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What are we looking for? We are looking for a seasoned professional to lead our IT support service operations for international clients. The ideal candidate will be responsible for overseeing day-to-day support activities, ensuring high-quality service delivery, and acting as the main point of cont

Participa en un innovador proyecto del sector automoción, aportando al equipo tu experiencia como IT Business Partner Data Manager (Project Manager IT – Estrategia de Datos). En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 5 años de experiencia como IT Business Partner Data Manager en modalidad 100% presencial, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? Rol: Definir y liderar la estrategia de datos corporativa, preparando el camino hacia un rol de Data Officer. Sector: Automoción – integración de datos entre áreas (producción, ventas, calidad, etc.). • Experiencia en proyectos de datos y BI., • Conocimiento en gobierno del dato y arquitectura., • Capacidad de definir KPIs y modelos de reporting., • Visión estratégica y transversal del negocio., • Interés en modalidad 100% Presencial en Barcelona (Zona Parc Logistic-Zona Franca), • Power BI / Tableau, • Azure Data Factory / Synapse, • SAP BW / HANA Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Estamos en búsqueda de un/a Financial Manager con sólida trayectoria profesional y un dominio alto del inglés para liderar las operaciones contables de la empresa. Este rol es clave en el área financiera, con alta exposición a la dirección general y colaboración directa con asesores externos y auditores. Responsabilidades clave • Supervisar y ejecutar el ciclo contable completo conforme al Plan General Contable Español., • Elaborar informes financieros mensuales, trimestrales y anuales para dirección., • Asegurar el cumplimiento de obligaciones fiscales nacionales e internacionales (IVA, IS, Intrastat, etc.)., • Consolidación contable de diferentes sociedades., • Relación y coordinación con auditores, bancos, y entidades regulatorias., • Soporte en reporting financiero y análisis de desviaciones presupuestarias., • Titulación en Contabilidad, Finanzas, ADE o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en contabilidad general, preferiblemente en entornos multinacionales o empresas con proyección internacional., • Dominio del inglés será utilizado habitualmente en documentación y comunicaciones., • Conocimiento avanzado de herramientas contables (Navision)., • Mentalidad analítica, enfoque en resultados y autonomía profesional., • Contrato indefinido con condiciones competitivas según experiencia., • Oportunidad de crecimiento en un entorno técnico y profesional con proyección internacional.

MISIÓN Será responsable de mejorar la atención post venta y experiencia del cliente, garantizando que la empresa ofrezca un servicio de calidad. FUNCIONES • Establecer la comunicación entre clientes y empresa para mantenerlos informados sobre el avance de cada proyecto, así como para realizar las adaptaciones y aclaraciones necesarias de las especificaciones y alcance del cada proyecto., • Gestionar los plazos de entrega y supervisar los costes de cada proyecto., • Coordinación con los diferentes departamentos internos, garantizando la buena ejecución de los proyectos., • Coordinación del equipo de trabajo asignado., • Seguimiento de compras, proveedores de máquinas de terceros a integrar en la línea, y subcontratas. Mínimo 3 a 5 años de experiencia en el desarrollo y la gestión de proyectos de fabricación de maquinaria industrial. Muy valorable aportar experiencia en sector Packaging. FORMACIÓN E IDIOMAS Grado Técnico / Ingeniería o similar. Idiomas: nivel alto de catalán y castellano (hablado y escrito), y inglés intermedio.

Isotrol is a worldwide market leader in Energy Market Trading Software Solutions and Renewable Power Plant Control Solutions. We help companies in the renewable energy sector transform efficient renewable power plant control solutions ideas into software solutions realities. We have been powering the largest energy companies for over three decades, managing more than 100+ GWTs across the globe. And what is most exciting about it is that this is only the beginning. At Isotrol, we are immersed in a transformation process where we are creating SaaS solutions with cutting edge technology to adapt not only to the largest clients, but to be able to adapt to all companies in the sector. What we do is deeply connected to create a more sustainable world, and our team members are the most valuable asset and where our success as a company starts. We’re a team of over 350 people across 5 countries (Spain, USA, Mexico, Brazil and Chile) delivering expert knowledge, passion and commitment to support our clients in the achievement of a more sustainable world. The role: We’re looking for a Support & Maintenance Service Manager to join our team! Your key responsibilities: • Launch, monitoring and completion of the service or project., • Definition of service or project objectives., • Organise the execution of the service or project., • Management of human resources associated with the service or project., • Methodological management., • Financial management – Responsible for invoicing., • Risk management., • Capacity management., • Direct relationship with the client and presentation of results., • Ensuring the quality of the work., • Ensuring that the results of continuous improvement processes are aligned with the lines of work and strategies set out in the support and maintenance services., • Ensuring compliance with deadlines, margins and customer satisfaction for services or projects., • Knowledge of ITIL, SCRUM, PMP or similar methodologies., • Experience in Control Systems projects (SCADAs, Automation and Control)., • Experience in managing work teams., • Knowledge of industrial communication protocols., • Knowledge of renewable energy installations, especially PV and wind power., • Office package., • Economic and financial knowledge., • Flexible working hours at the start and end of the working day, • Remote working availability, • Opportunity to work in a fast-growing sector with cutting-edge technology If you have any reasonable adjustment needs arising from a disability or medical condition to fully participate in the recruitment process, please discuss this with the recruiter who contacts you.

NTT DATA is a team of more than 139,000 diverse professionals, operating in more than 50 countries throughout the world. The sectors where we have activities include: telecommunications, finance, industry, utilities, energy, public administration and health. Our mission? Offer technological solutions, business, strategy, development and maintenance of applications, while being a benchmark in consulting. All thanks to the collaboration between teams, the human quality of our people and the fact that we do not conform to what is established, we always seek innovation that brings us closer to the future. Our essence has led us to the forefront of technology, breaking paradigms and providing solutions that truly respond to the needs of each client. Our talent has led us to be one of the top 6 technology companies in the world. Because #Greattech, needs #GreatPeople, like you NTT Data is a consultancy that helps Health Organizations (national and international) in the digital transformation understood as a whole change of organization mindset, not only technological but also social, empowering people in an open transformation ecosystem is the only way to run a successful business. If you are passionate for health and digital transformation with social impact, working for the public sector through a high level private company is your place. NTT Data consulting has a commitment with our society aligned with the global SDO and 2030 public agendas. Your role: Define digital transformation strategy (external transformation, internal transformation and business model transformation) Define and execute quantitative and qualitative analysis to assess customer requirements Analyse client needs and diagnose the actual situation Identify potentials solutions to the current situation Build project and commercial proposal deliverables according to NTT Data quality standards Prepare and present commercial offers Prepare and conduct workshops with the client and project stakeholders Defend commercial approaches and deliverables in high level stakeholders Supervise junior consultants: efficiently organize their work plan, control the quality of their deliverables and coach them to develop high standards of quality Present projects results and deliverables to client meetings Coordinate the meetings with the client management team to share and validate results to take business decisions Contribute to the Business Consulting division development Specific requirements: Bachelor’s degree in Business Administration, Economics, Engineering, Political science or similar Health specific training (optional/non mandatory). Public Health, Medicine, Pharmacy, Bioengineering or similar Over 3 years of experience in consultancy Proficiency in English and Spanish; other languages advantageous Skills and competences: High quality performance orientation Team management Team work Strong communication skills Analytical and conceptual thinking Strong problem-solving skills, ability to structure and define analysis to raise business conclusions Results orientation Ability to work in ambiguous environments Flexibility and ability to work in high pressure environments At NTT Data, we believe everyone is unique and different, this is why we bet for an inclusive culture that recognizes and values diversity. We work day after day to create an environment in wich we can explore, live and enhance our own singularity. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Omega CRM is a Merkle & Dentsu company, leader in development of Customer Experience services, with +20 years of experience in the use of Technology applied to Marketing and providing a unique Customer Relationship with mainly focus on Innovation is looking for a Salesforce Business Analyst. Require

Queremos incorporar a una persona que lidere la puesta en marcha de este nuevo departamento , desde su diseño hasta su desarrollo comercial. Qué buscamos: Experiencia demostrable en desarrollo de negocio B2B, especialmente en el sector educativo o de formación profesional.

Si, como nosotros/as, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos! Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC! ¿Conoces muchas empresas que tienen más de 100 años y siguen siendo el número uno? Si quieres gestionar de forma independiente una unidad de producción, tomar decisiones y gestionar y desarrollar de 100 a 120 empleados de forma eficiente ¡te estamos esperando! En Elis, los/as Jefes/as de producción ponen a disposición todos los recursos humanos y materiales para favorecer el trabajo en equipo y la satisfacción del cliente. Velarás por el cumplimiento de los estándares de calidad, productividad y seguridad y fomentarás el desarrollo participativo. Buscarás de nuevas ideas para solucionar los problemas de la planta (organización de equipo, coordinación con el departamento de mantenimiento) y participarás de innovaciones como parte de un equipo. Serás el enlace con la distribución comercial, escuchando con atención el feedback de nuestros clientes. Buscarás y propondrás ideas de mejora continua: mejora de procesos de toda la cadena productiva. Trabajarás en coordinación con equipos transversales de la misma planta. Un periodo de adaptación y formación para descubrir Elis, nuestros servicios y el negocio. Incorporación a través de un contrato indefinido en un proyecto estable y sólido con posibilidades reales de progresión profesional. Y otros beneficios: retribución flexible (plan de salud y bienestar en la compañía, ayuda a la formación, cheque guardería) Si dispones de un grado en ingeniería o similar, experiencia contrastada en unidades productivas, liderazgo de equipos, hablas inglés, te consideras una persona autónoma y con habilidades de gestión y te encuentras en busca de un contrato estable con oportunidad de desarrollo profesional, entonces súmate a Elis . ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad. ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres. En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.

Carrots Lab is a fast‑moving studio building and scaling consumer subscription apps (iOS/Android). We manage meaningful monthly budgets and operate with a strict payback mindset. We’re now hiring a Senior User Acquisition Manager to own performance across Google & Meta , engineer smarter conversion signals with our data team, and expand into ASA/ASO and organic TikTok . This is a high‑leverage role: you’ll take what’s founder‑led today and turn it into a repeatable, capital‑efficient acquisition engine. ⭐ WHAT YOU’LL OWN (Your Mission) Profitably scale paid growth across Google Ads and Meta Ads , hitting +10% MoM growth while protecting payback. Signal engineering with our data analyst: choose/weight the right conversion events (trial starts, weekly renewal, revenue, predicted LTV), implement value‑based bidding, and feed better optimization signals to ad platforms. Cash discipline & reporting: treat spend like it’s your own; instrument clean weekly reporting (CAC, ROAS, LTV:CAC, payback by app/geo/cohort) in Looker . Channel expansion: pilot Apple Search Ads and lead ASO experiments (metadata & creative/store assets), plus coordinate organic TikTok via a creator‑outreach intern. Creative direction (performance) : brief a junior motion designer for Meta video tests; drive a tight hypothesis → creative → results loop. WHAT SUCCESS LOOKS LIKE (90 Days) Google: lower blended CAC and shorten payback by improving keyword mix, auction strategy, and conversion schema . Meta: launch structured tests (audiences x creatives x placements), reach stable CPAs with a clear path to scale. Measurement: live Looker dashboards (daily pacing, weekly cohort ROAS, payback view) and a single source of truth across AppsFlyer, BigQuery, RevenueCat, Firebase, Amplitude . Playbook: documented testing cadence (weekly) and budget reallocation rules. WHAT YOU’LL DO (Day‑to‑day) Build/optimize Google Search campaigns for multiple apps (non‑UAC setup with deep links; measured via AppsFlyer ). Design, launch, and scale Meta (campaign structure, creative testing matrix, value‑based bidding). Partner with the Data Analyst to test proxy events and predicted LTV (e.g., scoring trials, early‑signal models). Run ASA pilots; own ASO roadmap (keyword strategy, Product Page Optimization, custom store listings, screenshots/video iterations). Manage a creator‑outreach intern (TikTok organic + UGC partnerships on pay‑per‑view/desired KPI). Own weekly growth review: insights, actions, reallocations—no vanity metrics. ️ WHAT YOU MUST HAVE (Hard Requirements) These are non‑negotiable . If you don’t check all of them, please don’t apply . Mobile apps only, consumer subscriptions. Your track record is in consumer subscription apps (non‑gaming). Hands‑on budgets & results. You have directly managed €100k+/month across Google Ads + Meta Ads for consumer subscription apps and can share metrics (CAC, payback, LTV:CAC). Meta Ads expertise. You’ve launched and scaled Meta for mobile apps (creative testing, audiences, value optimization, ATT/SKAdNetwork‑aware measurement). Google Ads for apps. Deep knowledge of search intent, RSAs, negatives, account structure, and event/goal design for app flows. MMP proficiency. Strong with AppsFlyer (or Adjust), including in‑app event mapping, SKAdNetwork/ATT constraints, and cost ingestion. Analytical rigor + reporting. You’ve built actionable dashboards (preferably Looker ) and make decisions from cohort/LTV data, not screenshots. Owner mindset. Frugal with spend, relentless on payback, and comfortable being challenged with data. NICE‑TO‑HAVE (Great to see) ASA & ASO hands‑on experience. Familiarity with BigQuery and collaborating on models (you don’t need to code; you must spec and QA). Experience with RevenueCat (subscriptions), Firebase (events/remote config), Amplitude (funnels). Experience mentoring juniors (design, interns) and building test calendars HOW WE WORK Stack: AppsFlyer, BigQuery, Looker, RevenueCat, Firebase, Amplitude. Cadence: Daily pacing; weekly experiments & reviews; monthly strategy resets. Culture: High speed, high standards, zero drama. We spend every euro like it’s our own. WHAT WE OFFER (Compensation & Benefits) We offer a high-impact, high-autonomy role with a reward structure aligned to the company's growth in Barcelona. Competitive Compensation: We provide a competitive base salary dependent on your experience. Performance Bonus: Opportunity for an Quarter Performance Bonus of up to 45% , tied to critical UA KPIs. Long-Term Alignment (Equity): We offer the option to include equity in your total compensation package, structured via a vesting plan , typically initiated after a successful introductory period . Flexibility & Time Off: Flexible working hours , 25 days annual leave, and 1 month of 'work from anywhere' outside of Spain. Executive Workspace & Tech: Private offices at Norrsken House Barcelona (with complimentary membership) and a generous €5,000 EUR budget for professional home-office equipment. Wellness: Option to require a high-end Gym Membership at innerflow.es, including Spa Access in the same office building. Cantina : Delicious, healthy, and flexible in-office catering — meals starting at just €2–€3. Training: Dedicated Budget for an education program . Career Trajectory: A Tailored career plan with performance reviews and salary calibrations every 6 months. If you made it all the way down here… QUIT YOUR D*MN JOB and join the crew. You won’t find another opportunity like this — because it doesn’t exist. Come see what we’re building. Worst case? You’ll leave smarter. Carrots Lab is an equal opportunity employer that celebrates diversity. All applicants will be considered regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, disability, gender identity, or expression.

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Després d'un període formatiu en producte i sector, la persona incorporada donarà suport a equips tècnics i comercials en l'àmbit global, resolent reptes com estudis de components, validació de proveïdors, disseny/redisseny de productes amb sistemes elèctrics i electrònics, creació de nous

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Hace 4 años comenzamos con un equipo pequeño y muchas ganas de transformar la logística.Hoy, convertidos en una scale-up, somos más de 150 personas unidas por la misma ambición: innovar, aprender y crear impacto real.Creemos en el poder de un equipo motivado, diverso y con libertad para tomar d

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