Trabajos final de carrera en El Prat De LlobregatCrear alertas

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente, ubicado en el Vallès Occidental, busca incorporar un perfil Operations Manager para ayudar a elevar los proyectos al siguiente nivel, garantizando la ejecución sin fisuras de los proyectos desde la confirmación del punto de venta hasta la entrega final. FUNCIONES • Coordinar la asignación de proyectos, gestionando las cargas de trabajo, las especialidades y la motivación de los equipos., • Supervisar y controlar la información y la realización de tareas en herramientas de gestión de proyectos, asegurando el seguimiento de los KPI clave., • Identificar y resolver los problemas que surjan durante la ejecución del proyecto, priorizando las tareas y gestionando los recursos de manera eficaz., • Mantener una comunicación clara con el equipo de ventas., • Gestionar las solicitudes de compras, coordinando con los proveedores y autónomos para garantizar una prestación de servicios puntual y de alta calidad., • Identificar oportunidades para mejorar los procesos operativos. REQUISITOS • Licenciatura en Ingeniería, Administración de Empresas o un campo relacionado., • Mínimo de 5 años de experiencia demostrable en gestión de operaciones, preferiblemente en una agencia multiservicio o en un entorno B2B., • Competencia en el uso de ERP para la gestión de proyectos, con experiencia en metodologías ágiles., • Fluidez en inglés y español., • Excelentes habilidades de liderazgo y gestión, con experiencia demostrada en la supervisión de equipos multidisciplinares y remotos. Capacidad demostrada para coordinarse eficazmente con proveedores y múltiples partes interesadas, garantizando la alineación de los objetivos y la obtención de resultados impactantes., • Muy proactivo, autónomo y orientado a las soluciones. OFRECEN • Jornada completa. Contrato indefinido., • Flexible, 3 días de teletrabajo., • Carrera dentro de la compañía. Si crees que tu perfil puede encajar, ¡no dudes en contactar!

🚀 Despega tu futuro en el mundo de la tecnología con Knowmad mood 🚀 ¿Te apasiona la innovación y quieres iniciar tu carrera en el sector IT? En Knowmad mood hemos creado el programa Junior School, pensado para jóvenes profesionales que quieran crecer de la mano de expertos y vivir su primera experiencia en proyectos tecnológicos de vanguardia. 🔹 Lo que encontrarás en Junior School • Un itinerario formativo de 2 meses con contenidos prácticos y actuales., • Acceso a las mismas ventajas y beneficios que disfrutan nuestros empleados., • Un proyecto final real, que te permitirá demostrar todo lo aprendido., • Posibilidad de incorporación en la compañía al finalizar la formación. 🔹 Áreas de formación • Programación con Java, • Host, • Metodologías ágiles (Scrum), • Salesforce, • Mulesoft 🔹 Requisitos • Grado universitario finalizado (o a falta de entrega del TFG) en áreas STEM (Informática, Telecomunicaciones, u otras relacionadas)., • Inglés a nivel B2 o superior., • Residencia en Barcelona (formato híbrido)., • Actitud proactiva, curiosidad y ganas de aprender. 💡 En Knowmad mood creemos en tu potencial: ponemos la formación, los recursos y el acompañamiento para que tú pongas tu energía y talento. 👉 Atrévete a dar el primer paso y comienza tu carrera tecnológica con Junior School.

⭐ ¡Despierta tu curiosidad tecnológica y lanza tu carrera con knowmad mood! ⭐ ¿Te apasiona la tecnología y quieres dar el salto profesional con formación real y proyectos punteros? ¡Este es tu momento! En knowmad mood buscamos jóvenes talentos con ganas de aprender, crecer y dejar huella en el mundo tech. 💡 ¿A quién buscamos? • Si eres ingeniero/a o estudiante universitario/a en STEM y quieres adentrarte en proyectos tecnológicos de vanguardia, este programa es para ti. No importa si aún no tienes toda la experiencia: nosotros te formamos. 🚀 ¿Qué es Junior School? • Junior School es nuestro programa intensivo de 2 meses, diseñado para que desarrolles habilidades clave y te prepares para integrarte en proyectos innovadores dentro de knowmad mood. Tendrás acceso a todas las ventajas y beneficios de nuestros empleados mientras aprendes y creces profesionalmente. 🎯 Perfil ideal: • Carrera universitaria finalizada en Informática, Telecomunicaciones o Tecnología, • Inglés nivel B2, • Residencia en Barcelona (posición híbrida), • Motivación, pasión y ganas de aprender 📚 ¿Qué aprenderás? • Java: domina uno de los lenguajes más demandados, • Host y Metodologías Ágiles (Scrum), • Salesforce y Mulesoft: habilidades clave en proyectos innovadores, • Desarrollo de un proyecto final para aplicar todo lo aprendido 🌟 ¿Por qué unirte a nosotros? • Formación práctica y acompañamiento constante, • Posibilidad de incorporarte a proyectos reales y punteros, • Experiencia que dará un impulso real a tu carrera tecnológica Si tienes curiosidad, pasión por la tecnología y ganas de crecer… Junior School es tu puerta de entrada a un futuro brillante. ¡Inscríbete y déjanos ayudarte a dar el siguiente paso en tu carrera tecnológica!

🎯 Descripción del puesto Estamos en búsqueda de un(a) Consultor SAP S/4HANA Finance para formar parte del equipo interno. Esta figura será clave en la definición, validación y optimización de los procesos financieros (FI-CO), colaborando estrechamente con usuarios clave, consultores externos y el área de TI. 🧩 Objetivos • Colaborar con los equipos de Finanzas, Negocio e IT para diseñar, implementar y mantener soluciones tecnológicas orientadas a la automatización y mejora continua de procesos., • Desarrollar y mantener reportes y paneles interactivos en Power BI que faciliten la toma de decisiones estratégicas., • Brindar soporte técnico y funcional a los usuarios en el uso de Power BI y SAP S/4HANA, promoviendo el uso eficiente de estas herramientas., • Informar periódicamente a Dirección de IT & Finanzas sobre el estado de las solicitudes de cambio, desarrollo e incidencias., • Analizar y evaluar datos provenientes de múltiples fuentes (incluido SAP S/4HANA) para identificar áreas de mejora, eficiencia operativa y resultados de negocio., • Documentar procesos de gestión de datos y asegurar el cumplimiento de buenas prácticas en arquitectura de soluciones., • Coordinar la revisión periódica del funcionamiento óptimo de los entornos DSFICO., • Identificar, documentar y coordinar la resolución de incidencias detectadas en los entornos DSFICO a nivel nacional, generando propuestas de mejora globales. 🧩 Funciones • Diseñar modelos de datos complejos y desarrollar paneles dinámicos e interactivos en Power BI, integrando datos desde SAP S/4HANA y otras fuentes., • Administrar y mantener conexiones de datos con SAP S/4HANA para asegurar la disponibilidad y consistencia de la información utilizada en análisis., • Automatizar procesos de extracción, transformación y carga (ETL) de datos para facilitar reportes financieros y de negocio., • Participar activamente en reuniones de requerimientos con equipos de Finanzas, IT y Negocio para traducir necesidades en soluciones técnicas efectivas., • Establecer y mantener estándares de documentación técnica, flujos de trabajo y arquitectura de datos., • Asegurar la correcta implementación de políticas de seguridad informática y control de accesos en entornos Power BI y SAP., • Mantener una coordinación fluida con el equipo de infraestructura Azure para la integración de servicios en la nube y garantizar la escalabilidad de las soluciones., • Capacitar a usuarios clave en el uso de reportes y herramientas desarrolladas, fomentando la autonomía y mejora del análisis operativo. ✅ Educación y experiencia • Licenciatura o Grado en Ingeniería Informática, Sistemas, Tecnologías de la Información o carrera afín., • Más de 3 años de experiencia diseñando paneles de datos y modelos complejos en Power BI., • Mínimo 2 años de experiencia trabajando con SAP S/4HANA (conocimiento funcional y técnico)., • 2 años de experiencia en infraestructura Azure Cloud., • Al menos 2 años de experiencia en programación con SQL, C++ y Python., • Experiencia demostrada en proyectos de analítica de datos orientados a procesos de reporting financiero y evaluación de KPIs de negocio. 💡 Conocimientos técnicos y habilidades • Inglés nivel B1 (mínimo requerido)., • Fuerte orientación al detalle, documentación y cumplimiento de estándares técnicos., • Capacidad analítica, creatividad para la resolución de problemas y pensamiento estructurado., • Dominio en diseño de dashboards interactivos, modelado de datos y visualización en Power BI., • Conocimiento de seguridad informática, arquitectura de software, bases de datos relacionales y no relacionales., • Experiencia integrando herramientas como Power BI con SAP S/4HANA para generar reportes automatizados. 💡 Certificaciones (deseables, no excluyentes) • Microsoft Certified: Power BI Data Analyst Associate, • Certificación en SAP S/4HANA (funcional o técnica) 🤝 Lo que ofrecemos • Participación en uno de los proyectos de transformación digital más estratégicos de la empresa., • Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa final., • Ambiente profesional, colaborativo e innovador., • Paquete competitivo de compensación y beneficios.

⭐⭐ ¿Sientes curiosidad e inquietud por la tecnología, has finalizado o estás a punto de finalizar una carrera universitaria y quieres formarte en ello? Únete a nuestro programa orientado a jóvenes talentos⭐⭐ Si eres ingeniero/a o estudiante de Grado universitario STEM (te falta solo el TFG), esta es la oportunidad para impulsar tu carrera. Desde Knowmad mood, buscamos jóvenes talentos para ayudarles en su aventura profesional en el mundo de la tecnología. Junior School, ayuda a ingenieros/as a formarse para que posteriormente puedan participar en interesantes y punteros proyectos tecnológicos con nosotros. Te unirás a un Programa formativo (en remoto) tiene una duración de 2 meses y con acceso a todas las ventajas disponibles para los empleados de knowmad mood. • Perfil candidato: tienes una carrera finalizada (informática, telecomunicaciones, tecnología...), • Inglés B2, • Localidad: Residentes en Barcelona (posición híbrida), • Programa de formación: Formación + proyecto final (incorporación en la empresa) 💡 ¿En qué te formarás? 💡 • Lenguaje programación Java, • Host, • Metodología Scrum, • Salesforce, • Mulesoft ¿Qué puede ofrecerte knowmad mood? Work mood: 💻 • Programa Formativo (2 meses) y posteriormente poder participar en interesantes y punteros proyectos tecnológicos con nosotros., • Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 💪, • 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre 🎉 Our mood: 💡 Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible: • Flex work: favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuándo termina tu jornada laboral. ⏰, • Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. 🌐, • Beneficios y ventajas: destina parte de tu salario a determinados productos como tarjeta de transporte 🚆, tarjeta restaurante 🍽️, cheques guardería 👶, seguro médico 🏥 o formación 📚. Además, disfruta en nuestra plataforma interna de todos los descuentos exclusivos para tu vida fuera de la compañía. 🎁 Evolution mood: 📈 • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. 🛠️, • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. 🔄, • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones 🎓, • Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. 🎯 Nos sirve que tengas inquietudes, pasión y ganas. ¡Nosotros te formamos!

CELSA es el primer productor europeo de acero circular de bajas emisiones y constituye la cadena de suministro circular más grande de Europa. Recicla chatarra férrica para producir acero en hornos de arco eléctrico, usando la tecnología más sostenible y la más eficiente energéticamente. Estamos buscando a un/a Comercial para una de nuestras unidades de negocio Moreda Riviere Trefilerías (MRT) concretamente en la planta ubicada en Cerdanyola del Vallès. ¿Cuál será tu misión? Promover y vender productos y servicios de la organización dentro de un área geográfica asignada, gama de productos, o una lista de cuentas de clientes a alcanzar los objetivos de ventas significativas. ¿Qué funciones desempeñarás? • Controlar, organizar y desarrollar el proceso de venta y cobro a los clientes, analizando las posibles desviaciones, para conseguir una mejora en la satisfacción y relación con el cliente., • Contacto diario con los clientes detectando necesidades y ampliando la cartera, • Atender al Cliente en cualquier circunstancia, en especial cuando el vendedor no está disponible, • Establecer relación comercial con los clientes: visitar in situ de los clientes y relación continuada por teléfono, • Revisar diariamente la cartera de los clientes para optimizar las cargas, según directrices del Director de Producto, • Tener un conocimiento completo del producto, • Conocer a fondo los mercados para captar las mejores posibilidades., • Gestionar y ejecutar los proyectos de entrega final con el cliente., • Seguimiento de la calidad del servicio, gestionando encuestas de satisfacción, quejas y reclamaciones., • Controlar la gestión de las pólizas con las distintas aseguradoras, analizando las posibles desviaciones ( denegaciones, impagos, insolvencias….), para garantizar que los materiales expedidos se ajustan a las condiciones de riesgo del cliente, dadas por la aseguradora o por el Grupo Celsa. ¿Qué requerimos? • Experiencia mínima de 2-3 años realizando funciones comerciales., • Valorable experiencia y/o conocimientos en construcción, • CFGS o Formación universitaria (Preferiblemente ADE o Ingeniería)., • Disponibilidad para visitar clientes en la zona asignada (Catalunya), • Conocimientos del paquete Office (nivel medio)., • Perfil dinámico y con ganas de aprender. ¿Qué ofrecemos? • Queremos que la persona que se incorpore haga carrera con nosotros, por ello, ofrecemos un contrato indefinido., • Formación continua subvencionada por la empresa., • Trabajar en una importante multinacional del sector industria., • Otros beneficios sociales con ahorros fiscales: cheques gourmet, seguro de salud, formaciones..., • Salario a determinar en función del perfil y experiencia de lxs candidatxs. ¿A qué esperas? ¡Estamos deseando conocerte!

¿Quieres pasar a formar parte de una de las mayores empresas de distribución y transporte de Europa? Si te apasionan los retos y un entorno dinámico e innovador, ¡éste es tu lugar! Logista facilita el mejor y más rápido acceso de productos y servicios al mercado, distribuyéndolos desde los fabricantes hasta el consumidor final a través de una red capilar de puntos de venta. Así, Logista se convierte en el mejor socio para fabricantes y puntos de venta. Distribuimos productos de conveniencia, recargas electrónicas, tabaco, farmacéuticos, alimentación, libros, publicaciones y loterías, entre otros, a unos 200.000 puntos de venta en España, Francia, Italia y Portugal. También distribuimos productos a mayoristas en Polonia y liderando el servicio de entregas express con origen y/o destino en Bélgica y Países Bajos. Logista cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados integrado por más de 7.000 empleados directos y 15.000 colaboradores, centrados en dar servicio a sus clientes del modo más eficiente y adaptado a sus necesidades. NACEX es la compañía de mensajería urgente de paquetería y documentación de Logista, líder en su segmento de actividad en España y Portugal. Nacex cuenta con una flota de más de 1.600 vehículos y más de 3.000 colaboradores, así como con una red de 31 plataformas y más de 300 franquicias en España, Portugal y Andorra. En NACEX estamos buscando un/a Director/a Técnico/a Farmacéutico/a, tu misión consistirá en definir y asegurar que el Sistema de Calidad garantice el cumplimiento de la legislación vigente en materia de GDP Y los requisitos de nuestros clientes en España, Portugal, Andorra y Benelux. Para ello algunas de sus funciones seran: • Acción comercial a clientes del sector farmacéutico., • Interlocución con los Departamentos de Calidad de los Laboratorios y Administraciones para temas relacionas con el cumplimiento GDP., • Revisión y firma de Acuerdos Técnicos., • Realizar auditorías internas GDP., • Asistencia a las auditorías de los clientes., • Responsable de actualización y aprobación de la documentación necesaria para el sistema de calidad GDP. Requisitos: • GRADO/LICENCIATURA en FARMACIA., • Máster en Industria Farmacéutica y Parafarmacia (recomendable)., • Imprencindible Ingles: C1. Valorable conocimiento de Francés y Neerdandes., • Mínimo 5 años de experiencia en tareas similares., • Se valorará experiencia en el sector logístico, transporte o similar., • Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional. ¿POR QUÉ LOGISTA? Unirte a Logista significa: • Formar parte de una empresa líder en su sector., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina., • Trabajar con los mejores profesionales y especialistas del mercado., • Apostar por la innovación tecnológica., • Colaborar en un ambiente internacional gracias a nuestra presencia en 6 países europeos., • Tener un aprendizaje continuo, crecimiento y desarrollo profesional., • Posibilidad de participar en proyectos de voluntariado. Te ofrecemos: • Estabilidad laboral., • Jornada Lunes a Viernes, • Salario competitivo., • Formación y desarrollo profesional. Si eres una persona resolutiva, responsable, comprometida y con ganas de desarrollar tu carrera profesional en el sector Transporte y distribución, ¡Inscríbete a la oferta! Logista -Your partner along the way, all the way- -Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación basada en la raza, el color, la expresión de género, la identidad de género, la etnia, la religión, la clase social, la política, la ciudadanía, la orientación sexual, el estado civil, la discapacidad o cualquier otra causa. -Nos aseguramos de que las personas con discapacidad reciben las adaptaciones necesarias para participar en el proceso de selección, así como para desempeñar las funciones propias su puesto de trabajo. Ponte en contacto con nosotros si necesitas transmitir cualquier petición en este sentido.

Qué estamos buscando En Cosentino () estamos buscando un Responsable comercial del City Center (Showroom) para unirse a nuestro centro ubicado en Barcelona. Los City Centers son un ejemplo del compromiso total de Cosentino con la comunidad de arquitectura y diseño (AD). El City Center es el epicentro del modelo comercial de Cosentino, y su misión es proporcionar una experiencia inspiradora que atraiga y motive a diseñadores, consumidores finales, arquitectos y todos los socios comerciales de Cosentino. Es un centro para nuestra comunidad global y una herramienta para mostrar la versatilidad de nuestros materiales y marcas. Cuáles serán tus funciones El Gerente del City Center de Cosentino gestiona una cartera de cuentas de diseñadores de interiores residenciales, construye una sólida red de socios locales, supervisa las operaciones diarias del equipo del City Center, genera leads de alta calidad en colaboración con el equipo de ventas de Cosentino y asegura un crecimiento rentable en la cuota de mercado. Tus principales responsabilidades serán: Ventas • Desarrollar y construir relaciones con arquitectos y diseñadores clave en la zona., • Gestionar clientes clave: planificación, visitas, desarrollo de relaciones, ventas, etc., • Identificar oportunidades de venta y hacer seguimiento hasta el cierre., • Liderar y motivar al equipo de diseño para aumentar las ventas y el reconocimiento de marca., • Acelerar el reconocimiento de marca mediante posicionamiento efectivo, formación de producto y diferenciación., • Identificar estrategias, prioridades y marcos de acción (comerciales, promocionales, marketing, gestión, informes, etc.)., • Coordinar y alinear al equipo del City Center para asegurar el cumplimiento de sus funciones., • Apoyar al equipo en la identificación y evaluación de oportunidades de negocio, incluyendo el seguimiento de la competencia., • Maximizar la sinergia entre oportunidades comerciales y promocionales., • Captar tendencias del mercado a través de eventos externos, seminarios, etc., • Actuar como representante de marca en actividades de asociaciones, universidades, etc., • Promocionar y co-publicitar por región para todas las marcas con coordinación corporativa, incluyendo esfuerzos en puntos de venta (vitrinas y muestras)., • Identificar actividades con impacto potencial en ventas, alineadas con la misión de Cosentino., • Planificar eventos y actividades con el equipo del City Center., • Controlar presupuestos y cuentas de resultados (P&L)., • Analizar el retorno de inversión (ROI) de cada actividad., • Asegurar la ejecución de eventos conforme a las políticas de la empresa. Qué necesitas para tener éxito Requisitos: • Más de 5 años de experiencia en ventas en el sector de la construcción o técnico., • Más de 5 años de conocimiento del mercado de la construcción, arquitectos y diseñadores de interiores., • Habilidad demostrada en generación de informes de ventas, gastos, visitas, etc., • Conocimiento del ciclo de ventas en el sector., • Gestión exitosa de equipos, marketing, atención al cliente y operaciones comerciales., • Conocimiento del sector de la construcción., • Título universitario en Arquitectura, Diseño de Interiores, Ingeniería o Administración de Empresas., • Orientación a la generación de ventas rentables., • Excelente comunicación verbal y escrita., • Capacidad para interactuar con todos los niveles de la industria y la organización., • Capacidad para organizar eventos de alto nivel para arquitectos y diseñadores., • Capacidad para cerrar ventas., • Capacidad para interpretar estados financieros., • Inspirador, creativo, con visión de tendencias., • Proactivo, orientado al cliente, innovador. Qué ofrecemos Una gran oportunidad de liderar uno de nuestros Cities más emblemáticos en una ciudad que adoramos por nuestro vínculo con ella y nuestra gran relación profesional Acerca de Cosentino En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características.

Vols formar part d’un equip que construeix diferent per canviar la societat on vivim? Calaf Constructora busca un/a Cap d'Obra amb ganes de col·laborar amb els nostres projectes d'obra i d'aportar idees innovadores que donin resposta a qualsevol repte constructiu, en el termini previst i garantint en tot moment la màxima satisfacció del Client. ✏️ Tasques Principals: · Estudiar el projecte i proposar millores, alternatives i noves solucions que optimitzin el producte lliurat al nostre Client · Experiència de Client excepcional en línia amb els estàndards de CONSTRUCTORA DE CALAF · Analitzar el projecte a nivell econòmic i temporal per planificar l'estratègia a seguir i els recursos requerits · Realitzar el seguiment i control econòmic del resultat de l'obra per detectar desviacions i garantir un resultat econòmic final positiu · Gestionar l'equip d'obra (personal propi i subcontractistes: Cap de Producció, Encarregat d'Obra, Capatassos, personal subcontractat · Coordinació en l'àmbit de la Producció, Qualitat i Seguretat 📐 Es requereix: · Mínim 5 anys d'experiència com a Cap d'Obra · Arquitectura Tècnica o Enginyeria de l'Edificació o Enginyeria de Camins · Es valorarà coneixements en Last Planner System (LPS) i BIM · Carnet de conduir 🚀Què t'oferim? · Contracte Indefinit en una empresa on podràs desenvolupar un pla de carrera professional · Incorporació a un equip consolidat, amb departaments transversals de suport · Bon clima de treball · Salari competitiu amb possibilitat d’adherir-se a un pla de retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet guarderia, transport, entre d’altres · Formació contínua a càrrec de l'empresa CALAF CONSTRUCTORA, com a part de Calaf Grup —una empresa familiar amb més de seixanta anys de trajectòria en el sector— està arrelada al territori i compromesa amb el medi ambient, la qualitat i l’excel·lència en l’execució. A més, promou fermament la igualtat d’oportunitats, garantint un entorn laboral inclusiu i divers, on totes les persones, independentment del seu gènere, origen, orientació sexual, religió o discapacitat, gaudeixin de les mateixes oportunitats de desenvolupament i creixement professional. Si t’apassiona el món de la construcció i la teva meta és treballar en una empresa extraordinària, inscriu-te ara!!

🚀 ¡Estamos buscando un Golang Backend Engineer en Barcelona! En PALATIN, acompañamos a uno de nuestros clientes líderes en e-commerce en la búsqueda de un Backend Engineer que se una a su equipo internacional de ingeniería. Si te apasiona resolver retos técnicos y quieres aportar en el desarrollo de sistemas de alto impacto, ¡esta oportunidad es para ti! 🔹 Tu día a día • Analizar, diseñar y desarrollar sistemas que den solución a desafíos técnicos., • Colaborar con el equipo de QA para asegurar despliegues fluidos y de calidad., • Refactorizar y optimizar código para garantizar mantenibilidad y escalabilidad., • Mejorar la estabilidad, rendimiento y usabilidad de sistemas en producción., • Participar activamente en code reviews para mantener altos estándares de calidad., • Documentar soluciones para favorecer el trabajo en equipo y la transferencia de conocimiento. 🔹 Lo que buscamos en ti • Experiencia sólida en Golang., • Experiencia en entornos de e-commerce a gran escala., • Experiencia en diseño y desarrollo de APIs seguras y de alto rendimiento., • Familiaridad con AWS (SQS, SNS, S3)., • Buen nivel de inglés y actitud colaborativa. 🔹 Lo que ofrecemos • 🌱 Contrato con cliente final., • 🕒 Flexibilidad horaria REAL., • 📅 Hasta 32 días de vacaciones (dependiendo de la antigüedad, empezando con 28)., • 🌍 Trabajo híbrido: hasta 40% remoto y 10 días/año de teletrabajo desde el extranjero (UE)., • 📚 Acceso a cursos de idiomas, e-learning y LinkedIn Learning., • 🍴 Beneficios flexibles (ticket restaurante, transporte, guardería)., • 🏋️ Membresías con descuento en plataformas deportivas y gimnasios., • 🏥 Seguro médico privado. 👉 Si buscas un entorno dinámico, internacional y con tecnologías punteras, ¡te queremos en el equipo! 📩 Postula ahora y da el siguiente paso en tu carrera.

COMSA Service forma parte de la unidad de negocio de mantenimiento, conservación y servicios del grupo empresarial COMSA Corporación, llevando a cabo mantenimientos integrales y específicos de edificios, infraestructuras e industrias. En COMSA Service estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y apostamos por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal. Seleccionamos un/a Técnico/a de Estudios y Licitaciones de Mantenimiento Formará parte del equipo de Oficina Técnica en nuestras oficinas centrales en Cornellà de Llobregat y su misión será estudiar y preparar la documentación necesaria para presentar las licitaciones asignadas Sus principales funciones serán: • Estudiar las bases de la licitación de la que se responsabiliza, ver las características de la misma y qué documentación solicitan, así como ver la puntuación que otorgan a cada apartado, en orden a garantizar la mejor línea de actuación para presentar la mejor oferta técnica y económica en el plazo requerido., • Estudiar la oferta asignada, analizar la memoria, los planos, el pliego de condiciones técnicas y el presupuesto de la misma, en orden a realizar un estudio en profundidad para la correcta gestión posterior., • Redactar la parte técnica de las ofertas, tanto para concursos públicos como privados, y realizar las mejoras y aclaraciones de posibles dudas por parte del cliente respecto a la documentación presentada, en orden a asegurar la máxima calidad del contenido de la oferta técnica final y obtener la mejor puntuación., • Realizar la preparación final de la documentación a presentar y realizar la presentación de las ofertas, para garantizar la entrega en tiempo y forma., • Traspasar la documentación al Departamento de Operaciones una vez adjudicada la oferta, con explicación detallada de todos los factores técnicos y económicos tenidos en cuenta en la fase de Estudios. Requisitos: -Estudios Universitarios en Ingeniería, finalizado o pendiente de entregar TFG, en las especialidades de electricidad, electrónica o mecánica o similar -Experiencia mínima de 3 años en puesto similar -Experiencia en Estudio de Licitaciones de Mantenimiento -Catalán ¿Qué Ofrecemos ? -Contrato Indefinido -Jornada Completa 40h / semanales en horario De entrada desde las 8 a 8:30 horas y salida de 17:15 a 17:45 con 1 hora para comer y los viernes de 8 a 15 horas. Julio y agosto jornada intensiva de 8 a 15. -Teletrabajo 1 dia a la semana -Salario Competitivo, a determinar en función de experiencia y valores aportados -Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía. -Formación y aprendizaje continuos. -Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional. -Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal) ¿Qué buscamos? Talento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente. Personas responsables, con capacidad de adaptación y trabajo en equipo, que quieran desarrollar su carrera en una compañía sólida y con futuro.

⭐ ¡Despierta tu curiosidad tecnológica y lanza tu carrera con knowmad mood! ⭐ ¿Te apasiona la tecnología y quieres dar el salto profesional con formación real y proyectos punteros? ¡Este es tu momento! En knowmad mood buscamos jóvenes talentos con ganas de aprender, crecer y dejar huella en el mundo tech. 💡 ¿A quién buscamos? • Si eres ingeniero/a o estudiante universitario/a en STEM y quieres adentrarte en proyectos tecnológicos de vanguardia, este programa es para ti. No importa si aún no tienes toda la experiencia: nosotros te formamos. 🚀 ¿Qué es Junior School? • Junior School es nuestro programa intensivo de 2 meses, diseñado para que desarrolles habilidades clave y te prepares para integrarte en proyectos innovadores dentro de knowmad mood. Tendrás acceso a todas las ventajas y beneficios de nuestros empleados mientras aprendes y creces profesionalmente. 🎯 Perfil ideal: • Carrera universitaria finalizada en Informática, Telecomunicaciones o Tecnología, • Inglés nivel B2, • Residencia en Barcelona (posición híbrida), • Motivación, pasión y ganas de aprender 📚 ¿Qué aprenderás? • Java: domina uno de los lenguajes más demandados, • Host y Metodologías Ágiles (Scrum), • Salesforce y Mulesoft: habilidades clave en proyectos innovadores, • Desarrollo de un proyecto final para aplicar todo lo aprendido 🌟 ¿Por qué unirte a nosotros? • Formación práctica y acompañamiento constante, • Posibilidad de incorporarte a proyectos reales y punteros, • Experiencia que dará un impulso real a tu carrera tecnológica Si tienes curiosidad, pasión por la tecnología y ganas de crecer… Junior School es tu puerta de entrada a un futuro brillante. ¡Inscríbete y déjanos ayudarte a dar el siguiente paso en tu carrera tecnológica!

COMSA Service forma parte de la unidad de negocio de mantenimiento, conservación y servicios del grupo empresarial COMSA Corporación, llevando a cabo mantenimientos integrales y específicos de edificios, infraestructuras e industrias. En COMSA Service estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y apostamos por el desarrollo de entornos de trabajo diversos e inclusivos, valorando el talento y las capacidades con independencia de la edad, género, origen, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición personal. Seleccionamos un/a Técnico/a de Estudios y Licitaciones de Mantenimiento Formará parte del equipo de Oficina Técnica en nuestras oficinas centrales en Cornellà de Llobregat y su misión será estudiar y preparar la documentación necesaria para presentar las licitaciones asignadas Sus principales funciones serán: • Estudiar las bases de la licitación de la que se responsabiliza, ver las características de la misma y qué documentación solicitan, así como ver la puntuación que otorgan a cada apartado, en orden a garantizar la mejor línea de actuación para presentar la mejor oferta técnica y económica en el plazo requerido., • Estudiar la oferta asignada, analizar la memoria, los planos, el pliego de condiciones técnicas y el presupuesto de la misma, en orden a realizar un estudio en profundidad para la correcta gestión posterior., • Redactar la parte técnica de las ofertas, tanto para concursos públicos como privados, y realizar las mejoras y aclaraciones de posibles dudas por parte del cliente respecto a la documentación presentada, en orden a asegurar la máxima calidad del contenido de la oferta técnica final y obtener la mejor puntuación., • Realizar la preparación final de la documentación a presentar y realizar la presentación de las ofertas, para garantizar la entrega en tiempo y forma., • Traspasar la documentación al Departamento de Operaciones una vez adjudicada la oferta, con explicación detallada de todos los factores técnicos y económicos tenidos en cuenta en la fase de Estudios. Requisitos: -Estudios Universitarios en Ingeniería, finalizado o pendiente de entregar TFG, en las especialidades de electricidad, electrónica o mecánica o similar -Experiencia mínima de 3 años en puesto similar -Experiencia en Estudio de Licitaciones de Mantenimiento -Catalán ¿Qué Ofrecemos ? -Contrato Indefinido -Jornada Completa 40h / semanales en horario De entrada desde las 8 a 8:30 horas y salida de 17:15 a 17:45 con 1 hora para comer y los viernes de 8 a 15 horas. Julio y agosto jornada intensiva de 8 a 15. -Teletrabajo 1 dia a la semana -Salario Competitivo, a determinar en función de experiencia y valores aportados -Buen ambiente laboral y cultura de trabajo en equipo rodeado de profesionales con experiencia que te acompañarán en tu recorrido en la compañía. -Formación y aprendizaje continuos. -Posibilidades reales de desarrollo y crecimiento profesional. -Plan de compensación flexible (contratación de servicios -seguro de salud, guardería, transporte, comida y seguro de vida- que permiten obtener un ahorro fiscal) ¿Qué buscamos? Talento y entusiasmo para formar parte de un equipo comprometido con la empresa y con vocación de servicio al cliente. Personas responsables, con capacidad de adaptación y trabajo en equipo, que quieran desarrollar su carrera en una compañía sólida y con futuro.

Despega tu futuro en el mundo de la tecnología con Knowmad mood ¿Te apasiona la innovación y quieres iniciar tu carrera en el sector IT? En Knowmad mood hemos creado el programa Junior School, pensado para jóvenes profesionales que quieran crecer de la mano de expertos y vivir su primera experiencia en proyectos tecnológicos de vanguardia. Lo que encontrarás en Junior School • Un itinerario formativo de 2 meses con contenidos prácticos y actuales., • Acceso a las mismas ventajas y beneficios que disfrutan nuestros empleados., • Un proyecto final real, que te permitirá demostrar todo lo aprendido., • Programación con Java, • Host, • Metodologías ágiles (Scrum), • Salesforce, • Grado universitario finalizado (o a falta de entrega del TFG) en áreas STEM (Informática, Telecomunicaciones, u otras relacionadas)., • Inglés a nivel B2 o superior., • Residencia en Barcelona (formato híbrido). Atrévete a dar el primer paso y comienza tu carrera tecnológica con Junior School.

¿Sientes curiosidad e inquietud por la tecnología, has finalizado o estás a punto de finalizar una carrera universitaria y quieres formarte en ello? Únete a nuestro programa orientado a jóvenes talentos Si eres ingeniero/a o estudiante de Grado universitario STEM (te falta solo el TFG), esta es la oportunidad para impulsar tu carrera. Desde Knowmad mood, buscamos jóvenes talentos para ayudarles en su aventura profesional en el mundo de la tecnología. Junior School, ayuda a ingenieros/as a formarse para que posteriormente puedan participar en interesantes y punteros proyectos tecnológicos con nosotros. Te unirás a un Programa formativo (en remoto) tiene una duración de 2 meses y con acceso a todas las ventajas disponibles para los empleados de knowmad mood. • Perfil candidato: tienes una carrera finalizada (informática, telecomunicaciones, tecnología...), • Inglés B2, • Localidad: Residentes en Barcelona (posición híbrida), • Lenguaje programación Java, • Host, • Metodología Scrum, • Salesforce Work mood: • Programa Formativo (2 meses) y posteriormente poder participar en interesantes y punteros proyectos tecnológicos con nosotros., • Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible: • Flex work: favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuándo termina tu jornada laboral., • Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible., • Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros., • Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas., • Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones ¡Nosotros te formamos!

🚀 ¡Impulsa tu Carrera con Nosotros! 🚀 Sobre Nosotros Somos una empresa líder en el sector del cartón ondulado, comprometidos con la innovación, la sostenibilidad y el desarrollo continuo. En nuestra empresa, las personas son el centro de nuestra estrategia y creemos firmemente en el poder del talento para impulsar nuestro crecimiento y éxito. Con más de 70 años de experiencia y 24 plantas de producción en España, Francia, Portugal e Italia, y presencia en Europa a través de Blue Box Partners, nos hemos convertido en referente en innovación y servicio en nuestro sector. ¿Qué buscamos?🔎 Buscamos un Controller Financiero para nuestra planta ubicada en L'Ollería. Trabajar junto al director de planta y el equipo corporativo como Business Partner, apoyando a la dirección de planta y de corporativo con análisis precisos. Foco en los objetivos a corto y largo plazo, midiendo los resultados actuales y futuros del negocio, identificando los principales riesgos y oportunidades, y proponiendo acciones correctivas. Funciones principales: 📚 • Cierres de control de gestión, preparación de informes financieros, comerciales y cuadros de mando para operaciones y RRHH., • Análisis de la coherencia de la información antes y después del cierre contable: resultados, stock, consumos, provisiones, movimientos de almacén, imputaciones por centro de coste, etc., • Liderar el proceso de presupuestos y soporte. Seguimiento y control., • Proceso mensual de previsión de Pérdidas y Ganancias (PL)., • Participar en la estrategia de planta, asumiendo la responsabilidad de la planificación financiera conforme al plan estratégico definido., • Preparar contabilidad de costes (análisis de rentabilidad), calcular márgenes y rentabilidad por cliente y producto. Análisis mensual de márgenes por cliente/producto y alerta ante desviaciones, proponiendo acciones correctivas., • Analizar la evolución del mix de ventas, aclarando cambios y alertando en caso de impactos negativos en la cuenta de resultados., • Controlar y analizar el impacto de las subidas/bajadas de precios en el mercado., • Elaborar informes de gestión definidos por el área de Control de Gestión, analizando desviaciones y oportunidades para mejorar la eficiencia y reducir costes., • Apoyar en la implementación de nuevas funcionalidades en SAP y herramientas relacionadas con el control de gestión., • Analizar la rentabilidad de propuestas de inversión (CAPEX)., • Evaluar la rentabilidad de inversiones al cierre final del proyecto., • Seguimiento mensual de inversiones: contabilizadas, comprometidas, pendientes y cerradas., • Apoyar al Director de Planta en la elaboración del Informe de gestión mensual, identificando causas y desviaciones., • Colaborar en la elaboración del plan de negocio y del plan de acción., • Evaluación económica y seguimiento de los planes de proyectos de negocio. Perfil y requisitos del puesto: 🎓 Formación Académica: • Grado en ADE o similar. 💻 Conocimientos Informáticos u otros valorables: • SAP, • ERP Finanzas, • Office, • Power BI. Dashboards., • Inglés C1., • Francés valorable. 🕒 Experiencia • Entre 4 y 5 años en puesto similar en entorno industrial. Requisitos Adicionales 🏠 Residencia: En L'Ollería o alrededores (máximo 40 km). Habilidades Personales Proactividad, capacidad analítica, rigurosidad, habilidades relacionales y alta capacidad de trabajo 🎁 ¿Qué Ofrecemos? 🌟 Cultura de Innovación: Trabaja en un entorno que valora la creatividad y la mejora continua. 📚 Desarrollo Profesional: Acceso a oportunidades de formación y crecimiento profesional constantes. 🤗 Ambiente Colaborativo: Fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. 📧 ¿Te Interesa? Si cumples con los requisitos y estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel en una empresa dinámica y en expansión, ¡queremos conocerte! 🎉 ¡Esperamos tu candidatura! 🎉

En Axazure estamos buscando incorporar a nuestra nave rebelde a un profesional con ilusión por formar parte de nuestro equipo, muchas ganas de seguir aprendiendo y de ser referente en su campo. 🥇 Somos el Gold Partner especializado en Microsoft Dynamics y Power Platform de más rápido crecimiento en España y el único con cuatro MVPs en Business Applications. Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y queremos a personas que nos ayuden a hacer historia. 🎯 ¿Qué buscamos? • Actitud, proactividad, colaboración y ganas de superación, • Al menos 3 años de experiencia como consultor funcional en MS Dynamics CRM (toma de requerimientos, análisis funcional, formación a usuarios, parametrización, testing...), • Que te guste compartir una buena cerveza con los compañeros Tus primeros 30 días, disfrutarás de un onboarding a tu medida, cercano y lleno de preguntas (plan de carrera, snack favorito, bebes mate...?😜) pero también de respuestas que nos ayudarán a conocernos y a familiarizarte con nuestra cultura. Empezarás a entender lo que llamamos el gen Axazure y sobre todo la ilusión con la que intentamos impregnar cada proyecto. ¿Qué ofrecemos? • 📈 Crecimiento personal y profesional, apostando por tu carrera, tu formación y apoyándote con tu marca personal., • 👩‍💻 Participar en proyectos de implantación de D365 con las últimas tecnologías, • 👨‍⚕️ Seguro médico, • 💂‍♂️ Clases de inglés, • 🕒 Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto, • 💰 Share Axazure Success – nuestro SAS es una oportunidad para que todo el equipo comisione a final de año en base a los resultados corporativos, • 😎 Jornada intensiva en Agosto y vísperas de festivos nacionales, • 🍻 Tirador de cerveza en la cocina :-) Y muchísimas cosas más que te podemos contar en persona si te interesa darle un vuelco a tu carrera y trabajar con un grupo de personas extraordinarias y referentes en el sector a nivel europeo. 🌎 🚀 Si quieres ser el mejor, rodéate de los mejores. 💪

🥇 Somos Expertos en soluciones integrales con Microsoft Dynamics 365, Power Platform, Data & IA y Modern Work. Gold Partner en Business Applications y el único en España con 5 MVPs en el área. Hemos sido reconocidos como Microsoft Partner of the Year ES 2021-2024 en Customer Experience, Microsoft Partner of the Year 2023 en Finance & Operations y Microsoft Inner Circle Partner for Business Applications. Estamos buscando incorporar a nuestra nave rebelde a un profesional con ilusión por formar parte de nuestro equipo, muchas ganas de seguir aprendiendo y de ser referente en su campo. ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento personal y profesional, apostando por tu carrera, tu formación y apoyándote con tu marca personal., • Salario competitivo, • Seguro médico/ tickets restaurante, • 2 certificaciones/año, • Asistencia a eventos, • Clases de inglés, • Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto, • Share Axazure Success – nuestro SAS es una oportunidad para que todo el equipo comisione a final de año en base a los resultados corporativos. Y muchísimas cosas más que te podemos contar en persona si te interesa darle un vuelco a tu carrera y trabajar con un grupo de personas extraordinarias y referentes en el sector a nivel europeo 🌎. ¿Qué buscamos? • Actitud, proactividad, colaboración y ganas de superación., • Al menos 3 años de experiencia como Consultor Funcional en Dynamics 365 Business Central., • Especialización en el área de Finanzas., • Nivel avanzado de INGLÉS. Tus primeros 30 días, disfrutarás de un onboarding a tu medida, cercano y lleno de preguntas (plan de carrera, snack favorito, bebes mate...?😜) pero también de respuestas que nos ayudarán a conocernos y a familiarizarte con nuestra cultura. Empezarás a entender lo que llamamos el gen Axazure y sobre todo la ilusión con la que intentamos impregnar cada proyecto. 🎯 Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y queremos a personas que nos ayuden a hacer historia. Por eso en Axazure estamos buscando incorporar a nuestra nave rebelde a un profesional con ilusión por formar parte de nuestro equipo, muchas ganas de seguir aprendiendo y de ser referente en su campo. 🚀 Si quieres ser el mejor, rodéate de los mejores. 💪

🚀 ¡Impulsa tu carrera con nosotros! Únete a nuestro equipo como Data Culture Transformation Analyst en K-LAGAN, Barcelona (Híbrido). 🚀 Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos estratégicos, comprometida esencialmente con nuestro equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios informáticos, desarrollos de ingeniería, electrónica y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, sin distinción de raza, religión, género, edad y otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. 👉 ¿Qué harás? Impulsarás la alfabetización en datos y AI en toda la organización diseñando roadmaps de formación, estrategias de comunicación global y planes de upskilling para diferentes equipos. Trabajarás de la mano con los equipos Data & AI para fortalecer el modelo descentralizado, mejorar la gobernanza y compartir logros con los equipos locales y la dirección. 🎯 ¿Qué necesitas? • Entre 3 y 5 años de experiencia en proyectos de transformación, business intelligence o data culture., • Experiencia desplegando estrategias de cultura de datos en entornos globales., • Habilidad para crear presentaciones claras y potentes en PowerPoint., • Experiencia diseñando y desplegando journeys de formación., • Experiencia en comunicación global y storytelling., • Experiencia en gestión del cambio (ADKAR)., • Inglés fluido (imprescindible)., • Formación universitaria en Data Science, IT o similar. ✨ Valorable: Power BI, Azure Delta Lake, Agility coaching, diseño de training modules. 🔍 Nuestro proceso de selección: • Primera entrevista., • Entrevista técnica., • Entrevista final. 👉 ¿Por qué K-LAGAN? 💼 Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad híbrida 🍔☕️ Teambuildings, barbacoas, cafés tecnológicos y más eventos. 📈 Seguimiento continuo con nuestro equipo para tu crecimiento. 📚 Departamento de Carreras y Formación. 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, Cena de Navidad y Día solidario. 🎂 Día de cumpleaños libre. 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales como guarderías, kilometraje e idiomas. En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, independientemente de su raza, religión, sexo, edad y otras capacidades, y promover su desarrollo profesional y personal.

Quiénes somos? Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . 🎯 ¡Buscamos Project Manager con experiencia en IT para liderar proyectos estratégicos internacionales! En Neotalent Conclusion, continuamos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Project Manager con sólida experiencia en gestión de proyectos tecnológicos, capaz de liderar iniciativas críticas desde su inicio hasta su entrega final, asegurando cumplimiento de tiempos, costes y calidad. 📍 Ubicación: Presencial en Barcelona (actualmente en oficinas temporales en Hospitalet por obras; vuelta prevista a Barcelona a finales de 2025 – inicios de 2026). 💻 Teletrabajo: No aplicable – posición 100% presencial. 🌍 Idiomas: Español e inglés alto (C1). Aunque el trabajo diario será en castellano, será imprescindible la interlocución fluida en inglés con stakeholders de Europa, Norte de África y Oriente Medio. 🧭 Tu misión principal será: Asegurar que el proyecto asignado por la Dirección se ejecuta cumpliendo con los objetivos establecidos en términos de alcance, cronograma y presupuesto. Serás la figura central en la coordinación y liderazgo del equipo y de los stakeholders implicados. 📌 Principales responsabilidades: • Liderar la ejecución completa del proyecto, desde la planificación hasta el cierre., • Elaborar y mantener el plan de proyecto, incluyendo el seguimiento de hitos, entregables y dependencias., • Gestionar cambios, riesgos, problemas y asegurar su mitigación o resolución., • Coordinar y alinear a todos los equipos internos implicados en el ciclo de vida del proyecto., • Asegurar el cumplimiento de la metodología de gestión de proyectos definida (basada en estándares PFU)., • Garantizar la correcta transición del proyecto a los equipos de mantenimiento y soporte., • Preparar informes y realizar seguimiento del avance del proyecto con los stakeholders., • Velar por el cumplimiento de las quality gates y KPIs establecidos, incluyendo:, • ➤ Porcentaje de ejecución del proyecto, • ➤ Cumplimiento del cronograma, • ➤ Variación presupuestaria, • ➤ Número de issues y calidad de entregables 🎓 Requisitos y experiencia profesional: • Formación superior en áreas afines (Ingeniería, Informática, ADE con especialización tecnológica, etc.)., • Más de 5-6 años de experiencia en gestión de proyectos., • Experiencia sólida en implantación de soluciones tecnológicas, gestión de servicios (idealmente ITIL), coordinación de vendors/partners y control presupuestario., • Certificación en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2 u otras similares)., • Capacidad de liderazgo, organización y visión estratégica., • Inglés alto (mínimo C1), imprescindible para la interlocución internacional. 🤝 Reportarás a: Portfolio Management Lead. 💼 Colaborarás estrechamente con: líderes de las áreas de Business Solutions, equipos técnicos, y todos los stakeholders del proyecto.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión: Responsable técnico y propietario de la solución. Garantiza la coherencia y viabilidad de toda la solución técnica, desde el diseño conceptual hasta la entrega final del proyecto al cliente. 🔧Funciones Principales y Responsabilidades: • Preparar, programar, coordinar y supervisar los proyectos técnicos asignados., • Responsable de la solución técnica; incluyendo el layout, la simulación y las especificaciones., • Preparación del presupuesto y cálculo de los costes de la solución., • Participar proactivamente en las discusiones técnicas con clientes internos y externos, explicando y presentando claramente las soluciones propuestas., • Solicitar peticiones de oferta a terceros (RFQ’s), incluyendo el cálculo de costes, las descripciones funcionales y los plazos de ejecución de los proyectos., • Tomar iniciativas, proporcionar comentarios constructivos y contribuir activamente a la mejora de los procesos en el equipo y lograr una mayor estandarización., • Cumplimiento de las KION Quality Gates, así como las normativas ISO aplicables., • Apoyar, asesorar y mantener un estrecho contacto con el equipo de Project Sales durante la fase comercial y con el Project Manager durante la fase de realización del proyecto., • Apoyar al departamento comercial en ejecución de demostraciones y eventos comerciales., • Responsable de la generación de las especificaciones técnicas finales del cliente. Garantizar que las soluciones se ajustan a los requisitos contractuales., • Asegurar el seguimiento técnico del proyecto hasta la instalación y entrega a cliente., • Integración de proveedores terceros en los entregables del proyecto y la solución global, su gestión hasta la instalación y la entrega final. 📚Formación y Conocimientos: Formación superior: licenciatura o grado en ingeniería, producción, ingeniería mecánica, eléctrica, química, automoción o 5 años de experiencia en puesto similar como ingeniero de proyecto, planificación y gestión personal. Formación no Reglada/Idiomas/Conocimientos específicos: • Formación y conocimientos relacionados con habilidades técnicas, • Excelente manejo en herramientas de diseño: AutoCAD, Solid Works o similares, • Poseer habilidades de gestión de proyectos como planificación, organización y programación y presupuestación., • Aportar un nivel de Inglés alto. Se valorarán otros idiomas. ✏️Competencias y Habilidades: • Habilidades comerciales, • Capacidad para la gestión de clientes externos, • Trabajo en equipo, • Visión transversal, • Fuerte mentalidad analítica, • Buenas dotes de comunicación, • Gestión conflictos ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Horario flexible de entrada y de salida (Viernes jornada intensiva)., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Seguro médico privado a cargo de la compañía., • Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc)., • Política de teletrabajo de hasta el 50%., • Ayuda comida de 6€/día oficina., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

Context El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC) és un centre de recerca dedicat a la prevenció de l’Alzheimer i a l’estudi de les funcions cognitives afectades en l’envelliment saludable i patològic. Va ser creat el 2012 per la Fundació Pasqual Maragall, amb el suport de la Universitat Pompeu Fabra. La missió del BBRC és oferir solucions innovadores per desxifrar i prevenir els canvis biològics i la disfunció cognitiva associats a les malalties neurodegeneratives. Davant l’envelliment de la població mundial, aquestes malalties representen un repte global, ja que, per exemple, la demència podria assolir nivells epidèmics l’any 2050, amb més de 150 milions de persones afectades, si no es troba la manera d’aturar la seva aparició i desenvolupament. El BBRC ha rebut el reconeixement HR Excellence in Research (HRS4R) concedit per la Comissió Europea, que mostra la seva adhesió als principis de la Carta Europea del Investigador i el Codi de Conducta per al Reclutament de Personal Investigador. El centre ofereix un entorn de treball estimulant i favorable d’acord amb la Carta i el Codi, que descriuen els drets i responsabilitats dels investigadors i els seus ocupadors, i contribueixen a la creació d’un ecosistema transparent, atractiu i obert a nivell internacional. La Fundació Pasqual Maragall, la Universitat Pompeu Fabra i la Fundació “la Caixa” són membres permanents del Consell del BBRC. El centre està ubicat al Campus de la Ciutadella de la Universitat Pompeu Fabra de Barcelona, en un edifici inaugurat el 2016, que disposa d’excel·lents instal·lacions tècniques, incloent un escàner 3TMR dedicat a la recerca, així com espais per a la realització d’assaigs clínics i EEG. El BBRC forma part del Parc de Recerca Biomèdica de Barcelona (PRBB), un gran centre que acull altres set institucions de recerca biomèdica, generant un entorn multidisciplinari, col·laboratiu i internacional, en contacte proper amb l’àmbit clínic, afavorint la recerca translacional. Per a més informació, visita: i Descripció de la Posició El Barcelonaβeta Brain Research Center busca incorporar un/una infermer/a d’estudi amb la missió de coordinar el llançament i seguiment dels nous estudis amb biomarcadors basats en sang. A més, donar suport a l’estudi BIODEGMAR i a tots els estudis clínics que impliquin col·laboració entre el BBRC i el Servei de Neurologia de l’Hospital del Mar, actuant com a nexe entre investigadors, metges, participants i comitès ètics. Principals Tasques PROJECTES DE RECERCA CLÍNICA (segons especialització): • Realitzar la recerca clínica assignada segons els protocols de l’estudi BIODEGMAR, seguint les directrius del BBRC i l’Hospital del Mar i la normativa local., • Assegurar l’aprovació del CEI abans de l’inici de l’estudi i complir amb els requisits del CEI i IRB durant tot l’estudi., • Aplicar fluxos de treball i directrius per a una recerca clínica òptima., • Coordinar la recopilació i completitud de tota la documentació reglamentària necessària abans de l’inici i al final de l’estudi; gestionar-la en el sistema documental., • Implementar estratègies de reclutament de participants., • Assegurar que les visites dels participants es realitzin dins les finestres temporals definides pel protocol., • Dissenyar procediments per obtenir el consentiment informat conforme a BPC i protocols., • Supervisar el manteniment dels arxius i documents clínics essencials., • Comunicar-se amb l’equip de l’estudi sobre les activitats relacionades. INFERMERIA, MOSTRES I ATENCIÓ ALS PARTICIPANTS (segons especialització): • Contactar i coordinar correctament amb els participants de l’estudi., • Assistir i informar els participants sobre els estudis i requisits amb claredat i tranquil·litat., • Recollir dades rellevants dels participants per garantir una correcta participació, verificació dels criteris d’inclusió, admissió i exclusió., • Verificar la documentació proporcionada per i per als participants, inclosos els formularis de consentiment., • Executar els processos de seguiment i atenció als participants., • Realitzar les avaluacions requerides pels estudis., • Omplir els formularis de registre de dades (CRF)., • Reportar esdeveniments adversos., • Respondre en situacions d’emergència segons els estàndards infermers., • Realitzar la recollida, processament i gestió de mostres. Formació i Experiència • Grau en Infermeria., • Membre del Col·legi d’Infermeria., • Experiència en atenció infermera., • Experiència en recerca clínica (coordinació d’estudis d’infermeria, CRA/CRO a la indústria), coneixement de polítiques i procediments d’assaigs clínics, ètica en recerca humana i BPC, valorats positivament., • Excel·lents habilitats de comunicació oral i escrita en català, castellà i anglès. Competències Personals • Habilitats comunicatives., • Iniciativa., • Capacitat per treballar de manera autònoma i en equip., • Organització., • Proactivitat., • Habilitats interpersonals per treballar en un entorn interdisciplinari., • Capacitat de resolució de problemes i assoliment d’objectius., • Interès per formar part d’una organització sense ànim de lucre amb missió d’impacte social. Característiques del lloc de treball • Data d’incorporació: immediata., • Contracte vinculat a finançament estimat per 2 anys, amb possibilitat de continuïtat., • Jornada completa, 38 hores setmanals., • Retribució segons experiència i d’acord amb la Política de Recompenses i Pla de Desenvolupament del BBRC., • Pla de retribució flexible (ticket restaurant, assegurança mèdica i servei de guarderia)., • Vacances: 23 dies laborals proporcionals segons data d’incorporació, més dies extra com ponts i dies a març-abril i desembre., • Entorn molt estimulant amb infraestructures i oportunitats úniques de desenvolupament professional., • Centre de treball a Barcelona (BBRC i Hospital del Mar)., • Promoció d’un entorn divers i inclusiu; es fomenten candidatures sense distinció d’edat, discapacitat, gènere, nacionalitat, ètnia, religió, orientació sexual o identitat de gènere., • Oportunitat única per participar en un projecte altament innovador en una institució multidisciplinària., • A BBRC apostem pel desenvolupament professional i la carrera; avaluem el potencial de l’equip per desenvolupar les habilitats necessàries per a un alt nivell de rendiment professional.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Estamos buscando un Ingeniero/a de IA que quiera hacer algo más que hacer llamadas a APIs. Si lo que te motiva y con lo que disfrutas es trabajando con modelos LLM de código abierto, ajustándolos y, además, estás deseando entrenar tus propios modelos desde cero, este puesto es para ti. Requisitos: 🔍Qué esperamos de ti: • Que nos ayudes a crear nuestros propios agentes de IA basados en LLM de código abierto (LLaMA, Mistral, etc…), • Que trabajes en ejecutar y optimizar nuestro stack tecnológico para poder ejecutar nuestros modelos (Ollama, vLLM, Transformers, etc…), • Que colabores en el "Fine-tuning" sobre nuestros datos específicos (LoRA, QLoRA…), • Que participes en el desarrollo de "pipelines" RAG seguras usando bases de datos vectoriales locales y búsquedas locales de información, • Que entre todos podamos sentar las bases para la creación de nuestros propios modelos en el futuro., • Que trabajes en estrecha colaboración con nuestros expertos internos y así poder crear herramientas IA que potencien y eficienten el trabajo de nuestros usuarios 🧠 Qué buscamos: • Al menos 2 años de experiencia como Ingeniero/a AI/ML., • Experiencia probada con LLMs de código abierto (LLaMA, Mistral, Falcon, Gemma…), • Experiencia "hands-on" con despliegues de LLMs o cualquier otro modelo ML., • Conocimientos sólidos en técnicas de "fine-tuning" (LoRA, QLoRA, PEFT), • Experiencia con el stack de Python ML (PyTorch, Hugging Face, Transformers, PEFT…), • Experiencia desarrollando agentes o workflows usando LangChain, Haystack o similar., • Que te sientas confortable trabajando con datos privados y estrictos protocolos de seguridad de datos., • Que estés familiarizado con containerización (Docker, Kubernettes), CI/CD y workflows básicos de MLOps 💡 Plus: • Experiencia en entrenamiento distribuido (DeepSpeed, Accelerate), • ¿Ya has creado cosas impresionantes usando LLMs locales o has contribuido en proyectos de IA de código abierto? ¡Queremos verlo! 🌟 ¿Por qué unirse a nuestro equipo? • Podrás trabajar con datos reales y ricos., • Disfrutarás de autonomía, desde la idea hasta el agente., • Tendrás acceso a GPU e infraestructura tanto locales como cloud., • Ayudarás al equipo a dar forma a nuestra visión "AI-first", desde el ajuste fino hasta, en un futuro, un posible entrenamiento completo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros…). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A).

SAP Senior SD/MM Consultant – Líder de Proyecto • Ubicación: Barcelona (modelo híbrido), • Tipo de contrato: Indefinido, • Salario: Hasta 60.000 € brutos anuales, • Idioma: Inglés deseable, • Tamaño de empresa: ~100 personas, • Proyectos: Nacionales e internacionales 🏢 Sobre la empresa Somos una consultora tecnológica en crecimiento, especializada en soluciones SAP y transformación digital. Con un equipo de más de 100 profesionales, trabajamos con clientes de diversos sectores en España y Europa, ofreciendo servicios de alto valor añadido en proyectos de implementación, evolución y soporte SAP. 🎯 Responsabilidades • Liderar proyectos SAP end-to-end, desde la toma de requerimientos hasta la entrega final., • Coordinar equipos multidisciplinares y gestionar interlocución con cliente., • Definir soluciones funcionales y técnicas en módulos SAP (SD/MM o PP, EWM), • Asegurar la calidad de entregables y cumplimiento de plazos., • Participar en propuestas y estimaciones para nuevos proyectos., • Colaborar en iniciativas internas de mejora continua y formación. 🧠 Requisitos • Experiencia mínima de 5 años en consultoría SAP., • Experiencia liderando proyectos o equipos SAP., • Conocimiento funcional en uno o varios módulos SAP., • Capacidad de interlocución con cliente y gestión de expectativas., • Inglés deseable (nivel intermedio o superior)., • Valorable experiencia en entornos internacionales. 💡 Qué ofrecemos • Proyectos retadores con clientes nacionales e internacionales., • Cultura colaborativa y cercana, con foco en el desarrollo profesional., • Plan de carrera y formación continua., • Flexibilidad horaria y modelo híbrido., • Oficinas en Barcelona con buen ambiente y equipo multidisciplinar.

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Operador/a telefónica de atención al cliente para participar en nuestros proyectos. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Experiencia en atención telefónica al cliente -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Previsión de incorporación: a partir de septiembre. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes

En MAPFRE estamos comprometidos con el desarrollo empresarial. Por ello tenemos como objetivo incorporar y formar emprendedores a nuestra estructura comercial dentro de un sector estable, en continuo crecimiento y evolución, adaptado a un entorno digital y con la meta de llegar a dirigir una oficina delegada MAPFRE. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO • Asesoramiento y comercialización de productos y soluciones financieras dirigidas a particulares y empresas en materia financiera y de previsión., • Gestión integral de clientes: comercialización, atención y fidelización. AMBITOS DE ACTUACIÓN • Emprendimiento, orientación al cliente, asesoramiento y gestión patrimonial, seguros, financiación, intermediación, especialización y formación. REQUISITOS • Buscamos personas proactivas, con alta capacidad comunicativa y de relación personal y comercial, que quieran emprender una carrera profesional con dedicación exclusiva., • Perfil emprendedor con capacidad de autogestión y orientación a la consecución de objetivos., • Recomendable titulación media o superior (graduado, licenciado o diplomado en ADE, Empresariales, Económicas, Marketing, Derecho)., • Se valoran conocimientos y experiencia en el sector: asesoramiento financiero y previsión., • Adaptación a entornos ofimáticos y digitales. PROPUESTA • Incorporación a un proyecto estratégico para MAPFRE, compañía española de referencia a nivel nacional e internacional., • Programa incentivado de formación y especialización con contrato mercantil., • Acceso a programas de formación continua de alto nivel, que te permitirá adquirir las competencias necesarias para desarrollar con éxito tu profesión:, • Acreditación oficial de la Dirección General de Seguros, • Acreditación exigida por normativa europea MIFID II para el asesoramiento financiero, • Desarrollo profesional con posibilidad de gestionar una oficina delegada MAPFRE en un ámbito territorial. “Todo proceso de selección que se desarrolla en MAPFRE se realiza bajo el principio de IGUALDAD DE OPORTUNIDADES y NO DISCRIMINACIÓN, siendo las APTITUDES y la VALÍA PERSONAL Y PROFESIONAL de la persona candidata, los criterios en los que se basa su elección final para el puesto de trabajo.Creamos entornos de trabajo en los que se valora la diversidad y en los que no se producen discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.”Al inscribirte en esta oferta quedas informado y consientes el tratamiento por parte de MAPFRE, de los datos personales que has facilitado voluntariamente a través de esta plataforma. Si facilitas datos de terceras personas físicas distintas de ti, garantizas haber recabado y contar con el consentimiento previo de los mismos para la comunicación de sus datos y haberles informado. MAPFRE como responsable, tratará tus datos, con la única finalidad de tramitar su participación en procesos de selección, para lo cual se podrán elaborar perfiles y del tratamiento de sus datos se podrá derivar la existencia de decisiones automatizadas. Con la finalidad de gestionar tu participación en diversos procesos de selección en empresas del Grupo MAPFRE, filiales y participadas, y Fundación MAPFRE, tus datos podrán comunicarse a dichas entidades, y ser objeto de transferencia internacional. Puedes consultar información adicional de protección de datos en MAPFRE en donde te indicamos donde ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, oposición y portabilidad de tus datos personales.Puedes consultar nuestra política de Diversidad e Igualdad de Oportunidades: politica-de-diversidad-e-igualdad-de-oportunidades.pdf (mapfre.com)

🚀 ¡Impulsa tu carrera con nosotros! Únete a nuestro equipo como Cloud Service Manager en K-LAGAN, Barcelona (Híbrido). 🚀 Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos estratégicos, comprometida esencialmente con nuestro equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios informáticos, desarrollos de ingeniería, electrónica y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, sin distinción de raza, religión, género, edad y otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. 👉 ¿Qué harás? Serás responsable de la gestión, rendimiento y mejora continua de los servicios cloud de la organización. Actuarás como enlace entre equipos técnicos, stakeholders y proveedores para garantizar que los servicios cumplen con los SLAs, compliance y objetivos de negocio, impulsando la innovación y la excelencia operativa. 🎯 ¿Qué necesitas? • Más de 5 años de experiencia en cloud service delivery o IT service management., • Experiencia en gestión de servicios cloud en entornos enterprise., • Conocimiento profundo de modelos cloud (IaaS, PaaS, SaaS) y cloud governance., • Experiencia en monitorización, reporting y optimización de costes (FinOps)., • Conocimientos en seguridad cloud, compliance y gestión de riesgos., • Experiencia con ITSM (incidentes, problemas, cambios)., • Formación en IT, CS, BA o similar. ✨ Valorable: certificaciones ITIL v4, PMP, FinOps, experiencia en multi-cloud y Agile/DevOps. 🔍 Nuestro proceso de selección: • Primera entrevista., • Entrevista técnica., • Entrevista final. 👉 ¿Por qué K-LAGAN? 💼 Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad híbrida 🍔☕️ Teambuildings, barbacoas, cafés tecnológicos y más eventos. 📈 Seguimiento continuo con nuestro equipo para tu desarrollo. 📚 Departamento de Carreras y Formación. 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, Cena de Navidad y Día solidario. 🎂 Día de cumpleaños libre. 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales como guarderías, kilometraje e idiomas. En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, independientemente de su raza, religión, sexo, edad y otras capacidades, y promover su desarrollo profesional y personal.

INETUM Somos un Consultora digital, internacional y ágil. En la era de la post-transformación digital, nos esforzamos para que cada uno de nuestros 28.000 profesionales pueda renovarse continuamente. Cada uno de ellos puede diseñar su itinerario profesional de acuerdo a sus preferencias, emprender junto a sus clientes para construir en la práctica un mundo más positivo, innovar en cada uno de los 27 países y conciliar su carrera profesional con su bienestar personal. Nuestros 28.000 atletas digitales están orgullosos de haberse certificado Top Employer Europe 2024. Estamos en la búsqueda de un/a TECH LEAD con profundos conocimientos y experiencia comprobable en Salesforce Field Service para incorporarse de manera inmediata a nuestro equipo y liderar proyectos clave para uno de nuestros clientes. El/la candidato/a ideal, deberá tener amplia experiencia en la herramienta Field Service de Salesforce, con un entendimiento profundo de sus capacidades y mejores prácticas. La persona seleccionada será responsable de la toma de decisiones técnicas, el análisis de requisitos funcionales y la gestión de un equipo de desarrollo. Responsabilidades: • Liderar el diseño y la implementación de soluciones robustas y escalables en Salesforce Field Service, • Analizar los requisitos del negocio y traducirlos en especificaciones técnicas claras y concisas, • Gestionar y mentorizar al equipo de desarrollo, asegurando la calidad del código y el cumplimiento de los plazos., • Conducir reuniones de producto y análisis con los stakeholders para definir el alcance de los proyectos y alinear las soluciones tecnológicas con los objetivos del negocio, • Diseñar y supervisar integraciones entre Salesforce, sistemas ERP y pasarelas de pago, utilizando herramientas de middleware., • Actuar como el principal punto de contacto técnico para todo lo relacionado con Field Service. Requisitos: • Experiencia sólida y demostrable como Tech Lead o en un rol similar., • Conocimiento profundo de Salesforce Field Service Cloud, incluyendo configuración, personalización y optimización de procesos de servicio en campo., • Experiencia en el análisis de requisitos y la elaboración de documentación funcional y técnica, • Perfil funcional con excelentes habilidades de comunicación para liderar reuniones y presentar soluciones a audiencias tanto técnicas como no técnicas., • Vivir en Madrid, disponibilidad de presencialidad para trabajar en las oficinas del cliente en la zona de Delicias. Valorable: • Certificaciones oficiales de Salesforce, especialmente en Field Service., • Experiencia previa trabajando para cliente final., • Conocimientos de metodologías ágiles. ¿Qué podemos ofrecerte? 🙋‍♀️💻 Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por el desarrollo y la programación. ⏱ Trabajarás a jornada completa con un horario flexible bajo un modelo de trabajo 100% remoto. 🏖️🧳 22 días de vacaciones + 2 de asuntos propios. 👩🏼‍🎓 Formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. 🎮 Podrás asistir a eventos y conferencias relevantes del sector. ✍🏼 Contrato indefinido. 😄 Estabilidad y buen clima laboral. 💰 Salario Competitivo. 🆓 Acceso a ventajas del grupo de empresa 💵 Retribución flexible y más beneficios

🚀 ¡Estamos buscando un/a Especialista en Marketing Automation! ¿Te apasiona aplicar la tecnología al marketing digital? ¿Tienes experiencia programando campañas de comunicación automatizadas? ¡Esta es tu oportunidad! Tus responsabilidades principales serán: • Diseñar y ejecutar journeys de cliente en nuestra herramienta de Marketing Automation., • Segmentar audiencias y extraer datos con SQL., • Coordinar con equipos de Marketing, IT y Legal para lanzar campañas exitosas., • Analizar y optimizar el rendimiento de los resultados. Requisitos del Puesto: • Experiencia con Adobe Campaign (o Salesforce, Braze, Oracle). 💻, • Conocimiento avanzado de SQL. 🧠, • Inmprescindible formación en Tecnología, Programación o Data. 🎓 ¿Buscas ser protagonista en tus proyectos? 🎯 Si quieres tomar el control en tus proyectos y desarrollar tu carrera en un cliente final, ¡te estamos buscando!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente, preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: • Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario., • Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: • Estabilidad empresarial (somos cliente final)., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana., • Horario: 8:30h-14:30h, • Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua., • Parking gratuito., • Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...)., • Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Previsión de incorporación: a partir de septiembre Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.

🚀 ¡Impulsa tu carrera con nosotros! Únete a nuestro equipo como IT Project Manager en K-LAGAN, Barcelona (Híbrido). 🚀 Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos estratégicos, comprometida esencialmente con nuestro equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios informáticos, desarrollos de ingeniería, electrónica y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, sin distinción de raza, religión, género, edad y otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. 👉 ¿Qué harás? Te unirás a un equipo multicultural liderando iniciativas de transformación Data & AI. Serás responsable de la modernización de sistemas, la gestión de equipos cross-funcionales (data scientists, developers, stakeholders) y la entrega end-to-end de proyectos estratégicos como Travel General Enquiries y Call Summarization AI flagships. Además, tendrás un papel clave en la gestión del cambio y la adopción de usuario. 🎯 ¿Qué necesitas? • Experiencia previa en proyectos IT, Data & AI., • Capacidad para liderar equipos multidisciplinares., • Experiencia gestionando proyectos complejos con cumplimiento de tiempo, alcance y presupuesto., • Experiencia en gestión del cambio (formación y adopción de usuario)., • Excelentes habilidades de stakeholder management., • Francés e inglés muy altos (además de español)., • Experiencia en entornos Microsoft. 🔍 Nuestro proceso de selección: • Primera entrevista., • Entrevista técnica., • Entrevista final. 👉 ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia formando parte de nuestro equipo, por eso te ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y proyecto estable. 🏢 Modalidad híbrida 🍔☕️ Teambuildings, barbacoas, cafés tecnológicos y más eventos para estar más cerca de ti. 📈 Seguimiento continuo: contarás con nuestro fantástico equipo para apoyarte y darte feedback. 📚 Departamento de Carreras y Formación: ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Te acompañamos! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, Cena de Navidad y Día solidario. 🎂 Día de cumpleaños libre. 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales como guarderías, kilometraje e idiomas. En K-LAGAN, la igualdad de oportunidades es uno de nuestros valores. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos, independientemente de su raza, religión, sexo, edad y otras capacidades, y promover su desarrollo profesional y personal.

¡En K-LAGAN te buscamos para seguir creciendo juntos! Somos una empresa internacional de servicios tecnológicos estratégicos, esencialmente comprometida con nuestro equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios informáticos, desarrollos de ingeniería, electrónica y proyectos de I+D. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos sin distinción de raza, religión, género, edad y otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión: Tu primer proyecto en K-LAGAN será en uno de nuestros clientes multinacionales alemanes dedicado a la fabricación de sistemas electrónicos. Te incorporarás a nuestro equipo de desarrollo. Serás responsable del diseño y desarrollo de hardware electrónico para productos de línea blanca, tanto de electrónica de consumo como de potencia. Participarás en todo el ciclo de vida del producto, desde la definición del diseño hasta la validación final. 🛠Responsabilidades principales • Diseño de sistemas basados en microcontroladores (interfaces de usuario, entradas/salidas AC/DC, control de motores: Universal, ACIM, BLDC, etc.)., • Simulación de circuitos y soporte en el diseño de layout PCB., • Verificación funcional del hardware., • Realización de ensayos ambientales y específicos de aplicación., • Análisis de casos extremos (Worst-Case Circuit Analysis) y AMFE., • Diseño de componentes inductivos (transformadores, bobinas, filtros...). 🎓 Requisitos • Grado en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática o similar., • Experiencia mínima de 2 años en diseño de hardware electrónico (analógico/digital)., • Conocimientos en electrónica de potencia., • Experiencia en diseño y trazado de PCB con requisitos EMC., • Nivel de inglés medio o superior (para documentación técnica). 🎁 Además, en K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia formando parte de nuestro equipo, por eso te ofrecemos: 📄• ¡ESENCIAL! Contrato indefinido y proyecto estable. 📍• MODALIDAD: Lliça de Vall – Barcelona (1 día de teletrabajo a la semana) 🔥• CONVIVENCIA EN EQUIPO: Barbacoas, calçotadas y sesiones mensuales de Teambuilding en nuestras oficinas. 📈 • DEPARTAMENTO DE CARRERAS Y FORMACIÓN ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Nosotros te acompañamos! Tendrás un plan de carrera personalizado para poder desarrollar todo tu potencial. 🎊• EVENTOS ESPECIALES: Cena de Verano, Cena de Navidad y Día Solidario. 🎂 • DÍA DE CUMPLEAÑOS LIBRE: ¡Disfrútalo como, donde y con quien quieras! 🚗• APOYO en guarderías, kilometraje e idiomas. Nuestro proceso de selección: • Primera entrevista, • Entrevista técnica, • Entrevista final ¿Crees que puede ser interesante para ti? ¡Te esperamos!

Desde Interim Group compañía con más de 25 años de trayectoria y con 3 divisiones diferenciales como; Servicios de Outsourcing, Trabajo Temporal y Selección, buscamos para una reconocida empresa del sector de las artes gráficas situada en Riba-roja del Turia un/a Administrativo/a Comercial para su departamento comercial. Descripción y características del puesto: • Coordinación integral de pedidos: Gestión completa del ciclo de pedidos: recepción, validación, lanzamiento a producción/distribución y seguimiento hasta la entrega final., • Gestión de la cartera de clientes asignada: Atención personalizada y seguimiento proactivo para garantizar la fidelización y satisfacción del cliente., • Supervisión del rendimiento comercial: Monitoreo y análisis de ventas con el objetivo de detectar oportunidades de mejora, optimizar resultados y cumplir objetivos estratégicos., • Gestión documental eficiente: Organización, archivo y actualización sistemática de la documentación comercial y administrativa, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y auditoría interna. Requisitos: • Grado universitario., • Valorable conocimiento de inglés., • Valorable manejo de Navision, indispensable nivel alto en conocimiento Paquete Office., • Ganas de aprender y actitud positiva., • Al menos dos años en puesto similar. Se ofrece: • TIPO DE CONTRATO Y DURACION: Contrato por ETT 4 meses + posterior contratación por empresa., • INCORPORACION INMEDIATA., • PLAN DE CARRERA: Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa., • HORARIO: Jornada completa 40h (de lunes a jueves de 8-17h y viernes de 8-14h)., • Salario: según valía del candidato/a.

Linde Material Handling se cuenta entre los líderes mundiales en la fabricación de carretillas elevadoras, vehículos de interior y soluciones de alto rendimiento para la Intralogística. Desde el año 2006, Linde pertenece a KION Group. Nuestros valores son: INTEGRIDAD hacemos lo correcto – COLABORACIÓN confiamos los unos en los otros – VALENTÍA cambiamos e innovamos – EXCELENCIA aportamos un valor excepcional a nuestros clientes. 🌏Trabajarás en una empresa global de éxito en un entorno internacional. ¿Estás preparado/a para un nuevo reto? Entonces, ¡puede que seas tú a quien estamos buscando! Sobre la compañía: Somos una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales. 🎯Misión: Realizar la implantación y comisionado AGV. 🔧Funciones Principales y Responsabilidades: • Ejecutar y planificar la homologación interna y externa durante la instalación y puesta en marcha de los sistemas sin conductor., • Realizar la instalación del sistema en las instalaciones de los clientes en mercado local y europeo., • Ajustar las rutas y parámetros (parámetros, comunicación)., • Ensayar y validar de la solución global y certificación de la conformidad., • Realizar de cursos de formación en las instalaciones del cliente final., • Apoyar a la organización del servicio en caso de problemas técnicos en em campo in situ, por teléfono o a través de un diagnóstico remoto., • Ser el punto de contacto central para todas las cuestiones técnicas y de servicio relacionadas con los productos robóticos del grupo KION y los sistemas de máquinas sin conductor., • Evaluar y realizar análisis de daños en las instalaciones del cliente y en las propias instalaciones, así como coordinar las posibles causas del daño con nuestros socios de cooperación para ofrecer la solución más rápida., • Efectuar seguimiento del progreso del proyecto en colaboración con el responsable de proyecto. 📚Formación y Conocimientos: • Formación superior (preferiblemente ingeniería o similar) o profesionales con formación electrotécnica con cualificación adicional (técnico certificado) o 5 años de experiencia en posición similar., • Valorable Máster en robótica, mecatrónica o ingeniería electrónica., • Conocimientos en programación C++ y Pyhton., • Nivel de Inglés alto., • Disponibilidad para viajar. ✏️Competencias y Habilidades: • Trabajo en equipo., • Persona resolutiva., • Buena gestión en situaciones de presión., • Dedicación máxima., • Orientación al cliente., • Colaboración con los distintos departamentos. ✨Te Ofrecemos: Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible. • Retribución según valía y aptitudes., • Horario flexible de entrada y de salida (Viernes jornada intensiva)., • Incorporación estable en empresa líder en su sector., • Seguro médico privado a cargo de la compañía., • Poder acogerte a nuestra retribución flexible (ticket guardería, comedor de empresa, formación, etc)., • Política de teletrabajo de hasta el 50%., • Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence. 🌐 ¡Te estamos esperando!

En Palatin conectamos a profesionales con nuevas oportunidades. Actualmente, buscamos un/a especialista en ingeniería mecánica para incorporación directa en un cliente final en pleno crecimiento con sede en Barcelona (zona Llobregat), líder en desarrollo de producto industrial • Ingeniero-proyectista mecánico, • Barcelona (Baix Llobregat), • Cliente final Formarás parte de un equipo técnico responsable del diseño y desarrollo de nueva maquinaria industrial, participando en proyectos de innovación desde la conceptualización hasta la fabricación. Trabajarás con SolidWorks en: • Diseño de conjuntos mecánicos, parametrización y selección de materiales, • Análisis de productividad y ciclo de vida del producto, • Diseño de planos técnicos y documentación de producto, • Optimización para fabricación y montaje Requisitos: • Mínimo 5 años de experiencia como ingeniero/a o proyectista mecánico/a, • Dominio de SolidWorks y experiencia previa en diseño de maquinaria industrial, • Conocimientos de procesos de fabricación mecánica (mecanizado, chapa, soldadura...), • Capacidad para interpretar y generar documentación técnica (planos, listas de materiales, especificaciones) ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Posición estable en empresa reconocida., • Horario de trabajo de lunes a viernes con flexibilidad de entrada y salida., • Incorporación en nuevo centro tecnológico., • Oportunidades de desarrollo profesional y plan de carrera. Si estás listo/a para llevar tu carrera al siguiente nivel en un entorno tecnológico y retador, ¡queremos conocerte! Para aplicar, envía tu candidatura adjuntando tu CV actualizado, queremos conocerte.

RSM es una de las mayores organizaciones de Auditoría, Tax&Legal, Corporate y Consulting del mundo y cuenta con 51.000 personas trabajando en más de 800 oficinas repartidas por más de 120 países. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 450 profesionales repartidos en Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Sevilla y Valencia. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. ¿Te apasiona la programación y quieres formar parte de una firma líder en servicios profesionales? En RSM Spain estamos buscando dos perfiles de Programador/a para incorporarse a nuestros equipos en Barcelona: • 🖥️ Equipo interno de Tecnología, • 🧩 Equipo de Consultoría IT 🖥️ 1. Programador/a – Equipo interno de Tecnología ¿Cuáles serán tus tareas? • Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y soluciones tecnológicas que den soporte a los procesos internos de la firma., • Participar en el análisis funcional y técnico de nuevos proyectos., • Optimizar el rendimiento y la escalabilidad de las aplicaciones existentes., • Implementar buenas prácticas de desarrollo, incluyendo control de versiones, pruebas automatizadas y documentación técnica., • Detectar y resolver incidencias técnicas, proponiendo mejoras continuas., • Colaborar en la integración de sistemas internos con herramientas externas (APIs, servicios web, etc.). ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Experiencia profesional mínima de 3 años en desarrollo de software, preferiblemente en entornos corporativos o consultoría tecnológica., • Conocimiento de lenguajes de programación en React, TypeScript, SQL y Python., • Experiencia en el uso de entornos de desarrollo y control de versiones (Visual Studio, Git, etc.)., • Conocimientos en arquitectura de software y patrones de diseño., • Capacidad para trabajar en equipo, comunicar ideas técnicas de forma clara y colaborar con perfiles no técnicos., • Nivel de inglés alto (B2 mínimo). 🧩2. Programador/a Senior ERP – Equipo de Consultoría IT ¿Cuáles serán tus tareas? • Encargado técnico de diseñar y desarrollar soluciones verticales para un ERP financiero., • Programación de las soluciones en JavaScript con framework propietario., • Desarrollo de consultas SQL y flujos de trabajo con herramienta propietaria., • Entender las definiciones y diseños funcionales para las soluciones., • Proporcionar soporte al equipo funcional sobre los detalles/requisitos técnicos de las soluciones, si es necesario defender delante del cliente una decisión., • Capacidad de proporcionar formación de las soluciones al equipo funcional y al usuario final., • Asistir en la preparación y ejecución de los casos de uso y pruebas de aceptación. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Experiencia mínima de 4 años en el sector de consultoría y ERPs (preferiblemente Netsuite)., • Habilidades comunicativas y de orientación al cliente., • Conocimiento de lenguajes de programación en JavaScript C#, React y NodeJS., • Valorable experiencia en Azure Fabric., • Conocimientos básicos en procesos de negocio, gestión financiera y de facturación, supply chain management, gestión de inventario, gestión de compras y ventas., • Nivel de inglés alto (B2 mínimo). ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a tiempo completo., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento del departamento en RSM Spain., • Aprendizaje constante y feedback continuo., • Excelente ambiente de trabajo., • Salario competitivo y beneficios sociales de empresa., • Teletrabajo parcial, horario flexible y viernes por la tarde libre. Si quieres formar parte de un gran equipo de profesionales y una firma diferente a las demás del sector, no dudes en hacernos llegar tu candidatura.

El Centro Tecnológico del Notariado fue constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN) y como socio tecnológico del CGN lidera la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, para que el notario pueda desarrollar su actividad, contribuyendo a la realización de la función pública que el notariado presta a la sociedad. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometido con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Como Agente Especializado en Atención al Usuario y Gestión Interna tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones vinculadas a nuestros servicios. Cómo será tu día a día: • Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico., • Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales., • Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario., • A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs., • Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. ¿Qué requerimos? Pensamos en incorporar a nuestro equipo perfiles distintos, que pueden provenir de diferentes sectores, pero que tendrán en común el interés por trabajos basados en el trato con el cliente y la vocación de servicio. • Mínimo Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama administrativa., • Formación universitaria finalizada o en curso (especialidades de Derecho, ADE, Psicología, etc.)., • Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de atención al cliente/usuario, preferiblemente en el sector legal o bancario, pero serán valorables otros sectores., • Experiencia mínima de 2 años en puestos de gestión administrativa, con orientación al cliente, en diferentes sectores (como seguros, mutuas de salud, hoteles y centros de reservas, etc.)., • Alta orientación al cliente: interés por el trato con el usuario, capacidad de escucha y aportación de soluciones., • Proactividad y alta capacidad de resolución., • Trabajo en equipo y colaborativo. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Previsión de incorporación: a partir de septiembre. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes.

En Axazure estamos buscando incorporar a nuestra nave rebelde a un profesional con ilusión por formar parte de nuestro equipo, muchas ganas de seguir aprendiendo y de ser referente en su campo. 🥇Somos el Gold Partner especializado en Microsoft Dynamics y Power Platform de más rápido crecimiento en España y el único con 4 MVPs en Business Applications. Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y queremos a personas que nos ayuden a hacer historia. 🎯 En tus primeros 30 días, disfrutarás de un onboarding a tu medida, cercano y lleno de preguntas (plan de carrera, snack favorito, bebes mate...?😜) pero también de respuestas que nos ayudarán a conocernos y a familiarizarte con nuestra cultura. Empezarás a entender lo que llamamos el gen Axazure y sobre todo la ilusión con la que intentamos impregnar cada proyecto. ¿Qué buscamos? • Actitud, proactividad, colaboración y ganas de superación, • Al menos 3 años de experiencia en programación con Javascript, C#, .NET y como Consultor Técnico en Dynamics 365 CE/ Dynamics CRM., • Experiencia demostrable en Power Platform. ¿Qué ofrecemos? 📈 Crecimiento personal y profesional, apostando por tu carrera, tu formación y apoyándote con tu marca personal. 💻🎆 Participar en proyectos de implantación de D365 con las últimas tecnologías 🩺Seguro médico 💂Clases de inglés 🕒 Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto 💰 Share Axazure Success – nuestro SAS es una oportunidad para que todo el equipo comisione a final de año en base a los resultados corporativos 😎 Jornada intensiva en Julio y Agosto además de vísperas de festivos navideños 🍻 Cerveza fresquita en la cocina :-) Y muchísimas cosas más que te podemos contar en persona si te interesa darle un vuelco a tu carrera y trabajar con un grupo de personas extraordinarias y referentes en el sector a nivel europeo. 🌎 🚀 Si quieres ser el mejor, rodéate de los mejores. 💪

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar una persona para elaborar el análisis funcional de nuevas aplicaciones, así como actualizar y mejorar las ya existentes asegurando su correcta explotación y óptimo funcionamiento. Colaborará en las siguientes tareas: -Toma de requerimientos y análisis funcional de proyectos y evolutivos. -Elaboración del análisis funcional haciendo uso de casos de uso, prototipos de pantallas, listados, diagramas de secuencia, elaboración de documentación necesaria para el mismo. -Desglose de tareas a partir del análisis funcional para futura estimación de esfuerzo. -Mantener la visión de proceso del producto, describiendo los procesos existentes y mejorándolos en eficiencia y eficacia. -Detección y realización de propuestas de mejora continua. -Mantener el backlog bien informado, priorizado y estimado para su ejecución. -Participación con el jefe de proyecto en la planificación de la actividad de desarrollo. -Revisión y validación de las funcionalidades desarrolladas y documentación de usuario. -Realización y seguimiento del plan de pruebas funcionales. -Soporte y asesoramiento técnico al equipo de atención al cliente. -Soporte a la explotación del producto. Requisitos mínimos: -Experiencia mínima de 4 años en las funciones anteriormente expuestas. -Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban). -Experiencia con Jira, Confluence, SharePoint. -Habituado a trabajar con historias de usuario, casos de uso, prototipado de pantallas.. -Capacidad de trabajo en equipo y muy buena comunicación interpersonal. -Aprendizaje y Facilidad para la comprensión de procesos empresariales y conocimiento de nuevos negocios. -Habituado a la gestión de equipos. -Investigación, proactividad y calidad en el trabajo. -Diseño de bases de datos. -Conocimientos de SQL. -Conocimiento de UML. -Valorable: experiencia con Java. -Valorable: experiencia con React. -Definición de Web Services -Definición de modelo de datos. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Ticket restaurant. -Parking gratuito. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A).

En BIGSEO, estamos en búsqueda de un/a Paid Media (SEM) Specialist en prácticas para unirse a nuestro equipo. Si te apasiona la publicidad digital y quieres desarrollarte en un entorno innovador y de alto rendimiento, ¡esta es tu oportunidad! Sobre las prácticas: Duración: 6 meses. Remuneración: 750 € netos/mes. Modalidad: Presencial con posibilidad de 1 día de teletrabajo a la semana si vives en Barcelona, posibilidad de modalidad de Teletrabajo si vives en otra provincia. Jornada: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00 (con pausa para comer) y viernes de 8:00 a 15:00. Vacaciones: 1 día por cada mes trabajado (total de 6 días en el periodo de prácticas). Oportunidad de crecimiento: Si las prácticas son satisfactorias, se valorará una contratación posterior. Responsabilidades Como parte del equipo de Paid Media, trabajarás bajo la supervisión de un manager experimentado, quien te guiará para que aprendas todo lo necesario para convertirte en un especialista en publicidad digital. Tus tareas incluirán: Apoyo en la gestión de campañas publicitarias en plataformas como Google Ads y Meta Ads, tanto para captación de leads como para eCommerce. Análisis y optimización de campañas para mejorar el rendimiento y el retorno de inversión (ROAS). Creación de informes de resultados en Looker Studio. Implementación de eventos de conversión en Google Analytics 4 a través de Google Tag Manager. Pruebas A/B y optimización de anuncios para mejorar la conversión. Investigación de tendencias y nuevas estrategias en publicidad digital. Requisitos Tener Formación en Marketing Digital, especialmente en PAID. Se valorará muy positivamente haber cursado el Máster de SEM de The BIG School. Interés por el mundo de la publicidad digital y el marketing de resultados. Actitud proactiva y ganas de aprender. Capacidad analítica y orientación a datos. Habilidad para trabajar en equipo y comunicarse de manera efectiva. No es necesario contar con experiencia previa, pero valoramos cualquier conocimiento en Google Ads, Meta Ads, Google Tag Manager o Google Analytics 4. ¿Qué ofrecemos? Formación continua y aprendizaje en un entorno real de alto rendimiento. Supervisión y mentoría por parte de expertos en publicidad digital. Oportunidad de incorporación a la empresa al finalizar las prácticas. Eventos de equipo y cultura de empresa dinámica. Proceso de selección Test técnico. Primera entrevista. Entrevista final. Si quieres iniciar tu carrera en Paid Media con nosotros, ¡te estamos esperando en BIGSEO!

¡Hola! Somos un laboratorio farmacéutico con más de 17 años de experiencia en el que ofrecemos soluciones B2B en servicios farmacéuticos de análisis y certificación de lotes, acondicionado primario y secundario de medicamentos a nivel nacional e internacional. Estamos buscando una persona para nuestro equipo de Garantía de Calidad , cuya misión principal será asegurar que todos los materiales de envasado y los procesos asociados cumplan con los estándares de calidad, seguridad y normativas vigentes, garantizando la seguridad del producto final, la satisfacción del cliente y la mejora continua dentro del entorno de producción. Si te gustaría trabajar en una empresa con impacto real en la sociedad , en un entorno de transformación hacía un modelo TEAL y desarrollar tu carrera profesional en el sector farmacéutico… ¡Somos tu proyecto! ¿Cómo será tu día a día? • Gestionarás desviaciones, reclamaciones, CAPAs y cambios, así como la documentación GMP (PNTs, guías, registros...)., • Coordinarás planes anuales de calidad y análisis de riesgos., • Participarás en validaciones, cualificación de equipos, mejoras de procesos y limpieza., • Estarás presente en auditorías (internas, de cliente y proveedores)., • Darás formación interna en temas de calidad y buenas prácticas., • Asegurarás el cumplimiento de las GMP en planta: higiene, vestimenta, flujos, seguridad y normas básicas del día a día.

En Volkswagen Group Services estamos buscando a un/a Técnico/a de Formación para unirse a nuestro equipo. El objetivo del proyecto es la impartición de cursos presenciales o virtuales a los formadores de venta y posventa de los Mercados. No se requiere conocimiento técnico en automoción, pero es imprescindible tener conocimientos previos del sector posventa automoción. Funciones a realizar: • Diseñar materiales formativos, planes de carrera y guías de certificación., • Desarrollar, adaptar y actualizar contenidos formativos en distintos formatos: online, presencial, virtual, autoformación, videos y gamificación, desde la fase de concepción hasta la publicación e implementación., • Adaptar contenidos de formación de Grupo VW a las necesidades específicas de las marcas y del mercado español., • Identificar áreas de mejora y sugerir ajustes para mejorar la calidad de la formación., • Coordinar, gestionar y responsabilizarse del material empleado en las acciones formativas., • Planificar y organizar las sesiones de formación., • Participar en cursos de formación de formadores., • Detectar nuevas necesidades de formación para la red y proponer acciones de mejora continua., • Analizar los puntos de mejora detectados en la impartición de los cursos y desarrollar un informe final., • Desarrollar programas de crecimiento personal e implementar nuevas dinámicas pedagógicas para mejorar la impartición de las acciones formativas., • Participar en eventos para el desarrollo del servicio. Requisitos: • Grado Superior o Universitario., • Experiencia de 2 años como formador/a en sector automoción., • Experiencia en la gestión de proyectos, desarrollo de materiales y competencias pedagógicas., • Buenas habilidades comunicativas., • Conocimiento de los distintos sistemas y herramientas de desarrollo de proyectos formativos (presenciales, virtuales y online), • LMS (SUMTOTAL, Cornestone…) Qué ofrecemos: • 60% teletrabajo., • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

En RUBI Group diseñamos, desarrollamos y distribuimos a nivel internacional maquinaria y soluciones para el sector de la reforma y construcción. Desde los valores de excelencia, pasión y respeto, el propósito de RUBI es ser la empresa líder a nivel mundial en soluciones para el corte y la colocación de la cerámica, gracias a nuestra innovación tecnológica y proximidad al usuario, mejorando la calidad de vida de clientes y colaboradores. A través de los años, RUBI Group ha pasado de ser una empresa familiar a convertirse en un grupo multinacional consolidado, con una plantilla de más de 600 empleados, 11 filiales internacionales y 3 centros de producción y logística. En la actualidad, los productos RUBI se encuentran presentes en más de 120 países y nuestras oficinas centrales se encuentran en Rubí, Barcelona. “Better professionals, better places" Con más de 50 productos patentados, y más de 1.000 referencias en nuestro catálogo, en RUBI trabajamos para ejercer el liderazgo tecnológico, a través de la innovación, desarrollo e investigación constante de nuevas soluciones basadas en la evolución de las tendencias del mercado y la tecnología. Todo ello trabajando desde un modelo de desarrollo sostenible, respetuoso con el entorno y en el que prima la igualdad de oportunidades. Nuestra estrategia de Responsabilidad Social Corporativa cubre las 3 áreas de la sostenibilidad: social, medioambiental y económica. Por ello, está basada en 8 de los 17 ODS de las Naciones unidas, que, a su vez, corresponden con nuestro propósito corporativo. SOBRE EL ROL Buscamos a un/a Corporate HRBP cuya misión será la de implantar y garantizar el cumplimiento de las políticas y estrategias de People&Development en las áreas corporativas y en el área comercial nacional, siendo responsable de detectar las necesidades concretas de sus áreas en materia de personas. RESPONSABILIDADES • Impulsar la estrategia de personas: Garantizar la correcta ejecución de procesos y políticas de Talento, Compensación y Desarrollo (gestión de procesos de selección, onboarding y desarrollo de carrera en el área de influencia, incluyendo la identificación de high potentials y el seguimiento de planes de crecimiento)., • Acompañamiento a managers: Asesorar a los líderes en la gestión de sus equipos para alcanzar los objetivos estratégicos, actuando como socio clave en la toma de decisiones., • Conexión entre personas y organización: Ser el nexo entre la compañía y los colaboradores, canalizando necesidades, inquietudes y propuestas para construir un entorno laboral positivo., • Formación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similar. Se valorará máster o especialización en Recursos Humanos., • Experiencia mínima de 3-5 años como HRBP o en roles generalistas de RRHH, idealmente en entornos dinámicos o multinacionales., • Conocimiento integral en selección, desarrollo del talento, relaciones laborales, compensación y gestión del cambio., • Mentalidad estratégica y orientación al negocio, con capacidad para traducir necesidades organizativas en soluciones de personas., • Habilidades de comunicación, influencia y liderazgo, para acompañar y asesorar a managers y equipos de forma cercana y efectiva., • Capacidad analítica y visión global, para interpretar KPIs, detectar oportunidades de mejora y tomar decisiones basadas en datos., • Paquete salarial competitivo, con la posibilidad de disponer de retribución flexible a demanda cada mes en restaurantes, guarderías y transporte público., • Horario flexible (e intensivo todos los viernes del año)., • Seguro Médico a partir de los 6 meses en la empresa, con NHA., • Grandes oficinas con espacios de encuentro y socialización., • Ayuda escolar para sobrellevar mejor el inicio del curso de los pequeños (y no tan pequeños) de la casa (entre 0 y 18 años)., • Detalle para los nuevos/as mamás y papás de la compañía., • Celebramos por todo lo alto la llegada del verano/invierno, en un evento exclusivo que nos permite reunirnos con todos los compañeros/as con quien colaboramos. ¡QUEREMOS CONOCERTE! Realizaremos una primera entrevista de la mano de People donde exploraremos tu experiencia, tus conocimientos y tus competencias. También conversaremos acerca de tus expectativas, tus motivación actual y te explicaremos con mayor detalle la posición, el proyecto y quiénes somos. (Si el feedback de la primera entrevista es favorable, te solicitaremos la realización de un breve assessment conductual y cognitivo con la herramienta de The Predictive Index, tan solo 12 minutos en total. Al finalizar, compartiremos contigo los resultados). ENTREVISTA CON EL/LA MÀNAGER. Entrevista final para la validación de conocimientos técnicos y competencias con el responsable directo de la posición. Esta es una gran oportunidad para conocer con mayor detalle la posición y resolver todas las dudas o curiosidades que tengas sobre el proyecto y sobre RUBI Group. Agradecemos el interés y el tiempo invertido de cada candidato/a en nuestros procesos de selección. Es por ello que, tanto si eres la persona seleccionada como si no, nuestro compromiso es ofrecer un feedback final, y garantizar una comunicación efectiva y transparente en todas y cada una de las etapas del proceso. COMPROMISO RUBI En RUBI Group estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la inclusión entre personas. Por ello, velamos por garantizar y defender los principios de equidad, respeto, igualdad y no-discriminación en nuestros procesos de selección.

En 011h estamos revolucionando el sector de la construcción para hacerlo más sostenible, eficiente y digital . Diseñamos y construimos edificios con una visión industrializada, utilizando tecnologías innovadoras y materiales responsables con el planeta como la madera. Nuestra misión es clara: construir mejor, para todos . Somos la primera plataforma digital "end to end" para la construcción en Europa. Combinamos el conocimiento de la arquitectura y la ingeniería con el poder de la tecnología para estandarizar procesos, automatizar tareas y escalar soluciones que transformen el sector sin renunciar al diseño, la calidad ni el impacto positivo. En 011h, profesionales del diseño, la construcción y el software trabajan de forma colaborativa en un entorno dinámico, ambicioso y orientado a la sostenibilidad. Si te inspira la idea de cambiar cómo se construye el mundo, aquí tienes el espacio para hacerlo realidad. Actualmente, nuestro ámbito de actividad es España con perspectivas de internacionalización en los próximos años. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a desarrollar una solución para una construcción sostenible, accesible y democrática. Qué buscamos: Buscamos un/a Arquitecto/a BIM – Juinor Design Manager - con conocimientos técnicos, normativos y aplicados a proyectos de viviendas que sepa desarrollarse en el entorno BIM para que forme parte de nuestro equipo. • Participará del equipo de diseño de proyectos de edificación usando metodología y herramientas BIM, con un alto grado de industrialización (componentización, DFMA, etc.) con la madera como material principal y con gran enfoque en las prestaciones, costes y ejecución del proceso end to end., • Será participe de la relación con colaboradores (ingeniería de instalaciones, estructuras, …), cliente, administraciones, OCT, …, • Seguimiento de la implementación de la cultura de sostenibilidad, eficiencia energética y salud en los proyectos. Qué necesitamos de ti • 2 años de experiencia mínima en redacción de proyectos., • 2 años de experiencia mínima en uso de Revit en el diseño de proyectos., • Conocimientos de la normativa vigente aplicados en proyectos residenciales en España., • Conocimiento del proceso de obtención de licencias de obras y otros trámites administrativos, • Acostumbrado/a a trabajar con un enfoque de “funcionalidad y coste”., • Capacidad de trabajo en equipos multidisciplinares y trato con cliente., • Buen conocimiento técnico de los sistemas constructivos tradicionales e intriga por los nuevos sistemas industrializados que van surgiendo en el mercado., • Con voluntad expresa en enfocar su carrera en industrialización, sostenibilidad, etc., • Se valorará inglés a nivel negociación. Valoraremos • Conocimientos específicos en VPO, BTS y BTR., • Experiencia en el seguimiento y dirección de obras., • Se valorarán positivamente conocimientos en construcción sostenible (diseño pasivo, eficiencia energética, salud, etc.), sistemas industrializados y construcción en madera., • Dominio de herramientas de Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator, etc)., • Oportunidad de crecer a nivel profesional de la mano de una empresa en crecimiento., • Crecimiento a nivel de conocimientos técnicos, construcción en madera y sistemas industrializados., • Participar en proyectos “end to end des del desarrollo de proyectos hasta el final de la fase de obra.

Empresa Familiar con una facturación entorno a los 25 millones de euros con sede en Córdoba y Barcelona y filiales internacionales (Europa, USA y Asia) busca Responsable Area Administrativa Contable Financiera El/la responsable dirigirá el departamento financiero-administrativo que consta actualmente de un equipo de ocho personas , y reportará al CEO. Formará parte del comité de dirección y trabajará junto al CEO y principal accionista. Posibilidades reales de promoción interna y de plan de carrera a corto plazo 3-5 años. Posición: Responsable Area Administrativa Contable Financiera Lugar de trabajo: Córdoba o Barcelona Contrato: Indefinido Modalidad: Presencial Jornada: Completa Salario: 60.000 + 10.000 bonus Requisitos mínimos Se busca persona dinámica, capaz de liderar un proyecto y con gran fortaleza interior, con una gran actitud, con ganas de aportar, aprender y sobre todo trabajar. • El perfil ideal se corresponde con un profesional con formación Bachelor of Business Administration, inglés muy fluido, que haya trabajado en una de las firmas top ten auditoría, y que posteriormente tenga experiencia en puesto similar o Controller en grupo empresarial de al menos 10-15 millones de euros de facturación en entorno industrial., • Debe aportar experiencia en control financiero filiales internacionales de diferentes países y sólidos conocimientos sobre consolidación contable y fiscal., • Experiencia de 2 años en empresa final en posición similar con equipo a cargo., • Se valorará a los candidatos con experiencia en planificación de tesorería, consolidación contable y fiscal, y control presupuestario., • Disponibilidad para viajar al menos el 10% de su tiempo en las filiales de USA e India., • Inglés Fluido (hablado y escrito, abstenerse personas sin este nivel actualmente)., • Conocimientos altos Excel/ Power BI., • Experiencia trabajando con ERP (SAP o similar)., • Sólidos conocimientos y experiencia trabajado con el PGC., • Persona proactiva y resolutiva., • Alta capacidad de análisis, organización y planificación. Funciones: • Coordinación de la elaboración de los Estados Contables y Financieros, controlando que se ajusten a las Normas Contables Internacionales (IFRS) y al Plan General de Contabilidad., • Realización de Presupuestos Anuales y seguimiento de los mismos., • Definir la estrategia contable de las empresas del Grupo y sus filiales internacionales y empresas asociadas: España, USA, Alemania e India., • Supervisión del Control de Gestión: definición de procedimientos, diseño de los procesos presupuestarios y sistemas de reporting., • Gestión de las variables financieras:, • Gestión y previsión de Tesorería;, • Plantificación de Tesorería;, • Relaciones con Bancos e Instituciones públicas;, • Stock Management;, • Credit Management., • Formulación de las cuentas anuales individuales y del consolidado., • Optimización de la política fiscal de la empresa., • Gestionar la relación con terceros: Auditores y Consultores externos y Administraciones., • Desarrollo y formación del equipo a su cargo, así como de la mejora de la eficiencia del departamento., • Supervisión legal sobre los contratos del Grupo, así como en materia de Compliance (Auditorias de Responsabilidad Social Corporativa, Cumplimiento normativo y otros)., • Conocimientos básicos de derecho mercantil y laboral.

Project Manager Vols participar en l'equip responsable de construir un futur sostenible? Calaf Constructora busca un/a projecte manager amb ganes de col·laborar amb els nostres projectes d'obra i aportar idees innovadores per resoldre qualsevol repte constructiu, seguint el pla previst i garantint la màxima satisfacció del client. Tasca principal: • Anàlisi del projecte: estudiar el projecte i proposar millores, alternatives i noves solucions que optimitzin el producte lliurat al nostre client., • Servir al client: oferir una experiència excepcional en línia amb els estàndards de Calaf Constructora., • Seguiment econòmic: analitzar el projecte a nivell econòmic i temporal per planificar l'estratègia a seguir i els recursos requerits., • Mínim 5 anys d'experiència com a Project Manager., • Formació en Arquitectura Tècnica, Enginyeria de l'Edificació o Enginyeria de Camins., • Valorats coneixements en Last Planner System (LPS) i BIM., • Contracte indefinit en una empresa on podràs desenvolupar un pla de carrera professional., • Incorporació a un equip consolidat, amb departaments transversals de suport., • Bon clima de treball., • Salari competitiu amb possibilitat d'adherir-se a un pla de retribució flexible: assegurança mèdica, tiquet guarderia, transport, entre d'altres. #J-18808-Ljbffr

Vols treballar en una empresa on poder créixer professionalment i tenir l'oportunitat de formar, liderar i desenvolupar el teu propi equip? Ametller Origen és una empresa en plena fase d'expansió i molt dinàmica, on tindràs la llibertat de poder proposar/implantar noves idees i treballar conjuntament amb l'equip per arribar als objectius establerts. Quina serà la teva missió a Ametller Origen? Gestionar la teva botiga oferint el millor servei i producte al client a l'hora que lideres el teu equip per tal de formar-lo i ajudar-lo a créixer com a professionals de producte fresc. • Cuidaràs i desenvoluparàs al personal vetllant pel seu creixement., • Transmetràs i enfocaràs a l'equip en els eixos i estratègies de la companyia per tal d'aconseguir els objectius establerts., • Portaràs a terme anàlisis comercials detectant punts de millora per tal de millorar els resultats i objectius de la teva botiga., • La teva experiència en gestió d'equips serà fonamental per poder liderar i acompanyar al teu equip., • Experiència en gestió íntegra d'un negoci/botiga per tal de poder fer anàlisis comercials en funció dels eixos estratègics de la companyia., • Ser una persona inconformista i reptadora, habituada a treballar amb objectius de vendes i KPIS., • Que siguis una persona resolutiva per poder gestionar de forma integral un punt de venda. 1. En la primera fase, faràs una entrevista amb RRHH on t'explicarem el nostre projecte, les funcions a desenvolupar i les condicions que et podem oferir., 2. En la segona fase faràs una entrevista amb el gerent de zona, és a dir, el teu responsable directe per conèixer-lo i poder aclarir els teus dubtes., 3. En la tercera fase faràs l'entrevista final amb la responsable regional i el director de Retail. Responsabilitats addicionals: • Lideratge: T’encarregaràs de la selecció, formació i integració del teu personal. Seràs el responsable de detectar i fidelitzar el teu equip motivant i desenvolupant-los per tal que siguin unes grans professionals del producte fresc., • La teva veu té protagonisme! Tindràs la llibertat per proposar i portar a terme noves idees. Et donarem la confiança per accedir i impactar en el nostre compte d'explotació i et donarem autonomia per apostar i establir plans d'acció en qualsevol secció de la botiga., • Tots som una pinya: Treballaràs amb un ambient de confiança i bon rotllo dins les botigues, que transmetem també en els nostres clients., • Cuidaràs el medi ambient i la salut dels nostres clients. Treballem amb productes de proximitat, sense químics i de temporada, assegurant la màxima qualitat i servei., • Integració a l’ofici per assegurar el teu èxit: Un cop comencis amb nosaltres, escollirem les millors botigues de la zona per formar-te durant els primers mesos. D'aquesta manera, podràs aprendre i adaptar-te molt millor a la nostra manera de treballar., • T’acompanyem en el teu creixement: Tenim establert un Pla de carrera per optar a nous reptes professionals fent el salt a botigues de més facturació, volums i objectius reptadors! També ens assegurarem d’acompanyar-te amb formacions d’especialització perquè siguis un expert en producte fresc i líder de botiga., • Servei de nutrició i dietètica., • Descompte del 7% en la teva compra i accés a descomptes exclusius per Ametllerencs/ques! #J-18808-Ljbffr

¿Tienes ganas de construir un mundo mejor? ¿Te motiva entregar la máxima calidad en entornos de alto crecimiento? ¿Buscas fomentar la mejora continua en tus equipos? ¿Te gusta liderar equipos operativos grandes? Si la respuesta a las anteriores preguntas es “Sí”, te invitamos a considerar esta oferta: buscamos un Deputy COO para una de nuestras unidades de negocio de Servicios de Atención Domiciliaria. Qida es una start-up privada y social de alto crecimiento en el sector de la atención domiciliaria, fundada en 2018 con una misión social y doble: • Primero, queremos construir el servicio de atención domiciliaria y servicios al senior en casa de más calidad del mundo: experto, humano, centrado en la persona y utilizando las nuevas tecnologías; Estamos financiados por los principales fondos de inversión de impacto social a nivel nacional (Creas, Ship2B y Fondo Bolsa Social) junto con uno de los mejores VCs del país (Kibo Ventures). En 2021 fuimos nombrados como la “Mejor iniciativa de impacto” en los premios ASCRI y disponemos de certificación B Corp. Qida elige no escoger entre impacto social y rentabilidad; Qida persigue ambas cosas al mismo nivel. Qida va de cambiar la vida de las personas con calidad, personalización y tecnología, con impacto económico y social. Liderar las operaciones de una de las unidades de negocio de Qida. • Asegurar el cumplimiento de los objetivos operativos: garantizar que todas las operaciones se realicen conforme a las políticas internas y que se alcancen los KPIs de servicio, calidad de atención y eficiencia., • Gestionar el equipo operativo: contratar, formar, motivar, apoyar y supervisar al equipo técnico, junto a las team leads operativas de la unidad de negocio., • Impulsar la mejora continua de las operaciones: identificar, desarrollar e implementar mejoras en equipos, procesos y herramientas, fomentando una cultura de mejora continua que incremente la calidad y la eficiencia., • Liderar la coordinación con otros departamentos de Qida: actuar como enlace entre el equipo operativo y otras áreas, facilitando la información y la coordinación necesarias para el funcionamiento óptimo de la unidad de negocio., • Colaborar con la dirección para asegurar que la unidad se alinee con la estrategia de la empresa y con el COO y el equipo directivo., • Contrato indefinido a jornada completa en un sector en crecimiento., • Modalidad de trabajo híbrida., • Retribución salarial acorde a tu trayectoria, perfil profesional y experiencia., • Sesiones de desarrollo con tu manager enfocadas a tu crecimiento., • Plan de carrera enfocado a tu crecimiento personal y profesional., • Ambiente laboral de calidad y ser parte de un equipo comprometido con los valores y cultura de una empresa de impacto social., • 23 días de vacaciones y día libre de cumpleaños., • Café en la oficina, desayunos, afterworks y pizza day., • Aplicación de ahorro fiscal Flexflow para gastos de comidas y transporte y Activación Payflow para anticipos de nóminas., • Posibilidad de acceso a seguro médico para ti y tu familia con ventajas exclusivas por pertenecer a Grupo Qida., • 5+ años de experiencia liderando operaciones y/o proyectos de transformación operativa., • Se valorará muy positivamente experiencia en servicios del ámbito social o sanitario., • Se valorará muy positivamente experiencia en servicios operativos de start-ups y scale-ups., • Experiencia liderando equipos. Buscamos personas que tengan la capacidad y experiencia de gestión de talento humano, especialmente en el ámbito de operaciones., • Se valorará muy positivamente haber liderado a líderes de equipo (o equipos en varias ubicaciones geográficas)., • Ganas de seguir creciendo como profesional y como persona; apertura a una cultura de feedback., • Persona autónoma y proactiva, con elevado nivel de energía acorde al reto planteado., • Excelente capacidad de comunicación, empatía y resolución de conflictos., • Capacidad de priorizar, adaptarse a cambios y gestionar entornos dinámicos con autonomía. En línea con nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, alentamos la postulación de personas con discapacidad. Se valorará contar con Certificado Único de Discapacidad (CUD) con un grado igual o superior al 33%. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección, no dudes en informarnos. ¿Estás interesado/a? ¡Inscríbete en nuestra oferta y ayúdanos a cambiar el mundo! #J-18808-Ljbffr