Trabajos dinamicos puesto en Murcia

¿Quieres trabajar en una importante empresa del sector agrícola? ¿Has trabajado anteriormente en puestos dinámicos o de manipulación? Desde MANPOWER te damos la oportunidad de incorporarte a una importante empresa de Murcia. FUNCIONES: Manipulación y envasado de pimiento, pesaje, calibrado... CONDICIONES: - Centro de trabajo: San Cayetano - Contratos por campaña de unos 3 meses de duración - Horario: L a S con disponibilidad para rotar en horario de mañana (8 a 16h) y el de tarde (15.30h a 23.30h) - Salario: 8,70€ brutos/hora Si tienes disponibilidad y posibilidad para acceder al centro de trabajo ubicado en San Javier o San Cayetano ¡no lo dudes! ¡APÚNTATE!

El candidato/a debe tener una sólida formación, experiencia demostrable en la gestión de cocinas y un compromiso con la empresa y en la elaboración de alimentos y la satisfacción del cliente. Responsabilidades Supervisión del personal Contratar, capacitar y motivar al personal de cocina. Delegar tareas y responsabilidades de manera eficiente. Asegurar que el personal cumpla con las normas de higiene y seguridad. Ayudar al buen ambiente de trabajo Evaluar el desempeño del personal y proporcionar comentarios constructivos. Revisión de los platos según las fichas proporcionadas por la franquicia. Atención al cliente Revisar y controlar los tiempos de salida de los platos. Supervisión de la higiene de la cocina (Guantes, gorros,etc.) Gestión del inventario Realizar pedidos de inventario de manera eficiente. Controlar el inventario y asegurar que los productos estén frescos y en buen estado. Controlar junto al responsable de sala el cumplimiento de las fichas que ofrece la franquicia así como el desperdicio de alimentos. Elaboración de pedidos semanales y control de stock. Elaborar menú de comida de personal. Elaboración de informes según necesidades de los gerentes Preparar informes diarios o semanales sobre lo que ocurre en la cocina. Identificar áreas de mejora y proponer soluciones. Requisitos Experiencia Al menos 2 años de experiencia en un puesto de jefe de cocina en un restaurante o cafetería. Al menos 1 año de experiencia en cocina. Experiencia en la gestión de personal. Habilidades Habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad de liderazgo y motivación. Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. Organización de equipo. Conocimientos Conocimientos de las normas de higiene y seguridad alimentaria. Conocimientos de gestión de inventario. Conocimientos de preparación de menús. Formación Formación mínima: Bachillerato o equivalente. Formación adicional: Cursos de formación en gestión de restaurantes, atención al cliente o seguridad alimentaria. Cursos de cocina y pastelería. Imprescindibles para el puesto Liderazgo: Capacidad para inspirar y motivar al personal. Organización: Capacidad para gestionar el tiempo y las tareas de manera eficiente. Comunicación: Capacidad para comunicarse de manera efectiva con el personal y los proveedores. Resolución de problemas: Capacidad para identificar y resolver problemas de manera rápida y eficaz. Toma de decisiones: Capacidad para tomar decisiones responsables bajo presión. Flexibilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes situaciones y trabajar en un entorno dinámico. Supervisión: fichas técnicas y escandallos.

El encargado de Federal Café es un puesto clave para el negocio. El responsable del puesto debe hacerse cargo de la gestión diaria del local incluyendo esta: 1. La supervisión del personal tanto cocina como sala. 2. La atención al cliente. 3. La gestión del inventario. 4. La elaboración de informes. 5. El bienestar socioemocional del personal. Responsabilidades Supervisión del personal 1. Contratar, capacitar y motivar al personal del café restaurante. 2. Delegar tareas y responsabilidades de manera eficiente. 3. Asegurar que el personal cumpla con las normas de higiene y seguridad. 4. Ayudar al buen ambiente de trabajo. 5. Evaluar el desempeño del personal y proporcionar comentarios constructivos. Atención al cliente 6. Brindar un servicio al cliente excepcional y personalizado. 7. Resolver las quejas de los clientes de manera profesional y eficiente. 8. Asegurar que el ambiente del café restaurante sea agradable y acogedor. Gestión del inventario 9. Realizar pedidos de inventario de manera eficiente. 10. Controlar el inventario y asegurar que los productos estén frescos y en buen estado. 11. Controlar junto al jefe de cocina el cumplimiento de las fichas que nos ofrece la franquicia así como el desperdicio de alimentos. 12. Elaboración de pedidos semanales y control de stock. Elaboración de informes según necesidades de los gerentes 13. Preparar informes diarios o semanales sobre las ventas, cajas o descuadres. 14. Identificar áreas de mejora y proponer soluciones. Requisitos Experiencia 1. Al menos 2 años de experiencia en un puesto de encargado en un restaurante o cafetería. 2. Al menos 1 año de experiencia en sala. 3. Experiencia en la gestión de personal y atención al cliente. Habilidades 1. Habilidades de comunicación oral y escrita. 2. Capacidad de liderazgo y motivación. 3. Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión. 4. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. 5. Orientación al cliente y al detalle. Conocimientos 1. Conocimientos de las normas de higiene y seguridad alimentaria. 2. Conocimientos de gestión de inventario. 3. Conocimientos de software de gestión de restaurantes. Formación 4. Educación mínima: Bachillerato o equivalente. Formación adicional: Cursos de formación en gestión de restaurantes, atención al cliente o seguridad alimentaria. Se valorará conocimientos de café, barista. Imprescindibles para el puesto 5. Liderazgo: Capacidad para inspirar y motivar al personal. 6. Organización: Capacidad para gestionar el tiempo y las tareas de manera eficiente. 7. Comunicación: Capacidad para comunicarse de manera efectiva con el personal, los clientes y los proveedores. 8. Resolución de problemas: Capacidad para identificar y resolver problemas de manera rápida y eficaz. 9. Toma de decisiones: Capacidad para tomar decisiones responsables bajo presión. 10. Flexibilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes situaciones y trabajar en un entorno dinámico.

¿Quieres trabajar en una importante empresa del sector agrícola? ¿Has trabajado anteriormente en puestos dinámicos o de manipulación? Desde MANPOWER te damos la oportunidad de incorporarte a una importante empresa de Murcia. FUNCIONES: Manipulación y envasado de pimiento, pesaje, calibrado... CONDICIONES: - Centro de trabajo: San Cayetano - Contratos por campaña de unos 3 meses de duración - Horario: L a S con disponibilidad para rotar en horario de mañana (8 a 16h) y el de tarde (15.30h a 23.30h) - Salario: 8,70€ brutos/hora Si tienes disponibilidad y posibilidad para acceder al centro de trabajo ubicado en San Javier o San Cayetano ¡no lo dudes! ¡APÚNTATE!

¿Buscas un trabajo que te apasione y sea motivador? ¿Eres una persona extrovertida, con ganas de crecer profesionalmente y con ambición porque seas tú quien decide cuánto ganar? ¡Queremos conocerte! En SALESLAND, seguimos creciendo gracias a personas como tú, con talento y ganas de desarrollarse, y es por ello que actualmente estamos seleccionando a un EXCLUSIVO equipo de AZAFATOS/AS en ruta que representen a la compañía número uno del sector TABACO. Te encargarás de potenciar la venta de uno de sus productos estrella en diferentes estancos. ¿Cómo será tu día a día? • Cada día irás a un estanco diferente, actuando como imagen de la marca. • Llevarás a cabo una captación de clientes, dando a conocer el producto y sus beneficios al mayor número de consumidores posibles. • Te encargarás de mantener una comunicación dinámica, amena y familiar con todos los clientes. • Reportarás las ventas diarias. ¿Qué te ofrecemos? • Puesto estable dentro de Salesland (contrato INDEFINIDO desde el primer día). • Entrarás en nuestro plan de carrera y desarrollo profesional especializado para ti. • Herramientas de trabajo (uniforme, material de venta, tablet...) • Salario 20.000€ brutos anuales (1600€/br mes) + variable SIN TECHO. • Jornada Completa. • Pago aparte del salario de kilometraje y dietas. ¿Qué te pedimos? • Ganas de crecer profesionalmente y alto nivel de compromiso. • Disponibilidad de incorporación INMEDIATA. • Movilidad geográfica ya que nos desplazamos por las poblaciones limítrofes a tu zona de residencia. • IMPRESCINDIBLE vehículo propio. • Experiencia en ventas, promociones, eventos… • Persona extrovertida con habilidades de comunicación. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos

Si quieres crecer profesionalmente , salir de los salarios establecidos, y te consideras una persona extrovertida, con ganas y con pasión por el mundo de las ventas, ¡te estamos buscando! Somos SALESLAND, una multinacional líder en ventas, que forma parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Como cada año, seguimos creciendo gracias a personas con talento y ganas de desarrollarse, y es por ello que actualmente estamos seleccionando a un exclusivo equipo de azafatos/as en ruta que representen a la compañía número uno del sector tabaco a través del incremento de ventas de uno de sus productos estrella en diferentes estancos. ¿Cómo será tu día a día? • Cada día irás a un estanco diferente, actuando como embajador/a de la marca. • Llevarás a cabo una captación de clientes, dando a conocer el producto y sus beneficios al mayor número de consumidores posibles. • Utilizarás una comunicación dinámica, amena y familiar con todos los clientes. • Reportarás las ventas diarias. ¿Qué te ofrecemos? • Puesto estable dentro de Salesland (contrato indefinido desde el primer día). • Entrarás en nuestro plan de carrera y desarrollo profesional especializado para ti. • Trabajarás en una multinacional familiar y en un ambiente dinámico. • Salario 20.000€ brutos anuales + 3.000€ de variable. • Jornada Completa • Pago aparte de kilometraje y dietas ¿Qué te pedimos? • Ganas de crecer profesionalmente y alto nivel de compromiso. • Disponibilidad de incorporación inmediata. • Movilidad geográfica para llevar a cabo la ruta de tu provincia. • Imprescindible vehículo propio (coche). • Experiencia en ventas, promociones, eventos… • Persona extrovertida con habilidades de comunicación. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!

En Popeyes estamos contratando! Somos una cadena de restauración moderna sólida y en continuo crecimiento, cuya mayor característica es la pasión por lo que hacemos. Actualmente, buscamos incorporar un/a área mánager - gerente de zona para nuestros puntos de venta en la zona de Valencia. ¿Qué buscamos en nuestro/a nuevo/a compañero/a? La persona seleccionada se responsabilizará de coordinar, facilitar recursos y prestar asesoramiento a Gerentes y Equipos Gerenciales de los restaurantes de la zona geográfica de la que es responsable para poder cumplir los objetivos y garantizar los estándares de marca. Algunas de las funciones a desarrollar: - Seguimiento y gestión de los restaurantes para que puedan cubrir objetivos de venta y operacionales, asegurando el correcto cumplimiento de los estándares de la marca. - Establecimiento de planes de mejora continua, supervisando que se cumpla la normativa de la compañía. - Planificar, organizar, liderar y evaluar a los equipos a su cargo, transmitiendo un clima de confianza con su equipo. - Participar en los procesos de selección de la plantilla de Restaurante y Equipo Gerencial, con el apoyo del equipo de Recursos Humanos. - Participar en las auditorías de cámaras de restaurantes y diseñar con los Gerentes de Restaurante planes de acción para la corrección de áreas detectadas susceptibles de mejora. - Cualquieras otras tareas afines a la categoría del puesto y semejantes a las anteriormente descritas, que le sean encomendadas por sus superiores/as jerárquicos/as y resulten necesarias por razones del servicio. Requisitos: - Indispensable, mínimo 1 año de experiencia como gerente de zona o responsable territorial. - Perfil dinámico y analítico - Carnet de conducir y vehiculo propio. - Fluidez en ofimática . - Disposición al apoyo operativo de los puntos de ventas. Si cumples con estos requisitos no dudes en inscribirte. Estamos deseando conocerte!

Oferta de Empleo: Camarero/a con Experiencia ¿Tienes experiencia en hostelería y estás buscando un empleo estable a tiempo completo? ¡Esta oferta puede interesarte! Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a camarero/a con experiencia para unirse a nuestro equipo en un contrato indefinido a 40 horas semanales. Tu labor será realizar diversas tareas relacionadas con el servicio de camarero/a en nuestro establecimiento. Serás responsable de atender a los clientes, tomar pedidos, servir alimentos y bebidas, y garantizar una excelente experiencia para nuestros comensales. Requisitos: Experiencia previa de al menos un año en el sector de la hostelería. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Flexibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, incluyendo noches y fines de semana. Beneficios: Contrato indefinido: Estabilidad laboral en un entorno dinámico. Oportunidad de desarrollo profesional en el sector de la hostelería. Ambiente de trabajo colaborativo y estimulante. Si cumples con los requisitos y estás buscando una oportunidad para demostrar tus habilidades en un ambiente dinámico, ¡esperamos tu solicitud para formar parte de nuestro equipo como camarero/a!

Ciao Amici! ¿Tienes experiencia en cocina y te apasiona la gastronomía italiana? Buscamos cocineros y ayudantes de cocina experimentados, para ayudarnos a transportar a nuestros clientes a La Bella Italia con cada bocado. Únete a nuestro equipo de cocina! Quienes somos PASTA TI AMO es el nuevo concepto culinario para ver la PASTA de manera diferente. Elaboramos y producimos nuestra Pasta en el establecimiento a vista del público, nuestro compromiso es ofrecer ingredientes siempre frescos para crear verdaderos platos auténticos. Ubicados en Murcia capital, próximamente abrimos las puertas de nuevo establecimiento y deseamos que formes partes de esta aventura. Requisitos -Demostrada experiencia en el mundo culinario, especialmente en cocina italiana. -Habilidad para manejar y supervisar eficientemente la partida caliente. -Coordinación con otros chefs de partida y personal de cocina. -Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión. -Con experiencia en elaboración de pasta, es un plus. -Disponibilidad inmediata Lo que ofrecemos Horario Flexible: 3 turnos continuados,2 partidos, 2 descansos (siempre seguidos) Salario competitivo en base a puesto y experiencia Posibilidad de crecimiento profesional Un equipo joven con una cultura innovadora, donde las personas son nuestra prioridad. Si estás listo para unirte a PASTA TI AMO Ti aspettiamo!