Trabajos en despacho de abogados en Ciudad LinealCrear alertas

En Ejaso buscamos incorporar un/a becario/a de Criminología para integrarse en nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes, una importante multinacional. Se trata de una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera en un entorno profesional exigente, con exposición a tareas relacionadas con la gestión de fraude, seguridad corporativa y coordinación jurídica. ¿Qué harás? • Gestión y supervisión de los expedientes de fraude dentro del Departamento de Seguridad de la empresa., • Interlocución externa con las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado., • Tramitación y elaboración de respuestas y comunicaciones legales dirigidas a clientes en relación con reclamaciones por fraude., • Coordinación, seguimiento y control de los procedimientos judiciales gestionados por abogados externos., • Desarrollo de funciones de control interno, organización y coordinación operativa del Departamento de Seguridad., • Apoyo en la correcta gestión de los asuntos encomendados al área, garantizando el adecuado funcionamiento de los procesos. ¿Qué buscamos? • Estudiante de Criminología o formación similar., • Interés por el ámbito de la seguridad corporativa, la gestión de fraude y la coordinación jurídica., • Persona organizada, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo., • Buen nivel de comunicación oral y escrita., • Se valorará especialmente la atención al detalle, la discreción y la capacidad de seguimiento de procedimientos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un despacho de referencia., • Participación en un proyecto con una multinacional de primer nivel., • Formación práctica y experiencia real en un entorno profesional especializado., • Posibilidad de aprender de profesionales con amplia experiencia en el sector.

Estamos colaborando en la selección de un estudiante en prácticas en Derecho para un despacho de abogados dedicado, esencialmente, a los litigios civiles, mercantiles y contencioso-administrativos, a las cuestiones sucesorias y al derecho societario en España. El Despacho precisa incorporar un abogado/a en prácticas donde pueda aplicar los conocimientos adquiridos en la carrera en materia civil y mercantil, con posibilidad de desarrollo profesional: Requisitos, conocimientos y aptitudes del candidato: • Licenciado/Graduado en Derecho, • Con intención de colegiarse o que ya esté colegiado ejerciente, • Valorable experiencia en Sala, • Se valorará experiencia en contratación civil y mercantil y asesoramiento a empresas nacionales e internacionales en la negociación, redacción de escritos y revisión de contratos orientado a negocio, • Valoramos positivamente que hayas participado en procedimientos contencioso-administrativo y un perfil procesalista, • Capaz de redactar documentos en "blanco", que le guste la investigación y estudiar casos en profundidad, • Se valorará nivel alto en inglés y francés., • Buscamos a un abogado vocacional, que quiera aprender y desarrollarse. Perfil del candidato: • Persona responsable y organizada, • Persona resolutiva, autónoma y con afán de superación, • Capacidad para trabajar en equipo, • Capacidad de gestionar volumen alto de trabajo, • Orientado al resultado y a objetivos, • Pensamos en una persona polivalente y técnica con gran capacidad de trabajo y ganas de implicarse en una empresa con crecimiento profesional., • Persona metódica, entusiasta y acostumbrada a trabajar en entornos dinámicos. Que le gusten los retos! Condiciones ofertadas: • Incorporación inmediata a jornada completa, • Contrato en prácticas por duración de 6 meses, a través de convenio con Universidad., • Jornada completa, • Si la persona realiza un buen trabajo durante esos 6 meses y tiene un buen desempeño, se podría ver la opción de incorporación en plantilla., • Modalidad trabajo: presencial, en las instalaciones del cliente (Madrid), • Oportunidad de desarrollo profesional en el área, formando parte de la plantilla de un despacho experto en la materia.

¿Estás cursando el Máster de Acceso a la Abogacía y la Procura y quieres desarrollar tu carrera en una firma especializada? En FBM & Asociados, despacho de referencia en Derecho de Sucesiones y gestión integral de herencias, buscamos incorporar estudiantes en prácticas para nuestra oficina de Madrid. Ofrecemos la oportunidad de participar activamente en expedientes reales, trabajando junto a abogados especializados en herencias, planificación sucesoria y resolución de conflictos hereditarios, adquiriendo una visión práctica del ejercicio profesional de la abogacía. 📍 Ubicación: Madrid 🎓 Dirigido a: Estudiantes del Máster de Acceso a la Abogacía y la Procura ⚖️ Especialidad: Derecho de Sucesiones y Herencias ¿Qué te ofrecemos? ✅ Prácticas remuneradas. ✅ Formación práctica en expedientes reales de Derecho de Sucesiones. ✅ Acompañamiento y aprendizaje junto a abogados especializados. ✅ Participación en reuniones con clientes, notarías, registros y otros operadores jurídicos. ✅ Posibilidad de desarrollo profesional dentro de un despacho en crecimiento. ACTIVIDADES A DESARROLLAR • Estudio y análisis de expedientes de sucesión testada e intestada., • Interpretación de testamentos, declaraciones de herederos y demás títulos sucesorios., • Elaboración de informes jurídicos sobre cuestiones relacionadas con la partición de herencias, legítimas, desheredaciones, pretericiones y derechos hereditarios., • Participación en el análisis de estrategias jurídicas para la resolución de conflictos sucesorios., • Colaboración en la recopilación y revisión de documentación necesaria para la tramitación integral de expedientes hereditarios., • Obtención y análisis de certificados de defunción, últimas voluntades y contratos de seguros con cobertura de fallecimiento., • Elaboración de inventarios de bienes, derechos y obligaciones del causante., • Apoyo en la preparación de cuadernos particionales y escrituras de aceptación y adjudicación de herencia., • Estudio de procedimientos judiciales relacionados con impugnación de testamentos, reclamaciones de legítima, división judicial de herencia y demás litigios sucesorios., • Elaboración de borradores de escritos procesales bajo supervisión profesional., • Preparación de documentación para procedimientos judiciales y extrajudiciales., • Asistencia a reuniones, vistas, comparecencias y actuaciones judiciales cuando la normativa y la organización del despacho lo permitan., • Participación en el análisis de las consecuencias tributarias derivadas de la adquisición hereditaria., • Colaboración en la preparación de documentación para la liquidación del Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones., • Apoyo en el estudio de operaciones de planificación sucesoria y protección patrimonial., • Participación en reuniones con clientes junto al abogado responsable., • Preparación de documentación para entrevistas jurídicas., • Seguimiento de expedientes y apoyo en la comunicación con clientes, notarios, registros, entidades bancarias y organismos públicos., • Desarrollo de habilidades de comunicación y asesoramiento jurídico. REQUISITOS DEL ALUMNO EN PRÁCTICAS Para la correcta realización de las prácticas, el alumno deberá reunir y mantener durante todo el periodo formativo los siguientes requisitos: Requisitos académicos • Estar matriculado en el Máster Universitario de Acceso a la Abogacía y la Procura., • Tener formalizado el correspondiente convenio de cooperación educativa entre la Universidad y FBM y Asociados. Requisitos formativos y profesionales • Poseer conocimientos básicos de Derecho Civil, especialmente en materia de sucesiones y obligaciones., • Mostrar interés por el ejercicio profesional de la abogacía y la especialización en Derecho de Sucesiones., • Mantener una actitud proactiva y participativa en las tareas encomendadas., • Demostrar capacidad de organización, análisis jurídico y trabajo en equipo., • Utilizar correctamente las herramientas informáticas y de gestión documental empleadas por el despacho. Si buscas una experiencia formativa de calidad en un entorno profesional dinámico y altamente especializado, nos encantará conocerte.

En Ejaso buscamos incorporar un/a becario/a de Criminología para integrarse en nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes, una importante multinacional. Se trata de una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera en un entorno profesional exigente, con exposición a tareas relacionadas con la gestión de fraude, seguridad corporativa y coordinación jurídica. ¿Qué harás? • Gestión y supervisión de los expedientes de fraude dentro del Departamento de Seguridad de la empresa., • Interlocución externa con las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado., • Tramitación y elaboración de respuestas y comunicaciones legales dirigidas a clientes en relación con reclamaciones por fraude., • Coordinación, seguimiento y control de los procedimientos judiciales gestionados por abogados externos., • Desarrollo de funciones de control interno, organización y coordinación operativa del Departamento de Seguridad., • Apoyo en la correcta gestión de los asuntos encomendados al área, garantizando el adecuado funcionamiento de los procesos. ¿Qué buscamos? • Estudiante de Criminología o formación similar., • Interés por el ámbito de la seguridad corporativa, la gestión de fraude y la coordinación jurídica., • Persona organizada, proactiva y con capacidad para trabajar en equipo., • Buen nivel de comunicación oral y escrita., • Se valorará especialmente la atención al detalle, la discreción y la capacidad de seguimiento de procedimientos. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un despacho de referencia., • Participación en un proyecto con una multinacional de primer nivel., • Formación práctica y experiencia real en un entorno profesional especializado., • Posibilidad de aprender de profesionales con amplia experiencia en el sector.

Marimón Abogados es un despacho de abogados orientado al asesoramiento empresarial integral en las diferentes áreas del Derecho.En la actualidad cuenta con un equipo integrado por cerca de 80 abogados trabajando en 3 oficinas propias: Barcelona, Madrid y Sevilla.Nuestra firma está reconocida por

RECEPCIONISTA JORNADA COMPLETA Sobre nosotros Monereo Meyer Abogados es un despacho boutique internacional con presencia en España y Portugal que se encuentra en continuo proceso de expansión y crecimiento.

Un despacho de abogados busca un profesional de soporte IT en Madrid. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. La persona seleccionada será responsable de actividades como la resolución de incidencias y la atención cercana a los usuarios. Se requiere experiencia mínima de 5 años en soporte, sólidos conocimientos en entornos Microsoft y un nivel fluido de inglés. Las funciones incluyen el soporte técnico presencial y remoto, atención a usuarios VIP y gestión de equipos. xcskxlj Se valorará la experiencia con herramientas de ticketing como ServiceNow. #J-18808-Ljbffr

Despacho de abogados precisa incorporar en su oficina de Madrid, a un/a Especialista Senior en Seguridad de la Información que de soporte en las siguientes materias: /b /p pEjecutar las tareas operativas de seguridad de la información y cumplimiento dentro de la Dirección de IT Operaciones.Ejecu

Added 10/04/2026Fiscalista senior con mínimo 8 años de experiencia en despacho o asesoríaDespacho de abogados ubicado en el centro de Madrid.¿Dónde vas a trabajar?Despacho de abogados - boutique ubicado en el centro de Madrid.DescripciónResolución de consultas fiscales recurrentes.Asesoramiento fiscal a empresas.Impuestos.Procedimientos.Planificaciones.Operaciones.Coordinación de asuntos y equipo.Trato directo con clientes.¿A quién buscamos (H/M/D)?Grado en Derecho y/o ADE, económicas.Valorable máster en tributación.Mínimo 8 años de experiencia en despachos de abogados o asesorías fiscales.Inglés.¿Cuáles son tus beneficios?Responsabilidad y recorrido profesional.Ver más ofertas de empleoMarina RuizIndicar número de referencia para la ofertaJN-042026-6992284

pAGM Abogados busca un técnico junior para apoyar en la gestión tributaria y asesoramiento a sociedades y grupos de distintos sectores. Se valorará experiencia en impuestos nacionales y capacidad para trabajar en equipo. /ppSe ofrece inserción en un despacho con enfoque internacional y posibilidad de teletrabajo parcial, con formación transversal y entorno colaborativo para desarrollar habilidades técnicas en tributación. /p #J-18808-Ljbffr

pSolaria Energía y Medio Ambiente, líder en energía renovable, busca un Senior Legal Counsel para asesorar en MA, project finance y derecho mercantil, con alcance internacional. /ppExperiencia en due diligence, negociación de contratos y financiación, así como gobernanza corporativa, con inglés avanzado y despacho de abogados de primer nivel. /ppTrabajarás en proyectos de energías renovables, infraestructuras y centros de datos, con un equipo dinámico y oportunidades de desarrollo profesional. /p #J-18808-Ljbffr

Despacho de abogados en crecimiento busca incorporar un/a Director/a del Departamento Fiscal, que lidere y desarrolle el área, prestando asesoramiento fiscal de alto nivel a clientes nacionales e internacionales. La persona seleccionada tendrá un papel clave tanto en la estrategia técnica como en el desarrollo de negocio del despacho. • Dirección y gestión integral del departamento fiscal., • Asesoramiento fiscal recurrente a empresas y patrimonios, tanto en fiscalidad directa como indirecta., • Planificación fiscal nacional e internacional., • Intervención en operaciones societarias, reestructuraciones y M&A desde la vertiente fiscal., • Defensa y representación en procedimientos de inspección, comprobación y litigios tributarios., • Coordinación y supervisión del equipo fiscal, fomentando su desarrollo profesional., • Participación activa en la captación y fidelización de clientes., • Colaboración transversal con los departamentos mercantil y laboral., • Máster en Asesoría Fiscal o similar., • Experiencia mínima de 10–15 años en fiscalidad, preferiblemente en despachos de abogados., • Sólida experiencia en liderazgo de equipos., • Cartera de clientes propia valorable., • Alta capacidad técnica, visión estratégica y orientación al cliente., • Incorporación a un despacho consolidado y en expansión., • Proyecto estable con capacidad real de crecimiento., • Retribución competitiva acorde a la experiencia y aportación de negocio. xcskxlj, • Autonomía y participación en la toma de decisiones estratégicas. #J-18808-Ljbffr

ppGiambronePartners ha abierto el periodo de prácticas para trainees quiénes podran encontrar en nuestro Bufete Legal Internacional, el lugar ideal para iniciar su carrera profesional. Dentro de las actividades a desarrollar se encuentranprestar servicios jurídicos de alta calidad a los clientes del despacho, principalmente en relación con litigios comerciales de alto valor con un elemento transfronterizo (en particular con Italia y España). /p pBuscamos a una persona proactiva, con don de gentes, responsable, con alta dedicación, comunicativo y con alta capacidad de trabajar en equipo.Nuestros despachos de Madrid , Gran Canaria y Barcelona se encuentran en la actual búsqueda de una figura Trainee. /p ul liDesarrollo de carrera profesional /li liFormación, Feedback y aprendizajes continúos /li liTrabajar en un buen ambiente de trabajo. /li liGraduado en Derecho y master de acceso a la abogacía. /li liQue tenga conocimiento en dirección letrada, elaboración de demandas, presentación de escritos y tareas administrativa. /li /ul h3¿Tipo de competencias profesionales? /h3 ul liProactividad e iniciativa. /li liAlta dedicación /li liCapacidad de trabajar en equipo /li liCreatividad y con don de gentes. /li liRedacción de documentos legales (contratos) /li liParticipar en la due diligence y en las inversiones a startups /li liResumir información y preparar informes para los abogados /li liHacer un seguimiento de las inversiones y los contratos /li liSeguir los cambios en el marco legal y proporcionar actualizaciones oportunas sobre estos cambios /li liLicenciado en Derecho /li liDominio de Microsoft Office, concretamente de Word y Excel. /li liFuertes habilidades de comunicación oral y escrita. /li liExcelente capacidad de organización. /li liDebe ser capaz de realizar múltiples tareas de manera efectiva, gestionar documentos sensibles al tiempo y tener una excepcional capacidad de organización en un entorno de ritmo rápido. /li liDebe ser capaz de funcionar eficazmente en un entorno ajetreado y orientado al trabajo en equipo. /li liSe valorará el conocimiento/interés por el derecho corporativo /li /ul pSi estas interesado en formar parte de nuestro equipo y tu perfil se adapta a lo que estamos buscando, envía tu CV al correo electrónico a: /p pComplete el siguiente formulario para obtener mayor información /p pSólo usamos esta información para responder a la consulta y nunca vamos a compartirla con terceros. Para otros detalles puede leer nuestra Politica de Privacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCeca Magán te ofrece la oportunidad de incorporarte de forma estable a una firma multidisciplinar, dinámica y en pleno crecimiento, donde podrás desarrollar tu carrera profesional junto a abogados con amplia experiencia y una clara vocación por la excelencia jurídica. /ppApostamos por un trabajo en equipo real, con una estructura horizontal, comunicación directa con socios y una participación activa del abogado/a en los asuntos del despacho desde el primer día. Buscamos profesionales que quieran implicarse, asumir responsabilidades progresivas y crecer dentro de la firma a largo plazo. /ppLa persona seleccionada se integrará en uno de nuestros equipos jurídicos con contrato indefinido, participando de manera directa en el asesoramiento y gestión de asuntos, y adquiriendo una visión práctica, completa y real del ejercicio de la abogacía en una firma de primer nivel. /ph3Perfil buscado /h3ulliLicenciatura o Grado en Derecho (valorable doble grado o formación de posgrado). /liliExperiencia entre 3-6 años en despacho de abogados o en el ejercicio profesional del Derecho. /liliValorable Máster de especialización en derecho laboral. /liliExperiencia en sala. /liliInglés alto. /li /ulh3Qué ofrecemos /h3ulliContrato indefinido y proyecto profesional estable. /liliIntegración en un entorno colaborativo, cercano y exigente. /liliFormación continua y aprendizaje directo de abogados y socios con amplia experiencia. /liliPosibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la firma. /li /ulpCECA MAGÁN Abogados es un despacho multidisciplinar con más de 50 años de experiencia en el asesoramiento jurídico empresarial. Nuestro equipo de profesionales, altamente especializado en las principales ramas del derecho, trabaja de forma coordinada para ofrecer un servicio integral y de máxima calidad. La combinación de rigor técnico, visión estratégica y cercanía al cliente nos ha consolidado como una de las firmas de referencia en el mercado jurídico español. /p /p #J-18808-Ljbffr

Para nuestro cliente, un prestigioso despacho multidisciplinar, EXPERTA selecciona un Abogado especialista en Derecho Mercantil, para unirse a su equipo en Madrid. Funciones: Representar a clientes en asuntos legales relacionados con el derecho mercantil, incluyendo fusiones y adquisiciones, contratos comerciales, derecho societario y litigios comerciales. Asesorar a clientes en la estructuración de operaciones comerciales y en la resolución de conflictos. Realizar investigaciones y análisis legales en áreas relacionadas con el derecho mercantil. Preparar y revisar documentos legales, contratos y acuerdos comerciales. Participar en negociaciones y reuniones con clientes y otras partes involucradas en asuntos legales. Mantenerse actualizado sobre las leyes y regulaciones comerciales y asesorar a los clientes sobre cualquier cambio relevante. Perfil demandado: Licenciatura en Derecho y colegiación activa en el Colegio de Abogados. Experiencia previa de al menos 10 años en derecho mercantil en un despacho de abogados. Conocimiento profundo de la legislación mercantil española y de la Unión Europea. Nivel de Inglés medio- alto, tanto escrito como hablado. Habilidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones de confianza con los clientes. Orientación al detalle y capacidad para manejar múltiples casos y plazos a la vez. Oferta: Oportunidad de unirse a un despacho boutique altamente respetado y especializado en derecho mercantil. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Salario competitivo y beneficios adicionales. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno estimulante. #J-18808-Ljbffr

Estamos colaborando en la selección de un estudiante en prácticas en Derecho para un despacho de abogados dedicado, esencialmente, a los litigios civiles, mercantiles y contencioso-administrativos, a las cuestiones sucesorias y al derecho societario en España. ¿El Despacho precisa incorporar un abogado/a en prácticas donde pueda aplicar los conocimientos adquiridos en la carrera en materia civil y mercantil, con posibilidad de desarrollo profesional: Licenciado/Graduado en Derecho Valorable experiencia en Sala Se valorará experiencia en contratación civil y mercantil y asesoramiento a empresas nacionales e internacionales en la negociación, redacción de escritos y revisión de contratos orientado a negocio Se valorará nivel alto en inglés y francés. Buscamos a un abogado vocacional, que quiera aprender y desarrollarse. Persona responsable y organizada Persona resolutiva, autónoma y con afán de superación Capacidad para trabajar en equipo Pensamos en una persona polivalente y técnica con gran capacidad de trabajo y ganas de implicarse en una empresa con crecimiento profesional. Persona metódica, entusiasta y acostumbrada a trabajar en entornos dinámicos. Incorporación inmediata a jornada completa Contrato en prácticas por duración de 6 meses, a través de convenio con Universidad. Jornada completa Si la persona realiza un buen trabajo durante esos 6 meses y tiene un buen desempeño, se podría ver la opción de incorporación en plantilla. xbhjioe Modalidad trabajo: presencial, en las instalaciones del cliente (Madrid) Oportunidad de desarrollo profesional en el área, formando parte de la plantilla de un despacho experto en la materia.

Un despacho de abogados internacional en Madrid busca un profesional con grado en Derecho y colegiación en el ICAM, que tenga 4-5 años de experiencia en Corporate M&A. Es imprescindible un alto nivel de inglés. La empresa ofrece la posibilidad de carrera profesional, incorporación inmediata y una retribución competitiva. Apostamos por la igualdad de oportunidades, valorando el talento sin etiquetas.#J-18808-Ljbffr

ppCHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca un bAbogado colegiado para su departamento de Asesoría Jurídica. /b /p h3Funciones: /h3 ul libAsesoramiento jurídico /b a las unidades de negocio del Grupo CHC, asegurando el cumplimiento normativo y mitigando riesgos legales. /li libGestión contractual /b integral: redacción, revisión y negociación de contratos, así como creación y actualización de modelos contractuales. /li libCoordinación y supervisión de asesorías jurídicas externas /b (Procesal, Concursal, Laboral y soporte a Regulación). /li liAnálisis, preparación y seguimiento de procedimientos judiciales en colaboración con despachos externos. /li liMonitorización de novedades regulatorias y elaboración de informes y comunicaciones internas para la toma de decisiones. /li li1-2 años de experiencia en puesto similar en compañía comercializadora de energía eléctrica o gas o en despacho de abogados. /li liValorable: Máster en Derecho de la Energía. /li /ul h3Competencias: /h3 ul liAlta capacidad de interacción con distintos departamentos, fomentando la colaboración transversal y la alineación con el negocio. /li liComunicación eficaz con áreas internas y despachos externos, facilitando la coordinación y la toma de decisiones. /li liPerfil organizado, meticuloso y orientado al detalle, con alta capacidad de planificación y seguimiento. /li liRetribución fija + variable acorde a la experiencia y responsabilidad. /li liPaquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y formación). /li li40% de teletrabajo. /li liJornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto. /li /ul pEn CHC Energía valoramos la diversidad y la igualdad como fuente de talento. Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal. Impulsamos un entorno inclusivo que fomente la igualdad de oportunidades para todos. /p /p #J-18808-Ljbffr

Desde el departamento de Tax and Legal de Grafton estamos en la búsqueda de un Abogado especializado en Corporate M&A para incorporarse a reconocido despacho internacional perteneciente al Magic Circle, ubicado en Madrid.Funciones:La persona seleccionada deberá contar con un perfil versátil, capacidad de trabajo y adaptación. Podrá participar en los diversos asuntos llevados desde el departamento de Derecho Mercantil (Corporate); incluyendo operaciones corporativas, fusiones y adquisiciones (M&A), mercado de capitales, regulatorio y/o asesoramiento en gobierno corporativo.Coordinación, revisión y ejecución de procesos de due diligence legal.Asesoramiento en operaciones de fusiones y adquisiciones (M&A), tanto nacionales como internacionales.Elaboración, revisión y negociación de documentación transaccional: SPA, SHA, APA, Joint Venture Agreements, Pactos de socios, Contratos mercantiles.La coordinación interdepartamental con otros equipos (financiero, inmobiliario, fiscal, defensa de la competencia, etc.) involucrados en el ejercicio de due diligence.La preparación y conducción de sesiones de expertos legales (legal expert sessions)La preparación y coordinación del otorgamiento de poderes.Asesoramiento societario recurrente y gobierno corporativo.La redacción y coordinación en la preparación de folletos informativos o explicativos en operaciones de oferta, emisión o adquisición de acciones en sociedades cotizadas bajo la supervisión de un abogado senior.La preparación de term sheets y otros documentos accesorios (resumen/tabla con puntos importantes del pacto).La preparación de calendarios, revisión de documentación, actuaciones y agendas de cierreLa preparación de actas y organización de juntas y consejos (ampliaciones de capital, aprobación de decisiones de negocio, concesión de poderes, etc.) relacionados con operaciones concretas o labores de secretaría recurrentes.La presentación o depósito de escrituras, cuentas anuales y otra documentación societaria, así como la legalización de libros, ante el Registro MercantilLa coordinación, preparación y ejecución de modificaciones estructurales (fusiones, segregaciones, aportaciones de rama de negocio, etc.)La coordinación y preparación de procesos de autorización/ adquisiciones de participaciones significativas ante el Banco de España, la CNMV, la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones y otros organismos reguladores.Requisitos:- Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía.- Experiencia previa en despachos de abogados con funciones similares, de entre 4 a 6 años.- Excelente Nivel de inglés. (tanto oral como escrito).- Excelente trayectoria académica- Capacidad de trabajo en equipo.- Capacidad para trabajar con alto nivel de detalle y bajo presión.- Soft skills; Persona proactivaorientada al detalle, con excelentes habilidades de comunicación y capacidad para tomar decisiones, acostumbrada a ritmos altos y deadlines ajustados.Si te interesa un cambio, por favor inscríbete o remite tu CV a fernanda.aniel-quiroga@grafton.com¡Muchas gracias!#LI-FA1

En Mutuactivos, buscamos impulsar el crecimiento del servicio de planificación patrimonial, integrando de forma ambivalente las variables fiscales, legales y financieras, garantizando cohesión técnica dentro del equipo y una atención excelente a cliente interno y externo. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Buscamos un/a profesional con formación en ADE + Derecho capaz de combinar visión fiscal, legal y financiera en un entorno de planificación patrimonial. El puesto requiere una persona con al menos 4 años de experiencia en Big Four o despacho de abogados, habituada a dinámicas de trabajo exigentes y estructuradas. Se valorará muy positivamente la orientación comercial, trato fluido con cliente interno y externo, así como elevada proactividad y capacidad para generar ideas. Funciones • Integrar criterios fiscales, legales y financieros para el desarrollo del servicio de planificación patrimonial., • Atender a cliente interno y externo, garantizando un servicio técnico y de relación de alto nivel., • Analizar y gestionar temas fiscales vinculados a clientes de banca privada y personas físicas., • Colaborar con el equipo en la evolución y crecimiento del departamento, ampliando capacidades y procesos., • Contribuir a la cohesión del equipo mediante una presencia activa en oficina, especialmente durante el primer año., • Adaptar el desempeño a las necesidades del cliente, ajustando horarios o prioridades cuando sea necesario., • Aportar ideas y propuestas de mejora para optimizar la actividad del área Se valorará • Contar con experiencia en departamentos de planificación fiscal y patrimonial., • Contar con un Master en Fiscalidad o similar., • Integrarte en un equipo en crecimiento dentro de Mutuactivos, con un entorno de desarrollo ligado a la evolución del área., • Participación en proyectos relevantes de planificación patrimonial combinando fiscalidad, derecho y finanzas., • Apoyo interno para certificaciones necesarias en el ámbito financiero. En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada, ¡nos encantaría conocerte! ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! xcskxlj Grupo Mutua es para #PreparadosyValientes. Grupo Mutua es para ti. Aceptando suscribirte a esta oferta consientes el tratamiento de tus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en: es un puesto para Preparados y Valientes #J-18808-Ljbffr

Broseta sigue creciendo. Buscamos un/a Técnico/a para el Área de Tecnologías de la Información de la Firma de Abogados con, al menos 2 años de experiencia dando soporte a cliente interno. Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo. Sus funciones serán las siguientes: • Apoyo al soporte técnico de usuarios: atención y resolución de incidencias informáticas básicas (correo, impresoras, ofimática, conexión a red, etc.)., • Instalación y configuración de equipos (portátiles, sobremesas, monitores, teléfonos corporativos) siguiendo las directrices del departamento IT., • Mantenimiento y actualización de software corporativo, incluyendo paquetes de Office 365 y herramientas de gestión documental., • Asistencia en tareas de parcheo y actualizaciones de seguridad bajo supervisión del responsable técnico., • Configuración de cuentas y permisos de usuario en entornos Microsoft (Active Directory y Azure AD)., • Soporte básico en videoconferencias, salas de reuniones y dispositivos móviles corporativos., • Control y etiquetado del inventario informático, ayudando en la gestión de activos tecnológicos del despacho., • Documentación de incidencias y tareas realizadas en la herramienta de ticketing del departamento., • Experiencia en entornos informáticos corporativos y en resolución de incidencias. xcskxlj, • Experiencia con herramientas de ticketing, • Conocimiento en Office 365, • Conocimientos en Microsoft Navision, • Conocimientos en Ciberseguridad, • Habilidades de resolución de problemas, pensamiento crítico y trabajo en equipo., • Capacidad de adaptación a nuevas tecnologías y mejora continua #J-18808-Ljbffr

ppBroseta sigue creciendo. Buscamos un/a Técnico/a para el Área de Tecnologías de la Información de la Firma de Abogados con, al menos 2 años de experiencia dando soporte a cliente interno. /ppSus funciones serán las siguientes: /pullibApoyo al soporte técnico de usuarios /b: atención y resolución de incidencias informáticas básicas (correo, impresoras, ofimática, conexión a red, etc.). /lilibInstalación y configuración de equipos /b (portátiles, sobremesas, monitores, teléfonos corporativos) siguiendo las directrices del departamento IT. /lilibMantenimiento y actualización de software corporativo /b, incluyendo paquetes de Office 365 y herramientas de gestión documental. /lilibAsistencia en tareas de parcheo y actualizaciones de seguridad /b bajo supervisión del responsable técnico. /lilibConfiguración de cuentas y permisos de usuario /b en entornos Microsoft (Active Directory y Azure AD). /lilibSoporte básico en videoconferencias, salas de reuniones y dispositivos móviles corporativos. /b /lilibControl y etiquetado del inventario informático /b, ayudando en la gestión de activos tecnológicos del despacho. /lilibDocumentación de incidencias y tareas realizadas /b en la herramienta de ticketing del departamento. /liliExperiencia en entornos informáticos corporativos y en resolución de incidencias. /liliExperiencia con herramientas de ticketing /liliConocimiento en Office 365 /liliConocimientos en Microsoft Navision /liliConocimientos en Ciberseguridad /liliHabilidades de resolución de problemas, pensamiento crítico y trabajo en equipo. /liliCapacidad de adaptación a nuevas tecnologías y mejora continua /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3Resumen /h3pAbrimos proceso para la selección de bAbogado/a Laboralista /b en Despacho especializado en Derecho Laboral Corporativo y Negociación Colectiva /ppNuestro cliente es un despacho especializado en derecho laboral que asesora a empresas, grandes empresas y asociaciones empresariales. Su actividad se centra en el asesoramiento laboral corporativo, con una práctica especialmente sólida en negociación colectiva y reestructuraciones empresariales. /ph3Responsabilidades /h3ulliPrestar asesoramiento continuado a empresas en materia de derecho laboral y Seguridad Social. /liliGestión de los asuntos, desde el análisis y el asesoramiento hasta la defensa ante la jurisdicción social cuando resulte necesario. /liliParticipar en materia de contratación, despidos, modificaciones de condiciones de trabajo, movilidad geográfica y funcional, régimen disciplinario, negociación colectiva y reestructuraciones empresariales. /liliIntervenir ante la Inspección de Trabajo y colaborar en la formación y coordinación de los abogados con menor experiencia del equipo. /li /ulh3Calificaciones /h3ulliAbogado/a con entre cuatro y seis años de experiencia en derecho laboral. /liliCapacidad para asumir responsabilidades desde el inicio y asesoramiento directo a clientes de primer nivel. /liliFormación sólida en derecho laboral, experiencia en asesoramiento a empresas y litigación ante la jurisdicción social. /liliAutonomía y criterio propio; valorable experiencia en negociación colectiva o en asuntos con componente colectivo significativo. /liliNivel mínimo de inglés B2. /liliDisponibilidad para desplazamientos puntuales dentro de España. /li /ulh3Beneficios /h3pbQué ofrece el despacho /b /ppLa incorporación a un despacho de reconocido prestigio en derecho laboral corporativo, con una cartera de clientes de primer nivel y la posibilidad de tratar asuntos de complejidad técnica. Formarás parte de un equipo reducido, con acceso directo a los socios y un entorno que favorece el aprendizaje, la asunción progresiva de responsabilidades y el desarrollo profesional a largo plazo. /p /p #J-18808-Ljbffr

EXPERTA busca un Abogado especialista en Derecho Mercantil para unirse a su equipo en Madrid. El candidato ideal debería tener más de 10 años de experiencia en un despacho de abogados y un conocimiento profundo de la legislación mercantil española y de la UE.

Unison is a telecom and renewables infrastructure investment firm funded in partnership with Ardian - the global investment house based in Paris with over $150 billion in assets under management. Unison commenced operations in 2003 and today invests in real estate and infrastructure hosting wireless and renewables tenants in the United States and Europe. The Company is expanding rapidly and looking for talented, entrepreneurial team members to grow with us. ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. ENGLISH VERSION (Based in Madrid) THE COMPANY: Unison acquires real estate assets in the United States and Europe in the telecommunications and renewable energy sectors. Supported by a partnership with a global investment firm managing over $125B in assets, Unison is experiencing rapid growth across its existing verticals while expanding into new markets. The position is based in Madrid, serving as a key hub for European operations. THE TEAM: The Assistant General Counsel – Telecoms and Renewables (EU), based in Madrid, will play a critical role in: Managing the acquisition of telecom infrastructure assets, including cell towers, across EU markets. You will lead acquisitions in multiple countries and support expansion into new jurisdictions. Expanding Unison’s renewable energy business across Europe by working with landowners and renewable energy developers. The role requires an experienced legal professional with a proven ability to accelerate transactions to closing, facilitate deals with developers, and exercise sound judgment in assessing, underwriting, and managing portfolio risk. This is a hands‑on position where you will actively drive transactions and contribute to business growth. You will collaborate closely with senior management, origination, pricing, and property management teams. Over time, the role is expected to evolve into a specialization in renewables. THE ROLE: Responsibilities include, but are not limited to: Telecommunications • Provide general support to the Regional General Counsel – Europe, • Collaborate with the EU GC to report internally to the business, • Coordinate with internal and external legal counsel to manage transactions from initiation to closing, • Liaise with brokers and site owners where required, • Coordinate closing processes with external advisors including lawyers, notaries, banks, fund managers, and other stakeholders, • Perform legal and property due diligence (leases, title review), • Manage, track, and record deals using internal systems, • Support expansion activities in new jurisdictions, • Provide basic advice on property taxes, • Prepare pre‑closing reports, closing statements, and finance reviews, • Train origination teams on real estate matters, • Draft contracts and notarial deeds, • Oversee the full transaction lifecycle, • Manage and supervise payment processes at closing, • Lead weekly legal coordination meetings Renewable Energy • Manage a pipeline of lease acquisitions across the EU and coordinate closing support across finance, legal, origination, and leadership teams, • Oversee lease acquisitions handled by internal legal teams and prepare underwriting analysis for senior management, • Evaluate, structure, and support negotiations with renewable developers for sale‑leaseback and land financing opportunities, • Assist EU and global leadership in developing innovative ground lease‑based products, • Support entry into new markets, including entity setup, compliance, KYC processes, and structuring transactions aligned with risk and underwriting criteria, • Provide legal advice on commercial and corporate matters REQUIRED EDUCATION AND EXPERIENCE: • Minimum of 10 years of legal experience in a law firm and/or renewable energy developer environment, • Strong background in renewable energy and real estate transactions, • Proficiency with Office 365, Microsoft Teams, SharePoint, and Salesforce PERSONAL ATTRIBUTES: • Willingness to travel across Europe, • Entrepreneurial mindset with strong collaboration skills, • Curiosity, adaptability, and a passion for learning, • Proven ability to prioritize deal flow and apply sound business judgment, • Excellent communication (written and verbal) and analytical skills, • Multilingual proficiency preferred, • Strong interpersonal skills, respect for colleagues, and a positive sense of humor COMPENSATION AND BENEFITS: Competitive compensation package with a comprehensive benefits offering. VERSIÓN EN ESPAÑOL (Basada en Madrid) LA EMPRESA: Unison adquiere activos inmobiliarios en Estados Unidos y Europa en los sectores de telecomunicaciones y energías renovables. Respaldada por una firma global de inversión con más de 125.000 millones de dólares en activos bajo gestión, Unison está creciendo rápidamente en sus líneas de negocio actuales y expandiéndose hacia nuevos mercados. El puesto está basado en Madrid, que actúa como centro clave de operaciones europeas. EL EQUIPO: El/la Assistant General Counsel – Telecoms and Renewables (EU), con base en Madrid, desempeñará un papel clave en: Gestionar la adquisición de activos de infraestructura de telecomunicaciones, como torres de telefonía móvil, en los mercados europeos. Liderará operaciones en distintos países y apoyará la expansión a nuevos mercados. Impulsar el crecimiento del negocio de energías renovables en Europa trabajando con propietarios de terrenos y desarrolladores. Se busca un perfil con experiencia demostrada en acelerar transacciones hasta su cierre, colaborar con desarrolladores y aplicar criterio sólido en la evaluación, estructuración y gestión de riesgos de cartera. Se trata de una posición operativa en la que participará activamente en las transacciones y en el crecimiento del negocio. Colaborará estrechamente con dirección, origination, pricing y property management. Con el tiempo, el rol evolucionará hacia una especialización en energías renovables. xcskxlj EL PUESTO: Las responsabilidades incluyen, entre otras: Telecomunicaciones • Apoyar al Regional General Counsel – Europe, • Colaborar con el EU GC en la elaboración de reportes internos, • Coordinar con abogados internos y externos todo el proceso de transacción hasta el cierre, • Interactuar con brokers y propietarios de emplazamientos cuando sea necesario, • Coordinar cierres con asesores externos (abogados, notarios, bancos, gestores de fondos, etc.), • Realizar due diligence legal y de propiedad (contratos de arrendamiento, titularidad), • Gestionar, hacer seguimiento y registrar operaciones en sistemas internos, • Apoyar la expansión en nuevas jurisdicciones, • Asesorar a nivel básico sobre fiscalidad inmobiliaria, • Preparar informes pre‑cierre, statements de cierre y revisiones financieras, • Formar a los equipos de origination en materia inmobiliaria, • Redactar contratos y escrituras notariales, • Supervisar el proceso completo de cierre, • Gestionar y supervisar pagos en el cierre de operaciones, • Coordinar reuniones legales semanales Energías Renovables • Gestionar un pipeline de adquisiciones de arrendamientos en la UE y coordinar el cierre con los equipos de finanzas, legal, origination y dirección, • Supervisar adquisiciones gestionadas por abogados internos y preparar análisis para dirección, • Evaluar, estructurar y apoyar negociaciones con desarrolladores de renovables (sale‑leaseback, financiación de suelo), • Colaborar con la dirección europea y global en el desarrollo de nuevos productos basados en arrendamientos de suelo, • Apoyar la entrada en nuevos mercados (constitución de sociedades, compliance, KYC, estructuras de transacción), • Asesorar en asuntos comerciales y corporativos FORMACIÓN Y EXPERIENCIA REQUERIDA: • Más de 10 años de experiencia como abogado/a en despacho o en el sector de energías renovables, • Experiencia sólida en renovables y en transacciones inmobiliarias, • Manejo fluido de Office 365, Teams, SharePoint y Salesforce COMPETENCIAS PERSONALES: • Disponibilidad para viajar por Europa, • Mentalidad emprendedora y capacidad de trabajo en equipo, • Curiosidad y pasión por el aprendizajeCapacidad demostrada para priorizar operaciones y tomar decisiones de negocio sólidas, • Excelentes habilidades de comunicación y análisis, • Se valorará conocimiento de varios idiomas, • Buenas habilidades interpersonales, respeto y sentido del humor COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS: Paquete retributivo competitivo con beneficios incluidos. #J-18808-Ljbffr

ph3Buscamos personas con /h3ulliHonestidad, humildad con sana ambición, sentido común, vocación de servicio y pasión por el derecho /liliSólidos conocimientos jurídicos y dominio de idiomas /liliInterés por la actualidad y la historia, la acción social y la cultura /liliIniciativa y capacidad de asumir responsabilidades y de adaptarse a los cambios /liliBuenas dotes de comunicación y capacidad para trabajar en equipo /liliSimpatía, proactividad y dinamismo /li /ulpUM: el compromiso con la igualdad y la diversidad. /ph3POSITIONES OFERTADAS /h3ulliIncorporación como Graduado del Máster de Acceso/Graduado/AbogadoulliProceso dirigido a: Alumnos de Grado en Derecho que estén cursando o tengan previsto cursar el Máster de Acceso a la Abogacía, con el fin de realizar las prácticas externas del máster en Uría Menéndez y continuar colaborando como abogados en el Despacho una vez colegiados. /liliGraduados en Derecho que puedan colegiarse como abogados, para su incorporación en una de nuestras oficinas en España: Barcelona, Bilbao, Madrid o Valencia. /li /ul /liliPrácticas de verano y prácticas curriculares de GradoulliProceso dirigido a alumnos de los dos últimos cursos del Grado en Derecho que deseen realizar en Uría Menéndez sus prácticas de verano, teniendo así la oportunidad de conocer de cerca el trabajo en un despacho. /li /ul /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Estamos colaborando en la selección de un estudiante en prácticas en Derecho para un despacho de abogados dedicado, esencialmente, a los litigios civiles, mercantiles y contencioso-administrativos, a las cuestiones sucesorias y al derecho societario en España. El Despacho precisa incorporar un ab

ppGiambronePartners ha abierto el periodo de prácticas para trainees quiénes podran encontrar en nuestro Bufete Legal Internacional, el lugar ideal para iniciar su carrera profesional. Dentro de las actividades a desarrollar se encuentranprestar servicios jurídicos de alta calidad a los clientes del despacho, principalmente en relación con litigios comerciales de alto valor con un elemento transfronterizo (en particular con Italia y España). /p pBuscamos a una persona proactiva, con don de gentes, responsable, con alta dedicación, comunicativo y con alta capacidad de trabajar en equipo.Nuestros despachos de Madrid , Gran Canaria y Barcelona se encuentran en la actual búsqueda de una figura Trainee. /p ul liDesarrollo de carrera profesional /li liFormación, Feedback y aprendizajes continúos /li liTrabajar en un buen ambiente de trabajo. /li liGraduado en Derecho y master de acceso a la abogacía. /li liQue tenga conocimiento en dirección letrada, elaboración de demandas, presentación de escritos y tareas administrativa. /li /ul h3¿Tipo de competencias profesionales? /h3 ul liProactividad e iniciativa. /li liAlta dedicación /li liCapacidad de trabajar en equipo /li liCreatividad y con don de gentes. /li liRedacción de documentos legales (contratos) /li liParticipar en la due diligence y en las inversiones a startups /li liResumir información y preparar informes para los abogados /li liHacer un seguimiento de las inversiones y los contratos /li liSeguir los cambios en el marco legal y proporcionar actualizaciones oportunas sobre estos cambios /li liLicenciado en Derecho /li liDominio de Microsoft Office, concretamente de Word y Excel. /li liFuertes habilidades de comunicación oral y escrita. /li liExcelente capacidad de organización. /li liDebe ser capaz de realizar múltiples tareas de manera efectiva, gestionar documentos sensibles al tiempo y tener una excepcional capacidad de organización en un entorno de ritmo rápido. /li liDebe ser capaz de funcionar eficazmente en un entorno ajetreado y orientado al trabajo en equipo. /li liSe valorará el conocimiento/interés por el derecho corporativo /li /ul pSi estas interesado en formar parte de nuestro equipo y tu perfil se adapta a lo que estamos buscando, envía tu CV al correo electrónico a: /p pComplete el siguiente formulario para obtener mayor información /p pSólo usamos esta información para responder a la consulta y nunca vamos a compartirla con terceros. Para otros detalles puede leer nuestra Politica de Privacidad. /p /p #J-18808-Ljbffr

ENGLISH VERSION (Based in Madrid) THE COMPANY: Unison acquires real estate assets in the United States and Europe in the telecommunications and renewable energy sectors. Supported by a partnership with a global investment firm managing over $125 B in assets, Unison is experiencing rapid growth across its existing verticals while expanding into new markets. The position is based in Madrid, serving as a key hub for European operations. THE TEAM: The Assistant General Counsel – Telecoms and Renewables (EU), based in Madrid, will play a critical role in: Managing the acquisition of telecom infrastructure assets, including cell towers, across EU markets. You will lead acquisitions in multiple countries and support expansion into new jurisdictions. Expanding Unison’s renewable energy business across Europe by working with landowners and renewable energy developers. The role requires an experienced legal professional with a proven ability to accelerate transactions to closing, facilitate deals with developers, and exercise sound judgment in assessing, underwriting, and managing portfolio risk. This is a hands-on position where you will actively drive transactions and contribute to business growth. You will collaborate closely with senior management, origination, pricing, and property management teams. Over time, the role is expected to evolve into a specialization in renewables. THE ROLE: Responsibilities include, but are not limited to: Telecommunications Provide general support to the Regional General Counsel – Europe Collaborate with the EU GC to report internally to the business Coordinate with internal and external legal counsel to manage transactions from initiation to closing Liaise with brokers and site owners where required Coordinate closing processes with external advisors including lawyers, notaries, banks, fund managers, and other stakeholders Perform legal and property due diligence (leases, title review) Manage, track, and record deals using internal systems Support expansion activities in new jurisdictions Provide basic advice on property taxes Prepare pre-closing reports, closing statements, and finance reviews Train origination teams on real estate matters Draft contracts and notarial deeds Oversee the full transaction lifecycle Manage and supervise payment processes at closing Lead weekly legal coordination meetings Renewable Energy Manage a pipeline of lease acquisitions across the EU and coordinate closing support across finance, legal, origination, and leadership teams Oversee lease acquisitions handled by internal legal teams and prepare underwriting analysis for senior management Evaluate, structure, and support negotiations with renewable developers for sale-leaseback and land financing opportunities Assist EU and global leadership in developing innovative ground lease-based products Support entry into new markets, including entity setup, compliance, KYC processes, and structuring transactions aligned with risk and underwriting criteria Provide legal advice on commercial and corporate matters REQUIRED EDUCATION AND EXPERIENCE: Minimum of 10 years of legal experience in a law firm and/or renewable energy developer environment Strong background in renewable energy and real estate transactions Proficiency with Office 365, Microsoft Teams, Share Point, and Salesforce PERSONAL ATTRIBUTES: Willingness to travel across Europe Entrepreneurial mindset with strong collaboration skills Curiosity, adaptability, and a passion for learning Proven ability to prioritize deal flow and apply sound business judgment Excellent communication (written and verbal) and analytical skills Multilingual proficiency preferred Strong interpersonal skills, respect for colleagues, and a positive sense of humor COMPENSATION AND BENEFITS: Competitive compensation package with a comprehensive benefits offering. VERSIÓN EN ESPAÑOL (Basada en Madrid) LA EMPRESA: Unison adquiere activos inmobiliarios en Estados Unidos y Europa en los sectores de telecomunicaciones y energías renovables. Respaldada por una firma global de inversión con más de 125.000 millones de dólares en activos bajo gestión, Unison está creciendo rápidamente en sus líneas de negocio actuales y expandiéndose hacia nuevos mercados. El puesto está basado en Madrid, que actúa como centro clave de operaciones europeas. EL EQUIPO: El/la Assistant General Counsel – Telecoms and Renewables (EU), con base en Madrid, desempeñará un papel clave en: Gestionar la adquisición de activos de infraestructura de telecomunicaciones, como torres de telefonía móvil, en los mercados europeos. Liderará operaciones en distintos países y apoyará la expansión a nuevos mercados. Impulsar el crecimiento del negocio de energías renovables en Europa trabajando con propietarios de terrenos y desarrolladores. Se busca un perfil con experiencia demostrada en acelerar transacciones hasta su cierre, colaborar con desarrolladores y aplicar criterio sólido en la evaluación, estructuración y gestión de riesgos de cartera. Se trata de una posición operativa en la que participará activamente en las transacciones y en el crecimiento del negocio. Colaborará estrechamente con dirección, origination, pricing y property management. Con el tiempo, el rol evolucionará hacia una especialización en energías renovables. EL PUESTO: Las responsabilidades incluyen, entre otras: Telecomunicaciones Apoyar al Regional General Counsel – Europe Colaborar con el EU GC en la elaboración de reportes internos Coordinar con abogados internos y externos todo el proceso de transacción hasta el cierre Interactuar con brokers y propietarios de emplazamientos cuando sea necesario Coordinar cierres con asesores externos (abogados, notarios, bancos, gestores de fondos, etc.) Realizar due diligence legal y de propiedad (contratos de arrendamiento, titularidad) Gestionar, hacer seguimiento y registrar operaciones en sistemas internos Apoyar la expansión en nuevas jurisdicciones Asesorar a nivel básico sobre fiscalidad inmobiliaria Preparar informes pre-cierre, statements de cierre y revisiones financieras Formar a los equipos de origination en materia inmobiliaria Redactar contratos y escrituras notariales Supervisar el proceso completo de cierre Gestionar y supervisar pagos en el cierre de operaciones Coordinar reuniones legales semanales Energías Renovables Gestionar un pipeline de adquisiciones de arrendamientos en la UE y coordinar el cierre con los equipos de finanzas, legal, origination y dirección Supervisar adquisiciones gestionadas por abogados internos y preparar análisis para dirección Evaluar, estructurar y apoyar negociaciones con desarrolladores de renovables (sale-leaseback, financiación de suelo) Colaborar con la dirección europea y global en el desarrollo de nuevos productos basados en arrendamientos de suelo Apoyar la entrada en nuevos mercados (constitución de sociedades, compliance, KYC, estructuras de transacción) Asesorar en asuntos comerciales y corporativos FORMACIÓN Y EXPERIENCIA REQUERIDA: Más de 10 años de experiencia como abogado/a en despacho o en el sector de energías renovables Experiencia sólida en renovables y en transacciones inmobiliarias Manejo fluido de Office 365, Teams, Share Point y Salesforce COMPETENCIAS PERSONALES: Disponibilidad para viajar por Europa Mentalidad emprendedora y capacidad de trabajo en equipo Curiosidad y pasión por el aprendizaje Capacidad demostrada para priorizar operaciones y tomar decisiones de negocio sólidas Excelentes habilidades de comunicación y análisis Se valorará conocimiento de varios idiomas Buenas habilidades interpersonales, respeto y sentido del humor COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS: Paquete retributivo competitivo con beneficios incluidos. #J-18808-Ljbffr

Despacho de abogados en crecimiento busca incorporar un/a Director/a del Departamento Fiscal, que lidere y desarrolle el área, prestando asesoramiento fiscal de alto nivel a clientes nacionales e internacionales. La persona seleccionada tendrá un papel clave tanto en la estrategia técnica como en el desarrollo de negocio del despacho. Dirección y gestión integral del departamento fiscal. Asesoramiento fiscal recurrente a empresas y patrimonios, tanto en fiscalidad directa como indirecta. Planificación fiscal nacional e internacional. Intervención en operaciones societarias, reestructuraciones y M&A desde la vertiente fiscal. Defensa y representación en procedimientos de inspección, comprobación y litigios tributarios. Coordinación y supervisión del equipo fiscal, fomentando su desarrollo profesional. Participación activa en la captación y fidelización de clientes. Colaboración transversal con los departamentos mercantil y laboral. Máster en Asesoría Fiscal o similar. Experiencia mínima de 10–15 años en fiscalidad, preferiblemente en despachos de abogados. Sólida experiencia en liderazgo de equipos. Cartera de clientes propia valorable. Alta capacidad técnica, visión estratégica y orientación al cliente. Incorporación a un despacho consolidado y en expansión. Proyecto estable con capacidad real de crecimiento. Retribución competitiva acorde a la experiencia y aportación de negocio. Autonomía y participación en la toma de decisiones estratégicas. #J-18808-Ljbffr

ph3¿Por qué RCD? /h3 pRCD es un despacho de abogados global, dinámico e innovador, referente en el asesoramiento jurídico integral. Cuenta con más de 20 áreas de especialización legales y sectoriales, y un equipo formador por 50 socios/as y 400 profesionales en España, con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia y Sevilla. Asimismo, el despacho tiene una potente vocación internacional, y opera en más de 30 ciudades clave de todo el mundo a través del grupo DWF. /p pEn RCD apostamos por el crecimiento y desarrollo de quienes forman parte de nuestro equipo, en un entorno que fomenta el talento, la formación continua y la asunción de nuevos retos. Creemos en un equipo diverso y enriquecedor, donde cada persona tiene la oportunidad de aprender, crecer y consolidar su carrera, con acceso a oportunidades de especialización y promoción. /p h3¿Qué buscamos? /h3 h3Objetivo del Puesto: /h3 pEn dependencia de la persona responsable del área, la responsabilidad principal será ofrecer un soporte diario en funciones administrativas relacionadas con el área jurídica, para una correcta organización y coordinación de la información y documentación del área. /p h3Funciones Principales: /h3 ul liCoordinación diaria con los letrados sobre las tareas asignadas. /li liControl y registro estadístico semanal de las órdenes de trabajo activas y cerradas. /li liRedacción de escritos. /li liGestión de nuevos asuntos y asignación de los mismos. /li liSoporte general al equipo administrativo y de documentación (archivo de notificaciones, revisión de temas y control mediante excel de nuevos asuntos, etc). /li liControl de la plataforma específica de trabajo. /li /ul h3Requisitos: /h3 ul liFormación de FP en administración. /li liExperiencia mínima de 2 años en tareas similares a las descritas. /li liUso de Excel en nivel avanzado. /li liIdiomas: Castellano: Muy Alto / Inglés: Avanzado (valorable). /li /ul h3Competencias Profesionales: /h3 ul liProactividad/Iniciativa. /li liOrganización y planificación. /li liAtención al detalle. /li /ul h3Ofrecemos: /h3 ul liContratación Indefinida /li liHorario: Jornada Completa de Lunes a Jueves. Viernes jornada intensiva. /li liPosibilidades de crecimiento y desarrollo. /li liSalario: A negociar en función del candidato/a /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos incorporar un/a bAbogado/a Mercantil Junior /b con entre b1 y 3 años de experiencia /b, especializado/a en boperaciones de MA y Derecho Mercantil /b, para un pequeño despacho boutique, reconocido por el asesoramiento a empresas, grupos familiares, fondos de inversión y compañías en expansión. /ppEsta posición ofrece una oportunidad única para abogados que quieran asumir responsabilidades desde una etapa temprana de su carrera, trabajando en un entorno dinámico, cercano al cliente y con una elevada exposición a operaciones corporativas. /ppFormarás parte del equipo mercantil, colaborando estrechamente con uno de los socios del despacho y participando en todas las fases de las operaciones. /ppbTus principales responsabilidades serán: /b /pulliAsesoramiento jurídico en operaciones de fusiones y adquisiciones (MA). /liliParticipación en procesos de due diligence legal. /liliRedacción, negociación y revisión de contratos mercantiles y documentación transaccional. /liliElaboración de acuerdos de compraventa de participaciones y acciones (SPA), pactos de socios, acuerdos de inversión y demás documentación societaria. /liliAsesoramiento recurrente en Derecho Societario y Gobierno Corporativo. /liliConstitución, reorganización y modificación de estructuras societarias. /liliElaboración de informes jurídicos y apoyo en operaciones corporativas de carácter estratégico. /liliParticipación en reuniones con clientes y coordinación con otros asesores. /liliGrado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía. /liliEntre b1 y 3 años de experiencia /b en un despacho de abogados, con especialización en bDerecho Mercantil y operaciones de MA /b. /liliExperiencia participando en procesos de due diligence y operaciones corporativas. /liliSólidos conocimientos de Derecho Societario y Contratación Mercantil. /liliNivel alto de inglés (imprescindible). /liliPerfil analítico, proactivo, con atención al detalle y excelentes habilidades de comunicación. /liliInterés por desarrollar una carrera a largo plazo en un entorno de alta exigencia técnica. /liliIncorporación a un despacho boutique con un proyecto de crecimiento sólido y una excelente reputación en el mercado. /liliParticipación desde el inicio en operaciones de MA y asuntos mercantiles de alta complejidad. /liliTrabajo directo con uno de los socios, favoreciendo un aprendizaje continuo y una evolución profesional acelerada. /liliContacto directo con clientes y elevado nivel de responsabilidad desde el primer momento. /liliEntorno cercano, colaborativo y altamente especializado. /liliPlan de carrera real, basado en el desempeño y el desarrollo profesional. /liliPaquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia aportada. /li /ulpSi buscas un entorno donde aprender de profesionales de primer nivel, participar en operaciones relevantes y acelerar tu crecimiento profesional, estaremos encantados de conocerte. /p /p #J-18808-Ljbffr

pVilches Abogados busca un Letrado/a Senior para su equipo jurídico en Madrid. El candidato ideal tendrá más de 5 años de experiencia, dirigiendo múltiples procedimientos judiciales y asesorando a clientes en diversas áreas del derecho. /ppSe ofrece un ambiente de trabajo positivo, con un salario bruto anual entre 25.000 € y 30.000 €, más un bonus mensual por objetivos. Además, se valorarán posibilidades de crecimiento profesional en un despacho consolidado. /p #J-18808-Ljbffr

OverviewBúsqueda y Selección de Directivos y Profesionales | Grupo Moveo | #moveohiringAvanzamos con el proceso de selección para despacho de abogados especializado en elasesoramiento de empresas en materia laboral y de la Seguridad Socialque se constituyó en el año 1993 con el objetivo de prestar a sus clientes un servicio altamente especializado basado en el principio de la “excelencia”, dando la máxima relevancia a la calidad y la atención al cliente en la prestación de nuestros servicios.PosiciónPara avanzar en el crecimiento del despacho seleccionamos dosabogado/as con experiencia de 2-3 años en derecho procesal laboral, que tengan interés en el desarrollo profesional dentro del despacho y capacidad para asumir progresivamente mayor responsabilidad tanto en procedimientos judiciales como en el acompañamiento jurídico a empresas.Abogado/a con experiencia a partir de 2-3 años en Procesal Laboral.Responsabilidades principalesAsesorar a clientes corporativos en todas las áreas del derecho laboral: contratación, despidos, negociaciones colectivas, conflictos laborales, regulación de condiciones de trabajo, ….Realizar análisis jurídicos detallados de casos laborales específicos, proporcionando recomendaciones estratégicas y soluciones legales efectivas.Preparar y revisar contratos laborales, acuerdos de terminación, políticas internas, y otros documentos legales relacionados con el ámbito laboral.Representar a clientes ante tribunales laborales y administrativos en casos de litigios, disputas laborales, reclamaciones de indemnización, …Gestionar y ejecutar de forma integral procesos judiciales: preparación de escritos, comparecencias, audiencias, y seguimiento de plazos procesales.Mantenerse actualizado sobre la legislación laboral vigente, jurisprudencia relevante y tendencias en el ámbito laboral para garantizar el cumplimiento legal y la mejor defensa de los intereses de los clientes.Colaborar con el equipo interno del despacho para garantizar la eficiencia y calidad en la prestación de servicios legales.Título universitario en Derecho, con especialización en Derecho Laboral.Conocimiento de la legislación laboral española, así como de convenios colectivos, normativas sectoriales y jurisprudencia relevante.Habilidades demostradas en análisis legal, redacción de documentos legales y argumentación jurídica.Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para interactuar eficazmente con clientes, colegas y autoridades judiciales.Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar múltiples casos simultáneamente y cumplir con plazos exigentes.Se valorará positivamente la membresía en colegios profesionales de abogados y la participación en actividades de formación continua en derecho laboral.Incorporación a despacho referente especializado en derecho laboral con una amplia cartera de clientes corporativos.Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la firma.Ambiente de trabajo colaborativo y profesional, con un equipo comprometido y dinámico.Remuneración competitiva acorde a la experiencia y habilidades de la persona candidata seleccionada.

Abogado/a Senior Unidad de Conflictos de Interés - Compliance in house - 4-6 años de experienciaMISIÓN DEL PUESTO. Experiencia mínima de 4 a 6 años en Asesoría Jurídica, Compliance o en unidad de conflictos de despacho de abogados.

Descripción /h3 pOfrecemos prácticas de verano en el mes de junio o julio, tanto curriculares como extracurriculares, a estudiantes en penúltimo año de carrera que tengan interés en desarrollar su carrera en un despacho internacional de abogados, que quieran trabajar en asuntos complejos, en eq

Únete a un despacho en plena expansión y contribuye al crecimiento de nuestra área laboral! En Selier Abogados buscamos incorporar a un/a Abogado/a Senior especializado/a en Derecho Laboral, con experiencia consolidada, que quiera trabajar con clientes de primer nivel y participar en asuntos de a

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales. Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura. Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos. Desarrolla tu carrera con nosotros. En KPMG seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Senior Talent Acquisition para formar parte de nuestro equipo de Campus Recruitment, dentro del área de Talent Acquisition. La persona seleccionada se integrará en el equipo responsable de los programas de atracción y selección de becas y recién graduados a nivel nacional, dando soporte a las áreas de Consultoría no tecnológica, Auditoría y al despacho de Abogados. Buscamos un perfil con iniciativa, ganas de aprender y capacidad de aportar valor desde el primer día, que disfrute trabajando en equipo y participando en proyectos de alto impacto. Cada año, este equipo consigue ofrecer oportunidades de beca y primer empleo a más de 1.000 estudiantes, contribuyendo de forma directa al crecimiento y renovación del talento en la Firma. • Participación activa en proyectos internos del área de People., • Gestión end-to-end de procesos de selección de perfiles de beca y recién graduados (Consultoría, Auditoría y Abogados)., • Diseño, realización y coordinación de dinámicas de grupo a nivel nacional, tanto presenciales como online., • Interlocución constante con Hiring Managers y HR Business Partners de las distintas áreas de negocio., • Asistencia y participación en foros de empleo y eventos universitarios en coordinación con el equipo de Employer Branding., • Apoyo en el diseño y mejora continua de la metodología de captación, procesos de selección y nuevas dinámicas de evaluación., • Experiencia mínima de 3 años en funciones de Talent Acquisition, Headhunting o Executive Search., • Grado en Psicología, ADE, Relaciones Laborales, Derecho o similares. Valorable Máster en Recursos Humanos., • Nivel de inglés mínimo B2/C1., • Dominio de LinkedIn y herramientas de reclutamiento. Experiencia con SuccessFactors será valorada positivamente., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina, • Oportunidades internacionales y red de contactos global, • Formación continua y plan de carrera a tu medida, • Salario competitivo y plan de remuneración flexible, • 31 días laborables de vacaciones, • La tarde de tu cumpleaños libre, • Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo, • Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones, • Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma. Nuestros valores marcan la diferencia. xcskxlj Marca la diferencia, impulsa tu talento. #J-18808-Ljbffr

Andersen precisa incorporar en su sede de Madrid a una persona en el área de Billing & Collection en el departamento de Finance. Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. • Grado en ADE, Económicas, Contabilidad, Finanzas o similar, • Imprescindible experiencia previa en despacho de abogados o Big Four., • Imprescindible Excel nivel avanzado, • Experiencia laboral demostrable en la gestión de facturación, • Tener conocimientos y experiencia con facturación en Portugal, • Tener conocimiento y experiencia en facturación electrónica, • Conocimientos informáticos avanzados de MS Office, diferentes de software de contabilidad y bases de datos, • Se valora experiencia con varios ERPs y migracionesFunciones, • Control completo del ciclo de vida de la factura desde su generación hasta conciliación, • Control y análisis del WIP, • Seguimiento presupuesto facturación y análisis de las desviaciones por área, • Liderar integración nuevos equipos en oficinas (incorporación de nuevas carteras de clientes), • Control de la emisión de abonos y facturas > de 25k eur, • Control de los costes externos, • Mantener reuniones con para el seguimiento del presupuesto, • Gestión del equipo de assitants: mantener reuniones mensuales, responsabilidad de cubrir nuevas necesidades de recurso o bajas., • Experiencia en facturación en Portugal por su especial casuística, • Conocimiento de IVA: intracomunitario, extranjero, inversión de sujeto pasivo, rectificación de bases imponibles, …, • Control de la correcta conciliación de los cobros, • Seguimiento estricto de los saldos pendientes de cobrar mediante informes que se envían mensualmente, • Mantener reuniones mensuales para seguimiento de cuentas a cobrar, • Control de las dotaciones y reversiones de morosidad mensuales., • Seguimiento procesos judicializados, • Seguimiento de clientes para llegar a acuerdos de pago, • Identificación y análisis de riesgos de las operaciones comerciales, • Control y seguimiento de gastos facturables y suplidos pendientes de facturar. xcskxlj Si puedes encajar, te estamos esperando! #J-18808-Ljbffr

ph3Abogado/a Mercantil Junior /h3 pBuscamos incorporar a nuestro equipo de Legal en Madrid. La misión será participar en el asesoramiento jurídico a empresas nacionales e internacionales, colaborar en operaciones societarias y mercantiles, adquirir experiencia en proyectos de distinta complejidad y desarrollar la carrera profesional en un entorno dinámico y multidisciplinar. /p h3Responsabilidades /h3 ul liAsesoramiento jurídico-mercantil recurrente a sociedades. /li liRedacción y revisión de contratos mercantiles (prestación de servicios, distribución, confidencialidad, compraventa, entre otros). /li liApoyo en operaciones societarias: constitución de sociedades, ampliaciones y reducciones de capital, modificaciones estatutarias, nombramientos y ceses de administradores. /li liElaboración de actas, certificaciones, acuerdos sociales y demás documentación societaria. /li liGestión y mantenimiento de libros societarios y preparación de documentación para órganos de administración y juntas generales. /li liInvestigación jurídica y elaboración de informes sobre normativa mercantil y societaria. /li liCoordinación con otras áreas del despacho para el desarrollo de proyectos multidisciplinares. /li liSeguimiento de las novedades legislativas y jurisprudenciales con impacto en la práctica mercantil. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liGrado o Licenciatura en Derecho. /li liMáster o especialización en Derecho Mercantil, valorándose especialmente la formación en Derecho Societario, Contratación Mercantil o Empresa. /li liEntre 1 y 2 años de experiencia en Derecho Mercantil, preferiblemente en despacho de abogados o firma de servicios profesionales. /li liConocimientos en Derecho societario y contratación mercantil. /li liCapacidad analítica, atención al detalle y orientación al cliente. /li liInterés por desarrollarse profesionalmente en el ámbito del asesoramiento mercantil. /li liIncorporación estable a un despacho profesional en constante crecimiento. /li liParticipación en proyectos de asesoramiento a empresas nacionales e internacionales. /li liFormación continua y acompañamiento para potenciar tu crecimiento. /li liFlexibilidad horaria, teletrabajo un día a la semana y jornada intensiva los viernes y durante el periodo de verano. /li liPosibilidad de acceder al plan de retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería, entre otros). /li liUn entorno colaborativo que apuesta por el talento, el compromiso y el desarrollo profesional de sus equipos. /li /ul pSi te apasiona el Derecho Mercantil y buscas formar parte de un equipo donde el rigor jurídico, la colaboración y la cercanía con el cliente marcan la diferencia, ¡nos encantaría conocerte! /p /p #J-18808-Ljbffr

Puestos vacantes: Abogado/a Junior Tecnológico (9702) /h3 pID de solicitud de puestob9702 /b-Publicadob21/05/2026 /b-bLegal (ZL) /b-bMadrid /b /p pSomos una gran empresa con alma de start-up. Experiencia /h3 p2-3 años de experiencia en un despacho de abogados o en el departamento legal de una empr

ppbEn Vilches Abogados, un bufete con más de 25 años de experiencia, buscamos incorporar un/a Letrado/a Junior para reforzar nuestro equipo jurídico en nuestras sedes de Móstoles, Torrejón de Ardoz y Getafe. /b /p pBuscamos incorporar un/a Letrado/a Junior para apoyar al equipo jurídico del despacho. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de desarrollar su carrera profesional participando activamente en la gestión de expedientes y en el asesoramiento jurídico, siempre bajo la supervisión de abogados con experiencia. /p pSe trata de una excelente oportunidad para recién graduados en Derecho que deseen adquirir experiencia práctica en un entorno dinámico y con posibilidades de crecimiento profesional. /p h3Funciones /h3 ul liApoyo en la gestión y seguimiento de expedientes judiciales y extrajudiciales. /li liRedacción de escritos jurídicos sencillos, comunicaciones y requerimientos. /li liAnálisis de documentación y elaboración de informes jurídicos básicos. /li liRealización de búsquedas legislativas, jurisprudenciales y doctrinales. /li liPreparación de documentación para procedimientos judiciales y administrativos. /li liContacto telefónico y por correo electrónico con clientes para solicitud y actualización de documentación. /li liSeguimiento de plazos procesales y control documental de expedientes. /li liAsistencia a reuniones con clientes junto con abogados del despacho. /li liGestión de trámites ante organismos públicos, registros y juzgados. /li liApoyo al equipo en la preparación de vistas y actuaciones procesales. /li liGrado en Derecho finalizado. /li liValorable estar cursando o tener previsto cursar el Máster de Acceso a la Abogacía. /li liBuen manejo de herramientas informáticas y bases de datos jurídicas. /li liCapacidad de organización y gestión documental. /li liHabilidades de comunicación oral y escrita. /li liProactividad, responsabilidad y ganas de aprender. /li liIncorporación a un despacho en crecimiento. /li liFormación continua y aprendizaje práctico. /li liAcompañamiento y supervisión por parte de abogados senior. /li liPosibilidades reales de desarrollo profesional. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¡Te estamos buscando! Queremos que te incorpores a #ECIJATeam como abogado/a de Propiedad Industrial e Intelectual en nuestra oficina de Madrid. Buscamos un perfil con sólida experiencia de PI para trabajar en un entorno internacional de primer nivel y prestar asesoramiento estratégico y operativo. Funciones principales Realización de investigaciones de marcas (búsquedas de anterioridades, análisis de viabilidad y riesgo). Asesoramiento en estrategia de protección de activos de PI (marcas, diseños, derechos de autor, nombres de dominio). Redacción, revisión y negociación de contratos relacionados con PI (licencias, cesiones, acuerdos de patrocinio, co-branding, etc.). Apoyo en la gestión global de carteras de marcas y otros derechos. Coordinación con agentes y despachos en distintas jurisdicciones. Seguimiento de procedimientos administrativos (solicitudes, oposiciones, renovaciones). Participación en proyectos transversales, incluyendo lanzamientos de productos o iniciativas de branding. Asesoramiento en enforcement y protección de derechos, incluyendo estrategias frente a infracciones. Identificación proactiva de riesgos y oportunidades en materia de PI a nivel internacional. Licenciatura/Grado en Derecho. Especialización en Propiedad Industrial e Intelectual. Experiencia mínima de 3 años en materia de PI. Perfil autónomo, proactivo y con capacidad de trabajar en entornos exigentes y multidisciplinares. Alta capacidad de interlocución con clientes internacionales Se valorará experiencia in-house en materia de PI. Incorporación a un despacho líder y altamente especializado en PI en Madrid. Participación en proyectos internacionales de primer nivel. Entorno de trabajo dinámico, con contacto directo con cliente y toma de decisiones. Clara proyección profesional, con posibilidad de asumir responsabilidades crecientes. Exposición a trabajo internacional y asuntos de alta complejidad. Paquete retributivo competitivo, acorde a la experiencia aportada. Excelente ambiente de trabajo y cultura colaborativa. El día de tu cumpleaños libre. Nuestro Plan de Bienestar #ECIJACares, con el que podrás tener acceso a numerosos beneficios, servicios, promociones, grupos de afinidad y mucho más. Nos presentamos. Somos ECIJA, una firma de abogados diferente. Somos una firma multidisciplinar, innovadora, líder en economía digital y referente en los países de habla hispana y portuguesa. Buscamos personas apasionadas, flexibles, orientadas a cliente y con un fuerte foco en la innovación para ayudarnos a continuar con nuestra misión: aportar soluciones innovadoras en el mundo jurídico para ayudar a nuestros clientes a adaptarse a un mundo en constante cambio. ECIJA se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo sin importar la raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. #J-18808-Ljbffr

Descripción Buscamos un/a abogado/a para el área de Corporate M&A para nuestra oficina de Madrid. Por favor, lea detenidamente la siguiente descripción del puesto para asegurarse de que encaja con el perfil antes de enviar su solicitud. • Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM., • 4-5 años de experiencia en el área de Corporate M&A, adquirida en despacho de abogados., • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible. Ubicación: Madrid. Requisitos • Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM., • 4-5 años de experiencia en el área de Corporate M&A, adquirida en despacho de abogados., • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible. Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente. FuncionesOfrecemos • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión., • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid., • Retribución competitiva.Ubicación Oficina de Madrid. En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. xcskxlj Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección. Abogado/a Junior- P.I. Protección de Datos y Tech #J-18808-Ljbffr

ph3Overview /h3p¡Te estamos buscando! Queremos que te incorpores a #ECIJATeam como Abogado/a en el área de Litigación y Arbitraje en nuestra oficina de Madrid. /ph3Responsibilities /h3ulliAl menos 2 años de experiencia en litigación civil. /liliExperiencia previa en despacho, con manejo habitual de procedimientos civiles y mercantiles. /liliNivel alto de inglés y experiencia en asuntos internacionales. /liliCapacidad de análisis jurídico y redacción clara. /liliTrabajo en equipo. /liliIdentificación con los valores de la Firma. /liliCapacidad de trabajo y esfuerzo. /liliEspíritu de mejora y crecimiento. /li /ulh3About ECIJA /h3pNos presentamos. Somos ECIJA, una firma de abogados diferente. /ppSomos una firma multidisciplinar, innovadora, líder en economía digital y referente en los países de habla hispana y portuguesa. /ppBuscamos personas apasionadas, flexibles, orientadas a cliente y con un fuerte foco en la innovación para ayudarnos a continuar con nuestra misión: aportar soluciones innovadoras en el mundo jurídico para ayudar a nuestros clientes a adaptarse a un mundo en constante cambio. /ph3Day-to-day /h3pbTu día a día como parte de #EcijaTeam. /b /pulliParticiparás en interesantes e innovadores proyectos, de carácter nacional e internacional para grandes empresas. /liliFormarás parte de una organización ágil, en la que colaborarás con distintas áreas de conocimiento. /liliSerás parte de este gran equipo, viviendo los valores de nuestra Firma. /liliTendrás un espíritu de superación constante, demostrando interés y proactividad. /liliUn ambiente de trabajo relajado y distendido, donde la jerarquía se sustituye por la colaboración y el trabajo en equipo. Además, potenciamos el buen humor en la oficina. /liliFormación continua y plan de carrera a tu medida. /liliSalario competitivo y plan de retribución flexible personalizable. /liliEl día de tu cumpleaños libre. /liliNuestro Plan de Bienestar #ECIJACares, con el que podrás tener acceso a numerosos beneficios, servicios, promociones, grupos de afinidad y mucho más. /li /ulpECIJA se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo sin importar la raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad o identidad de género. /p /p #J-18808-Ljbffr

Overview Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. En GRETELL LEYVA · Gestora de Extranjería no solo tramitamos expedientes: acompañamos historias de vida. Somos un despacho de abogados y gestoría administrativa especializado en Extranjería, Nacionalidad Española y Movilidad Internacional, con una mirada profundamente humana, empática y comprometida con las personas migrantes. Creemos en una extranjería hecha con rigor jurídico, pero también con escucha, respeto y cercanía. Sabemos que detrás de cada expediente hay un proyecto vital, porque muchas de nosotras también hemos sido migrantes. Responsibilities • Gestionar y tramitar procedimientos de extranjería: residencias, autorizaciones de trabajo, nacionalidad española, renovaciones y modificaciones., • Asesorar a personas migrantes y a sus familias con claridad, sensibilidad y enfoque estratégico., • Preparar y presentar expedientes ante las distintas administraciones, cuidando tanto el fondo jurídico como la forma., • Realizar seguimiento de expedientes y atención a requerimientos., • Comunicarte directamente con clientes, ofreciendo un trato cercano, empático y profesional., • Redactar escritos, alegaciones y documentos jurídicos., • Crear contenido para brindar valor e información a las personas migrantes. Qualifications • Formación jurídica previa (Licenciatura o Grado en Derecho)., • Conocimiento sólido de la normativa vigente en España., • Capacidad de organización, autonomía y responsabilidad en la gestión de expedientes., • Alta sensibilidad social y vocación de servicio, especialmente hacia personas migrantes., • Habilidades de comunicación y trato humano con clientes en situaciones de vulnerabilidad administrativa. Valorable/Desirable • Formación previa en Derecho de Extranjería o Movilidad Internacional., • Experiencia previa en despachos especializados en extranjería o gestorías administrativas., • Manejo de plataformas digitales de tramitación administrativa., • Conocimiento de idiomas., • Uso consciente y profesional de redes sociales como herramienta informativa y de sensibilización., • Haber vivido o estar viviendo una experiencia migratoria. What we offer • Incorporación a un proyecto jurídico con propósito, centrado en la defensa del derecho a migrar con estrategia y seguridad jurídica., • Entorno de trabajo cercano, respetuoso y colaborativo., • Modalidad híbrida y medidas reales de conciliación., • Crecimiento profesional en un despacho especializado que valora la mirada migrante como un valor añadido, no como una excepción. xcskxlj, • Si crees en una extranjería con empatía, rigor y humanidad, este puede ser tu lugar. #J-18808-Ljbffr

ppCeca Magán te ofrece la oportunidad de incorporarte de forma estable a una firma multidisciplinar, dinámica y en pleno crecimiento, donde podrás desarrollar tu carrera profesional junto a abogados con amplia experiencia y una clara vocación por la excelencia jurídica. /p pApostamos por un trabajo en equipo real, con una estructura horizontal, comunicación directa con socios y una participación activa del abogado/a en los asuntos del despacho desde el primer día. Buscamos profesionales que quieran implicarse, asumir responsabilidades progresivas y crecer dentro de la firma a largo plazo. /p pLa persona seleccionada se integrará en uno de nuestros equipos jurídicos con contrato indefinido, participando de manera directa en el asesoramiento y gestión de asuntos, y adquiriendo una visión práctica, completa y real del ejercicio de la abogacía en una firma de primer nivel. /p h3Perfil buscado /h3 ul liAbogado profesional ejerciente - Máster de acceso a la abogacía finalizado y examen aprobado-. Valorable si realiza el examen de Acceso este año. /li li1-3 años de experiencia profesional en las áreas de Derecho Laboral. /li liConocimientos básicos de Derecho Laboral. /li liBuen nivel de inglés. /li liPermiso de conducir y disponibilidad para viajar. /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido y proyecto profesional estable. /li liIntegración en un entorno colaborativo, cercano y exigente. /li liFormación continua y aprendizaje directo de abogados y socios con amplia experiencia. /li liPosibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional dentro de la firma. /li /ul pCECA MAGÁN Abogados es un despacho multidisciplinar con más de 50 años de experiencia en el asesoramiento jurídico empresarial. Nuestro equipo de profesionales, altamente especializado en las principales ramas del derecho, trabaja de forma coordinada para ofrecer un servicio integral y de máxima calidad. La combinación de rigor técnico, visión estratégica y cercanía al cliente nos ha consolidado como una de las firmas de referencia en el mercado jurídico español. /p /p #J-18808-Ljbffr

Aphineon Partners busca un/a Técnico/a Superior Contable para su área de gestión contable y fiscal, trabajando en un despacho de abogados en Madrid.