Trabajos excelencia en el en ValladolidCrear alertas

Supplier Management Engineer (Automoción) (H/M/X) Supplier Management Engineer (Automoción) (H/M/X)¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Estas serán tus funciones principales: Dar soporte en la gestión y desarrollo de proveedores, participando en la búsqueda de nuevas alternativas competitivas para piezas y componentes. Colaborar en la optimización de costes, identificando oportunidades de mejora cuando haya evoluciones de producto o cambios en el vehículo. Analizar comparativas económicas entre proveedores y preparar propuestas de reducción de costes. Mantener la interlocución con proveedores (en castellano/inglés/francés) asegurando plazos, calidad y condiciones competitivas. Apoyar en la coordinación con otros actores del proyecto (compras, fábricas, validación, ensayos) para garantizar la coherencia entre producto, proceso y planificación. Elaborar informes y dar seguimiento al estado de los proyectos bajo tu responsabilidad. ¿Qué esperamos de ti? Formación en Ingeniería Organización Industrial, Industrial, Mecánica o similar Experiencia previa de prácticas o primer empleo en automoción o entornos industriales Capacidad de análisis y visión económica para identificar oportunidades de ahorro. Habilidades clave: negociación, comunicación, gestión, trabajo en equipo y proactividad. Interés en desarrollarse en un entorno internacional dentro del área de compras y gestión de proveedores. Contrato Indefinido Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos Si crees que este es tu rol y quieres iniciar tu carrera laboral en un ambiente dinámico y de aprendizaje continuo. ¡Inscríbete, tenemos ganas de conocerte!¡Te esperamos! En Bertrandt AG España nos comprometemos con la creación de un entorno laboral diverso e inclusivo y creemos en la igualdad de oportunidades considerando a todas las personas cualificadas sin ningún tipo de discriminación por motivos género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. #J-18808-Ljbffr

Valladolid | Híbrido | CompletaConstruyendo juntos un futuro sostenible.En WSP diseñamos el futuro de nuestras comunidades. Como una de las principales firmas globales de ingeniería y servicios profesionales, reunimos expertos en transporte e infraestructuras, edificación, energía, medio ambiente, agua y consultoría. En Europa Central, combinamos el conocimiento local con nuestra presencia internacional para desarrollar proyectos que generan un impacto positivo y duradero para nuestros clientes, las comunidades y el entorno.Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de Generation de Power & Energy y buscamos incorporar un/a Site Manager – HV Substation Construction en Valladolid para ayudarnos a afrontar los retos del futuro.¿Cuál será tu papel?En este puesto participarás en proyectos que requieren excelencia técnica, colaboración y una visión orientada al futuro, con la oportunidad de aprender, aportar valor, coordinar iniciativas, liderar equipos o influir en decisiones que marcan una diferencia real.Buscamos personas curiosas, colaborativas y motivadas por desarrollar un trabajo con impacto. Tanto si estás iniciando tu carrera profesional como si buscas consolidar tu experiencia técnica o liderar equipos y proyectos, en WSP encontrarás el espacio para crecer, desarrollarte y dejar tu huella.Tu impacto en el equipo / ¿Qué harás en tu día a día?Desde esta posición participarás en el desarrollo de proyectos de Energía Solar Fotovoltaica y sistemas de almacenamiento de energía (BESS), contribuyendo a crear soluciones innovadoras y sostenibles para nuestros clientes y para la sociedad.Entre tus principales responsabilidades se encontrarán:- Ser responsable del control de la construcción de las subestaciones asociadas a plantas solares fotovoltaicas y proyectos de almacenamiento energético (BESS).- Participar en proyectos de evacuación de energía renovable de ámbito nacional.- Realizar cálculos eléctricos de baja y alta tensión.- Elaborar y revisar esquemas unifilares.- Realizar estudios eléctricos, incluyendo cálculos de cortocircuito, puesta a tierra y descargas atmosféricas.El equipo que te acompañaráTe incorporarás al equipo de Wind and Solar, un equipo multidisciplinar, colaborativo y comprometido, donde el intercambio de conocimiento, el trabajo en equipo y el desarrollo profesional forman parte del día a día.Nuestra culturaTrabajamos en un entorno basado en la confianza, la cercanía y el apoyo mutuo, donde las diferentes perspectivas se valoran y contribuyen a generar mejores soluciones.Nuestros proyectosActualmente participamos en proyectos de subestaciones de alta tensión para la evacuación de energía renovable en plantas fotovoltaicas y proyectos BESS, contribuyendo al desarrollo de infraestructuras energéticas sostenibles.La oportunidadEsta posición te permitirá desarrollar tu experiencia en proyectos de evacuación de energía renovable, participando en la construcción de subestaciones de alta tensión para proyectos fotovoltaicos y BESS, formando parte de proyectos de referencia y de un equipo con amplia experiencia en el sector.¿Qué buscamos en ti?Buscamos personas que aporten las cualificaciones, experiencia y competencias necesarias para desempeñar el puesto con éxito, valorando al mismo tiempo la diversidad de trayectorias profesionales y experiencias.Para tener éxito en esta posición, nos gustaría que contaras con:- Grado en Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Industrial.- Experiencia mínima de 5 años en la construcción de Subestaciones Eléctricas.- Conocimiento de herramientas habituales de diseño y herramientas de ofimática.- Nivel alto de inglés.Se valorará especialmente la experiencia en proyectos internacionales y disponer de una acreditación de nivel C1 de inglés.Buscamos una persona capaz de inspirar y acompañar a los equipos, generar relaciones de confianza con los clientes y contribuir al crecimiento sostenible del negocio. Valoramos perfiles que combinen experiencia técnica, visión estratégica y capacidad para influir positivamente en proyectos, equipos y organizaciones.La vida en WSPCreemos que las mejores soluciones nacen cuando las personas tienen la oportunidad de desarrollarse. En WSP te acompañaremos en tu crecimiento profesional, ofreciéndote retos motivadores, oportunidades de aprendizaje y la posibilidad de colaborar con expertos de todo el mundo. Apostamos por la flexibilidad, las nuevas ideas y el desarrollo profesional, adaptándonos a las distintas metas y etapas de cada carrera.Lo que te ofrecemosAdemás de una propuesta salarial competitiva, ofrecemos un paquete de beneficios orientado a impulsar tu bienestar, favorecer la conciliación y acompañar tu desarrollo profesional a largo plazo:- Incorporación a una compañía global líder en ingeniería y consultoría, con proyectos de alto impacto a nivel nacional e internacional.- Modelo de trabajo flexible, con medidas de conciliación, horario flexible, jornada intensiva los viernes y horario de verano.- Posibilidad de teletrabajo (20%) y acceso a herramientas digitales que favorecen la colaboración y la flexibilidad.- Plan de formación continua, acceso a programas de desarrollo profesional, certificaciones técnicas y apoyo a la afiliación a colegios profesionales.- Oportunidades de crecimiento y movilidad interna dentro de una organización internacional presente en múltiples mercados y disciplinas.- Programa de retribución flexible y acceso a beneficios exclusivos para empleados/as.- Programa de participación accionarial para empleados/as y acceso a iniciativas orientadas al bienestar y la salud.Nuestro proceso de selecciónEntendemos la selección como una conversación en ambos sentidos. Nuestro proceso de selección está diseñado para ser transparente, cercano y respetuoso con tu tiempo. Aunque cada proceso se adapta a las necesidades específicas de la posición, normalmente incluye:1. Entrevista telefónica: Una primera conversación con el equipo de Talent Acquisition para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.2. Entrevista técnica con el equipo: Te reunirás con el responsable del área y miembros del equipo para explorar tu trayectoria técnica, tus competencias y cómo podrías contribuir al éxito del equipo y de los proyectos.3. Entrevista final: Dependiendo de la posición, puede incluir una conversación adicional con la Dirección de la Unidad de Negocio para profundizar en el alcance del puesto, la visión del equipo y las oportunidades de desarrollo e impacto.Sé tú mismoEstamos construyendo equipos que reflejen la diversidad de las comunidades a las que prestamos servicio. Si consideras que puedes aportar valor a esta posición, te animamos a presentar tu candidatura, incluso aunque no cumplas todos los requisitos indicados. Tu trayectoria, perspectiva y experiencia podrían ser precisamente lo que necesitamos para seguir avanzando.Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideradas según los principios de igualdad de oportunidades.¿Preparado/a para ayudarnos a construir el futuro?Si buscas un puesto en la que puedas aprender, contribuir, liderar o ampliar tu impacto, nos encantará conocerte.AccesibilidadQueremos que nuestro proceso de selección sea inclusivo y accesible para todas las personas. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso, por favor háznoslo saber para que podamos ofrecerte el apoyo necesario.#WeAreWSP#WeAreVisioneers#SomosWSP#LI-ED1#J-18808-Ljbffr

Descripción del trabajo ¿Te apasiona el sector de la automoción y la gestión de equipos? ¿Tienes experiencia liderando operaciones de Contact Center y quieres formar parte de una compañía tecnológica referente en el mercado de la automoción? Trabajamos para una compañía líder en soluciones tecnológicas para el sector de la automoción, buscamos incorporar un/a Contact Center Manager para liderar una operación estratégica que da servicio a aseguradoras, compañías de renting y leasing, grandes flotas y clientes corporativos. ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión integral de las operaciones del área de Customer Solutions Services (CSS), garantizando la excelencia operativa, la calidad del servicio y el desarrollo de los equipos. Liderarás una estructura compuesta por aproximadamente 100 personas, a través de varios responsables de área, contribuyendo a la mejora continua de los procesos y al cumplimiento de los niveles de servicio comprometidos con los clientes. ¿Qué harás en tu día a día? Liderar las operaciones del Contact Center especializado en servicios para el sector de la automoción. Gestionar y desarrollar a los responsables de equipo y coordinar una estructura de más de 100 profesionales. Supervisar áreas clave como: Autorizaciones de reparaciones. Seguimiento de vehículos en taller. Atención al cliente nacional e internacional. Garantizar el cumplimiento de KPI's, SLA's y objetivos de negocio. Gestionar incidencias complejas y escalaciones de clientes. Analizar resultados y presentar informes de rendimiento a la dirección. Implementar iniciativas de mejora continua y optimización operativa. Colaborar con equipos internos para asegurar la mejor experiencia de cliente. Participar en la evolución de procesos y herramientas tecnológicas del área. ¿Cómo es el servicio que liderarás? Entre otros servicios, los equipos gestionan: Revisión y validación de presupuestos de reparación enviados por talleres. Seguimiento del estado de los vehículos durante su paso por el taller. Coordinación entre talleres, clientes finales y proveedores. Gestión de autorizaciones y control de costes de reparación. Atención especializada para clientes nacionales e internacionales. ¿Qué buscamos? Experiencia sólida gestionando operaciones de Contact Center, Customer Service o Service Operations. Experiencia previa liderando equipos de tamaño medio o grande. Conocimiento y experiencia en el sector de la automoción. Valorable experiencia en: Posventa. Gestión de flotas. Renting y leasing. Seguros. Asistencia en carretera. Servicios técnicos de automoción. Experiencia en entornos orientados a KPI's y mejora continua. Nivel de inglés alto (C1). Imprescindible. Capacidad de liderazgo, visión operativa y orientación al cliente. ¿Qué encontrarás en nuestro cliente? Proyecto estable y con recorrido profesional. Oportunidad de liderar una operación clave para el negocio. Entorno tecnológico e innovador dentro de una compañía líder. Modelo híbrido: 3 días de teletrabajo. 2 días presenciales. Flexibilidad horaria y jornada de 40 horas semanales. Plan de desarrollo profesional. A partir del primer año, acceso a ayudas para formación externa e idiomas. Medidas de conciliación y bienestar. Vacaciones mejoradas respecto al convenio. Ubicación Preferiblemente buscamos una persona que pueda trabajar de la oficina de los alrededores de A Coruña, aunque contamos también con presencia en Madrid y Barcelona. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el/la mecánico/a, la electricidad y la resolución de averías? Buscamos profesionales de mantenimiento industrial con iniciativa, capacidad de análisis y orientación a la mejora continua para incorporarse a un entorno industrial dinámico, donde la fiabilidad de las instalaciones y la excelencia operativa son clave. Si disfrutas afrontando retos técnicos/as, trabajando con tecnología industrial y contribuyendo al correcto funcionamiento de equipos e instalaciones, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Garantizar el correcto funcionamiento, conservación y reparación de instalaciones, equipos y maquinaria mediante la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, asegurando la continuidad operativa de la actividad. Tus principales responsabilidades Realizar las tareas de mantenimiento preventivo según los planes establecidos. Diagnosticar y reparar averías mecánicos/as, eléctricas, neumáticas e hidráulicas. Ejecutar trabajos de ajuste, montaje y sustitución de componentes. Registrar y cumplimentar órdenes de trabajo e intervenciones de mantenimiento. Participar activamente en la mejora continua de procesos, equipos e instalaciones. Velar por el cumplimiento de las normas de calidad, seguridad y medio ambiente. Coordinarse con los equipos de producción y otros departamentos para minimizar tiempos de parada y optimizar el rendimiento de las instalaciones. Buscamos una persona con vocación técnico/a, acostumbrada a trabajar en entornos industriales, que disfrute identificando oportunidades de mejora y contribuyendo a la eficiencia y seguridad de las instalaciones. Si quieres seguir desarrollándote profesionalmente en el ámbito del mantenimiento industrial y formar parte de un proyecto exigente y orientado a la excelencia, estaremos encantados de recibir tu candidatura. Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera profesional. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos FORMACIÓN: Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Mantenimiento Industrial, Mecatrónica, Electromecánico/a o especialidades afines. Se valorará formación en Prevención de Riesgos Laborales. EXPERIENCIA: Experiencia previa en mantenimiento industrial, mantenimiento de instalaciones o maquinaria. CONOCIMIENTOS TÉCNICOS: Interpretación de planos, esquemas eléctricos y documentación técnica. Conocimientos de mecánico/a, electricidad, neumática, hidráulica y automatismos industriales. Manejo de herramientas manuales y equipos de diagnóstico. Competencias personales Capacidad para analizar y resolver incidencias técnicos/as. Responsabilidad, compromiso y autonomía en el trabajo. Orientación al trabajo en equipo. Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevos entornos y tecnologías. Flexibilidad y actitud proactiva. COMPETENCIAS PERSONALES: Orientación a la resolución de problemas. Responsabilidad y autonomía. Trabajo en equipo. Capacidad de aprendizaje. Flexibilidad y adaptación.

¿Tienes formación en grado superior en mecánico/a industrial y buscas una oportunidad para crecer y desarrollarte en una empresa de referencia? ¡Esta oferta es para ti! Desde Adecco Selección, estamos en búsqueda de un/a Mecánico/a Industrial para una importante empresa en Valladolid, líder en el diseño, desarrollo, fundición, mecanizado y montaje de piezas de hierro gris y esferoidal. Se trata de una oportunidad para integrarte en una compañía que suministra componentes esenciales para sectores como automoción, electrodomésticos y obra civil, donde podrás aportar y expandir tus conocimientos en un entorno industrial de vanguardia. ¿Qué harás en esta posición? - Montaje, instalación, mantenimiento y reparación de equipos mecánicos industriales. - Inspección y verificación de componentes para asegurar su correcto funcionamiento. - Mantenimiento preventivo y reparación de sistemas mecánicos/as, garantizando su óptima operatividad. - Identificación de soluciones ante problemas técnicos/as de diseño e instalación, participando activamente en mejoras. - Supervisión y reposición de piezas necesarias para ensamblar equipos con precisión y calidad. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos - Formación de Grado Superior en mecánico/a industrial. - Experiencia mínima de un año en reparación de equipos mecánicos. -Trabajo en equipo y disposición para aprendizaje continuo. - Compromiso con la seguridad y capacidad para manejar carretillas y cestas elevadoras. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche), incluyendo fines de semana. Si tienes pasión por el/la mecánico/a industrial y deseas ser parte de un equipo que valora el compromiso y la excelencia, ¡esperamos tu candidatura! ¿Qué ofrecemos? ¿Qué te ofrece este proyecto? - Estabilidad laboral: Contratación directa y estable con la empresa. - Ambiente de crecimiento: Formarás parte de un equipo profesional que te brindará apoyo y asesoría durante todo el proceso de integración. - Desarrollo profesional: Oportunidades de aprendizaje continuo para seguir creciendo en tu carrera. - Jornada completa en turnos rotativos (trabajando a 3 turnos, un fin de semana sí y otro no, con los descansos correspondientes). - Remuneración 34.000 € brutos anuales.

Descripción del trabajo En GHENOVA estamos ampliando nuestro equipo del Área de Energía, Industria y Agua para nuestras oficinas de Ferrol. ¿Cuáles serán tus funciones? Asistencia a la Dirección de Obra durante la ejecución de proyectos. Supervisión y control de la correcta ejecución de los trabajos en obra. Seguimiento del cumplimiento de los requisitos técnicos, normativos y de calidad del proyecto. Coordinación con la Dirección Facultativa, contratistas y demás agentes implicados en la obra. Revisión y validación de documentación técnica asociada a la ejecución de los trabajos. Elaboración de informes de seguimiento y control de obra. ¿Qué requisitos son necesarios? Titulación habilitante de Arquitecto, Arquitecto Técnico, Ingeniero o Ingeniero Técnico, o su correspondencia a Máster Nivel 3 MECES o Nivel 7 EQF. Experiencia acreditada en funciones de Dirección de Ejecución de Obra o asistencia a la Dirección de Obra. Haber dirigido la ejecución de obras de uno o varios edificios de uso público o privado durante los 10 años anteriores, con un PEM acumulado igual o superior a 1,5 millones de euros. Conocimiento de la normativa aplicable en edificación y ejecución de obra. Capacidad de coordinación y gestión de equipos multidisciplinares. ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida. Jornada intensiva todos los viernes del año. Jornada intensiva en julio y agosto. Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita. Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible. Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos. ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos… Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más… ¡Ven a comprobarlo! #Únetea Ghenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas. #J-18808-Ljbffr

Buscamos una persona con una consolidada experiencia previa en atención al cliente en entornos de moda premium o de lujo, siendo muy valorable el conocimiento del sector bridal/occasionwear. Integrarte en un equipo apasionado por la moda, la excelencia y el servicio. Formación continua y oportunid

¿Te apasiona el mundo de la administración laboral y te gustaría formar parte de una empresa del sector industrial con una fuerte presencia en el mercado? Desde Adecco Selección estamos buscando a una persona analítica, organizada y con experiencia en la gestión del ciclo completo de nómina para incorporarse al equipo de una sólida empresa ubicada en Valladolid como Técnico/a de Nóminas. El trabajo se desarrollará en modalidad presencial, con un horario de mañana que ofrece flexibilidad para adaptarse a tus necesidades. Si buscas estabilidad, un ambiente laboral dinámico y la posibilidad de contribuir activamente al éxito de una organización comprometida con la excelencia, ¡te animamos a postularte! Funciones: - Procesar y gestionar la nómina mensual de la plantilla utilizando SAP HR. - Elaborar informes relacionados con la Seguridad Social, remuneraciones y bajas. - Mantener actualizados los registros de los/las empleados/as, asegurando la precisión y confidencialidad de los datos. - Gestionar los impuestos y seguros sociales, así como otros trámites administrativos/as vinculados al área de nóminas. - Actualizar y documentar procedimientos internos para garantizar el cumplimiento normativo. Si estás buscando un nuevo reto profesional en el que puedas aplicar tus conocimientos y habilidades en la gestión de nóminas, ¡queremos conocerte! Únete a esta empresa del sector industrial y contribuye con tu talento al éxito de su equipo. Requisitos Experiencia previa de 2 a 3 años en gestión de nóminas y procesos relacionados. Conocimientos sólidos en Seguridad Social, SEPE y manejo del sistema RED. Dominio de herramientas como SAP HR o similares. Capacidad analítica, atención al detalle y habilidad para gestionar múltiples prioridades. Manejo de inglés valorable. Actitud proactiva y ganas de aprender, con interés en formar parte de proyectos de innovación y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día, brindándote estabilidad laboral. Jornada laboral completa con un horario de mañana, de 8:00 a 16:30 h, y los viernes de 8:00 a 15:00 h. Posibilidad de teletrabajar a partir de los seis meses, un día a la semana. Banda salarial competitiva, según experiencia y formación. Incorporación inmediata. Un ambiente laboral colaborativo y orientado a la excelencia. Oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional dentro del área de Recursos Humanos.

Grupo de empresas referente en el sector de la seguridad y servicios auxiliares, dedicada a ofrecer soluciones integrales de Vigilancia y Control, Servicios Auxiliares (Outsourcing) y Servicios de Limpieza/Mantenimiento, busca un SALES MANAGER, con el objetivo de impulsar nuestro crecimiento en CASTILLA Y LEON. Buscamos un/a profesional proactivo y con capacidad de liderazgo para nuestra delegación en Valladolid Tareas Buscamos un/a Sales Manager estratégico/a con gran capacidad de desarrollo de negocio. Tu misión será activar y expandir nuestra presencia en el mercado, generando nuevas oportunidades comerciales en todas nuestras líneas de negocio (Vigilancia, Auxiliares y Limpieza) y gestionando la delegación de Valladolid. En dependencia del Director Comercial: Desarrollo de negocio: Identificar, captar y fidelizar nuevas cuentas clave en el territorio Estrategia comercial: Liderar el crecimiento de la delegación, pasando de un modelo reactivo a una estrategia de captación activa. Requisitos - Experiencia sectorial: Mínimo de 2 años de experiencia demostrable en el sector de la seguridad privada y/o servicios auxiliares. Es vital que conozcas la complejidad y la normativa de este sector. - Capacidad comercial: Historial probado en prospección y captación de clientes. Buscamos un perfil que sepa mover el mercado. - Formación: Grado medio o superior. - Habilidades: Capacidad de liderazgo, dotes de comunicación y alta orientación a resultados. - Se valorará positivamente: Capacidad para manejar herramientas de gestión operativa y ofimática. Beneficios - Contrato indefinido. - Salario competitivo, negociable en función de la experiencia y aportaciones del candidato/a. - Vehículo de empresa. - Centro de trabajo ubicado en Valladolid - La oportunidad de liderar el crecimiento de una delegación y ser el futuro delegado de la misma. Únete a GRUPO SUMAN como Gerente de Ventas y lidera estrategias innovadoras en seguridad y servicios auxiliares. Impulsa tu carrera en una empresa comprometida con la excelencia y el bienestar social.