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Tenemos una cultura "Employee Centric", donde se potencia la generación de ideas, la comunicación abierta, la participación en la toma de decisiones y donde las personas puedan formarse y desarrollarse como profesionales conciliando sus responsabilidades personales. Ticket Restaurant (solo en jor...

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Trabajarás en un entorno innovador y en constante cambio, lo que fomentará tener que buscar nuevas soluciones para la mejora continua del sector. Si te llama la atención el proyecto, tendrás una primera entrevista online con el/la responsable de Talent Acquisition para resolver las dudas sobre e

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Principalmente gestionarás la integración de la prevención sobre una cartera de clientes, realizando el análisis de los requisitos preventivos, asesoramiento y elaboración de la documentación necesaria como evaluaciones de riesgos, planificación de medidas, Planes de prevención, valoración

Buscamos un/a abogado/a experto/a en regulatorio-financiero, que tenga experiencia en despacho de nivel primer nivel o como inhouse en una empresa del sector financiero o del sector de los criptoactivos para liderar el equipo jurídico de un innovador proyecto del sector cripto con enorme potencia...

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Interactuar con clientes para entender sus necesidades y traducirlas en requisitos técnicos. Al menos 5 años de experiencia en gestión de proyectos en los sectores financiero, tributario o RRHH. Experiencia en el trato de clientes, incluyendo toma de requisitos, análisis y diseño.

Dentro de sus funciones se encuentra la limpieza y mantenimiento diario de la vajilla y utensilios de cocina, así como el túnel de lavado. Requisitos: Se requiere experiencia mínima de 6 meses en puesto similar en hoteles, residencias, catering, restaurantes o cafeterías. Se requiere experienci

Actualmente buscamos incorporar al equipo de Barcelona, un estudiante de grado o máster en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o ADE (con posibilidad de realizar un convenio de prácticas con la universidad) para colaborar con el equipo de Recursos Humanos, específicamente dentro del área de A

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Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Ser referente técnico para los equipos de Data Engineering y Data Analytics, proporcionando herramientas, ...

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Definir y supervisar la estrategia con los correspondientes abogados asesores en el marco de los procedimientos judiciales. Participar, en su caso, en las comisiones de siniestros de los clientes asignados. En el marco de relación con el cliente, desplazamientos posibles para reuniones o comision...

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Valoramos los perfiles que tienen conocimiento y experiencia de trabajo con la legislación francesa de climatización (reglamento de instalaciones térmicas en edificios, reglamentación de instalaciones en edificación, etc. Fomentamos la formación y el bienestar físico y mental del empleado/a y

En nuestra estrategia de selección de talento, nos esforzamos por garantizar que cada persona trabajadora sea evaluada de manera justa y objetiva, basándonos únicamente en sus habilidades, experiencia y potencial para contribuir al éxito de la empresa. Rechazamos cualquier forma de discriminaci�

Buscamos un/a profesional con experiencia, criterio técnico y orientación al cliente. Experiencia previa de al menos 3 años en tramitación de siniestros RC. Analizar y tramitar siniestros de RC (general, profesional, construcción…).

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En cuanto a soft skills, buscamos una persona que proactiva, curiosa y que demuestre pensamiento analítico (entender el porqué de las cosas, proponer mejoras, …) en la ejecución de sus tareas. Te buscamos, independientemente de tu género, capacidades diferentes, orientación sexual, origen ét

Se trabajará en el mantenimiento y evolución de las plataformas de Data de un importante cliente muy estable. Aunque no es imprescindible para el desarrollo del puesto, valoramos positivamente el conocimiento en la cloud de Azure. Rol de referencia interno en stack tecnológico Microsoft onprem.

Desde nuestra fundación en 1957, el crecimiento ha sido continuo, constituyendo en la actualidad una organización multidisciplinar e integrada, de ámbito internacional, con presencia en 130 países en los que ejercemos nuestra actividad profesional más de 4. Tienes ganas de desarrollarte en una

El candidato ideal debe tener un enfoque estratégico, habilidades analíticas sólidas y competencias técnicas para potenciar el crecimiento de marcas a través de canales digitales. Excelentes habilidades de comunicación, organización y enfoque en resultados. Mínimo 3 años de experiencia comp

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Centro de trabajo en cada una de las obras en las que tenga que trabajar, mayoritariamente en el Área Metropolitana de Barcelona. Experiencia: Experiencia mínima de 5 años en obra en instalaciones. Identificar y solucionar incidencias o anomalías durante la ejecución de las instalaciones avisa

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