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Limpieza en hotel. Habitaciones, zonas comunes, espacios públicos

Estamos buscando un/a Camarero/a de Pisos con experiencia para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada se encargará de garantizar la limpieza, el orden y el correcto mantenimiento de los espacios asignados, cumpliendo con los estándares de calidad establecidos. Funciones: • Limpieza y puesta a punto de habitaciones o estancias asignadas., • Realización de camas, sobres y descubiertas según protocolo., • Reposición de productos, ropa de cama y toallas., • Detección y comunicación de incidencias o desperfectos., • Coordinación con otros departamentos para el correcto funcionamiento del servicio., • Mantenimiento del orden y limpieza del carro de trabajo y zonas comunes asignadas., • Cumplimiento de los protocolos de higiene, seguridad y calidad. Requisitos: • Imprescindible tener vehículo propio, • Experiencia mínima de 6 meses en un puesto similar., • Conocimiento de técnicas de limpieza y organización., • Capacidad para trabajar de forma ordenada y con atención al detalle., • Persona proactiva, responsable y con buena actitud., • Disponibilidad horaria y disposición para el trabajo en equipo. Condiciones: • Contrato según convenio colectivo., • Posibilidad de jornada completa (40h semanales) o jornada parcial (16h semanales), compatible con otras actividades., • Incorporación a un equipo profesional con formación continua y oportunidades de desarrollo. Trabaja en un ambiente sólido, bien organizado y pensado para adaptarse a lo que necesitas.

Limpieza de habitaciones, hacer camas... y espacios comunes

Estamos buscando un/a Camarero/a de Pisos con experiencia para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada se encargará de garantizar la limpieza, el orden y el correcto mantenimiento de los espacios asignados, cumpliendo con los estándares de calidad establecidos. Funciones: • Limpieza y puesta a punto de habitaciones o estancias asignadas., • Realización de camas, sobres y descubiertas según protocolo., • Reposición de productos, ropa de cama y toallas., • Detección y comunicación de incidencias o desperfectos., • Coordinación con otros departamentos para el correcto funcionamiento del servicio., • Mantenimiento del orden y limpieza del carro de trabajo y zonas comunes asignadas., • Cumplimiento de los protocolos de higiene, seguridad y calidad. Requisitos: • Imprescindible tener vehículo propio, • Experiencia mínima de 6 meses en un puesto similar., • Conocimiento de técnicas de limpieza y organización., • Capacidad para trabajar de forma ordenada y con atención al detalle., • Persona proactiva, responsable y con buena actitud., • Disponibilidad horaria y disposición para el trabajo en equipo. Condiciones: • Contrato según convenio colectivo., • Posibilidad de jornada completa (40h semanales) o jornada parcial (16h semanales), compatible con otras actividades., • Incorporación a un equipo profesional con formación continua y oportunidades de desarrollo. Trabaja en un ambiente sólido, bien organizado y pensado para adaptarse a lo que necesitas.

Buscamos a alguien con un Grado en Fisioterapia. No pedimos experiencia previa, pero sí la motivación y vocación necesarias para trabajar con niños especiales. Alguien enérgico/a, física y mentalmente, con iniciativa, humildad, empatía y muchas ganas de aprender y crecer. El respeto hacia los niños, las familias, el trabajo en equipo y la comunicación es fundamental. Tratamos niños con afectación neurológica, ya sea adquirida o desde el nacimiento. Muchos presentan dificultades de movilidad y desarrollo. La mayoría de nuestros pacientes tienen entre 3 y 18 años, aunque aceptamos personas de todas las edades. El enfoque es muy práctico: trabajo en el suelo, utilizando material ortopédico y elementos como cintas, ortesis de brazos, pesos, entre otros. El entorno es muy familiar, cercano y empático. Somos dos fisioterapeutas trabajando actualmente, a menudo compartiendo espacio, lo que fomenta una comunicación constante y una colaboración fluida. También mantenemos un trato, una relación muy cercana con las familias. En algunas ocasiones, colaboramos con profesionales externos (ortopedia, osteópatas y optometristas), lo que enriquece nuestra visión global de nuestros pacientes. En principio elaborar informes o coordinarse con familias, esta parte y el tema logístico estará a cargo del centro. Así, el nuevo fisioterapeuta podrá centrarse completamente en la terapia presencial con los niños. Aunque no es imprescindible, se valorará positivamente que la persona tenga conocimientos de francés, ya que puede ayudar en la comunicación con algunas familias. La oferta es de entre 30 y 40 horas semanales, de lunes a viernes, dependiendo de la adaptación. El contrato cubre una baja por maternidad, pero existe la posibilidad de continuidad e indefinido si encaja en ambas partes. La incorporación es prácticamente inmediata y se trataría al inicio de 6h al día.