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¿Quieres formar parte de un proyecto tecnológico estable y de largo recorrido , donde tu experiencia DevOps tenga un impacto real? Buscamos un/a Ingeniero/a DevOps Senior para incorporarse a un entorno técnico avanzado en Barcelona , con foco en automatización, CI/CD y arquitecturas escalables, dentro de un modelo de trabajo híbrido y flexible. Buscamos un/a Ingeniero/a DevOps Senior para liderar la evolución de los procesos de desarrollo y despliegue de software, con un fuerte foco en automatización, CI/CD y excelencia operativa . Tendrás un papel clave garantizando la estabilidad, seguridad y escalabilidad de los entornos de desarrollo, pruebas y producción. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos de seguridad y desarrollo , participando activamente en la definición de buenas prácticas y en la mejora continua de la plataforma tecnológica. ️ ¿Qué harás en tu día a día? Despliegue y configuración de aplicaciones y servicios en entornos complejos. Diseño, mantenimiento y evolución de pipelines CI/CD . Definición de infraestructuras robustas, escalables y altamente disponibles . Administración de plataformas de contenedores y orquestación basadas en Docker y Kubernetes . Colaboración con equipos de seguridad para asegurar el cumplimiento de estándares y buenas prácticas. Evolución continua del stack tecnológico, trabajando con herramientas como Kubernetes, Docker, OpenStack, GitLab y Harbor . ✅ Requisitos imprescindibles Titulación en Informática, Telecomunicaciones o similar . Inglés alto , hablado y escrito. Entre 4 y 6 años de experiencia trabajando con Kubernetes y Docker . 4-5 años de experiencia con Helm . Experiencia demostrable en la creación y mantenimiento de pipelines CI/CD (Jenkins, GitLab u otras herramientas similares). Se valorará especialmente Experiencia con sistemas de identidad y gestión de APIs ( Keycloak, Apisix ). Conocimientos en observabilidad : ELK Stack, Grafana, Prometheus. Scripting y lenguajes de programación. Conocimientos de SQL y modelado de bases de datos . Soft skills que buscamos Alta capacidad analítica y resolutiva . Perfil proactivo , orientado a la mejora continua. Fuerte enfoque en la mitigación de riesgos de seguridad . Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ⏰ Horario Lunes a jueves: jornada flexible entre 8:00 y 17:30 (inicio y fin a concretar). Viernes: jornada intensiva . 40% presencialidad (2 días/semana) 60% teletrabajo ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable y de largo recorrido , con impacto real en la plataforma tecnológica. Entorno técnico avanzado, con foco en buenas prácticas y calidad. Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad horaria . Colaboración con equipos expertos y posibilidad de crecimiento profesional. Si buscas un proyecto estable, técnicamente retador y con impacto real , donde puedas aportar tu experiencia DevOps, liderar la evolución de la plataforma y trabajar con tecnologías punteras en un entorno colaborativo, queremos conocerte . Aplica a la oferta o envíanos tu candidatura y hablemos sobre cómo puedes formar parte de este proyecto a largo plazo en Barcelona.

El Reto: Liderar el cierre de ventas SaaS para digitalizar el sector salud Barcelona (Presencial - Híbrido) | B2B SaaS | Importante Partner del Sector Dental Trabajarás para una de las B Corp más dinámicas de España, reconocida como la solución de referencia en optimización de la experiencia del paciente. Tras consolidar una posición de liderazgo en el mercado nacional, buscamos un/a Account Executive con "colmillo" comercial para transformar el sector dental. Tu misión es clara: recibir el testigo de nuestro equipo de generación de demanda, realizar demos magistrales a clínicas y grupos, y asegurar que cada cliente entienda cómo nuestra tecnología dispara su rentabilidad y fidelización. ¿Closing de Alto Impacto: Liderarás la reunión comercial (demo) de principio a fin, transformando leads cualificados en nuevos clientes. Discovery Consultivo: Identificarás los "pains" reales de cada clínica para adaptar nuestra solución a su flujo de trabajo. Gestión de Pipeline: Mantendrás un control exhaustivo de tus oportunidades en CRM, optimizando el win-rate y acortando ciclos de venta. ⚙️ Trayectoria: +3 años en ventas B2B SaaS (Closing). Valoramos positivamente que vengas de entornos dinámicos (Startups/Scaleups). Habilidades de Negociación: Eres un experto manejando objeciones y llevando al cliente hacia el "sí" de forma natural. ️ Idiomas: Castellano bilingüe y Catalán valorable . ✈️ Dominio Digital: Usuario avanzado de CRM ( HubSpot ) y habituado a trabajar con KPIs. Fit Cultural: Perfil ambicioso y con mentalidad de mejora continua. ¿Ubicación: Oficinas en Barcelona con modelo híbrido (4 días presencial / 1 remoto). Flexibilidad Real: Jornada remota en Agosto, Navidad y una semana extra al año a tu elección. Paquete Competitivo: Salario acorde a la experiencia + Variable por objetivos trimestrales. Carrera: Formarás parte de un equipo de ventas en plena expansión con proyección real.

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¿Te apasiona liderar proyectos tecnológicos de principio a fin? En Ferchau Spain, buscamos un/a Jefe/a de Proyectos para unirse al equipo de Operaciones de nuestro cliente del sector tecnológico en Donostia – San Sebastián . Tu misión Liderar la ejecución integral de proyectos tecnológicos, garantizando calidad, plazos, costes y satisfacción del cliente, alineando cada proyecto con la estrategia de negocio. ️ Responsabilidades clave Planificación, coordinación y control de proyectos técnicos. Interlocución directa con clientes, equipos internos y proveedores. Supervisión documental y cumplimiento normativo. Gestión de recursos, hitos y control económico-financiero. Seguimiento de indicadores SPI y CPI . Coordinación de entregas, documentación final y formación al cliente. Identificación de oportunidades comerciales y apoyo al área de ventas. Requisitos Ingeniería Técnica (eléctrica, electrónica o similar). Formación en gestión de proyectos. +3 años de experiencia en roles similares. Conocimientos en: Gestión de proyectos (PMI, SCRUM, ASANA). ERP, Excel avanzado, Solmicro Expertis. Documentación técnica y gestión de riesgos. Definición de cronogramas y optimización de recursos. Competencias Planificación, organización y liderazgo. Orientación a resultados y resolución de problemas. Control firme del alcance ( evitar scope creep ). Comunicación, negociación y gestión de equipos multidisciplinares. Proactividad y aprendizaje continuo. ⭐ Se valorará Certificación PMP. Conocimientos en Calidad y PRL. Qué ofrecemos Incorporación a un equipo técnico altamente cualificado para desarrollar proyectos innovadores y en evolución constante. Contrato indefinido. Modelo híbrido (1-2 días de teletrabajo a la semana). Viernes libres desde las 14:30 . Incorporación inmediata.

Responsable de Producción (Impresión | Artes Gráficas) Buscamos un/a Responsable de Producción con visión de mejora continua para liderar el área de impresión en una empresa industrial de tamaño medio, con fuerte foco en eficiencia, calidad y cultura Lean. Si te motiva tener impacto real, liderar equipos y transformar procesos… sigue leyendo ¿Cuál será tu misión? Serás la persona clave para garantizar que la producción funcione de forma eficiente, segura y con los más altos estándares de calidad, liderando además la evolución hacia una cultura de mejora continua. ¿Qué harás en tu día a día? Liderar el área de producción (impresión y logística interna). Asegurar el cumplimiento del plan productivo. Impulsar proyectos de mejora continua (Lean Manufacturing). Analizar KPIs y tomar decisiones basadas en datos. Gestionar y desarrollar un equipo de 15 personas. Coordinar calidad y mantenimiento para asegurar la excelencia operativa. Qué buscamos ~ Ingeniería Industrial (imprescindible). ~+5 años de experiencia en entorno industrial. ~ Experiencia en gestión de producción y equipos. ~ Conocimiento de herramientas Lean (5S, SMED, OEE, etc.). ~ Valorable experiencia en artes gráficas o impresión. ~ Buen manejo de ERP y Excel. Qué valoramos en ti Liderazgo cercano y capacidad de influencia. Mentalidad analítica y orientación a resultados. Proactividad y ganas de mejorar continuamente. ¿Qué te ofrecemos? Proyecto con impacto real en la organización. Entorno cercano, dinámico y con capacidad de decisión. Reporte directo a Dirección de Excelencia Operativa. Oportunidad de liderar la transformación operativa. Si te encaja o conoces a alguien que pueda estar interesado/a, ¡me encantará hablar contigo!

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a PMO con experiencia en planificación, finanzas y gestión de riesgos y oportunidades, para formar parte de proyectos estratégicos en un entorno altamente exigente y dinámico para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del aeronáutico. Liderar la planificación integral de proyectos, asegurando cumplimiento de plazos y objetivos. Gestión financiera, análisis de riesgos y detección de oportunidades de mejora. Elaboración y análisis profundo de reportes ejecutivos. Experiencia sólida en planificación, finanzas y gestión de riesgos. Dominio avanzado de herramientas como Google Workspace (especialmente GSheets) . Experiencia en ServiceNow y herramientas internas de gestión. Conocimiento completo del entorno AIRBUS. Nivel de inglés C1. ¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Diseño de Utillaje para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Formación y experiencia Título en Ingeniería Mecánica, Diseño Industrial, Manufactura o afines. Experiencia mínima de 1 año en diseño de utillajes, moldes, matrices o fixtures. Conocimientos de software Dominio de CAD 3D (Imprescindible CATIA). Experiencia en generación de planos técnicos y documentación de fabricación. Diseño de utillajes Capacidad para diseñar utillajes de corte, formado, estampado o inyección según especificaciones técnicas. Conocimiento en selección de materiales para utillajes y durabilidad. ¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

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Oferta de Empleo: Modalidad: Híbrido (2 días presencial a la semana) Tipo de contrato : Indefinido Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Project & Product Manager que actúe como enlace central entre los stakeholders de negocio y los equipos de desarrollo IT . El rol requiere una visión end‑to‑end de producto , sólidas capacidades de coordinación Agile y la habilidad de traducir los requisitos de negocio en especificaciones funcionales y técnicas . La posición garantiza una entrega estructurada, la estabilidad de los sistemas y la mejora continua de plataformas y procesos. Funciones Recopilar, analizar y documentar los requisitos de negocio. Traducir las necesidades de negocio en especificaciones funcionales y técnicas. Mantener y priorizar el product backlog junto con los stakeholders. Coordinar los ciclos de desarrollo Agile y participar en las ceremonias. Coordinar las pruebas de User Acceptance Testing (UAT) . Coordinar los despliegues entre distintos entornos. Validar los entregables y asegurar el alineamiento con los estándares de calidad. Gestionar incidencias, analizar su impacto y escalar cuando sea necesario. Coordinarse con los equipos de infraestructura IT y técnicos. Gestionar proyectos de medio y largo plazo de principio a fin. Proporcionar planificación, seguimiento y reporting estructurado. Promover buenas prácticas Agile y la mejora continua. ️ Requisitos obligatorios Más de 4 años de experiencia como Project Manager, Product Owner, Business Analyst o roles similares en entornos IT. Experiencia demostrada coordinando equipos de desarrollo Agile. Experiencia en el uso de herramientas de seguimiento como JIRA . Experiencia en la gestión end‑to‑end de proyectos IT. Conocimientos: AWS, Azure ,Docker ,Kubernetes, APIs, Jira... Inglés avanzado Lo que ofrecemos Participación en proyectos innovadores y de alto impacto. Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios. Planes de desarrollo profesional y formación continua. Beneficios adicionales. ¿Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

En Akting ofrecemos servicios de desarrollo de software y apps a la carta, tanto a organizaciones privadas como a instituciones públicas, con el objetivo de potenciar el rendimiento de las organizaciones a través de la implantación de soluciones tecnológicas. Somos una empresa donostiarra fundada en 2007, con capital 100% de GIpuzkoa. Actualmente tenemos la sede en el Parque Tecnológico de Donostia, aunque la implantación y servicios que ofrece se dan a lo largo de todo el territorio nacional. Buscamos profesionales para completar nuestros equipos de desarrollo web y aplicaciones: Profesionales orientados al desarrollo tanto del frontend como del backend en tecnología web y al de aplicaciones Android / iOS, para participar en la creación y puesta en marcha de sistemas de información que suponen una herramienta de control para nuestros clientes. Participará tanto en el diseño, como desarrollo de nuevos sistemas desde cero como en el mantenimiento de proyectos que ya están operativos. Stack tecnológico web: PHP, Bases de datos MySQL, HTML5, Javascript con librerías como jQuery, React, Vue y/o Node. Nociones de las siguientes tecnologías: SASS para CSS, Protocolos RESTFUL, Docker, Servidor HTTP Apache, Amazon SES y/o Amazon S3. Mantenimiento de Servidores. Stack tecnológico app: Java para Android, Kotlin para Android, Objective C para iOS, Swift para iOS, Nociones de Flutter REQUISITOS Y EXPERIENCIA Grado Universitario en Ingeniería Informática o Título en ciclo formativo de grado superior en desarrollo web o aplicaciones multiplataforma, o campo relacionado. Perfil junior o semisenior con alrededor de 2 años de experiencia laboral. Conocimiento del stack tecnológico del momento. FUNCIONES PRINCIPALES #1.DESARROLLO DE SOLUCIONES Desarrollar los trabajos de desarrollo asignados en los tiempos establecidos. Colaborar con los compañeros del equipo de desarrollo, responsable de diseño y responsables de proyecto para llevar el proyecto a buen puerto. Preservar y atender las demandas de los servidores. Custodiar y mantener las bases de datos de manera eficiente y segura. Proponer nuevas ideas y mejoras ante los trabajos a realizar. 2.PRIMER NIVEL DE TESTEO Probar fehacientemente la herramienta en desarrollo a medida que se añaden funcionalidades. Asegurar la calidad y consistencia del trabajo realizado antes de asignarlo al responsable del proyecto para su testeo. 3.CUMPLIMIENTO DEL PLAN ESTABLECIDO Tener claras las tareas asignadas y desarrollarlas. Tener preparados los trabajos antes de la fecha establecida para su fin. Notificar al responsable de proyecto cuando se detecten problemas para cumplir con el trabajo. Colaborar con el responsable de proyecto a la hora de proponer planes de contingencia y alternativas frente a problemas. COMPETENCIAS Y HABILIDADES REQUERIDAS Conocimientos sólidos en la tecnología que requieren los proyectos. Autonomía. Autogestión. Creatividad, con el objetivo de optimizar los tiempos de ejecución de los trabajos y los tiempos de respuesta. Aportación al conjunto de la empresa y equipo de trabajo. Proactividad a la hora de ofrecer soluciones. Habilidades de comunicación efectiva y trabajo colaborativo. RELACIONES LABORALES Interacción directa con equipos de desarrollo y líderes de proyectos para coordinar y realizar los trabajos de desarrollo necesarios para llevar los proyectos a buen puerto y lograr los objetivos comunes. OFRECEMOS Proyectos variados y enriquecedores en múltiples sectores, con aprendizaje continuo. Contrato indefinido a jornada completa. Flexibilidad horaria. Posibilidad de teletrabajo de hasta 4 días a la semana según rendimiento. Equipo polivalente y colaborador. Entorno de muy buen ambiente. Ubicación en agradable entorno (Parke Tecnológico).

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de perfiles de... JEFE/A DE TRÁFICO TERRESTRE NECESARIO Experiencia previa en puestos de Jefe/a de tráfico / Operativo de tráfico NECESARIO Experiencia en gestión de tráfico terrestre nacional e internacional NECESARIO Manejo de sistemas de gestión ERP NECESARIO Dominio de programa Excel NECESARIO Formación en FP relacionada con transporte y logística, comercio internacional, entre otros Funciones que vas a realizar: · Planificación de rutas: Diseña y optimiza los itinerarios para reducir tiempos y costos, asegurando la entrega de mercancías de punto A a punto B. · Gestión de la flota: Controla la asignación de vehículos y conductores, además de coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. · Coordinación operativa: Supervisa el trabajo diario de los conductores y las tareas de carga/descarga. · Cumplimiento normativo: Asegura que todos los transportes cumplan con las leyes nacionales e internacionales, incluyendo tiempos de conducción y seguridad. · Gestión de imprevistos: Adapta la planificación ante averías, retenciones en carretera u otras incidencias para minimizar retrasos. · Atención al cliente: Coordina con el departamento comercial para asegurar la satisfacción del cliente en cuanto a tiempos de entrega. · Entre otros ¿Qué ofrecemos? - Contrato estable en empresa del sector industrial - Salario abierto según valía del perfil sobre los 28k brutos anuales - Horario de jornada partida de lunes a jueves de 8:00 a 14:00 - 15:00 a 18:00 horas y guardias de fin de semana no presenciales cada 2 semanas - Ubicación en zona Loriguilla ¿Te suena bien esta oportunidad o conoces a alguien a quien pueda interesarle? ¡HAZME LLEGAR TU CV ACTUALIZADO! Quedo pendiente, Gracias de antemano

En Akting ofrecemos servicios de desarrollo de software y apps a la carta, tanto a organizaciones privadas como a instituciones públicas, con el objetivo de potenciar el rendimiento de las organizaciones a través de la implantación de soluciones tecnológicas. Somos una empresa donostiarra fundada en 2007, con capital 100% de GIpuzkoa. Actualmente tenemos la sede en el Parque Tecnológico de Donostia, aunque la implantación y servicios que ofrece se dan a lo largo de todo el territorio nacional. Buscamos profesionales para completar nuestros equipos de desarrollo web y aplicaciones: Profesionales orientados al desarrollo tanto del frontend como del backend en tecnología web y al de aplicaciones Android / iOS, para participar en la creación y puesta en marcha de sistemas de información que suponen una herramienta de control para nuestros clientes. Participará tanto en el diseño, como desarrollo de nuevos sistemas desde cero como en el mantenimiento de proyectos que ya están operativos. Stack tecnológico web: PHP, Bases de datos MySQL, HTML5, Javascript con librerías como jQuery, React, Vue y/o Node. Nociones de las siguientes tecnologías: SASS para CSS, Protocolos RESTFUL, Docker, Servidor HTTP Apache, Amazon SES y/o Amazon S3. Mantenimiento de Servidores. Stack tecnológico app: Java para Android, Kotlin para Android, Objective C para iOS, Swift para iOS, Nociones de Flutter REQUISITOS Y EXPERIENCIA Grado Universitario en Ingeniería Informática o Título en ciclo formativo de grado superior en desarrollo web o aplicaciones multiplataforma, o campo relacionado. Perfil junior o semisenior con alrededor de 2 años de experiencia laboral. Conocimiento del stack tecnológico del momento. FUNCIONES PRINCIPALES #1.DESARROLLO DE SOLUCIONES Desarrollar los trabajos de desarrollo asignados en los tiempos establecidos. Colaborar con los compañeros del equipo de desarrollo, responsable de diseño y responsables de proyecto para llevar el proyecto a buen puerto. Preservar y atender las demandas de los servidores. Custodiar y mantener las bases de datos de manera eficiente y segura. Proponer nuevas ideas y mejoras ante los trabajos a realizar. 2.PRIMER NIVEL DE TESTEO Probar fehacientemente la herramienta en desarrollo a medida que se añaden funcionalidades. Asegurar la calidad y consistencia del trabajo realizado antes de asignarlo al responsable del proyecto para su testeo. 3.CUMPLIMIENTO DEL PLAN ESTABLECIDO Tener claras las tareas asignadas y desarrollarlas. Tener preparados los trabajos antes de la fecha establecida para su fin. Notificar al responsable de proyecto cuando se detecten problemas para cumplir con el trabajo. Colaborar con el responsable de proyecto a la hora de proponer planes de contingencia y alternativas frente a problemas. COMPETENCIAS Y HABILIDADES REQUERIDAS Conocimientos sólidos en la tecnología que requieren los proyectos. Autonomía. Autogestión. Creatividad, con el objetivo de optimizar los tiempos de ejecución de los trabajos y los tiempos de respuesta. Aportación al conjunto de la empresa y equipo de trabajo. Proactividad a la hora de ofrecer soluciones. Habilidades de comunicación efectiva y trabajo colaborativo. RELACIONES LABORALES Interacción directa con equipos de desarrollo y líderes de proyectos para coordinar y realizar los trabajos de desarrollo necesarios para llevar los proyectos a buen puerto y lograr los objetivos comunes. OFRECEMOS Proyectos variados y enriquecedores en múltiples sectores, con aprendizaje continuo. Contrato indefinido a jornada completa. Flexibilidad horaria. Posibilidad de teletrabajo de hasta 4 días a la semana según rendimiento. Equipo polivalente y colaborador. Entorno de muy buen ambiente. Ubicación en agradable entorno (Parke Tecnológico).

SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA, creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. En SARIA, estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada persona crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA. Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: Técnico/a Mantenimiento Industrial. TU OBJETIVO EN ESTE PUESTO El motivo de la incorporación de un nuevo Técnico/a de Mantenimiento se debe a la necesidad de dar cabida a todas las reparaciones surgidas en las máquinas e instalaciones. FUNCIONES PRINCIPALES • Ejecutar las órdenes de trabajo preventivas derivadas del Plan de Mantenimiento (correctivos, preventivos)., • Atender y ejecutar las órdenes de trabajo derivadas de las emergencias de proceso de acuerdo con las instrucciones del Responsable de Mantenimiento, siguiendo las especificaciones requeridas., • Realizar las guardias de fin de semana y festivos correspondientes por calendario., • Mantener el orden y limpieza en el taller de mantenimiento de forma organizada y eficiente dentro de su espacio de trabajo., • Mantener una comunicación fluida con el Responsable de Mantenimiento por lo que hace referencia a las situaciones diarias y las órdenes de trabajo realizadas. TE OFRECEMOS Posición estable. Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente dinámico y profesional. Tendrás a tu disposición beneficios sociales como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, así como beneficios fiscales a través de Ticket restaurante, guardería y transporte

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Procesos para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del aeronáutico. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Formación y experiencia Título en Ingeniería Aeroespacial, Industrial o afines. Experiencia mínima de 1 año en procesos de montaje. Conocimientos de software Dominio de CATIA, 3DX. Funciones: Creación/modificación de procesos de montaje. (PRE-SOI, ITs, IVs, ...). Creación/modificación de procesos en base a un diseño y que en taller puede ser no el óptimo/operativo y por ello se propone a diseño cambios en los modelos diseñados. Creación de la estructura de los elementos que forman el diseño de un avión. Valoración de tiempos de los procesos de montaje, asegurando que entran dentro de los tiempos establecidos para una estación, fase. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de perfiles de... JEFE/A DE TRÁFICO TERRESTRE NECESARIO Experiencia previa en puestos de Jefe/a de tráfico / Operativo de tráfico NECESARIO Experiencia en gestión de tráfico terrestre nacional e internacional NECESARIO Manejo de sistemas de gestión ERP NECESARIO Dominio de programa Excel NECESARIO Formación en FP relacionada con transporte y logística, comercio internacional, entre otros Funciones que vas a realizar: · Planificación de rutas: Diseña y optimiza los itinerarios para reducir tiempos y costos, asegurando la entrega de mercancías de punto A a punto B. · Gestión de la flota: Controla la asignación de vehículos y conductores, además de coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. · Coordinación operativa: Supervisa el trabajo diario de los conductores y las tareas de carga/descarga. · Cumplimiento normativo: Asegura que todos los transportes cumplan con las leyes nacionales e internacionales, incluyendo tiempos de conducción y seguridad. · Gestión de imprevistos: Adapta la planificación ante averías, retenciones en carretera u otras incidencias para minimizar retrasos. · Atención al cliente: Coordina con el departamento comercial para asegurar la satisfacción del cliente en cuanto a tiempos de entrega. · Entre otros ¿Qué ofrecemos? - Contrato estable en empresa del sector industrial - Salario abierto según valía del perfil sobre los 28k brutos anuales - Horario de jornada partida de lunes a jueves de 8:00 a 14:00 - 15:00 a 18:00 horas y guardias de fin de semana no presenciales cada 2 semanas - Ubicación en zona Loriguilla ¿Te suena bien esta oportunidad o conoces a alguien a quien pueda interesarle? ¡HAZME LLEGAR TU CV ACTUALIZADO! Quedo pendiente, Gracias de antemano

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Consultor/a que tenga experiencia trabajando en proyectos de Ciberseguridad. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Funciones Principales : Asesoramiento técnico para la definición de proyectos de ciberseguridad, elaboración y seguimiento de proyectos, así como aplicación de la normativa aplicable a los proyectos e iniciativas de seguridad lógica y control y auditoría documental durante la ejecución de los proyectos. Apoyo al personal de División de Ciberseguridad en proyectos específicos para cuya ejecución se requiere de la asesoría específica especializada. Las actividades de la prestación del servicio serán principalmente la redacción de memorias técnicas y/o pliegos de prescripciones técnicas y demás documentación asociada para la licitación, participación en comisiones de evaluación técnica, estudios sobre tecnologías a adoptar y coordinación de actividades de las diversas empresas durante la ejecución de los expedientes. Aplicación de conocimientos de usuario avanzado en herramientas como MS OFFICE, MS SHAREPOINT y MS PROJECT, así como de herramientas de gestión de incidencias y de optimización de flujos de trabajo. Requisitos: Haber finalizado Ingeniería en Informática. Contar con al menos 4 años de experiencia realizando labores similares a las descritas anteriormente. Haber trabajado, durante al menos 2 años, en auditorías de proyectos de ciberseguridad. Experiencia y/o conocimiento de proyectos de gobierno y operación de la ciberseguridad de entornos aeroportuarios. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work . Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Project Manager Software para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Formación: Título universitario en Tecnología de la Información o Ciencias de la Computación, o carreras relacionadas. Nivel de experiencia: Mínimo 6 años de experiencia en desarrollo de software. 5 años de experiencia con responsabilidad en la gestión de soluciones de software. Habilidades técnicas / funcionales: Implementación de soluciones de software complejas. Experiencia trabajando con MS Project. Experiencia en estimación de actividades, planificación y gestión del tiempo, seguimiento del progreso de tareas, gestión de riesgos y acciones. Capacidad para comprender casos de uso del negocio y necesidades del cliente. Inglés fluido. Habilidades conductuales: Sólidas habilidades interpersonales y de comunicación con clientes, y capacidad para fomentar la colaboración y liderar al equipo de ingeniería para entregar soluciones. Capacidad para liderar talleres con las partes interesadas para aclarar requisitos y alcance cuando sea necesario. Orientación a procesos. Liderazgo de equipos. Capacidad para trabajar bajo presión. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Hispavista es una empresa del sector de Internet con más de 25 años de experiencia creando servicios e iniciativas digitales innovadoras. Internet está en nuestro ADN, creamos proyectos digitales de principio a fin y lo hacemos con mucho cariño. Ayudamos a nuestros clientes a mejorar su presencia en Internet, diseñando todo tipo de estrategias digitales acordes a sus necesidades. Damos servicios 360º en digital , desde estrategia, diseño, desarrollo, UX, analítica, captación de tráfico vía Ads, Social Ads, Programática, atribución y medición. Actualmente, buscamos un/a Científico de Datos para incorporarse a nuestro equipo de I+D+i Hispavista Labs, que pertenece a la Red Vasca de Ciencia y Tecnología e Innovación (RVCTI) en las oficinas de Donostia para trabajar en proyectos de Inteligencia Artificial e investigar en temas relacionados con la Gemelos Digitales, las Smart Cities, Industria 4.0, Soluciones empresariales basadas en IA etc. y creación de nuevos productos en colaboración con otras empresas. ¿Qué necesitas? Tener iniciativa y ser capaz de proponer alternativas. Capaz de adaptarse distintos escenarios. Creatividad. Habilidades de comunicación. Trabajo en Equipo. Nivel aceptable de inglés. ¿Qué valoramos? · Comprensión profunda de las técnicas avanzadas de análisis de datos. · Experiencia en técnicas estadísticas y sus aplicaciones en los negocios. · Sólida narración de datos y pensamiento estratégico · Comprensión profunda del modelado dimensional y escalado de canalizaciones ETL · Experiencia lanzando modelos de aprendizaje automático producidos a escala Las tareas principales que realizarás son: · Investigación y diseño de modelos orientados a la solución de problemas usando diferentes técnicas de Inteligencia Artificial · Identificar y defender proactivamente proyectos que resuelvan problemas basados en datos en múltiples dominios. · Trabajar con líderes de productos, ingeniería y otros negocios para influir en las decisiones de productos y programas con datos. · Aplicar habilidades especializadas y métodos fundamentales de ciencia de datos (por ejemplo, regresión, análisis de supervivencia, segmentación, experimentación y aprendizaje automático cuando sea necesario) para informar mejoras en nuestro negocio. · Definir y promover las mejores prácticas dentro de los equipos de productos y ciencia de datos. Lógicamente necesitarás tener experiencia en: · Python y fundamentos de ingeniería de software. · Estadísticas aplicadas, modelos cuantitativos (por ejemplo, regresión, segmentación, experimentación y aprendizaje automático cuando sea necesario) y/o diseño de modelos basados en IA. · Capacidad demostrada para traducir conocimientos analíticos en recomendaciones claras y comunicarlas de manera efectiva a las partes interesadas técnicas y no técnicas. ¿Por qué nosotros? · Participarás en los mejores proyectos de Internet del País Vasco. · Buen ambiente de trabajo junto a referentes profesionales de primer nivel. · Oficina renovada, agradable, luminosa. · Cuidamos a nuestras personas ofreciendo medidas de flexibilidad y beneficios. · Teletrabajo 2 días/semana. · Paga de beneficios.

Hispavista es una empresa del sector de Internet con más de 25 años de experiencia creando servicios e iniciativas digitales innovadoras. Internet está en nuestro ADN, creamos proyectos digitales de principio a fin y lo hacemos con mucho cariño. Ayudamos a nuestros clientes a mejorar su presencia en Internet, diseñando todo tipo de estrategias digitales acordes a sus necesidades. Damos servicios 360º en digital , desde estrategia, diseño, desarrollo, UX, analítica, captación de tráfico vía Ads, Social Ads, Programática, atribución y medición. Actualmente, buscamos un/a Científico de Datos para incorporarse a nuestro equipo de I+D+i Hispavista Labs, que pertenece a la Red Vasca de Ciencia y Tecnología e Innovación (RVCTI) en las oficinas de Donostia para trabajar en proyectos de Inteligencia Artificial e investigar en temas relacionados con la Gemelos Digitales, las Smart Cities, Industria 4.0, Soluciones empresariales basadas en IA etc. y creación de nuevos productos en colaboración con otras empresas. ¿Qué necesitas? Tener iniciativa y ser capaz de proponer alternativas. Capaz de adaptarse distintos escenarios. Creatividad. Habilidades de comunicación. Trabajo en Equipo. Nivel aceptable de inglés. ¿Qué valoramos? · Comprensión profunda de las técnicas avanzadas de análisis de datos. · Experiencia en técnicas estadísticas y sus aplicaciones en los negocios. · Sólida narración de datos y pensamiento estratégico · Comprensión profunda del modelado dimensional y escalado de canalizaciones ETL · Experiencia lanzando modelos de aprendizaje automático producidos a escala Las tareas principales que realizarás son: · Investigación y diseño de modelos orientados a la solución de problemas usando diferentes técnicas de Inteligencia Artificial · Identificar y defender proactivamente proyectos que resuelvan problemas basados en datos en múltiples dominios. · Trabajar con líderes de productos, ingeniería y otros negocios para influir en las decisiones de productos y programas con datos. · Aplicar habilidades especializadas y métodos fundamentales de ciencia de datos (por ejemplo, regresión, análisis de supervivencia, segmentación, experimentación y aprendizaje automático cuando sea necesario) para informar mejoras en nuestro negocio. · Definir y promover las mejores prácticas dentro de los equipos de productos y ciencia de datos. Lógicamente necesitarás tener experiencia en: · Python y fundamentos de ingeniería de software. · Estadísticas aplicadas, modelos cuantitativos (por ejemplo, regresión, segmentación, experimentación y aprendizaje automático cuando sea necesario) y/o diseño de modelos basados en IA. · Capacidad demostrada para traducir conocimientos analíticos en recomendaciones claras y comunicarlas de manera efectiva a las partes interesadas técnicas y no técnicas. ¿Por qué nosotros? · Participarás en los mejores proyectos de Internet del País Vasco. · Buen ambiente de trabajo junto a referentes profesionales de primer nivel. · Oficina renovada, agradable, luminosa. · Cuidamos a nuestras personas ofreciendo medidas de flexibilidad y beneficios. · Teletrabajo 2 días/semana. · Paga de beneficios.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Administrador/a de Sistemas para uno de nuestros clientes internacionales. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Requisitos Técnicos: • Sólido conocimiento de sistemas operativos Windows y conocimientos básicos de sistemas Linux. • Dominio de herramientas de Microsoft 365 (Outlook, Teams, Excel, etc.). • Experiencia con Active Directory y gestión del ciclo de vida de usuarios. • Familiaridad con servicios de AWS (EC2, IAM, S3) es un plus importante. • Conocimientos básicos de conceptos de redes (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN). • Experiencia con virtualización (VMware). • Conocimientos básicos de scripting (PowerShell, Bash) son valorados. Funciones: • Brindar soporte de TI de primer y segundo nivel a usuarios internos (hardware, software, red, dispositivos móviles). • Realizar tareas básicas de administración de Windows. • Gestionar cuentas de usuario y permisos (Active Directory, Microsoft 365). • Instalar, configurar y mantener estaciones de trabajo y equipos periféricos. • Gestionar y hacer seguimiento de tickets de TI utilizando una herramienta ITSM (JIRA). • Asistir en tareas de infraestructura en la nube en AWS (monitoreo básico, soporte en despliegues, gestión de accesos). • Mantener documentación técnica actualizada. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades en operaciones de sistemas críticos de Banca Operador/a Sistemas Requisitos técnicos: Experiencia en la operación de sistemas AS400 (IBM iSeries) Conocimientos del planificador de BMC Control-M Responsabilidades: Monitoreo y operación diaria del sistema AS400, asegurando su correcto funcionamiento Gestión de trabajos y procesos batch utilizando Control-M Administración de backups y restauración de datos mediante BRMS (Backup, Recovery and Media Services) Resolución de incidencias de primer nivel y escalamiento de problemas críticos. Esquema / organización del trabajo Se trabaja en turnos de 24x 7 presencial y teletrabajo por turnos rotativos. turno 1/ de 7:00 a 15:00, turno 2/ de 15:00 a 23:00, turno3/ de 23:00 a 7:00 La planificación es 3 días en turno de mañana + 2/3 días libres+ 3 días turno de tarde + 2/3 días libres + 3 días turno noche. Cada turno dura 8 horas y puede incluir fin de semana, festivo nacional, festivo local Localización en Tres Cantos, Madrid Condiciones: contrato indefinido y €20.000 bruto - 24.000 bruto / año revisable al año Proceso ágil: Participación en entrevista telefónica y entrevista online Ventajas Ioon: formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y presupuesto anual de €350 para que elijas tu propia formación ✈️ 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheque restaurante, seguro médico, cheques guardería, tarjeta transporte). Programa de descuentos on-line (diferentes marcas y tipos de productos de gran consumo como viajes, beauty, tecnología etc) Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. ➕ 1️⃣ plan de compensación de referencias internas.

Trabaja en el Extranjero como Game Presenter en Sofía, Bulgaria Relocation Completo | No Se Requiere Experiencia | Pasaporte UE ¿Quieres empezar tu carrera internacional, tomarte un gap year o mudarte al extranjero con amigos mientras ganas un buen salario? Estamos contratando Game Presenters para un estudio líder en entretenimiento en Sofía , una de las capitales más asequibles y vibrantes de Europa. Solo necesitas inglés básico — ¡tenemos profesores en el estudio para ayudarte a mejorar! Es un puesto frente a cámara , nivel inicial, con formación completa . Ideal para graduados, estudiantes, performers, creadores de contenido o cualquier persona que quiera vivir su primera aventura como expatriado. Puedes mudarte con amigos — estamos construyendo un equipo grande y divertido! ¿Qué Harás como Game Presenter? • Presentar juegos en directo frente a cámara en un estudio de alta tecnología (Twitch + Vogue vibes)., • Interactuar con jugadores y mantener una energía positiva., • Disfrutar de maquillaje y peluquería profesional en cada turno., • Crecer dentro de una marca global con oportunidades reales en HR, Marketing, Diseño, Operaciones o Tecnología. ✈️ Paquete de Relocation 3.000 BGN netos (1.000 BGN/mes durante los primeros 3 meses). • Recogida en el aeropuerto., • Apoyo para encontrar alojamiento, abrir cuenta bancaria y trámites locales., • Vive en una ciudad con alquiler accesible, vistas a la montaña, vida nocturna animada y una comunidad digital en crecimiento. Salario y Bonificaciones 2.200 BGN / 1.100 EUR netos mensuales. • +10% por turnos de fin de semana., • +25% por turnos nocturnos., • +100% festivos nacionales., • Hasta 800 BGN / 400 EUR de bonus mensual por rendimiento. ¿A Quién Buscamos? • Graduados y estudiantes, • ✈️ Amantes de los viajes, • Modelos, bailarines, actores, performers, • Creadores de contenido, • Primeros expatriados, • Personas con ganas de crecer y aprender Empieza tu Carrera Internacional Únete a un equipo global, gana confianza frente a cámara y vive en una de las capitales más dinámicas y asequibles de Europa. Tu próxima aventura empieza en Sofía.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo varios Desarrolladores con experiencia en .NET y C# para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Ingeniería Informática, Máster en Informática o formación similar, • Tienes al menos 3 años de experiencia como Ingeniero de Software en desarrollo .NET (C#, .Net Core)., • Fuerte comprensión de programación orientada a objetos y patrones de diseño., • Conocimiento de herramientas de integración y APIs, incluyendo experiencia con RESTful, SOAP APIs y GRPC., • Conocimiento de sistemas de control de versiones como Git., • Has trabajado con metodologías ágiles., • Tienes habilidades analíticas y excelentes capacidades de resolución de problemas, con atención a los detalles., • Tienes un nivel de inglés B2+ (proyecto internacional) y hablas español., • Pasión por aprender nuevas tecnologías y mantenerse actualizado con las tendencias de la industria., • Posibilidad de acudir presencialmente a las oficinas del cliente en la zona Norte de Madrid (50 % teletrabajo, modelo híbrido) Conocimientos deseables: • Conocimiento de arquitecturas orientadas a eventos y hexagonales, • Experiencia con Message Brokers (Kafka, Rabbit MQ, ActiveMQ ...)., • Experiencia con tecnologías front-end como HTML, CSS, JavaScript y frameworks como Angular., • Familiaridad con componentes de hardware y su integración en sistemas de software., • Conocimiento de Elasticsearch y dashboards de Kibana (ELK)., • Experiencia en despliegue de microservicios con Docker y Kubernetes. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

🧩 Oferta de Empleo: • Modalidad: Híbrido (2 días presencial a la semana), • Tipo de contrato: Indefinido 🌐 Sobre el puesto Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Project & Product Manager que actúe como enlace central entre los stakeholders de negocio y los equipos de desarrollo IT. El rol requiere una visión end‑to‑end de producto, sólidas capacidades de coordinación Agile y la habilidad de traducir los requisitos de negocio en especificaciones funcionales y técnicas. La posición garantiza una entrega estructurada, la estabilidad de los sistemas y la mejora continua de plataformas y procesos. 🪛 Funciones • Recopilar, analizar y documentar los requisitos de negocio., • Traducir las necesidades de negocio en especificaciones funcionales y técnicas., • Mantener y priorizar el product backlog junto con los stakeholders., • Coordinar los ciclos de desarrollo Agile y participar en las ceremonias., • Coordinar las pruebas de User Acceptance Testing (UAT)., • Coordinar los despliegues entre distintos entornos., • Validar los entregables y asegurar el alineamiento con los estándares de calidad., • Gestionar incidencias, analizar su impacto y escalar cuando sea necesario., • Coordinarse con los equipos de infraestructura IT y técnicos., • Gestionar proyectos de medio y largo plazo de principio a fin., • Proporcionar planificación, seguimiento y reporting estructurado., • Promover buenas prácticas Agile y la mejora continua. 🛠️ Requisitos obligatorios • Más de 4 años de experiencia como Project Manager, Product Owner, Business Analyst o roles similares en entornos IT., • Experiencia demostrada coordinando equipos de desarrollo Agile., • Experiencia en el uso de herramientas de seguimiento como JIRA., • Experiencia en la gestión end‑to‑end de proyectos IT., • Conocimientos: AWS, Azure ,Docker ,Kubernetes, APIs, Jira..., • Inglés avanzado 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. ¿Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? 📩 ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

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El Reto: Liderar el cierre de ventas SaaS para digitalizar el sector salud Barcelona (Presencial - Híbrido) | B2B SaaS | Importante Partner del Sector Dental La Misión Trabajarás para una de las B Corp más dinámicas de España, reconocida como la solución de referencia en optimización de la experiencia del paciente. Tras consolidar una posición de liderazgo en el mercado nacional, buscamos un/a Account Executive con colmillo comercial para transformar el sector dental. 💎 Tu misión es clara: recibir el testigo de nuestro equipo de generación de demanda, realizar demos magistrales a clínicas y grupos, y asegurar que cada cliente entienda cómo nuestra tecnología dispara su rentabilidad y fidelización. 📈 ¿Qué impacto tendrás? • Closing de Alto Impacto: Liderarás la reunión comercial (demo) de principio a fin, transformando leads cualificados en nuevos clientes. 🤝, • Gestión de Pipeline: Mantendrás un control exhaustivo de tus oportunidades en CRM, optimizando el win-rate y acortando ciclos de venta. ⚙️, • Cultura de Resultados: Trabajarás codo con codo con el Team Lead para superar los objetivos de ingresos trimestrales. 📊 ¿A quién buscamos? • Trayectoria: +3 años en ventas B2B SaaS (Closing). Valoramos positivamente que vengas de entornos dinámicos (Startups/Scaleups). 🧠, • Idiomas: Castellano bilingüe y Catalán valorable. ✈️, • Dominio Digital: Usuario avanzado de CRM (HubSpot) y habituado a trabajar con KPIs. 💻, • Fit Cultural: Perfil ambicioso y con mentalidad de mejora continua. 🦁 ¿Qué ofrecemos? • Ubicación: Oficinas en Barcelona con modelo híbrido (4 días presencial / 1 remoto). 🏢, • Flexibilidad Real: Jornada remota en Agosto, Navidad y una semana extra al año a tu elección. 🕒, • Paquete Competitivo: Salario acorde a la experiencia + Variable por objetivos trimestrales. 💰, • Carrera: Formarás parte de un equipo de ventas en plena expansión con proyección real. 🔝

Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Diseño de Utillaje para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Formación y experiencia Título en Ingeniería Mecánica, Diseño Industrial, Manufactura o afines. Experiencia mínima de 1 año en diseño de utillajes, moldes, matrices o fixtures. Conocimientos de software Dominio de CAD 3D (Imprescindible CATIA). Experiencia en generación de planos técnicos y documentación de fabricación. Diseño de utillajes Capacidad para diseñar utillajes de corte, formado, estampado o inyección según especificaciones técnicas. Conocimiento en selección de materiales para utillajes y durabilidad. ¿En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales... Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.

¿Te gustaría formar parte del equipo de RES? Somos la mayor empresa independiente de energías renovables del mundo y estamos presentes en 24 países. Trabajamos en los sectores eólico, solar, almacenamiento de energía, biomasa, energía hidráulica, hidrógeno verde, transmisión y distribución. Durante nuestros más de 40 años de historia, hemos entregado más de 24GW de proyectos de energías renovables en todo el mundo y damos servicios de operación y mantenimiento a más de 40 GW de potencia. Gracias a la experiencia y dedicación de las 4.500 personas que forman parte de nuestro equipo, trabajamos juntos y en una misma dirección, con un claro objetivo: lograr un futuro con cero emisiones donde todas las personas tengan acceso a energía asequible y limpia. Actualmente estamos buscando incorporar un/a TÉCNICO/A DE MANTENIMIENTO EÓLICO para los parques eólicos ubicados por la zona de Burgos. ¿Qué funciones realizarás? • Realizar tareas electromecánicas para un mantenimiento preventivo y correctivo., • Vigilar y anticipar las averías de la máquina analizando posibles fallos., • Realizar las tareas de mantenimiento preventivo programado para cumplir con el plan de mantenimiento., • Reportar la documentación y realizar informes de los trabajos realizados., • Gestionar las herramientas y recambios disponibles según la planificación del trabajo. *NOTA: estas son las funciones inherentes al puesto de trabajo de manera orientativa y referencial, y no limitativa, sin perjuicio de las distintas funciones que se pudieran asignar dentro del grupo profesional. Requisitos • Disponer de al menos 1 año de experiencia en eólica., • Conocimientos eléctricos y electromecánicos., • Manejo de equipos informáticos (portátil, herramientas ofimáticas)., • Carnet de conducir B., • Predisposición ante la variabilidad de trabajos, horarios, proyectos, guardias de fin de semana. Valoraremos positivamente: • Experiencia previa en mantenimiento eléctrico., • Formación en rama eléctrica, mecánica o informática., • Experiencia en trabajos de campo., • Estar en posesión de curso de PRL 60 horas., • GWO en vigor. Se ofrece Las personas que conforman nuestra empresa son nuestro activo más importante. Fomentamos su desarrollo personal y profesional a través de oportunidades de formación y desarrollo continuo. Contamos con un gran equipo propio de formadores (GWO, alta tensión, etc) y un equipo de Ingeniera del Mantenimiento que presta soporte técnico al personal de campo y genera instrucciones de trabajo (entre otras muchas tareas de apoyo).. También contamos con beneficios que incluyen una bonificación con la obtención de descuentos en distintas actividades de ocio solamente por formar parte del equipo. Si crees que encajas en esta oportunidad laboral, ¡no dudes en inscribirte!

¿Quieres formar parte de un proyecto tecnológico estable y de largo recorrido, donde tu experiencia DevOps tenga un impacto real? Buscamos un/a Ingeniero/a DevOps Senior para incorporarse a un entorno técnico avanzado en Barcelona , con foco en automatización, CI/CD y arquitecturas escalables, dentro de un modelo de trabajo híbrido y flexible. Buscamos un/a Ingeniero/a DevOps Senior para liderar la evolución de los procesos de desarrollo y despliegue de software, con un fuerte foco en automatización, CI/CD y excelencia operativa. Tendrás un papel clave garantizando la estabilidad, seguridad y escalabilidad de los entornos de desarrollo, pruebas y producción. Trabajarás en estrecha colaboración con equipos de seguridad y desarrollo, participando activamente en la definición de buenas prácticas y en la mejora continua de la plataforma tecnológica. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Despliegue y configuración de aplicaciones y servicios en entornos complejos., • Diseño, mantenimiento y evolución de pipelines CI/CD., • Definición de infraestructuras robustas, escalables y altamente disponibles., • Administración de plataformas de contenedores y orquestación basadas en Docker y Kubernetes., • Colaboración con equipos de seguridad para asegurar el cumplimiento de estándares y buenas prácticas., • Evolución continua del stack tecnológico, trabajando con herramientas como Kubernetes, Docker, OpenStack, GitLab y Harbor. ✅ Requisitos imprescindibles • Titulación en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Inglés alto, hablado y escrito., • Entre 4 y 6 años de experiencia trabajando con Kubernetes y Docker., • 4-5 años de experiencia con Helm., • Experiencia demostrable en la creación y mantenimiento de pipelines CI/CD (Jenkins, GitLab u otras herramientas similares). 🌟 Se valorará especialmente • Experiencia con sistemas de identidad y gestión de APIs (Keycloak, Apisix)., • Conocimientos en observabilidad: ELK Stack, Grafana, Prometheus., • Scripting y lenguajes de programación., • Conocimientos de SQL y modelado de bases de datos. 🤝 Soft skills que buscamos • Alta capacidad analítica y resolutiva., • Perfil proactivo, orientado a la mejora continua., • Fuerte enfoque en la mitigación de riesgos de seguridad., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. ⏰ Horario • Lunes a jueves: jornada flexible entre 8:00 y 17:30 (inicio y fin a concretar)., • Viernes: jornada intensiva., • 40% presencialidad (2 días/semana), • 60% teletrabajo 💡 ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable y de largo recorrido, con impacto real en la plataforma tecnológica., • Entorno técnico avanzado, con foco en buenas prácticas y calidad., • Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad horaria., • Colaboración con equipos expertos y posibilidad de crecimiento profesional. Si buscas un proyecto estable, técnicamente retador y con impacto real, donde puedas aportar tu experiencia DevOps, liderar la evolución de la plataforma y trabajar con tecnologías punteras en un entorno colaborativo, queremos conocerte. Aplica a la oferta o envíanos tu candidatura y hablemos sobre cómo puedes formar parte de este proyecto a largo plazo en Barcelona.

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de perfiles de... JEFE/A DE TRÁFICO TERRESTRE NECESARIO Experiencia previa en puestos de Jefe/a de tráfico / Operativo de tráfico NECESARIO Experiencia en gestión de tráfico terrestre nacional e internacional NECESARIO Manejo de sistemas de gestión ERP NECESARIO Dominio de programa Excel NECESARIO Formación en FP relacionada con transporte y logística, comercio internacional, entre otros Funciones que vas a realizar: · Planificación de rutas: Diseña y optimiza los itinerarios para reducir tiempos y costos, asegurando la entrega de mercancías de punto A a punto B. · Gestión de la flota: Controla la asignación de vehículos y conductores, además de coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. · Coordinación operativa: Supervisa el trabajo diario de los conductores y las tareas de carga/descarga. · Cumplimiento normativo: Asegura que todos los transportes cumplan con las leyes nacionales e internacionales, incluyendo tiempos de conducción y seguridad. · Gestión de imprevistos: Adapta la planificación ante averías, retenciones en carretera u otras incidencias para minimizar retrasos. · Atención al cliente: Coordina con el departamento comercial para asegurar la satisfacción del cliente en cuanto a tiempos de entrega. · Entre otros ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable en empresa del sector industrial, • Salario abierto según valía del perfil sobre los 28k brutos anuales, • Horario de jornada partida de lunes a jueves de 8:00 a 14:00 - 15:00 a 18:00 horas y guardias de fin de semana no presenciales cada 2 semanas, • Ubicación en zona Loriguilla ¿Te suena bien esta oportunidad o conoces a alguien a quien pueda interesarle? ¡HAZME LLEGAR TU CV ACTUALIZADO! Quedo pendiente, Gracias de antemano

YUXUS es una marca de ropa fundada en 2018 que se identifica gracias al estilo minimalista que adopta en todas sus prendas. Nuestra filosofía se basa en el cuidado de todos los detalles y en la calidad de todas las piezas. Ser parte del equipo te dará la oportunidad de aprender cada día y trabajar con gente apasionada por lo que hace. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Retail Manager para unirse a nuestro equipo y liderar la gestión de nuestras tiendas, llevando la estrategia comercial y operativa a una nueva dimensión en Yuxus. Si tienes experiencia en retail, eres un/a líder apasionado por la moda, con habilidades para maximizar ventas, gestionar equipos y asegurar la excelencia operativa, esta es tu oportunidad. ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión Comercial y de Stock: Planificar y coordinar las actividades comerciales, supervisando el manejo eficiente de inventarios y garantizando que las tiendas mantengan el stock adecuado. Ejecutar y maximizar las estrategias comerciales para incrementar la rentabilidad de cada tienda, alineándote con los objetivos de la empresa. Serás el enlace entre los puntos de venta y la sede central (HQ), gestionando todos los procesos relacionados con stock, transferencias, implementación de acciones comerciales y visuales. Encargado de realizar el visual merchandising en las tiendas asegurando que los productos estén exhibidos según los estándares de la marca. Gestionar de manera eficaz las operaciones utilizando los sistemas internos de la empresa para optimizar el funcionamiento de las tiendas. Aperturas y visitas a tiendas. ¿Qué necesitamos de ti? Mínimo 2 años en un puesto similar, preferentemente en retail de moda, con experiencia en operaciones de tienda y gestión de equipos. Amplio conocimiento de técnicas comerciales, control de stock y gestión de equipos. Manejo de herramientas y sistemas informáticos de gestión de retail (ERP, CRM, etc.). Conocimiento de las mejores prácticas de visual merchandising. Capacidad para liderar, motivar y desarrollar equipos de trabajo. Disponibilidad para viajar SOFT SKILLS Capacidad de toma de decisiones rápidas y efectivas. Proactividad y visión comercial. Habilidades de comunicación excelentes Actitud orientada a resultados y mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Equipo joven y entorno dinámico en el centro de Madrid: Trabajarás rodeado de compañeros con energía y ganas de aprender, donde cada día es una oportunidad para colaborar, compartir ideas y crecer juntos. Flexibilidad real: Viernes de teletrabajo y jornada intensiva para empezar el fin de semana con energía, y teletrabajo durante el verano para conciliar mejor. Crecer es parte del plan: Tendrás desarrollo profesional real dentro de la marca, aprendiendo, asumiendo retos y evolucionando con nosotros. Contrato indefinido desde el día uno: Creemos en el talento a largo plazo y en construir equipo con confianza y estabilidad. Reconocimiento a tu talento: Salario acorde a tu experiencia, valorando tu impacto y contribución. Detalles que suman: Desayuno en la oficina para arrancar con energía, gifting de bienvenida y descuento en la marca para que te sientas parte desde el primer minuto. ¡Te estamos esperando!

El Reto: Liderar el cierre de ventas SaaS para digitalizar el sector salud Barcelona (Presencial - Híbrido) | B2B SaaS | Importante Partner del Sector Dental La Misión Trabajarás para una de las B Corp más dinámicas de España, reconocida como la solución de referencia en optimización de la experiencia del paciente. Tras consolidar una posición de liderazgo en el mercado nacional, buscamos un/a Account Executive con colmillo comercial para transformar el sector dental. 💎 Tu misión es clara: recibir el testigo de nuestro equipo de generación de demanda, realizar demos magistrales a clínicas y grupos, y asegurar que cada cliente entienda cómo nuestra tecnología dispara su rentabilidad y fidelización. 📈 ¿Qué impacto tendrás? • Closing de Alto Impacto: Liderarás la reunión comercial (demo) de principio a fin, transformando leads cualificados en nuevos clientes. 🤝, • Gestión de Pipeline: Mantendrás un control exhaustivo de tus oportunidades en CRM, optimizando el win-rate y acortando ciclos de venta. ⚙️, • Cultura de Resultados: Trabajarás codo con codo con el Team Lead para superar los objetivos de ingresos trimestrales. 📊 ¿A quién buscamos? • Trayectoria: +3 años en ventas B2B SaaS (Closing). Valoramos positivamente que vengas de entornos dinámicos (Startups/Scaleups). 🧠, • Idiomas: Castellano bilingüe y Catalán valorable. ✈️, • Dominio Digital: Usuario avanzado de CRM (HubSpot) y habituado a trabajar con KPIs. 💻, • Fit Cultural: Perfil ambicioso y con mentalidad de mejora continua. 🦁 ¿Qué ofrecemos? • Ubicación: Oficinas en Barcelona con modelo híbrido (4 días presencial / 1 remoto). 🏢, • Flexibilidad Real: Jornada remota en Agosto, Navidad y una semana extra al año a tu elección. 🕒, • Paquete Competitivo: Salario acorde a la experiencia + Variable por objetivos trimestrales. 💰, • Carrera: Formarás parte de un equipo de ventas en plena expansión con proyección real. 🔝

En Akting ofrecemos servicios de desarrollo de software y apps a la carta, tanto a organizaciones privadas como a instituciones públicas, con el objetivo de potenciar el rendimiento de las organizaciones a través de la implantación de soluciones tecnológicas. Somos una empresa donostiarra fundada en 2007, con capital 100% de GIpuzkoa. Actualmente tenemos la sede en el Parque Tecnológico de Donostia, aunque la implantación y servicios que ofrece se dan a lo largo de todo el territorio nacional. Buscamos profesionales para completar nuestros equipos de desarrollo web y aplicaciones: Profesionales orientados al desarrollo tanto del frontend como del backend en tecnología web y al de aplicaciones Android / iOS, para participar en la creación y puesta en marcha de sistemas de información que suponen una herramienta de control para nuestros clientes. Participará tanto en el diseño, como desarrollo de nuevos sistemas desde cero como en el mantenimiento de proyectos que ya están operativos. • Stack tecnológico web: PHP, Bases de datos MySQL, HTML5, Javascript con librerías como jQuery, React, Vue y/o Node., • Nociones de las siguientes tecnologías: SASS para CSS, Protocolos RESTFUL, Docker, Servidor HTTP Apache, Amazon SES y/o Amazon S3., • Mantenimiento de Servidores., • Stack tecnológico app: Java para Android, Kotlin para Android, Objective C para iOS, Swift para iOS, Nociones de Flutter REQUISITOS Y EXPERIENCIA • Grado Universitario en Ingeniería Informática o Título en ciclo formativo de grado superior en desarrollo web o aplicaciones multiplataforma, o campo relacionado., • Perfil junior o semisenior con alrededor de 2 años de experiencia laboral., • Conocimiento del stack tecnológico del momento. FUNCIONES PRINCIPALES #1.DESARROLLO DE SOLUCIONES • Desarrollar los trabajos de desarrollo asignados en los tiempos establecidos., • Colaborar con los compañeros del equipo de desarrollo, responsable de diseño y responsables de proyecto para llevar el proyecto a buen puerto., • Preservar y atender las demandas de los servidores., • Custodiar y mantener las bases de datos de manera eficiente y segura., • Proponer nuevas ideas y mejoras ante los trabajos a realizar. #2.PRIMER NIVEL DE TESTEO • Probar fehacientemente la herramienta en desarrollo a medida que se añaden funcionalidades., • Asegurar la calidad y consistencia del trabajo realizado antes de asignarlo al responsable del proyecto para su testeo. #3.CUMPLIMIENTO DEL PLAN ESTABLECIDO • Tener claras las tareas asignadas y desarrollarlas., • Tener preparados los trabajos antes de la fecha establecida para su fin., • Notificar al responsable de proyecto cuando se detecten problemas para cumplir con el trabajo., • Colaborar con el responsable de proyecto a la hora de proponer planes de contingencia y alternativas frente a problemas. COMPETENCIAS Y HABILIDADES REQUERIDAS • Conocimientos sólidos en la tecnología que requieren los proyectos., • Autonomía., • Autogestión., • Creatividad, con el objetivo de optimizar los tiempos de ejecución de los trabajos y los tiempos de respuesta., • Aportación al conjunto de la empresa y equipo de trabajo., • Proactividad a la hora de ofrecer soluciones., • Habilidades de comunicación efectiva y trabajo colaborativo. RELACIONES LABORALES Interacción directa con equipos de desarrollo y líderes de proyectos para coordinar y realizar los trabajos de desarrollo necesarios para llevar los proyectos a buen puerto y lograr los objetivos comunes. OFRECEMOS • Proyectos variados y enriquecedores en múltiples sectores, con aprendizaje continuo., • Contrato indefinido a jornada completa., • Flexibilidad horaria., • Posibilidad de teletrabajo de hasta 4 días a la semana según rendimiento., • Equipo polivalente y colaborador., • Entorno de muy buen ambiente., • Ubicación en agradable entorno (Parke Tecnológico).

En Akting ofrecemos servicios de desarrollo de software y apps a la carta, tanto a organizaciones privadas como a instituciones públicas, con el objetivo de potenciar el rendimiento de las organizaciones a través de la implantación de soluciones tecnológicas. Somos una empresa donostiarra fundada en 2007, con capital 100% de GIpuzkoa. Actualmente tenemos la sede en el Parque Tecnológico de Donostia, aunque la implantación y servicios que ofrece se dan a lo largo de todo el territorio nacional. Buscamos profesionales para completar nuestros equipos de desarrollo web y aplicaciones: Profesionales orientados al desarrollo tanto del frontend como del backend en tecnología web y al de aplicaciones Android / iOS, para participar en la creación y puesta en marcha de sistemas de información que suponen una herramienta de control para nuestros clientes. Participará tanto en el diseño, como desarrollo de nuevos sistemas desde cero como en el mantenimiento de proyectos que ya están operativos. • Stack tecnológico web: PHP, Bases de datos MySQL, HTML5, Javascript con librerías como jQuery, React, Vue y/o Node., • Nociones de las siguientes tecnologías: SASS para CSS, Protocolos RESTFUL, Docker, Servidor HTTP Apache, Amazon SES y/o Amazon S3., • Mantenimiento de Servidores., • Stack tecnológico app: Java para Android, Kotlin para Android, Objective C para iOS, Swift para iOS, Nociones de Flutter REQUISITOS Y EXPERIENCIA • Grado Universitario en Ingeniería Informática o Título en ciclo formativo de grado superior en desarrollo web o aplicaciones multiplataforma, o campo relacionado., • Perfil junior o semisenior con alrededor de 2 años de experiencia laboral., • Conocimiento del stack tecnológico del momento. FUNCIONES PRINCIPALES #1.DESARROLLO DE SOLUCIONES • Desarrollar los trabajos de desarrollo asignados en los tiempos establecidos., • Colaborar con los compañeros del equipo de desarrollo, responsable de diseño y responsables de proyecto para llevar el proyecto a buen puerto., • Preservar y atender las demandas de los servidores., • Custodiar y mantener las bases de datos de manera eficiente y segura., • Proponer nuevas ideas y mejoras ante los trabajos a realizar. #2.PRIMER NIVEL DE TESTEO • Probar fehacientemente la herramienta en desarrollo a medida que se añaden funcionalidades., • Asegurar la calidad y consistencia del trabajo realizado antes de asignarlo al responsable del proyecto para su testeo. #3.CUMPLIMIENTO DEL PLAN ESTABLECIDO • Tener claras las tareas asignadas y desarrollarlas., • Tener preparados los trabajos antes de la fecha establecida para su fin., • Notificar al responsable de proyecto cuando se detecten problemas para cumplir con el trabajo., • Colaborar con el responsable de proyecto a la hora de proponer planes de contingencia y alternativas frente a problemas. COMPETENCIAS Y HABILIDADES REQUERIDAS • Conocimientos sólidos en la tecnología que requieren los proyectos., • Autonomía., • Autogestión., • Creatividad, con el objetivo de optimizar los tiempos de ejecución de los trabajos y los tiempos de respuesta., • Aportación al conjunto de la empresa y equipo de trabajo., • Proactividad a la hora de ofrecer soluciones., • Habilidades de comunicación efectiva y trabajo colaborativo. RELACIONES LABORALES Interacción directa con equipos de desarrollo y líderes de proyectos para coordinar y realizar los trabajos de desarrollo necesarios para llevar los proyectos a buen puerto y lograr los objetivos comunes. OFRECEMOS • Proyectos variados y enriquecedores en múltiples sectores, con aprendizaje continuo., • Contrato indefinido a jornada completa., • Flexibilidad horaria., • Posibilidad de teletrabajo de hasta 4 días a la semana según rendimiento., • Equipo polivalente y colaborador., • Entorno de muy buen ambiente., • Ubicación en agradable entorno (Parke Tecnológico).

Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Sus principales funciones serán: -Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria e instalaciones. -Diagnosticar averías mecánicas y ejecutar la reparación de equipos como motores, reductores, bombas,cintas transportadoras, ventiladores, valvulería, entre otros. -Realizar inspecciones periódicas de equipos críticos para detectar desgastes , desajustes o anomalías que puedan derivar en averías. -Montaje, desmontaje, ajuste y alineación de componentes mecánicos, incluyendo ejes, rodamientos, acoplamientos, correas y poleas. -Tareas de mantenimiento general cuando sea necesario (lubricación, sustitución de piezas, ajuste de parámetros mecánicos). Formación indispensable: • FP Ciclo formativo de grado medio o superior en Mecánica Industrial o similar. Experiencia indispensable: • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar Otro requisitos indispensables: • Carnet de coche y/o moto, • Vehículo propio. Requisitos a valorar: -Se valorará experiencia en entornos industriales. Se ofrece: -Tipo de contrato: Indefinido. -Jornada: Turno de tarde, de lunes a viernes (hay que prestar servicio un fin de semana al mes en turno de mañana). • Salario: según convenio colectivo aplicable y perfil profesional., • Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades., • Nuevos retos., • Estabilidad laboral., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento

Trabaja en el Extranjero como Game Presenter en Sofía, Bulgaria Relocation Completo | No Se Requiere Experiencia | Pasaporte UE ¿Quieres empezar tu carrera internacional, tomarte un gap year o mudarte al extranjero con amigos mientras ganas un buen salario? Estamos contratando Game Presenters para un estudio líder en entretenimiento en Sofía , una de las capitales más asequibles y vibrantes de Europa. Solo necesitas inglés básico — ¡tenemos profesores en el estudio para ayudarte a mejorar! Es un puesto frente a cámara , nivel inicial, con formación completa . Ideal para graduados, estudiantes, performers, creadores de contenido o cualquier persona que quiera vivir su primera aventura como expatriado. Puedes mudarte con amigos — estamos construyendo un equipo grande y divertido! ¿Qué Harás como Game Presenter? • Presentar juegos en directo frente a cámara en un estudio de alta tecnología (Twitch + Vogue vibes). • Interactuar con jugadores y mantener una energía positiva. • Disfrutar de maquillaje y peluquería profesional en cada turno. • Crecer dentro de una marca global con oportunidades reales en HR, Marketing, Diseño, Operaciones o Tecnología. ✈️ Paquete de Relocation • 3.000 BGN netos (1.000 BGN/mes durante los primeros 3 meses). • Recogida en el aeropuerto. • Apoyo para encontrar alojamiento, abrir cuenta bancaria y trámites locales. • Vive en una ciudad con alquiler accesible, vistas a la montaña, vida nocturna animada y una comunidad digital en crecimiento. Salario y Bonificaciones • 2.200 BGN / 1.100 EUR netos mensuales. • +10% por turnos de fin de semana. • +25% por turnos nocturnos. • +100% festivos nacionales. • Hasta 800 BGN / 400 EUR de bonus mensual por rendimiento. ¿A Quién Buscamos? • Graduados y estudiantes • ✈️ Amantes de los viajes • Modelos, bailarines, actores, performers • Creadores de contenido • Primeros expatriados • Personas con ganas de crecer y aprender Empieza tu Carrera Internacional Únete a un equipo global, gana confianza frente a cámara y vive en una de las capitales más dinámicas y asequibles de Europa. Tu próxima aventura empieza en Sofía.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a de Procesos para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del aeronáutico. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: Formación y experiencia • Título en Ingeniería Aeroespacial, Industrial o afines., • Experiencia mínima de 1 año en procesos de montaje. Conocimientos de software • Dominio de CATIA, 3DX. Funciones: • Creación/modificación de procesos de montaje. (PRE-SOI, ITs, IVs, ...)., • Creación/modificación de procesos en base a un diseño y que en taller puede ser no el óptimo/operativo y por ello se propone a diseño cambios en los modelos diseñados., • Creación de la estructura de los elementos que forman el diseño de un avión., • Valoración de tiempos de los procesos de montaje, asegurando que entran dentro de los tiempos establecidos para una estación, fase. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a PMO con experiencia en planificación, finanzas y gestión de riesgos y oportunidades, para formar parte de proyectos estratégicos en un entorno altamente exigente y dinámico para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del aeronáutico. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Responsabilidades: • Liderar la planificación integral de proyectos, asegurando cumplimiento de plazos y objetivos., • Gestión financiera, análisis de riesgos y detección de oportunidades de mejora., • Elaboración y análisis profundo de reportes ejecutivos., • Coordinación con stakeholders y gestión de equipos multidisciplinares., • Contribuir a la generación de valor y nuevas oportunidades de negocio. Requisitos: • Experiencia sólida en planificación, finanzas y gestión de riesgos., • Dominio avanzado de herramientas como Google Workspace (especialmente GSheets)., • Conocimiento amplio de herramientas como Planisware, ARM, QLIK, Dashboards, Skywise, Coral (según proyecto)., • Experiencia en ServiceNow y herramientas internas de gestión., • Conocimiento completo del entorno AIRBUS., • Nivel de inglés C1. ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

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En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de perfiles de... JEFE/A DE TRÁFICO TERRESTRE NECESARIO Experiencia previa en puestos de Jefe/a de tráfico / Operativo de tráfico NECESARIO Experiencia en gestión de tráfico terrestre nacional e internacional NECESARIO Manejo de sistemas de gestión ERP NECESARIO Dominio de programa Excel NECESARIO Formación en FP relacionada con transporte y logística, comercio internacional, entre otros Funciones que vas a realizar: · Planificación de rutas: Diseña y optimiza los itinerarios para reducir tiempos y costos, asegurando la entrega de mercancías de punto A a punto B. · Gestión de la flota: Controla la asignación de vehículos y conductores, además de coordinar el mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. · Coordinación operativa: Supervisa el trabajo diario de los conductores y las tareas de carga/descarga. · Cumplimiento normativo: Asegura que todos los transportes cumplan con las leyes nacionales e internacionales, incluyendo tiempos de conducción y seguridad. · Gestión de imprevistos: Adapta la planificación ante averías, retenciones en carretera u otras incidencias para minimizar retrasos. · Atención al cliente: Coordina con el departamento comercial para asegurar la satisfacción del cliente en cuanto a tiempos de entrega. · Entre otros ¿Qué ofrecemos? • Contrato estable en empresa del sector industrial, • Salario abierto según valía del perfil sobre los 28k brutos anuales, • Horario de jornada partida de lunes a jueves de 8:00 a 14:00 - 15:00 a 18:00 horas y guardias de fin de semana no presenciales cada 2 semanas, • Ubicación en zona Loriguilla ¿Te suena bien esta oportunidad o conoces a alguien a quien pueda interesarle? ¡HAZME LLEGAR TU CV ACTUALIZADO! Quedo pendiente, Gracias de antemano

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¿Tienes experiencia en mantenimiento de naves? Desde Adecco Selección estamos buscando un/a Técnico/a de Mantenimiento de naves para trabajar en naves avícolas. La persona se encargará del mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria mecánica que interviene en el funcionamiento diario de las naves: transversales, cintas de basura, equipos de alimentación y otros sistemas automáticos. Funciones principales • Mantenimiento mecánico en naves avícolas., • Reparación y ajuste de:, • Cintas de basura, • Equipos transversales, • Mecanismos de arrastre y transmisión, • Sistemas de alimentación, bebederos y mecanismos automáticos, • Detección de averías mecánicas y actuación inmediata., • Engrase, tensado, sustitución de piezas y ajustes preventivos., • Apoyo a otras áreas (p. ej. clasificadoras) cuando sea necesario., • Revisión general de maquinaria y reporte de incidencias al supervisor. Beneficios: • Incorporación estable en empresa sólida del sector., • Formación inicial en la maquinaria específica de las naves., • Trabajo estable con autonomía y soporte técnico., • Buen ambiente y equipo con amplia experiencia., • Complementos económicos por guardias y disponibilidad., • Desarrollo profesional dentro del área de mantenimiento. Requisitos: • Experiencia previa en mantenimiento de naves (oficial de segunda), • Conocimientos de: Mecánica básica y reparación de maquinaria, rodamientos, poleas, correas, cadenas, motores, engrases…, • Valorable experiencia en sector avícola o en naves de producción., • Disponibilidad para realizar guardias según calendario., • Capacidad de trabajo autónomo y orientación a la solución de problemas., • Carnet de conducir., • Disponibilidad para trabajar en jornada rotativa: una semana de lunes a viernes (06:00–14:00) y otra de lunes a sábado (06:00–13:00 y sábado 08:00–15:00), con guardias de fin de semana una vez cada tres semanas. Si buscas un reto profesional en el que puedas aplicar tus habilidades, esta oferta es perfecta para ti. ¡Únete a su equipo y ayuda a construir un entorno de trabajo eficiente y motivador!

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Hispavista es una empresa del sector de Internet con más de 25 años de experiencia creando servicios e iniciativas digitales innovadoras. Internet está en nuestro ADN, creamos proyectos digitales de principio a fin y lo hacemos con mucho cariño. Ayudamos a nuestros clientes a mejorar su presencia en Internet, diseñando todo tipo de estrategias digitales acordes a sus necesidades. Damos servicios 360º en digital, desde estrategia, diseño, desarrollo, UX, analítica, captación de tráfico vía Ads, Social Ads, Programática, atribución y medición. Actualmente, buscamos un/a Científico de Datos para incorporarse a nuestro equipo de I+D+i Hispavista Labs, que pertenece a la Red Vasca de Ciencia y Tecnología e Innovación (RVCTI) en las oficinas de Donostia para trabajar en proyectos de Inteligencia Artificial e investigar en temas relacionados con la Gemelos Digitales, las Smart Cities, Industria 4.0, Soluciones empresariales basadas en IA etc. y creación de nuevos productos en colaboración con otras empresas. ¿Qué necesitas? • Tener iniciativa y ser capaz de proponer alternativas., • Capaz de adaptarse distintos escenarios., • Creatividad., • Habilidades de comunicación., • Trabajo en Equipo. · Comprensión profunda de las técnicas avanzadas de análisis de datos. · Experiencia en técnicas estadísticas y sus aplicaciones en los negocios. · Sólida narración de datos y pensamiento estratégico · Comprensión profunda del modelado dimensional y escalado de canalizaciones ETL · Experiencia lanzando modelos de aprendizaje automático producidos a escala Las tareas principales que realizarás son: · Investigación y diseño de modelos orientados a la solución de problemas usando diferentes técnicas de Inteligencia Artificial · Identificar y defender proactivamente proyectos que resuelvan problemas basados en datos en múltiples dominios. · Trabajar con líderes de productos, ingeniería y otros negocios para influir en las decisiones de productos y programas con datos. · Aplicar habilidades especializadas y métodos fundamentales de ciencia de datos (por ejemplo, regresión, análisis de supervivencia, segmentación, experimentación y aprendizaje automático cuando sea necesario) para informar mejoras en nuestro negocio. · Definir y promover las mejores prácticas dentro de los equipos de productos y ciencia de datos. Lógicamente necesitarás tener experiencia en: · Python y fundamentos de ingeniería de software. · Estadísticas aplicadas, modelos cuantitativos (por ejemplo, regresión, segmentación, experimentación y aprendizaje automático cuando sea necesario) y/o diseño de modelos basados en IA. · Capacidad demostrada para traducir conocimientos analíticos en recomendaciones claras y comunicarlas de manera efectiva a las partes interesadas técnicas y no técnicas. ¿Por qué nosotros? · Participarás en los mejores proyectos de Internet del País Vasco. · Buen ambiente de trabajo junto a referentes profesionales de primer nivel. · Oficina renovada, agradable, luminosa. · Cuidamos a nuestras personas ofreciendo medidas de flexibilidad y beneficios. · Teletrabajo 2 días/semana. · Paga de beneficios.