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QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS?Su misión será promocionar la actividad comercial de la zona de Europa central, desarrollando y fortaleciendo la red comercial. Estamos buscando un o una Comercial. Realizar viajes a diferentes países Europa para visitar potenciales clientes y fortalecer las relaciones

Job ID: 34100Location: Valencia, SpainEmployment type: permanentPosted: 2026-10-08Valid through: 2026-11-30Desde Melt Group, seleccionamos a un/a Comercial Senior de Exportación, para una destacada empresa comercializadora del sector hortofrutícola con sede en Valencia. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Realizará la gestión comercial diaria, negociando precios con proveedores. y clientes retail del Norte Europa, asegurando el cumplimiento de los objetivos de campaña dentro de su presupuesto y márgenes establecidos. Funciones principales del puesto:Identificar, negociar y consolidar nuevas oportunidades de negocio de clientes en Norte de Europa: Reino Unido, Alemania, Polonia, Austria, Noruega, Finlandia... Análisis de mercado: detectar tendencias de consumo, ventanas comerciales y movimientos de la competencia en el extranjero. Contactar con clientes potenciales mediante llamadas, correos-e y visitas directas. Negociación con proveedores. Elaboración de ofertas y propuestas comerciales competitivas adaptadas a los precios fluctuantes del mercado hortofrutícola. Negociación de condiciones. Acordar precios, volúmenes, programas de subministro y términos de pago. Asegurar la satisfacción de las nuevas cuentas para convertirlas en clientes recurrentes. Asistencia a ferias internacionales para representar a la empresa en eventos clave del sector. Requisitos mínimos para el puesto:Formación superior: ADE, Económicas, Comercio Internacional, etc. Experiencia en ventas internacionales dentro del sector agroalimentario (imprescindible experiencia previa con producto fresco: fruta y verdura). Idiomas: imprescindible inglés; otras lenguas de mercados de apertura valoradas. Habilidades: alta tolerancia a la frustración, capacidad de negociación, orientación a resultados, trabajo en equipo. Flexibilidad para viajar internacionalmente según las necesidades de desarrollo de negocio. Ofrecemos:Contrato indefinido a jornada completa. Retribución fijo + variable negociable según valía del candidato. xiphteb Incorporación a una empresa sólida perteneciente a un gran grupo de comercialización de fruta y verdura con oportunidades reales de desarrollo profesional.

Overview En Power Electronics, buscas impulsar soluciones que impulsen un futuro sostenible. Como Business Development Manager, te integras a un equipo global que transforma la energía en progreso. Lideras la identificación de nuevos clientes y mercados estratégicos, y coordinas respuestas técnicas y comerciales para satisfacer necesidades complejas. Trabajas de forma transversal, colaborando con ingeniería de ventas y otros departamentos para cerrar acuerdos en Europa y a nivel internacional. Esta posición ofrece crecimiento internacional, aprendizaje continuo y un impacto directo en la expansión de soluciones de potencia y energía renovable. Compensaciones / Beneficios • Horario flexible, • Modalidad híbrida, • Formación continua a través de la Universidad Corporativa, • Plan de Retribución Flexible, • Entorno multicultural con crecimiento internacional Responsabilidades, • Diseñar acciones y estrategias de prospección para identificar nuevos clientes y sectores estratégicos, • Liderar desarrollo de negocio mediante acuerdos globales que alineen con las necesidades de la empresa, • Gestionar relaciones comerciales, identificar necesidades de clientes y coordinar a departamentos internos para entregar soluciones, • Analizar el mercado, tendencias y actores clave en el proceso de decisión comercial, • Investigar gama de productos y competencia, así como evolución del sector, • Colaborar con sales engineering para elaborar soluciones y propuestas técnicas, • Presentar propuestas y soluciones técnicas a clientes, • Compartir internamente las necesidades de clientes y evolución del mercado con departamentos responsables Requisitos principales, • +5 años de experiencia en desarrollo de mercado nacional y europeo en industrias de agua, minería, oil and gas o fabricante de maquinaria, • Experiencia con variadores de frecuencia valorada, • Inglés alto (C1), • Localización en Bilbao, • Disponibilidad para viajar por Norte de España y Europa, • Liderazgo y capacidad de influencia, • Orientación a cliente y negociación, • Trabajo en equipo y coordinación interdepartamental, • Conocimiento de variadores de frecuencia, • Gestión de relaciones comerciales, • Análisis de mercado y tendencias

Overview En este rol serás responsable de gestionar el negocio de exportación para el sector hortofrutícola desde Valencia, asegurando ventas y cumplimiento de objetivos en Norte de Europa. Operarás en un entorno internacional, negociando precios, condiciones y volúmenes con proveedores y clientes, y representando a la empresa en ferias sectoriales. Trabajarás de forma colaborativa para convertir nuevas cuentas en clientes recurrentes y impulsar el crecimiento sostenible. Esta posición ofrece desarrollo en una empresa sólida dentro de un gran grupo de comercialización de fruta y verdura. Compensaciones / Beneficios • contrato indefinido, • jornada completa, • salario fijo + variable, • oportunidades de desarrollo profesional, • formación y presencia en ferias, • empresa sólida dentro de un grupo del sector Responsabilidades, • Identificar y cerrar nuevas oportunidades de negocio en Norte de Europa (UK, Alemania, Polonia, etc.), • Negociar precios, volúmenes y términos de suministro con proveedores y clientes, • Elaborar ofertas comerciales adaptadas a la volatilidad de precios del sector, • Realizar análisis de mercado y detectar tendencias y movimientos de la competencia, • Contactar clientes potenciales por teléfono, correo y visitas, • Asistir a ferias internacionales representando a la empresa, • Asegurar la satisfacción de nuevas cuentas para convertirlas en recurrentes Requisitos principales, • Formación superior en ADE, Económicas o Comercio Internacional (o equivalente), • Experiencia en ventas internacionales en agroalimentario, con producto fresco, • Inglés imprescindible; otros idiomas valorados, • Capacidad de negociación, orientación a resultados, trabajo en equipo, • Flexibilidad para viajar internacionalmente, • alta tolerancia a la frustración, • capacidad de negociación, • orientación a resultados, • análisis de mercado, • elaboración de ofertas comerciales, • gestión de cuentas internacionales

Overview En este rol serás responsable de gestionar el negocio de exportación para el sector hortofrutícola desde Valencia, asegurando ventas y cumplimiento de objetivos en Norte de Europa. Operarás en un entorno internacional, negociando precios, condiciones y volúmenes con proveedores y clientes, y representando a la empresa en ferias sectoriales. Trabajarás de forma colaborativa para convertir nuevas cuentas en clientes recurrentes y impulsar el crecimiento sostenible. Esta posición ofrece desarrollo en una empresa sólida dentro de un gran grupo de comercialización de fruta y verdura. Compensaciones / Beneficios • contrato indefinido, • jornada completa, • salario fijo + variable, • oportunidades de desarrollo profesional, • formación y presencia en ferias, • empresa sólida dentro de un grupo del sector Responsabilidades, • Identificar y cerrar nuevas oportunidades de negocio en Norte de Europa (UK, Alemania, Polonia, etc.), • Negociar precios, volúmenes y términos de suministro con proveedores y clientes, • Elaborar ofertas comerciales adaptadas a la volatilidad de precios del sector, • Realizar análisis de mercado y detectar tendencias y movimientos de la competencia, • Contactar clientes potenciales por teléfono, correo y visitas, • Asistir a ferias internacionales representando a la empresa, • Asegurar la satisfacción de nuevas cuentas para convertirlas en recurrentes Requisitos principales, • Formación superior en ADE, Económicas o Comercio Internacional (o equivalente), • Experiencia en ventas internacionales en agroalimentario, con producto fresco, • Inglés imprescindible; otros idiomas valorados, • Capacidad de negociación, orientación a resultados, trabajo en equipo, • Flexibilidad para viajar internacionalmente, • alta tolerancia a la frustración, • capacidad de negociación, • orientación a resultados, • análisis de mercado, • elaboración de ofertas comerciales, • gestión de cuentas internacionales

Overview En este rol serás responsable de gestionar el negocio de exportación para el sector hortofrutícola desde Valencia, asegurando ventas y cumplimiento de objetivos en Norte de Europa. Operarás en un entorno internacional, negociando precios, condiciones y volúmenes con proveedores y clientes, y representando a la empresa en ferias sectoriales. Trabajarás de forma colaborativa para convertir nuevas cuentas en clientes recurrentes y impulsar el crecimiento sostenible. Esta posición ofrece desarrollo en una empresa sólida dentro de un gran grupo de comercialización de fruta y verdura. Compensaciones / Beneficios • contrato indefinido, • jornada completa, • salario fijo + variable, • oportunidades de desarrollo profesional, • formación y presencia en ferias, • empresa sólida dentro de un grupo del sector Responsabilidades, • Identificar y cerrar nuevas oportunidades de negocio en Norte de Europa (UK, Alemania, Polonia, etc.), • Negociar precios, volúmenes y términos de suministro con proveedores y clientes, • Elaborar ofertas comerciales adaptadas a la volatilidad de precios del sector, • Realizar análisis de mercado y detectar tendencias y movimientos de la competencia, • Contactar clientes potenciales por teléfono, correo y visitas, • Asistir a ferias internacionales representando a la empresa, • Asegurar la satisfacción de nuevas cuentas para convertirlas en recurrentes Requisitos principales, • Formación superior en ADE, Económicas o Comercio Internacional (o equivalente), • Experiencia en ventas internacionales en agroalimentario, con producto fresco, • Inglés imprescindible; otros idiomas valorados, • Capacidad de negociación, orientación a resultados, trabajo en equipo, • Flexibilidad para viajar internacionalmente, • alta tolerancia a la frustración, • capacidad de negociación, • orientación a resultados, • análisis de mercado, • elaboración de ofertas comerciales, • gestión de cuentas internacionales

Overview En este rol lideras un equipo de Operativos/as de Transporte para gestionar cargas en el mercado internacional, principalmente Europa. Colaboras con clientes y transportistas para asegurar servicio eficiente, rentable y con crecimiento en tu mercado asignado. Contribuyes a la ejecución de operaciones de transporte terrestre y al desarrollo comercial en logística internacional. Te ofrecemos un entorno colaborativo y proactivo donde tu experiencia en negociación y liderazgo impulsa resultados. Compensaciones / Beneficios • Salario competitivo fijo + variable, • Rango salarial 32.000–55.000 brutos anuales, • beneficios sociales, • oportunidad de desarrollo profesional, • ambiente colaborativo y enriquecedor Responsabilidades, • Liderar la gestión diaria de cargas y camiones en el mercado internacional (Europa), • Negociar tarifas de compra con transportistas y de venta con clientes o brokers, • Coordinar la asignación de cargas y verificar documentación, capacidad y requisitos aduaneros, • Garantizar la correcta ejecución de transportes, seguimiento de rutas y resolución de incidencias, • Mantener comunicación constante con clientes y transportistas para un servicio eficiente, • Impulsar crecimiento de negocio en el mercado asignado Requisitos principales, • Mínimo 5 años de experiencia en compra y venta diaria de cargas en transporte terrestre (agencia), • Conocimiento del mercado europeo o internacional de transporte, tarifas y rutas, • Manejo de TMS y/o plataformas de carga (TIMOCOM, Trans.eu, Cargo Board, etc.), • Nivel B2 de inglés (otros idiomas valorados), • Capacidad de toma de decisiones rápidas y liderazgo orientado a resultados, • orientación comercial, • capacidad de negociación, • liderazgo, • TMS (Transportation Management System), • TIMOCOM, • Trans.eu

Overview En este rol lideras un equipo de Operativos/as de Transporte para gestionar cargas en el mercado internacional, principalmente Europa. Colaboras con clientes y transportistas para asegurar servicio eficiente, rentable y con crecimiento en tu mercado asignado. Contribuyes a la ejecución de operaciones de transporte terrestre y al desarrollo comercial en logística internacional. Te ofrecemos un entorno colaborativo y proactivo donde tu experiencia en negociación y liderazgo impulsa resultados. Compensaciones / Beneficios • Salario competitivo fijo + variable, • Rango salarial 32.000–55.000 brutos anuales, • beneficios sociales, • oportunidad de desarrollo profesional, • ambiente colaborativo y enriquecedor Responsabilidades, • Liderar la gestión diaria de cargas y camiones en el mercado internacional (Europa), • Negociar tarifas de compra con transportistas y de venta con clientes o brokers, • Coordinar la asignación de cargas y verificar documentación, capacidad y requisitos aduaneros, • Garantizar la correcta ejecución de transportes, seguimiento de rutas y resolución de incidencias, • Mantener comunicación constante con clientes y transportistas para un servicio eficiente, • Impulsar crecimiento de negocio en el mercado asignado Requisitos principales, • Mínimo 5 años de experiencia en compra y venta diaria de cargas en transporte terrestre (agencia), • Conocimiento del mercado europeo o internacional de transporte, tarifas y rutas, • Manejo de TMS y/o plataformas de carga (TIMOCOM, Trans.eu, Cargo Board, etc.), • Nivel B2 de inglés (otros idiomas valorados), • Capacidad de toma de decisiones rápidas y liderazgo orientado a resultados, • orientación comercial, • capacidad de negociación, • liderazgo, • TMS (Transportation Management System), • TIMOCOM, • Trans.eu

Overview En este rol lideras un equipo de Operativos/as de Transporte para gestionar cargas en el mercado internacional, principalmente Europa. Colaboras con clientes y transportistas para asegurar servicio eficiente, rentable y con crecimiento en tu mercado asignado. Contribuyes a la ejecución de operaciones de transporte terrestre y al desarrollo comercial en logística internacional. Te ofrecemos un entorno colaborativo y proactivo donde tu experiencia en negociación y liderazgo impulsa resultados. Compensaciones / Beneficios • Salario competitivo fijo + variable, • Rango salarial 32.000–55.000 brutos anuales, • beneficios sociales, • oportunidad de desarrollo profesional, • ambiente colaborativo y enriquecedor Responsabilidades, • Liderar la gestión diaria de cargas y camiones en el mercado internacional (Europa), • Negociar tarifas de compra con transportistas y de venta con clientes o brokers, • Coordinar la asignación de cargas y verificar documentación, capacidad y requisitos aduaneros, • Garantizar la correcta ejecución de transportes, seguimiento de rutas y resolución de incidencias, • Mantener comunicación constante con clientes y transportistas para un servicio eficiente, • Impulsar crecimiento de negocio en el mercado asignado Requisitos principales, • Mínimo 5 años de experiencia en compra y venta diaria de cargas en transporte terrestre (agencia), • Conocimiento del mercado europeo o internacional de transporte, tarifas y rutas, • Manejo de TMS y/o plataformas de carga (TIMOCOM, Trans.eu, Cargo Board, etc.), • Nivel B2 de inglés (otros idiomas valorados), • Capacidad de toma de decisiones rápidas y liderazgo orientado a resultados, • orientación comercial, • capacidad de negociación, • liderazgo, • TMS (Transportation Management System), • TIMOCOM, • Trans.eu

Una empresa de distribución de material deportivo busca un profesional con experiencia en desarrollo comercial B2B en España y Europa. Las principales funciones incluyen captación de clientes, gestión de cuentas y expansión internacional. Se requiere experiencia mínima de 3 años, dominio del

"Great things in business are never done by one person. They're done by a team of people." (Steve Jobs). It is an incredible time to join our team and become one of the first ‘xplorers’ that help us grow and expand Xplore Group in Spain. Xplore Group is the most successful independent JAVA and PHP solution provider in the Benelux, present in Belgium, the Netherlands, and Spain. We have offices in cities such as Hasselt, Antwerp, Eindhoven, Amsterdam and Valencia. Our team of highly skilled ‘xplorers’ has a unique approach, combining the experience of world-leading platforms with best practices and the latest technologies, delivering the best experience to our customers. Xplore Group consists of 45 competence centres, each with their own unique focus on one of the lead technologies, like AWS, Salesforce, Hybris, RPA, Kubernetes. We have gone from 400 to 1200 employees in the last three years. We have a clear view of the direction we want to take. We work in multidisciplinary teams, where good practices and high standards are of the highest importance. We use testing, continuous integration and delivery to reduce the time to market for our clients. Do you want to work in an international company with a startup mentality, where you can speak openly, contribute with creative ideas, learn from experienced colleagues, help us grow and become a key member of the company? You will work in one of our international projects and be part of one of our squads with team members from Spain, Belgium, and the Netherlands. You will communicate in English and memes, and use agile methodologies like Scrum and Kanban. You will put together good practices and collaborate with team members and the client to define, design and develop new functionalities. You will apply SOLID principles and create unit tests for your functionality, validating it with the CI in Jenkins and measuring it with Sonar. You will receive and set up your MacBook PRO and equipment that will allow you to work very efficiently. Alfredo Gil, our Managing Partner and CTO, will introduce you to your colleagues. You will start your training and enjoy your first free weekly meal. You will be an active member of the squad. With your professional way of working and our help, you will be of great added value to your team By taking group decisions you will help shape our awesome culture and take it to the next level. You will experience for yourself how fun and rewarding it can be to work in an international environment. You will discover the challenges of your new project. Don’t worry if you don't have all the technical skills yet, with the help of your teammates, you'll already be running at full capacity. You will experience that your English improves quickly by drinking Belgium beer at your first after-work event. Your team is eager to meet you! You will have responsibility and ownership of one of the important parts of the e-commerce project. The client will mention the good job that you are doing. You will be at maximum performance! Every day thousands of clients make use of your developments and have a happy shopping experience in our clients' webshops. The international tech team of our client will congratulate you for all the value that you provide. You will pass your trial period with flying colours and you’ll have the opportunity to choose your hardware that will make you type faster than flash. And now, it is time to celebrate! Our offices are in Edificio Europa, Avenida de Aragon in the heart of Valencia’s city centre. In our 12th floor with our stunning views of all the city of Valencia, we can even see the sea from a window on the same floor. In the area, there are plenty of restaurants, cafes, shops, gyms and green areas (Valencia is very cycle-friendly). You can use super-efficient public transport; the metro is right across the street from our building. We are looking for a Mid/Senior IT Developer with strong experience in Java, AWS, and modern backend technologies to join our development team. The ideal candidate will work on cloud-native solutions, contribute to scalable architectures, and collaborate in an agile environment • Design, develop, and maintain scalable and reliable backend services., • Build and maintain RESTful APIs and cloud-based solutions., • Develop and manage serverless and event-driven architectures on AWS ., • Implement and maintain Infrastructure as Code ., • Collaborate closely with cross-functional teams in an Agile/Scrum environment., • Ensure high code quality through best practices, testing, and reviews., • Participate in continuous improvement and technical decision-making., • AWS (Mid/Senior level) with hands-on experience in:Step Functions, AWS Lambda, API Gateway., CloudFormation, CloudWatch., • Node.js and TypeScript (Mid/Senior level)., • Java (Mid/Senior level)., • Experience working with Agile methodologies (Scrum)., • Experience with Java 17+ ., • Knowledge of Spring Framework 5 ., • Experience with Kafka ., • Background in microservices and event-driven architectures., • Familiarity with monitoring, logging, and observability tools., • A collaborative and agile working environment., • Challenging projects using modern technologies., • Opportunities for professional growth and learning., • Competitive salary and benefits package., • Flexible working conditions (depending on location)., • Hybrid Work. (2 days a week in the office)., • Benefits program with restaurant tickets, transport tickets, kindergarten., • Top private medical insurance paid by Xplore Group, • Warm lunch every day, coffee, tea and fresh fruits free in the office., • Grow and keep track of technologies, get certified in Java, Spring, AWS, • Free English Classes. Enhance your professional English skills by working in an international environment, with daily communication in English and occasional travel to Belgium and the Netherlands. #J-18808-Ljbffr

En Aldous Bio estamos construyendo la mejor marca de complementos alimenticios de Europa. Por ello, actualmente buscamos a un nuevo miembro del equipo que se unirá como International Sales Manager para impulsar la expansión internacional de la compañía en Europa, abriendo nuevos mercados y desarrollando relaciones estratégicas con retailers y distribuidores internacionales, especialmente en canal retail y distribución. • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en mercados europeos., • Apertura de nuevos mercados y grandes cuentas (retailers y distribuidores)., • Negociación de acuerdos comerciales, condiciones, pricing y márgenes., • Gestión y seguimiento de cuentas export: ventas, objetivos y rentabilidad por país y cliente., • Análisis de mercados, tendencias y actividad de la competencia., • Coordinación con equipos internos (marketing, logística, planificación, compras) para asegurar la correcta ejecución comercial., • Participación en ferias, eventos internacionales y visitas comerciales como embajador/a de la marca., • Seguimiento de KPIs comerciales y reporting periódico de resultados y oportunidades., • Experiencia sólida en ventas internacionales / exportación, preferiblemente en farma, parafarmacia, alimentación funcional o wellness., • Experiencia trabajando con retailers y distribuidores europeos., • Perfil claramente hunter, orientado a apertura de mercado y nuevos proyectos., • Alta capacidad de negociación y cierre de grandes cuentas., • Nivel alto de inglés., • Autonomía, orientación a resultados y capacidad analítica., • Experiencia en exportación retail en mercados europeos., • Conocimiento de la operativa de distribución internacional., • Experiencia en sectores regulados (complementos alimenticios, farma, parafarma)., • Red de contactos en retail y/o distribución internacional., • Conocimiento de otros idiomas., • Jornada completa de lunes a viernes con incorporación inmediata., • Desarrollo en una empresa en pleno crecimiento., • Formar parte de un equipo joven en un entorno dinámico., • Valorar la actitud y habilidades por encima de la experiencia., • Poner a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos profesionales., • Bonos por cumplimiento de objetivos y rendimiento. #J-18808-Ljbffr

Sobre Nosotros Somos una empresa líder en el sector del cartón ondulado. Con más de 70 años de experiencia y 24 plantas de producción en España, Francia, Portugal e Italia, y presencia en Europa, nos hemos convertido en referente en innovación y servicio en nuestro sector. ¿Qué buscamos? Buscamos un Back Office Comercial para nuestra planta ubicada en Xàtiva. Misión: Ser la figura de BackOffice Comercial Corporativo para todos los países en los que Hinojosa tiene negocio con el objetivo de crear el máximo valor para todas las partes interesadas. Coordinando también clientes para las alianzas de BBP y Siquos. Principales funciones y responsabilidades: - Realizar el seguimiento de los Clientes y facturación del Grupo de manera mensual. - Realizar los reports de seguimiento para Clientes. - Preparar y coordinar las ofertas para los clientes existentes y potenciales junto con las diferentes Plantas del Grupo y de la Alianza Europea. - Preparar y recopilar los datos técnicos. - Atender directamente a tenders y preparar ofertas con cost-model. - Realizar pedidos, gestionar facturas y realizar entradas de material en SAP. - Además del área internacional, dar el apoyo necesario a la venta cruzada, a las grandes cuentas y a la gran distribución. - Aportar el apoyo necesario en el Área Comercial para conseguir los objetivos cualitativos y cuantitativos establecidos. Perfil y requisitos del puesto: Formación Académica - Grado universitario en Negocios Internacionales (GIB), ADE o similar. - Idiomas: Inglés nivel alto. Otros conocimientos valorables: - Microsoft Office (Excel Avanzado y Power Point). Requisitos: - Residencia: Xàtiva. - Se valorará experiencia internacional . - Capacidad analítica, organización, dotes comerciales, autonomía. ¿Te Interesa? ¡Esperamos tu candidatura!

¡Únete a Power Electronics y forma parte del cambio hacia un futuro sostenible! Sobre Power ElectronicsEn Power Electronics creemos en un futuro más limpio, eficiente y sostenible, impulsado por la innovación tecnológica. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Somos líderes globales en energías renovables y electrónica de potencia, con presencia en más de 36 países y un equipo de más de 3.000 personas comprometidas con un mismo propósito: transformar la energía en progreso. Trabajamos cada día para diseñar soluciones que impulsen el cambio hacia un mundo más responsable con el planeta y con las generaciones futuras.Tu impacto como Business Development ManagerComo parte de nuestro equipo, contribuirás directamente al desarrollo de soluciones que marcan la diferencia.Entre tus principales responsabilidades estarán:Plantear acciones y estrategias para realizar prospección comercial que permita identificar y generar contactos con nuevos clientes potenciales y/o sectores estratégicos.Liderar el desarrollo de negocio a través de la consecución de acuerdos situados en un marco global y atendiendo a las necesidades de la compañía.Liderar las relaciones comerciales con los clientes, identificando y analizando sus necesidades, así como coordinar a los departamentos internos para proporcionar a estos las soluciones que satisfagan sus necesidades.Liderar el análisis del mercado, de sus tendencias y evoluciones, así como analizar e identificar los principales actores en el proceso de decisión comercial.Indagar y explorar para obtener información tanto de la propia gama de productos de Power Electronics como de la competencia, así como la evolución y tendencias del sector.Colaborar en la elaboración de la solución y propuesta técnica con el área de sales engineering.Presentar las propuestas de trabajo y soluciones técnicas atendiendo a las peticiones y demandas de los clientes.Compartir de manera interna con los departamentos responsables, las necesidades detectadas procedentes de los clientes, así como la evolución del mercado.Buscamos personas con:Formación académica: Licenciatura y/o Grado Universitario, preferiblemente en Ingeniería eléctrica, electrónica, energías renovables o similaresExperiencia profesional: +5 años con experiencia en desarrollo de mercado nacional y europeo en industrias de agua, minería, oil and gas o fabricante de maquinaria.Experiencia con variadores de frecuencia será bien valorado.Idiomas: Alto nivel de ingles • C1Localización, • BilbaoViajes: Norte de España y Europa Por qué elegir Power Electronics?Horario flexible y modalidad híbrida (según el puesto).Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.Plan de Retribución Flexible: transporte, guardería, formación, entre otros.Entorno multicultural con oportunidades reales de crecimiento internacional.Nuestro compromisoEn Power Electronics promovemos la igualdad de oportunidades, la diversidad y el desarrollo profesional en un entorno inclusivo, transparente y respetuoso. Te sumas al cambio? xhfqzwm Únete a Power Electronics y forma parte de una compañía que impulsa el futuro de la Energía Inagotable.

Empresa especializada en productos de belleza. El objetivo del puesto es impulsar la expansión y apertura de nuevos mercados, introduciendo y posicionando las marcas en grandes cadenas de perfumería, retailers, el canal farmacia y parafarmacia, así como en las principales plataformas e-commerce y marketplaces del sector beauty, siendo la persona seleccionada responsable de: • Identificar, captar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales, incorporando el portfolio de marcas en grandes retailers físicos y digitales del sector de belleza., • Identificar mercados prioritarios y establecer acuerdos con distribuidores locales, partners estratégicos y principales cadenas de retail en mercados europeos clave, especialmente Francia, Alemania, Italia y Portugal., • Definir y gestionar la estrategia de presencia de las marcas en los principales marketplaces y plataformas e-commerce especializados en belleza, optimizando la visibilidad, distribución y conversión de las marcas y maximizando su potencial de ventas., • Liderar negociaciones comerciales con clientes y partners estratégicos, definiendo condiciones de distribución, márgenes, condiciones de pago, rappels, espacios en punto de venta, promociones y planes de marketing conjunto., • Asegurar la correcta implantación y desarrollo de las marcas en los puntos de venta seleccionados, manteniendo una relación continua con los clientes, supervisando el desempeño comercial y gestionando las reposiciones y nuevas oportunidades de crecimiento., • Monitorizar y analizar indicadores de sell-in y sell-out, márgenes, rotación y evolución de las ventas, evaluando la rentabilidad de cada cuenta y acuerdo comercial para garantizar un crecimiento sostenible y económicamente viable., • Más de 5 años de experiencia como KAM o Responsable de Expansión en el sector Beauty o similares., • Contar con una red de contactos activa con compradores de grandes retailers y plataformas del sector belleza en España y/o Europa., • Experiencia previa en la gestión e integración de marcas en marketplaces globales., • Poseer una comprensión técnica de la logística e-commerce (EDI, dropshipping, gestión de stock)., • Nivel de inglés muy elevado. Se valoran otros idiomas como Francés o Alemán., • Incorporación inmediata a una empresa dinámica, ambiciosa y en plena fase de crecimiento exponencial., • Gestión de un portafolio de marcas atractivas, innovadoras y con alto potencial de posicionamiento., • Paquete retributivo competitivo: Salario fijo + Variable atractivo vinculado directamente al volumen de negocio generado., • Flexibilidad laboral y herramientas para el desarrollo de la actividad internacional #J-18808-Ljbffr

¿Te apetece asumir nuevos retos en un mundo que no deja de moverse?. En STEF, líder europeo en transporte y logística alimentaria, alimentamos cada día a millones de personas en Europa. Únete a las más de 25.000 profesionales que ya confían en nosotros y descubre una aventura donde podrás crecer profesionalmente en un ambiente agradable. ¡Te estamos esperando! ST EF busca un Responsablede Control de Gestión para nuestra delegación de Valencia (Mercavalencia). Se trata de un puesto responsabilidad en el área de control de gestión, en el que tendrás contribuir al pilotaje operacional y la toma de decisiones de la delegación, con el análisis y puesta a disposición de la información financiera, de forma fiable y homogénea. • Participar en la elaboración de los presupuestos junto con el DCP:, • Trabajar de manera coordinada con los responsables de área de cara al tratamiento de la información para el presupuesto., • Velar por el cumplimiento de los plazos establecidos., • Organizar y planificar los controles periódicos de presupuestos de cara a detectar posibles desviaciones:, • Recopilar los datos de actividad y económicos y confeccionar el control del gestión semanal, reportando a Control de Gestión de SSCC., • Efectuar el flash y cierres mensuales aportando un análisis del resultado y de las eventuales desviaciones sobre el presupuesto., • Asegurar la correcta imputación de gastos en SAP CO, así como verificar la cumplimentación fiable 100% de datos en Infomanager, • Analizar ambos reportings y trabajar las posibles desviaciones., • Elaborar las proyecciones., • Velar por los procedimientos administrativo-contables, la fiabilidad y homogeneidad de la información:, • Hacer un seguimiento de los cobros conforme a los objetivos marcados para el periodo medio de cobro a proveedores., • Interactuar con las aseguradoras para el envío de los datos de capitales asegurados y el control de la facturación correspondiente., • Realizar un control riguroso sobre los procesos administrativos, identificando áreas de mejora y desarrollando planes de acción., • Experiencia en puesto similar de al menos 3 años, siendo muy valorable la experiencia en operador especializado en transporte o logística., • Capacidad de análisis / Planificación y organización, • Usuario avanzado de SAP y Excel. Ser un responsablede control de gestión de STEF es vivir en el centro de la acción. Puedes tomar la iniciativa, proponer nuevas ideas y participar en proyectos dentro de equipos sólidos. ¡Ningún día se parece al anterior! • Formar parte de una empresa con una gran dimensión humana, en el seno de un grupo dinámico que te ofrece perspectivas de desarrollo., • Desarrollar tus competencias a lo largo de toda tu carrera, gracias a una ambiciosa política de formación., • Convertirte en accionista de tu empresa, como ya son 10.000 de nuestros colaboradores. ¡No esperes más! ¡Construye tu futuro en STEF y contribuye al porvenir de un grupo en desarrollo! #J-18808-Ljbffr

PPC Expert En Aldous estamos construyendo la mejor marca de complementos alimenticios de Europa. Nuestro canal de ecommerce está experimentando un crecimiento x2 y se ha convertido en una de las áreas clave de la empresa. Por ello, actualmente buscamos a un nuevo miembro del equipo que se unirá como PPC Expert para escalar nuestras campañas de paid media a nivel nacional e internacional. Trabajará de la mano con nuestro experto en PPC, con los ecommerce managers de distintos mercados y con el Head of Ecommerce. Funciones principales - Planificar, ejecutar y optimizar campañas nacionales e internacionales PPC en herramientas como Google Ads, Facebook (Meta) Ads, TikTok Ads y ChatGPT Ads. - Distribuir presupuestos entre países, campañas y productos según su rendimiento y los objetivos de negocio. - Detectar oportunidades en búsquedas, audiencias, feeds de producto, anuncios y páginas de destino. - Implementar estrategias de PPC para colaboraciones con perfiles a nivel performance y a nivel brand. - Gestionar campañas de publicidad programática y display con herramientas como Criteo, StackAdapt, etc. - Configurar y gestionar catálogos y feeds de productos para herramientas de PPC. - Trabajar con múltiples modelos de atribución (first touch, last click, post-click, modelos de atribución personalizados, Marketing Mix Model, etc.) en plataformas y fuera de plataformas de PPC para análisis y reporting del rendimiento ROAS y ROI de campañas. - Colaborar con los equipos de contenido, diseño y partnerships para el desarrollo de creatividades y la ejecución de campañas con influencers y embajadores de marca. Requisitos - 2 años de experiencia gestionando campañas PPC en Google Ads, Meta Ads y TikTok Ads. - Experiencia demostrable en campañas internacionales y en la gestión de presupuestos publicitarios relevantes. Se valorará positivamente - Experiencia en campañas de publicidad programática y display con herramientas como Criteo, StackAdapt, etc. - Conocimientos en analítica digital (Google Data Studio, Clarity, Shopify Analytics, etc.). - Experiencia en UX/UI y CRO para optimizar conversiones. - Conocimientos en automatización y optimización de campañas mediante scripts. - Experiencia en marcas digitales o en ecommerce con un volumen significativo de ventas e inversión publicitaria Ofrecemos - Jornada completa con flexibilidad de lunes a viernes e incorporación inmediata. - Desarrollo en una empresa en pleno crecimiento. - Formar parte de un equipo joven en un entorno dinámico. - Valorar la actitud y habilidades por encima de la experiencia. - Poner a tu disposición un amplio abanico de retos y proyectos acordes con tus objetivos profesionales.

Robert Walters es la consultora líder en la búsqueda y selección especializada de mandos intermedios y directivos a nivel global. Responsables de contratación de todo el mundo recurren a nosotros para encontrar a los mejores profesionales especializados y entre nuestros clientes se encuentran tanto grandes multinacionales y empresas cotizadas en Bolsa como medianas empresas y start-ups. Buscamos y seleccionamos candidatos para puestos de carácter permanente e interim management a nivel mundial. ¡En Robert Walters Valencia seguimos creciendo! Por ello, queremos incorporar en nuestra oficina de Valencia, situada en el Edificio Europa, a un/a Engineering Recruitment Junior Consultant

Buscamos un/a Packaging Design Engineer con experiencia en diseño CAD de embalajes textiles para el sector de automoción , que se incorpore a un proyecto enfocado en el desarrollo de soluciones de packaging industrial destinadas a la protección, almacenamiento y transporte de componentes. Tu rol será clave en el diseño y desarrollo de soluciones de packaging textil mediante CATIA V5 , garantizando su adaptación a las geometrías de las piezas, su correcta protección y su viabilidad de fabricación, optimizando la funcionalidad y eficiencia logística. • Diseñar y desarrollar soluciones de packaging textil para componentes de automoción utilizando CATIA V5 ., • Crear modelos 3D, planos técnicos 2D y documentación técnica necesaria para la fabricación de embalajes., • Diseñar fundas, bolsas, separadores, compartimentos textiles y sistemas de protección , adaptados a las geometrías de los componentes., • Definir dimensiones, distribuciones interiores y sistemas de fijación , garantizando la protección, resistencia y reutilización de los embalajes., • Participar en el desarrollo de prototipos, validación y optimización de diseños , considerando aspectos de ergonomía, aprovechamiento del espacio y eficiencia logística., • Colaborar con los equipos de Ingeniería, Producción y Calidad para garantizar la viabilidad técnica de las soluciones y realizar mejoras según los requerimientos del proyecto., • Experiencia profesional en diseño de packaging o embalajes textiles para el sector de automoción ., • Experiencia profesional en diseño CAD con CATIA V5 ., • Experiencia en modelado 3D y elaboración de planos técnicos 2D para fabricación., • Experiencia en el diseño de soluciones de embalaje y protección adaptadas a diferentes geometrías de producto., • Capacidad para la interpretación de planos y especificaciones técnicas , así como conocimientos de materiales textiles utilizados en embalaje industrial ., • Formación en: Ingeniería en Diseño Industrial, Ingeniería Mecánica, FP Superior en Diseño en Fabricación Mecánica o titulaciones técnicas similares. Se valorarán perfiles de delineación o proyección CAD con experiencia demostrable en packaging textil., • Nivel de ingles B2 al menos, • Proyectos internacionales., • Desarrollo profesional y formación continua. BCNC GROUP ( es una empresa de ingeniería y tecnología con presencia en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con los centros de I+D y multinacionales más prestigiosos de Europa, ayudándoles a desarrollar e implementar sus programas estratégicos. #J-18808-Ljbffr

Es la misión de S2GRUPO desde 2004. Llevamos más de 20 años protegiendo infraestructuras esenciales, sistemas industriales complejos y organizaciones estratégicas en Europa y América Latina: la energía, la industria y los servicios de los que depende nuestro día a día. Somos la compañía líder en ciberseguridad, inteligencia y ciberdefensa, 100 % privada, española e independiente, y nuestras decisiones están alineadas con la soberanía digital y la autonomía tecnológica europea. Somos más de 700 profesionales, con sede en Valencia, oficinas en Madrid, Sevilla, Barcelona, San Sebastián, Bogotá, Santiago de Chile, Róterdam, Dublín y Lisboa, y presencia en más de 35 países. Hoy, cuando la inteligencia artificial ya forma parte tanto del ataque como de la defensa, nuestro reto es más grande que nunca. En Marketing tenemos un reto a la altura: que S2GRUPO sea la referencia en la que piensa el mercado cuando habla de ciberseguridad en España, LATAM y Europa, y que Marketing sea uno de los motores de su crecimiento. Para conseguirlo estamos construyendo un equipo nuevo, más ambicioso, orientado a negocio y apoyado en la IA. Queremos que cada decisión de Marketing se tome con datos, y que la IA multiplique lo que el equipo puede hacer. Buscamos a la persona que lidere ese cambio desde las operaciones y el análisis. Tu misión: que Marketing pueda medir, entender y optimizar todo lo que hace, desde el primer lead hasta la oportunidad cerrada, y que opere con un funnel sólido, datos fiables y procesos automatizados. No es un puesto de hacer informes. Es construir y operar el sistema con el que el equipo decide, en coordinación con Revenue Operations. Y, sobre todo, buscamos a alguien muy proactivo con la IA: que no espere a que le pidan automatizar, sino que detecte dónde la IA puede ahorrar horas, mejorar decisiones y escalar al equipo, y lo ponga en marcha. En tu primer año, Marketing sabrá con precisión qué genera pipeline, tendrá un funnel de leads bien gobernado y habrá automatizado con IA buena parte de su reporting y de sus operaciones. • Desarrollar y mantener los dashboards de pipeline influido y generado (MQL → SQL → Opp → Booking)., • Implementar y mantener el modelo de atribución multitouch y calcular el ROI por campaña, canal y sector., • Estimar la contribución de Marketing al pipeline para apoyar la planificación y el presupuesto., • Analizar los resultados de cada campaña y convertirlos en recomendaciones concretas de optimización., • Diseñar y medir pruebas A/B de audiencias, mensajes y canales., • Colaborar en el seguimiento del presupuesto de Marketing., • Gestionar el ciclo de vida del lead: lead scoring, asignación y SLA con SDRs, junto con los equipos de campañas y Revenue Operations., • Gobernar el tracking: UTMs, nomenclatura de campañas, formularios e integraciones entre CRM y automatización., • Garantizar la calidad del dato y el cumplimiento del RGPD en bases de datos y comunicaciones., • Diseñar automatizaciones y agentes de IA para el análisis, el reporting, el enriquecimiento de datos y el scoring., • Detectar de forma proactiva procesos que la IA puede simplificar, y proponer e implantar nuevas herramientas., • Ser referente de IA aplicada en el equipo de Marketing y ayudar a que todos la usen mejor., • 2-3 años de experiencia en marketing operations, revenue operations o analítica de marketing B2B., • Experiencia real con HubSpot o Salesforce: lifecycle, lead scoring y dashboards de funnel., • Haber implementado o trabajado con modelos de atribución., • Análisis que hayan llevado a decisiones concretas, no solo informes., • Experiencia usando IA para automatizar análisis o procesos (modelos de lenguaje, APIs, n8n, Zapier o similares) y ganas de ir más allá., • SQL básico y herramientas de BI (Power BI, Tableau o similares)., • Español nativo e inglés profesional alto (B2/C1)., • Formación en Marketing, ADE, Estadística, Ingeniería, Informática o similar., • Diseño de agentes de IA o flujos de automatización avanzados., • Python o R para análisis avanzado., • RGPD aplicado a marketing., • Entornos B2B enterprise o ciberseguridad., • Certificaciones HubSpot Operations, Salesforce Admin o Google Analytics., • Un proyecto con impacto real: proteger las infraestructuras y las organizaciones de las que depende la sociedad., • Crecimiento y formación continua, con programas de formación que tú nos propongas., • Una cultura de innovación y un equipo con el que da gusto trabajar., • Equilibrio entre vida personal y profesional, modalidad híbrida y seguro médico privado extensible a tu familia., • Reconocimiento del esfuerzo con nuestro sistema de recompensas internas. En S2GRUPO creemos que la diversidad nos hace mejores. La igualdad es un valor intrínseco de la organización y lo tenemos muy claro: el código no tiene género. Valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, edad, discapacidad o cualquier otra condición. Te estamos esperando #J-18808-Ljbffr

En Toyota Material Handling, no solo movemos mercancías, "We move the world" ¿te gustaría formar parte de una compañía líder en manipulación de materiales? ¡Tenemos una oportunidad para ti! Toyota Material Handling, la división del grupo Toyota dedicada al sector industrial, está buscando profesionales con talento como tú, para unirse a nuestro equipo en España de más de 600 empleados. Nuestros productos y soluciones, desde carretillas elevadoras hasta avanzados proyectos de automatización logística, maximizan la eficiencia de nuestros clientes. Trabajamos en estrecha colaboración con el resto de la organización en Europa, en un entorno laboral excepcional centrado tanto en la satisfacción del cliente como en el desarrollo personal y profesional de nuestro equipo. En este sentido, nuestro compromiso se refleja en la formación continua y la promoción interna. ¿Te imaginas trabajando en una compañía que valora la calidad de su equipo y está dispuesta a ayudarte a alcanzar tus metas? ¡No busques más! Haz tu Smart Move y únete a Toyota Material Handling. Te ofrecemos el entorno perfecto para desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente Actualmente estamos buscando a un/a Técnico/a Electromecánico/a Posventa en la zona de Valencia. Funciones Principales - Mantenimiento de carretillas elevadoras (reparación, revisiones periódicas, modificaciones). - Utilización de la Tablet u hojas físicas como herramienta de reporting y gestión del trabajo diario, tanto personal como en máquinas. - Atención al cliente (necesidades, dudas, consejos de utilización, etc.) - Inventarios periódicos. - Identificación de oportunidades de negocio en su zona y reporte a superior. - Cumplimiento de los requisitos del Sistema Integrado de Gestión en relación a la gestión de residuos, así como los requisitos marcados por las empresas cliente. Eres tú si... - Tienes FP II Electromecánica o similar (Mecatrónica, electricidad y Electrónica) - Cuentas con experiencia de 1 año en reparación del sector de la automoción. Beneficios sociales - Cheque restaurante - Seguro médico - Vehículo / kilometraje - Teléfono móvil Si tras leer la posición, consideras que tu perfil encaja con el puesto no dudes en enviarnos tu CV actualizado. Nos pondremos en contacto contigo en la mayor brevedad posible. Toyota Material Handling España tiene un plan de igualdad, las candidaturas de cualquier género serán bienvenidas.

En GSS Covisian Group buscamos gente talentosa que quiera acompañarnos en un nuestro objetivo de crecimiento profesional y personal. Queremos encontrar personas comprometidas que vean en el desarrollo profesional un reto y en el trabajo en equipo y colaboración una posibilidad de construir mejor. Actualmente estamos seleccionando a un/a Ingeniero/a de Process Tool para trabajar en las instalaciones de un importante cliente del sector automoción situadas en el Parque Tecnológico de Paterna (C/ Charles Robert Darwin, 38; 46980 Paterna, Valencia) en el Departamento de Process Tool, reportando al Project Manager de la firma del proyecto de automóviles que en cada momento tenga asignado. La misión principal de la persona seleccionada será supervisar y controlar el proceso de producción de tapicerías de coches, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, las especificaciones técnicas y las condiciones que la marca haya indicado sobre dichos productos. FUNCIONES: - Implementar el proceso normalizado de desarrollo de herramientas a lo largo de la fase PMS (Program Acquisition and Management System). - Revisar la calidad de los productos proporcionados por los proveedores. - Crear, actualizar y verificar el plan de tiempos completo y el progreso de convergencia para que las herramientas y los procesos alcancen el SOP y los objetivos a tiempo. - Elaborar informes de progreso a través de documentos estándar. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 38.000 y 44.500 euros. - Posibilidades de desarrollo profesional. - Beneficios sociales: flexibilidad horaria. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. / 9:00 a.m. a 17:00 p.m. / 18:00 p.m. (con una hora para comer). - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 10 años de experiencia en el control de procesos productivos en el sector de la automoción. - Conocimientos de planos de referencia, de montaje y de despiece. - Manejo del paquete de Microsoft Office. - Muy buen nivel de inglés (mínimo C1); uso continuado del idioma. - Disponibilidad para viajar al resto de fábricas, de Europa (Polonia, Suiza, Francia, República Checa, Alemania, Eslovaquia, Reino Unido y Francia), de forma puntual (entre un 5% y un 10% de su tiempo de trabajo). - Competencias: trabajo en equipo en un entorno multicultural. SE VALORARÁ: - Conocimientos de: AutoCAD. Francés. Contrato: indefinidoSalario desde:38000Salario hasta:44500Contrato: Jornada:Salario:

En 011h estamos revolucionando el sector de la construcción para hacerlo más sostenible, eficiente y digital. Diseñamos y construimos edificios con una visión industrializada, utilizando tecnologías innovadoras y materiales responsables con el planeta, como la madera. Nuestra misión es clara: construir mejor, para todos. Somos la primera plataforma digital end to end para la construcción en Europa. Combinamos arquitectura, ingeniería y tecnología para estandarizar procesos, automatizar tareas y escalar soluciones que transformen el sector sin renunciar al diseño, la calidad ni al impacto positivo. En 011h, profesionales del diseño, la construcción y el software trabajamos de forma colaborativa en un entorno dinámico, ambicioso y orientado a la sostenibilidad. Actualmente desarrollamos proyectos en España, con perspectivas de internacionalización a corto y medio plazo. El reto Buscamos incorporar un/a Arquitecto/a Técnico/a – Jefe/a de Producción para dar apoyo al Jefe de Grupo en Valencia para la gestión y ejecución de proyectos de construcción industrializada y sostenible. La persona seleccionada participará en el seguimiento y coordinación de la obra, dando soporte en la planificación, control de costes, coordinación de equipos y subcontratas, calidad y cumplimiento de plazos. Buscamos un perfil técnico, organizado y con ganas de crecer dentro de un entorno innovador y en transformación. Requirements ¿Qué harás en 011h? - Dar apoyo al Jefe de Grupo en la planificación, organización y seguimiento de la ejecución de obra. - Colaborar en la planificación de producción, seguimiento de hitos y cumplimiento de plazos. - Coordinar y hacer seguimiento de equipos, industriales y subcontratas. - Realizar el seguimiento del avance de los trabajos y detectar posibles desviaciones. - Participar en el control de calidad, costes y seguridad de la obra. - Apoyar en el seguimiento económico, certificaciones, mediciones y control de costes. - Participar en la coordinación entre los diferentes equipos implicados en el proyecto. - Utilizar herramientas de planificación y gestión de obra, así como entornos digitales BIM. - Aplicar progresivamente metodologías de Lean Construction, como Last Planner System y Takt Time Planning. - Colaborar con el Jefe de Grupo, Project Manager y equipo de Producción durante las diferentes fases del proyecto. - Participar en las tareas de Postventa y cierre del proyecto ¿Qué perfil buscamos en 011h? - Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Arquitectura o similar. - Experiencia previa en producción o ejecución de obra, valorable en edificación. - Conocimientos de planificación y gestión de obra. - Dominio de Excel a nivel básico/intermedio. - Conocimientos y manejo de herramientas como AutoCAD, BIM, TCQ, Presto, Microsoft Project o similares. - Usuario habitual de entornos CAD y BIM. - Se valorará especialmente experiencia o conocimientos en construcción industrializada, construcción en madera, CLT o sistemas prefabricados. - Conocimientos o interés por metodologías Lean Construction. - Capacidad de organización, seguimiento y resolución de problemas. - Perfil proactivo, responsable y orientado al trabajo en equipo. - Ganas de crecer profesionalmente y asumir progresivamente mayores responsabilidades. Benefits Qué ofrecemos - 🌱 Impacto real: formar parte de una empresa que está transformando la construcción hacia un modelo sostenible y positivo para el planeta. - 📈 Crecimiento profesional: plan de desarrollo individual con oportunidades de aprendizaje y formación continua. - 🤝 Buen ambiente y colaboración: equipo multidisciplinar, diverso y con una cultura de apoyo y cercanía. - 🧘 Bienestar y equilibrio: para nosotros es importante el balance entre tu vida personal y la profesional - 🏢 Oficinas sostenibles: espacios agradables, pensados para la colaboración y el respeto medioambiental. - 🏖️ 30 días laborables de vacaciones al año para que disfrutes de tu tiempo personal. En 011h, fomentamos la diversidad y la inclusión. Todas las personas son bienvenidas, independientemente de su origen, identidad, orientación, edad o capacidad. Adaptamos el proceso si lo necesitas. Únete a un equipo que valora diferentes perspectivas y experiencias.

Es la misión de S2GRUPO desde 2004. Llevamos más de 20 años protegiendo infraestructuras esenciales, sistemas industriales complejos y organizaciones estratégicas en Europa y América Latina: la energía, la industria y los servicios de los que depende nuestro día a día. Somos la compañía líder en ciberseguridad, inteligencia y ciberdefensa, 100 % privada, española e independiente, y nuestras decisiones están alineadas con la soberanía digital y la autonomía tecnológica europea. Somos más de 700 profesionales, con sede en Valencia, oficinas en Madrid, Sevilla, Barcelona, San Sebastián, Bogotá, Santiago de Chile, Róterdam, Dublín y Lisboa, y presencia en más de 35 países. Hoy, cuando la inteligencia artificial ya forma parte tanto del ataque como de la defensa, nuestro reto es más grande que nunca. En Marketing tenemos un reto a la altura: que S2GRUPO sea la referencia en la que piensa el mercado cuando habla de ciberseguridad en España, LATAM y Europa, y que Marketing sea uno de los motores de su crecimiento. Para conseguirlo estamos construyendo un equipo nuevo, más ambicioso, orientado a negocio y apoyado en la IA. En ciberseguridad, vender es explicar con rigor cosas muy complejas. Buscamos a la persona que convierta la tecnología de S2GRUPO en argumentos que ganen oportunidades, en cada sector y en cada mercado. Tu misión: convertir la tecnología y las propuestas de valor de S2GRUPO en materiales y contenidos que ayuden a vender: claros, rigurosos y adaptados a cada público, desde CISOs y equipos de IT hasta dirección, compras y nuestro propio equipo comercial. No buscamos a alguien que redacte a demanda. Buscamos a quien entienda el negocio, tenga criterio técnico y proponga cómo hacerlo mejor. Los mensajes clave y el posicionamiento los define nuestro equipo de posicionamiento de mercado; tú los conviertes en materiales que marcan la diferencia. En tu primer año, el equipo comercial contará con un kit para cada sector y cada lanzamiento, y tus materiales formarán parte de las oportunidades que ganemos. • Crear playbooks por sector, battlecards competitivas, presentaciones de oferta y materiales para cuentas estratégicas., • Preparar el kit comercial de cada lanzamiento de oferta a partir de los mensajes clave., • Validar la exactitud técnica con los equipos de producto y servicios antes de que nada llegue al cliente., • Crear, a partir del briefing del equipo de campañas, contenidos descargables (whitepapers, ebooks, guías) y el copy que los acompaña., • Crear contenido de liderazgo sectorial y casos de éxito, optimizado para SEO y para buscadores con IA., • Apoyar con contenidos los programas de comunidad de clientes., • Mantener la biblioteca de materiales para que el equipo comercial los use y adapte de forma autónoma., • Formar al equipo comercial en su uso, medir su impacto en las oportunidades y proponer mejoras., • Usar la IA para producir y personalizar contenidos más rápido., • Entre 2 y 3 años de experiencia en sales enablement, product marketing o content marketing B2B en empresas de tecnología., • Ejemplos de materiales de venta que hayas creado y que haya usado un equipo comercial: battlecards, presentaciones, whitepapers…, • Capacidad demostrada para escribir para públicos técnicos y de negocio., • Experiencia trabajando con especialistas técnicos para obtener y validar contenido., • Dominio de PowerPoint y de herramientas como Canva o Gamma para maquetar con plantillas., • Español nativo e inglés profesional alto (C1)., • Formación en Marketing, Periodismo, Comunicación, ADE o similar., • Experiencia en ciberseguridad., • Venta consultiva B2B, ABM y nurturing., • HubSpot, Salesforce o plataformas de sales enablement., • SEO y uso avanzado de IA generativa., • Un proyecto con impacto real: proteger las infraestructuras y las organizaciones de las que depende la sociedad., • Crecimiento y formación continua, con programas de formación que tú nos propongas., • Una cultura de innovación y un equipo con el que da gusto trabajar., • Equilibrio entre vida personal y profesional, modalidad híbrida y seguro médico privado extensible a tu familia., • Reconocimiento del esfuerzo con nuestro sistema de recompensas internas. En S2GRUPO creemos que la diversidad nos hace mejores. La igualdad es un valor intrínseco de la organización y lo tenemos muy claro: el código no tiene género. Valoramos todas las candidaturas sin distinción de género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, edad, discapacidad o cualquier otra condición. Te estamos esperando #J-18808-Ljbffr

Una empresa de complementos alimenticios en Valencia busca un International Sales Manager para impulsar su expansión en Europa. Las funciones incluyen la identificación de oportunidades de negocio y la apertura de nuevos mercados. Se valorará experiencia en ventas internacionales y habilidades de negociación. Se ofrece jornada completa y la oportunidad de desarrollar carrera en un entorno dinámico. #J-18808-Ljbffr

Voltrac | Valencia (Paterna), España | Puesto de campo, >50% de viajes por toda España | Jornada completa Retribución total objetivo (OTE) 45–90k EUR (fijo 30–60k + variable 15–30k) + coche de empresa para uso profesional + participación en equity Voltrac construye tractores eléctricos autónomos para todo tipo de agricultura, desde cultivos leñosos hasta extensivos. Nuestra plataforma de 3,5 toneladas se está probando actualmente en explotaciones de toda España, y estamos escalando la fabricación a 100 unidades al año. Buscamos un/a comercial para convertir el interés en campo en preventas pagadas y ventas completas. Quiénes somos Voltrac fue fundada en 2024 por Francisco Infante Aguirre y Thomas Hubregtsen. Francisco construyó aeronaves en Destinus y Volocopter y proviene de una familia que fabrica y vende aperos de tractor en más de 25 países; Thomas desarrolló sistemas de machine learning en Google X, IBM y BMW, y tuvo su primer trabajo en una granja. Contamos con el respaldo de 9M EUR de inversores europeos de venture capital, entre ellos Extantia, Foodlabs, Antler, Push y Prototype. Somos un equipo de 16 personas de 8 nacionalidades, trabajando desde unas instalaciones de 1.200 m² en Valencia, una de las ciudades con mejor calidad de vida de Europa. Tareas El puesto Serás responsable de tu propio territorio de ventas y trabajarás directamente con los fundadores, el equipo de marketing y el equipo de ingeniería. Qué harás - Identificar y cualificar agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores y empresas de servicios agrícolas; cualificar leads templados procedentes de marketing y construir tu propio pipeline mediante llamadas, visitas, referencias y redes locales. - Gestionar el calendario de demostraciones: coordinar y realizar demostraciones en campo por toda España y traducir la autonomía, el ahorro en mano de obra y el coste total de propiedad al lenguaje del agricultor. - Organizar la presencia de Voltrac en ferias y congresos del sector y representar a la empresa en ellos. - Cerrar preventas pagadas, elaborar contratos de compra y despliegues piloto. - Mantener el CRM al día: próximos pasos, notas y previsiones siempre actualizados; seguimiento constante tras cada visita, demostración y evento. - Trasladar al equipo las objeciones de clientes, peticiones de funcionalidades e información sobre la competencia. Qué significa tener éxito - Primeros 3 meses: dominio completo del pitch de producto y de la demo; tu territorio mapeado; pipeline construido y primeras preventas en negociación. - A los 12 meses: un ritmo comercial propio y repetible que genera despliegues pagados trimestre tras trimestre. Requisitos Requisitos imprescindibles - Más de 2 años de experiencia vendiendo personalmente maquinaria, vehículos, equipos técnicos o productos industriales B2B, con ciclos de venta de varias etapas. - Historial demostrable generando pipeline y cerrando operaciones por ti mismo/a (no gestionando a otros, ni solo con leads entrantes). - Español e inglés profesionales. - Carnet de conducir y disponibilidad para viajar más del 50% del tiempo por toda España. Valorable - Experiencia vendiendo a agricultores, cooperativas, contratistas, distribuidores o empresas de servicios agrícolas. - Suficiente curiosidad técnica para explicar un producto complejo de forma sencilla. - Comodidad en una startup donde no todos los procesos están definidos todavía. Probablemente no encajas si - Tus éxitos comerciales recientes vienen principalmente de gestionar a otros comerciales o exclusivamente de leads entrantes. - Tu experiencia comercial se limita al comercio minorista, hostelería, restauración o call center. - No te sientes cómodo/a vendiendo un producto técnico nuevo en un mercado que aún se está construyendo. Beneficios Retribución y beneficios - Salario fijo: 30–60k EUR según experiencia - Variable: 15–30k EUR al cumplir objetivos - Retribución total objetivo (OTE): 45–90k EUR - Participación en equity - Teléfono y portátil; coche y combustible para uso profesional; hoteles y dietas cubiertos durante los viajes Proceso de selección 1. Solicitud con unas preguntas breves (una respondida en inglés), ~5 minutos 2. Entrevista por videollamada de 30 minutos 3. Entrevista con caso práctico de 60-90 minutos 4. Visita a nuestras instalaciones en Paterna para conocer al equipo (viaje cubierto) Estamos listos para fabricar los tractores. ¿Estás listo/a para venderlos?

¿Sabías que EDICOM es una de las principales empresas de EDI y facturación electrónica del mundo? ¿Y que el mercado de facturación electrónica está creciendo un 19% anual y se prevé que tenga un valor de más de $ 20 mil millones para 2026? EDICOM ayuda a digitalizar empresas mediante el desarrollo de soluciones SaaS (Software as a Service) automatizando e integrado el intercambio datos (EDI) eliminando así, errores de inserción manual y el uso innecesario de papel en todo el mundo. Cuenta con delegaciones en Nueva York, Milán, París, Valencia, Sevilla, Murcia, Vigo, Ciudad de México, Bogotá, Buenos Aires y São Paulo. Nuestras operaciones internacionales se están fortaleciendo en Europa y expandiendo hacia el este desde nuestra sede en la ciudad de Valencia. Por ello, buscamos aumentar nuestro equipo de preventa para poder dar un salto cualitativo a nivel técnico y de producto para así continuar bajo nuestros planes de expansión internacional. A continuación, dispones de la descripción del puesto y hemos tratado que sea lo más detallada posible, ya que queremos que dispongas de una visión clara del puesto al que aspiras. ¡Ah! Se nos olvidaba, no te preocupes si no cumples con tooodos los requisitos, si tras leer la vacante has sentido cierto cosquilleo, no lo dudes y aplica. No buscamos solo profesionales, buscamos personas que quieran ser profesionales. Tu rol: Tu principal desafío será la investigación y el análisis técnico, tanto de nuestros servicios SaaS (presentes y futuros), como de los proyectos con nuestros clientes. El área preventa es el referente técnico dentro del área comercial y, por tanto, proporciona consultoría/asesoría técnica a todos los proyectos nacionales e internacionales en los que EDICOM participa; ahí es donde serás una pieza fundamental desde el punto de vista técnico para el desarrollo del negocio de la compañía. Gestionarás todo el proceso técnico de ventas: desde el análisis de nuevas soluciones y/o proyectos B2B, hasta la presentación y defensa técnica de estas soluciones/proyectos. ¿Como superar este desafío? Tu primer paso con nosotros será un curso de formación especializado de unos 3 meses en el que podrás conocer las tecnologías, herramientas y funcionalidades de nuestras soluciones EDI, facturación electrónica y cumplimiento tributario (VAT Compliance, Reporting, etc.). Esta formación se imparte desde un punto de vista técnico sin perder de vista el plano comercial. Una vez superado este curso, en función de los idiomas extranjeros que domines, podrás desarrollar una región internacional, asumiéndola mediante la investigación y documentación con el fin de que logres ser un especialista y puedas brindar las mejores soluciones de integración. Trabajarás desde tareas planificadas en tiempo y forma, para así poder gestionar los proyectos de la manera más eficiente y acotada posible. Estarás en constante comunicación e interacción con departamentos como Comercial, Dirección de Proyectos e I+D+i. Las funciones propias podríamos dividirlas en 3 áreas de actuación: 1. SaaS - Investigarás y revisarás las actualizaciones de las agencias reguladoras internacionales, en busca de cambios en los requisitos técnicos, de informes de información fiscal y proporcionar esos requisitos al área de Desarrollo. - Analizarás y segmentarás los distintos proyectos desde el punto de vista técnico, conforme a nuestro porfolio de software: Facturación electrónica, Servicios EDI, Servicios de confianza, etc. - Derivarás a Dirección de Proyectos e I+D+i los análisis técnicos necesarios para poder adaptar la funcionalidad de la plataforma cumpliendo con los requerimientos normativos. - Darás mantenimiento a las demos para que estén actualizadas y para la mejora continua de nuestras presentaciones. - Disfrutarás de un constante proceso de documentación e investigación, para conocer los evolutivos y modificaciones de nuestro SaaS así como sobre las legislaciones a nivel “compliance” internacional. - Junto con el área ventas y de marketing definirás y participarás del contenido técnico de webinars, «papers», libros blancos, ponencias, etc. 2. Cliente - Referente en el impulso y la consultoría activa de la etapa de evaluación de tecnología del proceso de ventas, trabajando en conjunto con el equipo de ventas como asesor técnico clave y defensor de nuestros productos y servicios. - Participarás de reuniones técnicas comerciales mediante conferencias o acompañamiento presenciales definidas previamente por el área comercial con la finalidad de definir las necesidades técnicas del negocio y aportar soluciones optimas. - Elaborarás RFIs, RFPs, RFQs, licitaciones y PoC (pruebas de concepto), negociando contratos desde la parte técnica, MSAs, SOWs y cerrando acuerdos con ellos. - Realizarás presentaciones a cliente de las propuestas técnicas desde las que describen las necesidades del cliente y proyecto de integración. - Darás respuesta a cuestionarios de seguridad (Risk Assesment y reuniones con áreas de InfoSec de grandes cuentas). - Validarás y revisarás que el proyecto técnico documentado, sea acorde al modelo de integración que necesite el cliente. 3. Formación - Participarás del diseño, el desarrollo y la gestión de los planes de formación de producto y servicio a nivel internacional de todas nuestras sedes para el desarrollo de negocio. - Ingeniero/a con vocación e interés en el sector IT. Se valorará la experiencia previa en IT pero también candidaturas que busquen un cambio y apuesten fuerte por este sector. - Se valorará experiencia previa en equipos de preventa, como Project Manager o Product Owner. - Inglés alto, indispensable para el día a día. Se valorará muy positivamente un segundo idioma extranjero como alemán, francés o italiano. - Que seas una persona multidisciplinar, con alta orientación al cliente, pero que no quieras desligarte de la parte más técnica. - Buena capacidad divulgativa. - Buena capacidad de trabajo en equipo, para poder colaborar con el área comercial y técnica. - Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional inferior al 20%. - Permiso de trabajo a jornada completa en España. ¿Qué te ofrecemos? - Formarás parte de una empresa de alto crecimiento con una misión de gran impacto internacional: estamos conectando empresas en todo el mundo y digitalizando sus procesos gracias a nuestras soluciones de software. - Te desarrollarás profesionalmente en una empresa internacional con un agradable ambiente. Operamos en todo el mundo y nos enorgullecemos de la diversidad cultural de nuestros equipos. - Dispondrás planificado, un plan formativo constante y anual. - Tendrás la confianza y la estabilidad imprescindible para que no te preocupes de nada más que de tu carrera en la compañía. Contrato indefinido. - Un paquete salarial claro con un salario fijo y un componente variable de acuerdo a consecución de objetivos. - Cada año juntos, revisaremos tu crecimiento, inquietudes y carrera salarial. - Beneficios sociales (seguro médico, gimnasio, actividades deportivas y team building, formación en idiomas, parking…). Si te atrae el desafío y quieres formar parte de nuestra expansión internacional, únete a nuestro equipo. Puede encontrar el anuncio original publicado en: https://www.itjobs.es/empleo/39027/it-presales-business-analyst-valencia

Aquí no se cierra en octubre. En el Hotel Oliva Nova buscamos recepcionista para un puesto mixto de día y noche, en primera línea de la playa de Oliva y con 300 días de sol al año. De día: check-in, check-out, salidas de grupos y apoyo a botones. De noche: auditoría nocturna, cierre del día y atención a quien llega tarde. A tu mostrador llegan golfistas del norte de Europa, jinetes del mayor concurso de saltos de Europa y selecciones internacionales que vienen a entrenar. Ningún día se parece al anterior. ✅ Lo que ofrecemos · Salario y condiciones según el convenio de hostelería de la provincia de Valencia, en 12 pagas, más la retribución por trabajo nocturno · 40 horas y dos días libres a la semana · Trabajo estable todo el año: el hotel abre los 365 días · Un hotel familiar, gestionado por la familia que lo construyó. Lo que buscamos · Experiencia en recepción de hotel, de día o de noche. Si nunca has hecho auditoría, también nos interesa tu perfil · Inglés fluido; alemán u otro idioma europeo, muy valorado · Calma y criterio propio, a cualquier hora Sueldo: 19.000,00€-23.000,00€ al año Ubicación del trabajo: Empleo presencial

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