiculo de empresa., • Desarrollo profesional y posibilidades de promoción interna., • Entorno dinámico orientado a la innovación y mejora.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión preventiva de un alto volumen de proyectos, con obras siempre en la zona de Zaragoza, principalmente en el sector eléctrico e industrial. La persona seleccionada tendrá un papel clave tanto en campo como en la coordinación y liderazgo del equipo de PRL, siendo interlocutor/a directo/a con clientes y empresas colaboradoras. Es una posición con alta carga operativa, que requiere tolerancia al estrés, capacidad de adaptación y orientación a resultados, así como una excelente actitud de cara al cliente. Funciones principales Presencia habitual en obra como Responsable de PRL, garantizando la correcta implantación de las medidas preventivas en proyectos eléctricos e industriales Liderazgo y coordinación del equipo de PRL, organizando recursos y prioridades en función del volumen y tipología de los proyectos Supervisión directa de trabajos de riesgo: Trabajos eléctricos en BT, MT y AT Trabajos en altura Izados y maniobras Espacios confinados Realización de inspecciones de seguridad, visitas preventivas y seguimiento continuo de las condiciones de trabajo en obra Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos Interlocución directa con el cliente en materia de PRL, participación en reuniones de obra y auditorías de seguridad Investigación de incidentes y accidentes, elaboración de informes y propuesta de acciones correctivas y preventivas Planificación, seguimiento y actualización de evaluaciones de riesgos y planificación preventiva adaptadas al avance de obra Elaboración de reportes periódicos de PRL y seguimiento de indicadores (KPIs) Promoción activa de la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y los estándares de seguridad Requisitos Titulación universitaria Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades Experiencia previa como Responsable o Técnico/a Senior de PRL en obra, preferentemente en sector eléctrico, subestaciones eléctricas o industria similar Experiencia demostrable liderando equipos de PRL y gestionando múltiples proyectos de forma simultánea Alta tolerancia al estrés, capacidad de organización y toma de decisiones en entornos exigentes Buenas habilidades de comunicación y trato con cliente Inglés valorable, pero no excluyente Conocimiento sólido de la normativa de PRL aplicada a obra e industria Carnet de conducir B Se ofrece Contrato indefinido Proyectos estables en la zona de Zaragoza, sin desplazamientos internacionales Posición de responsabilidad con autonomía y capacidad de decisión Coche de empresa y tarjeta de gasolina Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada Buen entorno de trabajo, con proyectos técnicamente exigentes y posibilidad de desarrollo profesional

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión preventiva de un alto volumen de proyectos, con obras siempre en la zona de Zaragoza, principalmente en el sector eléctrico e industrial. La persona seleccionada tendrá un papel clave tanto en campo como en la coordinación y liderazgo del equipo de PRL, siendo interlocutor/a directo/a con clientes y empresas colaboradoras. Es una posición con alta carga operativa, que requiere tolerancia al estrés, capacidad de adaptación y orientación a resultados, así como una excelente actitud de cara al cliente. Funciones principales Presencia habitual en obra como Responsable de PRL, garantizando la correcta implantación de las medidas preventivas en proyectos eléctricos e industriales Liderazgo y coordinación del equipo de PRL, organizando recursos y prioridades en función del volumen y tipología de los proyectos Supervisión directa de trabajos de riesgo: Trabajos eléctricos en BT, MT y AT Trabajos en altura Izados y maniobras Espacios confinados Realización de inspecciones de seguridad, visitas preventivas y seguimiento continuo de las condiciones de trabajo en obra Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos Interlocución directa con el cliente en materia de PRL, participación en reuniones de obra y auditorías de seguridad Investigación de incidentes y accidentes, elaboración de informes y propuesta de acciones correctivas y preventivas Planificación, seguimiento y actualización de evaluaciones de riesgos y planificación preventiva adaptadas al avance de obra Elaboración de reportes periódicos de PRL y seguimiento de indicadores (KPIs) Promoción activa de la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y los estándares de seguridad Requisitos Titulación universitaria Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades Experiencia previa como Responsable o Técnico/a Senior de PRL en obra, preferentemente en sector eléctrico, subestaciones eléctricas o industria similar Experiencia demostrable liderando equipos de PRL y gestionando múltiples proyectos de forma simultánea Alta tolerancia al estrés, capacidad de organización y toma de decisiones en entornos exigentes Buenas habilidades de comunicación y trato con cliente Inglés valorable, pero no excluyente Conocimiento sólido de la normativa de PRL aplicada a obra e industria Carnet de conducir B Se ofrece Contrato indefinido Proyectos estables en la zona de Zaragoza, sin desplazamientos internacionales Posición de responsabilidad con autonomía y capacidad de decisión Coche de empresa y tarjeta de gasolina Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada Buen entorno de trabajo, con proyectos técnicamente exigentes y posibilidad de desarrollo profesional

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión preventiva de un alto volumen de proyectos, con obras siempre en la zona de Zaragoza, principalmente en el sector eléctrico e industrial. La persona seleccionada tendrá un papel clave tanto en campo como en la coordinación y liderazgo del equipo de PRL, siendo interlocutor/a directo/a con clientes y empresas colaboradoras. Es una posición con alta carga operativa, que requiere tolerancia al estrés, capacidad de adaptación y orientación a resultados, así como una excelente actitud de cara al cliente. Funciones principales Presencia habitual en obra como Responsable de PRL, garantizando la correcta implantación de las medidas preventivas en proyectos eléctricos e industriales Liderazgo y coordinación del equipo de PRL, organizando recursos y prioridades en función del volumen y tipología de los proyectos Supervisión directa de trabajos de riesgo: Trabajos eléctricos en BT, MT y AT Trabajos en altura Izados y maniobras Espacios confinados Realización de inspecciones de seguridad, visitas preventivas y seguimiento continuo de las condiciones de trabajo en obra Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos Interlocución directa con el cliente en materia de PRL, participación en reuniones de obra y auditorías de seguridad Investigación de incidentes y accidentes, elaboración de informes y propuesta de acciones correctivas y preventivas Planificación, seguimiento y actualización de evaluaciones de riesgos y planificación preventiva adaptadas al avance de obra Elaboración de reportes periódicos de PRL y seguimiento de indicadores (KPIs) Promoción activa de la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y los estándares de seguridad Requisitos Titulación universitaria Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades Experiencia previa como Responsable o Técnico/a Senior de PRL en obra, preferentemente en sector eléctrico, subestaciones eléctricas o industria similar Experiencia demostrable liderando equipos de PRL y gestionando múltiples proyectos de forma simultánea Alta tolerancia al estrés, capacidad de organización y toma de decisiones en entornos exigentes Buenas habilidades de comunicación y trato con cliente Inglés valorable, pero no excluyente Conocimiento sólido de la normativa de PRL aplicada a obra e industria Carnet de conducir B Se ofrece Contrato indefinido Proyectos estables en la zona de Zaragoza, sin desplazamientos internacionales Posición de responsabilidad con autonomía y capacidad de decisión Coche de empresa y tarjeta de gasolina Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada Buen entorno de trabajo, con proyectos técnicamente exigentes y posibilidad de desarrollo profesional

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos un/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales para liderar la gestión preventiva de un alto volumen de proyectos, con obras siempre en la zona de Zaragoza, principalmente en el sector eléctrico e industrial. La persona seleccionada tendrá un papel clave tanto en campo como en la coordinación y liderazgo del equipo de PRL, siendo interlocutor/a directo/a con clientes y empresas colaboradoras. Es una posición con alta carga operativa, que requiere tolerancia al estrés, capacidad de adaptación y orientación a resultados, así como una excelente actitud de cara al cliente. Funciones principales Presencia habitual en obra como Responsable de PRL, garantizando la correcta implantación de las medidas preventivas en proyectos eléctricos e industriales Liderazgo y coordinación del equipo de PRL, organizando recursos y prioridades en función del volumen y tipología de los proyectos Supervisión directa de trabajos de riesgo: Trabajos eléctricos en BT, MT y AT Trabajos en altura Izados y maniobras Espacios confinados Realización de inspecciones de seguridad, visitas preventivas y seguimiento continuo de las condiciones de trabajo en obra Coordinación de actividades empresariales (CAE) con contratas y subcontratas, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos Interlocución directa con el cliente en materia de PRL, participación en reuniones de obra y auditorías de seguridad Investigación de incidentes y accidentes, elaboración de informes y propuesta de acciones correctivas y preventivas Planificación, seguimiento y actualización de evaluaciones de riesgos y planificación preventiva adaptadas al avance de obra Elaboración de reportes periódicos de PRL y seguimiento de indicadores (KPIs) Promoción activa de la cultura preventiva, asegurando el cumplimiento normativo y los estándares de seguridad Requisitos Titulación universitaria Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades Experiencia previa como Responsable o Técnico/a Senior de PRL en obra, preferentemente en sector eléctrico, subestaciones eléctricas o industria similar Experiencia demostrable liderando equipos de PRL y gestionando múltiples proyectos de forma simultánea Alta tolerancia al estrés, capacidad de organización y toma de decisiones en entornos exigentes Buenas habilidades de comunicación y trato con cliente Inglés valorable, pero no excluyente Conocimiento sólido de la normativa de PRL aplicada a obra e industria Carnet de conducir B Se ofrece Contrato indefinido Proyectos estables en la zona de Zaragoza, sin desplazamientos internacionales Posición de responsabilidad con autonomía y capacidad de decisión Coche de empresa y tarjeta de gasolina Paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada Buen entorno de trabajo, con proyectos técnicamente exigentes y posibilidad de desarrollo profesional

SATEL es grupo internacional de empresas dedicadas a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores eléctrico, gas y telecomunicaciones. Tiene delegaciones en Zaragoza, Lleida, Madrid, Bilbao y Sevilla, y filiales en Brasil y Perú. Necesitamos incorporar a una persona como SITE MANAGER. Puesto de Trabajo: Site Manager Como parte de la Dirección Facultativa para nuestro cliente, tus responsabilidades serán: Velar por el cumplimiento de: presupuesto, cronograma y diseño. Gestionar incidencias y coordinar replanteos . Redactar informes de avance y calidad de las obras. Contacto directo con clientes y demás partes interesadas (instaladoras, contratistas, etc.). Velar por el cumplimiento de contratos y el desempeño eficaz de los mismos. Combinar trabajo en obra y oficina. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido . Horario flexible . Retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería. Amplio plan de formación . Ambiente profesional que fomenta el desarrollo personal y profesional. Oportunidad de liderar proyectos en una empresa consolidada y en crecimiento. Requisitos Ingeniería Técnica y/o Superior (cualquier modalidad). Conocimiento de la construcción de obras eléctricas, civiles y mecánicas de subestaciones, líneas AT y centros de datos. Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Inglés nativo o bilingüe (C2). Experiencia en gestión de proyectos y supervisión de obras. Manejo avanzado de MS Office . Perfil analítico, resolutivo y con capacidad de organización y autonomía y con habilidades interpersonales y orientación al cliente. Si estas interesado inscríbete en esta o en otras de nuestras ofertas inscríbete en nuestro portal de selección:

Tienes experiencia en el área de logística? ¿Te gustaría formar parte de una empresa en plena expansión? ¡Sigue leyendo! Desde Serlog, buscamos la figura de Técnico/a de Logística y Control de Stock para empresa de alcance nacional con más de 18 con delegaciones, cuya actividad es la distribución de material eléctrico para sectores como la automatización industrial, terciario, residencial, neumática, iluminación, climatización, domótica y telecomunicaciones. Debido al crecimiento de negocio buscan reforzar su equipo. Pensamos en una persona con experiencia previa de al menos 2 años en logística, almacenes o auditoría de stocks, con ganas de crecer profesionalmente. Perfil organizado, detallista, con capacidad analítica y gusto por la precisión de datos. Se requiere disponibilidad para viajar semanalmente. La misión del puesto será garantizar la integridad y veracidad del stock en toda la red de delegaciones. Serás los "ojos" de la central en cada punto de venta, asegurando que los procesos de inventariado se cumplan con rigor y apoyando a los equipos locales en la resolución de incidencias. ¿Auditoría en campo (40%): Desplazamiento semanal (2 días) a las distintas delegaciones para realizar auditorías físicas e inventarios rotativos. -Control en Central (60%): Gestión de inventarios en el almacén central, elaboración de informes de discrepancias y análisis de causas. -Soporte operativo: Ayudar a los responsables de delegación a cuadrar sus stocks y mejorar sus procesos de gestión de material. -Contratación estable y directa con la empresa. -Desarrollo profesional dentro de la organización. -Salario competitivo según formación y experiencia. Si te identificas con el perfil y buscas nuevos proyectos donde desarrollar todo tu potencial dentro de la organización, inscríbete ¡queremos conocerte! Requisitos mínimos: -Formación y experiencia previa en puestos de logística, control de stock y gestión de inventarios. -Disponibilidad para viajar 2 días a la semana. -Carnet de conducir.

SATEL es grupo internacional de empresas dedicadas a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores eléctrico, gas y telecomunicaciones. Tiene delegaciones en Zaragoza, Lleida, Madrid, Bilbao y Sevilla, y filiales en Brasil y Perú. Necesitamos incorporar a una persona como SITE MANAGER. Puesto de Trabajo: Site Manager Como parte de la Dirección Facultativa para nuestro cliente, tus responsabilidades serán: Velar por el cumplimiento de: presupuesto, cronograma y diseño. Gestionar incidencias y coordinar replanteos . Redactar informes de avance y calidad de las obras. Contacto directo con clientes y demás partes interesadas (instaladoras, contratistas, etc.). Velar por el cumplimiento de contratos y el desempeño eficaz de los mismos. Combinar trabajo en obra y oficina. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido . Horario flexible . Retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería. Amplio plan de formación . Ambiente profesional que fomenta el desarrollo personal y profesional. Oportunidad de liderar proyectos en una empresa consolidada y en crecimiento. Requisitos Ingeniería Técnica y/o Superior (cualquier modalidad). Conocimiento de la construcción de obras eléctricas, civiles y mecánicas de subestaciones, líneas AT y centros de datos. Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Inglés nativo o bilingüe (C2). Experiencia en gestión de proyectos y supervisión de obras. Manejo avanzado de MS Office . Perfil analítico, resolutivo y con capacidad de organización y autonomía y con habilidades interpersonales y orientación al cliente. Si estas interesado inscríbete en esta o en otras de nuestras ofertas inscríbete en nuestro portal de selección:

SATEL es grupo internacional de empresas dedicadas a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores eléctrico, gas y telecomunicaciones. Tiene delegaciones en Zaragoza, Lleida, Madrid, Bilbao y Sevilla, y filiales en Brasil y Perú. Necesitamos incorporar a una persona como SITE MANAGER. Puesto de Trabajo: Site Manager Como parte de la Dirección Facultativa para nuestro cliente, tus responsabilidades serán: Velar por el cumplimiento de: presupuesto, cronograma y diseño. Gestionar incidencias y coordinar replanteos . Redactar informes de avance y calidad de las obras. Contacto directo con clientes y demás partes interesadas (instaladoras, contratistas, etc.). Velar por el cumplimiento de contratos y el desempeño eficaz de los mismos. Combinar trabajo en obra y oficina. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido . Horario flexible . Retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería. Amplio plan de formación . Ambiente profesional que fomenta el desarrollo personal y profesional. Oportunidad de liderar proyectos en una empresa consolidada y en crecimiento. Requisitos Ingeniería Técnica y/o Superior (cualquier modalidad). Conocimiento de la construcción de obras eléctricas, civiles y mecánicas de subestaciones, líneas AT y centros de datos. Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Inglés nativo o bilingüe (C2). Experiencia en gestión de proyectos y supervisión de obras. Manejo avanzado de MS Office . Perfil analítico, resolutivo y con capacidad de organización y autonomía y con habilidades interpersonales y orientación al cliente. Si estas interesado inscríbete en esta o en otras de nuestras ofertas inscríbete en nuestro portal de selección:

Tienes experiencia en el área de logística? ¿Te gustaría formar parte de una empresa en plena expansión? ¡Sigue leyendo! Desde Serlog, buscamos la figura de Técnico/a de Logística y Control de Stock para empresa de alcance nacional con más de 18 con delegaciones, cuya actividad es la distribución de material eléctrico para sectores como la automatización industrial, terciario, residencial, neumática, iluminación, climatización, domótica y telecomunicaciones. Debido al crecimiento de negocio buscan reforzar su equipo. Pensamos en una persona con experiencia previa de al menos 2 años en logística, almacenes o auditoría de stocks, con ganas de crecer profesionalmente. Perfil organizado, detallista, con capacidad analítica y gusto por la precisión de datos. Se requiere disponibilidad para viajar semanalmente. La misión del puesto será garantizar la integridad y veracidad del stock en toda la red de delegaciones. Serás los "ojos" de la central en cada punto de venta, asegurando que los procesos de inventariado se cumplan con rigor y apoyando a los equipos locales en la resolución de incidencias. ¿Auditoría en campo (40%): Desplazamiento semanal (2 días) a las distintas delegaciones para realizar auditorías físicas e inventarios rotativos. -Control en Central (60%): Gestión de inventarios en el almacén central, elaboración de informes de discrepancias y análisis de causas. -Soporte operativo: Ayudar a los responsables de delegación a cuadrar sus stocks y mejorar sus procesos de gestión de material. -Contratación estable y directa con la empresa. -Desarrollo profesional dentro de la organización. -Salario competitivo según formación y experiencia. Si te identificas con el perfil y buscas nuevos proyectos donde desarrollar todo tu potencial dentro de la organización, inscríbete ¡queremos conocerte! Requisitos mínimos: -Formación y experiencia previa en puestos de logística, control de stock y gestión de inventarios. -Disponibilidad para viajar 2 días a la semana. -Carnet de conducir.

SATEL es grupo internacional de empresas dedicadas a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores eléctrico, gas y telecomunicaciones. Tiene delegaciones en Zaragoza, Lleida, Madrid, Bilbao y Sevilla, y filiales en Brasil y Perú. Necesitamos incorporar a una persona como SITE MANAGER. Puesto de Trabajo: Site Manager Como parte de la Dirección Facultativa para nuestro cliente, tus responsabilidades serán: Velar por el cumplimiento de: presupuesto, cronograma y diseño. Gestionar incidencias y coordinar replanteos . Redactar informes de avance y calidad de las obras. Contacto directo con clientes y demás partes interesadas (instaladoras, contratistas, etc.). Velar por el cumplimiento de contratos y el desempeño eficaz de los mismos. Combinar trabajo en obra y oficina. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido . Horario flexible . Retribución flexible: tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería. Amplio plan de formación . Ambiente profesional que fomenta el desarrollo personal y profesional. Oportunidad de liderar proyectos en una empresa consolidada y en crecimiento. Requisitos Ingeniería Técnica y/o Superior (cualquier modalidad). Conocimiento de la construcción de obras eléctricas, civiles y mecánicas de subestaciones, líneas AT y centros de datos. Permiso de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Inglés nativo o bilingüe (C2). Experiencia en gestión de proyectos y supervisión de obras. Manejo avanzado de MS Office . Perfil analítico, resolutivo y con capacidad de organización y autonomía y con habilidades interpersonales y orientación al cliente. Si estas interesado inscríbete en esta o en otras de nuestras ofertas inscríbete en nuestro portal de selección:

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Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Actualmente, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Subcontratos (Departamento de Compras) para nuestros proyectos de Energías Renovables a nivel nacional e internacional. Funciones: Supervisar que el equipo de compradores durante todo el proceso de compras, desde la búsqueda y selección de suministradores, la obtención de ofertas, negociación y cierre de contratos, así como la subcontratación de los trabajos. Gestionar y controlar los contratos con empresas externas que realizan trabajos o suministros para los proyectos. Elaborar documentación técnica y comercial para las contrataciones. Preparar solicitudes de oferta. Comparar costes, plazos y capacidades técnicas. Asegurar que se cumpla técnica, económica y legalmente con los contratos. Se requiere: Formación en Ingeniería. Al menos 3 años como Ingeniero/a de Subcontratos. Experiencia en proyectos de Energía/Oil&Gas. Presencial en nuestras oficinas centrales de Madrid. ¿Qué te ofrecemos? Oportunidad de formar parte de una empresa líder en su sector y de ámbito internacional. Puesto indefinido y continuidad laboral. Salario según valía + incentivos.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Actualmente, buscamos incorporar un perfil de Ingeniero/a Eléctrico con experiencia en Ciclos Combinados responsable de la ingeniería, especificación, integración y supervisión de la parte eléctrica del proyecto, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, de rendimiento, seguridad y normativos a lo largo de todas las fases del proyecto (diseño, construcción, puesta en marcha y operación). FUNCIONES Revisión de la ingeniería de detalle. Coordinación de la ingeniería subcontratada en el desarrollo de la ingeniería de detalle. Asegurar el resultado económico, la calidad y el plazo de los proyectos. Realización de especificaciones técnicas, cuando sea requerido. Evaluación técnica de ofertas de proveedores y subcontratistas. Revisión y aprobación de documentación técnica de proveedores y subcontratistas. Emisión de documentos técnicos. Colaborar en las ofertas de futuros proyectos. Identificar, estudiar y tratar las No Conformidades, Acciones Correctivas y Acciones Preventivas de su área. Responsable del seguimiento y control de sus indicadores de proceso. REQUISITOS: Experiencia mínima de 3 años en Proyectos del sector, preferiblemente Ciclos Combinados. Preferible: Grado en Ingeniería. Nivel de Inglés alto. Valorable: Experiencia en proyectos de construcción de Plantas Industriales. SE OFRECE: Salario según valía + incentivos dependiendo de la experiencia. Contratación indefinida. Pertenecer a una empresa de ámbito internacional. Presencialidad en nuestras oficinas centrales de Madrid.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Ingeniero/a Mecánico/a con experiencia en el diseño de instalaciones mecánicas , que desee participar en proyectos técnicos de alta complejidad para Data Center. La persona seleccionada se integrará en un equipo multidisciplinar, participando en todas las fases del desarrollo técnico de proyecto, desde la revisión conceptual hasta el diseño de detalle, asegurando el cumplimiento de los requisitos del cliente y de la normativa aplicable. Funciones y responsabilidades Revisión del diseño existente y desarrollo del diseño de detalle de las instalaciones mecánicas. Elaboración de submittals técnicos de equipos, materiales, layouts y esquemas constructivos. Desarrollo del diseño conforme a especificaciones técnicas del cliente , estándares de proyecto y normativa internacional y nacional vigente . Análisis técnico del proyecto y emisión de Request for Information (RFI) para la correcta resolución de dudas, incongruencias o aclaraciones necesarias durante el desarrollo del diseño. Coordinación técnica con otros departamentos y disciplinas implicadas en el proyecto. Alcance técnico de los proyectos El puesto contempla el diseño y desarrollo de los siguientes sistemas: Sistemas de HVAC . Agua industrial . Sistemas de Protección Contra Incendios , tanto de extinción como de detección y alarma. Sistemas de distribución de combustible . Fontanería y servicios enterrados . Requisitos del perfil Titulación universitaria en Ingeniería Mecánica o similar. Experiencia profesional mínima de 4 años en diseño de instalaciones mecánicas. Conocimiento avanzado de normativa y reglamentación aplicable, entre otras: RITE, ASHRAE, REBT, CTE, RIPCI, RESCIEI . Nivel de inglés B2 , con capacidad para desenvolverse en un entorno técnico e internacional. Qué ofrecemos Participación en proyectos técnicamente exigentes y de alto valor añadido . Integración en un entorno profesional colaborativo , multidisciplinar y orientado a la calidad técnica. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional dentro de un contexto internacional.

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero. ¡Ayúdanos a marcar la diferencia! En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos: Las personas, el activo más importante de nuestra empresa. Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación. La curiosidad y la creatividad nuestro ADN. El compromiso de promover la igualdad de oportunidades, basándonos en un sistema de mérito profesional, garantizando asimismo la igualdad efectiva de mujeres y hombres. ¿Quieres formar parte del equipo? ¡Queremos conocerte! Seleccionamos perfil de Técnico o Técnica Intermedio de Prevención de Riesgos Laborales para trabajar en una de nuestras delegaciones ubicada en Girona. Principalmente llevarás a cabo la gestión de una cartera de clientes. Contacto y vinculación con empresas clientes de la cartera asignada, análisis de sus requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos y planificación de medidas, planes de prevención, valoraciones de la integración, acciones formativas, medidas de emergencia y memorias entre otros. Realizar las mediciones, e informes de evaluación específicos atendiendo a los criterios de evaluación establecidos y la normativa, excepto aquellas reservadas específicamente para Personal Técnico Superior y cualquier otra función asignada como auxiliar, complementaria o de colaboración con el mismo. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Horario de lunes a viernes con flexibilidad horaria de entrada y de salida que permite la conciliación personal y familiar. Salario de mercado. Plan de Desarrollo y Plan formativo de especialización. Soporte continuo de nuestra estructura de más de 2500 Técnicos. Asesoría jurídica. Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector: 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos. Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros. Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal. Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros). Acceso al Hospital Digital de Quirónsalud. Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual. Seguro de vida y accidentes. Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa. Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional. Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Actualmente, buscamos incorporar un perfil de Ingeniero/a de Equipos Mecánicos con experiencia en Ciclos Combinados es responsable de la ingeniería, especificación, integración y supervisión de los equipos mecánicos críticos que conforman la central, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos, de rendimiento, seguridad y normativos a lo largo de todas las fases del proyecto (diseño, construcción, puesta en marcha y operación). Responsabilidades principales • Desarrollar la ingeniería de equipos mecánicos principales , incluyendo turbinas de gas, turbinas de vapor, generadores, calderas de recuperación de calor (HRSG), sistemas de refrigeración, bombas principales y auxiliares, compresores y sistemas de aire de combustión., • Elaborar hojas de datos, especificaciones técnicas, cálculos, planos y documentación asociada a equipos mecánicos del ciclo agua-vapor y sistemas auxiliares., • Participar en la selección de equipos rotativos y estáticos , evaluando propuestas técnicas de fabricantes (OEMs) y asegurando cumplimiento con especificaciones del proyecto., • Supervisar actividades de fabricación, inspección, pruebas FAT/SAT y garantizar la calidad según estándares del sector energético., • Coordinar la integración de los sistemas mecánicos con otras disciplinas: proceso, civil, eléctrica, control e instrumentación., • Analizar y resolver problemas técnicos durante la construcción, montaje y puesta en marcha, incluyendo alineación de maquinaria, vibraciones y confiabilidad de equipos., • Asegurar la conformidad con códigos y normativas aplicables como ASME, API, ANSI, ISA, ISO y requisitos locales de seguridad., • Apoyar la puesta en marcha y pruebas de desempeño , participando en la verificación de eficiencia térmica y condiciones de operación de la planta., • Preparar y gestionar la documentación requerida para QA/QC, cambios de ingeniería (MOC) y entregables EPC., • Colaborar con operación y mantenimiento para mejorar confiabilidad, disponibilidad y rendimiento de los equipos. REQUISITOS: • Experiencia mínima de 3-4 años en Proyectos del sector, preferiblemente Ciclos Combinados., • Preferible: Grado en Ingeniería., • Nivel de Inglés alto., • Valorable: Experiencia en proyectos de construcción de Plantas Industriales. SE OFRECE: • Salario según valía + incentivos dependiendo de la experiencia., • Contratación indefinida., • Pertenecer a una empresa de ámbito internacional., • Presencialidad en nuestras oficinas centrales de Madrid.

Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países.

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En Retailgas S.A , empresa líder en servicios de ingeniería para la gestión de activos, buscamos un/a Técnico/a Sector Eléctrico para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. ¿Cuál será tu misión? Bajo dependencia de la Directora de Servicios Técnicos de Arquitectura, Ingeniería y Permitting de RETAILGAS contribuirás a la implementación de un Plan de Acción para el desarrollo y puesta en marcha de proyectos del sector energético en el ámbito de las instalaciones industriales. Alineado con los objetivos del cliente realizarás las siguientes tareas técnicas: • Revisión/Realización de los proyectos y toda la documentación técnica necesaria para la tramitación de expedientes eléctricos y la ejecución de obras en instalaciones industriales • Apoyo y tutela para apertura de expedientes de compañías eléctricas distribuidoras , delegaciones de Industria y ayuntamientos y su posterior seguimiento. • Interpretación de los requisitos y requerimientos técnicos de las distintas administraciones y compañías eléctricas distribuidoras. • Reuniones con la Administración y Clientes para establecimiento de requisitos técnicos y administrativos., • Resolución de dudas de contratistas relacionadas con el cumplimiento de los requisitos técnicos marcados en las condiciones técnicas recibidas. • Revisión de los as built realizados para la posterior legalización de las instalaciones ejecutadas, • Visitas in situ a las instalaciones., • Soporte a cliente : Reporting sobre el avance de los proyectos en sus sistemas de gestión | Resolución de consultas técnicas. • Colaboración con otros departamentos en direcciones de Proyectos y Obra , en su campo de actividad. Qué perfiles buscamos: Estamos interesados en profesionales con: • Grado de Ingeniería, preferentemente Eléctrica, Energía o Tecnologías Industriales o Master Ingeniero Industrial, ICAI o similar., • Experiencia profesional previa en el desarrollo de proyectos eléctricos de Baja Tensión, • Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office | Autocad ., • Capacidad de Organización | Trabajo en Equipo | Comunicación y Gestión Clientes, • Carnet de conducir | Disponibilidad para viajar También valoramos positivamente: • Experiencia en elaboración de proyectos de Media Tensión, • Experiencia en el ámbito de desarrollo de proyectos y permitting en movilidad eléctrica y fotovoltaica, • Conocimiento de plataformas de tramitación en el sector eléctrico ., • Conocimiento de GIS | BIM | Smartsheet., • Conocimientos de Inglés, • Acreditación PMP Profesional | BIM Manager. Qué ofrecemos: • Contrato indefinido en la empresa RETAILGAS, S.A., • Régimen de dedicación: jornada completa., • Incorporación inmediata ., • Retribución: Conforme Convenio Colectivo, • Periodo de Prueba : Conforme Convenio Colectivo, • Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar . SOBRE GRUPO RETAILGAS: RETAILGAS es un grupo en crecimiento con divisiones que ofrecen servicios de Ingeniería, Arquitectura y Project Management (Retailgas), permitting y urbanismo (LLR Activos); Ingeniería de Mantenimiento y compliance de activos con Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software (Retain Technologies). Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con actividades en otros sectores y campos como el de movilidad eléctrica y fotovoltaica; transportes y puertos; hostelería y restauración; health & care, mantenimiento de activos, GMAOs, etc.. Con más de 75 profesionales en toda España, ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de tu red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO_9001, ISO_14001, ISO_27001 e ISO_45001. En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD. Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo y ofertamos contratos híbridos que ayudan a la #conciliación_familiar.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está compuesto por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los campos relacionados con la ingeniería, instalación y mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a nuestros clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se centra en cuatro sectores principales: Redes, con más de 80 años de experiencia en construcción y mantenimiento de redes eléctricas y de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que abarcan desde construcción y mantenimiento de infraestructuras hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua y activos concesionales, donde promovemos y participamos en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Actualmente buscamos incorporar un perfil Técnico/A Junior de Desarrollo de Negocio - Sector Industrial y Energético. Responsabilidades: • Búsqueda y análisis de nuevas oportunidades de proyectos EPC por tecnologías, clientes y geografías objetivos en los sectores industrial y energético., • Soporte en procesos de precalificación de la empresa ante clientes y organismos asegurando el cumplimiento de requisitos técnicos, financieros y legales., • Elaboración de informes de inteligencia de mercado: tendencias del sector, oportunidades de construcción, competidores, suministradores, políticas energéticas relevantes, etc., • Participación en ferias, conferencias y eventos nacionales e internacionales del sector, representando a la compañía y reforzando su red de contactos. Seguimiento del proceso de negociación. Requisitos: • Formación académica: Ingeniería Industrial especialidad Eléctrica o Mecánica., • Experiencia profesional: mínimo 6 meses en empresas industriales relacionadas con Oil&Gas, generación de energía, transición energética (entre otros)., • Idiomas: nivel alto de Inglés (valorables otros idiomas)., • Competencias informáticas., • Disponibilidad para viajar. • Experiencia en Departamento de desarrollo de negocio, ventas y/o comercial. ¿Qué ofrecemos? Contratación indefinida. Salario fijo + variable. Oportunidad de formar parte de una empresa líder en su sector y de ámbito internacional.

Te apasiona el mundo de la automoción? ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en la venta y reparación de vehículos de ocasión? En HR Motor contamos con 33 delegaciones distribuidas por todo el país y presencia en las principales ciudades.Con más de 26 años de experiencia en e

SATEL es grupo internacional de empresas dedicadas a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores eléctrico, gas y telecomunicaciones. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Tenemos delegaciones en Zaragoza, Huesca, Lleida, Madrid, Bilbao y Sevilla, y filiales en Brasil y Perú.Necesitamos incorporar a un/aSUPERVISOR/A DE OBRA CIVIL.Puesto de trabajo: Supervisor/a de obra civilComo parte de la supervisión de obra, tus responsabilidades serán:Realizarvisitas de supervisión a obra .Gestionarincidenciasy coordinarreplanteos .Redactar informes deavancede las obras.Contacto con las partes interesadas (instaladoras, contratistas, etc.).Velar por el cumplimiento de contratos y eldesempeño eficazde los mismos.Combinar trabajo de campo y administrativo.Reportar el director de obra facultativo.RequisitosFormación académica : Ingeniería Civil (indispensable).Experiencia en gestión de proyectos y supervisión civil de obras de subestaciones, líneas y parques fotovoltaicos.Experiencia mínima de3 años .¿Qué ofrecemos en ambas oportunidades laborales?Contrato indefinidocon horario flexible.Tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería como retribución flexible .Amplio plan de formación .Ambiente profesional que fomenta el desarrollo personal y profesional. xcskxlj Oportunidad de liderar proyectos en una empresa consolidada y en crecimiento.Si estas interesado/a en esta o en otras de nuestras ofertas inscríbete en nuestro portal de selección:Bolsa de Empleo

SATEL es grupo internacional de empresas dedicadas a la prestación de servicios de ingeniería en los sectores eléctrico, gas y telecomunicaciones. Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Tenemos delegaciones en Zaragoza, Huesca, Lleida, Madrid, Bilbao y Sevilla, y filiales en Brasil y Perú.Necesitamos incorporar a un/aSUPERVISOR/A DE OBRA CIVIL.Puesto de trabajo: Supervisor/a de obra civilComo parte de la supervisión de obra, tus responsabilidades serán:Realizarvisitas de supervisión a obra .Gestionarincidenciasy coordinarreplanteos .Redactar informes deavancede las obras.Contacto con las partes interesadas (instaladoras, contratistas, etc.).Velar por el cumplimiento de contratos y eldesempeño eficazde los mismos.Combinar trabajo de campo y administrativo.Reportar el director de obra facultativo.RequisitosFormación académica : Ingeniería Civil (indispensable).Experiencia en gestión de proyectos y supervisión civil de obras de subestaciones, líneas y parques fotovoltaicos.Experiencia mínima de3 años .¿Qué ofrecemos en ambas oportunidades laborales?Contrato indefinidocon horario flexible.Tarjeta restaurante, seguro médico y ticket guardería como retribución flexible .Amplio plan de formación .Ambiente profesional que fomenta el desarrollo personal y profesional. xcskxlj Oportunidad de liderar proyectos en una empresa consolidada y en crecimiento.Si estas interesado/a en esta o en otras de nuestras ofertas inscríbete en nuestro portal de selección:Bolsa de Empleo

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados.Nuestro equipo está compuesto por más de 20.Gracias a un modelo de negocio descentralizado y operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integ

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