Trabajos encargado restaurante en Rosas - Page 2Crear alertas

Buscamos Encargado de Sala para incorporarse a nuestro equipo en una nuestro local, que sea dinámica y orientada a ofrecer una excelente experiencia al cliente.La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar el funcionamiento diario de la sala, liderando un equipo de máximo 4 personas y asegurando que el servicio se desarrolle de forma ágil, organizada y con los estándares de calidad establecidos. Funciones principales Liderar, organizar y supervisar al equipo de sala. Coordinar el servicio y asegurar una atención al cliente cercana, rápida y eficiente. Supervisar el correcto funcionamiento de la sala durante el servicio. Resolver incidencias y atender las necesidades de los clientes. Organizar y gestionar horarios, turnos y distribución del equipo. Realizar y controlar inventarios y stocks, asegurando la disponibilidad de producto y material. Gestionar y realizar pedidos a proveedores, realizando el seguimiento de entregas y necesidades del local. Controlar el correcto mantenimiento, orden y limpieza de la sala y zonas de trabajo. Participar activamente en la operativa diaria, dando apoyo al equipo cuando sea necesario. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos internos, estándares de servicio y normas de higiene. Detectar necesidades operativas y proponer mejoras para optimizar el funcionamiento del restaurante. Buscamos una persona que Tenga experiencia previa en hostelería y/o restauración, preferiblemente en puestos de responsabilidad. Tenga capacidad de liderazgo y organización. Sea una persona resolutiva, dinámica y orientada al cliente. Sepa trabajar bajo presión y gestionar varios aspectos del servicio simultáneamente. Tenga iniciativa y capacidad para trabajar de forma autónoma. Valore el trabajo en equipo y tenga buenas habilidades de comunicación. Ofrecemos Crecimiento . Puesto con responsabilidad y posibilidad de desarrollo profesional. Ambiente de trabajo dinámico y participativo. Formación y acompañamiento en los procedimientos y operativa del establecimiento. Bonus por métricas #J-18808-Ljbffr

Como Encargado/a de Restaurante, serás responsable de supervisar y participar de las operaciones diarias del restaurante, asegurando un excelente servicio al cliente y una gestión eficiente del equipo. El mejor camarero debe ser el encargado! Ofrecemos Buen ambiente de trabajo y crecimiento pr

Como Encargado/a de Restaurante, serás responsable de supervisar y participar de las operaciones diarias del restaurante, asegurando un excelente servicio al cliente y una gestión eficiente del equipo.

Únete a nuestro dinámico equipo de Madrid! Sobre nosotros: Somos una empresa del sector de la hostelería especializada en ofrecer experiencias de alojamiento que van más allá de la estancia, apostando por la conexión entre viajeros y el entorno cultural de cada destino.Nuestro establecimien

¡ÚNETE A ALDESA Y LIDERA PROYECTOS FERROVIARIOS DE IMPACTO! Ubicación: Madrid, Valencia, Zaragoza o Barcelona Posición: Encargado/a de Trabajos ADIF (o Candidato/a en Formación) Proyecto: Obras e infraestructura ferroviaria En Aldesa, seguimos ampliando nuestro equipo con proyectos estratégicos de gran envergadura. Actualmente, buscamos incorporar un/a Encargado/a de Trabajos ADIF (o profesionales con interés y capacidad para formarse y obtener la habilitación) para supervisar y garantizar la máxima seguridad en nuestras actuaciones ferroviarias. Si cuentas con la habilitación requerida o deseas impulsar tu carrera profesional en el sector ferroviario a través de un plan formativo con proyección real, ¡esta oportunidad es para ti! Funciones y Responsabilidades: - Realizar las funciones correspondientes a actuaciones en vía bloqueada, de acuerdo con la normativa ferroviaria vigente en materia de seguridad en la circulación. - Controlar y, en su caso, dirigir los trabajos que se lleven a cabo en la infraestructura ferroviaria o en sus proximidades. - Controlar a los pilotos de seguridad en la circulación en sus funciones de vigilancia de la infraestructura y protección de los trabajos. - Velar por el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y coordinación operativa en el frente de obra. Requisitos: Opción A – Perfil Habilitado: - Disponibilidad de la habilitación vigente de Encargado/a de Trabajos emitida por ADIF. Opción B – Perfil en Formación: - Capacidad e interés para inscribirse y realizar el curso de habilitación. - Titulación mínima: Bachiller o equivalente a efectos laborales (requisito indispensable para acceder a la formación). Requisitos Generales: - Haber cumplido 18 años. - Para aspirantes cuyo idioma nativo no sea el castellano, acreditar un conocimiento suficiente del castellano que permita el adecuado seguimiento del proceso formativo y la comprensión de la normativa de seguridad. ¿Qué te ofrecemos? - Estabilidad laboral en un entorno de trabajo agradable y duradero. - Formación constante con planes formativos adaptados a tu rol. - Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación. ⭐ ¡Súmate a Aldesa y crece con nosotros! En Aldesa, no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde podrás desarrollarte y prosperar. Conoce más sobre nuestra People Value Proposition (PVP), con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors, ocupando el puesto 126 a nivel mundial . Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de nuestro equipo. Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades: En Grupo Aldesa, promovemos un entorno inclusivo y respetuoso, garantizando igualdad de oportunidades sin discriminación por edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil ni ninguna otra condición protegida por la ley.

¿TE APASIONA LA CONSTRUCCIÓN Y LA INFRAESTRUCTURA FERROVIARIA? ÚNETE A ALDESA Y CRECE CON NOSOTROS! Ubicación: Madrid, España Posición: Encargado/a de Obra En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad de liderar proyectos de gran impacto. Buscamos un/a Encargado/a de Obra para incorporarse a un proyecto de obra ferroviaria. Tus responsabilidades: - Supervisión directa de los trabajos en campo. - Coordinación de operarios y subcontratas. - Control de ejecución de refuerzos estructurales, hormigonados y drenaje. - Gestión de trabajos en horario nocturno. Requisitos: - Experiencia en obra civil, preferiblemente lineal. - Capacidad de liderazgo en campo. ¿Qué te ofrecemos? - Estabilidad: Contrato en un entorno laboral sólido y con proyectos de largo recorrido. - Formación continua: Planes formativos específicos para tu rol y desarrollo profesional. - Retribución flexible: Incluye transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación. ⭐Súmate a Aldesa En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer. Descubre nuestro PVP – People Value Proposition, con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial . Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de todo nuestro equipo humano. En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.

En Vodafone buscamos un/a especialista en Marketing eCommerce para nuestra App, un perfil senior, estratégico y altamente proactivo que lidere la visión comercial del canal. Su misión será definir e impulsar la estrategia de ventas, coordinar el go-to-market de productos y campañas, y asegurar que la app se consolida como un canal de alto rendimiento, relevante y orientado al cliente. Este rol combina estrategia, liderazgo transversal, capacidad analítica, visión comercial y ejecución, siendo clave para acelerar el crecimiento digital del canal. • Definir y liderar la estrategia de go-to-market de la app, alineada con los objetivos comerciales de la compañía., • Ser el punto de referencia y coordinación de todas las áreas implicadas (Marketing, Producto, Logística, Ventas, UX/UI, Data, Tech)., • Priorizar y planificar iniciativas comerciales de medio y largo plazo, garantizando coherencia y consistencia en el canal app., • Asegurar la correcta gobernanza del canal y establecer procesos eficientes de publicación y control comercial., • Ser responsable del rendimiento comercial de la app, impulsando ventas directas, conversión y uso del canal., • Supervisar y orientar el desempeño del equipo encargado del catálogo, promociones y espacios comerciales., • Identificar oportunidades de negocio, nuevos modelos de venta y acciones tácticas que aumenten ingresos y conversión., • Liderar y ejecutar el lanzamiento de productos, campañas y promociones en la app, coordinando end-to-end todos los hitos., • Garantizar el time-to-market adecuado y la correcta visibilidad comercial en el canal., • Definir planes de comunicación dentro de la app y coordinar la integración con el ecosistema digital., • Optimizar el catálogo y el diseño de experiencias comerciales., • Analizar dashboards y KPIs clave (ventas, conversión, CTR, tráfico, funnels, retención) para tomar decisiones basadas en datos., • Detectar riesgos y oportunidades con anticipación, proponiendo acciones para maximizar resultados., • Supervisar tests A/B y experimentación continua para optimizar la eficacia del canal., • +7 años de experiencia en eCommerce, digital sales, product management, app commerce o go-to-market., • Experiencia liderando y ejecutando estrategias comerciales digitales con impacto directo en ventas., • Capacidad estratégica, pero con mentalidad "hands-on" para ejecutar., • Perfil autónomo, proactivo, resolutivo y con fuerte iniciativa., • Excelente capacidad analítica y toma de decisiones basadas en datos., • Entendimiento profundo del funcionamiento de apps móviles y dinámicas de conversación y funnel., • Experiencia en telco, retail, marketplaces o negocios digitales de alta complejidad., • Conocimientos de CRO, UX/UI y analítica., • Experiencia previa gestionando equipos o liderando perfiles más junior., • Pensamiento estratégico con capacidad de aterrizar en acciones prácticas., • Visión clara de negocio y orientación a resultados., • Actitud muy proactiva y ownership total del canal., • Capacidad de anticipación, orden, liderazgo natural y ejecución impecable. Trabajo flexible: 60% desde casa y 40% desde la oficina, ¡con horario flexible! 20 días adicionales de teletrabajo: Trabaja desde cualquier punto de España. ️ 25 días de vacaciones: Además, disfruta de los días 24 y 31 de diciembre libres, y tienes la opción de comprar hasta 10 días adicionales. ️ Tickets restaurante: Adicionales a la retribución fija y plan de remuneración flexible. 🩺 Seguro de salud gratuito: Cobertura con Adeslas, seguro de vida y un programa integral de gestión de cuidado de la salud y bienestar, tanto físico como mental. Opción de plan de pensiones. Asegura tu futuro con nuestras opciones de plan de pensiones. ❤️ 3 día de voluntariado al año: Dedica tiempo a proyectos de voluntariado con estos días adicionales. 🚀 Desarrollo de carrera y formación: Acceso a una plataforma de desarrollo de habilidades basada en Inteligencia Artificial y contenidos de aprendizaje de Skillsoft, MIT Horizon, Harvard y más. App para la gestión digital. Organiza tu día a día en la oficina de manera sencilla con nuestra app. Si quieres conocernos mejor, entra en nuestra web y descubre cómo sería la vida trabajando en Vodafone: #J-18808-Ljbffr

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. ¿Cuál será tu rol? Buscamos un/a Dynamics 365 Developer con experiencia en tecnologías Microsoft para participar en proyectos de evolución y mantenimiento de soluciones CRM basadas en Dynamics 365 y Power Platform. Formarás parte de un equipo encargado del desarrollo, configuración e integración de nuevas funcionalidades, colaborando en las distintas fases del ciclo de vida de la solución, desde la construcción hasta las pruebas y el despliegue. Tu perfil - Más de 3 años de experiencia en desarrollo sobre tecnologías Microsoft. - Al menos 2 años de experiencia trabajando con Microsoft Dynamics 365. - Conocimientos y experiencia en Power Platform. - Experiencia trabajando con Dataverse. - Experiencia en desarrollo e integración mediante APIs REST. - Conocimientos de desarrollo con C# .NET. - Capacidad para participar en pruebas unitarias, pruebas de integración y resolución de incidencias. Se valorará - Experiencia con Azure Functions. - Conocimientos y experiencia en Power Automate. - Experiencia en desarrollo de soluciones Low Code sobre plataforma Microsoft. - Participación en despliegues, estabilización y evolución de soluciones CRM. - Experiencia en proyectos de integración entre aplicaciones empresariales. Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! Qué te gustará de trabajar aquí Trabajarás en un entorno donde se valora la confianza y la autonomía Campus virtuales: formación en GenAI, Cloud, Data, Sostenibilidad.... Catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: - Plan de Compensación Flexible (tickets guardería, seguro médico, tarjeta restaurante o subvención de comida, transporte, formación…) - Modelo de teletrabajo híbrido y flexible. - 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. - FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. - Formación continua. Acceso a itinerarios de formación completos en nuestros Campus Virtuales (GenAI, Cloud, Data... ) con oportunidades de certificación. Tendrás acceso gratuito a plataformas como: Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas… - Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física y mental. - Participación en acciones de voluntariado y acción social con nuestros grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. - Participación activa: podrás asistir a charlas, masterclasses, demos y retos como Tech4PositiveFutures o Innovation 4 All. Voluntariado: podrás participar en iniciativas impulsadas por la Fundación del grupo en sostenibilidad, diversidad e inclusión digital. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades: Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners.

Especialistas en smash burgers, con tiendas en Portugal, Italia y Suiza, ya abrimos camino en las calles de Madrid con Street: una experiencia gastronómica única que combina la energía callejera con la autenticidad de nuestras hamburguesas. Somos unos locos de la calidad, y por eso la cocina no es solo un espacio funcional, sino parte de la sala, donde los clientes pueden ver y vivir todo el proceso de elaboración. Disfrútalas en nuestro local, para llevar o por delivery. Elaboramos cada día una cantidad limitada, garantizando siempre frescura y exclusividad. Perfil que buscamos: Buscamos un/a Responsable de turno con experiencia previa en el puestos de restauración y hostelería, apasionado/a de la cocina y de la gestión de equipos en entornos de alto volumen: Responsabilidades Financieras: - Apertura y cierres de caja. - Realización de inventarios, gestión de pedidos a proveedores, control de stock y del desperdicio. Liderazgo y Gestión de Equipo: - Gestionar al personal durante el servicio y tomar decisiones rápidas. - Dominar las funciones de cada puesto y supervisar producciones. - Formar e integrar a nuevos miembros del equipo. - Gestión y resolución de conflictos internos ayudados por el Store Manager. - Asegurar un ambiente de trabajo positivo y de alto rendimiento. Operaciones y Calidad: - Garantizar el cumplimiento en la store de todos los procesos y procedimientos de la compañía. - Asegurar altos estándares de calidad en producto y servicio. - Control del servicio de atención al cliente. Ser hospitalarios con los clientes. - Supervisar el mantenimiento general de las instalaciones. - Garantizar el correcto funcionamiento operativo diario de la Store junto con una limpieza impoluta del restaurante. - Reportar incidencias de mantenimiento junto con el Store Manager. - Cumplimiento de las obligaciones de HACCP. - Supervisar tiempos óptimos en: - Delivery. - Dine-in. - Take away. Requisitos - Dominio del español y nivel alto de inglés valorable. - Experiencia previa en restauración de comida rápida a nivel de gestión de equipos/encargado (obligatorio). - Resistencia al trabajo bajo presión: Disciplina y eficiencia para mantener la calidad en momentos de alta demanda. - Certificado de Manipulador de Alimentos de Alto Riesgo Condiciones de la oferta Tipo de contrato - Contrato indefinido con periodo de prueba de 1 mes - Jornada completa: 40 horas semanales.(turnos rotativos, fines de semana y festivos). - Convenio aplicable: Convenio colectivo de hostelería de la Comunidad de Madrid. - 30 días naturales de vacaciones al año + festivos trabajados compensados con descanso o vacaciones extras (según convenio) Retribución - 23.000 brutos anuales - Retribución adicional por horas complementarias, nocturnas, extras y eventos conforme a la legislación vigente. Beneficios adicionales - 50% de descuento en el restaurante - Posibilidades reales de promoción interna dentro de la cadena. Lugar de trabajo: Madrid Centro Modalidad de empleo: Presencial

¿Te apasiona la construcción y la rehabilitación patrimonial? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros! Ubicación: Soto del Real, Madrid Posición: Encargado/a de Edificación En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad para aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a Encargado/a de Edificación para unirse a un proyecto de la nueva estación Soto Sur de Cercanías Madrid. Tus responsabilidades: - Organizar y supervisar diariamente los trabajos de edificación industrial, garantizando la calidad de ejecución y el cumplimiento de la planificación, procedimientos constructivos y medidas de Prevención de Riesgos Laborales. - Supervisar la correcta ejecución de estructuras, cerramientos, cubiertas, fachadas, albañilería y acabados Requisitos: - Experiencia previa como Encargado/a de Edificación en naves industriales, centros logísticos o edificación técnica. - Dominio de procesos constructivos e interpretación de planos, con formación en PRL del sector de la construcción. ¿Qué te ofrecemos?: - Estabilidad: En un entorno de trabajo agradable y duradero. - Formación constante: Planes formativos adaptados a tu rol. - Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación. ⭐ Súmate a Aldesa En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer. Descubre nuestro PVP – People Value Proposition, con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial . Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de todo nuestro equipo humano. En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.

¿Te apasiona la construcción? ¡Únete a Aldesa y crece con nosotros! Ubicación: Madrid (Vicálvaro) Posición: Encargado/a de Edificación Industrial En Aldesa, cada día tendrás la oportunidad para aprender, innovar y superar retos. Estamos buscando un/a Encargado/a de Edificación Industrial para unirse a nuestro equipo en la ejecución de un proyecto de construcción de un Data Center que estamos desarrollando en Vicálvaro. Madrid. Tus responsabilidades: - Organizar y supervisar diariamente los trabajos de edificación industrial, garantizando la calidad de ejecución y el cumplimiento de la planificación, procedimientos constructivos y medidas de Prevención de Riesgos Laborales. - Supervisar la correcta ejecución de estructuras, cerramientos, cubiertas, fachadas, albañilería y acabados Requisitos: - Experiencia previa como Encargado/a de Edificación en naves industriales, centros logísticos o edificación técnica. - Dominio de procesos constructivos e interpretación de planos, con formación en PRL del sector de la construcción. ¿Qué te ofrecemos?: - Estabilidad: En un entorno de trabajo agradable y duradero. - Formación constante: Planes formativos adaptados a tu rol. - Retribución flexible: Transporte, restaurante, seguro médico, guardería y formación. ⭐ Súmate a Aldesa En Aldesa no solo encontrarás un trabajo, sino un lugar donde crecer. Descubre nuestro PVP – People Value Proposition, con todas las experiencias, beneficios y oportunidades que hacen único trabajar con nosotros. Conócelo aquí ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de un proyecto innovador y construir tu futuro con Aldesa! Aldesa ha sido reconocida en el prestigioso ranking ENR Top 250 International Contractors 2025, ocupando el puesto 126 a nivel mundial . Este logro ha sido posible gracias al talento, compromiso y profesionalidad de todo nuestro equipo humano. En Grupo Aldesa, promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. Nos comprometemos a garantizar que todas las personas candidatas tengan igualdad de oportunidades de empleo y no se discrimine en función de la edad, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, origen étnico, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición protegida por la ley. Fomentamos la diversidad y valoramos las contribuciones de cada persona.

Especialistas en smash burgers, con tiendas en Portugal, Italia y Suiza, ya abrimos camino en las calles de Madrid con Street: una experiencia gastronómica única que combina la energía callejera con la autenticidad de nuestras hamburguesas. Somos unos locos de la calidad, y por eso la cocina no es solo un espacio funcional, sino parte de la sala, donde los clientes pueden ver y vivir todo el proceso de elaboración. Disfrútalas en nuestro local, para llevar o por delivery. Elaboramos cada día una cantidad limitada, garantizando siempre frescura y exclusividad. Perfil que buscamos Buscamos un/a Encargado/a de local con experiencia previa en el puestos de restauración y hostelería, apasionado/a de la cocina y de la gestión de equipos en entornos de alto volumen. Responsabilidades Gestión de Operaciones y Financiera: - Supervisar las operaciones diarias del restaurante para garantizar la máxima eficiencia. - Ser el/la máximo/a responsable del P&L (Cuenta de Pérdidas y Ganancias) de la tienda, optimizando la rentabilidad del local. - Controlar los costes operativos, incluyendo COGS y Labor Cost, alineándolos con los objetivos del negocio. - Realizar el control de inventarios, compras y aprovisionamiento para asegurar la disponibilidad de producto y evitar desperdicios. - Velar por el correcto funcionamiento integral del local (limpieza, mantenimiento, cumplimiento estricto de normativa sanitaria y APPCC). Gestión de Personas y Liderazgo: - Liderar y motivar al equipo del local, fomentando un buen clima laboral. - Gestionar los cuadrantes de turno, horas de trabajo, vacaciones y control de fichajes del equipo. - Planificar y organizar las tareas diarias, garantizando una atención al cliente excelente. Calidad y Producto: - Liderar la elaboración de nuestras smash burgers según la técnica exclusiva de la marca, garantizando la máxima consistencia y calidad. - Mantener altos estándares en todas las fases del servicio (Dine-in, Takeaway y Delivery). - Contribuir activamente a la innovación de nuevas propuestas gastronómicas. Requisitos imprescindibles: Experiencia demostrable en gestión operativa, control de costes (COGS, Labor Cost), P&L y gestión de plantillas. Resistencia al trabajo bajo presión: Disciplina y eficiencia para mantener la calidad en momentos de alta demanda. Dinamismo y capacidad de aprendizaje: Proactividad, adaptabilidad y ambición por crecer profesionalmente. Control de stock: Inventario y aprovisionamiento y pedidos Experiencia previa en restauración de comida rápida a nivel de gestión de equipos/encargado (obligatorio). Dominio del español y nivel alto de ingles valorable Certificado de Manipulador de Alimentos de Alto Riesgo Condiciones de la oferta Tipo de contrato - Contrato indefinido con periodo de prueba de 1 mes - Jornada completa: 40 horas semanales.(turnos rotativos, fines de semana y festivos). - Convenio aplicable: Convenio colectivo de hostelería de la Comunidad de Madrid. - 30 días naturales de vacaciones al año + festivos trabajados compensados con descanso o vacaciones extras (según convenio) Retribución - 25.000 brutos anuales - Retribución adicional por horas complementarias, nocturnas, extras y eventos conforme a la legislación vigente. Beneficios adicionales: - 50% de descuento en el restaurante - Posibilidades reales de promoción interna dentro de la cadena. Lugar de trabajo: Madrid Centro Modalidad de empleo: Presencial

En IZZON Lab, redefinimos la excelencia en el desarrollo y fabricación de productos de cuidado personal y perfumería, formando parte de Daler Management, que engloba compañías como Laboratorios Maverick o Grupo Ubesol. ENCARGADO/A DE ELABORACIÓN Ubicación: San Fernando de Henares / Torrejón de Ardoz, Madrid. Departamento: Elaboración. Reporta a: Coordinador de Elaboración. OBJETIVO DEL PUESTO Coordinar y supervisar las actividades del equipo de elaboración, garantizando la correcta preparación de productos conforme a las fórmulas y procedimientos establecidos, asegurando calidad, seguridad y eficiencia operativa. PRINCIPALES FUNCIONES Supervisión del proceso de elaboración: - Coordinar la preparación de lotes según las fórmulas y órdenes de fabricación. - Verificar el cumplimiento de los procedimientos operativos estandarizados. Gestión del equipo: - Asignar tareas al equipo de técnicos y operarios de elaboración. - Supervisar la formación y el desempeño del personal a su cargo. Control de materiales y documentación: - Verificar la disponibilidad de materias primas y gestionar consumos. - Asegurar el correcto registro de datos en las hojas de fabricación y en el sistema SAP. Aseguramiento de calidad y seguridad: - Garantizar el cumplimiento de las normas GMP y de seguridad industrial. - Controlar que se realicen correctamente las limpiezas y los cambios de formato. - Verificar el cumplimiento de los procesos y procedimientos de fabricación para garantizar la seguridad del producto. - Verificar el cumplimiento de las especificaciones de calidad y seguridad del producto. Colaboración interdepartamental: - Coordinar con Planificación, Calidad y Mantenimiento para garantizar el correcto flujo productivo. Participación en el equipo APPCC: - Participar de forma activa en el equipo APPCC. - Actuar como suplente del equipo APPCC cuando sea necesario y resulte aplicable. - Verificar el cumplimiento del APPCC mediante la revisión de los registros de los procesos de fabricación. - Realizar la medición y el control de los PCC de adición de perfume y conservante. REQUISITOS - Titulación: Valorable Ciclo Formativo de Grado Superior en Química Industrial, Fabricación de Productos Farmacéuticos o similar. - Experiencia: Valorable experiencia de 3 años en funciones similares dentro del área de elaboración y 2 años gestionando equipos. - Habilidades técnicas: Conocimiento de procesos de mezcla, documentación de fabricación, GMP, manejo de equipos industriales y SAP. - Idiomas: Español fluido. COMPETENCIAS CLAVE - Orientación a la calidad. - Conocimiento técnico del proceso. - Rigurosidad en la ejecución. - Trabajo en equipo. - Responsabilidad. - Resolución de problemas. CONDICIONES LABORALES Y BENEFICIOS - Contrato a tiempo completo. - Ayuda a guardería: Bono de 50 €/mes, válido hasta el mes de julio de cada año. - Ayuda a hijos con diversidad funcional: Bono de 40 €/mes. - Lote bebé: Productos para el cuidado del bebé tras el nacimiento de tu hijo. - Comida de Navidad: A cargo de la empresa. - Lote de Navidad: Cesta con productos típicos. - Tarjeta Vending / Catering subvencionado: Ayuda de 40 € mensuales para vending o catering, solo para turno central/oficina. - Alta en EDENRED: Activación de Cheque Guardería o Restaurante. - Seguro médico: Acceso a un seguro médico con precio reducido para empleados. Somos una compañía #PeopleFirst donde las personas son la clave del éxito. Formamos un gran equipo joven e internacional, con actitud y ganas de cambiar las cosas y de conseguir la excelencia, manteniéndonos fieles a nuestros valores: Liderazgo, Responsabilidad y Sinceridad, Equipatía, Eficacia e Innovación.

¿Has finalizado tu formación en ingeniería y te gustaría desarrollarte como en una gran compañía industrial? Buscamos un/a Ingeniero/a de Soporte de Ofertas para incorporarse a una compañía internacional líder en soluciones industriales. Formarás parte del equipo encargado de apoyar la elaboración de propuestas técnicos/as y comerciales para proyectos nacionales e internacionales. Si te interesa desarrollarte en un entorno dinámico, colaborar con diferentes departamentos y adquirir experiencia en proyectos industriales de gran envergadura, esta puede ser tu oportunidad. ¿Cuál será tu misión? Dar soporte al equipo de ofertas en la preparación de propuestas técnicos/as y documentación asociada, contribuyendo al desarrollo de soluciones adaptadas a las necesidades de los clientes. Funciones principales - Apoyar en la elaboración de ofertas técnicos/as y comerciales. - Colaborar en la preparación de documentación técnica y administrativo/a. - Ayudar en el diseño y actualización de layouts y planos mediante AutoCAD. - Coordinar información con los departamentos de Ventas, Ingeniería y Proyectos. - Participar en el análisis de solicitudes y requerimientos de clientes. - Dar seguimiento a plazos y documentación relacionada con las ofertas. - Mantener actualizadas las bases de datos y herramientas de gestión interna. - Colaborar en la mejora continua de los procesos del departamento.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Grado en Ingeniería Mecánico/a, Industrial o similar. - Nivel de inglés B2 o superior. - Conocimientos básicos de AutoCAD. - Manejo habitual de herramientas Office. - Capacidad organizativa y atención al detalle. - Interés por desarrollarse en un/a entorno técnico/a e internacional. Valorable - Experiencia previa de prácticas o hasta 1-2 años en ingeniería, oficina técnico/a o gestión de proyectos. - Conocimientos de procesos industriales. - Experiencia en entornos multinacionales. - Otros idiomas. Preferiblemente vehículo propio para acceder a la empresa que se encuentra ubicada en el polígono industrial de Las Mercedes (San Blas/Canillejas), aunque hay autobuses accesibles al polígono ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido y directo con empresa desde el primer día - Horario flexible con entrada entre 07:30 a 16:05 con media hora comida, se puede entrar hasta las 09:30 h y se puede salir a partir de las 15:00 h - Salario inicial de 25.000 a 30.000 € brutos anuales según experiencia, más bonus, mas tickets restaurante - Plan de formación y acompañamiento desde el primer día - Participación en proyectos internacionales - Formación en Suiza - Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional. Excelente ambiente de trabajo en una empresa referente en su sector. Si eres una persona con formación técnica, ganas de aprender y desarrollar tu carrera dentro de una compañía internacional, ¡queremos conocerte!

Descripción del puesto En La Famiglia se Sienta a la Mesa, grupo consolidado de restauración italo-mediterránea con más de 90 establecimientos en España y una agenda de expansión nacional e internacional, buscamos un/a Encargado/a de restaurante a 40h para un nuevo restaurante ubicado en el Ce

Maître / Restaurant Manager Domestiko, Madrid, MD, ES This Full time on site position offers great opportunities for career growth.Buscamos incorporar un/a Maître / Restaurant Manager para liderar el equipo de sala del Restaurante CLOS, Madrid, proyecto gastronómico perteneciente a Grupo Marcos

Experiencia previa en gestión de restaurantes o puestos de responsabilidad en hostelería. Restaurante BIO #J-18808-Ljbffr. En Byoko estamos buscando Encargado/a!.

Buscamos un Director/a de Restaurante con experiencia demostrable en restaurantes de buen nivel, gestión operativa, liderazgo de equipos y excelencia en el servicio al cliente. Es indispensable contar con experiencia real en dirección de restaurantes, gestión de equipos y supervisión del servici

EnLogicalis Spainactualmente estamos buscando a una persona con experiencia en la gestión de cambios en en el sector de las TIC para incorporar en Squad Cloud encargado de dar soporte a las diferentes áreas en el despliegue de nuevos entornos en infraestructuras tecnológicas basados enSaaS (Software as a Service) .Buscamos incorpora a un/aGestor/a de cambios en SaaSpara dar acompañamiento completo a todas las áreas de tecnología de un importante cliente nuestro del sector tecnología / banca. La persona incorporada pasará a responsabilizarse de la toma de requerimientos y necesidades de las diferentes áreas tecnológicas y empresas vinculadas a nuestro cliente y acompañarles en el proceso de alta y homologación de nuevos entornos SaaS.Funciones a realizar:Analizar y evaluar las solicitudes para gestionar los procesos dehomologación de nuevos entornos SaaSsolicitados por las diferentes áreas del cliente.Validar los requisitos técnicos y funcionales necesarios para laconfiguración y puesta en marcha de nuevos entornos .Realizar el seguimiento y dar continuidad a las diferentes peticiones de homologación durante todo el proceso.Coordinar la planificación y las solicitudes con los diferentes equipos implicados, asegurando su correcta evolución y resolución.Mantener unainterlocución directa y diaria con diferentes áreas técnicas y de gestión .Acompañar al cliente durante el proceso de incorporación y validación de nuevas soluciones SaaS dentro de sus entornos tecnológicos.Conocimiento técnico transversal en entornos desistemas, cloud y programación .Experiencia o conocimientos relacionados con solucionesSaaSy entornos tecnológicos.Capacidad para comprender y validar requisitos técnicos.Capacidad de organización y gestión de diferentes solicitudes de manera simultánea.Iniciativa, autonomía y capacidad para desenvolverse enentornos con alta demanda de trabajo .Perfil con orientación tanto técnica como de gestión, capaz de actuar como punto de conexión entre diferentes áreas.NO ES UN PUESTO TÉCNICOen el cual se vaya a administrar sistemas o desarrollar código en infraestructura.Condiciones:Puesto estable en proyectos de larga duración.Modalidad de trabajo 100% remota.Salario en 14 pagas.Horario: flexible 08:00/09:00 - 17:30/18:30.Jornada intensiva los viernes y durante los meses de julio y agosto.Beneficios:Día libre el día de tu cumpleaños y día libre de asuntos propios.Plan de retribución flexible: tarjeta restaurante y tarjeta transporte.Seguro médico privado y acceso a WellHub.Descuentos en servicios, productos y formaciones por trabajar en Logicalis.Formación y certificaciones adaptadas al puesto de trabajo.Desarrollo profesional en proyectos punteros y con tecnologías actuales del mercado.#J-18808-Ljbffr

Como Encargado/a de Restaurante, serás responsable de supervisar y participar de las operaciones diarias del restaurante, asegurando un excelente servicio al cliente y una gestión eficiente del equipo.La apertura de este punto será en Madrid Centro.Tus tareas diarias incluirán la coordinación d

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Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas. En 2026, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a de Seguridad para unirse al equipo de Arquitectura en un cliente del sector bancario encargado de diseñar las soluciones de IA generativa y LLMs desde el punto de vista de seguridad. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia: Más de 5 años en Ciberseguridad, al menos 3 años como Arquitecto de Seguridad y experiencia en proyectos de IA Generativa y LLMs., • Arquitectura y Seguridad: Conocimientos avanzados en arquitectura de seguridad, gestión de identidades y accesos, seguridad de redes, datos, aplicaciones, criptografía, monitorización, gestión de vulnerabilidades y análisis de riesgos., • Cloud y Desarrollo Seguro: Experiencia en AWS (preferentemente), Azure o GCP, entornos cloud híbridos, microservicios, arquitecturas orientadas a eventos y prácticas DevSecOps., • IA Generativa y LLMs: Experiencia en RAG, embeddings, bases de datos vectoriales, agentes LLM, fine-tuning y frameworks como LangChain, LlamaIndex, Hugging Face o servicios gestionados como Bedrock, Azure OpenAI y Vertex AI., • Normativa y Automatización: Conocimiento de estándares y regulaciones de seguridad (GDPR, AI Act, OWASP, NIST, PCI DSS, ENS) y valorable experiencia en Python, APIs, CI/CD, Terraform, Docker y entornos bancarios. ¿Cómo será tu día a día? • Diseño de soluciones seguras: Definición de requisitos y arquitecturas de seguridad alineadas con las necesidades de negocio, riesgo, fraude y cumplimiento normativo., • Coordinación con Corporate Security: Interlocución entre equipos de negocio, tecnología y seguridad para garantizar el cumplimiento de los estándares corporativos., • Asesoramiento en seguridad: Acompañamiento a equipos técnicos y de negocio en la adopción de modelos y controles de seguridad alineados con la estrategia corporativa., • Gestión de riesgos: Evaluación de riesgos tecnológicos, definición de medidas de mitigación y validación del cumplimiento mediante controles y evidencias de seguridad. Conoce nuestra propuesta de valor Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. 24 días de vacaciones Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos) Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. #J-18808-Ljbffr

Experiencia demostrable como Responsable o Encargado/a de restaurante. ÚNETE A GRUPO CHALITO! BUSCAMOS 2º ENCARGADO/A. En Grupo Chalito estamos creciendo y buscamos al brazo derecho de nuestro Encargado para liderar el equipo de sala.

Se busca encargado o encargada de restaurante para ONIS, Asturias. Entre las tareas principales están administrar y gestionar los servicios gastronómicos del restaurante, crear horarios que garanticen una dotación adecuada de personal y organizar la rotación de turnos. Deberá controlar los gast