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Somos una familia muy divertida, sociable y unida, nos gusta mucho hacer deporte, viajar y estar con nuestros amigos! Buscamos a una persona que pueda recoger a los peques a la salida del colegio y guardera, los lleve al parque, juegue con ellos, los traiga a casa y los pueda baar antes de irse.

ID de solicitud de puesto9297-Publicado31/08/2026-España-Barcelona Bienvenid@ a Grupo Hotusa, La Industria de la Felicidad Grupo Hotusa es un conjunto de empresas del sector turístico-hotelero internacional. Desde 1977 y con más de 6000 empleados en todo el mundo, impulsamos la industria turística a través de la gestión hotelera, la distribución y la prestación de servicios y soluciones a hoteles independientes. Actualmente contamos con más de 300 hoteles propios y más de 4000 hoteles asociados. ¿Quieres unirte a la Industria de la Felicidad? Las principales funciones serán las siguientes • Prospección, búsqueda y negociación de/con proveedores., • Análisis y supervisión de precios., • Supervisar la gestión documental al momento de cada compra., • Planificación de compras para las nuevas aperturas., • Coordinación y gestión de las compras y del equipo de compras., • Definición y gestión del volumen de compras y budget del departamento., • Realizar y liderar planes de acciones para la optimización de costes y mejora de los procesos de compras., • Gestión de toda la parte operativa y documentación. ¿Qué buscamos en ti? Liderazgo y gestión de proyectos: Experiencia consolidada liderando proyectos de principio a fin, coordinando equipos, definiendo objetivos, priorizando iniciativas y realizando un seguimiento continuo de resultados e impacto. Capacidad estratégica de comunicación Autonomía y toma de decisiones: Trabajas con un alto grado de independencia, identificando oportunidades de mejora y anticipándote a posibles retos. Eres una persona resolutiva, con capacidad para tomar decisiones y hacer que las cosas sucedan. Visión de negocio e influencia: Comprendes las necesidades de la organización y sabes traducirlas en planes de acción. Además, al formar parte podrás disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector., • Formación gratuita en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc), • Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. #J-18808-Ljbffr

Desde LHH estamos en búsqueda de un Data Business Partner para importante cliente del sector financiero. Si cuentas con experiencia liderando proyectos estratégicos de data, tienes visión de negocio y capacidad para conectar equipos técnicos con áreas funcionales, y te entusiasma impulsar el uso del dato en un entorno en transformación… ¡queremos conocerte! Actuar como nexo entre las áreas de datos y negocio, liderando la implementación de soluciones alineadas con las necesidades estratégicas de la organización o de programas específicos. Comunicar dichas soluciones de manera clara y efectiva a los distintos stakeholders. Se valora especialmente la cercanía y comprensión del entorno de negocio. • Actuar como nexo entre las áreas de negocio y el equipo de datos, asegurando una comprensión mutua de necesidades, retos y oportunidades., • Liderar proyectos estratégicos relacionados con datos, desde la identificación de oportunidades hasta su implementación y adopción., • Traducir los objetivos del negocio en soluciones basadas en datos que generen impacto real y medible., • Acompañar a las unidades de negocio en el uso eficaz del dato, promoviendo una cultura data-driven en toda la organización., • Coordinar con equipos multidisciplinares, incluyendo la interlocución con proveedores y stakeholders internos., • Apoyar la definición de la estrategia del dato y contribuir a la priorización de iniciativas dentro del área del CDO., • Comunicar resultados, recomendaciones y soluciones de forma clara y adaptada a públicos técnicos y no técnicos., • Impulsar acciones de divulgación, formación y sensibilización sobre el valor del dato en el entorno de negocio., • Formación técnica o financiera (ADE, económicas, etc…). Formación core en negocio con especialización en datos., • Experiencia en gestión de proyectos y gestión del cambio para liderar iniciativas digitales y garantizar su correcta implementación y adopción., • Experiencia en definición de planes de formación y divulgación, con el objetivo de fomentar el uso del dato., • Experiencia en interlocución con diferentes áreas: negocio/cliente, equipos de desarrollo, etc., • Priorización de las necesidades de las áreas de negocio relacionadas con el uso del dato, y coordinación de iniciativas dentro el área del CDO, para que le den cobertura., • Dar soporte al área del CDO en la definición de la estrategia del Dato., • Gestión del presupuesto del área del CDO., • Orientación a resultados., • Capacidad de relación, colaboración y trabajo en equipo., • Capacidades comunicativas, negociación y argumentación., • Sólidas habilidades analíticas, de comunicación y colaboración., • Resolución de problemas, toma de decisiones., • Organización planificación y priorización de tareas., • Iniciativa, proactividad y entusiasmo por el aprendizaje, nuevas tecnologías., • Disposición para asumir responsabilidades, con autonomía y criterio de decisión., • Creatividad, Innovación y mejoras sobre procesos actuales., • Identificar áreas de mejora y coordinar su implantación., • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales para transmitir información técnica y de negocio a audiencias no técnicas y construir relaciones con stakeholders diversos., • Pensamiento estratégico y habilidades analíticas para comprender los objetivos de la organización, identificar oportunidades de transformación digital y desarrollar estrategias basadas en datos., • Conocimiento en tecnologías digitales y tendencias como computación en la nube, inteligencia artificial, analítica de datos y ciberseguridad., • Conocimiento en negocios financieros de medios de pago., • 26 días de vacaciones al año., • Modelo híbrido: 3 días en oficina y 2 de teletrabajo., • Horario flexible: Entrada de 8:00hs a 9:30hs y salida entre 17:00hs y 18:30hs (con 1:15h para comer)., • Seguro de asistencia sanitaria y plus dental (tarifa especial para tu familia)., • Healthy Life: Fruta de temporada todos los martes y jueves., • Apostamos por el deporte: Club Runner (subvencionamos inscripciones en pruebas deportivas) y Liga interna de Pádel., • Plan de Compensación Flexible., • Tarjeta Restaurante con 12,10€ diarios en jornadas partidas., • Ubicación de la oficina: Gran Vía de les Corts Catalanes, 159, planta 9ª - 08014, Barcelona., • Recibimos y validamos tu solicitud., • Pequeña prueba competencial., • Entrevista con el/la responsable del departamento., • Entrevista con el/la responsable de Personas (HRBP). ¡Y no lo olvides, te daremos feedback! ¿Te apuntas? ¡Queremos conocerte!🚀 #J-18808-Ljbffr

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación para Retail y Corporate especializada en Moda, Lujo y Hospitality, estamos buscando la figura de un/a Marketing Manager - South Europe. Se trata de una marca de moda enfocada en streetwear y oficina basada en Barcelona. Como Marketing Manager para la región de South Europe, serás responsable de liderar cómo se materializa y desarrolla la marca en los diferentes países de la región, incluyendo Francia, España e Italia. Se trata de un rol hands-on en un entorno de equipo pequeño. El foco principal estará en la planificación táctica, la adaptación creativa y la implementación de campañas, garantizando consistencia en los diferentes puntos de contacto digitales y retail de los partners locales. • Liderar la visión y estrategia de marca en la región, garantizando una ejecución coherente, relevante y adaptada a cada mercado., • Actuar como embajador/a de la marca y referente local, aportando conocimiento del mercado e insights a las campañas regionales y paneuropeas., • Planificar y ejecutar campañas de marketing de principio a fin, adaptando contenidos y acciones a los diferentes mercados, canales digitales y puntos de venta., • Trabajar estrechamente con cuentas, partners y equipos comerciales para maximizar la visibilidad de marca, el impacto de las campañas y el engagement., • Analizar el rendimiento de las campañas, identificar oportunidades y convertir los insights en acciones para futuras estrategias de marketing., • Gestionar el presupuesto de Trade Marketing, realizando la planificación, asignación, seguimiento de la inversión y reporting de la actividad de marketing., • Formación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar., • Inglés y castellano fluido., • +5 años de experiencia en Marketing, idealmente en sectores Sports, Fashion, Footwear o Apparel., • Perfil con visión marketing y comercial, orientado a negocio y resultados., • Pasión por el deporte, la cultura y las marcas., • Persona creativa, proactiva, autónoma y con iniciativa., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión de stakeholders, incluyendo partners y agencias., • Capacidad para transformar insights de mercado en planes de acción., • Buenas habilidades de gestión de proyectos y organización, capaz de gestionar varios proyectos simultáneamente., • Capacidad para trabajar con presupuestos y datos financieros., • Dominio de Microsoft Office., • Disponibilidad para viajar por UK y EMEA., • Entorno internacional, dinámico y cercano., • Modelo híbrido de trabajo., • Oficina en Barcelona centro., • Horario flexible. #J-18808-Ljbffr

Barcelona, España | Publicado el 30/06/2026 El Media Manager será el responsable de planificar, activar y optimizar todas las campañas de paid media de la agencia y de nuestros clientes, asegurando que cada acción creativa y cada activación con talento o sponsors genere resultados medibles: alcance, leads, ventas o crecimiento de comunidad . Es un rol clave para convertir estrategia + creatividad + IA en impacto real. • o avatares generados por IA o contenido dinámico, • o activaciones deportivas, • o lanzamientos de producto Definir objetivos claros (reach, tráfico, leads, ventas). Selección de canales: Meta, TikTok, YouTube, Google, programática, DOOH. Creación de planes de medios eficientes y escalables. Montar, ejecutar y optimizar campañas end-to-end. Implementar segmentaciones avanzadas basadas en: • o audiencias de fandom, • o first-party data, • o lookalikes, • o insights de social listening A/B testing continuo de formatos, mensajes y creatividades. Optimizar presupuesto, pacing y resultados en tiempo real. • Implementar modelos de medición y reporting:, • dashboards, • atribución, • análisis de rendimiento por audiencia y canal, • Conectar campañas con:, • CRM, • herramientas de IA, • dashboards de performance, • Medir KPIs que importan al negocio: leads, ventas, CAC, ROAS, incremento de brand lift., • Trabajar con el equipo creativo para:, • definir formatos optimizados para cada plataforma, • desarrollar creatividades personalizadas por audiencia, • adaptar contenido generado por IA a specs de paid media, • Trabajar con el área de Insights para activar audiencias basadas en tendencias, fandoms, conversaciones o territorios culturales., • Gestionar relaciones con Meta, Google, TikTok, YouTube, Twitch y otras plataformas., • Detectar oportunidades de betas, formatos nuevos y activaciones con partners., • Estar atento a tendencias de advertising relevantes para el ecosistema deporte + talento., • Construir reportes claros y accionables., • Explicar resultados y aprendizajes a clientes y dirección., • Convertir datos en recomendaciones estratégicas., • 2-4 años en paid media, performance o growth., • Experiencia gestionando campañas con presupuestos medios-altos., • Experiencia en sectores de deporte, entretenimiento, talento o marcas, • Conocimiento avanzado de medición, tagging, tracking y remarketing., • Familiaridad con herramientas de análisis: Google Analytics, Looker, Power, • Entendimiento de dinámicas de contenido digital y performance creativo., • Analítico y orientado a resultados., • Capacidad para traducir datos en acciones claras., • Colaboración fluida con equipos creativos y de estrategia., • Curiosidad constante por nuevas plataformas, formatos y tendencias., • Capacidad de comunicación clara con clientes y stakeholders senior., • ROAS / ROI por campaña., • Coste por lead/venta., • Incremento de reach y audiencias de calidad., • Performance de creatividades y testing., • Eficiencia del presupuesto., • Satisfacción del cliente y recurrencia. El Media Manager convierte creatividad + talento + IA + insights en impacto medible . Es la pieza que permite a la agencia pasar de “activaciones bonitas” a resultados de negocio reales , diferenciándonos completamente del modelo tradicional de agencias deportivas o de entretenimiento. #J-18808-Ljbffr

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. El International Accountant será responsable de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades situadas fuera de territorio español, principalmente en Portugal, Francia e Italia. Asimismo, se encargará de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría. • Llevar a cabo la contabilidad para las sociedades situadas fuera de territorio español, bajo el GAAP de cada país, desde todos los aspectos (Balance y P&L); Capex, proveedores, cuadre interco, fondos propios, deuda…, • Desarrollo y control del cash-flow de los proyectos de cada sociedad., • Responsable de revisar la fiscalidad de las sociedades situadas fuera de territorio español, así como, responsable de la presentación de los impuestos de éstas., • Interlocución continua con la gestoría para la coordinación del cierre contable y fiscal., • Responsable de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que saldos bancarios y contables concilien correctamente., • Recepción, contabilización y seguimiento de las facturas para conseguir las firmas de autorización de las mismas, emisión del correspondiente fichero de pago de las mismas para su cargo en la cuenta bancaria de la empresa., • Seguimiento de saldos deudores. Reclamación de facturas ya pagadas, pendientes de recibir., • Responsable de dar de alta todos aquellos Activos Fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras., • Participación activa en los procesos de Cierre Contables actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas., • Supervisión y coordinación de las fichas de Alta de Proveedores para que tengan toda la información necesaria y no falte ninguno por recepcionar., • proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Modelo híbrido : 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Gimnasio en las oficinas principales, de uso gratuito., • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Diplomatura/Licenciatura Administración y Finanzas o similar., • Experiencia cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable., • Buenos conocimientos del Plan General Contable Francés y de IFRS, • Buenos conocimientos de fiscalidad francesa, • Nivel de inglés y de español avanzado, • Indispensable francés avanzado #J-18808-Ljbffr

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Ser responsable de la planificación, gestión y ejecución del CAPEX y de los proyectos de mejora en los centros de Bluespace, garantizando su entrega a tiempo, dentro del presupuesto y cumpliendo con los estándares de calidad y seguridad de la empresa. El rol tendrá un enfoque práctico y transversal, actuando como nexo entre operaciones, mantenimiento, proveedores, finanzas y dirección, contribuyendo de manera directa a la mejora continua del portfolio de activos. ¿Qué harás en tu día a día? • Planificar, gestionar y ejecutar el CAPEX anual de los centros (reformas, mejoras de seguridad, eficiencia energética, ampliaciones, etc.)., • Liderar proyectos de principio a fin: definición de alcance, presupuestos, licitaciones, ejecución, control y cierre., • Asegurar el cumplimiento de plazos, costes, calidad y alcance de los proyectos., • Preparar business cases y priorizar inversiones según impacto operativo, ROI y riesgo., • Controlar y optimizar los costes de CAPEX., • Seleccionar, contratar y gestionar proveedores, ingenierías y contratistas., • Negociar costes, controlar certificaciones y validar los trabajos realizados., • Coordinarte con los equipos de operaciones para minimizar el impacto en clientes y en la actividad del centro., • Elaborar reportings periódicos de los proyectos sobre avances, riesgos y desviaciones., • Visitar centros para hacer seguimiento de los trabajos., • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes (9h a 15h)., • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad. ¿Qué esperamos de ti? • Formación técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica, Building Engineering o similar., • Más de 3 años de experiencia en Facility Project Management, Project Management o roles afines., • Experiencia demostrable gestionando CAPEX y múltiples proyectos simultáneos., • Nivel alto de inglés imprescindible., • Conocimiento sólido de instalaciones y construcción., • Capacidad para leer e interpretar planos, presupuestos y especificaciones técnicas., • Experiencia en control de costes y planificación de proyectos., • Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Excel avanzado u otras)., • Alta capacidad de organización y priorización., • Enfoque práctico y orientado a resultados., • Buena comunicación, capaz de gestionar múltiples stakeholders., • Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno dinámico y en crecimiento., • Disponibilidad para viajar (España, Italia, Francia y Portugal). Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso. #J-18808-Ljbffr

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. • Serás responsable de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades del grupo que se requieren por organización del equipo y Compañía. Asimismo, se encargará de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría., • Recepción, contabilización y seguimiento de las facturas para conseguir las firmas de autorización de estas, emisión del correspondiente fichero de pago de las mismas para su cargo en la cuenta bancaria de la empresa., • Seguimiento de saldos deudores. Reclamación de facturas ya pagadas, pendientes de recibir., • Responsable de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que saldos bancarios y contables concilien correctamente., • Desarrollo y control del cash-flow de los proyectos de cada sociedad., • Responsable de revisar la fiscalidad de las sociedades, así como, responsable de la presentación de los impuestos de éstas., • Responsable de dar de alta todos aquellos Activos Fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras., • Participación activa en los procesos de Cierre Contables actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas., • Supervisión y coordinación de las fichas de Alta de Proveedores, • Llevar a cabo la contabilidad de las sociedades con el GAAP que se requiera, desde todos los aspectos (Balance y P&L); Capex, proveedores, cuadre interno, fondos propios, deuda, • Un proyecto estable con contratación indefinida., • Salario según experiencia., • Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes., • Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, • Modelo híbrido de trabajo: 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office., • ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as!, • Gimnasio en las oficinas principales, de uso gratuito., • Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz)., • Acceso fácil y parking en todos los centros., • Empresa comprometida con el medioambiente y la sostenibilidad., • Diplomatura/Licenciatura Administración y Finanzas o similar., • Experiencia de cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable., • Buenos conocimientos del Plan General Contable Español., • Valorable conocimientos de IFRS., • Indispensable nivel alto de inglés y de español., • Valorable nivel intermedio de francés y/o italiano. #J-18808-Ljbffr

En adidas, cada día es una oportunidad para cambiar el guion. Una invitación a tomar todo lo que sabemos y reinventarlo. Hacerlo mejor. No conformarnos nunca con lo suficiente. Cada día nos levantamos, inventamos, nos adaptamos, improvisamos, encontramos nuevas formas de colaborar y hacemos lo inesperado. Somos creadores, fabricantes y hacedores. Ayudamos a los atletas a marcar la diferencia, no solo en sus partidos, sino también en sus vidas y en su mundo. Es una obsesión. Llevamos más de 75 años haciéndolo. Con una historia y una tradición inigualables en la creación de productos icónicos, conexiones con los consumidores y experiencias, hemos definido la cultura deportiva desde el principio. Y nunca hemos dejado de hacerlo. Ven y forma parte del futuro junto a nosotros. EQUIPO Nuestro equipo de retail da vida a la marca cada día, creando experiencias memorables para nuestros consumidores y asegurando que cada visita a la tienda refleje nuestra pasión por el deporte, la innovación y la cultura. SALES ASSOCIATE STORE NAME : CITY, ESPAÑA

Barcelona, España | Publicado el 30/06/2026El Media Manager será el responsable de planificar, activar y optimizar todas las campañas de paid media de la agencia y de nuestros clientes, asegurando que cada acción creativa y cada activación con talento o sponsors genere resultados medibles: alcance, leads, ventas o crecimiento de comunidad .Es un rol clave para convertir estrategia + creatividad + IA en impacto real.Estrategia y Planificación de Medios- o avatares generados por IA o contenido dinámico- o activaciones deportivas- o lanzamientos de productoDefinir objetivos claros (reach, tráfico, leads, ventas).Selección de canales: Meta, TikTok, YouTube, Google, programática, DOOH.Creación de planes de medios eficientes y escalables.Activación y OptimizaciónMontar, ejecutar y optimizar campañas end-to-end.Implementar segmentaciones avanzadas basadas en:- o audiencias de fandom- o first-party data- o lookalikes- o insights de social listeningA/B testing continuo de formatos, mensajes y creatividades.Optimizar presupuesto, pacing y resultados en tiempo real.Medición, Data & Performance- Implementar modelos de medición y reporting:- dashboards- atribución- análisis de rendimiento por audiencia y canal- Conectar campañas con:- CRM- herramientas de IA- dashboards de performance- Medir KPIs que importan al negocio: leads, ventas, CAC, ROAS, incremento de brand lift.Colaboración con Creatividad e Insights- Trabajar con el equipo creativo para:- definir formatos optimizados para cada plataforma- desarrollar creatividades personalizadas por audiencia- adaptar contenido generado por IA a specs de paid media- Trabajar con el área de Insights para activar audiencias basadas en tendencias, fandoms, conversaciones o territorios culturales.Relación con Partners y Plataformas- Gestionar relaciones con Meta, Google, TikTok, YouTube, Twitch y otras plataformas.- Detectar oportunidades de betas, formatos nuevos y activaciones con partners.- Estar atento a tendencias de advertising relevantes para el ecosistema deporte + talento.Reporting y Presentación a Clientes- Construir reportes claros y accionables.- Explicar resultados y aprendizajes a clientes y dirección.- Convertir datos en recomendaciones estratégicas.Perfil Requerido Experiencia- 2-4 años en paid media, performance o growth.- Experiencia gestionando campañas con presupuestos medios-altos.- Experiencia en sectores de deporte, entretenimiento, talento o marcas- Conocimiento avanzado de medición, tagging, tracking y remarketing.- Familiaridad con herramientas de análisis: Google Analytics, Looker, Power- Entendimiento de dinámicas de contenido digital y performance creativo.- Analítico y orientado a resultados.- Capacidad para traducir datos en acciones claras.- Colaboración fluida con equipos creativos y de estrategia.- Curiosidad constante por nuevas plataformas, formatos y tendencias.- Capacidad de comunicación clara con clientes y stakeholders senior.KPIs del Rol- ROAS / ROI por campaña.- Coste por lead/venta.- Incremento de reach y audiencias de calidad.- Performance de creatividades y testing.- Eficiencia del presupuesto.- Satisfacción del cliente y recurrencia.Propuesta de Valor del RolEl Media Manager convierte creatividad + talento + IA + insights en impacto medible. Es la pieza que permite a la agencia pasar de “activaciones bonitas” a resultados de negocio reales, diferenciándonos completamente del modelo tradicional de agencias deportivas o de entretenimiento.#J-18808-Ljbffr

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 270 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. ¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad? Buscamos un: Técnico/a de Compras F&B para nuestra oficina de Barcelona. ¿De qué serás responsable? Contacto con proveedores Solicitudes de presupuestos Resolución de problemas Realización de comparativas Contacto con hoteles Manejo de Excel Persona responsable con buen sentido del orden Realización de pedidos de compra Seguimiento del material hasta que llega al hotel. Confirmación de que todo ha llegado bien ¿Qué ofrecemos? Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación gratuita en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) * Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Scalpers nació y creció como una marca dirigida a la moda masculina. Tras el lanzamiento de niño en 2012, de mujer en 2018 y de niña en 2019, la marca se ha convertido en uno de los principales operadores de retail de moda españoles con gran reconocimiento internacional. Tras 18 años de trayectoria, Scalpers se consolida como compañía y está presente en 7 países con más de 300 puntos de venta a nivel internacional y una plantilla de más de 1500 empleados. ¿Seguimos creciendo? Buscamos Assistant Store Manager para nuestro punto de venta en Barcelona. Jornada de 40 horas semanales. Contrato indefinido. ¿La moda es tu pasión, tienes creatividad, sabes escuchar a la clientela y te gusta nuestro producto? ¡Te estamos esperando! Tu principal objetivo será representar los valores y la imagen de la marca. Además, crearás una experiencia para nuestra clientela, llevando a cabo los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición del producto. Nuestra misión "Que las personas vuelvan a nuestras tiendas y sean más rebeldes" ¿Te sumas al equipo para conseguirlo? Requisitos Creamos moda polivalente, con colecciones que puedes llevar desde primera hora para ir a trabajar, para quedar con tu gente, ir de viaje, hacer deporte y para tu hogar y siempre sin perder la comodidad. Por ello, sabemos adaptarnos a las necesidades que tenga cada persona. ¿Qué necesitarás? - Ser una persona con orientación a la moda y que te guste estar al día de las tendencias. - Atraer y fidelizar al cliente, prestando atención a cada detalle y con el conocimiento del producto, para poder obtener resultados de facturación y conseguir los objetivos y KPIS. - Realizar tareas de operaciones, inventarios (sistema RFID), recepción de albaranes, reposición de tienda etc. - Mantener la imagen de la tienda siguiendo los estándares de visual, así como el orden de la misma. - Trabajar en equipo, mantener y cuidar un ambiente positivo, entusiasta, proactivo y flexible. ¿Qué ofrecemos? - BENEFICIOS : accede a programas de reconocimiento y recompensas que hacen que tu esfuerzo valga aún más. - OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO: si tu pasión es el mundo de la moda, aquí encontrarás un camino lleno de posibilidades para crecer, desarrollarte y hasta moverte por el mundo. - CULTURA Y AMBIENTE LABORAL: únete a un equipo dinámico, creativo y colaborativo. En Scalpers, cada día es una nueva oportunidad para aprender, sumar y hacer que las cosas pasen. - PROPÓSITO Y VALOR: en Scalpers nos mueve la calidad, creatividad y sostenibilidad, trabajamos en equipo para ofrecer experiencias única a nuestros clientes. EL MUNDO NECESITA MÁS REBELDES, ¡ÚNETE! AVISO SCALPERS solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude para los aspirantes.

Llevamos 2 años de expansiónsin pausa y con un volumen de aperturas muy alto. Tenemos muchas cosas que mejorar y es por ello que queremos encontrar el mejor talento, tanto dentro como fuera de la organización.Porque quizás lo que funcionaba antes para 10 tiendas a nivel nacional, ya no sea óptimo con las más de 40 que tenemos ahora repartidas por nuevos mercados (y las que se espera tener en un futuro próximo)Buscamos Store Managers, mandos intermedios y en general TALENTO RETAIL en todo el territorio nacionalDicen que el retail engancha, pero el deporte también.Si eres un apasionad@ de las dos, te estamos buscando a ti para que nos ayudes a, de verdad a ser los mejoresOfrecemos:- Contratos indefinidos- Jornadas laborales intensivas en turnos rotativos (de máximo5 días a la semana con un mínimo de2 días de descanso)- Retribución dividida en salario fijo y sistema de incentivos(en función de localización, puesto y experiencia). Comentaremos en detalle en cada caso#J-18808-Ljbffr

Startup de viajes deportivos busca Gerente de Go-To-Market y Ejecutivo de Cuentas Clave para liderar ventas y experiencia del cliente. Requiere 5-7 años de experiencia, pasión por el deporte y habilidades de comunicación.

EQUIPO Nuestro equipo de retail da vida a la marca cada día, creando experiencias memorables para nuestros consumidores y asegurando que cada visita a la tienda refleje nuestra pasión por el deporte, la innovación y la cultura. Con una historia y una tradición inigualablesen la creación de pro

PROPÓSITO Inspirar y acompañar al consumidor en su experiencia de compra, impulsando las ventas y representando los valores de la marca en cada interacción. RESPONSABILIDADES CLAVE Ofrecer una atención al cliente excepcional, comprendiendo sus necesidades y aplicando el modelo de servicio adidas. Contribuir al cumplimiento y superación de los KPIs de la tienda mediante técnicas de venta efectivas. Mantener un conocimiento actualizado de los productos para asesorar de forma precisa y relevante. Asegurar la disponibilidad del producto mediante reposición y apoyo en implantaciones de Visual Merchandising. Ejecutar transacciones de manera rápida, precisa y conforme a los procedimientos de Profit Protection. Cumplir con los protocolos de Health and Safety y contribuir a un entorno seguro para consumidores y equipo. Colaborar activamente con el equipo para alcanzar los objetivos comunes y mantener un ambiente de trabajo positivo. Completar las formaciones obligatorias y aplicar el aprendizaje en el día a día. Apoyar en tareas de stockroom y participar ocasionalmente en actividades especiales como cambios de layout o inventarios. CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES Habilidades comunicativas sólidas y orientación al cliente. Capacidad para trabajar en equipo en un entorno dinámico. Interés por el deporte, la moda y la cultura adidas. Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito. Actitud proactiva, flexible y orientada al aprendizaje continuo. REQUISITOS Experiencia previa en Retail, preferiblemente en moda o deporte orientado al cliente. Deseable conocimiento básico de producto deportivo y tendencias del sector. Capacidad para desenvolverse en un entorno de ritmo rápido manteniendo altos estándares de servicio. BENEFICIOS Un paquete salarial competitivo, diseñado para reconocer tu talento, tu esfuerzo y tu impacto en la tienda. Bienestar real, dentro y fuera del trabajo: apoyo para tu actividad deportiva mensual y acceso gratuito a programas de acompañamiento emocional y mental. Descuentos exclusivos en producto, con beneficios que te permiten vivir la marca desde dentro y equiparte como un auténtico creador. Crecimiento profesional sin límites, con oportunidades reales de promoción interna y acceso a formaciones que impulsan tu desarrollo. Un entorno diverso, inclusivo y lleno de energía, donde cada voz cuenta y donde el deporte, la innovación y la creatividad marcan el ritmo del día a día. La oportunidad de formar parte de una marca icónica, que inspira a millones de personas y que cree firmemente en el poder del deporte para cambiar vidas. ¿Te parece bien? Solicita aquí y forma parte de nuestro futuro. ¿No es el trabajo adecuado para ti? Hay miles de oportunidades en adidas en todo el mundo. Encuentra la que lleva tu nombre. THROUGH SPORT, WE HAVE THE POWER TO CHANGE LIVES careers.adidas:group

En Reframe gestionamos OTTs del mundo del deporte y ofrecemos formatos publicitarios innovadores en plataformas audiovisuales de primer nivel. Buscamos un/a comercial especializado en venta de publicidad digital y patrocinios que quiera formar parte de un proyecto en plena expansión. Tu rol consistirá en desarrollar negocio a través de la venta de espacios publicitarios y patrocinios en nuestras OTTs, trabajando con anunciantes, agencias y marcas interesadas en conectar con audiencias deportivas. Tareas - Prospectar y generar nuevas oportunidades de negocio con anunciantes y agencias. - Vender espacios publicitarios digitales en modalidad CPM, CPC, CTR y CR. - Desarrollar propuestas de valor con formatos audiovisuales innovadores. - Negociar acuerdos de patrocinio y cerrar contratos comerciales. - Colaborar con el equipo de marketing y operaciones para optimizar la entrega de campañas. - Mantenerse al día sobre tendencias en publicidad digital, OTT y adtech. Requisitos - Experiencia comprobada en ventas de publicidad digital (CPM, CPC, CTR, CR). - Conocimiento del ecosistema digital, especialmente plataformas audiovisuales y OTTs. - Habilidades de negociación, comunicación y cierre comercial. - Orientación a resultados y capacidad para trabajar con objetivos ambiciosos. - Pasión por el mundo del deporte y la innovación en formatos publicitarios. Beneficios - Incorporación a un proyecto en crecimiento con formatos publicitarios únicos en el mercado deportivo. - Oportunidad de trabajar con marcas líderes y campañas de alto impacto. - Contrato estable, salario fijo competitivo + variable atractivo. - Flexibilidad: oficina en Barcelona con opción de trabajo híbrido/remoto. Somos los vendedores en exclusiva de mas de 20 OTTs en España, con un producto de ultima generacion, no pierdas esta oportunidad si eres un comercial del sector con experiencia

Job Requirements¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería?Job Requirements¿Nos ayudas a resolver los mayores desafíos de ingeniería?En Quest Global desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Somos más de 23.000 personas en 20 países, apasionadas de la innovación y comprometidas a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo que, a priori, parecía imposible.¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?- Analizar datos financieros para identificar oportunidades de ahorro en las operaciones de una aerolínea.- Recopilar y analizar datos para identificar tendencias, riesgos y oportunidades.- Identificar cuellos de botella y asegurar actualizaciones a tiempo.- Crear dashboards y reportes detallados para monitorear el rendimiento.- Dar apoyo en evaluaciones financieras y operativas de iniciativas relacionadas con proveedores.- Evaluar la rentabilidad de las rutas, optimizar estrategias de precios, prever la demanda e identificar oportunidades de reducción de costos.- Analizar oportunidades de inversión y proporcionar información financiera para apoyar la toma de decisiones.- Creación de presentaciones para los stakeholders, incluyendo la alta dirección.Work ExperienceQUÉ ESPERAMOS DE TI- Grado en Ingeniería aeronáutica o similar.- Conocimiento aerolínea o MRO.- Gestión de análisis de datos y reporting.- Manejo de herramientas de análisis de datos.- Inglés B2/C1.Benefits¿QUÉ TE OFRECEMOS?Quest Global es un lugar donde valoramos la curiosidad, la autenticidad y el talento de cada persona.Creemos que la diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas, por eso, en tu lugar de trabajo podrás dar rienda suelta a tu creatividad, explorar posibilidades, proponer ideas que se escuchen y valoren, y desarrollarte profesional y personalmente.En Quest Global Podrás Beneficiarte De- Plan de desarrollo individualizado y programas de mentoring: formación y certificaciones técnicas a cargo de la empresa. Acceso a diferentes plataformas de aprendizaje con más de 7.000 cursos y formación en idiomas en función de las necesidades del puesto de trabajo.- Un día libre por tu cumpleaños, + 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables.- Planes de conciliación, jornada flexible y política de teletrabajo en función del proyecto y características del puesto.- Acceso a telemedicina y reconocimientos médicos a través de app, además de otros beneficios como salud mental o programas de ejercicio completamente gratuitos.- Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería y ticket care, para el cuidado de personas dependientes.- Comité de Responsabilidad Social Corporativa y grupos de trabajo (ERG) para la promoción del desarrollo profesional en igualdad y diversidad. Programas de promoción de la mujer en carreras STEM e iniciativas solidarias enfocadas en la infancia.- Actividades en equipo: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual.#J-18808-Ljbffr

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente.Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio!Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Técnico/a Microinformático/a,para incorporarse en uno de nuestros proyectos en Barcelona.¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!- Resolución in-situ de incidencias, peticiones y proyectos en puestos del cliente- Gestión de usuarios y políticas en AD- Soporte telefónico y remoto- Escalado, tramitación, gestión, seguimiento de incidencias de alarmas asistencial con proveedores- Soporte correo electrónico, firma digital y certificados digitales- Entre otras funciones propias del puesto- Al menos 4 años de experiencia demostrable en puesto similar¿Dónde trabajarás?- Horario: 08:00 a 23:00h, organizados por turnos:- 08:00/17:30h - Presencial- 09:00/18:30h - Presencial- 13:00/21:00h - Teletrabajo- 15:00/23:00h - TeletrabajoTe ofrecemos un camino lleno de aventuras:- ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.- Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.- Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.- Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!- Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.- ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas- ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo!Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.#J-18808-Ljbffr

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Business Developer – Mercado Nacional o Internacional - ubicado en nuestras oficinas de Madrid o Barcelona. ¿De qué serás responsable? Diseñar e implementar estrategias de prospección comercial para identificar y captar hoteles independientes que puedan beneficiarse de la propuesta de valor de Keytel. Realizar una búsqueda activa y continua de nuevos clientes potenciales, generando oportunidades de negocio mediante acciones de captación en frío, networking y desarrollo de mercado. Contactar, presentar y promover las soluciones y servicios de Keytel ante direcciones hoteleras y equipos de decisión, adaptando la propuesta a las necesidades específicas de cada establecimiento. Planificar y realizar visitas comerciales presenciales a hoteles para presentar el proyecto, detectar oportunidades de colaboración y construir relaciones comerciales de largo plazo. Gestionar de forma integral el ciclo comercial: prospección, cualificación, seguimiento de oportunidades, negociación y cierre de acuerdos. Mantener un seguimiento proactivo de la cartera de oportunidades, garantizando el cumplimiento de los objetivos de captación y crecimiento establecidos. ¿Qué buscamos? Formación en Turismo, Gestión Hotelera, ADE o similar. También se valorará FP Superior relacionada con el sector turístico. Perfil comercial, proactivo y orientado a resultados, con capacidad para generar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio. Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones con clientes. Nivel muy alto de inglés y español. Se valorarán otros idiomas. Disponibilidad para viajar y realizar visitas comerciales de manera habitual. Capacidad de organización y seguimiento de oportunidades comerciales. Se valorará experiencia previa en hoteles, agencias de viajes o en posiciones de captación y desarrollo de negocio. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). * Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

¿Tienes experiencia consolidada en fiscalidad dentro de entornos multinacionales y buscas asumir una posición estratégica? What will you do? ¿Qué funciones realizarás? Liderar y supervisar la preparación, revisión y presentación de las obligaciones fiscales relacionadas con el impuesto de sociedades y los impuestos indirectos, incluyendo IVA, GST o Sales Tax. Diseñar e implementar estrategias fiscales corporativas que permitan optimizar la eficiencia tributaria, identificar incentivos aplicables y acompañar las iniciativas del negocio. Supervisar el cálculo de las provisiones fiscales trimestrales y anuales bajo normativa GAAP e IFRS, incluyendo activos y pasivos por impuestos diferidos y el registro contable del gasto fiscal. Coordinar las obligaciones fiscales internacionales, la documentación de precios de transferencia y las implicaciones tributarias de las operaciones transfronterizas. Actuar como principal interlocutor/a ante las autoridades fiscales durante inspecciones, consultas y revisiones regulatorias. Analizar cambios normativos, evaluar la exposición fiscal de la compañía e implementar controles internos que garanticen una adecuada gobernanza tributaria. Asesorar a Dirección y a las diferentes unidades de negocio en operaciones de M&A, cambios en la cadena de suministro, reestructuraciones corporativas y otras decisiones estratégicas. Liderar, acompañar y desarrollar al equipo de especialistas fiscales y profesionales del área contable. Who we look for ¿Qué perfil buscamos? Formación universitaria en Contabilidad, Finanzas, Administración y Dirección de Empresas o una disciplina relacionada. Se valorará especialmente la doble titulación en Contabilidad y Derecho, así como formación de posgrado en Fiscalidad. Experiencia de más de 4 años en posiciones fiscales de responsabilidad progresiva dentro de departamentos fiscales de compañías multinacionales. Conocimiento sólido de legislación tributaria, procesos contables y financieros, así como de fiscalidad internacional. Experiencia trabajando con sistemas ERP, especialmente SAP o Microsoft Dynamics 365. Nivel fluido de inglés, tanto oral como escrito. Visión estratégica y habilidades de liderazgo. Perfil resolutivo, organizado y orientado al cumplimiento de plazos. Capacidad para colaborar de manera transversal con Dirección y con diferentes áreas de negocio. What we offer Contrato estable a jornada completa Horario flexible de entrada y Viernes jornada intensiva Agosto: jornada intensiva Modalidad 100% presencial en oficinas ubicadas en Barcelona Beneficios como retribución flexible y plataforma de deporte y bienestar Formación continua, incluidos cursos de idiomas Participación en decisiones empresariales con impacto nacional e internacional Entorno en el que desarrollar conocimientos técnicos, capacidad de liderazgo y visión global del negocio. #J-18808-Ljbffr

Bienvenid@ a Keytel, The Hotel Acceleration Company Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad. En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector. ¿Quieres impulsar tu carrera profesional con nosotros? Buscamos un/a Comercial de Desarrollo - colección de hoteles independientes para un servicio de Gestión de Ventas y Marketing 360º especializado en hoteles independientes que precisen de planes de acción ad-hoc. ¿De qué serás responsable? Impulsar la expansión del proyecto Keypartners, identificando y captando nuevos hoteles independientes y realizando visitas a propietarios, reuniones presenciales, networking y eventos del sector. Presentar el modelo de servicio Keypartners y sus soluciones de Ventas y Marketing 360º, adaptando la propuesta a las necesidades de cada hotel. Colaborar con la Dirección Comercial y los equipos internos en la definición de estrategias ad‑hoc para los hoteles incorporados al proyecto. Participar en el seguimiento inicial de los hoteles para asegurar una correcta implantación del servicio. Participar en ferias, eventos y misiones comerciales como apoyo a la visibilidad y crecimiento del proyecto. Detectar oportunidades de mercado y aportar visión estratégica para la mejora continua de Keypartners. ¿Qué buscamos? Formación: Grado o Licenciatura en Turismo, Administración de Empresas, Hotelería o similar. Experiencia en posiciones comerciales o de desarrollo de negocio dentro del sector hotelero. Experiencia en trato directo con propietarios y decisores hoteleros. Conocimiento del ecosistema hotelero independiente. Valorable experiencia o conocimientos en revenue management, distribución, venta directa y segmento grupos. Perfil claramente orientado a captación y crecimiento del proyecto. Disponibilidad para viajar y participar en eventos comerciales. ¿Qué ofrecemos? En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios: Integrarse en una alianza hotelera con presencia en más de 90 países y un sólido respaldo a nivel de Grupo Empresarial. Entorno creativo y con visión de largo plazo. 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4/5 alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares. Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online. Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Misión del puesto: El International Accountant será responsable de la contabilidad, los estados financieros y la fiscalidad de las sociedades situadas fuera de territorio español, principalmente en Portugal, Francia e Italia. Asimismo, se encargará de gestionar y coordinar los cierres contables y fiscales con la gestoría y la auditoría. ¿Qué harás en tu día a día? Llevar a cabo la contabilidad para las sociedades situadas fuera de territorio español, bajo el GAAP de cada país, desde todos los aspectos (Balance y P&L); Capex, proveedores, cuadre interco, fondos propios, deuda… Desarrollo y control del cash-flow de los proyectos de cada sociedad. Responsable de revisar la fiscalidad de las sociedades situadas fuera de territorio español, así como, responsable de la presentación de los impuestos de éstas. Interlocución continua con la gestoría para la coordinación del cierre contable y fiscal. Responsable de conciliaciones bancarias de los centros, revisión y gestión con los centros para que saldos bancarios y contables concilien correctamente. Recepción, contabilización y seguimiento de las facturas para conseguir las firmas de autorización de las mismas, emisión del correspondiente fichero de pago de las mismas para su cargo en la cuenta bancaria de la empresa. Seguimiento de saldos deudores. Reclamación de facturas ya pagadas, pendientes de recibir. Responsable de dar de alta todos aquellos Activos Fijos nuevos que la empresa defina como tal imputando todas aquellas condiciones necesarias para que correlacione los mismos con las facturas de compras. Participación activa en los procesos de Cierre Contables actualizando la contabilidad de su área en las fechas requeridas. Supervisión y coordinación de las fichas de Alta de Proveedores para que tengan toda la información necesaria y no falte ninguno por recepcionar. ¿Qué te ofrecemos? proyecto estable con contratación indefinida. Salario según experiencia. Jornada completa de 40h semanales en horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva el viernes. Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios. Modelo híbrido : 2 días a elegir desde casa y 3 días en head office. ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as! Gimnasio en las oficinas principales, de uso gratuito. Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz). Acceso fácil y parking en todos los centros. Requisitos del puesto: ¿Qué esperamos de ti? Diplomatura/Licenciatura Administración y Finanzas o similar. Experiencia cómo mínimo tres años realizando funciones similares en el área de contabilidad de una empresa o en una asesoría contable. Buenos conocimientos del Plan General Contable Francés y de IFRS Buenos conocimientos de fiscalidad francesa Nivel de inglés y de español avanzado Indispensable francés avanzado #J-18808-Ljbffr

Company Description T-Systems forma parte del Grupo Deutsche Telekom y cuenta con aproximadamente 30.000 empleados en todo el mundo. Creamos tecnología con propósito para generar un impacto positivo en la sociedad. Buscamos personas curiosas, con ganas de aprender, asumir retos y aportar ideas que transformen la experiencia de nuestros clientes. Confiamos en las personas: ofrecemos autonomía, apoyo continuo y un entorno colaborativo en el que puedes crecer sin límites. Somos un único equipo global, guiado por el respeto, la integridad y la pasión por mejorar cada día. Job Description Buscamos un perfil estratégico con una sólida base técnica para liderar iniciativas de transformación digital para nuestros clientes. Como Senior Cloud Project Consultant, actuarás como puente entre los objetivos de negocio y la ejecución tecnológica, garantizando una correcta alineación entre ambas dimensiones. Más allá de la gestión de proyectos, desempeñarás un papel clave como asesor de confianza (trusted advisor), definiendo estrategias de migración a la nube y apoyando el crecimiento tecnológico de los clientes existentes. Tu misión será garantizar no solo la entrega de proyectos en plazo y presupuesto, sino también la generación de valor, la escalabilidad y la sostenibilidad de las soluciones implementadas. Responsabilidades y funciones Gestión integral de proyectos (End-to-End Project Management) Liderar el ciclo completo de vida de los proyectos, desde las fases de descubrimiento y definición del alcance hasta la entrega final. Planificar, coordinar y supervisar recursos técnicos, hitos y dependencias, aplicando metodologías ágiles (Scrum, Kanban) o enfoques híbridos Identificar, evaluar y mitigar riesgos de forma proactiva Gestionar el control financiero de los proyectos, garantizando la eficiencia y el cumplimiento de los objetivos económicos Liderazgo y comunicación Actuar como principal punto de contacto con el cliente, traduciendo las necesidades de negocio en soluciones técnicas viables Facilitar sesiones de diseño, workshops, comités de seguimiento (steering committees) y reportes ejecutivos Liderar y desarrollar el talento dentro del equipo, incluyendo la mentoría de perfiles junior Qualifications Experiencia: Entre 8 y 10 años (o más) de experiencia en entornos IT Al menos 5 años liderando proyectos complejos Metodologías Certificación o experiencia sólida en PMP, PRINCE2 y/o metodologías ágiles (Scrum) Competencias Gran capacidad de negociación Gestión de riesgos Orientación comercial y de negocio Excelentes habilidades de comunicación con interlocutores de nivel directivo (C-Level) Proactividad y autonomía en la toma de decisiones Idiomas Catalán, español e inglés a nivel profesional Certificaciones Técnicas Certificaciones en plataformas cloud públicas (AWS, Azure o GCP) Formación Titulación universitaria en disciplinas STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) o áreas relacionadas Certificaciones De Gestión De Proyectos PMP, Scrum Master o certificaciones equivalentes Additional Information Entorno de trabajo y flexibilidad Entorno internacional, dinámico y colaborativo T-Social: iniciativas sociales (deporte, comunidad, salud, etc.) Modelo de trabajo híbrido (remoto/presencial) Horario flexible Crecimiento y desarrollo Formación personalizada: acceso a Coursera para aprender lo que quieras, cuando quieras Clases semanales de idiomas (inglés, español y alemán) Sesiones internacionales de mentoring y Experience Days Compensación y beneficios Plan de retribución flexible (seguro médico, tickets restaurante, guardería y transporte) Servicio de telemedicina Seguro de vida y accidentes Fondo social Bienestar y tiempo libre Más de 26 días laborables de vacaciones al año Acceso gratuito a servicios especializados (médicos, legales y bienestar) Cobertura del 100 % del salario durante las bajas médicas Y muchas más ventajas por formar parte de T-Systems #J-18808-Ljbffr

Formación Profesional Grado Superior.Formación profesional grado superior.Experiencia mínima de 1 año en gestión de tienda y de equipos.Pasión por la moda o el calzado deportivo.Personas resolutivas y con capacidad analítica.Disponibilidad de cambio de residencia a nivel nacional.Valorable ni

Jornada laboral: Part Time de 30 horas semanales. Tenemos una oportunidad para vos! Desde ManpowerGroup nos encontramos en la búsqueda de Vendedores/as de Salón Part Time para incorporarse de manera eventual a una importante compañía internacional del mundo del deporte, para su nueva tienda ubic

Es un puesto ideal para combinar con estudios y otras actividades, con oportunidad real de crecimiento dentro de la empresa. Decathlon busca personas apasionadas por el deporte para unirse al equipo como vendedores/as de material deportivo. Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápid

ManpowerGroup busca Vendedores/as de Salón Part Time para incorporarse de manera eventual a una importante empresa internacional del mundo del deporte, en la tienda de Abasto, CABA.

En adidas, cada día es una oportunidad para cambiar el guion. Ofrecer una atención al cliente excepcional, comprendiendo sus necesidades y aplicando el modelo de servicio adidas. Interés por el deporte, la moda y la cultura adidas.

Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación.Formación Profesional Grado Superior.Formación profesional grado superior.Experiencia mínima de 1 año en gestión de tienda y de equipos.Pasión por la moda o el calzad

Resumen:¿Eres un/a amante del deporte y te gustaría trabajar en una tienda especializada? Buscamos un/a cajero/a para nuestra tienda de deportes en Rincón de la Victoria. Este puesto te brindará la oportunidad de interactuar con clientes apasionados por el deporte, mientras gestionas las transac

En adidas, estamos convencidos de que el deporte tiene el poder de transformar el mundo!.Habilidades, experiencia, cualificaciones.Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo.Te animas a ser parte de esta revolución?.BUSCAMOS STORE MANAGER EN NUESTRA CONCE

Resumen:¿Eres un/a amante del deporte y te gustaría trabajar en una tienda especializada? Buscamos un/a cajero/a para nuestra tienda de deportes en Cornellá de Llobregat.

Sprinter Barcelona busca dependientes/as de tienda apasionados por el deporte y la moda.

Vigilante Seguridad Tienda Deportes. Buscamos Vigilante para tienda de deporte en.

Grupo EULEN Seguridad busca Vigilante para tienda de deporte en Esplugues de Llobregat.

Sprinter Megacentros del Deporte busca un/a profesional para liderar y desarrollar el equipo de la tienda, garantizando el cumplimiento de objetivos y estándares de la compañía.

Desde sus comienzos, como una pequeña tienda de deportes en Inglaterra, ha ido creciendo hasta convertirse en toda una potencia mundial del comercio minorista y online con todas las grandes marcas de deporte, ocio, gaming, y moda de lujo. Necesitamos que contribuyas a mejorar el rendimiento de la t

Te apasiona el deporte, la tecnología y la innovación, y te gustaría desarrollar tu trayectoria profesional en este sector? ¡Esta oferta es para ti!.La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tenga

Si eres apasionado del deporte y del Fitness, con conocimiento en Actividades Dirigidas (AADD) o experiencia en entrenamientos personales, te queremos en sala.

SPRINTER MEGACENTROS DEL DEPORTE busca un responsable de tienda para dirigir y formar al equipo, asegurar ventas y atención al cliente, y gestionar los procesos de la tienda conforme a las políticas de la empresa.Se valorará experiencia en retail deportivo y capacidad analítica.A continuación,

Barcelona para una posición de venta al detalle.Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto.Se necesita orientación al cliente, capacidad de trabajo en equipo y motivación por el deporte y la moda de la marca

Fissa Centro de Fisioterapia en Barcelona, Cataluña, busca un/a fisioterapeuta para un centro privado con más de 24 años de trayectoria.

Descripción del puesto:En Sprinter, estamos buscando dependientes/as de tienda apasionados por el mundo del deporte y la moda en Barcelona. Descuento en productos de la tienda.

Buscamos a alguien con ganas de formar parte de una marca que vive y respira deporte. Buscamos a alguien con ganas de formar parte de una marca que vive y respira deporte.

En adidas, estamos convencidos de que el deporte tiene el poder de transformar el mundo! ¿Te animas a ser parte de esta revolución? ¡BUSCAMOS STORE MANAGER EN NUESTRA CONCESIÓN ADIDAS EL CORTE INGLÉS PLAZA CATALUÑA! Si tienes pasión por el deporte y la moda, y te encanta el mundo del Retail, esta es tu oportunidad de unirte a una marca líder y vivir la emoción del juego. • Liderazgo y Rentabilidad: Ser responsable de la tienda, optimizando recursos y procesos para impulsar la rentabilidad en distintas condiciones de mercado., • Gestión Financiera y KPIs: Conocer en detalle la situación de Profit & Loss y tomar decisiones comerciales basadas en criterios financieros., • Análisis de Datos y Tendencias: Registrar y analizar datos de actividad (como ventas por metro cuadrado) para pronosticar ventas y adaptar estrategias comerciales., • Desarrollo del Equipo y Gestión del Talento: Formar y liderar al equipo, asegurando que estén alineados con los objetivos de la empresa., • Fomentar habilidades de venta y capacidades en todas las categorías relevantes., • Identificar y desarrollar el potencial de crecimiento de los empleados., • Administración y Cumplimiento: Garantizar el cumplimiento de políticas y procedimientos de seguridad. Minimizar pérdidas mediante procedimientos de Profit Protection., • Colaborar con otros departamentos para maximizar oportunidades de negocio., • Salario competitivo: Reconocemos tu esfuerzo y compromiso., • Bienestar físico y mental: Cuidamos de ti y tus seres queridos. Disfruta de un importe mensual asignado para hacer deporte y recibe apoyo gratuito en cuestiones de salud mental con nuestro programa de asistencia al empleado, • Descuentos exclusivos: Disfruta de hasta un 44% de descuento en productos adidas., • Oportunidades de carrera profesional: Desarrolla tu trayectoria en una marca deportiva icónica con múltiples oportunidades de promoción interna., • Un mínimo de 4 años de experiencia en el ámbito comercial de los deportes/ moda, • Experiencia mínima de superior a 3 años como Store Manager o puesto equivalente, • Nivel alto de inglés ¡Únete a nosotros y siente la adrenalina como cuando saltaste por primera vez al terreno de juego. adidas celebrates diversity, supports inclusiveness and encourages individual expression in our workplace. We do not tolerate the harassment or discrimination toward any of our applicants or employees. We are an equal opportunity employer. #J-18808-Ljbffr

Buscamos Store Manager para nuesta tienda de Sant Andreu de la Barca (Barcelona) que se responsabilice de las siguientes funciones:.

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