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Se busca cocinero para apoyar al jefe de cocina que busca un lugar donde aprehender cocina francesa y poder trabajar los productos con gusto horarios son de día posibilidad de evolución

Buscamos cocinero/a para unirse a IDEM Valencia. No buscamos solo manos, buscamos cabeza, actitud y hambre de crecer. Si tienes experiencia en cocina, te gusta trabajar con ritmo, cuidar el detalle y formar parte de un equipo que quiere hacer cosas serias, queremos conocerte. Qué valoramos: • Experiencia en cocina (se valora mucho iniciativa y oficio), • Actitud, compromiso y ganas de aprender, • Rapidez, orden y amor por el servicio, • Capacidad para trabajar en equipo Qué ofrecemos: • Incorporarte a un proyecto sólido y creativo, • Buen ambiente y equipo con ambición, • Formación y evolución real dentro de la empresa, • Posibilidad de ascender y asumir responsabilidades Si solo buscas “un curro”, quizá no es para ti. Si quieres crecer en hostelería, hablemos.

Puesto: Gestor Energético Sobre la empresa: Somos una gestoría energética en crecimiento, en proceso de apertura de una nueva oficina. Buscamos profesionales comprometidos que quieran desarrollar su trayectoria en un sector en constante evolución. Perfil solicitado: • Buena comunicación y actitud profesional., • Capacidad de organización y orientación a objetivos., • Interés en formarse dentro del ámbito energético., • No se requiere experiencia previa. Qué ofrecemos: • Formación inicial y acompañamiento durante la incorporación., • Sueldo fijo de 800 € mensuales., • Comisiones por resultados e incentivos vinculados al desempeño., • Oportunidades reales de desarrollo dentro de la empresa. Responsabilidades principales: • Asesoramiento a clientes en materia energética., • Gestión y seguimiento de los procesos asignados., • Contribución al cumplimiento de los objetivos del área., • Representación profesional de la empresa. Por qué unirte: • Sector estable y con proyección., • Entorno profesional donde se valora la implicación., • Posibilidad de crecimiento a medio plazo. Inscríbete en la oferta para concertar una entrevista y obtener más información.

Nuestro propósito es Mantener viva y expandir la tradición valenciana de reunirse alrededor de una paella. Muy importante compartir esto. Ahora vamos a los puntos clave: Auxiliar Administrativo/a — Tu arrocero 📍 Edificio Lanzadera, Valencia · Presencial 🕐 De media jornada a jornada completa 💶 Salario según convenio Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto en crecimiento con presencia nacional, • Ubicación en Edificio Lanzadera, un entorno de startups y referentes del ecosistema emprendedor valenciano., • Equipo de trabajo, • Buen ambiente de trabajo y cercanía con el equipo fundador., • Posibilidad de ampliar jornada según evolución del puesto. Descripción del puesto Buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a para dar soporte al área económica, documental y operativa de la empresa. Trabajarás de forma transversal con dirección, gestoría y responsables de los distintos locales, siendo una pieza clave para mantener ordenada la administración de un negocio en pleno crecimiento. Funciones principales 1) Control económico y financiero • Registro y clasificación de facturas de pago por categoría y proveedor., • Seguimiento de ingresos por líneas de negocio: web, locales, eventos y catering., • Control y conciliación de cobros y pagos con extractos bancarios., • Revisión y seguimiento de impagos de clientes., • Cuadre diario de cajas y TPV de los locales., • Emisión de facturas a clientes B2B, supermercados, restaurantes y eventos., • Preparación y envío de documentación contable al director financiero y gestoría., • Elaboración de informes básicos de ingresos y gastos por periodo. 2) Documentación de ventas • Gestión documental de pedidos online: albaranes, devoluciones e incidencias., • Archivo de contratos de pedidos de grupo y eventos., • Soporte en la preparación de presupuestos para clientes. 3) Licencias y trámites de locales • Seguimiento de licencias de actividad y apertura., • Ayuda en la gestión de permisos sanitarios y certificaciones alimentarias., • Control del calendario de obligaciones legales y fiscales., • Trámites con organismos oficiales (Ayuntamiento, Generalitat, Sanidad). 4) Administración general • Atención y filtro de correo electrónico y llamadas administrativas., • Apoyo en documentación para subvenciones, ayudas y licitaciones., • Control y reposición de material de oficina., • Organización del archivo físico y digital de la empresa. Requisitos • Experiencia previa en asistencia administrativa, preferiblemente con tareas de facturación y control económico básico., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel a nivel medio, correo, gestión documental)., • Habilidades de comunicación para interactuar con clientes, proveedores y gestoría., • Capacidad de organización, atención al detalle y gestión de varias tareas en paralelo., • Se valorará experiencia en sector hostelería, restauración o PYMEs con múltiples líneas de negocio., • Se valorará conocimiento de Shopify, herramientas de facturación o TPV., • Proactividad y ganas de crecer con un proyecto en expansión. ¿Quienes somos nosotros? Tu arrocero nace en Valencia con una idea clara: hacer que disfrutar de una paella auténtica sea tan fácil como pedirla online o acercarse a uno de nuestros locales. Elaboramos paellas y arroces tradicionales valencianos en nuestro obrador central, cuidando cada paso del proceso —desde la selección de ingredientes hasta el envasado— para que el producto llegue al cliente en las mejores condiciones. Trabajamos tres líneas de negocio complementarias: venta online con envíos a domicilio, varios locales propios de venta directa, y servicio para empresas, eventos y pedidos de grupo. Somos una empresa en plena expansión, con un equipo multidisciplinar que combina cocina tradicional, operaciones, tecnología y marketing. Creemos que se puede hacer las cosas bien y hacerlas crecer a la vez, y por eso buscamos personas que compartan ese equilibrio entre oficio, rigor y ganas de construir algo grande.

Buscamos persona para nuestro foodtruck de Baovan en el mercado gastronómico de Mercabañal (Valencia). Oferta de 30 horas semanales. Puesto polivalente: cocina + atención al cliente Trabajo dinámico en cocina abierta Requisitos: • Experiencia en cocina, • Buen trato con el cliente, • Rapidez y organización, • Actitud y ganas de trabajar Se ofrece: • Buen ambiente, • Proyecto en crecimiento, • Posibilidad de evolución 📍 Mercabañal (Valencia)

3.000 € – 7.000 € al mes | Jornada completa ⸻ Construye tu propia sede, dirige tu equipo y lidera campañas de captación para ONG. Rol exigente, con alto crecimiento económico (3.000–7.000€/mes) Nuestra misión En Trust Marketing ayudamos a ONGs a alcanzar sus objetivos. Cada día, cientos de captadores están en la calle o puerta a puerta ganando donantes para personas, animales y proyectos que lo necesitan urgentemente. Como Gerente de Sede, tú construirás tu propia oficina, liderarás tu equipo y asegurarás que tengan impacto cada día. ⸻ La realidad del puesto Sinceros: este trabajo no es para cualquiera. Muchas personas se retiran en las primeras semanas. ¿Por qué? Porque es exigente. Tienes que aprender a manejar el rechazo, la resistencia y objetivos altos. Tienes que traer energía todos los días, incluso cuando no tienes ganas. Pero si puedes hacerlo, si aguantas donde otros se rinden, aprenderás una habilidad que te servirá toda la vida. Desarrollarás liderazgo, habilidades de ventas y resiliencia al más alto nivel. Y además: se gana muy bien. ⸻ ¿Qué harás? • Construir y liderar tu propio equipo de captadores., • Asegurar energía, motivación y resultados diariamente., • Formar y entrenar a personas nuevas para tener éxito., • Traducir objetivos en acciones concretas., • Dar el ejemplo tú mismo/a en la calle y puerta a puerta., • Dirigir tu propio negocio. ⸻ ¿Cómo se ve el éxito? • En 3–6 meses, diriges una sede estable y ganadora con mínimo 100 donantes semanales., • Tu sede cumple consistentemente con los objetivos., • Tu equipo crece en número y calidad., • Eres claramente el líder al que otros siguen. ⸻ ¿Qué aportas tú? • Tienes habilidades de liderazgo y sabes motivar personas., • Eres emprendedor/a, disciplinado/a y orientado/a a resultados., • Te gusta la competencia y el espíritu de equipo., • Experiencia en ventas o captación es valorada, pero tu motivación es aún más importante. ⸻ ¿Qué te ofrece Trust Marketing? • Un rol emprendedor con seguridad: gestionas tu sede dentro de una organización consolidada., • Crecimiento económico: tu ingreso puede aumentar significativamente según resultados (3.000 € – 7.000 € al mes o más)., • Coaching diario y formación en liderazgo., • Plan de carrera: crece con más sedes bajo tu mando o evoluciona dentro del equipo central., • Cultura competitiva con reconocimientos, rankings, premios y viajes/eventos grupales., • Red de managers que se motivan e inspiran mutuamente. ⸻ Nuestros valores • Ambición – mejorar cada día., • Liderazgo – contagiar tu energía al equipo., • Valentía – pensar en grande y tomar responsabilidad., • Diversión – trabajar duro y celebrar juntos., • Espíritu de equipo – nunca solos, siempre juntos. ⸻ ¿Listo/a para el siguiente paso? Este no es un trabajo para cualquiera. Pero si tienes disciplina, energía y motivación, en Trust Marketing tienes la oportunidad de liderar tu propia sede, construir un equipo y generar verdadero impacto. Para ti, tu equipo y las causas por las que luchamos. Aplica hoy y demuestra que tú eres el próximo Gerente de Sede de Trust Marketing.

Estamos buscando una persona responsable de cocina y para unirse a nuestro equipo en un proyecto en plena evolución. Si cuentas con experiencia en el ámbito culinario, eres una persona que disfrutas del trabajo en equipo, posees capacidad constante de aprendizaje y aportas un toque detallista a cada preparación, te invitamos a formar parte de nuestro proceso de selección. Valoramos la capacidad de liderar, innovar y mantener los más altos estándares de calidad en un ambiente dinámico y creativo.

Empresa líder en España en la fabricación de instrumentos musicales con más de 65 años de experiencia y clientes en todo el mundo, busca candidatos para unirse a nuestro equipo especializado en la fabricación de instrumentos musicales. Buscamos un Carpintero de Madera para unirse a nuestro equipo de fabricación de guitarras. El candidato ideal tendrá pasión por la madera y la artesanía, así como experiencia en la elaboración de componentes de precisión para instrumentos musicales. Responsabilidades principales: • Cortar, dar forma, lijar y ensamblar componentes de madera como mástiles, cuerpos, puentes y diapasones., • Utilizar herramientas manuales y eléctricas de carpintería de forma segura y precisa., • Realizar el control de calidad de las piezas de madera para asegurar el cumplimiento de los estándares de la empresa., • Mantener un entorno de trabajo limpio y organizado., • Colaborar estrechamente con luthiers y otros miembros del equipo de producción. Requisitos: • Estudios mínimos: Educación Secundaria Obligatoria, • Experiencia como carpintero de madera, preferiblemente en el sector de la fabricación de instrumentos musicales o ebanistería fina., • Habilidad en el manejo de diversas herramientas de carpintería., • Gran atención al detalle y precisión en el trabajo., • Conocimiento de diferentes tipos de madera y sus propiedades., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Compromiso con la calidad y la artesanía. SE OFRECE: Duración del contrato: Indefinido. Puesto estable. Incorporación inmediata. Horario: Jornada intensiva, de lunes a viernes en horario de 06:00h – 14:30h con media hora de descanso Salario: - Remuneración acorde a la experiencia y habilidades del candidato. Posibilidad de mejora salarial según rendimiento y evolución dentro de la empresa

Desde IMAN Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical y especializados, estamos seleccionando 4 Técnicos/as Junior (FP2) para incorporarse directamente en una importante empresa del sector industrial, que apuesta por el talento joven y el desarrollo profesional desde el primer día. Se trata de una excelente oportunidad para personas recién tituladas o con poca experiencia que quieran iniciar su carrera en un entorno industrial sólido, con formación y crecimiento real. Funciones principales • Apoyo en tareas de mantenimiento y/o producción según el departamento asignado., • Colaboración en mantenimientos preventivos y correctivos., • Asistencia en diagnósticos básicos y resolución de incidencias., • Soporte en instalaciones y puesta en marcha de equipos., • Cumplimiento de los protocolos de seguridad y calidad. Requisitos • Formación Profesional de Grado Superior (FP2) finalizada recientemente, en Electromecánica, Mecatrónica, etc., • Experiencia mínima: prácticas durante la formación., • Interés en desarrollarse profesionalmente en el sector industrial., • Actitud proactiva, ganas de aprender y trabajo en equipo., • Disponer de vehículo propio. Condiciones • Contrato estable y directo con la empresa., • Jornada completa., • Plan de carrera con formación continua y posibilidades reales de crecimiento interno., • Acompañamiento técnico desde el inicio y desarrollo progresivo de responsabilidades., • Entorno que favorece el aprendizaje y la evolución profesional. Si acabas de finalizar tus estudios y buscas una oportunidad donde crecer profesionalmente dentro de una empresa sólida, ¡nos gustaría conocerte! Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

🚀 Buscamos Senior Engineer / CTO (0 → 1) en SpainU En SpainU estamos construyendo ExpatU 2027, una plataforma AI-native para redefinir la movilidad internacional. No es un proyecto más. No es mantenimiento. Es construir desde cero una infraestructura tecnológica real, sobre un negocio validado (+8.000 operaciones, NPS 4,9/5). 🧠 El reto Buscamos un perfil Ingeniero Informático / Senior Engineer / CTO que quiera: 👉 Diseñar la arquitectura completa 👉 Construir la plataforma desde cero 👉 Liderar el desarrollo de 4 sistemas de IA propios 👉 Evolucionar a CTO real en el corto/medio plazo 🏗️ Qué vas a construir • Plataforma web unificada (cliente, partner, logística, backoffice), • Sistema logístico end-to-end (rutas, grupajes, tracking), • Infraestructura multitenant escalable, • Integración omnicanal (WhatsApp, pagos, contratos) Y sobre todo 👇 🤖 4 módulos de IA core del negocio: • Agente conversacional de ventas (LLM), • Motor de cubicaje inteligente (ya validado con datos reales), • Generador automático de presupuestos y contratos, • Sistema de orquestación logística y notificaciones ⚙️ Stack • Next.js + TypeScript, • Supabase (PostgreSQL, auth, realtime), • APIs (OpenAI, Claude), • Stripe Connect, • Twilio WhatsApp API, • Infraestructura serverless 👤 Perfil Buscamos alguien que: • Haya trabajado con LLMs en producción, • Sepa diseñar sistemas end-to-end, • Tenga mentalidad de producto (no solo código), • Quiera construir algo grande desde cero 👉 No buscamos solo ejecución. Buscamos criterio y ownership. 💼 Qué ofrecemos • Salario base: 40K, • Rol con evolución real a CTO, • Proyecto con tracción + visión clara 🔥 Por qué este rol es distinto • No entras en una empresa → construyes su sistema, • No ejecutas → decides, • No iteras sobre legacy → defines el futuro, • 📍 Valencia (híbrido) Si te interesa o conoces a alguien, escríbeme.

Administrativo/a Inmobiliario/a con proyección a Comercial Voramar Gestión Inmobiliaria busca incorporar un perfil administrativo para apoyar en la gestión diaria de la oficina, con capacidad de asumir funciones comerciales de forma puntual y, a futuro, evolucionar hacia un rol más orientado a cliente. Qué harás en el día a día • Gestión administrativa de inmuebles (altas, actualizaciones, seguimiento), • Cambio de suministros, • Confección de contratos (alquiler y compraventa), • Atención a clientes y gestión de demandas, • Organización y coordinación de visitas, • Mantenimiento del programa de gestión inmobiliaria, • Gestión de agenda y tareas generales de oficina, • Seguimiento de clientes Además, en momentos puntuales: • Apoyo al equipo comercial en visitas o gestión de oportunidades Qué buscamos • Perfil administrativo organizado y resolutivo, • Capacidad para tratar con clientes de forma natural y profesional, • Interés en el sector inmobiliario, • Nivel de inglés funcional, • Carnet de conducir, • Buscamos a alguien que empiece en funciones administrativas, pero que tenga la actitud y capacidad para ir asumiendo más contacto comercial con el tiempo. Qué ofrecemos • Contrato de 40 horas semanales, • Jornada partida, • Puesto estable, • Entorno de trabajo práctico y organizado, • Posibilidad real de evolución hacia funciones comerciales

Si eres esteticista con experiencia en Manicura, Pedicura, Depilación y Facial. Además de pasión por nuestra profesión y ganas de seguir siempre en constante evolución este puesto es para ti .

Grupo Beverly Café es un concepto de cafetería–brunch en crecimiento en Valencia, enfocado en ofrecer una experiencia cuidada, estética y de calidad. Actualmente contamos con dos locales , con el objetivo de seguir mejorando nuestras operaciones y sentar bases sólidas para futuras aperturas. 🎯 Misión del puesto Buscamos un/a que actúe como nexo entre la dirección y los equipos de tienda, asegurando que ambos locales funcionen de forma eficiente, rentable y alineada con los estándares de la marca. 🧩 Funciones principales • Supervisar el funcionamiento diario de los dos locales, • Coordinar y dar soporte a los encargados de cada cafetería, • Optimizar procesos operativos (servicio, cocina, tiempos, turnos), • Controlar costes (compras, mermas, personal), • Asegurar la calidad del producto y la experiencia del cliente, • Implantar y hacer seguimiento de indicadores (KPIs), • Participar en la selección y formación de personal, • Detectar oportunidades de mejora continua 👤 Perfil que buscamos • Experiencia previa en hostelería (mín. 3 años), idealmente gestionando equipos, • Perfil operativo, resolutivo y con iniciativa, • Capacidad de liderazgo cercano y gestión de personas, • Orientación a resultados y control de costes, • Organización y capacidad de trabajar en entornos dinámicos, • Disponibilidad para moverse entre locales ⭐ Se valorará • Experiencia en conceptos de brunch o cafeterías modernas, • Conocimiento en apertura de nuevos locales, • Sensibilidad por la imagen de marca y experiencia cliente 🎁 Qué ofrecemos • Proyecto estable con impacto directo en el negocio, • Salario competitivo, • Posibilidad de crecimiento con futuras aperturas, • Entorno joven, dinámico y en evolución, • Autonomía y participación en la toma de decisiones

Restaurante de cocina tradicional busca Ayudante de Cocina para incorporarse a su equipo. Buscamos a alguien con experiencia en cocina, ganas de aprender el oficio y voluntad de crecer profesionalmente dentro del restaurante. Este puesto no es temporal ni de apoyo puntual: está pensado para formarse bien, entender el funcionamiento real de una cocina y evolucionar con el tiempo, acompañado y con formación continua. FUNCIONES DEL PUESTO Limpieza, pelado y corte de alimentos Preparación básica de carnes, pescados y verduras Pesado y medición de ingredientes Elaboración de salsas y aliños Apoyo en la preparación de platos para el servicio Orden y limpieza de cocina y utensilios Correcto almacenaje de alimentos (despensa, cámaras y congeladores) Seguimiento de stock y apoyo en el control de pedidos Cumplimiento de la normativa higiénico-sanitaria FORMACIÓN Y CRECIMIENTO Formación continua en cocina Acompañamiento diario en el puesto Aprendizaje progresivo de los procesos, organización y ritmos de servicio Conocimiento completo del funcionamiento de la cocina Posibilidad real de crecimiento y mejora de categoría según evolución y desempeño CONDICIONES Jornada completa Turno partido Domingo por la tarde libre + 1 día y medio de descanso semanal Salario según convenio Estabilidad para perfiles con implicación y actitud REQUISITOS Experiencia en cocina Ganas de aprender, responsabilidad y constancia Persona ordenada, limpia y con buena actitud de trabajo en equipo Si quieres aprender bien el oficio, trabajar con método y crecer dentro de una cocina donde se enseña, este es tu sitio.

🚨 Buscamos Jefe/a de Sala & Sumiller – Incorporación Inmediata En Serralunga estamos buscando un/a Jefe/a de Sala & Sumiller para incorporarse de manera urgente a nuestro equipo. Somos un wine bar centrado en vinos de pequeños productores, con una carta viva y una manera de entender el servicio muy enfocada en el vino y la experiencia del cliente. Nuestro actual responsable finaliza su etapa en 15 días, por lo que necesitamos una persona con experiencia, sensibilidad y liderazgo para asumir la posición de forma inmediata. 🔹 Qué buscamos: – Experiencia como jefe/a de sala y/o sumiller – Conocimiento sólido del mundo del vino (imprescindible) – Capacidad para recomendar, vender y contar el vino con naturalidad – Liderazgo de equipo y organización de servicio – Atención al detalle y sensibilidad por la experiencia del cliente – Perfil resolutivo, autónomo y con iniciativa 🔹 Qué valoramos especialmente: – Experiencia en wine bars o restaurantes con fuerte identidad – Interés por vinos de pequeños productores (España, Italia, Francia…) – Buen criterio en sala y capacidad de crear ambiente 🔹 Qué ofrecemos: – Proyecto con identidad clara y foco real en el vino – Carta dinámica y en constante evolución – Equipo consolidado – Buen ambiente de trabajo – Condiciones a definir según experiencia 📍 Ubicación: Almirante Cadarso 32 📅 Incorporación: inmediata Gracias por compartir

Jefe/a de Cocina — etcétera | Gran Vía, Valencia Apertura en próximos meses. Buscamos a quien lidere el espacio de cocina desde cero y con el apoyo total de los fundadores. No buscamos a alguien que "sepa cocinar". Buscamos a la persona que quiera participar en la construcción de algo que todavía no existe en Valencia. etcétera es un espacio único de 580 m² en Gran Vía Marqués del Turia con dos plantas, cocina abierta, estética brutalista contemporánea y un concepto que evoluciona del brunch a la cena y de la cena a la noche. No es un restaurante al uso. Es un lugar donde la gastronomía, el diseño, la música y la socialización se cruzan cada día de la semana. Y necesitamos a alguien extraordinario al frente del espacio gastronómico. Tu rol: liderar tres frentes desde el primer día Qué atributos tiene el perfil de Jefe de Cocina de etcétera • Experiencia demostrable como jefe de cocina o segundo de cocina con responsabilidad real sobre carta y equipo., • Capacidad para gestionar un servicio que cambia de formato a lo largo del día — del brunch a la cena — sin perder nivel ni coherencia., • Mentalidad de fundador: esto no es incorporarse a algo que ya funciona, es construirlo., • Conocimiento sólido de APPCC, escandallos, control de costes y gestión de proveedores., • Y algo que no aparece en un CV: criterio estético. Aquí cada plato es parte de una experiencia completa. Qué ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario competitivo acorde a la responsabilidad del puesto., • Pero sobre todo, ofrecemos algo que rara vez aparece en una oferta de empleo: la oportunidad de poner tu firma en un concepto desde el día uno. Tu cocina, tu equipo, tu carta — en una de las ubicaciones más potentes de Valencia, con entre 7.000 y 10.000 personas pasando por nuestra puerta cada fin de semana. Si llevas tiempo esperando un proyecto que esté a la altura de lo que sabes que puedes hacer, este es. etcétera — Brunch. Dinner. Etc. Gran Vía Marqués del Turia, Valencia Apertura: próxima temporada 2026

Buscamos un/a Cocinero/a experimentado/a para unirse a nuestro equipo joven y dinámico. La persona ideal tendrá la oportunidad de crecer profesionalmente y será fundamental para el éxito de nuestra cocina. Responsabilidades principales: • Gestión completa de la partida caliente, incluyendo el servicio., • Realización de la producción de todas las elaboraciones., • Asegurar la calidad y presentación de los platos., • Mantener un alto nivel de higiene y organización en la estación de trabajo. Requisitos: • Experiencia previa comprobable como cocinero/a en restaurantes., • Dominio de la cocina profesional, especialmente en partida caliente., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva., • Orientación al trabajo en equipo y excelente comunicación., • Motivación por crecer en un entorno en constante evolución.

Responsable Desarrollo de Negocio (Marketing + Ventas + Postventa + Oficina Técnica) Sobre la empresa Nuestro cliente es una compañía Valenciana consolidada, en crecimiento dentro del hábitat de la construcción: proyectos donde el detalle importa, el cliente es exigente y la promesa hay que convertirla en realidad. El candidato/a ideal es el de un profesional que disfrute ordenando la atracción de oportunidades, profesionalizando la venta y dejando una experiencia de cliente impecable, con un pie en la comunicación/marketing y el otro en el contenido técnico/económico. Tu misión Convertir el interés del cliente en oportunidades reales y acuerdos viables, asegurando una relación comercial ordenada, con foco en valor y rentabilidad; y conectar esa venta con una propuesta técnica/económica defendible y una postventa que fidelice. Responsabilidades 1. Marketing y comunicación • Definir segmentos prioritarios y mensajes/relatos coherentes con la propuesta de valor, en colaboración con técnico del área., • Diseñar y ejecutar acciones de generación de demanda con consistencia y trazabilidad (qué hacemos, para quién y con qué resultado)., • Prestar atención a las tendencias para mantener actualizada la propuesta de valor de la compañía. 2. Desarrollo de negocio • Ordenar, mantener y ensanchar la red de contactos (partners, prescriptores, clientes) con cadencia y objetivo., • Gestionar leads y oportunidades: cualificar, priorizar y dar visibilidad al embudo., • Conducir alineamiento y negociación para equilibrar expectativas y viabilidad, con apoyo del equipo técnico profesional., • Gestionar formalización de acuerdos/contratos (alcance, condiciones, responsabilidades)., • Asegurar seguimiento y próximos pasos para que nada se enfríe por inercia. 4. Postventa • Implantar un circuito de seguimiento (detección temprana de riesgos)., • Gestionar incidencias con responsables, plazos y comunicación clara., • Ordenar cambios y mejoras: evaluar impacto, acordar antes de ejecutar, convertir postventa en evolución controlada. Qué buscamos (perfil) • Experiencia real en desarrollo de negocio en proyectos, construcción, inmobiliario, reformas, interiorismo y asimilados, con un enfoque más consultivo, no solo captación., • Capacidad para unir marca, venta y propuesta en un mismo sistema., • Buen criterio negociador: firmeza + empatía + visión de rentabilidad., • Orden y método: CRM, documentos, hitos, acuerdos., • Comunicación clara: sabes escribir, presentar y mantener conversaciones difíciles sin dramatismo en Español e Inglés. Se valorará • Experiencia en entornos de proyectos, construcción, inmobiliario, reformas y/o interiorismo., • Acostumbrada/o a trabajar con equipos técnicos para aterrizar alcance, plazos y condiciones., • Buen rapport de comunicación y un estilo de liderazgo maduro., • Inglés y Español a nivel negociación. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Entre 26.000 y 30.000 € brutos/año de entrada, según negociación. Revisión a los 6 y 12 meses., • Plan de carrera competitivo con formación, objetivos y variable., • Un rol con impacto transversal y con autonomía.