Empleado de transporte jobs in LejonaCreate job alerts

Sobre nosotros Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. WelPay es una plataforma de bienestar corporativo que permite a las empresas gestionar campañas de incentivos y tarjetas regalo de manera centralizada. Nuestro objetivo es simplificar la operativa para nuestros clientes y facilitar que las PYMES puedan acceder a herramientas de fidelización de talento. Actualmente trabajamos con empresas del sector como Factorial, Zilch y Sequra. Nuestro equipo se define por una mentalidad orientada a la resolución de problemas, la colaboración y el crecimiento conjunto. Ver entrevista en Itnig: ósito de este Pool de Talento Abrimos este canal para conocer a profesionales interesados en trabajar con nosotros antes de que surja una vacante urgente. Si tu perfil encaja con nuestra cultura de trabajo, queremos tenerte en cuenta para futuras incorporaciones. Perfil que buscamos Nos orientamos a profesionales con experiencia (nivel semi-senior) que busquen estabilidad y responsabilidad sobre su trabajo. Valoramos las siguientes competencias • Orientación a producto: Capacidad para entender el negocio y aportar soluciones técnicas versátiles., • Proactividad y responsabilidad: Buscamos personas que se hagan cargo de sus tareas y evolucionen con el proyecto, no solo ejecutores., • Autonomía y criterio: Capacidad para trabajar con supervisión moderada, sabiendo cuándo es necesario pedir ayuda o proponer mejoras en los procesos., • Comunicación: Habilidad para explicar cuestiones técnicas de forma clara. Condiciones y Beneficios Entendemos que un perfil con experiencia valora la claridad. Estas son nuestras condiciones actuales: Ubicación y Modalidad Trabajo híbrido con oficina en Bilbao. Se requiere presencialidad, pero permitimos teletrabajo durante la mitad del mes. Salario Bandas salariales transparentes y ajustadas al mercado local (Bilbao) para perfiles semi-senior. • Seguro de salud (Alan) financiado por la empresa (incluye reembolso en fisioterapia, dentista, psicología, nutrición y óptica)., • Cobertura del 100% del salario durante los 3 primeros días de baja por enfermedad. Conciliación y Vacaciones 23 días de vacaciones más el día de tu cumpleaños libre. Retribución Flexible Uso de la plataforma Factorial Benefits para beneficios fiscales en comida, transporte o guardería. Movilidad Internacional • Sponsorización de VISA para el empleado y su familia directa si no son residentes europeos., • Posibilidad de colaboración remota internacional al inicio si el encaje es adecuado. xcskxlj Cultura de equipo Ambiente multicultural, actividades fuera de la oficina (Off-sites) y almuerzos de equipo quincenales (jueves de tortilla). #J-18808-Ljbffr

¿Eres técnico/a de prevención y buscas un proyecto en el que puedas aportar tu experiencia en obra y prevención, con un equipo cercano y comprometido con la seguridad? Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. En Avanta Prevención buscamos incorporar un/a TPRL Superior para un proyecto de larga duración en Bilbao. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato temporal + indefinido., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario habitual de 8h a 17h., • Salario competitivo según experiencia y características del proyecto., • Formación continua y acompañamiento desde el primer día., • Paquete de retribución flexible: seguro de salud, cheque transporte y guardería., • Programa de apoyo al empleado: tu bienestar también importa. ¿Cuáles serán tus funciones? • Evaluación y análisis de riesgos en obra, instalaciones o mantenimientos., • Elaboración de informes y propuestas de medidas preventivas., • Implantación y seguimiento de planes de prevención., • Realización de mediciones higiénicas (ruido, polvo, agentes ambientales…), • Formación y sensibilización del personal en PRL., • Inspecciones de seguridad y control del cumplimiento normativo., • Investigación de incidentes y accidentes laborales. Inscríbete y envíanos tu CV. En Avanta Prevención apostamos por relaciones profesionales a largo plazo, incluso cuando el proyecto comienza siendo temporal. Requisitos • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades)., • Experiencia previa en obra o entornos industriales (valorable)., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarte al centro de trabajo., • Valorable formación técnica (ingeniería, arquitectura). xcskxlj, • Actitud proactiva y orientación a la prevención en campo. #J-18808-Ljbffr